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稅務(wù)局局長(cháng)上半年述職述廉報告(通用16篇)

稅務(wù)局局長(cháng)上半年述職述廉報告(通用16篇)

ID:7662510

時(shí)間:2023-12-23 18:29:04

上傳者:FS文字使者

近期,我們黨履行黨內監督職責的方式之一就是通過(guò)述廉報告。在寫(xiě)述廉報告時(shí),可以參考以下的范文,結合自己的實(shí)際情況進(jìn)行適當調整。

稅務(wù)局領(lǐng)導班子上半年的述職述廉報告

xx年x月,我任xx某委常委、紀檢委書(shū)記,一年來(lái),在上級黨委和某委的正確下,緊緊圍繞某委的中心工作,認真履行職責,通過(guò)一年來(lái)的扎實(shí)工作,本人分管的各項工作取得新的成績(jì)。

一、加強自身思想道德建設、努力提高黨性修養。在黨組織培養和教育下,平時(shí)自覺(jué)加強黨性鍛煉,牢記為民服務(wù)的宗旨,端正思想和工作作風(fēng),樹(shù)立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策,模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀律,堅持理論學(xué)習與實(shí)踐相結合,不斷提高理論素養;能認真貫徹執行黨的民主集中制原則,做到個(gè)人服從組織,局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)大是大非問(wèn)題上,始終做到旗幟鮮明,立場(chǎng)堅定。

二、切實(shí)協(xié)助某委、政府抓好分管工作。

六是抓好分管信訪(fǎng)工作。將信訪(fǎng)工作陣地前移,把干部下訪(fǎng)列入各級領(lǐng)導班子年終目標考核中,要求各鄉鎮對群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題較多的村隨時(shí)下訪(fǎng),對重點(diǎn)信訪(fǎng)案件包案到人。

三、嚴于律已,帶頭執行廉潔自律各項規定。在廉潔自律方面,我本人嚴格按照中紀委的要求,模范遵守廉潔自律的各項規定,自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督,認真執行廉潔自律各項規定,在公務(wù)接待過(guò)程中嚴格按規定向某委申請,不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂(lè )現象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外,在日常工作和生活中,明確向他們提出不準收受任何禮品、有價(jià)證券和現金,不得隨意吃請,更不得借我的名義謀取個(gè)人私利。

四、加強理論學(xué)習,提高自身政治素質(zhì)和工作能力。在工作中,能深入學(xué)習貫徹黨的十六屆五中、六中全會(huì )、中紀委五次、六次全會(huì )、xx第七次黨代會(huì )以及xx在考察新疆時(shí)的講話(huà)精神,在抓好理論知識學(xué)習的同時(shí),本人對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習毫不放松,重點(diǎn)對《實(shí)施綱要》、《黨內監督條例》、《信訪(fǎng)條例》等重點(diǎn)篇目進(jìn)行了系統全面的學(xué)習,通過(guò)學(xué)習本人的政治理論水平有了明顯提高,貫徹執行黨的方針、政策的自覺(jué)性和堅定性進(jìn)一步增強。

五、存在的問(wèn)題和今后的努力方向。一是繼續加強理論學(xué)習。在工作中克服輕理論學(xué)習、重業(yè)務(wù)工作的現象,不斷拓寬學(xué)習的領(lǐng)域,加強心得交流,做到理論學(xué)習與實(shí)踐充分結合。二是深入細致地開(kāi)展調查研究。增強下基層調研的主動(dòng)性,不能由于忙于事務(wù)工作,而忽視調研工作的重要性,對工作中隱存的一些深層次矛盾和問(wèn)題要究其根本,拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進(jìn)一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查,對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問(wèn)題,要采取有力措施加以解決。

稅務(wù)局領(lǐng)導班子上半年的述職述廉報告

各位領(lǐng)導、同志們:

一、勤學(xué)善思、不斷提高綜合素質(zhì)。

今年3月我走上領(lǐng)導崗位,我深知要想做好副職,協(xié)助好書(shū)記的工作,自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,才能完成上級下達的各項任務(wù)。一年來(lái),我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養,當作一種責任,當作提高自己工作能力、領(lǐng)導水平的需求。除了按時(shí)參加單位組織的集體學(xué)習外,利用業(yè)余時(shí)間系統地學(xué)習中國特色社會(huì )主義理論、各項廉政規定等,深刻理解其精神實(shí)質(zhì),努力提高自身的`政策理論水平,并結合思想工作實(shí)際,加強黨性鍛煉,不斷提升思想境界,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上思想上行動(dòng)上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中,我通過(guò)認真學(xué)習各級領(lǐng)導講話(huà)精神,深刻查擺自身在思想觀(guān)念和工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,進(jìn)一步解放了思想、更新了觀(guān)念,轉變了作風(fēng),為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業(yè)務(wù)學(xué)習我一直常抓不懈,做到不斷更新知識,不斷提高技能,努力在工作實(shí)踐中思考、總結、提高,以適應稅收科學(xué)化、精細化、信息化管理的需要??傊?,通過(guò)努力學(xué)習,使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了提高,做到了學(xué)以致用,提高了運用理論指導實(shí)際工作的水平。

二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作。

按照局黨組分工,我分管辦公室和財務(wù)工作,并于3月份按照領(lǐng)導班子工作銜接安排兼管人事監察科工作。在工作中,我從實(shí)際出發(fā),針對各部門(mén)工作任務(wù),認真負責地做好分管部門(mén)的工作,注重在具體工作中聽(tīng)取部門(mén)領(lǐng)導的意見(jiàn)和建議,支持和協(xié)調部門(mén)領(lǐng)導的工作,使所分管部門(mén),圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。

(一)全力以赴,抓好人事監察室工作。

一年來(lái),我從具體工作抓起,在人事教育方面指導開(kāi)展了國稅系統網(wǎng)絡(luò )培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作,在老干部管理方面開(kāi)展不定期走訪(fǎng),節假日探訪(fǎng),組織老干部座談會(huì ),深入了解老干部生活,開(kāi)展老干部參觀(guān)等等活動(dòng),不斷地豐富老干部的精神生活。

結合人事監察部門(mén)的工作特點(diǎn),認真負責地抓好黨風(fēng)廉政建設工作,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,在黨風(fēng)廉政建設工作會(huì )議上書(shū)記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風(fēng)廉政建設目標責任書(shū)24份;對領(lǐng)導班子和科室的黨風(fēng)廉政建設責任進(jìn)行了分解,把黨風(fēng)廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中,融入領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設之中,與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。

積極開(kāi)展“一把手”講黨課,紀檢組長(cháng)做反腐倡廉報告等活動(dòng),增強了領(lǐng)導干部率先垂范的主動(dòng)性,營(yíng)造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點(diǎn)建設進(jìn)行了拓展,不斷提升全局干部的廉政自律意識,工作中勤儉廉潔。

大力強化糾建并舉,深入推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設,按季度開(kāi)展了政風(fēng)行風(fēng)問(wèn)卷調查活動(dòng)、明察暗訪(fǎng)活動(dòng)、走訪(fǎng)納稅人活動(dòng)以及行風(fēng)示范窗口檢查,其中,共發(fā)放了調查問(wèn)卷100份,回收100份;發(fā)放明察暗訪(fǎng)表24份,回收24份,對我局干部遵守廉潔自律規定、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面比較滿(mǎn)意,滿(mǎn)意率達98%以上。

稅務(wù)局局長(cháng)述職述廉報告

市委組織部:。

今年以來(lái),在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在全局干部職工的支持、配合和努力工作下,我堅持發(fā)展為第一要務(wù),圍繞中心,服務(wù)大局,突出重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效,積極履行職能,堅持又好又快科學(xué)發(fā)展觀(guān),主動(dòng)創(chuàng )新工作思路,創(chuàng )新工作方式和方法,全面完成各項目標任務(wù),現將全年的分管工作完成情況及自身建設情況報告如下:

今年以來(lái),能認真按照自己的職責范圍和分管工作,履行好自己的崗位職責。一是協(xié)助稅務(wù)部門(mén)完成稅收任務(wù)。今年的任務(wù)是3.79億元,通過(guò)努力一至九月份完成了2.7億元,完成了71.2%。我們采取的措施是:思想上高度重視,把完成稅收任務(wù),增加收入作為工作中的重中之重,全力以赴。二是做好糧食補貼及家電下鄉補貼工作。20xx年完成小麥補貼138萬(wàn)元,辦理汽車(chē)下鄉補貼240戶(hù),補貼30萬(wàn)元。三是加強固定資產(chǎn)管理。上半年對銀灘管委的辦公桌椅等固定資產(chǎn)進(jìn)行了清點(diǎn),登記造冊。四是制定了銀灘管委及所屬企業(yè)財務(wù)開(kāi)支資金審批制度。加強內部財務(wù)管理,提高資金使用效率,明確各項資金支付審批權限及審批程序。

財政作為經(jīng)濟的綜合管理部門(mén),肩負著(zhù)組織收入分配,調控經(jīng)濟運行以及實(shí)施財政監督等重要職能。為了適應不斷變化的新形勢,解決好財政工作不斷面臨的新問(wèn)題,謀求財政工作的新發(fā)展,我始終注重在提高自身綜合素質(zhì)和駕馭能力上下功夫。一是堅持政治理論學(xué)習,著(zhù)力提高政治素質(zhì)。正確處理好工作與學(xué)習的關(guān)系,克服各種繁雜事務(wù),認真學(xué)習黨的有關(guān)政策,聯(lián)系個(gè)人思想,寫(xiě)好心得體會(huì ),深入剖析自身存在的問(wèn)題,自覺(jué)接受群眾監督,不斷提高自己的領(lǐng)導水平和政治素質(zhì)。二是加強財經(jīng)知識學(xué)習,著(zhù)力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。重點(diǎn)學(xué)習了現代經(jīng)濟管理、財稅法規以及《領(lǐng)導干部財政知識讀本》等一批理論專(zhuān)著(zhù),開(kāi)拓了理財視野,自身的專(zhuān)業(yè)水平理論素質(zhì)和依法行政能力有了進(jìn)一步提高。三是強化工作使命感和責任感,著(zhù)力提高思想素質(zhì)。能始終以黨的紀律和黨員標準來(lái)嚴格要求自己,以高度的責任感和事業(yè)心全身心地投入本職工作。針對當前財政部門(mén)外部管理難度大,內部管理困難多的現實(shí),我首先從自我做起,注重以身作則和率先垂范,在學(xué)習、工作和生活方面,充分發(fā)揮模范帶頭作用,凡是要求同志們做到的首先自己做到,凡是要求同志們不做的自己首先不做。為了搞好本職工作,我幾乎犧牲了所有的雙休日和節假日。

我始終把造就一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的干部隊伍作為財政工作的著(zhù)力點(diǎn)來(lái)抓。一是用規范的制度管理人。先后建立健全了一系列行之有效的規章制度,除正常的學(xué)習、考勤、衛生、財務(wù)制度和崗位責任制外,還針對具體工作任務(wù),分別制訂完善了辦事制度和工作紀律。二是用嚴格的標準教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓和學(xué)歷教育。在八小時(shí)之外,我常跟干部職工們交流思想,了解他們的思想動(dòng)態(tài),做彼此貼心的朋友,有效地調動(dòng)了干部職工的工作積極性,全局上下真正形成了“心往一處想,勁往一處使”的良好氛圍。

領(lǐng)導的廉潔奉公是搞好財政工作的關(guān)鍵。作為一名財政局長(cháng),無(wú)論是在工作、學(xué)習還是生活中,我能始終繃緊廉政這根弦,用一個(gè)優(yōu)秀黨員干部的標準來(lái)要求自己、約束自己,時(shí)時(shí)自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事,不徇私情。在收入征管方面,堅持按照法律、法規辦事,依法理財,從不亂開(kāi)減免口子和隨意緩交。在支出方面,能?chē)栏癜础额A算法》辦事,嚴格遵循財經(jīng)規章和紀律。二是以身作則,廉潔奉公。財政是管錢(qián)的部門(mén),每年通過(guò)自己掌管的資金上億元,但我始終能正確對待手中的權力,堅持做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。個(gè)人電話(huà)費按規定報銷(xiāo),來(lái)人來(lái)客招待嚴格標準限額,杜絕鋪張浪費和大吃大喝。對于一些不正當的請客、送禮能一一回絕。

一是組織對47個(gè)行政村20xx年度財務(wù)收支情況進(jìn)行了全面審計,審計資金總額8.8億元,查處各類(lèi)違規違紀資金392萬(wàn)元,提出加強和改進(jìn)農村財務(wù)管理的審計建議9條。

二是對銀灘大酒店、鴻海房地產(chǎn)、銀灘食堂2010年資金收支進(jìn)行了審計。

三是對鎮計生辦、經(jīng)管站、民政、司法所、建房辦、原敬老院等6個(gè)站辦所的資金進(jìn)行了審計。

四是對翁家埠、桃村李家等11村離任書(shū)記進(jìn)行了任期經(jīng)濟責任審計。

今年以來(lái),我在財政工作崗位上盡職盡力,扎實(shí)工作,取得了一定成績(jì)。與此同時(shí),自身工作存在著(zhù)許多不足和問(wèn)題,一是對市場(chǎng)經(jīng)濟理論學(xué)習不夠,研究不深,駕馭全局工作的能力有待提高。二是在新舊體制轉軌的今天,面對財政運行積累下來(lái)的一些深層次矛盾和問(wèn)題,缺乏強有力的改革措施和解決辦法。三是局機關(guān)兩個(gè)文明建設仍需進(jìn)一步加強。所有這些問(wèn)題,都需要在今后工作中認真對待,并切實(shí)加以解決。主要整改措施是:。

一、加強學(xué)習,夯實(shí)理論基礎,要常?!跋茨X充電”,增強自我約束機制。

二、求真務(wù)實(shí),改進(jìn)工作作風(fēng),自覺(jué)加強黨性修養,強化宗旨觀(guān)念和公仆意識,履行好自己的職責。

三、善謀實(shí)干,提升工作水平,堅持和落實(shí)又好又快發(fā)展觀(guān),居盛思興,知任圖進(jìn),知責思為。

四、廉潔自律,發(fā)揮表率作用,時(shí)刻牢記黨員身份,知恩、知足、知樂(lè ),勤政廉政,奮發(fā)實(shí)干。

今后,財政工作面臨著(zhù)更新的任務(wù)和更高的要求,我決心在市委市政府的領(lǐng)導下,與廣大職工一道,進(jìn)一步搶抓機遇,求實(shí)創(chuàng )新,不斷開(kāi)創(chuàng )銀灘財政工作的新局面。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

稅務(wù)局副局長(cháng)述職述廉報告

各位領(lǐng)導、同志們:

今年是我人生又一新的起點(diǎn),步入新的工作環(huán)境,結識新的朋友與大家共事的一年。今年三月,根據組織的安排被交流到****國稅局工作。

根據局黨組的分工,組織上安排我協(xié)助楊局長(cháng)分管稅收管理和稅政綜合兩個(gè)科室業(yè)務(wù)。一年來(lái),在市局和****區委、區政府的正確領(lǐng)導下,在班長(cháng)的帶領(lǐng)下,團結共事,開(kāi)拓創(chuàng )新,較好地完成了上級交給的各項工作任務(wù)?,F就一年來(lái)學(xué)習、思想、工作情況述職如下。

自己雖然在副局長(cháng)的崗位上工作了十年,自己始終沒(méi)有放松學(xué)習,總感覺(jué)跟不上日益社會(huì )發(fā)展的需要。因此,加強自身學(xué)習,努力提高思想文化水平是自己一貫堅持的學(xué)風(fēng)。特別是到****工作以來(lái),工作環(huán)境、接觸的業(yè)務(wù)范圍復雜程度,都發(fā)生了深刻的變化,接觸的業(yè)務(wù)相當廣泛,自己所掌握的業(yè)務(wù)知識,遠遠不能適應工作的需要,加強業(yè)務(wù)學(xué)習是適應工作的前提條件,尤其是稅政業(yè)務(wù)更需要準確掌握政策界限。自己系統地研讀了增值稅、所得稅業(yè)務(wù)書(shū)籍,并針對當前增值稅管理中存在的征管漏洞先后撰寫(xiě)了《對委托加工產(chǎn)品稅收政策應進(jìn)行調整》和《對商貿流通企業(yè)增值稅一般納稅人注銷(xiāo)后稅務(wù)處理的探討》等調研文章,深受有關(guān)領(lǐng)導的重視。

在學(xué)習業(yè)務(wù)的同時(shí)又重溫了黨的第十六次全國代表大會(huì )的報告,以及十六屆四中全會(huì )精神。對“三個(gè)代表”思想有了深刻的認識和理解?!叭齻€(gè)代表”重要思想的本質(zhì)在于堅持執政為民。我們稅務(wù)機關(guān)是稅收行政執法部門(mén),稅收涉及到千家萬(wàn)戶(hù),既涉及到國家利益又涉及到廣大納稅人的利益。它體現著(zhù)國家的稅收政策,社會(huì )的公平,稅務(wù)人員必須執法為民,立黨為公,以黨和人民的利益高于一切的責任感,以不辱使命的緊迫感來(lái)對待我們的事業(yè),要牢固樹(shù)立我們的職權來(lái)源于人民,根植于人民,權力的運用必須堅持執法為民,全心全意為人民服務(wù)的思想。

“三個(gè)代表”的理論,體現了黨的宗旨。我們所從事的稅收工作,只是社會(huì )分工的差別,是黨、是社會(huì )、是人民給予了我們的權力,作為稅務(wù)工作者更應該珍惜這種權力,我們絲毫沒(méi)有超越這種權力的資本,更不能也不允許我們利用手中的權力,來(lái)為自己、為他人謀取私利。相反,我們應該用我們的權力,來(lái)為廣大人民群眾謀利,為納稅人服務(wù)。正如胡錦濤所指出的那樣:“要牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想和真心實(shí)意對人民負責的精神,做到心理裝著(zhù)群眾,凡事想著(zhù)群眾,工作依靠群眾。要堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀,為群眾誠心誠意辦實(shí)事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事?!蔽覀儗W(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想,就必須樹(shù)立權力就是職責,權力就是奉獻,權力就是服務(wù),權力就是義務(wù)的觀(guān)念。努力做好本職工作,用我們自己的實(shí)際行動(dòng),來(lái)踐行“三個(gè)代表”的重要思想。

按照黨局組的分工,我協(xié)助楊局長(cháng)分管稅政綜合、稅收征管兩個(gè)科室包聯(lián)三分局工作。我所分管的科室和包聯(lián)的分局,在局黨組的正確領(lǐng)導下,認真貫徹執行各項稅收政策,嚴格按照局黨組制定的工作計劃安排組織實(shí)施,逐項地抓好落實(shí)。

稅收征管工作以加強稅收征管為突破口,不斷提高征管質(zhì)量。一是強化戶(hù)籍管理,積極開(kāi)展加大清漏和稅源監控力度。主要是采取稅管員競爭上崗制度和納稅人分類(lèi)管理制度;二是完善各項稅收管理制度,做到崗責清晰、制度完善、責任明確、目標一致;三是加強申報率和入庫率的管理,鞏固和完善新型城區征管改革成果;四是認真貫徹執行落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,將黨的溫暖落實(shí)到位。截止到11月末轄區內共享受稅收優(yōu)惠政策的個(gè)體工商業(yè)戶(hù)1973戶(hù),其中:下崗職工享受稅收優(yōu)惠政策865戶(hù);銷(xiāo)售農產(chǎn)品享受稅收優(yōu)惠政策302戶(hù)。五是稅收綜合征管軟件按時(shí)、按質(zhì)、按量、按要求完成,為明年上線(xiàn)打下了堅實(shí)基礎。

稅政綜合管理逐步向規范化、制度化、精細化、科學(xué)化方向邁進(jìn)。稅政綜合管理工作,在認真貫徹執行稅收政策的前提下主要抓了以下幾方面工作。一是建立健全各項規章制度,****稅政是今年新成立的業(yè)務(wù)科室,新科室成立伊始就建立了規章制度明確了各個(gè)崗位職責,建立了流轉稅、所得稅業(yè)務(wù)臺帳,并納入責任目標管理;二是抓好增值稅一般納稅人年審,提高增值稅一般納稅人管理質(zhì)量。對轄區內211戶(hù)增值稅一般納稅人和39戶(hù)臨時(shí)增值稅一般納稅人進(jìn)行了年審。通過(guò)年審保留了197戶(hù)增值稅一般納稅人和37戶(hù)臨時(shí)增值稅一般納稅人資格,對通過(guò)年審稅負明顯偏低的61戶(hù)增值稅一般納稅人及時(shí)轉交納稅評估進(jìn)行評估檢查處理;三是加強出口退(免)稅管理,及時(shí)辦理退(免)抵手續;四是加強所得稅匯算清繳,確保稅款及時(shí)足額入庫。檢查匯總繳納企業(yè)22戶(hù),查補稅款189.3萬(wàn)元;就地繳納企業(yè)265戶(hù),查補稅款36.9萬(wàn)元;五是搞好稅收資料調查工作,掌握稅元變化,為領(lǐng)導決策提供依據。六是加強福利企業(yè)管理,把稅收優(yōu)惠政策落到實(shí)處。對符合福利企業(yè)要求的9戶(hù)企業(yè)退還增值稅稅款256.6萬(wàn)元,真正地把國家的稅收優(yōu)惠政策貫徹落實(shí)到位。

三分局工作,以抓班子、帶隊伍、強化稅收征管基礎工作入手,嚴格按照局黨組的安排部署,出色地完成了各項工作任務(wù)。

一支好的隊伍,必須有一個(gè)好的班子來(lái)帶領(lǐng)。一個(gè)好的班子應該是團結合作、銳意進(jìn)取、有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。我雖然今年剛剛來(lái)到****工作,這里的工作熱情、工作環(huán)境、工作氛圍深深地感動(dòng)了我,我認為我們的班子是團結向上、勇于創(chuàng )新、特別能戰斗的班子,是一支能帶領(lǐng)廣大干部、職工艱苦創(chuàng )業(yè)的班子。我們這支隊伍也是特別能戰斗、有較高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的隊伍。所有這些我想都來(lái)自于我們班子的凝聚力、戰斗力。一年來(lái),我認為在班長(cháng)的帶領(lǐng)下,團結共識、求同存異比較出色的完成了上級下達的各項工作任務(wù)。我作為班子成員之一,能夠識大體、顧大局,維護國稅局的形象,維護一把手的權威,維護一班人的利益。我們的班子從抓職工思想政治工作入手,圍繞著(zhù)依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的總體思路,狠抓落實(shí),增強廣大職工的戰斗力、凝聚力。一年來(lái)我們的工作取得了長(cháng)足的發(fā)展。這些成績(jì)的取得凝聚著(zhù)班子成員的汗水,凝結著(zhù)班長(cháng)的心血。我們之所以取得好的成果,這與大家的努力奮斗、班子成員相互支持密切合作是分不開(kāi)的。我認為我們班子成員與大家能在一起工作是一種緣分,在工作中只有分工不同,沒(méi)有貴賤之分。我們只有努力工作才能對得起黨的多年的培養教育,對得起組織的重托,同志們的信任。在這方面我是這么想的,在實(shí)際工作中也是這樣做的。

協(xié)調好關(guān)系,努力做好各項工作。作為一名副局長(cháng),我認為是找準自己位置的,尊重班長(cháng)的決策,維護一把手的權威。在實(shí)際工作中能協(xié)調方方面面的關(guān)系,盡量避免失誤。我分管稅政和征管工作,他與其他科、室、所、分局工作密不可分,相互間的工作協(xié)調非常重要,在協(xié)調各有關(guān)科、室、分局特別是直屬征收局關(guān)系上,自己能主動(dòng)協(xié)調,沒(méi)有因為領(lǐng)導不力而影響工作。在協(xié)調部門(mén)關(guān)系上,自己能主動(dòng)出擊,不等、不靠,盡己所能,盡可能把各部門(mén)關(guān)系協(xié)調好、把事情辦好,把工作做實(shí)。達到領(lǐng)導放心、群眾滿(mǎn)意。

充分發(fā)揮科室負責人的作用,調動(dòng)他們的積極性、創(chuàng )造性。我負責的科、分局,各自有其職責范圍,如何發(fā)揮在各自的職權范圍內的作用,是做好各項工作的前提條件。對各職能部門(mén)的管理,我是放權不攬權。該由誰(shuí)辦理的事情,就由誰(shuí)在其職權范圍內辦理,從未以領(lǐng)導自居發(fā)號施令。在一些原則問(wèn)題上決不讓步,并尊重他們的勞動(dòng)成果。一年來(lái),我分管的科室,從領(lǐng)導到職工干勁十足,熱情高漲,較好地完成了各項工作任務(wù)。

廉生威,勤生績(jì)。這是先人為官扼守的信條。作為一名共產(chǎn)黨員,黨的干部應該牢記黨的宗旨,以全心全意為人民服務(wù)為己任,時(shí)刻不忘我們手中的權力是黨和人民給予的,運用手中的權力就要更好的為人民服務(wù)。因此,我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務(wù),這是義不容辭的,沒(méi)有爭爭講講、討價(jià)還價(jià)的余地。廉潔從政更是社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的客觀(guān)要求。一年來(lái),自己認為始終保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統,牢記黨的紀律、稅務(wù)干部的紀律,嚴格遵守稅務(wù)干部的“五要、十五不準”和四條禁令。為稅清廉,不以稅卡人,不以權壓人。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的,不為金錢(qián)所動(dòng)搖,廉潔奉公、廉潔自律,警鐘常鳴。

總之,一年來(lái)自己在班長(cháng)的帶領(lǐng)下,在廣大職工的大力支持下,團結合作取得了一些成績(jì),借此述職之機對一年來(lái)支持關(guān)心我工作的各位領(lǐng)導和各位同事,表示衷心的感謝!但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距。工作中還有不盡如意的地方,工作上缺乏預見(jiàn)性;思考問(wèn)題帶有片面性;處理問(wèn)題帶有極端性。所有這些都是知識不多、經(jīng)驗不足的表現。因此,自己有決心在今后工作中,努力學(xué)習,不斷地改造自己的主觀(guān)世界,不斷的豐富自己、積累經(jīng)驗,做一名組織放心、人民滿(mǎn)意的公務(wù)員。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

稅務(wù)局局長(cháng)述職述廉報告

xx年,在市局和、縣政府的正確領(lǐng)導下,我努力做到思想上積極進(jìn)取、工作上奮發(fā)努力、作風(fēng)上求真務(wù)實(shí)、生活上嚴格要求,團結和帶領(lǐng)xx縣國稅局一班人,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以組織收入為中心,以規范管理為重點(diǎn),圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù),為促進(jìn)xx國稅事業(yè)持續健康和-諧發(fā)展做出了積極貢獻?,F將一年來(lái)履行職責情況報告如下:

學(xué)習是不斷進(jìn)步的階梯,是提高自身素質(zhì)和能力的最佳途徑。一年來(lái),作為“班長(cháng)”,我深感學(xué)習的重要性,一手抓工作,一手抓學(xué)習,使自身的政治素養和業(yè)務(wù)能力有了較大提高。一是堅持學(xué)習提高素養。時(shí)刻不忘給自己“充電”,堅持每周自學(xué)8個(gè)小時(shí)以上。在政治學(xué)習求“深”。認真學(xué)習、深刻領(lǐng)會(huì )黨的十七屆三中全會(huì )精神,時(shí)刻了解國家和上級的大政方針,積極將自身工作融入到大局中去,不斷提高自己發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。在業(yè)務(wù)學(xué)習求“精”。充分利用業(yè)余時(shí)間不斷充實(shí)、更新法律、征管、稽查、財會(huì )、計算機等各方面知識,緊跟時(shí)代步伐,提升業(yè)務(wù)水平。二是參加考察拓展思路。按照縣政府安排,我于上、下半年分別參加xx縣考察團赴安徽、江蘇等地實(shí)地考察學(xué)習??疾鞂W(xué)習期間,我在“多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多思考”上下功夫,潛心學(xué)習,虛心借鑒,深入思考,開(kāi)拓了眼界,明確了方向,更新了思想,拓展了思路,使我受益匪淺。三是深入實(shí)踐增長(cháng)才干。在工作學(xué)習之余,我堅持深入基層單位和轄區納稅戶(hù)調研50余次,在掌握第一手資料的基礎上,做好調研筆記,認真進(jìn)行思考,為工作決策提供了有利參考。以務(wù)實(shí)的態(tài)度不斷學(xué)習、探索、實(shí)踐稅收工作方法和領(lǐng)導藝術(shù),團結班子,凝聚人心,帶好隊伍,促進(jìn)工作。

(一)大力組織收入,不斷提高稅收征管質(zhì)效。

xx年,我局共入庫各項稅收9726萬(wàn)元,占年度計劃9400萬(wàn)元的103.47%,同比增收1187萬(wàn)元,增長(cháng)13.90%。其中,中央級入庫7063萬(wàn)元,省級入庫1024萬(wàn)元,縣級入庫1639萬(wàn)元,分別占計劃的104.34%、97.15%、103.93%,同比增長(cháng)分別為15.47%、-2.85%、19.81%。xx年,受經(jīng)濟、政策等諸多因素的影響,全縣骨干稅源出現嚴重滑坡,成績(jì)來(lái)之不易,這是全體國稅干部克難攻堅、團結拼搏的結果??傮w來(lái)看,我縣國稅收入保障機制進(jìn)一步增強。

1、稅收分析應用全面提升。

一是抓好稅收專(zhuān)題分析。建立稅收分析例會(huì )制度,確定季度收入分析重點(diǎn),開(kāi)展了經(jīng)濟稅負、商業(yè)行業(yè)、水泥行業(yè)稅收情況分析,對xx年稅收形勢進(jìn)行了評估和預測,提高了工作決策的科學(xué)性。針對市局稅收分析會(huì )提出的重點(diǎn)稅源征管疑點(diǎn),我局對3戶(hù)低于行業(yè)平均稅負下限的企業(yè)、6戶(hù)同比入庫稅金大幅下降的企業(yè)和2戶(hù)零入庫企業(yè)進(jìn)行了專(zhuān)題分析,改進(jìn)了管理。二是強化部門(mén)協(xié)作。與統計、財政、地稅等部門(mén)進(jìn)行互動(dòng)分析,共發(fā)現稅負異常行業(yè)2個(gè)、稅負異常納稅人14戶(hù),參照稅收分析結果組織納稅評估21戶(hù)次。今年以來(lái),我局收入預測準確率相比去年有較大提高,各月份誤差不大,其中4、9兩個(gè)月達到100%。三是健全收入考核機制。加強綜合調控,逐季逐月分解、調整收入計劃,對骨干企業(yè)實(shí)行計劃單列,將一般稅源與經(jīng)濟增長(cháng)掛鉤,確定整體增幅。同時(shí)完善獎懲考核辦法,實(shí)行目標責任管理,確保收入任務(wù)全面完成。

據的責任人和責任單位進(jìn)行通報,限時(shí)督辦整改。整體來(lái)看,我局數據質(zhì)量監控工作成效較為明顯,全局ctais錯誤數據由3月份的2000多條下降到12月10日的71條,監控差錯率為0.0192%。

3、稅收征管基礎日益強化。一是加強戶(hù)籍管理。認真開(kāi)展戶(hù)籍清理,落實(shí)巡查制度,加強工商登記數據交換比對,強化稅務(wù)登記數據管理,及時(shí)維護納稅人戶(hù)籍信息和動(dòng)態(tài)信息,夯實(shí)稅源管理基礎。二是加強稅收票證管理。在降低發(fā)票使用門(mén)檻,加強發(fā)票管理宣傳,規范使用發(fā)票的同時(shí),嚴格按照“一清”、“三禁”、“四專(zhuān)”、“六防”的要求,加強對稅收票證領(lǐng)用、保管、銷(xiāo)毀等各環(huán)節的核查,杜絕各種違法違規行為。三是加強重點(diǎn)稅源監控。進(jìn)一步完善稅源監控指標,將指標細分為7大項35個(gè)小項,深入分析稅源變動(dòng)情況。進(jìn)一步擴大稅源管理監控面,將2015年度年納稅超過(guò)20萬(wàn)元的22戶(hù)一般納稅人全部納入縣局重點(diǎn)稅源監控,13戶(hù)納入市局監控,3戶(hù)納入省局監控系統,建立起完善的三層重點(diǎn)監控網(wǎng)絡(luò )。

(二)突出行業(yè)管理,深入實(shí)施稅收精細化管理。

加大退稅資料審核工作力度,全年累計審核不予退稅168.78萬(wàn)元。xx年,該行業(yè)應稅貨物入庫稅收307.04萬(wàn)元,占年度計劃225.56萬(wàn)元的136.12%,同比增收131.48萬(wàn)元,增長(cháng)74.89%。三是強化汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)增值稅管理。轄區汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)納稅人僅1戶(hù),我局對其實(shí)行專(zhuān)人管理。xx年,該企業(yè)銷(xiāo)售收入為63.47萬(wàn)元,入庫增值稅3.26萬(wàn)元,比去年同期1.32萬(wàn)元增收1.94萬(wàn)元,同比增長(cháng)146.97%,稅負5.13%。

局共完成個(gè)體稅收536.67萬(wàn)元,占年度計劃515萬(wàn)元的104.21%,同比增收122.1萬(wàn)元,增長(cháng)29.45%。個(gè)體“一百大戶(hù)”全年共繳納稅款154.71萬(wàn)元,同比增收64.71萬(wàn)元,增長(cháng)71.9%,超額完成了市局年初提出的增幅30%的目標。三是工會(huì )經(jīng)費代收工作進(jìn)展順利。一方面,開(kāi)展調查摸底,強化政策宣傳,加強與工會(huì )組織的協(xié)調溝通,抓緊解決征收面不足的問(wèn)題;另一方面,成立工會(huì )經(jīng)費代征專(zhuān)班,建立代征考核制度,健全操作規程,細化落實(shí)征收任務(wù),建立入庫臺帳,加大督收力度,按月對各征收單位代征進(jìn)度進(jìn)行通報考評。經(jīng)過(guò)一年的努力,我局征收面已達100%,代征工會(huì )經(jīng)費115.06萬(wàn)元,圓滿(mǎn)完成了年度代征計劃。

(三)實(shí)施科技興稅,穩步推進(jìn)稅收信息化建設進(jìn)程。

一是推行個(gè)體定額核定管理系統。加強組織領(lǐng)導,做好信息采集、定額管理工作,采取地域稅負比較、行業(yè)稅負比較、電子定稅前后稅負比較等方式,確定各類(lèi)納稅人的采集項目、定額依據及調整系數,合理測算定額標準。目前,我局個(gè)體定額核定管理系統已全面上線(xiàn),運轉順利。二是深化電子辦稅。鞏固電子辦稅服務(wù)平臺應用機制,加大重點(diǎn)培訓、集中培訓、上門(mén)輔導工作力度,理順稅源管理、辦稅大廳、稅政、信息部門(mén)間的互動(dòng)協(xié)調機制,積極與電信、銀行等部門(mén)磋商、聯(lián)絡(luò ),及時(shí)解決電子辦稅工作中的技術(shù)問(wèn)題,提高了辦稅人員的工作技能,優(yōu)化了辦稅質(zhì)量,電子辦稅的成功率提高,納稅人的滿(mǎn)意度提升。xx年,我局電子申報率為74.27%,信息維護率為86.07%,發(fā)起電子扣款5893戶(hù)次,余額充足戶(hù)4412戶(hù),預儲稅款足額率為74.87%;開(kāi)具繳款書(shū)6476份,其中電子繳款書(shū)4406份,電子入庫率為68.04%。

(四)構建和-諧國稅,努力優(yōu)化稅收發(fā)展環(huán)境。

1、規范稅收執法,推進(jìn)依法治稅。一是在日常執法檢查上,建立執法檢查人才庫,實(shí)施歸口管理,全年對143戶(hù)次納稅人進(jìn)行了日常執法檢查,堅持做到查前有通知、查中有記錄、查后有報告、整改有反饋。二是在專(zhuān)項執法檢查上,開(kāi)展了商貿企業(yè)稅收管理檢查,規范了行業(yè)管理秩序,加大了對“五類(lèi)”納稅人的專(zhuān)項檢查力度,將五類(lèi)納稅人的管理與稅源清理、發(fā)票管理、公平稅負等工作統籌安排,積極組織整改糾錯。三是在執法責任制考核追究上,嚴格按照相關(guān)規定做好稅收執法管理信息系統運行維護,堅持系統考核和人工考核相結合,按月對稅收執法管理信息系統運行情況進(jìn)行檢查、通報。全年對48項執法過(guò)錯行為實(shí)施了責任追究,共扣分194分、扣款970元。

2、優(yōu)化稅收服務(wù),促進(jìn)征納和-諧。一是積極落實(shí)“兩個(gè)減負”,利用郵政局物流平臺發(fā)售普通發(fā)票,解決偏遠地區納稅人購票不方便的問(wèn)題;在縣行政服務(wù)中心增設稅務(wù)登記崗辦理相關(guān)涉稅業(yè)務(wù),為納稅人提供便利服務(wù)。二是開(kāi)展納稅服務(wù)專(zhuān)題調研,上報市局調研成果9篇,其中1篇獲全市一等獎。在中央、省、市級刊物發(fā)表專(zhuān)題調研9篇,其中,中央級2篇,省級3篇,市級4篇。三是打造稅收宣傳精品,制定“五五普法”工作規劃,認真開(kāi)展第17個(gè)稅收宣傳月活動(dòng),開(kāi)辟稅法宣傳專(zhuān)欄,開(kāi)展政策導航、和-諧國稅聯(lián)創(chuàng )工作,召開(kāi)“和-諧稅收聯(lián)創(chuàng )暨特邀監察員座談會(huì )”、房地產(chǎn)企業(yè)稅收政策宣講、咨詢(xún)座談會(huì ),廣泛宣講政府,提高社會(huì )各界依法納稅意識。四是抓好窗口建設,改善大廳硬、軟件環(huán)境,積極開(kāi)展“最佳辦稅服務(wù)廳”和“辦稅服務(wù)標兵”評選活動(dòng),開(kāi)展績(jì)效考評,優(yōu)化納稅服務(wù)。xx年,我局辦稅服務(wù)廳連續三年獲得“全市最佳辦稅服務(wù)廳”稱(chēng)號。

是強化部門(mén)協(xié)作辦案。積極推行“稅警聯(lián)合辦案”制度,與公安經(jīng)偵大隊共同開(kāi)展了打擊制售假發(fā)票和非法代-開(kāi)-發(fā)-票的行為,查處發(fā)票違法案件3起,補稅1.8萬(wàn)元,罰款1.1萬(wàn)元。今年,我局日?;?、專(zhuān)項稽查、專(zhuān)案稽查共完成檢查50戶(hù),查補入庫收入30萬(wàn)元;查實(shí)監獄企業(yè)“先征后返”退稅510萬(wàn)元;完成協(xié)查案件5起、征管查互動(dòng)(納稅評估移送)案件2起、舉報案件6起。

(五)提高行政效能,切實(shí)加強基層建設。

1、干部隊伍活力逐步顯現。一是大力開(kāi)展素質(zhì)教育。制定實(shí)施方案和獎勵辦法,按月公布學(xué)習內容和重點(diǎn),請專(zhuān)家教授進(jìn)行專(zhuān)題講座,組織全員參加素質(zhì)教育考試,全面提升干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年我局有4人獲得全市稅收業(yè)務(wù)能手稱(chēng)號,3人在全市“兩員”競賽活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jì),位列前十名。二是積極落實(shí)“四考”活動(dòng)方案??荚嚪矫?,堅持綜合知識考試與專(zhuān)業(yè)技能考試、上級統一考試與縣局自發(fā)組織考試、計算機網(wǎng)絡(luò )考試與傳統紙質(zhì)考試相結合,將全局人員分為綜合、業(yè)務(wù)、信息三類(lèi),先后組織了5次考試??荚u方面,堅持自評與互評、群眾普評與班子點(diǎn)評、集體評價(jià)與個(gè)人評價(jià)相結合,激勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)??己朔矫?,組建考核專(zhuān)班,按季對每名干部職工的履職情況進(jìn)行量化打分,嚴格實(shí)施責任追究。全年共核查出履職不到位行為135人次,累計扣發(fā)獎金4326.6元??记诜矫?,堅持領(lǐng)導值班制度,改進(jìn)考勤措施,實(shí)行值班干部執勤、局領(lǐng)導監督的雙人負責制,開(kāi)展不定期抽查、效能監察月督查,通報到人,強化工作紀律。三是切實(shí)抓好辦稅大廳人員工作績(jì)效考評。開(kāi)展執法公示,舉辦模擬辦稅、換位體驗活動(dòng),強化大廳人員責任意識和愛(ài)崗敬業(yè)意識。強化考評責任,定期發(fā)布《辦稅服務(wù)廳本月情況通報》,匯總通報大廳窗口人員工作出勤、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、文明執法、納稅人反饋情況,綜合納稅人評議意見(jiàn)、單位負責人意見(jiàn)和單位干部意見(jiàn),評選季度“辦稅服務(wù)明星”和“黨員模范示范崗”,獎優(yōu)罰劣。全年共評選出2名“辦稅服務(wù)明星”、1名“黨員模范示范崗”,工作績(jì)效量化考核人平在98分以上,發(fā)放績(jì)效獎金32000余元。

2、廉政文化建設活動(dòng)深入開(kāi)展。以開(kāi)展文明執法與執行力建設兩項活動(dòng)為契機,狠抓黨風(fēng)廉政建設。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,組織副股級以上領(lǐng)導干部進(jìn)行廉政承諾。建立警示教育基地,積極開(kāi)展廉政文化共建、廉政文化進(jìn)家庭活動(dòng),強化干部職工的廉政意識。健全監督制約機制,結合稅法宣傳月活動(dòng)召開(kāi)特邀監察員會(huì )議,開(kāi)展明查暗訪(fǎng)活動(dòng),扎實(shí)開(kāi)展執法監察和效能監察,抓好行風(fēng)效能建設工作。在行風(fēng)效能進(jìn)社區活動(dòng)中,我局發(fā)放宣傳資料1000余份;在行風(fēng)建設走訪(fǎng)納稅人活動(dòng)中,我局共組織走訪(fǎng)了75家企業(yè),進(jìn)一步密切了征納關(guān)系。

3、后勤保障工作規范有效。建立資產(chǎn)、車(chē)輛、機關(guān)接待管理工作標準,強化目標責任制,強化經(jīng)費預算,完善財務(wù)管理辦法,探索出“集中管理、相對固定、統一調配、確保需要”的車(chē)輛管理模式,廣泛開(kāi)展愛(ài)國衛生運動(dòng),大力優(yōu)化環(huán)境。全面開(kāi)展平安國稅創(chuàng )建,多次召開(kāi)平安創(chuàng )建工作動(dòng)員會(huì )、推進(jìn)會(huì )、專(zhuān)題研究會(huì ),制作了18個(gè)宣傳展板。開(kāi)展“綜治宣傳月”及平安社區、平安街道共建,舉辦“平安股室”、“平安家庭”、“平安樓院”、“平安樓棟長(cháng)”評比活動(dòng),積極參與地方各級組織的“綜治宣傳月”及平安社區、平安街道共建活動(dòng),加大矛盾糾紛排查調解力度,維護機關(guān)穩定。今年來(lái),我局固定資產(chǎn)登記率、賬實(shí)相符率、車(chē)輛完好率、接待費用控制率、接待手續健全率均達到100%,先后榮獲“道路交通安全文明單位”、“省衛生先進(jìn)單位”、“全縣綜合治理先進(jìn)單位”等稱(chēng)號。

作為局長(cháng),我深感自己肩負的責任重大,從不敢有絲毫懈怠。

堅持做到“在認認真真學(xué)習上有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效,在清清白白做官上有新形象”,不斷提升自己總攬全局、協(xié)調指揮、監督管理的能力,以身作則,帶頭示范,努力實(shí)現班子團結有力,隊伍素質(zhì)過(guò)硬,部門(mén)形象優(yōu)良,內外環(huán)境和-諧,職能發(fā)揮充分的奮斗目標。

一是嚴于律已,加強自身建設。正確處理做人、做事、做官之間的關(guān)系,保持政治敏銳性,提高政治鑒別力,始終以清醒的頭腦、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、公正的態(tài)度去履行職責,不折不扣地貫徹執行黨風(fēng)廉政建設的各項規定,珍惜名譽(yù)以自重,抵制誘-惑以自警,拒腐蝕、戒驕躁,嚴律已、當典范。

二是嚴格要求,加強班子建設。認真貫徹民-主集中制原則,遇事和班子成員商量,實(shí)行民-主陽(yáng)光決策,以“兩項活動(dòng)”開(kāi)展為契機,進(jìn)一步強化黨員領(lǐng)導干部先進(jìn)性教育和權力觀(guān)教育,提高班子的整體戰斗力、親和力和感召力。

三是嚴明風(fēng)紀,加強隊伍建設。以文明執法教育活動(dòng)為主線(xiàn),堅持文明行政、文明執法、文明服務(wù);以提高行政執行力活動(dòng)為主線(xiàn),實(shí)行管理服務(wù)化、服務(wù)規范化,精簡(jiǎn)辦事程序、縮短辦事時(shí)限,推行服務(wù)承諾、實(shí)行政務(wù)公開(kāi),堅持少管事、多干事,干實(shí)事、干好事,促使xx國稅工作的群眾滿(mǎn)意率和社會(huì )信譽(yù)度得到進(jìn)一步提升。

總之,一年來(lái),在各級領(lǐng)導的大力關(guān)懷下,在同志們的支持幫助下,我各方面的工作取得了一定的成績(jì),但與領(lǐng)導和群眾的要求尚有一定的距離,存在學(xué)習調研不夠,指揮協(xié)調不夠,監督管理不夠等問(wèn)題。在今后的工作中,我將揚長(cháng)避短,努力改進(jìn)自身的缺點(diǎn)與不足,以更加昂揚的斗志、更加飽滿(mǎn)的激-情、更加扎實(shí)的作風(fēng),奮力拼搏,積極進(jìn)取,全面完成各項工作任務(wù),為推進(jìn)xx國稅事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻!

謝謝大家!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

稅務(wù)局局長(cháng)述職述廉報告

今年以來(lái),在市局xx縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,我局堅持以組織收入為中心,扎實(shí)推進(jìn)依法治稅,著(zhù)力加強稅收業(yè)務(wù)建設、干部隊伍建設、黨風(fēng)廉政建設,各項工作取得新的業(yè)績(jì),為實(shí)現全縣財稅收入目標,促進(jìn)縣域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出了積極的貢獻?,F將我局領(lǐng)導班子建設、整體工作和個(gè)人情況報告如下:

(一)堅持政治業(yè)務(wù)理論學(xué)習,提高班子執政能力。一是提高班子政治理論水平。堅持中心組理論學(xué)習制度,組織中心組理論學(xué)習10次,撰寫(xiě)學(xué)習筆記34篇,心得體會(huì )34篇,調研文章9篇。二是提高班子執法水平。我局采取分重點(diǎn)、分專(zhuān)題“菜單式方式,組織班子成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓和考試3次,班子成員都能夠做到按時(shí)參加培訓,積極參加考試。三是扎實(shí)開(kāi)展“兩項”活動(dòng)。為將“改革推進(jìn)年”和“解放思想大討論”活動(dòng)引向深入,我局堅持做到“五到位”,即:組織領(lǐng)導到位、宣傳發(fā)動(dòng)到位、學(xué)習認識到位、規定動(dòng)作到位、活動(dòng)效果到位。

(二)堅持民主集中制,自覺(jué)維護班子團結和諧。一是實(shí)行民主科學(xué)決策。凡屬重大事項、全局性問(wèn)題,嚴格按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定”的程序,由局長(cháng)辦公會(huì )或黨組會(huì )研究決定。二是充分發(fā)揮班子合力作用?!耙话咽帧币陨碜鲃t,率先垂范,對副職大膽使用和放權,做到容人、容言、容事;副職在工作中積極主動(dòng),大膽負責,獨擋一面,保持了班子內部和諧。三是堅持民主生活會(huì )制度。每半年召開(kāi)一次民主生活會(huì ),開(kāi)展批評和自我批評,查找工作中的不足。今年以來(lái),共召開(kāi)民主生活會(huì )2次,查擺問(wèn)題15條,全部進(jìn)行了整改。

(三)加強班子自身建設,增強班子統率全局能力。一是班子成員率先垂范。各位班子成員都能從自我做起,時(shí)刻以高標準嚴格要求自己,用自己的言行感召人、凝聚人。二是班子成員帶頭開(kāi)展談心活動(dòng)。局班子成員每月與分管科室人員談心一次,每季與聯(lián)系基層分局干部談心一次,局長(cháng)每季度與中層干部談心一次。今年以來(lái),局班子成員共談心100余人(次)。三是實(shí)施人文關(guān)懷。在干部生病或家中遇到婚喪嫁娶等大事時(shí),局領(lǐng)導必定進(jìn)行探訪(fǎng),送去溫暖;每逢“三八”婦女節、“八一”建軍節等重大節日,都組織召開(kāi)座談會(huì )等活動(dòng),從而激發(fā)干部的工作激情。

(四)密切聯(lián)系群眾,進(jìn)一步融洽干群感情。一是班子成員采取座談會(huì )、個(gè)別訪(fǎng)談等形式,深入基層傾聽(tīng)一線(xiàn)干部職工的意見(jiàn)和建議,制定切實(shí)可行的措施,真正解決工作中存在問(wèn)題,帶動(dòng)全體干部實(shí)現思想作風(fēng)和工作作風(fēng)大的改觀(guān)。二是組織黨員干部到東姚頭村進(jìn)行環(huán)境整治,清掃街道2000余米,清理垃圾10余車(chē),村容村貌得到顯著(zhù)改善。三是緊密結合“百千萬(wàn)”訪(fǎng)談活動(dòng),走訪(fǎng)人大代表、政協(xié)委員、行評代表,發(fā)放調查問(wèn)卷200余份,梳理問(wèn)題20條,整改20條。四是走訪(fǎng)重點(diǎn)企業(yè),召開(kāi)稅企懇談會(huì ),開(kāi)展稅收政策上門(mén)服務(wù)20余次,為納稅人解決疑難涉稅問(wèn)題16條、個(gè)性化服務(wù)需求15項。

(一)扎實(shí)推進(jìn),網(wǎng)絡(luò )發(fā)票工作成效顯著(zhù)。一是召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議。制定推廣方案,明確工作目標、責任分工、實(shí)施步驟、配套措施和考核標準。二是廣泛宣傳。利用電視、報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體廣泛宣傳推廣網(wǎng)絡(luò )發(fā)票的重要意義,取得納稅人和社會(huì )各界的理解和支持。三是加強培訓。分期、分批舉辦納稅人業(yè)務(wù)培訓,詳細講解和演示網(wǎng)絡(luò )發(fā)票操作流程,耐心細致地為納稅人做好問(wèn)題解答工作。截至目前,我局共推行52戶(hù),銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )發(fā)票6700余份,征收稅款291.04萬(wàn)元,同比增長(cháng)22.35%。

(二)創(chuàng )新形式,納稅服務(wù)進(jìn)一步提升。一是更新服務(wù)觀(guān)念。牢固樹(shù)立“征收與服務(wù)并重”的觀(guān)念,將納稅服務(wù)貫穿于日常稅收征管工作中。二是創(chuàng )新服務(wù)方式。以納稅人需求為導向,開(kāi)展人性化納稅輔導。召開(kāi)稅企座談會(huì )10余次,征集意見(jiàn)和建議20余條,解答納稅咨詢(xún)200余次。三是規范窗口服務(wù)。全面落實(shí)“一窗式”服務(wù)模式,對窗口人員的工作紀律、辦事效率、服務(wù)態(tài)度等情況不定期進(jìn)行檢查,促進(jìn)窗口整體服務(wù)水平的提升。5月份,我局辦稅服務(wù)廳被縣委、縣政府命名為“最佳服務(wù)窗口”。

(三)完善機制,健全稅源監控體系。一是加強稅源分析。定期采集管理數據,建立稅源管理數據指標體系,按照分行業(yè)、分稅種等指標對稅源進(jìn)行分析。二是強化稅源監控。定期到納稅人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所實(shí)地調查,掌握其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和財務(wù)狀況,及時(shí)取得影響稅源變化的主要數據,實(shí)現動(dòng)態(tài)監控。三是開(kāi)展風(fēng)險應對。建立健全納稅評估相關(guān)制度,明確工作職責,對180戶(hù)風(fēng)險企業(yè),進(jìn)行風(fēng)險推送和納稅評估,入庫稅款80余萬(wàn)元。

(四)明確目標,“兩大”管理深入推進(jìn)。一是樹(shù)立績(jì)效和標準化理念。通過(guò)培訓、討論等形式,提高干部職工對“兩大”管理的認識,增強全員參與的積極性和主動(dòng)性。今年以來(lái),共組織培訓3次,召開(kāi)討論會(huì )6次。二是績(jì)效管理工作初見(jiàn)成效。定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,對工作計劃的落實(shí)情況進(jìn)行督導、考評和改進(jìn),進(jìn)一步激發(fā)了干部的工作激情。三是標準化管理工作有序推進(jìn)。規范基層單位外部形象標識和內部工作制度,努力打造優(yōu)質(zhì)便捷、整齊劃一的辦稅環(huán)境,做到標準化與績(jì)效管理的深度融合。

(五)豐富載體,地稅文化建設有聲有色。組織開(kāi)展了第八屆“讀書(shū)月”、換書(shū)、交流座談等活動(dòng);積極參加縣委宣傳部舉辦的攝影、歌唱、籃球等各類(lèi)文體比賽;組織全體干部職工參加“捐資助教”、“博愛(ài)一日捐”、義務(wù)植樹(shù)等活動(dòng);將省局的“八項理念”制作成樓道文化,利用廉政漫畫(huà)制作地稅文化長(cháng)廊,在全局烘托文化氛圍。通過(guò)一系列措施,充分展現了地稅干部良好的精神風(fēng)貌,縣局連續6年被命名為“省級文明單位”,陳繼龍同志被市局評為“50佳”先進(jìn)工作者。

(六)細化措施,征管質(zhì)效明顯提升。一是實(shí)施三級巡查。建立了縣局對管理單位、管理單位對稅收管理員、稅收管理員對納稅人的三級巡查機制。二是進(jìn)行三類(lèi)整改。對征管質(zhì)效考核指標已經(jīng)達到100%的,加強監控,確保不出現新問(wèn)題;對未達到100%、可以整改的指標,限期整改到位;對未達到100%、不能整改的指標,剖析原因,確保以后不再發(fā)生。三是開(kāi)展三項提醒。利用網(wǎng)上巡查結果,每月對各單位、各管理員進(jìn)行征期內、征期過(guò)后和月底前三次疑點(diǎn)數據提醒,對過(guò)錯數據及時(shí)進(jìn)行整改,進(jìn)一步提升征管質(zhì)效。上半年,征管質(zhì)效全市排名第一。

(一)廉政漫畫(huà)文化建設成效顯著(zhù)。我局創(chuàng )作了300余幅漫畫(huà)作品,輯印了《xx縣地稅廉政漫畫(huà)集》,建立了漫畫(huà)展廳、文化長(cháng)廊、家庭護廉親情墻等。開(kāi)展了廉政漫畫(huà)文化進(jìn)社區、進(jìn)基層、進(jìn)家庭、進(jìn)納稅戶(hù)“四進(jìn)”活動(dòng),舉辦廉政漫畫(huà)展、稅企座談會(huì )、專(zhuān)題講座30余次,發(fā)放宣傳資料3000余份,受眾達1.7萬(wàn)余人(次)。我局廉政漫畫(huà)文化建設工作得到了省局王學(xué)專(zhuān)員的批示肯定;中紀委、監察部到我局錄制了“廉政漫畫(huà)進(jìn)機關(guān)”專(zhuān)題片;《中國紀檢監察報》等媒體對我局進(jìn)行了專(zhuān)題報道。

(二)稅務(wù)稽查成績(jì)突出。我局以抓大案、增收入、促管理為目標,積極發(fā)揮稽查“尖刀”作用,實(shí)現稽查工作新突破。1-10月份,共查結案件14戶(hù),入庫稅款、罰款、滯納金431萬(wàn)元。其中,企業(yè)自查入庫6戶(hù),入庫稅款、滯納金325萬(wàn)元;“四環(huán)節”結案9戶(hù),查補稅款、滯納金、罰款106萬(wàn)元;查辦大要案1起,入庫稅款36.60萬(wàn)元,已經(jīng)完成全年大要案查辦任務(wù);稽查四環(huán)節收入占稅收總量比重在全市排名第一。

一是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設責任狀,形成了一把手負總責、分管領(lǐng)導共同負責、部門(mén)各負其責的工作格局。二是全面加強班子廉潔自律工作,認真執行《領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和中央“八項”規定等廉政制度,建立19名股級以上領(lǐng)導干部廉政檔案,對交流和新任職的2名分局長(cháng)和4名股級干部進(jìn)行廉政談話(huà)。三是嚴格落實(shí)“一案雙查”工作制度,對12起稽查案件進(jìn)行了復查,走訪(fǎng)納稅人35戶(hù)次,跟蹤監控一線(xiàn)執法人員的廉政情況。四是開(kāi)發(fā)《崗位廉政教育信息系統》,實(shí)現了崗位廉政教育與風(fēng)險防控的有機結合。五是開(kāi)展了“讀廉政書(shū)、看廉政片、寫(xiě)廉政感想”系列活動(dòng),干部的廉政意識明顯增強。

一是對稅收業(yè)務(wù)知識的學(xué)習自覺(jué)性和主動(dòng)性不夠。雖然制定了完整的學(xué)習計劃,但對計劃落實(shí)得不夠到位,造成對稅收業(yè)務(wù)知識的學(xué)習不系統、不全面,不能很好地適應新的稅收形勢下的工作要求。二是對稅收管理員疏于管理。個(gè)別稅收管理員責任心不強,缺乏信息管稅意識和風(fēng)險管理理念。工作不主動(dòng),有時(shí)消極應付,工作缺乏預見(jiàn)性。對管轄納稅人巡查監控不力,不能正確履行日常檢查的職責,未及時(shí)深入企業(yè)調查研究,對納稅人的基礎數據掌握不準確,特別是納稅人“車(chē)房土”信息還需要進(jìn)一步核實(shí)。三是工作創(chuàng )新意識不強。個(gè)別工作只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,滿(mǎn)足于對工作的應付,對本職工作的鉆研、創(chuàng )新不夠,思想不夠解放,大膽創(chuàng )新、勇于拼搏意識需進(jìn)一步加強。四是深入基層搞調研不夠。雖然建立了談心制度,但談話(huà)內容缺乏深度和廣度。班子成員除參加市、縣會(huì )議外,浮在機關(guān)應付具體事務(wù)性工作多,沒(méi)有從繁瑣的事務(wù)中解脫出來(lái)。

我于20xx年5月任xx縣地方稅務(wù)局黨組書(shū)記、局長(cháng)。任現職以來(lái),帶領(lǐng)同志們圓滿(mǎn)完成了階段性工作任務(wù)。

(一)堅持民主集中制和政治理論學(xué)習情況。一是實(shí)行民主科學(xué)決策,嚴格執行民主集中制組織原則,在有效地提高工作決策的科學(xué)性和創(chuàng )造性的同時(shí),增強了班子的團結。二是堅持中心組理論學(xué)習,踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān),做到了立場(chǎng)堅定,旗幟鮮明,時(shí)刻與黨中央保持高度一致。

(二)廉潔自律情況。一是強化學(xué)習,增強拒腐防變能力。通過(guò)學(xué)習黨風(fēng)廉政建設有關(guān)文件,從思想上深刻地認識到腐敗的嚴重危害性。帶頭執行廉潔自率各項規定,認真抓好全系統的黨風(fēng)廉政建設工作,深入開(kāi)展警示教育,做到警鐘長(cháng)鳴、防微杜漸。二是廉潔勤政,誠懇接受群眾監督。工作中,嚴格要求自己,自覺(jué)遵守各項廉政制度,嚴格執行收入申報、重大事項報告等制度。三是加強黨內監督,開(kāi)展批評和自我批評。積極參加班子民主生活會(huì ),主動(dòng)聽(tīng)取群眾意見(jiàn),認真剖析、揭擺自身存在的問(wèn)題和不足,并加以改進(jìn)。年內,本人未發(fā)生違法違紀問(wèn)題。

(三)存在的主要問(wèn)題。一是對基層管理人員監管不力。沒(méi)有建立健全一套合理可行的管理員評價(jià)激勵機制,稅收管理員制度落實(shí)不到位,對基層管理員監管失之于寬,失之于軟,造成基層人員執法中存在一定的隨意性。二是深入基層調研有待加強。在下基層調研過(guò)程中,對面上的調研較多,對點(diǎn)上的調研較少;找被調研單位主要負責人較多,找一般干部和群眾較少。對基層的困難、干部的思想動(dòng)態(tài)和群眾的情緒了解不夠深入。三是工作方式方法創(chuàng )新還不夠??茖W(xué)發(fā)展的思想意識不夠強,沒(méi)有完全擺脫經(jīng)驗主義條條框框的束縛,存在一定的慣性思維,工作方式方法的創(chuàng )新還不夠,在運用科學(xué)發(fā)展觀(guān)指導工作、破解工作難題等方面的能力還有待提高。

總之,今年以來(lái),我們的工作雖然取得了一定成績(jì),但也存在不少差距和問(wèn)題。今后的工作中,我們將進(jìn)一步解放思想,創(chuàng )新思路,振奮精神,搶抓機遇,乘勢而上,為促進(jìn)地稅事業(yè)和地方經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

局長(cháng)述職述廉報告局長(cháng)年終述職述廉報告局長(cháng)述職述廉報告

(一)衛生人事制度改革不夠深入:出口不暢,由于歷史原因,衛生系統招工、頂替、退伍安置軍人等非衛生專(zhuān)業(yè)人員所占比例過(guò)大,通過(guò)反復培訓學(xué)習,仍有大部分不能勝任衛生專(zhuān)業(yè)工作,尤其是《執業(yè)醫師法》、《護士管理辦法》實(shí)施以來(lái),這部份人無(wú)法取得相應執業(yè)資格。在衛生人事制度改革中不能真正做到能上能下,能進(jìn)能出。(二)實(shí)際工作多,請示匯報少,開(kāi)發(fā)領(lǐng)導層不夠:沒(méi)有當好組織和領(lǐng)導的參謀,由于日常事務(wù)和會(huì )議過(guò)多,向組織和領(lǐng)導匯報工作時(shí)間少,同相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調的機會(huì )少,制約了一些工作開(kāi)展。

(三)開(kāi)拓意識、發(fā)展意識不夠:由于對新東西學(xué)習不夠,特別是作為班長(cháng)的我視野不寬,見(jiàn)識不廣,思想觀(guān)念比較保守,在如何有效合理利用衛生資源方面思路不夠開(kāi)拓。

(四)深入基層,深入群眾,深入一線(xiàn)調查研究不夠:衛生工作涉及面廣,工作難度大,由于日常事務(wù)過(guò)多,深入基層少,了解情況不全面,所作工作決策難免局限和有誤。

(五)執行制度力度不夠:工作督查力度不夠。更有甚者對個(gè)別違規的人員礙于面子或人情事故僅停留在說(shuō)服教育或從輕處理,沒(méi)有一視同仁,個(gè)個(gè)對號入座。

(六)建立合理人才梯隊工作進(jìn)度不夠。一是高學(xué)歷、高職稱(chēng)、高素質(zhì)的衛生專(zhuān)業(yè)人才和衛生管理人才基本集中在縣級機構和中心鎮鄉衛生院;二是衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的補充機制約束,基層衛生院缺乏必要的衛生專(zhuān)業(yè)人員,影響了衛生事業(yè)的發(fā)展。

(七)衛生基礎設施建設不夠:一部分鎮衛生院業(yè)務(wù)用房少,不能滿(mǎn)足工作需要,一部分鎮鄉衛生院們靠老三件診病,診療水平無(wú)法滿(mǎn)足群眾需要。

(一)繼續深入對“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習、貫徹、落實(shí),以繼續抓初保工作達標驗收和鞏固為龍頭,抓好全省首家愛(ài)嬰縣的創(chuàng )建工作和國家級中醫先進(jìn)縣創(chuàng )建工作。一是繼續鞏固初保成果,繼續加強村級衛生室建設,不斷提高一般村衛生室建設水平,增加甲級衛生室的建設數量;二是到明年底,全省各鎮鄉衛生院均建立產(chǎn)科,爭取又有3—5家衛生院通過(guò)愛(ài)嬰醫院驗收,加強孕產(chǎn)婦系統保健,推進(jìn)新法接生,提倡住院分娩和母乳喂養,實(shí)行貧困孕產(chǎn)婦住院分娩救助,不斷提高全縣母嬰保健水平,力爭省級愛(ài)嬰縣達標驗收;三是積極做好和爭取中醫院西遷的系列工作,進(jìn)一步在全縣推廣普及中醫藥服務(wù)。

(二)切實(shí)加強基礎設施建設:根據區域合理規劃,積極組織資金(一是積極向上爭取衛生西部扶助資金;二是利用單位自有資金;三是利用負債經(jīng)營(yíng))建設縣鄉醫療衛生機構和縣鄉醫療衛生機構的專(zhuān)科建設,圍繞抓好醫療質(zhì)量管理年活動(dòng),進(jìn)一步的實(shí)施好我縣衛生服務(wù)的“形象、質(zhì)量、人才、價(jià)格”四大工程。

(三)進(jìn)一步深化公共衛生管理,進(jìn)一步的健全和完善公共衛生預測預警機制,強化工作措施,確保工作到位:一是發(fā)生疫情和應急事件,能夠第一時(shí)間得信息反饋,第一時(shí)間作出處置方案,第一時(shí)間出動(dòng)救治和處置隊伍;二是抓信息網(wǎng)絡(luò )建設,力爭今年底明年初完成縣鄉聯(lián)網(wǎng),實(shí)行網(wǎng)絡(luò )直報;三是增強縣級指揮中心的調控能力,強化值班制度;四是提高縣級各專(zhuān)業(yè)隊伍的應急反應能力。

(四)進(jìn)一步的加強人才隊伍建設:一是積極向縣委、政府匯報,爭取政策,優(yōu)化人才隊伍建設,分層次引進(jìn)、充實(shí)衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;二是有計劃的加強培訓,提高現有人員綜合素質(zhì);三是進(jìn)一步地做好職工觀(guān)念的轉變、市場(chǎng)觀(guān)念的轉變、醫患關(guān)系觀(guān)念的轉變、重治輕防觀(guān)念的轉變、全體人員要適應人員管理到崗位管理觀(guān)念的轉變,積極穩妥的深化衛生體制、衛生人事制度改革。(五)進(jìn)一步的健全制度,落實(shí)制度,兌現制度,堅持用制度管人,依程序辦事,按規范操作。

述職人:本站。

20xx年xx月xx日。

稅務(wù)局副局長(cháng)述職述德述廉報告

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:

大家好!

20xx年以來(lái),在上級局和縣委、政府的正確領(lǐng)導下,在縣局黨組的幫助支持下,我以“勤政、廉政、優(yōu)政”為目標,注重練內功,樹(shù)精神,積極發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)作用,竭盡全力,真抓實(shí)干,大膽工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F述職如下:

廣泛深入開(kāi)展理論學(xué)習和思想教育,進(jìn)一步增強黨員實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的自覺(jué)性、堅定性;牢牢堅持邊學(xué)邊改、邊議邊改、邊整邊改的主題,開(kāi)展談心活動(dòng),解決全員關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,忠實(shí)落實(shí)“三個(gè)代表”的具體要求;虛心聽(tīng)取各方面意見(jiàn)和建議,制定出了高新區局黨支部黨員先進(jìn)性標準;堅持以正面教育、自我教育為主,深入剖析,每名黨員均認真寫(xiě)出了個(gè)人黨性分析材料,扎實(shí)開(kāi)好民主生活會(huì ),認真開(kāi)展批評與自我批評,確保了教育效果;充分發(fā)揚黨內民主,堅持走群眾路線(xiàn),全部活動(dòng)的開(kāi)展均吸納非黨群眾代表全程參與,每個(gè)階段均召開(kāi)不同層次的座談會(huì ),征求黨內外群眾的意見(jiàn)和建議,贏(yíng)得了群眾的充分肯定;緊密?chē)@中心工作開(kāi)展活動(dòng),切實(shí)做到“兩不誤、兩促進(jìn)”,上半年提前20天完成計劃任務(wù),整個(gè)教育活動(dòng)也得到市局直屬機關(guān)黨委的好評,市局直屬機關(guān)黨委先后兩次在我局召開(kāi)階段總結座談會(huì ),對我局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得的成效給予了充分肯定。隨著(zhù)稅收信息化建設步伐的不斷加快,我深感自己對新知識、新業(yè)務(wù)了解不夠,因此,在搞好日常工作的同時(shí),自加壓力,明確目標,強化對新知識、新理論的學(xué)習和鉆研。一是認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和稅收業(yè)務(wù)知識,突出重點(diǎn),切實(shí)解決思想方法和工作方法中存在的問(wèn)題,著(zhù)重在掌握科學(xué)的理論體系上下功夫,在確立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、和價(jià)值觀(guān)上下功夫,在掌握馬列主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法指導工作實(shí)踐上下功夫,在解決工作中的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”等實(shí)際問(wèn)題上下功夫。幾年來(lái),堅持勤學(xué)不綴,積極撰寫(xiě)學(xué)習心得和調研報告,為黨組正確決策提供參考依據。二是加強經(jīng)濟理論的學(xué)習,不斷拓寬自己的視野。自覺(jué)參加市局和縣委、縣政府組織的各類(lèi)培訓班學(xué)習,豐富自己的經(jīng)濟理論知識,不管“有用”、“無(wú)用”以學(xué)到知識為本。今年先后參加了市局舉辦的科級領(lǐng)導干部《兩個(gè)條例》學(xué)習、稅源精細化管理和納稅評估培訓班等,從政治理論和業(yè)務(wù)技能上不斷充實(shí)自我,豐富知識積淀,拓寬了視野、拓展了知識面。三是注意向同志學(xué)習,不斷總結積累工作經(jīng)驗。在具體工作中,不論別人是什么身份,不論年齡大小,只要他有一定的專(zhuān)長(cháng),對某一特定事物認識深刻,我就能悉心請教,以充實(shí)自己,從而保證在工作上,既能與黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級的要求相一致,又能與基層工作實(shí)際相符合。根據國稅工作面臨的形勢和要求,及時(shí)地向縣局黨組提出自己的合理意見(jiàn)和建議,保證了分管工作的順利開(kāi)展。在具體工作中,能身先士卒,不計得失,起到了很好的先鋒模范作用。

維護班子團結是班子建設中的一個(gè)重要問(wèn)題,只有團結才會(huì )有戰斗力。作為班子成員中的一名副職,首先,我擺正自己的位置,明確正職的核心地位,自覺(jué)尊重和服從。多請示、多匯報、多商量。遇事講規矩、講程序,與正職主動(dòng)配合不較勁,不爭位置、搶“鏡頭”。遇到重大問(wèn)題主動(dòng)通氣,既不超權越位,又不一味奉承討好,唯唯諾諾,而是積極向“一把手”匯報情況,出主意,提建議,當好參謀,做到大膽負責不越位,真心實(shí)意補臺,維護“一把手”和班子的整體威信,并大膽負責,對自己分管的工作,不分難易,不論苦樂(lè ),勇于去管去辦,不上推下卸,對一些棘手和難處理的問(wèn)題,敢于站到一線(xiàn),不拈輕怕重,躲躲閃閃。對正職臨時(shí)交辦的工作,敢于勇挑重擔,積極抓好落實(shí)。當正職考慮問(wèn)題不周到時(shí),敢于直言;當正職出現失誤時(shí),決不袖手旁觀(guān)、隔岸觀(guān)火,而是及時(shí)補缺、補偏、補漏。今年個(gè)體工商業(yè)戶(hù)起征點(diǎn)調整后,我縣有1500余戶(hù)納稅人達不到起征點(diǎn),如何管住管好這1500余戶(hù)納稅人,局班子成員各執已見(jiàn)。通過(guò)調查,我發(fā)現單靠稅法宣傳還不夠,還應讓這些業(yè)戶(hù)按時(shí)到征收大廳進(jìn)行納稅申報,這樣才能全面掌握業(yè)戶(hù)的經(jīng)營(yíng)狀況,才能對一些規模逐漸增大的業(yè)戶(hù)及時(shí)進(jìn)行營(yíng)業(yè)額調整,從而有效堵塞了稅收漏洞。由于我及時(shí)將自己的意見(jiàn)提交局班子討論并很快形成決議。對達不到起征點(diǎn)的業(yè)戶(hù)進(jìn)行納稅申報管理,有效堵塞了稅收征管漏洞。其次,嚴格遵守黨的紀律,不折不扣地執行集體決議,做到不棚架、不梗阻,不變通執行,更不搞小動(dòng)作。凡事講黨性、講原則,敢于堅持真理,不當和事佬,不搞自由主義,不搞親親疏疏,對問(wèn)題發(fā)表見(jiàn)解不帶框框,不帶偏見(jiàn),不分親疏遠近,只對事不對人。再次,講原則的同時(shí),講友誼,講友情。做到理解人和諒解人,對工作中的不同見(jiàn)解和矛盾,誠心誠意,開(kāi)誠布公,心平氣和地進(jìn)行討論和爭論,澄清問(wèn)題,消除誤解,達到相互信任,相互諒解。

無(wú)論工作多么繁忙,我都要抽出時(shí)間認真學(xué)習黨的各項廉政條規,尤其是“兩個(gè)條例”頒布以來(lái),我積極地進(jìn)行學(xué)習領(lǐng)會(huì ),弄懂吃透,浸入腦海,時(shí)刻警醒自己,“廉”字當頭。在工作中,作為一名班子成員,經(jīng)常與人、財、物打交道,如果稍不注意,就可能出現以權謀私的問(wèn)題。對此,自己時(shí)刻保持高度的警惕,在與人、與錢(qián)打交道時(shí),堅持原則,并充分發(fā)揮監督制約作用。一是努力學(xué)習,提高認識,緊繃廉政這根弦;我把縣局印制的“黨風(fēng)廉政建設手冊”當做作常備工作手冊放在案頭,時(shí)時(shí)翻,并經(jīng)常對照,借以警示自己,避免“濕鞋”。二是自覺(jué)遵守規章制度,自己分管財務(wù)工作,時(shí)刻告誡自己“近水樓臺不戀月”,在單位接待不搞鋪張浪費,外出辦事不忘節儉。要求同志們做到的,我自己首先做到。三是對所分管的范圍,把廉政建設作為第一要務(wù),經(jīng)常檢查督促,發(fā)現問(wèn)題苗頭,及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn),從而保證了各項工作的順利、健康發(fā)展。

根據組織的安排,在工作中,我具體分管計財科、辦公室兩個(gè)職能科室的工作。具體工作中,我都盡職盡責,盡心盡力,滿(mǎn)腔熱情地開(kāi)展工作。

(一)加強財務(wù)管理,確保各項經(jīng)費的合理作用。成立了局財務(wù)領(lǐng)導小組,負責全系統財務(wù)管理和對執行情況的監督檢查。在經(jīng)費開(kāi)支上,按照預算申請、審批撥款、支出核銷(xiāo)的程序,嚴把經(jīng)費支出關(guān),不符合規定的開(kāi)支一律不報,對于正常的經(jīng)費開(kāi)支,按照審批權限報批,決不越權。本著(zhù)量入為出,量力而行的原則,確保把有限的資金用在了稅收工作最需要的地方。在今年縣局經(jīng)費極度緊張的情況下,合理調配,統籌安排,先后對三個(gè)基層所進(jìn)行了整修維護,改善了基層同志的辦公生活條件。對老辦公樓進(jìn)行了利用改造,解決了城區所長(cháng)期租房辦公的問(wèn)題,按照規范化的標準建起了辦稅服務(wù)大廳,健全了服務(wù)設施,極大地方便了廣大納稅人,保證了各項工作的順利開(kāi)展。

(二)積極參謀,協(xié)調落實(shí),搞好稅收宣傳和綜合服務(wù)工作。根據國稅工作需要,結合辦公室工作實(shí)際,我和辦公室的同志一道,探討工作舉措,為局黨組和局務(wù)會(huì )決策搞好服務(wù),并抓好落實(shí)。今年開(kāi)展的“依法誠信納稅、共建小康社會(huì )”稅收宣傳活動(dòng)中,認真組織了“稅收蓓蕾工程”作文、書(shū)法、繪畫(huà)大獎賽、文藝演出會(huì ),召開(kāi)企業(yè)座談會(huì ),經(jīng)我們選拔推薦,我縣有5名選手的參賽作品在南陽(yáng)市獲獎,我局也榮獲最佳組織單位稱(chēng)號。在市以上媒體上發(fā)表28篇宣傳報道文章,收到了良好的輿論宣傳效果。辦公室的新聞報道、理論研究、綜合信息、后勤服務(wù)等工作較往年有了新的進(jìn)步,有力地服務(wù)了稅收中心工作。此外,積極認真地完成地方政府分配的各項臨時(shí)性工作,受到縣委、政府和縣直部門(mén)的好評。

回顧一年來(lái)的工作,雖然取得了一定的成績(jì),但存在的問(wèn)題和不足也很多。一是學(xué)習力度不夠,理論水平有待提高;二是開(kāi)拓進(jìn)取精神不很強,知識面窄,工作上還沒(méi)有創(chuàng )出一流成績(jì);三是經(jīng)驗不足,處理問(wèn)題方法簡(jiǎn)單,挫傷一些同志的感情等等。這些問(wèn)題有待在今后的工作中狠下功夫,努力克服,力爭以更好的成績(jì),來(lái)回報組織的信任和同志們的支持。

謝謝大家!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

稅務(wù)局長(cháng)述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導,同志們:

大家好!

按照局領(lǐng)導班子成員工作分工,我分管收入核算科、政策法規科和申報服務(wù)廳的工作。20xx年,在市局及分局黨組的正確領(lǐng)導下,在同志們的大力支持、積極配合下,我堅持“聚財為國,執法為民”的稅收工作宗旨,堅持稅收科學(xué)發(fā)展,團結帶領(lǐng)分管科室干部,頂住壓力,克服困難,開(kāi)拓創(chuàng )新,大膽工作,進(jìn)一步強化稅收管理職能,在發(fā)展中提高管理水平,在實(shí)踐中探索稅收管理新思路,促進(jìn)了全局稅收收入的穩定增長(cháng),分管工作取得較好成績(jì)。下面,就20xx年的工作述職如下:

一、貫徹組織收入原則,加大稅源監控力度,加強稅收預測分析,提高稅收收入質(zhì)量。

20xx年,我們面臨嚴峻的稅收入形勢,企業(yè)成本上升、利潤下降、資金緊張、銷(xiāo)售不暢,稅源下滑。從年初開(kāi)始,我們及早深入重點(diǎn)稅源企業(yè)調研,客觀(guān)分析收入各種有利和不利因素。面對困難,我們看到的是希望,面對挑戰,我們看到的是機遇。我們嚴格堅持“依法征稅,應收盡收,堅決不收過(guò)頭稅,堅決防止和制止越權減免稅,堅決貫徹落實(shí)各項稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則,采取了一系列行之有效的措施,全年累計完成全口徑各項稅收收入xx萬(wàn)元,同比增長(cháng),再創(chuàng )歷史新高。

1、統籌協(xié)調組織收入工作,加強收入質(zhì)量考核,提高稅收預測水平。

我們及時(shí)將稅收計劃指標分解落實(shí)到各稅源管理部門(mén),細化分解稅收任務(wù)指標。組織開(kāi)展稅收收入情況調研,密切關(guān)注客觀(guān)經(jīng)濟形勢變化情況,分析判斷經(jīng)濟稅源變動(dòng)趨勢,加強與財政、國庫等業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通協(xié)調,及時(shí)調整稅收計劃。研究制定了切實(shí)可行的收入質(zhì)量考核辦法,建立了互動(dòng)協(xié)調的考核工作機制,定期通報考核結果,有效地促進(jìn)了稅收規劃核算工作。進(jìn)一步改進(jìn)了稅收預測方法,修正了稅收預測模型,提高了稅收預測的準確率。

2、健全重點(diǎn)稅源監控體系,建立重點(diǎn)稅源定點(diǎn)聯(lián)系和分析反饋機制。

建立完備、系統、全面的收入核算資料庫,從稅源監控入手,擴大重點(diǎn)稅源企業(yè)的監控范圍,建立了重點(diǎn)稅源監控三級體系,改進(jìn)了重點(diǎn)稅源數據采集方式,充分利用ctais系統已有數據資源,提高采集效率,減輕了企業(yè)負擔。建立了領(lǐng)導班子成員定點(diǎn)聯(lián)系重點(diǎn)稅源企業(yè)制度,及時(shí)掌握重點(diǎn)稅源企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和稅源變化趨勢,采取風(fēng)險防范措施,建立了利用稅收數據反映經(jīng)濟發(fā)展狀態(tài)的分析機制,提高了分析成果的應用水平,把握了稅收收入變化和發(fā)展趨勢。

3、深化經(jīng)濟稅源分析,開(kāi)展稅收流失率估算。

我們密切關(guān)注國家稅收政策調整以及開(kāi)發(fā)區經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢,跟蹤分析重點(diǎn)工程項目,工業(yè)生產(chǎn),企業(yè)利潤等指標變動(dòng)情況,利用重點(diǎn)稅源監控,稅收資料調查,ctais系統積累的微觀(guān)數據,開(kāi)展多角度對比分析。開(kāi)展了稅收流失率估算,初步建立了稅收流失估算模型,探索稅收流失估算與納稅人稅法遵從度的相關(guān)性,使稅收分析向深層次、多角度推進(jìn),為稅收征管改革及稅務(wù)稽查提供了參考和依據。

4、加強稅收票證管理,推進(jìn)稅收票證管理模塊順利上線(xiàn)運行。

認真貫徹稅收票證管理制度,規范和加強了稅收票證管理積極推進(jìn)ctais系統中稅收票證管理模塊的順利上線(xiàn)運行。在票證管理模塊的上線(xiàn)過(guò)程中,我局發(fā)揮了全市領(lǐng)頭羊的作用,主動(dòng)接受市局委托,積極的為全市進(jìn)行上線(xiàn)前測試。并且對全市相關(guān)人員進(jìn)行授課,為全市各兄弟局提供咨詢(xún)與技術(shù)支持,解答疑難問(wèn)題上百次。為全市票證工作做出突出貢獻,獲得全市先進(jìn)單位。

二、貫徹落實(shí)各項稅收政策,突出信息管稅思想,加強各稅種的管理。

堅持依法治稅,我們在宣傳、貫徹、落實(shí)好各項稅收政策的同時(shí),突出信息管稅的思想,全面加強各稅種的管理。

——在貨物與勞務(wù)稅管理上,認真落實(shí)市局工作會(huì )議精神,明確新時(shí)期的工作思路,堅持以票控稅,強化抵扣憑證管理,通過(guò)對海關(guān)繳款書(shū)專(zhuān)項核查x戶(hù)、異常增值稅專(zhuān)用發(fā)票審核x組,共補繳增值稅x萬(wàn)元。開(kāi)展家電下鄉銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)專(zhuān)項核查和固定資產(chǎn)進(jìn)項稅額抵扣的核查工作,補交增值稅x萬(wàn)元,核減留抵x萬(wàn)元,受到市局的通報表?yè)P。實(shí)行機動(dòng)車(chē)二手車(chē)銷(xiāo)售增值稅一體化管理,與車(chē)購稅分局密切配合,每月及時(shí)傳遞二手車(chē)銷(xiāo)售和預繳稅款信息,今年下半年共傳遞x條信息,繳納增值稅x萬(wàn)元。落實(shí)居民供暖、安置殘疾人、農業(yè)生產(chǎn)資料等企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,實(shí)行備案管理,全年減免增值稅x萬(wàn)元。

——在企業(yè)所得稅管理上,堅持“分類(lèi)管理,優(yōu)化服務(wù),核實(shí)稅基,完善匯繳,強化評估,防范避稅”的工作方針,制定了《20xx年匯繳和結算工作考核辦法》。按企業(yè)規模,實(shí)行分段匯算清繳。1月初就組織召開(kāi)了企業(yè)財務(wù)人員參加的匯算清繳輔導會(huì ),匯繳工作所涉及的稅收政策進(jìn)行了梳理、匯集,整理了政策匯編,提高了企業(yè)自核自繳,自行申報的辦稅能力。在匯算期間,政策法規科所得稅管理崗每天在稅收管理員系統、“涉稅通”審核系統中進(jìn)行數據比對分析,及時(shí)通知企業(yè)進(jìn)行數據更正,保證匯算質(zhì)量。會(huì )算期間,我局有x戶(hù)企業(yè)享受了稅收優(yōu)惠政策,全年減免所得稅x萬(wàn)元,有x戶(hù)企業(yè)進(jìn)行了資產(chǎn)損失申報,申報稅前扣除金額x萬(wàn)元。我們通過(guò)規范備案資料審核、建立臺賬跟蹤、加強后續管理,20xx年追繳所得稅x萬(wàn)元,有效的增強了稅源管理能力,在全市介紹管理經(jīng)驗,得到市局肯定。有針對性的開(kāi)展所得稅專(zhuān)家會(huì )診工作,全年會(huì )診企業(yè)戶(hù),查補稅款萬(wàn)元,獲得全省先進(jìn)單位。

——在進(jìn)出口稅收管理上,加強對企業(yè)辦稅人員的培訓,堅持征退結合,優(yōu)化納稅服務(wù),開(kāi)展出口退稅預警工作,建立出口企業(yè)qq群進(jìn)行政策宣傳指導。全年審核出口免抵退稅萬(wàn)元準確無(wú)誤,通過(guò)出口退稅預警核查,追繳稅款x萬(wàn)元。

三、優(yōu)化納稅服務(wù),提升服務(wù)水平。

為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù),是時(shí)代發(fā)展的要求,也是稅務(wù)部門(mén)的重要職責。我們堅持以“始于納稅人需求,基于納稅人滿(mǎn)意,終于納稅人遵從”為導向,進(jìn)一步更新服務(wù)理念,強化服務(wù)意識,大力加強服務(wù)體系建設,制定《辦稅服務(wù)廳管理規范標準》、《辦稅服務(wù)廳工作人員行為規范》等工作規范,并組織工作人員認真學(xué)習。設置服務(wù)咨詢(xún)臺,推行首問(wèn)責任制,進(jìn)一步簡(jiǎn)化辦稅手續,實(shí)行“一窗通辦”。組建了納稅服務(wù)專(zhuān)家組,建立了x個(gè)納稅服務(wù)站。聯(lián)合開(kāi)展了納稅信譽(yù)a級企業(yè)評定工作,我局有x戶(hù)企業(yè)被評為納稅信譽(yù)a級企業(yè)。

五、加強黨風(fēng)廉政建設,不斷提高自身拒腐防變的能力。

高度重視黨風(fēng)廉政建設工作的重要性,認真學(xué)習《廉政準則》的各項規定,樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)和利益觀(guān),堅持防微杜漸、警鐘長(cháng)鳴。自覺(jué)接受、聽(tīng)取班子成員、分管部門(mén)干部和納稅人的意見(jiàn)和建議,及時(shí)上報領(lǐng)導干部廉潔自律報告材料,沒(méi)有發(fā)生自身不廉行為。同時(shí),經(jīng)常教育引導分管部門(mén)的干部要發(fā)揚艱苦奮斗精神,用身邊的案例告誡干部在利益面前要算好四本賬,經(jīng)濟賬、政治賬、人身賬和家庭賬?!胺孔釉俅?,也只睡一張床;金錢(qián)再多,生不帶來(lái),死不帶去”,一失足成千古恨,我們更應該倍加珍惜今天的工作崗位,牢牢筑起拒腐防變的鋼鐵長(cháng)城。一年來(lái),我分管的部門(mén)沒(méi)有發(fā)生違反黨風(fēng)廉政建設方面的問(wèn)題,黨風(fēng)廉政建設的各項制度、規定得到了較好的貫徹落實(shí)。

同志們,這些成績(jì)的取得確實(shí)來(lái)之不易,它凝結著(zhù)全局每一名干部的智慧和汗水,在此向大家表示深深地感謝,謝謝大家!經(jīng)過(guò)自我剖析和征求意見(jiàn),發(fā)現在20xx年的工作中自身也存在一些不足之處:一是學(xué)習不夠深入系統,對一些政策理論還沒(méi)有學(xué)深學(xué)透,缺乏全面系統的知識升華,存在著(zhù)學(xué)習上的實(shí)用主義。有臨時(shí)抱佛腳的現象,在學(xué)用結合方面還有欠缺;二是工作安排、部署的多,跟蹤反饋的少,參謀和助手的作用發(fā)揮的不夠充分,特別是在處理一些復雜尖銳的矛盾時(shí)還缺乏有效地方法和手段,存在一定觀(guān)望和等靠思想;三是分管的幾個(gè)綜合部門(mén)和征管科、分局之間在某些業(yè)務(wù)的銜接、協(xié)調上還存在一些問(wèn)題,這些都希望在今年的工作中得到改進(jìn)。

工商分局局長(cháng)上半年工作述職述廉報告

我叫***,中國共產(chǎn)黨黨員,大專(zhuān)文化,1993年由部隊轉業(yè)到地方,現任**分局局長(cháng)職務(wù),主抓全面。一年來(lái),在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下,我們堅定不移地貫徹在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中找位置,在支持經(jīng)濟發(fā)展中樹(shù)形象的指導思想,在行政執法的最基層,以堅強的群體戰斗力和熱情的服務(wù)意識,卓有成效地完成了我分局的各項任務(wù)?,F將本人2008履行職責情況給領(lǐng)導和同志們作以簡(jiǎn)要匯報,敬請批評指正。

一、職責及目標任務(wù)完成情況。

經(jīng)過(guò)全體干部苦戰一年,我分局現已圓滿(mǎn)完成各項目標任務(wù)。

1、市場(chǎng)監管。監管好市場(chǎng)是我們工商部門(mén)義不容辭的職責,今年以來(lái)我分局把打擊制售假冒偽劣商品及無(wú)證經(jīng)營(yíng)的違法行為作為重點(diǎn)之一,共進(jìn)行市場(chǎng)專(zhuān)項檢查20余次,銷(xiāo)毀過(guò)期食品價(jià)值1000余元,查處無(wú)證經(jīng)營(yíng)6戶(hù),罰沒(méi)款1.3萬(wàn)元,從而有力的維護了市場(chǎng)經(jīng)濟秩序。

2、消費維權監管。為了從真正意義上解決邊遠山區投訴不方便、農村投訴難的問(wèn)題,在消費維權上,我分局建立了分局局長(cháng)親自抓、分管局長(cháng)具體抓、隊室聯(lián)動(dòng)抓的機制。在去年的基礎上,今年我分局在轄區**、**村新建維權聯(lián)絡(luò )站5個(gè),并和縣局消??埔黄鸺皶r(shí)組織對兩站維權人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。目前轄區三鄉53個(gè)行政村已建立消協(xié)分會(huì )3個(gè),消費維權監管站50個(gè),聘請消費維權監督員149人?;具_到了一村一站。在我分局的具體指導下,今年,50個(gè)農村消費維權站共接申述舉報15起,解決15起,接投訴舉報15起,解決15起。接合理化建議31條,從一定程度上解決了農村消費投訴難的缺口。

3、農資監管。國以農為本,在農資監管上,一方面,我們在轄區大力發(fā)展農村經(jīng)紀人,以帶動(dòng)農村一方經(jīng)濟的發(fā)展,在**、**、**等地發(fā)展農村經(jīng)紀人21戶(hù);一方面,我們依托行業(yè)自律,積極開(kāi)展紅盾護農。在農資經(jīng)營(yíng)單位自愿簽訂農資經(jīng)營(yíng)商品質(zhì)量承諾書(shū)的同時(shí),我分局加強農資市場(chǎng)的檢查力度。今年在農資打假活動(dòng)中,我們共查處無(wú)證經(jīng)營(yíng)農資產(chǎn)品案件3起,共計罰款1萬(wàn)余元。

4、食品安全監管。飲食的安全直接關(guān)系到人們的身體健康,為此,我分局采取了打防結合的方法。第一是開(kāi)展食品安全月活動(dòng),自去年開(kāi)展食品安全準入制度以來(lái),我分局既定六月份為食品安全月,對食品市場(chǎng)進(jìn)行專(zhuān)項整治。今年以來(lái),我分局共檢查食品經(jīng)營(yíng)戶(hù)98戶(hù),重點(diǎn)包括兒童食品、肉制品、醬油、方便面、餅干、食用油、食品添加劑等項內容。查處無(wú)照經(jīng)營(yíng)1戶(hù),沒(méi)收過(guò)期火腿腸25支。第二是充分利用檢測箱這一工具,對轄區幾大超市實(shí)行定期檢測,對小賣(mài)部、食品經(jīng)營(yíng)點(diǎn)采取不定期抽檢的方式,加強轄區的食品安全監管,此舉不僅保護了消費者的利益,也受到了經(jīng)營(yíng)戶(hù)的好評。截止目前,我轄區內共有47家副食品店和建立了商品準入制度。創(chuàng )建農村放心店21家。

5、積極督促指導轄區企業(yè)個(gè)體工商戶(hù)年檢貼花驗照。此項任務(wù)已按時(shí)完成,驗照率達95以上,全年新發(fā)展個(gè)體工商戶(hù)116戶(hù),其中發(fā)展下崗職工36戶(hù),為下崗職工減免各項收費11萬(wàn)余元,經(jīng)濟戶(hù)口和監管檔案全部建立。

6、克服重重困難,率先開(kāi)展了微機上站收費。今年共收取市場(chǎng)管理費和各項規費共計**萬(wàn)元,圓滿(mǎn)完成目標任務(wù)。

二、職責履行情況。

2008,本人在上級組文章版權歸網(wǎng)作者所有;轉載請注明出處!織的正確領(lǐng)導指導和同志們的大力支持下,緊緊圍繞縣局總體思路,充分發(fā)揮組織領(lǐng)導和帶頭作用,恪盡職守,勤奮,已圓滿(mǎn)完成縣局下達的各項任務(wù),主要做法是:

(一)發(fā)揮分局長(cháng)的組織領(lǐng)導作用,保證政令暢通。

作為軍人出身的我,深知服從命令是天職,本人的一貫作風(fēng)是無(wú)論縣局直接領(lǐng)導還是業(yè)務(wù)領(lǐng)導,凡是安排辦理的或要求執行的,都會(huì )認真去做,按時(shí)完成。按照縣局的例會(huì )制度,我分局制定了人員崗位責任制。對進(jìn)行階段性安排布置,階段性抓落實(shí),階段性檢查,階段性通報。有令必行,有禁必止。以按時(shí)保質(zhì)保量的完成任務(wù)。

(二)發(fā)揮分局長(cháng)的帶頭作用。

在基層分局,作為局長(cháng),一名名副其實(shí)的排頭兵,其一言一行,一舉一動(dòng),無(wú)論是對分局內干部還是對社會(huì )都會(huì )產(chǎn)生很大影響。為此,我堅持做到言必行,行必果,要求同志們做到的自己首先要做到,要求同志們遵守的自己首先遵守。作為一名共產(chǎn)黨員,我為自己約法三章:不該辦的事不辦,不該說(shuō)的不說(shuō),不該去的地方不去。中,我堅持身教重于言教的原則,結合實(shí)際,從思想到、從生活到作風(fēng)、從廉正到獎懲,實(shí)施了一系列約束自己行為的措施。一是帶頭學(xué)習共產(chǎn)黨員八榮八恥,并結合實(shí)際制定了工商所執法人員的八榮八恥,以防微杜漸,提高拒腐防變能力;二是不貪小便宜,從不在街道上賤。

買(mǎi)、賒欠物品,嚴格執行國家工商行政管理總局“依法行政,文明執法”六項禁令。做到請吃不到,送禮不要?!捌渖碚?,不令而行”,不管是在中還是在生活中,我強化了自己在分局中的示范帶動(dòng)作用,以帶出人心思上、人心思齊、令行禁止、勤政廉正的好隊伍。

(三)積極配合當地黨政。由于我們服從當地黨政領(lǐng)導,尊重他們,在中我們同時(shí)也獲得了他們的大力支持。

三、對自己職責履行情況的的評價(jià)。

一年來(lái)的,我覺(jué)得輝煌之處在于,一年來(lái),我分局接受了省、市、縣局的多次檢查,圓滿(mǎn)完成了上級下達的各項目標任務(wù),并得到了上級的一致好評;不足之處主要表現在兩個(gè)方面,這也是本人今后進(jìn)一步努力的方向.一是要提高認識水平。時(shí)刻保持強烈的憂(yōu)患意識。二是要防止急于求成。對的部署和要求,要充分尊重現實(shí),避免一刀切、一律化。

一個(gè)人最了解的是自己,最不了解的也是自己。只有認識自我,把握自我,才能超越自我。作為**分局的第一責任人,在今后的中,我將一如既往干好自己的本職。

感謝領(lǐng)導和同志們!述職人:***。

工商分局局長(cháng)上半年工作述職述廉報告

今年上半年,在省、市局的正確領(lǐng)導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下,狠抓了政治理論學(xué)習,努力轉變工作作風(fēng),強化黨風(fēng)廉政建設工作,圓滿(mǎn)地完成上級交辦的各項工作任務(wù)?,F將上半年的思想、工作、廉政情況做以述職,具體情況匯報如下:

一、主要工作情況。

陸水湖分局現有干部職工12人,半年來(lái),我分局共查處各類(lèi)經(jīng)濟違法案件8起,罰沒(méi)收入30690元,完成規費任務(wù)176467元;受理消費者投訴6起,處理5起。

1、加強學(xué)習,提高思想政治素質(zhì)。我在抓好全體職工政治理論學(xué)習的同時(shí),注重加強自身的學(xué)習。通過(guò)學(xué)習,一是堅定了正確的政治方向。半年來(lái),自己在政治上、思想上和行動(dòng)上始終與黨中央保持一致,能緊密地團結班子成員,保證黨的路線(xiàn)方針政策在分局的正確貫徹執行,保證省、市局的工作安排部署和目標任務(wù)在分局的全面落實(shí)和完成。二是提高了思想政治素質(zhì)。堅持理論與實(shí)踐相結合的學(xué)風(fēng),從而進(jìn)一步提高了思想政治覺(jué)悟和道德品質(zhì)修養,做到了與人為善,和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過(guò)學(xué)習,進(jìn)一步增強了政策觀(guān)念,能正確理解和掌握黨和國家有關(guān)政策、法規。

2、勤奮敬業(yè),增強組織領(lǐng)導能力。我做為一名基層單位的主要領(lǐng)導,應比一般干部更要愛(ài)崗敬業(yè),勤奮從政,盡職盡責,而且應具有較強的組織領(lǐng)導才能。通過(guò)幾年來(lái)的實(shí)際工作鍛煉,使自己的組織領(lǐng)導能力得到提高。一是表達能力得到提高。對分局的全盤(pán)工作能做到統籌考慮,思路清晰,條理清楚,落到實(shí)處。二是組織領(lǐng)導能力得到提高。在實(shí)踐中能獨立組織指導開(kāi)展各項工作;能發(fā)揚民主,集思廣益,正確決策;注重充分調動(dòng)廣大干部的積極因素,并使他們發(fā)揮各自的主觀(guān)能動(dòng)性;能整合和協(xié)調分局內外的各種力量,把單位的事情辦好。三是業(yè)務(wù)水平得到提高。通過(guò)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,對基層分局的工作動(dòng)態(tài)做到胸中有數,并能隨時(shí)提出指導和改進(jìn)意見(jiàn),使分局工作能順利開(kāi)展并取得最佳效果;能組織帶領(lǐng)班子成員正確處理各自職責范圍內的各種問(wèn)題,使下屬在工作中遇到的疑難問(wèn)題迎刃而解。

3、深入實(shí)際,不斷轉變工作作風(fēng)。我覺(jué)得,既然組織安排我在這個(gè)單位擔任主要領(lǐng)導,就要想大事,干大事,成大事。對待工作中的每一件事情,都是經(jīng)過(guò)深入調查和反復思考后才認真扎實(shí)地去做。半年來(lái),分局的各項工作均未出現大的失誤和過(guò)錯。

4、廉潔自律,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。按照國家工商總局、省、市局關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設的要求,認真落實(shí)各項制度,模范遵守有關(guān)法律、法規和職業(yè)道德,自覺(jué)抵制不正之風(fēng),在干部和廣大經(jīng)營(yíng)戶(hù)中樹(shù)立了務(wù)實(shí)、風(fēng)正、廉潔的良好形象。自己及全局職工在半年內均未發(fā)生黨風(fēng)黨紀方面的問(wèn)題。

二、存在的不足。

回顧半年的工作,自己所取得的成績(jì),除了自己努力工作外,更主要的是領(lǐng)導和同志們關(guān)心支持的結果,但是這些成績(jì)離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是政治理論學(xué)習還停留在淺層次上,在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開(kāi)展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開(kāi)展批評不夠。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

三、下步打算。

2007年,是各項任務(wù)十分繁重的一年,我決心在省、市局的正確領(lǐng)導下,團結和帶領(lǐng)全體人員勤奮學(xué)習,扎實(shí)工作,努力開(kāi)創(chuàng )分局各項工作新局面。一是要進(jìn)一步加強學(xué)習。在認真刻苦學(xué)習鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、十六屆四中全會(huì )精神等政治理論的基礎上,還要樹(shù)立“八榮八恥”社會(huì )主義榮辱觀(guān),同時(shí)還要認真學(xué)習工商相關(guān)法律法規。二是要振作精神。只有精力充沛,才能干勁倍增,才能只爭朝夕,爭創(chuàng )一流。把分局的各項工作提高到一個(gè)新水平。三是要精誠團結。做到以大局為重,求同存異,維護班子的團結。四是狠抓落實(shí)。切實(shí)做到身先士卒,說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事求實(shí)效,使分局上下擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,全面完成下半年各項目標任務(wù)。力爭使陸水湖分局的工作再上一個(gè)新臺階。

稅務(wù)局副局長(cháng)述職述德述廉報告

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:

大家好!

20xx年對黃岡地稅而言是極不平凡的一年,是大事要事喜事最多的一年,是征管機構人事改革關(guān)鍵的一年,也是我個(gè)人人生經(jīng)歷感受最多的一年。八月份機構人事改革大調整,我從開(kāi)發(fā)區分局調到納稅服務(wù)局,十二月初市局黨組對我的工作又進(jìn)行了調整,從納稅服務(wù)局調到新區分局。從原來(lái)分管房地產(chǎn)建安稅收征收管理工作到納稅服務(wù)工作,再到現在分管辦公室政務(wù)、財務(wù)后勤事務(wù)工作,我感到自己肩上的擔子從來(lái)就沒(méi)有輕松過(guò),但不管是在哪一個(gè)崗位上,我都是一如繼往地腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè),開(kāi)拓進(jìn)取,努力做到不辜負組織和同志們對我的期望。在市局黨組的愛(ài)護關(guān)心下,在同事們的大力支持幫助下,我以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,清正廉潔的作風(fēng),認真履行職責,較好地完成了各項工作任務(wù)?;仡櫼荒甑墓ぷ?,可以歸納為四句話(huà):責任倍感沉重,付出并不輕松,感受非常深刻,工作還算成功。

下面,我就一年來(lái)個(gè)人的學(xué)習、工作和廉潔自律等情況向各位領(lǐng)導和同志們作如下報告,不到之處,懇請大家批評指正。

今年以來(lái),我始終努力做到“三學(xué)”,即學(xué)政治、學(xué)科技、學(xué)業(yè)務(wù)。在政治學(xué)習方面,我認真學(xué)習了黨的十八屆四中全會(huì )和中紀委四次全會(huì )精神,認真學(xué)習中央八項規定,從精神的領(lǐng)會(huì )、到思想的剖析、到問(wèn)題的整改,一環(huán)扣一環(huán),一絲不茍。在學(xué)習期間,我記下了近萬(wàn)余字的讀書(shū)筆記,撰寫(xiě)了三千余字的心得體會(huì ),使自己的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)得到有益的改造。在科技學(xué)習方面,不管工作再忙,我都會(huì )擠出點(diǎn)滴時(shí)間忙操練,現已基本掌握了辦公自動(dòng)化、新的核心征管軟件等操作,基本適應了當前地稅系統信息化建設的需要。在業(yè)務(wù)學(xué)習方面,我積極參加市局舉辦的“一周雙學(xué)”、“雙月一考”,做到學(xué)習有筆記,認識有體會(huì ),通過(guò)學(xué)習不斷提高了自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),從而為做好分管工作打下了良好的知識基礎。同時(shí),我還堅持做到在政治上、思想上、行動(dòng)上始終與市局黨組保持高度一致,用理論指導實(shí)踐,牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念,不斷增強服務(wù)意識,提高實(shí)際工作能力,堅持在學(xué)中干,干中學(xué),活到老,學(xué)到老,勤于思考,勇于實(shí)踐,學(xué)以致用,不斷提高了自身的整體素質(zhì)。

工作中我時(shí)刻牢記領(lǐng)導囑托,誠實(shí)做人,扎實(shí)做事,踏實(shí)工作,總希望自己付出的一切能夠對得起工作、對得起組織、對得起同事,盡量做到問(wèn)心無(wú)愧。

在開(kāi)發(fā)區分局工作期間,我具體分管房地產(chǎn)建安稅收工作,在八個(gè)月的時(shí)間里,我帶領(lǐng)同志們主要抓了五項工作:

一是大力開(kāi)展稅法宣傳,提高納稅人稅法遵從度。為了納稅人及時(shí)了解房地產(chǎn)建筑業(yè)稅收征管變化,全體干部職工不分場(chǎng)合,不分時(shí)間,不分地點(diǎn)地積極的宣傳稅收政策,力爭讓每一個(gè)納稅人懂稅法、守稅法。

二是夯實(shí)征管基礎,推進(jìn)稅收規范化管理。按照房地產(chǎn)專(zhuān)項管理“四個(gè)統一”的要求,及時(shí)對相關(guān)納稅人的情況進(jìn)行清理,建立了稅款征收各種征、免臺帳,實(shí)現了納稅申報格式化、發(fā)票管理規范化、檔案資料目錄化、征收管理流程化。

三是明確重點(diǎn)稅源,牢牢掌握收入主動(dòng)權。為了摸清稅源底數,做到心中有數,我們多次召開(kāi)收入碰頭會(huì ),分析收入情況,及時(shí)調整工作部署,結合收入計劃的實(shí)際,將任務(wù)分解到科到線(xiàn)到人,并建立收入目標考核責任制,加強收入進(jìn)度的督導,做到月初有布置,月中有措施,月尾有檢查,季度有小結,年終有結帳,有力地促進(jìn)了收入大幅度的增長(cháng)。

四是堅持依法治稅,積極強化部門(mén)配合。為了尋求相關(guān)部門(mén)的密切配合,加強部門(mén)協(xié)調,主動(dòng)與市國土局、市房管局等單位取得聯(lián)系,爭取支持配合。嚴格實(shí)行“先稅后證”,嚴把辦證環(huán)節關(guān)。

五是圍繞分局中心,切實(shí)抓好分管工作。面對分管的工作,我始終圍繞中心大局不放松,有條不紊地開(kāi)展,積極做好綜合業(yè)務(wù)等相關(guān)工作。

在納稅服務(wù)局三個(gè)月的工作期間,我認真系統地學(xué)習了納稅服務(wù)相關(guān)知識,與新班子團結合作,較好地完成了本職工作。

一是圍繞職能做好納稅服務(wù)局整合升格工作。剛到納稅服務(wù)局正面臨著(zhù)納稅服務(wù)局人員重新組合、大廳重新組合、納稅服務(wù)局升格等等工作,辦公條件差,班子成員從各個(gè)單位調入,工作人員面孔新,在這種情況下,我同新班子成員克服困難,團結合作,為班長(cháng)出謀劃策,用最短的時(shí)間使各項工作很快步入了正軌。

二是圍繞征管做好軟件上線(xiàn)工作。從開(kāi)發(fā)區分局調到納稅服務(wù)局,正值稅費征管核心軟件(升級版)上線(xiàn)數據采集錄入、正式上線(xiàn)開(kāi)票運行階段。為確保新系統順利上線(xiàn),我主動(dòng)深入大廳,與同志們一起加班加點(diǎn)地工作,放棄雙休休息。當前臺納稅人排長(cháng)隊繳稅,等候時(shí)間較長(cháng)時(shí),有的納稅人出現牢騷滿(mǎn)腹時(shí),我及時(shí)上前向納稅人做解釋工作,主動(dòng)與他們溝通,通過(guò)我們的耐心勸說(shuō)和疏導,不少納稅人對我們的工作給予了理解和支持,也使得新系統在沒(méi)有出現任何差錯的情況下順利上線(xiàn)。

三是圍繞服務(wù)做好納稅服務(wù)規范落地工作。一是在省局正確指導下,由納稅服務(wù)局牽頭抽調全市地稅系統業(yè)務(wù)骨干,先后三次進(jìn)駐蘄春,夜以繼日,成功完成了縣級、市級納稅服務(wù)規范編寫(xiě)工作;二是依據《規范》要求對辦稅服務(wù)一、二廳進(jìn)行了標準化改造,使大廳煥然一新;三是編制印刷了統一規范的宣傳資料,為納稅人和全體稅干提供了一手學(xué)習資料;四是積極籌辦了全省地稅系統納稅服務(wù)規范推進(jìn)會(huì ),從會(huì )議指南到接待安排,從會(huì )議室的布置到材料的準備,從迎接與會(huì )代表到生活安排的落實(shí)等等,我們都做到了萬(wàn)無(wú)一失,面面俱全,使全省地稅系統納稅服務(wù)規范推進(jìn)會(huì )在黃岡成功舉辦。

四是圍繞前臺做好分管工作。在納稅服務(wù)局我分管紀檢監察、辦公室工作,在抓辦公室工作中,盡管辦公室工作包羅萬(wàn)象,千頭萬(wàn)緒,但我始終堅持“前臺要做好工作后勤各項配套工作必須跟上”的理念,腳踏實(shí)地帶領(lǐng)辦公室為辦稅服務(wù)前臺做好了各項后勤保障工作。在抓紀檢監察工作中,我主要把大廳人員稅風(fēng)稅紀工作時(shí)刻抓在手中,不定期地進(jìn)行抽查和明查暗訪(fǎng),使納稅服務(wù)局人員作風(fēng)建設有了明顯的提高。

來(lái)新區分局我分管的是辦公室政務(wù)、財務(wù)、機關(guān)后勤事務(wù)工作。雖說(shuō)只有半個(gè)月時(shí)間,但我在這半個(gè)月時(shí)間里,在班子成員的支持下,在同志們的配合下,使我很快進(jìn)入了角色,工作很快得心應手,同時(shí)也得到了不少的啟示。更重要的是有幸與這個(gè)好班子戰斗在一起是我的幸運,有緣加入這支好隊伍對我而言也是千載難逢,我一定要珍惜這來(lái)之不易的緣份,在今后的工作中與班子團結戰斗,創(chuàng )新工作,與同志們一起同舟共濟,奮發(fā)向上。

在黨風(fēng)廉政建設方面,我始終努力塑造清正廉潔,勤勉干事的個(gè)人形象,在實(shí)際工作中努力做到為事勤勉,為政清廉。自覺(jué)增強廉潔從政的意識,認真貫徹執行黨風(fēng)廉政建設的若干規定,嚴格遵守八項規定,嚴格落實(shí)“一崗雙責”制度,注重率先垂范,身體力行。

一是堅持廉潔自律。我嚴格執行四大紀律、八項規定和黨員干部廉潔自律各項規定,過(guò)好人情關(guān)、名利關(guān)、金錢(qián)關(guān)。堅持黨的根本宗旨,把落實(shí)黨風(fēng)廉政和反腐敗建設融入到改革發(fā)展穩定的大局之中,認真落實(shí)“一崗雙責”。在工作中,無(wú)論是對待中心工作,還是黨風(fēng)廉政建設工作,我都能做到自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng),切實(shí)做到:慎獨、慎微、慎欲、慎權。按照“四廉”工作要求,自覺(jué)用《黨章》、《準則》和廉政制度規范自己,不斷對照自己,檢查自己,約束自己,要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己堅決不做;要求別人執行的制度,自己帶頭執行。在工作中堅決做到清正廉潔、秉公執法、不徇私情。從不接受納稅人的禮金、有價(jià)證券和支付憑證,沒(méi)有為納稅人說(shuō)過(guò)情。服從組織紀律方面,從不為了個(gè)人前程向領(lǐng)導講條件、提要求,在同志們中樹(shù)立了良好形象,起到了示范帶頭作用。

二是堅持公正辦事。我始終牢記自己的職責,不攬權,不爭功,切實(shí)當好一把手的參謀和助手,凡事多匯報、多協(xié)商、多理解,堅決維護一把手權威,擺正自己做副手的位置,不越權,不走調,不拆臺,分內之事不甩手,分外之事不插手,榮譽(yù)面前不伸手,顧全大局,立黨為公,執政為民。始終是堂堂正正做人,扎扎實(shí)實(shí)做事,作風(fēng)正派,行為端正。在與同志們共事中樂(lè )于“配合”,在思想、行動(dòng)、言論上始終與市局黨組保持高度一致。同時(shí),作為一名基層領(lǐng)導,我始終牢記“嚴于律己,從政之本,兩袖清風(fēng),為官之道”這一宗旨,以一顆平常心看待名利,辦事出以公心,不搞歪門(mén)邪道,說(shuō)實(shí)話(huà),辦實(shí)事,講實(shí)情,求實(shí)效,努力為干部職工服務(wù)、為納稅人服務(wù)。

回顧這一年的工作,有成績(jì)也有不足。我個(gè)人的各項工作成績(jì)的取得,離不開(kāi)上級局的正確領(lǐng)導和關(guān)心,離不開(kāi)同志們的大力支持和配合。成績(jì)固然可喜,不足更應重視,對照要求,認真反思,自己還存在不少差距和薄弱環(huán)節:如理論學(xué)習不夠扎實(shí),學(xué)習的積極性還有待加強,深度和廣度也不夠;基層調研不夠深入,缺乏對稅收征管客觀(guān)實(shí)際的深度把握,以致工作起來(lái)情況不明、決心不大、辦法不多;創(chuàng )新視野不夠開(kāi)闊,瞻前顧后、求穩怕亂,在解決制約征管工作的關(guān)鍵性問(wèn)題上還沒(méi)有根本性的突破;工作方法不夠細致。面對工作壓力和出現的問(wèn)題,還不能完全做到冷靜思考、沉著(zhù)應對,有時(shí)要求過(guò)高,態(tài)度過(guò)激,方法欠妥。溝通協(xié)調不夠得力,調動(dòng)發(fā)揮各個(gè)方面的作用不夠,事必躬親地多,精鈿化、規范化管理工作作用尚未完全發(fā)揮。新的一年的工作中,我將在上級的正確領(lǐng)導下,以黨的十八大和十八級三中、四中全會(huì )精神為指針,繼續發(fā)揚成績(jì)、勤政廉政,克服不足,開(kāi)拓創(chuàng )新,不斷適應新時(shí)期稅收工作,為服務(wù)地方經(jīng)濟建設,促進(jìn)稅收與經(jīng)濟健康和諧發(fā)展而努力。

各位領(lǐng)導,同志們,以上是我個(gè)人一年來(lái)履行職責和廉潔自律方面述職,在匯報中可能有許多不到之處,請各位領(lǐng)導和同志們批評指正,予以評議。再次向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導、同志們表示誠摯的謝意!謝謝大家!

謝謝大家!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

稅務(wù)局長(cháng)述職報告

20xx年,在省、市局的正確領(lǐng)導下,我在分局班子其他成員的團結配合下,與分局全體同志共同努力,認真學(xué)習貫徹黨的xx大,堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,圍繞組織收入中心工作,落實(shí)市局“”的工作思路,堅持組織收入原則,嚴格落實(shí)稅收政策,從嚴治隊,確保了各項工作任務(wù)的較好完成?,F將一年來(lái)的工作開(kāi)展及廉政建設情況匯報如下:

一、強化學(xué)習,自身素質(zhì)不斷提高。

“”活動(dòng)的開(kāi)展,認真學(xué)習知識讀本和有關(guān)資料,書(shū)寫(xiě)學(xué)習筆記,組織召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì ),認真對照剖析工作作風(fēng)中存在的問(wèn)題,開(kāi)展批評和自我批評。同時(shí)我還不斷學(xué)習國際稅收業(yè)務(wù)知識,反避稅、情報交換、轉讓定價(jià)等各項國際稅務(wù)知識、稅收政策、稅收協(xié)定,以及與國際稅務(wù)工作密切相關(guān)的計算機知識、國內外經(jīng)濟形勢等,業(yè)務(wù)能力進(jìn)一步提高。在生活中堅持艱苦樸素、清正廉潔,不鋪張浪費,以權謀私;在工作上,堅持民主集中制,大事集體研究,不搞“一言堂”,干實(shí)事、求實(shí)效,不搞弄虛作假,經(jīng)常與同志談心,充分聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議,了解他們的思想動(dòng)向、工作和生活中的困難,積極協(xié)調幫助解決工作、生活上的實(shí)際困難,從根本上贏(yíng)得了同志們的信任,維護了分局領(lǐng)導和同志們間、同志與同志間團結、和諧、融洽的工作氛圍。

二、強化目標管理,狠抓落實(shí),圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)工作上,今年以來(lái),在分局人員的共同努力下,強化目標管理,狠抓落實(shí),圓滿(mǎn)完成了省局、市局安排的各項工作任務(wù)。

(一)組織收入工作創(chuàng )新高。全年完成稅收收入x萬(wàn)元,同比增長(cháng)%,占計劃的%,提前一個(gè)月完成全年任務(wù)。其中:中央級收入完成萬(wàn),同比增長(cháng)%,;地方級收入完成x萬(wàn)元,同比增長(cháng)%。同時(shí)認真做好代征工作,全年共代征工會(huì )經(jīng)費xx萬(wàn)元,殘疾人保障金萬(wàn)多元。

(二)抓目標落實(shí),提升三項能力。為確保全年各項目標任務(wù)落實(shí)到位,加大工作目標管理和落實(shí)力度,組織全員集中學(xué)習省局、市局年度目標內容,提高認識,制作目標管理時(shí)間表,將省局國際稅收管理目標和市局年度各項目標逐項細化分解到各科室,落實(shí)到人,實(shí)行“目標三化”,即日常目標日?;?、重點(diǎn)目標明確化、創(chuàng )新創(chuàng )先目標實(shí)現化,切實(shí)提高全員對工作落實(shí)情況的監控能力、把握能力和執行能力,把工作做在平時(shí),確保了各項目標任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

(三)規范管理,征管質(zhì)效明顯提高。按照市局確立的“全面上機、上機全面、簡(jiǎn)便易行、監管有效”十六字征管質(zhì)效工作思路,強化規范管理,促進(jìn)了征收管理質(zhì)效明顯提高。一是開(kāi)展國際稅源管理摸底。加強稅務(wù)登記臺賬管理,堅持稅收管理員巡查制度和每月例會(huì )制,實(shí)行“三走訪(fǎng)”對新辦證戶(hù)、重點(diǎn)稅源和納稅大戶(hù)、停產(chǎn)企業(yè)開(kāi)展實(shí)地調查,加強非居民稅收調查和管理,將非居民稅收管理納入市局全年目標管理內容,加大全市外籍個(gè)人調查力度,督促外籍個(gè)人檔案建立和規范完善。二是扎實(shí)開(kāi)展“企業(yè)服務(wù)年”活動(dòng),促服務(wù)水平提高。通過(guò)組織人員深入重點(diǎn)服務(wù)企業(yè),開(kāi)展征求意見(jiàn)和建議活動(dòng),舉辦“企業(yè)服務(wù)年稅企座談會(huì )”,扎實(shí)開(kāi)展企業(yè)服務(wù)年活動(dòng)。全年已組織召開(kāi)稅收政策發(fā)布會(huì )2次,稅收業(yè)務(wù)培訓2次。親自帶隊深入31戶(hù)企業(yè)進(jìn)行調研和納稅輔導,受到納稅人的一致好評。三是改善服務(wù)條件,優(yōu)化納稅服務(wù)。為更好的服務(wù)納稅人,分局完善辦稅服務(wù)廳設施,改善服務(wù)條件。加強稅收政策宣傳,提供稅收政策咨詢(xún)和納稅提醒服務(wù),推行辦稅指南公示制、政策宣傳公告制、納稅輔導上門(mén)制和例征期末提醒制,優(yōu)化納稅服務(wù)。四是加大涉外稅務(wù)審計和納稅評估力度,收效顯著(zhù)。分局加大涉外稅務(wù)審計和納稅評估工作力度,年初確定重點(diǎn)對象,制定了工作計劃,實(shí)行以審計科人員為主、全員參與的涉外稅務(wù)審計工作機制和限時(shí)結案制度,做好四個(gè)結合,即稅源分析評估預警系統與涉外審計選案相結合、納稅評估與涉外審計工作相結合、開(kāi)展實(shí)地調查與審計帳簿數字相結合、涉外審計與納稅服務(wù)相結合。20xx年對三家企業(yè)展開(kāi)審計工作,其中對審計工作已結案,共審計稅費3萬(wàn)余元。

(四)嚴格執法,落實(shí)各項稅收政策。一是嚴格落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,把好了土地使用稅、房產(chǎn)稅減免政策關(guān)。規范執法,實(shí)行連帶責任制和通報提醒制度,加強科長(cháng)督察督辦,嚴格落實(shí)執法過(guò)錯責任追究制度,逐步減少了執法過(guò)錯發(fā)生。二是嚴把售付匯稅務(wù)證明開(kāi)具關(guān)。堅持文明服務(wù)、嚴格審核、及時(shí)出具、維護稅收管轄權的原則,與外匯部門(mén)和國稅局建立了聯(lián)席機制,開(kāi)展信息比對,規范對外支付稅務(wù)證明開(kāi)具工作。全年開(kāi)具對外支付稅務(wù)證明份累計征收稅款x萬(wàn)元,同比增長(cháng)%,有力地支持了我市外向型經(jīng)濟的發(fā)展,維護了我國的稅收主權。

(五)促進(jìn)了隊伍綜合素質(zhì)提高。今年以來(lái),分局以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以“”學(xué)習活動(dòng)和“”活動(dòng)為抓手,以“有學(xué)識,能作為,會(huì )生活”為標準,強化隊伍建設,落實(shí)各項黨風(fēng)廉政建設制度,不斷提高人員綜合素質(zhì),樹(shù)立了廉潔自律的良好形象。通過(guò)“青年文明號”示范活動(dòng)、“”活動(dòng)等一系列活動(dòng)的開(kāi)展,在一定程度上促進(jìn)了全員大局觀(guān)念和服務(wù)意識的增強,業(yè)務(wù)能力明顯提升、綜合素質(zhì)明顯提高、生活質(zhì)量明顯改善、團隊精神明顯增強。

三、廉潔自律,樹(shù)立了良好形象。

在廉政建設方面,今年以來(lái),我嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設制度,層層落實(shí)責任,把黨風(fēng)廉政建設工作與稅收工作統布置,同檢查,同考核,在工作中我時(shí)刻以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,樹(shù)立好領(lǐng)導干部的模范帶頭作用,嚴以律己,時(shí)刻遵守稅務(wù)人員職業(yè)道德規范、省政府提出的“”和政府的機關(guān)人員轉變作風(fēng)“”,帶頭學(xué)習廉政知識,以稅務(wù)系統的典型案件作為反面教材來(lái)教育大家,采取“請進(jìn)來(lái)”、“走出去”的形式,通過(guò)召開(kāi)企業(yè)人員政策宣講會(huì )、座談會(huì )和深入企業(yè)走訪(fǎng)的方式,廣泛征求納稅人意見(jiàn)和建議,強化了外部監督,確保了分局全年未發(fā)生一起違法違紀行為,維護了地稅隊伍的良好形象。

總之,一年來(lái),通過(guò)本人不懈的努力及市局領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、幫助,以及分局全體人員的共同努力,分局的各項工作都較好的完成,并取得了一定成績(jì),這是班子同心同德,團結一致,協(xié)作配合的結果,更是分局全體同志開(kāi)拓創(chuàng )新、解放思想、無(wú)私奉獻、努力工作的結果。同時(shí),我也清醒地認識到還存在有不足之處,如一些工作的監督力度不大、落實(shí)措施還不到位,稅收管理上還存在薄弱環(huán)節,等等,這些問(wèn)題和不足,我會(huì )在今后的工作中加以改進(jìn)和克服,請同志們予以批評指正。

稅務(wù)局副局長(cháng)述學(xué)述責述職述廉報告全文完整

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

各位領(lǐng)導,同志們,以上是我個(gè)人一年來(lái)履行職責和廉潔自律方面述職,在匯報中可能有許多不到之處,敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正,予以評議。再次向一貫關(guān)心、支持和幫忙我的各位領(lǐng)導、同志們表示誠摯的謝意!

年度稅務(wù)局局長(cháng)述職述廉報告完整版

一年來(lái),在x市稅務(wù)局黨委和x委x政府的堅強領(lǐng)導下,我聚焦稅務(wù)主業(yè),強化責任擔當,認真履行班子“班長(cháng)”職責,以堅決貫徹執行黨中央國務(wù)院減稅降費政策為主題,聚焦打贏(yíng)疫情防控戰與企業(yè)復工滿(mǎn)產(chǎn)戰,主動(dòng)謀事,敢于擔當,凝心聚力,努力推動(dòng)稅務(wù)事業(yè)發(fā)展、全力服務(wù)全x納稅人、繳費人,較好的完成了各項工作任務(wù),現將一年以來(lái)履職情況報告如下:

一、牢記初心使命,強化理論武裝,錘煉忠誠干凈擔當的政治品格。

一是深學(xué)篤行黨的創(chuàng )新理論。堅持把理論學(xué)習擺在突出的位置,作為提高政治素養和執政能力的重要途徑。堅持以中心組理論學(xué)習為依托,以個(gè)人自學(xué)為補充,其中,全年共參加中心組理論學(xué)習xx次,交流研討xx次.及時(shí)跟進(jìn)深入學(xué)了黨的十九屆四中全會(huì )及習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神,《中國共產(chǎn)黨請示報告工作條例》《關(guān)于加強黨的政治建設的意見(jiàn)》等條例法規,力求學(xué)透學(xué)懂,融會(huì )貫通,努力掌握其核心要義和精神實(shí)質(zhì)。深入基層分局黨支部x次,指導各分局支部深入開(kāi)展支部標準化建設,推動(dòng)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想學(xué)習貫徹往深里走、往實(shí)里走,進(jìn)一步夯實(shí)基層支部黨建基礎,牢牢把握政治方向,全面加強黨的領(lǐng)導。

牢記使命”論述摘編》等必讀書(shū)目,堅持將理論學(xué)習貫穿始終,通過(guò)對黨史國史形勢政策等的學(xué)習,對共產(chǎn)黨人的初心和使命有了更深刻的理解。認真參加對照黨章黨規找差距專(zhuān)題會(huì )和“不忘初心牢記使命”專(zhuān)題民主生活會(huì ),對照黨章要求,對照身邊典型,對照群眾需要,對照工作實(shí)際,深入查擺自身和工作上的問(wèn)題,深刻剖析問(wèn)題原因,找準問(wèn)題結癥,逐條制定整改措施,確保。

主題教育。

取得實(shí)效。末尾表態(tài)等制度,對重大事項決策、重要干部任免和大額度資金使用等事項集體過(guò)會(huì )研究,當好黨委班子“領(lǐng)頭羊”。

二、堅持稅務(wù)本色,忠實(shí)履職盡責,全力推動(dòng)各項工作任務(wù)落地做實(shí)。

強化稅源分析,有針對性地制定堵漏、挖潛、促收措施,提升稅費收入的主動(dòng)性,全力完成稅費收入任務(wù)。

(二)周密部署,縱深推進(jìn)主題教育。作為第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育單位,本人嚴格按照“守初心、擔使命、找差距、抓落實(shí)”的總要求,精心組織,周密部署,力爭開(kāi)好頭、起好步,教育引導干部在學(xué)習教育、檢視問(wèn)題中悟初心、守初心;在整改落實(shí)、解決問(wèn)題中勇作為、踐使命,確保主題教育基礎實(shí)、推進(jìn)穩、質(zhì)量高、效果好。

一是突出“先”字抓主題教育。在主題教育開(kāi)展中,我緊緊樹(shù)立“兩高”(高站位精準謀劃,高標準推動(dòng)落實(shí))原則,先人一步謀劃部署。帶頭學(xué)習傳達黨中央國務(wù)院和上級稅務(wù)部門(mén)主題教育講話(huà)精神,起早謀劃主題教育系列措施。

選編》等資料,帶頭和班子成員制定個(gè)人學(xué)習計劃,發(fā)揮出“頭雁”效應。充分依托學(xué)習強國、xx。

黨建。

等學(xué)習平臺,形成了線(xiàn)上線(xiàn)下學(xué)、集中分散學(xué)、上班下班學(xué)的學(xué)習氛圍。召開(kāi)五次專(zhuān)題教育讀書(shū)班研討班集中學(xué)習會(huì )議,組織黨員開(kāi)展理論學(xué)習交流,強化學(xué)習效果,由本人帶頭開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”

黨課。

輔導,形成了講學(xué)比武良好氛圍。

落實(shí),確保全x納稅人、繳費人實(shí)實(shí)在在享受政策紅利。

會(huì ),專(zhuān)題學(xué)習李克強總理關(guān)于減稅降費重要講話(huà),對落實(shí)減稅降費工作進(jìn)行在強調,確保打好這場(chǎng)硬仗。

二是優(yōu)化服務(wù),精準輔導到位。帶隊多批次深入轄區企業(yè),開(kāi)展宣傳輔導,傾聽(tīng)社會(huì )聲音,爭取多方理解和支持。開(kāi)展基層一線(xiàn)干部全員培訓,實(shí)現減稅降費政策“自身硬”在全x人流量密集處滾動(dòng)播出減稅降費宣傳片,“霸屏”全區各個(gè)角落。通過(guò)納稅人學(xué)堂、上門(mén)輔導、專(zhuān)題宣講,“面對面”“點(diǎn)對點(diǎn)”開(kāi)展上門(mén)專(zhuān)題輔導。借力“兩會(huì )”擴大宣傳,加強代表委員聯(lián)絡(luò )溝通,增強代表委員對稅收工作的理解和支持。

(四)黨建引領(lǐng),構建全面從嚴治黨新格局。本人始終堅持全面從嚴治黨,重在落實(shí)責任,只有責任到位,管黨才能做到真管,治黨才能做到嚴治的工作思路推動(dòng)落實(shí)各項工作。

一是抓陣地,履主責,著(zhù)力推進(jìn)黨建工作互促共進(jìn)?;A建設方面,進(jìn)一步完善各稅務(wù)分局黨支部和機關(guān)黨員活動(dòng)室的標準化建設,確保標識明確,模塊齊全,功能完備。制度建設方面,認真履行黨委書(shū)記抓班子帶隊伍的“班長(cháng)”職責,建成“一級抓一級、層層抓落實(shí)、責任全覆蓋”的責任體系,推進(jìn)各級黨組織書(shū)記履職盡責,確保將黨建工作落實(shí)深根。

平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神等黨的最新創(chuàng )新理論,著(zhù)力在學(xué)深悟透上下功夫,不斷提升黨員隊伍政治理論水平。創(chuàng )新模式學(xué)習,開(kāi)展黨委中心組理論學(xué)習和專(zhuān)題培訓學(xué)習,以身示范,組織黨委班子成員和支部書(shū)記講黨課、話(huà)改革,增強了學(xué)習教育的針對性和實(shí)效性。

三是抓制度,攻難點(diǎn),全力推進(jìn)基層黨建全面過(guò)硬。嚴格組織生活制度,堅持把“三會(huì )一課”等基本制度融入日常,全面規范黨的組織生活,切實(shí)以組織制度規范促進(jìn)黨建水平提升。緊盯建成高標準基層黨組織目標,對標基層黨組織標準化建設,以東江稅務(wù)分局黨支部和鐘樓灘稅務(wù)分局黨支部為重點(diǎn),抓主重抓細,成為高標準、高質(zhì)量的黨建示范點(diǎn),由點(diǎn)成面構筑成一流的基層黨建示范稅務(wù)局。

四是抓結合,同落實(shí),全面推進(jìn)各項工作上臺階。堅持將黨建工作和稅收工作相結合、和“減稅降費”工作相結合、和精準扶貧等工作相結合,將黨建工作和各項重點(diǎn)工作同部署、同落實(shí)、同考核,徹底扭轉重業(yè)務(wù)輕黨建的思想。同時(shí),成立減稅降費共產(chǎn)黨員突擊隊,分批次派黨員干部深入基層稅務(wù)分局問(wèn)困難、解難題、送溫暖,深入轄區企業(yè)送政策、問(wèn)需求、解難事,深入精準扶貧村摸實(shí)情、謀發(fā)展、幫真困,讓黨員干部在工作中擔擔子、挑重任,在實(shí)踐中淬品質(zhì)、煉黨性。

(四)以身遵法,全面建成依法治稅格局。認真履行推進(jìn)法治建設第一責任人職責,自覺(jué)運用法制思維和法制方式深化稅務(wù)改革,推動(dòng)稅務(wù)發(fā)展,將法治建設貫徹到稅務(wù)事業(yè)發(fā)展的方方面面,營(yíng)造出一流創(chuàng )新發(fā)展環(huán)境。

一是帶頭學(xué)法守法。積極落實(shí)黨。

委集體學(xué)法執法制度。組織班子成員和全體稅務(wù)干部認真學(xué)習《憲法》《稅收征管法》等法律法規,形成全員普法執法環(huán)境,牢固樹(shù)立法律權威至上、在法律框架下執法的觀(guān)念。

二是強化規范執法。嚴格普及和遵守《稅收征管法》,加強和。

市局。

法制部門(mén)溝通,獲取專(zhuān)業(yè)支持,成立依法行政領(lǐng)導小組,涉及重大涉稅事項上會(huì )依法決策,全年以來(lái),無(wú)發(fā)生一起涉稅案件糾紛。

回顧一年的工作,雖然取得了一定成績(jì),但也反躬自省,還存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:

一是理論學(xué)習不夠深入、不夠系統,深學(xué)細研不夠,將理論學(xué)習成果轉化成實(shí)際工作的具體思路和方法舉措較少,運用黨的創(chuàng )新理論和制度法規指導實(shí)踐工作的能力有待提高。

二是攻堅克難,創(chuàng )造性開(kāi)展工作的意識不夠強,在黨建品牌創(chuàng )建、提升行政效能、普及稅收法律等方面,視野和思路不夠開(kāi)闊,推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的招法舉措不多。

三是一抓到底的韌勁兒不足,在抓黨建、業(yè)務(wù)融合上,統籌謀劃、協(xié)調推動(dòng)的多,但深入基層具體指導不夠,不同程度存在“靠文來(lái)文往、靠會(huì )議落實(shí)”的現象。下一步,需要在以下幾個(gè)方面加以改進(jìn):

精神,推動(dòng)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,在提升全局工作質(zhì)效中落地生根、開(kāi)花結果。

引導黨員干部,進(jìn)一步提高政治站位,強化政治責任,增強履職能力。

三是強化責任勇?lián)?,增強?chuàng )造性開(kāi)展。

工作。

能力。堅持創(chuàng )新引領(lǐng),進(jìn)一步開(kāi)闊稅收工作思路,充分發(fā)揮黨委班子統籌謀劃、協(xié)調推進(jìn)、督導落實(shí)的職能作用。全力推進(jìn)黨支部標準化規范化建設,深入開(kāi)展黨建品牌創(chuàng )建活動(dòng),堅持和發(fā)展好以黨建帶隊建促業(yè)務(wù)這一經(jīng)驗做法,使黨建工作開(kāi)展既規范有序,又緊貼工作實(shí)際需要,彰顯職業(yè)特色。

為科學(xué)決策提供基本依據盡力為基層解決實(shí)際問(wèn)題。

局長(cháng)述職述廉報告局長(cháng)年終述職述廉報告局長(cháng)述職述廉報告

我們按照年初的部署,狠抓政府重點(diǎn)工作和我局向社會(huì )公布的16項重點(diǎn)項目的落實(shí),突出重點(diǎn),全面推進(jìn),民政工作整體水平有了進(jìn)一步提高。

(一)以城鄉低保為核心,社會(huì )救助能力有效加強。

城市低保扎實(shí)開(kāi)展。認真落實(shí)“按實(shí)際收入計算家庭收入”的政策,全面核查全區城鎮困難群眾生活狀況,把符合條件的貧困居民特別是下崗、失業(yè)職工及時(shí)納入了保障范圍,確?!皯1M?!?,有力地配合了市、區國有企業(yè)改革改制工作;落實(shí)了與低保相配套的大病救助、子女入學(xué)、廉租(住)房、有線(xiàn)電視減免等配套政策,進(jìn)一步發(fā)揮社會(huì )綜合救助作用;加強了基層低保隊伍建設,引入微機化管理,低保工作的重心逐步由應保盡保的基礎工作轉向規范化、制度化、信息化的動(dòng)態(tài)管理軌道。全區已納入最低生活保障的城鎮居民共1875戶(hù)3940人,人均補差77元/月,最低生活保障兜底網(wǎng)的作用日益加強,確保了社會(huì )貧困人口的基本生活,起到了社會(huì )穩定劑的作用。

農村低保力度加大。農村最低生活保障是促進(jìn)農村經(jīng)濟持續發(fā)展的大事,也是今年市政府提出的農村八件實(shí)事之一,按照這一要求,我們及時(shí)提出了調整農村低保資金籌集分擔比例,并確保資金按時(shí)到位,目前全區已納入農村低保共246人,人均保障標準1200元/年。我們還組織對全區農村貧困家庭進(jìn)行了摸底排查,為明年農村低保的擴面和應保盡保打下基礎。

(二)以“安心工程”實(shí)施為契機,優(yōu)撫安置改革穩步推進(jìn)。

在全區全面實(shí)施了以“三項關(guān)愛(ài)制度”、“四化保障要求”、“五項安慰措施”為核心的重點(diǎn)優(yōu)撫對象“安心工程”,加大改革力度,努力為廣大優(yōu)撫對象辦實(shí)事、解難事、做好事。

各項優(yōu)撫政策得到進(jìn)一步落實(shí)。在解決重點(diǎn)優(yōu)撫對象醫療難上有了新突破,建立了重點(diǎn)優(yōu)撫對象健康檔案,實(shí)行了“三優(yōu)、四免、八減半”等優(yōu)惠政策,通過(guò)四個(gè)一點(diǎn)(醫院減免、單位掛包、鄉鎮補助、村組補貼)相結合,在有條件的鄉鎮、街道投資設置了“優(yōu)撫門(mén)診”,為全區符合條件的106名在鄉重點(diǎn)優(yōu)撫對象辦理了醫院醫療保險手續,人均投保200元,共計投入21200元,使重點(diǎn)優(yōu)撫對象治病有了初步保障。

城鎮退役士兵安置改革步伐進(jìn)一步加快。積極適應市場(chǎng)經(jīng)濟要求,全面推行了安置就業(yè)、培訓扶持和自謀職業(yè)相結合的辦法,今年全區接受退伍士兵169人,需安置退役士兵118人,按照“公開(kāi)、公平、公正、雙向選擇、分檔安置”的原則,目前已安置45人、自謀職業(yè)70人。退役士兵家屬優(yōu)待金、待安置期間生活費以及自謀職業(yè)經(jīng)濟補償金已籌集發(fā)放到位,較好地完成今年安置任務(wù)。

(三)以依法行政為目標,社會(huì )行政事務(wù)管理全面提升。

民間組織管理有序發(fā)展。堅持培育發(fā)展與監督管理并重的工作方針,在民間組織管理發(fā)展上,舉管理之旗,揚服務(wù)之帆,依法行政,熱情服務(wù),強化監督,積極培育和鼓勵發(fā)展社區公益性、服務(wù)性中介組織,充分發(fā)揮民間組織在社會(huì )經(jīng)濟中的重要作用,今年新辦社團4個(gè),民辦非企業(yè)單位12個(gè),民間組織管理發(fā)展迅速。

殯葬管理繼續加強。以?xún)?yōu)化城市招商引資環(huán)境為目標,進(jìn)一步加大平墳還田力度,依法治理亂埋亂葬,積極協(xié)助產(chǎn)業(yè)園協(xié)調灣頭、湯汪的村組、村民在規定時(shí)間內及時(shí)遷墳,深入基層,調解矛盾,確保了產(chǎn)業(yè)園招商引資的需要,我局積極扶持興辦的湯汪鄉公益性公墓在平墳還田工作和產(chǎn)業(yè)園建設中發(fā)揮了重要作用。

婚姻登記不斷創(chuàng )優(yōu)。全面貫徹落實(shí)10月1日實(shí)行的新的《婚姻登記條例》,發(fā)揮集中登記早、管理規范的優(yōu)勢,以深化行風(fēng)建設為抓手,嚴格把關(guān),高效服務(wù),今年全區婚姻登記率和登記合格率均達100%,未發(fā)生一例違法登記和違紀違規現象,民政局婚姻登記處已連續多年保持“文明單位”稱(chēng)號。

(四)以實(shí)施“星光計劃”項目為切入點(diǎn),老齡工作扎實(shí)推進(jìn)。

老齡工作是民政工作的重要內容。區老齡辦從切實(shí)履行部門(mén)職能入手,加大綜合協(xié)調力度,充分發(fā)揮區老工委各成員單位的作用,健全街道、鄉鎮老齡工作組織網(wǎng)絡(luò ),建立專(zhuān)兼職和志愿服務(wù)相結合的老齡工作隊伍,把老齡工作擺上位置,初步形成上下暢通的工作機制。按照老齡工作的重心在基層、在社區的要求,繼續積極穩妥地推進(jìn)“星光計劃”,打造社區為老服務(wù)平臺。今年是“星光計劃”三年規劃實(shí)施的第二年,項目進(jìn)展情況良好,第一批以社區老年活動(dòng)室改造為重點(diǎn)的15個(gè)項目已全部建成投入使用,第二批以鄉鎮敬老院改造為重點(diǎn)的7個(gè)項目經(jīng)多方籌措資金,也已全部到位。星光計劃項目的實(shí)施,有力地緩和了我區老年服務(wù)設施滯后于日益增長(cháng)的老年生活需求的矛盾。以“星光計劃”為依托,把“六個(gè)老有”推進(jìn)到社區,貼實(shí)老年群體生活,已成為我區老齡工作的鮮明特色。

(五)以隊伍建設為抓手,機關(guān)作風(fēng)建設進(jìn)一步加強。

我們以“機關(guān)作風(fēng)建設滿(mǎn)意單位”為新的起點(diǎn),以更高的標準、更嚴的要求,進(jìn)一步加強作風(fēng)建設,改進(jìn)存在問(wèn)題,內強素質(zhì),外塑形象,在開(kāi)拓創(chuàng )新、工作方法和制度建設上力求新的突破,進(jìn)一步錘煉作風(fēng),努力造就一支想干事、能干事、會(huì )干事的的民政工作隊伍。

一是開(kāi)拓創(chuàng )新上求突破。勇于爭先,大膽實(shí)踐。以做好“三個(gè)服務(wù)”作為工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),結合學(xué)習型機關(guān)建設,營(yíng)造學(xué)習氛圍,倡導爭先意識,學(xué)習工作良性互動(dòng),增強了本領(lǐng),適應了形勢,應對了挑戰。

二是工作方法上求突破。抓住重點(diǎn),突破關(guān)鍵。集中精力抓好區委、區政府高度重視、社會(huì )密切關(guān)注、與人民群眾根本利益貼得最近的民政工作,如社區建設、城市低保、災害救助、撫恤優(yōu)待、民間組織管理等,注重調查研究,善于發(fā)現問(wèn)題,勤于鉆研思考,勇于解決困難,今年我們先后召開(kāi)了行風(fēng)監督員評議會(huì )議,邀請舉辦了人大代表、政協(xié)委員、社區基層干部、低保、優(yōu)撫對象座談會(huì ),廣泛聽(tīng)取各方面對民政工作的意見(jiàn)和建議,指導幫助我們進(jìn)一步改進(jìn)工作方式,提高工作效能。

三是制度建設上求突破。強化管理,注重實(shí)效。根據工作中新的要求,及時(shí)修訂、補充和完善各項工作制度,今年又著(zhù)力推行了首問(wèn)負責制度,掛牌上崗制度,民政科長(cháng)例會(huì )制度,督查督辦制度,考評考核制度,形成較為完善和規范的管理制度,把各項工作納入制度化、規范化管理軌道,做到了管理有力、考評有據,保證了全年工作任務(wù)的順利完成。

三、以身作則,領(lǐng)導班子自身建設進(jìn)一步加強。

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