ID:8337296
時(shí)間:2024-01-04 07:54:07
上傳者:XY字客在合同協(xié)議中,雙方能夠清楚地規定雙方的責任和義務(wù),以避免產(chǎn)生糾紛。在撰寫(xiě)合同協(xié)議時(shí),可以參考以下范文,以了解一些常見(jiàn)的合同條款和格式。
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施工工地地址:______________________。
在京住所地通訊地址:_____________________。
乙方:_____________________。
居民身份證號:_____________________。
出生日期:_________年_________月_________日
家庭住址:______________________。
郵政編碼:______________________。
戶(hù)口所在地:_______________________。
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
有固定期限勞動(dòng)合同:本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止。
(2)以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為_(kāi)________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。
2、工作內容。
第二條甲方招用乙方在_________(項目名稱(chēng))工程中擔任_________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_(kāi)________。
3、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件。
(1)甲方應當在乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)當天對乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育,并組織對乙方學(xué)習成果的書(shū)面考試,考試結果甲方應保存在施工現場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現場(chǎng)施工。
甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書(shū)方可上崗。
(2)甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
第五條甲方將根據國家有關(guān)法律法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
4、工資保險待遇。
(1)乙方在試用期間的工資為每日_________元,試用期滿(mǎn)后日工資為_(kāi)________元。
雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準。
甲方應在每月_________日前計發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。
(2)甲方應為乙方辦理醫療保險和工傷保險手續,并為乙方繳納工傷保險和醫療保險費用。
5、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同的解除。
(1)乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程。
(2)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;。
3)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
4)不服從甲方正當工作安排的;。
5)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場(chǎng)安全管理規定的;。
6)被依法追究刑事責任的。
(3)乙方解除本合同,應當提前_________日(不超過(guò)______天)以書(shū)面形式通知甲方,不得擅自離職。
6、當事人約定的其他內容。
(1)乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
(2)甲乙雙方約定的其他內容:_________。
7、勞動(dòng)爭議處理及其它。
(1)雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,________日內向工地所在的區縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起_______日內向人民法院起訴。
(2)甲方的規章制度及_________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
(3)條本合同未盡事宜或與國家、北京市規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。
(4)本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章):______________乙方(簽字):__________。
法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
甲方:
乙方:
鑒于:
甲方______是__________下屬的大型高科技產(chǎn)業(yè)集團,國有控股企業(yè)集團。
簽約雙方在平等自愿的基礎上,經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,并根據誠實(shí)信用、等價(jià)有償的原則,達成如下用人意向協(xié)議:
一.期限。
此協(xié)議于_____年____月____日開(kāi)始生效,至___年___月____日為止,期限_______年。
二.雙方的權利與義務(wù)。
(一)甲方的權利與義務(wù):
3.安排乙方對學(xué)員候選人進(jìn)行面試;
4.協(xié)助乙方商定意向候選人的薪資待遇及上班時(shí)間;
5.協(xié)助乙方選定的候選人順利上崗。
(二)乙方的權利與義務(wù):
2.乙方保證所提供的信息的信息真實(shí)性,若乙方提供的信息不真實(shí)或侵犯了第三方的權利,一切責任由乙方承擔。
三.招聘人數。
乙方預計招聘人數____根據乙方所需的人員確定崗位_共計____人。
四.終止協(xié)議。
1.履行本協(xié)議發(fā)生突發(fā)事件,致使協(xié)議失去繼續履行的條件或確無(wú)履行的必要;
3.協(xié)議到期,雙方最終沒(méi)有實(shí)現或未完成用人合作,協(xié)議自行終止;
4.協(xié)議到期,雙方?jīng)]有達成續簽合同的意向,協(xié)議終止。
五.違約責任。
任何一方違反本協(xié)議,都應承擔因此給對方造成的經(jīng)濟損失。
六.其他。
1.甲方提供給乙方的所有候選人自提供之日起的12個(gè)月內都將視為甲方的候選人;
2.在協(xié)議期間內如乙方或乙方介紹的第三方雇用甲方提供的候選人,以上條款同樣適用;
3.本協(xié)議在解釋及履行過(guò)程中的任何爭議均以中華人民共和國法律為唯一準據法;
5.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方:
乙方:
日期:
用人單位:________________。
培養單位:________________。
簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款。
第一條本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養單位)畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況,被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如:用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的,應當在協(xié)議書(shū)中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款。
用人單位用人單位名稱(chēng):_________主管部門(mén):______________。
通訊地址:_____________郵政編碼:______________。
聯(lián)系人及電話(huà):_________單位性質(zhì):______________。
檔案:_________________。
詳細地址:_____________。
民族:_________________出生年月:______________。
政治面貌:_____________學(xué)位類(lèi)別:______________。
學(xué)歷:_________________培養方式:______________。
生源地:_______________婚姻狀況:______________。
聯(lián)系方式:_____________。
甲方:乙方:
企業(yè)名稱(chēng):姓名:
法人代表:性別:
委托代理人:出生年月:
廠(chǎng)址:家庭住址:
甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定,遵守誠實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方愿意錄(聘)用乙方;。
二、乙方同意到甲方工作;。
三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續,乙方予以積極配合;。
七、符合下列情況之一,經(jīng)書(shū)面告知對方后,本協(xié)議解除:
1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn);。
2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目;。
3、乙方報到時(shí)未取得畢業(yè)資格;。
4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養;。
5、法律、法規、政策規定的其他情況;。
九、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;。
十一、本協(xié)議未盡事宜,國家有規定的按國家規定執行,國家沒(méi)有規定的由甲乙雙方商定;。
十二、乙方需在甲方企業(yè)工作不少于兩年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。
十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執一份;。
甲方乙方(簽名):
負責人:年月日。
公章:
用人企業(yè):________________。
培養企業(yè):________________。
簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款。
第一條本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養企業(yè))畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)企業(yè);國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人企業(yè)有權利了解對方的實(shí)際情況,被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定,不得損害學(xué)校、用人企業(yè)和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。
第五條畢業(yè)生與用人企業(yè)對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如:用人企業(yè)進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的,應當在協(xié)議書(shū)中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人企業(yè)簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人企業(yè)、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款。
用人企業(yè)用人企業(yè)名稱(chēng):_________主管部門(mén):______________。
通訊地址:_____________郵政編碼:______________。
聯(lián)系人及電話(huà):_________企業(yè)性質(zhì):______________。
檔案:_________________。
詳細地址:_____________。
民族:_________________出生年月:______________。
政治面貌:_____________學(xué)位類(lèi)別:______________。
學(xué)歷:_________________培養方式:______________。
生源地:_______________婚姻狀況:______________。
聯(lián)系方式:_____________。
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________。
第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________。
第三條畢業(yè)生戶(hù)口遷入地地址:________________。
用人企業(yè)每月支付的勞動(dòng)報酬是:________________。
畢業(yè)生到用人企業(yè)初次服務(wù)的期限是:____________。
畢業(yè)生到用人企業(yè)報到后是否簽訂:__________合同。
本協(xié)議是否需要用人企業(yè)的上級主管部門(mén)核準后成立。
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見(jiàn),任何一方可向當地政府主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)申請調解。
三、調解不能達成一致意見(jiàn),可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額不超過(guò)20xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
畢業(yè)生意見(jiàn):___________用人企業(yè)意見(jiàn):_______________。
用人企業(yè)主管部門(mén)意見(jiàn):_______。
簽字、蓋章:_________________。
_________年_______月_______日。
姓名(身份證號:),系我單年月日起在我單位位于位工作人員。該同志自(地址)的辦公地點(diǎn)連續穩定工作至今。如證明失實(shí),本單位愿意承擔由此帶來(lái)的一切法律后果。特此證明。(此證明僅用于該工作人員購買(mǎi)住房進(jìn)行限購審查)。
單位公章。
____年__月__日。
經(jīng)雙方協(xié)商一致,本單位同意與__專(zhuān)科學(xué)校建筑工程系20__屆畢業(yè)生(身份證號:__)解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)。即日起效。
特此證明。
畢業(yè)生(簽名):__。
單位(蓋章)。
20__年__月__日。
上級人事部門(mén)(蓋章)。
20__年__月__日。
勞動(dòng)合同,是指勞動(dòng)者同企業(yè)、事業(yè)等用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同是依據《勞動(dòng)法》規定以書(shū)面形式訂立,其中載明合同的期限、工作內容、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報酬、勞動(dòng)紀律、合同終止等條款,對雙方當事人具有法律約束力。勞動(dòng)合同的簽證機關(guān)是各級勞動(dòng)行政部門(mén)。
就業(yè)協(xié)議僅僅是確立了畢業(yè)生和用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)合同更進(jìn)一步確立了雙方的權利和義務(wù)。因此,畢業(yè)生千萬(wàn)不要認為和用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議就萬(wàn)事大吉,應注意報到后及時(shí)和用人單位簽訂勞動(dòng)合同。為了更加明確雙方的權利和義務(wù),畢業(yè)生可在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)了解勞動(dòng)合同的內容,尤其是工作年限和待遇等條款,畢業(yè)生也可向招聘人員索要樣本或復印件。
畢業(yè)生與用人單位簽訂勞動(dòng)合同前,也不可忽略就業(yè)協(xié)議書(shū)的簽訂。因為高校畢業(yè)生就業(yè)是通過(guò)各級人事調配部門(mén)在規定時(shí)間內來(lái)落實(shí)的。畢業(yè)生持學(xué)校發(fā)放的《畢業(yè)生報到證》和簽訂的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》到用人單位所屬縣、市人事局辦理報到手續,并憑其開(kāi)具《行政介紹信》到具體的用人單位報到,此時(shí)的畢業(yè)生具有干部調動(dòng)性。否則,畢業(yè)生就不具備干部調動(dòng)性,對今后的技術(shù)職稱(chēng)評定、晉升、社會(huì )養老保險、退休年限等會(huì )造成一定的影響。
甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定,遵守誠實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方愿意錄(聘)用乙方;。
二、乙方同意到甲方工作;。
三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續,乙方予以積極配合;。
五、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無(wú),則填無(wú)):
十、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;。
十二、本協(xié)議未盡事宜,國家有規定的按國家規定執行,國家沒(méi)有規定的由甲乙雙方商定;。
十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。
甲方乙方(簽名):
負責人:
公章:
一、甲方權利和義務(wù):
1、負責對學(xué)生進(jìn)行管理和教育,并提供相應的學(xué)習、生活條件;
3、負責組織符合報考條件的相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生參加相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)考試;
4、負責為畢業(yè)時(shí)同時(shí)獲得畢業(yè)證書(shū)及職業(yè)資格證書(shū)的學(xué)生推薦就業(yè);
5、負責組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生參加全國英語(yǔ)、日語(yǔ)、韓語(yǔ)等級考試;
6、負責組織符合報考條件的學(xué)生參加全國計算機等級考試;
7、負責為在參加工作一年內,因工作單位解體而下崗的學(xué)生再次推薦就業(yè);
8、按照青島市教育局及物價(jià)局規定收取乙方在青島學(xué)習期間的費用;
9、負責對參加報關(guān)員、報檢員職業(yè)資格考試成績(jì)不及格但分數不低于總成績(jì)50%,且獲得畢業(yè)證書(shū)的未受過(guò)法律紀律處分(曾受處分但已經(jīng)解除者視同未受處分)的學(xué)生實(shí)施“畢業(yè)生招回制”,免學(xué)費繼續培訓一年,其它有關(guān)食宿等費用須由乙方自理。
二、乙方權利和義務(wù):
1、學(xué)生在校期間要努力學(xué)習,嚴格遵守國家法律法規和學(xué)院的規章制度;
2、按時(shí)交納學(xué)雜費、住宿費;
3、學(xué)生應當參加人身意外傷害保險,保險費由學(xué)生自理,受益人為學(xué)生;
4、學(xué)生應當參加入學(xué)體檢,體檢費由學(xué)生自理。
三、乙方有下列情節之一,甲方不予推薦就業(yè):
1、未取得相應中專(zhuān)、專(zhuān)科或本科畢業(yè)證書(shū)或結業(yè)證書(shū)者;
2、不參加本專(zhuān)業(yè)相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)考試或考試成績(jì)不合格者;
4、不參加全國計算機等級考試或考試成績(jì)不合格者;
5、違紀受處分,畢業(yè)時(shí)未解除者;
6、推薦工作后,無(wú)正當理由不就業(yè)者;
7、由于學(xué)生健康原因,無(wú)法就業(yè)者;
8、在待推薦期間婚、育或因個(gè)人原因而無(wú)法正常從業(yè)者;
9、畢業(yè)時(shí),男生身高達不到170cm,女生身高達不到160cm或體重達不到入學(xué)面試標準者。
四、自行就業(yè)的學(xué)生,視同已經(jīng)推薦。
五、若乙方患有不適合在校學(xué)習的傳染性疾?。ㄈ绨d癇、神經(jīng)病等),面試時(shí)應如實(shí)向甲方告知,學(xué)院不予錄取,甲方有權做出相應處理,并有權不退回已經(jīng)收取的費用。
六、若乙方在校學(xué)習期間退學(xué):甲方按青島市教育局及物價(jià)局規定執行,本協(xié)議同時(shí)作廢。
七、協(xié)議有效期:本協(xié)議自簽訂之日起至乙方畢業(yè)后一年內有效。
八、本協(xié)議甲乙雙方應共同遵守,出現爭議協(xié)商解決,協(xié)商不成由青島仲裁委員會(huì )仲裁。
甲方:(蓋章)。
乙方:_________?根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書(shū),共同遵守本協(xié)議書(shū)所列條款。
第一條?本協(xié)議書(shū)生效日期_________年_________月_________日。
二、工作內容。
第二條?甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。
第三條?甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求,按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量標準。
三、_____和勞動(dòng)條件。
第四條?執行定時(shí)工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì )和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí),因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。執行綜合計算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標準工作時(shí)間。執行不定時(shí)工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
第五條?乙方延長(cháng)甲方推薦的人員的工作時(shí)間,應安排甲方推薦的人員同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第六條?乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
第七條?乙方負責對甲方推薦的人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、勞動(dòng)報酬。
第八條?乙方的工資分配應遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。
第九條?執行定時(shí)工作制或綜合計算工時(shí)工作制的,甲方推薦的人員完成規定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資_________元。
第十條?乙方安排甲方推薦的人員加班或延長(cháng)工作時(shí)間超過(guò)本協(xié)議書(shū)第四條規定的,按《勞動(dòng)法》第44條支付工資報酬。
五、_____福利待遇。
第十二條?乙方與甲方推薦的人員應按國家和市社會(huì )_____的有關(guān)規定交納職工養老和大病醫療統籌及其他社會(huì )_____費用。
乙方應為甲方推薦的人員填寫(xiě)《職工養老_____手冊》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同,《職工養老_____手冊》按有關(guān)規定轉移。
第十三條?甲方推薦的人員患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關(guān)規定執行。
第十四條?甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫療_____待遇按國家有關(guān)規定執行。
第十五條?乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇:
_________。
六、勞動(dòng)紀律。
第十六條?甲方推薦的人員應遵守乙方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護乙方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加乙方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十七條?甲方推薦的人員違反勞動(dòng)紀律,乙方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。
七、協(xié)議書(shū)的變更、解除、終止。
大學(xué)生就業(yè)合同協(xié)議書(shū)要怎樣寫(xiě)才能保證雙方利益?以下由文書(shū)幫小編提供大學(xué)生就業(yè)合同協(xié)議書(shū)閱讀參考。
訂立合同書(shū)人:甲方:?
乙方:姓名?
第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。?
第二條乙方的職務(wù)或工種為:?
第三條乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責?
(一)甲方公司總部;?
(二)甲方在全資公司或參股的'合資公司;?
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;?
(四)應出差服務(wù)的場(chǎng)所。?
第七條甲方按國家規定實(shí)行社會(huì )保險制度,并為乙方投保。?
第八條甲方按國家規定實(shí)行勞動(dòng)保健制度,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。?
第九條乙方的工作報酬:?
(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等?
1.乙方每月工作考核記錄;?
2.乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;?
3.甲方盈利狀況;?
4.勞務(wù)市場(chǎng)供需狀況及社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展一般水平。?
第十四條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽章后于年月
日起生效。?
第十五條本合同為長(cháng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。?
第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執,同意以勞動(dòng)局為第一審理機關(guān)。
訂立合同書(shū)人???
甲方:??
簽約代表人:(簽字)??
職稱(chēng):???
乙方(姓名):(簽字)??
身份證號碼:??
戶(hù)口所在地地址:??
聯(lián)絡(luò )方式:?
_________________學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)。
學(xué)生____________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)。
乙方自愿報學(xué)甲方_____級_____專(zhuān)業(yè)并由甲方錄取,雙方的權力和義務(wù)如下:
一、甲方對乙方負下列責任:
1、保證乙方畢業(yè)后安排就業(yè)(本市或南方任選)。
2、協(xié)助畢業(yè)生依據《勞動(dòng)法》維護其合法權益。
3、保證就業(yè)率達到100%。
4、甲方按_____市物價(jià)部門(mén)的收費規定,不亂收費。對超出《收費一覽表》標準的收費,乙方有權拒付(見(jiàn)《收費一覽表》)。
5、乙方入校清注冊費用后,即簽訂本合同。
二、乙對甲方負下列責任:
1、略2、略3、略。
4、在甲方安置的企業(yè)或甲方的勞務(wù)型企業(yè)與之簽訂就業(yè)合同,并購買(mǎi)養老保險的基礎上,不計較企業(yè)性質(zhì),企業(yè)規模大小。
5、略6、略7、略8、略。
9、如系乙方自身原因被企業(yè)辭退或自行離開(kāi)就業(yè)單位的責任自負,但有關(guān)就業(yè)要求可由甲方的職業(yè)介紹所按規定解決。
三、凡單方提出違反合同中的有關(guān)條款約定的,需向另一方支付違約金20__元,甲方不能保證乙方正常就業(yè)而非乙方正常就業(yè)而非乙方責任,則退還全部已交費用。
四、雙方經(jīng)協(xié)商確定的其它事項:
五、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,
甲方:乙方:(簽章)。
代表人:(簽章)乙方家長(cháng):(簽章)。
為進(jìn)一步加強城鎮靈活就業(yè)人員的管理服務(wù),指導城鎮下崗失業(yè)人員多形式實(shí)現靈活就業(yè);做好其社會(huì )保險的建立和續接工作,提高實(shí)現靈活就業(yè)后的相關(guān)就業(yè)服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、甲方的權利和義務(wù)。
(一)甲方的權利。
1、協(xié)議期間,甲方有權要求乙方提供靈活就業(yè)及社保關(guān)系接續的相關(guān)材料;。
2、協(xié)議期間,甲方有權安排乙方臨時(shí)性接受上級檢查的工作任務(wù)。
3、協(xié)議期間,甲方有權對乙方實(shí)行跟蹤管理;隨時(shí)掌握其就業(yè)狀態(tài);。
4、協(xié)議期間,甲方有權要求乙方配合支持有關(guān)方面的工作。
(二)甲方的義務(wù)。
1、甲方在協(xié)議期間,積極主動(dòng)給予乙方的指導幫助,并實(shí)行服務(wù);。
(1)進(jìn)行在就業(yè)政策指導,提供在就業(yè)政策咨詢(xún);。
(2)提供靈活就業(yè)技能培訓;。
(3)提供就業(yè)信息(勞務(wù)信息);。
(4)指導有關(guān)養老保險和醫療保險的接續事宜。
2、及時(shí)或定期審核乙方提供的相關(guān)材料品,并實(shí)行服務(wù)。
3、按規定及時(shí)向傻瓜機就業(yè)部門(mén)申報相關(guān)補貼手續。
4、協(xié)議期滿(mǎn),主動(dòng)向乙方提供是否續簽協(xié)議事宜。
二、乙方的權利和義務(wù)。
(一)乙方的權利。
1、協(xié)議期間,享受?chē)液褪≌咭幎ǖ脑诰蜆I(yè)培訓、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、勞務(wù)中介服務(wù)。
2、協(xié)議期間,依照國家政策,享受社會(huì )保險補貼。
3、協(xié)議期間,免費享受再就業(yè)政策指導和再就業(yè)政策咨詢(xún)服務(wù)。
4、協(xié)議期間,接受甲方在基本養老保險和醫療保險關(guān)系續接工作方面的指導。
5、協(xié)議期滿(mǎn)可向甲方提出續簽或終止協(xié)議。
6、協(xié)議期間按規定可不進(jìn)行失業(yè)登記,不繳納失業(yè)保險,且不享受失業(yè)保險待遇、符合規定的人員應領(lǐng)未領(lǐng)得失業(yè)保險金與再次失業(yè)后應領(lǐng)的失業(yè)保險金一并續領(lǐng)。
7、乙方根據自身年齡、文化、技能及身體條件、在協(xié)議期間、可以靈活選擇以下多種靈活就業(yè)方式。
a、1社區保潔、2社區綠化、社區保安、社區就業(yè)協(xié)管(信息)員;。
b、1公共物業(yè)管理、2公共市場(chǎng)管理、3、公共交通管理。
c、1托老、2托幼、3病人看護;。
(二)乙方的義務(wù)。
1、協(xié)議期間,應主動(dòng)到所在社區勞動(dòng)保障工作站進(jìn)行靈活就業(yè)登記。
2、協(xié)議期間。按季度報告靈活就業(yè)狀況及收入情況。
3、協(xié)議期間,按時(shí)履行繳納的基本養老保險費。
4、協(xié)議期間,按時(shí)完成甲方交給的臨時(shí)性任務(wù)。
5、協(xié)議期間,要配合支持甲方的工作。