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時(shí)間:2023-10-08 09:17:20
上傳者:溫柔雨人的記憶力會(huì )隨著(zhù)歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
甲方:
乙方:
甲乙雙方于______年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至______年____月____日,現甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
第一條因乙方原因,要求提前解除與甲方的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商,雙方同意自______年____月____日起解除雙方的勞動(dòng)合同,雙方的權利義務(wù)隨之終止。
第二條甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟補償金、代通知金等所有費用等共計______元(大寫(xiě):人民幣______)。
第三條社保、公積金繳交至______年____月止。
第四條乙方妥善辦理完畢工作移交手續后,甲方向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續。
第五條乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
第六條乙方自愿放棄其他所有訴求。
第七條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
第八條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
法定代表人:
年 月 日
乙方(簽字):
年 月 日
甲方:法定代表人:聯(lián)系電話(huà):聯(lián)系地址:
乙方:身份證號碼:聯(lián)系電話(huà):聯(lián)系地址:
甲乙雙方于________年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至________年____月____日,現甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
第一條因乙方原因,要求提前解除與甲方的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商,雙方同意自________年____月____日起解除雙方的勞動(dòng)合同,雙方的權利義務(wù)隨之終止。
第二條甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟補償金、代通知金等所有費用等共計______元(大寫(xiě):人民幣______)。風(fēng)險提示:
經(jīng)濟補償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)________年支付一個(gè)月工資的標準向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的,按________年計算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟補償。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經(jīng)濟補償的年限最高不超過(guò)________年。
第三條社保、公積金繳交至________年____月止。
第四條乙方妥善辦理完畢工作移交手續后,甲方向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續。
第五條乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
第六條乙方自愿放棄其他所有訴求。
第七條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
第八條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):法定代表人:________年____月____日
乙方(簽字):________年____月____日
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
身份證號碼:
甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,乙方向企業(yè)工會(huì )組織申請調解,企業(yè)工會(huì )組織甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商,本著(zhù)平等自愿的原則,甲、乙雙方于年月日簽訂【為期年】【無(wú)固定期限】的勞動(dòng)合同,現甲、乙雙方同意解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議:
一、雙方一致同意于年月日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權利義務(wù)終止。
二、乙方工資結算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后日內一次性支付給乙方。
三、甲方為乙方繳納的.養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金社會(huì )保險費至年月日止。
四、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金元(稅前),此款于乙方辦理完畢工作移交手續后日內一次性支付。
五、甲、乙雙方在此確認:上述補償費用包括但不限于甲方支付的解除勞動(dòng)合同補償金、為乙方補繳社會(huì )保險費用(保險包括:養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金)、甲方補發(fā)乙方在解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報酬(含加班工資、獎金、補貼、年休假補助)等。乙方不再因為原勞動(dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
六、乙方應在本協(xié)議簽字后日內與甲方有關(guān)部門(mén)(原所在部門(mén)、勞資、財務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務(wù)沒(méi)有清算完畢,乙方應負責將往來(lái)賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務(wù)部門(mén)。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。
七、甲方根據相關(guān)勞動(dòng)法規和規定,在簽署本協(xié)議且完成工作交接后向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并配合乙方辦理失業(yè)保險申領(lǐng)事宜。
八、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》的,仍應遵守原協(xié)議的約定。
九、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得以任何方式對甲方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
十、本協(xié)議履行完畢后,雙方在勞動(dòng)關(guān)系存續期間之間不再存在任何權利義務(wù)。
本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式叁份,甲、乙、企業(yè)工會(huì )雙方各一份。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
年月日年月日
乙方(員工):_________身份證號碼:_________
按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規定及《解決方案》,甲、乙雙方本著(zhù)平等自愿,協(xié)商一致的.原則,同意解決勞動(dòng)關(guān)系,并達成以下協(xié)議:
第一條 經(jīng)雙方協(xié)商一致,同意終止雙方所建立的勞動(dòng)關(guān)系,終止日期為。
第二條 雙方的權利與義務(wù):
1、甲方按約定日期付清乙方薪資并額外支付乙方一個(gè)月薪資作為補償。
2、甲方協(xié)助乙方辦理社會(huì )保險關(guān)系轉移等與勞動(dòng)關(guān)系解除相關(guān)的手續。
3、乙方應于勞動(dòng)關(guān)系終止后3天內,及時(shí)辦理工作交接和和辦公物品移交手續,同時(shí)保守甲方商業(yè)秘密至協(xié)議終止后一年。
4、乙方確認雙方勞動(dòng)關(guān)系履行時(shí)的權利義務(wù)從協(xié)議簽訂之日起即行終止,并無(wú)任何不了事宜,確認對工作期間的薪資費用(含獎金、福利等)已結清并無(wú)任何異議。雙方對協(xié)商解決勞動(dòng)關(guān)系程序及結果均無(wú)任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。
5、本協(xié)議中甲、乙雙方任何一方不履行相應義務(wù),向守約方承擔違約責任,守約方可要求違約方對實(shí)際損失予以賠償。
第三條 本協(xié)議經(jīng)雙方簽訂之日生效,勞動(dòng)關(guān)系同時(shí)終止。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):_________律師事務(wù)所,乙方(簽字):_________
甲方(用人單位):
統一社會(huì )信用代碼:
通訊地址:
乙方(勞動(dòng)者):
身份證號:
通訊地址:
聯(lián)系電話(huà):
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至____年____月____日,因提出解除勞動(dòng)合同,現甲乙雙方協(xié)商一致并達成如下約定:
一、甲乙雙方于年 月 日解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
二、乙方按照甲方離職規定及要求辦理離職手續。
三、需要結算的事項如下:
1、工資結至____年____月____日止。
2、社保、公積金交至____年____月____日。
3、甲方需支付經(jīng)濟補償金元。
四、甲方根據勞動(dòng)法等相關(guān)規定及甲方制度規定,為乙方辦理相關(guān)手續,并出具相應離職證明。
五、本協(xié)議系解決雙方勞動(dòng)爭議所有安排,雙方再無(wú)其他任何勞動(dòng)爭議。
六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
(以下無(wú)正文)
甲方(簽名或蓋章) 乙方(簽名或蓋章):
年 月 日 年 月 日
乙方:__________,身份證號碼:_____遇見(jiàn)未知的自己在線(xiàn)閱讀_______。
甲、乙雙方于__年__月__日簽訂為期_______年無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議。
1、雙方一致同意于__年__月__日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權利義務(wù)終止;
3、甲方為乙方繳納社會(huì )保險費至本協(xié)議簽訂之日起終止;
9、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份,
甲方:_________乙方:__________
____年____月____日
甲方:(用人單位)
法定代表人:
乙方:(勞動(dòng)者)
身份證號:
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至____年____月____日,現甲方單方解除與乙方勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同。依據《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規定制定本合同:
一、甲方因乙方________的原因,提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或者用人單位規章制度的;
3、嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
二、勞動(dòng)合同于年 月 日解除。社保、公積金繳交至____年____月止。
三、結算的薪資
薪資結算至 年 月 日;計 元。由于乙方的過(guò)失,甲方無(wú)需支付乙方經(jīng)濟補償金。
以上事宜完成后,按照公司離職規定辦理離職手續。
甲方(簽名或蓋章):
年 月 日
乙方(簽名或蓋章):
年 月 日