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幼兒骨干教師培訓心得體會(huì )(精選18篇)

幼兒骨干教師培訓心得體會(huì )(精選18篇)

ID:8788912

時(shí)間:2024-01-09 15:24:40

上傳者:雁落霞

培訓心得體會(huì )的撰寫(xiě)過(guò)程可以培養我們的分析和思考能力。小編精心挑選了一些寫(xiě)作精彩的培訓心得體會(huì ),大家一起來(lái)欣賞和學(xué)習吧。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

3月至7月期間,我有幸參加了天津市幼兒園骨干教師培訓工程第三期培訓?;貞浗肽甑呐嘤柺斋@頗多,使我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、工作實(shí)踐上都獲益匪淺。通過(guò)培訓班的學(xué)習,讓我在專(zhuān)業(yè)理論知識上有了進(jìn)一步的學(xué)習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來(lái)枯燥無(wú)趣的理論變得深入淺出,而通過(guò)專(zhuān)題講座、參與式培訓、小組研修等形式又讓我更多的吸取其他幼兒園的實(shí)踐經(jīng)驗,以達到自我提高。我在學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論的同時(shí),老師們的敬業(yè)、謙虛、樂(lè )觀(guān)、樸實(shí)的精神與品質(zhì),深深地感染了我。通過(guò)培訓主要有以下幾方面收獲。

一、更新了思想,更新了觀(guān)念,體會(huì )了素質(zhì)教育的內涵。這次培訓,我們有幸聽(tīng)了好多精彩的講座,我的思想又一次更新,教育觀(guān)念又一次得到了轉變。

二、通過(guò)學(xué)習,我明確了骨干教師應該具備的素質(zhì)及應發(fā)揮的作用。明確了今后的努力方向。

一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),相對的學(xué)科知識;要有一定的示范作用,即骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風(fēng)格、有特色;能研究、善思考;勤學(xué)習、能創(chuàng )造。這樣才稱(chēng)得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會(huì )積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干教師。通過(guò)學(xué)習,我也明確了自己今后的發(fā)展方向,我要通過(guò)培訓,通過(guò)努力,成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

三、通過(guò)學(xué)習,更堅定了我對幼兒教師這個(gè)職業(yè)的熱愛(ài),我要努力工作,成為一名合格的幼兒教師。

四、一名骨干教師要有精湛的教學(xué)藝術(shù),形成自己的教學(xué)風(fēng)格。作為一名骨干教師,要在教學(xué)方面深入研究,有獨到的教學(xué)風(fēng)格。五、通過(guò)這次培訓,我感覺(jué)到作為骨干教師要樹(shù)立終身學(xué)習的理念。

通過(guò)學(xué)習,我才知道,我們一天不學(xué)習,就會(huì )被時(shí)代淘汰。所以我們要樹(shù)立終身學(xué)習的思想,制定學(xué)習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學(xué)的最前沿。使自己永遠充實(shí)。我要扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習,每年要看兩本雜志,虛心地向專(zhuān)家、同行學(xué)習,使自己不斷上進(jìn),成為學(xué)識淵博、教學(xué)理論豐富的骨干教師。積極在教育教學(xué)工作中,做出自己的貢獻。這次骨干教師崗位培訓,我更進(jìn)一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解的專(zhuān)家們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)水平進(jìn)一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過(guò)培訓獲得的幾個(gè)方面的體會(huì ):

一、教師要轉變角色。

首先教師應樹(shù)立新的師幼關(guān)系觀(guān),即轉變傳統教育工作者中“唯師是從”的專(zhuān)制型師幼觀(guān),構建教學(xué)雙主體之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作關(guān)系。其二教師應通過(guò)觀(guān)察記錄,熟悉每個(gè)兒童的個(gè)性特點(diǎn),主動(dòng)和兒童交流、合作,在平等互動(dòng)中促進(jìn)兒童的個(gè)性發(fā)展,主動(dòng)和兒童交流、合作,在平等互動(dòng)中促進(jìn)兒童的發(fā)展。第三,做反思型教師。反思是教師著(zhù)眼于自已的活動(dòng)過(guò)程,分析自己的某種行為、決策以及所產(chǎn)生的結果的過(guò)程,是一種通過(guò)提高自我觀(guān)察察水平來(lái)促進(jìn)能力發(fā)展的手段。

二、教師要尊重幼兒的發(fā)展水平,注重個(gè)體差異。

我們要真正關(guān)注幼兒的活動(dòng)過(guò)程,不要為了體現活動(dòng)結果而只是提問(wèn)能力強的孩子,忽視個(gè)體差異教育。如在觀(guān)摩活動(dòng)中,我們要以平常的心態(tài)組織孩子活動(dòng),讓各種不同發(fā)展水平的孩子都有受教育的機會(huì ),甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會(huì )表現自己的能力,這樣能力差的孩子才有安全的活動(dòng)環(huán)境氣氛,自信心十足,才會(huì )獲得成功和滿(mǎn)足。因此我們在教學(xué)活動(dòng)中,要面向全體幼兒,盡可能讓每個(gè)孩子有表現自己的機會(huì ),不要只追求結果而放棄過(guò)程中尊重幼兒發(fā)展水平與個(gè)體差異教育的統一。

三、教師應注重綜合性和課程的整合。

兒童的多個(gè)發(fā)展領(lǐng)域之間是相互聯(lián)系、相互促進(jìn)的,它們構成了一個(gè)有機的發(fā)展整體,就像杜威所說(shuō)的:“出現在兒童世界里也并不把他的經(jīng)驗按學(xué)科分門(mén)別類(lèi)地呈現出來(lái)的,兒童也并不把他的經(jīng)驗按學(xué)科結構來(lái)分門(mén)別類(lèi),而且兒童也并不足分門(mén)別類(lèi)地去感受、去認識他所經(jīng)歷到的事物。分科課程與兒童生活的統一性是沖突的?!币虼?,幼兒園的教學(xué)內容應是綜合的,盡可能使不同的課程內容產(chǎn)生聯(lián)系,以促進(jìn)學(xué)習遷移。在教學(xué)實(shí)踐中,要綜合各領(lǐng)域的知識進(jìn)行活動(dòng)設計,力求幫助幼兒獲得完整的經(jīng)驗。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

我有幸參加了這次幼兒園園長(cháng)和骨干教師培訓學(xué)習。在學(xué)習中,既聆聽(tīng)了專(zhuān)家與名師的報告,又觀(guān)摩了骨干教師教學(xué)實(shí)踐課,也參觀(guān)了這所市級示范園的環(huán)境,學(xué)習了教學(xué)理論,了解了教育理念,增長(cháng)了知識,開(kāi)闊了眼界,為我校附屬幼兒園的建設和發(fā)展指明了方向。

在三天的培訓中,使我最震撼的是師園長(cháng)和各位名師那份獨特的魅力――對《指南》的深刻理解,對教材的嫻熟把握,對孩子母親般的愛(ài),對工作的癡和狂。三天的接觸使我不得不重新審視這所我認識了20年卻不甚了解的幼兒園。我曾經(jīng)到華南師范大學(xué)、華東師范大學(xué)參加過(guò)培訓,聆聽(tīng)過(guò)專(zhuān)家教授的講座,我可以好不夸張的說(shuō)實(shí)驗幼兒園的老師毫不遜色與他們,專(zhuān)家就在身邊,專(zhuān)家就在實(shí)驗幼兒園。是什么使這些老師發(fā)展成名師、發(fā)展成專(zhuān)家?我想幼兒園科學(xué)的管理,教師的執著(zhù)精神和愛(ài)孩子的心能解開(kāi)其中的奧秘。

在三天的培訓中,令我收獲最多是3—6歲幼兒的教育理念、教學(xué)理論和實(shí)踐上提升。通過(guò)范秀芳老師對《指南》的解讀,及其他幾位老師對語(yǔ)言,科學(xué),藝術(shù)等領(lǐng)域的理解和實(shí)踐的講座,我學(xué)習了各領(lǐng)域在各個(gè)年齡階段的目標,我了解到了幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結合,人人是教育之人,事事是教育之事,處處是教育之處。幼兒園教育的核心工作是保教結合。幼兒教育要遵循幼兒身心發(fā)展的規律,符合幼兒的年齡特點(diǎn),注重個(gè)體差異,因人施教,引導幼兒個(gè)性健康發(fā)展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛(ài)幼兒,堅持積極鼓勵,啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動(dòng)中,充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng )設與教育相適應的良好環(huán)境,為幼兒提供活動(dòng)和表現能力的機會(huì )與條件。以游戲為基本活動(dòng),寓教育于各項活動(dòng)中,使孩子在做中學(xué),玩中學(xué),生活中學(xué)。無(wú)論是教學(xué)活動(dòng)還是游戲活動(dòng),甚至是一日活動(dòng)中的細微環(huán)節,小到一面墻,大到區域活動(dòng)的設計,一切以幼兒的發(fā)展為大前提,教師要關(guān)注幼兒的一舉一動(dòng),隨時(shí)發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)找出對策。通過(guò)《幼兒園衛生保健管理》和《幼小銜接》兩個(gè)講座,趙秀麗老師和陳冰焱老師結合實(shí)驗幼兒園的實(shí)際情況,詳細地介紹了如何開(kāi)展衛生保健工作如何進(jìn)行幼小銜接,具有可操作性,對其它幼兒園具有指導意義。

在三天的培訓中,給我印象至深的是何老師的講座。她的講座沒(méi)有高深的理論,全都是通過(guò)發(fā)生在身邊的事悟出家園共育的道理。她的.講座使我更進(jìn)一步意識到學(xué)校要想發(fā)展,教師要想提高,教師要堅持寫(xiě)教育敘事,注重教學(xué)反思,注重教學(xué)材料積累。進(jìn)行“實(shí)踐——研討——再實(shí)踐——再研討——再實(shí)踐”的一個(gè)循環(huán)過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,教師不斷更新觀(guān)念,改善教學(xué)行為,教學(xué)效果才能快速提高。

在三天的培訓中,讓我最欣喜的是實(shí)驗幼兒園給全縣幼教事業(yè)發(fā)展起到的示范引領(lǐng)作用。在全縣幼兒教育小學(xué)化的大背景下,實(shí)驗幼兒園頂著(zhù)社會(huì )壓力,積極貫徹落實(shí)《指南》精神,為促進(jìn)幼兒全面健康發(fā)展積極努力。實(shí)驗幼兒園作為我縣幼兒園的龍頭和標桿,它的教育行為必將轉變人們對幼教的觀(guān)念,必將引得其它幼兒園學(xué)習效仿,必將促進(jìn)全縣幼兒園的規范化程度,必將推動(dòng)我縣幼教事業(yè)迅猛發(fā)展。

四中附屬幼兒園尚處在建設之中,硬件、軟件建設都亟待提高。我們應該加強與實(shí)驗幼兒園的聯(lián)系,借鑒實(shí)驗幼兒園的先進(jìn)的管理方法,請專(zhuān)家、名師到我園進(jìn)行理論和實(shí)踐指導,以促進(jìn)我園較好較快地發(fā)展。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

樣去走自己的職業(yè)、教育生涯。專(zhuān)家們談及到幼兒園的發(fā)展問(wèn)題,值得我們去深思的,反思的。教育學(xué)生,從愛(ài)出發(fā)。平等的愛(ài),理解的愛(ài),尊重的愛(ài),信任的愛(ài),這些都是老師愛(ài)的真諦。不論在生活上,還是在學(xué)習上,都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。只要有了問(wèn)題時(shí)及時(shí)處理,處理的方法得當,注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就會(huì )信任你,喜歡你。愛(ài)學(xué)生,還表現在老師對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴格要求,又要注意對學(xué)生的個(gè)體差異,區別對待。對成績(jì)比較差的學(xué)生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。師愛(ài)要全面、公平。

最為欣賞的是在幼兒園班級組織和管理中的宋榮園長(cháng)精彩的授課,開(kāi)篇點(diǎn)題,借用非誠勿擾中的一句話(huà):你講或不講,班級組織與管理它都在那里。在宋榮園長(cháng)的會(huì )談中,大量運用一線(xiàn)教師喜聞樂(lè )見(jiàn)的案例為我們深入淺出的剖析班級組織和管理中存在的困惑。并與我們做互動(dòng)談話(huà),激發(fā)了我們共同與專(zhuān)家一起探究問(wèn)題的極大興趣。在互動(dòng)中,我們逐步掌握了班級管理的方法,如:規則的引導,情感的溝通,互動(dòng)指導,榜樣激勵、目標指引等等。宋榮園長(cháng)在長(cháng)達三個(gè)小時(shí)的授課過(guò)程中激情,睿智,大方而富有感染力在我們心中埋下了榜樣的種子,榜樣的力量是無(wú)窮無(wú)盡的,相信在我們日后的工作中影響深遠。她提出的還給孩子的童真,他們幼兒園自主教材的研發(fā),自主游戲的'研發(fā)。讓孩子們真正的釋放自己。是值得我們去倡導和學(xué)習的。

此次做客的專(zhuān)家教授中,牟教授眼中、口中我們明白了,是游戲是人類(lèi)從野蠻進(jìn)入了文明,游戲是生命力的表現,是感性與理性的結合,游戲表現的是善于美。在他的指導下,我們在游戲與活動(dòng)區活動(dòng)做了一番探究,這一領(lǐng)域,老師們常常是做吃力不討好的事情,往往廢寢忘食的自制了許多玩具孩子們卻不愛(ài)玩,家長(cháng)花錢(qián)買(mǎi)的玩具也常常得不到孩子的愛(ài)惜。是因為孩子們缺乏的是從玩具的命名,它的玩法以及制作過(guò)程的了解。這些細節的缺失造成了目前的狀態(tài)。并得到啟示:幼兒對玩具的認識是由面到點(diǎn),由整體到部分,由淺入深。其中袁教授提出育人環(huán)境的重要性,環(huán)境育人的重要性。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

xx月20日,我有幸參加了我們市幼兒骨干教師培訓班的學(xué)習。使我在教育思想、教育理念、教育方法等方面都獲益匪淺。通過(guò)各位學(xué)員的交流和座談,讓我更多的吸取各種工作中的實(shí)踐經(jīng)驗,以達到自己提高。我在學(xué)到專(zhuān)業(yè)理論的同時(shí),老師們的認真、進(jìn)取、謙虛、樸實(shí)的精神與態(tài)度,深深地感染了我。

這次骨干教師崗位培訓中,各位教授、專(zhuān)家生動(dòng)的案例,以及精彩的講座,讓我更深層次地了解和掌握了我們幼兒園教育今后的發(fā)展方向和目標,也從中發(fā)現自己工作的所存在的問(wèn)題。下面是我通過(guò)培訓獲得的幾個(gè)方面的體會(huì ):

在這次培訓中,為我們進(jìn)行培訓的老師來(lái)自各個(gè)不同的地區,最遠的是來(lái)自江蘇的湯翠英和成尚榮兩位教授。他們也是其中年齡最大的兩位。在長(cháng)達3個(gè)多小時(shí)的授課過(guò)程中,他們那種敬業(yè)的精神讓我由衷的敬佩,湯老師整整站了一下午,用她的行動(dòng)向我們展示了一個(gè)對教師事業(yè)執著(zhù)的熱愛(ài)。作為一個(gè)骨干教師,我們更應該在今后的工作中,把工作當做心愛(ài)的事業(yè)來(lái)做,你會(huì )發(fā)現它是如此的美好。

隨著(zhù)我們國家對幼兒園教育的重視,近幾年的幼兒園越來(lái)越受到社會(huì )的關(guān)注。在社會(huì )發(fā)展的新時(shí)代,首先教師應樹(shù)立新型的教育觀(guān),在相互理解、相互尊重、相互信任的基礎上建立平等、民主、合作的師幼關(guān)系。在新理念的指引下,從幼兒的實(shí)際需要出發(fā),支持、引導幼兒的活動(dòng),讓幼兒在獨立、自主的活動(dòng)中,獲得良好的發(fā)展。

在陶行知的教育理念中,他認為兒童教育的途徑就是生活教育。我們現在的幼兒園教育很多還停留在課本教育中,脫離了課本不知道該如何去進(jìn)行教育。其實(shí),教育的契機就存在于我們的生活之中。幼兒對大千世界充滿(mǎn)著(zhù)好奇,他們通過(guò)自己的探索、發(fā)現了解這這個(gè)世界,認識世界對他們有著(zhù)無(wú)比的吸引力。所以,“一日生活皆教育”,我們教師要善于觀(guān)察幼兒,從中發(fā)現他們學(xué)習的興趣點(diǎn),著(zhù)重、適時(shí)的加以引導,使孩子在自主的活動(dòng)中,探索世界的奧秘。

在本次學(xué)習中,許多先進(jìn)的教育方法和教育理念都沖擊著(zhù)我們的視野。畫(huà)面中,一個(gè)個(gè)在我們平時(shí)看來(lái)調皮搗蛋的`孩子,卻讓我們教師發(fā)出陣陣的笑聲,這是為何呢?因為我們所站的角度不同。作為教師身份的我們,遇到這樣的孩子,一定會(huì )覺(jué)得孩子做的很過(guò)分,而作為一個(gè)旁觀(guān)者,我們會(huì )發(fā)現這是孩子的天性,是孩子探索世界的一個(gè)舉動(dòng)。從中發(fā)現到孩子的可愛(ài)。他向我們傳達著(zhù)生活在自己快樂(lè )世界里的信息。孩子是個(gè)獨立人格的人,他們有著(zhù)自己的興趣、愛(ài)好、要求、愿望。所以,老師首先要尊重孩子,平等地對待孩子。要尊重孩子探究和認識周?chē)澜绲奶攸c(diǎn),正確看待孩子所出現的問(wèn)題,不要把所有的孩子用一把尺子衡量。應給予他們更多的獨立和自由,關(guān)愛(ài)和接納每一個(gè)孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關(guān)注、喜愛(ài)、鼓勵和支持。

這次培訓活動(dòng),對我的思想和理念都有了很大的提升。毛主席說(shuō)過(guò):活到老,學(xué)到老。作為教師,更應該樹(shù)立終身學(xué)習的意識,把不斷學(xué)習作為自身發(fā)展的源泉和動(dòng)力。當然,學(xué)習的目的是要更好的學(xué)以致用。我們應把所學(xué)的知識轉化為內力,貫徹在自己的教學(xué)實(shí)踐中,將學(xué)習與實(shí)踐經(jīng)驗相結合,努力探索新的教育教學(xué)方法。在學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí),還應廣泛的了解各種社會(huì )科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應學(xué)前兒童的需要,通過(guò)總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。

正如陶行知先生所說(shuō)的“捧著(zhù)一顆心來(lái),不帶半根草去”。把我們滿(mǎn)滿(mǎn)的愛(ài),無(wú)私地奉獻給我們的幼兒,奉獻給我們的幼兒教育事業(yè)。相信在不久的將來(lái),它會(huì )成為一個(gè)百花齊放的幼兒教育新天地,成為幼兒成長(cháng)的一片沃土!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

培訓給我許多思考,深刻的體會(huì )到自己有很多東西要去學(xué)習?!赌灿逞變河螒蚧顒?dòng)的理論與實(shí)踐》,《羅虹—如何做一名優(yōu)秀的幼兒教師》,《任桂英—當前形勢下幼兒園的使命與作為》,《宋榮—以“至愛(ài)”堅守幼教追求,以“和諧”創(chuàng )造兒童樂(lè )園》宋園長(cháng)的教育生涯等......

如今的社會(huì )生活是一個(gè)節奏快、壓力大的復雜環(huán)境。留給我們真正靜下心來(lái)去思考,去學(xué)習,去探究的時(shí)間和機會(huì )不多。所以很感謝這次學(xué)習的機會(huì )。美麗的大學(xué)校園,統一住宿的學(xué)生寢室,規律的作息生活,這一切洗去了附著(zhù)在我身上的一切關(guān)于浮躁的東西,讓我回歸本真,靜心學(xué)習。真正做一名研究型的教師。修心—修行—修能。真正做一個(gè)成功的幼教,需要不斷的努力,努力塑造好的幼兒教師形象,我決心往這方面努力提升自己的綜合能力和素質(zhì)。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

20xx年11月2日——20xx年11月16日,我有幸參加了為期15天的“云南省鄉村幼兒園骨干教師培訓班”的國培,我們齊聚在美麗的.重慶西南大學(xué)。校園里,我們來(lái)自云南各地的100多位骨干教師心情是無(wú)比激動(dòng)的。

重回校園,是一種全新的生活和體驗,和以往每天周而復始的繁瑣工作相比,突然有一種異樣的感覺(jué),每天緊張而又有歸來(lái)的學(xué)習生活,讓我潛心研修。

在接下來(lái)的十天里,我們前往重慶北碚實(shí)驗幼兒園幼兒園進(jìn)行跟崗培訓,首先,以跨進(jìn)大門(mén)的那一刻,你就能感受到這是一所有著(zhù)深厚文化底蘊歷史悠久的幼兒園,他們將民間文化和民間游戲融入到每天的教學(xué)活動(dòng)中。園內的玩教具都是用木制品,包括盛放玩教具的器皿都是木質(zhì)或者竹編,隨處可見(jiàn)的廢物利用的手工制品。他的辦學(xué)理念是讓幼兒自主探索。走進(jìn)幼兒園,到處都透露著(zhù)一種輕松活躍的氣息,孩子是處在一種輕松愉悅的環(huán)境里。自主探索的教學(xué)理念讓孩子充分拓展思維,發(fā)掘潛能。

在學(xué)習期間,讓我們感受到國家對學(xué)前教育的重視?;诖?,我們才有幸成為國培計劃的受益者,通過(guò)學(xué)習我們深深的感受到學(xué)前教育所面臨的挑戰,突顯了我國對學(xué)前教育的高度重視,感受到自己身上背負的使命,國家對我們大力培養,讓我們通過(guò)專(zhuān)家的引領(lǐng)和自主研修,達到自己成長(cháng),成為農村學(xué)前教育的改革者和開(kāi)拓者,成為幼兒教師的引導者。面對這樣的使命,我們不敢松懈,抓緊每一分鐘學(xué)習,努力思考,學(xué)習已經(jīng)結束,在這十多天的培訓學(xué)習中我們來(lái)自不同地方的兄弟姐妹團結互助,相互信任,相互支持,建立了深厚的感情,在以后的教學(xué)活動(dòng)中可以相互討論相互交流,取長(cháng)補短。

作為一名幼兒教師,我們將會(huì )把此次培訓的所得運用到今后的工作中,著(zhù)也是學(xué)以致用的要求,也是自己肩負的使命。才能真正的做一位學(xué)以致用的實(shí)踐者、教師專(zhuān)業(yè)的引領(lǐng)者!

感謝領(lǐng)導給予我們這一次難忘的重慶學(xué)習之旅,感謝專(zhuān)家老師們的辛勤付出,使我們受益匪淺、啟迪良多,這是我們在幼教飛行的又一次空中加油!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

時(shí)光飛逝,歲月入流。轉眼間,為期十天的幼教培訓已經(jīng)結束!在這短暫的十天學(xué)習中,老師,教授及我們的同伴們在這留下的是記憶和懷念,但更多的是回憶!似乎還是昨天,所有學(xué)xx中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都呈現在我的腦海里,眾多的專(zhuān)家,學(xué)者,教授及教育界的前輩們,他們以鮮活的實(shí)例,豐富的內容,專(zhuān)業(yè)的知識講座等,給我們了最大的指導理論,使我們的教育觀(guān)有了更新,教學(xué)法也變得新穎,每天都聽(tīng)不同專(zhuān)家的講課,都給了我思想的改變和認識。

從第一天聽(tīng)張家森校長(cháng)講的《師德》使我深深的理解到:教師,特別是幼兒教師的職業(yè)道德是多么的重要!而師德則是幼兒教師必備的第一素質(zhì)。一個(gè)具有良好師德的老師在教育中才可培養出健康茁壯的幼苗來(lái)!及南京曉莊示范教授湯翠英講讀的《學(xué)習陶行知》,對我的幼教思想也起了極大的的認知和熏陶。而對我印象最深的杜艷紅教授的《早期教育3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展的指南》,杜教授從《指南》的制定目標,宗旨和基本理念等方面做了詳細的解讀,也讓我明白,幼兒的學(xué)習是來(lái)自各項活動(dòng)的開(kāi)展中,是從德,智,體,美,勞,中全面吸??!而現代幼兒園”小學(xué)化”過(guò)早到來(lái),是幼兒過(guò)早的學(xué)習小學(xué)的知識,是他們升入小學(xué)后對知識的探索性,求知欲,等都直線(xiàn)下降,給小學(xué)的學(xué)習也帶來(lái)了一定的困擾!同時(shí),是他們本該是開(kāi)心游戲的幼兒園生活也蒙上了濃濃的學(xué)xx氣息,在過(guò)多追求文化灌輸的時(shí)間里把他們的動(dòng)手力,好奇心等等都統統的抹殺了,這些認識,這些思想不僅僅是值得我們幼兒教師思考,也值得每位家長(cháng)深深的去反思!這些都是值得我們特別重視和覺(jué)悟的!

在杜教授對《指南》的一一解讀及投影的放射中,我們也都看到了現在社會(huì )中存在的顛倒現象:重近期目標,輕長(cháng)期目標,重智商輕情商的培養,重智力開(kāi)發(fā)輕智慧培養等等的行為中,使我們也感悟到人生的成長(cháng)是跑馬拉松,不是百米賽跑!讓我們把開(kāi)心快樂(lè )的童年生活還給他們吧!讓我們和家長(cháng)們也共同更新理念,重新認識“幼兒園”的真正含義吧!讓杜教授的`新思想也跟我們一起走下去吧!

總之,這次培訓中非常的豐富,對我的思想是一種極大的更新與沖擊,讓我在有限的時(shí)間里,學(xué)到了無(wú)窮的知識,只有不斷的學(xué)習,才能不斷的提高。我會(huì )把我在這次培訓中學(xué)到的新理念新思想及時(shí)的傳給我們的老師,是我們共同的進(jìn)步和提高。也非常感覺(jué)教育界給我們搭建的這次學(xué)xx平臺!最后,祝愿我們的幼教事業(yè)明天更輝煌,燦爛吧!,所以作為老師,我們的形象要做到端莊大方得體,我們的言行要一致,言行舉止需文明,只有這樣才能給予孩子好的熏陶,才能讓孩子在潛移默化中吸收我們的正能量。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

在培訓中我了解了園本教研的:就是以幼兒園為研究基地、以幼兒教師為研究主體、以教學(xué)實(shí)踐中的主要問(wèn)題為主要研究?jì)热?、以提升教師?zhuān)業(yè)水平為根本宗旨、以促進(jìn)幼兒發(fā)展為根本目標。

園本教研的核心是行動(dòng)研究。行動(dòng)研究就是投入于實(shí)際行動(dòng)的研究形式,其目標是為了解決教學(xué)實(shí)踐中的特定問(wèn)題。

在南開(kāi)區課題課展示活動(dòng)中,我的立項課題是《幼兒園音樂(lè )劇綜合藝術(shù)研究》。幼兒園小小音樂(lè )劇對幼兒藝術(shù)教育有什么意義?讓所有幼兒都來(lái)參與音樂(lè )劇會(huì )不會(huì )有難度?如何改變以往的少數小演員表演,大部分幼兒觀(guān)看的現象。如何真正在藝術(shù)活動(dòng)中促進(jìn)幼兒自主性發(fā)展,是幼兒園教學(xué)中亟待解決的問(wèn)題,也是本次課題課要嘗試實(shí)踐研究的問(wèn)題。

我改變以往的忙碌無(wú)序、缺少規劃意識的教學(xué)模式,本次活動(dòng)以課題研究為導引,旨在體現課題研究的科學(xué)性,即以欣賞活動(dòng)為基礎,激發(fā)幼兒創(chuàng )造表現;活動(dòng)中解決幼兒自主發(fā)展創(chuàng )造表達藝術(shù)實(shí)踐。

我從幼兒的需要出發(fā),結合本班幼兒特點(diǎn)設計音樂(lè )劇欣賞活動(dòng)《貓》?;顒?dòng)中隨時(shí)發(fā)現幼兒的需要,給予物質(zhì)材料的支持,方法策略的支持,運用錄像,照片等方式做好課堂的記錄。在活動(dòng)后及時(shí)反思,發(fā)現問(wèn)題做好分析。如:材料能體現近期教育目標:一物多用,替代多種化妝方法引發(fā)幼兒想象創(chuàng )造;采取有效的指導方法,即情景激趣法、角色模仿法、同伴互助法、游戲競賽法引導幼兒主動(dòng)的學(xué)習,形成有效的師幼互動(dòng);教師在活動(dòng)中尊重個(gè)體差異,因人施教,支持每個(gè)幼兒獲得成功。

由此看來(lái),教師注重教學(xué)反思,注重教學(xué)材料積累是多么的重要。因為園本教研的操作程序就是“實(shí)踐——研討——再實(shí)踐——再研討——再實(shí)踐”的一個(gè)循環(huán)過(guò)程。教師在這個(gè)過(guò)程中,不斷更新觀(guān)念,改善教學(xué)行為,才能提高教學(xué)效果。

作為一名骨干教師,任重道遠。我愿用心鑄輝煌!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

7月25日至7月27日,我有幸參加了全區幼兒園骨干教師培訓。這次培訓,內容涉及教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)、教師心理、家長(cháng)工作、論文選題、多媒體操作以及課題研究等。參加講課的老師理論性強、實(shí)踐知識豐富,他們的精彩講課使我感覺(jué)對我幫助很大:李如齊教授的講座,使我學(xué)會(huì )在工作中出現消極情緒的時(shí)候如何進(jìn)行心理管理;趙杰老師的多媒體操作講座,使我在多媒體操作方面有了實(shí)實(shí)在在地提高,他所羅列的在ppt中關(guān)于圖像、視頻處理的常見(jiàn)幾個(gè)問(wèn)題,正是我在進(jìn)行課件制作時(shí)經(jīng)常遇到卻難以解決的問(wèn)題,對我來(lái)說(shuō)非常實(shí)用;黃秋香園長(cháng)關(guān)于家長(cháng)工作的講座,使我認識到今后要更進(jìn)一步從家長(cháng)的角度考慮問(wèn)題,將家長(cháng)工作做到實(shí)處;馮玉桃園長(cháng)關(guān)于課題研究的規范和創(chuàng )新的講座使我今后對課題的研究有了很深的認識。所有這些老師的講座都使我受益匪淺,對我今后的工作將有極大的幫助。

此次培訓中,丁翌平老師的《選題是論文撰寫(xiě)的關(guān)鍵》使我感收頗深。作為老師,不管是為了評職稱(chēng)、評名師還是自身進(jìn)步,都需要面臨寫(xiě)論文的問(wèn)題,凡是寫(xiě)論文都需要面臨選擇題目的問(wèn)題,丁老師在講座中說(shuō)到“題好一文半”,也就是說(shuō)一個(gè)好的論文題目也就讓你的論文成功了一半,因此選題便常常是讓我們寫(xiě)論文時(shí)頭痛的卻是最重要的一大難題。丁老師在他的講座中,用他自己的切身經(jīng)歷,一個(gè)個(gè)鮮活的小故事,告訴我們如何選題。這里我總結出兩個(gè)詞,第一個(gè)詞是“實(shí)踐”,也許有人會(huì )說(shuō),說(shuō)到“實(shí)踐”,我們都是教學(xué)一線(xiàn),我們都有實(shí)踐,都有經(jīng)驗。那么我就要加上另一詞——“思考”,丁老師獨創(chuàng )“分組合本”作文教學(xué)法,便是他實(shí)踐加思考所得來(lái)的。在工作中只要我們勤于思考善于思考,不管是教學(xué)方法,教育經(jīng)驗,家園溝通等,我們都能從中找出值得撰寫(xiě)的論文題目。

丁老師的講座,讓我看到了他從普通教師成長(cháng)為特級教師的道路,也讓我悟出了他從普通教師成長(cháng)為特級老師的一些成功要素。有這樣一句話(huà)——實(shí)踐出真知,但我覺(jué)得這句話(huà)并不完全適用于教師這一行業(yè)。作為教師,光有實(shí)踐,十年、二十年、三十年你還只是一個(gè)教書(shū)匠。而要成長(cháng)為一名智慧型教師,不但要有實(shí)踐,更要有思考,也就是實(shí)踐加思考,要不斷地對以往的東西進(jìn)行分析和總結,要不斷地通過(guò)思考、推陳出新,才能把教師這門(mén)工作做活,才能成長(cháng)為一名真正的智慧型教師。而寫(xiě)作論文便是給你對教育經(jīng)驗、教學(xué)心得進(jìn)行思考的一次機會(huì )??炊±蠋煄资甑膹慕虤v程可以說(shuō)是著(zhù)作等身,正是他一次次的寫(xiě)作,讓他有對自己教學(xué)反思、思考的機會(huì ),也正是他在實(shí)踐中有思考,有感悟,他才出產(chǎn)那么多的論文。老師們,讓我們在繁忙的工作中留出一點(diǎn)時(shí)間對自己的教育實(shí)踐梳理梳理,思考思考,靜下心來(lái)寫(xiě)一篇論文,這會(huì )對我們幫助很大。

有人說(shuō)一名清華大學(xué)的高才生如果把他放在醫院里他無(wú)法取代一名護士的工作,而如果把他放在學(xué)校他卻能替代一位教師的工作,這是因為護士的工作更具有專(zhuān)業(yè)性。但是我想說(shuō),要替代一位普通老師容易,但替代一位特級教師,或者說(shuō)智慧型教師卻并不是那么容易的事。也就是說(shuō)老師這個(gè)行業(yè)入門(mén)容易提升難,做一名普通教師很容易,做一名智慧型教師就需要我們在反反復復看似每天很雷同的工作中,做一位有心人,也就是在不斷的實(shí)踐中不斷思考,才能不斷提升自己,最后成長(cháng)為一名智慧型教師,發(fā)揮自己獨特的作用,讓別人無(wú)法取代。

這短暫的六天學(xué)習中,老師,教授及我們的同伴們在這留下的是記憶和懷念,但更多的是回憶!似乎還是昨天,所有學(xué)習中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都呈現在我的腦海里,眾多的專(zhuān)家,教授及教育界的前輩們,他們以鮮活的實(shí)例,豐富的內容,專(zhuān)業(yè)的知識講座等,給我們了最大的指導理論,使我們的教育觀(guān)有了更新,教學(xué)法也變得新穎,每天都聽(tīng)不同專(zhuān)家的講課,都給了我思想的改變和認識。

在這次學(xué)習中,既聆聽(tīng)了專(zhuān)家與名師的報告,又觀(guān)摩了骨干教師教學(xué)實(shí)踐課,也參觀(guān)了先進(jìn)園所的環(huán)境。

每一次參與互動(dòng)的培訓活動(dòng)都讓我感受到思想火花的沖擊,開(kāi)闊了眼界。在充分領(lǐng)略到專(zhuān)家與名師那份獨特的魅力廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時(shí),也和優(yōu)秀的同行朋友探討了教學(xué)中的疑惑。我感覺(jué)作為我們這些幼兒園的骨干教師,更應該把專(zhuān)家、名師的教學(xué)理念內化為自己的教學(xué)行為,以便更好地指引我們走向教學(xué)成功的彼岸。

此次學(xué)習使我在教學(xué)理論和教育觀(guān)念上得到了很多的提升。特別是徐老師的《從觀(guān)察出發(fā),基于充分了解基礎上的有效評估與支持》讓我感觸很深,體會(huì )到專(zhuān)家引領(lǐng)促教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的精髓。

第一天徐老師的《從觀(guān)察出發(fā):基于充分了解基礎上的有效評估與支持》講座,他從當前幼兒園課程遇到的四大問(wèn)題和挑戰為切入點(diǎn),并從“當下幼兒教師的六大核心能力”“區域游戲活動(dòng)中教師的觀(guān)察要注意三點(diǎn)”等多個(gè)方面詳細闡述了幼兒教師如何了解幼兒并有效做好觀(guān)察。

徐老師的講解風(fēng)趣幽默,貼切實(shí)際,具有很強的指導意義。他的這些認識,這些思想不僅僅是值得我們幼兒教師思考,也值得每位家長(cháng)深深的去反思!這些都是值得我們特別重視和覺(jué)悟的!下午,王禹老師以《看清孩子的當下:區域游戲觀(guān)察與游戲后分享交流》為題作了專(zhuān)題講座。他以“為何觀(guān)察”“觀(guān)察案例”“觀(guān)察經(jīng)驗”“觀(guān)察價(jià)值”四個(gè)方面解讀了教師如何做好區域游戲觀(guān)察與游戲后分享交流。

第二天上午,工作室開(kāi)展了課題立項答辯會(huì ),特邀評審專(zhuān)家徐萬(wàn)山作為主評嘉賓,幼教教研員牛淑敏、幼教專(zhuān)干張瑋及中原名師劉巧茹、李道玲作為評委應邀參加。大家對自己的課題一一作了闡述,徐老師都分別給予全面、細致、專(zhuān)業(yè)和中肯的指導性點(diǎn)評,為大家科學(xué)、規范、有效的進(jìn)行課題研究指明了方向。

下午,中原名聲劉巧茹以《從課程游戲化到游戲課程化》為題作了專(zhuān)題講座,她深入淺出的`分析了“課程游戲化”和“游戲課程化”的區別與聯(lián)系以及在教育改革中如何做好從課程游戲化逐漸向游戲課程化發(fā)展。希望大家在教學(xué)實(shí)踐中以游戲為幼兒基本活動(dòng),注重觀(guān)察與指導,讓游戲點(diǎn)亮孩子的幸福童年。提到本土文化,這個(gè)耳熟能詳的話(huà)題,似乎每位教師都有自己的見(jiàn)解。但是又說(shuō)不太清楚個(gè)中緣由。在這次中原名聲李道玲作了題為《本土文化在幼兒園課程資源開(kāi)發(fā)的實(shí)踐與運用》的專(zhuān)題講座,為教師提供了詳細生動(dòng)的解讀。使大家更加深刻的了解什么是本土文化,為什么要開(kāi)發(fā)本土文化以及實(shí)施的策略。也明確了我們在教科研的實(shí)踐中的方向,讓自己在專(zhuān)業(yè)發(fā)展緩慢的困惑中豁然開(kāi)朗。

聽(tīng)了專(zhuān)家的講解,我重新審視自己的教育教學(xué),那么我們應如何反思?怎樣做到有意義有價(jià)值的反思,就是要發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、總結經(jīng)驗。以幼兒的視角反思、以同伴的視角反思,站在超自我的視角進(jìn)行反思、以專(zhuān)家的視角進(jìn)行反思、以家長(cháng)的視角進(jìn)行反思。

培訓結束后,我立即把以往在教科研中的問(wèn)題和困惑重新梳理一遍。覺(jué)得自己勤勤懇懇工作18年來(lái)雖然有一些成績(jì)和經(jīng)驗,但是專(zhuān)業(yè)成長(cháng)較慢,收獲甚微,就是缺少專(zhuān)家的引領(lǐng);就是忽視了理論的提升與積累,缺少自己的教學(xué)思想統領(lǐng)課堂。

總之,這次培訓中內容非常的豐富,對我的思想是一種極大的更新與沖擊,讓我在有限的時(shí)間里,學(xué)到了無(wú)窮的知識,只有不斷的學(xué)習,才能不斷的提高。我會(huì )把在這次培訓中學(xué)到的新理念、新思想及時(shí)的傳給我們的老師,使我們共同的進(jìn)步和提高。也非常感謝名師工作室給我們搭建的這次學(xué)習的平臺!最后,祝愿我們的幼教事業(yè)明天更輝煌,更燦爛!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

時(shí)光飛逝,歲月入流。轉眼間,為期十天的幼教培訓已經(jīng)結束!在這短暫的十天學(xué)_中,老師,教授及我們的同伴們在這留下的是記憶和懷念,但更多的是回憶!

似乎還是昨天,所有學(xué)_中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都呈現在我的腦海里,眾多的專(zhuān)家,學(xué)者,教授及教育界的前輩們,他們以鮮活的實(shí)例,豐富的內容,專(zhuān)業(yè)的知識講座等,給我們了最大的指導理論,使我們的教育觀(guān)有了更新,教學(xué)法也變得新穎,每天都聽(tīng)不同專(zhuān)家的講課,都給了我思想的改變和認識。

從第一天聽(tīng)張家森校長(cháng)講的《師德》使我深深的理解到:教師,特別是幼兒教師的職業(yè)道德是多么的重要!而師德則是幼兒教師必備的第一素質(zhì)。一個(gè)具有良好師德的老師在教育中才可培養出健康茁壯的幼苗來(lái)!及南京曉莊示范教授湯翠英講讀的《學(xué)_陶行知》,對我的幼教思想也起了極大的的認知和熏陶。而對我印象最深的杜艷紅教授的《早期教育3-6歲兒童學(xué)_與發(fā)展的指南》,杜教授從《指南》的制定目標,宗旨和基本理念等方面做了詳細的解讀,也讓我明白,幼兒的學(xué)_是來(lái)自各項活動(dòng)的開(kāi)展中,是從德,智,體,美,勞,中全面吸取!而現代幼兒園”小學(xué)化”過(guò)早到來(lái),是幼兒過(guò)早的學(xué)_小學(xué)的知識,是他們升入小學(xué)后對知識的探索性,求知欲,等都直線(xiàn)下降,給小學(xué)的學(xué)_也帶來(lái)了一定的困擾!同時(shí),是他們本該是開(kāi)心游戲的幼兒園生活也蒙上了濃濃的學(xué)_氣息,在過(guò)多追求文化灌輸的時(shí)間里把他們的動(dòng)手力,好奇心等等都統統的抹殺了,這些認識,這些思想不僅僅是值得我們幼兒教師思考,也值得每位家長(cháng)深深的去反思!這些都是值得我們特別重視和覺(jué)悟的!

在杜教授對《指南》的一一解讀及投影的放射中,我們也都看到了現在社會(huì )中存在的顛倒現象:重近期目標,輕長(cháng)期目標,重智商輕情商的培養,重智力開(kāi)發(fā)輕智慧培養等等的行為中,使我們也感悟到人生的成長(cháng)是跑馬拉松,不是百米賽跑!讓我們把開(kāi)心快樂(lè )的童年生活還給他們吧!讓我們和家長(cháng)們也共同更新理念,重新認識“幼兒園”的真正含義吧!讓杜教授的新思想也跟我們一起走下去吧!

總之,這次培訓中非常的豐富,對我的思想是一種極大的更新與沖擊,讓我在有限的時(shí)間里,學(xué)到了無(wú)窮的知識,只有不斷的學(xué)_,才能不斷的提高。我會(huì )把我在這次培訓中學(xué)到的新理念新思想及時(shí)的傳給我們的老師,是我們共同的進(jìn)步和提高。也非常感覺(jué)教育界給我們搭建的這次學(xué)_平臺!最后,祝愿我們的幼教事業(yè)明天更輝煌,燦爛吧!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

xxxx年8月17日至18日我非常榮幸地參加了區教委組織的“xxxx區xxxx年幼兒園園長(cháng)和骨干教師培訓班”。在培訓期間,我們聽(tīng)取了區教育局副局長(cháng)丁翌平、學(xué)前科副科長(cháng)周虹、泰州師專(zhuān)的黃紅霞老師、姜堰市第二實(shí)驗幼兒園的園長(cháng)黃翠萍的講座。專(zhuān)家們以鮮活的實(shí)例、豐富的知識內涵及精湛的理論,闡述了幼兒園管理、加強園本培訓促進(jìn)教師成長(cháng)、幼兒園課題研究及把握綱要精神有效實(shí)施幼兒園健康教育。讓我深受啟發(fā),感悟至深,真可謂受益匪淺!下面主要談?wù)劸蛥^教育局學(xué)前科副科長(cháng)周虹和姜堰市第二實(shí)驗幼兒園園長(cháng)黃翠萍的講座后,我的一些感悟和啟示,與同行們一道交流與分享。

區教育局學(xué)前科副科長(cháng)周虹的講座《把握綱要精神有效實(shí)施幼兒園健康教育》給我留下了深刻的印象。周科長(cháng)在講座中闡述簡(jiǎn)要精辟,為我們的健康教育的教學(xué)實(shí)踐起到了挈領(lǐng)的作用,為我們的健康教育的科學(xué)理論注入了源頭之水。新《綱要》提出,“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進(jìn)幼兒的健康放在工作的首位”。我們知道幼兒園健康教育是幼兒園對幼兒實(shí)施素質(zhì)教育的一個(gè)十分重要的組成部分,隨著(zhù)新的課程標準的頒布,幼兒園健康教育作為課程領(lǐng)域之一已提升到很高的地位。結合幼兒園實(shí)際工作,讓我們了解在實(shí)際教學(xué)中如何實(shí)施健康教育,才能保證健康教育效果。幼兒園健康教育的目的不僅要提高幼兒健康知識水平,改善幼兒對待個(gè)人健康和公共衛生的態(tài)度,培養幼兒的各種有益于個(gè)人、社會(huì )健康的行為和習慣,還要密切關(guān)注幼兒的心理健康,培養幼兒樹(shù)立樂(lè )觀(guān)自信堅強的品格,引導幼兒正確處理人與人之間的關(guān)系??偠灾?,“幼兒園健康教育”是以實(shí)現幼兒的身心健康為目標,全面提高幼兒對健康的認識水平,培養幼兒的良好習慣所實(shí)施的教育,將為幼兒的未來(lái)的健康生活奠定堅實(shí)的基礎。

在姜堰市第二實(shí)驗幼兒園園長(cháng)黃翠萍的講座《放飛隱形的翅膀》中,以膾炙人口的流行歌曲“隱形的翅膀”作為講座的開(kāi)始,在這熟悉的音樂(lè )旋律中黃園長(cháng)以飽滿(mǎn)的激情、形象生動(dòng)的肢體語(yǔ)言、幽默風(fēng)趣的話(huà)語(yǔ)及輕松的課間互動(dòng)使會(huì )場(chǎng)上的氣氛特別輕松、活躍。我們知道我們每個(gè)人都有一雙隱形的翅膀,如何讓這雙隱形的翅膀帶著(zhù)我們展翅翱翔,則需要我們老師的專(zhuān)業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)素養的.提高。教育作為促進(jìn)社會(huì )發(fā)展的力量越來(lái)越被人們重視,從事教育工作的教師的素質(zhì)問(wèn)題,教師的素質(zhì)與教育事業(yè)的成敗關(guān)系,教師如何更快地走向成熟等問(wèn)題,已成為教育界甚至全社會(huì )關(guān)注的焦點(diǎn)。通過(guò)學(xué)習黃園長(cháng)的《加強園本培訓促進(jìn)教師成長(cháng)》,使我更進(jìn)一步認識到教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的重要性及教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的內涵,教師的專(zhuān)業(yè)素養是做一名好教師不可缺少的重要條件。

短短為期兩天的培訓活動(dòng)雖然結束了,但留給我的卻是一筆寶貴的財富。我相信這筆寶貴的財富將為我今后的教育教學(xué)和教育科學(xué)研究奠定良好的基礎!在未來(lái)的工作中我會(huì )把這次培訓的感觸和收獲作為自己今后成長(cháng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴來(lái)體會(huì ),將學(xué)到的帶入到平時(shí)的工作中去,時(shí)刻提醒自己、激勵自己,在教師的職業(yè)道路上更上一層樓!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

"問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”教育有法而無(wú)定法,教學(xué)上的探索和改革永無(wú)止境。

2018年3月31日我有幸參加了有關(guān)活動(dòng)設計和區域活動(dòng)《我的年貨大集案例分析》一天的培訓。此次培訓寧園長(cháng)理論與實(shí)踐知識相結合,深入淺出給我們做了相關(guān)知識培訓,我受益匪淺收獲頗多。

“幼兒為本,師德為先,能力為重,終身學(xué)習”是幼兒教師教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的健康路徑。寧園長(cháng)以幼兒教師專(zhuān)業(yè)標準的基本理念展開(kāi)了培訓。

駕馭教材能力不夠過(guò)硬、學(xué)科知識邏輯經(jīng)驗不足、教學(xué)目標定位不明確教學(xué)重難點(diǎn)把握不到位、教學(xué)設計模式化缺乏有效性等寧園長(cháng)從多個(gè)角度分析了現階段教師在活動(dòng)設計方面存在的諸多問(wèn)題。

從教師對教學(xué)活動(dòng)內容性質(zhì)界定、活動(dòng)內容的核心價(jià)值、分析不同年齡段幼兒的學(xué)習特點(diǎn)與學(xué)習內容之間的關(guān)系、學(xué)會(huì )把握教育內容的重點(diǎn)和預設難點(diǎn)、科學(xué)有效的教育的過(guò)程、提問(wèn)的技巧等多方面寧園長(cháng)深入淺出的談了教師在教育活動(dòng)設計中應把握的要素。

最后x園長(cháng)結合小班《好朋友生病了》、大班語(yǔ)言《皮鞋車(chē)》、大班社會(huì )《男孩女孩》對教學(xué)活動(dòng)應該如何設計做了詳細解讀。

《我們的年貨大集》案例分析,她主張活動(dòng)區教育,這是她的開(kāi)放教育課程實(shí)施的主渠道,提出這樣一個(gè)理念和策略之后,開(kāi)放教育擁有了強大的生命源動(dòng)力?!鞍押⒆訋У酱笞匀恢腥?,大自然就會(huì )還你一個(gè)健康活潑的孩子?!薄白屆恳黄椒矫椎沫h(huán)境都產(chǎn)生教育價(jià)值”?!苯逃槕變赫J知發(fā)展規律,遵循幼兒的年齡特點(diǎn),要站到幼兒的角度去思考等教育理念再次夯實(shí)了我的教育思想。

寧園長(cháng)結合自身多年的教育經(jīng)驗,給我們做了深入淺出的培訓,讓我們深刻的意識到一個(gè)團隊想要做的更精湛,必須不斷學(xué)習,開(kāi)拓創(chuàng )新。作為一名幼兒教育者應不斷求知進(jìn)取、勇于探索在業(yè)務(wù)方面不斷鍛煉、不斷學(xué)習,加強自己的專(zhuān)業(yè)素養,豐富自己的實(shí)踐經(jīng)驗,努力成長(cháng)為一名優(yōu)秀的的幼兒教師。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經(jīng)結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學(xué)習,這次的培訓充實(shí)而富有意義,使我syfq,讓我如幼苗般得到了滋養。此次培訓理論與實(shí)例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

在張宇和陳明榮老師的講座中,我了解了幼兒一日常規的要求,張宇老師的講座內容非常詳細,分別對幼兒園教學(xué)活動(dòng)設計與指導、幼兒園班級管理等方面做了細致的講解,還指導老師們如何組織教育活動(dòng)以及教育活動(dòng)應注意的問(wèn)題和遵循的原則,指導教師如何對幼兒進(jìn)行管理,如何建立良好的家長(cháng)關(guān)系。俗話(huà)說(shuō)的好,一年之計在于春,一日之計在于晨,晨間活動(dòng)在一天的活動(dòng)中顯得非常重要。兩位老師的講座針對幼兒園的育人環(huán)境提了很多好的建議,還指導老師們如何進(jìn)行區域活動(dòng)等等。

方堃老師的講座更是讓我深有感觸,她編的幼兒舞蹈曾多次獲獎,是一位了不起的幼兒教師,她向我們介紹了幼兒舞蹈的欣賞與創(chuàng )編,跟我們分享了她的作品和經(jīng)驗,讓我震驚的同時(shí)更是深深的反思。

通過(guò)這次培訓,我更加深刻體會(huì )到幼兒園工作應該堅持體、智、德、美諸多方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發(fā)展的規律,符合幼兒的年齡特點(diǎn),注重個(gè)體差異,因人施教,引導幼兒個(gè)性健康發(fā)展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛(ài)幼兒,堅持積極鼓勵,啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動(dòng)中,充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng )設與教育相適應的良好環(huán)境,為幼兒提供活動(dòng)和表現能力的機會(huì )與條件。以游戲為基本活動(dòng),寓教育于各項活動(dòng)中。幼兒教育,熱愛(ài)孩子是第一位的。幼兒不同于小學(xué),孩子的自己保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時(shí)期,好模仿,是非觀(guān)念在萌芽時(shí)期等特點(diǎn)要求我們幼兒教師要有高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛(ài),要因可愛(ài)而美麗動(dòng)人。

總之在這次的培訓中,聽(tīng)到了各位同行前輩及各位專(zhuān)家的經(jīng)驗之談,我收獲太多太多,在今后的工作中,我會(huì )努力學(xué)習,加強自己的專(zhuān)業(yè)素養,豐富自己的實(shí)踐經(jīng)驗,我相信在不久的將來(lái),我將會(huì )成為一名更優(yōu)秀的幼兒教師。

最后,分享一下我的座右銘:沒(méi)有最好,只有更好!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

20xx年3月至7月期間,我有幸參加了xx市幼兒園骨干教師培訓工程第三期培訓?;貞浗肽甑呐嘤柺斋@頗多,使我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、工作實(shí)踐上都獲益匪淺。通過(guò)培訓班的學(xué)習,讓我在專(zhuān)業(yè)理論知識上有了進(jìn)一步的學(xué)習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來(lái)枯燥無(wú)趣的理論變得深入淺出,而通過(guò)專(zhuān)題講座、參與式培訓、小組研修等形式又讓我更多的吸取其他幼兒園的實(shí)踐經(jīng)驗,以達到自我提高。我在學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論的同時(shí),老師們的敬業(yè)、謙虛、樂(lè )觀(guān)、樸實(shí)的`精神與品質(zhì),深深地感染了我。通過(guò)培訓主要有以下幾方面收獲。

一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),相對的學(xué)科知識;要有一定的示范作用,即骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風(fēng)格、有特色;能研究、善思考;勤學(xué)習、能創(chuàng )造。這樣才稱(chēng)得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會(huì )積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干教師。通過(guò)學(xué)習,我也明確了自己今后的發(fā)展方向,我要通過(guò)培訓,通過(guò)努力,成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

作為一名骨干教師,要在教學(xué)方面深入研究,有獨到的教學(xué)風(fēng)格。

通過(guò)學(xué)習,我才知道,我們一天不學(xué)習,就會(huì )被時(shí)代淘汰。所以我們要樹(shù)立終身學(xué)習的思想,制定學(xué)習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學(xué)的最前沿。使自己永遠充實(shí)。我要扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習,每年要看兩本雜志,虛心地向專(zhuān)家、同行學(xué)習,使自己不斷上進(jìn),成為學(xué)識淵博、教學(xué)理論豐富的骨干教師。積極在教育教學(xué)工作中,做出自己的貢獻。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

首先感謝市教育局基礎教育科的關(guān)心和支持下,為全體學(xué)員提供了一次免費學(xué)習的機會(huì ),來(lái)自全市幼教一線(xiàn)500多名教師參加了培訓,讓我們這些從事基層教育的工作者體會(huì )領(lǐng)導對我們的重視。雖然是帶著(zhù)一顆忐忑不安的心來(lái)到了一個(gè)市教育局基礎教育科精心安排的學(xué)習環(huán)境,但通過(guò)本次的培訓,的確讓自己更加的了解到幼兒教師的重要性也體會(huì )到黨領(lǐng)導、市領(lǐng)導以及園領(lǐng)導都非常關(guān)心和關(guān)注幼兒教師這圣神的職業(yè)。

幼兒教師是一個(gè)神圣的職業(yè),肩負著(zhù)為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師不容易,但是要當一名好幼兒教師卻是非常不易的,其中最的基本要求——六心,即對待孩子以“愛(ài)”為首,我們幼兒教育就是“愛(ài)”的教育,“愛(ài)”的需求是幼兒最基本的需要之一。因此要做到喜歡孩子要真心、孩子生活要關(guān)心、教育孩子要精心、觀(guān)察孩子要細心、引導孩子要耐心、服務(wù)家長(cháng)要熱心。

幼兒園聶蓮聶園長(cháng)授課的“探索幼兒園班級管理新思路——班級管理之我心”中很貼切的反映出我們幼兒教師的實(shí)際情況,而且讓我深刻體會(huì )到班級管理不能一成不變的按著(zhù)規章制度,而是要在我們的工作實(shí)操中去慢慢的找出更人性化的管理方式。管理新思路不單單是針對園內班級的管理,而更多的是面向家長(cháng)跟班里老師的一些問(wèn)題糾紛。在發(fā)生問(wèn)題糾紛時(shí)作為一個(gè)幼兒園的管理者必須先對自己的教師有一份信任和愛(ài)護的心,同時(shí)也要做到公平、公正、公開(kāi)的來(lái)用事實(shí)的真相去把問(wèn)題解決,這樣才能讓每一位教師感受到有一種安全感和存在感。在課堂上聶園長(cháng)提到了一位老師跟家長(cháng)發(fā)生了一些問(wèn)題糾紛的事例,而且她又是怎樣的去弄清楚事情的真相的過(guò)程中所做的工作后,在場(chǎng)的老師們都為之喝彩鼓掌。其實(shí),這樣的事例在幼兒園會(huì )經(jīng)常的發(fā)生,所以我們的確很需要有一位這樣的領(lǐng)導來(lái)帶領(lǐng)著(zhù)我們成長(cháng),這樣才能讓我們經(jīng)歷了風(fēng)雨之后還能迎接到彩虹的出現。

培訓學(xué)習進(jìn)行到第四天,鄭福明鄭老師的“家園合作的途徑和方位從理論到實(shí)踐”,這一課讓我聯(lián)想起我現在任教的小小班的一些情況,譬如在布置幼兒園大環(huán)境及班級環(huán)境和填充區域這事情上本著(zhù)環(huán)保、廢物利用這一理念,所以就動(dòng)員家長(cháng)收集我們所需要的環(huán)境廢品及親子手工制品時(shí)家長(cháng)們的配合使我們變得很尷尬。還有一些家長(cháng)對于老師們的口頭通知和書(shū)面通知都不多加留心跟配合,使得老師們即將要展開(kāi)的工作都很難達到教學(xué)目標。但通過(guò)鄭老師的講課后我深深地體會(huì )到家園合作中也需要智慧地運用方法和用對方法以及不同的方法運用在不同人的身上會(huì )起到不同的效果。其實(shí)幼兒教師和家長(cháng)的關(guān)系應本著(zhù)尊重、平等、合作的原則,在家園合作中應爭取家長(cháng)的理解、支持和主動(dòng)參與,并幫助家長(cháng)提高教育的能力。這時(shí)幼兒園應充分挖掘和利用家長(cháng)資源,讓家長(cháng)資源充分的發(fā)揮作用,以實(shí)現家園和諧合作。

最后培訓時(shí)間已經(jīng)結束了,但是我學(xué)習的興致很高,每天都在結束一天繁忙的工作以后跟同事積極討論,交流。通過(guò)這次的學(xué)習,我也學(xué)到了新的教育理念和觀(guān)點(diǎn),也更加堅定了自己從事幼兒教育,服務(wù)基礎教育的信念。希望自己能學(xué)以致用,把這次學(xué)習的知識積極運用到教育教學(xué)中,做一名積極向上的幼兒教師。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

我非常有幸地參加了xx師范學(xué)院骨干教師培訓學(xué)習。在短短的七天學(xué)習中,既聆聽(tīng)了專(zhuān)家與名師的報告,又和同行的其他骨干教師進(jìn)行了交流和分享。每一天都讓我感受到思想火花的沖擊,開(kāi)闊了眼界。在充分領(lǐng)略到專(zhuān)家與名師那份獨特的魅力――廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時(shí),也和一群優(yōu)秀的同行朋友探討了教學(xué)中的疑惑。而作為我們這些幼兒園的骨干,更應該把專(zhuān)家、名師的教學(xué)理念內化為自己的教學(xué)行為,以便更好地指引我們走向教學(xué)成功的彼岸。

此次學(xué)習使我在教學(xué)理論和教育觀(guān)念上得到了大量的補充。如:幼兒園科學(xué)教育活動(dòng)實(shí)踐研究、幼兒園音樂(lè )教育活動(dòng)實(shí)踐研究、幼兒園美術(shù)教育活動(dòng)實(shí)踐研究、幼兒園區域創(chuàng )設與指導、幼兒園游戲活動(dòng)指導、幼兒園數學(xué)教育活動(dòng)實(shí)踐研究、幼兒園語(yǔ)言教育活動(dòng)實(shí)踐研究、一日活動(dòng)常規與良好習慣培養這幾個(gè)專(zhuān)題,為教師們開(kāi)辟了新視野,使我們改正并更新了頭腦中原有的死板的教學(xué)思想的觀(guān)念。同時(shí)體會(huì )到了幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發(fā)展的規律,符合幼兒的年齡特點(diǎn),注重個(gè)體差異,因人施教,引導幼兒個(gè)性健康發(fā)展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛(ài)幼兒,堅持積極鼓勵,啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動(dòng)中,充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng )設與教育相適應的良好環(huán)境,為幼兒提供活動(dòng)和表現能力的機會(huì )與條件。以游戲為基本活動(dòng),寓教育于各項活動(dòng)中。

尤其是現代兒童觀(guān)與教師專(zhuān)業(yè)素養”詳細闡述了怎么理解正確的兒童觀(guān),教師觀(guān),教師應具備怎樣的最基本專(zhuān)業(yè)能力,還有當今時(shí)代的教育應是發(fā)現的教育,支持的教育,引導的教育。他用清晰地教育觀(guān)點(diǎn)和經(jīng)歷向我們闡述了教師成長(cháng)的必要性和成長(cháng)策略,最后,她還向我們每位學(xué)員提出了忠懇的希望,讓我們“做一名有品位、有作為、有地位的'教師”。老師樸實(shí)的語(yǔ)言猶如一盞明燈,給我們的成長(cháng)樹(shù)立了信心,又指明了前進(jìn)的方向。

先進(jìn)的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問(wèn)題。在活動(dòng)中,教育思想直接促進(jìn)或制約著(zhù)我們教學(xué)方法的選定和設計,同時(shí)決定著(zhù)活動(dòng)的質(zhì)量和效果。在設計活動(dòng)的時(shí)候,往往我們考慮到的只是“我該如何教”,而忽視了“幼兒如何去學(xué)”的問(wèn)題。其實(shí)作為幼兒教師,引導作用是要充分發(fā)揮的,但引導的目的主要是為了幼兒,通過(guò)這種引導,讓幼兒學(xué)會(huì )自己去學(xué)習,去探索。有人說(shuō)過(guò):開(kāi)展好一次活動(dòng),不僅是知識信息的傳播過(guò)程,更是一個(gè)心靈交匯的心理場(chǎng)。如果教師在活動(dòng)中的表現只是平平淡淡,沒(méi)有激情,那么幼兒的情緒也不會(huì )特別高漲。因此我覺(jué)得在活動(dòng)中激發(fā)幼兒的情感,教師自我的情感體現是非常重要的,這直接影響到了活動(dòng)的成功與否。

教師是教學(xué)活動(dòng)的“導航者”,提升教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)是參加本次培訓活動(dòng)的初衷。而在理論與實(shí)踐的交融下,教師只有進(jìn)行自我反思,才能內化為自我的教學(xué)行為。因此,在豐富多彩的內容學(xué)習之后,我進(jìn)行了有效地自我反思,有對專(zhuān)家報告的反思;有對教學(xué)活動(dòng)觀(guān)摩后的反思等等。反思是激發(fā)教師的自我提高動(dòng)機,調動(dòng)教師積極的自我思考與實(shí)踐,使其以主體身分投入其中,使得教師的教育教學(xué)觀(guān)念、教育教學(xué)行為和能力有本質(zhì)性的提高。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結能使自己在今后的教學(xué)活動(dòng)中更靈活的調整自己的教育策略,使教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)在反思中不斷的,有效的提高和成長(cháng),從而形成教師的個(gè)性化教學(xué)。

新時(shí)代、新知識、新課程都要求教師樹(shù)立終身學(xué)習的目標,實(shí)現自身的可持續發(fā)展。學(xué)習不僅僅只專(zhuān)業(yè)方面,要擴充到各個(gè)領(lǐng)域,不斷地提升自身的修養和素質(zhì)。首先必須樹(shù)立終身學(xué)習的意識,把不斷學(xué)習作為自身發(fā)展的源泉和動(dòng)力。其次,教師應把學(xué)習貫徹在自己的教學(xué)實(shí)踐中,將學(xué)習與實(shí)際教學(xué)結合起來(lái),努力探索新的教育教學(xué)方法。再次,在豐富自身專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí),廣泛涉獵各種社會(huì )科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應教學(xué)的需要,通過(guò)總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息通訊技術(shù),不斷擴大學(xué)習資源和學(xué)習空間,及時(shí)了解專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動(dòng)態(tài),注重與其他教師和專(zhuān)家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

這幾天,既忙碌又充實(shí)!既疲憊又緊張。但值得欣慰的是,我們的收獲是豐碩的:我們進(jìn)一步把握了綱要的精神,領(lǐng)會(huì )了各個(gè)領(lǐng)域活動(dòng)的指導內容、增強了解決問(wèn)題的能力;我們觀(guān)摩了名師教學(xué),關(guān)注了有效課堂,提高了教學(xué)實(shí)踐水平;通過(guò)設計實(shí)操的演練,協(xié)調了設計與指導一節課的平衡點(diǎn);強化了我們的專(zhuān)業(yè)意識,闡明了我們專(zhuān)業(yè)發(fā)展的途徑與方法。

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

幼兒園美術(shù)教育活動(dòng)的成功與否,受到各種因素的影響和制約。主要有教育目標、教育課程、教師與幼兒的互動(dòng)方式等因素,李素英專(zhuān)家再次給我們闡述了制定目標的重要性等等。

看完活動(dòng)后,高靜組長(cháng)又講了幼兒園教學(xué)評價(jià)——幼兒園教學(xué)活動(dòng)是幼兒園教育活動(dòng)的一種重要形式,是教師進(jìn)行計劃、設計和組織的專(zhuān)門(mén)活動(dòng),或稱(chēng)正式指導的活動(dòng)。對教學(xué)活動(dòng)的評價(jià)是幼兒教育評價(jià)的重要內容。教學(xué)活動(dòng)的評價(jià),因教育及教學(xué)觀(guān)的不同的方案,評價(jià)項目也因此有所不同。但教學(xué)評價(jià)的核心目標都是為了了解教學(xué)活動(dòng)的成效,了解教學(xué)過(guò)程中教師和幼兒的'行為,了解教學(xué)對幼兒發(fā)展的意義。因此,我們認為教學(xué)評價(jià)的基本價(jià)值取向應該是:教學(xué)應促進(jìn)幼兒認識、學(xué)習方法及情感等多方面的全面、和諧發(fā)展;體驗、嘗試和發(fā)現等是幼兒重要的學(xué)習方式;適宜的目標和內容才能引發(fā)真正有效的教和學(xué);教學(xué)應當具有開(kāi)放的、能激發(fā)幼兒探究欲望和思考的環(huán)境;產(chǎn)生問(wèn)題、引發(fā)互動(dòng)是有效教育的重要特征;教學(xué)過(guò)程應該讓幼兒感受挑戰。

聽(tīng)了這么多骨干教師的評課,雖然角度各不相同,但是有一點(diǎn)是很多老師都提到的,那就是崔杰老師的多媒體運用熟練,技術(shù)性能很高,有人說(shuō)年齡越大,人就越懶惰了,我知道這話(huà)不可能適合所有人,但是確實(shí)有些人能夠激情不減。作為一名幼兒骨干老師,有時(shí)需要冷靜的思考,更多的時(shí)候需要噴薄而出的情感,需要與時(shí)俱進(jìn)的各方面領(lǐng)頭的精神和技能,雖然我不能很好做到對電腦精通這一點(diǎn),但是也算是我這次學(xué)習后的一點(diǎn)感觸吧,以后會(huì )努力的!

幼兒園骨干教師培訓心得體會(huì )

xx年底,接到學(xué)校通知,參加國培計劃——中小學(xué)骨干教師培訓。我有些不情愿,原因有兩點(diǎn):

第一、專(zhuān)業(yè)不對口,我是語(yǔ)文老師,卻培訓科學(xué)學(xué)科。

第二、我家沒(méi)安裝網(wǎng)線(xiàn),上不了網(wǎng)。

當我想推拖時(shí),校長(cháng)的`一番話(huà)讓我打消了推拖的念頭,校長(cháng)說(shuō),很難得的機會(huì ),網(wǎng)上遠程培訓是這些年的發(fā)展趨勢,許多農村都實(shí)現了,我們?yōu)槭裁床荒?,增長(cháng)見(jiàn)識,提升能力,沒(méi)有壞處。我抱著(zhù)克服困難,盡力而為的態(tài)度開(kāi)始了骨干教師培訓。

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