ID：8939751
時(shí)間：2024-01-11 13:13:26
上傳者：念青松事跡材料可以充分展現一個(gè)人的能力、品質(zhì)和特點(diǎn)，給人們帶來(lái)啟示和借鑒。探索這些事跡材料背后的精神內涵，對我們樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)具有重要意義。
200*是我校不斷深化教學(xué)管理改革的一年。***同志作為**學(xué)院的一名教務(wù)工作者，發(fā)揮自己踏實(shí)肯干、認真負責的工作作風(fēng)，一方面認真完成日常繁重的教務(wù)管理工作；另一方面還有意識地對教學(xué)改革工作進(jìn)行了探索。
在具體工作中，她協(xié)助領(lǐng)導進(jìn)。
行學(xué)院教學(xué)管理制度建設及校院教學(xué)管理規章制度落實(shí)工作。在探索院教學(xué)檢查、畢業(yè)設計及考試管理工作規范化、教務(wù)管理微機化等方面做了許多卓有成效的工作；另外還在協(xié)助組織校院各項競賽、mba班教學(xué)及其日常事務(wù)管理等方面不計報酬、任勞任怨的工作，取得了成績(jì)。為經(jīng)濟管理學(xué)院教務(wù)工作的順利進(jìn)行做出了貢獻。
主要事跡如下：
1.教學(xué)檢查。
為規范教學(xué)管理，還專(zhuān)門(mén)到兄弟高校進(jìn)行調研，結合本院的實(shí)際情況，起草了經(jīng)濟管理學(xué)院教學(xué)檢查制度，制定了《經(jīng)濟管理學(xué)院教師授課質(zhì)量評分表》等相關(guān)表格并在實(shí)際中采用，取得了良好的效果。
在學(xué)校的年底教學(xué)質(zhì)量評估工作中，**同志主要參與的“教學(xué)建設與改革”部分獲得了全校排名第三的好成績(jì)。
2.考試、監考的規范化。
為了盡可能的杜絕考試作弊現象，組織好考試和監考工作，嚴格考場(chǎng)紀律顯得十分重要。起草了《關(guān)于經(jīng)管院教師參加監考的決定》、《經(jīng)濟管理學(xué)院監考人員手則》等規章制度，對監考人員進(jìn)行培訓，嚴格考場(chǎng)巡視制度。大大減少了我院考試作弊的現象。
3.畢業(yè)設計的組織管理工作。
在主管教學(xué)的院領(lǐng)導的領(lǐng)導下，每年負責布置教師的畢業(yè)設計出題，安排組織學(xué)生選題及組織畢業(yè)設計期間的檢查和論文的答辯工作。
為了提高畢業(yè)設計的質(zhì)量，起草了《經(jīng)濟管理學(xué)院畢業(yè)設計管理條例》等規定，取得了良好的效果，獲得校畢業(yè)設計檢查組的表?yè)P。
4.認真組織其他各類(lèi)考試。
負責mab班教務(wù)、學(xué)籍管理等工作，如：課表的編排、教材的定購、考試及答辯的組織等。工作量大、任務(wù)重，在人手不夠的情況下保質(zhì)保量的完成了工作。
6.加強學(xué)習，不斷提高自身服務(wù)水平。
是教務(wù)管理類(lèi)科研項目“管理類(lèi)課程教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方法與手段研究”（經(jīng)濟管理學(xué)院立項項目）的主要參與人。另正在申報二項研究生科研項目（正在審批中）。
7.加強服務(wù)意識，熱心、耐心為師生服務(wù)。
教務(wù)管理是一個(gè)服務(wù)型的崗位，工作瑣碎，煩雜。但在工作中**同志不斷加強自己的服務(wù)意識，只要是工作需要，總是隨叫隨到，不辭勞苦，無(wú)論對教師還是學(xué)生總是想盡辦法幫助他們解決問(wèn)題，獲得了老院領(lǐng)導和師生的廣泛好評。
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高松在大學(xué)時(shí)代就樹(shù)立了崇高的人生理想，明確要通過(guò)科學(xué)研究實(shí)現個(gè)人對社會(huì )的貢獻，并最終實(shí)現一名共產(chǎn)黨員的人生價(jià)值。早在本科期間，高松已經(jīng)在徐光憲院士領(lǐng)導的實(shí)驗室做論文，讀研后跟隨徐光憲院士從事科學(xué)研究。多年來(lái)，他致力于配位化學(xué)與分子磁性研究，在發(fā)現新的磁現象、發(fā)展新類(lèi)型分子磁體方面開(kāi)展了深入系統的研究工作，研究成果處于國際領(lǐng)先水平。
他曾獲國家自然科學(xué)二等獎、教育部自然科學(xué)一等獎、中國青年科技獎、中國分析測試協(xié)會(huì )科學(xué)技術(shù)一等獎和教育部長(cháng)江學(xué)者特聘教授等榮譽(yù)，獲國家自然科學(xué)基金委杰出青年科學(xué)基金資助。對化學(xué)的熱愛(ài)與執著(zhù)、對祖國基礎科學(xué)研究的強烈責任心，促使他在科學(xué)的道路上披荊斬棘、樂(lè )此不疲。30年來(lái)，高松將自己的全部心血奉獻給了中國化學(xué)事業(yè)。為了節約科研成本、高效測定分子的磁性質(zhì)，他曾和同事們扎根實(shí)驗室，在實(shí)驗室的行軍床上度過(guò)一個(gè)又一個(gè)不眠之夜。
創(chuàng )新人才的導航者。
高松熱愛(ài)教書(shū)育人事業(yè)，以培養國家需要的創(chuàng )新型人才、為建設創(chuàng )新型國家源源不斷地注入新鮮力量為己任，傾注了極大的熱情和心血。多年來(lái)，高松始終堅持每學(xué)年為本科生和研究生主講基礎課和專(zhuān)業(yè)基礎課程，每次課前他都花大量時(shí)間準備，注重把學(xué)科最前沿的知識傳授給學(xué)生，使本科生一進(jìn)校門(mén)就能與院士面對面交流。他堅持教學(xué)要根據實(shí)踐的需要，更新教材，改進(jìn)教學(xué)方法，拓展閱讀文獻。他不辭勞苦，親自主編本科生基礎課教材《普通化學(xué)（生物類(lèi)）》。
他承擔本科生“無(wú)機化學(xué)”的教學(xué)工作，每次課前他都要做足準備，對于如何組織課堂教學(xué)，特別是如何通過(guò)問(wèn)題的設置來(lái)增強與學(xué)生的互動(dòng)，引導學(xué)生閱讀最新或經(jīng)典文獻，加深對無(wú)機化學(xué)基本概念與原理的理解等方面，進(jìn)行了許多有益的探索。他從學(xué)生的學(xué)習需要出發(fā)，在教授研究生課程“群論與化學(xué)”時(shí)，考慮到數學(xué)推導多、理解難度大，為了便于學(xué)生理解，他放棄簡(jiǎn)單方便且可以重復使用的ppt形式，而是一直堅持使用板書(shū)，對學(xué)生進(jìn)行推引，并充分進(jìn)行互動(dòng)，盡量使學(xué)生在真正意義上理解群論在化學(xué)中的應用。
“是高老師的人格魅力最終指引了我的人生航向”，這是學(xué)生們在談到高松時(shí)說(shuō)得最多的話(huà)。高松愛(ài)生如子，時(shí)刻以學(xué)生的成長(cháng)成才為己任。有位學(xué)生因家庭經(jīng)濟困難，心理壓力過(guò)大，影響了學(xué)業(yè)，高松悄悄地為學(xué)生償還助學(xué)貸款，以解除他學(xué)習的后顧之憂(yōu)；有位學(xué)生在科研道路上遇到困難，失去信心，高松積極為其設計成長(cháng)路徑，耐心教導，使其逐漸走上學(xué)術(shù)正軌?！八肿鹬貙W(xué)生的想法，無(wú)論是科研上的，還是人生道路上的，他都會(huì )仔細聆聽(tīng)，合理分析，從來(lái)不會(huì )將自己的意愿強加給學(xué)生?！彼囊晃徊┦可@樣說(shuō)。有位學(xué)生在研究單離子磁體時(shí)曾一度對求解稀土離子的低激發(fā)能譜感到困惑，苦于實(shí)驗條件所限很難再突破，因此曾對是否繼續從事化學(xué)研究有所動(dòng)搖。
然而在高松主持的第12屆分子磁體國際會(huì )議上，在聽(tīng)到來(lái)自美國國家強磁場(chǎng)實(shí)驗室專(zhuān)家的報告后，這位學(xué)生看到了解決困擾他的學(xué)術(shù)問(wèn)題的曙光。高松還為他深入地分析了該研究的國際進(jìn)展狀況和可能的突破點(diǎn)，使這位學(xué)生最終堅定了自己的科研道路。來(lái)，高松培養博士生17名，其中，一人獲全國百篇優(yōu)秀博士論文獎，為培養分子磁體領(lǐng)域的下一代中堅力量奠定了堅實(shí)基礎。
高松10余年間曾任化學(xué)學(xué)院黨委副書(shū)記、副院長(cháng)、院長(cháng)等職務(wù)。在就任院長(cháng)大會(huì )上，他表示，任院長(cháng)期間的最大心愿就是“創(chuàng )造一個(gè)更好的環(huán)境和氛圍，讓更多的人能夠發(fā)揮自己的作用，特別是為年輕的教師和學(xué)生創(chuàng )造更多的機會(huì )”。他以學(xué)院發(fā)展為己任，善于對事情作出快速準確的判斷，帶動(dòng)班子其他成員為學(xué)院發(fā)展盡心盡力，積極引進(jìn)優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)帶頭人，使化學(xué)學(xué)院各學(xué)科發(fā)展齊頭并進(jìn)，學(xué)院風(fēng)清氣正、團結和諧，成為一個(gè)人才濟濟的“大”院：院士9人、長(cháng)江學(xué)者特聘教授15人、國家自然科學(xué)基金委杰出青年基金獲得者30人，有2個(gè)國家重點(diǎn)實(shí)驗室、2個(gè)教育部重點(diǎn)實(shí)驗室，國家科技部批準北京大學(xué)化學(xué)學(xué)院與中國科學(xué)院化學(xué)研究所聯(lián)合籌建“北京分子科學(xué)國家實(shí)驗室”。學(xué)院學(xué)科綜合排名穩居全國高校之首。據esi統計，在化學(xué)類(lèi)排名前1%的全世界950個(gè)化學(xué)研究單位中，北京大學(xué)發(fā)表論文數居第17位；被引論文數居第35位。
高松還將管理服務(wù)工作拓展到化學(xué)界。他擔任中國化學(xué)會(huì )常務(wù)理事、北京化學(xué)會(huì )副理事長(cháng)、國家自然科學(xué)基金委第六屆全委會(huì )委員、國務(wù)院學(xué)位委員會(huì )第六屆學(xué)科評議組化學(xué)組成員等職務(wù)，對中國化學(xué)學(xué)科的發(fā)展傾盡全力，主動(dòng)擔責，深得同行好評。他認為，基礎研究只有帶動(dòng)和促進(jìn)同行一起進(jìn)步才會(huì )對科學(xué)事業(yè)的發(fā)展作出更大貢獻。他們將實(shí)驗室儀器向國內和國際同行開(kāi)放，經(jīng)常幫助其他研究組進(jìn)行樣品的磁性測試，并開(kāi)展了廣泛的科研合作。他和同事們的努力推動(dòng)了我國分子磁體研究的發(fā)展。
“謙和、寬容、平實(shí)和坦誠”是同行、同事和學(xué)生對高松的一致評價(jià)。國家自然科學(xué)基金委的同行、學(xué)院的同事、研究組的合作者提到高松都是交口稱(chēng)贊，大家都認為他合作意識強，為人低調，從不抱怨。他熱心助人，對于他人的要求從來(lái)是能幫就幫，想別人永遠比想自己多。他謙和寬容，困難面前總是主動(dòng)承擔、榮譽(yù)面前總是主動(dòng)避讓?zhuān)瑤资耆缫蝗铡?/p>
“我是北京大學(xué)化學(xué)與分子工程學(xué)院的教師高松”，這是高松對外自稱(chēng)時(shí)用得最多的稱(chēng)謂。雖然已經(jīng)是赫赫有名的院士、年輕有為的化學(xué)家，但是，在高松的內心，“教師”才是自己的“第一身份”。繁重的科研任務(wù)和瑣碎的行政事務(wù)并沒(méi)有影響他對學(xué)生的培養。相反，他把能利用的一切時(shí)間盡可能地留給學(xué)生，堅持每周三晚上和學(xué)生開(kāi)組會(huì )。除了經(jīng)常推薦一些最新文獻給學(xué)生，他也會(huì )親自看、親自講。他經(jīng)常把相關(guān)雜志的最新動(dòng)態(tài)介紹給大家，遇到與組里研究方向有關(guān)的文章，他還會(huì )通過(guò)電子郵件及時(shí)發(fā)給相關(guān)人。他用自己的人格魅力默默影響和深深感染著(zhù)周?chē)拿恳粋€(gè)人。
入黨至今20多年，高松鍥而不舍地鉆研、長(cháng)期默默地奉獻，始終以自己的執著(zhù)、堅守、努力與奮斗實(shí)踐著(zhù)自己對科學(xué)事業(yè)的堅持、對人生的崇高追求，實(shí)踐著(zhù)他入黨時(shí)的誓言。這是他作為一名共產(chǎn)黨員的崇高追求，這種追求還將支持著(zhù)他取得更大的成績(jì)。
吳大觀(guān)同志是中國著(zhù)名的航空發(fā)動(dòng)機專(zhuān)家，也是中國航空工業(yè)發(fā)動(dòng)機行業(yè)的創(chuàng )始人和創(chuàng )始人之一。在他留下來(lái)的時(shí)候，他對他66年的妻子說(shuō)了三句話(huà)：一切都很簡(jiǎn)單，不要給組織帶來(lái)麻煩；不要向組織提出任何要求；拿出10萬(wàn)元的積蓄，幫我支付最后一筆黨費。4月14日，中央組織部組織局副檢查員韓旭訪(fǎng)問(wèn)了吳大觀(guān)同志的妻子華國，并發(fā)送了吳老生前最后一張10萬(wàn)元大黨費的收據。國務(wù)院國有資產(chǎn)監督管理委員會(huì )黨委組織部、中國航空工業(yè)集團公司相關(guān)負責同志也參觀(guān)了。
吳大觀(guān)同志是一位堅定的馬克思主義者。他無(wú)限熱愛(ài)社會(huì )主義，對黨無(wú)限忠誠。他是兩個(gè)必須的忠實(shí)實(shí)踐者，也是共產(chǎn)主義道德的實(shí)踐者。中國航空工業(yè)集團黨組號召全體黨員干部向他學(xué)習。他的先進(jìn)事跡對航空工業(yè)、軍事制度和社會(huì )產(chǎn)生了積極而廣泛的影響。
吳大觀(guān)同志出生在舊中國。他目睹了帝國主義的侵略和國民黨的腐敗，從小就樹(shù)立了崇高的共產(chǎn)主義理想。吳在1938年流亡的路上看了一部電影《悲慘的世界》，其中一句臺詞影響了吳的生活——生活是施與不是索取。他93歲，20歲xx2月1日，我寫(xiě)信給中航工業(yè)老干局，說(shuō):又是我每年多交黨費的時(shí)候了。我真誠地以極大的敬意交出了第46年4000多元的黨費。這種微薄的力量只能表達我對黨的忠誠和熱愛(ài)。在此之前，吳老從1963年開(kāi)始，除了正常繳納黨費外，連續46年繳納黨費11萬(wàn)多元，為希望工程、災區捐款9萬(wàn)多元。臨終前，他立了遺囑，拿出10萬(wàn)元的積蓄作為最后一次大黨費。
六七十元，吳老多次請求降薪未允，于是，從1963年開(kāi)始，吳老每月多繳100元錢(qián)黨費，這一下就堅持了30年。從1994年開(kāi)始，吳老每年向中組部繼續多繳黨費4000元—5000元。吳老說(shuō)：“建國初期國家一窮而白，百廢待興。我的工資那樣高，脫離群眾，為表心意，多繳黨費。20世紀50年代到70年代，為了國防急需；改革開(kāi)放30年，我國還有1400萬(wàn)貧困人口；進(jìn)入21世紀，與某些國家相比，我國底子薄、科技落后，多繳黨費，就是想體現我一個(gè)黨員的黨性意識?！?/p>
然而，吳老自己和家人生活一直很節儉。吳老的家里仍然是上世紀80年代的舊家具，華國老人說(shuō)：“從1982年搬進(jìn)這個(gè)房間里，家具就沒(méi)有換過(guò)?！薄拔覀円惠呑舆^(guò)得都很簡(jiǎn)單，平平淡淡，有一次，吳大觀(guān)的衣服破了，女兒說(shuō)要給他買(mǎi)件新的，他連忙說(shuō)，沒(méi)關(guān)系，沒(méi)關(guān)系，補一補還能穿?！?/p>
就是這樣兩個(gè)省吃?xún)€用的老人，幾十年如一日繳出巨額黨費和巨額捐贈時(shí)，一點(diǎn)都沒(méi)有猶豫。吳老代表了一代知識分子“先天下之憂(yōu)而憂(yōu)，后天下之樂(lè )而樂(lè )”的傳統美德。他選擇參加革命跟共產(chǎn)黨走完全是一種自覺(jué)行為，是覺(jué)得共產(chǎn)黨的綱領(lǐng)與自己的價(jià)值理想相吻合。
在文革期間，吳老受沖擊、被揪斗、關(guān)牛棚，但絲毫沒(méi)有動(dòng)搖他對黨的信念。蘇聯(lián)解體、東歐巨變的時(shí)候，他認真學(xué)習馬列主義，研究、分析社會(huì )發(fā)展的歷史經(jīng)驗教訓，堅信社會(huì )主義一定能夠勝利。他說(shuō)：“歷史證明，選擇投奔中國共產(chǎn)黨，走社會(huì )主義道路是正確的，是我一生最大的光榮和幸福?！?/p>
謝靜，女，中共黨員，xx年11月出生，治安大隊13中隊一區隊學(xué)生，xx年6月2日加入中國共產(chǎn)黨。自入校以來(lái)，該同志曾在“兩大安?！比蝿?wù)中榮立個(gè)人三等功，榮獲國家獎學(xué)金兩次、北京市優(yōu)秀成果一次、北京市優(yōu)秀團隊一次、北京市運動(dòng)會(huì )800米亞軍兩次、北京市4x400米接力冠軍一次、校級一等獎學(xué)金四次、校三好學(xué)生兩次、校優(yōu)秀學(xué)生干部一次、?！爸伟脖笨蒲袆?chuàng )新大賽三等獎兩次、校運會(huì )800米冠軍兩次、警察體能季軍一次、4x400米接力亞軍兩次、校春季三項長(cháng)跑接力亞軍兩次、?！盎盍Ρ蹦信@球混合賽冠軍等獎勵。
作為一名高中黨員，謝靜同志自入校起就嚴格要求自己，自覺(jué)遵守黨紀黨規，嚴格執行各項規章制度，并且認真學(xué)習黨的基礎知識，密切關(guān)注黨中央提出的重要理論與政策，積極了解時(shí)事政治，關(guān)心國家大事，積極參與各項政治黨建學(xué)習活動(dòng)，虛心向周?chē)鷥?yōu)秀的人請教，嚴以修身，理想信念堅定，黨性修養極高。
謝靜同志在學(xué)習方面，努力刻苦，在夯實(shí)專(zhuān)業(yè)知識的基礎之上，樂(lè )于深入研究，拔高業(yè)務(wù)水平，多次參加科研創(chuàng )新活動(dòng)和暑期社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，榮獲北京市優(yōu)秀成果、北京市優(yōu)秀團隊和校級三等獎，現有兩個(gè)課題在北京市共建項目立項。除了理論學(xué)習，該同志還在假期深入實(shí)踐，先后在地方派出所、司法局社區矯正科、檢察院偵監科見(jiàn)習，多途徑接觸公安部門(mén)，多層次認識公安業(yè)務(wù)，多方面學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識。該同志在武裝頭腦的同時(shí)也不斷加強體育鍛煉，不僅蟬聯(lián)校運會(huì )女子八百米冠軍，還多次代表學(xué)校參加北京市運動(dòng)會(huì )，取得優(yōu)異的成績(jì)，為學(xué)校爭得榮譽(yù)。
謝靜同志現任女生區隊長(cháng)，工作積極、辦事認真、關(guān)心集體、樂(lè )于助人，能夠密切聯(lián)系群眾，了解群眾尤其是女生的需求和難處，發(fā)現存在的問(wèn)題和隱患，幫助有困難的同學(xué)走出困境，為隊長(cháng)分憂(yōu)，為同學(xué)們服務(wù)。
該同志也擔任黨員先鋒示范崗組長(cháng)的職務(wù)，以“勿以善小而不為”為理念，帶頭打掃宿舍警苑和公區衛生，并且積極參與公益志愿活動(dòng)，多次參加社區普法、敬老愛(ài)老、溫暖“衣”冬、尋訪(fǎng)優(yōu)秀校友“八瓣格?；ā备卸髂感５然顒?dòng)。該同志在“兩大安?！迸嘤柶陂g，擔任女生負責人，協(xié)助教官做好女生的培訓和管理工作；在出勤期間擔任崗組負責人，工作認真仔細、盡職盡責、不畏困難、不辭辛勞，帶領(lǐng)組員順利完成安保任務(wù)，表現突出，榮立人三等功。
管理者是指在組織中直接監督和指導他人工作的人，管理者通過(guò)其職位和知識，對組織負有貢獻的責任，因而能夠實(shí)質(zhì)性的影響該組織經(jīng)營(yíng)及達成成果的能力者?，F代觀(guān)點(diǎn)強調管理者必須對組織負責，而不僅僅是權力。如何做好一個(gè)公司管理者，一起來(lái)看看。
企業(yè)經(jīng)營(yíng)的好壞靠管理，管理的優(yōu)劣靠的是管理者，一個(gè)合格管理者，在企業(yè)管理中的作用已顯而易見(jiàn)。因此，一個(gè)懂管理、會(huì )管理、能管理的管理者就成為企業(yè)管理的核心。既然如此，管理者就必須有一個(gè)良好的綜合素質(zhì)：
一、是成為一個(gè)學(xué)習型的管理者。
一個(gè)企業(yè)從某種意義上來(lái)說(shuō)，就是一個(gè)社會(huì )。它包括無(wú)數相關(guān)的因素，而要搞清每個(gè)問(wèn)題，就是管理者必須有持之以恒的學(xué)習精神。尤其在現代企業(yè)管理中這一點(diǎn)更為顯得重要。這種學(xué)習還應該是多層面的，包括在書(shū)本中學(xué)，在工作中學(xué)，在市場(chǎng)中學(xué)，在競爭中學(xué)，只有樹(shù)立終身學(xué)習的理念，管理者就會(huì )跟上社會(huì )發(fā)展的需要不被淘汰。
二、是成為掌握內部管理及各管理要素之間相互關(guān)聯(lián)環(huán)節。
你不但要對自己分管的部門(mén)的業(yè)務(wù)要了如指掌，你還要對整個(gè)公司的業(yè)務(wù)做到心中有數，這樣你的管理就會(huì )即符合公司整個(gè)的管理宏觀(guān)要求，又切合分管部門(mén)的實(shí)際，你的管理就會(huì )切中時(shí)弊，管理的定位就會(huì )準確到位，不會(huì )出任何偏差，這就是管理學(xué)中所說(shuō)的管理精細化問(wèn)題。
三、是成為智能型的管理者。
企業(yè)管理有一成不變的地方，也有許多靈活化的規律，不可能是一個(gè)固定的一成不變的模式，這就需要管理者用心去思考和揣摸，心就是自己的智能，智能就是自己的綜合素質(zhì)。兩者結合起來(lái)就是一個(gè)智能型的管理者。
四、是成為市場(chǎng)開(kāi)拓尖兵的管理者。
市場(chǎng)競爭的無(wú)情和殘酷，企業(yè)發(fā)展消亡的生死憂(yōu)關(guān)，對每個(gè)管理者都提出了一個(gè)最嚴重的課題，要是學(xué)不會(huì )開(kāi)拓市場(chǎng)，或者說(shuō)沒(méi)有開(kāi)拓精神，這種管理者就會(huì )軟弱無(wú)力，不僅不能保證經(jīng)濟效益這個(gè)企業(yè)追逐最大目標的實(shí)現，更談不上管理者的管理生命。所以說(shuō)，現代企業(yè)的管理者必須是一個(gè)開(kāi)拓創(chuàng )新的先鋒和尖兵。
五、是成為忠于職守的管理者。
任何一項管理都有管理要求，這種要求歸結起來(lái)就是深、精、細、嚴、而要確保每個(gè)環(huán)節都能體現充分的效率性，就要求管理者必須具有強烈的責任感、使命感和危機感，以最大的努力去做好管理中的每一項工作，去協(xié)調好管理中的各項問(wèn)題，去處理好管理中的任何關(guān)系。這一點(diǎn)就是管理者良好的忠于職守的敬業(yè)精神，也是一個(gè)管理者必須具備的優(yōu)秀職業(yè)的操守。
以上談了五個(gè)方面的問(wèn)題，其中之間的關(guān)系應該是相互制約、互為因果、相互促進(jìn)、缺一不可的有機統一整體。只有具備了這種良好的職業(yè)素質(zhì)，才不失為一個(gè)合格管理者。
***同志，中共黨員、高級工程師，在水泥行業(yè)有著(zhù)二十幾年工作經(jīng)歷。自2012年擔任平湖南方水泥化驗室主任以來(lái)，全面負責產(chǎn)品質(zhì)量生產(chǎn)管理工作。他始終與公司領(lǐng)導班子保持高度一致，在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，立足本職，嚴格管理，以飽滿(mǎn)的熱情和強烈的事業(yè)心、責任感踏實(shí)工作，在平凡的崗位上譜寫(xiě)出燦爛的華章，為公司的生產(chǎn)發(fā)展做出了突出貢獻。
一、狠抓工藝細節，維護生產(chǎn)工藝穩定。
加大工藝監管，合理優(yōu)化工藝。生產(chǎn)工藝是水泥生產(chǎn)一項硬指標，工藝細節則是生產(chǎn)穩定的命脈。在日常工作中，強抓工藝指標的落實(shí)，合理優(yōu)化工藝，對生產(chǎn)過(guò)程中出現的不正常工藝現象，及時(shí)做出調整，維持工藝穩定。在堅持工藝一日一查，嚴格落實(shí)考核的同時(shí)，他時(shí)刻關(guān)注各崗位工藝細節的變化?！拔覀儾荒艿裙に嚦霈F問(wèn)題才著(zhù)手解決，要把工作做到前頭，工作重心前移，把問(wèn)題消除在萌芽狀態(tài)，變被動(dòng)為主動(dòng)”。這句話(huà)時(shí)刻來(lái)警示自己。
二、強化細節管理，確保生產(chǎn)穩定。
1、水泥企業(yè)生產(chǎn)需要強有力的管理和執行，化驗室具體負責產(chǎn)品質(zhì)量管理。該同志深感擔子重，責任大。他首先以身作則，每天深入生產(chǎn)現場(chǎng)一線(xiàn)，堅持對重要崗位工藝執行情況，設備運行情況進(jìn)行巡檢，掌握生產(chǎn)情況，現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，把隱患消除在萌芽狀態(tài)；同時(shí)，嚴格要求化驗室檢驗人員認真做好生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制檢驗、產(chǎn)品檢驗工作，有力推動(dòng)了生產(chǎn)管理人員對生產(chǎn)情況的主動(dòng)掌控，促進(jìn)了生產(chǎn)、質(zhì)量的穩定。
2、帶領(lǐng)化驗室全體員工加強對出磨水泥、原料的均化管理，縮小出廠(chǎng)水泥標準偏差，穩定產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本。公司產(chǎn)品質(zhì)量深受客戶(hù)好評。
3、積極配合供應部門(mén)做好原材料采購工作，尋找關(guān)選擇性?xún)r(jià)比較好的原材料。
4、認真做好生產(chǎn)、質(zhì)量指標的統計與分析工作，為公司領(lǐng)導決策提供參考。
5、從提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低成本角度向公司及生產(chǎn)管理部門(mén)提出了一些工藝改造方案，實(shí)施后取得了明顯的效果，水泥磨臺時(shí)產(chǎn)量提高8-10噸/小時(shí)。
三、加強員工培訓，提高綜合素質(zhì)。
1、加大崗位員工培訓力度。加強對新、老員工業(yè)務(wù)技能培訓，不定期對操作人員進(jìn)行現場(chǎng)隨機提問(wèn)，促進(jìn)員工自身業(yè)務(wù)學(xué)習。同時(shí)注重員工思想教育，親自抓員工業(yè)務(wù)培訓，在生產(chǎn)系統形成一種“比、學(xué)、趕、幫”的新氣象，讓每位員工看到了自我價(jià)值，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，增加企業(yè)的凝聚力。
2、帶領(lǐng)全體化驗室員工積極參加公司開(kāi)展的“績(jì)效考核”和“勞動(dòng)競賽”活動(dòng)，比消耗，比工藝合格率，比勞動(dòng)紀律，比操作技能等，營(yíng)造良好的勞動(dòng)競爭氛圍，極大調動(dòng)了員工的工作積極性。還對生產(chǎn)崗位和現場(chǎng)文明衛生進(jìn)行檢查、評比，給員工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境。
該同志認真的工作精神，踏實(shí)的工作作風(fēng)和對質(zhì)量管理工作的付出得到周?chē)镜囊恢潞迷u。他卻說(shuō)“知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的奮斗目標；對成績(jì)只能代表過(guò)去，而企業(yè)的發(fā)展永無(wú)止境?！睘榱酥\求企業(yè)更好的發(fā)展，給企業(yè)注入活力，我將繼續努力拼搏，飽滿(mǎn)激情，揮灑熱血和汗水，去描繪更加輝煌的明天，譜寫(xiě)青春絢麗的篇章。
王嘉飛，男，畢業(yè)于包頭師范學(xué)院小學(xué)教育專(zhuān)業(yè)，小學(xué)高級教師，任教數學(xué)學(xué)科。2009年9月參加工作，2010年9月至今一直在學(xué)校德育處工作，是一名優(yōu)秀的德育工作者，也是在教學(xué)、班主任工作方面都非常出色的教師，現在擔任我校三年級五、六班數學(xué)教學(xué)工作及三年六班班主任工作。自參加工作以來(lái)，他懷著(zhù)對黨的教育事業(yè)的赤誠之心，在教師這個(gè)平凡的崗位上，辛勤地耕耘著(zhù)，默默地奉獻著(zhù)自己的青春和才華，在教學(xué)工作和德育工作等方面取得了突出的成績(jì)。
創(chuàng )建一支德才兼備、高效的班主任隊伍。班主任是學(xué)生精神成長(cháng)的引路人。在選拔、培訓時(shí)朝著(zhù)“敬業(yè)奉獻、熱愛(ài)學(xué)生，善于做學(xué)生的思想工作，具有較強的教育教學(xué)組織能力，學(xué)科專(zhuān)業(yè)和教育專(zhuān)業(yè)基礎扎實(shí)，具有團結協(xié)作精神和較強的人際溝通能力”的方向。
讓德育管理，與時(shí)俱進(jìn)。緊密配合學(xué)校教學(xué)工作，落實(shí)學(xué)校班級日常管理常規，圍繞“養成好習慣”的辦學(xué)目標，深入開(kāi)展各項德育工作，如“溫馨教室”和文明班級活動(dòng)。
同時(shí)，他在實(shí)施學(xué)校的德育工作時(shí)，勤學(xué)多思，提升素質(zhì)，正確處理好同事之間的人際關(guān)系，認真完善學(xué)校德育工作的各項規章和制度。每個(gè)學(xué)期初都積極地配合學(xué)校對該學(xué)期的工作進(jìn)行合理的安排和精心的設計，制定出切實(shí)可行的工作計劃，然后在日常工作中付諸實(shí)施。
（一）加強行為養成教育。
他在養成教育方面，通過(guò)班主任會(huì )議及培訓等多種形式，讓班主任以《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》為準則，循序漸進(jìn)，培養學(xué)生行為習慣和優(yōu)秀的道德品質(zhì)，并將這些活動(dòng)內化、落實(shí)到每一名學(xué)生心中，讓學(xué)生從小養成良好的行為習慣，為幸福人生奠基。
（二）抓專(zhuān)題教育。
每逢重大節日、紀念日，他都要設計主題教育活動(dòng)，組織開(kāi)展各種有教育意義的活動(dòng)，為了體現德育的連續性和發(fā)展性，增強德育的針對性和實(shí)效性，使學(xué)生能受到深刻的教育，他根據不同年級的學(xué)生的身心發(fā)展水平，精心設計活動(dòng)方案，讓學(xué)生在每一次活動(dòng)中都能夠有所收獲。
（三）參與學(xué)校德育課程的開(kāi)發(fā)。
在我校成立之初，就確立了“養成好習慣”的辦學(xué)目標，習慣的養成不是一朝一夕就能做到的事情，王老師組織班主任老師們開(kāi)發(fā)適合我校孩子的好習慣德育課程，在他的不斷努力下和完善下，我校的好習慣德育課程已經(jīng)基本成型。
（四）加強家校聯(lián)系，形成整體合力。
教育好每一個(gè)孩子不僅是學(xué)校的任務(wù)，更是學(xué)生家長(cháng)義不容辭的責任。他組織老師通過(guò)多種方式同家長(cháng)溝通聯(lián)系，共同提高家長(cháng)教育水平，進(jìn)行不同專(zhuān)題的家教輔導，加強家庭和學(xué)校的聯(lián)系，使家庭教育和學(xué)校教育保持一致，為學(xué)生營(yíng)造良好的家庭教育、學(xué)校教育環(huán)境，推動(dòng)了學(xué)校德育工作的順利開(kāi)展。
（五）組織開(kāi)展形式多樣的校園文化主題活動(dòng)。
他積極利用國旗下的演講，紅領(lǐng)巾廣播站這兩大宣傳陣地，積極開(kāi)展愛(ài)國主義、文明禮儀、安全、感恩、誠信、環(huán)保等主題教育。
教師的任務(wù)是光榮而艱巨的。因此王老師把全部的精力和熱情，毫無(wú)保留地傾注到了教育事業(yè)上。立足于本職工作，認真學(xué)習、領(lǐng)會(huì )黨的教育方針，并把它貫徹到自己的實(shí)際工作中去。
王老師堅持終身學(xué)習，崇尚科學(xué)精神，樹(shù)立終身學(xué)習理念，拓寬知識視野，更新知識結構，潛心鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索創(chuàng )新，不斷提高專(zhuān)業(yè)素養和教育水平。工作之余始終堅持學(xué)習，積極參加學(xué)校組織的校本培訓。在學(xué)習過(guò)程中，善于積累經(jīng)驗，不斷摸索探討，總結教學(xué)方法。大膽嘗試創(chuàng )新，教學(xué)中以學(xué)生為主體，構建自學(xué)、自思、自練、合作交流的最佳課堂教學(xué)。在課堂中作為學(xué)生學(xué)習的伙伴引導學(xué)生運用已獲得的規律性知識，通過(guò)人人動(dòng)腦、人人動(dòng)手、人人動(dòng)口、邊學(xué)邊思的學(xué)習方法，經(jīng)歷知識形成過(guò)程總結規律，使學(xué)生在精神上獲得成功感的喜悅。這樣，不僅使學(xué)生學(xué)有所得，還激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習的興趣，這樣的教學(xué)形式取得了良好的效果，學(xué)生的學(xué)習能力逐步提高。他總是用生動(dòng)的語(yǔ)言和鮮活的事例啟發(fā)引導學(xué)生，使學(xué)生在整個(gè)學(xué)習過(guò)程中感受到學(xué)習對于智力開(kāi)發(fā)、鍛煉意志品質(zhì)和培養嚴謹學(xué)風(fēng)所產(chǎn)生的重要影響。教學(xué)中還注重課堂教學(xué)的德育滲透，積極開(kāi)展文明禮儀、安全、感恩、誠信、環(huán)保等教育。
作為德育工作者，應該是一個(gè)播種陽(yáng)光的人，用關(guān)心、信任和激勵，把陽(yáng)光的種子撒進(jìn)學(xué)生的心田。在擔任班主任期間，他總是給予班中那些貧困生更多的關(guān)懷。如：他通過(guò)家訪(fǎng)、交流等方式了解這些孩子的生活狀況和心理狀況，并對他們開(kāi)展自信教育和和給予一些物質(zhì)上的幫助。
在德育處工作期間，他接觸的學(xué)生面更廣了，特別是留守兒童、孤兒、貧困兒童，他總是想辦法聯(lián)系社會(huì )愛(ài)心人士、愛(ài)心超市、團委等對這些學(xué)生要及時(shí)開(kāi)展送暖流活動(dòng)。如：我校三年級的一名同學(xué)，在租住的樓房里開(kāi)窗戶(hù)時(shí)，不慎從六樓摔下，造成了腿部、上下顎等多處骨折，幾天內的醫藥費高達十幾萬(wàn)元，后續治療費用還需要很大一筆費用，這對于本就貧困的家庭來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直是個(gè)天文數字，王老師知道后，積極和學(xué)校協(xié)商，并號召全校師生為劉子媛同學(xué)捐款，最后共捐款六萬(wàn)多元，為這個(gè)家庭送去了溫暖，給孩子帶來(lái)了希望。
幾年來(lái)，王老師工作無(wú)論多忙，組織活動(dòng)多累，犧牲了許多個(gè)休息日，他從沒(méi)有怨言。無(wú)論是分內分外工作，他都竭盡全力做好，從不計較個(gè)人得失，為學(xué)校這個(gè)大花園能夠百花盛開(kāi)，他奉獻教育、無(wú)怨無(wú)悔。
在探索院教學(xué)檢查、畢業(yè)設計及考試管理工作規范化、教務(wù)管理微機化等方面做了許多卓有成效的工作；另外還在協(xié)助組織校院各項競賽、mba班教學(xué)及其日常事務(wù)管理等方面不計報酬、任勞任怨的工作，取得了成績(jì)?yōu)榻?jīng)濟管理學(xué)院教務(wù)工作的順利進(jìn)行做出了貢獻。
主要事跡如下：
1.教學(xué)檢查。
為規范教學(xué)管理，還專(zhuān)門(mén)到兄弟高校進(jìn)行調研，結合本院的實(shí)際情況，起草了經(jīng)濟管理學(xué)院教學(xué)檢查制度，制定了《經(jīng)濟管理學(xué)院教師授課質(zhì)量評分表》等相關(guān)表格并在實(shí)際中采用，取得了良好的效果。
在學(xué)校的年底教學(xué)質(zhì)量評估工作中，**同志主要參與的“教學(xué)建設與改革”部分獲得了全校排名第三的好成績(jì)。
2.考試、監考的規范化。
為了盡可能的杜絕考試作弊現象，組織好考試和監考工作，嚴格考場(chǎng)紀律顯得十分重要。起草了《關(guān)于經(jīng)管院教師參加監考的決定》、《經(jīng)濟管理學(xué)院監考人員手則》等規章制度，對監考人員進(jìn)行培訓，嚴格考場(chǎng)巡視制度。大大減少了我院考試作弊的現象。
3.畢業(yè)設計的組織管理工作。
在主管教學(xué)的院領(lǐng)導的領(lǐng)導下，每年負責布置教師的畢業(yè)設計出題，安排組織學(xué)生選題及組織畢業(yè)設計期間的檢查和論文的答辯工作。
為了提高畢業(yè)設計的質(zhì)量，起草了《經(jīng)濟管理學(xué)院畢業(yè)設計管理條例》等規定，取得了良好的效果，獲得校畢業(yè)設計檢查組的表?yè)P。
4.認真組織其他各類(lèi)考試。
在每年兩度的國家四六級英語(yǔ)和國家計算機等級考試的報名工作，做到語(yǔ)種、年級、報名費、人數等無(wú)差錯。并積極配合教務(wù)處、研究生院等部門(mén)的專(zhuān)業(yè)考試的組織工作。
教學(xué)管理工作。
負責mab班教務(wù)、學(xué)籍管理等工作，如：課表的編排、教材的定購、考試及答辯的組織等。工作量大、任務(wù)重，在人手不夠的情況下保質(zhì)保量的完成了工作。
6.加強學(xué)習，不斷提高自身服務(wù)水平。
是教務(wù)管理類(lèi)科研項目“管理類(lèi)課程教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方法與手段研究”（經(jīng)濟管理學(xué)院立項項目）的主要參與人。另正在申報二項研究生科研項目（正在審批中）。
7.加強服務(wù)意識，熱心、耐心為師生服務(wù)。
教務(wù)管理是一個(gè)服務(wù)型的崗位，工作瑣碎，煩雜。但在工作中**同志不斷加強自己的服務(wù)意識，只要是工作需要，總是隨叫隨到，不辭勞苦，無(wú)論對教師還是學(xué)生總是想盡辦法幫助他們解決問(wèn)題，獲得了老院領(lǐng)導和師生的廣泛好評。
杜玉芬是后勤部營(yíng)養餐食堂管理員，為了讓職工們吃好，心情舒暢的投入到生產(chǎn)建設中去，真可謂嘔心瀝血，兢兢業(yè)業(yè)。
三十一歲的，有一個(gè)五歲的孩子需要照顧。但是他總是一心撲在工作上，家里的事情什么也顧不上。孩子的棉衣需要拆洗，她就找來(lái)姐姐幫忙，春節前需要擦玻璃、打掃衛生，她和愛(ài)人一起，分幾個(gè)晚上干，春節期間別人可以走親戚看朋友拜年，可是她顧不上，一天也舍不得休息，每天盯在食堂，生怕哪里出現問(wèn)題。廚師們要炒一個(gè)香菜木耳，她發(fā)現香菜切的太碎，立即對廚師提出批評；他發(fā)現廁所的地板臟了，院里的地板有污泥，馬上安排清掃；他發(fā)現食堂門(mén)前的雪堆分散，不便于職工行走，立即帶領(lǐng)服務(wù)員重新清理，把積雪歸置到一塊；在售飯口，她發(fā)現一盤(pán)大米飯顏色不新鮮，可能是剩飯，她立即安排撤下去，讓服務(wù)員自己吃飯時(shí)吃掉，不能讓職工吃不好看的米飯。點(diǎn)點(diǎn)滴滴，她總是考慮的那么精細，用高度負責的精神，審視著(zhù)食堂的工作進(jìn)程。
春節快到了，她考慮要為職工準備上好的年夜飯。由于供應單位節日期間不供貨，春節前十幾天，就制定了節日菜譜和采購計劃，提前購進(jìn)了四百斤餃子，到節前又購進(jìn)了七百斤水餃。由于春節前購進(jìn)的蔬菜較多，她每天注意檢查蔬菜存放情況，查看有無(wú)腐爛現象。甚至于每次送菜的車(chē)走后，她都要檢查一下大門(mén)是否鎖好。他還檢查了各炊事機械、烤箱是否正常，發(fā)現絞肉機缺配件，立即督促采購維修。年三十中午，他們炸好了雞腿和帶魚(yú)，又炒了十個(gè)新鮮蔬菜，還煮了部分餃子，另有饅頭、燒餅、烙餅、花卷等主食。在售飯過(guò)程中，她發(fā)現因為有豐富的菜，許多職工喜歡吃大米飯，她立即安排再蒸十盤(pán)。由于是免費工作餐，有個(gè)別不自覺(jué)的職工，吃完后還要往外帶，她當即予以制止，還安排專(zhuān)人在門(mén)口檢查把關(guān)。在正月初一中午，她們又炸了大蝦和丸子，僅在三十晚上和初一早上，就售出了七百斤水餃。就是這樣，她在食堂工作經(jīng)過(guò)的三個(gè)春節，沒(méi)有回家過(guò)一個(gè)，平時(shí)沒(méi)有休息過(guò)星期天，總是這樣兢兢業(yè)業(yè)的工作著(zhù)。
為保證讓職工吃好過(guò)年的四頓免費工作餐，她在年三十和初一兩天，一直盯在食堂，連自己家的餃子也顧不上包，愛(ài)人和孩子在家隨便吃點(diǎn)什么了事。他對家里是那么粗心，可是在食堂里卻又是那么細致。他看見(jiàn)哪個(gè)菜切的刀法不好了，都要立即糾正，哪個(gè)菜售的只剩菜底了，她就安排再炒一點(diǎn)，不讓職工吃菜底。
到了二季度，面對副食品價(jià)格高漲的壓力，為了既讓職工吃飽，又要吃好，他合理安排菜譜，注重營(yíng)養。肉類(lèi)價(jià)格高，就適當安排一些雞、魚(yú)類(lèi)食品，職工喜歡吃，價(jià)格相對較低。還采取葷素搭配，貴菜、便宜菜搭配等措施，既讓職工吃的滿(mǎn)意，又適當控制了成本。為了避免浪費，將炸油條的油，用于和油酥面打燒餅。
到了夏季，她又著(zhù)重做好食品衛生工作。蒼蠅易于進(jìn)入餐廳和操作間。在食堂的各個(gè)門(mén)口，掛了防蠅簾，對蔬菜保存使用護蠅罩，并在周?chē)鷩姙缦壦?。為了保證食品不變質(zhì)，她堅持把好四道關(guān)，一是采購關(guān)，盡量不采購熟食，若必須采購時(shí)，首先要檢查、品嘗是否變質(zhì)；二是把好保管關(guān)，按照入庫順序，先入庫先使用，變質(zhì)原材料不準入庫；三是把好制作關(guān)，腐爛的蔬菜不使用，變質(zhì)的肉類(lèi)不加工；四是把住銷(xiāo)售關(guān)，發(fā)現有變質(zhì)跡象，寧肯浪費也不能讓職工食用。他及時(shí)檢查維修電冰箱、消毒柜，保證正常運轉，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)聯(lián)系維修。堅持生熟食品分開(kāi)存放，發(fā)現廚師、服務(wù)人員的個(gè)人衛生不整潔，她就立即提出批評。她按照崗位責任制，加強檢查、監督，落實(shí)各項措施，保證讓職工吃上放心飯、衛生飯、安全飯。
她經(jīng)常翻看干水桶，看看哪些菜職工不喜歡吃；到餐桌前詢(xún)問(wèn)調查，征求職工的意見(jiàn)，組織廚師召開(kāi)研討會(huì )，研究對飯菜的改進(jìn)工藝和花樣翻新，始終保持主副食品種數量，達到職工滿(mǎn)意。十一月份，征求意見(jiàn)時(shí)，聽(tīng)到有的職工反映，上早班的四點(diǎn)鐘吃飯，有時(shí)準備的不充分，等的時(shí)間長(cháng)；有的反映，早餐小咸菜給的多，會(huì )造成浪費；還有的反映售大鍋菜的量不均勻等等，她立即采取措施，對服務(wù)員加強教育。為了讓早班的同志吃得更好，她安排廚師提前上班，每天增加兩個(gè)熱菜和一個(gè)大菜，保持一咸一淡兩個(gè)湯。他們了解到，有的職工喜歡吃咸湯，比如：豆腐湯、豆腐腦、面片湯、雞蛋湯，而有的職工怕下井后喝不上水，喜歡喝淡湯，象豆漿、小米粥、大米粥、玉米面粥等，他們就輪流供應，每天保持兩個(gè)湯，早餐還供應小咸菜和油條，努力滿(mǎn)足職工的需要。
餐的職工感受到花樣的變化。在打掃衛生方面，她更是嚴格要求，一絲不茍，帶頭爬梯子、擦窗戶(hù)玻璃，還把就餐大廳打掃的一塵不染，在操作間，不論是灶臺后面還是屋頂，所有角落都打掃得一塵不染。一進(jìn)食堂就有一種亮堂堂的感覺(jué)，讓職工有愉悅的心情就餐。
3月份后勤部對廚師考核，進(jìn)行實(shí)際操作比賽。他提前做好準備工作，把比賽需用的肉、菜、調料等，全部準備妥當。十一月份，他們再次進(jìn)行技術(shù)比賽，把比賽范圍擴大到服務(wù)員和面案廚師，她又是提前做好準備工作。
他經(jīng)常告誡職工，不要把營(yíng)養餐看成僅僅是一頓飯，它擔負著(zhù)提高職工生活水平、增強職工身體素質(zhì)的責任，對凝聚職工力量，提高我礦的吸引力也有著(zhù)很大作用。因此要把營(yíng)養餐做成不僅有營(yíng)養，而且還好吃，受職工歡迎的一頓飯。作為一個(gè)女同志，不但做好工作，還要操持家務(wù)、照顧孩子，肩上的擔子是可想而知的，可是她不論白天黑夜，一個(gè)電話(huà)，馬上到現場(chǎng)處理解決問(wèn)題。的七月份，晚上兩點(diǎn)多，電話(huà)鈴響了，外面下著(zhù)雷陣雨，班長(cháng)匯報說(shuō)“食堂沒(méi)電了”他馬上穿衣服，孩子哭喊著(zhù)不讓他走，他顧不上孩子，撐起雨傘就走，路上沒(méi)有一個(gè)人影，只有風(fēng)聲、雨聲，雷鳴聲，她心驚身冷的堅持到食堂，聯(lián)系電工及時(shí)進(jìn)行了處理。尤其是公司季度驗收前，突擊整理環(huán)境衛生，總是早出晚歸，家里的事情什么也顧不上收拾，連飯也顧不上做，總是煮些方便面湊合著(zhù)，顧不上照顧丈夫和孩子，為了大家，他舍棄了小家。
在11月，女兒得病，為了工作，他不占用工作時(shí)間，利用中午，帶孩子到邢臺市醫院為女兒治??；12月份，女兒診斷為中耳炎，又是年底“和諧共建驗收”，醫生說(shuō)需要帶孩子往返十天治療，為了節省時(shí)間，他就每天做兩次治療，做完療程，節省了四天的時(shí)間，沒(méi)等孩子痊愈，就急忙上了班。同志，就是用她的細心和敬業(yè)精神，為食堂的工作操勞著(zhù)，為職工提供著(zhù)滿(mǎn)意的服務(wù)，受到了科領(lǐng)導和職工的贊譽(yù)。
洪福林，男，中共黨員，1982年1月出生，畢業(yè)于遼寧工程技術(shù)大學(xué)資源與環(huán)境學(xué)院礦物加工工程專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)后在霍煤中科科技有限公司參加工作，此期間受到廣泛好評。8月，因露天煤業(yè)公司業(yè)務(wù)重組，來(lái)到現崗位——煤炭加工公司安全生產(chǎn)辦從事技術(shù)員工作，此后工作更加努力，表現突出，受到廣泛贊譽(yù)。
一、刻苦學(xué)習，迅速進(jìn)入角色。
剛到現崗位后，洪福林感覺(jué)對公司地面生產(chǎn)系統很陌生，自己大腦中一片空白。但憑借自己深厚的知識基礎和吃苦精神很快就成了一名行家里手。每天一到班上，換上工作服、工作鞋和安全帽，主任、值班主任、老員工深入現場(chǎng)時(shí)，他便緊跟不舍，問(wèn)這問(wèn)那。其他人不去現場(chǎng)時(shí)，他就手里拿上“地面生產(chǎn)系統平面示意圖”和“地面生產(chǎn)系統流程圖”，穿梭在各破碎站、裝車(chē)倉、驅動(dòng)站、站、膠帶廊……一臉灰塵、一身疲憊，她無(wú)怨無(wú)悔，樂(lè )在其中。經(jīng)經(jīng)不到兩周的時(shí)間，他談密密麻麻的記錄了兩本筆記，對地面系統了如指掌了，為日后的工作作奠定了堅實(shí)基礎。
二、做好本職技術(shù)管理工作。
洪福林每天協(xié)助部領(lǐng)導完成了加工公司的上煤計劃，該工作不分雙休日或節假日，要掌握地面生產(chǎn)系統和南礦等上煤現場(chǎng)的設備動(dòng)態(tài)，煤質(zhì)動(dòng)態(tài)，要親自參加周一至周五下午四點(diǎn)的股份公司生產(chǎn)平衡會(huì )，根據會(huì )議精神制定上煤計劃發(fā)給上煤?jiǎn)挝缓凸煞莨旧a(chǎn)部。從初，改為負責制定為股份公司生產(chǎn)部制定“上煤預計劃”，每天都要用自己的手機打若干個(gè)電話(huà)，方能完成這項工作，他的工作受到廣泛好評和贊譽(yù)。
負責完善公司的三體系管理工作，擔任公司內審員，完善了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康方面的諸多程序和制度。每次迎接股份公司內審和上級部門(mén)外審，為完善基礎資料，經(jīng)常加班加點(diǎn)，最終均使企業(yè)順利通過(guò)了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康三體系管理認證，受到好評。
與中企時(shí)代公司的主要負責人一同創(chuàng )建了生產(chǎn)調度管理系統，減少了工作量的同時(shí)為生產(chǎn)作業(yè)提供了數據庫，為查閱生產(chǎn)數據和實(shí)時(shí)監控生產(chǎn)做出了貢獻。
負責對主控室調度微機員業(yè)務(wù)知識培訓，生產(chǎn)機電管理軟件運用指導等。負責匯總地面生產(chǎn)系統運行時(shí)間，日跟蹤，月匯總;統計分析各礦、各上煤位置上煤質(zhì)量，日跟蹤，月匯總;為公司的生產(chǎn)管理提供基礎數據。負責跟蹤記錄地面生產(chǎn)系統設備運行、故障情況，為生產(chǎn)分析提供基礎資料;日跟蹤，階段匯總;負責主控室所有內業(yè)記錄本的設計、印制、配發(fā)和資料的回收存檔工作。
三、做好安全管理工作。
公司生產(chǎn)部變成安全生產(chǎn)辦后，部門(mén)的職能改變了，洪福林肩上的擔子更重了。除做好技術(shù)員的工作外，還要做好安全管理工作，檢查隱患、排查管理、生產(chǎn)檢修活動(dòng)過(guò)程的安全監督、制定制度等……。他負責監察分管區域的日常安全監察，3次/周;對分管區域內的重大生產(chǎn)檢修活動(dòng)進(jìn)行安全監察;不定期，根據生產(chǎn)實(shí)際發(fā)生情況而定;參加公司安全大檢查，負責記錄拍攝匯總安全隱患的圖片文字資料，1次/月。由他制作的公司安全大檢查通報幻燈片受到廣泛好評;參加公司安全辦公會(huì )，負責做好會(huì )議記錄，并傳達貫徹，1次/月;參加公司事故分析會(huì )，傳達會(huì )議精神，吸取事故教訓，不定期;監察主控室的班前安全帶帽，3次/周;參加分擔監察轄區域隊和班組班前安全戴帽會(huì )，1次/周;負責主控室“每周一題”的編制和書(shū)寫(xiě);1次/周;負責公司安全物品的發(fā)放工作，不定期。為公司安全生產(chǎn)取得驕人業(yè)績(jì)作出了貢獻。
***，女，**年**月出生于**，大專(zhuān)學(xué)歷，中共黨員。自**年**月參加工作以來(lái)，先后在***崗位工作；**年**月，因技術(shù)過(guò)硬、責任心強、勤奮好學(xué)、成績(jì)突出被聘任為***；**年**月，被聘任為**安全組組長(cháng)；**年**月，根據工作需要調**從事工業(yè)安全督查工作至今。
一、不斷學(xué)習，努力提升自身的綜合素質(zhì)。自工作以來(lái)，該同志能夠始終如一的嚴格要求自己，主動(dòng)給自己加壓，堅持不斷的在干中學(xué)，學(xué)中干，堅持把每一件工作“做好、做細、做精、做實(shí)”，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能；同時(shí)，能夠積極主動(dòng)的拓寬自身的視野和知識面，鉆研并學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。2010年9月，通過(guò)自學(xué)考試，順利取得了國家注冊安全工程師資質(zhì)證書(shū)。在調到***崗位后，能夠及時(shí)調整工作思路，改變工作方法，加班加點(diǎn)通過(guò)各種渠道進(jìn)行學(xué)習，用最短的時(shí)間完成了從基層到機關(guān)、從操作到管理的角色轉變，同時(shí)充分發(fā)揮多年來(lái)在一線(xiàn)生產(chǎn)單位積累的豐富經(jīng)驗，發(fā)揚石油工人不怕苦不怕累不怕得罪人的精神，真抓實(shí)管，經(jīng)常性的深入基層井站嚴查死守、重點(diǎn)防范、堅決整改現場(chǎng)各類(lèi)風(fēng)險和隱患，確保各項管理措施在基層見(jiàn)到實(shí)效，通過(guò)培訓、講解、勸說(shuō)等手段最大限度減少了“人的不安全行為”；通過(guò)橫向上與部門(mén)之間的溝通協(xié)調和縱向上取得領(lǐng)導支持和基層認可，大量消除了“物的不安全狀態(tài)”，提高了各類(lèi)風(fēng)險的可控性，為油田公司“實(shí)現**萬(wàn)，沖刺**萬(wàn)”的戰略目標起到保駕護航的作用。尤其是**年3月8日**公司工會(huì )在女職工中組織開(kāi)展“巾幗建功**萬(wàn)，立足崗位做貢獻”建功立業(yè)競賽活動(dòng)以來(lái)，再次強化了自身對公司發(fā)展戰略、安全環(huán)境和油田數字化管理有關(guān)政策的學(xué)習，不斷提高對油田發(fā)展的認識和自身的道德情操、不斷提升自身管理水平和綜合素質(zhì)，使自己能夠在“大油田發(fā)展、大規模建設”過(guò)程中能夠建功立業(yè)。
二、注重效果，強化對安全培訓的監管。**年，以國家和行業(yè)標準、企業(yè)管理制度為基礎，以采油生產(chǎn)現場(chǎng)危害分析為重點(diǎn)，以典型案例剖析為輔助，結合實(shí)際牽頭組織編制了《采油工安全培訓》多媒體教材，在各作業(yè)區得到廣泛應用，同時(shí)受到各級領(lǐng)導和基層員工的一致好評。在工作中，該同志不計分內分外，堅持“小事不轉手，大事不過(guò)夜”，“安全生產(chǎn)無(wú)小事，安全培訓不馬虎”的工作原則，能夠充分利用現場(chǎng)調研、監督檢查等機會(huì )，與一線(xiàn)操作員工進(jìn)行溝通交流，尤其是在崗位標準化作業(yè)程序的推廣和應用，對六條禁令的落實(shí)等方面，對員工掌握不全面、理解不透徹、仍存在僥幸心理的，堅持發(fā)現一個(gè)培訓教育一個(gè)，現場(chǎng)進(jìn)行耐心講解、說(shuō)服教育；通過(guò)正確引導員工如何去開(kāi)展hse班組活動(dòng)、如何開(kāi)展應急演練等，發(fā)揮了團隊優(yōu)勢和互相監督、互相學(xué)習，取長(cháng)補短的作用，實(shí)現了監督檢查、交流溝通、學(xué)習培訓相結合。
三、狠抓落實(shí)，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故。為把安全工作抓細抓實(shí)，該同志大膽創(chuàng )新，真抓實(shí)管，采取了一系列的安全舉措。一是對全廠(chǎng)生產(chǎn)現場(chǎng)所有危險源進(jìn)行分析和識別，按照重大危險源點(diǎn)、較大危險源點(diǎn)、一般危險源點(diǎn)建立危險源登記臺帳，能夠削減的制定詳細的整改和削減方案，不能削減的嚴格監管制度，制定監控措施，確保所有風(fēng)險處于受控狀態(tài)。對于重大危險源點(diǎn)按照規定，及時(shí)到地方安監部門(mén)備案，實(shí)現企地雙重監管。二是有重點(diǎn)、分階段的組織安全環(huán)保專(zhuān)項工作檢查。本著(zhù)“實(shí)實(shí)在在查問(wèn)題，認認真真抓整改”的態(tài)度，對發(fā)現的問(wèn)題和隱患進(jìn)行現場(chǎng)告知，講明危害，指出正確的做法和整改措施，防范意見(jiàn)，并定期對查出的隱患進(jìn)行分類(lèi)，對共性問(wèn)題和個(gè)性問(wèn)題區別對待，有重點(diǎn)的進(jìn)行分析和梳理，提出整改的意見(jiàn)和建議，為下步安全環(huán)保工作開(kāi)展起到了指導和服務(wù)的作用。三是定期對一線(xiàn)生產(chǎn)現場(chǎng)存在的違章指揮和違規操作、典型問(wèn)題和較大風(fēng)險源點(diǎn)，以及存在安全隱患等，現場(chǎng)進(jìn)行了照片的收集和整理，并編制成幻燈片材料，在廠(chǎng)hse工作例會(huì )上作為培訓教材對有關(guān)管理人員進(jìn)行培訓教育，提高一線(xiàn)監管人員的業(yè)務(wù)技能和風(fēng)險識別能力，形成齊抓共管的局面。
因承包商出現安全生產(chǎn)事故連帶油田，或給油田帶來(lái)不良社會(huì )影響的現象發(fā)生。一是針對承包商施工作業(yè)點(diǎn)多面廣，流動(dòng)性大的特點(diǎn)，從工程概況、施工單位組織機構、施工作業(yè)安全保障措施、應急預案等方面入手，編制并啟用了《施工作業(yè)指導書(shū)》模板，在審核辦理安全合同時(shí)，一并審核施工單位編制的《施工作業(yè)指導書(shū)》，并對有關(guān)人員進(jìn)行相應的安全告知。二是發(fā)動(dòng)、組織各作業(yè)區、井區安全管理人員定期對施工現場(chǎng)進(jìn)行專(zhuān)項檢查，發(fā)現問(wèn)題嚴懲不貸，并納入年底承包商業(yè)績(jì)資信評分考核中。
安全無(wú)小事，安全無(wú)僥幸。多年的基層安全管理工作經(jīng)驗，練就了她雷厲風(fēng)行、敢說(shuō)敢管的工作作風(fēng)和謹小慎微、一絲不茍的工作態(tài)度。她的認真和執著(zhù)，感染著(zhù)身邊的每一個(gè)人；她的好學(xué)和鉆研精神，鼓舞著(zhù)身邊的每一個(gè)人；她的勤奮和敬業(yè)，帶動(dòng)著(zhù)身邊的每一個(gè)人。**年，油田公司順利實(shí)現了**萬(wàn)噸戰略目標，在這一年里，她多次犧牲了和家人團聚共享天倫的休息機會(huì )，犧牲了自己的幾乎所有節假日，加班加點(diǎn)、任勞任怨，為**產(chǎn)建規模的迅速攀升和安全生產(chǎn)付出了艱辛的努力，以實(shí)際行動(dòng)和良好業(yè)績(jì)?yōu)閺V大女工樹(shù)立了學(xué)習的榜樣。
油田公司保持一致，充分發(fā)揮“半邊天”的作用，在建設***中再立新功的貢獻。
自1987年參加工作以來(lái)，該同志一直從事統計調查工作，先后在xx市城調隊、xx市統計局、xx市企調隊、調查隊工作過(guò)。由于工作業(yè)績(jì)突出，該同志于xx年、xx年、xx年、xx年連續四年被評為黑龍江省企調系統優(yōu)秀公務(wù)員；xx年被市統計局評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；xx年在新組建的調查隊被評為隊先進(jìn)個(gè)人；xx年被市統計局機關(guān)黨委評為黨風(fēng)廉政先進(jìn)個(gè)人?！熬G葉無(wú)悔的撲向大地，是對泥土滋養的報答；鮮花凋落于風(fēng)雨，是對大自然真情的報答”。在從事統計工作二十一年期間，該同志憑著(zhù)強烈的事業(yè)心和責任感，在平凡的工作崗位上，通過(guò)自身的不懈努力，做出不平凡的業(yè)績(jì)，特別是近幾年工作更為突出，得到全隊同志的一致認可和高度贊譽(yù)。
該同志入黨多年來(lái)不斷加強政治理論學(xué)習，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標準嚴格要求自己、約束自己，不斷增強黨的觀(guān)念，加強黨性修養，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，無(wú)論是在工作上，還是生活中都力爭率先垂范，不愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱(chēng)號。
特別是xx年xx市地方企調隊剛剛成立，企調隊進(jìn)來(lái)一批年輕同志，在隊伍建設上，該同志協(xié)助隊領(lǐng)導帶隊伍。在工作中，她對年輕同志進(jìn)行傳、幫、帶，幫助年輕同志解決工作中遇到的疑難問(wèn)題。同時(shí)在工作中更是循循善誘，數據質(zhì)量是統計工作的生命線(xiàn)，為全面了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，搞準調查數據，她親自帶領(lǐng)年輕同志頂著(zhù)炎炎烈日無(wú)數次深入樣本企業(yè)核實(shí)數據，對年輕同志手把手的教，言傳身教的帶，直到教懂、教會(huì )年輕同志調查為止。在生活中她處處關(guān)心年輕同志，為其排憂(yōu)解難，每當同志遇到困難，她都主動(dòng)幫助解決，她對同志滿(mǎn)腔熱情。她始終認為一個(gè)人不管能力大小，只要能為他人做一點(diǎn)事情，就是最快樂(lè )、最有意義的。榜樣的力量是無(wú)窮的，她要求別人做到的事，自己首先做到，無(wú)論在工作上、還是生活中她都能以身作則、身體力行勇挑重擔。在企調隊期間，該同志身兼數職，一方面要帶領(lǐng)辦公室同志做好全隊后勤服務(wù)工作，又要擔負起專(zhuān)項調查任務(wù)。通過(guò)她一言一行，企調隊年輕的同志在她的影響下，迅速地成長(cháng)起來(lái)，在工作中形成一種合力，打造了一個(gè)團結奮進(jìn)、人氣鼎盛的堅強集體，營(yíng)造了一個(gè)人人想事、干事、干好事的良好的工作氛圍。
該同志熱愛(ài)統計事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、強烈的事業(yè)心和責任感。勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地，做好每一項工作。為調查隊樹(shù)立品牌，提高調查隊的知名度做出了卓越的貢獻。
（一）創(chuàng )品牌、承接大型專(zhuān)項調查任務(wù)。一個(gè)人的組織協(xié)調能力是非常重要的，它是能否順利開(kāi)展工作的前提條件。只有具備了較強的組織協(xié)調能力，才能有效地安排各項工作，該同志具有較強的協(xié)調能力。在隊領(lǐng)導的指導下，近年來(lái)，先后與市委市政府糾風(fēng)辦、市委改善辦、市建委、市規劃局、市公安局、市電業(yè)局、市人防辦、市旅游局等部門(mén)溝通，承接一系列專(zhuān)項調查任務(wù)，為地方政府和相關(guān)部門(mén)決策提供大量的調查依據。特別是在地鐵立項和城市交通規劃兩項大型調查中，該同志與市建委、市規劃局等相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通、合作，在近三個(gè)月的調查中，具體承擔組織協(xié)調工作。地鐵立項和城市交通規劃兩項大型調查是建隊以來(lái)承接的規模最大、任務(wù)最重、方案最復雜、責任最大的一項大型od調查。此次調查由于時(shí)間緊，任務(wù)重，為了工作需要，她連續加班三個(gè)月，三個(gè)月中常常加班到深夜。在時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高的情況下，克服重重困難，帶領(lǐng)年輕同志經(jīng)過(guò)三個(gè)月艱苦卓絕地工作，終于完成了調查任務(wù)。調查結果得到市建委、市軌道辦等多家單位的充分肯定。為我市地鐵在國家立項爭取了時(shí)間，同時(shí)也為現在我市建設地鐵提供了寶貴的、翔實(shí)的調查數據。
（二）變專(zhuān)項調查為常規調查。調查工作是一片耕耘的沃土，只有辛勤的園丁才能欣賞到芬芳的花朵。從xx年開(kāi)始，協(xié)助專(zhuān)項處完成每年“春節”、“五一”、“十一”三個(gè)“黃金周”調查，完成六次“國內旅游”調查及兩年一次的“國際旅游”調查，完成xx市委市政府行風(fēng)測評調查。這些調查為地方政府決策提供了翔實(shí)的數據，正是由于統計戰線(xiàn)上有一批象該同志一樣不辭辛苦，整日默默無(wú)聞、辛勤工作的人們，才有統計事業(yè)的蓬勃發(fā)展和蒸蒸日上；正是由于她們毫無(wú)怨言的奉獻，才使調查隊的事業(yè)在地方開(kāi)辟了一塊沃土，創(chuàng )出了品牌，壯大了隊伍，同時(shí)我們的調查，得到受托部門(mén)的好評；把臨時(shí)性調查工作變成常規調查。
（三）增加辦公面積，改善辦公環(huán)境，提高了工作效率。
該同志協(xié)助隊領(lǐng)導工作，特別是在對外聯(lián)絡(luò )與溝通方面。兩次與有關(guān)部門(mén)溝通，改善調查隊辦公用房緊張狀態(tài)。在市政府搬遷之際，積極與市政府辦公廳、市機關(guān)事務(wù)管理局溝通，使調查隊順利搬進(jìn)市政府。增加了辦公面積，改善了辦公環(huán)境，提高了工作效率。
該同志主持并負責辦公室工作，辦公室工作瑣碎、繁雜，她克服辦公室人員少、工作量大等困難，帶領(lǐng)辦公室同志，每人完成7篇調查分析任務(wù)，還完成國家和省隊布置的各項專(zhuān)項調查任務(wù)。此外，還組織辦公室，自行設計調查問(wèn)卷，先后組織實(shí)施了《我市國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)和社會(huì )保障情況調查》、《企業(yè)家應對入世挑戰調查》、《百戶(hù)企業(yè)家心態(tài)調查》、《百戶(hù)外商企業(yè)來(lái)哈投資情況調查》《哈市農民工務(wù)工情況》系列調查、《重點(diǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況調查》等并撰寫(xiě)系列調研報告。撰寫(xiě)的調查報告得到了社會(huì )各界的普遍認可。如：《國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)與社會(huì )保障情況調查報告》分別被四位市領(lǐng)導批示，同時(shí)該文章獲得全省企調系統分析報告一等獎，被市直機關(guān)工委編輯成書(shū)?！锻馍掏顿Y企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況系列調查報告》被副省長(cháng)批示，被評為全市統計分析一等獎?！稇獙θ胧缹?zhuān)項調查系列報告》在《中國信息報》全文刊登。榮譽(yù)的背后是執著(zhù)的信念和辛勤的汗水，點(diǎn)滴的成績(jì)都凝聚了她不懈的努力和刻苦鉆研的精神。
該同志時(shí)時(shí)刻刻把工作放在第一位，從不考慮個(gè)人得失。從xx年起，與市旅游局合作的“黃金周”調查。她參加了21個(gè)“黃金周”調查任務(wù)。七年來(lái)，該同志“春節”期間從沒(méi)有休息過(guò)，婆婆家在外地，家人希望她能回去過(guò)春節，但“黃金周”旅游調查是有時(shí)間限制的，過(guò)了時(shí)限調查就沒(méi)有意義了。所以她主動(dòng)放棄了與家人團聚的機會(huì )。有時(shí)為了趕時(shí)間，帶頭加班加點(diǎn)。為了調查，多少次她帶領(lǐng)年輕同志站在寒冷的冰天雪地中，對旅游景點(diǎn)的游客進(jìn)行調查并逐一填寫(xiě)調查問(wèn)卷，有時(shí)在外面一站就是一兩個(gè)小時(shí)。有一次在填寫(xiě)問(wèn)卷過(guò)程中，她看戴厚厚的手套填得太慢，怕游客等的時(shí)間太長(cháng)、不配合，她就不戴手套調查，一晃填寫(xiě)幾十張調查問(wèn)卷，由于天氣寒冷，手被凍傷了鉆心的疼，她沒(méi)有和領(lǐng)導叫一聲苦，與專(zhuān)項處的同志們一道完成該項調查任務(wù)。七年里，每個(gè)假日、每個(gè)寒冷的冬季，她都是這樣度過(guò)的。此外，她還參加xx市委行風(fēng)測評工作，克服路遠、孩子小等困難與市委行風(fēng)辦同志一起深入哈市八區十縣之中，為了完成調查，她只身下鄉、每個(gè)區縣都留下她辛勞的身影，正是由于孫虹同志的不懈努力，圓滿(mǎn)完成測評工作。為提高我市的行風(fēng)建設提供了統計數據，并得到行風(fēng)辦的好評。漫漫長(cháng)路，奉獻盡在重任中。搏風(fēng)擊雨，不輟艱辛，更能顯示出她人生價(jià)值的恢宏。
“春風(fēng)化雨，潤物無(wú)聲”她在工作崗位上默默地奉獻著(zhù)。xx年3月，調查隊剛剛組建，根據工作需要，她從企調隊辦公室負責人調到剛組建的調查隊辦公室做基礎工作。由原來(lái)的辦公室負責人到現在辦公室的具體工作人員，角色的轉變無(wú)疑對她來(lái)說(shuō)又是一次嚴峻的`考驗。她把全部身心都投入到新的崗位之中。憑借著(zhù)多年在辦公室的工作經(jīng)驗的積累和勤奮好學(xué)的勁頭、嚴謹的工作態(tài)度、踏實(shí)肯干的作風(fēng)，僅用短短幾個(gè)月的時(shí)間工作有了新的起色。辦公室的工作即繁雜又瑣碎，她除了完成文秘工作外，還有很多事務(wù)性工作及臨時(shí)性工作等待著(zhù)她去完成。一天忙忙碌碌瑣事不斷，她一個(gè)人要完成幾個(gè)人的工作量，她毫無(wú)怨言從不向領(lǐng)導叫苦。很好的完成工作角色的轉換，她干一行愛(ài)一行精一行，始終踏踏實(shí)實(shí)、默默奉獻著(zhù)。她積極協(xié)助辦公室領(lǐng)導起草隊內多項規章制度。為確保發(fā)文質(zhì)量，減少了出錯的幾率，保證文件準確、及時(shí)發(fā)放。每天她在電腦前編寫(xiě)、打印、校對稿件，一坐就是7、8個(gè)小時(shí)。正是憑借著(zhù)對事業(yè)的執著(zhù)追求，她在平凡的崗位做著(zhù)不平凡的工作，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事做起，踏實(shí)干事，完成了正處于改革過(guò)程中的各項繁雜的工作。她的付出，同樣得到了全隊上下一致認可，得到同志們的一致好評。
xx年、xx年上半年她負責的政務(wù)信息工作無(wú)論是報送的篇數還是采用率均名列總隊前茅。工作著(zhù)是幸福的，奉獻著(zhù)是美麗的，她在工作中得到了樂(lè )趣，在奉獻中找到了自我！她在平凡的崗位上努力實(shí)現著(zhù)自己的人生價(jià)值。
二十一年里，該同志正是用自己腳踏實(shí)地的工作，默默無(wú)聞的奉獻，肩負起歷史賦予的重任，譜寫(xiě)了一曲曲動(dòng)人的篇章。正是她，樹(shù)立了新時(shí)期統計調查戰線(xiàn)一個(gè)模范共產(chǎn)黨員求真務(wù)實(shí)、勤勤懇懇、任勞任怨的光輝榜樣。也許她的工作是平凡的，但平凡中見(jiàn)偉大；也許她的奉獻如絲雨，然而絲雨潤物細無(wú)聲。的確她就是統計戰線(xiàn)上的一個(gè)普通一兵，卻又似花叢中辛勤勞作的蜜蜂，正是她們默默的奉獻，辛勤的勞作，不禁使我們聯(lián)想到那些整日忙碌、辛勤奉獻的人們……她們是可愛(ài)的，她們又是那樣高尚的！她們不是為自己，而是為人類(lèi)釀造最甜、最美的生活！
11月24日，我國首款艦載機殲15在遼寧號航母上成功完成起降試驗，舉國歡慶。然而，短短十幾個(gè)小時(shí)后，擔任殲15研制現場(chǎng)總指揮的中航工業(yè)沈陽(yáng)飛機工業(yè)(集團)有限公司董事長(cháng)、總經(jīng)理羅陽(yáng)卻因突發(fā)心肌梗死、心源性猝死，經(jīng)搶救無(wú)效殉職，年僅51歲，令人扼腕痛惜。很多網(wǎng)友自發(fā)在網(wǎng)絡(luò )上悼念羅陽(yáng)，稱(chēng)其“用生命擎起了艦載機起飛”。
25日上午，完成艦載機起降試驗的遼寧艦返航，在大連港靠岸，人們歡呼著(zhù)，揮手迎接英雄們凱旋歸來(lái)。艦上人員依次走下艦艇，在沈飛公司職工熱切的企盼中，總經(jīng)理羅陽(yáng)才拖著(zhù)緩慢的步伐出現在隊伍的最末尾。羅陽(yáng)走下扶梯，臉上的疲倦顯而易見(jiàn)，沒(méi)有熱烈擁抱，沒(méi)有高聲歡呼，他微笑著(zhù)與每個(gè)員工握手，隨后轉身坐上汽車(chē)。幾個(gè)小時(shí)之后，慶功宴就要開(kāi)場(chǎng)，然而羅陽(yáng)留給很多人的記憶卻停留在了這一刻。
沈飛黨委書(shū)記謝根華回憶，殲15著(zhù)艦起降成功后，中航工業(yè)集團準備25日下午舉行慶功會(huì )，羅陽(yáng)理應出席。但是回賓館的路上，羅陽(yáng)因為身體難受，請謝根華代替。一回到房間，羅陽(yáng)便手按胸口橫躺在床上，謝根華趕緊讓人聯(lián)系，先進(jìn)事跡材料將羅陽(yáng)送往僅幾公里外的大連市友誼醫院。在距離醫院大門(mén)還有100米左右，羅陽(yáng)就喘不過(guò)氣來(lái)，醫護人員當即在醫院門(mén)口大廳就做起了急救，但最終還是沒(méi)有救回來(lái)。
“羅陽(yáng)是累倒的!”中航工業(yè)沈陽(yáng)黎明航空發(fā)動(dòng)機(集團)有限責任公司董事長(cháng)孟軍說(shuō)，只有親身經(jīng)歷，你才能體驗在航母上實(shí)驗艦載機的巨大壓力。作為殲15的生產(chǎn)者，在一旁觀(guān)看、記錄著(zhù)艦可以說(shuō)是提心吊膽;而殲-15起飛時(shí)巨大的轟鳴聲，震得人心臟難以承受，羅陽(yáng)堅持記錄了每批架次起降，也沒(méi)有放過(guò)任何一批次飛機的觸艦、復飛等動(dòng)作，而他觀(guān)看點(diǎn)離飛機最近距離不超過(guò)20米。
而在上艦之前的不到20天內，羅陽(yáng)連續完成兩個(gè)重點(diǎn)項目，緊接著(zhù)參加珠海航展，17日飛回沈陽(yáng)后，連家都沒(méi)回就連夜從機場(chǎng)前往基地。算上在艦時(shí)間，他已連續在外出差17天。面對羅陽(yáng)遺體，妻子王希利悲痛地呼喊“羅陽(yáng)，我知道，這些天來(lái)你太累了!”的話(huà)語(yǔ)，讓身邊人不禁落淚。
資料顯示，羅陽(yáng)從2007年起擔任公司董事長(cháng)、總經(jīng)理、黨委副書(shū)記職務(wù)，上任以來(lái)銳意改革、開(kāi)拓創(chuàng )新，企業(yè)營(yíng)業(yè)收入年均增長(cháng)16%，利潤年均增長(cháng)34%，帶領(lǐng)公司邁入了持續發(fā)展的快車(chē)道。
26日在沈飛賓館，記者見(jiàn)到了羅陽(yáng)的秘書(shū)任仲凱，他正在打電話(huà)安排親友參加29日羅陽(yáng)的追悼會(huì )。這名三十多歲的年輕人眼眶發(fā)紅，嘴唇有些干裂、面色蠟黃，顯然已相當疲勞。對羅陽(yáng)的離世，他至今難以接受。
任仲凱說(shuō)，羅陽(yáng)生前既不喜歡喝酒也不抽煙，只是人到中年以后血壓、血脂有些偏高。擔任領(lǐng)導工作后，羅陽(yáng)很少有時(shí)間陪家人，工作忙的時(shí)候，他早晨6點(diǎn)多鐘就上班，常常到后半夜才回家，平日極少請假。女兒參加高考時(shí)，羅陽(yáng)才罕見(jiàn)地請了半天假陪她。
沈飛總工程師袁立是羅陽(yáng)的同事，兩家住上下樓，一提到羅陽(yáng)他眼中就泛起淚光，“工作中他兢兢業(yè)業(yè)，但壓力是實(shí)實(shí)在在的。他多少年來(lái)一直性情溫和，但這些日子肝火旺盛，有時(shí)候說(shuō)一說(shuō)話(huà)聲音就高了?！币驗榱_陽(yáng)是研制現場(chǎng)總指揮，很多事情都需要他調度、決斷。
在同事的眼中，羅陽(yáng)性格稍顯內向，平日溫文爾雅、很少發(fā)脾氣，但工作起來(lái)毫不含糊。羅陽(yáng)原來(lái)的同事，我國首席殲擊機設計專(zhuān)家孫聰說(shuō)，羅陽(yáng)決策很慎重，但只要一決策就堅持到底，絕不輕易放棄，“我最怕羅陽(yáng)請我吃飯，他一說(shuō)吃飯我就知道，這是要我的部門(mén)在科研上闖關(guān)了，但沒(méi)有他的強力支持，沈飛的科技水平絕不會(huì )進(jìn)步得這么快?！?/p>
沈飛14廠(chǎng)職工趙傳印參加工作已近40年了，他說(shuō)：“羅陽(yáng)絕對是個(gè)好干部，是我們沈飛任務(wù)太重，讓他受苦了。羅陽(yáng)對基層干部要求特別嚴格，車(chē)間生產(chǎn)出現問(wèn)題，他一個(gè)集團老總居然第一時(shí)間趕到現場(chǎng)、立即解決問(wèn)題。沈飛在他的率領(lǐng)下，工人特別關(guān)心生產(chǎn)質(zhì)量，團隊意識也特別強?！?/p>
27日的沈陽(yáng)寒風(fēng)陣陣，街上少有行人。而設置在沈飛賓館內的公祭堂，卻源源不斷涌來(lái)要悼念羅陽(yáng)的人們，各行各業(yè)送來(lái)的花圈把偌大的公祭堂圍了整整三層，“鞠躬盡瘁為中華復興，殫精竭慮鑄航空大業(yè)”兩道黑底白字的挽聯(lián)垂下。
沈飛退休職工，今年已經(jīng)74歲的夔長(cháng)青說(shuō)：“我擔心進(jìn)不了悼念現場(chǎng)，就帶齊整了退休證、進(jìn)門(mén)證、以前的介紹信，不圖別的，就想給英雄送一程、道個(gè)別!”
沈飛的國際合作伙伴、加拿大龐巴迪公司得知羅陽(yáng)去世的消息后，也派出代表趕來(lái)祭奠。
龐巴迪公司工作人員羅斯告訴記者，他個(gè)人與羅陽(yáng)并沒(méi)有交情，但了解到羅陽(yáng)對整個(gè)中國航空業(yè)作出了巨大貢獻，羅陽(yáng)去世無(wú)論是對沈飛還是中國都是巨大的損失?！拔液芫粗亓_先生，他在中國航空業(yè)很有影響力，很難想象沈飛失去羅陽(yáng)會(huì )有怎樣的影響。
“今年8月遼寧號入列時(shí)，海外媒體預計中國艦載機成功應用至少需要1年半，沒(méi)想到我們僅用2個(gè)多月，就成功實(shí)現了最為關(guān)鍵的起降試驗!”中航工業(yè)集團董事長(cháng)林左鳴說(shuō)，這一奇跡的背后，是像羅陽(yáng)這樣千千萬(wàn)萬(wàn)航空人的不懈努力。
“才見(jiàn)霓虹君已去，英雄謝幕海天間’，航空人要化悲痛為力量，完成羅陽(yáng)未竟事業(yè)，為中國航空工業(yè)的偉大戰略做出更大貢獻?！绷肿篪Q說(shuō)。
二十多年來(lái),xx始終以飽滿(mǎn)的熱情,全身心地工作。xx年,她來(lái)到原社保局從事會(huì )計工作,由于歷史原因，社保局的財務(wù)文件檔案,經(jīng)過(guò)幾次搬遷，存放較零散，查閱相當麻煩,她主動(dòng)承擔了這項任務(wù)，利用早點(diǎn)上班、晚點(diǎn)下班及雙休日,整理了社保局成立以來(lái)的財務(wù)文件資料，并裝訂成12冊文件資料匯編。她的努力工作,為健全財務(wù)會(huì )計檔案管理，提高工作效率奠定了良好的基礎，也為今后的財務(wù)會(huì )計檔案管理提供了經(jīng)驗。
在日常工作中，她堅持把方便群眾放在第一位，對前來(lái)咨詢(xún)的群眾，不管多忙、多累,不管上班、下班，她總是熱情接待，詳細解答，直到對方滿(mǎn)意為止。
有時(shí)群眾接續社保關(guān)系，要求查閱多年以前的會(huì )計檔案，她總是不厭其煩，積極給予幫助，有時(shí)查一筆帳，甚至要翻閱好幾年的會(huì )計憑證及帳本。xx年12月，一位職工拿著(zhù)1995年從外地開(kāi)出的養老保險關(guān)系轉移介紹信，要求查詢(xún)其個(gè)人賬戶(hù)基金轉移情況。由于時(shí)間間隔近xx年，加之多次搬遷辦公地點(diǎn)，財務(wù)檔案也存放在不同地點(diǎn)，查起來(lái)較困難，但她沒(méi)有簡(jiǎn)單地說(shuō)“查不到”，而是將其資料收下來(lái)，利用中午休息時(shí)間，查了大量的財務(wù)憑證，終于查到了其轉移的基金，然后又打電話(huà)告訴對方，為其順利地接續了養老保險關(guān)系。
這些工作做起來(lái)很煩瑣，比如查賬，說(shuō)起來(lái)就兩個(gè)字，可實(shí)際做的時(shí)候可能要半天、一天甚至更長(cháng)。對此，她總是說(shuō):“我只不過(guò)是麻煩一些，費些時(shí)間，但對繳費職工來(lái)說(shuō)，卻是大問(wèn)題，是影響他們切身利益的事，通過(guò)我的勞動(dòng)，能使他們的問(wèn)題得到解決，我也很高興”。
在工作上，xx同志是排頭兵，但在關(guān)系到個(gè)人利益時(shí)，她卻向后站，以維護黨員的良好形象為重。
在局xx年第一次機構調整時(shí)，很多人都存在不安心理，不愿意變動(dòng)工作單位。xx積極支持改革，服從大局，從工作多年的失業(yè)保險處來(lái)到社保局工作。xx年局第二次機構調整，她再次放棄了對自身發(fā)展有利的崗位，選擇了留在基金管理科。在基金管理科，她作為一名老同志，應該說(shuō)也可以選擇一個(gè)相對輕松些的崗位，但由于人員的原因，科長(cháng)一方面希望她能擔任出納工作，一方面又對安排這樣一位老同志從事出納工作有些顧慮，在科長(cháng)與她談的時(shí)候，她只說(shuō)了八個(gè)字：“服從安排，支持工作”。她積極支持科長(cháng)工作，從不以老資格自居。
出納工作經(jīng)常要去銀行,由于銀行和單位之間沒(méi)有公交車(chē),無(wú)論炎夏寒冬，她去銀行總是步行,有時(shí)科長(cháng)說(shuō)天太熱,你就打個(gè)的吧,她總說(shuō)“走走有好處，既鍛煉身體又節約開(kāi)支”，不肯打的。在她的影響下，其他同志齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，xx年3月，她所在的基金管理科被評為全市財會(huì )工作先進(jìn)集體。
今年4月的一天，xx在整理會(huì )計檔案時(shí)不小心扭傷了腰，在家休息一天又硬撐著(zhù)回到了單位，領(lǐng)導和同志們看到她痛苦的樣子，都勸她多休息幾天，她卻笑笑說(shuō)：“不要緊，過(guò)兩天就會(huì )好的，大家都很忙，我在家也呆不住?！逼鋵?shí)，她是牽掛著(zhù)工作，不愿因為她不在而增加其他同志的工作量，她這次腰傷一直持續了20多天才慢慢恢復，可她僅僅休息一天！
xx年6月，xx70多歲的父親查出患有胃癌，需做整個(gè)胃切除手術(shù)。由于老人患有糖尿病，手術(shù)后刀口感染高燒不退，隨時(shí)都有生命危險，家里希望她請一段時(shí)間假，照顧住院的父親。她含著(zhù)淚對家里人說(shuō)：“財務(wù)科原本就人手少，每個(gè)人都在滿(mǎn)負荷地工作，我要請假，就會(huì )給他們增加工作量，也會(huì )影響整個(gè)財務(wù)工作，我就早早晚晚抽時(shí)間來(lái)照顧爸爸吧?！痹谒赣H住院40多天的日子里，她未請過(guò)一天假，象平時(shí)一樣準時(shí)上班。
xx年5月份，他出國多年的妹妹回來(lái)了，多年未見(jiàn)，姐妹倆格外親熱，由于妹妹的探親假只有半個(gè)月，所以，妹妹希望姐姐能請幾天假陪她在xx各處走走、看看，買(mǎi)點(diǎn)東西，可xx同志卻對妹妹說(shuō)：“白天太熱，我還是晚上陪你逛街吧，xx的夜景也很漂亮?！逼鋵?shí)，她是怕請假影響工作，就這樣，她也同樣未請一天假。
xx在生活中是一位樂(lè )于助人的好同事、好大姐。原失業(yè)保險處一名退休老同志生病住院，其老伴已去世，子女工作忙，疏于照料。她得知后，經(jīng)常晚上下班后做好飯菜送去，老同志行動(dòng)不便，她主動(dòng)為其端水洗腳。春節將至，她看到老人想回家過(guò)年，她和同事便帶老人去理發(fā)、洗澡，通知其子女接老人回家過(guò)年。多少年來(lái)，只要身邊的人遇到困難，她總是竭盡所能給予幫助。
xx是一名普通的社會(huì )保險工作者，一名普通的共產(chǎn)黨員，在普通的崗位上從事著(zhù)普通的工作，但對于“普通”她有自己的認識，她說(shuō):“普通不等于要降低標準，作為一名共產(chǎn)黨員，就要時(shí)時(shí)、事事都要以黨員的標準來(lái)要求自己，是黨員應做的事，就必須去做，黨員不該做的，就堅決不做”。她是這樣說(shuō)的，也是這樣做的。
辛，20xx年6月x日進(jìn)廠(chǎng)。自入廠(chǎng)以來(lái)嚴格遵守公司的各項規章制度，各方面表現優(yōu)秀，目前擔任組長(cháng)兼生產(chǎn)部涂布機8#機上膠主手。在20xx年度被評選為優(yōu)秀員工候選人。
他工作非常積極勤奮、認真負責，不但反應快，做事麻利、靈便，而且能做到粗中有細，并且憑借自己三年多的豐富經(jīng)驗和精湛的技術(shù)水平，在8#機這臺多功能機上應用自如，發(fā)揮出色。
他雖然是老員工，技術(shù)熟練，操作到位，但他并沒(méi)有驕傲自滿(mǎn)，反而一直積極上進(jìn)，精益求精，不求最好，只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上，不斷的學(xué)習和虛心的請教，通過(guò)具體操作對本崗位所出現的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題能及時(shí)的判斷和處理，對出現的一些簡(jiǎn)單的機器故障所造成的問(wèn)題也能夠排除。
在帶領(lǐng)新人方面，也做的非常到位，對他們耐心的輔導，把自己所學(xué)的和遇到的情況都一一傳輸給了他們，使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長(cháng)起來(lái)。三年來(lái)，為公司培養了不少優(yōu)秀人才。
在業(yè)余生活中也積極的參加公司所組織的團體活動(dòng)。如：打籃球、乒乓球，在打乒乓球時(shí)拿過(guò)一次冠軍，在公司今年組織的籃球賽上拿到一個(gè)團體冠軍。
在以后的工作和生活中，相信會(huì )更加努力的學(xué)習，在工作中不斷的鍛煉自己，使自己得到全面的提升，做一個(gè)更加優(yōu)秀的員工。
對待客戶(hù)，我一直都是以誠相待，不管給客戶(hù)業(yè)務(wù)量大還是量小，都是誠心誠意、真誠地去對待。做到嘴勤、腿勤，打好“三張牌”，一是打好感情牌，積極幫助用戶(hù)解決所需的問(wèn)題，感情需要隨時(shí)建立，這樣在發(fā)展業(yè)務(wù)時(shí)才能夠打好感情牌，只要客戶(hù)需要我幫忙的地方，比如一些客戶(hù)需要辦理郵政快件及包裹業(yè)務(wù)及其它郵政業(yè)務(wù)時(shí)，我就盡快到柜臺替他們進(jìn)行辦理，讓客戶(hù)滿(mǎn)意;二是打好“資源牌”，緊緊抓住客戶(hù)檔案，仔細分析，開(kāi)展針對性攻關(guān)。每天晚上都要分析客戶(hù)檔案，明晰明天的服務(wù)重心，及時(shí)聯(lián)系，減少客戶(hù)的流失。三是打好“服務(wù)牌”，以真誠服務(wù)來(lái)贏(yíng)得更多的客戶(hù)。我在給塔源牌紅花油做營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)時(shí)，為盡快打開(kāi)塔源牌紅花油市場(chǎng)，我除了向客戶(hù)詳細介紹郵政賀卡業(yè)務(wù)，帶客戶(hù)參觀(guān)信函中心，使其充分了解郵政營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )的優(yōu)勢外，還給客戶(hù)尋找到合適的經(jīng)銷(xiāo)伙伴;四是利用名片進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)，將名信片發(fā)到客戶(hù)手中，只要辦理業(yè)務(wù)或其他任何事情，只要打電話(huà)，我都會(huì )盡力去給用戶(hù)辦理。
我在日常營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中會(huì )利用一切機會(huì )宣傳營(yíng)銷(xiāo)，不放過(guò)任何機會(huì )，時(shí)時(shí)刻刻不忘記宣傳郵政，以百年郵政來(lái)宣傳業(yè)務(wù)，利用郵政這塊金字招牌去宣傳，感動(dòng)人。在營(yíng)銷(xiāo)工作中我最大的體會(huì )是：對營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)要耐心周到，熱情服務(wù)，要能夠清楚發(fā)現潛在的客戶(hù)，對待任何人都要進(jìn)行宣傳。不論是在上街購物還是在菜市場(chǎng)買(mǎi)東西，只要有可能，都要給客戶(hù)宣傳郵政。我還時(shí)常利用郵政的小宣傳品、有獎明信片、圍裙等來(lái)進(jìn)行宣傳，只要有宣傳品，都會(huì )將宣傳品贈送給客戶(hù)，讓客戶(hù)對郵政放心，增加客戶(hù)的信任度，使得宣傳更有力、對業(yè)務(wù)發(fā)展發(fā)揮了更大的作用。
在營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中我養成了個(gè)好習慣—隨時(shí)記錄。在筆記本上詳細記錄了各類(lèi)的客戶(hù)姓名、電話(huà)、地址等信息，同時(shí)還加強與客戶(hù)的溝通，經(jīng)常聯(lián)系、定期走訪(fǎng)客戶(hù)，聯(lián)絡(luò )感情;而且還時(shí)常掌握客戶(hù)各方面的信息，若遇客戶(hù)生日、結婚、嫁女等事情，我都會(huì )主動(dòng)前去祝賀、幫忙。
我平時(shí)注重各種信息捕捉，及時(shí)篩選攻關(guān)，分析潛在客戶(hù)，發(fā)展鞏固新老客戶(hù)，并針對各種客戶(hù)制定出不同營(yíng)銷(xiāo)預案和營(yíng)銷(xiāo)手法，主動(dòng)出擊，先后發(fā)展了新疆統一企業(yè)食品有限公司、新疆日報社印務(wù)中心、烏魯木齊住房公積金辦公室、四川省駐烏辦事處等一批客戶(hù)。
以往的工作中，我在郵政營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)上做出了一些成績(jì)，但與上級要求還相差很遠，但我想，只要首先與客戶(hù)建立感情，用感情去營(yíng)銷(xiāo)，學(xué)會(huì )與客戶(hù)做朋友，能夠讓客戶(hù)信任，就會(huì )讓業(yè)務(wù)發(fā)展、為企業(yè)創(chuàng )收增效。我的信念是不拋棄、不放棄，只有這樣才能使郵政營(yíng)銷(xiāo)工作做得更好，才能達到客戶(hù)與企業(yè)雙贏(yíng)的目的。
我工會(huì )在部黨組的正確領(lǐng)導下，在部行政的大力支持下，在上級工會(huì )的關(guān)心指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入學(xué)習黨的十八大精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞建設和諧社會(huì )的目標任務(wù)，創(chuàng )新思路，努力工作，全面完成工會(huì )工作任務(wù)，取得良好成績(jì)，其主要事跡如下：
工會(huì )組織是黨領(lǐng)導下的群眾組織，必須努力為黨的政治任務(wù)服務(wù)。我工會(huì )切實(shí)轉變觀(guān)念，從過(guò)去的“福利型”、“活動(dòng)型”工會(huì )向“參與型”、“協(xié)調型”、“服務(wù)型”工會(huì )轉變，進(jìn)一步增強政治意識、大局意識、責任意識和創(chuàng )新意識，提高維護職工合法權益、組織引導職工、統籌協(xié)調等服務(wù)發(fā)展的能力，充分發(fā)揮工會(huì )組織的橋梁紐帶作用，促進(jìn)社會(huì )的和諧穩定。
我工會(huì )根據《工會(huì )法》等國家法律法規，積極參與部的民主管理工作，發(fā)揮職工主人翁意識。
三是堅持部務(wù)公開(kāi)制度，讓職工充分享有知情權、參與權、決策權和監督權，樹(shù)立職工主人翁地位。
我工會(huì )圍繞中心，認真工作，努力為職工服務(wù)。
一是開(kāi)展職工教育培訓工作。按照“政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能精和作風(fēng)品德高”的總體要求，采取多種形式加強職工的思想政治教育、業(yè)務(wù)培訓和學(xué)歷教育，進(jìn)一步提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)。
二是堅持定期組織職工進(jìn)行體檢，對職工體質(zhì)進(jìn)行跟蹤反饋，使職工能隨時(shí)掌握自己的健康狀況，保障職工的身體健康。
我工會(huì )積極開(kāi)展各類(lèi)主題活動(dòng)，增強工會(huì )凝聚力，促進(jìn)部工作又好又快發(fā)展。著(zhù)重開(kāi)展了“共產(chǎn)黨員先進(jìn)性活動(dòng)”、“學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)”和“創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)”。通過(guò)這些主題活動(dòng)，有效提高了職工的政治思想覺(jué)悟，做到認真努力工作，完成各項工作任務(wù)，為部的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展作出貢獻。同時(shí)，每個(gè)職工帶頭學(xué)習業(yè)務(wù)知識，爭做愛(ài)崗敬業(yè)先鋒；帶頭刻苦努力工作，爭做創(chuàng )業(yè)發(fā)展先鋒；帶頭誠信為人，爭做誠實(shí)守信先鋒；帶頭履行社會(huì )責任，爭做奉獻愛(ài)心先鋒；帶頭遵紀守法，爭做促進(jìn)和諧先鋒。
12月這一天是他人生里程上的一個(gè)心起點(diǎn)，他接父親的班被分配到工務(wù)段，面對手中的通知書(shū)，真可謂“幾多歡喜幾多愁”，喜的是終于結束了農村生活，成為一名正式的鐵路工人；愁的是自己矮小瘦弱的身體能否干好養路工作。當他扛著(zhù)行李來(lái)到工區，當時(shí)很不習慣，以前人們對養路工抱有偏見(jiàn)，認為養路工是出苦力的，被人們所輕視，直到他在工區工作生活了一段時(shí)間后，才對養路工有了深刻的了解和理解，感受到了他們的平凡和偉大。
作為老鐵路的后代，不能丟臉，要在平凡的工作中創(chuàng )出一番業(yè)績(jì)，在艱苦的考驗中成為強者。他刻苦學(xué)習，為了早日掌握工作要領(lǐng)，熟悉作業(yè)程序，他堅持跟著(zhù)老同志仔細看、認真學(xué)、默默記，經(jīng)過(guò)一番努力，他的業(yè)務(wù)能力有了顯著(zhù)提高，并很快掌握了起、撥、改、搗的技術(shù)，成了工區的生產(chǎn)骨干，他把干好本職工作作為自己的人身追求，先后干過(guò)養路工、巡道工、班長(cháng)、工長(cháng)，從不示弱永做強者。
隨著(zhù)鐵路的改革，維修體制的改革，3月份又被調入保養工隊任工長(cháng)，這就是工長(cháng)。新建的隊人員多，思想不一致，管轄設備數量多、型號規格復雜，針對這一現象，他有針對性的開(kāi)展思想教育，時(shí)時(shí)用全國勞模袁紹根的先進(jìn)事跡教育工隊職工，用集體的力量幫助人，用老工人敬業(yè)愛(ài)崗的精神激勵人，使工隊職工形成一個(gè)風(fēng)雨同舟、榮辱與共的堅強集體。多年以來(lái)，共同的目標使這里的職工在工作生活中建立了良好的互幫互助、團結協(xié)作的氛圍，增強了敬業(yè)愛(ài)崗的自覺(jué)性。
養路工的工作周而復始，在線(xiàn)路的動(dòng)態(tài)變化中，從事簡(jiǎn)單、重復、繁重的體力勞動(dòng)，需要奉獻、需要全身心的投入，把忍辱負重、不甘人后、自加壓力、扎實(shí)工作，作為養路工職業(yè)道德重要內涵，自始至終地貫穿到具體工作中去。在去年的提速安全標準線(xiàn)建設中，面臨時(shí)間緊、任務(wù)重、標準高、困難多等諸多挑戰，痛下決心、實(shí)干為先、背水一戰，頂著(zhù)烈日炎炎的七月，驕陽(yáng)似火的會(huì )戰的場(chǎng)面，人山人海，上千人組成的.施工隊伍，人頭攢動(dòng)、一字排開(kāi)，揮銑舞鎬，號聲連天，好不熱鬧，我們隊的職工大多擔任技術(shù)指導和施工防護工作，大家站在似火的驕陽(yáng)下，酷熱難耐，鋼軌旁的溫度高達四十多度，個(gè)個(gè)汗流浹背，揮汗如雨，臉上曬起了皮，嘴上起了泡，每天早上六點(diǎn)多上班，晚上八九點(diǎn)下班，一天十幾個(gè)小時(shí)不停的跑著(zhù)、喊著(zhù)、檢查著(zhù)，下了班回到家，話(huà)也懶得說(shuō)，腿跟罐了鉛似得邁不動(dòng)，連飯都不想吃，到家就想倒頭睡覺(jué)。幾十天下來(lái)個(gè)個(gè)變得又黑又瘦，跟換了個(gè)人似的，我們工隊的女職工有的孩子還小，白天她們不能按時(shí)接送孩子，晚上又不能陪在孩子的身邊，尤其是整治線(xiàn)路病害時(shí)，“天窗”點(diǎn)有時(shí)在大半夜，晚上上班只好把孩子放到鄰居家，孩子抱著(zhù)媽媽的腿又哭又鬧，她們的心里像刀割一樣難受?？墒堑搅俗鳂I(yè)現場(chǎng)，她們就忘記了一切，個(gè)個(gè)巾幗不讓須眉，各就各位、各負其責又投入到緊張繁忙的工作中。
有一天我們的隊長(cháng)高燒39度，連針都顧不上打，硬撐著(zhù)在施工工地上奔忙，晚上還要組織道岔破底清篩，大家看著(zhù)他疲憊的身影和燒紅的臉龐，很是心疼，只好找來(lái)附近鄉村的大夫在大轎車(chē)上給他打吊瓶，等他打完后又到施工現場(chǎng)繼續指揮工作，雖然又苦又累，大家勤勤懇懇、任勞任怨，為了盡快建成安全標準線(xiàn)，多少人帶病堅持工作，多少人沒(méi)有休過(guò)雙休日，不論白天黑夜隨叫隨到，他們不計個(gè)人得失，舍小家顧大家，充分體現了我們養路工人良好的職業(yè)素質(zhì)和道德品質(zhì)，以及他們努力拼搏、頑強進(jìn)取的奉獻精神。
列車(chē)提速，工務(wù)是關(guān)鍵，線(xiàn)路是基礎，作為一名養路工，維護好設備質(zhì)量是我們的天職，在提速施工過(guò)程中，由于時(shí)間緊、任務(wù)重，一度出現了忽視質(zhì)量、降低標準的現象，針對這個(gè)問(wèn)題，工隊及時(shí)召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì )，重申無(wú)論在什么情況下，必須執行維修規則；無(wú)論什么樣的理由，都不能簡(jiǎn)化作業(yè)程序。通過(guò)全體職工的共同努力，使管內設備質(zhì)量始終處在良好狀態(tài)。
當看到一列列火車(chē)又快又穩在線(xiàn)路上風(fēng)馳電掣般行駛時(shí)；當看到嶄新的護網(wǎng)、整齊的路肩，我的眼睛濕潤了，我的心被感動(dòng)了。這里面有我們養路工人多少心血和汗水，有多少鮮為人知、可歌可泣的動(dòng)人故事。為了鐵路大提速，為了建好安全標準線(xiàn)，他們用自己的實(shí)際行動(dòng)展示了與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代風(fēng)采；展示了當代養路工人的豪邁情懷。他們?yōu)槲鞑看箝_(kāi)發(fā)、鐵路跨越式發(fā)展做出了積極貢獻，我為我是養路工而感到驕傲、感到自豪！