ID：8192672
時(shí)間：2023-12-29 21:54:15
上傳者：紫衣夢(mèng)年終總結可以讓我們更好地了解自己，從而更好地規劃自己的發(fā)展方向和職業(yè)目標。以下是小編為大家收集的年終總結范文，供大家參考，借鑒一些寫(xiě)作思路和表達方式。
今年二月份，我很榮幸加入了xx銷(xiāo)售團隊，盡管我有近五年的珠寶銷(xiāo)售經(jīng)驗，但進(jìn)入一個(gè)專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售鉆石的公司工作，還是讓我感覺(jué)到了工作的挑戰性。我把自己重新做了定位，將自己的行業(yè)經(jīng)驗和賣(mài)場(chǎng)經(jīng)驗重新整合，結合王府井賣(mài)場(chǎng)的實(shí)際情況和客情關(guān)系，像個(gè)小學(xué)生一樣重新學(xué)習和研究如何做銷(xiāo)售。我認為，過(guò)去高級員工和店長(cháng)的工作經(jīng)歷只能代表我獲得了原公司的認可，如果在新公司做出一番業(yè)績(jì)，需要我有一顆平常心、一顆上進(jìn)心、一顆持久心和與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新精神。
轉眼兩個(gè)多月過(guò)去了，在大家的幫助和自己的努力下，我在工作上收獲了很多，也有很多的思考和體會(huì )。臨近轉正時(shí)間，為了更好地做好今后的各項工作，現對以往的工作做一下總結并為公司提出一些的建議。
我是二月份進(jìn)入我們公司的。入職以前，我對xx的商圈的情況作了一番仔細的調查。我發(fā)現xx商場(chǎng)雖然交通便利，周?chē)丝诿芏纫泊?，但潛在的消費能量卻沒(méi)有釋放出來(lái)。主要的原因是這里雖然人口密集，但居住的人群大多是原先大型國營(yíng)企業(yè)的員工，他們在改革開(kāi)放后的收入每況愈下，很多企業(yè)破產(chǎn)重組，家庭收入積累較少，在奢侈品的消費上非?？量?。另外，一些新移民雖然買(mǎi)了房子，但大多是年輕人，房貸負擔和收入微薄也讓他們在珠寶首飾消費上很謹慎。
還有，這里雖交通便利，但這里是個(gè)快速公交通道，很多人只是路過(guò)這里，因為這里的沒(méi)有政府的辦事機構和繁華的商圈，他們并不在這里停留消費，這樣，王府井商場(chǎng)不太容易吸引來(lái)高端消費群體，個(gè)人簡(jiǎn)歷給奢侈品的銷(xiāo)售帶來(lái)了很多困難?；谝陨锨闆r，我入職后更加注重提升自己的業(yè)務(wù)能力和銷(xiāo)售技巧。主要是從以下方面做出努力：
1、迅速了解我公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品定位和銷(xiāo)售策略。
熟悉一個(gè)公司的企業(yè)文化和產(chǎn)品定位是做好工作的基本條件。我原先所在的公司是一個(gè)創(chuàng )辦時(shí)間較長(cháng)的公司，公司非常注重對員工企業(yè)文化的教育和熏陶，使員工能把公司的歷史和理念作為自己行為的有機組成部分自覺(jué)行動(dòng)。但各個(gè)公司的文化沒(méi)有高低貴賤之分，只有文化和公司本身融合與匹配程度的區別。新的公司有新的文化理念，我要盡快融入新公司的文化中，克服老公司文化對自己認同新公司上的影響。
通過(guò)學(xué)習，我知道德瑞恩公司是一個(gè)充滿(mǎn)新生命力的公司，致力于達到“讓每一位渴望擁有鉆石的人都能夠得到適合自己的鉆石”的目標。公司尊尊每一個(gè)人的情感獨特性和唯一性，就像鉆石的每一面都有不同的光澤一樣。充分體現了崇高的人文精神和人性關(guān)懷，心得體會(huì )讓鉆石充滿(mǎn)溫度，散發(fā)著(zhù)迷人的芳香。
我們公司經(jīng)過(guò)近二十年的發(fā)展，通過(guò)與國際頂尖鉆石生產(chǎn)機構的合作，已經(jīng)形成了設計、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)包裝到銷(xiāo)售的xx產(chǎn)業(yè)模式，讓消費者真正享受與世界同步享受全球鉆石資源。這給我們的銷(xiāo)售增強了必勝的信心和強大的保障。
公司高起點(diǎn)整合資源，在渠道開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品設計、價(jià)格競爭、質(zhì)量保證、全程服務(wù)、宣傳推廣等方面都做了很好的頂層設計與思考，使我們的公司的銷(xiāo)售策略非常明晰。為我們的努力指明非常準確的目標。
2、提升自己的銷(xiāo)售能力和技巧。
作為一線(xiàn)銷(xiāo)售人員，銷(xiāo)售能力和技巧直接關(guān)系到公司銷(xiāo)售目標的達成。銷(xiāo)售能力是一個(gè)終端銷(xiāo)售顧問(wèn)綜合實(shí)力的表現。
在認知上，銷(xiāo)售人員要充分了解產(chǎn)品的性質(zhì)和特征，賦予產(chǎn)品美好的故事，讓顧客買(mǎi)產(chǎn)品的同時(shí)，獲得更多的精神超附加值，增加對產(chǎn)品的認同度。
在情感體驗上，銷(xiāo)售人員要賦予產(chǎn)品不同方式的美感體驗，要近乎癡迷的熱愛(ài)自己的產(chǎn)品，這樣才能對顧客進(jìn)行情感傳遞，讓顧客佩戴鉆石的時(shí)候，內心充滿(mǎn)溫暖，充滿(mǎn)愛(ài)的力量，增加對產(chǎn)品的忠誠度。
在行為表達上，銷(xiāo)售員要學(xué)會(huì )高超的產(chǎn)品展示技巧，要換位考慮對方的佩戴需求并合理展示。銷(xiāo)售顧問(wèn)是消費者最好的鏡子，標準完美的展示會(huì )讓顧客看到自己佩戴鉆石高貴的形象，促成購買(mǎi)并形成連鎖購買(mǎi)效應。為消費者設計佩戴方式和傳授保養方法，會(huì )讓消費者成為流動(dòng)的宣傳員，讓你的產(chǎn)品無(wú)時(shí)無(wú)刻都在說(shuō)話(huà)，從而增加產(chǎn)品的知名度。
3、認真觀(guān)察消費者的消費心理。
消費心理是消費者在消費前、消費中、消費后的一種動(dòng)態(tài)的心理過(guò)程。包括了對產(chǎn)品的直覺(jué)判斷和理性權衡，也包括產(chǎn)品咨詢(xún)、試戴和購買(mǎi)全程的.情感體驗。這些微小的細節我們都必須察覺(jué)，及時(shí)發(fā)現顧客的購買(mǎi)顧慮，引導顧客準確表達需求并及時(shí)解決，這樣顧客就會(huì )放心購買(mǎi)，減少顧客到別的單位對比，引發(fā)惡性競爭和跑單現象。
4、加強團隊合作與銷(xiāo)售配合。
團隊的整體心理結構與銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的提升關(guān)系很大，尤其以女性銷(xiāo)售為主的團隊里，團隊的整體心理相對復雜和微妙。入職以來(lái)，我積極與店長(cháng)溝通，了解整體銷(xiāo)售目標和管理目標，自覺(jué)遵守各項規章制度，做到以身作則。與其他同事交流銷(xiāo)售技巧并共同探討銷(xiāo)售中遇到的問(wèn)題，使大家的勁往一處使，心往一處想。當然還要合理擺正自己的位臵，認真把崗位職責要求的工作做好，與大家做到無(wú)縫配合，并在恰當的時(shí)候發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性。
根據近幾年我對行業(yè)的理解和觀(guān)察，工作總結在總結自己工作的同時(shí)，盡量為公司一些公司提一些小小的建議，希望能對公司決策有參考價(jià)值。
1、賣(mài)場(chǎng)選擇和終端搶占。
這幾年，xx賣(mài)場(chǎng)的商業(yè)模式和布局發(fā)生了很大的變化，整體來(lái)說(shuō)有如下一些特征：
（1）一些綜合老賣(mài)場(chǎng)遭遇困境，它們改制不成功，效率低下，負擔沉重，但仍苦苦堅守。這里主要的代表是百貨大樓、華聯(lián)商廈、商業(yè)大廈等等，這些商場(chǎng)多集中老商圈和二七商圈，因為傳統的商業(yè)模式設計已經(jīng)跟不上時(shí)代步伐，購物環(huán)境老化，人員思想陳舊，影響了企業(yè)發(fā)展。
（2）一些新式的購物商場(chǎng)出現，但定位不準確，本土化不太成功，這里主要有沃爾瑪、家樂(lè )福、華潤萬(wàn)家等。他們進(jìn)入鄭州的時(shí)候，往往聲勢比較兇猛，但在后續的發(fā)展中往往對消費者把握、對供應商管理不太到位、造成效率較低，賣(mài)場(chǎng)的發(fā)展速度越來(lái)越慢，甚至有的出現關(guān)閉情況。
（3）有一些的商場(chǎng)本土化較好，跟政府關(guān)系密切，進(jìn)入鄭州時(shí)進(jìn)行了充分的市場(chǎng)調研和論證，現在發(fā)展勢頭很猛。主要有丹尼斯、萬(wàn)達商場(chǎng)、大商和永輝，前兩者定位較高，后兩者定位較低，他們幾乎成了鄭州的主流業(yè)態(tài)，吸引了大量的消費群體。根據以往經(jīng)驗，這些商場(chǎng)的奢侈品銷(xiāo)售相對來(lái)說(shuō)都比以上其他商場(chǎng)較好。因此，我們選擇商場(chǎng)的時(shí)候要分梯隊分層次地投放人力物力，做到物盡其用，人盡其才。
另外，賣(mài)場(chǎng)內展區選擇和裝修布臵也很重要，這些資源往往比較稀缺，因此業(yè)務(wù)人員在選擇終端的時(shí)候要提前規劃，要有前瞻性，要熟悉商場(chǎng)里面業(yè)務(wù)操作的技巧和關(guān)系，以便獲取有利的位置。還有，關(guān)注航空港綜合實(shí)驗區的商業(yè)模式和布局，同時(shí)關(guān)注東區和南區的發(fā)展情況并合理布局賣(mài)場(chǎng)，將給我們的競爭帶來(lái)先入為主的優(yōu)勢。
2、銷(xiāo)售管理和業(yè)務(wù)培訓。
銷(xiāo)售管理是基于目標和過(guò)程的雙向管理過(guò)程。一般商場(chǎng)終端的銷(xiāo)售目標都是終端按照以往歷史銷(xiāo)售情況，結合當前情況上報銷(xiāo)售計劃，然后公司根據情況調整計劃，最后確定銷(xiāo)售目標。這樣制定方法比較務(wù)實(shí)，也具有可操作性。銷(xiāo)售目標的分解往往是一個(gè)很有技巧性的問(wèn)題，需要店長(cháng)做多方面的考量，使分配到每個(gè)人身上的任務(wù)都合理。
20xx年我很榮幸加入了北京xx鉆石鄭州銷(xiāo)售團隊，盡管我有近五年的珠寶銷(xiāo)售經(jīng)驗，但進(jìn)入一個(gè)專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售鉆石的公司工作，還是讓我感覺(jué)到了工作的挑戰性。我把自己重新做了定位，將自己的行業(yè)經(jīng)驗和賣(mài)場(chǎng)經(jīng)驗重新整合，結合王府井賣(mài)場(chǎng)的實(shí)際情況和客情關(guān)系，像個(gè)小學(xué)生一樣重新學(xué)習和研究如何做銷(xiāo)售。我認為，過(guò)去高級員工和店長(cháng)的工作經(jīng)歷只能代表我獲得了原公司的認可，如果在新公司做出一番業(yè)績(jì)，需要我有一顆平常心、一顆上進(jìn)心、一顆持久心和與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新精神。
轉眼兩個(gè)多月過(guò)去了，在大家的幫助和自己的努力下，我在工作上收獲了很多，也有很多的思考和體會(huì )。臨近轉正時(shí)間，為了更好地做好今后的各項工作，現對以往的工作做一下總結并為公司提出一些的建議。
1、迅速了解我公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品定位和銷(xiāo)售策略熟悉一個(gè)公司的企業(yè)文化和產(chǎn)品定位是做好工作的基本條件。
我原先所在的公司是一個(gè)創(chuàng )辦時(shí)間較長(cháng)的公司，公司非常注重對員工企業(yè)文化的教育和熏陶，使員工能把公司的歷史和理念作為自己行為的有機組成部分自覺(jué)行動(dòng)。但各個(gè)公司的文化沒(méi)有高低貴賤之分，只有文化和公司本身融合與匹配程度的區別。新的公司有新的文化理念，我要盡快融入新公司的文化中，克服老公司文化對自己認同新公司上的影響。
通過(guò)學(xué)習，我知道德xx公司是一個(gè)充滿(mǎn)新生命力的公司，致力于達到“讓每一位渴望擁有鉆石的人都能夠得到適合自己的鉆石”的目標。公司尊尊每一個(gè)人的情感獨特性和唯一性，就像鉆石的每一面都有不同的光澤一樣。充分體現了崇高的人文精神和人性關(guān)懷，讓鉆石充滿(mǎn)溫度，散發(fā)著(zhù)迷人的芳香。
我們公司經(jīng)過(guò)近二十年的發(fā)展，通過(guò)與國際頂尖鉆石生產(chǎn)機構的合作，已經(jīng)形成了設計、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)包裝到銷(xiāo)售的一條龍產(chǎn)業(yè)模式，讓消費者真正享受與世界同步享受全球鉆石資源。
這給我們的銷(xiāo)售增強了必勝的信心和強大的保障。公司高起點(diǎn)整合資源，在渠道開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品設計、價(jià)格競爭、質(zhì)量保證、全程服務(wù)、宣傳推廣等方面都做了很好的頂層設計與思考，使我們的公司的銷(xiāo)售策略非常明晰。為我們的努力指明非常準確的目標。
2、提升自己的銷(xiāo)售能力和技巧作為一線(xiàn)銷(xiāo)售人員，銷(xiāo)售能力和技巧直接關(guān)系到公司銷(xiāo)售目標的達成。銷(xiāo)售能力是一個(gè)終端銷(xiāo)售顧問(wèn)綜合實(shí)力的表現。
在認知上，銷(xiāo)售人員要充分了解產(chǎn)品的性質(zhì)和特征，賦予產(chǎn)品美好的故事，讓顧客買(mǎi)產(chǎn)品的同時(shí)，獲得更多的精神超附加值，增加對產(chǎn)品的認同度。
在情感體驗上，銷(xiāo)售人員要賦予產(chǎn)品不同方式的美感體驗，要近乎癡迷的熱愛(ài)自己的產(chǎn)品，這樣才能對顧客進(jìn)行情感傳遞，讓顧客佩戴鉆石的時(shí)候，內心充滿(mǎn)溫暖，充滿(mǎn)愛(ài)的力量，增加對產(chǎn)品的忠誠度。
在行為表達上，銷(xiāo)售員要學(xué)會(huì )高超的產(chǎn)品展示技巧，要換位考慮對方的佩戴需求并合理展示。銷(xiāo)售顧問(wèn)是消費者最好的鏡子，標準完美的展示會(huì )讓顧客看到自己佩戴鉆石高貴的形象，促成購買(mǎi)并形成連鎖購買(mǎi)效應。為消費者設計佩戴方式和傳授保養方法，會(huì )讓消費者成為流動(dòng)的'宣傳員，讓你的產(chǎn)品無(wú)時(shí)無(wú)刻都在說(shuō)話(huà)，從而增加產(chǎn)品的知名度。
3、認真觀(guān)察消費者的消費心理消費心理是消費者在消費前、消費中、消費后的一種動(dòng)態(tài)的心理過(guò)程。包括了對產(chǎn)品的直覺(jué)判斷和理性權衡，也包括產(chǎn)品咨詢(xún)、試戴和購買(mǎi)全程的情感體驗。這些微小的細節我們都必須察覺(jué)，及時(shí)發(fā)現顧客的購買(mǎi)顧慮，引導顧客準確表達需求并及時(shí)解決，這樣顧客就會(huì )放心購買(mǎi)，減少顧客到別的單位對比，引發(fā)惡性競爭和跑單現象。
4、加強團隊合作與銷(xiāo)售配合團隊的整體心理結構與銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的提升關(guān)系很大，尤其以女性銷(xiāo)售為主的'團隊里，團隊的整體心理相對復雜和微妙。入職以來(lái)，我積極與店長(cháng)溝通，了解整體銷(xiāo)售目標和管理目標，自覺(jué)遵守各項規章制度，做到以身作則。與其他同事交流銷(xiāo)售技巧并共同探討銷(xiāo)售中遇到的問(wèn)題，使大家的勁往一處使，心往一處想。當然還要合理擺正自己的位臵，認真把崗位職責要求的工作做好，與大家做到無(wú)縫配合，并在恰當的時(shí)候發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性。
根據近幾年我對行業(yè)的理解和觀(guān)察，在總結自己工作的同時(shí)，盡量為公司一些公司提一些小小的建議，希望能對公司決策有參考價(jià)值。
(3)有一些的商場(chǎng)本土化較好，跟政府關(guān)系密切，進(jìn)入鄭州時(shí)進(jìn)行了充分的市場(chǎng)調研和論證，現在發(fā)展勢頭很猛。主要有丹尼斯、萬(wàn)達商場(chǎng)、大商和永輝，前兩者定位較高，后兩者定位較低，他們幾乎成了鄭州的主流業(yè)態(tài)，吸引了大量的消費群體。根據以往經(jīng)驗，這些商場(chǎng)的奢侈品銷(xiāo)售相對來(lái)說(shuō)都比以上其他商場(chǎng)較好。因此，我們選擇商場(chǎng)的時(shí)候要分梯隊分層次地投放人力物力，做到物盡其用，人盡其才。
另外、賣(mài)場(chǎng)內展區選擇和裝修布臵也很重要，這些資源往往比較稀缺，因此業(yè)務(wù)人員在選擇終端的時(shí)候要提前規劃，要有前瞻性，要熟悉商場(chǎng)里面業(yè)務(wù)操作的技巧和關(guān)系，以便獲取有利的位臵。還有，關(guān)注鄭州航空港綜合實(shí)驗區的商業(yè)模式和布局，同時(shí)關(guān)注東區和南區的發(fā)展情況并合理布局賣(mài)場(chǎng)，將給我們的競爭帶來(lái)先入為主的優(yōu)勢。
2、銷(xiāo)售管理和業(yè)務(wù)培訓銷(xiāo)售管理是基于目標和過(guò)程的雙向管理過(guò)程。
一般商場(chǎng)終端的銷(xiāo)售目標都是終端按照以往歷史銷(xiāo)售情況，結合當前情況上報銷(xiāo)售計劃，然后公司根據情況調整計劃，最后確定銷(xiāo)售目標。這樣制定方法比較務(wù)實(shí)，也具有可操作性。銷(xiāo)售目標的分解往往是一個(gè)很有技巧性的問(wèn)題，需要店長(cháng)做多方面的考量，使分配到每個(gè)人身上的任務(wù)都合理，并且大家都很有信心，這樣才是成功的。但事實(shí)上很多店長(cháng)因為一些主觀(guān)原因往往不能合理分配任務(wù)，造成旱澇不均，團隊不和諧、互相猜忌、辭職離職頻發(fā)等問(wèn)題。當然，任務(wù)達成后的獎勵也是很必要的，但這些獎勵也是店長(cháng)具體分配，也需要很高的技巧，才能達到獎勵的有效性。業(yè)務(wù)培訓對于以上問(wèn)題的解決具有很重要的作用，可以采用經(jīng)驗交流和內部充分溝通的方法來(lái)解決遇到的問(wèn)題。
培訓的目的是提高員工的綜合素質(zhì)，更重要的是提升員工的視野，讓員工學(xué)習新知識，站在更高角度看問(wèn)題。
優(yōu)秀的員工就要有不一樣的思維模式，這樣培養成的員工才有創(chuàng )造力。
3、假日促銷(xiāo)和日常跟單銷(xiāo)售目標制定后，利用節假日消費者集中購買(mǎi)進(jìn)行促銷(xiāo)是很重要的一項工作。一般每次的促銷(xiāo)都要提前半個(gè)月設計方案，準備貨源和促銷(xiāo)品，布臵終端展示區，對員工進(jìn)行話(huà)語(yǔ)標準培訓等等。這項工作如果開(kāi)展較好，往往能很容易超額達成銷(xiāo)售目標，但如果準備不好，就會(huì )被對手搶占客源。日常跟單是一項很細致的工作，根據以往顧客信息和購買(mǎi)意愿，采取回訪(fǎng)，電話(huà)告知活動(dòng)，飾品保養提醒等方法將潛在客戶(hù)和猶豫型客戶(hù)變成立即購買(mǎi)型客戶(hù)。這需要設計很好的方案，需要細心和耐心，既要用好公司提供的大的銷(xiāo)售政策，又要終端在服務(wù)上大膽創(chuàng )新，這樣才能讓所有來(lái)訪(fǎng)的客戶(hù)變成購買(mǎi)客戶(hù)。
我希望在多了解公司的基礎上結合自己所在終端的實(shí)際情況，在以后的工作中充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性，把公司的工作做好，并能為公司提供一些合理的建議。
20__年到底做了多少個(gè)項目，每個(gè)項目究竟情況如何，賣(mài)了多少人，賣(mài)給了哪些顧客，每個(gè)顧客消費的情況如何？等等這就數據都要進(jìn)行詳細的盤(pán)點(diǎn)，這才有利于20__年美容院項目的整體的數據和營(yíng)銷(xiāo)規劃。
所以作為一個(gè)優(yōu)秀的店長(cháng)，應該學(xué)會(huì )時(shí)時(shí)進(jìn)行項目的盤(pán)點(diǎn)，然后才能規劃出下一年度的項目引進(jìn)計劃。
事實(shí)證明，數據是最有力的證據。美容院店長(cháng)在年終總結中，要堅持用數據對作業(yè)進(jìn)行總結。這就需要店長(cháng)在平常的工作中，用心對作業(yè)進(jìn)行記載，總結的數據來(lái)自于每月、每周、每日，乃至每時(shí)的作業(yè)總結。
數據盤(pán)點(diǎn)包含了很多，比如說(shuō)今年的銷(xiāo)售額，今年的成本，今年的利潤，固定成本，員工工資成本等等所有能計算出來(lái)的數據要進(jìn)行數據的統計和盤(pán)點(diǎn)。
數據的盤(pán)點(diǎn)和整理是每一位店長(cháng)都應該具備的基本能力。
人的盤(pán)點(diǎn)就包括了顧客和員工。
20__年到底有多少新客人？多少老客？流失了多少老客人？客人消費了哪些項目？哪些項目推的好？哪些項目推得不好？這些都要經(jīng)對性的做每一個(gè)顧客的盤(pán)點(diǎn)，然后把顧客按a類(lèi)b類(lèi)c類(lèi)，進(jìn)行分別盤(pán)點(diǎn)。
所以顧客的盤(pán)點(diǎn)也決定了下一年度的`經(jīng)營(yíng)計劃，下一年的重點(diǎn)，開(kāi)年之后到底是要重點(diǎn)進(jìn)行拓客呢？還是要維護客人呢？還是說(shuō)就要引進(jìn)新項目來(lái)做成交呢？等等都需要進(jìn)行詳細的顧客盤(pán)點(diǎn)。
在20__年，針對不同的員工，應該做什么樣的成長(cháng)計劃，在年底開(kāi)總結會(huì )和發(fā)紅包的時(shí)候，針對不同的員工應該怎么進(jìn)行留心的計劃。
年終總結的重要一部分就是做好下一年的工作方案，店長(cháng)在擬定工作方案時(shí)要注意從實(shí)際動(dòng)身，從每位員工的作業(yè)能力出發(fā)，從公司的開(kāi)展出發(fā)，讓方案切實(shí)可行。
美容院店長(cháng)是個(gè)需要全方位辦理事務(wù)的職位。想要發(fā)現公司存在的疑問(wèn)，就需要美容院店長(cháng)在平常的作業(yè)中仔細調查，提出意見(jiàn)。但是要注意，既然提出意見(jiàn)，就必須要有可行性的主張。
美容院店長(cháng)在寫(xiě)年終總結時(shí)，必定要注意條理清晰，要說(shuō)幾點(diǎn)，分別說(shuō)的是什么?？上仍谀X海里打好草稿或許列好提綱，清晰個(gè)人要總結哪方面，然后寫(xiě)出詳細的內容。
1.心動(dòng)一刻，愛(ài)戀一生。
2.極致滿(mǎn)逸，幸福百年。
3.浪漫飾尚，幸福品藏。
4.給你一份看得見(jiàn)的真情。
5.逸生幸福，一世相伴。
6.越來(lái)越精彩，越來(lái)越快樂(lè )。
7.逸滿(mǎn)天下，幸福人生。
8.高雅奢華，愛(ài)情永恒。
9.品位與眾不同，飾尚自然出眾。
10.鉆動(dòng)我心，飾美如金。
11.匯天下美飾，融八方商機。
12.滿(mǎn)目璀璨秀，精品飾人間。
13.豐采(浪漫)飄逸，福祿齊聚。
14.逸品尊雅，典藏真愛(ài)。
15.為幸福做一次選擇!
1.一生幸福，逸福呵護。
2.一次心動(dòng)，一次成功。
3.匯聚鉆飾精品，引領(lǐng)黃金時(shí)尚。
4.浪漫回“逸”，戴戴幸福。
5.愛(ài)他一生，送她逸福。
6.逸然人生，福壽昌盛。
7.安逸人生，幸福相伴。
8.品質(zhì)烘托氣質(zhì)，香港逸福珠寶。
9.“逸”世情緣，福聚浪漫。
10.逸幸福的彩，為真摯的愛(ài)。
11.香香買(mǎi)幾只，美美飾一生。
12.愛(ài)要說(shuō)出口，珠寶見(jiàn)真情。
13.香知逸福珠寶，香伴傳家品藏。
14.浪漫回“逸”，金色幸福。
15.逸福珠寶，見(jiàn)證幸福。返回目錄。
彈指一揮間，xx年就已悄然過(guò)去。在過(guò)去的一年里，學(xué)到了很多，收獲了很多，臨近年終，感覺(jué)有必要對自己的工作做一個(gè)總結，目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做得更好，之前一直擔任廣漢店的店長(cháng)，直到xx年11月，我被公司外派到新成立的崇州奧康名品空間，正值金融風(fēng)暴之際，作為一個(gè)店長(cháng)，我深感責任重大，如何帶領(lǐng)我的新員工在崇州闖出一片新的天地，不辱公司使命，這是我的首要任務(wù)。
銷(xiāo)售管理是企業(yè)老大難問(wèn)題，銷(xiāo)售人員出錯，見(jiàn)顧客處于放任自流的狀態(tài)，完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀(guān)動(dòng)能性，對工作有高度的責任心，提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識。
1、根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)，把任務(wù)根據具體情況分解到每月，每周，每日，以每月，每周，每日的銷(xiāo)售目標分解到每個(gè)銷(xiāo)售人員的身上，完成各個(gè)時(shí)間段的任務(wù)，并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
2、加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理，做好細節工作。
3、加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì)。
4、充實(shí)產(chǎn)品知識，為顧客提供質(zhì)的服務(wù)。
5、每周六制作和提交本周工作總結和下周工作計劃。
1.逸美生活，福滿(mǎn)天下。
2.真愛(ài)無(wú)價(jià)，飾尚有品。
3.逸福珠寶，讓你的生活如月般浪漫，如日般溫馨。
4.逸福珠寶，福漫人生。
5.逸福珠寶，一生的承諾!
6.顆顆寶珠，珠珠連心，心心相印，逸出幸福。
7.逸福珠寶，給你最真的愛(ài)。
8.擁有逸福，一生幸福。
9.逸福相伴，幸福永遠。
10.擁有逸福珠寶，是一家人的福氣。
11.香約香戀，香知香伴。
12.香港逸福珠寶，這是你愛(ài)她的證明。
13.情滿(mǎn)逸福，真愛(ài)無(wú)價(jià)。
14.香戀逸福飾尚，擁有幸福心情。
15.愛(ài)尚逸福，珠寶品藏。返回目錄。
1.春暖花開(kāi)，美麗加分。
2.今天的時(shí)尚，明天的珍藏。
3.買(mǎi)金送鉆，買(mǎi)鉆送金。
4.金的全惠，愛(ài)的智慧。
5.盡心盡善，盡美至精，至誠至愛(ài)。
6.打造完美配襯，構筑璀璨銀河。
7.黃金不語(yǔ)自高貴，褶褶生輝千百年。
8.穩健實(shí)力，值得信賴(lài)。
9.不同的時(shí)代，相同的愛(ài)戴。
10.守財有道，招財有金。
11.真金永不變真誠恒久遠。
12.你結婚，我送禮!
13.金品生活，飾尚選擇。
14.金生有約，見(jiàn)證真愛(ài)。
15.美麗，從這里開(kāi)始。
16.彰顯財富，傳承價(jià)值。
17.黃金免費換，購物送不停。
18.惠動(dòng)全城，閃耀國慶，黃金珠寶特賣(mài)。
19.金夏有禮。
20.至真至純，感動(dòng)一生。
21.集中外黃金名品，匯古今金飾文化，領(lǐng)時(shí)尚潮流，揚個(gè)性特色。
22.飾界有你更金彩。
23.國字品牌，值得信賴(lài)。
24.尊貴品質(zhì)，十年盛典。
25.鉆石品質(zhì)，權威央企。
26.黃金魅力，貴的品質(zhì)。
27.得天獨厚，因為有你。
28.老廟黃金，給您帶來(lái)好運氣。
29.擁有老廟黃金，要多幸福，就多幸福。
1、今生今世的情，詮心詮意的愛(ài)。
2、詮心詮意，真愛(ài)如意。
3、證金玉良緣，需詮心詮意。
4、詮心詮意珠寶，詮釋愛(ài)的美好。
5、詮心詮意，值得珍惜(稀)。
6、金玉其外，心意其內。
7、詮心詮意珠寶，伴你金玉良緣。
8、詮心詮意，總要珍藏。
9、詮心詮意，緊握一生幸福!
10、臻品珠寶新概念，詮心詮意心體驗。
11、一生相伴，百年璀璨。
12、金玉良緣龍鳳配，詮心詮意來(lái)見(jiàn)證。
13、詮心詮意，與你相遇。
14、品位，比珠寶更珍貴!
15、難舍難分金玉，飾尚詮心詮意。
16、愛(ài)之韻，心之美，詮心詮意。
17、詮心詮意，感動(dòng)至愛(ài)!
18、詮心詮意金鑲玉，金玉良緣龍配鳳。
19、天之靈髓化玉，八千年不老，地之血脈成金，一萬(wàn)載將生。
20、詮心詮意，不離不棄。
擔任珠寶店的店長(cháng)這一年，我也是積極的做好工作，管理好店鋪，去作出成績(jì)來(lái)，一年下來(lái)銷(xiāo)售的成績(jì)也是不錯，同時(shí)也是積極的配合同事們一起保障了珠寶店的安全，沒(méi)有出現偷盜或者遺失等各種的情況，在此我也是就這一年的一個(gè)珠寶店工作來(lái)做好總結。
作為店長(cháng)，也是要去對整個(gè)店鋪來(lái)負責，而珠寶店的商品也是貴重的，所以安全問(wèn)題也是要重視，每天會(huì )和同事們一起做好盤(pán)點(diǎn)的工作，確保沒(méi)有偷盜和遺失的情況發(fā)生，當然而今的社會(huì )治安也是很好了，所以也是少了很多這樣的事情，不想我參加工作那時(shí)候聽(tīng)到前輩們所說(shuō)的那些情況發(fā)生，同時(shí)也是積極的'來(lái)做好銷(xiāo)售的工作，去和同事們一起做到位，我清楚只有銷(xiāo)售做好了，那么珠寶店才能夠更好的去經(jīng)營(yíng)下去，而這一年的任務(wù)我也是盡力的去帶領(lǐng)同事們完成，雖然和之前制定的計劃也是有差距，但是疫情的影響領(lǐng)導也是知道的，所以調整后的計劃也是完成了，同時(shí)也是感受到，的確這種危機之下，很多的事情并不是那么的簡(jiǎn)單，而且要去做好也是需要我們一起團結起來(lái)才能做好的。
工作上也是去把管理做好，去了解同事們的情況，去克服了困難，做好了促銷(xiāo)的工作而同時(shí)也是由于我們珠寶店優(yōu)質(zhì)的服務(wù)也是讓客戶(hù)滿(mǎn)意，得到了很好的口碑，所以活動(dòng)的開(kāi)展也是比較的好，讓我們的業(yè)績(jì)做得不錯，同時(shí)我也是感受到的確大家一起的努力也是更能去克服困難，而一年的工作也是讓我對于管理有了更深的理解，知道如何的來(lái)做，去理解同事去感同身受，才能更好的帶著(zhù)大家一起做好工作，而不單單的是布置任務(wù)去讓同事們完成就夠了，自己也是向領(lǐng)導請教了很多，并且下班之后也是會(huì )去反思一天的一個(gè)工作去看一些相關(guān)的管理以及營(yíng)銷(xiāo)的書(shū)籍，來(lái)提升自己的一個(gè)能力，去更好的把珠寶店的工作給做好，而領(lǐng)導既然給予了我信任，讓我來(lái)做店長(cháng)，那么自己也是要去做好才能不負領(lǐng)導的期盼的。
而一年的時(shí)間我也是感觸到，的確工作去做好，得到認可，同時(shí)也是讓自己看到工作上依舊還有可以去進(jìn)步的方面，我也是會(huì )繼續的來(lái)努力把珠寶店經(jīng)營(yíng)好，我也是相信自己的管理水平也是比以前會(huì )更好，會(huì )去把同事們一起帶領(lǐng)做好工作。
今年二月份，我很榮幸加入了xx銷(xiāo)售團隊，盡管我有近五年的珠寶銷(xiāo)售經(jīng)驗，但進(jìn)入一個(gè)專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售鉆石的公司工作，還是讓我感覺(jué)到了工作的挑戰性。我把自己重新做了定位，將自己的行業(yè)經(jīng)驗和賣(mài)場(chǎng)經(jīng)驗重新整合，結合王府井賣(mài)場(chǎng)的實(shí)際情況和客情關(guān)系，像個(gè)小學(xué)生一樣重新學(xué)習和研究如何做銷(xiāo)售。我認為，過(guò)去高級員工和店長(cháng)的工作經(jīng)歷只能代表我獲得了原公司的認可，如果在新公司做出一番業(yè)績(jì)，需要我有一顆平常心、一顆上進(jìn)心、一顆持久心和與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新精神。
由于我xxx珠寶店的營(yíng)銷(xiāo)商場(chǎng)是剛剛開(kāi)設一年的新商場(chǎng)，因此，在20xx年度我店重點(diǎn)以發(fā)展營(yíng)銷(xiāo)為重點(diǎn)，以誠摯服務(wù)為抓手，為在商場(chǎng)內打造出hk珠寶的品牌效益和店面宣傳而不懈努力。
1、店內促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展。在20xx年，我南寧新世界hk珠寶店大力開(kāi)展各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)。緊抓消費者的購物心理，利用各個(gè)節假日和大型周年活動(dòng)，有效地開(kāi)展了促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)際吸引了大量客戶(hù)資源，進(jìn)一步的提升了我店銷(xiāo)售額，并起到了良好的宣傳效果。
3、銷(xiāo)售數據的處理。一年來(lái)，我店堅持及時(shí)對銷(xiāo)售數據進(jìn)行收集整理，并結合我店實(shí)際情況進(jìn)行分析，做到及時(shí)上報。
4、商品的管理。自年初以來(lái)，我店實(shí)際注重各類(lèi)貨品的管理與收發(fā)工作，保證產(chǎn)品的良好質(zhì)量。此外，我店還要求店員對新進(jìn)商品進(jìn)行充分的了解與研究，根據各類(lèi)產(chǎn)品特點(diǎn)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)和擺放，對各類(lèi)珠寶進(jìn)行展示，充分發(fā)揮珠寶特色。
5、宣傳推銷(xiāo)工作。為充分展示我商店的產(chǎn)品價(jià)值，做好各類(lèi)珠寶的營(yíng)銷(xiāo)工作，實(shí)際提升我點(diǎn)的知名度與顧客量。在今年我店加強了店面宣傳工作力度，合理利用商場(chǎng)周邊形勢，以及消費人群特點(diǎn)對我店的珠寶進(jìn)行了宣傳。此外，我店人員還充分利用顧客提出的質(zhì)疑，盡可能的向顧客介紹珠寶，促進(jìn)成交。通過(guò)我店全體人員的熱情服務(wù)，與真摯銷(xiāo)售，在今年我店不僅提升了銷(xiāo)售績(jì)效，同時(shí)還提升了店面形象。
在今年，我店緊密結合上級部門(mén)要求，圓滿(mǎn)的開(kāi)展了上級部門(mén)部署的各類(lèi)工作任務(wù)，實(shí)現了xx-xx萬(wàn)元的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
一年來(lái)，我店深入店內團隊建設，通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)實(shí)踐訓練、各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓工作，以實(shí)際提升我店的團隊銷(xiāo)售能力，提高團隊協(xié)作能力，改善我店的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。此外，我店還建立了有效的管理制度，并要求員工嚴格按照制度貫徹落實(shí)，以實(shí)現我店的優(yōu)秀團隊力量。
由于xxx商場(chǎng)是新開(kāi)設商場(chǎng)，我店各項目建設還不夠完善，商場(chǎng)周邊市場(chǎng)發(fā)展還不夠突出，因此，我店在季度之初的銷(xiāo)售績(jì)效并不理想。為此，我店在未來(lái)一年度將及時(shí)的分析我店內的各類(lèi)珠寶銷(xiāo)售數據，整理各產(chǎn)品銷(xiāo)售情況，據此做出銷(xiāo)售戰略調整，并實(shí)際進(jìn)行落實(shí)，以保證我店的銷(xiāo)售情況得到明顯提升。
時(shí)間總是毫無(wú)客氣地走著(zhù)，一晃眼，本人在珠寶店的工作也有半年之久了。面對這已經(jīng)過(guò)去的半年，我想我還是要來(lái)做一下自己在上半年的工作總結，這樣才可以看到自己在上半年的成長(cháng)和進(jìn)步，這樣才可以為自己下半年的工作，立一個(gè)好的開(kāi)始。
本人是上半年差不多一月底來(lái)到我們珠寶店工作的，在來(lái)珠寶店之前，我也做過(guò)類(lèi)似的工作，但來(lái)到了珠寶店后，我才意識到哪怕是類(lèi)似的工作，在實(shí)際操作中還是有非常大的區別的。在珠寶店的工作，不像我之前的工作那樣，需要我非常主動(dòng)地去與顧客搭訕和介紹，在珠寶店做銷(xiāo)售的話(huà)，你過(guò)于熱情，反而會(huì )引起顧客的反感，唯有等顧客真心想買(mǎi)時(shí)，你再熱情地介紹，這樣才可以讓顧客對你的`工作滿(mǎn)意。
在這年的工作中，本人秉著(zhù)珠寶店客服人員的態(tài)度，完成了店長(cháng)給我們安排的任務(wù)量，還在每個(gè)適合送禮物的節假日里，銷(xiāo)售量達到了所有客服銷(xiāo)售中的最優(yōu)，也得到了眾多來(lái)店顧客對我的好評。不得不說(shuō)，我正是因為顧客對我的好評，我才有了這么好的銷(xiāo)售量以及完成度。如果沒(méi)有他們的鼓勵，我想我一定還是剛進(jìn)珠寶店時(shí)那么“懵懂無(wú)知”。
珠寶店的工作，有一點(diǎn)非常好的就是里面的珠寶，你要是越喜歡越熟悉的話(huà)，你就越能夠將其推銷(xiāo)給顧客。這對于我這個(gè)從小就喜歡珠寶首飾的人來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是一大優(yōu)勢。我在沒(méi)有顧客進(jìn)店來(lái)消費時(shí)，我總是認認真真對待每一件珠寶，把這些珠寶的優(yōu)點(diǎn)都牢記在心，也將這些珠寶最適合哪些人琢磨的清清楚楚，這樣一來(lái)，每一個(gè)走進(jìn)珠寶店的人就成為了我眼中可以與哪些珠寶配對的主人了。有了這樣的了解，顧客也就容易被打動(dòng)了。
今年本人的工作，無(wú)疑是珠寶店里除了店長(cháng)以外，做得最好的那一個(gè)了。這對我來(lái)說(shuō)是一種鼓勵，我會(huì )因為這份鼓勵而更好地進(jìn)行下半年的工作。至于下半年的工作，我不想滿(mǎn)足于現在這點(diǎn)成就，我還是喜歡自己在下半年的工作中更加努力也有更大的收獲。這樣才對得起我將這些珠寶當成是我的朋友在認識，在熟悉，然后再介紹。
司其職、兢兢業(yè)業(yè)、工作愉快”是我這一年來(lái)切身的感受。在此，首先特別感謝領(lǐng)導和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫助，使我能夠很快地適應了公司的管理與運作程序。
在自身方面，我認真積累工作經(jīng)驗，注重專(zhuān)業(yè)理論知識的完善，以期能使自己的水平不斷提高。
在思想方面，堅持一切從我做起，實(shí)事求是努力認真，以工作力求仔細為原則，積極主動(dòng)做好本職工作。
我深知，在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細和耐心是工作效率與質(zhì)量的保證，在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，盡我最大的努力把我的工作做得更好。
在新的一年里，我將認真學(xué)習各項規章制度、商品管理知識，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻;我將全面發(fā)展和協(xié)調各方面的關(guān)系。以更加飽滿(mǎn)的熱情和不斷進(jìn)取的精神，去努力做好自己的工作，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司的發(fā)展壯大盡自己的一份微薄之力!
商品管理部。
20xxx年xx月xx日。
1.永葆真情，幸福如愿。
2.珠光寶氣，終生福艷。
3.美麗留存，快樂(lè )相伴。
4.你我結緣，幸福心間。
5.一顆真心永作伴。
6.美麗欣妍，快樂(lè )心愿。
7.選擇欣妍，真愛(ài)你我連。
8.選擇欣妍，真愛(ài)將手牽。
9.
10.愛(ài)她，就送bolly，真品質(zhì)，真生活。
11.愛(ài)你一生不變，鉑寶利。
12.愛(ài)需要表達出來(lái)，你是我今生的摯愛(ài)。
13.寶緣世界，利享大眾。
14.鉑寶麗，讓“飾”界更美麗!
15.鉑寶利，戴出人生新(心)篇章。
16.鉑寶利，戴來(lái)屬于你的魅力。
17.鉑寶利，給你想不到的驚喜。
18.十年品質(zhì)，您值得擁有。
19.典藏自然，欣有所屬。
20.簡(jiǎn)約華貴，美麗欣研。
21.純凈，無(wú)止境;美麗，亦永恒。
22.尊貴風(fēng)范，來(lái)得如此簡(jiǎn)單。
23.用美麗的心情，享受快樂(lè )的生活。
24.用心體驗，用愛(ài)感受。
25.時(shí)尚炫風(fēng)與你美麗相伴。
26.每一天，都應該是快樂(lè )的。
27.每一份飾品，都是有靈性的。
28.用簡(jiǎn)約，拴譯快樂(lè )的心情，輕松漫步于凡塵俗世。
29.順從自然之風(fēng)，方能至臻于化境之美。
30.欣然雕琢，妍容天成。
名-規格列表如下：
1.滿(mǎn)綠純透冰種翡翠如意掛件、規格：1.5x4x1.2cm=2200元。
4.冰種飄花圓條老鐲子規格：d=58mm條粗11mm=5800元。
5.清.翡翠望子成龍精工牌規格：4.2x5.2x0.7cm=3600元。
7.翡翠冰種滿(mǎn)綠正陽(yáng)綠玉沖掛墜規格：l=4cmd=0.7cm=3000元。
8.冰種清透睛水翡翠哪吒鬧海大把件規格：4.5x7x3cm142g=3500元。
9.清.滿(mǎn)綠正陽(yáng)綠一路連升翡翠牌規格：4x5x0.8cm=8800元。
10.冰玻種漂正陽(yáng)綠福瓜翡翠掛件規格：60x40x6mm，重32g=2200元。
11.冰玻種三彩精工絕美a貨翡翠鷹規格：6x5x1.6cm重62g=6800元。
15.冰種滿(mǎn)綠厚實(shí)壽桃翡翠玉佩規格：5x3.5x1.5cm55g=8100元。
18.冰糯種正陽(yáng)綠滿(mǎn)綠節節高柱形翡翠平安牌規格：4.6x2x0.8cm3300元。
19.冰種紅翡雙色巧雕王者歸來(lái)規格：4.2x5.3x1.8cm=1500元。
23.滿(mǎn)綠冰種正陽(yáng)綠豌豆翡翠掛件規格：59x16x7mm=6200元。
25.冰種帶菲飄花翡翠喜上眉梢玉佩規格：6x3x1.2cm重31g=6300元。
27.冰種漂綠瓜翡翠掛件規格：6x4x0.6cm重32g=2400元。
32.清.滿(mǎn)綠正陽(yáng)綠一路連升翡翠牌規格：4x5x0.8cm=5800元。
33.清.老翡翠玉帶扣規格：5.5x3.5x2cm=1300元。
35.冰種清透睛水翡翠哪吒鬧海大把件規格：4.5x7x3cm142g=6800元。
38.極品完整寬近半米阿卡辣椒紅孔雀開(kāi)屏珊瑚樹(shù)規格：43x30cm=3100元二、本合同簽訂后，乙方采用現金形式支付甲方定金人民幣五萬(wàn)元。余款萬(wàn)，乙方必需在8月15日提貨繳清，(乙方違約沒(méi)有按時(shí)提貨，定金不予返還)。
三、甲乙雙方共同遵守并約定：乙方自購買(mǎi)商品之日起30天里，如果乙方發(fā)現所購商品出現質(zhì)量問(wèn)題，甲方無(wú)任何理由拒絕并接受乙方退還要求。
四、甲方保證向乙方所銷(xiāo)售商品品質(zhì)和質(zhì)量。甲乙雙方在簽定購銷(xiāo)合同前無(wú)異議，合同立即生效。
五、本合同未盡事宜，雙方共同協(xié)商解決。一式兩份，雙方各執一份。
甲方：
乙方：
206月28日。
看過(guò)珠寶店買(mǎi)賣(mài)合同的人還看了：
3.買(mǎi)賣(mài)合同。
6.產(chǎn)品買(mǎi)賣(mài)合同格式。
要和你的貨品談戀愛(ài)，愛(ài)上你的貨品，熟悉她的特點(diǎn)，把首飾細節化概念化，語(yǔ)言要豐富。例如：一件皇冠式的鉆戒，在介紹時(shí)可以說(shuō)這是一款經(jīng)典的皇冠式鑲嵌，7個(gè)精美的小爪緊緊的包圍著(zhù)這顆億萬(wàn)年的結晶，更顯得尊貴高雅。加上一定的修飾詞更能突出首飾的精美。要把美描述出來(lái)。
售后服務(wù)延長(cháng)，讓顧客看到希望，先買(mǎi)東西再送東西，這次買(mǎi)了以后可以在以后的節日里得到贈品。把售后服務(wù)延伸到精神享受，讓顧客得到精神享受。
讓顧客了解專(zhuān)業(yè)知識，顧客買(mǎi)過(guò)以后能比別人知道得多，教會(huì )顧客怎樣看鉆石，讓顧客在炫耀的時(shí)候能夠說(shuō)出自己買(mǎi)的首飾是什么品牌，含量是什么樣的，有什么好處，鉆石是什么級別，凈度，顏色，重量，來(lái)自什么樣的工藝。鉆石真假怎么樣去鑒定等等。讓顧客在說(shuō)是要讓他感覺(jué)自己比別人懂得多。傳出好的口碑，比做什么樣的廣告都好。
建立逐級管理，店內日常小事常抓不懈，才能為店面經(jīng)營(yíng)管理奠定良好的基礎，所以店面行政管理應放在首位。
1.建立逐級管理制度，崗位職責分工細化，自上而下。使工作事事有人管，件件能落實(shí)，防止死角現象的出現。
2.注重店內人員的培訓工作，培養員工、銷(xiāo)售人員的集體榮譽(yù)感和主人翁意識，以店為榮，讓每位員工、銷(xiāo)售人員充分發(fā)揮各自的潛能，使之具有愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會(huì )管理的高素質(zhì)人才。
3.建立分明的獎懲制度，以激勵和約束員工、銷(xiāo)售人員的工作，使全店成為一支團結協(xié)作的集體，在競爭中立于不敗之地。
4.利用各種合理的、能夠利用的條件，創(chuàng )造、布置良好的店面環(huán)境，樹(shù)立良好的商業(yè)形象，盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優(yōu)美、整潔的環(huán)境中享受購物的樂(lè )趣。
5.以＂為您服務(wù)我最佳＂為宗旨，在提高人員服務(wù)水平，加強服務(wù)意識教育的同時(shí)，注重員工、銷(xiāo)售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高，更好的全心全意為顧客著(zhù)想，減少投拆。
6.重視安全保衛工作，防火、防盜，將危險隱患消滅在萌芽之中，杜絕因此給公司帶來(lái)不必要的損失。
7.創(chuàng )造良好的外圍環(huán)境，協(xié)調好與政府部門(mén)的合作關(guān)系，以減少不必要的麻煩。
1.加強商品進(jìn)、銷(xiāo)、存的管理，掌握規律，提高商品庫存周轉率，不積壓商品，不斷貨，使庫房商品管理趨于科學(xué)化、合理化。
2.明確全店銷(xiāo)售目標，將銷(xiāo)售任務(wù)細化、量化，落實(shí)到每個(gè)部門(mén)、品牌、人員，并進(jìn)行相關(guān)的數據分析。
3.在節假日上做文章，積極參與公司的各項促銷(xiāo)活動(dòng)，及店內的各項活動(dòng)，充分做好宣傳及布置的工作。
4.抓好大宗、集團購買(mǎi)的接待工作，做好一人接待，全面協(xié)調，讓顧客感到方便、快捷的服務(wù)。
5.知已知彼，通過(guò)市場(chǎng)調研，分析總結存在的差距，及時(shí)調整，以順應市場(chǎng)的發(fā)展變化，提高市場(chǎng)占有率。
6.盡可能的降低成本，開(kāi)源節流，以減少開(kāi)支。
以上是我對店內管理的一些設想，如有不足之處希望各位領(lǐng)導加以指正，如果公司領(lǐng)導能夠提供這個(gè)平臺給我，我會(huì )用我的努力與勤奮，交上一份優(yōu)秀的工作成績(jì)單，證明您們的決定是對的，我決不會(huì )辜負領(lǐng)導們的信任與期望，我會(huì )用我在工作中所學(xué)的知識更好的為公司努力工作，我相信＂月亮發(fā)光是為了證明太陽(yáng)的存在＂公司發(fā)展才能映照出我的進(jìn)步。所以我會(huì )在以后的工作中更加努力，更加勤奮。
光陰似箭，日月如梭，轉眼間半年已經(jīng)過(guò)去，回顧本年度我的工作，可以說(shuō)是取得了一些成績(jì)，但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，現將我的工作總結如下：
愛(ài)崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，按時(shí)上下班，遵守各種規章制度。前三個(gè)月工作積極主動(dòng)，認真地學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。但在后三個(gè)月的工作中比較消極，任務(wù)完成的不好，只完成了百分之八十的任務(wù)。
1、營(yíng)銷(xiāo)力度薄弱，沒(méi)有充分發(fā)揮個(gè)人能力。
2、工作積極性不高，缺乏主動(dòng)性；有時(shí)候銷(xiāo)售不好思想就消極，對銷(xiāo)售失敗后的總結不夠。每一次銷(xiāo)售失敗都有它的原因，比如對顧客推薦的珠寶是否符合顧客的需要，對顧客的態(tài)度是希望新年里，公司的業(yè)績(jì)會(huì )更好，賣(mài)場(chǎng)本品牌珠寶專(zhuān)柜的生意會(huì )有一個(gè)質(zhì)的突破。
光陰似箭日如梭，轉眼間半年已經(jīng)過(guò)去?；仡櫸覀儽０碴犜趽P州國際珠寶城半年來(lái)的工作，可以說(shuō)是成績(jì)多多，受益多多，體會(huì )多多，但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，根據領(lǐng)導的要求，現對半年來(lái)保安隊工作總結如下：
我們是今年1月9日開(kāi)始值班的。由于我們是一支新組建的團隊，而且又是在揚州珠寶城這樣一個(gè)大型的國際化企業(yè)里工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點(diǎn)抓了三項工作。
一是抓隊伍建設。
一支過(guò)硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開(kāi)始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上，我們從江西警官學(xué)校招聘了21名學(xué)生隊員；同時(shí)，我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。通過(guò)半年的努力，我們團隊的人數從當初的7個(gè)人，增加到現在的39人，是剛開(kāi)始時(shí)的5倍之多。在隊伍建設上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養馬”相結合。在多渠道引進(jìn)隊員的同時(shí)，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進(jìn)來(lái)后，我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓練。同時(shí)我們還專(zhuān)門(mén)邀請揚州市消防大隊的專(zhuān)家，來(lái)為隊員講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng)，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練，風(fēng)雨無(wú)阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
半年來(lái)，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能出色完成任務(wù)的隊伍。
二是抓制度建設。
工作的規范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交接班、學(xué)習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實(shí)用的制度，對團隊實(shí)行準軍事化管理，用制度來(lái)規范大家的行為，用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接；隊員上下班都必須列隊行進(jìn)，充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。
三是抓思想建設。
由于我們的隊員來(lái)自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時(shí)，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動(dòng)地在班會(huì )、業(yè)務(wù)會(huì )上插入思想教育的以會(huì )代訓，與隊員個(gè)別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式，靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學(xué)習的基礎上，展開(kāi)“人的價(jià)值在哪里？”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊員？”、“我認為一位合格的保安班長(cháng)應是……”的大討論，每個(gè)隊員都能在學(xué)習、討論的基礎上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì )文章，并且大多數隊員都能把學(xué)習體會(huì )落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對工作中出現的問(wèn)題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時(shí)上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進(jìn)工作。
形式多樣的思想品德教育，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無(wú)”的喜人局面。即：工作積極主動(dòng)的多，消極應付的少；干事情吃苦在前的多，討價(jià)還價(jià)的無(wú)；做好人好事的多，違紀背法的無(wú)。
半年來(lái)的工作、學(xué)習和生活，我們取得了很多的成績(jì)，也得到了鍛煉和提高，可以說(shuō)受益匪淺。主要得益于以下幾個(gè)方面：
一是得益于公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和悉心關(guān)懷。
首先，張衍祿主任身為領(lǐng)導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊員樹(shù)立了榜樣，增添了干勁和信心；同時(shí)，張主任、李主任等領(lǐng)導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大的活動(dòng)，張主任等領(lǐng)導，都能親臨現場(chǎng)，組織指揮。所有這一切，都是我們保安隊出色完成任務(wù)的重要的保證。
二是得益于工作上的創(chuàng )新。
我們是在揚州國際珠寶城從事保安工作的。揚州國際珠寶城是一個(gè)國際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺，定位高端、規模宏偉，理念先進(jìn)，這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn)，不但要跟上，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面，先一步，快一拍，否則就會(huì )被動(dòng)，就會(huì )出問(wèn)題。因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣經(jīng)驗的干擾，從客觀(guān)實(shí)際出發(fā)，批判地接受新的思維，堅持不斷的創(chuàng )新，將創(chuàng )新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力。首先是在工作內容上創(chuàng )新。我們工作中，沒(méi)有停留在對隊員枯燥的制度要求和說(shuō)教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內心。當隊員生病，或遇到困難時(shí)，只要我們知道的，我們都會(huì )盡力關(guān)心和幫助的，只要我們能做到的，都會(huì )全力去做，做不到的，也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們及時(shí)去看望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時(shí)，在工作上幫助調班，好讓他安心養傷。當我們了解到隊員過(guò)生日時(shí)，都會(huì )提前為他們訂好蛋糕，并準時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì )。這種人性化管理，不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng)，更使全體隊員都能感到溫暖，看到希望。其次是思想觀(guān)念上的創(chuàng )新。我們采取典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀(guān)念。如在報紙上，在公司內部發(fā)生的一些典型的、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進(jìn)行學(xué)習，同時(shí)，引導他們多問(wèn)幾個(gè)“為什么？”，收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉變。三是在工作方法上創(chuàng )新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創(chuàng )新，使工作的方法從嚴肅向靈活；從單一向多樣；從會(huì )議講向正?；?；從說(shuō)教向談心，關(guān)愛(ài)轉變。這種有益的創(chuàng )新嘗試，事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀(guān)念，樹(shù)立長(cháng)期作戰的思想，從而工作更安心、更用心。
時(shí)間總是毫無(wú)客氣地走著(zhù)，一晃眼，本人在珠寶店的工作也有半年之久了。面對這已經(jīng)過(guò)去的半年，我想我還是要來(lái)做一下自己在上半年的工作總結，這樣才可以看到自己在上半年的成長(cháng)和進(jìn)步，這樣才可以為自己下半年的工作，立一個(gè)好的開(kāi)始。
本人是上半年差不多一月底來(lái)到我們珠寶店工作的，在來(lái)珠寶店之前，我也做過(guò)類(lèi)似的工作，但來(lái)到了珠寶店后，我才意識到哪怕是類(lèi)似的工作，在實(shí)際操作中還是有非常大的區別的。在珠寶店的`工作，不像我之前的工作那樣，需要我非常主動(dòng)地去與顧客搭訕和介紹，在珠寶店做銷(xiāo)售的話(huà)，你過(guò)于熱情，反而會(huì )引起顧客的反感，唯有等顧客真心想買(mǎi)時(shí)，你再熱情地介紹，這樣才可以讓顧客對你的工作滿(mǎn)意。
在這年的工作中，本人秉著(zhù)珠寶店客服人員的態(tài)度，完成了店長(cháng)給我們安排的任務(wù)量，還在每個(gè)適合送禮物的節假日里，銷(xiāo)售量達到了所有客服銷(xiāo)售中的最優(yōu)，也得到了眾多來(lái)店顧客對我的好評。不得不說(shuō)，我正是因為顧客對我的好評，我才有了這么好的銷(xiāo)售量以及完成度。如果沒(méi)有他們的鼓勵，我想我一定還是剛進(jìn)珠寶店時(shí)那么“懵懂無(wú)知”。
珠寶店的工作，有一點(diǎn)非常好的就是里面的珠寶，你要是越喜歡越熟悉的話(huà)，你就越能夠將其推銷(xiāo)給顧客。這對于我這個(gè)從小就喜歡珠寶首飾的人來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是一大優(yōu)勢。我在沒(méi)有顧客進(jìn)店來(lái)消費時(shí)，我總是認認真真對待每一件珠寶，把這些珠寶的優(yōu)點(diǎn)都牢記在心，也將這些珠寶最適合哪些人琢磨的清清楚楚，這樣一來(lái)，每一個(gè)走進(jìn)珠寶店的人就成為了我眼中可以與哪些珠寶配對的主人了。有了這樣的了解，顧客也就容易被打動(dòng)了。
今年本人的工作，無(wú)疑是珠寶店里除了店長(cháng)以外，做得最好的那一個(gè)了。這對我來(lái)說(shuō)是一種鼓勵，我會(huì )因為這份鼓勵而更好地進(jìn)行下半年的工作。至于下半年的工作，我不想滿(mǎn)足于現在這點(diǎn)成就，我還是喜歡自己在下半年的工作中更加努力也有更大的收獲。這樣才對得起我將這些珠寶當成是我的朋友在認識，在熟悉，然后再介紹。
以上差不多就是本人一年在珠寶店的工作總結了，看似有些零散，其實(shí)不零散，就是一個(gè)熱愛(ài)珠寶的工作人員對工作的總結。
流年似水，光陰如箭，輝煌燦爛的一年彈指間就將過(guò)去，繁忙中又迎來(lái)了新的一年。在過(guò)去的這段時(shí)間里，有辛酸也有歡笑，有汗水更有收獲?；厥孜乙荒陙?lái)走過(guò)的歷程，公司的領(lǐng)導和眾姐妹們給予了我足夠的支持和幫助，讓我充分的感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟，感受到了公司員工“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在過(guò)去的一年里，我在領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各項工作，在各方面有了更進(jìn)一步的提升，本年度的工作總結主要有以下幾項：
能認真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習政治理論；遵紀守法，認真學(xué)習法律知識；愛(ài)崗敬業(yè)，有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認真的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。
熱愛(ài)自己的本職工作，能正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守工作紀律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作業(yè)績(jì)有了長(cháng)足的提升。
銷(xiāo)售是一門(mén)藝術(shù)，作為珠寶店長(cháng)，講求語(yǔ)言的技巧，讓顧客買(mǎi)到滿(mǎn)意的珠寶是應該時(shí)刻考慮的，下面是在銷(xiāo)售時(shí)應該注意的幾個(gè)方面：
1.以不錯的精神狀態(tài)準備迎接顧客的到來(lái)。
當顧客進(jìn)入或準備進(jìn)入店內時(shí)立即禮貌地站起，并用微笑的眼光迎接顧客，亦可給予一定的問(wèn)候，如“您好”！“歡迎光臨”。
2.適時(shí)地接待顧客。
當顧客走向你的柜臺，你就應以微笑的目光看著(zhù)顧客，應盡可能的給顧客營(yíng)造一個(gè)輕松購物的環(huán)境。
3.充分展示珠寶飾品。
由于多數顧客對于珠寶知識缺乏了解，因此，營(yíng)業(yè)員對珠寶首飾的展示十分重要。
4.利用顧客所明確提出的質(zhì)疑，盡可能抓機會(huì )介紹珠寶知識。
顧客所了解的珠寶知識越多，其買(mǎi)后感受就會(huì )得到更多的滿(mǎn)足。常言道；“滿(mǎn)意的.顧客是最好的廣告”，“影響力最強的廣告是其周?chē)娜恕?。因此時(shí)機很重要，在銷(xiāo)售的整個(gè)過(guò)程中抓住機會(huì )，利用顧客所明確提出的質(zhì)疑，盡可能抓機會(huì )介紹珠寶知識。
5.推動(dòng)成交。
由于珠寶首飾價(jià)值相對較高，心得體會(huì )對于顧客來(lái)講是一項較大的開(kāi)支，因此，往往在最后的成交前壓力重重，憂(yōu)郁不決，甚至會(huì )暫時(shí)放置，一句“再轉轉看看”而可能一去不回。這就需要營(yíng)業(yè)員采取分心的方法減輕顧客的壓力，例如給自己的同事或顧客的同行者談一下有關(guān)首飾流行的話(huà)，也可拿出幾種檔次的首飾盒讓顧客挑選。
6.售后服務(wù)。
當顧客決定購買(mǎi)并付款后營(yíng)業(yè)員的工作并未結束，首先要填寫(xiě)售后，要詳細介紹佩戴與保養知識，并同時(shí)傳播一些新的珠寶知識，例如：“如果您不佩戴時(shí)，請將這件首飾單獨放置，不要與其它首飾堆放到一起?！弊詈笞詈糜靡恍┳８５脑?huà)代替常用的“歡迎下次光臨”，例如“愿這枚鉆石給你們帶去美好的未來(lái)”，“愿這枚戒指帶給你們幸福一生”等等，要將“情”字融入銷(xiāo)售的始終。
總結一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì)，但在一些方面還存在著(zhù)不足，個(gè)別工作做的還不夠健全，這有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里，我將認真學(xué)習各項政策規章制度和業(yè)務(wù)知識，努力使思想覺(jué)悟和工作業(yè)績(jì)全面進(jìn)入一個(gè)新水平，熱門(mén)思想匯報為咱們店的發(fā)展做出更大的貢獻。最后祝愿咱們店越走越好！
尊敬的各位理事：
20xx年是我國國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展(20xx-20xx)規劃的開(kāi)局之年，也是深圳珠寶行業(yè)轉型升級邁入關(guān)鍵性的一年。一年來(lái)，深圳珠寶產(chǎn)業(yè)在市區兩級政府的正確領(lǐng)導下，在全體會(huì )員單位的共同努力下，向前邁出了一大步。這一年，全行業(yè)緊抓產(chǎn)業(yè)升級的重點(diǎn)，發(fā)展文化創(chuàng )意的品牌理念，深圳珠寶品牌百花齊放，各展豐姿，全行業(yè)欣欣向榮，碩果累累。一年來(lái)，協(xié)會(huì )工作在深圳市人民政府、羅湖區人民政府的關(guān)心、幫助和指導下，在市民間組織管理局的正確領(lǐng)導下，在各會(huì )員企業(yè)的大力支持和積極配合下，協(xié)會(huì )秘書(shū)處認真落實(shí)20xx年工作計劃，服務(wù)政府、服務(wù)企業(yè)、規范行業(yè)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)，在實(shí)施深圳珠寶區域品牌建設、建設珠寶行業(yè)公共服務(wù)平臺、強化誠信建設、規范行業(yè)經(jīng)營(yíng)自律行為、提高深圳珠寶創(chuàng )意設計和文化內涵的整體優(yōu)勢等等方面，開(kāi)展了卓有成效的工作。
現把20xx年度協(xié)會(huì )各項重要工作情況，報告如下：
一、按照協(xié)會(huì )《章程》規定，進(jìn)行換屆選舉。
按照《深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)協(xié)會(huì )章程》有關(guān)規定，我會(huì )完成了換屆選舉。20xx年4月1日，深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)協(xié)會(huì )第五屆會(huì )員代表大會(huì )在深圳市會(huì )展中心隆重召開(kāi)。中國珠寶玉石首飾行業(yè)協(xié)會(huì )常務(wù)副會(huì )長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)孫鳳民同志，深圳市原政協(xié)副主席、深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)協(xié)會(huì )名譽(yù)會(huì )長(cháng)邵漢青教授，深圳市科工貿信委副主任高林同志，深圳市民間組織管理局社團管理處負責人，深圳市羅湖區政府貿工局副局長(cháng)賴(lài)建華同志等領(lǐng)導、嘉賓出席了本次大會(huì )。大會(huì )實(shí)到人數345人，超過(guò)會(huì )員代表人數的三分之二，選舉有效。大會(huì )由吳浩同志主持。
作為深圳珠寶行業(yè)四年一屆的換屆選舉大會(huì )，大會(huì )共通過(guò)二十六項議程，大會(huì )通過(guò)了《關(guān)于第五屆會(huì )員代表大會(huì )議程及各項議題表決方式的決議》、第四屆理事會(huì )工作報告、第四屆理事會(huì )財務(wù)工作報告、第一屆監事會(huì )工作報告等，為四年協(xié)會(huì )建設工作做了一個(gè)全面的總結，肯定了大家的努力與取得的成就。通過(guò)全體會(huì )員代表表決選舉，選舉產(chǎn)生了深寶協(xié)第五屆理事會(huì )，選舉產(chǎn)生了由副會(huì )長(cháng)、常務(wù)理事等95人組成的第五屆常務(wù)理事會(huì )，選舉產(chǎn)生新一屆監事大會(huì )，選舉楊紹武同志任第五屆理事會(huì )會(huì )長(cháng)，吳浩同志任第五屆理事會(huì )常務(wù)副會(huì )長(cháng)，郭曉飛同志任第五屆理事會(huì )秘書(shū)長(cháng)。
20xx年，協(xié)會(huì )共召開(kāi)會(huì )員代表大會(huì )一次，常務(wù)理事會(huì )四次，各種中小型座談會(huì )50余次，吸收團體會(huì )員49家，截止目前，我會(huì )團體會(huì )員已達455家。協(xié)會(huì )全年向會(huì )員企業(yè)發(fā)布各類(lèi)文件及通知49次，全年共發(fā)布通報4次，對58名有偷盜、摻假金銀原料及寶玉石等不良行為的職工向全行業(yè)通報。
此外，為加強秘書(shū)處隊伍建設，加強我會(huì )內部制度建設和規范管理，舉行協(xié)會(huì )工作辦公會(huì )議30余次，使秘書(shū)處在溝通中相互學(xué)習，努力營(yíng)造積極、和諧的工作氛圍，確保工作按質(zhì)按量完成。
二、強化誠信建設，規范自律行業(yè)經(jīng)營(yíng)行為，確保深圳珠寶產(chǎn)業(yè)可持續發(fā)展。
深圳珠寶產(chǎn)業(yè)已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)嶄新的時(shí)期，只有誠信自律，依法經(jīng)營(yíng)，才能轉變經(jīng)濟增長(cháng)模式，大闊步前進(jìn)，盡快完成深圳珠寶的產(chǎn)業(yè)升級轉型。
應會(huì )員企業(yè)的要求，為進(jìn)一步規范深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，加強誠信建設，維護公平競爭原則，自覺(jué)維護行業(yè)發(fā)展和消費者的合法權益，增強企業(yè)的核心競爭力，和自主創(chuàng )新能力，塑造深圳珠寶的完美品質(zhì)，提升深圳珠寶行業(yè)的制造實(shí)力，增強全行業(yè)各個(gè)企業(yè)的社會(huì )責任意識，協(xié)會(huì )深入20多家企業(yè)，調查研究?jì)蓚€(gè)多月，綜合分析國內外市場(chǎng)現狀，多次征求四十家企業(yè)意見(jiàn)及建議，于20xx年5月、6月，分別召開(kāi)了兩次常務(wù)理事會(huì )，及多次專(zhuān)題研討座談會(huì )，并經(jīng)過(guò)6月23日常務(wù)理事會(huì )討論通過(guò)了《深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)制造批發(fā)誠信自律公約》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《誠信自律公約》)，制定了黃金、鉑金、k金(素金)珠寶首飾制造加工基準成本價(jià)格。7月2日，《誠信自律公約》簽約儀式在深圳市明陽(yáng)酒店隆重舉行，8月1日在全行業(yè)實(shí)施。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的貫徹落實(shí)，反映良好。20xx年10月之后，為完善《誠信自律公約》，秘書(shū)處分別赴大中小企業(yè)開(kāi)展調查研究，收集約40家鑲嵌類(lèi)首飾企業(yè)的加工費價(jià)格表，經(jīng)過(guò)統計、比對分析，起草了鑲嵌類(lèi)首飾加工費基準成本價(jià)格誠信自律條款，并組織重點(diǎn)企業(yè)召集小型座談會(huì )6次。12月23日，召開(kāi)第五屆四次常務(wù)理事會(huì )，就深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)鑲嵌類(lèi)首飾加工費基準成本價(jià)進(jìn)行了研究討論，對其進(jìn)行補充，全會(huì )通過(guò)并形成了決議。
6月13日，受全國鑄造標準化技術(shù)委員會(huì )邀請，為盡快完成標準制修訂計劃，參加《精密鑄造用高嶺土砂粉》和《熔模鑄造用石膏鑄型粉》兩項行業(yè)標準編寫(xiě)起草工作，并參加標準評審會(huì )，會(huì )議主要討論兩項標準的框架結構和主要技術(shù)內容。
5月16日，和中寶協(xié)共同主辦，由貴金屬及珠寶玉石飾品企業(yè)標準聯(lián)盟承辦的“20xx中國珠寶首飾行業(yè)技術(shù)發(fā)展高峰論壇”，就圍繞如何提高生產(chǎn)力和推動(dòng)行業(yè)標準化建設，加快轉型升級的主題，對提供技術(shù)流通的交流平臺、推動(dòng)技術(shù)多方位走向、引導珠寶行業(yè)產(chǎn)學(xué)研發(fā)揮實(shí)際作用等相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行探討，全方位尋求中國珠寶行業(yè)技術(shù)發(fā)展的新趨勢、新格局和新思路。
三、提高珠寶業(yè)設計創(chuàng )新能力，發(fā)展文化珠寶。
文化創(chuàng )新已經(jīng)成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新動(dòng)力。舉辦國際性的珠寶首飾創(chuàng )意設計大賽，既是深圳珠寶由“深圳制造”向“深圳創(chuàng )造”全面蝶變的需要，又是提升深圳珠寶產(chǎn)業(yè)整體實(shí)力的需求，是行業(yè)發(fā)展的必然趨勢，它也是以文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展，探索深圳珠寶經(jīng)濟結構轉型的重大舉措。
20xx年9月14日晚，深圳會(huì )展中心五號館裝點(diǎn)一新，深圳創(chuàng )意文化產(chǎn)業(yè)重大賽事活動(dòng)之一的20xx中國(深圳)國際珠寶首飾設計大賽，在會(huì )展中心五號館舉行了盛大的頒獎典禮，超過(guò)1500多名中外珠寶界嘉賓、政府各界要員，業(yè)界高層、時(shí)尚界代表以及媒體朋友，齊聚一堂，共襄盛舉，共同見(jiàn)證“設計大賽頒獎典禮”的盛況。
大賽于20xx年6月在香港正式啟動(dòng)，經(jīng)過(guò)半年多的宣傳推廣，20xx年3月5日截稿，大賽組委會(huì )共收到稿件約1450件，學(xué)生組收到749份參賽作品，專(zhuān)業(yè)組701份。其中，海外作品來(lái)自意大利、德國、法國、美國、韃靼、印度、泰國、日本、韓國、新加坡、馬來(lái)西亞、香港和中國臺灣等13個(gè)國家和地區。國內參賽作品主要來(lái)自：全國珠寶首飾制造、貿易批發(fā)及零售企業(yè)的設計師，40余所院校珠寶設計專(zhuān)業(yè)的師生，美術(shù)工作者和珠寶設計愛(ài)好者。
20xx年5月16日，經(jīng)過(guò)中寶協(xié)常務(wù)副會(huì )長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)及大賽組委會(huì )主任孫鳳民先生、中國平面設計大師陳紹華先生、法國雜志總編輯brodbeck先生、香港設計大師李永銓先生、清華大學(xué)美術(shù)學(xué)院唐緒祥教授、中國地質(zhì)大學(xué)珠寶學(xué)院(武漢)院長(cháng)楊明星教授、番禺珠寶制造廠(chǎng)商劉強秘書(shū)長(cháng)共7名專(zhuān)家，分別對此次參賽的專(zhuān)業(yè)組和學(xué)生組的作品進(jìn)行了評審。通過(guò)經(jīng)驗豐富的評委們細微專(zhuān)注的個(gè)人評審和精心挑選評比，又通過(guò)大家投票討論評審后，大賽入圍作品塵埃落定。評委會(huì )確定了入圍作品，其中專(zhuān)業(yè)組29件、學(xué)生組23件作品進(jìn)入最后的角逐。
入圍的珠寶設計作品圖稿交由全國20多家制造廠(chǎng)商制成成品，20xx年8月4日，評審委員會(huì )對成品再次舉行終評會(huì )，評出了大賽設置的各類(lèi)獎項和“勒杜鵑杯”工藝藝術(shù)獎各個(gè)獎項。
此屆大賽的主題融合國內外珠寶潮流趨勢，引起中外珠寶設計業(yè)界的共鳴，同時(shí)組委會(huì )加強大賽宣傳力度，擴大了影響力。參賽作品征集工作全面、扎實(shí)、到位，評審工作公開(kāi)、公正、公平。這些都保證了賽事專(zhuān)業(yè)化、國際化、高規格以及高水平。
作為深圳市文體旅游局的十一項重大賽事之一，設計大賽已經(jīng)被深圳市設計之都推廣辦公室評為深圳市20xx年度優(yōu)秀設計項目。
四、服務(wù)政府、服務(wù)企業(yè)，加強政府與企業(yè)的橋梁與紐帶的溝通作用。
一直以來(lái)，協(xié)會(huì )為促進(jìn)深圳珠寶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，提升產(chǎn)業(yè)整體實(shí)力，與市科工貿信委、民間組織管理局、深圳海關(guān)、深圳市場(chǎng)監督局以及羅湖區政府等相關(guān)政府機關(guān)，建立有效的溝通對話(huà)機制，接受政府有關(guān)職能部門(mén)的委托，充分發(fā)揮協(xié)會(huì )的紐帶作用。
為了更好地轉變深圳珠寶產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟增長(cháng)方式，發(fā)展壯大產(chǎn)業(yè)集群，進(jìn)一步拓展國內消費市場(chǎng)，把深圳打造成為亞太珠寶的產(chǎn)業(yè)制造中心和交易中心，把深圳培育成中國乃至國際的珠寶創(chuàng )意文化及品牌之都，按照市科技工貿和信息化委員會(huì )的要求，20xx年7月，編撰《20xx年度深圳珠寶產(chǎn)業(yè)運行分析報告》。8月，按照市民間組織管理局的要求，編撰《20xx年度深圳珠寶產(chǎn)業(yè)發(fā)展》白皮書(shū)。9月，按深圳市設計之都辦公室要求，撰寫(xiě)《中國深圳設計之都報告20xx·珠寶行業(yè)》。
5月，參加羅湖沙頭角海關(guān)金銀珠寶驗核新監管模式啟動(dòng)儀式。新模式參照20xx年以前中國人民銀行出具檢驗證明的模式，以單耗管理辦法中加工貿易企業(yè)可在成品出口前或者報核前，申報單耗為法理依據，引入第三方專(zhuān)業(yè)鑒定機構，借助其專(zhuān)業(yè)的檢測手段，協(xié)助海關(guān)強化對金銀珠寶行業(yè)的有效監管，并以第三方專(zhuān)業(yè)鑒定機構的驗核結論作為口岸放行和企業(yè)報核前申報單耗并辦理手冊核銷(xiāo)的參考依據。此項工作做調研論證到實(shí)施整個(gè)過(guò)程，協(xié)會(huì )全程參與。
5月，國家質(zhì)檢總局開(kāi)展“全國知名品牌創(chuàng )建示范區”建設試點(diǎn)的工作。為推動(dòng)深圳珠寶區域品牌的建設，協(xié)會(huì )協(xié)助深圳市市場(chǎng)監督管理局質(zhì)量處，做好深圳市黃金珠寶產(chǎn)業(yè)集聚基地“全國知名品牌創(chuàng )建示范區”建設試點(diǎn)的申報工作，完成申報材料的準備、整理工作，經(jīng)過(guò)與市場(chǎng)監管局質(zhì)量處和羅湖區經(jīng)濟促進(jìn)局多次協(xié)商溝通，不斷完善申報材料，并于7月向省質(zhì)量技術(shù)監督局申報備案，10月，羅湖區人民政府向市、省、國家質(zhì)監總局遞交相關(guān)申報材料。
一直以來(lái)，深圳市統計局并沒(méi)將黃金珠寶首飾交易這方面的數據納入系統，全市社會(huì )消費品零售總額數據較低。6月，為推算全市社會(huì )消費品零售總額以便測算全市g(shù)dp，應深圳市統計局要求，進(jìn)行全市大個(gè)體統計調查工作，統計全市個(gè)體戶(hù)的銷(xiāo)售額、批發(fā)額和營(yíng)業(yè)額。
9月，為更好地服務(wù)進(jìn)出口企業(yè)，進(jìn)一步提升進(jìn)出口企業(yè)水平，為企業(yè)營(yíng)造和諧健康的進(jìn)出口貿易環(huán)境，和深圳海關(guān)企業(yè)管理處共同簽署合作備忘錄。
此外，為加強建設，協(xié)助深圳市市場(chǎng)監督管理局動(dòng)員和組織珠寶企業(yè)申報廣東省，參加20xx年廣東省產(chǎn)品申報政策說(shuō)明會(huì )議;積極推薦會(huì )員單位參加由深圳市商業(yè)聯(lián)合會(huì )、深圳商報社、深圳廣電集團財經(jīng)生活頻道舉辦的“第二屆深圳老字號”評選活動(dòng);組織企業(yè)申請深圳知名品牌申請;對參加國內各類(lèi)經(jīng)貿科技展覽會(huì )的珠寶企業(yè)，做好申報材料的備案工作，于11月中旬協(xié)助市中小企業(yè)服務(wù)中心做好最終申報及審查工作等。
一年來(lái)，我會(huì )參加市、區政府及有關(guān)職能部門(mén)各類(lèi)大、中、小型會(huì )議近百余次。
五、完善公共服務(wù)平臺和公共交易平臺的建設，創(chuàng )建“深圳珠寶”區域品牌工作。
20xx年，公共服務(wù)平臺建設繼續不斷完善，為行業(yè)提供各項優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
1、公共信息服務(wù)平臺。
“深圳珠寶網(wǎng)”、《深圳珠寶》，在鞏固原來(lái)成績(jì)的基礎上，成為會(huì )員企業(yè)及全行業(yè)提供政策法規發(fā)布、重大事件通報、潮流新品發(fā)布的信息平臺，及時(shí)報道市場(chǎng)行情、政策法規、業(yè)內動(dòng)態(tài)、流行趨勢、協(xié)會(huì )活動(dòng)、企業(yè)動(dòng)態(tài)及展覽動(dòng)態(tài)。力爭做到快捷、高效、及時(shí)，更好地為會(huì )員企業(yè)服務(wù)。
2、公共培訓服務(wù)平臺。
繼續進(jìn)行首飾制作一、二、三級技工、技師與高級技師的培訓鑒定與考評，鉆石鑒定中高級檢驗員的培訓與考評，以提升全行業(yè)的人才技術(shù)素質(zhì)，幫助企業(yè)培訓各類(lèi)技術(shù)和管理人才。
3、公共技術(shù)服務(wù)平臺。
深圳市珠寶檢測中心、貴金屬材料研究室和珠寶設備研究室，積極推動(dòng)自主創(chuàng )新，用先進(jìn)適用技術(shù)改造珠寶產(chǎn)業(yè)，調動(dòng)珠寶企業(yè)的積極性，開(kāi)展珠寶首飾科學(xué)研究、設計、檢測鑒定、評估等技術(shù)服務(wù)，推動(dòng)產(chǎn)品款式設計和花色品種創(chuàng )新、加工設備和儀器研制等技術(shù)活動(dòng)。促使產(chǎn)品設計特色化、產(chǎn)品工藝精致化、市場(chǎng)導向質(zhì)量化，促進(jìn)行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步。
4、打造行業(yè)整體展示交易大平臺。
20xx深圳國際珠寶展覽會(huì )、20xx深圳珠寶節，于20xx年9月15日-19日在深圳會(huì )展中心同期隆重開(kāi)幕。此屆展會(huì )，展覽面積52500平方米(會(huì )展中心1、6、9號館)，參展商超過(guò)1000家，展位約2600個(gè)。來(lái)自超過(guò)25個(gè)國家與地區的約1000多家國內外參展商盛裝參展，吸引全球超過(guò)70多個(gè)國家與地區的逾4萬(wàn)名專(zhuān)業(yè)買(mǎi)家蒞臨參觀(guān)、洽談和交易。
5、繼續推進(jìn)“深圳珠寶”區域品牌的建設工作。
7月7日晚，20xx深圳珠寶區域品牌中國巡展沈陽(yáng)站開(kāi)幕式在沈陽(yáng)皇朝萬(wàn)鑫酒店3樓宴會(huì )廳舉行。借助沈陽(yáng)國際珠寶展的舉行，深圳珠寶區域38家區域品牌再次組成“集團軍”來(lái)到沈陽(yáng)，旨在能更好的宣傳深圳珠寶的文化內涵，促進(jìn)南北兩地的珠寶交流與合作。推介活動(dòng)上，正式提出了中國珠寶由“深圳制造”走向“深圳創(chuàng )造”。
11月16日—18日，為了進(jìn)一步擴大深圳珠寶區域品牌的影響力，幫助企業(yè)拓展西北市場(chǎng)，由深圳市科技工貿和信息化委員會(huì )、深圳市羅湖區人民政府主辦，羅湖區經(jīng)濟促進(jìn)局和協(xié)會(huì )承辦的，“20xx深圳珠寶區域品牌西安巡展活動(dòng)”在古都西安隆重舉行，38家深圳區域品牌組團巡展，在有效彰顯深圳珠寶區域品牌在生產(chǎn)、品質(zhì)、工藝、設計等方面的巨大優(yōu)勢的同時(shí)，也借此傳播深圳珠寶的文化和時(shí)尚。
通過(guò)持續宣傳和推廣工作，大力實(shí)施深圳珠寶區域品牌建設，提升深圳珠寶的國際地位，擴大深圳珠寶在國內外市場(chǎng)銷(xiāo)售，提升深圳珠寶產(chǎn)業(yè)附加值，發(fā)展深圳珠寶特色產(chǎn)業(yè)的旅游購物經(jīng)濟，培育深圳珠寶的核心競爭力，爭取把深圳珠寶打造成具有國際影響力的“區域經(jīng)濟”新名片。
六、加強行業(yè)交流，宣傳推廣深圳珠寶整體形象，建設中國珠寶之都。
20xx年，我會(huì )秉承以往，優(yōu)良的工作作風(fēng)和務(wù)實(shí)高效的優(yōu)良傳統，繼續與全球的同業(yè)組織、機構進(jìn)行廣泛的聯(lián)絡(luò )和交流，和海內外機構、商(協(xié))會(huì )及相關(guān)企業(yè)聯(lián)合或單獨舉辦各類(lèi)專(zhuān)題論壇、專(zhuān)題座談會(huì )、研討會(huì )、推介會(huì )約35次。
通過(guò)工作總結，人們可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統、深刻的理性認識，從而得出科學(xué)的結論，以便發(fā)揚成績(jì)，克服缺點(diǎn)，吸取經(jīng)驗教訓，使今后的工作少走彎路，多出成果，更利于今后工作取得佳績(jì)。接待緬甸駐南寧領(lǐng)事館總領(lǐng)事一行、國家珠寶玉石質(zhì)量監督檢驗中心、中國珠寶玉石首飾行業(yè)協(xié)會(huì )、香港珠寶玉石廠(chǎng)商會(huì )、廣州十大商會(huì )、煙臺市工商局等海內外商(協(xié))會(huì )及內地政府代表團超過(guò)80次，加強了同dtc、國際鉑金協(xié)會(huì )、世界黃金協(xié)會(huì )、國際鈀金協(xié)會(huì )等機構的溝通聯(lián)絡(luò )。
協(xié)辦20xx中國珠寶行業(yè)技術(shù)發(fā)展高峰論壇;協(xié)辦20xx年深圳十大創(chuàng )意設計價(jià)值獎評選活動(dòng);協(xié)辦深圳電子商務(wù)大講堂之“珠寶在線(xiàn)”論壇活動(dòng);協(xié)辦招商推介會(huì )和品牌國際化之路論壇;協(xié)辦深圳電子商務(wù)大講堂之中國珠寶電子商務(wù)高峰論壇;協(xié)辦龍鳳珠寶愛(ài)心助學(xué)基金啟動(dòng)儀式;舉辦“是風(fēng)尚”——20xx年鵬城黃金珠寶新品發(fā)布會(huì );協(xié)辦20xx年黃金結價(jià)及回購論壇;舉辦貴金屬行業(yè)發(fā)展趨勢高峰論壇暨《鉑鈀年鑒20xx》中文版發(fā)布會(huì );舉辦20xx全國珠寶超級導購總決賽;舉辦20xx彩寶發(fā)布會(huì );聯(lián)合主辦第七屆文博會(huì )水貝珠寶分會(huì )場(chǎng)、李朗國際珠寶產(chǎn)業(yè)園分會(huì )場(chǎng)、上海國際珠寶展和青島國際珠寶展等。
七、其它方面。
為了給廣大中小微黃金珠寶企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的融資擔保服務(wù)，以提高珠寶企業(yè)的融資擔保能力，協(xié)會(huì )一直加強與金融機構的合作交流，與招商銀行、民生銀行、平安銀行和銀聯(lián)保建立密切聯(lián)系。7月20日，參加由深圳市創(chuàng )意設計知識產(chǎn)權促進(jìn)會(huì )和平安銀行深圳分行舉辦的深圳“中小型企業(yè)知識產(chǎn)權質(zhì)押融資服務(wù)推薦會(huì )”。
為增強協(xié)會(huì )的社會(huì )責任意識，3月19日，協(xié)會(huì )秘書(shū)處參加由深圳市商業(yè)聯(lián)合會(huì )聯(lián)合32家市級行業(yè)協(xié)商會(huì )舉辦迎大運、獻愛(ài)心——深商名企萬(wàn)人梧桐登高迎大運活動(dòng)，并在現在組織捐贈活動(dòng)，募捐所得全部用于弱殘兒童福利事業(yè)。
出版《20xx深圳珠寶工商指南》，旨在全面提升深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)的整體優(yōu)勢及在國內外業(yè)界的知名度，實(shí)施品牌發(fā)展戰略，提高企業(yè)形象廣告宣傳的質(zhì)量和效果，目前已經(jīng)送廠(chǎng)印刷。
財務(wù)方面，我會(huì )按照完成了20xx年財務(wù)決算，及時(shí)完成了換屆后有關(guān)證書(shū)、證件的變更工作，順利通過(guò)了民政局20xx年協(xié)會(huì )年檢等各項工作。
回首過(guò)去的一年，協(xié)會(huì )的工作取得了一定的成績(jì)，但實(shí)際工作中也存在一些不足。比較突出的是，我會(huì )工作比較廣泛，和會(huì )員企業(yè)特別是中小珠寶企業(yè)的聯(lián)絡(luò )需要加強。今年，這方面的工作雖然有了一定的進(jìn)展，但要及時(shí)地、實(shí)實(shí)在在地幫助企業(yè)，還存在一定的差距。今后，需要有目標有方向地和中小企業(yè)開(kāi)展有效地聯(lián)絡(luò )工作。
時(shí)光飛逝，光陰似箭。轉眼之間20xx年度的工作已經(jīng)步入尾聲。隨著(zhù)新年鐘聲的敲響，我們辭舊迎新，步入20xx年度美好時(shí)光，開(kāi)始了新的工作歷程?；厥?0xx年度的工作，我們雖歷經(jīng)心酸，但卻也收獲成功。在這新春到來(lái)之際，為進(jìn)一步提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，我xx珠寶店特根據公司要求，對20xx年度的工作進(jìn)行了歸總與分析，并制定出了20xx年的工作規劃?，F將工作總結如下：
由于我xx珠寶店的營(yíng)銷(xiāo)商場(chǎng)是剛剛開(kāi)設一年的新商場(chǎng)，因此，在xx年度我店重點(diǎn)以發(fā)展營(yíng)銷(xiāo)為重點(diǎn)，以誠摯服務(wù)為抓手，為在商場(chǎng)內打造出xx珠寶的品牌效益和店面宣傳而不懈努力。
1.店內促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展。在20xx年，我xx珠寶店大力開(kāi)展各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)。緊抓消費者的購物心理，利用各個(gè)節假日和大型周年活動(dòng)，有效地開(kāi)展了促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)際吸引了大量客戶(hù)資源，進(jìn)一步的提升了我店的'銷(xiāo)售額，并起到了不錯的宣傳效果。
2.銷(xiāo)售數據的處理。一年來(lái)，我店堅持及時(shí)對銷(xiāo)售數據進(jìn)行收集整理，并結合我店實(shí)際情況進(jìn)行分析，做到及時(shí)上報。
3.商品的管理。自年初以來(lái)，我店實(shí)際重視各類(lèi)貨品的管理與收發(fā)工作，保證產(chǎn)品的不錯質(zhì)量。此外，我店還要求店員對新進(jìn)商品進(jìn)行充分的了解與研究，根據各類(lèi)產(chǎn)品的特點(diǎn)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)和擺放，對各類(lèi)珠寶進(jìn)行展示，充分發(fā)揮珠寶特色。
4.宣傳推銷(xiāo)工作。為充分展示我商店的產(chǎn)品價(jià)值，做好各類(lèi)珠寶的營(yíng)銷(xiāo)工作，實(shí)際提升我點(diǎn)的知名度與顧客量。在今年我店加強了店面宣傳工作力度，合理利用商場(chǎng)周邊形勢，以及消費人群特點(diǎn)對我店的珠寶進(jìn)行了宣傳。此外，我店人員還充分利用顧客明確提出的質(zhì)疑，盡可能的向顧客介紹珠寶，推動(dòng)成交。通過(guò)我店全體人員的熱情服務(wù)，與真摯銷(xiāo)售，在今年我店不但提升了銷(xiāo)售績(jì)效，同時(shí)還提升了店面形象。
在今年，我店緊密結合上級部門(mén)要求，圓滿(mǎn)的開(kāi)展了上級部門(mén)部署的各類(lèi)工作任務(wù)，實(shí)現了x萬(wàn)元的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
一年來(lái)，我店深入店內團隊建設，通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)實(shí)踐訓練、各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓工作，以實(shí)際提升我店的團隊銷(xiāo)售能力，提升團隊協(xié)作能力，改善我店的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。此外，我店還建立了有效的管理制度，并要求員工嚴格按照制度貫徹落實(shí)，以實(shí)現我店的優(yōu)秀團隊力量。
由于xx商場(chǎng)是新開(kāi)設商場(chǎng)，我店各項目建設還不夠健全，商場(chǎng)周邊市場(chǎng)發(fā)展還不夠突出，因此，我店的銷(xiāo)售績(jì)效并不理想。為此，我店在未來(lái)一年度將及時(shí)的分析我店內的各類(lèi)珠寶銷(xiāo)售數據，整理各產(chǎn)品銷(xiāo)售情況，據此做出銷(xiāo)售戰略調整，并實(shí)際進(jìn)行落實(shí)，以保證我店的銷(xiāo)售情況得到明顯提升。
過(guò)去的一年取得一些成績(jì)和進(jìn)步，但一些方面還存在很多不足，首先是學(xué)習的多，實(shí)踐的少。第二是執行的多，創(chuàng )新的少。第三是工作中謹慎有余，開(kāi)拓力度不夠。展望20xx年，我將認真思考自身的不足，努力改善自我，使自身的思想、道德修養，業(yè)務(wù)能力提升到一個(gè)全新的水平。
彈指一揮間，xxx年就已悄然過(guò)去。在過(guò)去的一年里，學(xué)到了很多，收獲了很多，臨近年終，感覺(jué)有必要對自己的工作做一個(gè)總結，目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做得更好，之前一直擔任廣漢店的店長(cháng)，直到xxx年11月，我被公司外派到新成立的崇州奧康名品空間，正值金融風(fēng)暴之際，作為一個(gè)店長(cháng)，我深感責任重大，如何帶領(lǐng)我的新員工在崇州闖出一片新的天地，不辱公司使命，這是我的首要任務(wù)。
細節決定成敗，作為崇州奧康名品空間店的具體負責人，我的工作能力、工作態(tài)度直接影響到本店的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。所以，作為一個(gè)店長(cháng)，我十分注意每天的工作細節。每天早晨，我總是提前到達店里，作好營(yíng)業(yè)前的準備工作。為了培養員工的主人翁責任感，我讓員工輪流主持召開(kāi)每天的晨會(huì )，總結昨天的工作，分析昨天銷(xiāo)售業(yè)績(jì)好的原因，以便再接再厲，如果不好，那么原因是什么，我們應該怎樣來(lái)解決，總之，要想法調動(dòng)員工的工作熱情。還針對當店的情況，制定了店里的獎懲制度表。
銷(xiāo)售管理是企業(yè)老大難問(wèn)題，銷(xiāo)售人員出錯，見(jiàn)顧客處于放任自流的狀態(tài)，完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀(guān)動(dòng)能性，對工作有高度的責任心，提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識。
1、根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)，把任務(wù)根據具體情況分解到每月，每周，每日，以每月，每周，每日的銷(xiāo)售目標分解到每個(gè)銷(xiāo)售人員的身上，完成各個(gè)時(shí)間段的任務(wù)，并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
2、加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理，做好細節工作。
3、加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì)
4、充實(shí)產(chǎn)品知識，為顧客提供質(zhì)的服務(wù)。
5、每周六制作和提交本周工作總結和下周工作計劃。