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文化館崗位職責要求篇一

2.貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，認真執行上級主管部門(mén)的各項決定。

3.協(xié)助館長(cháng)加強隊伍建設，抓好全館干部職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習及政治思想教育工作。

4.依照文化館工作職能組織制定全館發(fā)展和工作計劃，階段性、突發(fā)性工作計劃和實(shí)施方案;制定各項行政和業(yè)務(wù)工作管理制度并布置實(shí)施，督促檢查。建立崗位責任制。

5.與館長(cháng)共同負責負責對本館全體工作人員的工作安排、考核、評比、聘任、調動(dòng)等工作。

6.按照財經(jīng)制度配合館長(cháng)管好、用好財政經(jīng)費。

7.協(xié)助館長(cháng)領(lǐng)導和組織文化館專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展學(xué)術(shù)研討和交流活動(dòng)。

8.加強對外宣傳，搞好館際交流協(xié)作工作。

9.協(xié)助館長(cháng)指導審定各部門(mén)工作計劃和工作的開(kāi)展。

10.協(xié)調好科室之間、上下級之間關(guān)系，力口強聯(lián)系，促進(jìn)工作。

11.協(xié)助館長(cháng)加強現代技術(shù)應用與管理，不斷改善工作環(huán)境。

12.協(xié)助館長(cháng)加強設施設備的維護、維修、采購、使用、管理等工作,確保業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展和國有資產(chǎn)的完好、安全、妥善保管。

13.協(xié)助館長(cháng)組織完成全國、省、市、區下達的各項工作任務(wù)和來(lái)自基層文化站、室、社區、各企事業(yè)單位的群眾文化工作。

14.協(xié)助館長(cháng)定期組織各部門(mén)和全體員工進(jìn)行工作總結，向主管部門(mén)和主、分管領(lǐng)導提交館階段性、單項工作和年度工作總結和述職報告。

文化館崗位職責要求篇二

1.在業(yè)務(wù)部主任領(lǐng)導下，根據分管的戲劇、小品、曲藝、雜技工作提出切實(shí)可行的年度工作計劃、活動(dòng)方案，經(jīng)費預算，經(jīng)領(lǐng)導審批后，組織實(shí)施。協(xié)助文學(xué)干部做好專(zhuān)業(yè)雜志和書(shū)籍編輯出版工作。

2.協(xié)助業(yè)務(wù)部領(lǐng)導搞好戲劇創(chuàng )作，策劃組織舉辦群眾文學(xué)活動(dòng)，組建示范性群眾業(yè)余文學(xué)團隊，組織戲劇知識、技能培訓輔導講座，負責戲劇專(zhuān)業(yè)工作數據統計和業(yè)務(wù)檔案材料收集等工作。

3.根據省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標和文化館業(yè)務(wù)工作計劃制定戲劇工作計劃、規章制度和實(shí)施細則。負責組織實(shí)施，保證按時(shí)完成各項工作任務(wù)。

4.完成階段性、單項性、年度戲劇和個(gè)人工作總結，并向業(yè)務(wù)部主任報告，向部門(mén)成員述職。

組織區內戲劇業(yè)余文藝骨干開(kāi)展戲劇創(chuàng )作或交流活動(dòng)(包括自身創(chuàng )作)，每月1次以上。

6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余戲劇愛(ài)好者，組建業(yè)余戲劇、小品、曲藝、雜技團隊2支以上，并開(kāi)展活動(dòng)，發(fā)揮他們的積極作用。

7.結合業(yè)務(wù)舉辦講座、培訓班每年4期以上。幵展有償服務(wù)。

8.指導街文化站和基層各單位、社區、居民開(kāi)展文化活動(dòng)，每年60天次以上。并對口輔導2個(gè)街道文化站。

9.負責戲劇、小品、曲藝、雜技活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調、舉辦工作。

10.配合部領(lǐng)導組織安排業(yè)余戲劇骨干及文化站業(yè)務(wù)人員參加文學(xué)藝術(shù)研討、學(xué)習、觀(guān)摩、培訓、交流活動(dòng)。

11.做好戲劇業(yè)務(wù)工作，負責活動(dòng)室的安全、衛生工作。

12.按月統計并匯報戲劇工作完成情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取適當措施，不斷改進(jìn)工作，提高工作效率。

13.配合部領(lǐng)導做好與區內、外，上、下級有關(guān)戲劇、小品、曲藝、雜技工作部門(mén)、人員和本館各部門(mén)、人員關(guān)系，協(xié)調好各項工作。

14.完成上級下達的工作任務(wù)和館、部領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作。

文化館崗位職責要求篇三

1.在上級主管部門(mén)的領(lǐng)導下，主持文化館行政和業(yè)務(wù)的全面工作。

2.貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，認真執行上級主管部門(mén)的各項決定。

3.加強隊伍建設,抓好全館干部職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習及政治思想教育工作。

4.依照文化館工作職能組織制訂全館發(fā)展和工作計劃，階段性、突發(fā)性工作計劃和實(shí)施方案;制定各項行政和業(yè)務(wù)工作管理制度并布置實(shí)施，督促檢查。建立崗位責任制。

5.負責對本館全體工作人員的工作安排、考核、評比、聘任、調動(dòng)等工作。

6.負責文化館財務(wù)審批，按照財經(jīng)制度管好財政收支。

7.領(lǐng)導和組織文化館專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展學(xué)術(shù)研討和交流活動(dòng)。

8.加強對外宣傳，搞好館際交流協(xié)作工作。

9.指導審定各部門(mén)工作計劃和工作的開(kāi)

10.協(xié)調好科室之間、上下級之間的關(guān)系，加強聯(lián)系，促進(jìn)工作。

11.加強現代技術(shù)應用與管理，不斷改善工作環(huán)境。

12.加強設施設備的維護、維修、采購、使用等管理工作，確保業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展和國有資產(chǎn)的完好、安全、妥善保管。

13.組織完成全國、省、市、區下達的各項工作任務(wù)和來(lái)自基層文化站、室、社區、各企事業(yè)單位的群眾文化工作。

14.定期組織各部門(mén)和全體員工進(jìn)行工作總結，向主管部門(mén)和主、分管領(lǐng)導提交館階段性、單項工作和年度工作總結和述職報告。

文化館崗位職責要求篇四

1.在辦公室和業(yè)務(wù)部主任領(lǐng)導下，根據分管的美術(shù)工作提出切實(shí)可行的年度工作計劃，活動(dòng)方案，經(jīng)費預算，經(jīng)領(lǐng)導審批后，組織實(shí)施。負責圖片、音像檔案管理。協(xié)助辦公室主任做好行政、業(yè)務(wù)管理工作和后勤保障工作，包括文秘、采購、財務(wù)、統計、檔案、設施設備固定資產(chǎn)管理等工作(參照辦公室主任職責)。

2.協(xié)助業(yè)務(wù)部領(lǐng)導做好攝影創(chuàng )作，策劃組織舉辦群眾文化活動(dòng)，組建示范性群眾業(yè)余文藝團隊1支以上，組織攝影知識、技能培訓輔導講座，負責攝影專(zhuān)業(yè)工作數據統計和業(yè)務(wù)檔案材料收集等工作。

3.根據省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標和文化館業(yè)務(wù)工作計劃制定攝影工作計劃、規章制度和實(shí)施細則。負責組織實(shí)施，保證按時(shí)完成各項工作任務(wù)。

4.完成階段性、單項性、年度攝影和個(gè)人工

作總結，并向辦公室和業(yè)務(wù)部主任報告，向部門(mén)成員述職。

5.組織區內攝影業(yè)余文藝骨干開(kāi)展文藝創(chuàng )作或交流活動(dòng)(包括自身創(chuàng )作)每月1次以上。

6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余愛(ài)好者，組建業(yè)余團隊1支以上，并開(kāi)展活動(dòng)，發(fā)揮他們的積極作用。

7.結合業(yè)務(wù)舉辦講座、培訓班每年2期以上。結合業(yè)務(wù)開(kāi)展有償服務(wù)。

8.指導街文化站和基層各單位、社區、居民開(kāi)展文化活動(dòng),每年60天次以上。并對口輔導1個(gè)街道文化站。

9.負責攝影活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調、舉辦工作。

10.配合部領(lǐng)導組織安排業(yè)余文藝骨干及文化站業(yè)務(wù)人員參加美術(shù)研討、學(xué)習、觀(guān)摩、培訓、交流活動(dòng)。

11.做好攝影業(yè)務(wù)工作、活動(dòng)室的安全、衛生工作。

12.按月統計并匯報攝影工作完成情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取適當措施,不斷改進(jìn)工作,提高工作效率。

13.配合部領(lǐng)導做好與區內、外，上、下級有關(guān)美術(shù)工作部門(mén)、人員和本館各部門(mén)、人員關(guān)系，協(xié)調好各項工作。

14.完成上級下達的工作任務(wù)和館、部領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作。

文化館崗位職責要求篇五

1.在部主任領(lǐng)導下，根據分管的音樂(lè )(聲樂(lè )、器樂(lè ))工作提出切實(shí)可行的年度工作計劃、活動(dòng)方案、經(jīng)費預算,經(jīng)領(lǐng)導審批后，組織實(shí)施。

2.協(xié)助部領(lǐng)導做好音樂(lè )創(chuàng )作、策劃組織舉辦群眾文化活動(dòng)，組建示范性群眾業(yè)余文藝團隊2支以上，組織音樂(lè )知識、技能培訓輔導講座，負責音樂(lè )專(zhuān)業(yè)工作數據統計和業(yè)務(wù)檔案材料收集等工作。

3.根據省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標和文化館業(yè)務(wù)工作計劃制定音樂(lè )工作計劃、規章制度和實(shí)施細則。負責組織實(shí)施，保證按時(shí)完成各項工作任務(wù)。

4.完成階段性、單項性、年度音樂(lè )和個(gè)人工作總結，并向部領(lǐng)導報告，向部門(mén)成員述職。

5.組織區內業(yè)余文藝骨干開(kāi)展文藝創(chuàng )作或交流活動(dòng)(包括自身創(chuàng )作)，每月1次以上。

6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余愛(ài)好者，組建業(yè)余團隊2支以上，并開(kāi)展活動(dòng)，發(fā)揮他們的積極作用。

7.結合業(yè)務(wù)舉辦講座、培訓班每年4期以上。

8.指導街文化站和基層各單位、社區、居民開(kāi)展文化活動(dòng)，每年60天次以上。并對口輔導2個(gè)街道文化站。

9.負責音樂(lè )活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調、舉辦工作。

10.配合部領(lǐng)導組織安排業(yè)余文藝骨干及文化站業(yè)務(wù)人員參加音樂(lè )研討、學(xué)習、觀(guān)摩、培訓、交流活動(dòng)。

11.結合業(yè)務(wù)開(kāi)展有償服務(wù)。

12.做好音樂(lè )業(yè)務(wù)活動(dòng)室的安全、衛生工作。

13.按月統計并匯報音樂(lè )工作完成情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取適當措施，不斷改進(jìn)工作，提高工作效率。

14.配合部領(lǐng)導做好與區內、外，上、下級有關(guān)苦樂(lè )工作部門(mén)、人員和本館各部門(mén)、人員關(guān)系，協(xié)調好各項工作。

15.完成上級下達的工作任務(wù)和館、部領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作。

文化館崗位職責要求篇六

1.在業(yè)務(wù)部主任領(lǐng)導下，根據分管的電影放映、舞臺、燈光、音響使用和專(zhuān)業(yè)設備保管，水、電維護、維修等工作提出切實(shí)可行的年度工作計劃，經(jīng)費預算，經(jīng)領(lǐng)導審批后，組織實(shí)施。

2.協(xié)助業(yè)務(wù)部領(lǐng)導做好電影放映、舞臺搭建、燈光安裝控制、音響裝配調試使用和專(zhuān)業(yè)設備保管，水、電的維護、維修等工作。

3.報據省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標和文化館業(yè)務(wù)工作計劃，制定電影放映、舞臺、燈光、音響使用和專(zhuān)業(yè)及辦公設備保管工作，水、電的維護、維修等工作制度和實(shí)施細則。組織實(shí)施，保證按時(shí)完成各項工作任務(wù)。

4.結合業(yè)務(wù)開(kāi)展有償服務(wù)。

5.指導街道文化站和基層各單位、社區、居民開(kāi)展電影放映活動(dòng)，每年60天次以上。

6.負責電影放映活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調、舉辦工作。

7.做好電影放映活動(dòng)室的安全(防火、防盜)、衛生工作。

8按月統計并匯報電影放映工作完成情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取適當措施，不斷改進(jìn)工作，提高工作效率。

9.配合部領(lǐng)導做好與區內、外，上、下級有關(guān)電影放映工作部門(mén)、人員和本館各部門(mén)、人員關(guān)系，協(xié)調好各項工作。

10.完成階段性、單項性、年度電影放映、舞臺搭建、燈光、音響使用保管，水、電維護、維修工作總結。并向業(yè)務(wù)部主任報告。向部門(mén)成員述職。

11.完成上級下達的工作任務(wù)和館、部領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作。