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2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀

2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀

ID:538625

時(shí)間:2023-06-28 15:48:02

上傳者:曹czj

報告,漢語(yǔ)詞語(yǔ),公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時(shí)所作的口頭或書(shū)面的陳述。那么我們該如何寫(xiě)一篇較為完美的報告呢?下面是小編為大家帶來(lái)的報告優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇一

根據組織安排,2014年我具體分管風(fēng)險管理部、信貸審批、個(gè)貸中心、科技以及宣傳方面的工作。在工作中,我始終注意找準自己的位置,演好自己的角色,全力配合×××行長(cháng)和其他行領(lǐng)導開(kāi)展工作,積極維護集體意志和決策,在思想上、行動(dòng)上與支行黨總支保持高度一致。對自己分管的工作,努力當好主角。一年來(lái),在支行黨總支的領(lǐng)導下,在各位同事的大力支持下,我分管的各項工作健康發(fā)展。

(一)以防范風(fēng)險和提高資產(chǎn)質(zhì)量為目標,我行風(fēng)險管理和貸款審批工作順利進(jìn)行。

首先,風(fēng)險管理部認真做好了信貸資產(chǎn)和非信貸資產(chǎn)的五級分類(lèi)工作,防止了低估、高估風(fēng)險的情況發(fā)生,五級分類(lèi)的真實(shí)性大大提高,為防范信貸資產(chǎn)風(fēng)險工作打好了堅實(shí)的基礎。同時(shí)認真做好了信貸資產(chǎn)的風(fēng)險預警監測工作以及各種報表的上報工作。

其次,緊緊圍繞資產(chǎn)質(zhì)量、贏(yíng)利能力、審批能力這三個(gè)目標,貸款審批工作加強了對申報材料的合規性審查工作,正確處理好了信貸營(yíng)銷(xiāo)與信貸審批工作的關(guān)系,貸款審批質(zhì)量進(jìn)一步提高。我行信貸業(yè)務(wù)審批授權等級已連續兩年被區分行認定為a級。

(二)狠抓了個(gè)人類(lèi)貸款管理工作。

個(gè)人貸款中心深入開(kāi)展了“查存量貸款,補管理漏洞”的工作,加大了對個(gè)人類(lèi)到逾期貸款的清收力度。個(gè)貸中心成立后,嚴格按照操作規程,設崗定責,強化對個(gè)人住房貸款和個(gè)人消費貸款業(yè)務(wù)的學(xué)習,用規章制度來(lái)規范、約束各個(gè)崗位的操作行為,使我行個(gè)貸工作逐步步入正規。2014年,共發(fā)放個(gè)人類(lèi)貸款344筆,金額1786萬(wàn)元;共回收536戶(hù),金額3325萬(wàn)元;個(gè)人類(lèi)貸款,按五級分類(lèi)口徑劃分,不良額為4萬(wàn)元,不良率為0.18%;按逾期及非應計口徑劃分,不良額為30萬(wàn)元,不良率為1.42%,比個(gè)貸中心組建之前最高時(shí)下降了25%。2014年下半年,總分行開(kāi)展了住房金融業(yè)務(wù)“比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量”營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),我行在區分行“三比營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)”中位列前三名。

(三)加強了宣傳信息工作。

2014年支行共在區分行工作信息和區分行網(wǎng)站上登載信息25篇,其中我親自動(dòng)手寫(xiě)了16篇;在《×××銀行報》、《×××日報》等報刊上發(fā)表稿件3篇。同時(shí)對支行信息網(wǎng)站進(jìn)行了維護和優(yōu)化,已經(jīng)累計登載文章1800余篇,信息量日漸豐富,活躍程度日趨增強,累計訪(fǎng)問(wèn)量突破了70000人次,成為支行思想宣傳的重要陣地,信息傳遞的主要渠道。另外,因支行無(wú)專(zhuān)職文書(shū)人員,我還擔任了一些重要和緊急文件、資料的撰寫(xiě)工作,不包括工作信息,今年共完成30多篇,近15萬(wàn)字的各類(lèi)材料,如工作總結、匯報材料、業(yè)務(wù)發(fā)展規劃等。

(四)廉政從業(yè),時(shí)刻緊抓廉潔自律不放松。

走上領(lǐng)導崗位以來(lái),我努力樹(shù)立正確的權力觀(guān),認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,始終保持清醒的頭腦,以身作則,廉潔自律,管好自己,帶好隊伍。努力要求自己做一個(gè)誠實(shí)的人、正直的人,不貪心、不攀比,自覺(jué)接受群眾監督。

三、自身存在的不足及今后努力的方向

2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇二

作為建設銀行支行的黨總支書(shū)記、行長(cháng),我始終以“三個(gè)代表”重要思想、十七屆四中全會(huì )精神和科學(xué)的發(fā)展觀(guān)作為行動(dòng)的指南,保持一個(gè)黨員干部應有的品德和品格,思想過(guò)硬,作風(fēng)正派,清正廉政,積極發(fā)揮好支行領(lǐng)導作用。我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職,得益于政治思想的牢固,日常打下了較好的基礎。

? ? 一是做到認真組織和參加每月的中心組學(xué)習制度,及時(shí)學(xué)習掌握黨和國家的方針、路線(xiàn)、政策,深刻領(lǐng)會(huì )上級黨委的戰略部署和要求,通過(guò)政治理論的學(xué)習,不斷提高自身的思想素質(zhì)。

? ? 二是做到認真學(xué)習并貫徹好黨的“兩個(gè)條例”,以黨員干部的標準嚴格要求自己,廉潔自律,把黨和群眾的利益放在首位,不謀私利。三是做到抓好黨風(fēng)廉政建設工作責任制的落實(shí),把黨風(fēng)廉政建設工作始終放在首位,切實(shí)在落實(shí)上下工夫,在實(shí)際行動(dòng)中求成效。

2、堅持以客戶(hù)為中心,努力推動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)快速發(fā)展

2014年,我行堅持以客戶(hù)為中心,進(jìn)一步加大了市場(chǎng)攻堅力度,經(jīng)過(guò)一年的不懈努力,各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況良好。全年共實(shí)現經(jīng)營(yíng)利潤xx萬(wàn)元,人民幣各項存款比年初新增xx萬(wàn)元,人民幣各項貸款比年初下降xx萬(wàn)元,新業(yè)務(wù)和電子銀行業(yè)務(wù)有較大的發(fā)展,新增不良貸款率為xx。

儲蓄存款市場(chǎng)得到開(kāi)拓。積極推進(jìn)個(gè)金戰略轉型,制定了《個(gè)金工作戰略轉型工作指導意見(jiàn)》,初步形成了全行“大個(gè)金”服務(wù)格局,成立了個(gè)人理財中心,并將原有個(gè)人信貸中心與其進(jìn)行功能整合,理順了個(gè)人金融業(yè)務(wù)對外服務(wù)的關(guān)系,逐步加強。

為了對以理財金帳戶(hù)為主的高端客戶(hù)檔案的建立以及對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)“一對一”的服務(wù)。加強組織和推動(dòng)個(gè)金業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),先后開(kāi)展了2014年個(gè)人金融旺季勞動(dòng)競賽活動(dòng)和個(gè)人金融產(chǎn)品集中整合營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),由于組織有力,措施到位,取得了較好的工作成效,特別是旺季勞動(dòng)競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開(kāi)展了“三個(gè)一”掛鉤活動(dòng),緊抓儲蓄源頭部位,狠抓挖轉他行存款工作,大力組織功關(guān)營(yíng)銷(xiāo)。強化全員營(yíng)銷(xiāo)意識,發(fā)動(dòng)全員爭存攬儲,有效地對機關(guān)及二線(xiàn)人員進(jìn)行攬存考核,年末吸儲金額達xxx元。

對公存款發(fā)展迅速。奮力抓好“穩定型”、“拓展型”及“挖轉型”等三類(lèi)客戶(hù)的市場(chǎng)拓展工作,制定了客戶(hù)攻關(guān)目標,明確攻關(guān)責任人,對重大客戶(hù)行長(cháng)自身也作為客戶(hù)經(jīng)理帶頭攻關(guān)營(yíng)銷(xiāo),實(shí)行“一對一”跟蹤服務(wù)。抓好新開(kāi)戶(hù),努力尋找市場(chǎng)資源,及時(shí)發(fā)現掌握新的客戶(hù),上下聯(lián)動(dòng),全力跟蹤服務(wù)。特別是認真貫徹落實(shí)省市分行“5000戶(hù)行動(dòng)計劃”的工作要求,采取點(diǎn)面結合的方式,加強市場(chǎng)調研,確定以機構客戶(hù)、三資企業(yè)、中小企業(yè)為主的目標客戶(hù),找準定位,進(jìn)行有質(zhì)量有效益的營(yíng)銷(xiāo),全年共實(shí)現新開(kāi)戶(hù)xx戶(hù),新增存款xxx萬(wàn)元,其中存款達50萬(wàn)元以上的xx戶(hù),占新增對公存款的xx。搶抓時(shí)機,奮力攻關(guān),利用當前xx拆遷改造的有利時(shí)機,及時(shí)與拆遷企業(yè)取得聯(lián)系,爭取到單位存款近xx萬(wàn)元。切實(shí)加強同業(yè)合作,加大對同業(yè)的服務(wù)攻關(guān)力度,及時(shí)了解同業(yè)需求,為其提供優(yōu)質(zhì)、高效、貼身的金融服務(wù),成功地與中信實(shí)業(yè)銀行建立了合作關(guān)系。

信貸業(yè)務(wù)有所發(fā)展。一是在公司類(lèi)信貸客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)上,我行繼續堅持好中選優(yōu)的原則,嚴格把握上級行信貸投向政策,進(jìn)一步優(yōu)化信貸結構,降低信貸風(fēng)險,全年辦理打包貸款xx萬(wàn)元,開(kāi)辦低風(fēng)險貸款業(yè)務(wù)xx萬(wàn)元。加大了信貸退出力度,對信用等級為a-的xx廠(chǎng)成功退出流動(dòng)資金貸款xx萬(wàn)元。

? ? 二是繼續加快個(gè)人信貸業(yè)務(wù)發(fā)展,堅持做到數量、效益、風(fēng)險的三統一。大力開(kāi)辦汽車(chē)消費貸款、綜合消費貸款業(yè)務(wù)以及存單、保存質(zhì)押貸款等業(yè)務(wù),全年累計發(fā)放個(gè)人消費貸款xx筆,累計發(fā)放額達xx萬(wàn)元,貸款余額比年初新增xx萬(wàn)元。在大力發(fā)展個(gè)人信貸業(yè)務(wù)的同時(shí),嚴把新增貸款質(zhì)量關(guān),加強貸前調查,強化貸后管理工作,加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)貸后回訪(fǎng)等工作。

中間業(yè)務(wù)發(fā)展成效顯著(zhù)。切實(shí)加強對中間業(yè)務(wù)的領(lǐng)導,制定了《2014年中間業(yè)務(wù)管理指導意見(jiàn)》,完善中間業(yè)務(wù)的組織管理體系,形成了由業(yè)務(wù)管理科牽頭,各部門(mén)齊抓共管的局面。充分發(fā)揮結算網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢,大力發(fā)展結算業(yè)務(wù),促成市分行與中信銀行建立了合作關(guān)系,填補了我行支付結算代理業(yè)務(wù)的空白。依靠網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢,大力發(fā)展代理業(yè)務(wù),全年共代理銷(xiāo)售基金xx萬(wàn)元,代理發(fā)行國債xx萬(wàn)元,代理保險xx萬(wàn)元。充公利用中間業(yè)務(wù)平臺,積極拓展代收代付業(yè)務(wù),發(fā)動(dòng)全行員工開(kāi)展委托代扣營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),利用xx公司取消柜面現金交易的良機,主動(dòng)上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)我行銀證轉帳產(chǎn)品,實(shí)現新開(kāi)戶(hù)xx戶(hù)。全年實(shí)現中間業(yè)務(wù)收入xx萬(wàn)元,比上年提高xxx,新增xx萬(wàn)元。

新業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛。加速電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展,利用個(gè)人金融產(chǎn)品集中整合營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)契機,積極宣傳營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)上銀行、電話(huà)銀行等業(yè)務(wù),擴大交易額,把網(wǎng)上銀行發(fā)展成為吸引重點(diǎn)公司客戶(hù)和優(yōu)質(zhì)個(gè)人客戶(hù)的品牌產(chǎn)品。至年末,全行企業(yè)網(wǎng)上銀行、個(gè)人網(wǎng)上銀行、電話(huà)銀行的新開(kāi)戶(hù)及交易額均超額完成市分行下達的任務(wù)計劃。大力宣傳我行“匯款直通車(chē)”業(yè)務(wù),加快“儲蓄異地通”等結算新產(chǎn)品的推廣使用促進(jìn)個(gè)人匯款業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。加強“銀保通”[email?protected]/* */[email?protected]/* */,全年實(shí)現國際業(yè)務(wù)結算量xx萬(wàn)美元,外匯資金交易量xx萬(wàn)美元。

3、堅持從嚴治行,努力強化內部管理

全面加強內控建設。一是開(kāi)展形式多樣的內控教育活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展“以制度為中心”的管理文化教育活動(dòng),增強員工的風(fēng)險防范意識,提高員工的職業(yè)道德水平。開(kāi)展了“內控文化教育月”以及 “集中整治案件隱患月”活動(dòng),通過(guò)內控談話(huà)、我為內控獻一策、簽訂“執行業(yè)務(wù)規章制度承諾書(shū)”等活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步加強內控制度教育,建立、健全內控管理體制和工作機制,促使全行內控管理水平有一個(gè)新的提高。二是整章建制,切實(shí)提高內控水平。制定了支行《2014年掃雷及案件防范工作方案》,進(jìn)一步完善了內部控制制度,組織開(kāi)展了全行內控達標上等級和基層網(wǎng)點(diǎn)內控達標活動(dòng),全行內控達標總分達到80分以上,有個(gè)網(wǎng)點(diǎn)內控達標達級。繼續推進(jìn)“掃雷工程”工作制度化、程序化、規范化運作。三是切實(shí)做好案件防范工作,從源頭上防范操作風(fēng)險。定期專(zhuān)題召開(kāi)案件防范分析會(huì ),進(jìn)一步落實(shí)安全保衛工作責任制,與各網(wǎng)點(diǎn)負責人簽訂了案防工作責任狀。規范了網(wǎng)點(diǎn)在機具定位、操作定型上的要求,杜絕業(yè)務(wù)操作中的隨意性,切實(shí)防范風(fēng)險。

二是抓好文明服務(wù)工作,著(zhù)力營(yíng)造“大服務(wù)”格局。加強對服務(wù)工作的組織領(lǐng)導,與各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)簽訂服務(wù)工作責任狀,與員工簽訂了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)承諾書(shū),切實(shí)做到“二線(xiàn)為一線(xiàn),一線(xiàn)為客戶(hù)”的服務(wù)承諾。制定了《2014年服務(wù)工作意見(jiàn)》,提出了全年的服務(wù)工作目標及工作措施。積極開(kāi)展“迎行慶、抓旺季”優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)百日競賽活動(dòng)以及“文明服務(wù)推進(jìn)月”活動(dòng),提高全行員工的服務(wù)意識、服務(wù)水平,改善服務(wù)軟環(huán)境。加大服務(wù)工作檢查力度,改進(jìn)服務(wù)工作檢查方式,加大獎懲力度。

三是加強工作的規范化管理。建立了行長(cháng)例會(huì )制度、聯(lián)系掛鉤網(wǎng)點(diǎn)制度、職能科室工作對照會(huì )議制度、每周三的班后學(xué)習制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案,對其服務(wù)獎懲、規章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節支,制定了支行《網(wǎng)點(diǎn)水、電、電話(huà)費用管理暫行辦法》,進(jìn)一步開(kāi)源節流,節約費用。

4、堅持以人為本,努力調動(dòng)干部員工積極性

一是不斷改革激勵機制。完善分配激勵機制,構建全方位的分配體制。在實(shí)施分行《營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及柜面員工考核分配辦法》的基礎上,結合支行實(shí)際,制定了網(wǎng)點(diǎn)員工考核補充意見(jiàn),保證了考核的合理性、公正性、透明度。加強對客戶(hù)經(jīng)理的考核,建立了《客戶(hù)經(jīng)理考核管理試行辦法》,形成了客戶(hù)經(jīng)理的營(yíng)銷(xiāo)費用及收入分配辦法。對全行兩個(gè)“十強網(wǎng)點(diǎn)”的負責人進(jìn)行了公開(kāi)競聘、考核,對“十強網(wǎng)點(diǎn)”的員工實(shí)行雙向選擇,充分調動(dòng)了主任、員工的積極性。充實(shí)了客戶(hù)經(jīng)理隊伍,不斷增強市場(chǎng)拓展的力度。

二是進(jìn)一步加強黨建工作。制定了支行《2014年度黨總支工作意見(jiàn)》,堅持圍繞全行的中心工作,加強黨的思想建設、組織建設、作風(fēng)建設和制度建設,切實(shí)提高黨組織的戰斗力,充分調動(dòng)全行黨員的工作積極性。堅持黨員學(xué)習教育制度、堅持民主生活會(huì )制度,在黨員中開(kāi)展了學(xué)習“兩個(gè)條例”心得體會(huì )交流活動(dòng)、民主評議黨員活動(dòng)以及“創(chuàng )爭規劃”回頭看活動(dòng),做好新黨員的發(fā)展和培養工作,營(yíng)造積極向上、發(fā)揮黨員模范帶頭作用的氛圍。

三是努力為員工辦實(shí)事。通過(guò)舉辦員工新春聯(lián)歡晚會(huì )、“三.八”婦女愛(ài)國主義教育、“七.一”黨員重溫入黨誓言、“八.一”轉退伍軍人聚會(huì )等活動(dòng),極大地激發(fā)其愛(ài)黨、愛(ài)國、愛(ài)行、愛(ài)崗的工作熱情。切實(shí)關(guān)心職工身心健康,組織全行員工進(jìn)行了常規性體檢和女工婦檢,繼續做好給員工生日送蛋糕、結婚送鮮花禮品、員工生病探望、特困員工救助等事項,盡最大可能送去組織的問(wèn)候和溫暖。

2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇三

大家好!20xx年工作已經(jīng)結束,在省、市分行的正確領(lǐng)導和全體職工的積極配合下,順利完成了20xx年度各項工作任務(wù)。我能夠認真履行自己的職責,較好地完成了自己分管的各項工作任務(wù)?,F從以下幾個(gè)方面將一年來(lái)的工作情況匯報如下,請領(lǐng)導和同志們評議。

一、履行本職工作職務(wù)情況:

認真負責,做好**縣支行郵政金融業(yè)務(wù)發(fā)展工作。年初依據省市工作會(huì )議精神,結合我行的實(shí)際情況,按照**縣郵政局的統一安排,對全局金融類(lèi)業(yè)務(wù)發(fā)展按季度進(jìn)行了安排部署,在全體職工的辛勤努力下,較好的完成了各項經(jīng)營(yíng)指標。

截至20xx年底,全縣郵政金融業(yè)務(wù)累計實(shí)現業(yè)務(wù)收入533.61(一類(lèi)網(wǎng)點(diǎn)151.70)萬(wàn)元,完成年計劃收入640萬(wàn)元的83.38%,其中儲蓄收入完成512.05(144.13)萬(wàn)元,匯兌收入完成17.14(3.68)萬(wàn)元,貸款收入完成64.28(28.68)萬(wàn)元;實(shí)現儲蓄利差收入348.75(54.63)萬(wàn)元,占總收入的54.5(36.01)%,非利差收入實(shí)現184.76(97.04)萬(wàn)元,非利差收入占比達到34.64(63.99)%。

截止20xx年底,儲蓄余額達到36070(5800)萬(wàn)元,累計凈增4967(1550)萬(wàn)元,完成市局下達年凈增5000萬(wàn)元計劃的99.35%;活期余額達到7010(1345)萬(wàn)元,凈增886(573)萬(wàn)元,完成年計劃20xx萬(wàn)元的44.3%,活期比例達到19.44(23.18)%;累計發(fā)放綠卡19600()張,完成年奮斗目標計劃13300張的141%;賬戶(hù)類(lèi)代發(fā)戶(hù)數新增894戶(hù),完成年計劃20xx戶(hù)的47%,;代理保險完成358.5(45.2)萬(wàn)元,完成年計劃850萬(wàn)元的42.18%;小額質(zhì)押貸款完成放貸1083(234)筆4108.99(1317.70)萬(wàn)元,完成年計劃2600萬(wàn)元的158.04%;國債銷(xiāo)售12240.1(8000)萬(wàn)元。短信業(yè)務(wù)發(fā)展3957戶(hù),撤辦1737,凈增2220戶(hù),完成年計劃的71.61%,小額信用貸款放貸放貸50筆337.6萬(wàn)元。

(一)、改革與管理工作配套推進(jìn),企業(yè)保持了正常運轉。

**縣支行按照市分行的統一安排部署,于4月完成縣支行的組建和銀行的掛牌工作,全縣所有二級支行網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)的牌、證、照辦理完畢。5月第前完成所有支行的對外營(yíng)業(yè)用的章的更換啟用和銀行網(wǎng)點(diǎn)的掛牌。

至9月,支行共計13人,全部到崗。為了強化責任,理順上下通暢的指揮、協(xié)調、反饋體系,提高辦事效率,縣支行組建了行委會(huì ),設立了綜合管理部、綜合業(yè)務(wù)部和綜合會(huì )計部,下設了信貸營(yíng)業(yè)部和營(yíng)業(yè)部,按照“t型排班法”、“彈性工作制”,結合現實(shí)情況,重新調整了人員,實(shí)行了合理兼職,各個(gè)部門(mén)各個(gè)崗位各司其職,做到了事情有人管、有人抓,企業(yè)保持了正常運轉。

(二)堅持做大業(yè)務(wù)規模,郵儲余額穩步增長(cháng)。

年初,我局下達了各網(wǎng)點(diǎn)儲蓄發(fā)展目標計劃,并根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要,因地制宜地制定出臺了儲蓄業(yè)務(wù)考核辦法,引導儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展;在每季度適時(shí)開(kāi)展了不同形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng):如“大干一季度,實(shí)現首季開(kāi)門(mén)紅”、“奮戰二季度,時(shí)間任務(wù)雙過(guò)半”等勞動(dòng)競賽活動(dòng);針對今年資金市場(chǎng)低迷的局面,開(kāi)展了在重要節假日開(kāi)展回報老客戶(hù)、存款送禮品等大客戶(hù)攬收活動(dòng);加強了各網(wǎng)點(diǎn)的分類(lèi)指導,縣局營(yíng)業(yè)廳、大坪、云鎮、米糧等支局超額完成了計劃任務(wù);并通過(guò)通報樹(shù)典型,開(kāi)展電視廣告、墻體廣告、存款送禮品等儲蓄宣傳活動(dòng),促進(jìn)了我局郵儲余額的穩步增長(cháng)。

(三)加快結構調整,大力發(fā)展中間業(yè)務(wù)。

今年以來(lái),郵儲新增資金收益率不斷降低,加上人行老存款的逐步轉出和國家儲蓄存款利率的多次上調,我局金融業(yè)務(wù)收入完成面臨巨大壓力。因此,全局倡導大力發(fā)展活期、卡、基金、短信、代收付、代理保險等中間業(yè)務(wù),彌補收入欠產(chǎn)。一是抓項目、攬收活期存款。安排儲匯部及城區網(wǎng)點(diǎn)負責人對商店摸底,攬收店鋪營(yíng)業(yè)款;利用土特產(chǎn)上市之機,攬收農副產(chǎn)品銷(xiāo)售款;抓住機遇,攬收售樓款及征地款。二是加快綠卡業(yè)務(wù)發(fā)展。年初,抓住外出務(wù)工人員和學(xué)生返鄉時(shí)機,根據市局安排在全縣開(kāi)展了 “致外出打工者的一封信”的業(yè)務(wù)宣傳活動(dòng),當期實(shí)現發(fā)卡1232張。

二季度以來(lái),開(kāi)展金融業(yè)務(wù)入戶(hù)調查活動(dòng),將綠卡發(fā)放重點(diǎn)放在外出打工戶(hù)、經(jīng)商戶(hù)和綠卡村、鎮建設上,到重點(diǎn)鄉鎮發(fā)放業(yè)務(wù)宣傳單10000余份,新建綠卡村15個(gè),發(fā)卡3230戶(hù);三季度重點(diǎn)抓高考學(xué)生金榜提名卡發(fā)卡工作。年累計發(fā)卡19600張。在綠卡業(yè)務(wù)發(fā)展的帶動(dòng)下,異地交易手續費收入快速增長(cháng),全年實(shí)現異地交易手續費收入31.55萬(wàn)元。

三是加大代收付業(yè)務(wù)的發(fā)展。在繼續做好計劃生育獎勵扶助金和養老金的代發(fā)工作和石油 款代收工作的基礎上,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,鞏固市場(chǎng)份額。今年通過(guò)市場(chǎng)開(kāi)發(fā),煙草電子訪(fǎng)銷(xiāo)戶(hù)逐步擴大,實(shí)現了縣中、二中、聯(lián)通公司、地稅局、保險公司等單位工資獎金898戶(hù)的代發(fā)。年累計代收付業(yè)務(wù)收入實(shí)現11.85萬(wàn)元。四是加大代理業(yè)務(wù)的發(fā)展力度。全年短信發(fā)展3957戶(hù),累計在網(wǎng)近萬(wàn)戶(hù);代辦保險358.2萬(wàn)元,國債累計銷(xiāo)售12240.1萬(wàn)元。代理業(yè)務(wù)年累計實(shí)現收入131.31萬(wàn)元。

(四)做大做強資產(chǎn)類(lèi)業(yè)務(wù)。

今年以來(lái)針對儲蓄業(yè)務(wù)轉型的形勢,采取積極應對策略,要求在抓好余額規模發(fā)展的同時(shí),重點(diǎn)抓好新業(yè)務(wù)和資產(chǎn)類(lèi)業(yè)務(wù)的發(fā)展,以達到彌補收入欠產(chǎn)的目的,從而實(shí)現非利差收入占比的提高,截至12月底我局非利差收入和貸款收入占金融總收入34.64%,.在貸款業(yè)務(wù)發(fā)展上,我局作為今年業(yè)務(wù)發(fā)展 的重點(diǎn)項目,制定詳細的業(yè)務(wù)發(fā)展考核辦法,充分調動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性,在抓好正常業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí),重點(diǎn)通過(guò)抓項目帶動(dòng)貸款量的提高,重點(diǎn)做好扶貧貸款和失業(yè)貼息貸款工作,加大項目的督促落實(shí),指導網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展,取得很好的效果。

到12月底,小額質(zhì)押貸款發(fā)放達到4108.99萬(wàn)元,實(shí)現收入達到59.8 萬(wàn)元,完成任務(wù)和實(shí)現收入在全市領(lǐng)先.其中發(fā)放扶貧和下崗貼息貸款達到1092.76萬(wàn)元,占放貸額24.5%以上,通過(guò)發(fā)放扶貧貸款和失業(yè)貼息貸款,有力的促進(jìn)貸款業(yè)務(wù)的發(fā)展,提高郵政支持地方發(fā)展,服務(wù)三農的地位,得到政府的肯定,得到廣大客戶(hù)的好評,提高郵政貸款業(yè)務(wù)的知名度、和美譽(yù)度。

1、扶貧貼息年累計發(fā)放293筆293戶(hù)、 519.76萬(wàn)元;累計收回46筆、46 戶(hù)、110萬(wàn)元;年末結余 247筆、 247戶(hù)、 409.76萬(wàn)元。

2、下崗失業(yè)貼息年累計發(fā)放 203 筆、 203戶(hù)、 573萬(wàn)元;累計收回 50筆、50 戶(hù)、11.2萬(wàn)元;年末結余 153筆、153 戶(hù)、461.8 萬(wàn)元。

3、全縣下轄25鄉鎮,204個(gè)行政村,64733戶(hù)農戶(hù)。評定信用村2個(gè),信用戶(hù)49戶(hù)。

4、小額質(zhì)押貸款業(yè)務(wù)**縣支行小額質(zhì)押貸款業(yè)務(wù)累計放貸1066筆、4008.93萬(wàn)元,完成年計劃任務(wù)2600萬(wàn)元的1154.19%,貸款結余542戶(hù)1679.52萬(wàn)元,當月實(shí)現放貸111筆428.57萬(wàn)元,累計放貸量和貸款結余量均排全市郵政金融系統第一位。

5、小額信用貸款業(yè)務(wù)

自9月3日正式啟動(dòng)小額信用貸款業(yè)務(wù),截至12月共發(fā)放小額貸款50筆,金額337.6萬(wàn)元,結存47筆、329.6萬(wàn)元。其中:農戶(hù)貸款9筆、20.5萬(wàn)元,商戶(hù)貸款41筆、317.1萬(wàn)元。

6、支持“一村一品”發(fā)展情況。

為了推進(jìn)**縣支行小額貸款業(yè)務(wù)支持“一村一品”工作的開(kāi)展,20xx年12月18日上午,**縣支行在**縣云蓋寺鎮云鎮村召開(kāi)農戶(hù)貸款現場(chǎng)發(fā)放會(huì )。云蓋寺鎮黨委書(shū)記邢光陽(yáng)、云蓋寺鎮人大主席田峰、農技站站長(cháng)胡海燕、云鎮村村長(cháng)胡應平等村干部以及**支行信貸部全體人員和當地村民參加了貸款現場(chǎng)發(fā)放會(huì ),會(huì )上成功發(fā)放了三筆農戶(hù)聯(lián)保貸款4.5萬(wàn)元。**縣電視臺也參加了現場(chǎng)會(huì ),對現場(chǎng)會(huì )進(jìn)行了新聞報道?,F場(chǎng)會(huì )后有對6戶(hù)農戶(hù)發(fā)放了20.5萬(wàn)元貸款。結子鄉和回龍鎮的信用村建設工作已作了前期調查準備工作,20xx年可以進(jìn)入實(shí)質(zhì)性的放貸工作。

(五)實(shí)施降本增效,業(yè)務(wù)管理不斷規范。

一是根據市場(chǎng)收益情況,及時(shí)調整業(yè)務(wù)發(fā)展的成本費用,嚴格審核業(yè)務(wù)費用支出。二是加強了對備付金的管理力度,控制備付金不超限。三是減少在途資金,提高資金使用效率。四是規范了網(wǎng)點(diǎn)、銀行交協(xié)款工作流程,減少了人為的資金滯押,縮短了資金周轉時(shí)間。

(六)積極推進(jìn)分級負責制,努力提高管理服務(wù)水平。

一是對儲匯部人員就每項業(yè)務(wù)、每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了包抓分工,做到每項業(yè)務(wù)、每個(gè)單位事事有人管,業(yè)務(wù)發(fā)展有人督促;二是加強對支局長(cháng)的管理。定期不定期與支局長(cháng)討論業(yè)務(wù)發(fā)展,查看支局會(huì )議記錄、基礎資料及帳務(wù)情況,要求支局長(cháng)帶頭,從勞動(dòng)紀律、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)質(zhì)量、資產(chǎn)、低耗品、資金安全、利益分配等方面管理好支局;三是加強網(wǎng)點(diǎn)隊伍建設,提高人員素質(zhì),增強凝聚力。

通過(guò)多次召開(kāi)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展點(diǎn)評會(huì )、業(yè)務(wù)技能培訓會(huì )、技術(shù)比武活動(dòng)與選先進(jìn)樹(shù)典型活動(dòng),不斷提高人員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是落實(shí)形象工程建設,服務(wù)能力與水平明顯提升。在城區網(wǎng)點(diǎn)新安裝二臺自動(dòng)取款機,窗口硬件環(huán)境得到了改善;開(kāi)展了各種形式的服務(wù)教育活動(dòng),推行了服務(wù)質(zhì)量責任連帶追究制,使廣大職工為用戶(hù)著(zhù)想,靠服務(wù)創(chuàng )造商機的意識增強,促進(jìn)了窗口服務(wù)質(zhì)量不斷改善。

(七)加強了資金安全管理工作。

一是不定期召集支局長(cháng)召開(kāi)資金安全會(huì )議,指出支局存在的安全問(wèn)題,限期整改;二是定期召開(kāi)資金安全聯(lián)系會(huì )議,分析資金安全隱患,落實(shí)整改責任人。三是開(kāi)展了多次專(zhuān)項整治活動(dòng)。全年開(kāi)展現場(chǎng)檢查162次,非現場(chǎng)檢查42次,突擊檢查20次;開(kāi)展了代收付業(yè)務(wù)、代理基金、“金雁六個(gè)一”、“無(wú)折取款、無(wú)折轉帳、假掛失”、特殊業(yè)務(wù)處理、三級權限落實(shí)等專(zhuān)項稽查活動(dòng)。四是開(kāi)展了崗位輪崗工作。通過(guò)每月人員思想變動(dòng)情況,對長(cháng)期未輪崗及可能出現資金安全隱患的人員進(jìn)行了輪崗。五是充分發(fā)揮電子稽查功能?;槿藛T對預警信息及時(shí)分析,對重大風(fēng)險預警能及時(shí)到達現場(chǎng)檢查,有效的提高了資金風(fēng)險控制的及時(shí)性。六是不定期開(kāi)展從業(yè)人員警示教育活動(dòng),聽(tīng)取檢察機關(guān)專(zhuān)家“預防職務(wù)犯罪”知識講座,提高從業(yè)人員的職業(yè)道德意識。七是為網(wǎng)點(diǎn)配備了存單鑒別儀及身份證鑒別儀,有效防范了假冒、詐騙案件的發(fā)生,確保了資金安全。

二、以人為本,抓思想歸位,進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)發(fā)展的基礎。

人是生產(chǎn)力諸要素中最活躍的因素,企業(yè)發(fā)展的根本在于依靠全體職工?;趯@一點(diǎn)的認識,我支行在以人為本,尊重知識、尊重勞動(dòng)的基礎上,把調動(dòng)人的積極性當作一項重要的工作來(lái)抓,全面調動(dòng)職工的積極性、主動(dòng)性,為發(fā)展奠定基礎。

一是以人為本,抓思想歸位,增強企業(yè)的凝聚力。20xx年郵政改革的關(guān)鍵之年,**縣支行于今年四月剛剛組建。為了把職工的思想與郵政金融發(fā)展相統一,針對職工中存在的迷茫情緒,開(kāi)展了形式任務(wù)教育和解放思想觀(guān)念的教育以及支行的行情教育,把支行的收支、經(jīng)營(yíng)等一系列情況擺在職工面前,亮家底,讓大家算賬,讓大家進(jìn)一步認識當前郵政儲蓄銀行所面臨的困難和機遇,明確發(fā)展是硬道理,不發(fā)展就沒(méi)有飯吃,激發(fā)了職工的責任感和緊迫感,教育職工樹(shù)立“企業(yè)靠我發(fā)展,我靠企業(yè)生存”的主人翁意識,從而形成了上下一心,群策群力共謀發(fā)展的良好氛圍。

二是努力提高職工的執行力。為了明確職工的職責,根據改革的需要,縣支行組建了行委會(huì ),設立了綜合管理部、綜合業(yè)務(wù)部和綜合會(huì )計部,下設了信貸營(yíng)業(yè)部和營(yíng)業(yè)部,按照“彈性工作制”,結合現實(shí)情況,重新調整了人員,實(shí)行了合理兼職,各個(gè)部門(mén)各個(gè)崗位各司其職,做到了事情有人管、有人抓。每一周召開(kāi)一次例會(huì ),對上一周工作進(jìn)行回顧,對本周工作進(jìn)行安排;實(shí)行經(jīng)營(yíng)分析制度,每月出一期經(jīng)營(yíng)分析,對本月的經(jīng)營(yíng)狀況、存在的問(wèn)題及下一步舉措進(jìn)行分析;在業(yè)務(wù)的發(fā)展上,實(shí)行職工任務(wù)10日通報制,從而增強了工作的針對性。

三是政策引導正向激勵。08年,在經(jīng)營(yíng)考核辦法、單項業(yè)務(wù)獎勵辦法等考核獎勵辦法的制定上度體現了以正向激勵為主,以考核為輔助,反面鞭策的指導思想。職工發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性得到進(jìn)一步提高。

四是加強清產(chǎn)核資工作。20xx年**支行剛剛組建,銀行與郵政之間的資產(chǎn)關(guān)系不明確,為了明晰資產(chǎn),建立了支行的資產(chǎn)財務(wù)賬務(wù),明確了負責人和保管使用人,原則上“誰(shuí)使用誰(shuí)保管誰(shuí)負責”,確保了銀行資產(chǎn)的完整。

三、加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。

一是加強理論學(xué)習,努力提高思想素質(zhì)和管理能力。我始終把學(xué)習作為一種政治任務(wù),每天都要堅持看新聞、讀報紙,及時(shí)掌握當地及市局的有關(guān)精神和工作動(dòng)態(tài),以提高自己的理論水平,提高從實(shí)際出發(fā)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;還堅持學(xué)習郵政新業(yè)務(wù)知識,注重學(xué)以致用。二是根據實(shí)際工作需要,學(xué)習《中國郵政》、《金融研究》、《西安金融》等方面書(shū)籍,擴大知識面,開(kāi)拓視野。三是加強金融業(yè)務(wù)知識學(xué)習,完成了省局與西安交大聯(lián)合舉辦的金融管理研究生培訓班學(xué)習任務(wù),通過(guò)了金融從業(yè)人員從業(yè)資格考試,努力學(xué)習金融業(yè)務(wù),提升自身的金融知識水平與管理水平。

四、廉潔自律方面。

作為一個(gè)青年干部,順利成長(cháng)是我首先考慮的問(wèn)題。在廉潔自律方面,我非常堅決。一年來(lái),我能自覺(jué)遵守各級黨委有關(guān)領(lǐng)導干部廉潔自律的規定,時(shí)刻要求自己做到按手則自律、用制度自律,上級規定不做的我絕對不做,時(shí)刻對照檢查自己的言行,做到自重、自省、自警、自勵。在工作上能夠嚴格要求自己,正確處理好企業(yè)利益與個(gè)人利益的關(guān)系;在涉及人事及職工經(jīng)濟利益等重大問(wèn)題時(shí),都堅持明主集中制,從不私下胡做主張;在考慮問(wèn)題、處理事情當中,凡是要求職工做到的,自己首先做到,始終表里如一;在生活上嚴格要求自己保持勤儉節約的生活作風(fēng),反對鋪張浪費。

五、工作中存在的問(wèn)題和不足:

1、解決問(wèn)題能力有待提高。在日常工作中,能堅持從實(shí)際出發(fā),發(fā)現工作中存在的問(wèn)題,但由于自己的實(shí)際能力及經(jīng)驗有限,對部分問(wèn)題不能很好的解決。例如:能發(fā)現今年儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展不平衡的原因,但不能很好解決。

2、工作方法還需進(jìn)一步完善。堅持原則,秉公辦事是我工作的宗旨。但由于工作經(jīng)驗不足,有時(shí)工作方法比較簡(jiǎn)單,致使個(gè)別職工不能理解,產(chǎn)生一種錯覺(jué)。例如:在審核業(yè)務(wù)費時(shí),堅持原則,不允許任何過(guò)帳行為發(fā)生,又沒(méi)有耐心作好解釋工作,致使個(gè)別職工不滿(mǎn)。

3、對工作要求有些過(guò)高,對同志批評的多,表?yè)P少,缺乏深入細致的思想教育工作,容易傷害同志們的感情。

以上是我20xx年工作的回顧和總結,歡迎大家對我的工作提出寶貴的意見(jiàn)。在新的一年里,我將會(huì )以感激之心,以更大的熱情,更飽滿(mǎn)的精神狀態(tài),腳踏實(shí)地的做好各項工作,為領(lǐng)導當好參謀,為職工作好表率。我堅信在市局、市分行的正確領(lǐng)導下,全局上下齊心協(xié)力,共同拼搏,一定會(huì )為**郵政金融再創(chuàng )佳績(jì)。

謝謝大家!

銀行述職報告 | 銀行行長(cháng)述職報告 | 信用社主任述職報告

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2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇四

3.臨時(shí)性述職報告:是指擔任某一項臨時(shí)性的職務(wù),寫(xiě)出其任職情況。比如,負責了一期的招生工作,或主持一項科學(xué)實(shí)驗,或組織了一項體育競賽,寫(xiě)出其履職情況。

從表達形式上分

1.口頭述職報告:這是指需要向選區選民述職,或向本單位職工群眾述職的,用口語(yǔ)化的語(yǔ)言寫(xiě)成的述職報告。

2.書(shū)面述職報告:是指向上級領(lǐng)導機關(guān)或人事部門(mén)報告的書(shū)面述職報告。

要注意將“工作總結”同述職報告區別開(kāi)來(lái)。工作總結,可以是單位的、集體的、也可以是個(gè)人的,其寫(xiě)作角度是全方位的,即凡屬重大的工作業(yè)績(jì),出現的問(wèn)題,經(jīng)驗教訓,今后工作設想等都可以寫(xiě),而述職報告卻不同,它要求側重寫(xiě)個(gè)人執行職守方面的有關(guān)情況,往往不與本部門(mén)、本單位的總體業(yè)績(jì)、問(wèn)題相摻雜。

相關(guān)內容:

2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇五

20**年,在區分行黨委和支行黨總支的正確領(lǐng)導下,在我所分管的部門(mén)員工的共同努力下,我認真履行工作職責,愛(ài)崗敬業(yè),不斷進(jìn)取,各項工作取得了必須成績(jì)?,F將我一年來(lái)的工作狀況簡(jiǎn)要匯報如下,請予以評議。

首先,注重了政治理論學(xué)習,努力提高政治思想素質(zhì)。平時(shí)我能夠認真參加黨總支中心組理論學(xué)習。在持續共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中嚴格遵守學(xué)習紀律,保證了學(xué)習效果。個(gè)性是從20**年下半年,按照區分行的安排,我參加了***黨校***期領(lǐng)導干部進(jìn)修班學(xué)習,在兩個(gè)半月的時(shí)間里系統地學(xué)習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,同時(shí)廣泛了解了當代國際國內多個(gè)方面的發(fā)展現狀。能夠說(shuō),這是我參加工作以來(lái),受政治理論教育時(shí)間最長(cháng),資料最多,收獲最大的一次學(xué)習經(jīng)歷。這期進(jìn)修班共有100名學(xué)員,分別來(lái)自17個(gè)省分行,學(xué)員均為一級分行處級領(lǐng)導干部和二級分行行級領(lǐng)導干部。在學(xué)習期間,我從端正自己的學(xué)習態(tài)度做起,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)投入到了學(xué)習中,在進(jìn)修班結束時(shí),被評選為20位優(yōu)秀學(xué)員之一,獲得了***長(cháng)簽發(fā)的優(yōu)秀學(xué)員證書(shū),圓滿(mǎn)地完成了全部學(xué)習任務(wù)。

其次,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作潛力。對上級行下發(fā)的業(yè)務(wù)文件,我能夠認真學(xué)習和掌握,在分管個(gè)貸中心工作后,親自制定了個(gè)貸中心年度學(xué)習計劃,與員工一道認真學(xué)習了總分行下發(fā)的個(gè)人貸款方面規章制度20多個(gè)。

根據組織安排,20**年我具體分管風(fēng)險管理部、信貸審批、個(gè)貸中心、科技以及宣傳方面的工作。在工作中,我始終注意找準自己的位置,演好自己的主角,全力配合***行長(cháng)和其他行領(lǐng)導開(kāi)展工作,用心維護群眾意志和決策,在思想上、行動(dòng)上與支行黨總支持續高度一致。對自己分管的工作,努力當好主角。一年來(lái),在支行黨總支的領(lǐng)導下,在各位同事的大力支持下,我分管的各項工作健康發(fā)展。

首先,風(fēng)險管理部認真做好了信貸資產(chǎn)和非信貸資產(chǎn)的五級分類(lèi)工作,防止了低估、高估風(fēng)險的狀況發(fā)生,五級分類(lèi)的真實(shí)性大大提高,為防范信貸資產(chǎn)風(fēng)險工作打好了堅實(shí)的基礎。同時(shí)認真做好了信貸資產(chǎn)的風(fēng)險預警監測工作以及各種報表的上報工作。

其次,緊緊圍繞資產(chǎn)質(zhì)量、贏(yíng)利潛力、審批潛力這三個(gè)目標,貸款審批工作加強了對申報材料的合規性審查工作,正確處理好了信貸營(yíng)銷(xiāo)與信貸審批工作的關(guān)系,貸款審批質(zhì)量進(jìn)一步提高。我行信貸業(yè)務(wù)審批授權等級已連續兩年被區分行認定為a級。

個(gè)人貸款中心深入開(kāi)展了“查存量貸款,補管理漏洞”的工作,加大了對個(gè)人類(lèi)到逾期貸款的清收力度。個(gè)貸中心成立后,嚴格按照操作規程,設崗定責,強化對個(gè)人住房貸款和個(gè)人消費貸款業(yè)務(wù)的學(xué)習,用規章制度來(lái)規范、約束各個(gè)崗位的操作行為,使我行個(gè)貸工作逐步步入正規。20**年,共發(fā)放個(gè)人類(lèi)貸款344筆,金額1786萬(wàn)元。共回收536戶(hù),金額3325萬(wàn)元。個(gè)人類(lèi)貸款,按五級分類(lèi)口徑劃分,不良額為4萬(wàn)元,不良率為0.18%。按逾期及非應計口徑劃分,不良額為30萬(wàn)元,不良率為1.42%,比個(gè)貸中心組建之前最高時(shí)下降了25%。20**年下半年,總分行開(kāi)展了住房金融業(yè)務(wù)“比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量”營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),我行在區分行“三比營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)”中位列前三名。

20**年支行共在區分行工作信息和區分行網(wǎng)站上登載信息25篇,其中我親自動(dòng)手寫(xiě)了16篇。在《***銀行報》、《***日報》等報刊上發(fā)表稿件3篇。同時(shí)對支行信息網(wǎng)站進(jìn)行了維護和優(yōu)化,已經(jīng)累計登載文章1800余篇,信息量日漸豐富,活躍程度日趨增強,累計訪(fǎng)問(wèn)量突破了70000人次,成為支行思想宣傳的重要陣地,信息傳遞的主要渠道。另外,因支行無(wú)專(zhuān)職文書(shū)人員,我還擔任了一些重要和緊急文件、資料的撰寫(xiě)工作,不包括工作信息,今年共完成30多篇,近15萬(wàn)字的各類(lèi)材料,如工作總結、匯報材料、業(yè)務(wù)發(fā)展規劃等。

走上領(lǐng)導崗位以來(lái),我努力樹(shù)立正確的權力觀(guān),認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設職責制,始終持續清醒的頭腦,以身作則,廉潔自律,管好自己,帶好隊伍。努力要求自己做一個(gè)誠實(shí)的人、正直的人,不貪心、不攀比,自覺(jué)理解群眾監督。

回顧檢查自身存在的問(wèn)題和不足,我認為集中體此刻以下幾個(gè)方面:

1、學(xué)習還不夠深入,在政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習上做得還不夠。在學(xué)習資料的選取上,有時(shí)候不能將學(xué)習的主觀(guān)需求與客觀(guān)需要很好地結合起來(lái),有實(shí)用主義、功利主義現象。

2、自己的工作經(jīng)驗、領(lǐng)導藝術(shù)和管理潛力還需要在今后工作中,進(jìn)一步提高。

3、經(jīng)常埋頭于日常的事務(wù)性工作,對全局和宏觀(guān)的工作思考比較少,全局觀(guān)念、大局意識、創(chuàng )新精神還需要進(jìn)一步樹(shù)立和加強。

一是努力加強學(xué)習,透過(guò)學(xué)習增強自己的黨性修養,提高自己的政策理論水平和工作潛力。

二是在工作中要努力增強主動(dòng)性、前瞻性、創(chuàng )造性和嚴格管理的意識,克服管理工作上的畏難情緒,以人為本抓管理。

三是要更加用心地發(fā)揮好自己作為班子副職的助手作用,為支行的整體發(fā)展多出主意,多想辦法,做好配角,當好參謀。

2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇六

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區分行考核組、同志們:

2012年,在區分行黨委和支行黨總支的正確領(lǐng)導下,在我所分管的部門(mén)員工的共同努力下,我認真履行工作職責,愛(ài)崗敬業(yè),不斷進(jìn)取,各項工作取得了一定成績(jì)?,F將我一年來(lái)的工作學(xué)習情況簡(jiǎn)要匯報如下,請予以評議。

一、個(gè)人學(xué)習情況

首先,注重了政治理論學(xué)習,努力提高政治思想素質(zhì)。平時(shí)我能夠認真參加黨總支中心組理論學(xué)習;在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中嚴格遵守學(xué)習紀律,保證了學(xué)習效果;特別是從2012年下半年,按照區分行的安排,我參加了×××黨校第十二期領(lǐng)導干部進(jìn)修班學(xué)習,在兩個(gè)半月的時(shí)間里系統地學(xué)習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,同時(shí)廣泛了解了當代國際國內多個(gè)方面的發(fā)展現狀??梢哉f(shuō),這是我參加工作以來(lái),受政治理論教育時(shí)間最長(cháng),內容最多,收獲最大的一次學(xué)習經(jīng)歷。這期進(jìn)修班共有100名學(xué)員,分別來(lái)自17個(gè)省分行,學(xué)員均為一級分行處級領(lǐng)導干部和二級分行行級領(lǐng)導干部。在學(xué)習期間,我從端正自己的學(xué)習態(tài)度做起,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)投入到了學(xué)習中,在進(jìn)修班結束時(shí),被評選為20位優(yōu)秀學(xué)員之一,獲得了×××長(cháng)簽發(fā)的優(yōu)秀學(xué)員證書(shū),圓滿(mǎn)地完成了全部學(xué)習任務(wù)。

其次,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。對上級行下發(fā)的業(yè)務(wù)文件,我能夠認真學(xué)習和掌握,在分管個(gè)貸中心工作后,親自制定了個(gè)貸中心年度學(xué)習計劃,與員工一道認真學(xué)習了總分行下發(fā)的個(gè)人貸款方面規章制度20多個(gè)。

二、工作方面情況

根據組織安排,2012年我具體分管風(fēng)險管理部、信貸審批、個(gè)貸中心、科技以及宣傳方面的工作。在工作中,我始終注意找準自己的位置,演好自己的角色,全力配合×××行長(cháng)和其他行領(lǐng)導開(kāi)展工作,積極維護集體意志和決策,在思想上、行動(dòng)上與支行黨總支保持高度一致。對自己分管的工作,努力當好主角。一年來(lái),在支行黨總支的領(lǐng)導下,在各位同事的大力支持下,我分管的各項工作健康發(fā)展。

(一)以防范風(fēng)險和提高資產(chǎn)質(zhì)量為目標,我行風(fēng)險管理和貸款審批工作

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順利進(jìn)行。

首先,風(fēng)險管理部認真做好了信貸資產(chǎn)和非信貸資產(chǎn)的五級分類(lèi)工作,防止了低估、高估風(fēng)險的情況發(fā)生,五級分類(lèi)的真實(shí)性大大提高,為防范信貸資產(chǎn)風(fēng)險工作打好了堅實(shí)的基礎。同時(shí)認真做好了信貸資產(chǎn)的風(fēng)險預警監測工作以及各種報表的上報工作。

其次,緊緊圍繞資產(chǎn)質(zhì)量、贏(yíng)利能力、審批能力這三個(gè)目標,貸款審批工作加強了對申報材料的合規性審查工作,正確處理好了信貸營(yíng)銷(xiāo)與信貸審批工作的關(guān)系,貸款審批質(zhì)量進(jìn)一步提高。我行信貸業(yè)務(wù)審批授權等級已連續兩年被區分行認定為a級。

(二)狠抓了個(gè)人類(lèi)貸款管理工作。

個(gè)人貸款中心深入開(kāi)展了“查存量貸款,補管理漏洞”的工作,加大了對個(gè)人類(lèi)到逾期貸款的清收力度。個(gè)貸中心成立后,嚴格按照操作規程,設崗定責,強化對個(gè)人住房貸款和個(gè)人消費貸款業(yè)務(wù)的學(xué)習,用規章制度來(lái)規范、約束各個(gè)崗位的操作行為,使我行個(gè)貸工作逐步步入正規。2012年,共發(fā)放個(gè)人類(lèi)貸款344筆,金額1786萬(wàn)元;共回收536戶(hù),金額3325萬(wàn)元;個(gè)人類(lèi)貸款,按五級分類(lèi)口徑劃分,不良額為4萬(wàn)元,不良率為0.18%;按逾期及非應計口徑劃分,不良額為30萬(wàn)元,不良率為1.42%,比個(gè)貸中心組建之前最高時(shí)下降了25%。2012年下半年,總分行開(kāi)展了住房金融業(yè)務(wù)“比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量”營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),我行在區分行“三比營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)”中位列前三名。

(三)加強了宣傳信息工作。

2012年支行共在區分行工作信息和區分行網(wǎng)站上登載信息25篇,其中我親自動(dòng)手寫(xiě)了16篇;在《×××銀行報》、《×××日報》等報刊上發(fā)表稿件3篇。同時(shí)對支行信息網(wǎng)站進(jìn)行了維護和優(yōu)化,已經(jīng)累計登載文章1800余篇,信息量日漸豐富,活躍程度日趨增強,累計訪(fǎng)問(wèn)量突破了70000人次,成為支行思想宣傳的重要陣地,信息傳遞的主要渠道。另外,因支行無(wú)專(zhuān)職文書(shū)人員,我還擔任了一些重要和緊急文件、資料的撰寫(xiě)工作,不包括工作信息,今年共完成30多篇,近15萬(wàn)字的各類(lèi)材料,如工作總結、匯報材料、業(yè)務(wù)發(fā)展規劃等。

(四)廉政從業(yè),時(shí)刻緊抓廉潔自律不放松。

走上領(lǐng)導崗位以來(lái),我努力樹(shù)立正確的權力觀(guān),認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設

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責任制,始終保持清醒的頭腦,以身作則,廉潔自律,管好自己,帶好隊伍。努力要求自己做一個(gè)誠實(shí)的人、正直的人,不貪心、不攀比,自覺(jué)接受群眾監督。

三、自身存在的不足及今后努力的方向

回顧檢查自身存在的問(wèn)題和不足,我認為集中體現在以下幾個(gè)方面:

1、學(xué)習還不夠深入,在政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習上做得還不夠。在學(xué)習內容的選擇上,有時(shí)候不能將學(xué)習的主觀(guān)需求與客觀(guān)需要很好地結合起來(lái),有實(shí)用主義、功利主義現象。

2、自己的工作經(jīng)驗、領(lǐng)導藝術(shù)和管理能力還需要在今后工作中,進(jìn)一步提高。

3、經(jīng)常埋頭于日常的事務(wù)性工作,對全局和宏觀(guān)的工作考慮比較少,全局觀(guān)念、大局意識、創(chuàng )新精神還需要進(jìn)一步樹(shù)立和加強。

一是努力加強學(xué)習,通過(guò)學(xué)習增強自己的黨性修養,提高自己的政策理論水平和工作能力。

二是在工作中要努力增強主動(dòng)性、前瞻性、創(chuàng )造性和嚴格管理的意識,克服管理工作上的畏難情緒,以人為本抓管理。

三是要更加積極地發(fā)揮好自己作為班子副職的助手作用,為支行的整體發(fā)展多出主意,多想辦法,做好配角,當好參謀。

以上述職報告中的不妥之處,請批評指正。

謝謝大家!

述職人:×××

范文

二、*支行副行長(cháng)**述職報告

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一、主要業(yè)務(wù)指標完成情況

對公存款時(shí)點(diǎn)新增2.8億元,日均新增3.8億元;

公司類(lèi)貸款新增8.7億元;

中間業(yè)務(wù)收入實(shí)現5640萬(wàn)元,完成省分行計劃的106%;

累計發(fā)放公司類(lèi)房地產(chǎn)貸款4.76億元,累計回收4.75億元;累計發(fā)放個(gè)人住房貸款53165萬(wàn)元。

二、履崗情況

1.加強自身修養,提高管理水平。

積極參加黨委中心組理論學(xué)習,堅持集中學(xué)習與自學(xué)相結合,積極參加省分行和**支行組織的各類(lèi)集中培訓,學(xué)習內容主要有領(lǐng)導科學(xué)、管理科學(xué)、創(chuàng )新思維、經(jīng)營(yíng)戰略和策略、風(fēng)險投資等。在常州培訓中心學(xué)習期間,系統學(xué)習管理理論和案例,開(kāi)闊了視野,豐富了知識,經(jīng)營(yíng)管理水平得到了明顯提升。

堅持做到廉潔自律,以身作則,勤奮工作,堅守職責,對所分管的工作,做到讓黨委放心,讓同志們滿(mǎn)意。作為支行領(lǐng)導班子中的一員,既要以身作則,管好做好所分管的工作,又要搞好團結,當好參謀和助手。我與所有的班子成員都能搞好團結,主動(dòng)、虛心聽(tīng)取大家的意見(jiàn),自覺(jué)維護班子的團結和協(xié)作,對黨委的決議堅決服從,從不搞特殊化。對自己分管的工作,能積極主動(dòng)地思考問(wèn)題、解決問(wèn)題,勇于承擔責任,圓滿(mǎn)完成了各項工作。

2.貼近市場(chǎng),貼近客戶(hù),樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)。

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激活為先,提高賬戶(hù)的利用率,逐步挖潛,增加存量。在房地產(chǎn)金融業(yè)務(wù)發(fā)展方面,采取“調查細分市場(chǎng)、研究整合資源、優(yōu)化信貸結構”的經(jīng)營(yíng)策略,大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶(hù),如營(yíng)銷(xiāo)了**房地產(chǎn)、對外貿易發(fā)展總公司等大型客戶(hù),充分儲備優(yōu)質(zhì)樓盤(pán)資源,推動(dòng)了個(gè)人住房貸款業(yè)務(wù)的健康、穩步發(fā)展。在業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí),我們十分注重調整信貸業(yè)務(wù)結構、優(yōu)化信貸資源配置。根據客戶(hù)信用等級的不同,以利率為杠桿,在我行規定的范圍內進(jìn)行不同程度的利率調整,逐步退出一些資產(chǎn)規模小、經(jīng)營(yíng)一般、對我行貢獻度小的企業(yè),把有限的資源投入到優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、優(yōu)質(zhì)資源上,爭取以有限的資源實(shí)現價(jià)值的最大化。同時(shí),在鞏固和挖掘原有客戶(hù)的基礎上,創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)機制,積極拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對符合國家產(chǎn)業(yè)政策、總行信貸政策的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)客戶(hù)加大信貸資金的投放,促進(jìn)了我行客戶(hù)和業(yè)務(wù)結構逐步趨于合理。

3.提高風(fēng)險意識,強化風(fēng)險管理,努力實(shí)現“雙降”。

2012年,我行把提高資產(chǎn)質(zhì)量和防范案件作為工作的重要工作之一,進(jìn)一步加大力度,加快步伐,采取有效措施,建立長(cháng)效機制,將降低不良資產(chǎn)和防范案件“攻堅戰”向縱深推進(jìn)。根據總行開(kāi)展的“降不良防案件抓管理促發(fā)展”攻堅戰活動(dòng)總體部署,我行提出了“創(chuàng )新監管方式、加強監管力度、擴大監管范圍、保證監管效果”的工作思路,以保證信貸資產(chǎn)質(zhì)量“雙提雙降”為風(fēng)險管理工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),風(fēng)險管理工作圍繞“壓縮存量不良貸款、遏制新增不良貸款”開(kāi)展。工作中主動(dòng)思考,大膽探索、勇于創(chuàng )新,始終堅持事前預防與事后管理并重,把風(fēng)險防范貫穿于信貸管理的全過(guò)程。在對存量不良貸款全力壓縮的同時(shí),加強對存量正常貸款和增量貸款的預警和基礎管理工作,從貸前、貸中、貸后三個(gè)環(huán)節嚴格履行信貸監管的職責,保證信貸業(yè)務(wù)穩健運行。同時(shí),積極開(kāi)展“風(fēng)險管理平臺工程”推廣工作,按照制度化、規范化、精細化的要求,加強基礎管理和內控建設,完成場(chǎng)所文件編制、風(fēng)險平臺建設等各項準備工作,共編寫(xiě)場(chǎng)所文件120份,目前,試運行已經(jīng)結束,推廣工作進(jìn)展順利,為全面提升風(fēng)險防控能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展奠定了基礎。

一是認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )落實(shí)省分行經(jīng)營(yíng)與計財工作會(huì )議精神,不斷修正經(jīng)營(yíng)

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管理行為。開(kāi)辦專(zhuān)門(mén)的學(xué)習培訓班,組織全行所有的管理人員、客戶(hù)經(jīng)理、專(zhuān)職貸款審批人、會(huì )計主管等核心人才分批次學(xué)習了省分行經(jīng)營(yíng)與計財工作會(huì )議精神,并詳細學(xué)習了現代商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理知識,包括股份制公司結構、全面風(fēng)險管理要求、價(jià)值創(chuàng )造能力提升、經(jīng)濟增加值、經(jīng)濟資本回報率等基本概念的計算、影響因素等,從觀(guān)念灌輸到強制約束,使價(jià)值最大化成為全行各級經(jīng)營(yíng)管理人員的自覺(jué)評定標準和行動(dòng)準則。

二是及時(shí)修訂出臺新的綜合考評辦法,調整和完善員工工資分配辦法。為充分發(fā)揮綜合考評在業(yè)務(wù)發(fā)展中的政策導向作用,我行及時(shí)對綜合考評辦法進(jìn)行了修訂,堅持“按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平、公平競爭、規范管理、易于操作”的原則,引入利潤指標,貫徹差別化管理,綜合考慮網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、市場(chǎng)發(fā)展潛力、投入產(chǎn)出效益、人員規模等因素對全行進(jìn)行經(jīng)營(yíng)目標考核,指標設置更加科學(xué)合理,大大激發(fā)了全行的經(jīng)營(yíng)活力,調動(dòng)了員工積極性。

三是加大成本管理力度,嚴格控制費用支出。先后制定了《關(guān)于加強本級費用支出管理的通知》、《關(guān)于下達2012年本級費用預算的通知》等制度規定,進(jìn)一步明確了費用預算編制程序、費用審批流程和各歸口管理部門(mén)成本管理責任,嚴格費用管理制度。自覺(jué)維護財務(wù)預算的強制性和嚴肅性,從優(yōu)化支出結構入手,嚴格審批程序,加大重點(diǎn)項目壓縮力度,最大限度發(fā)揮費用支出的有效性。對本部費用實(shí)行預算制,費用歸口管理部門(mén)和經(jīng)營(yíng)部門(mén)按照費用類(lèi)別制定詳細具體的費用壓縮措施,重點(diǎn)壓縮本部的低值易耗品、計算機耗材、招待費、宣傳用品費、印刷費等費用支出項目,切實(shí)制止不合理的各項支出。

一、重學(xué)習,提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

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動(dòng)地觀(guān)看了全場(chǎng)報道,認真系統地進(jìn)行了學(xué)習,并聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行深入思考。二是學(xué)習總行的各種會(huì )議精神和工作部署,并結合支行實(shí)際,認真貫徹落實(shí);在抓好自身學(xué)習的同時(shí),全力搞好職工的政治思想和業(yè)務(wù)學(xué)習,組織開(kāi)展員工培訓教育活動(dòng),為把支行建設成為學(xué)習型組織不懈努力。三是圍繞分管的工作學(xué)習,提高業(yè)務(wù)能力。我分管的工作涉及面廣,綜合性較強,每一項工作都有特定的要求和程序,只有不斷學(xué)習,掌握方方面面的規定、制度、辦法,才能有效指導工作。因此,我認真學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,認真對待每一項工作,認真負責地去做好做到位,從而使其他行領(lǐng)導能夠把主要精力投入到銀行的主業(yè)務(wù)中去。

通過(guò)學(xué)習,一定程度地提高了我的政治思想理論,進(jìn)一步樹(shù)立了正確的人生觀(guān)、世界觀(guān),提高了業(yè)務(wù)能力,為更好地完成本職工作打下了堅實(shí)的基礎。

二、帶班子,恪盡職守起好表率

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和發(fā)展大局出發(fā),教育員工認清形勢,時(shí)刻端正經(jīng)營(yíng)思想,正確處理好業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險防范的關(guān)系,堅持發(fā)展與管理并重,自覺(jué)做到愛(ài)崗敬業(yè),恪盡職守。六是組織開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。按照總行的安排部署,認真抓好黨支部建設工作,抓好先進(jìn)性教育活動(dòng)的組織實(shí)施,以使黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。xx年年,支部共發(fā)展了xxx名新黨員,開(kāi)展了xxxx教育活動(dòng),有力地增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。

三、勤工作,竭盡全力干好本職

我的崗位是分管營(yíng)業(yè)部、科技保衛、后勤、工會(huì )等等,管得很多,也管得很寬,這對我提出了要求和考驗。

(一)強化保衛安全教育。為全面促進(jìn)支行安全保衛工作,我狠抓了安全保衛制度建設,加強監督檢查,以辦專(zhuān)欄、制作宣傳橫幅等多種形式,積極宣傳安全保衛工作的重要性,并配合社會(huì )上的“嚴打”斗爭廣泛宣傳大造聲勢,起到了很好的教育效果,進(jìn)一步使員工增強了安全防范意識;并在此基礎上加強了臨柜人員及保衛押運人員應知應會(huì )知識的學(xué)習,做到抓防范、促安全、抓業(yè)務(wù)、促效益,收到了明顯的效果;xx年年,未發(fā)生一起差錯事故或刑事案件,受到了總行領(lǐng)導的充分肯定。

(二)在全面構建和諧單位的前提下,我帶領(lǐng)著(zhù)工會(huì )成員,堅持以人為本的原則,結合實(shí)際積極為職工辦實(shí)事、做好事,全力保障職工應該享受的教育、保障等各種權益;以“崗位練兵、技術(shù)比武、評選生產(chǎn)標兵”等形式,努力提高職工的崗位技能,提高職工的工作積極性;引導職工扎根支行、熱愛(ài)支行。為深入提高員工業(yè)務(wù)能力,進(jìn)一步凝聚團隊力量,xx月xx日,組織支行全體員工觀(guān)看《成為企業(yè)最受歡迎的人》讀書(shū)活動(dòng),要求員工好好讀,好好領(lǐng)會(huì ),并要求每一位員工上交讀后感;活動(dòng)后,共收到讀后感xxxx篇,對改善工作理念、改善員工團隊精神起到了良好的作用。xx年年,支行共開(kāi)展各類(lèi)培訓xxxx次,舉辦各類(lèi)文娛活動(dòng)xxxx次,有效地改善了員工的精神面貌,營(yíng)造了支行和諧健康發(fā)展的良好氛圍。

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2023年銀行行長(cháng)述職述責報告優(yōu)秀篇七

自己在副行長(cháng)崗位工作時(shí)間不長(cháng),管理能力和管理水平有待進(jìn)一步提高,因此,在學(xué)習上堅持集中學(xué)習和自學(xué)相結合,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習金融理論、管理理論、法律法規等知識,并積極參加總部組織的管理人員履職培訓,學(xué)習了金融基礎理論、財務(wù)分析、法律基礎理論等知識,開(kāi)闊了視野,豐富了知識,在工作中,虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習,學(xué)習工作方法和管理經(jīng)驗,同時(shí),注重聽(tīng)取領(lǐng)導和同事的批評建議,糾正不足,充實(shí)和完善自我,使自已的管理水平得到了明顯的提升。和不斷提高自身履職能力,同時(shí),堅持做到廉潔自律,以身作則,勤奮工作,堅守職責,擺正自已的位職,當好行長(cháng)的參謀和助手,對自己分管的工作,能積極主動(dòng)地思考問(wèn)題、解決問(wèn)題,勇于承擔責任,圓滿(mǎn)完成了各項工作。

我深知,自己作為支行副行長(cháng),應擺正自已的位職,當好行長(cháng)的參謀和助手,認真履職,勤奮工作,愛(ài)崗敬業(yè),強化勤政意識、服務(wù)意識,盡職盡責努力做好本職工作,因此,在工作中我絲毫不敢懈怠,在兼管市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部期間,有幾次因白天工作煩忙沒(méi)有時(shí)間,為了審查和修改客戶(hù)經(jīng)理上報的貸款客戶(hù)資料和調查報告,利用晚上時(shí)間在辦公室加班到深夜;還有一次,自已重感冒較為嚴重,為了不影響工作,早上堅持上班,實(shí)在支撐不住,下午4點(diǎn)才請假到醫院看病輸液,次日稍好后又堅持上班,利用三天晚上時(shí)間才到醫院輸液;在拓展清鎮市的住戶(hù)增量專(zhuān)戶(hù)和住戶(hù)維修資金專(zhuān)戶(hù)時(shí)為增強競爭實(shí)力,支行為該兩項業(yè)務(wù)的管理單位購買(mǎi)了管理系統,為了了解該管理系統操作流程,便于今后對該項工作的管理及指導,就多次專(zhuān)程到已代理該兩項業(yè)務(wù)的兄弟行進(jìn)行學(xué)習,待專(zhuān)管人員到位后,又帶領(lǐng)專(zhuān)管人員到兄弟單位進(jìn)行學(xué)習。并結合清鎮市的實(shí)際調整代理方式,該項工作得到了管理單位的好評;在2014年初遭遇百年不遇的凝凍期間,與全行干部員工一起堅守工作崗位,10多天未回家,為“抗凝凍、保支付”作出了貢獻,支行也獲得了當地政府授予的“抗凝凍、保民生”工作先進(jìn)集體稱(chēng)號。通過(guò)自己的努力,我分管的各項工作元滿(mǎn)的完成了總質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,取得了一定成績(jì)。

在兼管市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部期間,協(xié)助行長(cháng)找準業(yè)務(wù)發(fā)展的著(zhù)力點(diǎn),以市場(chǎng)為中心,以客戶(hù)為重點(diǎn),積極穩定存量客戶(hù),拓展增量客戶(hù),對存、貸款余額達100萬(wàn)元(含)以上的客戶(hù)進(jìn)行梳理與細分,掌握了這批大客戶(hù)在我支行存、貸款中所占的份額,并專(zhuān)門(mén)進(jìn)行了走訪(fǎng),了解客戶(hù)需求,根據客戶(hù)不同需求在進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo),以此增強客戶(hù)對我支行滿(mǎn)意度及依存度;同時(shí),經(jīng)過(guò)不斷宣傳我支銀行承兌匯票辦理、銀行承兌匯票質(zhì)換對企業(yè)的收益,吸引客戶(hù),激活了在我行開(kāi)戶(hù)辦理業(yè)務(wù)較少的貴州美豐化工股份有限公司在我行開(kāi)展了該業(yè)務(wù),保證金存款最高時(shí)達到了3500萬(wàn)元,為我支行存款的增長(cháng)奠定了一定的基礎。穩定存量?jì)?yōu)質(zhì)客戶(hù)的同時(shí),大力拓展新增客戶(hù),在行長(cháng)的帶領(lǐng)下重點(diǎn)是拓展了清鎮市的住戶(hù)增量專(zhuān)戶(hù)和住戶(hù)維修資金專(zhuān)戶(hù),并與該兩戶(hù)資金的管理單位簽訂了時(shí)間較長(cháng)的合作協(xié)議,使該兩個(gè)成為我支行長(cháng)期穩定的的存款客戶(hù),截止2014年12月,該兩戶(hù)帳戶(hù)余額已達到4800余萬(wàn)元。為我支行存款的增長(cháng)奠定了一定的基礎。

在進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展的同時(shí),著(zhù)力加強內部管理。一是對市場(chǎng)部員工進(jìn)行思想教育,要求市場(chǎng)部員工改變服務(wù)意識,樹(shù)立營(yíng)銷(xiāo)理念,二是加強內部管理,建立了承兌匯票出票及承兌匯票貼現臺帳,并要求內勤對承兌匯票及貸款檔案按季進(jìn)行整理裝訂,規范了抵押人領(lǐng)取抵押物手續,要求內勤人員對中長(cháng)期貸款利率是否按合同約定一年一定進(jìn)行清理。通過(guò)清理,對未按規定執行一年一定的貸款利率進(jìn)行了調整,僅2013年就為支行增加收入20余萬(wàn)元。

一是加強職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的提高。要求網(wǎng)點(diǎn)負責人定期組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習,針對一周內業(yè)務(wù)工作中出現的差錯及柜面服務(wù)中出現的問(wèn)題進(jìn)行總結整改;二是加強會(huì )計出納內控制度管理,按照總部要求定期進(jìn)行現場(chǎng)檢查及調閱監控,對檢查出的問(wèn)題采取個(gè)別談話(huà)及通報批評的方式對職工進(jìn)行批評教育,并落實(shí)整改情況,通過(guò)加強監督管理使職工的思想意識有了很大的轉變,會(huì )計出納內控制度的執行情況基本符合總部的相關(guān)要求,全年無(wú)事故或案件發(fā)生;三是加強網(wǎng)點(diǎn)存款的穩定增長(cháng)及業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo),特別是儲蓄存款的攬存工作,要求網(wǎng)點(diǎn)負責人對日均存款30萬(wàn)元以上的客戶(hù)進(jìn)行統計,建立優(yōu)質(zhì)客戶(hù)檔案,并加強與客戶(hù)的聯(lián)系,了解客戶(hù)需求,進(jìn)一步穩定存量客戶(hù)。同時(shí),針對公司客戶(hù)及個(gè)人客戶(hù)的不同需求分別擬定宣傳單,要求各網(wǎng)點(diǎn)負責人組織人員對本網(wǎng)點(diǎn)區域內的商戶(hù)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo),通過(guò)對存量客戶(hù)的穩定及增量客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo),兩年來(lái),各網(wǎng)點(diǎn)存款均穩步大幅增長(cháng),特別是儲蓄存款,2013年、2014年均超額完成總部下達的日均及時(shí)點(diǎn)存款任務(wù),2014年日均儲蓄存款達35412萬(wàn)元,較上年增長(cháng)11364萬(wàn)元,完成增長(cháng)計劃的315%,年末儲蓄存款達到38215萬(wàn)元,較上年增長(cháng)13303萬(wàn)元,完成增長(cháng)計劃的333%。

此外,為充分調動(dòng)加強對支行員工的管理,我在20xx年到任之初就向行長(cháng)提出建議,征得行長(cháng)同意后擬定了考核辦法,實(shí)施后效果良好。同時(shí),結合支行實(shí)際,所分管的工會(huì )工作開(kāi)展地有聲有色。

新農保即新型農村社會(huì )養老保險,是國家對農民的一項惠民政策,為了做好全面代理業(yè)務(wù),保證新農保資金及時(shí)歸集、及時(shí)發(fā)放,讓參保人員充分享受?chē)一菝裾?,在代理業(yè)務(wù)開(kāi)展之前,我支行行領(lǐng)導帶隊分別到百花湖鄉、紅楓湖鎮等十一個(gè)鄉鎮向鄉鎮領(lǐng)導、鄉鎮勞保所人員進(jìn)行充分溝通,了解具體情況,根據各鄉鎮所處的地理位置、具體情況擬定詳細的代理方案,為開(kāi)展此項工作我支行從各農民只要按月或按年繳納一定的保費,政府在補貼一部分,到60歲即可每月領(lǐng)取養老金。因我行系地方性政府銀行,政府指定由我行代理此項業(yè)務(wù)的代收、代發(fā),但由于在轄區的11個(gè)鄉、鎮中,我支行有9個(gè)沒(méi)有固定網(wǎng)點(diǎn),因此,需要每周定時(shí)到鄉鎮進(jìn)行收款。在該項工作啟動(dòng)之前,我就與當地社保局、鄉鎮勞保所進(jìn)行多次溝通,了解該項工作的具體情況,并不辭辛勞帶領(lǐng)支行相關(guān)人員分別到站持9個(gè)鄉、鎮實(shí)地調查了解,期間,袁行長(cháng)擬定了代理方案上報總部,得到了總部的批準。目前,該項工作已步入正軌,在順利開(kāi)展的同時(shí),我們還加強了風(fēng)險防范的管理,截止2014年12月1日共代收xxxx人次,xxxx萬(wàn)元,開(kāi)立存折代發(fā)xxxx人xxxx元,支付xxxx元,得到了政府部門(mén)和廣大農民群眾的認可。

在看到成績(jì)的同時(shí),我也清楚地認識到自身存在的問(wèn)題與不足,概括起來(lái),主要有三點(diǎn):一是學(xué)習能力不足,在理論知識的系統性學(xué)習和深入性學(xué)習上還有待于進(jìn)一步加強;二是協(xié)調能力不足,把握整體工作的能力仍有待于進(jìn)一步提高;三是創(chuàng )新能力不足,對新形勢下提升銀行工作的創(chuàng )新能力,實(shí)現科學(xué)發(fā)展上仍有待于進(jìn)一步探索。

針對本人在工作中存在的問(wèn)題,今后工作中,我將正視現實(shí),按照支行發(fā)展目標,內強素質(zhì),外樹(shù)形象,努力做到以下幾點(diǎn)。

(一)勤于學(xué)習。

在學(xué)習上,決不能有“做一天和尚撞一天鐘”的“懶惰”思想。要多積累,要多向書(shū)本、向有經(jīng)驗的人、向基層群眾學(xué)習,通過(guò)深入學(xué)習黨的各種理論政策、法規制度和業(yè)務(wù)知識,“博采眾人之長(cháng)”,提高業(yè)務(wù)和工作水平;要多感悟,正所謂“學(xué)而不思則罔”,勤于思考、善于質(zhì)疑,力求甚解、掌握真諦,是“消化”知識的有效途徑。要做到知識更新,就要學(xué)會(huì )多感悟,只有多感悟,才能為決策提供獨到的思想見(jiàn)解;要多實(shí)踐,不閉門(mén)造車(chē)、憑空捏造,要堅定不移地走群眾路線(xiàn),多深入一線(xiàn)“補氧”、“充血”,通過(guò)在實(shí)踐中鍛煉,增長(cháng)自身的才干。

(二)樂(lè )于服務(wù)。

服務(wù)是銀行從業(yè)人員的職責,要全心全意為經(jīng)濟主體,為人民群眾服務(wù),樂(lè )于真誠熱心地為他們排憂(yōu)解困。

對我來(lái)說(shuō),重點(diǎn)要做好“四個(gè)轉變”,即由只滿(mǎn)足于辦好具體事務(wù)向善于抓大事、謀全局轉變;由只注意做好當前工作向善于從實(shí)際出發(fā)轉變;由只疲于被動(dòng)地完成上級領(lǐng)導交辦的任務(wù)向自覺(jué)開(kāi)動(dòng)腦筋、主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng )造性工作轉變;由只注意較好對內服務(wù)向增強開(kāi)放意識、強化對外公關(guān)職能轉變。

(三)勇于創(chuàng )新。

“創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂”。銀行工作要創(chuàng )新,就決不能“老調子彈新曲”或“新鞋子走舊路”,要少在口頭上喊創(chuàng )新,多在實(shí)際中求創(chuàng )新。著(zhù)重要在科學(xué)發(fā)展觀(guān)的指導下,適應市場(chǎng)經(jīng)濟特點(diǎn),建立信息靈敏、反映快捷、優(yōu)質(zhì)高效的工作機制,增強工作的預見(jiàn)性、針對性和時(shí)效性,面對紛繁艱巨的工作和瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng),做到耳聰目明,駕馭全局,運籌帷幄,穩操勝券。

各位領(lǐng)導、各位同事,以上是我的述職報告,請予審議,并對我和我所分管的工作提出意見(jiàn)和建議,我將認真總結和吸納,不斷充實(shí)和完善自己。

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