ID：8598180
時(shí)間：2024-01-07 07:52:10
上傳者：夢(mèng)幻泡每一年都有自己的特色和記憶點(diǎn)，年度總結可以幫助我們梳理這些片段，形成一個(gè)完整的故事。在總結過(guò)程中，我們可以參考以下范文，了解如何更好地表達自己的成果和收獲。
加強城鄉公共衛生基礎設施建設，整治環(huán)境衛生，開(kāi)展健康教育，不斷提高全街道城鄉居民的生活質(zhì)量，改善社會(huì )公共衛生狀況，為構建社會(huì )主義和諧社會(huì )做出貢獻。下面是本站小編帶來(lái)關(guān)于街道愛(ài)國衛生工作20xx年度計劃的內容，希望能讓大家有所收獲!
xx年明樓街道愛(ài)國衛生工作以創(chuàng )建二星級衛生街道和迎接全國衛生城市、園林城市復查為目標。鞏固創(chuàng )建省級示范文明城區成果，解決群眾反映的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題為突破口，立足街道實(shí)際，廣泛開(kāi)展適應形勢發(fā)展的轄區群眾性愛(ài)國衛生運動(dòng)，為創(chuàng )建人和自然和諧發(fā)展的社會(huì )環(huán)境發(fā)揮應有的作用。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導。認真貫徹黨的xx屆六中全會(huì )精神，圍繞區委、區政府工作重心，創(chuàng )造明樓整潔、優(yōu)美、舒適、文明的人文環(huán)境。
二、工作任務(wù)。
1、積極開(kāi)展爭創(chuàng )二星級衛生街道，迎接全國衛生城市、園林城市復查和開(kāi)展第十九個(gè)愛(ài)國衛生月活動(dòng)。
2、全面做好背街小巷的衛生保潔與檢查督促工作，積極開(kāi)展整治環(huán)境及轄區單位衛生管理，解決難點(diǎn)、熱點(diǎn)工作。
3、以除害防病為重點(diǎn)，有效控制四害密度。
4、以增強除害防病為目的，加強社區衛生管理，積極開(kāi)展單位、社區和市民健康教育活動(dòng)，提高人們身體健康素質(zhì)，進(jìn)一步倡導科學(xué)文明健康的生活方式。
三、工作措施。
(一)建全組織、加強領(lǐng)導。
1、健全街道、社區及轄區單位的愛(ài)衛組織機構和工作網(wǎng)絡(luò )，街道堅持每月召開(kāi)衛生專(zhuān)干工作月會(huì )，解決分析存在問(wèn)題，并設立專(zhuān)項經(jīng)費，切實(shí)做好愛(ài)衛工作人員經(jīng)費保障，堅持把各項愛(ài)衛活動(dòng)落到實(shí)處。
2、積極開(kāi)展創(chuàng )建二星級衛生街道和迎接全國衛生城市、園林城市復查，營(yíng)造良好的宣傳氣氛。通過(guò)開(kāi)展青年志愿者活動(dòng)、告居民群眾一封信等多種形式，以提高市民的公德和全民衛生素質(zhì)，形成創(chuàng )建工作人人知曉，形成“創(chuàng )建工作人人參與”的宣傳氛圍。
3、在4月份第十九個(gè)愛(ài)國衛生月活動(dòng)中，廣泛發(fā)動(dòng)群眾，有針對地開(kāi)展五亂和薄弱環(huán)節的整治，各社區、物業(yè)公司對內外環(huán)境進(jìn)行清理。在愛(ài)衛月中舉辦一期愛(ài)國衛生、健康教育培訓班，充分利用愛(ài)衛月契機，舉辦各種豐富多彩的健康教育活動(dòng)，如：老年人體育比賽;文藝演出;醫療咨詢(xún)服務(wù);醫療保健講座等等，共同創(chuàng )造優(yōu)美、整潔、健康的人居環(huán)境。
4、社區環(huán)境衛生堅持長(cháng)效管理原則，定期進(jìn)行環(huán)境，整治，消除衛生死角，加強背街小巷16小時(shí)日常保潔工作。愛(ài)衛會(huì )通過(guò)檢查、指導、監督達到條塊互動(dòng)，相互促進(jìn)、齊抓共管的目的。繼續抓好各級衛生先進(jìn)單位和無(wú)吸煙先進(jìn)單位的創(chuàng )建工作，積極扶植有條件的單位審報愛(ài)國衛生先進(jìn)單位。
(二)積極開(kāi)展健康教育、提高人們身體素質(zhì)。
1、定期舉辦社區居民健康教育講座，積極開(kāi)展形式多樣的健康教育活動(dòng)，結合愛(ài)衛月、世界無(wú)煙日、預防艾滋病日等專(zhuān)項教育宣傳活動(dòng)，寓教于樂(lè )，形成人人關(guān)心，廣泛參與的良好教育局面，達到廣大群眾積極主動(dòng)參與到愛(ài)國衛生運動(dòng)中來(lái)。
2、協(xié)同街道衛生服務(wù)中心積極做好健康促進(jìn)工作，開(kāi)展以場(chǎng)所為基礎的健康教育與健康促進(jìn)，加強健康行為教育，注重心理健康。在4月份愛(ài)衛月中舉辦一次轄區單位和社區健康教育檔案培訓班，健全健康教育檔案。以社區為依托在公園、樓群、廣場(chǎng)等場(chǎng)所舉辦群眾性健身活動(dòng)。使轄區青少年及老年人積極參與其中。
(三)以除害防病為重點(diǎn)，加大“除四害”工作。
1、開(kāi)展科學(xué)除害，有效控制四害密度。以環(huán)境整治與化學(xué)防治相結合，加強對轄區周邊環(huán)境、衛生死角、小區下水道等四害孳生地的治理力度，減少和消滅四害孳生場(chǎng)所。建立除四害長(cháng)效管理機制，積極引導和推進(jìn)除四害工作市場(chǎng)化運作。
2、提高街道消殺隊作業(yè)水平，負責對社區、單位的蚊蠅消殺工作。并做好四害的檢查、監督、密度測試報告。定期舉辦除四害培訓班，提高除四害專(zhuān)業(yè)化水平。
3、進(jìn)一步加強“五小”企業(yè)管理，配合區衛生監督所做好衛生監督，嚴密掌握傳染病疫情動(dòng)態(tài)，消除四害孳生地，確保居民群眾健康安全。
20xx年xx街道愛(ài)國衛生工作要在區委、區政府領(lǐng)導下，在市、區愛(ài)衛辦的指導下，以城鄉環(huán)境衛生綜合整治和衛生防疫為重點(diǎn)，從以下方面開(kāi)展工作。
一、進(jìn)一步完善組織機構和。
規章制度。
明確分工落實(shí)責任。
新的一年，各社區要根據人員的變化及時(shí)調整組織機構和明確分管人員，落實(shí)任務(wù)和責任。要根據過(guò)去的經(jīng)驗結合新情況、新問(wèn)題，修訂完善衛生管理監督辦法和規章制度，理清工作思路，擬定愛(ài)衛。
措施，認真組織實(shí)施。
二、繼續強化愛(ài)國衛生宣傳教育，樹(shù)立良好的衛生觀(guān)念，養成良好的衛生習慣。
樹(shù)立良好的衛生意識，養成良好的衛生習慣，提高人的文明素質(zhì)，形成人人講衛生，人人愛(ài)護環(huán)境衛生，營(yíng)造良好的工作、生活、學(xué)習環(huán)境，提升人居環(huán)境質(zhì)量，是愛(ài)國衛生工作的根本目的。要達到這個(gè)目的，堅持不懈地開(kāi)展衛生宣傳教育是最重要的手段和方法之。故要把衛生宣傳教育工作作為愛(ài)衛工作的重要內容來(lái)抓，要以鮮活的形式、豐富的內容開(kāi)展好宣傳教育活動(dòng)。特別是要抓好健康教育，利用好社區、村的陣地廣泛進(jìn)行宣傳，堅持辦好健康教育宣傳專(zhuān)欄或板報，并每月更換內容。沒(méi)有宣傳陣地的，要盡快建立，在宣傳教育中，要創(chuàng )新方法，創(chuàng )新形式，創(chuàng )新內容，使群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)，易于接受，并見(jiàn)之于行動(dòng)之中，收到好的效果。今年，街道辦事處將在衛生宣傳月里組織開(kāi)展群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)等形式多樣的活動(dòng)開(kāi)展愛(ài)國衛生宣傳教育活動(dòng)。
三、強化環(huán)境衛生綜臺整治，鞏固提高整治成效。
通過(guò)幾年連續整治，轄區環(huán)境衛生面貌有了很大的改善。城市“牛皮癬”頑疾等問(wèn)題都還有待于花大力氣解決。因此，治理不但不能松勁，還應該加強力度，各社區要結合城市管理“門(mén)前三包”以及城市衛生狀況再次進(jìn)行仔細排查，找準存在的問(wèn)題，認真制定整改措施，予以徹底治理，使環(huán)境衛生經(jīng)常保持良好的面貌。
四、堅持抓好除“四害”和傳染病防治及食品衛生工作。
除“四害”是預防疾病、凈化環(huán)境必須長(cháng)抓不懈的工作。此項工作技術(shù)性和安全性要求強，要落實(shí)專(zhuān)人負責，并抓好培訓工作。要重點(diǎn)開(kāi)展好春秋兩季的突擊滅鼠活動(dòng)和夏、秋季節的滅蚊蠅、蟑螂活動(dòng)，使“四害”密度嚴格控制在國家規定的對人不足為害的范圍內。同時(shí)還要重視食品衛生防疫，抓好食品衛生安全工作，保持食品、藥品安全信息暢通。
五、嚴格檢查考核制度，建立長(cháng)效監督機制。
“衛生靠檢查”。在人們的衛生素養和講衛生的自覺(jué)性還未達到一定水平的時(shí)候，堅持定期不定期開(kāi)展衛生檢查和監督十分重要和必要，各社區仍要對所轄區域衛生堅持檢查監督，形成良好的監督機制，長(cháng)期堅持。特別是要加強對駐社區的單位和個(gè)體工商戶(hù)的檢查和監督。街道愛(ài)衛辦在堅持每月檢查，每月通報的同時(shí)，將改進(jìn)衛生檢查考核方式，進(jìn)一步完善檢查考核辦法，仍然采取月查和平時(shí)抽查相結臺，街道辦人員檢查和組織社區干部交叉檢查相結合的方式，強化檢查監督，以有效促進(jìn)轄區環(huán)境衛生面貌不斷改善，確保轄區經(jīng)常保持良好的環(huán)境衛生面貌。
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****年我市應急管理工作的總體思路是：深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和xx大以來(lái)中央全會(huì )精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，以《市“xx”時(shí)期突發(fā)事件應急體系建設規劃》為抓手，突出抓好應急平臺建設、應急宣講團組建、專(zhuān)業(yè)人員培訓和應急物資保障等重點(diǎn)工作，深入推進(jìn)預案編修演練、隊伍擴充管理、信息搜集研判、事前預警預測、事件聯(lián)動(dòng)處置等基礎性工作，全面推進(jìn)應急管理各項工作加速、提升、增效。
一、推進(jìn)應急平臺建設，提升現代化指揮調度能力。
本著(zhù)“集約建設、避免重復”的原則，在現用辦公大樓建設應急指揮平臺，詳細做好規劃設計、軟硬件配備等基礎工作，爭取年內建成運行，依托現有的金宏電子政務(wù)系統和公安、林業(yè)、水利等專(zhuān)業(yè)指揮系統，建設和完善網(wǎng)絡(luò )視頻會(huì )議、視頻圖像監控、指揮調度系統等基礎支撐，構建“統一指揮、功能齊全、反應靈敏、運轉高效”的應急指揮平臺。同時(shí)，高起點(diǎn)、高標準謀劃新市政府大樓應急平臺建設。
二、組建應急宣講團，提升公眾應急應對能力。
整合公安、衛生、信訪(fǎng)、安監等應急聯(lián)動(dòng)單位優(yōu)秀宣講人才，組建應急宣講團，結合不同時(shí)期公共安全形勢，增強宣講內容的實(shí)用性、趣味性、互動(dòng)性，有針對性地深入到企業(yè)、學(xué)校、村居等基層單位，普及突發(fā)事件應對常識，教授應急避險和自救互救技能，同時(shí)，結合防災減災日、應對法宣傳日等主題宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步豐富宣傳手段和宣傳形式，不斷提升公眾應急應對能力。
三、加強專(zhuān)業(yè)人員培訓，提升應急工作推進(jìn)能力。
一是請進(jìn)來(lái)，年內結合“科學(xué)發(fā)展大講堂”、“市長(cháng)學(xué)法日”活動(dòng)，邀請國內應急專(zhuān)家、教授舉辦專(zhuān)題講座，對全市各級領(lǐng)導干部、應急專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行培訓;二是走出去，組織應急辦人員到周邊兄弟區市、國內先進(jìn)城市學(xué)習經(jīng)驗、拓展視野，派遣應急辦人員到市政府應急辦掛職鍛煉，提升業(yè)務(wù)水平;三是深下去，利用全市政府系統辦公室主任會(huì )議，對全市應急專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，確?；鶎討惫ぷ鞯母咝七M(jìn)。
四、完善應急物資儲備，提升應急處置現場(chǎng)保障能力。
出臺《市應急物資管理辦法》，繼續豐富儲備形式，拓寬儲備種類(lèi)，保障應對各類(lèi)突發(fā)事件的需要。把應急避難場(chǎng)所建設納入城市規劃，充分利用現有資源，在廣場(chǎng)、公園、人防工程等公共場(chǎng)所設置必要的基本生活設施，儲備一定數量的應急物資，拓展應急避難功能。年內，建成應急辦應急物資儲備庫，重點(diǎn)采購一批現場(chǎng)指揮保障裝備，實(shí)行集中管理，統一調配使用，確保赴現場(chǎng)處置人員安全。
五、規范應急預案管理，完善編修與演練互促機制嚴格落實(shí)《市突發(fā)事件應急預案管理辦法》，抓好到期市級預案的編修工作，逐一編制操作手冊，提高預案實(shí)用性和可操作性，同時(shí)，指導各基層單位做好預案編修工作，不斷完善應急預案體系;將全市提報的136項演練列入年度計劃，建立應急預案演練評估指標體系，突出重點(diǎn)領(lǐng)域、重要環(huán)節，深入基層開(kāi)展督評活動(dòng)，提升演練實(shí)效，檢驗應急預案，進(jìn)一步完善編修與演練互促機制。
六、壯大應急救援隊伍，提升處置突發(fā)事件實(shí)戰能力。
積極推進(jìn)綜合性應急隊伍建設，以應急救援大隊三中隊建設為契機，配齊配強隊員與器械，提升綜合救援能力;補充和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)隊伍類(lèi)別，熟練掌握救援技能，提升專(zhuān)業(yè)處置能力。健全應急聯(lián)動(dòng)機制，加強資源共享，確保突發(fā)事件妥善處置。
七、健全預警預測機制，提升事前防范應對能力。
繼續完善隱患分布圖體系，健全“長(cháng)、中、短期相結合，綜合與專(zhuān)項相互補”的預警預測機制，指導全市積極防范應對;進(jìn)一步拓展預警信息發(fā)布渠道，建立完善應急網(wǎng)管理制度，及時(shí)更新充實(shí)內容，打造應急網(wǎng)上名片。
八、強化應急值守檢查，提升應急信息掌控報送能力。
進(jìn)一步規范政務(wù)值班制度，采取實(shí)地檢查與電話(huà)抽查相結合的方式，每月抽查20個(gè)單位，按季度進(jìn)行通報，督促政務(wù)值班制度的落實(shí)。嚴格執行每周三800兆聯(lián)調制度，加強對全市公共安全信息的搜集、匯總、研判，規范信息報告時(shí)限、內容、程序，提升應急信息掌控報送能力。
九、打造基層示范點(diǎn)，發(fā)揮示范引領(lǐng)帶動(dòng)作用。
扎實(shí)做好現有4處市級基層示范單位動(dòng)態(tài)管理，進(jìn)一步提升創(chuàng )建標準，申報省級示范單位，同時(shí)，積極推廣創(chuàng )建經(jīng)驗，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，不斷擴大示范單位覆蓋面，年內，重點(diǎn)培育一批新增基層示范單位，積極做好對上申報和經(jīng)驗推廣工作。
十、加大督查考核力度，抓好各項工作的推進(jìn)落實(shí)。
對列入年度工作要點(diǎn)的各項工作，市政府應急辦將通過(guò)專(zhuān)項檢查、重點(diǎn)核查、跟蹤督查等方式抓好推進(jìn)落實(shí)，及時(shí)通報工作進(jìn)度，確保年度工作要點(diǎn)的全面高效完成。
一、認真按照年初居代會(huì )報告和目標責任書(shū)的各項工作要求，對全年工作進(jìn)行梳理，查找工作差距，落實(shí)完成全年工作目標。
二、繼續做好社會(huì )保障、幫困救助、再就業(yè)等各項工作，以落實(shí)“三會(huì )”制度為抓手，進(jìn)一步推進(jìn)居委會(huì )建設。召開(kāi)居委會(huì )書(shū)記、主任、社工站負責人座談會(huì )，聽(tīng)取今年工作任務(wù)完成情況和四季度工作中可能遇到的困難的匯報，及時(shí)采取措施，推進(jìn)協(xié)調落實(shí)，并對明年居委會(huì )工作中需要引起重視的事項進(jìn)行超前思考和研究。
三、加大樓宇招商、稅收協(xié)管工作力度，做好街道稅收工作。
四、繼續做好安全穩定工作。重點(diǎn)要抓好綜治司法一條龍服務(wù)窗口的建設，結合信訪(fǎng)條例宣傳，及時(shí)化解各類(lèi)矛盾，確保社區安定。
五、加強社區市容環(huán)境管理。結合區里正在開(kāi)展的市容管理體制改革，關(guān)注在銜接過(guò)程中發(fā)現的.薄弱環(huán)節，加強監督，確保社區特別是周邊重點(diǎn)道路的環(huán)境整潔，進(jìn)一步健全市容管理的長(cháng)效機制。
六、按照區政府的要求，切實(shí)做好預算編制工作，加快事業(yè)記賬中心建設，力爭單位財務(wù)管理信用達到a級。
七、落實(shí)流程再造和信息化工作，提高工作效能。完善社區信息化建設，強化操作技術(shù)培訓，重點(diǎn)提高應用水平。繼續深化流程再造，切實(shí)抓好績(jì)效評估。街道對各科室落實(shí)流程再造的情況進(jìn)行自查和檢查，評出優(yōu)劣等級，并按照規定的考核標準進(jìn)行獎懲。
根據區民政局20**年工作重點(diǎn)，緊緊圍繞區民政局工作要求，制定本年度工作計劃。
落實(shí)城市低保政策，7月份及時(shí)調整低保標準，做好困難群眾物價(jià)補貼和節日補助發(fā)放工作。
規范低保工作管理，建立申請救助家庭經(jīng)濟狀況核對機制，建立低保對象信息長(cháng)期公示制度。
提高醫療救助水平，對社區患有重大疾病生活困難人員及時(shí)辦理醫療救助、重殘人員辦理生活補貼。
積極開(kāi)展防災減災活動(dòng)，增強防災減災意識。
加快居家養老服務(wù)站建設步伐，提高居家養老服務(wù)。強化居家養老服務(wù)功能。
加強對老齡工作管理工作，及時(shí)發(fā)放尊老金、對適齡老人辦理發(fā)放補貼工作。辦理老年證、及時(shí)調整不同年齡段的尊老金。
大力開(kāi)展慈善活動(dòng)，做好扶貧濟困“一日捐”活動(dòng)。
組織居委會(huì )換屆選舉依法組織好第九屆居委會(huì )換屆選舉工作。確保選民參與率和一次選舉成功率。
積極推進(jìn)綜合服務(wù)中心建設，實(shí)現“一委一居一站一辦”全覆蓋。
落實(shí)優(yōu)撫政策及時(shí)調整殘疾撫恤金、定期定量補助和義務(wù)兵家庭優(yōu)待金標準。
構建維穩長(cháng)效機制，利用節假日、“八.一”走訪(fǎng)問(wèn)慰殘疾軍人，確保涉軍群體不發(fā)生進(jìn)京赴省集訪(fǎng)、非正常上訪(fǎng)。
殯葬管理，做好低保戶(hù)，殘疾軍人、三屬人員，減免殯葬費用服務(wù)工作。對轄區居民宣生態(tài)殯葬，極積推廣樹(shù)葬、草坪葬、鮮花葬等環(huán)保新型殯葬模式。
做好殘疾人工作。
按照市、區殘聯(lián)要求，繼續做好各類(lèi)宣傳普惠工作，把各級政府及殘聯(lián)的優(yōu)惠政策及時(shí)落實(shí)到位。
做好殘疾人“白內障復明工程”讓患者能夠享受到國家優(yōu)惠政策。
認真做好第二代殘疾證辦證工作，繼續做好轄區內殘疾兒童康復、扶殘助學(xué)、困難補貼等工作。
做好殘疾人家庭情況摸底調查，掌握殘疾人家庭情況。確保殘疾人最低生活保障。
20xx年，街道工作的主要思路是：緊緊圍繞區十次黨代會(huì )精神，以轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線(xiàn)，加快構建現代工業(yè)體系，著(zhù)力提升經(jīng)濟運行質(zhì)量、提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展層次、提升園區建設水平、提升社會(huì )和諧程度、提升黨建科學(xué)化水平，堅定信心，科學(xué)運籌，奮力實(shí)現xx“xx”發(fā)展的新提升。
20xx年主要工作目標是：
確保全年實(shí)現現價(jià)工業(yè)總產(chǎn)值285億元，銷(xiāo)售收入258億元，利稅總額21億元，利潤總額11億元，其中列統企業(yè)完成現價(jià)工業(yè)總產(chǎn)值182億元，銷(xiāo)售收入166億元，利稅總額13.8億元，利潤總額7.8萬(wàn)元，技改財務(wù)發(fā)生數29億元，三產(chǎn)增加值22億元，稅收收入9億元。
圍繞上述目標，20xx年著(zhù)重抓好以下五個(gè)方面的工作：
(一)以加快轉變發(fā)展方式為重點(diǎn)，在加快構建現代工業(yè)體系上實(shí)現新跨越。
圍繞加快轉變發(fā)展方式主線(xiàn)，堅持調整存量和優(yōu)化增量并舉，著(zhù)力改造提升傳統產(chǎn)業(yè)，積極培育新興產(chǎn)業(yè)，加快構建現代工業(yè)體系，推動(dòng)xx經(jīng)濟轉型升級。
1、圍繞特色產(chǎn)業(yè)園建設，加大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培育力度，加快構建現代工業(yè)體系。圍繞加快培育高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)，以現有產(chǎn)業(yè)為基礎，以龍頭企業(yè)為主體，規劃建設新能源、裝備制造、汽車(chē)配件、新材料、電子等五大區中園，力爭到“xx”期末培育出1-2個(gè)年銷(xiāo)售超百億元的產(chǎn)業(yè)園。汽配產(chǎn)業(yè)以新紀元汽配等企業(yè)為龍頭，不斷發(fā)展壯大恒力、新紀元等汽配企業(yè)，爭取五年后達到50億元的產(chǎn)業(yè)規模;以上騏集團、三馬起重等公司為核心，不斷提升企業(yè)產(chǎn)品的附加值，打造園區的高端制造業(yè);在新興產(chǎn)業(yè)方面，重點(diǎn)培植邁能高科、華昊新能源、歐菲爾光電等企業(yè)，大力發(fā)展新能源、新材料等產(chǎn)業(yè)。同時(shí)，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，轉變經(jīng)濟增長(cháng)方式。加快建設國際三期全球家居生活廣場(chǎng)項目，加快引進(jìn)五金機電市場(chǎng)，與家居建材互補共振效應，全力打造一流商貿圈;加快建設劍橋國際廣場(chǎng)，讓*寧區的城市綜合體早日出形象;加快啟動(dòng)*寧國際汽車(chē)城項目，努力建成在周邊具有一定知名度的汽車(chē)商貿集聚區;以街道改造為契機，逐步規劃建設東進(jìn)路商業(yè)街，集中發(fā)展精品購物、賓館、餐飲、休閑娛樂(lè )等項目。
2、圍繞項目建設和產(chǎn)出，加快培植重要經(jīng)濟增長(cháng)極，提升區域經(jīng)濟持續發(fā)展能力。一是圍繞簽約項目抓開(kāi)工。對已經(jīng)具備開(kāi)工條件的項目抓緊開(kāi)工建設，近期馨門(mén)業(yè)、新紀元汽配(二期)、宏盛機械等5個(gè)簽約項目將開(kāi)工建設，各有關(guān)部門(mén)要全程跟蹤服務(wù)，確保項目順利施工，早日建成投產(chǎn);對尚未具備開(kāi)工條件的簽約項目，重點(diǎn)做好項目的立項、選址、拆遷、土地指標上爭等各項工作，力爭項目能早日開(kāi)工建設。二是圍繞在建項目抓竣工。重點(diǎn)是抓好劍橋泵閥、xx冶礦、國際三期等13個(gè)在建項目的建設進(jìn)度和質(zhì)量，力爭年內能全部竣工投產(chǎn)。三是圍繞建成項目抓產(chǎn)出。加強對區內企業(yè)的調研分析，重點(diǎn)對企業(yè)的產(chǎn)品結構、投產(chǎn)情況、土地利用率、產(chǎn)出效益等方面要全面掌握，并通過(guò)政策支持、資源傾斜和服務(wù)引導等方式幫助企業(yè)提高產(chǎn)出，提升發(fā)展水平。四是圍繞新興產(chǎn)業(yè)抓招商。積極發(fā)展軌道交通配套、核電配套、飛機制造配套、新能源、新材料、生物醫藥等新興產(chǎn)業(yè)。力爭年內引進(jìn)3-5個(gè)高新技術(shù)大項目，打造產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展新優(yōu)勢。
20xx年**街道殘疾人工作的指導思想是：堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真學(xué)習黨的xx大、xx屆三中全會(huì )精神，深入貫徹實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞海鹽縣殘疾人事業(yè)“xx”發(fā)展規劃，認真履行“代表、服務(wù)、管理”職能，大力倡導助殘扶殘風(fēng)尚，進(jìn)一步完善殘疾人社會(huì )保障和服務(wù)體系，全面實(shí)施“殘疾人共享小康工程”，努力開(kāi)創(chuàng )我街道殘疾人事業(yè)新局面。
通過(guò)開(kāi)展“全國助殘日”、“愛(ài)耳日”、“愛(ài)眼日”、“世界精神衛生日”等活動(dòng)，利用廣播、櫥窗、網(wǎng)絡(luò )等渠道，宣傳現代文明社會(huì )的殘疾人觀(guān)，倡導全社會(huì )理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人，廣泛開(kāi)展社會(huì )助殘活動(dòng)，營(yíng)造有利于殘疾人事業(yè)發(fā)展的輿論環(huán)境。
積極發(fā)揮村(社區)殘協(xié)、村(社區)康復服務(wù)站及殘疾人專(zhuān)職委員等組織網(wǎng)絡(luò )的作用，深入到殘疾人家庭，把黨和政府的扶殘助殘政策貫徹到殘疾人手中。
樹(shù)立殘疾人先進(jìn)典型，弘揚殘疾人自尊、自強的精神，鼓勵殘疾人參與到各項社會(huì )生活中。
完善殘疾人扶持政策，健全殘疾人保障機制，將轄區內符合條件的殘疾人納入城鄉最低生活保障、社會(huì )養老保險、合作醫療保險，實(shí)現應保盡保。逐步縮小殘疾人生活狀況與社會(huì )平均水平的差距，實(shí)現殘疾人事業(yè)與經(jīng)濟社會(huì )協(xié)調發(fā)展。
做好重度殘疾人托(安)養工作，將重度且生活不能自理的殘疾人全部納入托(安)養范圍。對一些生活不能自理的殘疾人實(shí)施集中托養、日間照料、居家安養或其他庇護服務(wù)。
重視殘疾人學(xué)生教育工作，做好殘疾學(xué)生就學(xué)補助工作。推進(jìn)殘疾人義務(wù)教育，健全送教上門(mén)制度，對適齡重度肢體殘疾、重度智力殘疾、孤獨癥、腦癱和多重兒童少年實(shí)施義務(wù)教育。
健全農村貧困殘疾人家庭住房救助長(cháng)效機制，做好危房檢查改造工作，推行殘疾人“康復輔助器具進(jìn)家庭”工程。
繼續開(kāi)展一戶(hù)多殘家庭調查工作，全面掌握一戶(hù)多殘家庭的基本生活情況，給予生活補助，改善家庭生產(chǎn)、生活條件。
圍繞殘疾人“人人享有康復服務(wù)”的總體目標，實(shí)施“殘疾人陽(yáng)光康復工程”。一是抓好困難重度殘疾人家庭宜居工程擴面工作，及時(shí)開(kāi)展調查摸底，制定好實(shí)施方案，切實(shí)改善殘疾人的居住環(huán)境，提升其生活質(zhì)量。二是繼續抓好重點(diǎn)康復項目的實(shí)施，組織實(shí)施0—6周歲兒童搶救性康復工作。三是進(jìn)一步拓展殘疾人康復工程，實(shí)施“助明、助行、助聽(tīng)”康復項目，為有適應指征和康復需求的殘疾人提供基本輔助器具，完善殘疾人購置基本輔助器具補助政策。四是深化社區康復服務(wù)，加強康復中心、站建設，開(kāi)展基層康復管理人員的業(yè)務(wù)培訓，充分發(fā)揮康復中心、站的作用，有針對性的對殘疾人員開(kāi)展康復訓練服務(wù)。
構建殘疾人良好的生活環(huán)境，開(kāi)展多種形式的群眾性殘疾文化體育活動(dòng)，豐富殘疾人的業(yè)余文化生活，鼓勵殘疾人參與到更多的社會(huì )活動(dòng)中。
開(kāi)展殘疾人的維權服務(wù)。開(kāi)展殘疾人普法活動(dòng)，增強殘疾群體的維權和社會(huì )各界保障殘疾人權益的意識。協(xié)調司法行政部門(mén)加大對殘疾人法律援助和服務(wù)的力度，建立服務(wù)殘疾人的專(zhuān)項法律援助和服務(wù)制度，切實(shí)維護殘疾人合法權益，促進(jìn)社會(huì )穩定。
完善以集中就業(yè)、按比例就業(yè)為主，以自謀職業(yè)、工療庇護工場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò )就業(yè)為輔的就業(yè)格局。開(kāi)展轄區內殘疾人就業(yè)需求調查，鼓勵扶持殘疾人以靈活就業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，為改善自身家庭生活條件努力。
開(kāi)展殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓，與科協(xié)、農技站及成校進(jìn)行協(xié)作，有針對性地開(kāi)展殘疾人職業(yè)技能培訓，努力提高殘疾人就業(yè)能力。
加強扶貧基地建設和殘疾種養大戶(hù)、創(chuàng )業(yè)戶(hù)補助，以點(diǎn)帶面，帶動(dòng)周邊殘疾人家庭發(fā)展種植業(yè)、養殖業(yè)，增加家庭經(jīng)濟收入，改善生活條件。
加強基層殘疾人組織規范化建設，在村(社區)組織換屆的基礎上，配備配足基層殘協(xié)工作人員。積極開(kāi)展殘疾人工作者培訓，提升殘疾人工作者的整體素質(zhì)。
規范殘疾人專(zhuān)職委員選聘機制，發(fā)揮公益性崗位性質(zhì)的殘疾人專(zhuān)職委員的作用，建成殘疾人服務(wù)殘疾人的“零距離”網(wǎng)絡(luò )，全面提高為殘疾人服務(wù)的能力和水平。
組織社會(huì )力量扶助殘疾人，建立一支熱心助殘工作的志愿者隊伍，從殘疾人的實(shí)際需求出發(fā)，提供助學(xué)、扶貧、心理輔導、家政服務(wù)以及康復咨詢(xún)等服務(wù)。
xx年，街道工作的主要思路是：緊緊圍繞區十次黨代會(huì )精神，以轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線(xiàn)，加快構建現代工業(yè)體系，著(zhù)力提升經(jīng)濟運行質(zhì)量、提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展層次、提升園區建設水平、提升社會(huì )和諧程度、提升黨建科學(xué)化水平，堅定信心，科學(xué)運籌，奮力實(shí)現xx“xx”發(fā)展的新提升。
xx年主要工作目標是：
確保全年實(shí)現現價(jià)工業(yè)總產(chǎn)值285億元，銷(xiāo)售收入258億元，利稅總額21億元，利潤總額11億元，其中列統企業(yè)完成現價(jià)工業(yè)總產(chǎn)值182億元，銷(xiāo)售收入166億元，利稅總額13.8億元，利潤總額7.8萬(wàn)元，技改財務(wù)發(fā)生數29億元，三產(chǎn)增加值22億元，稅收收入9億元。
圍繞上述目標，xx年著(zhù)重抓好以下五個(gè)方面的工作：
(一)以加快轉變發(fā)展方式為重點(diǎn)，在加快構建現代工業(yè)體系上實(shí)現新跨越。
圍繞加快轉變發(fā)展方式主線(xiàn)，堅持調整存量和優(yōu)化增量并舉，著(zhù)力改造提升傳統產(chǎn)業(yè)，積極培育新興產(chǎn)業(yè)，加快構建現代工業(yè)體系，推動(dòng)xx經(jīng)濟轉型升級。
1、圍繞特色產(chǎn)業(yè)園建設，加大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培育力度，加快構建現代工業(yè)體系。圍繞加快培育高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)，以現有產(chǎn)業(yè)為基礎，以龍頭企業(yè)為主體，規劃建設新能源、裝備制造、汽車(chē)配件、新材料、電子等五大區中園，力爭到“xx”期末培育出1-2個(gè)年銷(xiāo)售超百億元的產(chǎn)業(yè)園。汽配產(chǎn)業(yè)以新紀元汽配等企業(yè)為龍頭，不斷發(fā)展壯大恒力、新紀元等汽配企業(yè)，爭取五年后達到50億元的產(chǎn)業(yè)規模;以上騏集團、三馬起重等公司為核心，不斷提升企業(yè)產(chǎn)品的附加值，打造園區的高端制造業(yè);在新興產(chǎn)業(yè)方面，重點(diǎn)培植邁能高科、華昊新能源、歐菲爾光電等企業(yè)，大力發(fā)展新能源、新材料等產(chǎn)業(yè)。同時(shí)，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，轉變經(jīng)濟增長(cháng)方式。加快建設國際三期全球家居生活廣場(chǎng)項目，加快引進(jìn)五金機電市場(chǎng)，與家居建材互補共振效應，全力打造一流商貿圈;加快建設劍橋國際廣場(chǎng)，讓*寧區的城市綜合體早日出形象;加快啟動(dòng)*寧國際汽車(chē)城項目，努力建成在周邊具有一定知名度的汽車(chē)商貿集聚區;以街道改造為契機，逐步規劃建設東進(jìn)路商業(yè)街，集中發(fā)展精品購物、賓館、餐飲、休閑娛樂(lè )等項目。
2、圍繞項目建設和產(chǎn)出，加快培植重要經(jīng)濟增長(cháng)極，提升區域經(jīng)濟持續發(fā)展能力。一是圍繞簽約項目抓開(kāi)工。對已經(jīng)具備開(kāi)工條件的項目抓緊開(kāi)工建設，近期馨門(mén)業(yè)、新紀元汽配(二期)、宏盛機械等5個(gè)簽約項目將開(kāi)工建設，各有關(guān)部門(mén)要全程跟蹤服務(wù)，確保項目順利施工，早日建成投產(chǎn);對尚未具備開(kāi)工條件的簽約項目，重點(diǎn)做好項目的立項、選址、拆遷、土地指標上爭等各項工作，力爭項目能早日開(kāi)工建設。二是圍繞在建項目抓竣工。重點(diǎn)是抓好劍橋泵閥、xx冶礦、國際三期等13個(gè)在建項目的建設進(jìn)度和質(zhì)量，力爭年內能全部竣工投產(chǎn)。三是圍繞建成項目抓產(chǎn)出。加強對區內企業(yè)的調研分析，重點(diǎn)對企業(yè)的產(chǎn)品結構、投產(chǎn)情況、土地利用率、產(chǎn)出效益等方面要全面掌握，并通過(guò)政策支持、資源傾斜和服務(wù)引導等方式幫助企業(yè)提高產(chǎn)出，提升發(fā)展水平。四是圍繞新興產(chǎn)業(yè)抓招商。積極發(fā)展軌道交通配套、核電配套、飛機制造配套、新能源、新材料、生物醫藥等新興產(chǎn)業(yè)。力爭年內引進(jìn)3-5個(gè)高新技術(shù)大項目，打造產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展新優(yōu)勢。
3、圍繞企業(yè)自主創(chuàng )新，加快構建科技創(chuàng )新體系，提升區域經(jīng)濟核心競爭力。一是加大技改投入力度。通過(guò)內涵的不斷提升，實(shí)施技改投入，提高企業(yè)技術(shù)裝備水平，不斷壯大經(jīng)濟總量，調整和優(yōu)化經(jīng)濟結構。力求年內爭創(chuàng )省級高新技術(shù)企業(yè)2-3家，省高新技術(shù)產(chǎn)品10個(gè)，省民營(yíng)科技企業(yè)3-4家。二是加強創(chuàng )新平臺建設。以產(chǎn)業(yè)為龍頭，市場(chǎng)為導向，支持企業(yè)與高校院所構建多形式產(chǎn)學(xué)研合作載體，形成科技創(chuàng )新的支撐平臺。力爭年內建立市級以上科技研發(fā)中心3-5個(gè)，省級以上研發(fā)中心2-3個(gè)。三是實(shí)施品牌創(chuàng )新戰略。力爭爭創(chuàng )市級以上品牌8個(gè)，開(kāi)發(fā)新品60個(gè)，申請專(zhuān)利120項。
(二)以加快城鄉統籌發(fā)展為重點(diǎn)，在提升城市建管水平上實(shí)現新跨越。
根據xx寧區城市規劃建設的總體要求，做到高起點(diǎn)規劃，高標準建設，高質(zhì)量管理，在拉框架、強功能、提檔次、優(yōu)環(huán)境上下功夫，進(jìn)一步提升xx的集聚輻射能力。
1、完善城市建設規劃。對照三大組團建設的要求，充分聽(tīng)取各方意見(jiàn)，以科學(xué)規劃為龍頭，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐，制定和完善相關(guān)配套政策，做到規劃建設與土地利用總體規劃相結合，與保護耕地和生態(tài)環(huán)境相結合。繼續完善各項專(zhuān)業(yè)規劃，更加注重與周邊城鎮的規劃銜接，加快推進(jìn)規劃區內的控制性詳規和重要地段的城市設計、功能完善，著(zhù)力打造城市西南組團街道核心區。同時(shí)不斷拉開(kāi)城市的空間框架，實(shí)現東西互動(dòng)、南北呼應。
2、提升城市功能品位。一是進(jìn)一步加快重點(diǎn)工程建設。加快實(shí)施便民服務(wù)中心、文體中心、政法中心、水利站和新公民生態(tài)園等工程建設，盡快啟動(dòng)學(xué)校、醫院等項目的開(kāi)工建設，著(zhù)力打造南片新的城市區;推進(jìn)大橋區域改造。結合廣靖高速南出口改造，高起點(diǎn)、高標準對該區域進(jìn)行規劃建設，本著(zhù)“提升內涵、創(chuàng )造亮點(diǎn)”的原則，扮靚*寧區的“南大門(mén)”;推進(jìn)新車(chē)站東側地塊改造。按照商業(yè)化運作模式，建成城市的標志性區域，彰顯名片效應。二是進(jìn)一步加快載體建設。完善路網(wǎng)建設。新建東進(jìn)西路、東進(jìn)東路、富陽(yáng)東路及跨九圩港橋、劍橋路及跨xx港橋、興業(yè)路跨廣靖高速立交橋，結合新公民生態(tài)園建設打通東橋路至七圩港西路，結合街道改造實(shí)施xx中路、四院南側等支路，配合實(shí)施廣靖高速出入口綜合改造工程，新建xx港以西的鼎新大道、中洲西路及富陽(yáng)西路。計劃投資約5000萬(wàn)元建設興業(yè)路跨廣靖高速立交橋。做好綠化亮化工程。以“三城同創(chuàng )”為契機，積極推進(jìn)小游園建設、道路綠化、河道綠化、田園綠化、安置區綠化等綠化工程，提高綠化覆蓋率提高城市生態(tài)水平。加快拆遷安置進(jìn)程。圍繞街道改造、項目進(jìn)區、基礎設施建設、功能開(kāi)發(fā)建設，組織相關(guān)區域的動(dòng)遷工作。抓好xx安置區、xx苑安置區、前進(jìn)安置區二期擴建等的在建安置房建設，加快建設xx花苑東區30萬(wàn)平方米安置區。開(kāi)工建設公租房，為外來(lái)務(wù)工人員創(chuàng )造良好的生活環(huán)境。
3、提高城市管理水平。進(jìn)一步理順城市管理體制，落實(shí)屬地管理責任，實(shí)現重心下移，全面發(fā)揮社區的力量，實(shí)現人人參與城市管理的局面。堅持“堵”、“疏”結合，加大城鎮管理投入，重視公共休閑設施、便民設施、便民服務(wù)的建設、維護和管理，積極為群眾生活提供方便。積極探索社區管理新機制，寓管理于服務(wù)之中。強化社區環(huán)境監管功能。不斷加大對區域內公共環(huán)境衛生的整治，配合城建部門(mén)取締違法違章建筑，治理臟、亂、差，防止亂搭亂建，做好社區綠化、亮化、凈化、美化的維護和管理工作，建設干凈、整潔、優(yōu)美、和諧的文明社區。強化社區治安秩序協(xié)管功能。積極調解民間糾紛，及時(shí)化解各種矛盾、糾紛，組織居民開(kāi)展經(jīng)常性、群眾性的法制教育活動(dòng)，協(xié)助公安部門(mén)做好流動(dòng)人口管理、兩勞釋放人員幫教以及防火、防盜、防毒等社會(huì )治安綜合治理工作，建立上下聯(lián)動(dòng)、群治群防的社區治安管理體系，維護和保障社區治安秩序。強化社區物業(yè)管理功能。強化商業(yè)住宅樓的物業(yè)管理職能，確保管理規范，服務(wù)到位。整合社區范圍內閑置土地、房產(chǎn)、街道等資源，對商業(yè)攤點(diǎn)進(jìn)行合理布局和規范管理。進(jìn)一步突出規劃區建設項目的管理，建立規劃、城管、國土等部門(mén)和村級違法建設管理聯(lián)動(dòng)機制，形成齊抓共管的格局。
(三)以推進(jìn)富民惠民工程為重點(diǎn)，在提升居民幸福指數上實(shí)現新跨越。
1、大力發(fā)展現代農業(yè)。按照特色、高效、優(yōu)質(zhì)、生態(tài)、安全的要求，大力發(fā)展和壯大規?；?、專(zhuān)業(yè)化優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品生產(chǎn)基地。繼續發(fā)揮特色農產(chǎn)品協(xié)會(huì )的作用，壯大農民經(jīng)紀人隊伍，培育一批有品牌、有市場(chǎng)、上規模、連基地、帶農戶(hù)的農業(yè)龍頭企業(yè)和專(zhuān)業(yè)合作組織，積極發(fā)展農副產(chǎn)品加工業(yè)，促進(jìn)農產(chǎn)品流通市場(chǎng)的形成和壯大。進(jìn)一步加強農業(yè)配套基礎設施建設，不斷完善農業(yè)功能區建設。進(jìn)一步強化動(dòng)植物疫病防檢措施，完善農業(yè)風(fēng)險防范支撐體系。
2、努力增加農民收入。堅持“勞動(dòng)者自主就業(yè)、市場(chǎng)調節就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)”的方針，深入實(shí)施積極的就業(yè)政策，有效整合資源，大力開(kāi)展農民實(shí)用技術(shù)培訓、農民創(chuàng )業(yè)培訓，培育新型現代農民。加強創(chuàng )業(yè)服務(wù)平臺建設，推進(jìn)“創(chuàng )業(yè)孵化基地”建設，搭建有利于民營(yíng)經(jīng)濟和創(chuàng )業(yè)主體發(fā)展的載體和平臺，通過(guò)各項平臺、基地的輻射帶動(dòng)作用，增強農民就業(yè)途徑，提高農民收入。
3、加快建設宜居環(huán)境。順應城市化進(jìn)程的不斷加速，加快建設現代農村新社區，促進(jìn)全區“人口集中、土地集約、功能集成”。進(jìn)一步深化城中村改造成果，完善城郊結合部的路網(wǎng)建設和功能區建設。進(jìn)一步加強安置區建設和管理水平，扎實(shí)推進(jìn)河道整治、環(huán)境衛生整治、違章建筑整治，大力開(kāi)展“公民素質(zhì)提升工程”，引導居民形成健康文明的生活習慣和行為方式，突出抓好一批農村社會(huì )公共公益項目建設，努力建設“規劃科學(xué)、經(jīng)濟繁榮、環(huán)境優(yōu)美、管理民主、生活富裕、社會(huì )和諧”的城市新社區。
(四)以?xún)?yōu)化公共服務(wù)為重點(diǎn)，在構建和諧社會(huì )上實(shí)現新跨越。
1、加快社會(huì )事業(yè)發(fā)展。加快社會(huì )事業(yè)從保障生存需求向保障發(fā)展需求提升，提高社會(huì )公共資源統籌配置效率，推動(dòng)教育、醫療、文化、體育等均衡發(fā)展。加大教育投入，促進(jìn)教育現代化和素質(zhì)教育水平的全面提升;健全社會(huì )保障體系，不斷完善新型農村合作醫療制度和農村社區衛生所運行機制和服務(wù)模式;加快“文化xx”建設，加強文體基礎設施建設，不斷提高城鄉文明程度;廣泛開(kāi)展群眾性體育活動(dòng)，不斷提高全民身體素質(zhì);保持計劃生育攻堅態(tài)勢，夯實(shí)基層基礎，強化機制建設，嚴格責任追究，努力實(shí)現晉級升位目標。
2、加大矛盾排查調處。健全重大事項社會(huì )穩定風(fēng)險評估機制，注重從政策、制度層面解決突出問(wèn)題，在源頭上化解社會(huì )矛盾糾紛。進(jìn)一步落實(shí)信訪(fǎng)工作領(lǐng)導責任制，健全信訪(fǎng)“六個(gè)一”工作機制，積極做好矛盾糾紛排查調處工作，依法妥善處置群體性事件。繼續推進(jìn)綜治工作“網(wǎng)格化管理、五站式服務(wù)”，在第一道關(guān)口化解各類(lèi)矛盾糾紛。
3、加強社會(huì )治安管控。堅持“穩定壓倒一切、平安重于一切”，嚴厲打擊各類(lèi)刑事犯罪活動(dòng)和邪教活動(dòng)，深化基層平安創(chuàng )建工作，抓好綜治工作中心規范化建設。建立健全社會(huì )治安防控體系，加強對公共場(chǎng)所、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)部位的安全防范。健全流動(dòng)人口服務(wù)管理模式，優(yōu)化流動(dòng)人口就業(yè)、就醫、子女就學(xué)、社會(huì )保障等公共服務(wù)。認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，強化交通、消防、食品和藥品安全等專(zhuān)項整治，健全基層安全生產(chǎn)監管網(wǎng)絡(luò )，杜絕重大安全事故的發(fā)生。加強社會(huì )公共安全應急網(wǎng)絡(luò )建設，建立健全各種預警和應急機制，切實(shí)提高全社會(huì )應對公共突發(fā)性事件的能力和水平。
一、扶貧工作：按照區委關(guān)于開(kāi)展新一輪扶貧“雙到”工作的安排部署和工作要求，根據對口幫扶任務(wù)分配表計劃安排走訪(fǎng)對口幫扶貧困戶(hù)，及時(shí)與村委會(huì )聯(lián)系、溝通，做好新一輪扶貧調研工作。結合貧困戶(hù)實(shí)際情況和現有扶持政策，進(jìn)一步完善幫扶工作責任制，著(zhù)力落實(shí)各項扶貧措施，改善貧困戶(hù)的生產(chǎn)生活條件和發(fā)展環(huán)境，實(shí)現貧困戶(hù)穩定增加收入，切實(shí)解決貧困戶(hù)實(shí)際困難。
二、商會(huì )工作：一是積極構建聯(lián)誼交流平臺，推進(jìn)商會(huì )換屆選舉和注冊社團的工作。二是創(chuàng )新工作思路，提升組織活力，組織開(kāi)展科技、人才、法律服務(wù)，為會(huì )員企業(yè)搭建人才服務(wù)平臺。加強與區科技創(chuàng )新局聯(lián)系，多渠道提供科技資源，助推會(huì )員企業(yè)創(chuàng )新轉型；加強與勞動(dòng)人事部門(mén)聯(lián)系，為企業(yè)創(chuàng )新轉型提供人才支持；加強與司法部門(mén)聯(lián)系，開(kāi)展法律服務(wù)，使會(huì )員企業(yè)穩定健康發(fā)展。三是強化經(jīng)貿服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)融合，增進(jìn)企業(yè)交流合作。依據企業(yè)需求，組織商會(huì )成員參與培訓、外出考察、座談交流。四是拓展外聯(lián)渠道，與市、區工商聯(lián)密切配合，有重點(diǎn)地組織會(huì )員企業(yè)參與工商聯(lián)主辦的活動(dòng)。五是鼓勵帶動(dòng)會(huì )員企業(yè)踐行社會(huì )責任，重視光彩事業(yè)活動(dòng)和支持扶貧工作。
三、企業(yè)服務(wù)，經(jīng)濟調研：繼續做好xx區區級領(lǐng)導掛點(diǎn)聯(lián)系服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)專(zhuān)項活動(dòng)，及時(shí)了解重點(diǎn)企業(yè)動(dòng)態(tài)信息，掌握重點(diǎn)企業(yè)信息資源，實(shí)現信息共享，共同推進(jìn)服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)的常態(tài)化、長(cháng)效性。充分利用羅湖口岸獨特的地理位置優(yōu)勢，聯(lián)合人民南做好與企業(yè)的無(wú)縫對接，聘請高水準專(zhuān)業(yè)機構出謀劃策，為推進(jìn)口岸經(jīng)濟及人民南商圈的更新轉型而努力。
四、科協(xié)科普工作：認真貫徹落實(shí)《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計劃綱要》，繼續按照區科協(xié)的部署和要求，結合街道科協(xié)工作職責，堅持與時(shí)俱進(jìn)，大力弘揚科學(xué)精神，普及科學(xué)技術(shù)知識，傳播科學(xué)思想和科學(xué)方法，提高居民科學(xué)文化素質(zhì)，并聯(lián)合社區、學(xué)校，廣泛開(kāi)展各類(lèi)科普宣傳活動(dòng)，以搭建社會(huì )化科普服務(wù)平臺，加強科普資源開(kāi)發(fā)與共享，提升轄區整體科普水平，讓科普宣傳活動(dòng)深入社區、深入群眾，深入家庭，為構建和諧街道做出貢獻。
五、指導幫助集體股份公司經(jīng)濟發(fā)展：定期調研，協(xié)調解決股份公司遇到的困難和問(wèn)題。
六、食品、藥品安全：按照區食安、藥品辦的工作部署，協(xié)助配合職能部門(mén)開(kāi)展食品安全及藥品安全各項整治工作，積極開(kāi)展食品安全及藥品安全宣傳工作（新食品安全法的宣傳）。
七、“清無(wú)”工作：協(xié)助配合職能部門(mén)開(kāi)展“清無(wú)”工作。
一、扶貧工作：按照區委關(guān)于開(kāi)展新一輪扶貧“雙到”工作的安排部署和工作要求，根據對口幫扶任務(wù)分配表計劃安排走訪(fǎng)對口幫扶貧困戶(hù)，及時(shí)與村委會(huì )聯(lián)系、溝通，做好新一輪扶貧調研工作。結合貧困戶(hù)實(shí)際情況和現有扶持政策，進(jìn)一步完善幫扶工作責任制，著(zhù)力落實(shí)各項扶貧措施，改善貧困戶(hù)的生產(chǎn)生活條件和發(fā)展環(huán)境，實(shí)現貧困戶(hù)穩定增加收入，切實(shí)解決貧困戶(hù)實(shí)際困難。
二、商會(huì )工作：一是積極構建聯(lián)誼交流平臺，推進(jìn)商會(huì )換屆選舉和注冊社團的工作。二是創(chuàng )新工作思路，提升組織活力，組織開(kāi)展科技、人才、法律服務(wù)，為會(huì )員企業(yè)搭建人才服務(wù)平臺。加強與區科技創(chuàng )新局聯(lián)系，多渠道提供科技資源，助推會(huì )員企業(yè)創(chuàng )新轉型；加強與勞動(dòng)人事部門(mén)聯(lián)系，為企業(yè)創(chuàng )新轉型提供人才支持；加強與司法部門(mén)聯(lián)系，開(kāi)展法律服務(wù)，使會(huì )員企業(yè)穩定健康發(fā)展。三是強化經(jīng)貿服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)融合，增進(jìn)企業(yè)交流合作。依據企業(yè)需求，組織商會(huì )成員參與培訓、外出考察、座談交流。四是拓展外聯(lián)渠道，與市、區工商聯(lián)密切配合，有重點(diǎn)地組織會(huì )員企業(yè)參與工商聯(lián)主辦的活動(dòng)。五是鼓勵帶動(dòng)會(huì )員企業(yè)踐行社會(huì )責任，重視光彩事業(yè)活動(dòng)和支持扶貧工作。
三、企業(yè)服務(wù)，經(jīng)濟調研：繼續做好xx區區級領(lǐng)導掛點(diǎn)聯(lián)系服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)專(zhuān)項活動(dòng)，及時(shí)了解重點(diǎn)企業(yè)動(dòng)態(tài)信息，掌握重點(diǎn)企業(yè)信息資源，實(shí)現信息共享，共同推進(jìn)服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)的常態(tài)化、長(cháng)效性。充分利用羅湖口岸獨特的地理位置優(yōu)勢，聯(lián)合人民南做好與企業(yè)的無(wú)縫對接，聘請高水準專(zhuān)業(yè)機構出謀劃策，為推進(jìn)口岸經(jīng)濟及人民南商圈的更新轉型而努力。
四、科協(xié)科普工作：認真貫徹落實(shí)《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計劃綱要》，繼續按照區科協(xié)的部署和要求，結合街道科協(xié)工作職責，堅持與時(shí)俱進(jìn)，大力弘揚科學(xué)精神，普及科學(xué)技術(shù)知識，傳播科學(xué)思想和科學(xué)方法，提高居民科學(xué)文化素質(zhì)，并聯(lián)合社區、學(xué)校，廣泛開(kāi)展各類(lèi)科普宣傳活動(dòng)，以搭建社會(huì )化科普服務(wù)平臺，加強科普資源開(kāi)發(fā)與共享，提升轄區整體科普水平，讓科普宣傳活動(dòng)深入社區、深入群眾，深入家庭，為構建和諧街道做出貢獻。
五、指導幫助集體股份公司經(jīng)濟發(fā)展：定期調研，協(xié)調解決股份公司遇到的困難和問(wèn)題。
六、食品、藥品安全：按照區食安、藥品辦的工作部署，協(xié)助配合職能部門(mén)開(kāi)展食品安全及藥品安全各項整治工作，積極開(kāi)展食品安全及藥品安全宣傳工作（新食品安全法的宣傳）。
七、“清無(wú)”工作：協(xié)助配合職能部門(mén)開(kāi)展“清無(wú)”工作。
20xx年是承上啟下的關(guān)鍵年份，既是貫徹落實(shí)十八大精神的開(kāi)局之年，也是打造“質(zhì)量新鄞州”的第二年。區委、區政府在五年工作目標上提出了“兩個(gè)領(lǐng)先，三個(gè)倍增，四個(gè)翻番”的要求，十三屆四次會(huì )議進(jìn)一步明確了全區到20xx年要實(shí)現的總目標和具指標，對于我們街道來(lái)說(shuō)，20xx年更要以穩中求進(jìn)為基調，布好局，下好棋，不提新口號，重在抓落實(shí)。
一是在經(jīng)濟發(fā)展上明確一個(gè)總主題，主攻“提速增效”。
要堅持城市經(jīng)濟標兵街道定位不動(dòng)搖，但具措施要深化。進(jìn)一步培育壯大城市現代服務(wù)業(yè)，找準政策扶持的著(zhù)力點(diǎn)，在去年2500萬(wàn)套配套獎勵資金的基礎上，今年更要加大資金補助力度，著(zhù)重對已實(shí)施的商業(yè)項目特別是幾大商業(yè)廣場(chǎng)要抓投入，促產(chǎn)出，大力發(fā)揮商業(yè)聚集區的規模效應，進(jìn)一步形成麥德龍、印象城、四明城市廣場(chǎng)等幾大商圈互補、互動(dòng)、共榮的發(fā)展格局，將街道區域經(jīng)濟提高到一個(gè)新的高度。
二是在城市管理上把握一個(gè)總方向，致力“聯(lián)建聯(lián)動(dòng)”。
堅持城市形象樣板街道定位不動(dòng)搖，但有效載要細化。加大社區和物業(yè)的聯(lián)動(dòng)力度，進(jìn)一步深化考核補貼機制，提升物業(yè)服務(wù)管理水平。進(jìn)一步探索建立環(huán)境衛生、流動(dòng)攤販、違章搭建等綜合治理手段，深化智慧城管建設，發(fā)揮城管隊員一員多用。加大社會(huì )參與力度，努力培植一批社團力量參與城市管理和社會(huì )監督，有效發(fā)揮志愿者、協(xié)會(huì )作用，填補公共服務(wù)供給空白。加大拆建工作力度，努力完成拆遷任務(wù)。
三是在民生事業(yè)上確定一個(gè)總定位，突出“普惠共享”。
要堅持民生幸福領(lǐng)先街道定位不動(dòng)搖，但手段方法要強化。繼續加大對教育文化衛生事業(yè)的投入力度。在注重硬件建設的`同時(shí)，進(jìn)一步加強“軟件”投入，提升文化產(chǎn)品的供給質(zhì)量，加強文化設施建設力度，努力培育出一批精品文化項目，舉辦好幾次大型文化娛樂(lè )活動(dòng)，著(zhù)力營(yíng)造都市經(jīng)濟、文化共榮圈。加快對幼兒園民轉公進(jìn)度。繼續實(shí)施老舊小區改造和部分區域的地下管網(wǎng)建設，對關(guān)乎百姓切身利益的重點(diǎn)工程、維修工程、拆遷工程予以首要保障。
四是在社會(huì )管理上堅持一個(gè)總原則，強調“服務(wù)管理”。
要堅持社會(huì )管理示范街道定位不動(dòng)搖，但工作思路要細化。繼續加大對基層綜治隊伍的建設，進(jìn)一步發(fā)揮街道社會(huì )服務(wù)管理中心的實(shí)效性，切實(shí)提高基層維穩水平。加強情報信息收集研判，最大限度地減少群性事件誘因，努力把可能引發(fā)群性事件的苗頭和隱患消除在萌芽狀態(tài)。扎實(shí)做好潛在不穩定因素的化解工作，全力以赴防止重大集上訪(fǎng)和群性事件的發(fā)生。無(wú)縫監管公共安全，探索政府、社會(huì )、企業(yè)多方參與的安全監管模式，開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理。
同志們，目標就在眼前，道路就在腳下。讓我們深入學(xué)習黨的十八大精神，以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)扎實(shí)工作，緊盯一個(gè)“干”字，抓牢一個(gè)“實(shí)”字，在新的起點(diǎn)上推動(dòng)街道經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展再上新臺階。
20xx年，結合**街道實(shí)際，積極發(fā)揮中心在構建和諧社會(huì )中的作用，進(jìn)一步促進(jìn)“保發(fā)展、保民生、保穩定”各項要求的貫徹落實(shí)，保質(zhì)保量完成考核任務(wù)和街道黨工委、辦事處賦予的各項工作任務(wù)，在服務(wù)街道穩定協(xié)調發(fā)展大局中實(shí)現工作新突破。
我們將繼續抓好四個(gè)方面，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升。一是不斷加強行風(fēng)建設。以創(chuàng )建“群眾滿(mǎn)意服務(wù)窗口”為切入口，深化效能建設和制度建設，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高辦事效率，全面提升單位形象。二是加強政策和業(yè)務(wù)培訓。通過(guò)培訓，使全體工作人員加深對政策的理解，熟練掌握業(yè)務(wù)知識，為全面提高服務(wù)質(zhì)量打下扎實(shí)的基礎。三是牢固樹(shù)立服務(wù)群眾的理念。中心將急群眾所急，想群眾所想，以方面群眾辦事為目標，繼續推行無(wú)午休工作制、ab崗輪換制，并根據工作需要適當安排節假日值班加班。同時(shí)進(jìn)一步完善添置一些必要設施或用品，為群眾特別是老年人提供便利。四是繼續向**社區、**社區和**社區提供必要的政策輔導和業(yè)務(wù)指導，重點(diǎn)是幫助**社區和**社區便民服務(wù)點(diǎn)實(shí)現正常運行，為更多居民提供更便捷更完善的服務(wù)。
窗口各項服務(wù)職能與群眾利益息息相關(guān)，群眾是否滿(mǎn)意也是檢驗窗口工作好壞的一個(gè)重要標準。為此，我們將繼續挖掘自身潛能，盡心盡職、任勞任怨為群眾服務(wù)，同時(shí)充分利用村、社區的優(yōu)勢資源，協(xié)同配合，實(shí)現群眾滿(mǎn)意最大化。明年，窗口將有序開(kāi)展以下幾項重點(diǎn)工作：
1、老農保退保工作；
2、1月和7月辦理靈活就業(yè)補助申報和創(chuàng )業(yè)者社保補貼；
3、3月、9月辦理被征地人員用工補助申報；
4、3—5月舉辦六屆招聘會(huì )；
5、3—4月外來(lái)務(wù)工人員子女就學(xué)審核工作；
6、7月申報創(chuàng )業(yè)者社保補貼；
7、4—6月開(kāi)展退休人員信息審核工作。
8、8月至10月開(kāi)展城鄉居民養老保險參保工作；
9、9月至10月開(kāi)展勞動(dòng)力資源調查工作；
10、11月份匯總年度考核任務(wù)臺帳；
11、6月、12月開(kāi)展精簡(jiǎn)職工、遺屬人員信息核對工作；
12、20xx年度城鄉居民醫保參保；同時(shí)穿插組織開(kāi)辦職業(yè)技能培訓班和組織在崗職工培訓。
和諧勞動(dòng)關(guān)系是穩定社會(huì )、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的一個(gè)重要環(huán)節，下半年我們將以思路創(chuàng )新為突破口，從以下四個(gè)方面予以加強。一是要繼續加強對中小企業(yè)的業(yè)務(wù)指導。重點(diǎn)對中小企業(yè)從勞動(dòng)合同、各類(lèi)保險參保、用工計酬等多方面進(jìn)行規范指導，幫助企業(yè)建立用工檔案，完善各類(lèi)臺帳資料，并定期進(jìn)行檢查復查，促使企業(yè)自覺(jué)履行義務(wù)，從源頭上減少勞動(dòng)爭議的發(fā)生。二是按照考核要求，設立勞動(dòng)仲裁分庭，并配備專(zhuān)職仲裁員和書(shū)記員。三是繼續推進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)年檢，將借鑒其他地區的先進(jìn)經(jīng)驗，通過(guò)結合工商年檢從而提高勞動(dòng)年檢。四是進(jìn)一步有效整合資源，充分利用各系統的優(yōu)勢資源，實(shí)現勞動(dòng)爭議調解仲裁街道化解率在60%以上的目標。
1、繼續加大對山林違規建墳的整治力度。
2、加強對公墓的檢查指導，確保公墓建設健康有序發(fā)展，著(zhù)力解決公墓在執行墓穴面積標準長(cháng)期打“擦邊球”這一老大難問(wèn)題。
3、配合做好遷移墳安置工作。
本學(xué)期學(xué)?？倓?wù)處工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導，全面落實(shí)學(xué)校工作計劃，堅持后勤工作以學(xué)校教學(xué)工作為中心，以為教育教學(xué)服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)為宗旨，抓住“全心全意，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的工作目標，提倡艱苦奮斗，勤儉辦學(xué)的精神。
加強學(xué)習，進(jìn)一步提高后勤人員的思想素質(zhì)和服務(wù)觀(guān)念，努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，使其能適應教育現代化的需要，確保后勤工作保障有力，做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位、服務(wù)到位。為師生打造出良好的工作、學(xué)習和生活環(huán)境。
1.強化內部管理，規范財務(wù)工作。本學(xué)期做到積極配合學(xué)校的發(fā)展及工作需要，加強學(xué)校財務(wù)規范財務(wù)管理，正確執行預算，嚴格執行財務(wù)制度，遵守崗位職責，完善內部報表制度，按時(shí)上報各種資料。
2、財務(wù)人堅持認真做好財務(wù)核算、年度預算和收支計劃，工作中堅持原則，秉公辦事，嚴把財務(wù)關(guān)，克服困難，嚴控資金支出，厲行節約，做出表率。
3、堅持規范的財務(wù)審批手續，實(shí)行副校長(cháng)審批，校長(cháng)審核制度，嚴把報銷(xiāo)票據關(guān)，嚴格執行xx市教育局《關(guān)于進(jìn)一步規范學(xué)校會(huì )計原始憑證及其附件管理的通知》、《xx市行政事業(yè)單位差旅住宿費和伙食補助費標準表》的規定，嚴格控制現金的使用和報銷(xiāo)，準確做好學(xué)校年終決算工作，為學(xué)校教育決策提供可靠的數據，確保學(xué)校經(jīng)費收支平衡。
4、配合紀檢、審計、財政人員對學(xué)校的財務(wù)收支情況進(jìn)行審計、檢查。
1、堅持勤儉辦學(xué)的原則，努力為師生準備好所需的課本、作業(yè)本及教學(xué)用書(shū)和教學(xué)用具等，調配好教室及教師辦公室，為師生們能進(jìn)行正常的教學(xué)活動(dòng)提供物質(zhì)上的一切準備。
2、進(jìn)一步推進(jìn)教育現代化工程，做好現代化設備的使用培訓、保管、維修工作。
3、加強校舍，校產(chǎn)管理、維修工作。本學(xué)期對原四所學(xué)校的校產(chǎn)進(jìn)行清查核對移交上級部門(mén)，運用信息化手段對本校的固定資產(chǎn)進(jìn)行逐一登記編號，做到賬賬相符、賬物相符。
4、嚴格財經(jīng)紀律，合理使用經(jīng)費，各部門(mén)所需添置物品、器材，應先通過(guò)學(xué)校的oa辦公系統進(jìn)行請購，交校長(cháng)審批后，由后勤部門(mén)采辦，發(fā)票須經(jīng)校長(cháng)，總務(wù)處和物品驗收負責人簽字后方能報銷(xiāo)。
5、健全借還制度，消耗品領(lǐng)用由后勤處負責人統一領(lǐng)用，其它物品借用后應及時(shí)歸還，嚴格賠償制度，各班、室門(mén)窗一切物品期初檢查登記，如有人為損壞，要照價(jià)賠償。
6、運用教育局的數字化圖書(shū)管理系統對學(xué)校圖書(shū)進(jìn)行篩選、歸類(lèi)、上架、入庫，做到圖書(shū)管理信息化、規范化。
7、管好用好教學(xué)設備，進(jìn)一步充實(shí)、完善管理和發(fā)揮現有設備的功能，提高使用率，加強電腦室、實(shí)驗、圖書(shū)室、音樂(lè )室、美術(shù)室、體育室等設備的使用、管理和維修工作，對新添置的財產(chǎn)必須做到先登記造冊后使用的管理制度。
8、做好學(xué)校水電管理，加強水電設備的管理保養和維修，提倡節約用水、用電工的作作風(fēng)，全體老師應養成隨手關(guān)燈、關(guān)空調和吊扇的良好習慣。
9、進(jìn)一步辦好食堂。嚴格執行衛生制度，確保用膳衛生健康，杜絕發(fā)生食物中毒現象;嚴格就餐紀律，珍惜糧食，嚴禁亂倒飯菜的浪費現象;食堂工作人員應熱愛(ài)本職工作，為辦好食堂出主意想辦法;嚴格采購驗收制度，做好財物的保管工作，廉潔奉公，精打細算，努力改善師生伙食。
10、加強學(xué)校綠化管理，美化校園環(huán)境。定期或不定期的做好學(xué)?；拘藜?、除草和除蟲(chóng)等工作。
11、協(xié)助大隊部做好加強環(huán)境衛生檢查打分工作，保持校園環(huán)境衛生潔、齊、美。協(xié)助大隊部做好凈化學(xué)生行為規范的養成教育，要求做到在校園內不亂奔跑，亂扔紙屑雜物，手不摸墻，腳不踢墻的現象。
12、認真做好消防器材月查工作，做到每月一查，查有記錄，有問(wèn)題及時(shí)處理解決。
1、平安是金、平安是福。樹(shù)立“安全第一”、“責任重于泰山”的觀(guān)念，總務(wù)處細致做好校舍安全，防火、防盜以及學(xué)生集體活動(dòng)和飲食安全的管理、檢查工作，每個(gè)月要對校園進(jìn)行安全檢查，按時(shí)通過(guò)《xx市安全生產(chǎn)事故隱患排查治理信息系統》上報學(xué)校的安全隱患，并及時(shí)消除不安全隱患。
2、健全突發(fā)事件應急處置機制，切實(shí)增強對突發(fā)事件的處理能力，充分利用、有效發(fā)揮紅外線(xiàn)報警系統和校園監控系統和全球眼的監控作用，真正做到人防、物防、技防三到位，確保學(xué)校師生的人身安全和財產(chǎn)安全。
3、保證校園安全在學(xué)校第一責任人負責的基礎上，校舍、大型教學(xué)儀器安全有總務(wù)處具體負責，學(xué)生在校安全有德育副校長(cháng)負責，班級財產(chǎn)使用安全有班主任負責。各班、處、室都要注意用電安全，每天離校前應確保關(guān)閉各種電器設備的電源，班主任要做好學(xué)生安全用電的教育，有損壞開(kāi)關(guān)、插座、電扇等應及時(shí)通過(guò)學(xué)校oa系統中的報修系統進(jìn)行報修。
4、各教室靜校后要關(guān)好鎖好門(mén)窗，對于各專(zhuān)用室防盜防火設施經(jīng)常檢查，維修，對各種不安全隱患及時(shí)排除，確保各種設備安全。
5、加強門(mén)衛保安職能，要做好外來(lái)人員來(lái)校登記工作，學(xué)生中途進(jìn)出校登記和清校巡視檢查工作，杜絕清校后學(xué)生滯留學(xué)校打籃球、玩耍等不良現象。
1.做好原四校的搬遷合并工作，做好登記、清查各校的財產(chǎn)工作和注銷(xiāo)各校的法人證書(shū)、機構代碼證工作。
2.繼續按上級各部門(mén)要求完善學(xué)校的各項硬件設施設備。
3.做好學(xué)校食堂建設和食堂餐飲服務(wù)許可證的報批工作。
4.建設好無(wú)線(xiàn)校園網(wǎng)建設。
1、進(jìn)一步完善學(xué)校數字化校園的硬件配置。
2、建設好學(xué)校門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，按各部門(mén)分配好欄目，學(xué)校各線(xiàn)工作均通過(guò)網(wǎng)站發(fā)布信息，努力充實(shí)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站的內容。使學(xué)校門(mén)戶(hù)網(wǎng)站充滿(mǎn)人氣和活力，成為我校對外宣傳的陣地，成為學(xué)校工作的平臺。
3、建設好學(xué)校的oa辦公平臺，讓學(xué)校的各項工作都通過(guò)辦公平臺運行，如：學(xué)校報修系統、物品申購、請假系統等，真正實(shí)現學(xué)校工作信息化。
4、通過(guò)固定資產(chǎn)管理軟件、圖書(shū)管理系統、倉庫管理系統、教學(xué)設備管理系統的使用。使學(xué)校管理信息化。
服務(wù)目標：
1、員工精神面貌煥然一新，樹(shù)立了商場(chǎng)良好的服務(wù)形象。
整潔的工作服、洋溢著(zhù)親和力的笑臉、充滿(mǎn)溫情的問(wèn)候語(yǔ)、規范嫻熟的服務(wù)動(dòng)作等逐漸形成了一種習慣，微笑變成一種自然的真情流露。
2、強化員工的主人翁意識，增強了員工的凝聚力和集體榮譽(yù)感。
各專(zhuān)柜導購相互幫助，通力協(xié)作，遇到問(wèn)題，群策群力，共同解決。大家心往一處想，勁往一處使，為了“顧客滿(mǎn)意”這一共同目標而努力工作著(zhù)。杜絕離崗，聚堆等現象。
3、提高顧客消費成交率。
安全目標：
1、杜絕死亡、重傷、火災、爆炸等重大事故。
2、不發(fā)生重大誤操作和設備損壞事故。
1、對員工重新講解公司規章制度，紀律規范。并每日按照其進(jìn)行工作檢查。例如：每周一檢查衛生，每周二檢查儀容儀表，每周三檢查貨品擺放等。
2、每周對員工進(jìn)行一次站姿培訓。
每周固定一天，員工上班前或下班后集體按標準站姿站立10——20分鐘。
3、觀(guān)察員工對顧客的三聲好服務(wù)，并做到及時(shí)跟蹤指導。
4、檢查員工離崗，拖延工作等情況。
5、每日對當天工作做一個(gè)記錄。
6、三月份末對本季度工作進(jìn)行回顧：商戶(hù)，員工，客戶(hù)，商場(chǎng)環(huán)境。
1、四月份對各樓層開(kāi)展“五一”節前專(zhuān)項檢查，保證各項設施設備的正常運行，確信排除各項安全隱患。
2、四月份開(kāi)始對員工進(jìn)行主人翁意識的洗*。以員工身上發(fā)生的實(shí)際案例作為說(shuō)明，講解如何做到最大權益的維護公司利益。同事之間的互相幫助也將作為案例進(jìn)行講解。
3、五月增強員工面部微笑，及問(wèn)候語(yǔ)。并開(kāi)展“主人翁意識服務(wù)月”。
4、六月規范員工服務(wù)動(dòng)作。
5、六月份末對本季度工作進(jìn)行回顧：商戶(hù)，員工，客戶(hù)，商場(chǎng)環(huán)境。
1、七月份迎接暑假到來(lái)，三樓重點(diǎn)在服務(wù)及安全管理上面。
2、七月份百貨員工進(jìn)行銷(xiāo)售技巧的學(xué)習。
3、八月份百貨員工學(xué)習陳列技巧。
4、記錄每天的客流量，成交量，并對客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)統計。
5、九月份為“十一”到來(lái)，做好專(zhuān)項檢查。
6、九月份末對本季度工作進(jìn)行回顧：商戶(hù)，員工，客戶(hù)，商場(chǎng)環(huán)境。
1、連續三個(gè)月進(jìn)行員工大比拼：交易額，成交量，服務(wù)質(zhì)量，精神面貌等方面。
2、對個(gè)別尋在問(wèn)題的員工進(jìn)行針對性的培訓與指導。
3、十一月天氣轉冷，做好冬季防寒保暖措施及預案。
4、十二月末對本季度工作進(jìn)行回顧：商戶(hù)，員工，客戶(hù)，商場(chǎng)環(huán)境。
5、十二月做好一月份銷(xiāo)售準備，貨品準備充足。
工作計劃是一個(gè)部門(mén)在一定時(shí)期內的工作打算。寫(xiě)工作計劃要求簡(jiǎn)明扼要、具體明確，用詞造句必須準確，不能含糊。
1．計劃的名稱(chēng)，也就是標題。內容包括訂立計劃部門(mén)的名稱(chēng)和計劃期限兩個(gè)要素，如“團委××部門(mén)××年度工作計劃”或者“工作計劃——團委××部門(mén)××年度”。
2．計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的時(shí)間、內容，實(shí)施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3．最后寫(xiě)訂立計劃的日期。
1．工作背景，也就是情況分析（制定計劃的根據）。制定計劃前，要分析研究本部門(mén)工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進(jìn)行的，是依據什么來(lái)制定這個(gè)計劃的。
2．工作目的，指的是工作任務(wù)和要求（做什么）。根據需要與可能，規定出一定時(shí)期內所應完成的任務(wù)和應達到的工作指標。
3．工作的方法、步驟和措施（怎樣做）。在明確了工作任務(wù)以后，還需要根據主客觀(guān)條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務(wù)的完成。
1． 認真學(xué)習研究上級的有關(guān)指示辦法。領(lǐng)會(huì )精神，武裝思想。
2． 認真分析本部門(mén)的具體情況，這是制訂計劃的根據和基礎。
3．根據上級的指示精神和本部門(mén)的現實(shí)情況，確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求，再據此確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣，付諸實(shí)現。
4．根據工作中可能出現的偏差、缺點(diǎn)、障礙、困難，確定預算克服的辦法和措施，以免發(fā)生問(wèn)題時(shí)，工作陷于被動(dòng)。
5．根據工作任務(wù)的需要，組織并分配力量，明確分工。
6．在實(shí)踐中進(jìn)一步修訂、補充和完善計劃。計劃一經(jīng)制定出來(lái)，并經(jīng)正式通過(guò)或批準以后，就要堅決貫徹執行。在執行過(guò)程中，往往需要繼續加以補充、修訂，使其更加完善，切合實(shí)際。
“為了增強新生團員意識教育（目的），團委組織部將以講座的形式（形式、
地點(diǎn)），在20xx年10月-11月期間（時(shí)間）開(kāi)展新生團員（參加人員）培訓活動(dòng)”
納新之前先把積極的老會(huì )員召集起來(lái)開(kāi)一個(gè)會(huì )議，聽(tīng)聽(tīng)大家的好意見(jiàn)，并分配納新工作。同時(shí)每天晚上在宿舍樓下展開(kāi)我們的輪滑活動(dòng)，吸引大一新生的眼球。納新時(shí)間安排在新生軍訓結束后。九月二十號前完成納新工作。
會(huì )議目的：讓新社員充分了解我們協(xié)會(huì )，信任我們協(xié)會(huì )，了解輪滑裝備以及協(xié)會(huì )管理結構。
參加對象：協(xié)會(huì )管理人員以及新社員
會(huì )議地點(diǎn)：四號教學(xué)212教室
會(huì )議內容：
1、介紹咱們協(xié)會(huì )的發(fā)展亮點(diǎn)（過(guò)去的照片&視頻）
2、介紹輪滑的有關(guān)常識
3、公布在任職務(wù)人員姓名，在職人員自我介紹
4、介紹我們協(xié)會(huì )的管理方式，并根據實(shí)際情況分好幾個(gè)技術(shù)小組
培訓目的：使新人盡快掌握基本輪滑技術(shù)，保證能正常參加協(xié)會(huì )舉行的活動(dòng)
培訓時(shí)間：每晚9：00至10：30 培訓地點(diǎn)：揚子津西校區宿舍樓下的廣場(chǎng)
培訓內容：1.前兩個(gè)星期重點(diǎn)培訓刷街技術(shù)、只有通過(guò)刷街考核者才能進(jìn)行平花培訓 。刷街的培訓包括：規范大家的輪滑姿態(tài)并熟練的轉彎，t剎。
2.接下來(lái)，開(kāi)始最基本的平花練習---過(guò)樁，包括正蛇，正剪，倒蛇倒剪，然正切反切，單腳過(guò)樁和crazy等。
活動(dòng)a：在新成員學(xué)會(huì )基本的刷街動(dòng)作之后，每周兩次帶領(lǐng)新成員刷校園。讓新成員體會(huì )刷街過(guò)程中可能出現的問(wèn)題。比如：路面不平，地面有石子，地面有積水。讓他們發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，并為他們以后的大型刷街做好準備。
活動(dòng)b：十一月中旬舉辦一次真正的刷街活動(dòng)，與揚州各大高校一起刷揚州。刷街時(shí)由老成員帶領(lǐng)，從學(xué)校出發(fā)，帶領(lǐng)大家去瘦西湖，京華城。讓各個(gè)成員體會(huì )到刷街的樂(lè )趣，同時(shí)鍛煉他們的毅力 活動(dòng)b；與江蘇大學(xué)等南京高校輪滑愛(ài)好者舉辦一次交流會(huì )。各高校之間交流技術(shù)動(dòng)作以及最新的輪滑發(fā)展。同時(shí)，舉辦一場(chǎng)輪滑表演秀，給新成員展示輪滑的魅力。
活動(dòng)c：和我院其他公益協(xié)會(huì )一起，上街宣傳“低碳環(huán)保，從我做起”的理念。讓人們知道其實(shí)輪滑也可以成為代步工具的一種。
活動(dòng)d：舉辦一次社團內部的比賽，同時(shí)考察成員在一學(xué)期內掌握的各種動(dòng)作，對于進(jìn)步較快的成員，進(jìn)行獎勵。
20xx年，結合x(chóng)x街道實(shí)際，積極發(fā)揮中心在構建和諧社會(huì )中的作用，進(jìn)一步促進(jìn)“保發(fā)展、保民生、保穩定”各項要求的貫徹落實(shí)，保質(zhì)保量完成考核任務(wù)和街道黨工委、辦事處賦予的各項工作任務(wù)，在服務(wù)街道穩定協(xié)調發(fā)展大局中實(shí)現工作新突破。
我們將繼續抓好四個(gè)方面，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升。一是不斷加強行風(fēng)建設。以創(chuàng )建“群眾滿(mǎn)意服務(wù)窗口”為切入口，深化效能建設和制度建設，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高辦事效率，全面提升單位形象。二是加強政策和業(yè)務(wù)培訓。通過(guò)培訓，使全體工作人員加深對政策的理解，熟練掌握業(yè)務(wù)知識，為全面提高服務(wù)質(zhì)量打下扎實(shí)的基礎。三是牢固樹(shù)立服務(wù)群眾的`理念。中心將急群眾所急，想群眾所想，以方面群眾辦事為目標，繼續推行無(wú)午休工作制、ab崗輪換制，并根據工作需要適當安排節假日值班加班。同時(shí)進(jìn)一步完善添置一些必要設施或用品，為群眾特別是老年人提供便利。四是繼續向九峰山社區、靈巖社區和塔峙社區提供必要的政策輔導和業(yè)務(wù)指導，重點(diǎn)是幫助靈巖社區和塔峙社區便民服務(wù)點(diǎn)實(shí)現正常運行，為更多居民提供更便捷更完善的服務(wù)。
窗口各項服務(wù)職能與群眾利益息息相關(guān)，群眾是否滿(mǎn)意也是檢驗窗口工作好壞的一個(gè)重要標準。為此，我們將繼續挖掘自身潛能，盡心盡職、任勞任怨為群眾服務(wù)，同時(shí)充分利用村、社區的優(yōu)勢資源，協(xié)同配合，實(shí)現群眾滿(mǎn)意最大化。明年，窗口將有序開(kāi)展以下幾項重點(diǎn)工作：1、老農保退保工作；2、1月和7月辦理靈活就業(yè)補助申報和創(chuàng )業(yè)者社保補貼；3、3月、9月辦理被征地人員用工補助申報；4、3-5月舉辦六屆招聘會(huì )；5、3-4月外來(lái)務(wù)工人員子女就學(xué)審核工作；6、7月申報創(chuàng )業(yè)者社保補貼；7、4-6月開(kāi)展退休人員信息審核工作。8、8月至10月開(kāi)展城鄉居民養老保險參保工作；9、9月至10月開(kāi)展勞動(dòng)力資源調查工作；10、11月份匯總年度考核任務(wù)臺帳；11、6月、12月開(kāi)展精簡(jiǎn)職工、遺屬人員信息核對工作；12、20xx年度城鄉居民醫保參保；同時(shí)穿插組織開(kāi)辦職業(yè)技能培訓班和組織在崗職工培訓。
和諧勞動(dòng)關(guān)系是穩定社會(huì )、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的一個(gè)重要環(huán)節，下半年我們將以思路創(chuàng )新為突破口，從以下四個(gè)方面予以加強。一是要繼續加強對中小企業(yè)的業(yè)務(wù)指導。重點(diǎn)對中小企業(yè)從勞動(dòng)合同、各類(lèi)保險參保、用工計酬等多方面進(jìn)行規范指導，幫助企業(yè)建立用工檔案，完善各類(lèi)臺帳資料，并定期進(jìn)行檢查復查，促使企業(yè)自覺(jué)履行義務(wù)，從源頭上減少勞動(dòng)爭議的發(fā)生。二是按照考核要求，設立勞動(dòng)仲裁分庭，并配備專(zhuān)職仲裁員和書(shū)記員。三是繼續推進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)年檢，將借鑒其他地區的先進(jìn)經(jīng)驗，通過(guò)結合工商年檢從而提高勞動(dòng)年檢。四是進(jìn)一步有效整合資源，充分利用各系統的優(yōu)勢資源，實(shí)現勞動(dòng)爭議調解仲裁街道化解率在60%以上的目標。
一、繼續加大對山林違規建墳的整治力度。二、加強對公墓的檢查指導，確保公墓建設健康有序發(fā)展，著(zhù)力解決公墓在執行墓穴面積標準長(cháng)期打“擦邊球”這一老大難問(wèn)題。三、配合做好遷移墳安置工作。
一是堅持調查研究，為促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展建言獻策。圍繞服務(wù)中心工作，一方面積極推進(jìn)社情民意采集工作，通過(guò)廣撒網(wǎng)多撈魚(yú)，針對區政協(xié)八屆五次會(huì )議開(kāi)展提案調研，為高質(zhì)量提案撰寫(xiě)做好準備。另一方面完善社情民意流轉機制，繼續完善委員走訪(fǎng)和約談制度，定期開(kāi)展基層政情通報。開(kāi)展環(huán)境治理、群租房專(zhuān)題調研，跟蹤落實(shí)八屆四次會(huì )議提案辦理情況。
二是創(chuàng )新理念，政協(xié)優(yōu)勢，全面提升政協(xié)工作質(zhì)量。在總結實(shí)踐經(jīng)驗的基礎上，積極探索改進(jìn)經(jīng)常性工作的方式、方法，開(kāi)創(chuàng )新的工作局面。要探索拓寬民主監督渠道，力求在履行監督職能上有所創(chuàng )新。重點(diǎn)做好“委員直通車(chē)”和“黃月工作室”內涵深化工作，繼續保持品牌榮譽(yù)。
三是增強履職能力，不斷推進(jìn)自身建設上新臺階。把加強學(xué)習作為推進(jìn)政協(xié)工作的一個(gè)重要切入點(diǎn)，擺在突出位置，進(jìn)一步營(yíng)造學(xué)習氛圍、豐富學(xué)習內容、創(chuàng )新學(xué)習形式、健全學(xué)習制度。
xx年3月6日下午，xx “xx年售后質(zhì)量報告暨xx年工作計劃”會(huì )議在集團三樓報告廳隆重召開(kāi)，制造公司320余名干部員工參加了會(huì )議。會(huì )議由制造公司副總莫長(cháng)山主持。
在會(huì )上，技術(shù)工藝部xx就xx年售后反饋的質(zhì)量問(wèn)題，尤其是出口機組的質(zhì)量問(wèn)題以圖片的形式進(jìn)行了匯編，并向大會(huì )作了通報，讓全體員工能夠更加清晰地感受和了解銷(xiāo)往國外的機組所發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題，以便在今后的生產(chǎn)中加以避免和改進(jìn)。
陳總在制造公司xx年的工作規劃中，首先對xx年的工作進(jìn)行了簡(jiǎn)單的總結，一方面肯定了xx年取得的成績(jì)，同時(shí)也指出了工作中存在的不足。同時(shí)，圍繞吳總“提高質(zhì)量、降低成本”的目標，明確xx年制造公司要重點(diǎn)做好的兩項工作，一是從細處著(zhù)手，采取綜合措施，進(jìn)一步提升產(chǎn)品質(zhì)量。二是全方位開(kāi)展降耗活動(dòng)，降低產(chǎn)品制造成本，特別是要作好板材、銅管、鋁箔、制冷劑、氣體、電線(xiàn)等物資的控制。
質(zhì)量是企業(yè)生存之本，為使xx年產(chǎn)品質(zhì)量再上新高，陳總要求作好如下工作： 一是緊密跟蹤售后和檢驗，確保產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題得到有效、持續的改進(jìn)，重點(diǎn)是老問(wèn)題的跟蹤和新問(wèn)題的改進(jìn)落實(shí);二是進(jìn)一步完善和細化工藝，更好的保證產(chǎn)品質(zhì)量;三是車(chē)間嚴格首件檢驗和“三檢”制度，嚴把制造過(guò)程質(zhì)量關(guān);四是持續進(jìn)行員工培訓，不斷提高其技能，以技能保證產(chǎn)品質(zhì)量。對出問(wèn)題和易出問(wèn)題的環(huán)節進(jìn)行重點(diǎn)培訓;新員工和老員工培訓要有區別;出問(wèn)題點(diǎn)與不出問(wèn)題點(diǎn)培訓有區別;特殊工種、關(guān)鍵工種與一般工種培訓有區別;五是細化質(zhì)量責任制，加大考核力度，根除因責任心不強導致的質(zhì)量問(wèn)題;六是嚴格按體系文件要求執行，確保體系有效運行;七是學(xué)習國內外同行業(yè)名牌企業(yè)先進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量管理方法，提升出口產(chǎn)品質(zhì)量。按照自找問(wèn)題，自我否定的方法，提升水平。
1、車(chē)間調度會(huì )制度;
2、車(chē)間質(zhì)量分析會(huì )制度;
3、車(chē)間技術(shù)準備會(huì )制度;
4、車(chē)間成本費用分析會(huì )制度;
5、管路現場(chǎng)評審會(huì )制度;
6、車(chē)間考評制度;
7、車(chē)間專(zhuān)檢制度;
8、車(chē)間合理化建議獎勵制度。
優(yōu)秀的干部員工隊伍是企業(yè)發(fā)展的重要保證。在人員培訓和梯隊建設方面，陳總也作了具體的安排和布署，要求各部門(mén)要發(fā)現人、培養人，用好人，做好員工的職業(yè)生涯規劃。
陳總最后號召全體干部員工要養成認真負責、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，不論何種工作、不論事情大小，都要認真去做并且都要做好、做漂亮、做精致，使我們公司產(chǎn)品質(zhì)量和基礎管理在06年的基礎上百尺竿頭，更進(jìn)一步。
最后貝萊特執行總經(jīng)理康總對會(huì )議的召開(kāi)給以了高度的評價(jià)，并對xx年市場(chǎng)環(huán)境和貝萊特空調的銷(xiāo)路作了簡(jiǎn)單的介紹，同時(shí)要求大家只有緊密團結在以吳總為核心的集團領(lǐng)導班子周?chē)?，按照我們制定的計劃扎?shí)開(kāi)展工作，我們的目標就一定能夠實(shí)現。
這次會(huì )議的召開(kāi)不僅使全體干部員工明確了工作重點(diǎn)和方向，同時(shí)也增強了大家為實(shí)現xx年公司總目標的信心和決心。
早在足協(xié)管理層進(jìn)行交接之前，原武科大足協(xié)會(huì )長(cháng)蔣培同學(xué)就多次提到足協(xié)發(fā)展所遇到的問(wèn)題——長(cháng)時(shí)間的沿襲往年的傳統，已經(jīng)開(kāi)始阻礙足協(xié)的發(fā)展，足協(xié)必須開(kāi)始慢慢尋求新的發(fā)展思路。對此，我認真地思考了這個(gè)提議。尋求好的發(fā)展思路。當然，我一人的力量還是太過(guò)于單薄，肯定有考慮不夠全面的地方。所以決定將足協(xié)xx—xx年度的'簡(jiǎn)要工作計劃對外發(fā)表出來(lái)，以聽(tīng)取各足球愛(ài)好者的建議。
新的足協(xié)管理層在不改變足協(xié)的宗旨下，擬定了如下的大體工作計劃：
（1）9月10左右召開(kāi)新學(xué)年的第一次管理層會(huì )議，并將本年度足協(xié)大體工作計劃告知每一位管理層成員，安排好每一位成員工作的方向與其所承擔的職責。通知足協(xié)裁判員第一次注冊考試的時(shí)間。
（2）在規定的時(shí)間進(jìn)行足協(xié)裁判員第一次注冊考試。本考試將作為第一學(xué)期足協(xié)裁判員是否擁有“主裁上崗資格”的唯一標準。此次考試成敗將決定第一學(xué)期足協(xié)裁判員執法比賽水平的高低。這是足協(xié)的第一個(gè)工作重點(diǎn)。
（3）在招新前期召開(kāi)新學(xué)年的第二次管理層會(huì )議，安排招新的工作及招新后的工作。
（4）9月底，召開(kāi)新會(huì )員大會(huì )，安排好新生比賽的相關(guān)事宜及足協(xié)管理層的補充。
（5）10月上旬，開(kāi)始籌劃新學(xué)年的比賽事宜。
注意：
足協(xié)將在比賽這方面進(jìn)行了較大的變動(dòng)。足協(xié)取消了以往舉行的“新生杯足球賽”、“足協(xié)杯足球賽”及“院系杯足球賽”?！靶律?lián)賽”將取代“新生杯足球賽”；“院系聯(lián)賽”將取代“足協(xié)杯足球賽”及“院系杯足球賽”。
新生聯(lián)賽：
足協(xié)將把所有的新會(huì )員分為六個(gè)小組，每個(gè)小組相互之間進(jìn)行單循環(huán)比賽（總共15場(chǎng)），最后以積分來(lái)排名決定冠、亞、季軍。此比賽將在十一月之前全部結束。
院系聯(lián)賽：
每個(gè)學(xué)院組成一支代表隊，共14支球隊（國防生將不再以團隊形式參賽，但可以加入自己學(xué)院參賽）按照上一屆院系杯的成績(jì)排名來(lái)分為兩組，每組7支隊伍進(jìn)行單循環(huán)比賽，以積分來(lái)排名每組前四名出線(xiàn)，再兩組交叉進(jìn)行淘汰賽。
此比賽將分為上下兩個(gè)學(xué)期來(lái)打，上學(xué)期每個(gè)隊打4場(chǎng)比賽，下學(xué)期打小組賽里剩余的比賽及淘汰賽。足協(xié)將允許各隊伍的領(lǐng)隊在“新生聯(lián)賽”結束之際遞交一次新的“院系聯(lián)賽”隊員報名表。
關(guān)于這兩項比賽的相關(guān)細節將會(huì )在詳細活動(dòng)策劃書(shū)或者舉辦比賽時(shí)具體通知。
（6）10月中旬開(kāi)始以上兩種足球賽事。這將是足協(xié)的第二個(gè)工作重點(diǎn)。
（7）比賽期間將同時(shí)進(jìn)行足球裁判員培訓。
（8）院系聯(lián)賽的上學(xué)期部分結束后，足協(xié)將從新會(huì )員中選出20名左右的優(yōu)秀球員組成一個(gè)“希望足球班”。足協(xié)將請學(xué)校擔任大二足球課的老師來(lái)?yè)卧摪嗟闹笇Ю蠋煵⑹谡n。
（9）同時(shí)在院系聯(lián)賽的上學(xué)期部分結束后，足協(xié)將舉行一次“主題足球賽”。
（10）下學(xué)期的第三周進(jìn)行足協(xié)裁判員第二次注冊考試。
（11）下學(xué)期的第四周開(kāi)始“院系聯(lián)賽”的下學(xué)期部分。
（12）院系聯(lián)賽結束后組隊參加與周邊學(xué)校聯(lián)合舉辦的“黃家湖四校賽”。
（13）到校社聯(lián)規定的協(xié)會(huì )換屆的時(shí)間時(shí)，開(kāi)始著(zhù)手足協(xié)換屆交替工作。
這便是足協(xié)本年度的大體工作計劃。歡迎廣大的足球愛(ài)好者進(jìn)行評論及提出意見(jiàn)。我們立志把足協(xié)辦成為一個(gè)純粹地為足球愛(ài)好者服務(wù)的社團。
本局各科室、固投中心：
為深入貫徹落實(shí)中紀委十八屆五次全會(huì )和省、市、縣紀委全會(huì )精神，結合我局實(shí)際，特制定xx縣審計局xx年紀檢監察工作計劃。
以黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì )精神為指導，按照全縣紀檢監察工作的總體部署，堅持全面從嚴治黨、依規治黨，圍繞全年審計工作中心，突出加強紀律建設、持續改進(jìn)作風(fēng)、完善懲防體系框架等重點(diǎn)工作，建立健全作風(fēng)建設常態(tài)化體系、懲治和預防腐敗體系、權力運行監督體系，從嚴治理審計隊伍，確保廉潔從審，切實(shí)落實(shí)“兩個(gè)責任”，扎實(shí)推進(jìn)全局黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。
堅持在縣紀委、縣監察局和上級審計機關(guān)的領(lǐng)導下,不斷深化改革和推進(jìn)“三轉”工作，突出主業(yè)主責，積極協(xié)助局黨組落實(shí)主體責任，全面履行監督責任，全力抓好紀檢監察的各項工作，圓滿(mǎn)完成全年各項工作任務(wù)。
（一）強化組織領(lǐng)導，落實(shí)“兩個(gè)責任”。
局黨組要高度重視反腐倡廉工作，并作為全局工作的“重中之重”，全面落實(shí)中紀委十八屆五次全會(huì )及省、市、縣紀委全會(huì )精神，扎實(shí)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭，加強領(lǐng)導班子制度建設，建立健全長(cháng)效機制，形成一把手負總責、紀檢組負監督責任、分管領(lǐng)導各負其責的領(lǐng)導機制，一級抓一級、層層抓落實(shí)。局黨組認真落實(shí)主體責任，履行好主要領(lǐng)導“第一責任人”、其他班子成員“一崗雙責”的責任，紀檢組嚴格落實(shí)監督責任，進(jìn)一步發(fā)揮“派”的權威和“駐”的優(yōu)勢，切實(shí)強化對局領(lǐng)導班子的監督。
（二）加強紀律建設，嚴明政治規矩。
局黨組要把黨的紀律建設擺在更加突出位置，強化對全體人員的黨紀黨性教育，加大監督檢查和問(wèn)責力度，使黨的紀律真正成為“硬約束”和“高壓線(xiàn)”。
1、嚴明政治紀律。局機關(guān)全體黨員干部必須遵守政治紀律，堅定政治方向和政治立場(chǎng)，決不允許拉幫結派、有令不行、有禁不止，始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性，不斷增強黨的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力。
2、嚴守組織紀律。局機關(guān)全體黨員干部要嚴格執行請示、報告制度，決不允許超越權限辦事；正確處理個(gè)人與組織的關(guān)系，遵守組織制度，按照黨章規定，切實(shí)做到“四個(gè)服從”，堅決克服組織渙散、紀律松弛現象。
3、嚴格監督檢查。派駐紀檢組要把堅決維護黨的政治紀律擺在首位，對違反政治紀律的行為一律嚴肅處理。圍繞落實(shí)縣委、縣政府重大決策部署，加大治庸治懶治散力度，深入整治不作為、亂作為、軟作為、慢作為以及吃拿卡要等“中梗陰”行為，用紀律的手段促進(jìn)審計機關(guān)抓好貫徹落實(shí)。深化行政權力網(wǎng)上公開(kāi)透明運行工作，加大對審計執法行為的問(wèn)責力度，推動(dòng)審計機關(guān)嚴格依法辦事、依規履職。
（三）持續改進(jìn)作風(fēng)，狠抓措施落實(shí)。
始終把持之以恒改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾作為一項重要工作抓好抓實(shí)，并與審計業(yè)務(wù)工作有機結合，促進(jìn)審計工作質(zhì)量的全面提升。
1、嚴格執行各項規定。認真貫徹落實(shí)中央八項規定、省市委十項規定xx縣委八項規定，堅決遵守“十項嚴禁”規定，嚴格執行《黨政機關(guān)厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內公務(wù)接待管理規定》等規定，抓好廉潔自律、厲行節約、反對浪費等工作，嚴格控制各項費用支出，嚴格接待范圍、標準，杜絕公款消費、年貨節禮行為，規范各種活動(dòng)，強化公務(wù)用車(chē)的管理。
2、圍繞民生開(kāi)展審計工作，針對熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，采取專(zhuān)項治理、專(zhuān)項監督等舉措，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。
3、堅持不懈抓細抓實(shí)作風(fēng)建設。牢固樹(shù)立“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”和“細節決定成敗”的思想，注重從日常工作、學(xué)習、生活中的每一個(gè)小事、小節和細節抓起，真正培養每一位審計人員形成過(guò)硬的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)和生活作風(fēng)。同時(shí)教育每一位同志只有真正從思想上認識到守住小節、做好小事、注重細節的重要性，時(shí)刻堅持從嚴從細要求自己，堅持從小事做起才會(huì )形成真正經(jīng)得住各種誘惑和考驗的過(guò)硬作風(fēng)，樹(shù)立和維護審計機關(guān)干部的良好精神風(fēng)貌和社會(huì )形象。
（四）加大反腐力度，完善懲防體系。
貫徹全面從嚴治黨、依規治黨要求，嚴明紀律、鏟除腐敗，切實(shí)加強干部隊伍建設，嚴肅查處黨員干部違紀違法行為，堅持以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗。審計工作中突出重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節和群眾身邊的民生問(wèn)題，注重拓展審計思路，加大延伸力度，揭示財政財務(wù)收支、經(jīng)濟責任履行以及工程建設領(lǐng)域突出問(wèn)題專(zhuān)項治理中違紀違規問(wèn)題，挖掘案件線(xiàn)索，及時(shí)移送紀檢監察和司法機關(guān)查處，提高審計執法的威懾力；堅持抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部苗頭性問(wèn)題要早發(fā)現、早提醒、早糾正、早查處。結合審計業(yè)務(wù)工作，開(kāi)展各種形式的廉政專(zhuān)題教育活動(dòng)，時(shí)刻筑牢黨員干部拒腐防變的思想和道德防線(xiàn)，把黨風(fēng)廉政建設的“兩個(gè)責任”和懲防體系建設緊密結合起來(lái)，加大懲防體系建設各項任務(wù)的落實(shí)力度，在創(chuàng )新上求突破，在發(fā)展中抓拓展，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預防腐敗體系建設。
（五）突出反腐重點(diǎn)，打造廉政品牌。
切實(shí)做好黨風(fēng)廉政建設與審計業(yè)務(wù)工作的同步部署、同步布置、同步實(shí)施、同步檢查、同步考核、同步總結，圍繞審計工作重點(diǎn)，按照全局“一盤(pán)棋”的組織方式，統籌計劃、精心組織、合理安排，成立由主要領(lǐng)導為組長(cháng)，其他班子成員為成員的審計領(lǐng)導組，紀檢組長(cháng)為監督員，將審計署的“八不準”規定等廉政紀律要求貫穿于審計過(guò)程始終，形成審前教育、審中跟蹤、審后督查的黨風(fēng)廉政建設長(cháng)效機制，努力打造獨具如東審計特色的廉政品牌，確保如東審計機關(guān)廉政建設取得實(shí)效。
(一)強化權力制約，落實(shí)“兩個(gè)”責任。
1、強化對權力運行的制約和監督。加強以規范權力運行為重點(diǎn)及重大決策、大額資金使用、大型物資采購等監督機制建設工作，認真落實(shí)個(gè)人重大事項報告、述職述廉、談話(huà)和誡勉、詢(xún)問(wèn)和質(zhì)詢(xún)等黨內監督各項制度，以審計監督工作為重點(diǎn)，加強對黨員干部遵守黨紀黨規、執行民主集中制、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制以及廉潔自律情況的監督檢查，確保各項權力的規范運行。
2、落實(shí)廉政責任，促進(jìn)源頭防腐。深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，局機關(guān)主要負責人牢固樹(shù)立“第一責任人”意識，嚴格落實(shí)“四個(gè)親自”，真正做到黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節親自協(xié)調、重要案件親自督辦。領(lǐng)導班子其他成員要切實(shí)履行“一崗雙責”，對分管范圍的業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設負責。紀檢組要強化作為意識，切實(shí)履行監督責任，加大督查力度，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，嚴肅查處。根據黨風(fēng)廉政責任制的要求和領(lǐng)導干部“一崗雙責”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的規定，局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導、科室負責人及科室工作人員（含特約審計人員）層層簽訂黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)，同時(shí)確定審計組長(cháng)為審計現場(chǎng)第一責任人，明確各自的廉政責任，促使審計人員自覺(jué)接受組織和群眾的監督，用好手中的審計權力。
3、突出風(fēng)險防控，加大跟蹤力度。重點(diǎn)關(guān)注廉政建設風(fēng)險點(diǎn)，進(jìn)一步強化固定資產(chǎn)投資審計領(lǐng)域的廉政建設，加大對該領(lǐng)域全體（含特約）審計人員的跟蹤監督力度，規范審計行為，提高審計質(zhì)量。一是建立健全風(fēng)險預警機制。定期召開(kāi)局固定資產(chǎn)投資審計專(zhuān)題會(huì )議，在部署、安排年度、季度、月度審計工作的同時(shí)，重點(diǎn)就如何防范和控制固定資產(chǎn)投資審計崗位廉政風(fēng)險進(jìn)行專(zhuān)題討論和工作布置，局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和紀檢組長(cháng)出席會(huì )議，并分別就如何加強黨風(fēng)廉政建設和廉政風(fēng)險防控提出具體要求。二是完善廉政教育常態(tài)化機制。全體固定資產(chǎn)投資審計人員（含特約審計人員）均嚴格按規定參加局組織的各項廉政教育活動(dòng)，定期接受廉政洗禮；對全國查處工程建設領(lǐng)域的違紀違規案件，及時(shí)組織對案件特點(diǎn)、形成原因進(jìn)行剖析，針對相應環(huán)節制定風(fēng)險防范措施，適時(shí)進(jìn)行警示教育。三是加大跟蹤監督力度。對執行“八不準”審計紀律和各項廉政規定情況實(shí)施跟蹤檢查和必要的抽查，及時(shí)發(fā)現苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)實(shí)施預警處置、防范風(fēng)險，進(jìn)一步加強固定資產(chǎn)投資審計領(lǐng)域的廉政建設，規范政府投資審計行為，提高審計質(zhì)量。
(二)突出廉政教育，加強作風(fēng)建設。
采取多種形式，狠抓審計干部的廉政主題教育，強化審計干部的廉政意識，提高審計干部拒腐防變能力，堅持以抓常抓細抓長(cháng)的精神打好作風(fēng)建設持久戰。
1、切實(shí)加強紀律教育。利用冬訓、中心組學(xué)習、黨小組活動(dòng)以及在線(xiàn)教育等系列學(xué)習活動(dòng)，組織局干部職工深入系統地學(xué)習十八大報告、十八屆三中、四中全會(huì )精神，認真學(xué)習中央“八項規定”，省、市委“十項規定”及縣委“八項規定”、中紀委五次全會(huì )及省市縣紀委全會(huì )精神，進(jìn)一步加強全體審計干部的黨性修養，引導黨員干部不斷強化宗旨意識和廉政意識，樹(shù)立和弘揚優(yōu)良作風(fēng)，教育全體黨員干部在工作、學(xué)習和生活中，一定要從小事、小節抓起，做到處處嚴于律己、樹(shù)好形象，時(shí)時(shí)自重、自省、自警、自勵,努力做遵紀守法的模范、廉潔從政的表率。
2、規范職業(yè)道德教育。組織局干部職工認真學(xué)習《審計法》、《審計準則》、《審計署關(guān)于加審計紀律的八項規定》、《審計組廉政責任的若干規定》等審計法律法規，認真貫徹落實(shí)省審計廳“三提升一強化”三年行動(dòng)計劃，全面規范審計人員的審計行為。
3、加強廉政警示教育。認真開(kāi)展好“5·10”思廉日、算賬教育月、“12·9”國際反腐敗日等專(zhuān)題教育活動(dòng)，組織全局干部職工觀(guān)看廉政警示教育片、舉辦廉政教育講座、上廉政黨課等，開(kāi)展以正面典型為“鏡”的示范教育和以反面典型為“戒”的警示教育，通過(guò)正反典型反復對照，不斷強化領(lǐng)導干部作風(fēng)建設，促使黨員干部真正做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，認真遵守黨紀國法，以案明紀，深刻汲取經(jīng)驗教訓，做到警鐘長(cháng)鳴、防微杜漸，切實(shí)堅定理想信念、增強黨性修養，在具體工作中，嚴以用權，按規則、按制度行使權力，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時(shí)候都不搞特權、不以權謀私。
(三)完善監督機制，強化制度建設。
圍繞落實(shí)縣委關(guān)于xx年懲防體系建設實(shí)施方案和落實(shí)“兩個(gè)責任”實(shí)施意見(jiàn)，按縣紀委的要求，不斷建立健全各項工作制度。認真落實(shí)“兩個(gè)責任”問(wèn)責辦法，強化責任追究，確保黨風(fēng)廉政建設工作落到實(shí)處。
1、構建權力運行機制。進(jìn)一步構建決策科學(xué)、執行堅決、監督有力的權力運行體系，厘清權力清單，健全議事規則，深化黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)等工作，推動(dòng)權力公開(kāi)透明規范運行。嚴格執行修訂后的廉政準則、紀律處分條例等黨內法規制度以及審計署“八不準”審計紀律規定，結合審計實(shí)際，研究制定、修訂和完善相關(guān)制度規定，嚴格執行廉政審查審核制度，將從嚴管理貫穿于審計干部隊伍建設全過(guò)程，切實(shí)推動(dòng)科學(xué)選人用人管人。通過(guò)作風(fēng)建設制度框架的進(jìn)一步完善，增強全局人員對制度的敬畏感，形成靠制度管權管事管人的良好氛圍。
2、健全懲戒機制。駐局紀檢組要充分發(fā)揮執紀監督職能，嚴肅處理違規違紀問(wèn)題，嚴格實(shí)施責任追究。對群眾舉報、媒體反映、監督檢查中發(fā)現的違規違紀線(xiàn)索，組織專(zhuān)人進(jìn)行快速核查、及時(shí)處理，尤其對頂風(fēng)違紀、踩“紅線(xiàn)”、闖“地雷”的行為實(shí)行“零容忍”，發(fā)現一起、查處一起，強化震懾作用，杜絕“破窗效應”。
3、健全長(cháng)效機制。要著(zhù)眼于規范審計權力運行和每位審計人員的具體行為，進(jìn)一步完善審前談話(huà)、全程跟蹤、審后回訪(fǎng)等自身監督制度，確保審計人員依法審計、透明審計、公正審計；同時(shí)引入行風(fēng)監督員等外部監督機制，不斷深化審計監督，讓權力在陽(yáng)光下運行。
(一)全面部署階段（第一季度）。一是著(zhù)重抓好元旦春節期間貫徹落實(shí)作風(fēng)建設各項規定、黨風(fēng)廉政建設工作，同時(shí)迎接縣紀委組織的督查（1、2月份）。二是根據縣紀委全委會(huì )精神，部署全年工作計劃，以貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設“兩個(gè)責任”為抓手，分解主體責任和監督責任，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)、審計人員廉潔從審承諾書(shū)及特約審計人員廉潔從審承諾書(shū)（2-3月份）。
(二)重點(diǎn)落實(shí)階段（第二、三季度）。一是持之以恒改進(jìn)工作作風(fēng)，進(jìn)一步增強廣大審計干部的群眾觀(guān)點(diǎn)、宗旨意識，進(jìn)一步樹(shù)立審計機關(guān)為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象（3－9月份）；二是積極開(kāi)展“5·10”思廉日、算賬教育月等主題教育活動(dòng)，由局主要領(lǐng)導上廉政黨課，舉辦廉政講座、觀(guān)看警示教育片、查找存在問(wèn)題、撰寫(xiě)心得體會(huì )等（5－9月份）；三是結合紀念建黨活動(dòng)，組織反腐倡廉專(zhuān)題學(xué)習、互動(dòng)式情景黨課，進(jìn)行廉政談話(huà)（6-7月份）；四是結合績(jì)效考核細則的要求，組織對局機關(guān)現有規章制度和廉政紀律規定進(jìn)行全面梳理、修訂和完善，形成一套能管權管事管人的制度匯編，使之成為制約審計人員違法違紀行為的銳利武器（4-9月份）。
(三)檢查評比階段（第四季度）。按照年初所制定的目標任務(wù)，逐項逐條對照，進(jìn)行全面檢查、分析、總結，針對發(fā)現的薄弱環(huán)節，邊整改邊提高，同時(shí)做好常規性檢查與專(zhuān)項檢查的有機結合，并把檢查的結果作為評先評優(yōu)的重要條件，對違反黨風(fēng)廉政建設各項規定及“兩個(gè)責任”規定的行為嚴肅處理。
我校教學(xué)工作發(fā)展的重要時(shí)期，在上學(xué)期我校校本培訓呈現出了較好的發(fā)展局面，且取得較好的效果，教師對于校本培訓的方式能夠愉悅接受，尤其是自參加完黃前鎮谷家泉小學(xué)業(yè)務(wù)管理培訓后，參加完萊蕪師范附屬小學(xué)綜合實(shí)踐課題成果后，我校新學(xué)期的教學(xué)工作已呈現出清晰的思路、大體的輪廓?，F將本學(xué)期教學(xué)科研計劃簡(jiǎn)要整理如下：
以區教育局“兩提高兩滿(mǎn)意”工作為指針，大力開(kāi)展“辦百姓滿(mǎn)意的學(xué)?！敝黝}系列活動(dòng)，深入開(kāi)展好“全區小學(xué)生經(jīng)典誦讀行動(dòng)”，在《小學(xué)生行為習慣養成》區級課題評比一等獎的基礎上，繼續結合學(xué)校實(shí)際情況，申報市區有特色的小學(xué)語(yǔ)文課題研究，樹(shù)立科研興校、教研立校的教學(xué)宗旨，全面提升我校教學(xué)質(zhì)量。
注重學(xué)校實(shí)情加強研討創(chuàng )新，爭取通過(guò)全體師生的努力，新學(xué)期教學(xué)工作各項指標再上新水平。區教學(xué)視導能夠有所突破為鎮為校增光，區學(xué)科抽測力爭有更好的成績(jì)，區鎮十好教育、興趣小組評比取得更加理想的成績(jì)，能夠結出比較豐碩的成果?！稗k學(xué)生喜歡的學(xué)?！?、“中華誦經(jīng)典閱讀行動(dòng)”、“市區校本課程評選”等系列活動(dòng)均能夠實(shí)現較理想的成績(jì)，切實(shí)為師生的發(fā)展服好務(wù)。
1、教師業(yè)務(wù)管理精細化、常態(tài)化。
新學(xué)期學(xué)校將外出學(xué)習的收獲逐漸變?yōu)楝F實(shí)，充分利用好教導處各學(xué)科組，實(shí)行教師常規業(yè)務(wù)“周查、月總結、入考核”的督查機制，認真擬定《范鎮中心小學(xué)xx年教師業(yè)務(wù)管理細則》，分發(fā)教師人手一份，真正做到明確各周督查的項目及標準，客觀(guān)地對教師各項業(yè)務(wù)進(jìn)行評價(jià)。新學(xué)期突出做好的有兩點(diǎn)：一是加強教師批注式備課的管理，二是注重作業(yè)的對話(huà)式批語(yǔ)。教導處將檢查結果匯總后于下周一升旗儀式進(jìn)行教師反饋，并印發(fā)周查中發(fā)現的業(yè)務(wù)項目典型樣板，分發(fā)各辦公室借鑒。
2、課堂教學(xué)藝術(shù)研討制度化、常規化。
新學(xué)期為迎接教學(xué)視導工作，學(xué)校將提前對各學(xué)科進(jìn)行教學(xué)藝術(shù)研討月組織聽(tīng)評課活動(dòng)，將我校的教學(xué)藝術(shù)研討月形成制度化、常規化。新學(xué)期的研討月主題仍然是“小學(xué)生課堂學(xué)習習慣的養成”。
面對新學(xué)期的市區教學(xué)能手評選，學(xué)校將認真組織教師積極報名參與，通過(guò)系列聽(tīng)評課活動(dòng)，使得學(xué)校教研氣氛更加濃厚，同時(shí)提升學(xué)校教師的業(yè)務(wù)水平。
3、主題教育月陣地化，層次化。
按照學(xué)校工作部署，結合每月重大時(shí)日，學(xué)校新學(xué)期的主題教育月將呈現出“陣地化、層次化”的特色，力爭每月的主題教育能夠深深植根于學(xué)生的心靈深處。
4、十好教育、興趣小組力爭出新。
新學(xué)期十好教育、興趣小組建設，學(xué)校將通過(guò)少先大隊切實(shí)抓好十好教育活動(dòng)，評選與公示、表彰與激勵力爭同步進(jìn)行，評出學(xué)生身邊的典型；興趣小組將繼續努力穩固目前的規模，督查與交流相結合，切實(shí)提高輔導教師的工作能動(dòng)性，讓民樂(lè )隊小組盡快成型，藝術(shù)盤(pán)畫(huà)小組彰顯出特色與品牌，詩(shī)朗誦與合唱完美結合，火柴棒拼圖拼出創(chuàng )造，剪紙剪出新穎，毛筆書(shū)法浸透墨香。在關(guān)鍵階段區視導前學(xué)校進(jìn)行自評自測，并適時(shí)組織研討交流會(huì )，為老師們的精心輔導樹(shù)立信心。
5、繼續創(chuàng )新校本培訓的內容與形式，為教師發(fā)展引航。
新學(xué)期學(xué)校將按照xx年校本培訓的工作安排，繼續邀請“市數學(xué)名師”、“xx市優(yōu)秀博客”等名師來(lái)校做課堂匯報、報告。適時(shí)組織相關(guān)教師外出考察與學(xué)習，千方百計提升我校教師的專(zhuān)業(yè)素養，為構建“高效課堂”做鋪墊，為“爭做學(xué)生喜歡的教師”而努力。
6、校本課程的備案、評選力求有新的成績(jì)。
第二套校本課程《小學(xué)生經(jīng)典讀本》將于新學(xué)期與師生見(jiàn)面，學(xué)校將加強相關(guān)教師的業(yè)務(wù)管理，督查求細求實(shí)，不斷完善相應課程的材料并細心組檔，以迎接市區課程評選并且取得優(yōu)異成績(jì)。
7、語(yǔ)文新課題研究力爭達到深入扎實(shí)開(kāi)展。
在原《小學(xué)生行為習慣養成》課題評選榮獲區一等獎的基礎上，努力申報新語(yǔ)文研究課題，確定學(xué)校新學(xué)期乃至今后一段時(shí)間學(xué)校語(yǔ)文課題研究的重點(diǎn)與核心，擬定計劃、課題表，根據課題內容召開(kāi)好開(kāi)題會(huì )、動(dòng)員會(huì )及相關(guān)教師培訓會(huì )。
8、學(xué)科綜合實(shí)踐活動(dòng)豐富多彩，為培養學(xué)生的綜合素養服好務(wù)。
綜合科思品與科學(xué)，要求教師設置好批改作業(yè)，自主完成單元檢測，特別是每周一次實(shí)踐調查作業(yè)，學(xué)校安排各年級精心設計，歸檔完善；語(yǔ)文科重點(diǎn)體現出“語(yǔ)文閱讀筆記”與“經(jīng)典詩(shī)文誦讀”兩項檔案的整理，學(xué)校通過(guò)每月一次的語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng)成果展評，以激勵學(xué)生在綜合素養培訓方面引起重視贏(yíng)得提升。
9、關(guān)于學(xué)校教師網(wǎng)絡(luò )教研，有關(guān)規定與計劃詳見(jiàn)教導處下發(fā)的《范鎮中心小學(xué)新浪博客管理意見(jiàn)》。
10、學(xué)校將在新學(xué)期完善“領(lǐng)導班子考核評價(jià)機制”，聽(tīng)取一線(xiàn)教師的心聲聚賢思齊，進(jìn)一步修訂“范鎮中心小學(xué)教師暫行規定”、“教師考核評價(jià)方案”。
20××年8月啟動(dòng)新教育實(shí)驗以，全區上下積極探索，取得了顯著(zhù)的成績(jì)。為進(jìn)一步縱深推進(jìn)新教育實(shí)驗，更好地服務(wù)于學(xué)生的全面發(fā)展、教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和學(xué)校的主動(dòng)發(fā)展，讓新教育實(shí)驗惠及xx教育，切實(shí)提高廣大師生的生命質(zhì)量，特制定本方案。
總目標：“五個(gè)一”
一師一方向：每位教師有努力生長(cháng)的方向。依據個(gè)人專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，精心遴選行動(dòng)中的某一個(gè)點(diǎn)，深入研究，扎實(shí)行動(dòng)，形成帶有個(gè)體標簽和特色的研究成果。
一生一特長(cháng)：每位學(xué)生有自主發(fā)展的取向。根據個(gè)人興趣愛(ài)好，選擇一項社團活動(dòng)，發(fā)展特長(cháng)，提升能力，完美自己的精神長(cháng)相。
一班一模樣：每個(gè)班級有個(gè)性鮮明的模樣。每位班主任經(jīng)營(yíng)好自己班級的物理環(huán)境、化環(huán)境、人際交往環(huán)境等，長(cháng)出屬于自己的獨特模樣。
一家一風(fēng)尚：每個(gè)家庭有書(shū)香彌漫的風(fēng)尚。推動(dòng)家校合作共育，精準施策，幫助家長(cháng)學(xué)會(huì )做父母，以書(shū)為媒介，攜手學(xué)生推動(dòng)良好家風(fēng)的形成。
一校一夢(mèng)想：每所學(xué)校有朝向明亮的夢(mèng)想。校長(cháng)有理想，師生有夢(mèng)想，學(xué)校有希望。每所學(xué)校目標明晰，路徑清晰，措施創(chuàng )新，為新教育實(shí)驗貢獻更多的智慧和樣本。
具體目標：“十百千”工程
十：鍛造十所新教育“領(lǐng)雁學(xué)?！焙褪畟€(gè)品牌“數碼社區”。
百：締造百名新教育“種子教師”和百間新教育“完美教室”。
千：推出千節新教育“理想堂”和千戶(hù)悅讀“書(shū)香家庭”。
1創(chuàng )新管理機制，凝練新教育化。全面推進(jìn)新教育實(shí)驗，構建現代學(xué)校管理機制，推行自主管理與分級目標承諾管理體系。通過(guò)目標承諾、自我加壓、機制激勵等方式，強調自主、創(chuàng )造、特色相結合，注入持續發(fā)展動(dòng)力，進(jìn)一步升華、豐富、建構新教育化。
2抓實(shí)活動(dòng)載體，促進(jìn)新教育生根。組織多樣化的活動(dòng)，突出教育教學(xué)管理的科學(xué)化、精致化、平實(shí)化，向精細管理要效益，向教科研要產(chǎn)能，不斷豐盈新教育實(shí)驗成果。大力培植種子教師，以點(diǎn)帶面，進(jìn)一步推動(dòng)以質(zhì)量為核心的優(yōu)質(zhì)教育服務(wù)，促進(jìn)各個(gè)層面的教師拔節成長(cháng)。
3推進(jìn)素質(zhì)教育，釋放新教育活力。深度推進(jìn)新教育實(shí)驗十大行動(dòng)，大力構筑理想堂，傾力營(yíng)造書(shū)香校園，全力建設卓越程，著(zhù)力家校合作共建，改變學(xué)生的生存狀態(tài)，改變教師的行走方式，改變學(xué)校的發(fā)展模式，改變教育的科研范式。
1營(yíng)造書(shū)香校園，讓每一位師生扮靚精神的底色。豐富閱讀資，開(kāi)展閱讀活動(dòng)，開(kāi)發(fā)閱讀程，營(yíng)造良好閱讀環(huán)境，引領(lǐng)“淺閱讀”走向“深閱讀”，“窄閱讀”走向“大閱讀”?！白x書(shū)節”前后，借助教育微信推介一批全區最美圖書(shū)室、最美書(shū)香班級、最美書(shū)香校園。各校著(zhù)力培養10名教師和100名學(xué)生閱讀種子。全區表彰一批xx教育閱讀代言人和閱讀小明星。
2師生共寫(xiě)隨筆，讓每一段字流淌思想的光華。閱讀與寫(xiě)作相結合，喚醒學(xué)生心中的美好與神奇，讓共讀共寫(xiě)共同生活成為師生的常態(tài)。在日常堅守中豐盈生命的底色，在與偉大對話(huà)及內省中走向崇高。倡導“老師與學(xué)生”的接力日記，“老師與家長(cháng)”的交互日記，讓“共享日記”成為連接彼此生命的神奇紐帶。
3聆聽(tīng)窗外聲音，讓每一次吸納振動(dòng)騰飛的翅膀。充分利用校內外資，與知名學(xué)校廣泛合作，組織師生聆聽(tīng)大師、專(zhuān)家的報告，參與社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，幫助教師緊跟教育改革的時(shí)代脈搏，助力專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。引導學(xué)生關(guān)心社會(huì )，放眼世界，樹(shù)立理想信念，形成正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，增強師生前行的續航力。讓每一位教師都有走出校門(mén)學(xué)習的機會(huì )，讓每一位學(xué)生都有走出校門(mén)放飛的機會(huì )。
4培養卓越口才，讓每一位學(xué)生綻放自信的表情。在社團活動(dòng)中開(kāi)設以卓越口才為目標的演講程。為學(xué)生提供表達的機會(huì )，搭建交流的平臺，創(chuàng )設雙語(yǔ)交流的情境，通過(guò)講故事、演講、朗讀、本劇表演等多種形式，培養學(xué)生揚在臉上長(cháng)在心底的自信，提高收益一生的表達能力和溝通能力。
5構筑理想堂，讓每一節堂煥發(fā)生命的活力。踐行“讓學(xué)引思”堂教學(xué)改革主張，以義務(wù)教育起始年級啟用統編教材為契機，加大構筑理想堂的力度。繼續開(kāi)展青年教師“構筑理想堂”教學(xué)競賽活動(dòng)，形成磨、觀(guān)、議常態(tài)機制。名師工作室先行研究，示范引領(lǐng)。各學(xué)科共同體創(chuàng )新活動(dòng)形式，吸引更多教師深度卷入，獲得專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的蛻變和躍升。
6建設數碼社區，讓每一位師生增加生長(cháng)的時(shí)空。利用校園網(wǎng)建立豐富的教育教學(xué)資庫，為師生提供信息支持。利用qq、微信等自媒體平臺，拓展交流領(lǐng)域，開(kāi)發(fā)“微”程、“q”程，拓寬生長(cháng)的時(shí)空。整合各種網(wǎng)絡(luò )教育資，提升學(xué)校管理方式的信息化水平，讓教師、學(xué)生和家長(cháng)具有更加強烈和自覺(jué)的信息意識。
7推進(jìn)每月一事，讓每一個(gè)活動(dòng)成為成長(cháng)的慶典。根據學(xué)生身心特點(diǎn)和家校生活節律，梳理學(xué)校的儀式、慶典、主題班會(huì )等各種活動(dòng)，融合學(xué)科程、活動(dòng)程、節日程等，整合多方相關(guān)資，每月開(kāi)展一個(gè)主題教育活動(dòng)，形成螺旋上升的習慣養成教育模式。
8締造完美教室，讓每一間教室流淌幸福的泉。從價(jià)值系統的建構、堂化的打造、物理環(huán)境的營(yíng)造、共同生活的營(yíng)建、班本程的建設、班級主頁(yè)的開(kāi)發(fā)等方面，全面締造完美教室。開(kāi)展區級百個(gè)完美教室、完美處室、完美辦公室、完美拐角的評比活動(dòng)。
9研發(fā)卓越程，讓每一位學(xué)生起步適合的跑道。綜合考慮國家、地方、學(xué)校三級程的開(kāi)設要求，結合本校校情和具體情況，將各學(xué)科中內容相關(guān)、相近的教學(xué)內容，將教育行政主管部門(mén)規定實(shí)施的各項專(zhuān)題教育內容，歸類(lèi)到一起，進(jìn)行教學(xué)資重組，分門(mén)別類(lèi)分配到相應學(xué)科教學(xué)中組織實(shí)施。讓目前豐富多彩的社團、少先隊（共青團）、專(zhuān)題教育等活動(dòng)進(jìn)行程化，確保原有程目標不缺失、不降低，追求教學(xué)最優(yōu)化。實(shí)行一個(gè)半天不上化，實(shí)施“放飛周五”的社團程，以“走班制”方式發(fā)掘、保存、生長(cháng)每個(gè)學(xué)生的多元發(fā)展潛力。
10家校合作共育，讓每一個(gè)家庭成為教育的同盟。充分發(fā)揮家長(cháng)學(xué)校的作用，定期舉辦面向家長(cháng)的培訓活動(dòng)，通過(guò)講座、咨詢(xún)和“家長(cháng)開(kāi)放日”等形式，開(kāi)展針對性培訓，傳播先進(jìn)的家教觀(guān)念和家教方法。通過(guò)新父母講壇、家長(cháng)堂、家長(cháng)志愿者等多種方式，豐富家長(cháng)程。用書(shū)籍做媒介倡導親子共讀，用日記做紐帶實(shí)行共享智慧，用好班級微信群、qq群，家校密切協(xié)作，形成教育合力。區局與區明辦將聯(lián)合舉行“書(shū)香家庭”評選活動(dòng)，推動(dòng)家庭教育的持續發(fā)力。
1加強領(lǐng)導，明確責任。各學(xué)校要成立本校新教育實(shí)驗推進(jìn)工作小組，開(kāi)展實(shí)驗工作。各校長(cháng)要作為行政引導表率，親自領(lǐng)導、研究、組織、實(shí)施，帶頭學(xué)習新教育、思考新教育、研究新教育，不斷提高新教育實(shí)驗的理論水平和實(shí)踐能力。
2立足規劃，搞好統籌。在原有實(shí)驗基礎上，各學(xué)校要制定具有可行性和操作性的實(shí)施方案，做好頂層設計，明確推進(jìn)策略，確定工作任務(wù)和目標，落實(shí)責任部門(mén)和責任人。堅持統籌安排與重點(diǎn)突破、全面落實(shí)與有序推進(jìn)、弘揚傳統與創(chuàng )新發(fā)展、堅持特色與克服瓶頸相結合。做優(yōu)、做強、做特，塑創(chuàng )出自己的亮點(diǎn)和品牌。
3有效教研，愿景引領(lǐng)。堅持科研先導，依托xx區“朱永新新教育思想研究所”，各學(xué)校要利用“相約星期六”、發(fā)展共同體等平臺深入開(kāi)展專(zhuān)題研究，加強校本教研，加強共同體聯(lián)動(dòng)，培養和發(fā)掘種子教師，充分發(fā)揮榜樣的作用，引領(lǐng)實(shí)驗教師的成長(cháng)，努力形成具有地域特色的教育化資。
4強化宣傳，營(yíng)造氛圍。大力營(yíng)造校園環(huán)境、校園化、班級布置等顯性氛圍，充分利用網(wǎng)絡(luò )平臺、紙質(zhì)媒體及時(shí)傳播、放大新教育實(shí)驗中的新人、新事、新成果，讓家長(cháng)、社會(huì )真正領(lǐng)悟新教育實(shí)驗的真諦，參與和支持新教育實(shí)驗，形成學(xué)校、家庭、社會(huì )三位一體，共同推進(jìn)新教育實(shí)驗的格局。
5督導考核，評價(jià)表彰。區教育局加強對實(shí)驗學(xué)校的督查考核，評選表彰新教育實(shí)驗中涌現出的榜樣學(xué)校、榜樣教師、榜樣學(xué)生、榜樣校長(cháng)、榜樣團隊和榜樣家長(cháng)。各實(shí)驗學(xué)校制定新教育實(shí)驗工作考核評價(jià)方案，將考核結果納入教師績(jì)效考核，同時(shí)開(kāi)展各類(lèi)先進(jìn)典型評選活動(dòng)。
6加強投入，保障實(shí)施。區教育局設立新教育實(shí)驗專(zhuān)項資金，用于全區新教育實(shí)驗觀(guān)摩學(xué)習、組織培訓、設施設備添置、活動(dòng)開(kāi)展以及其他實(shí)際需要。各學(xué)校將新教育實(shí)驗專(zhuān)項經(jīng)費列入年度預算，采取多種形式，切實(shí)保障新教育實(shí)驗的實(shí)施和推進(jìn)。
20xx年我院工會(huì )工作總的指導思想：在上級工會(huì )和醫院黨支部的領(lǐng)導下，圍繞醫院中心工作，帶領(lǐng)全體工會(huì )會(huì )員以創(chuàng )新的精神，加強工會(huì )組織的建設，增強為職工服務(wù)的意識和為醫院建設的意識。求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，全面開(kāi)創(chuàng )醫院工會(huì )工作新局面。
抓住工會(huì )工作的群眾性特點(diǎn)，進(jìn)一步確立為全體會(huì )員服務(wù)的理念，堅持面向大多數職工;進(jìn)一步完善職代會(huì )制度，依法規范職代會(huì )組織，確保每年召開(kāi)兩次較高質(zhì)量的職工代表大會(huì )。
1、進(jìn)一步加強職代會(huì )制度建設，維護職工的民主權益。按時(shí)召開(kāi)好職代會(huì )。繼續加強職代會(huì )在促進(jìn)民主參與、民主決策、民主監督方面的制度建設，繼續加強職代會(huì )的程序建設，確保職代會(huì )議事的規范性和結果的合法性，做好意見(jiàn)的匯總和反饋工作。組織職工代表繼續做好對醫院中層干部的民主測評工作。
2、深入群眾，傾聽(tīng)和傳遞職工呼聲，重視對職工思想動(dòng)態(tài)的研究，及時(shí)了解職工工作、生活的新變化和新需要，通過(guò)開(kāi)展多種多樣的活動(dòng)，積極引導職工健康發(fā)展;充分發(fā)揮工會(huì )委員和工會(huì )小組長(cháng)的作用，及時(shí)收集職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，對重要的情況通過(guò)院務(wù)會(huì )、院周會(huì )、職代會(huì )等時(shí)機及時(shí)反映，并積極提出建議。
3、以維護職工合法權益為著(zhù)眼點(diǎn)，努力建設穩定、和諧的勞動(dòng)人事關(guān)系，要切實(shí)履行基本職責，凡是涉及職工切身利益和實(shí)際困難的事，再小也竭盡全力去辦，為職工群眾解難，是工會(huì )工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，要不斷增強工會(huì )組織的吸引力和凝聚力。
4、積極開(kāi)展群眾性的文體活動(dòng)，促進(jìn)職工的身心健康。積極響應市總工會(huì )、衛生系統工會(huì )的各項指示，為職工參加各類(lèi)文體活動(dòng)創(chuàng )造必要的條件和建立有效的激勵機制，以充分調動(dòng)職工參與運動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。
5、繼續進(jìn)行“巾幗獻愛(ài)心”的活動(dòng)，做好對困難職工的慰問(wèn)及病假職工的探望;繼續做好送溫暖工程，繼續注重向特殊群體傾斜，堅持幾十年如一日，關(guān)心孤殘兒童，到市兒童福利院慰問(wèn)。
6、繼續組織好慶?！叭恕惫?、勞動(dòng)節、護士節、春節等各類(lèi)節日慶?；顒?dòng)。
1、進(jìn)一步加強工會(huì )干部隊伍建設，以會(huì )代訓，結合工作會(huì )議，組織工會(huì )干部認真學(xué)習有關(guān)理論和上級會(huì )議精神，切實(shí)提高為群眾服務(wù)的思想意識和從醫院發(fā)展出發(fā)的大局觀(guān)念，以提高素質(zhì)和能力, 做好換屆選舉工作。
2、定期召開(kāi)工會(huì )委員會(huì )議，研究工會(huì )工作。進(jìn)一步規范工作程序，提高工作質(zhì)量和效率。做到年初有計劃、年終有總結、活動(dòng)有規程、工作有記錄、建檔齊全、對檔及時(shí)完整。注意傾聽(tīng)職工的意見(jiàn)和要求。充分調動(dòng)全體工會(huì )會(huì )員的積極性和參與意識。
3、找準工會(huì )組織在醫院中的位子，理順醫院黨政工在醫院工作中關(guān)系。進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì )組織的作用，密切聯(lián)系群眾，協(xié)助黨政做好有關(guān)工作。
積極協(xié)助黨政認真開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)工作，年初認真制訂工作計劃，抓好各項工作的落實(shí)，要做到真公開(kāi)、全面公開(kāi)。要在強化管理上下功夫，做到圍繞重點(diǎn)、突出焦點(diǎn)、責任到人、措施到位、不走過(guò)場(chǎng)、不流于形式，要加大宣傳力度，營(yíng)造良好的社會(huì )氛圍。
奉獻愛(ài)心服務(wù)，營(yíng)造舒心環(huán)境，提供放心醫療。做到服務(wù)到位保障有力，完成醫院、上級工會(huì )交辦的各項工作任務(wù)。繼續做好“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”、“崗位能手”、“巾幗文明示范崗”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)的評比工作。
為工會(huì )工作上一個(gè)臺階，要充分調動(dòng)工會(huì )委員，工會(huì )小組長(cháng)的`工作積極性，鼓勵大家為工會(huì )工作獻計獻策，共同把工會(huì )工作規范化，量化.年終做好優(yōu)秀工會(huì )小組長(cháng)，文體活動(dòng)積極分子，優(yōu)秀通訊員獎，金點(diǎn)子獎等評比工作。
總之，在20xx年的工會(huì )工作中，一定要把職工的呼聲作為第一信號，把職工的需要作為第一選擇，把職工的利益作為第一考慮，把職工滿(mǎn)意作為檢驗工作的第一標準。