述職報告需要結合具體的工作實(shí)際，展示出員工在各項工作任務(wù)中的能力和成效。在下方附上一些優(yōu)秀的述職報告參考文本，希望對大家有所幫助。

辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好！xx年，綜合管理部在公司的正確領(lǐng)導下，在公司各部門(mén)和全體員工的積極支持與配合下，我部門(mén)緊緊圍繞工作職責，夯實(shí)基礎、開(kāi)拓創(chuàng )新，力求充分發(fā)揮綜合部“參謀、組織、協(xié)調、服務(wù)、督促、檢查”的職能作用，本人認真履行崗位職責，發(fā)揮管理事務(wù)、搞好服務(wù)、綜合協(xié)調的“橋梁與紐帶”作用，完成了綜合部承擔的各項工作任務(wù)，下面我從以下三個(gè)方面對全年工作進(jìn)行述職，請各位領(lǐng)導和各位同事給予指正。

（一）個(gè)人思想品德方面。能夠認真執行公司的各項規章制度；能夠堅定不移地貫徹執行公司的經(jīng)營(yíng)路線(xiàn)方針；能夠認真履行黨員的義務(wù)和權利，堅決服從黨組織的決定和安排；能夠做到以集體的利益為重，以大局為重，注重維護公司形象；能夠腳踏實(shí)地、認真負責的對待自己的工作；注重學(xué)習，不斷擴充本職工作相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，同時(shí)努力拓展自己的知識面，研讀各類(lèi)政策、閱讀各類(lèi)書(shū)籍，以開(kāi)闊自己的視野，不斷提高自身的整體素質(zhì)。

（二）公司基礎管理工作。為進(jìn)一步規范公司工作流程，提高工作運行效率，xx年全年制定、修訂了14項制度，保證了公司工作的規范高效運行；隨著(zhù)公司的迅速發(fā)展，綜合管理部牽頭搭建了子公司目標責任制考核體系，為公司對全資、控股子公司的管理提供了規范的平臺保障，為子公司的有序運轉提供了良好的制度保障，有效發(fā)揮了公司對子公司的指導、監督作用。

（三）行政管理工作。綜合部行政管理主要圍繞“辦文、辦會(huì )、辦事”三個(gè)方面開(kāi)展；“辦文”即主要完成了公司各類(lèi)總結材料及日常材料的起草、梳理、匯總及公文的流轉等工作，不定期組織本部門(mén)人員進(jìn)行文字寫(xiě)作能力的交流學(xué)習，努力提升部門(mén)整體寫(xiě)作能力；“辦會(huì )”即主要完成了公司各類(lèi)會(huì )議的會(huì )前準備、會(huì )中服務(wù)、會(huì )后落實(shí)等工作；“辦事”即主要完成公司證照、印鑒的審核、使用及保管，辦公用品、低值易耗品的采購及管理等工作；xx年我部門(mén)積極對接管委會(huì )政務(wù)服務(wù)平臺相關(guān)政策，打造了一套規范、高效的平臺內部運轉流程，保證了公司公文收發(fā)流轉的有序、高效運轉。

與員工實(shí)現“共贏(yíng)”。

（五）黨群、企業(yè)文化建設工作。在黨群、企業(yè)文化建設方面，配合黨支部積極開(kāi)展入黨積極分子培養工作，組織開(kāi)展了十八屆三中、四中全會(huì )精神培訓學(xué)習等活動(dòng)，以“創(chuàng )建服務(wù)型黨組織”為主線(xiàn)，堅持圍繞公司全局發(fā)展、全面推進(jìn)黨的建設各項工作。以創(chuàng )建健康和諧企業(yè)為理念，打造優(yōu)良團隊為宗旨，通過(guò)外出參觀(guān)考察、與合作單位聯(lián)誼、參加培訓學(xué)習、組織視頻學(xué)習、開(kāi)展義務(wù)植樹(shù)等多種多樣的形式，提高員工團隊意識，使企業(yè)文化融入到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節中。

（六）后勤服務(wù)管理工作。協(xié)助管委會(huì )完成了職工食堂管理工作，為職工解決后顧之憂(yōu)；從規范辦公用品、報刊、低值易耗品的管理等細節入手，多措并舉節約辦公成本。與物業(yè)對接，提供舒適的辦公環(huán)境，為公司的工作的開(kāi)展提供良好的后勤保障。

回顧xx年的工作，綜合管理部做了大量繁瑣細致的工作，也取得了一定的成績(jì)，但仍存在很多不足之處。主要表現在子公司管理體系需進(jìn)一步健全，績(jì)效考核管理體系仍有待于完善，企業(yè)文化建設導向不夠鮮明，長(cháng)期的培訓體系規劃需要建立、綜合檔案管理工作尚需啟動(dòng)等。這些問(wèn)題我部門(mén)將認真研究，在今后的工作中著(zhù)力加以解決。

xx年，我部門(mén)將以團隊建設為主線(xiàn)，努力讓綜合管理部。

工作再上新臺階，進(jìn)一步提升整體工作水平和能力，更好地發(fā)揮“橋梁與紐帶”作用。

重點(diǎn)工作思路。從制度建設、檔案管理、后勤保障等幾個(gè)方面規范、細化公司基礎管理工作。細化子公司管理體系、公司績(jì)效考核管理體系，提高公司的規范化、目標化管理水平。強化人才隊伍建設，加強企業(yè)管理管理人員的培養，構建長(cháng)期、有效的培訓體系。打造黨群、企業(yè)文化建設年，構建企業(yè)視覺(jué)、理念識別系統，以團隊建設為主題，營(yíng)造健康向上的文化氛圍，提高團隊意識，打造精良團隊。

個(gè)人提高方面。我將以積極向上的心態(tài)，勤思多學(xué)，學(xué)習各位領(lǐng)導、各位同事的優(yōu)點(diǎn)，養成務(wù)實(shí)穩健的工作作風(fēng)，不斷完善自己，提高自己，努力提升自身綜合素質(zhì)。

以上是本人在xx年度的述職報告，敬請各位領(lǐng)導、同事批評指正。

特此報告。

二0xx年十二月月十九日。

辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導：

我是辦公室主任xxx，下面由我代表辦公室匯報上半年工作情況。按照新的部門(mén)職能分工，辦公室主要負責戰略管理、“三會(huì )”事務(wù)、計劃考核、制度建設、文控管理、信息管理、行政后勤、檔案管理等8個(gè)板塊的工作。上半年，辦公室堅持提高站位、保持絕對忠誠、秉持服務(wù)理念，重點(diǎn)圍繞“轉型發(fā)展”推進(jìn)各項工作。

一、工作完成情況。

（一）積極為轉型發(fā)展建言獻策。戰略與規劃工作，是體現辦公室價(jià)值的關(guān)鍵點(diǎn)。我們歷時(shí)三月，在相關(guān)領(lǐng)導和部門(mén)的大力支持下，牽頭完成了2022-2026年戰略規劃報告，為公司進(jìn)一步明確發(fā)展思路、發(fā)展方向和發(fā)展舉措建言獻策。積極貫徹公司創(chuàng )新發(fā)展理念，組織部門(mén)和子公司簽訂年度目標責任狀，并將創(chuàng )新型工作任務(wù)列入績(jì)效考核范疇，切實(shí)推動(dòng)公司高質(zhì)量可持續發(fā)展。積極組織相關(guān)部門(mén)開(kāi)展“我為轉型發(fā)展獻良策”主題征文活動(dòng)，提供有利于改善公司管理、提升經(jīng)濟效益的向上溝通渠道。積極參與xx公司調研，思考形成xxxx集團調研情況匯報、集團公司轉型發(fā)展改革方案等專(zhuān)題報告。積極參與上位規劃，先后15次組織相關(guān)部門(mén)參與xx區園區“十四五”規劃編制的討論和完善，為“十四五”謀篇布局提供參考。

（二）主動(dòng)為轉型發(fā)展做好支撐。我們始終牢記作為職能部門(mén)的職責和使命，主動(dòng)為業(yè)務(wù)部門(mén)及子公司做好支撐。辦公室在自身運轉艱難的情況下，上半年共計為融資部、土地部、投資部等相關(guān)部門(mén)提供支持25項，全力支撐業(yè)務(wù)部門(mén)完成出資人備案/審批、臨時(shí)董事會(huì )、臨時(shí)股東會(huì )等相關(guān)合法性手續，為推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)和發(fā)展付出了自己的努力。

（三）全心為轉型發(fā)展提供服務(wù)。辦公室無(wú)小事，作為窗口部門(mén)，一舉一動(dòng)都能體現能力和水平。在具體的工作開(kāi)展當中，日常工作不敢有絲毫的懈怠。對于收文（409件）、發(fā)文（416件）、會(huì )議（697次）、蓋章（1216次）、紀要（23次）、用車(chē)（210次）、檔案、接待等工作，始終堅持高標準、嚴要求，每天確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

（四）奮力為轉型發(fā)展獲取資源。上半年，我們努力改變“只會(huì )用錢(qián)”的角色定位，想方設法為公司獲取資源做好前期工作。奮力完成了xx公共資源特許經(jīng)營(yíng)權的相關(guān)手續，為資產(chǎn)評估入賬、改善財務(wù)報表打下了扎實(shí)基礎。配合完成了資產(chǎn)托管前期工作，為增加公司資產(chǎn)托管收入做出了貢獻。積極完成了xx區國土空間規劃相關(guān)建議，為新城未來(lái)十五年新增建設用地付出了努力。及時(shí)完成了公司股權劃轉、工商變更工作，用實(shí)際行動(dòng)支持了業(yè)務(wù)核心工作。

（六）認真為轉型發(fā)展做好記錄。辦公室有以文輔政的職能和意愿，我們通過(guò)文字為集團公司的轉型發(fā)展鼓與呼。上半年，認真起草了上半年工作。

總結。

及2021年工作總結。專(zhuān)題整理了公司“三會(huì )”的歷史沿革信息，以及13次臨時(shí)董事會(huì )和12次臨時(shí)股東會(huì )的相關(guān)情況。推動(dòng)配置了檔案室資料密集架、辦公電腦、掃描儀等硬件，牽頭完成了2020年之前檔案的整理工作（其中工程檔案1319冊、文書(shū)檔案8995冊，以及大量項目資料），在巡視巡查工作當中發(fā)揮了重要作用。

二、當前主要不足。

（一）日常工作與重點(diǎn)工作沒(méi)有取得平衡。疲于應付收文、發(fā)文、會(huì )議、材料等日常工作，對于推動(dòng)經(jīng)營(yíng)、拓展業(yè)務(wù)等方面貢獻不足，工作內容的價(jià)值點(diǎn)有待提升。

（二）管理工作與服務(wù)工作沒(méi)有取得平衡?！捌髽I(yè)管理中心”職能體現偏多，“企業(yè)服務(wù)中心”職能體現偏少，服務(wù)理念、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量還需加強。

（三）短期工作與長(cháng)遠工作沒(méi)有取得平衡。事務(wù)性思維較重，政治敏銳性有待加強，對于涉及公司發(fā)展命脈的重點(diǎn)工作把握不夠精準，沒(méi)有積極主動(dòng)的體現參謀作用。

三、

下步工作打算。

辦公室是公司的運轉中心、關(guān)鍵樞紐和形象窗口，其工作的質(zhì)量、水平、效率，事關(guān)公司經(jīng)營(yíng)全局，事關(guān)轉型發(fā)展成效。在轉型發(fā)展期間，我們將堅持目標導向、問(wèn)題導向、結果導向，重點(diǎn)發(fā)揮好“六個(gè)作用”（戰略規劃的引導作用、績(jì)效考核的監管作用、內外溝通的紐帶作用、制度流程的規范作用、文字綜合的參謀作用、行政后勤的保障作用），充分落實(shí)“五個(gè)一”的服務(wù)理念（一張笑臉相迎、一杯熱茶問(wèn)候、一套流程告知、一片真情服務(wù)、一定抓好落實(shí)），將辦公室打造成一個(gè)講政治、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )服務(wù)的好團隊。下半年，辦公室將突出解決六個(gè)方面的問(wèn)題。

（一）著(zhù)力解決督辦方面“上級監督太遠、同級監督太軟、下級監督太難”的問(wèn)題。公司主要領(lǐng)導對文件的批示和工作的交辦，是公司部署工作、安排任務(wù)、下達指示的重要途徑。無(wú)論是政府和企業(yè)，確保政令的上傳下達都是辦公室的重要課題。近年，上級單位尤為重視督辦工作，辦公室將著(zhù)力解決往常督辦工作存在的軟肋，突出重點(diǎn)、及時(shí)督辦、強化落實(shí)，進(jìn)一步推動(dòng)督辦工作制度化、科學(xué)化、規范化，確保領(lǐng)導批示精神和交辦工作得到貫徹落實(shí)。

（二）著(zhù)力解決計劃方面“計劃趕不上變化、變化趕不上實(shí)際”的問(wèn)題。我們懷著(zhù)對美好生活的向往制定了戰略規劃，懷著(zhù)對工作負責的態(tài)度制定了經(jīng)營(yíng)計劃，但在具體的落實(shí)當中變化較大，嚴重影響經(jīng)營(yíng)工作的推動(dòng)。辦公室將改變“坐辦公室”的工作作風(fēng)，主動(dòng)去項目、上一線(xiàn)、學(xué)經(jīng)營(yíng)，自覺(jué)參與到公司宏觀(guān)管理工作，尊重規律、結合實(shí)際，增強工作的預測性和超前性，從實(shí)踐中獲得理性認識，為科學(xué)制定計劃、確保任務(wù)落地打好提前量。

（三）著(zhù)力解決考核方面“匯報的時(shí)候成績(jì)不小、落實(shí)的時(shí)候問(wèn)題不小、考核的時(shí)候差距不小”的問(wèn)題。組織績(jì)效能否達成，是績(jì)效考核工作成功與否的試金石。在困難面前，xxx不相信眼淚。作為績(jì)效考核的實(shí)施部門(mén)，我們將緊扣全年目標任務(wù)，切實(shí)做好任務(wù)分解，辯證把握好過(guò)程與結果的關(guān)系，并更加注重以結果為導向、以結果評分數、以結果論英雄。通過(guò)績(jì)效考核的精準實(shí)施，盡最大努力推動(dòng)形成最好的工作結果。

（四）著(zhù)力解決服務(wù)方面“冷水比較多、溫暖有點(diǎn)少”的問(wèn)題。作為服務(wù)部門(mén)，我們將改變以往打電話(huà)、發(fā)通知、交材料、填表格、搞督查、扣績(jì)效的刻板印象，充分發(fā)揮好自己的服務(wù)職能，堅持在夏天送好清涼、在冬天送好溫暖。特別是在推動(dòng)正向激勵方面主動(dòng)作為，全力支持業(yè)務(wù)部門(mén)、子公司完善投資、融資、招商等專(zhuān)項激勵機制，在調動(dòng)工作積極性方面多動(dòng)腦筋、多出點(diǎn)子、多想辦法。

（五）著(zhù)力解決協(xié)調方面“平時(shí)不燒香，臨時(shí)抱佛腳”的問(wèn)題。辦公室接觸面廣、對外聯(lián)系頻繁，自然地負有公關(guān)的責任。在轉型期間，我們將著(zhù)力推動(dòng)公關(guān)工作由行政化向市場(chǎng)化轉變，自覺(jué)地轉變協(xié)調觀(guān)念、學(xué)習公關(guān)藝術(shù)，由被動(dòng)的行政接待工作轉移到主動(dòng)的公關(guān)聯(lián)系工作，由原來(lái)事務(wù)性的協(xié)調轉變?yōu)楹暧^(guān)性協(xié)調。主動(dòng)提高站位，積極做好管委會(huì )及國資管理部門(mén)等直接聯(lián)系單位的協(xié)調工作，積極做好股東、出資人、董事、監事的聯(lián)系溝通，更多地運用經(jīng)濟的、法律的和行政管理相結合的方式方法，保障公司的順暢溝通和高效運轉。

（六）著(zhù)力解決運營(yíng)方面“花錢(qián)地方多、賺錢(qián)思路少”的問(wèn)題。辦公室作為傳統的職能部門(mén)，幾乎每項工作的開(kāi)展都需要“現金流出”。在公司化債的攻堅期、轉型的陣痛期和發(fā)展的考驗期，辦公室將主動(dòng)樹(shù)立市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)理念，在“現金流入”方面動(dòng)腦筋、想辦法、搞創(chuàng )新。通過(guò)包裝策劃申報專(zhuān)項資金、獲評先進(jìn)獎項、取得金字招牌，從而贏(yíng)得工作經(jīng)費或獎金，為公司經(jīng)營(yíng)工作的開(kāi)展添磚加瓦。

社區辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、同志們:。

本人生于19xx年7月，19xx年3月赴吳忠師范就讀，1980年1月參加工作，先后在西園鄉黑林學(xué)校、澇池學(xué)校任教，1985年8月到中衛縣婦聯(lián)工作，19xx年10月加入中國共產(chǎn)黨，1992年6月到輕工實(shí)業(yè)集團服裝公司掛職任黨支部副書(shū)記、工會(huì )主席，19xx年12月任城關(guān)鎮社區工作辦副主任、主任至今。根據鎮黨委要求,我將本人任職情況匯報如下，請大家評議。

近年來(lái),在鎮黨委、鎮政府的正確領(lǐng)導下,在組織部、民政局、計生局、綜治委等部門(mén)的支持指導下,我牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,以加強社區管理、提高服務(wù)質(zhì)量、發(fā)展社區事業(yè)為己任,團結帶領(lǐng)廣大居會(huì )干部求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新,社區工作取得了明顯成效。2010年11月，團結巷社區黨支部被自治區黨建協(xié)調委員會(huì )確定為黨建示范點(diǎn)，并受到表彰獎勵。2011年元月，被自治區勞動(dòng)廳評為再就業(yè)先進(jìn)單位。

面對新形勢，迎接新挑戰，我深感責任重大，唯恐辜負組織的重托和群眾的信任，自覺(jué)刻苦地學(xué)習政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自身工作能力。一是認真學(xué)習政治理論，用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，指導各項工作。同時(shí)，認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，將精神實(shí)質(zhì)轉化為自己的自覺(jué)行動(dòng)。二是認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識。抓住各級各類(lèi)培訓機會(huì )，努力掌握社區工作所必備的專(zhuān)業(yè)知識。主動(dòng)從《社區》、《共產(chǎn)黨人》、《領(lǐng)導科學(xué)》等書(shū)本雜志中學(xué)習領(lǐng)導科學(xué)和管理藝術(shù)，借鑒外地工作經(jīng)驗，增長(cháng)自己的工作能力。三是虛心向同事、群眾學(xué)習，學(xué)習他們良好的工作方法和扎實(shí)的工作作風(fēng)。我把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中，改進(jìn)了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職責打下良好的基礎。

團結出戰斗力、團結出生產(chǎn)力。團結是做好一切工作的基礎。在團結問(wèn)題上，我堅持做到以下三點(diǎn)：一是堅持公正、公道，工作上充分發(fā)揮大家的主觀(guān)能動(dòng)性，按照工作分工，各負其責。二是認真執行民主集中制，不搞一言堂，重大問(wèn)題集體研究決定。三是廣開(kāi)言路，不固執己見(jiàn)，積極營(yíng)造各抒己見(jiàn)、暢所欲言的民主氣氛。

社區工作處在城市最基層，黨的路線(xiàn)、方針、政策需要社區干部去貫徹落實(shí)，黨和政府的關(guān)懷、溫暖需要社區干部去傳送。我自任職以來(lái)，在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下，緊緊依靠居會(huì )干部群眾，全力做好本職工作。

1、理清工作思路。思路決定出路。明確工作職責以后，我經(jīng)常深入到居委會(huì )和居民家中，調查研究，摸清家底，并根據鎮黨委、政府的工作要求，形成了“以十六屆五中全會(huì )精神為指針，以舊城改造、新區規劃為契機，以社區黨建為核心，社區服務(wù)為重點(diǎn)，作風(fēng)建設為動(dòng)力，全面提升社區工作水平”的'工作思路。制定出年度工作方案，與居會(huì )干部簽訂目標責任書(shū)，各負其責，獎懲分明，確保人人有事做，事事有人做，始終保持居會(huì )干部昂揚的斗志。

2、加強黨的建設。按照鎮黨委的安排部署，社區各支部緊緊圍繞“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標要求，深入廣泛的開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強社區組織建設。一是同時(shí)狠抓社區黨員干部的教育管理工作，激勵他們服務(wù)社區的熱情.開(kāi)展“找黨員”調查摸底活動(dòng)，建立黨員花名冊。通過(guò)全面開(kāi)展社區黨員調查，為有效整合社區黨建資源，加強對社區內離退休黨員、下崗黨員、流動(dòng)黨員、青年黨員、困難黨員、非公有制企業(yè)黨員等各類(lèi)黨員的分類(lèi)管理和教育，提高了針對性和實(shí)效性。二是加強了班子建設和隊伍建設。在社區黨員干部選拔任用中引入競爭激勵機制，采用了競爭上崗的辦法選聘社區干部。

通過(guò)考察，錄用了35名年輕優(yōu)秀的居委會(huì )干部，培養了3名青年黨員擔任居會(huì )黨支部書(shū)記，為培養年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化的社區工作者隊伍打下堅實(shí)基礎。三是社區陣地建設得到加強。我通過(guò)多方努力，積極爭取，市組織部先后劃撥資金五萬(wàn)多元支持社區陣地建設。使華西社區黨支部、團結巷社區黨支部的活動(dòng)陣地不同程度的得到加強。四是開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，春節前夕，社區工會(huì )組織開(kāi)展慰問(wèn)貧困戶(hù)，下崗職工活動(dòng)，共計慰問(wèn)30戶(hù)發(fā)放面粉300公斤，食油140公斤，大米300公斤，衣物80件，還有毛巾、香皂等日用品，同時(shí)與老弱病殘黨員開(kāi)展“手拉手”幫扶活動(dòng)，看望老黨員20人次。

3、提高服務(wù)水平。近年來(lái)，我以居民群眾需求為工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，以社區服務(wù)中心為主陣地，實(shí)現社區服務(wù)網(wǎng)絡(luò )化。在每個(gè)社區成立了服務(wù)站，為居民提供家政、衛生、健康、法律、計劃生育、就業(yè)培訓等各種方便快捷的服務(wù)。同時(shí)強化再就業(yè)服務(wù)機制利用家政服務(wù)中心，開(kāi)展不同人群的培訓工作，共舉辦就業(yè)培訓10余期，受訓人數500余人，積極開(kāi)展勞務(wù)輸出，共接待下崗失業(yè)人員求職登記600人，推薦下崗失業(yè)人員再就業(yè)120人，2011年元月被自治區評為勞務(wù)輸出(再就業(yè))先進(jìn)集體。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

社區辦公室主任述職報告范文

立足本職工作。一是抓社區工作機制創(chuàng )新。圍繞重激勵、嚴考核、高保障，改進(jìn)和完善了領(lǐng)導機制、激勵機制、用人機制，激發(fā)了社區上下干事創(chuàng )業(yè)的積極性;二是認真落實(shí)社區經(jīng)濟工作措施，各項經(jīng)濟指標逐年實(shí)現穩步增長(cháng)。全力做好樊洼路(衛樓段)征拆、社區服務(wù)中心辦公樓、朱郢樊洼復建樓等重點(diǎn)項目建設及水電改造、房產(chǎn)證辦理、小區內澇等重點(diǎn)遺留問(wèn)題整改的協(xié)調、配合、服務(wù)工作;三是抓社區資源整合，促社區發(fā)展。扎實(shí)抓好綜治、計生、社保等日常性管理服務(wù)工作，認真部署落實(shí)鏟雪除冰、預防手足口病、抗震救災等突發(fā)性工作，社區各項社會(huì )事業(yè)都有了新的進(jìn)展。

與選民保持密切聯(lián)系，為群眾排憂(yōu)解難，維護群眾利益。

四、勤勉奉公，清正廉潔作表率。

作為一名黨員干部，首先必須是勤政、廉政建設的模范。因此，我一直以這樣的標準來(lái)嚴格要求自己，規范自身的一言一行，放棄了大量的節假日、休息日，集中精力投入到工作當中去。嚴格落實(shí)黨員干部廉潔自律的各項規定,始終保持勤儉清廉，務(wù)實(shí)為民，在社區黨員干部和居民群眾中自覺(jué)樹(shù)立自身形象。

總之，本人雖然做了一些工作，但還存在不足，如：面對新的形勢和任務(wù)，在思想觀(guān)念和能力水平方面還有不適應的地方;在走訪(fǎng)聯(lián)系選民，建言獻策等方面還不夠。今后，我決心改進(jìn)不足，更加扎實(shí)有效地開(kāi)展工作，為社區跨越發(fā)展做出新的貢獻。

述職：xxx。

xxxx年xx月xx日。

本人生于19xx年7月，19xx年3月赴吳忠師范就讀，1980年1月參加工作，先后在西園鄉黑林學(xué)校、澇池學(xué)校任教，1985年8月到中衛縣婦聯(lián)工作，19xx年10月加入中國共產(chǎn)黨，1992年6月到輕工實(shí)業(yè)集團服裝公司掛職任黨支部副書(shū)記、工會(huì )主席，19xx年12月任城關(guān)鎮社區工作辦副主任、主任至今。根據鎮黨委要求,我將本人任職情況匯報如下，請大家評議。

近年來(lái),在鎮黨委、鎮政府的正確領(lǐng)導下,在組織部、民政局、計生局、綜治委等部門(mén)的支持指導下,我牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,以加強社區管理、提高服務(wù)質(zhì)量、發(fā)展社區事業(yè)為己任,團結帶領(lǐng)廣大居會(huì )干部求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新,社區工作取得了明顯成效。20xx年11月，團結巷社區黨支部被自治區黨建協(xié)調委員會(huì )確定為黨建示范點(diǎn)，并受到表彰獎勵。20xx年元月，被自治區勞動(dòng)廳評為再就業(yè)先進(jìn)單位。

一、努力學(xué)習，適應形勢。

面對新形勢，迎接新挑戰，我深感責任重大，唯恐辜負組織的重托和群眾的信任，自覺(jué)刻苦地學(xué)習政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自身工作能力。一是認真學(xué)習政治理論，用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，指導各項工作。同時(shí)，認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，將精神實(shí)質(zhì)轉化為自己的自覺(jué)行動(dòng)。二是認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識。抓住各級各類(lèi)培訓機會(huì )，努力掌握社區工作所必備的專(zhuān)業(yè)知識。主動(dòng)從《社區》、《共產(chǎn)黨人》、《領(lǐng)導科學(xué)》等書(shū)本雜志中學(xué)習領(lǐng)導科學(xué)和管理藝術(shù)，借鑒外地工作經(jīng)驗，增長(cháng)自己的工作能力。三是虛心向同事、群眾學(xué)習，學(xué)習他們良好的工作方法和扎實(shí)的工作作風(fēng)。我把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中，改進(jìn)了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職責打下良好的基礎。

二、作風(fēng)民主、團結協(xié)作。

團結出戰斗力、團結出生產(chǎn)力。團結是做好一切工作的基礎。在團結問(wèn)題上，我堅持做到以下三點(diǎn)：一是堅持公正、公道，工作上充分發(fā)揮大家的主觀(guān)能動(dòng)性，按照工作分工，各負其責。二是認真執行民主集中制，不搞一言堂，重大問(wèn)題集體研究決定。三是廣開(kāi)言路，不固執己見(jiàn)，積極營(yíng)造各抒己見(jiàn)、暢所欲言的民主氣氛。

三、勤奮工作，恪盡職守。

社區工作處在城市最基層，黨的路線(xiàn)、方針、政策需要社區干部去貫徹落實(shí)，黨和政府的關(guān)懷、溫暖需要社區干部去傳送。我自任職以來(lái)，在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下，緊緊依靠居會(huì )干部群眾，全力做好本職工作。

1、理清工作思路。思路決定出路。明確工作職責以后，我經(jīng)常深入到居委會(huì )和居民家中，調查研究，摸清家底，并根據鎮黨委、政府的工作要求，形成了“以xx屆五中全會(huì )精神為指針，以舊城改造、新區規劃為契機，以社區黨建為核心，社區服務(wù)為重點(diǎn)，作風(fēng)建設為動(dòng)力，全面提升社區工作水平”的工作思路。制定出年度。

工作方案。

與居會(huì )干部簽訂目標。

責任書(shū)。

各負其責獎懲分明確保人人有事做事事有人做始終保持居會(huì )干部昂揚的斗志。

2、加強黨的建設。按照鎮黨委的安排部署，社區各支部緊緊圍繞“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標要求，深入廣泛的開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)，加強社區組織建設。一是同時(shí)狠抓社區黨員干部的教育管理工作，激勵他們服務(wù)社區的熱情.開(kāi)展“找黨員”調查摸底活動(dòng)，建立黨員花名冊。通過(guò)全面開(kāi)展社區黨員調查，為有效整合社區黨建資源，加強對社區內離退休黨員、下崗黨員、流動(dòng)黨員、青年黨員、困難黨員、非公有制企業(yè)黨員等各類(lèi)黨員的分類(lèi)管理和教育，提高了針對性和實(shí)效性。二是加強了班子建設和隊伍建設。在社區黨員干部選拔任用中引入競爭激勵機制，采用了競爭上崗的辦法選聘社區干部。

通過(guò)考察，錄用了35名年輕優(yōu)秀的居委會(huì )干部，培養了3名青年黨員擔任居會(huì )黨支部書(shū)記，為培養年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化的社區工作者隊伍打下堅實(shí)基礎。三是社區陣地建設得到加強。我通過(guò)多方努力，積極爭取，市組織部先后劃撥資金五萬(wàn)多元支持社區陣地建設。使華西社區黨支部、團結巷社區黨支部的活動(dòng)陣地不同程度的得到加強。四是開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，春節前夕，社區工會(huì )組織開(kāi)展慰問(wèn)貧困戶(hù)，下崗職工活動(dòng)，共計慰問(wèn)30戶(hù)發(fā)放面粉300公斤，食油140公斤，大米300公斤，衣物80件，還有毛巾、香皂等日用品，同時(shí)與老弱病殘黨員開(kāi)展“手拉手”幫扶活動(dòng)，看望老黨員20人次。

3、提高服務(wù)水平。近年來(lái)，我以居民群眾需求為工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，以社區服務(wù)中心為主陣地，實(shí)現社區服務(wù)網(wǎng)絡(luò )化。在每個(gè)社區成立了服務(wù)站，為居民提供家政、衛生、健康、法律、計劃生育、就業(yè)培訓等各種方便快捷的服務(wù)。同時(shí)強化再就業(yè)服務(wù)機制利用家政服務(wù)中心，開(kāi)展不同人群的培訓工作，共舉辦就業(yè)培訓10余期，受訓人數500余人，積極開(kāi)展勞務(wù)輸出，共接待下崗失業(yè)人員求職登記600人，推薦下崗失業(yè)人員再就業(yè)120人，20xx年元月被自治區評為勞務(wù)輸出(再就業(yè))先進(jìn)集體。

述職：xxx。

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辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、各位老師，大家好！

xx-xx學(xué)年度是我校極不平凡的一學(xué)年，在市縣各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷下，在教育局的正確領(lǐng)導下，特別是郜洪聯(lián)副局長(cháng)和楊生科長(cháng)的直接指揮和參與下，經(jīng)過(guò)我校全體教職工的努力，我校于xx年12月份順利通過(guò)省級示范高中的評估驗收，其他各項工作也取得了顯著(zhù)的成績(jì)。作為辦公室主任---這一書(shū)寫(xiě)“孫中神話(huà)”的參與者、見(jiàn)證者，我為此付出了自己的心血和智慧，因而感受和體會(huì )也頗多?，F將我一學(xué)年度的工作簡(jiǎn)述如下：

1、我的工作職責。

根據孫疃中學(xué)【xx】007號文件《關(guān)于孫疃中學(xué)干部分工的決定》，我分管我校的公務(wù)招待、公務(wù)用車(chē)、日?？记?、文件處理、會(huì )議安排、印章管理、招生、宣傳、黨務(wù)、計劃生育等多項工作，在學(xué)校整體工作可謂中舉足輕重。

2、公務(wù)招待、公務(wù)用車(chē)。

開(kāi)學(xué)之初就出臺《孫疃中學(xué)關(guān)于公務(wù)招待、公務(wù)用車(chē)的暫行規定》，在公務(wù)招待、公務(wù)用車(chē)方面自覺(jué)遵守規定，嚴格操作程序，根據工作需要，先向校長(cháng)提出申請，待批準后開(kāi)具招待呈批單或派車(chē)單，從不自作主張，不以權謀私。

3、日?？记?。

加強考勤工作，起草《孫疃中學(xué)績(jì)效工資考勤辦法》，加強了績(jì)效考核制度建設，對會(huì )議制度、上下班制度、請假制度、值班制度、崗位職責等都進(jìn)行了明確規范的要求，堅持日考勤，周公布，不謀私情，嚴格執行。盡管考勤工作常常受到干擾，但仍然堅持不懈進(jìn)行。

4、文件處理工作。

接到上級文件及時(shí)向校長(cháng)和有關(guān)人員、有關(guān)科室匯報傳達，并復印歸檔。學(xué)校文件及時(shí)起草下發(fā)、宣傳、貫徹、落實(shí)。

5、黨務(wù)工作及其他。

今年我校黨支部被評為淮北市先進(jìn)基層黨組織，是上級黨組織對我校黨務(wù)工作的肯定和鼓勵。本學(xué)年度，黨支部開(kāi)展爭先創(chuàng )優(yōu)工作卓有成效；業(yè)余黨校辦的紅紅火火，深入人心，在學(xué)生中產(chǎn)生良好效應，有46名學(xué)生向黨支部遞交了入黨申請書(shū)，4名學(xué)生被確立入黨積極分子，有兩名青年教師被發(fā)展中共預備黨員，我校黨支部也被評為淮北市先進(jìn)基層黨組織，受到市委表彰和獎勵。

按照校長(cháng)室和行政會(huì )議要求，籌備各項會(huì )議，及時(shí)起草會(huì )議文件，認真布置會(huì )場(chǎng)，主持會(huì )議，做好會(huì )議記錄。由于準備充足，我校各次會(huì )議均開(kāi)的圓滿(mǎn)成功。

由于我校招生宣傳工作做的好，加上我校進(jìn)入省級示范高中行列，招生情況較去年有很大的改觀(guān)，我似乎看到我校打翻身仗，再創(chuàng )輝煌的曙光。

5、把自己綿薄之力奉獻給孫疃中學(xué)。

在創(chuàng )建省級示范高中各項工作中，盡了自己的綿薄之力。主持設計出?；?、校旗，創(chuàng )作了《孫疃中學(xué)校歌---放飛夢(mèng)想》歌詞。編制創(chuàng )建材料總目錄、基本材料，起草各類(lèi)文件和匯報材料，編制宣傳畫(huà)冊，撰寫(xiě)專(zhuān)題片解說(shuō)詞，為素質(zhì)教育成果展示文藝演出寫(xiě)串詞，創(chuàng )作歌頌母校的長(cháng)篇朗誦詩(shī)《仰望星空，放飛夢(mèng)想》，參與審定教科室編制的《教師優(yōu)秀論文集》等等，在整個(gè)創(chuàng )建省級示范高中過(guò)程中，像他干部和老師一樣，我犧牲了所有的節假日和正常的休息時(shí)間，經(jīng)常加班加點(diǎn)，廢寢忘食。還為創(chuàng )建工作出謀劃策，但從不計報酬，不計分內分外，不推托，不等待，不爭名奪利，埋頭工作，講奉獻，講團結，顧大局，殫精竭慮，無(wú)怨無(wú)悔。

每每想到這些，我耳畔就仿佛響起孫疃中學(xué)校歌中那鏗鏘有力的詩(shī)句：踏上這片土地，熱血就會(huì )沸騰；走進(jìn)這方樂(lè )園，希望就會(huì )點(diǎn)亮；踏上這片土地，智慧就會(huì )閃光；走進(jìn)這方殿堂，青春就會(huì )飛揚。

6、愿孫疃中學(xué)的明天更美好。

說(shuō)實(shí)話(huà)，孫疃中學(xué)現在存在大量不盡如人意的地方，許多問(wèn)題和矛盾需要解決，又面臨許多新的挑戰，到了很危險的時(shí)刻。如由于績(jì)效工資方案實(shí)施的不及時(shí)、不完善，班主任津貼一年多沒(méi)發(fā)，教職工課時(shí)津貼也拖欠太多，大家收入在減少，而物價(jià)又一直再上漲，教職工們，尤其是年輕教師的生活艱難，工作積極性受到打擊，心靈受到傷害，教學(xué)、管理工作受到嚴重影響；如生源質(zhì)量下降，高考成績(jì)在下降，社會(huì )聲譽(yù)在下降，留守學(xué)生難管理，各種社會(huì )勢力干擾辦學(xué)，學(xué)校資產(chǎn)的嚴重流失等等，但是我們沒(méi)有理由回避和退縮，我們現在唯一的選擇是團結在汪校長(cháng)周?chē)?，把?wèn)題和矛盾逐一解決。從來(lái)就沒(méi)有什么救世主，拯救我們的只有我們自己。我們要有危急意識，大局意識，多傾聽(tīng)群眾的呼聲，解決群眾最關(guān)心的問(wèn)題，把孫疃中學(xué)經(jīng)營(yíng)好、管理好、發(fā)展好。孫中的明天一定更美好。

由于本人心直口快、性急直率，不善溝通交流，加上能力有限，工作中疏漏和錯誤在所難免，敬請大家批評、指正，我一定虛心接受，努力改正。

社區辦公室主任述職報告

社區辦公室主任述職報告范文

是管理者有效溝通、尋求支持的極佳機會(huì )。那么社區辦公室主任的述職報告要怎么寫(xiě)呢?下面是本站小編為大家整理的社區辦公室主任述職報告范文，歡迎閱讀。

在街道黨工委辦事處的領(lǐng)導下，認真學(xué)習貫徹黨的xx大四中全會(huì )的精神和“三個(gè)代表”重要思想，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。在居委會(huì )領(lǐng)導和小組長(cháng)的支持配合下，各項工作得到順利開(kāi)展，現將自己一年來(lái)的工作匯報如下：

一，本人配合主任抓好全面工作外，具體負責民政雙擁工作、慈善求助、低保殘疾工作，僑務(wù)工作。全心全意為弱勢群體排憂(yōu)解難是我的一貫宗旨。本社區的失業(yè)人員比較多，殘疾人多、老年人多、單親家庭多，這使得社會(huì )慈善工作的任務(wù)相當繁重。一年社區常年助困、助醫8戶(hù)、臨時(shí)挾助23戶(hù)、特殊困難家庭挾助26000元左右，其中慈善助學(xué)9位,4戶(hù)是新入學(xué)的大學(xué)生。在工作中，我牢記讓群眾所急所想所求，千方百計為特殊困難家庭減輕負擔。例：本社區桂芳巷16號趙玉鳳屬單親喪偶，本人失業(yè)。今年女兒考入大學(xué)，為了學(xué)費而擔憂(yōu)。主動(dòng)上門(mén)辦理申請助學(xué)金3000元。把黨和政府的溫暖送到家，雖然求助的金額有限，但對于這些困難家庭來(lái)說(shuō)，卻能解燃眉之急。

二，落實(shí)政策，切實(shí)做好低保的調查、審核、走訪(fǎng)和服務(wù)工作。

本社區有低保戶(hù)34戶(hù)，其中單親家庭18戶(hù)，殘疾人家庭6戶(hù)對于提出申請的居民，我熱情接待，耐心地講解政策。盡量鼓勵和創(chuàng )造條件進(jìn)行職業(yè)指導和職業(yè)介紹。同時(shí)，利用本轄區單位的多余崗位，解決不少困難的群眾再就業(yè)。對于確實(shí)有特殊困難居民，由本區社工和社保工作者負責調查走訪(fǎng)進(jìn)行核實(shí)。對低保戶(hù)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。每月上訪(fǎng)，特別今年7月份新政策重新申請，低保金額變動(dòng)，個(gè)別低保戶(hù)，到社區大吵大鬧，這種情況下面把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，上門(mén)做思想工作。

三，努力做好殘疾人工作如何為殘疾人服務(wù)。

殘疾人是個(gè)特殊的弱勢群體，更需要社會(huì )各屆的關(guān)心。本社區有殘疾人124名。建立了健全的殘疾人工作網(wǎng)絡(luò )和工作制度。堅持每月走訪(fǎng)，及時(shí)登記。了解他們的實(shí)際困難并給予及時(shí)的幫助。例橫河街62號楊國正，本人無(wú)勞保、無(wú)子女，由于丈夫生病期間兄弟姐妹與她發(fā)生矛盾,戶(hù)口薄、房卡、丈夫勞?？ǘ寄米?，造成楊國正生活有困難，在了解了具體情況下，社區殘協(xié)多次上門(mén)，做調解工作。

目前終于將全部證件歸還本人。而丈夫之后又幫其申請納入低保戶(hù)范圍，使她的生活有了保障，家住孝聞街146號的曹美芳丈夫無(wú)業(yè)，兒子讀高中，本人開(kāi)了一家印章店，由于今年印章生意一直不好，生活有困難，主動(dòng)上門(mén)給她送去其兒子助學(xué)金申請表，并希望她申請低保。但是身殘志不殘的她卻宛然謝絕了社區對其的幫助，并說(shuō)，印章生意實(shí)在做不下去我還可以去開(kāi)殘疾車(chē)，不想再給政府再添更多的麻煩。而這樣的事件更讓我們殘協(xié)有義務(wù)、有職責，扎扎實(shí)實(shí)的做好殘疾人工作。今年3月份選舉的殘疾人協(xié)會(huì )第二屆理事成員，新班子成員年輕，文化程度高，熱心為殘疾人服務(wù)，而5月16號在中山廣場(chǎng)舉行的“帶來(lái)一份棋盤(pán)，送你一縷清風(fēng)”大型活動(dòng)。切實(shí)解決殘疾人的就業(yè)問(wèn)題，更讓轄區內的殘疾人充分感受到社區居委這個(gè)大家庭的溫暖.

四，今年第六次“慈善一日捐”的活動(dòng)里，以愛(ài)心為動(dòng)力，募捐為手段，救助為目的，廣泛地宣傳，并召開(kāi)動(dòng)員大全。9月15號下午，本社區的慈善之星—廣仁街17號的齊眉老師邀請來(lái)到本社區文化宮作動(dòng)員發(fā)言，并當場(chǎng)募捐了300元.到會(huì )人員紛紛獻出一片愛(ài)心。當日便募得總善款2600元。積極鼓動(dòng)轄區單位參與這次活動(dòng)。包玉剛圖書(shū)館，雅寧印刷有限公司、個(gè)體戶(hù)等等。這次慈善一日捐活動(dòng)人員計868人捐款12196元比去年提增10%.

五，繼續做好雙擁工作。

本社區有軍烈屬，傷殘軍人30人。發(fā)揚和保持軍愛(ài)民、民擁軍，軍民團結一家親的良好風(fēng)尚，一年兩次由社區青少年、社工上門(mén)慰問(wèn)，并送去慰問(wèn)品?！鞍艘弧苯ㄜ?7周年之際，社區舉行了豐富多彩的文藝戲臺。豐富了他們的業(yè)余生活，同時(shí)在一年一次的征兵活動(dòng)。由于積極宣傳，廣泛發(fā)動(dòng)，社區報名16名，正式入伍3名，榮登全街道第一名。

述職：xxx。

xxxx年xx月xx日。

一、認真學(xué)習，提升修養強素質(zhì)。

作為一名社區居委會(huì )主任，我深知學(xué)習的重要性，為此，我始終把學(xué)習貫穿于履行人大代表職責的全過(guò)程。一是加強政治理論、法律知識學(xué)習，著(zhù)力提高自己思想政治素質(zhì)和依法辦事、依法行政的水平。同時(shí)，帶頭深入貫徹學(xué)習鎮人代會(huì )決議、決定，提高依法行使代表職權能力，增強當好人民代表的主人翁責任感和光榮感，堅定了做好代表工作的信心;二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，注重理論聯(lián)系實(shí)際、注重調查研究，做到在實(shí)踐中提高自己的真才實(shí)學(xué)。積極參加人大組織的學(xué)習、會(huì )議和代表活動(dòng)，使自身的政治素質(zhì)、工作能力不斷得到提高;三是堅持理論聯(lián)系實(shí)際。圍繞工作中出現的新情況、新問(wèn)題，深入進(jìn)行思考，積極探索新的思路和辦法，有效地推動(dòng)了社區各項工作的開(kāi)展。

二、身體力行，履職盡責促推進(jìn)。

作為代表就應該認真履行代表職責，積極參政議政，努力為民負責，為政府排憂(yōu)，協(xié)助政府推行工作。日常工作中，我堅持深入群眾聽(tīng)取反映，密切聯(lián)系廣大選民，做黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。會(huì )議期間，認真審議各項。

工作報告。

對會(huì )議議程的各項報告、議案都進(jìn)行了認真討論積極發(fā)表意見(jiàn)、看法明確表明了意愿、立場(chǎng)和態(tài)度。去年以來(lái)結合鎮人大開(kāi)展的“12345”工程積極參加代表小組會(huì )議;認真撰寫(xiě)學(xué)習心得;每年聯(lián)系和幫扶3個(gè)貧困戶(hù);參加了鎮人大組織的十八崗農業(yè)示范園視察、朱郢樊洼復建樓建設視察等一系列視察活動(dòng);每年給政府提5條建議或意見(jiàn)得到了鎮人大的重視和認可。

三、立足本職，注重實(shí)效促發(fā)展。

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辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、各位同仁：

20_年綜合部的工作得到了公司領(lǐng)導及各部門(mén)的大力支持和幫助，一年來(lái)，綜合部工作始終堅持以服務(wù)為宗旨，在綜合部全體員工的共同努力下，較好的完成了綜合部所負責的各項工作，為公司的經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)活動(dòng)提供了有力的支撐?，F將工作情況匯報如下：

職責履行情況：

一、及后勤工作。

1、制定全年工作計劃，安排各種會(huì )議。年初，組織草擬了公司《20_年行政工作報告》，籌備召開(kāi)了20_年工作會(huì )議。全年共協(xié)調安排了公司內部的各種大、小會(huì )議20余次，每次會(huì )議綜合部都全員投入，做好保障服務(wù)，保證會(huì )議取得了預期的效果。

2、全面做好檔案、全年共收到、處理各種文件2450件，核校、下發(fā)各種文件86件，保證了文件傳閱的及時(shí)、準確。20_年共協(xié)調、處理法律事務(wù)5件，審核、整理歸檔各種合同文本243份，盡量降低公司所承擔的風(fēng)險。信息工作方面，今年繼續按照上級要求及時(shí)上報各類(lèi)專(zhuān)報信息，截止10月末，共上投信息稿700篇，其中被采納240篇。無(wú)遺失。

3、強化后勤管理，細化后勤服務(wù)工作。年初，投入資金對地下食堂和附屬辦公樓的環(huán)境進(jìn)行了整治，對辦公樓老化的供熱管線(xiàn)全部進(jìn)行了更換，使大家有了一個(gè)優(yōu)美的辦公環(huán)境。在后勤保障方面做到了對各項辦公設備定期進(jìn)行檢查，對發(fā)現的故障及時(shí)維修，對各自租自建營(yíng)業(yè)廳實(shí)行定期走訪(fǎng)，及時(shí)處理出現的問(wèn)題，全年共進(jìn)行各類(lèi)檢查、走訪(fǎng)30余次，開(kāi)展各種維修400余次。今年將車(chē)輛分配進(jìn)行了小范圍調整，重點(diǎn)向生產(chǎn)一線(xiàn)傾斜，全力保障網(wǎng)絡(luò )部門(mén)及縣分公司車(chē)輛的供應。同時(shí)，還協(xié)助公司工會(huì )做好節電工作，制定了節約用電管理辦法和空調使用管理規定，并加大節約宣傳，制作了節約宣傳標語(yǔ)和節電提示牌。

20_年，公司還榮獲了省級“誠信單位”和省級“重合同，守信譽(yù)”榮譽(yù)稱(chēng)號。

二、安全保衛工作。

1、加強安全基礎工作管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。

年初，公司與各單位簽定了安全保衛、安全防火責任狀，落實(shí)任務(wù)，明確責任，切實(shí)加強了對安全工作的領(lǐng)導。同時(shí)，進(jìn)一步加強安全檔案的管理，及時(shí)完善消防資料，把需要保存的消防圖紙、說(shuō)明書(shū)、資質(zhì)證明等材料裝訂成冊，歸檔保管，便于以后安保工作的順利開(kāi)展。

2、加強安全防范措施，保持內部良好的秩序。

今年，在安全防范方面做了以下工作：一是加強對安保隊伍的建設。根據工作需要，新增加保安6人，對新上崗人員均進(jìn)行崗前安全培訓，共計5期，100余人次;二是加強值班、值宿工作。對值班人員加強了監督和檢查，全年夜間查崗4次，辭退更職人員1人，確保了公司夜間重要守衛目標的安全;三是加強營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的安全管理，維護營(yíng)業(yè)廳的正常工作秩序。經(jīng)警值勤實(shí)行雙人雙崗，對銀行收帳臺席實(shí)行了封閉式管理，確保了收銀臺資金的安全。四是加強日常財務(wù)取送款的押運工作。實(shí)行專(zhuān)人專(zhuān)車(chē)，嚴格遵守取送款制度，遇有大量現金實(shí)行雙人押送，并對現金管理人員、押運人員定期進(jìn)行法制宣傳教育，確保了企業(yè)的資金安全;五是進(jìn)一步加強要害部位安全防范工作，為11個(gè)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所更換和安裝了報警器，并與公安110實(shí)現聯(lián)網(wǎng)，更換投幣式保險箱20余個(gè)，對營(yíng)業(yè)資金的防范起到積極作用。六是加強辦公樓的安全管理，對外來(lái)人員實(shí)行嚴格的登記和預約見(jiàn)面制度，有效的控制閑散人員進(jìn)入，確保企業(yè)良好的工作秩序。

3、結合企業(yè)實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)做好安全防火工作。

安全防火工作是企業(yè)工作的重中之重。今年在防火工作上落實(shí)了以下工作:一是開(kāi)展防火檢查3次，共查出火險隱患20余處，對于這些隱患均以文件形式下發(fā)了通報，現全部整改完畢;二是根據省公司要求開(kāi)展了“春、冬季防火工作”，制定了具體實(shí)施方案，并以懸掛安全標語(yǔ)、安全知識答題等形式進(jìn)行了宣傳。三是為了強化員工的安全意識，公司舉辦了滅火演練活動(dòng)，有近百多人參加了此次活動(dòng)，收到較好的效果。四是根據建筑消防規范要求，更換了綜合樓及附屬樓不規范的消防應急疏散標志燈具20個(gè)。完成了新區生產(chǎn)樓和密山辦公樓的防火封堵工作;五是繼續加強員工對防火知識應知應會(huì )培訓工作，組織培訓班4期，近百人參加了培訓，通過(guò)培訓使員工對基本防火知識的了解和消防器具的使用熟練度有所提高;六是加強各種消防設施和器具的維護和保養，全年投資近3萬(wàn)元對損壞的、無(wú)壓力的滅火器具進(jìn)行修復或更換，為新建基站和新區生產(chǎn)樓新配消防器具200個(gè)。

社區辦公室主任述職報告

作為一名社區居委會(huì )主任，我深知學(xué)習的重要性，為此，我始終把學(xué)習貫穿于履行人大代表職責的全過(guò)程。一是加強政治理論、法律知識學(xué)習，著(zhù)力提高自己思想政治素質(zhì)和依法辦事、依法行政的水平。同時(shí)，帶頭深入貫徹學(xué)習鎮人代會(huì )決議、決定，提高依法行使代表職權能力，增強當好人民代表的主人翁責任感和光榮感，堅定了做好代表工作的信心;二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，注重理論聯(lián)系實(shí)際、注重調查研究，做到在實(shí)踐中提高自己的真才實(shí)學(xué)。積極參加人大組織的學(xué)習、會(huì )議和代表活動(dòng)，使自身的政治素質(zhì)、工作能力不斷得到提高;三是堅持理論聯(lián)系實(shí)際。圍繞工作中出現的新情況、新問(wèn)題，深入進(jìn)行思考，積極探索新的思路和辦法，有效地推動(dòng)了社區各項工作的開(kāi)展。

作為代表就應該認真履行代表職責，積極參政議政，努力為民負責，為政府排憂(yōu)，協(xié)助政府推行工作。日常工作中，我堅持深入群眾聽(tīng)取反映，密切聯(lián)系廣大選民，做黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。會(huì )議期間，認真審議各項工作報告，對會(huì )議議程的各項報告、議案都進(jìn)行了認真討論，積極發(fā)表意見(jiàn)、看法，明確表明了意愿、立場(chǎng)和態(tài)度。去年以來(lái)，結合鎮人大開(kāi)展的“12345”工程，積極參加代表小組會(huì )議;認真撰寫(xiě)學(xué)習心得;每年聯(lián)系和幫扶3個(gè)貧困戶(hù);參加了鎮人大組織的十八崗農業(yè)示范園視察、朱郢樊洼復建樓建設視察等一系列視察活動(dòng);每年給政府提5條建議或意見(jiàn)，得到了鎮人大的重視和認可。

立足本職工作。一是抓社區工作機制創(chuàng )新。圍繞重激勵、嚴考核、高保障，改進(jìn)和完善了領(lǐng)導機制、激勵機制、用人機制，激發(fā)了社區上下干事創(chuàng )業(yè)的積極性;二是認真落實(shí)社區經(jīng)濟工作措施，各項經(jīng)濟指標逐年實(shí)現穩步增長(cháng)。全力做好樊洼路(衛樓段)征拆、社區服務(wù)中心辦公樓、朱郢樊洼復建樓等重點(diǎn)項目建設及水電改造、房產(chǎn)證辦理、小區內澇等重點(diǎn)遺留問(wèn)題整改的協(xié)調、配合、服務(wù)工作;三是抓社區資源整合，促社區發(fā)展。扎實(shí)抓好綜治、計生、社保等日常性管理服務(wù)工作，認真部署落實(shí)鏟雪除冰、預防手足口病、抗震救災等突發(fā)性工作，社區各項社會(huì )事業(yè)都有了新的進(jìn)展。

與選民保持密切聯(lián)系，為群眾排憂(yōu)解難，維護群眾利益。

作為一名黨員干部，首先必須是勤政、廉政建設的模范。因此，我一直以這樣的標準來(lái)嚴格要求自己，規范自身的一言一行，放棄了大量的節假日、休息日，集中精力投入到工作當中去。嚴格落實(shí)黨員干部廉潔自律的各項規定,始終保持勤儉清廉，務(wù)實(shí)為民，在社區黨員干部和居民群眾中自覺(jué)樹(shù)立自身形象。

總之，本人雖然做了一些工作，但還存在不足，如：面對新的形勢和任務(wù)，在思想觀(guān)念和能力水平方面還有不適應的地方;在走訪(fǎng)聯(lián)系選民，建言獻策等方面還不夠。今后，我決心改進(jìn)不足，更加扎實(shí)有效地開(kāi)展工作，為社區跨越發(fā)展做出新的貢獻。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

辦公室主任述職報告

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

新的一年是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰、機遇與壓力開(kāi)始的一年。在實(shí)現人生價(jià)值方面，對我來(lái)說(shuō)，也是非常重要的一年。鑒于醫院規模的不斷擴大，作為辦公室的行政負責人，深感責任重大。通過(guò)以往的工作經(jīng)驗，結合實(shí)際的工作情況，對以后的工作整理出一些思路并做如下闡述：

制度是企業(yè)管理的根本，是企業(yè)文化的基礎，只有完善的制度其他一切工作才可以有條不紊，所有工作的最終目標是通過(guò)各種規章制度和人為努力使部門(mén)之間形成密切配合使整個(gè)醫院在運作過(guò)程中成為一個(gè)高速并且穩定運轉的整體。結合20xx年的制度完成情況，20xx年在醫院獎懲方面、辦公用品采購方面、車(chē)輛維護方面、來(lái)人接待簽單方面、文件發(fā)放傳閱等方面也要制定出相應的規章制度，以便員工工作的時(shí)候有章可循，有“法”可依。

實(shí)現檔案管理工作規范化。建立醫院專(zhuān)業(yè)的檔案室，并對文件實(shí)行專(zhuān)人管理，屆時(shí)，要求對醫院檔案進(jìn)行分級、分類(lèi)、編號登記管理。對檔案的歸檔、保管、調閱、借用實(shí)行了嚴格的審批管理，并實(shí)行紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續性。統一醫院的正式文件編號與格式，認真做好文件、合同、資料、報刊、雜志的收發(fā)與存檔。建立了各種內、外公共文書(shū)的管理流程，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴格的管理程序，確保了公文傳送的及時(shí)性、公文執行的有效性及公文使用的安全性，從而對提高醫院的工作效率起到了促進(jìn)作用。

1、根據醫院目前發(fā)展規劃，在20xx年，醫院將遷至與新區進(jìn)行辦公。針對這一情況，做好遷址前的準備工作，遷址中的服務(wù)工作，遷址后的管理工作。對現用的及未來(lái)的辦公場(chǎng)所加強監督管理，確保樓道衛生間的清潔衛生。加強醫院的安保工作，對各部門(mén)的辦公室的鑰匙進(jìn)行統一保管，同其他醫院配合做好三防工作。

2、在其他細節方面，如根據醫院的實(shí)際情況，強化車(chē)輛管理，對醫院車(chē)輛的日常駕駛、維護保養、加油等方面做出明確的額規定，確保醫院業(yè)務(wù)正常用車(chē)，做好駕駛員的日常管理工作，文明駕駛，確保行車(chē)安全；在沒(méi)有成立正式的采購中心之前，對需采購的物品，嚴格按照審批流程，落實(shí)專(zhuān)人負責，對辦公用品進(jìn)行登記、采購、發(fā)放；安排好節假日的人員值班工作等。

總之，一個(gè)好的辦公環(huán)境要靠我們的共同努力去創(chuàng )造，作為辦公室的負責人，我將以熱情的服務(wù)，端正的態(tài)度去完成下一年的工作任務(wù)，希望能為安徽勤上的建設貢獻出自己的錦帛之力。

述職人：xxx。

辦公室主任述職報告

根據年度述職考核工作要求，現將全年思想和工作情況報告如下，請領(lǐng)導和同志們進(jìn)行評議、監督和批評。

一是認真學(xué)習黨章。堅持把學(xué)習黨章作為自己理論學(xué)習,武裝頭腦的根本基點(diǎn),努力做到真學(xué)、真懂、真信、真用。二是牢記八榮八恥。以愛(ài)祖國,知榮辱,促和諧為核心,弘揚正心、誠意、修身、治國精神。信守為人道德追求,營(yíng)造良好社會(huì )風(fēng)尚。三是比較系統地參加了中紀委和省紀委紀檢監察干部業(yè)務(wù)培訓班，并結合思想實(shí)際，撰寫(xiě)心得筆記、學(xué)習體會(huì )2萬(wàn)多字。四是平時(shí)注意讀書(shū)看報，堅持周一周三政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習制度，自覺(jué)學(xué)習科學(xué)知識、法律知識和勝任本職工作的業(yè)務(wù)知識，做到學(xué)以致用，用以促學(xué)，學(xué)用相長(cháng)。

能夠擺正位置,尊敬主管,當好助手。在區紀委常委會(huì )集體領(lǐng)導下,按照分工,與機關(guān)工作人員一起，結合工作實(shí)際,采取有效措施,創(chuàng )造性的開(kāi)展工作,有效落實(shí)。一是抓好黨風(fēng)廉政建設工作。為切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。

作為區黨風(fēng)廉政建設責任制工作領(lǐng)導小組辦公室主任，能夠主動(dòng)當好領(lǐng)導的參謀，專(zhuān)題召開(kāi)任務(wù)分解會(huì )和定期協(xié)調會(huì )，明確具體要求和責任部門(mén)。列入黨員干部學(xué)習教育內容，努力做到定期部署，定期檢查，定期落實(shí)。經(jīng)常組織開(kāi)展各種廉政教育活動(dòng)，積極推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)”(進(jìn)家庭、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農村、進(jìn)社區、進(jìn)企業(yè))活動(dòng)。二是創(chuàng )造性地抓好基層黨員干部廉潔自律工作。

為使基層黨員干部切實(shí)適應帶領(lǐng)群眾建設小康社會(huì ),構建和諧社區的要求，區紀委全面推行了廉潔承諾制度。完善了基層黨員干部重大事項報告制度,提高了黨員干部自我約束意識,加強了群眾監督。三是做好紀檢監察信訪(fǎng)和案件工作。始終把處理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)反映的問(wèn)題和對違紀違法行為的查處，作為分管工作的一項重要任務(wù)來(lái)抓，以《信訪(fǎng)條例》和《—紀檢監察信訪(fǎng)目標管理實(shí)施意見(jiàn)》為依據，加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，提高辦信辦案工作質(zhì)量，嚴格程序，對來(lái)信來(lái)訪(fǎng)反映的問(wèn)題，做到件件有登記，事事有回音。先后與信訪(fǎng)室共受理紀檢監察信訪(fǎng)舉報50件次，查處了結47件次。較好地履行了紀檢監察干部教育、保護、監督、查處的四項職能。

四是著(zhù)力解決群眾反映強烈的突出問(wèn)題。立足崗位職能優(yōu)勢,加大下訪(fǎng)力度,經(jīng)常帶領(lǐng)機關(guān)工作人員深入鄉村和社區,調研工作，了解民情。定期組織基層紀檢監察工作人員召開(kāi)信訪(fǎng),包案分析例會(huì ),及時(shí)模排信訪(fǎng)隱患,切實(shí)加以解決,認真聽(tīng)取群眾呼聲,積極做好清房、清財和治亂工作。五是注重抓好紀檢監察隊伍自身建設。堅持“內強素質(zhì),外樹(shù)形象”,積極開(kāi)展建立學(xué)習型紀檢監察機關(guān)活動(dòng),建立健全機關(guān)管理,案件質(zhì)量跟蹤內部監督制度,做到崗責統一,崗能相符。注重加強紀檢監察干部業(yè)務(wù)培訓和政治思想教育,確保高效優(yōu)質(zhì)完成紀檢監察機關(guān)日常工作,有力促進(jìn)全區紀檢監察工作整體上水平。

作為紀委辦公室主任，能夠愛(ài)崗敬業(yè)，盡快適應新環(huán)境，學(xué)習新知識。在平凡崗位上，嚴以律己，誠實(shí)做人。對領(lǐng)導的指示，做到堅決服從，認真執行，從不越權。對同級做到相互尊重，主動(dòng)配合，從不越位。對同事做到相互溝通，團結合作，從不擺派。平時(shí)嚴格遵守區五條“禁令”，堅持出滿(mǎn)勤，干滿(mǎn)點(diǎn)。能夠嚴格按照紀檢監察干部標準要求自己。管好自己的頭，保持清醒頭腦，立場(chǎng)堅定。管好自己的嘴，不隨意表態(tài)，亂吃亂喝。管好自己的手，不濫用紀檢監察職權，不亂拿亂要。管好自己的腿，不該去的地方堅決不去。

回顧過(guò)去一年來(lái)的工作，自己雖然做了應該做的工作，也取得了一定成績(jì)，但仍存在不足之處。一是理論學(xué)習抓的還不夠緊，學(xué)習自覺(jué)性不夠,缺乏緊迫感和刻苦精神。二是紀檢監察業(yè)務(wù)知識和辦案技能還不夠精。紀檢監察工作綜合水準仍需提高。存在這些問(wèn)題主要原因是：自己主觀(guān)上思想觀(guān)念不夠解放，客觀(guān)上深入基層調研工作不夠經(jīng)常，工作上創(chuàng )新意識、典型意識不強。今后自己決心發(fā)揚成績(jì)，克服不足，勤奮學(xué)習，扎實(shí)工作，言行一致，表里如一。加強自我教育，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，以爭先恐后的工作姿態(tài)，努力完成本職工作任務(wù)。

辦公室主任述職報告

大家好!辦公室是一個(gè)綜合管理機構，起著(zhù)承上啟下、各位領(lǐng)導、各位同志：溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方的作用，是推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。辦公室工作分類(lèi)很多，有文書(shū)處理、基礎建設、督查督辦、環(huán)境衛生、計劃生育、消防綜治、節能管理、票據管理、檔案管理，文件傳送等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我能夠自我加壓，清晰謹慎地辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，較好地履行了本崗位的工作職責，完成了段領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)?，F將我任職期間的主要工作報告如下，請予評議。

1、強化責任意識。嚴格要求每一位辦公室人員必須以高度負責的精神對待每一項工作，通過(guò)強化責任意識，讓大家明確各自承擔的職責，并自覺(jué)地按照職責履行各自的崗位職能。

2、規范管理制度。規范各項管理并以制度保證全體工作人員都能?chē)栏?、自覺(jué)地按照各項制度開(kāi)展工作。針對事務(wù)繁雜，聯(lián)系廣泛，矛盾集中等問(wèn)題，通過(guò)規范各項管理制度，明確分工內容，使每一位同志都能按照規章辦事，按照制度執行。

3、提高辦文質(zhì)量。規范公文的制發(fā)、歸檔流程，實(shí)現公文的閉環(huán)管理，提高工作效率。

4、狠抓督查督辦。深入推行安全風(fēng)險管理，進(jìn)一步做好督辦、催辦工作，有效的推進(jìn)了我段安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

5、完善調指建設。為全面提高電務(wù)系統現代化管理水平，完善調度指揮中心的功能和作用。2013年開(kāi)始對既有調度指揮中心進(jìn)行全面的改造擴建，該工程完工后，呈現在我們面前的將是一個(gè)設備先進(jìn)、功能完善、保障有力、全路一流的現代化調度指揮中心。

6、健全衛生管理。通過(guò)完善段、車(chē)間、班組三級衛生、防疫、食品安全組織管理機構；建立了與之相適應的管理制度、本簿臺帳，同時(shí)將所有的內容均同步建立起電子文檔，使原手工管理階段一步跨入信息化管理階段。

7、推進(jìn)“八小”建設。結合路局要求，大力推進(jìn)“八小工程”建設，改善一線(xiàn)職工生產(chǎn)生活條件，打造“直通民意，直面民生，直聚民智，直達民心”的優(yōu)質(zhì)工程。

8、加大能源管理。通過(guò)合理調配負荷，實(shí)現了優(yōu)化運行，節約了運營(yíng)成本，提高能源利用率。

9、加強計生管理。認真貫徹執行上級有關(guān)計劃生育管理的方針政策、法律、法規、條例，指導本單位人口與計劃生育工作，實(shí)時(shí)掌握各車(chē)間職工婚育、家庭動(dòng)態(tài)，建立健全了各項基礎臺賬。

10、嚴格票據及印章管理。遵照相關(guān)法律法規，嚴格落實(shí)各項管理制度，建立專(zhuān)人保管負責，誰(shuí)使用誰(shuí)登記的制度，確保票據管理和印章管理規范有序。

做深、做細；二是對本職工作知識把握不深，雖對于日常的工作情況已熟練，但規范上不夠細致，多為急用先學(xué)，存在時(shí)緊時(shí)松的現象，造成學(xué)習的內容不系統，不全面，不深刻；三是沒(méi)有很好地為領(lǐng)導出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。很多情況下，沒(méi)有針對實(shí)際情況，主動(dòng)地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。

針對本人及辦公室在工作中存在的問(wèn)題，在接下來(lái)的工作中，我將緊密?chē)@段黨委、段中心工作為重點(diǎn)，內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，狠抓如下幾方面的工作：

1、自覺(jué)做到廉潔自律。在日常工作中能自覺(jué)執行黨的紀律和政策規定，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)，做到生活上廉潔儉樸，工作上秉公辦事，嚴格約束自覺(jué)，積極參與機關(guān)廉政建設。

2、努力提高工作效率。辦公室是段機關(guān)形象的反映，我在做到以身作則，樹(shù)立自身良好形象，嚴格要求辦公期間不準上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等，不準大聲喧嘩。在接待上門(mén)辦事的企業(yè)人員時(shí)，應舉止文明、待人熱情、講究禮貌，不允許和來(lái)訪(fǎng)人發(fā)生爭執或爭吵。

3、處理好集體與個(gè)人利益之間的關(guān)系。服從大局，團結同志，做到襟懷坦白，大事講原則，小事講風(fēng)格，想別人所想，急別人所急。認真為職工辦實(shí)事，力求形式和內容統一，計劃與效果統一，真正樹(shù)立起一名黨員干部的良好形象。

念和有功不居功的超越自我精神，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作，不斷拓寬工作思路，創(chuàng )新更多的工作方法，通過(guò)更加深入的學(xué)習，全面提高自身綜合素質(zhì)，夯實(shí)辦公室的各項管理基礎。

在今后的工作中，我將以更加嚴格的工作要求，更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，全面完成段領(lǐng)導交予我的各項任務(wù)，全面促進(jìn)辦公室的工作再上一個(gè)新的臺階。

辦公室主任述職報告

尊敬的領(lǐng)導，各位同事：

大家好！

盤(pán)點(diǎn)過(guò)去的一年，我在區教育局和中心學(xué)校的領(lǐng)導關(guān)懷下，在全體教職工的大力支持下，認真學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和十九大精神，堅持以“求知、求真、求實(shí)、求新”為校訓，以實(shí)施質(zhì)量提升、管理轉型“11145”工程為抓手，以教書(shū)育人、服務(wù)師生為己任，愛(ài)崗敬業(yè)，踏實(shí)工作，開(kāi)拓進(jìn)取，廉潔奉公，釋放正能量，譜寫(xiě)新篇章，得到了上級領(lǐng)導和群眾的好評?，F把本人履行工作職責情況和廉潔從教情況總結匯報如下：

在工作中，本人堅持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，積極參加上級和學(xué)校組織的各項政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，系統學(xué)習了科學(xué)發(fā)展觀(guān)、十九大精神和《廉政準則》，學(xué)習了《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德行為規范》、《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要》、《十二五規劃》等教育法律法規，并認真記好學(xué)習筆記，主動(dòng)撰寫(xiě)學(xué)習心得和論文，提高了自身的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，為進(jìn)一步提升教書(shū)育人、教學(xué)管理能力打下了基礎。

作為x區x鎮中心學(xué)校黨總支副書(shū)記、辦公室主任，本人負責教育黨總支、辦公室日常工作，協(xié)助中心校校長(cháng)、書(shū)記管理全鎮校務(wù)、黨務(wù)工作，主要分管教育人事、政務(wù)宣傳、師德建設、學(xué)籍管理等工作。一年來(lái)，本著(zhù)圍繞中心、服務(wù)大局的原則，主要做好以下幾方面工作：

1、教育人事管理不斷規范

在中心校校長(cháng)、總支書(shū)記的領(lǐng)導下，相繼開(kāi)展了職稱(chēng)聘任、師資培訓、教師清理、人事調整、教師雙聘制、表彰獎勵、年度考核等工作。20xx年以來(lái)，中心校對3名校級班子人員和辦公室、教研室、電教室、綜治辦、總務(wù)處等中層部門(mén)5名人員進(jìn)行了調整；對四十鋪中學(xué)、鑫淼小學(xué)、張堂小學(xué)、徐樓小學(xué)、窯前小學(xué)、趙洼小學(xué)、幼兒園等7所學(xué)校負責人和前爐、窯前、朱大、張堂等4所學(xué)校教導主任進(jìn)行了調整；參加省、市級校長(cháng)、園長(cháng)培訓3人。并對7名取得中高、中級和初級職稱(chēng)教師落實(shí)了職務(wù)聘任，對18名優(yōu)秀教師進(jìn)行了高級、中級、初級等職務(wù)推薦評定。

2、學(xué)校德育建設得到強化

育人為本，德育為先。從抓黨員、干部、教師政治思想工作入手，強化師德師風(fēng)建設和未成年人思想道德教育，積極開(kāi)展了“文明美德伴我成長(cháng)”、“建設幸福中國”、“經(jīng)典誦讀”等讀書(shū)教育、感恩報告會(huì )，“學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng)、獻愛(ài)心”捐款，“愛(ài)中國、愛(ài)家鄉”征文比賽，留守兒童“進(jìn)城市、看發(fā)展、話(huà)變化”等活動(dòng)，促進(jìn)了學(xué)校素質(zhì)教育的開(kāi)展。20xx年，全鎮涌現出區級“紅旗團委（團總支）”、“優(yōu)秀團干”和“優(yōu)秀團員”4人（個(gè))；市、區級“先進(jìn)集體”、“優(yōu)秀少先隊輔導員”、“熱心支持者”和“優(yōu)秀少先隊員”9人（個(gè)）；市、區級“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”和“先進(jìn)班集體”達41人（個(gè)）；榮獲區級“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀校長(cháng)”、“先進(jìn)集體”16人(個(gè)）。

3、黨風(fēng)廉政建設不斷推進(jìn)

在區教育局黨組和鎮黨委的關(guān)懷、領(lǐng)導下，中心校嚴明工作紀律，對教育人事、財務(wù)、采購、工程建設等一把手“四不直管”的工作，明確班子成員分管職責和工作任務(wù)，切實(shí)抓好督促落實(shí)。同時(shí)，x教育總支和7個(gè)教育片黨支部完善黨組織學(xué)習、教育和校務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開(kāi)等方面制度建設，設立了公開(kāi)欄，健全了財經(jīng)領(lǐng)導小組，規范了財務(wù)收支管理，促進(jìn)了教育系統黨風(fēng)廉政建設。除此，還深入開(kāi)展了《廉政準則》學(xué)習、創(chuàng )先爭優(yōu)、廉政文化進(jìn)校園、“保持黨的純潔性，學(xué)習黨的十九大”主題教育、十九大精神學(xué)習等活動(dòng)。20xx年7月，x鎮教育總支榮獲鎮黨委表彰的“先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號，有6名黨員榮獲區、鎮級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱(chēng)號。

4、政務(wù)效能建設成績(jì)斐然

中心學(xué)校按照“誰(shuí)具辦誰(shuí)負責、誰(shuí)分管誰(shuí)督導”的原則，要求各中層部門(mén)人員加強出勤管理，規范辦事行為，履行工作職責，提高辦公效能，切實(shí)抓好落實(shí)，保證政令暢通，進(jìn)一步激發(fā)了各中層部門(mén)人員和廣大教師的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。

并切實(shí)做好辦公室上傳下達工作，規范中心校文件、檔案管理，做好會(huì )務(wù)安排，促進(jìn)了提質(zhì)轉型工作，全年累計下發(fā)短信提示200多條，保證了教育工作有序、有效、有力開(kāi)展。除此，切實(shí)加強電子政務(wù)宣傳和校園文化建設，不斷更新x中心學(xué)校網(wǎng)站內容，安裝了中心校大門(mén)電子宣傳屏，開(kāi)通落實(shí)了“中心校-轄區學(xué)?！惫ぷ靼才?、會(huì )議通知等短信提示業(yè)務(wù)，實(shí)現了電子政務(wù)工作“區教育局-中心學(xué)校-轄區學(xué)?！睙o(wú)紙化、高效率無(wú)縫對接，編發(fā)《x教育》簡(jiǎn)報10期，x信息稿件在潁州區教育局網(wǎng)站發(fā)表390多篇，排名位于全區第三，在省教育廳“創(chuàng )先爭優(yōu)”欄目網(wǎng)站位居前列，兩次榮獲潁州區“教育電子政務(wù)先進(jìn)單位”。

5、認真搞好中小學(xué)電子學(xué)籍統計上報工作

以對學(xué)生高度負責的態(tài)度，協(xié)調各學(xué)校搞好數據信息核實(shí)，完善有關(guān)資料，保證了電子學(xué)籍管理工作的落實(shí)。區教育局在電子學(xué)籍檢查時(shí)，給予積極評價(jià)。

6、做好中心小學(xué)、中心幼兒園包點(diǎn)指導工作

一年來(lái)，x中心小學(xué)加強內部管理，全體教師敬業(yè)愛(ài)崗，修建了大門(mén)主干道，優(yōu)化了辦學(xué)環(huán)境，營(yíng)造了良好的校園文化氛圍，榮獲區委區政府表彰的“優(yōu)秀學(xué)?！?。中心幼兒園在阜陽(yáng)文峰幼兒園的幫扶下，依托x中心小學(xué)復建新園，環(huán)境優(yōu)美，設施良好，招收大、中、小3個(gè)班幼兒，參加全區幼兒韻律操比賽獲得二等獎。學(xué)前教育工作受到市教育局副局長(cháng)齊明礫、區教育局局長(cháng)呂維欽、副局長(cháng)李紅、張伯賢等領(lǐng)導同志的充分肯定。

在工作中，我堅持不請假、出滿(mǎn)勤、挑重擔，保持飽滿(mǎn)的工作量，付出了大量心血和汗水。經(jīng)常是早出晚歸，披星戴月，超負荷工作，加班加點(diǎn)更是家常便飯，累得腰酸背痛，一段時(shí)間低血壓，幾年來(lái)頭發(fā)都斑白了許多。但我認為，只要工作上能讓上級滿(mǎn)意、領(lǐng)導滿(mǎn)意、教師滿(mǎn)意就行了，自己再苦再累也無(wú)怨無(wú)悔。熟悉我的同志都知道，我妻子左手殘疾，家務(wù)很多，但我為家庭付出太少，心里很是愧疚。

作為一名黨員干部，我認真貫徹上級黨風(fēng)廉政建設規定，嚴格要求自己，時(shí)時(shí)處處規范自己的一言一行，盡力做學(xué)習的表率、工作的表率、廉潔的表率。自覺(jué)參加《廉政準則》、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、“保持黨的純潔性”教育實(shí)踐和十九大精神學(xué)習活動(dòng)，嚴格遵守黨員干部勤政廉政的規定，保持了共產(chǎn)黨員的本色。嚴格執行上級關(guān)于厲行節約的通知精神，實(shí)行校務(wù)公開(kāi)，自覺(jué)接受教師和社會(huì )監督，增強了工作的透明度。同時(shí)，本人能夠團結同事，顧全大局，奉公守法，自覺(jué)做到廉潔從教，加強公務(wù)接待、包車(chē)等管理，做到不接受學(xué)生家長(cháng)吃請，不浪費學(xué)校的公共物品，加班加點(diǎn)從不提報酬，努力樹(shù)立高效、清廉的形象，受到了學(xué)校和上級的好評。

一分辛勞，一分收獲。一年來(lái)，由于本人積極按照上級精神依法依紀辦事，工作認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，取得了較好的工作成績(jì)。我先后有190余篇信息稿件在區以上網(wǎng)站發(fā)表，8篇論文、習作、感悟在市級報刊發(fā)表、省級獲獎，被鎮政府評為“優(yōu)秀教育工作者”。20xx年，所分管的教育黨建工作榮獲鎮黨委表彰的“先進(jìn)基層黨組織”，電子政務(wù)、學(xué)籍管理、師德師風(fēng)等工作在區教育局督導評估時(shí)獲得好評。

在肯定工作成績(jì)的同時(shí)，我深深感到：本人在思想、工作等方面還存在著(zhù)諸多不足，如忙于工作，學(xué)習不夠深入；工作中總感覺(jué)太累，有職業(yè)倦怠感；平時(shí)和同事交流較少，感情上有待加強，辦公室協(xié)調服務(wù)水平有待提高，工作上還需創(chuàng )新等，都需要進(jìn)一步改進(jìn)和加強。

“長(cháng)風(fēng)破浪會(huì )有時(shí)，直掛云帆濟滄海?！蔽覜Q心在新的一年里，在上級領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷支持下，認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和十九大精神，繼續發(fā)揚真抓實(shí)干、團結苦干、創(chuàng )新巧干的“三干精神”，堅持對領(lǐng)導支持工作不添亂、對同事處好關(guān)系不拉圈、對工作勤勉負責不偷懶、對自己嚴格要求不貪占的“四不原則”，爭做有責任、有紀律、有能力、有奉獻、有實(shí)績(jì)的“五種人”，與時(shí)俱進(jìn)，扎實(shí)拼搏，取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jì)！

謝謝大家！

述職人：xx

20xx年x月x日

辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導，各位老師：

大家晚上好：

根據學(xué)校工作的安排，我20xx年上期任教導辦主任負責學(xué)校教學(xué)常規工作，xx年下學(xué)期擔任學(xué)校黨政辦主任，負責黨政辦全面工作，現在分別將本年度兩學(xué)期的工作情況向大家做個(gè)簡(jiǎn)單的匯報：

20xx年上學(xué)期教導辦工作。

本學(xué)年度上期，我在擔任教務(wù)處主任工作，工作期間根據學(xué)校整體工作安排，抓教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設，抓教學(xué)質(zhì)量的提高，抓教學(xué)管理工作，主要做了以下幾方面工作：

一、抓教風(fēng)建設。主要是抓教學(xué)六認真定時(shí)和不定時(shí)檢查輔導、備課、上課、批改作業(yè)和考試并及時(shí)反饋，使教風(fēng)進(jìn)一步好轉。

二、抓學(xué)風(fēng)建設，認真組織各種考試。以抓考風(fēng)促學(xué)風(fēng)，通過(guò)對高考、中考、會(huì )考等大型考試嚴肅考紀，端正考風(fēng)，借以保障了考試的嚴肅性，有效性，從而促進(jìn)學(xué)風(fēng)的轉變，使學(xué)生成績(jì)得到有效提高。

三、圓滿(mǎn)完成了xx初和xx高招生任務(wù)。今年的招生任務(wù)繁重，人手緊張。但經(jīng)努力工作，在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在老師們的共同努力下，按時(shí)保質(zhì)順利完成了該項工作。

四、圓滿(mǎn)完成教學(xué)任務(wù)。我在擔任教導辦主任的同時(shí)和馮校長(cháng)一起蹲點(diǎn)xx高，負責xx高的教學(xué)和管理工作。在馮校長(cháng)的帶領(lǐng)下，xx高師生共同努力，高考中取得了優(yōu)異成績(jì)：文理科上線(xiàn)總數超額完成教育局下達的總目標。文理科600分以上高分人數與xx中學(xué)位并居全市第二。

辦公室主任述職報告

我擔任學(xué)校黨政辦公室主任一職已有四年。在這個(gè)崗位上，無(wú)論是組織安排什么工作，都能絕對服從，對所分管的工作都能想方設法、盡心盡力地去完成。學(xué)校辦公室工作千頭萬(wàn)緒，復雜煩瑣，所分管的線(xiàn)口多、任務(wù)重、壓力大。主要分管學(xué)校文件的下載、發(fā)送、收集;學(xué)校日常工作安排(通知)，學(xué)校常務(wù)工作登記;撰寫(xiě)學(xué)校計劃、總結等匯報材料，填寫(xiě)教育基礎年報、人事年報;學(xué)校各類(lèi)表格、資料收集、歸檔;學(xué)校有關(guān)通訊報道，學(xué)校創(chuàng )建工作，學(xué)生車(chē)接送管理工作等。任職以來(lái)，盡管自己在上層領(lǐng)導與全體教師的支持和配合下，各項工作都較順利地得到完成，但還是離自己的目標還有著(zhù)較大的差距與不足，主要表現在：

一、加強理論學(xué)習，提高政治素養。

辦公室主任一定要加強學(xué)習，要及時(shí)更新知識，提高自身素質(zhì)。只要自身素質(zhì)強，就會(huì )產(chǎn)生內在“魅力”和影響力，才能更好地開(kāi)展工作。近三年來(lái)的崗位演練所表現出來(lái)的經(jīng)驗欠缺、能力欠缺、處理事件不成熟等，是我面臨的最大問(wèn)題。所以今后我要多學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理，多向前輩、領(lǐng)導請教，以此來(lái)提高綜合素質(zhì)。如辦文辦事能力、專(zhuān)業(yè)知識能力、領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖的能力、駕馭局勢的能力、語(yǔ)言表達能力、處理復雜事務(wù)的能力以及社會(huì )交往能力等，都是當好辦公室主任所不可缺少的條件。

二、明確職能職責，提高服務(wù)意識。

辦公室主任必須要有強烈的服務(wù)意識和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，在有限的時(shí)間里辦好應辦之事。要善于明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。首先是做到服務(wù)要盡心。要做到遇事不推諉，盡心盡力，盡職盡責，發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調校長(cháng)室、教導室、總務(wù)室等各方關(guān)系，為各室及時(shí)傳達工作思路、工作方法等，以便大家統一工作思想。其次是做到服務(wù)要盡職。學(xué)校領(lǐng)導布置的各項事務(wù)，能在第一時(shí)間、規定時(shí)間內完成任務(wù)以盡量為學(xué)校領(lǐng)導減少一些事務(wù)性工作，讓領(lǐng)導從日常事務(wù)性工作中擺脫出來(lái)，去從事更重要的工作。

對于下屬各大小辦公室的提出的工作建議，能及時(shí)傳遞到上層，以便班子及時(shí)商討，擇優(yōu)采納。對于提出的困難和合理要求，也能在自己職能范圍內第一時(shí)間幫助解決或通過(guò)班子成員商討后給予答復。三是意識要超前。服務(wù)工作盡管平凡、瑣碎，但當好主動(dòng)不被動(dòng)的角色非常重要，對于各室各教師存在的隱形困難能主動(dòng)去發(fā)現、了解，主動(dòng)去化解，這直接關(guān)系到學(xué)校領(lǐng)導和本部門(mén)的形象。

三、要養成“三勤”良好習慣，確保工作效率。

勤走，就是平時(shí)要多進(jìn)行調研和開(kāi)展交流，搜集一些相關(guān)信息，一方面為自己公文寫(xiě)作收集素材，另一方面還可給學(xué)校領(lǐng)導提供準確的信息，幫助領(lǐng)導正確決策。勤記，就是注意養成記錄的良好習慣。如果不養成記錄的好習慣，把工作安排得井井有條，那么只會(huì )一天到晚手忙腳亂，丟三拉四，沒(méi)有頭序，工作效率必然低下。勤看，就是平時(shí)要注意觀(guān)察，“眼觀(guān)六路，耳聽(tīng)八方”，對方方面面的細節要多留意，也許從不經(jīng)意的小事中也能獲得一些寶貴的、有用的信息，為全體教師做好超前服務(wù)。

四、做好分管工作，確保接送車(chē)無(wú)安全事故。

學(xué)校工作中除了做好校長(cháng)文書(shū)一職外，我主要分管接送車(chē)工作，我校近幾年平均每學(xué)期約有250名左右乘車(chē)學(xué)生，乘車(chē)線(xiàn)路雜、且路程遠。我將學(xué)生按各村各線(xiàn)路分成幾個(gè)小隊，每隊選出一名隊長(cháng)。這些隊長(cháng)每天協(xié)助值周教師清點(diǎn)乘車(chē)人數，維持乘車(chē)紀律。由此，學(xué)校車(chē)隊形成了學(xué)生接送車(chē)管理領(lǐng)導小組——值周教師——各乘車(chē)小隊長(cháng)——乘車(chē)學(xué)生的四級管理網(wǎng)絡(luò )。

為保證乘車(chē)學(xué)生安心等車(chē)，消除各類(lèi)安全隱患，學(xué)校特開(kāi)放寬敞明亮的餐廳給學(xué)生做安全、溫暖的“候車(chē)室”，并給每一班次的學(xué)生設立了指定候車(chē)區域與座位，這樣既可以讓學(xué)生相互監督避免誤車(chē)，又可以在“候車(chē)室”里可以看書(shū)、做作業(yè)，消除了等車(chē)時(shí)煩躁不安的心理。以前由于任課老師放學(xué)要留個(gè)別學(xué)生進(jìn)行補差，經(jīng)常造成1、2個(gè)乘車(chē)學(xué)生遲到而影響發(fā)車(chē)時(shí)間，偶爾會(huì )有漏乘現象，為避免這種情況發(fā)生，學(xué)校根據實(shí)際，整改并嚴格執行“五定”制，對接送工作實(shí)行“定路線(xiàn)、定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人數、定車(chē)號”(“定車(chē)號”：由于我校接送車(chē)，以車(chē)隊10輛車(chē)輪流接送形式進(jìn)行，無(wú)法定車(chē)輛，根據實(shí)際情況，我校給車(chē)隊發(fā)放指定的車(chē)號，由車(chē)隊派車(chē)輛攜帶車(chē)號輪流接送)，并將學(xué)生乘車(chē)班次時(shí)間表張貼在教室里的布告欄中，讓任課老師及學(xué)生人人知曉本班中每一班次的乘車(chē)學(xué)生，這樣既不會(huì )造成學(xué)生因補差而誤車(chē)，也避免了大量學(xué)生集中在食堂候車(chē)點(diǎn)難以管理的局面，同時(shí)既減輕放學(xué)高峰期候車(chē)壓力，又減少了突發(fā)性安全事故隱患。

同時(shí)學(xué)校開(kāi)展“文明乘車(chē)小標兵”評比活動(dòng)，乘車(chē)不文明的學(xué)生，一律取消各類(lèi)先進(jìn)的評比資格?？傊?，辦公室工作是一門(mén)藝術(shù)，要做好學(xué)校的辦公室工作，既需要有滿(mǎn)腔的熱情，還要有無(wú)私奉獻的精神，今后我將努力學(xué)習，積累經(jīng)驗，彌補不足，充分發(fā)揮辦公室的綜合效能作用，提高辦公室的工作水平和服務(wù)質(zhì)量，為實(shí)現學(xué)校的和諧發(fā)展發(fā)揮我做大的作用。

述職人：

20xx年xx月xx日

辦公室主任述職報告

因工作需要，我于xx年10月?lián)螙|明鎮總校長(cháng)職務(wù)。20xx年5月教育體制改革轉任東明鎮教育辦公室主任至今。在上級主管部門(mén)及地方黨委政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，在全體教師的共同努力下，近十年來(lái)東明的教育呈現出欣欣向榮的喜人局面。

按教辦的工作部署，今年我將在各校長(cháng)工作述職報告之后進(jìn)行述職報告?，F將十年來(lái)的工作按德育工作、隊伍建設、教學(xué)管理、基礎建設、文體衛生、勤工儉學(xué)、其他工作等幾個(gè)方面擇要匯報給大家。

xx年上任伊始，東明的教育面臨著(zhù)普及九年義務(wù)教育、校舍達標、教師隊伍偏老化等急需解決的問(wèn)題；教育教學(xué)管理有較強的基礎，如何保持和提高的問(wèn)題；東明鎮教育如何保持強勁發(fā)展勢頭的問(wèn)題。這些問(wèn)題，對我的壓力很大。為此，我在上任之初就跑遍了全鎮十九所學(xué)校，在充分聽(tīng)取各級領(lǐng)導及廣大教師意見(jiàn)的基礎上，確定今后一段時(shí)間內的基本工作思路為"抓德育，促成績(jì)，保普九，變校貌，求發(fā)展"?；竟ぷ魉悸反_定后，總校一班人就緊緊圍繞這個(gè)中心開(kāi)展工作。20xx年5月教育體制改革、20xx年9月原浩特鄉教辦撤并到東明教辦，盡管當時(shí)的教育都面臨著(zhù)新的形勢、新的挑戰，但基本工作思路沒(méi)變。后來(lái)的實(shí)踐證明，這個(gè)基本工作思路不僅是當時(shí)的工作中心，也是近十年來(lái)的工作重點(diǎn)。

統一人的思想是搞好其他工作的前提，而德育工作正是統一人的思想的有利手段。德育工作的開(kāi)展主要是圍繞自身德育修養、教師德育工作、學(xué)生德育教育三方面展開(kāi)的。

1、加強自身德育修養。

古語(yǔ)說(shuō)"其身正，不令而行"，只有自己率先垂范、以身作則，才能對廣大教師和學(xué)生具有說(shuō)服力。近十年的工作中，我主持修改和制定了各項規章制度二十余個(gè)，在各項規章制度的執行上，我可以說(shuō)為廣大教職工做出了表率，節假日很少休息，經(jīng)常加班加點(diǎn)；在利益面前不爭不搶?zhuān)?995年的考核中主動(dòng)放棄評優(yōu)指標，在1996年職稱(chēng)晉級中主動(dòng)讓出小教高級名額，在1997年的3%調資時(shí)又主動(dòng)放棄。所有的這些我只想說(shuō)明一點(diǎn)：我是領(lǐng)導，只有吃苦在前，才能產(chǎn)生榜樣的力量。

2、完善教師德育考核體制。

以《教師職業(yè)道德規范》為依托，建立了教師德育考核體系，從愛(ài)崗、協(xié)作、敬業(yè)、愛(ài)生等方面對教師進(jìn)行全面的德育考核，并將此項考核作為教師年度考核的重點(diǎn)，實(shí)行德育考核一票否決制。由于教師德育教育得體得法，使我鎮的教師隊伍呈現出一種蓬勃向上的精神狀態(tài)，一種昂揚進(jìn)取的拼搏風(fēng)貌，一種同步時(shí)代的開(kāi)拓意識。10年來(lái)，全鎮累計有103人次受到鎮黨委、政府及教辦的表彰，19人次受到旗委、旗政府及教體局的表彰，8人次受到旗級以上部門(mén)表彰。全鎮無(wú)一例教師違法違紀現象。盡管這是看似平凡的成就，但卻是廣大教師精神風(fēng)貌的完美體現，是教師德育教育的豐碩果實(shí)。

3、規范學(xué)生德育教育工作。

經(jīng)長(cháng)期的探索，現我鎮的學(xué)生德育教育工作已形成了課堂德育滲透、班隊主題教育、社會(huì )鞏固監督的良好格局。課堂德育教育以《思想品德》課為主陣地，結合其他科的德育滲透，使學(xué)生接受系統而全面的德育教育；利用班隊會(huì )、升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播站、板報、手抄報、扶貧助殘等主題形式對學(xué)生進(jìn)行德育主題教育，升華課堂德育滲透；建立德育三結合網(wǎng)絡(luò )，吸納社會(huì )和家庭參與到學(xué)生德育教育中來(lái)，使學(xué)生在學(xué)校受到的德育教育在社會(huì )和家庭得以鞏固，并能處在社會(huì )和家庭的監督之下，從而強化德育教育效果。長(cháng)期的實(shí)踐證明，這種德育教育格局效果良好，全鎮各校都形成了校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃的良好局面。

隊伍建設主要體現在校長(cháng)隊伍建設和教師隊伍建設兩個(gè)方面，在這方面，我的具體做法是：充分發(fā)揚民主，廣泛調動(dòng)教職工的積極性，真正做到人盡其材。

1、建立一支高素質(zhì)的校長(cháng)隊伍，強化學(xué)校一線(xiàn)工作的"第一管理"。

校長(cháng)的素質(zhì)高低、能力大小直接影響一所學(xué)校的聲譽(yù)，進(jìn)而關(guān)系到全鎮教育教學(xué)工作這個(gè)整體?？梢哉f(shuō)，一個(gè)好的校長(cháng)就是一所好的學(xué)校。因而，經(jīng)充分的考察和選拔，在我的建議和主持下，10年來(lái)更換了基層校領(lǐng)導13人次，將一批年富力強、文化知識較豐富、具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神的年輕教師推上了領(lǐng)導崗位。這些年輕人的上任，使東明教育的決策層有了年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化的特點(diǎn)，為東明教育的發(fā)展奠定了良好的堅實(shí)基礎。

光有素質(zhì)高、能力強的校長(cháng)而沒(méi)有嚴格的監督管理體制不行。為了使各校的工作在各校長(cháng)的領(lǐng)導下全面而有序的展開(kāi)，教辦有針對性的制定了相應的措施，以規范校長(cháng)的行為。在校長(cháng)隊伍建設方面主要抓好以下幾項工作：

（1）重視對校長(cháng)工作的考核。針對校長(cháng)工作的特點(diǎn)，教辦制定了《校長(cháng)工作考核細則》，全方位、多層面的考核校長(cháng)的工作。學(xué)期末由教辦負責對各校長(cháng)進(jìn)行定量考核，考核成績(jì)作為校長(cháng)年度考核的重要組成部分記入個(gè)人檔案；學(xué)年末校長(cháng)在全鎮教師大會(huì )上進(jìn)行述職，這樣各校長(cháng)之間相互交流了經(jīng)驗，使各校在管理上取長(cháng)補短，起到了相互促進(jìn)的作用。

（2）要求校長(cháng)任主課。校長(cháng)不僅要有出色的管理才能，還要有過(guò)硬的教學(xué)基本功，這樣才具有說(shuō)服力，才能在廣大教師中樹(shù)立起威信。為此，在我的建議下，教辦制定了相應的規定，要求各校長(cháng)必須承擔一門(mén)語(yǔ)文或數學(xué)的教學(xué)任務(wù)，并且與其他教師同等條件參與教學(xué)成績(jì)評比。這不僅使校長(cháng)沒(méi)有高人一等的特權優(yōu)越感，使廣大教師樂(lè )于服從管理，也為校長(cháng)能更好的指導教學(xué)工作提供了最充分的第一手資料，同時(shí)為各校教育教學(xué)質(zhì)量的提高打下一個(gè)良好的基礎。

（3）充分尊重各校長(cháng)的管理權。根據我鎮校點(diǎn)較多，教辦人員少的實(shí)際情況，教辦及時(shí)轉變職能，集中精力抓大事，工作重點(diǎn)放在宏觀(guān)調控督導上，充分發(fā)揮各校長(cháng)的管理才能，尊重各校長(cháng)的管理權，放手讓各校長(cháng)管理校內事務(wù)，教辦對各校的校務(wù)工作主要負責檢查和考核，當好參謀，做好服務(wù)，絕不無(wú)原則的橫加干涉。

（4）加強崗位培訓工作和外出學(xué)習交流。對于上崗的校長(cháng)，教辦要求必須無(wú)條件的接受崗前培訓。自1994年以來(lái)，全鎮中小學(xué)校長(cháng)已累計培訓58人次，其中現任中小學(xué)校長(cháng)均參加過(guò)兩次以上培訓。每次校長(cháng)培訓期間，教辦與教師進(jìn)修校都相互交流，請教師進(jìn)修校將各校長(cháng)進(jìn)修期間的表現及時(shí)反饋，以便教辦全面掌握校長(cháng)培訓狀況。為了拓寬各校長(cháng)的視野，教辦還積極組織校長(cháng)外出學(xué)習和交流。曾先后去過(guò)通遼、大鎮、太和及區外一些發(fā)達地區參觀(guān)學(xué)習。

由于教辦在校長(cháng)隊伍建設中抓住了關(guān)鍵環(huán)節，因而使得整個(gè)校長(cháng)隊伍體現出了專(zhuān)業(yè)、民主、干練、進(jìn)取的管理特點(diǎn)。近十年來(lái)，沒(méi)有一位校長(cháng)因學(xué)校管理而受到紀律處分。

2、建設高素質(zhì)的教師隊伍，充分調動(dòng)教師的工作積極性，強化學(xué)校的一線(xiàn)工作。

教師是教育工作的中堅力量，教師素質(zhì)的高低直接影響到學(xué)生的成績(jì)好壞，進(jìn)而影響到全鎮的教育教學(xué)質(zhì)量。為此，教辦十分注重教師隊伍整體建設。

（1）為教師隊伍注入新鮮血液。自財政統籌以來(lái)，各個(gè)鄉鎮幾乎都不愿意接受新大中專(zhuān)畢業(yè)生。我多次向教體局爭取，和鎮黨委政府協(xié)商，自xx年以來(lái)，在我鎮財政也非常困難的情況下，新接受大中專(zhuān)畢業(yè)生63名。對于那些因病、因年齡等原因不適宜在教育一線(xiàn)工作的同志，教辦制定相應的政策，允許他們內退?，F全鎮教師平均年齡只有42歲；初中教師學(xué)歷合格率為89%，小學(xué)教師學(xué)歷合格率為100%，其中小學(xué)教師大專(zhuān)學(xué)歷占20%，現全鎮有24名教師正參加大專(zhuān)以上函授學(xué)習；經(jīng)過(guò)近幾年的調整，我鎮教師隊伍已實(shí)現了向年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化的轉變。

（2）全員參政，民主管理，公平競爭，充分調動(dòng)教師的工作積極性。在教師管理中，只有真正的尊重教師的勞動(dòng)，使教師的勞動(dòng)得到公正的評價(jià)，才能充分的調動(dòng)教師的工作積極性?？陀^(guān)、公正的教育評價(jià)機制是形成性評價(jià)的核心，有利于培養教師的上進(jìn)心和榮譽(yù)感。以成績(jì)說(shuō)話(huà)，避免評優(yōu)、晉級、調資等教師敏感問(wèn)題的暗箱操作影響教師的工作積極性，努力創(chuàng )建人人爭先但和諧有序的良好氛圍。自1997年以來(lái)，我們就探索教師考核評價(jià)辦法。

經(jīng)過(guò)反復的討論及在實(shí)施中的.逐步完善，最終形成了一套全員參政，相互評價(jià)，民主監督的教師工作考核評價(jià)管理辦法。這套辦法有三個(gè)突出的特點(diǎn)：其一，成立教辦和學(xué)?；驅W(xué)區兩級考核領(lǐng)導組織，教辦考核領(lǐng)導小組由全體教師民主選舉產(chǎn)生，統籌全鎮教師考核評價(jià)的總體工作；學(xué)?；驅W(xué)區考核領(lǐng)導小組由本?；虮緦W(xué)區教師民主選舉產(chǎn)生，負責本?；虮緦W(xué)區教師考核工作的具體事宜，并對教辦考核領(lǐng)導小組負責；其二，備、講、批、輔、考等常規教學(xué)的考核由各?；驅W(xué)區考核領(lǐng)導小組組織量化，在量化時(shí)能真正做到有的放矢。

由于各?；驅W(xué)區的打分標準有差別，所以量化結果由教辦考核領(lǐng)導小組統一平衡排名，盡量保證全體教師處在同一起點(diǎn)上；其三，取消了傳統的全體教師投票評優(yōu)選模的做法，把評優(yōu)選模的指標以候選人的形式按比例分配給各?；驅W(xué)區，按考核結果由高到低確定候選人，候選人上報教辦后，由全鎮考核領(lǐng)導小組依據全鎮平均考核結果決定正式評優(yōu)評模人員。這三個(gè)突出的特點(diǎn)，使教師考核評價(jià)工作全程體現出公平、公正、公開(kāi)的基本原則，極大的調動(dòng)了教師的工作積極性，有力的促進(jìn)了教育教學(xué)工作的全面開(kāi)展。

（3）抓好教師在職學(xué)習工作。根據上級工作安排，認真組織教師參加繼續教育、計算機培訓、普通話(huà)學(xué)習等在職培訓，積極組織教師參加丁培忠、瞿如和等專(zhuān)家的講座。每年教辦都組織兩次以上全鎮規模的主任專(zhuān)題講座，并且要求各校長(cháng)、教導主任每人每學(xué)期在校內至少做一次專(zhuān)題講座。這多種在職學(xué)習形式，從不同的側面提高了教師的素質(zhì)。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，是學(xué)校所有工作的核心。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存的基礎，是教師的事業(yè)生命。同時(shí)教學(xué)質(zhì)量又是老百姓最關(guān)心的熱門(mén)話(huà)題之一。提高教學(xué)質(zhì)量既是老百姓所期待的事情，又是教師所努力的最終目標。教學(xué)工作周期長(cháng)，成績(jì)回報隱形大，因而管理上有較大的難度。近十年來(lái)，教辦在按時(shí)組織各校按大綱及上級要求認真完成各項常規教學(xué)任務(wù)的同時(shí)，在教學(xué)管理上形成了以下幾大特點(diǎn)：

1、制定相關(guān)制度，規范教師教育教學(xué)行為。

根據我鎮的實(shí)際情況，教辦在近十年中逐步建立和完善了包括《教師職業(yè)道德規范》、《教師常規教學(xué)要求》、《考勤制度》、《課堂常規》、《教科研制度》等在內的規范教師教育教學(xué)行為的各項制度12個(gè)。這些制度，幾乎涵蓋了教師教育教學(xué)的所有方面，大到教師職業(yè)道德，小到作業(yè)批改日期的寫(xiě)法，規定的都非常詳細，便于教師操作，便于領(lǐng)導檢查，同樣也便于規范學(xué)生的學(xué)習。

2、加強教學(xué)研究，提高教師教育教學(xué)能力。

教科研是提高教師素質(zhì)的基本手段之一，教辦深知這一點(diǎn)，因而十年來(lái)努力構建東明鎮教科研體系?，F我鎮已形成了"教辦—學(xué)區—學(xué)?！萄薪M"教科研四級網(wǎng)絡(luò )。教辦教導處負責全鎮教科研主題確定、落實(shí)及檢查指導等全面工作；全鎮劃分為6個(gè)學(xué)區，每個(gè)學(xué)區設中心教研組，負責學(xué)區內的教科研安排組織工作，對教辦教導處負責；完小教導主任及校點(diǎn)負責人負責本校教科研組織安排工作，對中心教研組及教辦教導處負責；學(xué)校內設教研組，為教科研基本載體，承擔教科研的具體工作。

在活動(dòng)內容上，教辦教導處結合全鎮實(shí)際確定大的教科研課題，分解到學(xué)區中心教研組或各校，再轉分到教研組或個(gè)人。對于教師或基層教研單位所確立的教研專(zhuān)題，必須逐級上報至教辦教導處備案。在活動(dòng)時(shí)間上，要求教研組每?jì)芍苤辽僖淮?，學(xué)校每月至少一次，學(xué)區每學(xué)期至少兩次，教辦每學(xué)期至少組織一次全鎮規模的大型教科研活動(dòng)。在活動(dòng)形式上，教師必須有活動(dòng)記錄，教研組、學(xué)校、學(xué)區中心組必須有教研活動(dòng)報表，并且附原始材料上報。教科研網(wǎng)絡(luò )的形成和運作，對提高我鎮教師隊伍素質(zhì)起到了很大的作用。

3、落實(shí)素質(zhì)教育，改變教師教育教學(xué)觀(guān)念。

在很長(cháng)一段時(shí)間內，我們的教育都徘徊在應試教育的陰影下，盡管素質(zhì)教育已喊了多年，但由于眾所周知的體制等原因，老百姓甚至是一些教師，還始終把升學(xué)率作為評價(jià)一所學(xué)校好壞的唯一標準，結果導致一些教師片面追求升學(xué)率，從而放棄原本就很脆弱的素質(zhì)教育。針對這種現象，教辦用幾年的時(shí)間，通過(guò)對各項制度的完善和調整，逐步改變了教師的這種教育教學(xué)觀(guān)念。

主要做法是：首先取消將升學(xué)率作為考核學(xué)校和教師的一項主要指標；其次在成績(jì)評比中不單純的計算學(xué)生的平均分，加大優(yōu)秀率、及格率、鞏固率的參評比重；再次在常規教學(xué)要求中加大素質(zhì)教育方面的考核權重；第四在考核中以附加分的形式為在素質(zhì)教育方面取得成績(jì)的教師加分。第五是教辦自1996年以來(lái)每年都組織校園文化藝術(shù)節、小學(xué)生技能技巧比賽等全鎮大型活動(dòng)，檢驗我鎮素質(zhì)教育的成果，展示我鎮中小學(xué)生素質(zhì)教育的風(fēng)采。上述種種努力，使素質(zhì)教育在我鎮得以較全面的落實(shí)，基本上改變了教師應試教育的觀(guān)念。

4、應用信息手段，開(kāi)發(fā)教師教育教學(xué)渠道。

現代化和信息化教育是教育的最終發(fā)展方向，是提高教育教學(xué)質(zhì)量的有力途徑和有力保障。近十年來(lái)，我們抓住一切機會(huì )為我鎮爭取各類(lèi)現代化的教學(xué)設施。xx年在我地區最先進(jìn)的教學(xué)設施是一機一幕，我鎮爭取到17套；xx年聯(lián)合國教科文組織遠程師資培訓項目剛到我地區，我鎮就爭取到1套，并指派專(zhuān)人送錄像下鄉；自20xx年以來(lái)，教辦又抓住一切契機共為11所學(xué)校爭取到了"百年樹(shù)人"、"李嘉誠"現代遠程教育項目，為鎮中學(xué)爭取到了語(yǔ)音室、微機室項目。

同時(shí)，加強教師信息技術(shù)培訓工作，20xx年派4名教師參加了自治區現代信息技術(shù)培訓，到今年教師完成了計算機全員初級培訓，并有38名教師完成了計算機中級培訓?？梢钥闯?，我鎮的現代信息技術(shù)教育，無(wú)論是硬件設施還是軟環(huán)境建設，都已基本滿(mǎn)足我鎮教育的當前要求，開(kāi)發(fā)了教師教育教學(xué)渠道，為實(shí)現全鎮電化教學(xué)及"校校通"工程奠定了堅實(shí)的基礎。

5、適時(shí)學(xué)習觀(guān)摩，拓寬教師教育教學(xué)視野。

"他山之石，可以攻玉"，教師只局限在自己的小圈子內，不時(shí)時(shí)拓寬自己的視野，只能是故步自封。為此，教辦抓住一切機會(huì )，為教師提供學(xué)習觀(guān)摩的機會(huì )。1997年瞿如和到開(kāi)魯講座，1998年丁培忠到奈曼講座，20xx在奈曼舉行自治區小語(yǔ)基本功競賽，20xx年在奈曼舉行自治區小語(yǔ)基本功競賽，這都為我們提供了難得的觀(guān)摩學(xué)習機會(huì )。每次觀(guān)摩學(xué)習我們都統一組織，精心安排，使每次活動(dòng)都井然有序。為了使廣大教師學(xué)有所得，每次活動(dòng)前教辦都統一下發(fā)學(xué)習觀(guān)摩重點(diǎn)，讓教師有針對性的參與。每次活動(dòng)結束，教辦都要檢查教師聽(tīng)課記錄，并要求與會(huì )教師每人寫(xiě)一份學(xué)習觀(guān)摩心得，在校內交流。由于每次活動(dòng)的組織和安排工作圓滿(mǎn)周到，所以都收到了很明顯的學(xué)習效果。

xx年上任之時(shí)，正值全旗大力推進(jìn)環(huán)境育人理念之際。各校在消滅危房的前提下，實(shí)行"香化、美化、凈化"工程，全面優(yōu)化育人環(huán)境。

辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、各位同事：

去年x月，我通過(guò)競爭上崗走上辦公室副主任崗位，主要負責文秘方面的工作。在當時(shí)的競職演講中，我曾經(jīng)說(shuō)過(guò):不管競職能否成功，作為在辦公室崗位工作的一名公務(wù)員，我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，四員就是為各級領(lǐng)導和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來(lái)，我主要從四個(gè)方面實(shí)踐著(zhù)自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面，我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導作個(gè)簡(jiǎn)要匯報，以接受大家評議。

辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位，它要求永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求，我十分注重學(xué)習提高o一是向書(shū)本學(xué)。工作之余，我總要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習，除了認真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外，我還經(jīng)常自費購買(mǎi)一些工作需要的參考書(shū)。如去年省局在我們這里召開(kāi)精神文明研討會(huì )時(shí)，為了高質(zhì)量地完成會(huì )議材料，我自費到書(shū)店買(mǎi)了一百多元錢(qián)的書(shū)。通過(guò)博采眾長(cháng)，我撰寫(xiě)的會(huì )議材料得到與會(huì )專(zhuān)家學(xué)者的一致好評。二是向領(lǐng)導學(xué)。在辦公室工作，與領(lǐng)導接觸的機會(huì )比較多。一年來(lái)，我親身感受了市局各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人說(shuō)，三人行必有我師。我覺(jué)得，市局機關(guān)的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務(wù)專(zhuān)家，有科技尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。在市局機關(guān)工作一年多，我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進(jìn)步，工作業(yè)績(jì)也得到了領(lǐng)導的肯定，年底被評為優(yōu)秀公務(wù)員和先進(jìn)工作者。

在辦公室工作，與上下左右及社會(huì )各界聯(lián)系非常廣泛，我始終牢記自己是地稅局的一員，是領(lǐng)導身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導，做到謙虛謹慎，尊重服從;對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人;對社會(huì )對外界，做到坦蕩處事，自重自愛(ài)。一句話(huà)，努力做到對上不輕漫，對下不。張狂，對外不卑不充，注意用自已的一言一行，維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導的威信，維護地稅部門(mén)的整體形象。

我從基層調入市局工作以來(lái)，市局領(lǐng)導和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天，永遠也不會(huì )忘記領(lǐng)導和同志們的關(guān)愛(ài)。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來(lái)之不易的工作，珍惜這良好的工作環(huán)境，同時(shí)，也被市局領(lǐng)導和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動(dòng)。一年來(lái)，對領(lǐng)導安排的所有工作，我從不講任何客觀(guān)理由和條件，總是默默無(wú)聞地努力完成。

多少個(gè)節假日，多少個(gè)不眠夜，我都是在拼命工作中度過(guò)的。據自已粗略統計，全年撰寫(xiě)各類(lèi)文字材料近xxx篇計xx余萬(wàn)字，平均每天近xxxx字，地市級以上各類(lèi)媒體采用xx篇。雖然常常感到身心疲憊，頭發(fā)也白了許多，但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領(lǐng)導和同志們的認可，每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時(shí)，那種成就感，那種自豪感是任何語(yǔ)言也無(wú)法表達的。古人說(shuō):四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢(qián)、對名譽(yù)、對權力，我都沒(méi)有什么奢求，努力工作是我的追求。說(shuō)句實(shí)在話(huà)，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導和同志們的方式，也是一個(gè)人實(shí)現人生價(jià)值的唯一選擇。

作為辦公室領(lǐng)導的副手，我的理解，沒(méi)有什么謀求利益和享受待遇的權力，只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時(shí)的工作中，對領(lǐng)導交辦的工作，從不討價(jià)還價(jià)，保質(zhì)保量完成;對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調上，a做到真誠相待，互幫互學(xué)。一年來(lái)，辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導和同志們的認可，這是我們團結奮斗、共同努力的結果，從本人所處的角色看，可以說(shuō)總體上是稱(chēng)職的。

建設局既是城建的職能部門(mén)，又擔負著(zhù)房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、工業(yè)的經(jīng)濟主管部門(mén)的職責，同時(shí)又承擔著(zhù)房改房管、交通等重要職能，任務(wù)重、壓力大、困難多，對此全局上下團結一心，負重奮進(jìn)，今年以來(lái)在各項工作中都取得了新的進(jìn)展。

(一)各項工作的完成情況：

拆遷安置工作：全年共拆遷x個(gè)點(diǎn)，xxxx戶(hù)，拆除房屋面積xx。xx萬(wàn)mx，完成x個(gè)點(diǎn)的安置，共安置住宅房xxx套，安置面積x。x萬(wàn)mx。

另外，我們在x月底完成了新城公司的產(chǎn)權制度改革工作。積極參與了全區的社區建設、“新三創(chuàng )”等工作，完成了掛包扶貧任務(wù)，在區政府的統一領(lǐng)導下，順利完成了抗擊“非典”和防洪防汛等工作，安全生產(chǎn)、綜合治理、計劃生育、信訪(fǎng)等工作都達到了年初的目標要求，“非典”防治、防洪防汛、計劃生育、綜合治理等工作還分別榮獲區先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)。

(二)工作的主要做法：

在工作中，我們主要抓了以下五個(gè)方面：

以“兩個(gè)率先”為先導，努力增強工作的使命感和責任感。在全系統上下牢固樹(shù)立起五種意識：一是全局意識。在外部?jì)炔抗ぷ鳁l件都不具備的情況下(如城建項目無(wú)工作經(jīng)驗、無(wú)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、無(wú)建設資金)，以服從大局、服務(wù)大局為己任，有條件做事，無(wú)條件創(chuàng )造條件也要做事，努力樹(shù)立和維護政府的形象。二是發(fā)展意識。堅持用發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問(wèn)題，推進(jìn)和保持了行業(yè)各項事業(yè)的快速發(fā)展。三是創(chuàng )新意識。面對城建、交通等全新的工作任務(wù)，不等不靠，敢闖敢干，創(chuàng )新思路，探索前進(jìn)，在項目建設、招商引資等工作上都取得了新的突破。四是服務(wù)意識。不斷轉變職能，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅持把為民服務(wù)、為民辦實(shí)事放在工作的首位，以服務(wù)贏(yíng)得群眾對城建工作的理解、信任和支持。五是學(xué)習意識。不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)，努力打造學(xué)習型機關(guān)。

以解決資金瓶頸制約為抓手，全力推進(jìn)城建工作。

一是創(chuàng )辦公司，打造平臺。區城投公司成立后，積極發(fā)揮融資平臺和實(shí)施主體的作用，先后與多家銀行以及外地有實(shí)力的大公司進(jìn)行了融資和項目合作洽談，并取得了突破。目前，北京泛華集團已簽約借資xxx萬(wàn)元，與城投公司合作開(kāi)發(fā)江都南路的改造(已到帳xxx萬(wàn)元，春節前還有xxx萬(wàn)元到帳)，這為我區城建項目今后的市場(chǎng)化、產(chǎn)業(yè)化運作闖出了一條新路。

二是借力發(fā)展，多頭減壓。今年初，在接受市區政府交辦的城建任務(wù)時(shí)，我們是身無(wú)分文啟動(dòng)資金，面對市政府排定的實(shí)施序時(shí)進(jìn)度，我們一方面抓緊辦理各種工程前期手續，有能力的先辦，同時(shí)立足于把事情做好，通過(guò)借一點(diǎn)、墊一點(diǎn)、欠一點(diǎn)、免一點(diǎn)等辦法，多頭多路籌措資金，推動(dòng)項目實(shí)施。東接線(xiàn)延伸段工程開(kāi)工時(shí)急需啟動(dòng)資金，我們利用市場(chǎng)資源優(yōu)勢，不僅成功地由施工方南京隆仁公司全額墊資建設，而且向對方借資xxx萬(wàn)元，解決我們的前期工程費用，確保了工程的按期開(kāi)工;在規劃設計、招投標、環(huán)評等工作流程中，我們以積極的姿態(tài)爭取市有關(guān)部門(mén)的理解和支持，通過(guò)打欠條、爭減免等辦法，推動(dòng)工作的開(kāi)展;另外，我們還積極向市建設、交通等條上部門(mén)匯報溝通，爭取資金和工作的支持。

三是內部挖潛，降低成本。今年，通過(guò)我們主動(dòng)工作，想方設法降低成本，共節約城建資金支出xxx多萬(wàn)元。

以招商引資為龍頭，一著(zhù)不讓抓發(fā)展。堅持把招商引資放到經(jīng)濟工作的第一位，通過(guò)招商引資，解決城建事業(yè)發(fā)展資金不足的瓶頸，提升行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的規模、速度和質(zhì)態(tài)，推進(jìn)和加速城市建設的進(jìn)程。

三是積極參與各項招商活動(dòng)。認真組織實(shí)施了招商引資“百日會(huì )戰”，參加了上海招商推介會(huì )、廈門(mén)投洽會(huì )，獲得了一批信息，結交了一批合作伙伴和朋友;四是加強招商服務(wù)。突出招商軟環(huán)境建設，以服務(wù)留人，以感情留人，在與美國海地公司的合作中，我們堅持全程跟蹤服務(wù)，特事特辦，僅用x天時(shí)間即完成了項目的全部審批，速度之快，效率之高，贏(yíng)得了客商的好評和信任。

以關(guān)注民生為第一需要，努力提高服務(wù)能力和工作水平。今年順利地完成了群眾十分關(guān)注的小街巷翻建、土路面改造以及消滅無(wú)路燈街巷工作，“通達工程”超額完成年度計劃。定銷(xiāo)房申購工作是今年市政府為民辦實(shí)事工程，從去年xx月開(kāi)始，我局開(kāi)始接受群眾的政策咨詢(xún)、申請工作，到截止日共收到全區xx個(gè)社區的xxxx多戶(hù)正式申請(維揚區只有xxx多戶(hù))，經(jīng)過(guò)我們的調查和初步審核，最終由市局公示符合條件的有xxx戶(hù)。由于此次申購工作限制性條件多，加上群眾和社區對政策的把握不到位，在公示后，許多未上榜戶(hù)都到我局前來(lái)質(zhì)詢(xún)，我們及時(shí)抽調人員，成立接待小組，集中時(shí)間負責接待申請戶(hù)的咨詢(xún)，努力把矛盾解決在部門(mén)，不向市區政府上交。對市政府文件中沒(méi)有明確規定的特殊情況，我們及時(shí)向市局匯報，做好溝通協(xié)調工作，并從維護社會(huì )穩定的大局出發(fā)，提出建設性處理建議，靈活政策操作，受到市局的認可和群眾的歡迎。在整個(gè)申購過(guò)程中，沒(méi)有出現一戶(hù)因我們的工作不到位而到市區政府上訪(fǎng)的。

以服務(wù)經(jīng)濟為第一要務(wù)，大力開(kāi)展黨建工作，為行業(yè)發(fā)展提供保障。經(jīng)濟建設和城市建設任務(wù)再重，黨建和紀檢工作一刻都不能放松。局黨委始終堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，不斷加強領(lǐng)導班子自身建設和干部隊伍建設，加強黨委對各項事業(yè)的領(lǐng)導和組織。區委五屆六次全會(huì )召開(kāi)后，局黨委及時(shí)組織學(xué)習貫徹，圍繞“先導區”的總目標，提出了城建行業(yè)在“兩個(gè)率先”中奮力爭先的工作思路，制定了行業(yè)發(fā)展的目標規劃和措施。為加強基層黨組織建設，局黨委結合當前行業(yè)發(fā)展的實(shí)際，在原有所屬企業(yè)改制后，積極按照非公企業(yè)建黨的要求，對基層黨組織進(jìn)行調整充實(shí)，對暫時(shí)不具備建黨條件的單位，創(chuàng )新工作方法，進(jìn)行組織掛鉤聯(lián)系。

目前黨委所屬x個(gè)支部中，有x個(gè)是在非公企業(yè)建支的。為加強作風(fēng)建設，局黨委始終堅持“兩手抓兩手硬”，以“兩個(gè)務(wù)必”為指導，不斷強化黨員干部的執政為民意識、勤政廉政意識，狠抓作風(fēng)建設不放松，使局機關(guān)的窗口形象進(jìn)一步得到樹(shù)立，服務(wù)水平和工作效率也進(jìn)一步得到提高，為行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和各項事業(yè)的進(jìn)步奠定了堅實(shí)的基礎。

一年來(lái)，在全局上下的共同努力下，我們在各方面都取得了進(jìn)步，同時(shí)我們也清醒地認識到，與區委區政府的要求相比，仍有一定的差距。xxxx年，我們將進(jìn)一步解放思想，創(chuàng )新思路，按照區委五屆七次會(huì )議確定的思路和目標，團結拼搏，負重奮進(jìn)，為廣陵“兩個(gè)率先”先導區的建設作出新的更大的貢獻。

辦公室主任述職報告

1、建材廠(chǎng)工作交接太生硬，未能站在公司高度。

建材廠(chǎng)的各項工作交接，雖然費了很大心思，包括對所有客戶(hù)通訊方式、技術(shù)資料等核心文件做了詳細整理和移交，確保建材廠(chǎng)后續工作的順暢，可實(shí)際上，表面的交接在2月上旬結束，實(shí)質(zhì)的工作一直到11月還在陸續轉接。前期積累的客戶(hù)資源和當時(shí)花費大量精力投入的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)成效還是很明顯，很多客戶(hù)源源不斷地打手機過(guò)來(lái)。為了不影響辦公室的`工作，我僅僅是單純做個(gè)二傳手，直接把資源交給建材廠(chǎng)，沒(méi)有做太深入的溝通和跟蹤。仔細想想，不太合適，只站在了辦公室本部門(mén)的立場(chǎng)，未能站在公司全局的高度。

2、基層下的不夠。

受日常事務(wù)羈絆，不善于跳出去，不善于沉下去。只注重表面的辦公事務(wù)，忽略了應有的深入基層深刻調研的基本職能。今后要抽時(shí)間多走出去，掌握第一手有效信息，供領(lǐng)導參考。

3、服務(wù)態(tài)度有些生硬。

年初，針對辦公室幾個(gè)窗口偏于弱化，為扭轉"辦公室的電腦可以隨便動(dòng)，辦公室的文件可以隨便翻"，職責不清，定位不明，偏于弱勢等局面，采取了比較強硬的舉措，辦公室的形象也迅速得到改觀(guān)。但前段時(shí)間有些"矯枉過(guò)正"，包括我本人也對例如檢測協(xié)會(huì )漏洞百出的軟件需要多次維修牽扯大量精力，影響電子商務(wù)進(jìn)程等事情有一定的抵觸情緒，態(tài)度過(guò)于強硬，在一定程度上影響了部門(mén)員工。這些，都不利于辦公室的整體形象，需要后期盡快改正，做好服務(wù)，做好支撐，使辦公室成為一個(gè)真正具有活力和戰斗力的團隊！

辦公室主任述職報告

時(shí)光荏苒，歲月如梭，xx年很快就過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內心不禁感慨萬(wàn)千。在一年里，我在公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F將一年來(lái)的工作總結匯報如下：

一、牢固樹(shù)立服務(wù)意識。

1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作。

按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類(lèi)文件和各類(lèi)計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。

2、協(xié)助公司領(lǐng)導，完善公司制度。

根據公司運行工作實(shí)際，協(xié)助公司領(lǐng)導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續》、《電動(dòng)車(chē)輛管理制度》、《辦公樓衛生管理制度》等。

3、完成公司各項會(huì )議、接待工作等后勤工作。

對在公司召開(kāi)的會(huì )議，會(huì )前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì )議通知等各項準備工作，保證會(huì )議按時(shí)召開(kāi)。會(huì )后完成記錄報公司領(lǐng)導。

二、銳意進(jìn)取，努力提高公司知名度。

在公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》;6月25日順利的通過(guò)了青島陽(yáng)光認證中心對公司總部的qhse體系審核;8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示;特別是對9月25日開(kāi)始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過(guò)程中毫無(wú)其他經(jīng)驗可以借鑒。

在公司領(lǐng)導的大力支持和鼓勵下，我和整個(gè)取證團隊將任務(wù)落實(shí)到人，并明確切實(shí)可行的實(shí)施措施;每月至少召開(kāi)一次工作會(huì )議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問(wèn)題，確定完成的時(shí)間，對未完工作督促完成;根據執行中的實(shí)際情況適時(shí)調整工作計劃，加緊實(shí)施。工作計劃周密、執行得力、檢查細致,總結認真，歷時(shí)九個(gè)月，順利的通過(guò)了石油化工檢維修資質(zhì)六大類(lèi)二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過(guò)程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過(guò)。并為以后申辦工作開(kāi)創(chuàng )了新的思路。

申請各類(lèi)資質(zhì)的九個(gè)月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個(gè)取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關(guān)懷。

三、精益求精，明年工作再上新臺階。

以下是明年的工作安排：

1、積極配合x(chóng)x年3月1日開(kāi)始的煉油廠(chǎng)春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時(shí)上報廠(chǎng)部要求的檢修日報、周報等各項工作。

2、4月份開(kāi)始啟動(dòng)《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點(diǎn)項目實(shí)施。

3、5月份準備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。

4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。qhse現場(chǎng)審核。

5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。

6、8-9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現場(chǎng)審核及問(wèn)題整改。

四、團結同志，積極發(fā)揮集聚效應。

俗言說(shuō)：一只筷子容易斷，一把筷子折不彎。這句俗語(yǔ)揭示了團結的真諦，團結出力量，團結出效益。幾年來(lái)，本人在工作實(shí)踐中，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事，無(wú)論是領(lǐng)導還是群眾、無(wú)論是年長(cháng)還是年幼、無(wú)論是人前還是人后，都是一個(gè)樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結。不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于工作的話(huà)不說(shuō)，不利于辦公室的話(huà)不說(shuō)，不利于公司發(fā)展的話(huà)不說(shuō)。對待前來(lái)辦事的群眾，視若親人，做到“送一張笑臉、道一聲問(wèn)候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個(gè)滿(mǎn)意”。

一年來(lái)，我們綜合辦公室雖然取得了一些成績(jì)，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上，在爭先創(chuàng )優(yōu)上，都還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開(kāi)拓創(chuàng )新，把我們的工作提高到一個(gè)新的水平。新世紀，新形勢賦予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏，銳意進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，通過(guò)不懈的努力為綜合辦公室的建設和公司的發(fā)展增磚添瓦。

述職人：xx。

20xx年xx月xx日。

辦公室主任年度述職報告辦公室主任年終述職報告辦公室主任年度述職報告

第一、辦公室的工作，我們每個(gè)同志都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。

第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作協(xié)調的不是十分到位。

第三，自己的理論水平還不太適應公司發(fā)展的要求。

在今后的工作中，我將不懈努力，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)工作水平，為公司的經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應有的力量，我想我們辦公室的每位人員都應努力做到：

第一，加強學(xué)習，拓寬知識面。

第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上傳下達、下情上報;真正當好領(lǐng)導的參謀助手。

第三，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強管理，自我約束，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力，服務(wù)水平，遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。

第四、“空談?wù)`國，實(shí)干興邦，事雖小，不為不成”。我將繼續秉承，南網(wǎng)文化：上下同欲，快樂(lè )工作!想盡一切辦法去完成好每一項工作任務(wù)，竭盡努力為公司推行各項工作“管理制度化，制度流程化，流程表單化，表單信息化”而忘我工作。

第五、愛(ài)崗敬業(yè)，服從領(lǐng)導，服從工作大局，服務(wù)基層，服務(wù)客戶(hù)。簡(jiǎn)稱(chēng)“敬業(yè)，服從，服務(wù)”。

人生猶如秋千索，歲月滄桑，往事如夢(mèng)，不堪回首，光陰似箭不回頭。殘陽(yáng)雖余輝，男兒當自強，痛飲杯中酒，笑傲人生，揮刀斬愁。為未來(lái)，各位領(lǐng)導，各位同事：我們共勉吧!為公司的振興，習水供電局的發(fā)展，我們的美好明天，努力，努力，再努力!

謝謝大家!

述職人：

20xx年xx月xx日。

辦公室主任述職報告

20__年初，組織把我從__鎮調到市委辦公室工作，任辦公室主任。一年來(lái)，在市委的正確領(lǐng)導下，在各方面的大力協(xié)助和支持下，我注意圍繞中心，努力學(xué)習，扎實(shí)工作，廉潔奉公，較好地完成各項工作任務(wù)?，F述職如下：

一、加強學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)。

在工作中，我深深感到，要做好辦公室工作，必須緊跟形勢、熟悉政策、豐富知識。為此，我堅持自加壓力，自覺(jué)學(xué)習，勤于思考，不斷提高自身思想素質(zhì)和工作本事。

一是加強政治理論知識的學(xué)習。堅持不懈地學(xué)習馬克思列寧主義、_思想、鄧小平理論，重點(diǎn)深入學(xué)習了十_大精神，堅持用政治理論武裝頭腦，不斷加強黨性鍛煉，提高了理論素養，提升了思想境界，進(jìn)一步堅定了夢(mèng)想信念。

二是加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。辦公室工作繁鎖細密，標準要求高，為保證更好的服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，重點(diǎn)學(xué)習了黨在新時(shí)期的路線(xiàn)、方針、政策，著(zhù)重掌握市委各階段的中心工作和重要工作部署，廣泛涉獵各種知識，增強對市場(chǎng)經(jīng)濟、法規、現代科學(xué)文化等基本知識的了解，以適應不斷發(fā)展變化的新形勢、新任務(wù)需要。

三是學(xué)習先進(jìn)人物事跡。時(shí)刻以陳淳等新時(shí)期的先進(jìn)模范人物為榜樣，嚴格要求自我，牢固樹(shù)立履職意識、服務(wù)意識。

二、服務(wù)中心，加強辦公室職能建設。

一年來(lái)，我努力適應工作需求和市委工作的新特點(diǎn)，按照“服務(wù)全局、協(xié)調各方”的要求，把握工作全局，創(chuàng )新工作思路，突出工作重點(diǎn)，狠抓工作落實(shí)，各項工作取得了較好成績(jì)。

1、立足文字質(zhì)量抓綜合。

準確把握領(lǐng)導意圖，抓好文字綜合工作。在工作中，把握工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)和重點(diǎn)，掌握情景;把握領(lǐng)導的思路，協(xié)助完善;把握領(lǐng)導思想的閃光點(diǎn)，加以深化;多角度捕捉領(lǐng)導意圖，綜合歸納。在文稿起草把關(guān)中，力求使綜合文字材料體現_新思想和_高水平，體現對基層的針對性和指導性。在我的組織下，全年共起草各類(lèi)較為重要的會(huì )議材料、領(lǐng)導講話(huà)、匯報材料等7余篇。圍繞市委的中心工作，抓住社會(huì )熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題組織相關(guān)科室進(jìn)行深入調研，完成了調研報告4篇。按時(shí)限要求，整理編發(fā)《__通報》9期，及時(shí)準確地向有關(guān)部門(mén)和單位傳達了市委會(huì )議精神。

2、立足政令暢通抓信息。

一是加強網(wǎng)絡(luò )建設。在全市18個(gè)鄉鎮、街道和市直主要部門(mén)建立了專(zhuān)兼職信息員，加強了對全市信息網(wǎng)絡(luò )體系建設，構成了一個(gè)覆蓋全市、反應快捷的信息網(wǎng)絡(luò )。

二是狠抓學(xué)習培訓。為進(jìn)一步提高新形勢下黨委信息工作服務(wù)水平，經(jīng)市委主要領(lǐng)導同意，組織召開(kāi)了全市黨委系統信息工作培訓會(huì )議，并邀請了省委辦公廳信息調研處處長(cháng)_同志和市委辦公廳信息調研處處長(cháng)_同志為信息人員講課，使信息人員的業(yè)務(wù)本事、寫(xiě)作本事得到提高，增強了信息隊伍的戰斗力。

三是注重開(kāi)發(fā)深層次、高質(zhì)量信息，不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域。為進(jìn)一步提高信息工作水平，辦公室緊貼黨委中心工作，圍繞熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)取報送苗頭性、傾向性、預測性信息和帶有全局性的綜合信息，努力為黨委決策供給全方位、多領(lǐng)域、多角度的信息服務(wù)。

今年，我提出了全員辦信息的工作要求，對各科室每月上報信息量做出了硬性規定，力爭上報信息實(shí)現質(zhì)量與數量同步提高。截止目前，共上報省、市信息及調研情景5余條，其中很多信息被省及__市收錄，使我市信息排行有了大幅度提升，有望在長(cháng)春縣市區排行實(shí)現“保七爭五”的工作目標。另外，還組織編發(fā)《__信息》29期。

3、立足全面協(xié)調抓辦文辦會(huì )。

辦文辦會(huì )水平在很大程度上是辦公室組織協(xié)調本事的具體標志。為此，進(jìn)一步規范了公文運轉程序，改善和完善了公文的報送、處理和審批制度，使公文處理工作進(jìn)一步正規化、規范化，做到了安全、及時(shí)、準確。完善了會(huì )務(wù)工作流程，做到對各種會(huì )議都能迅速制定出周密的會(huì )務(wù)預案。

對每次會(huì )議、每項活動(dòng)都高度重視，精心組織，合理安排，認真協(xié)調，保證了領(lǐng)導同志集中精力謀大事、抓大事、干實(shí)事。在公文異常是市委各類(lèi)文件的辦理上，始終堅持嚴把起草關(guān)、審核關(guān)、收發(fā)關(guān)。一年來(lái)，我們先后參與籌備了!等多個(gè)大型活動(dòng)，成功地展示了++形象，得到了領(lǐng)導的充分認可。另外，還承辦了大中型會(huì )議9次，承辦了省市領(lǐng)導視察和上級部門(mén)檢查15次，沒(méi)有出現過(guò)一次差錯和失誤。

4、立足決策落實(shí)抓督查。

根據工作需要和形勢的發(fā)展，不斷創(chuàng )新督查方法，努力提高督查的質(zhì)量和效果。圍繞市委的重大決策和重大工作部署以及人民群眾反映強烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，適時(shí)開(kāi)展督查，跟蹤問(wèn)效，及時(shí)向市委反饋工作落實(shí)情景并通報全市，表?yè)P先進(jìn)，督促后進(jìn)，有力推動(dòng)了各項工作的落實(shí)。截止目前，共開(kāi)展各類(lèi)各項督查工作2余次，下發(fā)《督查通報》9期，同時(shí)，迎接上級督查部門(mén)檢查5次，較好地發(fā)揮了督查的職能作用。

5、立足保密安全抓機要，

在機要和__中，從提高電報的傳輸、閱辦質(zhì)量出發(fā)，嚴格要求執行電報傳閱制度、登記制度、催辦制度、領(lǐng)導簽批制度，做到了傳送及時(shí)、辦報準確、保密安全，實(shí)現了“五無(wú)”即無(wú)錯傳、無(wú)漏傳，無(wú)泄密，無(wú)漏辦、無(wú)積壓，確保了市委與上級黨委機關(guān)的工作聯(lián)系和通訊暢通。

一年來(lái)，共收密碼電報份，明碼電報份，內部傳真份，全部進(jìn)行了及時(shí)辦理，提高了工作質(zhì)量。在__方面，組織召開(kāi)了全市__會(huì )議，進(jìn)一步健全了全市__領(lǐng)導機制和制度。對已確定的保密要害部門(mén)、部位，組織進(jìn)行認真管理督查，防止了新形勢下泄密事件的發(fā)生。

三、廉潔自律，嚴格執行黨風(fēng)廉政各項規定。

一年來(lái)，我抓住思想教育這條主線(xiàn)，把加強理論學(xué)習作為增強自身拒腐防變本事的主要環(huán)節。認真學(xué)習中紀委全會(huì )精神和省、市紀委全會(huì )精神及“兩個(gè)條例”，遵守廉潔自律的有關(guān)規定，見(jiàn)微知著(zhù)，防微杜漸，時(shí)時(shí)刻刻做到自重、自省、自警、自勵。

能夠管住自我的嘴，管住自我的腿，管住自我的手，不該吃的不吃，不該去的不去，不該拿的不拿。嚴格執行公務(wù)接待標準，在接待經(jīng)費、會(huì )議費和辦公費的管理使用上，精打細算，不搞超標準接待，不鋪張浪費。我能夠認真履行黨風(fēng)廉政建設職責，在管好自我的同時(shí)，對辦公室的工作人員也進(jìn)行經(jīng)常教育和管理，全年沒(méi)有任何違規違紀現象發(fā)生。

在過(guò)去的一年里，我雖然做了必須的工作，但與市委和領(lǐng)導的期望還有必須的差距，工作中還存在不足之處。今后，我將努力適應新形勢和新任務(wù)的要求，不斷加強自身修養，努力提高個(gè)人素質(zhì)，進(jìn)取主動(dòng)地完成市委和領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。同時(shí)，不斷加強自身廉政建設，牢筑思想防線(xiàn)，努力做到“三個(gè)堅持”。

一是堅持政治理論學(xué)習，不斷完善和提高自我，確保高質(zhì)量地履行好各項職責。二是堅持服務(wù)宗旨，正確行使自我的職責。三是堅持執行黨的各項廉政建設規章制度?？傊?，要以這次述職述廉為動(dòng)力，更加嚴格地要求自我，虛心理解領(lǐng)導和同志們的批評、提議，加強學(xué)習，不斷完善知識結構，提高業(yè)務(wù)水平，增強服務(wù)意識，切實(shí)做好本職工作。

辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、同志們：

根據公司統一安排，現將本人一年來(lái)的學(xué)習、工作及履行崗位職責情況做以簡(jiǎn)要匯報，不妥之處敬請批評指正。

20xx年是xxx煤礦工程建設的起步年，一年來(lái)，綜合辦公室在公司黨政的正確領(lǐng)導和各部門(mén)的大力支持下，緊緊圍繞xxx礦井基本建設中心工作，緊緊圍繞確定的目標任務(wù)，認真貫徹落實(shí)領(lǐng)導指示精神，通過(guò)綜合辦公室全體人員的共同努力，較好的完成了下達的各項目標任務(wù)。

年初，面對新形勢、新任務(wù)，我不僅感受到自己肩負的責任重大，而且，在實(shí)際工作中深切體會(huì )到自己掌握的綜合辦公室管理、基建等業(yè)務(wù)知識還十分匱乏，不能準確把握全盤(pán)工作，工作起來(lái)感到十分吃力和困難。為了不辜負領(lǐng)導和同事們對我的期望，準確地認清當前的政策形勢、管理體制和今后的發(fā)展前景，去年以來(lái)，我在認真學(xué)習政治理論知識的同時(shí)，側重性地學(xué)習了綜合辦公室管理等方面的業(yè)務(wù)知識，認真學(xué)習基建礦井等方面的知識，使自己很快對基建礦井綜合辦公室工作有了一個(gè)全新系統的認識，不僅對提高寫(xiě)作水平奠定了堅實(shí)的理論基礎，而且，更增強了自己熱愛(ài)企業(yè)、熱愛(ài)本職工作的信心。無(wú)論在政治學(xué)習和理論業(yè)務(wù)學(xué)習上，我都堅持做到了認真筆記、學(xué)以致用，并積極鼓勵同事養成勤于學(xué)習、善于思考的良好習慣，積極適應形勢發(fā)展需要，爭做學(xué)習型、知識型、創(chuàng )新型人才，為公司發(fā)展貢獻自己的聰明才智。

辦公室一項重要職能就是服務(wù)好領(lǐng)導、服務(wù)好職工，搞好綜合協(xié)調工作。為了協(xié)調好班子之間、部室之間、領(lǐng)導與職工之間的關(guān)系，在協(xié)調工作時(shí)，我注意講究說(shuō)話(huà)方式，始終以謙和的態(tài)度去辦事，從未因自己說(shuō)話(huà)粗魯、態(tài)度傲慢引起領(lǐng)導和職工的不滿(mǎn)。

在辦公室人員工作分工安排上，統籌兼顧，不搞偏向性，形成了相互支持配合工作的和諧氛圍，使辦公室工作有章可循，忙而不亂。在待人接物、處理人際關(guān)系上，不背后議論是非，不做影響和諧團結、有損公司形象的事，用誠實(shí)、忠厚的品格和務(wù)實(shí)的作風(fēng)，樹(shù)立自己良好形象。為了提高管理水平，增強在同事中的號召力，在公司每次組織的各種義務(wù)勞動(dòng)中，積極帶頭參加，不怕吃苦，勇于奉獻，在工作中感受樂(lè )趣，在奉獻中實(shí)現人生價(jià)值，做到了吃苦不叫苦，有累不喊累，受氣不賭氣，用自己的言行去感染每一名同事，取得了大家對工作的理解和支持，無(wú)形中促進(jìn)了管理水平的提高。

綜合辦公室工作千頭萬(wàn)緒，繁多復雜，需要有高度的事業(yè)心和責任感去認真開(kāi)展工作。一年來(lái)通過(guò)自己腳踏實(shí)地的工作在搞好服務(wù)、參與政務(wù)、完成任務(wù)、辦好雜務(wù)方面做了大量工作，促進(jìn)了公司整體工作的正常運轉。

一是全年處理各級來(lái)文302余件，下發(fā)文件108份，寫(xiě)匯報材料71份，配合工程技術(shù)部、財務(wù)部打請示、報告43件，并負責起草了《綜合辦公室管理制度匯編》等管理制度，及時(shí)擬辦各級來(lái)文，未因工作拖拉，影響領(lǐng)導批示，辦公室對這些文件都進(jìn)行了認真登記，妥善保存，未發(fā)生泄密丟失文件事件。

接聽(tīng)電話(huà)、通知領(lǐng)導參加會(huì )議或落實(shí)上級工作部署無(wú)以計數，如果忘了安排要承擔責任，安排不合適要受批評，這些工作辦起來(lái)是小事，誤了就成了大事。

二是帶頭遵守公司的各項規章制度。以紀律提高工作效率是我一貫堅持的原則，通過(guò)自己帶頭遵守公司的各項規章制度，有力地促進(jìn)了本部同事的共同遵守，在全公司營(yíng)造了遵規守紀的良好氛圍。另外，加強了對車(chē)輛的安全管理和對司機的職業(yè)道德教育，使領(lǐng)導和各部室在公務(wù)用車(chē)上，能夠按時(shí)到位，服務(wù)周到。同時(shí)，適時(shí)組織職工開(kāi)展衛生大清掃活動(dòng)，確保了辦公區域干凈整潔。

三是公司搬至礦區后，經(jīng)聯(lián)系本地電信營(yíng)業(yè)廳落實(shí)網(wǎng)絡(luò )、通訊到位，為公司對外聯(lián)系提供了便利。

一年來(lái)，本人嚴格遵守公司關(guān)于廉潔自律方面的規章制度，深刻認識和理解廉潔自律對于保護自己、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設的重要性和緊迫性。在工作中，不做有損企業(yè)形象的事，不搞權錢(qián)交易，加強對法律法規學(xué)習，提高自己的“免疫力”，謹言行、慎交友，做到了守得住清貧，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。

通過(guò)一年來(lái)的工作使我深深體會(huì )到：辦公室工作隨意性、突發(fā)性任務(wù)較多，綜合服務(wù)工作難干。要想當好一名辦公室主任，就必須得樹(shù)立五個(gè)意識：

一是責任意識。有質(zhì)量的工作來(lái)源于強烈的事業(yè)心和責任感，責任意識不強，工作就會(huì )出現漏洞，任務(wù)就不可能完成好。

二是要有超前意識。要充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，把工作想在前、干在前、做在前，在被動(dòng)中爭取主動(dòng)，全方位地為領(lǐng)導搞好服務(wù)。

三是進(jìn)取意識。大力增強工作的積極性、創(chuàng )造性，各項工作不能滿(mǎn)足于一般化，都要爭先創(chuàng )優(yōu)，爭創(chuàng )一流。

四是效率意識。綜合辦公室工作是綜合服務(wù)性工作，必須養成高效、快捷、過(guò)硬的工作作風(fēng)，準確、迅速、圓滿(mǎn)地完成每項工作任務(wù)。

五是全局意識。辦公室工作必須通盤(pán)考慮，把握大局，始終站在公司全局的高度謀大事、想長(cháng)遠，努力促進(jìn)整體任務(wù)的完成。

過(guò)去一年，雖然完成了公司交辦的各項工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)，這與領(lǐng)導的關(guān)心支持、同志們的幫助和綜合辦公室全體人員的團結合作是分不開(kāi)的，但仍有許多不足和差距，主要表現在：

1、工作思路不寬，缺乏創(chuàng )造性、超前性意識；

2、工作不大膽，老好人思想嚴重；

3、自身發(fā)展不全面，在社交、協(xié)調與其它部門(mén)關(guān)系的能力方面還有待進(jìn)一步提高。

20xx年是xxx項目全面建設的開(kāi)局之年，下達的目標與任務(wù)已經(jīng)明確，擺在我們面前的任務(wù)十分艱巨，我要以這次述職考評為契機，誠懇接受領(lǐng)導和職工的監督，對不足之處要積極整改完善，取長(cháng)補短，爭做合格稱(chēng)職的辦公室主任，為促進(jìn)公司向前發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展做出應有的貢獻。

辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導，同志們：

上午好!

20xx年，在分行領(lǐng)導下，在各部門(mén)、各機構的大力支持幫助下，我從適應新形勢、新任務(wù)的工作要求出發(fā)，以管理、質(zhì)量、效率、服務(wù)為核心，以讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、讓基層滿(mǎn)意、讓機關(guān)滿(mǎn)意為目標，解放思想，提高素質(zhì)，嚴以律己，恪盡職守，圓滿(mǎn)完成了各項工作目標?，F將一年來(lái)的工作述職如下，請大家評議。

一、工作情況。

(一)以崗位為基礎，實(shí)施精細管理，提高崗位管理和崗位經(jīng)辦“兩個(gè)能力”。根據省分行體系文件要求，按照崗位分解、管理到位、控制有效、防范風(fēng)險的原則，通過(guò)崗位管理職能量化，確保辦公室條線(xiàn)管理職能歸位。相繼制訂了本部會(huì )議、系統會(huì )議運行規則，系統會(huì )議計劃、值班工作制度、常規檢查計劃、常規督辦事項等制度辦法和工作計劃，對全行印章、檔案、公文、值班、法律法規、會(huì )議計劃、機構負責人請銷(xiāo)假管理制度執行等情況進(jìn)行定期通報，一年來(lái)下發(fā)各類(lèi)通知、通報、計劃、方案、制度等管理性文件62個(gè)，通過(guò)分析查找問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，力求管理職能的規范化、制度化、程序化，提高了基層行執行意識和執行能力。加強了系統工作的管理指導，組織舉辦了法律、公文、印章培訓班5期，培訓人員200多人次，為保障行務(wù)系統高效運行發(fā)揮了重要作用。同時(shí)，從提高崗位經(jīng)辦能力入手，本著(zhù)職責清晰、橫向銜接、標準統一的原則，明確每個(gè)崗位的職責任務(wù)、目標要求、工作程序，確保工作運轉職能清晰、有條不紊、規范有序，在考核上堅持自我評價(jià)與分管主任評價(jià)相結合，內部互評與基層測評相結合，考核結果與評先樹(shù)優(yōu)相結合，促進(jìn)了人員崗位經(jīng)辦能力明顯提高。

(二)以服務(wù)為核心，強化大局意識，抓好信息宣傳、綜合調研、工作督辦、公文運轉“四個(gè)重點(diǎn)”。服務(wù)是辦公室的“天職”，一年來(lái)，我緊緊圍繞全行中心工作，增強服務(wù)意識，提高辦事效率，積極發(fā)揮辦公室的職能作用。一是在提高信息宣傳服務(wù)上下功夫。堅持行務(wù)信息與市場(chǎng)信息、內部宣傳與外部營(yíng)銷(xiāo)并重。抓住信息工作為政務(wù)服務(wù)這個(gè)根本，堅持求真、求實(shí)、求準，提高信息功能作用，不斷對網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行改版優(yōu)化，豐富了欄目，完善了功能，提高了美觀(guān)度，全年本行網(wǎng)站共采編信息5900條，在省分行發(fā)表信息560條。外部宣傳上，借助“兩路一臺一報一橋一刊”，通過(guò)制訂計劃、明確重點(diǎn)、加強配合、協(xié)調推進(jìn)，提高了宣傳的計劃性、系統性和實(shí)效性。二是在綜合調研服務(wù)上下功夫。圍繞全行管理、發(fā)展、調整、轉型等中心工作積極開(kāi)展調查研究，全年組織完成專(zhuān)題調研28篇。在省行網(wǎng)站發(fā)表各類(lèi)調研文章51篇，組織起草各類(lèi)講話(huà)、匯報材料60多篇，達28萬(wàn)字。

(三)以安全為主線(xiàn)，加強風(fēng)險控制，強化印章、檔案、法律管理“三個(gè)基礎”。按照崗位風(fēng)險控制、條線(xiàn)風(fēng)險管理的要求，結合辦公室實(shí)際，強化重點(diǎn)風(fēng)險崗位基礎管理。在用印管理中，嚴格落實(shí)用印制度及各項管理規定。4月份和12月份分別對城區各支行、縣支行印章管理、保密制度執行、主要負責人請、銷(xiāo)假制度執行等情況進(jìn)行了專(zhuān)項檢查，對存在的問(wèn)題進(jìn)行了通報和整改。在法律工作中，全年累計審查法律性文件278份。接受法律咨詢(xún)140余人次，書(shū)面法律咨詢(xún)4件。法律性文件審查和法律咨詢(xún)出具的法律意見(jiàn)大部分被相關(guān)部門(mén)采納，確保了合法權益不受侵害。同時(shí)，全年及時(shí)處理信貸、儲蓄、會(huì )計等訴訟案件30件。在檔案管理中，采取外來(lái)收文日常備份、相關(guān)資料隨手收集和督促部室文件及時(shí)歸檔、移交相結合的措施，確保各類(lèi)檔案收集的齊全、完整，重點(diǎn)加強對系統內機構的工作指導，明確操作程序，加強密碼管理，不定期監督檢查各機構檔案管理情況，排查風(fēng)險隱患。并細化完善了oa檔案操作規程，加強防火、防盜、防水工作，提高了檔案整體管理水平。

(四)以誠信為前提，加強溝通交流，提高綜合協(xié)調和服務(wù)決策“兩個(gè)意識”。一方面，堅持講政治，講大局，認真協(xié)調處理問(wèn)題，堅持以誠、以禮、以情待人，在制訂計劃、起草講話(huà)、辦文辦會(huì )等方面，主動(dòng)協(xié)調上下關(guān)系，做到不欺上瞞下，認真聽(tīng)取各方意見(jiàn)，靠集體的智慧彌補個(gè)人的不足。在同志們的理解、寬容和支持下，妥善完成了各項綜合協(xié)調工作，保證了行務(wù)運行的常態(tài)化。另一方面，在起草調研報告、領(lǐng)導講話(huà)等綜合性文字工作中，堅持主動(dòng)思考一些帶有全局性、戰略性和前瞻性的問(wèn)題，盡可能把工作想在前、做在前，努力在嚴謹、認真、細致、求實(shí)上下功夫，發(fā)揮好參謀助手作用。

二、存在的不足及努力方向。

在今后的工作中，我將知不足思進(jìn)取，牢固樹(shù)立大局意識、服務(wù)意識，自我加壓，盡心盡力，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，嚴格按照精細實(shí)的管理要求，加強隊伍建設，打牢管理基礎，服務(wù)領(lǐng)導決策，抓好服務(wù)協(xié)調，確保辦公室各項工作高效運轉，為推動(dòng)全行各項工作和諧健康發(fā)展做出自己應有的貢獻。

辦公室主任年度述職報告辦公室主任年終述職報告辦公室主任年度述職報告

“德”是核心。即政治思想品德是核心，德的位次處在“首要”位置。

“能”是本領(lǐng)，能的位次處在“重要”位置;。

績(jì)是成果，是考核的重點(diǎn)，績(jì)的位次處在“重點(diǎn)”位置，或者說(shuō)處在“落腳點(diǎn)”位置;。

“廉”是操守，是開(kāi)展工作的人格保障;。

“健”的位次處于精神層面，貫穿于“德、能、勤、績(jì)、廉”的整體之中。

“德、能、勤、績(jì)、廉、健”六個(gè)方面有著(zhù)密切的關(guān)系，六者之間的關(guān)系是：德是統帥、能是將領(lǐng)、勤是士兵、績(jì)是戰果、廉是保障、健是靈魂。保持健的作風(fēng)、有德、有能、有勤、再加廉，一般說(shuō)來(lái)，就能創(chuàng )造績(jì)?？?jì)，尤其是工作成績(jì)，是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下，在改造客觀(guān)世界中獲得的物質(zhì)和精神成果。德、能、勤、績(jì)、廉、健缺一不可，這就是德、能、勤、績(jì)、廉、健的關(guān)系。

綜上所述，對于我們每位員工來(lái)說(shuō)，了解一下德、能、勤、績(jì)的內涵都是必要的。這樣一來(lái)，將會(huì )有利于我們每位員工個(gè)人的發(fā)展，同時(shí)，時(shí)時(shí)刻刻以單位發(fā)展為己任，銳意創(chuàng )新，不斷進(jìn)取，取得更大的成績(jì)。

時(shí)間過(guò)得真快，回顧過(guò)去，對自己所從事的工作加以梳理、盤(pán)點(diǎn)和反思，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是接受領(lǐng)導指導、同仁相助的極好機會(huì )。

我，自1986年6月進(jìn)本單位工作以來(lái)，在供電所從事過(guò)抄表、收費，出納、會(huì )計、調度、外線(xiàn)施工架線(xiàn)，線(xiàn)損計量管理，辦公室主任、供電所支部書(shū)記工作，2007年9月被抽調代表習水縣電力局到習水縣小白塘電站工程實(shí)施工程管理(正所級待遇)至2009年3月回習水縣電力局被派遣到紫金公司任辦公室主任(享受正所級待遇)至今。悉數過(guò)去的工作，有過(guò)成功，不乏失敗，暢享快樂(lè )，沉浸悲傷，慶賀收獲，惋惜失去。但在這紛紛擾擾的成敗之余，最值得贊賞和榮幸的就是領(lǐng)導和同事們給予我多年來(lái)不懈的引導和寬容。古語(yǔ)道：受人滴水之恩，理當涌泉相報?，F在我就先借此機會(huì )向各位領(lǐng)導和同仁們，表示我最衷心的感謝：謝謝大家!下面我還是就2009年至今所從事的工作向諸位陳述，恭請領(lǐng)導、同行們指正。

紫金公司辦公室主任，它的崗位職責主要是：負責辦公室的全面工作;負責單位(考勤)的計生、綜治、黨務(wù)工作;負責單位的宣傳、文書(shū)起草、信息傳遞、上傳下達、綜合協(xié)調、后勤保障和公司的車(chē)倆管理及對外工作或項目的銜接組織實(shí)施等各項工作。

辦公室是一個(gè)綜合職能部門(mén)，在擔當領(lǐng)導的參謀和助手，樹(shù)立單位形象，促進(jìn)單位整體工作等方面肩負著(zhù)重要責任。從工作職能來(lái)看，辦公室是領(lǐng)導的“左右手”，肩負著(zhù)參與決策、管理事務(wù)、督查落實(shí)、平衡左右的重要職能。從信息收集、文件起草、綜合協(xié)調的文秘工作，到會(huì )議組織、來(lái)賓接待、勞資管理、車(chē)輛調度、臨工入保、工傷管理等行政工作，無(wú)一不蘊含著(zhù)辦公室每個(gè)工作人員的工作水平和工作效率。從某種意義上來(lái)講，辦公室又是單位的“門(mén)面”，辦公室工作能否牢固樹(shù)立“服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)單位、服務(wù)基層”的思想，關(guān)系到領(lǐng)導決策的貫徹落實(shí)，關(guān)系到整個(gè)單位能否有序高效地運行和具有良好的精神風(fēng)貌。因此，辦公室在單位工作中有著(zhù)特殊的地位和特殊的影響，應該發(fā)揮好參與政務(wù)、處理事務(wù)、搞好服務(wù)、管理內務(wù)的作用。而辦公室主任作為辦公室的首腦，其工作能力的大小，工作水平的高低直接關(guān)系到辦公室的整體工作水平和工作效率的發(fā)揮，其作用舉足輕重。為此：

公司辦公室承擔著(zhù)黨務(wù)、文秘、計生、綜治、臨工入保、各種證件更換辦理，宣傳報道、檔案管理、文件起草、來(lái)賓接待、車(chē)輛管理，后勤事務(wù)等工作，是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內外協(xié)調溝通的窗口，是為單位工作起輔助作用的綜合部門(mén)，既要承擔瑣碎的事務(wù)，又要參與政務(wù)。我都根據實(shí)際情況，進(jìn)行合理分工，合理調度，認真落實(shí)崗位責任制，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。

(及時(shí)傳達貫徹領(lǐng)導班子的決策，認真領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)，緊密聯(lián)系本單位的實(shí)際，做出切實(shí)可行的實(shí)施方案并認真組織貫徹落實(shí)。加強督辦檢查，圍繞單位的工作重點(diǎn)，通過(guò)跟蹤督查、重點(diǎn)推進(jìn)、及時(shí)反饋等手段，促進(jìn)單位各項決策的落實(shí)。深入實(shí)際，在工作中及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，分析原因，研究找出解決問(wèn)題的對策和方法。認真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、部室與部室之間的溝通協(xié)調工作，避免互相扯皮、推諉，出現工作空檔，確保單位以工作為中心，各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成上級和領(lǐng)導下達的各項目標任務(wù)。