ID：8254392
時(shí)間：2024-01-03 07:21:10
上傳者：薇兒述職報告應當客觀(guān)真實(shí)地反映個(gè)人的工作情況，避免夸大和虛假。這是一份經(jīng)過(guò)精心篩選的述職報告范文，希望對大家在寫(xiě)作時(shí)有所幫助。
20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)的大力支持下下，全縣各級財政部門(mén)以黨的xx屆四中精神為指導，緊緊圍繞縣第九次黨代會(huì )和縣十二屆人大一次會(huì )議確定的目標任務(wù)，把“立黨為公、執政為民”教育活動(dòng)與做好財政工作緊密結合，團結奮斗，開(kāi)拓進(jìn)取，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，克服了政策性減收增支和“非典”疫情帶來(lái)的嚴重影響，不斷深化財稅改革，強化征收管理，著(zhù)力調整和優(yōu)化支出結構，千方百計保工資、保運轉、保穩定，大力支持經(jīng)濟建設，財政收支實(shí)現了穩定增長(cháng)。保證財政工作的有效開(kāi)展，有力地促進(jìn)了全縣國民經(jīng)濟和社會(huì )事業(yè)的健康發(fā)展?，F就自己一年來(lái)思想、政治和業(yè)務(wù)工作總結如下。
一、政治理論學(xué)習和組織領(lǐng)導及工作作風(fēng)情況。
1、政治理論學(xué)習情況。
我多年來(lái)一直在基層工作，對于財政工作，我是一個(gè)新手，也是一個(gè)學(xué)生。因此加強學(xué)習，盡快熟悉和駕御財政工作是我這位新任局領(lǐng)導的頭等大事。財政作為政府的一個(gè)重要職能部門(mén)，不斷提高財政干部職工的政治理論水平，是認真履行職責，當好政府的參謀助手。一年來(lái)，認真學(xué)習和貫徹了鄧小平理論、“三個(gè)代表”等重要思想。同時(shí)利用業(yè)余時(shí)間著(zhù)重學(xué)習財政理論知識。認識了財政作為重要的政治經(jīng)濟范疇，作為國家的重要職能部門(mén)，與社會(huì )生產(chǎn)力發(fā)展有著(zhù)更加直接和緊密的關(guān)系。財政的一個(gè)重要職能就是圍繞黨的中心工作積極貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，促進(jìn)國民經(jīng)濟和社會(huì )各項事業(yè)的健康發(fā)展。始終把為促進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展，作為財政工作的首要任務(wù)。通過(guò)學(xué)習，深化了財政在促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )各項事業(yè)進(jìn)步的地位的認識。從而使自己更快熟悉了財政工作，能夠在交錯復雜的矛盾中，以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為動(dòng)力，克服一切困難，努力完成黨和人民賦予新時(shí)期財政工作的任務(wù)的信心和決心。
2、組織領(lǐng)導及工作作風(fēng)情況。
財政工作涉及到政府工作的方方面面，作為領(lǐng)導來(lái)說(shuō)，組織領(lǐng)導能力的強弱和工作作風(fēng)的好與否關(guān)系到能否充分發(fā)揮財政在資源配置、收入分配、調控經(jīng)濟、監督管理職能作用的關(guān)健。我局領(lǐng)導班子任職以來(lái)始終努力做好“五個(gè)堅持”：
——堅持民主集中制下的領(lǐng)導分工負責制。工作中自覺(jué)遵守黨章中民主集中制的原則，根據領(lǐng)導職數，將財政工作分為兩大塊，即預算、農業(yè)、黨群及事業(yè)，財政局現有十一個(gè)股室，局長(cháng)各分管5個(gè)股室，副局長(cháng)分管6個(gè)股室。在工作中我能夠認真地到以下幾點(diǎn)：(1)處理好與副職的關(guān)系，首先是增強正職意識，即勇于負責意識、信任意識、依靠意識、授權意識、支持意識、其次是對待副職力求做到以誠相待，尊重副職;以德服人，信任副職;總攬全局，不擠位;成績(jì)面前，不爭名;工作失誤，不推卸。(2)總攬全局,宏觀(guān)調控.凡重大問(wèn)題和帶有全局性的問(wèn)題,都需經(jīng)局務(wù)會(huì )集體討論決定，凡屬個(gè)人分工職權范圍內的問(wèn)題，要根據集體研究的總精神，大膽地創(chuàng )造性負責解決。(3)知人善用，充分發(fā)揮其才干。使工作得以正常有序進(jìn)行，工作中注意聽(tīng)取采納群眾提出的好意見(jiàn)和好建議，以減少工作失誤。
——堅持依法行政。財政部門(mén)是行政執法機關(guān)，需要執行的法律法規比較多，尤其是行業(yè)方面的法律法規，既要履行依法辦事的職責，又要履行依法監督的職能。工作中力求做到：(1)嚴格遵守《預算法》，編制預算時(shí)堅持“一要吃飯、二要建設”和“量入為出”的原則進(jìn)行，對提交人大及人大會(huì )審議、通過(guò)、批準的“預決算報告”和“年度決算報告”先由集體討論，再報政府審視，做到按時(shí)按質(zhì)。(2)認真辦理人大、政協(xié)交辦的代表提出的建議、批評和意見(jiàn)。收到建議后，我都能認真對待，多次召開(kāi)局務(wù)會(huì )，認真分析研究了各位代表提出的建議，并派相關(guān)業(yè)務(wù)股室人員到現場(chǎng)調查了解，根據實(shí)際情況和我縣財政狀況對代表提出的問(wèn)題給予落實(shí)和答復。通過(guò)認真負責的工作，代表們對財政的答復都相當滿(mǎn)意。(3)不放松工作中的執法監督，定期或不定期地派人對單位進(jìn)行檢查，如專(zhuān)項資金的使用、預算外收支、票據的管理等，通過(guò)檢查，起到了一定的法律震懾作用。
——堅持以理服人，不濫施特權。近幾年來(lái)我縣財政收支一直處于不利的境地，一方面是收入增長(cháng)緩慢，一方面是支出需求無(wú)度，常因資金的困難而出現工資不能按時(shí)發(fā)放，專(zhuān)項資金不能及時(shí)到位的現象。由此帶來(lái)局領(lǐng)導辦公室人來(lái)人往，川流不息，有的來(lái)申請補助，有的來(lái)要求撥款，可謂“門(mén)庭若市”。從各自的角度出發(fā)，為了能撥到資金而“爭先恐后”。面對如此局面，局班子始終嚴格按人代會(huì )批準的預算，本著(zhù)在保證工資足額放發(fā)和正常辦公費用的前提下，本著(zhù)急事情先辦，救災扶貧不擔誤，農業(yè)、教育、科技不拖后“保證重點(diǎn)，廉顧一般”“有多少錢(qián)辦多少事”的原則進(jìn)行資金的調度。工作中從不夾帶私情，不越權追加和審批資金，不困人撥款，對來(lái)人反映問(wèn)題，先是細心聽(tīng)取，而后是從財政角度進(jìn)行和氣、耐心地解釋?zhuān)瑥牟粩[架子，不拉嘴臉、敷衍塞責、不敢說(shuō)工作做得十分好，但起碼盡到最大限度力量，也得到絕大多數人的理解和支持，使他們高興而來(lái)，氣順而歸。
——堅持制度管人，完善內部管理機制。人管人，不僅五花八門(mén)，而且不成規矩。為規范全局干部職工工作、學(xué)習及生活的行為，更好地服務(wù)于財政工作，在前任局長(cháng)領(lǐng)導下所制定的一系列內部管理制度的基礎理上，主持制定和完善職工行為規范的“職工守則”等各項制度。執行中，作為局長(cháng)，我首先帶頭遵守，制度面前人人平等，從不困人論事和姑息遷就。
——堅持上下溝通，左右協(xié)調。財政工作涉及面廣，必須進(jìn)行上下左右間的聯(lián)系與協(xié)調，“閉門(mén)造車(chē)”是做不成事的。履行中我做到：(1)及時(shí)向縣委、政府匯報財政工作進(jìn)展情況和有關(guān)財政改革工作情況，以及存在問(wèn)題和應采取的對策，為領(lǐng)導正確決策提供依據和條件，定期或不定期地向省、州部門(mén)匯報工作，反映情況，以求得上級財政的關(guān)心支持，多次到財政廳爭取資金，與州財政局是時(shí)常聯(lián)系，為全縣及財政部門(mén)解決了一定的實(shí)際問(wèn)題。(2)到鄉鎮財政所檢查和督促工作，同時(shí)為財政所解決一些實(shí)際困難。(3)時(shí)常與稅務(wù)部門(mén)一道研究分析稅收執行情況，掌握入庫進(jìn)度，為預算的正確執行提供前提條件。(4)了解部門(mén)單位情況，明確經(jīng)濟建設和事業(yè)發(fā)展中輕重緩急項目，以便合理地調度和安排預算資金。
二、所做的主要工作。
(一)加強法制教育和學(xué)習，提高依法行政水平。
一方面在今后的工作中，做到學(xué)法、用法、守法、學(xué)用結合，不斷提高執法水平，跟上改革步伐，適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制和改革開(kāi)放的需要，切實(shí)加強宏觀(guān)經(jīng)濟管理，保證我縣財稅體制改革的健康發(fā)展，促進(jìn)地方民族經(jīng)濟發(fā)展，把法制教育、學(xué)習與加強社會(huì )治安綜合治理有機地結合起來(lái)，使各項預算管理、稅收征管工作走上法制軌道，進(jìn)行依法管理依法行政，把我縣財政兩個(gè)文明建設提高到一個(gè)新的水平，呈現出一個(gè)新的面貌。另一方面，依法加強財政監督。財政監督是一項富于開(kāi)拓性的工作，在具體實(shí)踐中，以提高財政監督管理水平為中心，以是否有利于落實(shí)財政監督職能，是否有利于加強和完善財政管理，是否有利于促進(jìn)全縣經(jīng)濟發(fā)展作為檢驗工作的標準。按照改革、發(fā)展、穩定的要求，建立以加強財政管理為中心，專(zhuān)項檢查與日常監督管理并重，涵蓋財政收支，體現財政管理的財政監督機制。
(二)建立健全黨支部活動(dòng)和局務(wù)會(huì )制度。
加強對黨支部工作的領(lǐng)導，完善“三會(huì )一課”制度，積極引導和培養年青同志加入黨組織，壯大黨員隊伍。建立定期會(huì )議制度，即使我不在單位，也要委托副職主持進(jìn)行，充分發(fā)揚民主，使之形成制度化。認真貫徹落實(shí)黨的“十六”大會(huì )議精神，按照“三個(gè)代表”要求，認真學(xué)習“三個(gè)代表”的思想，牢固樹(shù)立“三個(gè)代表”的觀(guān)念，身體力行“三個(gè)代表”的要求，切實(shí)把三個(gè)代表的思想落實(shí)到堅定正確地執行黨的路線(xiàn)、方針、政策中去，落實(shí)到基層黨組織建設的各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節中去。不斷提高領(lǐng)導水平和執政水平，增強拒腐防變和抵御風(fēng)險能力，永遠保持黨的先進(jìn)性、戰斗力和創(chuàng )造力的行動(dòng)指南。
(三)深化財政體制改革，強化監督制約機制。
1、通過(guò)進(jìn)一步深化財政改革，逐步建立起對財政權利的制約機制。在執行部門(mén)預算的同時(shí)，在預算編制的過(guò)程中，按照零基預算的要求，采用科學(xué)的方法，建立合理、公開(kāi)、透明的經(jīng)費分配標準和辦法。在預算的執行過(guò)程中，嚴格按照批準的預算及有關(guān)要求進(jìn)行管理，杜絕資金分配的隨意性和撥“人情款”的現象，從源頭上遏制行為的發(fā)生。
2、深化“收支兩條線(xiàn)”改革，促進(jìn)依法行政。進(jìn)一步加強票據的繳驗使用管理制度，嚴格執行“收繳分離”、“罰繳分離”，堵塞漏洞，確保財政資金按時(shí)足額繳入財政專(zhuān)戶(hù)和國庫。嚴格執行預算內外資金統一安排、統籌使用，強化財政對單位經(jīng)費整體使用情況的監督和控制。積極推行市級非稅收入征管改革，拓展非稅收入增收空間，從根本上堵塞非稅收入征管過(guò)程中的“跑、冒、滴、漏”，提高財政資金運行效率和使用效益，從源頭上預防和治理。
3、積極推進(jìn)財政內部人事制度改革。根據縣機構改革實(shí)施細則精神，經(jīng)過(guò)醞釀和籌備，成立了“勐臘縣競爭上崗領(lǐng)導小組”，制定了《xx縣財政局競爭上崗實(shí)施方案》、《xx縣財政局中層干部崗位設置表》和《xx縣財政局中層干部崗位職責》等文件，由局領(lǐng)導班子直接組織實(shí)施的。有20人提交了競聘書(shū)面申請，竟聘13個(gè)中層領(lǐng)導崗位。在思想動(dòng)員、個(gè)人報名申請、資格審查、競聘演講、民主測評的基礎上，由競聘領(lǐng)導小組根據競聘者演講答辯及民主測評結果，初定各崗位擬聘人員名單，并張榜“公示”7天，以廣泛聽(tīng)取職工群眾意見(jiàn)。這次內部人事制度改革的指導原則是，體現公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，真正把德才兼優(yōu)的干部選拔到中層領(lǐng)導崗位上來(lái)。競聘測評的核心內容是注重道德修養和實(shí)際工作能力，突出了事業(yè)心、責任感和團隊精神的要求。通過(guò)從這次競聘上崗，大家普遍增強了危機意識、憂(yōu)患意識和戰略意識，有效地促進(jìn)了廣大干部發(fā)奮學(xué)習、勤奮工作、積極進(jìn)取的良好風(fēng)氣，有利于提高整個(gè)干部隊伍的素質(zhì)。
(三)切實(shí)做好領(lǐng)導干部的廉潔自律工作。
在廉潔自律方面，我堅決執行黨中央國務(wù)院制定的《關(guān)于厲行節約制止奢侈浪費的“八項規定”》和中紀委制定的《廉政準則》及相關(guān)條規，認真貫徹執行省委提出的《xx省各級領(lǐng)導干部“五不準”》及省政府制定的《關(guān)于轉變作風(fēng)勤政廉政的五條規定》，克已奉公，清政廉政，全心全意為人民服務(wù)，自覺(jué)維護黨和人民的利益，維護黨紀的嚴肅性。并制定了《xx縣財政局廉政建設的有關(guān)規定》，從制度上抓好財政干部勤政廉政，樹(shù)立艱苦奮斗，勤儉建國的思想，采取措施嚴格控制高消費，制止奢侈浪費行為，增強干部職工勤政廉政意識，提高工作質(zhì)量和效率，搞好財政工作。
(四)結合財政工作，深入貫徹學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想。
為認真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于在全黨興起學(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮的通知》精神，深入學(xué)習和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想。按照縣委、政府的總體部署，我局把興起學(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮作為當前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)來(lái)抓，列入重要議事日程，及時(shí)成立了學(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想的領(lǐng)導小組，由我親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，周密安排，精心組織。
一是按照中央、省委、州委和縣委的要求，對學(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想作出具體安排部署，并及時(shí)組織好近期的學(xué)習活動(dòng)。
二是在組織興起學(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮的活動(dòng)中，要求全體干部職工認真研讀原著(zhù)。學(xué)習以《黨的xx大文件匯編》、《“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習綱要》、《論“三個(gè)代表”》為主要載體，在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫，切實(shí)達到理論上弄通、思想上搞清、行動(dòng)上落實(shí)、工作上創(chuàng )新，真正使“三個(gè)代表”重要思想成為認識和改造世界的思想之“魂”、指導和做好各項財政工作的統攬之“綱”。
三是通過(guò)學(xué)習，在對“三個(gè)代表”重要思想的時(shí)代背景、實(shí)踐基礎、科學(xué)內涵、精神實(shí)質(zhì)和歷史地位的認識上達到新高度和取得新成效。把思想和行動(dòng)統一到鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想上來(lái)，把智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實(shí)現xx大和縣第九次黨代會(huì )確定的各項任務(wù)上來(lái)，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新，加快全面建設小康社會(huì )步伐，為開(kāi)創(chuàng )中國特色社會(huì )主義事業(yè)新局面而努力奮斗。
四是規定了學(xué)習的時(shí)間、方式、內容及要求。結合本單位的實(shí)際，充分利用每周的學(xué)習日，采取集中學(xué)習與分散學(xué)習，專(zhuān)題學(xué)習與個(gè)人自學(xué)，座談交流與重點(diǎn)發(fā)言相結合的方式進(jìn)行學(xué)習。
通過(guò)采取多種形式組織全體干部職工認真學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，已推動(dòng)我局學(xué)習高潮的迅速興起，形成熱潮，營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍，把學(xué)習高潮落到實(shí)處，達到提高認識，統一思想，明確任務(wù)，狠抓落實(shí)，進(jìn)一步增強為民理財意識，樹(shù)立良好的財政形象，真正把我縣的財政工作做得更好。
通過(guò)努力，圓滿(mǎn)完成了20xx年的各項財政收支任務(wù)，地方財政收入完成8,650萬(wàn)元，比上年同期的7,243萬(wàn)元增加1,407萬(wàn)元，增長(cháng)19.4%。支出完成18,642萬(wàn)元，比上年同期15,558萬(wàn)元增支3,084萬(wàn)元，增長(cháng)19.82%。
明年經(jīng)濟工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆i四中全會(huì )精神，繼續貫徹落實(shí)積極的財政政策，進(jìn)一步深化改革，加快經(jīng)濟結構的戰略性調整，積極發(fā)展農業(yè)和農村經(jīng)濟，促進(jìn)國民經(jīng)濟持續快速健康發(fā)展。正確處理改革發(fā)展與穩定的關(guān)系，完善社會(huì )保障體系，提高城鄉居民生活水平，保持社會(huì )穩定。根據這一總體要求，我們要認真履行財政職能，突出重點(diǎn)保穩定，深化改革求發(fā)展，扎扎實(shí)實(shí)做好各項財政，努力開(kāi)創(chuàng )財政改革與發(fā)展的新局面。必須始終堅持“三個(gè)代表”重要思想。認真解決好關(guān)系人民群眾切身利益和社會(huì )穩定的突出問(wèn)題，牢固樹(shù)立執政為公、理財為民的思想，在財政預算安排上就要體現最廣大人民群眾的根本利益。解決好公教人員的工資發(fā)放問(wèn)題，把關(guān)系群眾切身利益的事辦好。加大社會(huì )保障投入力度。切實(shí)安排好公檢法司支出，保證執法機關(guān)履行職能的正常需要，確保改革與發(fā)展具有穩定和諧的社會(huì )環(huán)境。必須始終圍繞全面建設小康社會(huì )這個(gè)主題，努力支持經(jīng)濟建設和先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。發(fā)展經(jīng)濟是全面建設小康社會(huì )的需要，也是壯大財源基礎的必須。財政作為國民經(jīng)濟宏觀(guān)調控的重要部門(mén)，要始終堅持以經(jīng)濟建設為中心，繼續過(guò)程落實(shí)好積極的財政政策，加強國債項目管理，管好用好國債資金，確保發(fā)揮效益。要用足用好用活財稅政策，支持企業(yè)發(fā)展大力支持經(jīng)濟結構調整。落實(shí)好農業(yè)稅因災減免政策，完善糧食風(fēng)險基金使用辦法，切實(shí)維護好農民的切身利益。加強國有資產(chǎn)管理，推動(dòng)國有企業(yè)改革，正確行使國有資產(chǎn)所有者管理職能。進(jìn)一步用好扶貧資金，培育貧困地區新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)，從根本上緩解貧困鄉鎮財政收支矛盾突出的問(wèn)題。加強教育基礎設施建設，積極推動(dòng)教育布局調整，優(yōu)化配置教育資源。積極推進(jìn)衛生體育事業(yè)發(fā)展，改善公共衛生條件。鞏固財政改革成果，不斷創(chuàng )新財政管理機制，進(jìn)一步創(chuàng )新財政操作規程建設，進(jìn)一步完善政府財政改革的保障體系，推進(jìn)“人才”工程建設，加快實(shí)施“金財工程”。始終發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，努力營(yíng)造勤儉理財的社會(huì )氛圍。努力實(shí)現增收補缺口，節支保平衡。
各位領(lǐng)導、各位同志：
20xx年，是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導和市國土資源局的正確指導，不斷加強機關(guān)規范化建設，大力推進(jìn)依法行政，積極服務(wù)經(jīng)濟建設大局，各項工作逐漸步入規范有序、科學(xué)合理的良性發(fā)展軌道的重要一年。一年來(lái)，我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心，堅持以隊伍建設為主線(xiàn)，突出抓好礦山安全管理和礦權市場(chǎng)建設，認真做好地質(zhì)災害的預防和治理，嚴格貫徹執行黨的廉政紀律，較好地完成了年度工作目標任務(wù)?，F將個(gè)人在20xx年度的履職情況和貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制方面的情況簡(jiǎn)要報告如下：
加強機關(guān)黨的建設，是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的關(guān)鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人，我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置，從加強學(xué)習入手，積極采取各種形之有效的辦法，全力搞好機關(guān)黨的建設。一是狠抓干部職工的理論知識學(xué)習。學(xué)習是保持我們的各項工作與時(shí)俱進(jìn)的生命線(xiàn)。一年來(lái)，圍繞創(chuàng )建學(xué)習型機關(guān)目標，進(jìn)一步建立健全局機關(guān)以及各所的學(xué)習制度，并充分利用春訓會(huì )、局機關(guān)大會(huì )以及每周周五集中學(xué)習時(shí)間，集中組織或分散組織全體干部職工學(xué)習了黨的十七屆四中全會(huì )、縣鄉兩干會(huì )、全委會(huì )以及“中央一號文件”、“兩個(gè)條例”、中紀委三次會(huì )議公報等中省市縣重要會(huì )議、重要文件精神，努力把干部隊伍的思想統一到上級的精神意圖之中。同時(shí)，實(shí)行集體學(xué)習與個(gè)人自學(xué)相結合的辦法，全面落實(shí)每位干部職工的學(xué)習任務(wù)，要求人人有筆記、有心得體會(huì )，定期組織檢查。在此基礎上，督促各股隊所分別建立學(xué)習園地，按階段展示每位干部職工的學(xué)習心得體會(huì )，大力營(yíng)造濃厚的學(xué)習氛圍。目前，全局平均每人記學(xué)習筆記達2萬(wàn)字以上，寫(xiě)心得體會(huì )文章4篇。二是狠抓干部隊伍業(yè)務(wù)技能的提高。結合全局中心工作，堅持把每位干部職工崗位業(yè)務(wù)知識的學(xué)習與干部年度考核掛勾，層層落實(shí)各股隊所責任人責任，力求每位干部職工能夠熟練掌握業(yè)務(wù)知識，確保達到依法規范行政的效果。全年共舉辦系統干部業(yè)務(wù)執法培訓2次，《行政許可法》專(zhuān)題培訓1次，并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發(fā)展和培養。今年共吸收3名積極分子加入了黨組織，同時(shí)又確定4名同志為積極分子進(jìn)行重點(diǎn)培養。四是積極開(kāi)展支部共建活動(dòng)。按照縣直機關(guān)工委開(kāi)展支部共建活動(dòng)的要求，組織第一、第二支部聯(lián)合與關(guān)口鎮蒿塔村黨支部開(kāi)展共建活動(dòng)。在活動(dòng)中，兩個(gè)支部深入開(kāi)展調查研究，積極幫助共建村理清發(fā)展思路，扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并動(dòng)員機關(guān)29名黨員為該村部分貧困戶(hù)捐款4200元。同時(shí)在建黨83周年之際，組織共建支部在蒿塔村開(kāi)展慶?；顒?dòng)，重溫入黨誓詞，宣講“一號文件”精神，座談產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，并現場(chǎng)舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動(dòng)，收到了良好效果。五是抓好陣地建設。今年在單位經(jīng)費十分緊張的情況下，通過(guò)爭取縣委組織部的支持，想方設法建起了規范化黨員活動(dòng)室。六是切實(shí)加強干部隊伍作風(fēng)建設。全年先后兩次在系統干部隊伍中開(kāi)展作風(fēng)整頓，糾正了一些苗頭性、傾向性的問(wèn)題。同時(shí)，緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署，及時(shí)成立領(lǐng)導小組及辦公室，認真安排系統禁賭工作，強化督促檢查，取得了良好的效果。在做好以上工作的同時(shí)，今年，針對將要進(jìn)行系統體制改革而帶來(lái)人心浮動(dòng)的問(wèn)題，及時(shí)組織召開(kāi)黨組成員會(huì )議，認真分析研究干部隊伍的思想動(dòng)態(tài)，并與其他黨組成員一道，分頭與干部職工進(jìn)行交流溝通，深入細致地做好干部思想工作，確保了干部隊伍思想的穩定。
安全工作是礦業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重，只有把安全工作做好了，才能夠有力促進(jìn)企業(yè)達產(chǎn)達效，才能保持我縣礦產(chǎn)業(yè)的平穩快速發(fā)展。為此，我堅持以抓礦山安全為主線(xiàn)，以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業(yè)年檢為重點(diǎn)，采取有效措施，全力促進(jìn)礦山安全生產(chǎn)，維持礦業(yè)市場(chǎng)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份，組織全縣礦山企業(yè)負責人和安全員集中進(jìn)行安全管理知識和生產(chǎn)技能系統培訓，并聘請有關(guān)專(zhuān)家到會(huì )作專(zhuān)題講座，從而有力增強了礦山企業(yè)管理人員的安全意識，提高了加強安全管理的自覺(jué)性。二是堅持搞好礦山安全和生產(chǎn)秩序巡查檢查。堅持每季度開(kāi)展一次全面安全生產(chǎn)大檢查，及時(shí)消除安全生產(chǎn)隱患，力促企業(yè)達產(chǎn)達效。全年共開(kāi)展安全巡回檢查4次，檢查礦山企業(yè)74個(gè)，查出安全隱患780處，下發(fā)安全整改通知書(shū)83份，查封礦洞30個(gè)，查封采場(chǎng)4個(gè)，處理礦權糾紛10起。在檢查過(guò)程中，每到一個(gè)礦山企業(yè)，我們就立即召開(kāi)礦主、管理人員和安全員座談會(huì )，發(fā)現問(wèn)題現場(chǎng)糾正，層層落實(shí)安全責任，減少安全事故發(fā)生。三是搞好重點(diǎn)礦區綜合整治。對廟坪南沙溝、關(guān)口鎮關(guān)子溝鉛鋅礦區、公館鄉紅洞坡礦區3個(gè)重點(diǎn)，我們集中人力、集中時(shí)間開(kāi)展綜合整治，徹底解決無(wú)證開(kāi)采、亂采濫挖、越界開(kāi)采、以探代采、開(kāi)富棄貧等突出問(wèn)題，及時(shí)調處礦山糾紛，大力規范礦山開(kāi)采秩序和探礦、采礦行為。通過(guò)嚴肅整治礦山開(kāi)采行為，嚴格落實(shí)礦山安全管理措施，有力地保證了全縣礦山企業(yè)的正常生產(chǎn)，并取得了全年無(wú)重大安全事故、一般安全事故較上年降低33%的良好成績(jì)。四是大力推行探礦權、采礦權招拍掛工作，著(zhù)力規范礦權市場(chǎng)建設。今年，受市局委托掛牌出讓探礦權1宗，價(jià)款5萬(wàn)元，掛牌出讓采礦權6宗，價(jià)款12、7萬(wàn)元，原采礦證到期后協(xié)議出讓礦權11宗，價(jià)款18、45萬(wàn)元。五是認真做好企業(yè)年檢工作。堅持以檢促管，以管促改，加強監督，從嚴管理。共年檢采礦許可證67家，核發(fā)許可證7家，結合年檢清收礦產(chǎn)資源補償費43萬(wàn)元，全年征收礦產(chǎn)資源補償費100萬(wàn)元，超額完成市局下達任務(wù)。六是優(yōu)化投資環(huán)境。在礦業(yè)發(fā)展中，通過(guò)詳細編制礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用規劃，積極為采礦、探礦、選礦企業(yè)搞好優(yōu)勢服務(wù)，同時(shí)簡(jiǎn)化辦事手續，提高工作效率，認真落實(shí)招商引資各項優(yōu)惠政策，努力促進(jìn)全縣礦業(yè)的健康發(fā)展?，F在，全縣共有采礦企業(yè)74家，探礦企業(yè)35家，選冶及深加工企業(yè)17家，礦業(yè)總產(chǎn)值達到5、8億元，較上年增長(cháng)41、46%。
地質(zhì)災害防治事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全。切實(shí)做好地質(zhì)災害防治，是一項十分嚴肅而又相當艱巨的工作。對此，我主要從以下四個(gè)方面著(zhù)手，周密部署，狠抓落實(shí)，確保不出任何問(wèn)題。一是加強宣傳，努力提高廣大群眾的防災抗災意識。充分利用會(huì )議、標語(yǔ)、印發(fā)宣傳資料、電視講座等形式，全方位、立體式地向廣大群眾宣傳地質(zhì)災害防治知識，增強全民自覺(jué)防范意識。二是加大專(zhuān)兼職防滑人員培訓力度。以各鄉鎮防滑工作人員為對象，邀請市局專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識培訓，受訓人數達80余人；以礦山企業(yè)負責人為對象，以加強礦山地質(zhì)環(huán)境保護為主題開(kāi)展地質(zhì)災害防治知識培訓，受訓人數達120人。三是進(jìn)一步建立完善地質(zhì)災害防治預案。在全縣防災總預案的基礎上，督促28個(gè)鄉鎮結合自身實(shí)際情況編制了本區域的防災預案，逐點(diǎn)落實(shí)監測人員、責任人、預警信號、人員及財產(chǎn)轉移路線(xiàn)等。同時(shí)，與氣象部門(mén)保持密切聯(lián)系，及時(shí)發(fā)布災害性天氣預報信息。四是嚴格落實(shí)三項制度。以汛期為重點(diǎn)，堅決落實(shí)值班制度、災情速報制度、巡回檢查制度。今年全縣各鄉鎮全面檢查均在3次以上，縣局重點(diǎn)抽查、巡查重大災害隱患點(diǎn)80多次，及時(shí)掌握險情變化。通過(guò)這些措施的有效落實(shí)，使得今年的地質(zhì)災害防治工作有條不紊，并取得了明顯的成績(jì)：投入150余萬(wàn)元治理桐木中學(xué)滑坡地段，現已通過(guò)初驗；投資15萬(wàn)元治理甘溪信用社辦公樓后滑坡點(diǎn)，現已基本消除隱患；由工商銀行旬陽(yáng)分行投資20余萬(wàn)元對上渡口工行家屬樓后堆積滑坡點(diǎn)進(jìn)行了綜合治理；由財險旬陽(yáng)分公司投資40萬(wàn)元對其辦公樓后滑坡險段進(jìn)行了有效治理；蜀河民族小學(xué)已籌措200余萬(wàn)元搬遷。
作為一名黨員領(lǐng)導干部，我在工作、生活中能夠不斷強化自律意識，堅持按照“八個(gè)堅持、八個(gè)反對”要求，嚴格遵守《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則（試行）》和上級有關(guān)領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規定，自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣，潔身自好，清廉為政。一是真抓實(shí)干，認真履行“一崗雙責”職責。我在對全局黨風(fēng)廉政建設負總責的基礎上，堅持按照誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，層層落實(shí)廉政建設責任，一級抓一級，一級對一級負責。利用春訓會(huì )、干部隊伍作風(fēng)整頓的機會(huì )，先后多次對干部隊伍廉潔自律情況提出要求，聽(tīng)取股隊所負責人的匯報，并注意加強日常監督管理。二是嚴以律己，認真執行“十不準”規定。對照十不準檢查，我都能夠認真貫徹執行，沒(méi)有違犯。沒(méi)有違規報差旅費、電話(huà)費、醫療費和收取各類(lèi)津補巾、獎金、手續費等；沒(méi)有利用職務(wù)之便索賄受賄；沒(méi)有借個(gè)人私事大操大辦，借機斂財；沒(méi)有從事?tīng)I利活動(dòng)和辦企業(yè)，單位購銷(xiāo)等經(jīng)濟活動(dòng)都有相關(guān)人員具體辦理，自己從不插手；沒(méi)有公款旅游和參與高消費娛樂(lè )活動(dòng)，沒(méi)有私帶公款、公章、文頭、有價(jià)票據外出辦事；沒(méi)有違規購建私房或參與土地買(mǎi)賣(mài)；沒(méi)有在專(zhuān)項資金和物資、項目扶持上以權謀私，優(yōu)親厚友；沒(méi)有以各種理由加重農民和企業(yè)負擔，也沒(méi)有亂收費；沒(méi)有揮霍公款、大吃大喝現象；沒(méi)有將單位公用財物據為己有或讓家屬親友使用。三是以身作則，嚴格遵守廉潔從政各項行為規范。沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響為自己、家人以及身邊工作人員謀取不正當利益，積極提倡艱苦創(chuàng )業(yè)、勤儉節約的優(yōu)良傳統，帶頭厲行節約，制止奢侈浪費。在用人上，嚴格遵守組織人事紀律，不搞不正之風(fēng)。在重要事項的決策上，堅持民主集中制原則，堅持以黨委會(huì )集體意見(jiàn)為準，不搞個(gè)人說(shuō)了算。在經(jīng)濟上，嚴格遵守財經(jīng)紀律，從不介入買(mǎi)賣(mài)關(guān)系，不向利益伸手。在嚴管家人和身邊工作人員方面，堅持思想教育和日常監督并重，家人和身邊工作人員在這方面也從未有過(guò)什么問(wèn)題。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
我從xxxx年7月被提升到恒邦購物廣場(chǎng)管理部，擔任樓層主管，感謝公司領(lǐng)導能給我一個(gè)創(chuàng )造、提升自我的平臺。深感自己是一名管理者。主要職責是，維護整個(gè)商場(chǎng)現場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序的有序運行。具體日常工作內容，主要有員工規范管理，商品售后服務(wù)等。
半年來(lái)，在各位領(lǐng)導的關(guān)心，同事們的支持配合，較好地履行了自己的工作職責，并接管了商品管理的各項流程。增強現場(chǎng)巡視，保證經(jīng)營(yíng)秩序良好。樓層主管的工作就是現場(chǎng)，工作內容非常具體，瑣碎的工作。這也就要自己有較強的責任心，保證經(jīng)營(yíng)現場(chǎng)對各種具體，瑣碎的工作當場(chǎng)實(shí)行解決。使營(yíng)業(yè)秩序良好運行，給顧客提供一個(gè)方便，舒適的購空間。
1；大型市調共六次，參加市調柜臺37個(gè)，市調單品共4696個(gè)，需調價(jià)194個(gè)，已調162個(gè)，以下柜13個(gè)，未調32個(gè)，以售完20個(gè)。小型市調三次，對國美家電與我商場(chǎng)家電相比，實(shí)行調價(jià)處理。
2、商場(chǎng)共進(jìn)新品商品404個(gè)，竄貨33起，同意上柜8起，退貨13起，12起賣(mài)完不再進(jìn)貨。
3、對商品質(zhì)檢374個(gè)。
4、對21個(gè)柜臺商品資質(zhì)的跟換。
特例，這樣會(huì )傷害紀律的嚴明和管理的。獎罰公平，做到獎?dòng)欣?、罰有因。
2、提升商品經(jīng)營(yíng)檔次、主流品牌的經(jīng)營(yíng)格局。作為商場(chǎng)的主管，必須以其良好的心理素質(zhì)，以敏銳的觀(guān)察水平，良好的服務(wù)態(tài)度和說(shuō)服水平，曉之以禮、動(dòng)之以情，做好員工的思想工作。
3、增強商品價(jià)格、貨品來(lái)源管理。杜絕重貨，商品以次充好及提供三無(wú)產(chǎn)品等現象發(fā)生。爭取在退換貨方面增強細化管理。
4、增強監督管理機制。對于賣(mài)場(chǎng)出現的情況即時(shí)記錄、匯報，做出即時(shí)解決，并協(xié)助員工改進(jìn)工作。
5、增強情感式營(yíng)銷(xiāo)，通過(guò)對員工實(shí)行宣傳、教育，以其規范陳列、誠信服務(wù)的管理達到吸引客源，促動(dòng)銷(xiāo)售目的。堅決做到言出必行，出現工作上的失誤即時(shí)解釋或道歉。
在近半年的工作中，自我感覺(jué)也出現了很多問(wèn)題，主要有以下幾個(gè)方面。
1、忙忙碌碌。
在新的一年里，我準備按照周經(jīng)理所教的，把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急，合理安排和利用自己的時(shí)間。
2、缺少經(jīng)驗。
在工作過(guò)程中，做的最多的就是和人打交道，而且都是和顧客和業(yè)務(wù)員打交道，經(jīng)常遇到些一時(shí)難以解決問(wèn)題。到這種時(shí)候我都感覺(jué)到自己有些力不從心，因為這種時(shí)候需要多方面的知識和經(jīng)驗以及很多的專(zhuān)業(yè)理論知識，所以，我要在明年的工作過(guò)程中，總結今年的不足，隨時(shí)給自己充電，同時(shí)也希望公司能多給一些這方面的培訓機會(huì )，讓我快速的成長(cháng)起來(lái)。能更好的為公司工作。
3、缺少激情。
在以上總結的經(jīng)驗中，平時(shí)在執行的時(shí)候有時(shí)不能夠百分百做到，總有缺少工作激情時(shí)候，希望領(lǐng)導在以后的工作過(guò)程中能夠經(jīng)常給予指正。
各位領(lǐng)導，同事，xxxx年讓我依依不舍。在這半年里，曾流過(guò)辛勤的汗水，也流過(guò)淚水。正因為經(jīng)驗了這點(diǎn)點(diǎn)滴滴的酸與甜，才讓我持續成長(cháng)，進(jìn)步著(zhù)。在xxxx年的工作中，我將增強學(xué)習業(yè)務(wù)知識，進(jìn)一步提升現場(chǎng)管理與自身的管理水平。多配合各柜組長(cháng)即時(shí)將合理化信息和建議傳達業(yè)務(wù)員，提升商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)效率與經(jīng)營(yíng)形象。希望自己今后能快樂(lè )地工作，并在工作中找到更多的快樂(lè )!
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xx，在這一階段的工作當中，我認真的維持好自己的本職工作，對于自身的情況也是有所了解的，現在回想起來(lái)這讓我感覺(jué)非常的有意義，在這個(gè)過(guò)程當中我是做好了很多準備，對于自己在這方面的情況還是應該要做出調整的，也感激周?chē)聦ξ业膸椭?，在這方面我確實(shí)應該要維持好足夠好的狀態(tài)的，對于這一階段的工作做好述職：
在這個(gè)過(guò)程當中，我需要落實(shí)好自己的本職工作，在這一點(diǎn)上面我也一直在端正好自己的心態(tài)，這讓我感覺(jué)也是很充實(shí)的，對于這一點(diǎn)我始終都是非常認真的，這讓我也是深有感觸，只有認真的規劃好個(gè)人工作，才可以做的更好一點(diǎn)，在這個(gè)過(guò)程當中我確實(shí)也是很充實(shí)的，在業(yè)務(wù)能力上面，我始終都是能夠對此有所體會(huì )的，我現在也是深刻的感受到了自己的個(gè)人能力，在這樣的環(huán)境下面，我還是應該對自己個(gè)人能力更加有信心一點(diǎn)的，在這一點(diǎn)上面還是應該要調整好心態(tài)，堅持去做好更多的工作，我按時(shí)的完成好自己的工作，接觸到這些細節之后還是可以做的更好一點(diǎn)的。
現在回想起來(lái)的時(shí)候，我還是調整好了自己各方面的能力，這給我的感覺(jué)也是很不錯的，在這個(gè)過(guò)程當中我會(huì )讓自己接觸到更多的業(yè)務(wù)知識，在這個(gè)過(guò)程當中我也是感觸深刻的，在述職之際我應該要調整好足夠多的準備，對此我也是深有體會(huì )的，接下來(lái)的工作我也是很有信心的，在此之際我也應該要去好這一點(diǎn)，在這方面我確實(shí)是做好了很多準備，我也會(huì )讓自己接觸到更多事情，提高自己的業(yè)務(wù)能力，在這個(gè)過(guò)程當中我不斷的提高自己個(gè)人能力，對于接下來(lái)的工作，我也應該要對自己更加有信心一點(diǎn)，接觸更多的業(yè)務(wù)知識，這讓我感覺(jué)還是很充實(shí)的。
在今后的工作當中，我一定會(huì )進(jìn)一步的去調整好心態(tài)，完善好自己的工作，這是重要的的，也是應該要做好準備，感激周?chē)聦ξ业膸椭?，在今后的工作當中我一定?huì )認真做的更好一點(diǎn)，我也一定會(huì )樹(shù)立好正確的人生觀(guān)，價(jià)值觀(guān)，學(xué)習更加先進(jìn)的業(yè)務(wù)技巧，把自己的工作認真完成好，我也知道現階段的自己離優(yōu)秀的員工還是有一段距離的，在這一點(diǎn)上面，我也是應該要做好準備，我在這個(gè)過(guò)程當中，也會(huì )提高自身，做出好的成績(jì)來(lái)。
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
回顧一年來(lái)的工作，我感慨頗多，在大家的大力支持和幫助下，我和車(chē)間干部、職工一道克服一個(gè)個(gè)困難，又迎來(lái)一份份喜悅。
過(guò)去的一年是我不斷學(xué)習，鍛煉和提高的一年，也是我車(chē)間整體服務(wù)水平獲得極大提高的一年?，F將一年來(lái)我的學(xué)習、工作情況向大家作一述職。
工作崗位的變動(dòng)，工作責任的加大，使我深刻地認識到學(xué)習的重要性，因此使自己不斷地加強思想政治學(xué)習，管理技能學(xué)習和電氣業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。
在學(xué)習新《黨章》的過(guò)程中，一遍遍細讀精讀黨章，記下一篇篇心得體會(huì )，找到自己思想工作上的`差距，明確自己前進(jìn)的方向;在社會(huì )主義榮辱觀(guān)的學(xué)習中，與自己的實(shí)際相結合，不以善小而不為，不以惡小而為之，對照準則從細節處糾正自己存在的錯誤和不是通過(guò)學(xué)習使我深刻地認識到：做人先于做事，堂堂正正做人，才能仔仔細細地做好事。
作為基層的一線(xiàn)領(lǐng)導干部，管理知識和領(lǐng)導藝術(shù)的學(xué)習是我的必修課。俗話(huà)說(shuō)：“一句話(huà)有百樣說(shuō)，一件事做法有百樣?！蔽倚愿裰?，脾氣急，一心想著(zhù)如何干好工作，在語(yǔ)言表達上常常不考慮婉轉含蓄，怎樣更容易使人接受，給自己的工作造成很多障礙，為此我專(zhuān)門(mén)買(mǎi)一些有關(guān)管理知識的書(shū)籍，仔細研讀、實(shí)踐，雖然有些收效，但還是不太理想，渴望通過(guò)與大家不斷的磨合和相處能夠在今后的工作中逐步加以改善和提高，在有關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習上，我緊緊圍繞我廠(chǎng)技改后采用的新工藝、新技術(shù)的特點(diǎn)，認真分析領(lǐng)會(huì )設備控制原理，深入現場(chǎng)實(shí)踐，掌握了解運行狀況，熟悉設備故障處理措施，與職工共同學(xué)習，共同提高。同時(shí)注意查閱資料，學(xué)習一些新技術(shù)，新知識，以便更好地服務(wù)于生產(chǎn)，使我車(chē)間的整體工作獲得更大的提高。
在工作中，我勤于思考，勤奮做事，圓滿(mǎn)完成了廠(chǎng)下達各項任務(wù)。延續了安全生產(chǎn)的好形式，實(shí)現了安全生產(chǎn)xx天的歷史成績(jì)，故障比去年降低了xx%，材料，配件消耗較計劃節約x元，設備完好，班組建設優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面均獲得很大提高，服務(wù)熱線(xiàn)的開(kāi)通，方便了其他部門(mén)對我車(chē)間工作的監督和幫助，為創(chuàng )建我車(chē)間的服務(wù)品牌奠定了堅實(shí)的基礎。
我車(chē)間檢修維護工作點(diǎn)多、面廣、技術(shù)含量高，工作強度大，針對這些特點(diǎn)，我將設備工作放在首位，在原有點(diǎn)巡檢基礎上，進(jìn)一步制定了各班組巡檢包機制度，確保各班組對所轄設備的巡檢真正做到“定人員，定周期，定內容，定考核”，發(fā)生巡檢質(zhì)量問(wèn)題，明確責任，嚴格考核，必要時(shí)加大考核力度，切實(shí)提高巡檢質(zhì)量，一定要主動(dòng)地盡可能避免事故發(fā)生，而不應該總是被動(dòng)的去處理問(wèn)題。
為了樹(shù)立車(chē)間的良好形象，為了更快，更好地解決處理問(wèn)題，我們特意開(kāi)創(chuàng )了電氣服務(wù)熱線(xiàn)，隨著(zhù)這項工作的不斷深入和逐步精細化，相信其必將會(huì )對我車(chē)間整體服務(wù)水平的提高起到重要的作用。
“要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做?！边@是我思想行為的一條準則，也時(shí)刻警示著(zhù)自己該作什么不該做什么。要求職工嚴格遵守勞動(dòng)紀律，我首先要起到模范帶頭作用;要求職工工作認真仔細，有責任感，我首先做到工作有計劃，有檢查，有考核，有改進(jìn)，程序嚴謹，善始善終：要求職工工作不怕苦、臟、累，任勞任怨，積極進(jìn)取，我首先在工作中遇到難、險的問(wèn)題時(shí)，沖得上，拿的下，讓職工信服。
總結過(guò)去的一年，有收獲，也有不足，我將會(huì )在今后的學(xué)習和工作中不斷地總結經(jīng)驗，克服自己性格直，脾氣急的缺點(diǎn)，進(jìn)一步提高自己的管理機能和業(yè)務(wù)知識水平。
借此機會(huì )，感謝大家一年來(lái)對我工作的支持和幫助，渴望大家在今后的工作中能一如既往地給予我支持和幫助。
此致
敬禮!
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
20xx年，我擔任公司總經(jīng)理一職?；厥滓荒陙?lái)的工作，在董事會(huì )的正確領(lǐng)導下，帶領(lǐng)公司全體同事，比較圓滿(mǎn)的完成了既定的生產(chǎn)建設各項目標。下面是我的述職報告：
根據董事會(huì )年初提出的規劃，公司管理目標定位為建設生產(chǎn)準備年。經(jīng)過(guò)全體同事的共同努力，在產(chǎn)品結構調整、建章立制、工程建設管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理等方面取得了一定的成績(jì)。
1.認清形勢、理清思路，積極探索，建立了健康的公司發(fā)展機制。
在企業(yè)建立、完善的過(guò)程中，對企業(yè)未來(lái)的發(fā)展道路和方向，進(jìn)行了分析和思考。成為一個(gè)高水準、特色化、科技型的風(fēng)電配套設備生產(chǎn)制造企業(yè)，是公司的目標。
2.建立健全內部管理制度。
為適應公司發(fā)展的需要，公司設立了相對合理的組織結構，建立了有效的管理體制，先后擬定并頒行關(guān)于生產(chǎn)管理控制、日常行政及目標責任管理等制度和辦法共三十余項，逐步納入規范化、標準化和制度化的管理軌道。建立了企業(yè)法人治理結構。并在企業(yè)運營(yíng)的過(guò)程中，進(jìn)一步的調整和完善。
通過(guò)不定期組織召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì )議及定期每周二組織召開(kāi)總經(jīng)理例會(huì )，嚴格執行“三重一大”決策機制，充分發(fā)揚民主決策。體現了公司和諧團結和群策群力的工作作風(fēng)。
為提高企業(yè)形象、增強市場(chǎng)競爭實(shí)力。在軟件上：企業(yè)通過(guò)統一服裝，塑造良好的辦公環(huán)境，加強區域衛生等日常管理。在硬件上，通過(guò)對廠(chǎng)區合理規劃，劃分生產(chǎn)、辦公、生活區域，各區域相對獨立，形成一個(gè)現代化企業(yè)面貌。
3.建立生產(chǎn)管理、質(zhì)保體系。
對于生產(chǎn)及質(zhì)量管理，我們從管理五要素：人、機、料、法、環(huán)出發(fā)，通過(guò)不斷的完善生產(chǎn)各要素，逐步形成生產(chǎn)能力。
在xx地區技術(shù)工人、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺的情況下。通過(guò)前期招聘時(shí)技術(shù)人員的儲備，引進(jìn)了不少年輕有干勁的技術(shù)人員。經(jīng)過(guò)多方考察，公司引進(jìn)了三個(gè)勞務(wù)分包隊伍，從生產(chǎn)管理模式上我們也因地制宜作了調整，采用生產(chǎn)任務(wù)承包的方式，通過(guò)優(yōu)勝劣汰，培養技術(shù)過(guò)關(guān)的隊伍。
4.積極拓展市場(chǎng)，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺。
對于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，我們從來(lái)不等不靠，從未因公司處于生產(chǎn)準備年而放松對市場(chǎng)的重視。我們積極與客戶(hù)取得聯(lián)系，協(xié)助馬教授進(jìn)行技術(shù)講座，向客戶(hù)作詳細介紹和推廣工作，使客戶(hù)對我們的新型反向平衡法蘭產(chǎn)品由不了解到熟悉、到信任，進(jìn)而采用我們的產(chǎn)品。
5.改善外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境，營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)氛圍。
公司面臨著(zhù)巨大挑戰。除了通過(guò)企業(yè)內部加強管理以外，力求取得當地政府部門(mén)的支持，從可持續經(jīng)營(yíng)發(fā)展的角度，也是我們努力的重點(diǎn)。通過(guò)與財稅等各相關(guān)政府主管部門(mén)的聯(lián)絡(luò )溝通，打造良好的人際關(guān)系，順利解決遼寧調兵山風(fēng)電塔筒項目稅務(wù)問(wèn)題。為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng )造了良好的環(huán)境。
6.人力資源狀況。
公司擁有同事xx人(臨時(shí)工x人)，其中xx%以上具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，中、高級技術(shù)人員占xx%。為xx%的同事交納三險。公司本著(zhù)“選賢任能、惟才是用”的人才觀(guān)，努力塑造一支素質(zhì)一流、穩固高效的團隊。
目前公司組織架構、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)保體系已經(jīng)建立，具備了批量生產(chǎn)能力。
雖然取得了一些成績(jì)，但是也清醒地認識到工作中還存在著(zhù)很多問(wèn)題，這些都有待于在今后的工作中加以解決和克服，具體有以下幾個(gè)方面：
1.公司的思想和認識在同事內部還沒(méi)有真正統一起來(lái)，觀(guān)念沒(méi)有真正轉變過(guò)來(lái)。
同事的責任心和主觀(guān)能動(dòng)性不夠強。下一步著(zhù)重解決企業(yè)團隊精神和思想作風(fēng)建設，創(chuàng )建一個(gè)健康、和諧、團結向上、有所作為的企業(yè)團隊。
2.基礎管理工作起點(diǎn)不高，這方面要建立健全三級文件，把基礎管理定在較高的基準之上，做到與現代企業(yè)形象同步。
3.優(yōu)秀的管理、技術(shù)人才比較匱乏，這是當前公司面臨的、也是亟待解決的一個(gè)重大問(wèn)題，要拓寬思路，做到能者上，無(wú)作為者下。
4.在市場(chǎng)開(kāi)拓方面，目前還只能依賴(lài)金風(fēng)科技。這方面，還要拓寬思路、注重技巧和辦法，利用一切有利于市場(chǎng)開(kāi)拓的資源和條件，突破瓶頸。
5.在融資方面，由于沒(méi)有靈活運用企業(yè)的資源，到目前為止，只能依賴(lài)大股東的借款。融資工作得不到落實(shí)，不能建立企業(yè)信用等級，無(wú)法享受政府貼息的優(yōu)惠政策，給公司帶來(lái)了經(jīng)濟上的損失。
新的一年又將是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰的一年，前進(jìn)的路上依然是困難重重，但我有信心在董事會(huì )的'領(lǐng)導下，組成一個(gè)有凝聚力的團隊，一起勇挑重擔，帶領(lǐng)公司同事渡過(guò)難關(guān)，走向輝煌。
1.調整公司的領(lǐng)導班子和管理人員，做到知人善用，發(fā)揮每一個(gè)人的特長(cháng)，組建一支高效的管理隊伍。實(shí)行目標責任管理，裁短管理鏈條，縮減管理層次，降低管理成本，提高管理效率。迎接新的挑戰。
2.加強市場(chǎng)開(kāi)拓的力度。20xx年作為市場(chǎng)開(kāi)拓年，力爭全面把新型反向平衡法蘭產(chǎn)品推向市場(chǎng)，利用網(wǎng)絡(luò )、雜志、展覽等各種媒體媒介，宣傳我們的新產(chǎn)品和企業(yè)，提高企業(yè)的知名度。與潛在的客戶(hù)進(jìn)行接洽，使他們了解我們的產(chǎn)品，接納我們的產(chǎn)品。
3.加大獎懲力度，在公司內部形成一個(gè)激勵的機制，在外部營(yíng)造一個(gè)良好的產(chǎn)品銷(xiāo)售環(huán)境。
企業(yè)應該適應市場(chǎng)和社會(huì )環(huán)境的變化，不突破，企業(yè)難以發(fā)展。作為個(gè)人，也應該繼續提升各方面素質(zhì)，加強技術(shù)學(xué)習，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與公司領(lǐng)導班子一起帶領(lǐng)全體同事解決目前存在的包括生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)在內的一系列問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)健康長(cháng)遠發(fā)展。
我有信心同公司全體同事一道，以更高的目標，更嚴格的要求，更飽滿(mǎn)的工作熱情和更加勤奮的工作精神，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新，為公司奪取新的成績(jì)，為投資者創(chuàng )造滿(mǎn)意的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益!
最后，謹借此機會(huì )，對董事長(cháng)及各位股東、監事、董事的關(guān)心與支持，表示衷心的感謝，并期待諸位今后繼續給予支持。
此致
敬禮!
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
20xx年，我擔任公司總經(jīng)理一職?；厥滓荒陙?lái)的工作，在董事會(huì )的正確領(lǐng)導下，帶領(lǐng)公司全體同事，比較圓滿(mǎn)的完成了既定的生產(chǎn)建設各項目標。下面是我的述職報告：
一、履行職責情況。
根據董事會(huì )年初提出的規劃，公司管理目標定位為建設生產(chǎn)準備年。經(jīng)過(guò)全體同事的共同努力，在產(chǎn)品結構調整、建章立制、工程建設管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理等方面取得了一定的成績(jì)。
1、認清形勢、理清思路，積極探索，建立了健康的公司發(fā)展機制。
在企業(yè)建立、完善的過(guò)程中，對企業(yè)未來(lái)的發(fā)展道路和方向，進(jìn)行了分析和思考。成為一個(gè)高水準、特色化、科技型的風(fēng)電配套設備生產(chǎn)制造企業(yè)，是公司的目標。
2、建立健全內部管理制度。
為適應公司發(fā)展的需要，公司設立了相對合理的組織結構，建立了有效的管理體制，先后擬定并頒行關(guān)于生產(chǎn)管理控制、日常行政及目標責任管理等制度和辦法共三十余項，逐步納入規范化、標準化和制度化的管理軌道。建立了企業(yè)法人治理結構。并在企業(yè)運營(yíng)的過(guò)程中，進(jìn)一步的調整和完善。
通過(guò)不定期組織召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì )議及定期每周二組織召開(kāi)總經(jīng)理例會(huì )，嚴格執行“三重一大”決策機制，充分發(fā)揚民主決策。體現了公司和諧團結和群策群力的工作作風(fēng)。
為提高企業(yè)形象、增強市場(chǎng)競爭實(shí)力。在軟件上：企業(yè)通過(guò)統一服裝，塑造良好的辦公環(huán)境，加強區域衛生等日常管理。在硬件上，通過(guò)對廠(chǎng)區合理規劃，劃分生產(chǎn)、辦公、生活區域，各區域相對獨立，形成一個(gè)現代化企業(yè)面貌。
3、建立生產(chǎn)管理、質(zhì)保體系。
對于生產(chǎn)及質(zhì)量管理，我們從管理五要素：人、機、料、法、環(huán)出發(fā)，通過(guò)不斷的完善生產(chǎn)各要素，逐步形成生產(chǎn)能力。
在xx地區技術(shù)工人、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺的情況下。通過(guò)前期招聘時(shí)技術(shù)人員的儲備，引進(jìn)了不少年輕有干勁的技術(shù)人員。經(jīng)過(guò)多方考察，公司引進(jìn)了三個(gè)勞務(wù)分包隊伍，從生產(chǎn)管理模式上我們也因地制宜作了調整，采用生產(chǎn)任務(wù)承包的方式，通過(guò)優(yōu)勝劣汰，培養技術(shù)過(guò)關(guān)的隊伍。
4、積極拓展市場(chǎng)，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺。
對于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，我們從來(lái)不等不靠，從未因公司處于生產(chǎn)準備年而放松對市場(chǎng)的重視。我們積極與客戶(hù)取得聯(lián)系，協(xié)助馬教授進(jìn)行技術(shù)講座，向客戶(hù)作詳細介紹和推廣工作，使客戶(hù)對我們的新型反向平衡法蘭產(chǎn)品由不了解到熟悉、到信任，進(jìn)而采用我們的產(chǎn)品。
5、人力資源狀況。
公司擁有同事xx人(臨時(shí)工x人)，其中xx%以上具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，中、高級技術(shù)人員占xx%。為xx%的同事交納三險。公司本著(zhù)“選賢任能、惟才是用”的人才觀(guān)，努力塑造一支素質(zhì)一流、穩固高效的團隊。
目前公司組織架構、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)保體系已經(jīng)建立，具備了批量生產(chǎn)能力。
二、工作中存在的問(wèn)題。
雖然取得了一些成績(jì)，但是也清醒地認識到工作中還存在著(zhù)很多問(wèn)題，這些都有待于在今后的工作中加以解決和克服，具體有以下幾個(gè)方面：
1、公司的思想和認識在同事內部還沒(méi)有真正統一起來(lái)，觀(guān)念沒(méi)有真正轉變過(guò)來(lái)。同事的責任心和主觀(guān)能動(dòng)性不夠強。下一步著(zhù)重解決企業(yè)團隊精神和思想作風(fēng)建設，創(chuàng )建一個(gè)健康、和諧、團結向上、有所作為的企業(yè)團隊。
2、基礎管理工作起點(diǎn)不高，這方面要建立健全三級文件，把基礎管理定在較高的基準之上，做到與現代企業(yè)形象同步。
3、優(yōu)秀的管理、技術(shù)人才比較匱乏，這是當前公司面臨的、也是亟待解決的一個(gè)重大問(wèn)題，要拓寬思路，做到能者上，無(wú)作為者下。
4、在市場(chǎng)開(kāi)拓方面，目前還只能依賴(lài)金風(fēng)科技。這方面，還要拓寬思路、注重技巧和辦法，利用一切有利于市場(chǎng)開(kāi)拓的資源和條件，突破瓶頸。
5、在融資方面，由于沒(méi)有靈活運用企業(yè)的資源，到目前為止，只能依賴(lài)大股東的借款。融資工作得不到落實(shí)，不能建立企業(yè)信用等級，無(wú)法享受x貼息的優(yōu)惠政策，給公司帶來(lái)了經(jīng)濟上的損失。
三、下一年的工作初步打算。
新的一年又將是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰的一年，前進(jìn)的路上依然是困難重重，但我有信心在董事會(huì )的領(lǐng)導下，組成一個(gè)有凝聚力的團隊，一起勇挑重擔，帶領(lǐng)公司同事渡過(guò)難關(guān)，走向輝煌。
1、調整公司的領(lǐng)導班子和管理人員，做到知人善用，發(fā)揮每一個(gè)人的.特長(cháng)，組建一支高效的管理隊伍。實(shí)行目標責任管理，裁短管理鏈條，縮減管理層次，降低管理成本，提高管理效率。迎接新的挑戰。
2、加強市場(chǎng)開(kāi)拓的力度。20xx年作為市場(chǎng)開(kāi)拓年，力爭全面把新型反向平衡法蘭產(chǎn)品推向市場(chǎng)，利用網(wǎng)絡(luò )、雜志、展覽等各種媒體媒介，宣傳我們的新產(chǎn)品和企業(yè)，提高企業(yè)的知名度。與潛在的客戶(hù)進(jìn)行接洽，使他們了解我們的產(chǎn)品，接納我們的產(chǎn)品。
3、加大獎懲力度，在公司內部形成一個(gè)激勵的機制，在外部營(yíng)造一個(gè)良好的產(chǎn)品銷(xiāo)售環(huán)境。
企業(yè)應該適應市場(chǎng)和社會(huì )環(huán)境的變化，不突破，企業(yè)難以發(fā)展。作為個(gè)人，也應該繼續提升各方面素質(zhì)，加強技術(shù)學(xué)習，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與公司領(lǐng)導班子一起帶領(lǐng)全體同事解決目前存在的包括生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)在內的一系列問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)健康長(cháng)遠發(fā)展。
我有信心同公司全體同事一道，以更高的目標，更嚴格的要求，更飽滿(mǎn)的工作熱情和更加勤奮的工作精神，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新，為公司奪取新的成績(jì)，為投資者創(chuàng )造滿(mǎn)意的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益!
最后，謹借此機會(huì )，對董事長(cháng)及各位股東、監事、董事的關(guān)心與支持，表示衷心的感謝，并期待諸位今后繼續給予支持。
此致
敬禮!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：
大家好！
在新年的鐘聲即將敲響的時(shí)刻，回顧自己一年來(lái)的工作，感激與慚愧、責任與榮譽(yù)一直伴隨著(zhù)我。本學(xué)年承蒙領(lǐng)導和同事們的信任，除擔任教導室副主任一職，協(xié)助楊斌主任搞好教導處日常事務(wù)外，主要分管了學(xué)校教師繼續教育、普九工作、實(shí)驗室工作，并主抓初中部日常事務(wù)和分管高段教育教學(xué)等工作，同時(shí)還擔任九年級一班的化學(xué)教學(xué)任務(wù)。身兼數職，任務(wù)繁重。但我還是任勞任怨，銘記“在其位謀其政”的為事之道，“嚴于律己寬以待人”的為人之道，恪盡職守，勤勤懇懇，踏踏實(shí)實(shí)做好每一項工作，“誠實(shí)待人，踏實(shí)做事”是我的人生信條?，F將個(gè)人工作總結如下。
本人能堅持四項基本原則，擁護黨的方針政策，忠誠黨的教育事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，能自覺(jué)遵守教師的行為規范，牢固樹(shù)立服務(wù)意識：為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)。真誠、熱情、公正的對待每一個(gè)人，每一件事。嚴格遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度，能以身作則，要求他人做到的，自己先做到，努力使自己成為校長(cháng)的好助手，教師的好幫手。始終以一個(gè)共產(chǎn)黨員的身份嚴格要求自己，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”。
作為學(xué)校的中層管理干部，理應是教學(xué)的能手，教學(xué)的骨干，要管理好教學(xué)，就必須起到帶頭作用。我所擔任九年級一班的化學(xué)教學(xué)，堅持貫徹新課程理念，做到科學(xué)施教。課前反復鉆研教材，大量閱讀參考書(shū)，結合學(xué)生實(shí)際備好、上好每一節課，保證教學(xué)質(zhì)量，讓自己在業(yè)務(wù)上精益求精?；瘜W(xué)是一門(mén)實(shí)驗性很強的學(xué)科，為了讓學(xué)生學(xué)習有興趣，看到形象直觀(guān)的實(shí)驗現象，我總是想方設法地給學(xué)生做好演示實(shí)驗，并盡可能的讓學(xué)生自己參與實(shí)驗，為了上好這節課有時(shí)要用兩三節課甚至更多的時(shí)間去準備。要有好的教學(xué)質(zhì)量，除了要向課堂國40分鐘要質(zhì)量外，作業(yè)的批改與輔導更是少不了的，每次作業(yè)做到全批全改，批改質(zhì)量高，并及時(shí)做好矯正，及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習情況，以便在輔導中做到有的矢。結合教學(xué)的實(shí)踐我撰寫(xiě)了題為《抓好初中化學(xué)教學(xué)的幾個(gè)環(huán)節，建構有效課堂》的經(jīng)驗文章，并在國家正規刊物上發(fā)表。
1、做好常規教務(wù)工作。
學(xué)期初，與其他行政人員一道研究好人事工作，并及時(shí)按國家部頒標準排好課，以保證最短時(shí)間內進(jìn)入教學(xué)常態(tài)化。在排課上做到科學(xué)合理、公正而又實(shí)際，以便教師們以熱情投入到教學(xué)中。積極參與學(xué)校組織的其他活動(dòng)，為學(xué)校的興旺貢獻自己的一份力量。
2、搞好教學(xué)常規管理工作，如學(xué)期初要求備課組長(cháng)制定好本學(xué)期的教學(xué)計劃，在計劃的指導下進(jìn)行教學(xué)工作。期末在各個(gè)備課組長(cháng)的協(xié)助下進(jìn)行教學(xué)常規檢查和各項教學(xué)工作的總結等，配合其他幾位副校長(cháng)作好教職工的考核工作。
3、在教導處的精心組織下進(jìn)行了幾次月考，并組織大家分析總結，為提高教學(xué)質(zhì)量打下了堅實(shí)的基礎。
4、擺正位置，演好自己的角色。做到“上情下達”“下情上曉”，起到橋梁溝通作用。作好上級領(lǐng)導的各項工作的下達任務(wù)，并及時(shí)地完成各項工作任務(wù)。及時(shí)將學(xué)校的各種安排傳達給師生，迅速將師生的情況反饋給領(lǐng)導，切實(shí)保證各項活動(dòng)正常開(kāi)展，各項決策措施順利實(shí)施。
1、分管高段工作：
在學(xué)校的正確領(lǐng)導下，在高段段長(cháng)胡楷的大力協(xié)助下，經(jīng)過(guò)老師們的共同努力，高段無(wú)論是教學(xué)上還是學(xué)生穩定等方面都取得了一定的成績(jì)，學(xué)生打架斗毆明顯減少，學(xué)習風(fēng)氣良好，尊師好學(xué)的氛圍正在逐漸形成。上學(xué)期九年級送職高任務(wù)基本完成，獲區教育局送生二等獎，送普高生任務(wù)超額完成，而且質(zhì)量高。本人也被區教育局評為“先進(jìn)個(gè)人”。在此也對同仁們道聲謝謝。
2、繼續教育工作。
為實(shí)現以“提升教育質(zhì)量穩校，以深化管理機制活校，以教育科研興校，以?xún)?yōu)化師資隊伍強?！睘榘l(fā)展理念，進(jìn)一步解放思想，積極開(kāi)展創(chuàng )新課堂教學(xué)的研究，切實(shí)加強教師隊伍建設，以名師、骨干教師的培訓為契機，努力使我校教師成為“業(yè)務(wù)”、“科研”、“技能”全方位發(fā)展的全能型教師，以保證學(xué)校教育質(zhì)量的全面提高，促進(jìn)學(xué)校的可持續發(fā)展。結合上級部門(mén)的培訓要求并切合我校的實(shí)際情況制定好培訓計劃、繼續教育管理制度。將各種培訓通告到人，并做好相關(guān)資料的登記與歸檔，為及時(shí)完成培訓工作，我時(shí)常在家里加班加點(diǎn)地工作，卻從來(lái)沒(méi)有因為這些領(lǐng)取過(guò)加班補貼。
3、普九工作。
由于20xx年是我區普九工作迎國家驗收年，所以工作壓力特別大。加之以前的資料不完善，而我又是第一次分管該項工作，我就多次與上級主管部門(mén)領(lǐng)導請教，及時(shí)規范地與其他工作人員一道完善各種相關(guān)工作，有的甚至反復做上好幾遍，但我還是無(wú)怨無(wú)悔，因為“莫效浮萍水上漂，要學(xué)白藕雜根深”是我的座右銘。
1、由于工作繁雜，使我常疲于各種事務(wù)性工作而對教學(xué)教研工作不夠深入和細致，沒(méi)有靜下心來(lái)總結很多老師的教學(xué)經(jīng)驗。深入課堂、深入班級聽(tīng)課不夠，不能全盤(pán)了解教師教學(xué)動(dòng)態(tài)。教學(xué)管理水平有待提高。
2、缺乏創(chuàng )新精神，工作思路陳舊，教導室很多工作還是在原來(lái)的老路上，教研活動(dòng)效果不明顯，沒(méi)有針對教學(xué)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行研討。
3、工作中還缺乏細致性，想問(wèn)題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經(jīng)驗。
以上是我對本學(xué)年度工作的簡(jiǎn)單回顧，我將在做好本職工作的同時(shí)也要做好各種“份外事”，只要是有利于學(xué)校發(fā)展的，我都將努力去做。今天借述職的機會(huì )感謝上級領(lǐng)導的信任，各位同仁的大力支持?？傊?，在過(guò)去的一年里成績(jì)是明顯的，但問(wèn)題還是存在的，沒(méi)有，只有更好，在來(lái)年我必將努力做的更好！在此道聲大家辛苦了，祝大家新年快樂(lè )！
年初以來(lái)，在黨委領(lǐng)導的、關(guān)心和幫助下，按照__崗位賦予的職責，認真抓好__工作落實(shí)，較好地履行了崗位職責?，F述職如下：
一、履職情況。
（一）以學(xué)立本，準確定位，提高了業(yè)務(wù)能力。__工作頭緒多、大項任務(wù)多、文字材料多，業(yè)務(wù)工作政策性理論性強，既要鍛煉筆桿子，又要磨練腦瓜子，工作方法也是靈活多樣。尤其是分管的組織、保衛、紀檢工作，業(yè)務(wù)內容廣，職責要求多，為掌握業(yè)務(wù)政策和組織工作方法，提高業(yè)務(wù)能力，我認真學(xué)習了《政工條例》《支部工作工作條例》等涉及__工作開(kāi)展的政策法規。認真學(xué)習貫徹黨的十九大精神特別是習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動(dòng)實(shí)踐。同時(shí)，不斷摸索工作思路，注重學(xué)以致用，著(zhù)力將學(xué)習成果向實(shí)踐拓展，向運用引領(lǐng)，努力在聯(lián)系實(shí)際、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決問(wèn)題上使勁用力。在實(shí)際業(yè)務(wù)處理過(guò)程中，處處留心，把周?chē)竞玫慕?jīng)驗做法轉化吸收，對于不懂不會(huì )的主動(dòng)請教，在摸石頭過(guò)河中找準定位，進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)能力。
（二）以干固本，踏實(shí)謀事，完成了分管工作。今年以來(lái)，在__領(lǐng)導和部門(mén)同志的指導、幫助下，統籌完成了部門(mén)所擔負的各項任務(wù)，做到了大事大抓、要是要抓，保持了較強的政治敏感性。特別是深入學(xué)習貫徹十九大精神，在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，嚴格教育計劃的落實(shí)，確保高質(zhì)推進(jìn)、高效落實(shí)。結合“七一”黨日，開(kāi)展“重溫入黨誓詞”為黨員佩戴黨徽活動(dòng)，強化黨員意識，樹(shù)立黨員“旗幟”；組織“__杯”籃球比賽，豐富__文化生活，營(yíng)造良好__文化氛圍；結合學(xué)習貫徹十九大精神，將黨章黨規、系列講話(huà)要點(diǎn)編印成“主題教育資料匯編”小冊子，制成“十九大精神應知應會(huì )”口袋書(shū)，供官兵日常學(xué)習；特別是十九屆四中全會(huì )召開(kāi)后，認真組織學(xué)習社會(huì )主義制度優(yōu)勢，組織制度體制知識考核，抓好基本知識的學(xué)習背記等活動(dòng)，有效激發(fā)了黨員參與活動(dòng)的積極性，讓黨員在活動(dòng)中真正能受到教育。
（三）以律正本，慎獨修身，樹(shù)立了良好形象。良好的作風(fēng)，來(lái)自于嚴格的自我要求，良好的形象，來(lái)自于日常的點(diǎn)滴養成。本著(zhù)對黨委負責、對單位建設負責，對自己負責的思想，堅持講黨性不講情面、講原則不講關(guān)系。作為紀檢干事，嚴格按程序、按規定辦事，對基層所反映的問(wèn)題，職能范圍內能解決的及時(shí)給予答復，不能解決的能夠及時(shí)向反映情況，并提出合理化建議。在生活養成上，能?chē)栏褡袷豞_制度，依照規章制度來(lái)規范自己的言行舉止，服從管理，聽(tīng)從指揮，對上級安排的工作，做到接受愉快，執行堅決。
二、幾點(diǎn)工作體會(huì )。
一年來(lái)，我始終本著(zhù)“工作一陣子，情誼一輩”的原則共事謀事干事，有人說(shuō)機關(guān)工作要做到五個(gè)字：嚴、準、細、實(shí)、快。經(jīng)過(guò)近三年的工作經(jīng)歷后，我才對這幾個(gè)字的內涵有了更一步的理解。結合自身工作實(shí)際，我認為要干好政治機關(guān)工作崗位，發(fā)揮好__作用還必須要做到以下幾點(diǎn)：
（一）__工作點(diǎn)多線(xiàn)長(cháng)面廣，需要養成“勤”的習慣。一是勤學(xué)習。時(shí)刻保持“能力恐慌”，不斷增強學(xué)習動(dòng)力。二是勤思考。工作中要勤于動(dòng)腦，不能只當__辦事員，要能積極地給黨委和領(lǐng)導出主意、想辦法、提意見(jiàn)。三是勤總結。無(wú)論事情大小、無(wú)論是受到上級肯定的還是受到批評的，都要通過(guò)總結，舉一反三，觸類(lèi)旁通，找到問(wèn)題的根源，做到方法上清清楚楚，程序上明明白白。
（二）__工作務(wù)實(shí)求精，需要立起“高”的標準。一是工作標準要高。要樹(shù)立起精品意識，確保自己負責的工作不用操心。工作要實(shí)現閉環(huán)，有安排就要有結果，件件有著(zhù)落，事事有回音，絕不能虎頭蛇尾。二是工作效率要高。不論是撰寫(xiě)材料、辦理文電，還是匯報工作、傳達領(lǐng)導指示，都要爭取在第一時(shí)間完成，做到今日事今日畢。三是自身要求要高。工作態(tài)度要嚴謹，大事不輕率，小事不馬虎，嚴細認真，一絲不茍；處理事務(wù)忌粗枝大葉，不擅自作主，不隨意處之；要堅持原則，不該問(wèn)的堅決不問(wèn)，不該說(shuō)的堅決不說(shuō)。
（三）__工作塑形重本，需要培育“實(shí)”的精神。一是謀事要實(shí)。要善于做好謀劃工作的“上篇”文章，對自己從未接觸過(guò)的大項工作，要認真進(jìn)行調查研究，廣泛收集素材，找好政策依據，扎實(shí)做好決策參考；對例行性工作，要周密計劃，詳細安排；對一些政策和業(yè)務(wù)性強的工作，要做到既符合政策規定，又經(jīng)得起歷史檢驗。二是做事要實(shí)。要說(shuō)實(shí)話(huà)，干實(shí)事，講實(shí)效，解決實(shí)際問(wèn)題，總結經(jīng)驗不摻水分，反映情況實(shí)事求是。三是做人要實(shí)。要牢記先做人、后做事的理念。本本分分做人，點(diǎn)點(diǎn)滴滴做事，端正思想誠實(shí)為人；要少說(shuō)多做，踏實(shí)肯干。
此外，工作中還要切實(shí)吃透上級文件精神，善于領(lǐng)會(huì )黨委、意圖，準確傳達指示；對上要常請示，對下要常幫帶，左右要常溝通，通過(guò)多種渠道掌握情況、理清思路。
三、存在問(wèn)題及下步打算。
在和同志們的幫助下，雖然取得了一點(diǎn)成績(jì)，但也存在很多不足，主要表現在三個(gè)方面：一是綜合素質(zhì)有所提高，但離崗位職責的要求還有較大差距。特別是工作協(xié)調能力還很欠缺，主觀(guān)能動(dòng)性發(fā)揮不好，主動(dòng)想問(wèn)題少，被動(dòng)干工作多。二是寫(xiě)作水平有所提高，但思維層次、邏輯水平還存在短板，特別是在理解深化上缺乏深度，對新時(shí)期如何增強文字材料的時(shí)代氣息、吸引力和感染力還缺乏深入的思考和探索。三是履職盡責標準有所提高，但工作作風(fēng)和效率有待加強，特別是謀劃上還缺乏高度，深入基層掌握實(shí)情不夠，服務(wù)__新招、實(shí)招不多，存在就工作而工作的現象，把領(lǐng)導的指示、要求融會(huì )貫通、舉一反三較少，出現老方法不靈、新方法不活的問(wèn)題。
在下一步工作中，我會(huì )進(jìn)一步擺正心態(tài)，珍惜機會(huì )，抓緊點(diǎn)滴時(shí)間學(xué)習鍛煉，爭取在工作崗位上最大限度提升自己的能力。一是努力學(xué)習，在打牢基礎提高能力上下功夫。學(xué)好業(yè)務(wù)知識，熟練掌握各類(lèi)法規，做到用規章制度指導工作開(kāi)展，達到“學(xué)用相長(cháng)”；注重實(shí)踐鍛煉，把完成每一項工作、撰寫(xiě)每一份材料都當做一次夾鋼淬火，做到“參與一項任務(wù)，提高一次能力”。二是嚴格要求，在踏實(shí)作風(fēng)力求高效上下功夫。結合崗位實(shí)際，牢固樹(shù)立服務(wù)意識，多搞調查研究，掌握真實(shí)情況，為上級決策提供有價(jià)值的意見(jiàn)建議；提高工作標準，盡最大努力完成每一項任務(wù)，自己不滿(mǎn)意的絕不上交，努力做到精益求精。三是勤于總結，在點(diǎn)滴養成干好本職上下功夫。下步工作中我會(huì )利用日常業(yè)務(wù)工作之余的時(shí)間加強個(gè)人素養的培養，多讀點(diǎn)有用的書(shū)、多收集些經(jīng)典的理論文章、多看些業(yè)務(wù)工作法規，時(shí)時(shí)反思自己工作中出現的問(wèn)題，取長(cháng)補短，打牢個(gè)人業(yè)務(wù)理論功底，為推動(dòng)分管工作邁上新臺階打下基礎。
尊敬的領(lǐng)導：
年初以來(lái)，在領(lǐng)導的、關(guān)心和幫忙下，我按照xx崗位賦予的職責，認真抓好xx工作落實(shí)，較好地履行了崗位職責?，F述職如下：
以學(xué)立本，準確定位，提高了業(yè)務(wù)本事。xx工作頭緒多、大項任務(wù)多、文字材料多，業(yè)務(wù)工作政策性理論性強，既要鍛煉筆桿子，又要磨練腦瓜子，工作方法也是靈活多樣。不斷摸索工作思路，注重學(xué)以致用，著(zhù)力將學(xué)習成果向實(shí)踐拓展，向運用引領(lǐng)，努力在聯(lián)系實(shí)際、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決問(wèn)題上使勁用力。在實(shí)際業(yè)務(wù)處理過(guò)程中，處處留心，把周?chē)竞玫慕?jīng)驗做法轉化吸收，對于不懂不會(huì )的主動(dòng)請教，在摸石頭過(guò)河中找準定位，進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)本事。
以律正本，慎獨修身，樹(shù)立了良好形象。良好的作風(fēng)，來(lái)自于嚴格的自我要求，良好的形象，來(lái)自于日常的點(diǎn)滴養成。本著(zhù)對單位建設負責，對自我負責的思想，堅持講原則不講關(guān)系。作為紀檢干事，嚴格按程序、按規定辦事，對基層所反映的`問(wèn)題，職能范圍內能解決的及時(shí)給予答復，不能解決的能夠及時(shí)向反映情景，并提出合理化提議。在生活養成上，能?chē)栏褡袷豿x制度，依照規章制度來(lái)規范自我的言行舉止，服從管理，聽(tīng)從指揮，對上級安排的工作，做到理解愉快，執行堅決。
xx工作點(diǎn)多線(xiàn)長(cháng)面廣，需要養成“勤”的習慣。一是勤學(xué)習。時(shí)刻堅持“本事恐慌”，不斷增強學(xué)習動(dòng)力。二是勤思考。工作中要勤于動(dòng)腦，不能只當xx辦事員，要能進(jìn)取地給領(lǐng)導出主意、想辦法、提意見(jiàn)。三是勤總結。無(wú)論事情大小、無(wú)論是受到上級肯定的還是受到批評的，都要經(jīng)過(guò)總結，舉一反三，觸類(lèi)旁通，找到問(wèn)題的根源，做到方法上清清楚楚，程序上明明白白。
xx工作務(wù)實(shí)求精，需要立起“高”的標準。一是工作標準要高。要樹(shù)立起精品意識，確保自我負責的工作不用操心。工作要實(shí)現閉環(huán)，有安排就要有結果，件件有著(zhù)落，事事有回音，絕不能虎頭蛇尾。二是工作效率要高。不論是撰寫(xiě)材料、辦理文電，還是匯報工作、傳達領(lǐng)導指示，都要爭取在第一時(shí)間完成，做到今日事今日畢。三是自身要求要高。工作態(tài)度要嚴謹，大事不輕率，小事不馬虎，嚴細認真，一絲不茍;處理事務(wù)忌粗枝大葉，不擅自作主，不隨意處之;要堅持原則，不該問(wèn)的堅決不問(wèn)，不該說(shuō)的堅決不說(shuō)。
xx工作塑形重本，需要培育“實(shí)”的精神。一是謀事要實(shí)。要善于做好謀劃工作的“上篇”文章，對自我從未接觸過(guò)的大項工作，要認真進(jìn)行調查研究，廣泛收集素材，找好政策依據，扎實(shí)做好決策參考;對例行性工作，要周密計劃，詳細安排;對一些政策和業(yè)務(wù)性強的工作，要做到既貼合政策規定，又經(jīng)得起歷史檢驗。二是做事要實(shí)。要說(shuō)實(shí)話(huà)，干實(shí)事，講實(shí)效，解決實(shí)際問(wèn)題，總結經(jīng)驗不摻水分，反映情景實(shí)事求是。三是做人要實(shí)。要牢記先做人、后做事的理念。本本分分做人，點(diǎn)點(diǎn)滴滴做事，端正思想誠實(shí)為人;要少說(shuō)多做，踏實(shí)肯干。
在和同志們的幫忙下，雖然取得了一點(diǎn)成績(jì)，但也存在很多不足，綜合素質(zhì)有所提高，但離崗位職責的要求還有較大差距。異常是工作協(xié)調本事還很欠缺，主觀(guān)能動(dòng)性發(fā)揮不好，主動(dòng)想問(wèn)題少，被動(dòng)干工作多。寫(xiě)作水平有所提高，但思維層次、邏輯水平還存在短板，異常是在理解深化上缺乏深度，對新時(shí)期如何增強文字材料的時(shí)代氣息、吸引力和感染力還缺乏深入的思考和探索。履職盡責標準有所提高，但工作作風(fēng)和效率有待加強，異常是謀劃上還缺乏高度，深入基層掌握實(shí)情不夠，服務(wù)xx新招、實(shí)招不多，存在就工作而工作的現象，把領(lǐng)導的指示、要求融會(huì )貫通、舉一反三較少，出現老方法不靈、新方法不活的問(wèn)題。
在下一步工作中，我會(huì )進(jìn)一步擺正心態(tài)，珍惜機會(huì )，抓緊點(diǎn)滴時(shí)間學(xué)習鍛煉，爭取在工作崗位上最大限度提升自我的本事。學(xué)好業(yè)務(wù)知識，熟練掌握各類(lèi)法規，做到用規章制度指導工作開(kāi)展，到達“學(xué)用相長(cháng)”;注重實(shí)踐鍛煉，把完成每一項工作、撰寫(xiě)每一份材料都當做一次夾鋼淬火，做到“參與一項任務(wù)，提高一次本事”。
結合崗位實(shí)際，牢固樹(shù)立服務(wù)意識，多搞調查研究，掌握真實(shí)情景，為上級決策供給有價(jià)值的意見(jiàn)提議;提高工作標準，盡最大努力完成每一項任務(wù)，自我不滿(mǎn)意的絕不上交，努力做到精益求精。下步工作中我會(huì )利用日常業(yè)務(wù)工作之余的時(shí)間加強個(gè)人素養的培養，多讀點(diǎn)有用的書(shū)、多收集些經(jīng)典的理論文章、多看些業(yè)務(wù)工作法規，時(shí)時(shí)反思自我工作中出現的問(wèn)題，取長(cháng)補短，打牢個(gè)人業(yè)務(wù)理論功底，為推動(dòng)分管工作邁上新臺階打下基礎。
此致
敬禮!
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
20xx年，在局黨組的領(lǐng)導下，我努力學(xué)習，扎實(shí)工作、銳意創(chuàng )新、廉潔奉公，在確保防汛安全的前提下，使的防汛防臺風(fēng)事業(yè)有了較大的發(fā)展個(gè)人的綜合素質(zhì)得到錘煉。下面，我從三個(gè)方面匯報20xx年度的工作：
一年來(lái)，我嚴格要求自己，認真學(xué)習黨的方針政策，關(guān)心國家大事，學(xué)習市委、市政府文件和重大決策的精神，通過(guò)黨建網(wǎng)學(xué)習提高自己的理論水平，學(xué)習反腐倡廉警示片，積極參加局里組織的政治學(xué)習，做到學(xué)以致用，學(xué)用相長(cháng)。20xx年本人在《中國防汛抗旱》上發(fā)表論文《省市防臺風(fēng)示范基地建設探索與實(shí)踐》，在市政府咨詢(xún)建議了發(fā)表了長(cháng)潭水庫供水安全的若干建議等2篇文章。
敬業(yè)愛(ài)崗，扎實(shí)做好防汛工作。
一是認真主持防汛辦日常工作。認真主持好防汛辦的日常管理工作和防汛綜合工作，為市防汛指揮部當好參謀。防汛檢查及責任制落實(shí)：組織五階段的防汛檢查和督查，提出具體整改落實(shí)重點(diǎn)督辦的具體方案，做好汛前各項準備工作。按照橫向到邊、縱向到底要求，落實(shí)各責任部門(mén)和近7萬(wàn)人的防汛責任制，30萬(wàn)應轉移人員統計，全部進(jìn)入數據庫。協(xié)調組織市防指各成員單位，對防汛存在突出問(wèn)題進(jìn)行檢查跟蹤報導。組織和督導市、縣、鄉、村級搶險隊伍進(jìn)行防汛物資儲備和實(shí)戰演練。
防汛專(zhuān)題：進(jìn)一步完善了市防指的《市防汛防臺防旱總體預案》，主持完成了《市防汛減災十二五規劃》，幫助玉環(huán)、椒江、路橋完成《防汛減災十二五規劃》，主持完成了《溫黃平原易澇區調查及河網(wǎng)控制水位研究報告》，提出“三縱三橫一環(huán)四湖四圩三級水系”的溫黃平原水利綜合治理格局。防汛防臺風(fēng)宣傳培訓：編寫(xiě)防汛培訓教材，聘請防臺風(fēng)宣傳大使和道德大使，開(kāi)展防汛防臺知識分期分批培訓，組織了防汛知識服務(wù)隊下鄉，7月10日“防臺風(fēng)日”系列宣傳活動(dòng)。制作了20個(gè)防汛培訓系列宣教片。
二是應對洪澇臺災。嚴陣以待臺風(fēng)暴雨實(shí)戰。今年的梅雨期非常典型共30天，汛期多次出現特大暴雨，以“726”最為典型。盡管今年未受臺風(fēng)正面襲擊，但我市先后開(kāi)展了第4號、第6、7和8號聯(lián)合影響、第10號，第11號、第13號臺風(fēng)外圍影響的5次防臺工作，實(shí)現了0死亡。嚴格防汛值班預警制度。堅持汛期24小時(shí)值班制度，并發(fā)出汛情通告單202份；共發(fā)出溫黃平原調度單114份，排澇量12億方；長(cháng)潭水庫調度單16份，放水量45億方，最大限度的減少洪澇災害造成的損失。認真做好市核心區塊生態(tài)調水工作，使主城區河道水質(zhì)明顯改善，水量明顯增加。做好信息和指令暢通，加強監測預警，及時(shí)處置汛情。
今年，根據組織的安排，我從祿口鎮調到區建工局工作，對我來(lái)說(shuō)，同樣是擔任“一把手”，但工作的“舞臺”發(fā)生了轉移，也就意味著(zhù)工作的角色發(fā)生了轉換。在鄉鎮，主管的是一個(gè)地區的工作，黨政財文是一級基層政府，直接面對的是整個(gè)地區的黨員干部和人民群眾，事務(wù)繁雜，頭緒眾多，在工作中通過(guò)抓一產(chǎn)、二產(chǎn)、三產(chǎn)和社會(huì )各項事業(yè)的協(xié)調發(fā)展，帶動(dòng)全鎮經(jīng)濟發(fā)展，帶領(lǐng)基層干部職工和群眾增收致富。而到建工局后，它是區政府的一個(gè)職能部門(mén)，是條條和專(zhuān)業(yè)工作，面對的是眾多的建筑企業(yè)和建筑戰線(xiàn)上廣大的從業(yè)大軍，管理的是一個(gè)行業(yè)，帶動(dòng)的是一個(gè)產(chǎn)業(yè)，肩負著(zhù)幫助區委、區政府把好關(guān)、管理好建筑市場(chǎng)和推動(dòng)行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的責任。如何適應“舞臺”的轉移和所帶來(lái)的角色的轉換，首先要從明確自身的定位開(kāi)始，而準確定位又是建立在勤于學(xué)習、思考和對部門(mén)工作的了解、熟悉的基礎上。在部門(mén)工作一段時(shí)間以來(lái)，我也深感自身的壓力大、面臨的挑戰多：一是抓行業(yè)管理的壓力和挑戰。建工局作為全區建筑行業(yè)主管部門(mén)，擔負著(zhù)對建筑業(yè)行業(yè)管理和建筑市場(chǎng)管理的重任，而工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理作為核心內容，直接關(guān)系到人民群眾的生命和財產(chǎn)安全，我到建工局后，多次向干部職工講，江寧城市建設的美不美，規劃是關(guān)鍵，而江寧房子的質(zhì)量好不好，能否經(jīng)受住歷史的考驗，工程質(zhì)量監管是關(guān)鍵。如何抓好工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理，確保工程質(zhì)量和安全，向社會(huì )交出合格的建筑產(chǎn)品，我深感擔負的責任重大。二是帶領(lǐng)行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的壓力和挑戰。建筑業(yè)作為國民經(jīng)濟的基礎性產(chǎn)業(yè)，也是帶領(lǐng)農民群眾增收致富的行業(yè)，被人們形象的稱(chēng)為“錢(qián)柜子”和“蓄水池”。而我區建筑業(yè)目前的現狀是企業(yè)資質(zhì)等級低、綜合實(shí)力弱、市場(chǎng)競爭力不強，作為行業(yè)主管部門(mén)，在全區經(jīng)濟跨越發(fā)展的的背景下，有責任、有義務(wù)帶領(lǐng)全區建筑企業(yè)緊緊抓住機遇、加快發(fā)展、做大做強，使建筑業(yè)真正成為富民強區的一個(gè)支柱性產(chǎn)業(yè)，在這點(diǎn)上，我深感責任重，壓力大。三是帶隊伍的壓力和責任。建筑行業(yè)由于其特殊性，容易產(chǎn)生這樣或那樣的問(wèn)題，因此也受到全社會(huì )的廣泛關(guān)注，如何帶好一支思想過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、勤政廉政、戰斗力強的隊伍，樹(shù)立行業(yè)的良好形象，我深感自身的責任重。根據面臨的三大壓力和挑戰，我給自己進(jìn)行了認真定位，即：“一個(gè)部門(mén)工作的決策者，一個(gè)行業(yè)工作的管理者，一個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的帶領(lǐng)者”。
二、勤于學(xué)習，在學(xué)習中提高駕馭全行業(yè)工作的能力和水平。
明確了自身的定位，如何來(lái)勝任這個(gè)崗位，鄉鎮和部門(mén)的工作存在著(zhù)顯著(zhù)的區別和差異，如何完成從鄉鎮的塊塊管理到部門(mén)的條條管理的工作思路、工作方式、工作措施的轉換，加強自身的學(xué)習是前提。到部門(mén)工作以來(lái)，我感覺(jué)到有許多東西都是要靜下心來(lái)認真學(xué)習、研究的。一是部門(mén)管理和建筑行業(yè)管理涉及到許多行業(yè)法律法規、工程技術(shù)知識和各類(lèi)行業(yè)管理、經(jīng)濟管理知識，專(zhuān)業(yè)技術(shù)性較強，這些對于我來(lái)說(shuō)都是“新面孔”。二是在工作中我感覺(jué)到，建工局不僅僅是一個(gè)負責行政審批、辦理工程手續的建設行政管理部門(mén)，而且是一個(gè)肩負著(zhù)全區建筑行業(yè)管理、帶領(lǐng)建筑業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟工作部門(mén)，不僅涉及到點(diǎn)、線(xiàn)的具體工作，而且涉及到全區整個(gè)建筑行業(yè)面上的工作，實(shí)際上是條條與塊塊的結合，如何來(lái)提高自身的領(lǐng)導能力和決策水平，駕馭全局，我必須學(xué)習，而且只有勤于學(xué)習、善于學(xué)習，才能提高駕馭全行業(yè)的工作能力和水平。為盡快熟悉、勝任這個(gè)工作崗位，我在平時(shí)工作中，加強了個(gè)人的學(xué)習，一方面學(xué)習建筑行業(yè)相關(guān)法律法規，如《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《招標投標法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建設工程質(zhì)量管理條例》等，努力掌握較全面的行業(yè)法規，從自身來(lái)說(shuō)能夠依法行政，依法駕馭全區建筑市場(chǎng)的管理，另一方面，學(xué)習建筑行業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識和國家相關(guān)規范條文等有關(guān)工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、檢測、監理、勘察、設計等方面的知識，力爭對行業(yè)中的專(zhuān)業(yè)性知識也有一定程度的了解和掌握，此外還學(xué)習各類(lèi)管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)知識，通過(guò)三大方面知識的學(xué)習，努力提高自身的管理水平。在工作中，我也充分認識到不僅要向書(shū)本學(xué)習，還要向自己周?chē)囊话嗳撕屠贤緦W(xué)習，因為對我來(lái)說(shuō)，他們都是擁有多年工作經(jīng)驗、熟悉國家法律法規、工程管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的內行，而我則是外行，博采眾長(cháng)、為我所用成為我學(xué)習的主導思想，同時(shí)在學(xué)習過(guò)程中學(xué)會(huì )總結、研究、實(shí)踐，提高自已的決策水平。
學(xué)習的過(guò)程其實(shí)也是對部門(mén)、對行業(yè)各項工作逐漸了解、掌握的過(guò)程，在不斷的學(xué)習以及工作調研的基礎上，根據建筑行業(yè)發(fā)展所面臨的新形勢、新要求我將建工局的職能定位為“管理、服務(wù)、發(fā)展”三大職能，“管理”是最基本的職責，即對全區建筑業(yè)實(shí)施行業(yè)管理，對全區建筑市場(chǎng)進(jìn)行監管，維護市場(chǎng)秩序，確保工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)?！胺?wù)”是區政府賦予我局一項新的工作職責，即要為前來(lái)我區投資興業(yè)的眾多企業(yè)和開(kāi)發(fā)商積極提供優(yōu)質(zhì)、快捷、高效的服務(wù)，積極為全區的投資軟環(huán)境建設樹(shù)立良好的形象?！鞍l(fā)展”是區政府賦予我局的一項重要的工作職責，即積極幫助、引導區內建筑施工企業(yè)拓展市場(chǎng)，壯大實(shí)力，帶領(lǐng)全區建筑業(yè)做大做強。從三者的關(guān)系上來(lái)看，管理是基礎，服務(wù)是前提，發(fā)展是動(dòng)力，三者緊密結合，相輔相成。
三、圍繞三大職能開(kāi)展工作，切實(shí)提高部門(mén)工作水平。
圍繞上述三大職能，為切實(shí)提高部門(mén)工作水平，努力當好部門(mén)一把手，我重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：
1、抓管理，維護市場(chǎng)秩序。
隨著(zhù)全區開(kāi)放開(kāi)發(fā)戰略的深入推進(jìn)，充分帶動(dòng)了全區建筑業(yè)的快速發(fā)展，目前全區在建施工面積突破1000萬(wàn)平方米，單項工程1800多個(gè)，共有建筑隊伍300多家，建筑從業(yè)大軍達8萬(wàn)人，施工隊伍龐大，施工人員眾多，建筑市場(chǎng)面廣量大，這給全區建筑市場(chǎng)管理帶來(lái)了巨大的壓力，作為行業(yè)主管部門(mén)，承擔的任務(wù)重、責任大。為此，只有強化行業(yè)管理和建筑市場(chǎng)監督，確保工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)，才能為建筑業(yè)發(fā)展創(chuàng )造良好的環(huán)境。在工作中，我注重嚴把“三關(guān)”，強化對建筑市場(chǎng)監管。一是建章立制，規范管理，嚴把“約束關(guān)”?！皼](méi)有規矩、不成方圓”，針對建筑市場(chǎng)規?？偭魁嫶筮@一實(shí)際狀況，我們依據國家相關(guān)法律、法規強化了制度建設，制定了建筑市場(chǎng)各項配套制度，并通過(guò)落實(shí)制度去實(shí)現建筑市場(chǎng)管理的規范化、程序化和科學(xué)化。今年，《南京市江寧區建筑市場(chǎng)管理規定》正式出臺，這為我們加強建筑市場(chǎng)監管提供了基本依據;針對建筑市場(chǎng)中部分建設、施工、監理單位的違法違規行為，我們及時(shí)制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強全區建設工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理實(shí)施意見(jiàn)》，對違反文件規定的責任主體按照《意見(jiàn)》中的規定予以嚴懲;今年11月份，又進(jìn)一步制定了規范監理、招標代理、檢測、勘察、設計等單位市場(chǎng)行為的若干管理辦法，作為我區建筑市場(chǎng)管理規定的細化和補充。在加大對建筑市場(chǎng)各方責任主體行為約束的同時(shí)，也加強對局內部各科室、部門(mén)履行職責的監督，制定出一整套局內部各科室的工作職責、工作流程、聯(lián)系表單、法律文書(shū)等相配套的文件，要求各科室、部門(mén)切實(shí)履行自身工作職責，依法行政、依法辦事，從各個(gè)環(huán)節、各道口子上來(lái)層層把關(guān)，最大限度的規范建筑市場(chǎng)各方主體的行為。通過(guò)制度建設，將在我區從事工程建設的各方主體以及相關(guān)單位的責任、義務(wù)明文規定，加大約束，規范行為。二是關(guān)口前移，提前防范，嚴把“責任關(guān)”。今年我們對建筑行業(yè)發(fā)生的一些事故進(jìn)行了認真的反思和研究，提出了“關(guān)口前移，變事后懲處為事前責任追究，提前防范”的工作思路，成立了局內部督查組和責任追究小組，全面推行履行職責督查制、問(wèn)責制和責任追究制，并連續制定、印發(fā)了四份關(guān)于開(kāi)展局系統內部責任追究制的文件，一方面對工作失職的科室、部門(mén)和有關(guān)人員開(kāi)展責任追究，另一方面對建筑市場(chǎng)中有違法違規行為的各方主體在發(fā)生事故之前就實(shí)施懲處，關(guān)口前移，提前防范。三是依法監管，加大處罰，嚴把“清出關(guān)”。我們在對各方責任主體監管時(shí)，一方面依法監管，對違法違規行為予以嚴厲查處，另一方面對各方主體的工程建設行為建立考核考評機制，并制定了一整套的考核考評意見(jiàn)，對考核考評不合格的，堅決予以清出市場(chǎng)，通過(guò)標本兼治，最終達到營(yíng)造良好的建筑市場(chǎng)秩序的目的。今年以來(lái)，共有12家施工單位、7家監理單位被取消在江寧區域內承接業(yè)務(wù)的資格。
2、抓服務(wù)，樹(shù)立行業(yè)良好形象。
我局作為一個(gè)行業(yè)管理部門(mén)，同時(shí)也是區政府的一個(gè)服務(wù)窗口，服務(wù)水平高與低，窗口形象好與差，直接關(guān)系到全區的招商引資大環(huán)境。為此，我們明確了“依法行政、依法辦事、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效快捷”的服務(wù)指導思想，并圍繞指導思想，創(chuàng )新工作思路，落實(shí)新舉措：一是堅持從基礎抓起。服務(wù)水平的高與低，工作人員思想意識是關(guān)鍵。我們加大了駐開(kāi)發(fā)區辦事處和行政服務(wù)中心建工窗口兩大服務(wù)窗口的建設，將窗口工作人員的考核統一納入局機關(guān)百分考核范圍，年底集中考核，在兩大窗口內部堅持開(kāi)展每月考核測評，壓力與動(dòng)力并舉。二是采取“走出去”的方式，召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )、協(xié)調會(huì )、行風(fēng)座談會(huì )等，充分聽(tīng)取方方面面的意見(jiàn)，幫助廣大業(yè)主、建設、施工單位排憂(yōu)解難。三是加強外部監督，通過(guò)設立局長(cháng)信箱、發(fā)放征求意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )等多種形式，廣泛征求社會(huì )各界的意見(jiàn)和建議，拓寬監督范圍，便于我們在工作中及時(shí)加以改進(jìn)。四是推行政務(wù)公開(kāi)，我們把全局的各項手續辦理程序、辦理條件、收費標準和需要提供的材料進(jìn)行匯總，印制了《南京市江寧區建設工程項目辦理程序服務(wù)指南》，分發(fā)到業(yè)主、建設、施工單位，方便他們前來(lái)辦事，同時(shí)將《指南》中的內容全部上網(wǎng)，便于查詢(xún)，受到了一致好評。今年以來(lái)，我局開(kāi)發(fā)區辦事處窗口在開(kāi)發(fā)區3季度考核中評為第8名，陳躍林同志被評為“服務(wù)明星”，收到建設、施工單位送來(lái)的錦旗4面，區政府行政服務(wù)中心建工窗口被評為“紅旗窗口”，收到建設、施工單位送來(lái)的錦旗4面。
3、抓發(fā)展，推動(dòng)行業(yè)做大做強。
建筑業(yè)是整個(gè)經(jīng)濟發(fā)展的基礎性產(chǎn)業(yè)，也是一個(gè)大有作為的行業(yè)，而從我區建筑行業(yè)的現狀來(lái)看，企業(yè)市場(chǎng)競爭力弱、綜合實(shí)力不強、市場(chǎng)占有率低，與全區的經(jīng)濟發(fā)展水平很不相稱(chēng)，這些問(wèn)題如不有效地加以解決，推動(dòng)全行業(yè)提升等級、做大做強就成為一句空話(huà)。在當前全區經(jīng)濟呈現出跨越式發(fā)展的大背景下，建筑業(yè)謀求大發(fā)展，做到與全區經(jīng)濟發(fā)展水平相適應已成為全行業(yè)上下的共識。在制定推動(dòng)建筑業(yè)發(fā)展的措施上，我們注重貼近行業(yè)發(fā)展現狀，找出薄弱點(diǎn)，找準切入點(diǎn)，客觀(guān)實(shí)際、行之有效的制定對策和措施，幫助企業(yè)解決在發(fā)展中面臨的問(wèn)題和難點(diǎn)，尋求突破。一是理清思路，明確目標。建筑業(yè)謀求發(fā)展的關(guān)鍵在于好的工作思路。今年5月份，我們在對區內建筑企業(yè)調研的基礎上，客觀(guān)提出了我區建筑業(yè)未來(lái)的發(fā)展思路，即要走“全面、協(xié)調、可持續發(fā)展”的道路?！叭妗本褪强偝邪┕て髽I(yè)和專(zhuān)業(yè)施工企業(yè)全面發(fā)展，兩者兼顧，齊頭并進(jìn)。協(xié)調就是構建總承包企業(yè)為龍頭、專(zhuān)業(yè)施工企業(yè)為主體、勞務(wù)分包企業(yè)為基礎的三個(gè)發(fā)展層次，做到協(xié)調發(fā)展、相互促進(jìn)，可持續就是堅持實(shí)施多元化發(fā)展，體現我區建筑企業(yè)科技密集型、知識密集型、管理科學(xué)化的特色，從建筑業(yè)向相關(guān)產(chǎn)業(yè)延伸，構造大建筑理念，在明確我區建筑業(yè)發(fā)展思路的基礎上，制定出我區建筑業(yè)發(fā)展的“”發(fā)展目標，即：通過(guò)對全區建筑行業(yè)資源整合，五年中，扶持、培植2—3家一級資質(zhì)房屋建筑施工總承包企業(yè)、3—5家專(zhuān)業(yè)承包一級企業(yè)和5—8家二級房屋建筑施工總承包企業(yè)，五年后形成10家施工總承包一級資質(zhì)企業(yè)，20家施工總承包二級資質(zhì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規模，并在此基礎上，有條件的選擇一批企業(yè)組建江寧的特級資質(zhì)建筑業(yè)企業(yè)，全力打造江寧建筑業(yè)的航空母艦?！啊卑l(fā)展目標的確定，為我區建筑業(yè)發(fā)展明確了方向。二是抓住“難點(diǎn)”求突破。通過(guò)調研分析，我區的建筑企業(yè)提高綜合素質(zhì)、增強競爭力的難點(diǎn)在資質(zhì)等級的提升和人才的培養上，面對市場(chǎng)競爭日趨激烈的情況，矛盾顯得更加突出。為切實(shí)有效的解決這些難題，作為行業(yè)主管部門(mén)，我們采取了一些措施，在企業(yè)資質(zhì)等級提升上，我們通過(guò)梳理排隊，確定一批有潛力、發(fā)展后勁足、各種條件基本符合升級的企業(yè)，局相關(guān)科室定人定企業(yè)定目標，采取跟蹤服務(wù)，指導、幫助企業(yè)開(kāi)展工作，并加強與建設部、省、市主管部門(mén)的溝通、協(xié)調，全力以赴幫助企業(yè)提高等級。今年，完成了1家專(zhuān)業(yè)總承包一級資質(zhì)企業(yè)的晉升，4家三級資質(zhì)施工企業(yè)晉升二級，申報1家專(zhuān)業(yè)承包一級資質(zhì)企業(yè)待批，完成的工作量是前2年的總和。同時(shí)新發(fā)展了15家建筑施工、市政、園林、機電設備安裝、裝飾裝潢等專(zhuān)業(yè)的新興建筑業(yè)企業(yè)，這些管理體制順、經(jīng)營(yíng)機制新、發(fā)展意識強、發(fā)展后勁足的企業(yè)都是我區建筑業(yè)發(fā)展壯大的后備力量，同時(shí)也為今后晉升資質(zhì)打下了扎實(shí)基礎。在人才培養上，我們抓住調研的機會(huì )，廣泛向企業(yè)宣傳發(fā)動(dòng)，要求企業(yè)思想上高度重視人才培養工作，在具體工作中，我們在區人事部門(mén)的大力支持下，協(xié)調省、市行業(yè)主管部門(mén)，積極幫助企業(yè)開(kāi)展高、中、初級專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)申報工作，完成中級職稱(chēng)晉升521人，高級職稱(chēng)晉升8人，同時(shí)認真抓好項目經(jīng)理的資質(zhì)升級工作，今年完成晉升一級項目經(jīng)理9人，二級項目經(jīng)理55人，被建設部審核通過(guò)國家一級建造師3人，申報二級建造師145人待批，各項指標比建工局近5年來(lái)總和還要多。這些都為企業(yè)資質(zhì)升級打下了扎實(shí)的人才基礎。通過(guò)抓住重點(diǎn)，解決難點(diǎn)，我區建筑企業(yè)的綜合實(shí)力有了進(jìn)一步提高，今年1—10月份本區建筑業(yè)完成施工產(chǎn)值、施工面積和增加值和去年同比增加了21%、24%、21%。
以上是我任職以來(lái)就明確部門(mén)職責定位、努力當好一把手開(kāi)展的一些工作，距離區委、區政府的要求還有較大的差距，在今后的工作中，我將認真履行自身工作職責，站好崗，把好關(guān)，帶好一班人，努力當好部門(mén)一把手，為江寧實(shí)現“兩個(gè)率先”服務(wù)和“進(jìn)軍蘇南第一方陣”繼續出力流汗。
尊敬的上級領(lǐng)導：
20__年我始終堅持“以人為本、立足本職、求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng )新”的理念和作風(fēng)，凝聚和團結全局一班人，以群眾滿(mǎn)意和社會(huì )滿(mǎn)意為衡量我們工作的一把尺子，以隊伍建設和黨風(fēng)廉政建設為基礎，依法行政，切實(shí)履行監管職能，服從于縣委縣政府的領(lǐng)導，服務(wù)于全縣經(jīng)濟的建設和發(fā)展，較好得完成了各項工作任務(wù)，實(shí)現了全面發(fā)展，穩中求進(jìn)的目標?，F將我一年來(lái)的工作、思想情況做如下述職。
一、抓黨風(fēng)廉政建設，提高隊伍依法廉潔從政的意識。
今年以來(lái)，我抓住“千名黨員進(jìn)農家”和“兩學(xué)一做教育活動(dòng)”的契機，扎實(shí)認真地學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，并從自身上找原因，彌不足，虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，與黨組織保持一致，從而樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)和執政為民、廉潔奉公、求真務(wù)實(shí)的理念。
一是加強機構建設和制度建設。把黨廉工作和隊伍建設工作做第一要務(wù)來(lái)抓，成立了黨風(fēng)廉政建設領(lǐng)導小組，制定了黨風(fēng)廉政建設責任制，與局班子、股室長(cháng)及干部職工簽定了黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)，明確了目標及責任。
二是認真開(kāi)展機關(guān)效能建設活動(dòng)。大力開(kāi)展對局干部職工的宗旨觀(guān)和政績(jì)觀(guān)、改革觀(guān)和發(fā)展觀(guān)、民主觀(guān)和法制觀(guān)以及誠信觀(guān)的教育，規范了行政辦事程序，完善了制度建設，嚴肅了工作紀律，重點(diǎn)對“政令不暢、作風(fēng)不實(shí)、效率不高、效能不佳、服務(wù)不優(yōu)、行為不端”五個(gè)方面的行為進(jìn)行自查自糾，并進(jìn)行了整改和提高。
三是結合兩學(xué)一做學(xué)習教育活動(dòng)，促進(jìn)了分局支部黨建工作，強化了分局黨員的宗旨觀(guān)念和服務(wù)意識，充分發(fā)揮了黨員弘揚正氣、愛(ài)崗敬業(yè)的先進(jìn)模范帶頭作用。
二、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新、確保全局工作全面發(fā)展。
(一)嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任?？h鄉村結合實(shí)際及時(shí)調整充實(shí)了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，進(jìn)一步加強了對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導。
(二)加大力度宣傳安全工作。在九環(huán)沿線(xiàn)重新選點(diǎn)設立了1幅大型廣告牌和2幅標語(yǔ)，溫馨提示過(guò)往游客及群眾，同時(shí)借助縣安全生產(chǎn)微信群，開(kāi)展安全知識宣傳。
(三)開(kāi)展安全社區和信息化平臺建設工作。
三、廉潔自律、自我加壓，提升自身形象。
做為一個(gè)單位領(lǐng)導，手中握有一定的權力，如何正確行使這些權利，如何樹(shù)立良好的威信，這些一直是我認真思考，謹慎行為的問(wèn)題?！捌渖碚?，不令則行”，所以無(wú)論在思想和行動(dòng)上我都對自己高標準、嚴要求，要求別人做到的，自己先做到，率先垂范，帶頭執行，努力提升自己的人格魅力。我嚴格遵守各項工作紀律和工作制度，帶頭執行系統禁令，不接受管理對象的吃喝宴請，不收受管理對象的禮物，不以權謀私，嚴格規范自身的行政行為。
注重與班子成員之間的溝通和交流，以誠相待，以心換心，充分發(fā)揚民主，不耍權威、不搞特權，增強班子凝聚力和權威性。在內部管理上，嚴格按制度辦事，一個(gè)標準、一把尺子到底，一視同仁，不厚此薄彼，不搞特殊。在生活上關(guān)心同志疾苦，最大限度的為干部職工謀取正當利益，解決他們生活和工作上的實(shí)際困難。在財務(wù)管理上，能?chē)烂C財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，嚴格遵守“收支兩條線(xiàn)”，不私設“小金庫”，沒(méi)有違紀違規開(kāi)支現象的發(fā)生。
回顧一年來(lái)的工作，所取得的成績(jì)，除了自身的努力，更主要來(lái)自于縣委縣政府的正確領(lǐng)導和全局全體干部職工的共同努力，但真正做到為民，務(wù)實(shí)、清廉、高效，還有相當的距離，對自己要求還應更嚴格，業(yè)務(wù)水平和政治思想水平有待進(jìn)一步提高，政治上還應更加成熟，領(lǐng)導和管理水平有待加強，還應在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我，不斷增強人格魅力，創(chuàng )造更加輝煌的明天。
此致
敬禮!
述職人：___。
20__年_月_日。
尊敬的上級領(lǐng)導：
2019年，本人在組織的培養、關(guān)懷和支持下，從科級干部到副縣級領(lǐng)導干部，從財政部門(mén)到審計部門(mén)，實(shí)現了工作崗位和職位的較大變化，思想觀(guān)念有了提升，理想信念更加堅定。為了認真總結過(guò)去，扎實(shí)做好今后的工作，按照地委關(guān)于領(lǐng)導干部年度考核的要求，現將本人2019年思想、作風(fēng)、工作及廉潔自律等方面的情況報告如下：
當前，在全地區干部群眾上下一心、群策群力，認真落實(shí)國家和自治區大開(kāi)放、大開(kāi)發(fā)、大建設政策，努力推進(jìn)地區跨躍式發(fā)展和長(cháng)治久安的新時(shí)期、新形勢下，作為一名身在其中的領(lǐng)導干部、特別是一名新任領(lǐng)導干部，只有不斷加強學(xué)習，切實(shí)解放思想，轉變觀(guān)念，才能進(jìn)一步堅定政治方向和立場(chǎng)，明晰理想信念，明確奮斗目標，緊跟時(shí)代步伐，履職盡責，不辜負組織和人民的期望。
一年來(lái)，本人堅持用中國特色社會(huì )主義理論和科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦，堅定不移地在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行黨的方針、政策，堅決執行地委、行署的決議、決定，堅決維護祖國統一和民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動(dòng)，自覺(jué)的投身于地區跨越式發(fā)展和長(cháng)治久安。
立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務(wù)，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對我們每一位黨員領(lǐng)導干部的基本要求。一年來(lái)，本人認真遵守黨章，嚴格執行黨紀；按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹(shù)立正確的權利觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，堅決抵制拜金主義、享樂(lè )主義、極端個(gè)人主義等腐朽思想；常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常戒非分之想；耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守；遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己；要求下級做的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做；堅持做老實(shí)人，說(shuō)老實(shí)話(huà)，辦老實(shí)事；堅持真誠待人，正直處世。
一年來(lái)，本人在工作中注重培養分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，注重提高管理、組織、決策、執行能力；對工作中出現的各種復雜問(wèn)題能夠運用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法，分析、研究、解決；大膽創(chuàng )新工作思路，不斷增強創(chuàng )新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進(jìn)各項工作有序開(kāi)展；充分尊重群眾的首創(chuàng )精神，充分調動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性，增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。
民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團結，形成堅強的領(lǐng)導核心，增強班子凝聚力、戰斗力的關(guān)鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問(wèn)題；服從組織安排，執行黨組決定，堅決維護班子的團結；按照工作分工，全力協(xié)助、配合、支持局長(cháng)、書(shū)記工作，努力做好自己的分管工作；堅持重大問(wèn)題及時(shí)向局長(cháng)、書(shū)記請示匯報，一般事務(wù)和屬自己職權范圍的事情大膽決策；始終堅持做到擺正位子，當好配角，做好參謀和助手。按照集體領(lǐng)導與分工負責的原則，大膽開(kāi)展工作，與班子成員加強溝通、密切協(xié)作，堅持做到互相配合不爭權，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺，相互體諒不推諉。能夠牢固樹(shù)立責任意識，落實(shí)工作責任制，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，勤奮敬業(yè)。
在日常工作中，認真聽(tīng)取基層單位和有關(guān)科室意見(jiàn)，誠懇接受組織和群眾的監督批評，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學(xué)習，堅持嚴以律己，寬以待人；在原則問(wèn)題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風(fēng)格，求同存異，互尊互諒；對別人的弱點(diǎn)不苛求指責，對別人的過(guò)失不耿耿于懷，對下屬努力做到在生活上多關(guān)心，在感情上多交流，努力營(yíng)造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。
作為一名履職時(shí)間不久的領(lǐng)導干部，本人感到存在下列不足：
1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實(shí)際工作的需要，與新形勢、新任務(wù)的需要，存在著(zhù)明顯差距，在新的一年，要努力改善。
2、學(xué)習亟待加強。在政治理論學(xué)習和審計業(yè)務(wù)學(xué)習方面，還不深入、不透徹、不全面，必須強化學(xué)習，盡快提高，以適應新崗位工作的需要。
此致
敬禮！
述職人：xxx。
2019年x月x日。
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
回顧一年來(lái)的工作，我感慨頗多，在大家的大力支持和幫助下，我和車(chē)間干部、職工一道克服一個(gè)個(gè)困難，又迎來(lái)一份份喜悅。
過(guò)去的一年是我不斷學(xué)習，鍛煉和提高的一年，也是我車(chē)間整體服務(wù)水平獲得極大提高的一年?，F將一年來(lái)我的學(xué)習、工作情況向大家作一述職。
一、踏踏實(shí)實(shí)學(xué)習，提高了思想修養和業(yè)務(wù)能力。
工作崗位的變動(dòng)，工作責任的加大，使我深刻地認識到學(xué)習的重要性，因此使自己不斷地加強思想政治學(xué)習，管理技能學(xué)習和電氣業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。
在學(xué)習新《黨章》的過(guò)程中，一遍遍細讀精讀黨章，記下一篇篇心得體會(huì )，找到自己思想工作上的差距，明確自己前進(jìn)的方向;在社會(huì )主義榮辱觀(guān)的學(xué)習中，與自己的實(shí)際相結合，不以善小而不為，不以惡小而為之，對照準則從細節處糾正自己存在的錯誤和不是通過(guò)學(xué)習使我深刻地認識到：做人先于做事，堂堂正正做人，才能仔仔細細地做好事。
作為基層的一線(xiàn)領(lǐng)導干部，管理知識和領(lǐng)導藝術(shù)的學(xué)習是我的必修課。俗話(huà)說(shuō)：“一句話(huà)有百樣說(shuō)，一件事做法有百樣?！蔽倚愿裰?，脾氣急，一心想著(zhù)如何干好工作，在語(yǔ)言表達上常常不考慮婉轉含蓄，怎樣更容易使人接受，給自己的工作造成很多障礙，為此我專(zhuān)門(mén)買(mǎi)一些有關(guān)管理知識的書(shū)籍，仔細研讀、實(shí)踐，雖然有些收效，但還是不太理想，渴望通過(guò)與大家不斷的磨合和相處能夠在今后的工作中逐步加以改善和提高，在有關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習上，我緊緊圍繞我廠(chǎng)技改后采用的新工藝、新技術(shù)的特點(diǎn)，認真分析領(lǐng)會(huì )設備控制原理，深入現場(chǎng)實(shí)踐，掌握了解運行狀況，熟悉設備故障處理措施，與職工共同學(xué)習，共同提高。同時(shí)注意查閱資料，學(xué)習一些新技術(shù)，新知識，以便更好地服務(wù)于生產(chǎn)，使我車(chē)間的整體工作獲得更大的提高。
二、勤于思考，勤奮做事，圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)。
在工作中，我勤于思考，勤奮做事，圓滿(mǎn)完成了廠(chǎng)下達各項任務(wù)。延續了安全生產(chǎn)的好形式，實(shí)現了安全生產(chǎn)__天的歷史成績(jì)，故障比去年降低了__%，材料，配件消耗較計劃節約_元，設備完好，班組建設優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面均獲得很大提高，服務(wù)熱線(xiàn)的開(kāi)通，方便了其他部門(mén)對我車(chē)間工作的監督和幫助，為創(chuàng )建我車(chē)間的服務(wù)品牌奠定了堅實(shí)的基礎。
我車(chē)間檢修維護工作點(diǎn)多、面廣、技術(shù)含量高，工作強度大，針對這些特點(diǎn)，我將設備工作放在首位，在原有點(diǎn)巡檢基礎上，進(jìn)一步制定了各班組巡檢包機制度，確保各班組對所轄設備的巡檢真正做到“定人員，定周期，定內容，定考核”，發(fā)生巡檢質(zhì)量問(wèn)題，明確責任，嚴格考核，必要時(shí)加大考核力度，切實(shí)提高巡檢質(zhì)量，一定要主動(dòng)地盡可能避免事故發(fā)生，而不應該總是被動(dòng)的去處理問(wèn)題。
為了樹(shù)立車(chē)間的良好形象，為了更快，更好地解決處理問(wèn)題，我們特意開(kāi)創(chuàng )了電氣服務(wù)熱線(xiàn)，隨著(zhù)這項工作的不斷深入和逐步精細化，相信其必將會(huì )對我車(chē)間整體服務(wù)水平的提高起到重要的作用。
三、嚴于律己，會(huì )行禁止，時(shí)時(shí)處處起模范帶頭作用。
“要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做?！边@是我思想行為的一條準則，也時(shí)刻警示著(zhù)自己該作什么不該做什么。要求職工嚴格遵守勞動(dòng)紀律，我首先要起到模范帶頭作用;要求職工工作認真仔細，有責任感，我首先做到工作有計劃，有檢查，有考核，有改進(jìn)，程序嚴謹，善始善終：要求職工工作不怕苦、臟、累，任勞任怨，積極進(jìn)取，我首先在工作中遇到難、險的問(wèn)題時(shí)，沖得上，拿的下，讓職工信服。
總結過(guò)去的一年，有收獲，也有不足，我將會(huì )在今后的學(xué)習和工作中不斷地總結經(jīng)驗，克服自己性格直，脾氣急的缺點(diǎn)，進(jìn)一步提高自己的管理機能和業(yè)務(wù)知識水平。
借此機會(huì )，感謝大家一年來(lái)對我工作的支持和幫助，渴望大家在今后的工作中能一如既往地給予我支持和幫助。
此致
敬禮!
述職人：___。
20__年_月_日。
尊敬的上級領(lǐng)導：
2019年我始終堅持“以人為本、立足本職、求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng )新”的理念和作風(fēng)，凝聚和團結全局一班人，以群眾滿(mǎn)意和社會(huì )滿(mǎn)意為衡量我們工作的一把尺子，以隊伍建設和黨風(fēng)廉政建設為基礎，依法行政，切實(shí)履行監管職能，服從于縣委縣政府的領(lǐng)導，服務(wù)于全縣經(jīng)濟的建設和發(fā)展，較好得完成了各項工作任務(wù)，實(shí)現了全面發(fā)展，穩中求進(jìn)的目標?，F將我一年來(lái)的工作、思想情況做如下述職。
今年以來(lái)，我抓住“千名黨員進(jìn)農家”和“兩學(xué)一做教育活動(dòng)”的契機，扎實(shí)認真地學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，并從自身上找原因，彌不足，虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，與黨組織保持一致，從而樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)和執政為民、廉潔奉公、求真務(wù)實(shí)的理念。
一是加強機構建設和制度建設。把黨廉工作和隊伍建設工作做第一要務(wù)來(lái)抓，成立了黨風(fēng)廉政建設領(lǐng)導小組，制定了黨風(fēng)廉政建設責任制，與局班子、股室長(cháng)及干部職工簽定了黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)，明確了目標及責任。
二是認真開(kāi)展機關(guān)效能建設活動(dòng)。大力開(kāi)展對局干部職工的宗旨觀(guān)和政績(jì)觀(guān)、改革觀(guān)和發(fā)展觀(guān)、民主觀(guān)和法制觀(guān)以及誠信觀(guān)的教育，規范了行政辦事程序，完善了制度建設，嚴肅了工作紀律，重點(diǎn)對“政令不暢、作風(fēng)不實(shí)、效率不高、效能不佳、服務(wù)不優(yōu)、行為不端”五個(gè)方面的行為進(jìn)行自查自糾，并進(jìn)行了整改和提高。
三是結合兩學(xué)一做學(xué)習教育活動(dòng)，促進(jìn)了分局支部黨建工作，強化了分局黨員的宗旨觀(guān)念和服務(wù)意識，充分發(fā)揮了黨員弘揚正氣、愛(ài)崗敬業(yè)的先進(jìn)模范帶頭作用。
（一）嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任?？h鄉村結合實(shí)際及時(shí)調整充實(shí)了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，進(jìn)一步加強了對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導。
（二）加大力度宣傳安全工作。在九環(huán)沿線(xiàn)重新選點(diǎn)設立了1幅大型廣告牌和2幅標語(yǔ)，溫馨提示過(guò)往游客及群眾，同時(shí)借助縣安全生產(chǎn)微信群，開(kāi)展安全知識宣傳。
（三）開(kāi)展安全社區和信息化平臺建設工作。
做為一個(gè)單位領(lǐng)導，手中握有一定的權力，如何正確行使這些權利，如何樹(shù)立良好的威信，這些一直是我認真思考，謹慎行為的問(wèn)題?！捌渖碚?，不令則行”，所以無(wú)論在思想和行動(dòng)上我都對自己高標準、嚴要求，要求別人做到的，自己先做到，率先垂范，帶頭執行，努力提升自己的人格魅力。我嚴格遵守各項工作紀律和工作制度，帶頭執行系統禁令，不接受管理對象的吃喝宴請，不收受管理對象的禮物，不以權謀私，嚴格規范自身的行政行為。
注重與班子成員之間的溝通和交流，以誠相待，以心換心，充分發(fā)揚民主，不耍權威、不搞特權，增強班子凝聚力和權威性。在內部管理上，嚴格按制度辦事，一個(gè)標準、一把尺子到底，一視同仁，不厚此薄彼，不搞特殊。在生活上關(guān)心同志疾苦，最大限度的為干部職工謀取正當利益，解決他們生活和工作上的實(shí)際困難。在財務(wù)管理上，能?chē)烂C財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，嚴格遵守“收支兩條線(xiàn)”，不私設“小金庫”，沒(méi)有違紀違規開(kāi)支現象的發(fā)生。
回顧一年來(lái)的工作，所取得的成績(jì)，除了自身的努力，更主要來(lái)自于縣委縣政府的正確領(lǐng)導和全局全體干部職工的共同努力，但真正做到為民，務(wù)實(shí)、清廉、高效，還有相當的距離，對自己要求還應更嚴格，業(yè)務(wù)水平和政治思想水平有待進(jìn)一步提高，政治上還應更加成熟，領(lǐng)導和管理水平有待加強，還應在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我，不斷增強人格魅力，創(chuàng )造更加輝煌的明天。
此致
敬禮！
述職人：xxx。
2019年x月x日。
尊敬的上級領(lǐng)導：
一年來(lái)，我認真學(xué)習，扎實(shí)工作，嚴格自律，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，思想、工作等各方面都有了新的進(jìn)步?，F將有關(guān)情況報告如下：
一、強化學(xué)習，不斷提高駕馭能力和領(lǐng)導水平。
始終把學(xué)習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領(lǐng)導水平的第一需要，在認真遵守縣委中心組理論學(xué)習和周一集中學(xué)習制度的同時(shí)，堅持擠時(shí)間自學(xué)，深入系統地學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十九大精神。
二、履職盡責，深入推進(jìn)反腐倡廉工作。
按照中央和省、市、縣委關(guān)于開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的總體部署，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，強化措施，狠抓落實(shí)，開(kāi)創(chuàng )了反腐倡廉工作的新局面。
(一)堅持以人為本，切實(shí)解決損害群眾利益的突出問(wèn)題。堅持把實(shí)現、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風(fēng)廉政建設的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)解決損害群眾利益的突出問(wèn)題。
(二)強化組織協(xié)調，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手，突出責任落實(shí)，狠抓三個(gè)環(huán)節，注重工作實(shí)效，形成了黨委統一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門(mén)各負其責落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制的良好局面。
三、求真務(wù)實(shí)抓落實(shí)，分管工作再上新臺階。
一是抓學(xué)習，提高隊伍素質(zhì)。適應形勢任務(wù)發(fā)展需要，大力加強單位“一把手”科學(xué)發(fā)展觀(guān)的學(xué)習，積極組織干部職工認真學(xué)習兩個(gè)《條例》，學(xué)習業(yè)務(wù)知識、現代管理知識及計算機、英語(yǔ)等基礎知識，促進(jìn)部門(mén)工作上水平，努力培養“學(xué)習型”干部，建設“學(xué)習型”、“創(chuàng )新型”機關(guān)。
二是抓團結，凝聚班子合力。要求部門(mén)、單位認真執行民主集中制原則，凡重大決策、重要事情，都通過(guò)班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策，注意聽(tīng)取干部職工的意見(jiàn)和建議，增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關(guān)系，注意充分調動(dòng)班子每個(gè)成員的積極性，議事能力和決策水平不斷提高。
三是抓紀律，規范工作要求。各部門(mén)、單位切實(shí)加強內部管理，提高各項工作的科學(xué)化、制度化、規范化水平。加強財務(wù)、車(chē)輛、接待、通訊費用等方面的管理，達到了從儉辦事、杜絕浪費、節省開(kāi)支、廉潔勤政的目的。
四、嚴以律己，廉潔從政，在作風(fēng)建設上作表率。
堅持自重、自省、自警、自勵，在工作、生活等各個(gè)方面都嚴格要求自己，時(shí)時(shí)處處以身作則，為同志們作表率。紀律上，帶頭執行中央“四大紀律八項要求”、領(lǐng)導干部廉潔自律“五個(gè)不許”等廉潔從政的各項規定，凡是要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。
生活上，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風(fēng)，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè )主義和極端個(gè)人主義思想的侵蝕，公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)、通訊工具嚴格執行規定標準，堅持勤儉節約，不搞攀比。
工作上，堅持原則，秉公辦事，帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員，經(jīng)常對他們進(jìn)行思想教育，提出嚴格要求，不搞特殊化，不利用自己的職權和影響謀取私利;堅決抵制執紀執法活動(dòng)中存在的打招呼、說(shuō)情等不正之風(fēng)，以實(shí)際行動(dòng)支持執法機關(guān)的工作，維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經(jīng)營(yíng)性土地使用權出讓、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)等市場(chǎng)經(jīng)濟活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)，樹(shù)立了良好形象。
此致
敬禮!
述職人：___。
20__年_月_日。
尊敬的上級領(lǐng)導：
根據《市黨政領(lǐng)導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見(jiàn)》的要求，現本人結合自己分管工作，將個(gè)人履行廉政情況簡(jiǎn)要匯報如下：
一年來(lái)，我時(shí)刻牢記黨的宗旨、自覺(jué)增強黨性觀(guān)念，正確對待權力、地位和自身利益，為人民掌好權、用好權，做人民的公仆，按照黨的廉潔從政的要求，認真落實(shí)廉政監督責任制，堅持立黨為公、勤政為民，自覺(jué)接受群眾監督。
本人能夠積極參加上級部門(mén)和本處組織的廉政教育活動(dòng)，學(xué)習黨和國家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀，重視自學(xué)努力領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問(wèn)題，有針對性整改。通過(guò)不斷學(xué)習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長(cháng)期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺(jué)性和同腐敗作斗爭的主動(dòng)性。達到能用正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)指導自身工作。
我深知＂為政重在廉，做人重在誠，說(shuō)話(huà)重在信，辦事重在實(shí)＂，因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，規范了自己的從政行為。一年來(lái)，在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響謀取不正當利益；沒(méi)有私自從事?tīng)I利活動(dòng)的行為；遵守公共財物管理和使用的規定。沒(méi)有假公濟私、化公為私的行為；遵守組織人事紀律、奉公守法，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了講艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規定”，規范了自己的從政行為。
在工作中本人分管司法所、信訪(fǎng)辦、勞保所，經(jīng)常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，認真執行廉潔從政準則，貫徹落實(shí)《國家公務(wù)員行為規范》，時(shí)刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場(chǎng)、比待遇、追逐名利和拜金主義。
作為一名黨員干部，做到了正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，一是做到了“慎權”。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢(qián)財、不貪享樂(lè )、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，過(guò)好了享樂(lè )、金錢(qián)關(guān)，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著(zhù)眼，小處著(zhù)手，見(jiàn)微知著(zhù)，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺(jué)增強“守一”意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺(jué)以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，沒(méi)有人前一套、人后一套，嚴格進(jìn)行自我監督。
一年來(lái)我能?chē)栏褡袷睾蛨绦忻裰骷兄聘黜椩瓌t和制度，始終堅持＂集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定＂，做到不該說(shuō)的話(huà)不說(shuō)，不該做的事不做，全力維護班子的團結和統一。在對待上訪(fǎng)群眾時(shí)能做到＂熱情接待，耐心講解，及時(shí)處置＂。為維持社會(huì )安定團結，我堅持不定期排查信訪(fǎng)隱患。一年來(lái)發(fā)生的各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題基本上都能得到妥善解決，且在處置的過(guò)程中無(wú)任何違法違規行為。在處理過(guò)程中也增強了自身解決問(wèn)題的能力。在勞動(dòng)力轉移工作上，著(zhù)重做好了宣傳和培訓兩項工作。
1、開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)實(shí)進(jìn)取，認真履行崗位職責，多總結經(jīng)驗，發(fā)揮自身優(yōu)勢。
2、注重調查研究，努力探索解決新問(wèn)題的有效途徑和方法。
我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會(huì )認真改進(jìn)，力爭把工作做得更好。旁觀(guān)者清，懇請領(lǐng)導和同志們指出我的諸多不足和過(guò)失。我將虛心接受，鼎力改進(jìn)。
此致
敬禮！
述職人：xxx。
2019年x月x日。
尊敬的上級領(lǐng)導：
根據《市黨政領(lǐng)導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見(jiàn)》的要求，現本人結合自己分管工作，將個(gè)人履行廉政情況簡(jiǎn)要匯報如下：
一年來(lái)，我時(shí)刻牢記黨的宗旨、自覺(jué)增強黨性觀(guān)念，正確對待權力、地位和自身利益，為人民掌好權、用好權，做人民的公仆，按照黨的廉潔從政的要求，認真落實(shí)廉政監督責任制，堅持立黨為公、勤政為民，自覺(jué)接受群眾監督。
一、加強廉政學(xué)習，提高廉潔意識，注重自我預防。
本人能夠積極參加上級部門(mén)和本處組織的廉政教育活動(dòng)，學(xué)習黨和國家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀，重視自學(xué)努力領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問(wèn)題，有針對性整改。通過(guò)不斷學(xué)習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長(cháng)期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺(jué)性和同腐敗作斗爭的主動(dòng)性。達到能用正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)指導自身工作。
二、嚴格以身作則，處處防微杜漸。
我深知"為政重在廉，做人重在誠，說(shuō)話(huà)重在信，辦事重在實(shí)"，因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，規范了自己的從政行為。一年來(lái)，在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響謀取不正當利益;沒(méi)有私自從事?tīng)I利活動(dòng)的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒(méi)有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規定”，規范了自己的從政行為。
三、加強黨風(fēng)廉政建設的領(lǐng)導。
在工作中本人分管司法所、信訪(fǎng)辦、勞保所，經(jīng)常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，認真執行廉潔從政準則，貫徹落實(shí)《國家公務(wù)員行為規范》，時(shí)刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場(chǎng)、比待遇、追逐名利和拜金主義。
四、樹(shù)立了正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，正確行使權力。
作為一名黨員干部，做到了正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，一是做到了“慎權”。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢(qián)財、不貪享樂(lè )、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，過(guò)好了享樂(lè )、金錢(qián)關(guān)，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著(zhù)眼，小處著(zhù)手，見(jiàn)微知著(zhù)，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺(jué)增強“守一”意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺(jué)以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，沒(méi)有人前一套、人后一套，嚴格進(jìn)行自我監督。
五、堅持民主集中，轉變工作作風(fēng)，履行崗位職責。
一年來(lái)我能?chē)栏褡袷睾蛨绦忻裰骷兄聘黜椩瓌t和制度，始終堅持"集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定"，做到不該說(shuō)的話(huà)不說(shuō)，不該做的事不做，全力維護班子的團結和統一。在對待上訪(fǎng)群眾時(shí)能做到"熱情接待，耐心講解，及時(shí)處置"。為維持社會(huì )安定團結，我堅持不定期排查信訪(fǎng)隱患。一年來(lái)發(fā)生的各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題基本上都能得到妥善解決，且在處置的過(guò)程中無(wú)任何違法違規行為。在處理過(guò)程中也增強了自身解決問(wèn)題的能力。在勞動(dòng)力轉移工作上，著(zhù)重做好了宣傳和培訓兩項工作。
六、今后努力的方向。
1、開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)實(shí)進(jìn)取，認真履行崗位職責，多總結經(jīng)驗，發(fā)揮自身優(yōu)勢。
2、注重調查研究，努力探索解決新問(wèn)題的有效途徑和方法。
我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會(huì )認真改進(jìn)，力爭把工作做得更好。旁觀(guān)者清，懇請領(lǐng)導和同志們指出我的諸多不足和過(guò)失。我將虛心接受，鼎力改進(jìn)。
此致
敬禮!
述職人：___。
20__年_月_日。