通過(guò)撰寫(xiě)述職報告，我們可以對過(guò)去一段時(shí)間的工作進(jìn)行全面的回顧。小編整理了一些優(yōu)秀的述職報告范例，供大家參考，希望能夠幫助到大家。

鄉鎮黨委書(shū)記黨建工作述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導：

根據區委統一安排，下面我就自己任黨委書(shū)記以來(lái)的黨建工作做如下述職匯報，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正，并提出寶貴意見(jiàn)！

20xx年7月組織安排我擔任××鄉黨委書(shū)記。兩年多來(lái)，在區委的正確領(lǐng)導下，我與黨委班子成員一道，堅持黨要管黨和從嚴治黨的方針，按照黨委書(shū)記抓大事、抓重點(diǎn)、抓落實(shí)、抓協(xié)調的要求，緊緊圍繞加強黨的執政能力和先進(jìn)性建設這條主線(xiàn)，深入開(kāi)展黨建“三級聯(lián)創(chuàng )”活動(dòng)，落實(shí)責任，強化監督，創(chuàng )新機制，使全鄉形成了上下聯(lián)動(dòng)，人心思齊，黨建與經(jīng)濟共贏(yíng)的可喜局面。

20xx年，全鄉工農業(yè)總產(chǎn)值達12100萬(wàn)元，較上年增長(cháng)12.8，農民人均純收入2403元，較上年增長(cháng)165元，蠶桑、畜牧、通村公路建設三個(gè)重點(diǎn)單項目標考核分別獲得一、二、三等獎，綜合目標考核獲得全區一類(lèi)鄉鎮第一，鄉黨委先后被確立為市級黨風(fēng)廉政建設示范單位、區級黨風(fēng)、政風(fēng)民主評議先進(jìn)單位和“五個(gè)好”先進(jìn)黨委。這些成績(jì)的取得是區委、區政府正確領(lǐng)導的結果，也是在座各位重視、關(guān)心、支持的結果，在此，我表示最衷心的感謝！

（一）四抓四促強黨委。

一是抓鄉領(lǐng)導班子的學(xué)習，促進(jìn)班子提高思想政治水平。按照區委提出“建設學(xué)習型機關(guān)，落實(shí)型干部隊伍”的要求，針對班子平均年齡較輕的特點(diǎn)，建立和健全了鄉黨委中心學(xué)習組制度，制定了周密的學(xué)習計劃，認真組織領(lǐng)導班子成員學(xué)習鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十九大精神，通過(guò)加強學(xué)習，增強班子成員的思想覺(jué)悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導能力。

二是抓思想、抓作風(fēng)，促進(jìn)領(lǐng)導班子適應新時(shí)期的需要。把思想作風(fēng)建設當作頭等大事來(lái)抓，要求班子成員深入基層調查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活遇到的問(wèn)題，實(shí)行領(lǐng)導黨建聯(lián)系點(diǎn)制度和領(lǐng)導聯(lián)村責任制，要求班子成員“少在機關(guān)，多跑項目；不跑項目，多下村”。以此樹(shù)立領(lǐng)導勤政為民的公仆意識，更好地服務(wù)農村各項工作。

三是抓民主集中制，促領(lǐng)導班子團結。堅持按照黨委議事規則和決策程序辦事，對重大問(wèn)題堅持集體研究，集體決策。集體決策后分工負責，落實(shí)責任。嚴格要求黨委黨委成員講黨性、講大局、講原則，認真執行黨委決議，正確處理好責任與權利的關(guān)系，自覺(jué)維護班子的團結。

四是抓制度建設，促進(jìn)了監督激勵機制的健全和落實(shí)。建立和完善了《黨委議事規則、決策程序》、《不良檔案記錄管理制度》等十項制度，堅持領(lǐng)導有情，管理無(wú)情，制度絕情的原則，要求從領(lǐng)導做起，增強辦事透明度，減少猜疑，多做實(shí)事，樹(shù)立良好的領(lǐng)導形象，形成堅強領(lǐng)導核心，保證了黨在農村各項工作在順利開(kāi)展。

（二）推行3項管理硬支部。

在村級班子建設上，緊扣“五個(gè)好”支部創(chuàng )建目標，推行3項管理。

一是推行支部書(shū)記十星級管理。由于農村支部書(shū)記多年來(lái)始終是一個(gè)沒(méi)有品位，沒(méi)有級別，在相當數量的農村支部書(shū)記中仍然存在著(zhù)“沒(méi)干頭、沒(méi)盼頭、沒(méi)落實(shí)”的思想，影響了工作積極主動(dòng)性，造成少數村支書(shū)遇到困難，消極應付現象。為此，在村支部書(shū)記中廣泛開(kāi)展“十星級”支部書(shū)記競賽活動(dòng)，按季度考評、定級，對級別較高的實(shí)行表彰獎勵。對連續兩個(gè)季度評定級倒數的支部書(shū)記，進(jìn)行通報批評和誡免談話(huà)。

二是推行村干部一年一審計制度。專(zhuān)門(mén)成立審計工作組，安排在每年12月，全面審計各村帳務(wù)。通過(guò)審計還村干部工作一個(gè)清白，還群眾一個(gè)明白。

三是推行強村支部與弱村支部幫扶聯(lián)建。鄉黨委依據村上領(lǐng)導班子能力，集體經(jīng)濟實(shí)力，將24個(gè)支部劃分為2大類(lèi)，一類(lèi)為較強的支部，一類(lèi)為較弱的支部，實(shí)行一弱一強結對幫扶。結對幫扶重點(diǎn)解決弱村發(fā)展觀(guān)念落后，發(fā)展思想不解放的問(wèn)題，工作托拉滯后的問(wèn)題。結對幫扶后，弱村變強村的予以幫扶雙方表彰獎勵；結對幫扶后，弱村仍然轉變不了強村的，列入鄉黨委支部整建對象予以重點(diǎn)整建。

（三）強化三種意識壯隊伍。

在干部隊伍建設上，強化三種意識，培養三型干部：

一是強化思想解放意識，培養“敢”子型隊伍。借開(kāi)展思想解放大討論活動(dòng)機遇，在黨員干部中加強思想解放教育，要求全體干部只要有利××鄉發(fā)展的事，就要大膽地想，大膽地干，大膽創(chuàng )，允許干部在發(fā)展中犯錯誤，放開(kāi)了干部的干事的手腳，樹(shù)立干部敢謀事、敢想事、敢干事思想。

二是強化突破發(fā)展意識，培養“勇”字型干部。面對新時(shí)期，新挑戰，新機遇，新目標，要求全體干部要樹(shù)立突破發(fā)展意識，走規?；?、集約化路子，實(shí)現人無(wú)我有，人有我強，人強我精的突破發(fā)展觀(guān)念。在干部中開(kāi)展爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，要求所有干部爭做“勇”字型干部。兩年來(lái)，全鄉培養表彰好干部22名，優(yōu)秀創(chuàng )業(yè)黨員25名。

三是強化服務(wù)意識，培養服務(wù)型干部。為了深入開(kāi)展黨員承諾制，切實(shí)轉變干部作風(fēng)，優(yōu)化為民服務(wù)途徑，在全鄉開(kāi)展開(kāi)展“為民服務(wù)代辦活動(dòng)”。明確每一位駐村干部為所駐村的為民服務(wù)代辦員，為群眾代理服務(wù)申請莊基、報銷(xiāo)醫療費、申請生育指標等24個(gè)項目。群眾要辦這些瑣事，只需打個(gè)電話(huà)，或給駐村“代辦員”說(shuō)一聲，就行。

開(kāi)展“三廉勤”創(chuàng )建活動(dòng)，即創(chuàng )建廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動(dòng)，建立廉勤監督臺，公開(kāi)亮相每一位班子成員、每一個(gè)站所、每一位干部的廉勤承諾，制定代辦員和干部《工作首問(wèn)負責制》、《工作限時(shí)辦制度》等責任制度，夯實(shí)工作到人，落實(shí)工作到點(diǎn)；對“不作為”黨員實(shí)行告誡制，告誡期為一個(gè)月（從找其談話(huà)和簽發(fā)《告誡通知書(shū)》之日起計算）。對經(jīng)告誡仍然拒不悔改的黨員，將視為“不合格黨員”，依照相關(guān)的組織規定從嚴處理。

兩年來(lái)，全鄉聘用黨員干部“代辦員”35名，受理代理事項1250件（次），為群眾解決莊基地、救濟、新型合作醫療計劃生育等事項3471件（次）。在機關(guān)結合實(shí)際，按天輪換，實(shí)行一天一名領(lǐng)導接待日制度，實(shí)行“誰(shuí)接待，誰(shuí)答復，誰(shuí)負責”，對重點(diǎn)疑難問(wèn)題，實(shí)行領(lǐng)導包案制，采取一案一名領(lǐng)導包抓，一支隊伍包處理，形成了干部服務(wù)長(cháng)效機制。

（四）積極探索，創(chuàng )新思路增活力。

一是是按照“領(lǐng)導有情、管理無(wú)情、制度絕情”的辦法，制定科學(xué)、合理、人性化的干部管理制度，把干部管理的過(guò)程，變?yōu)殛P(guān)心愛(ài)護干部的過(guò)程，形成干部管理的長(cháng)效機制。二是結合主導產(chǎn)業(yè)建設，積極探索“支部協(xié)會(huì )”發(fā)展模式，組建種養專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟協(xié)會(huì )黨支部，積極在會(huì )員中發(fā)展黨員，在黨員中培養骨干黨員，發(fā)揮黨員在主導產(chǎn)業(yè)中的積極作用。三是推行支部書(shū)記十星級管理，實(shí)現村級支部書(shū)記工作有級別、有品位、有壓力。四是建立廉勤監督臺，開(kāi)展“三廉勤”創(chuàng )建活動(dòng)，即創(chuàng )建廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動(dòng)，將每一位班子成員、每一個(gè)站所、每一位干部的廉勤承諾，公開(kāi)亮相，接受群眾監督。五是在干部中開(kāi)展服務(wù)代辦員制度和不作為黨員告戒制度。通過(guò)這些制度和載體的有機柔和，有效增強了全鄉上下的活力。

近年來(lái)，我鄉緊緊圍繞實(shí)現突破發(fā)展目標，扎實(shí)開(kāi)展黨建三級聯(lián)創(chuàng )活動(dòng)，有力推動(dòng)了全鄉的產(chǎn)業(yè)建設，重點(diǎn)項目建設、基礎設施建設和社會(huì )事業(yè)的全面發(fā)展。

（一）主導產(chǎn)業(yè)取得突破發(fā)展。幾年來(lái)，我嚴格按照集體研究確定的“攻牧、強桑、興旅游”經(jīng)濟工作思路，在畜牧產(chǎn)業(yè)建設上，連續2年科學(xué)決策，出臺了《扶持發(fā)展養豬8項優(yōu)惠政策決定》，發(fā)展了畜牧強村5個(gè)，發(fā)展養豬大戶(hù)400戶(hù)，新建正大標準化圈舍84棟，12600平方米，引進(jìn)良種豬450頭。在蠶桑產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，堅持大戶(hù)帶動(dòng)戰略，累計發(fā)展桑園3500畝，發(fā)展養蠶大戶(hù)128戶(hù)，20xx年養蠶發(fā)種實(shí)現3065張。在蔬菜產(chǎn)業(yè)上，發(fā)展無(wú)公害地膜馬鈴薯2600畝。

（二）重點(diǎn)項目進(jìn)展順利。兩年來(lái)，按照“創(chuàng )一流環(huán)境，提供一流服務(wù)，路地共建一流工程”為目的，加強領(lǐng)導，加強協(xié)調，先后為高速公路協(xié)調征地2135畝，協(xié)調處理用地糾紛235起，為小康高速建設搶時(shí)間、趕進(jìn)度、保質(zhì)量作了大量的積極貢獻。

（四）社會(huì )事業(yè)全面發(fā)展。計劃生育長(cháng)抓不懈，研究制定計劃生育六條紀律，促進(jìn)各項手術(shù)任務(wù)的落實(shí)?！叭?、三落實(shí)”工作進(jìn)展順利。教育、衛生工作穩步發(fā)展，先后完成市級教育強鄉、國家級體育先進(jìn)鄉的鞏固驗收工作，治安維工作長(cháng)抓不懈，全鄉和諧穩定因素不斷增加，社會(huì )治安呈現良好態(tài)勢。

思考近兩年的工作，我本人在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績(jì)，但回顧起來(lái)，也存在不足。一是對基層組織建設的經(jīng)費投入不足，一定程度上影響整體工作推進(jìn)；二是經(jīng)常性深入村級組織調查研究有所欠缺，對一些深層次問(wèn)題研究思考的不夠；這些問(wèn)題都有待于我在今后的工作中努力克除。會(huì )后，我決心以這次黨委書(shū)記黨建雙述職活動(dòng)為契機，堅持嚴格要求自己，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進(jìn)取，政治上不斷求強，在業(yè)務(wù)上不斷求精，工作創(chuàng )新上不斷求新，為建設美好××努力奮斗。

謝謝大家！

鄉鎮黨委書(shū)記黨建工作述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導：

近年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在鄉黨委、政府班子成員及廣大黨員干部的大力支持配合下，我認真履行黨建工作第一責任人職責，樹(shù)牢“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，堅持以創(chuàng )先爭優(yōu)、雙學(xué)雙提活動(dòng)為載體，以基層組織建設年為抓手，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點(diǎn)求突破，狠抓基層黨建工作，全鄉呈現了“基層組織有新加強，經(jīng)濟社會(huì )有新發(fā)展”的互動(dòng)雙贏(yíng)局面?，F將我們的主要做法及個(gè)人履職情況述職如下：

堅持把黨建工作納入目標管理，作為黨委中心工作來(lái)抓，做到“五個(gè)到位”：

一是領(lǐng)導到位。根據人事變動(dòng)，及時(shí)調整充實(shí)黨建工作領(lǐng)導小組，書(shū)記任組長(cháng)，夯實(shí)“一把手”崗位職責，加強對黨建工作的領(lǐng)導。

二是責任到位。每年年初，鄉黨委都要與各支部簽訂黨建目標責任書(shū)，強化各支部抓黨建工作責任意識。在班子內部，進(jìn)一步明確黨建分工。書(shū)記對全鄉黨建工作負總責，總體抓，分管副書(shū)記、組織委員負直接責任，直接抓，其他班子成員根據分工，配合抓。

三是任務(wù)到位。結合工作實(shí)際，每年研究制訂黨建工作意見(jiàn)，層層細化分解目標任務(wù)，明確到支部、到個(gè)人，半年一檢查，年終一考核，常態(tài)化抓落實(shí)。

四是指導到位。建立黨員領(lǐng)導干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，要求每個(gè)黨員領(lǐng)導干部每月到所聯(lián)系點(diǎn)檢查指導黨建工作不少于兩次。認真落實(shí)黨建工作例會(huì )和聯(lián)席會(huì )議制度，鄉黨委和鄉黨建工作領(lǐng)導小組每月研究一次黨建工作，每季度對各支部進(jìn)行一次評議，每年開(kāi)展一次黨建工作述職，確保黨建工作目標任務(wù)的順利完成。

五是獎懲到位。根據平時(shí)評議和年終考核，每年對黨建工作進(jìn)行一次專(zhuān)題表彰，獎優(yōu)罰劣，強力推進(jìn)，全鄉形成了黨委統一領(lǐng)導、支部各司其職、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作聯(lián)動(dòng)格局。

堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務(wù)來(lái)抓，做到“五講”：

一是講學(xué)習。始終把學(xué)習擺在工作生活首位，完善學(xué)習制度，堅持中心組理論學(xué)習，提高班子成員政治思想素質(zhì)。借助“創(chuàng )先爭優(yōu)”、“雙學(xué)雙提”大講堂、爭當“五好”干部等活動(dòng)載體，組織班子成員學(xué)政策，學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)，通過(guò)學(xué)習提升執政能力和工作水平。

二是講政治。堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，自覺(jué)與縣委、縣政府保持高度一致，執行決策不打折扣，落實(shí)任務(wù)不講困難。

三是講民主。嚴格執行民主集中制和重大問(wèn)題集體議事決策制度，定期召開(kāi)民主生活會(huì )。借助制度建設，完善黨委議事規則和集體決策機制，規范黨委權力運行。注重發(fā)揮班子成員干事合力，主要領(lǐng)導抓大放小不攬權，對副職領(lǐng)導放心、放手、放權，使其勇于擔當，敢于負責。副職領(lǐng)導重配合，講協(xié)作，顧全大局，相互補臺不拆臺，能夠認真履行黨建工作“一崗雙責”職責，“合心、合力、合拍”。

四是講作風(fēng)。要求班子成員帶頭轉變工作作風(fēng)，轉變領(lǐng)導方式，做到真抓實(shí)干，高標準謀劃工作，高效率推進(jìn)工作。在試驗區建設、六城聯(lián)創(chuàng )、項目征地、計劃生育、信訪(fǎng)穩定等工作上，黨政領(lǐng)導帶頭深入一線(xiàn)，做給黨員看，帶著(zhù)黨員干，很好地發(fā)揮了表率作用。深入開(kāi)展領(lǐng)導干部大走訪(fǎng)、大調研活動(dòng)，班子成員主動(dòng)與困難黨員結對幫扶，幫助群眾解決實(shí)際難題，公開(kāi)承諾為群眾辦好事辦實(shí)事。大走訪(fǎng)期間，鄉科級領(lǐng)導共走訪(fǎng)群眾1000余戶(hù)，幫扶困難黨員70余人，為群眾辦實(shí)事181件。

五是講廉潔。注重加強黨風(fēng)廉政建設，帶頭執行廉潔從政“五十二個(gè)不準”和“五禁止”、“十不準”規定，自覺(jué)遵守機關(guān)財務(wù)、租車(chē)、招待、培訓等各項規章制度，嚴格按規章辦事，不越軌、不越格，堅決做到“諾廉、踐廉、守廉”，樹(shù)立風(fēng)清氣正的良好形象，營(yíng)造心齊勁足的干事氛圍，全力建設一支團結和諧的班子，努力打造一支能打硬仗的隊伍。

堅持把村級組織建設作為黨建工作的基礎工程來(lái)抓，圍繞“五個(gè)好”目標要求，做到“五個(gè)加強”。

一是加強領(lǐng)頭雁培育。實(shí)施“一好雙強”工程，選優(yōu)配強村黨支部書(shū)記。按照“四個(gè)培養”的要求，加強村級后備干部?jì)?。每三年從大學(xué)生村官、退伍軍人、農村致富能手、外出務(wù)工成功人士中選拔30名村級后備干部，育樹(shù)10名“一好雙強”型村黨支部書(shū)記。目前，全鄉已培養選拔村級后備干部32人，調整村黨支部書(shū)記3人，全鄉16個(gè)村有12個(gè)村的黨支部書(shū)記達到了“一好雙強”標準。

二是加強支部班子建設。結合村級組織換屆，健全配強村級支部班子，新選拔支委13人，支書(shū)、主任“一肩挑”10人，村“兩委”交叉任職24人，年齡、文化結構得到優(yōu)化，村支部領(lǐng)導核心作用得到強化。按照爭創(chuàng )“五好”黨支部的要求，認真做好劃類(lèi)升級工作。通過(guò)實(shí)施“龍頭工程”、“希望工程”、“攻堅工程”和“以上帶下”、“以鄉帶村”、“以強帶弱”“三帶”工程，并建立黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點(diǎn)制度和鄉直單位牽手共建制度，實(shí)施“牽手共建”，幫助楊灣、古井、xx等后進(jìn)村黨支部如期轉化升級，達到“五個(gè)好”標準。

三是加強黨員隊伍建設。認真做好黨員發(fā)展工作，注重從農村一線(xiàn)的致富能手、退伍軍人、合作經(jīng)濟組織負責人、外出務(wù)工返鄉青年、村干部中培養入黨積極分子，為黨輸送新鮮血液。三年來(lái)，全鄉共發(fā)展新黨員62名，其中35歲以下的29名，大專(zhuān)以上文化程度13人。借助遠程教育平臺和鄉村黨校陣地，采取黨員電化教育、黨校集中培訓、聘請專(zhuān)家授課、外出參觀(guān)學(xué)習和脫產(chǎn)培訓“五個(gè)一”模式，加強“雙強”黨員培訓，全鄉65%的農民黨員人人掌握了1-2項實(shí)用技術(shù)，其中80%以上的村干部達到“雙強”標準，成為“雙帶”先鋒。積極開(kāi)展黨員公開(kāi)承諾和無(wú)職黨員設崗定責活動(dòng)，激發(fā)黨員干部創(chuàng )先爭優(yōu)活力。每年共為400余名無(wú)職農民黨員設定脫貧致富等崗位1000多個(gè)，廣大黨員干部公開(kāi)承諾為群眾辦實(shí)事800余件。

四是加強制度建設。堅持“三會(huì )一課”制度，嚴格黨的組織生活。建立村干部雙述雙評、百分制績(jì)效考核制度，加強村干部的動(dòng)態(tài)管理。積極推行“4+2”工作法，建立健全村務(wù)監督委員會(huì )，形成一套村級事物決策、實(shí)施、監督的有效機制。目前，各村運用“4+2”工作法共解決村級事務(wù)120余件。

五是加強農村經(jīng)濟發(fā)展。以試驗區建設為抓手，加大村容環(huán)境整治，實(shí)施平安創(chuàng )建，幫助各村理清發(fā)展思路，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，壯大村級集體經(jīng)濟實(shí)力，夯實(shí)黨建工作后盾。

堅持把保障建設作為黨建工作的主要任務(wù)來(lái)抓，做到“五個(gè)落實(shí)”：

一是落實(shí)村干部待遇。按照“一定三有”的要求，提高在職村干部的工資報酬，共為48名在職村干部辦理了養老保險，22名正常離任村支部書(shū)記享受到了生活補貼。

二是落實(shí)關(guān)愛(ài)幫扶機制。采取“一對一”、“多幫一”形式，由領(lǐng)導干部結對幫扶特困村干部和貧困黨員，通過(guò)定期走訪(fǎng)慰問(wèn)，定向幫扶項目，幫助他們走出困境。對突發(fā)災禍或重大疾病的村干部，實(shí)施社會(huì )救助，共渡難關(guān)。目前，全鄉股級以上黨員干部已與貧困黨員結成幫扶對子79對，落實(shí)幫扶項目21個(gè)，解決幫扶資金62萬(wàn)元。

三是落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)所建設。按照“八有”標準，實(shí)施村級活動(dòng)場(chǎng)所達標規范化建設。全鄉共投入資金80余萬(wàn)元，對沒(méi)有陣地的楊灣、鄭河兩村實(shí)施新建，對陣地條件較差的古井、官畈、xx3個(gè)村實(shí)施改建，其余10個(gè)村全部進(jìn)行環(huán)境整治，實(shí)施亮化美化，完善“八有”設施，確保村村有建設，個(gè)個(gè)有變化。目前，全鄉60%的村已完成了建設任務(wù)。

四是落實(shí)黨建工作經(jīng)費。堅持把黨組織活動(dòng)經(jīng)費納入鄉村財政預算，加大財政支持力度，保證日常黨建活動(dòng)正常開(kāi)展。

五是落實(shí)牽手聯(lián)建措施。組織黨員領(lǐng)導干部和所有鄉直站所牽手16個(gè)村，積極開(kāi)展“幫、送、建、助”活動(dòng)，幫助牽手村提升黨建水平，強化組織保障。

堅持用創(chuàng )新的思路、創(chuàng )新的舉措，推進(jìn)黨建工作深入開(kāi)展，不斷提升黨建工作整體水平。主要是做到“五個(gè)創(chuàng )新”：

一是創(chuàng )新黨建機制。主要是建立完善黨員發(fā)揮作用機制、黨員干部教育培訓機制、在職村干部激勵關(guān)懷幫扶機制、基層黨建工作經(jīng)費保障機制和黨建工作考評獎懲機制，深化黨建工作。

二是創(chuàng )新黨組織設置。通過(guò)把支部建在合作組織、產(chǎn)業(yè)鏈上，全鄉先后在黃柏山茶業(yè)、樂(lè )民糧油、香谷農機合作社建立黨支部3個(gè)，在茗陽(yáng)茶業(yè)公司建立黨支部1個(gè)。其中單獨建3個(gè)，掛靠村支部建1個(gè)。

三是創(chuàng )新社會(huì )管理。整合機關(guān)站所資源，成立便民服務(wù)中心，將涉農站所統一納入管理，規范流程，集中辦公，推行“一站式”服務(wù)。同時(shí)，結合黨務(wù)公開(kāi)，將全鄉所有科級領(lǐng)導和站所長(cháng)的照片、聯(lián)系電話(huà)、分管工作張貼在辦公室、住室門(mén)口，方便群眾辦事，打造為民政府。

四是創(chuàng )新流動(dòng)黨員管理。實(shí)施“金橋工程”，建立“省內聯(lián)管、省外聯(lián)建、屬地主管、原地協(xié)管”的“雙聯(lián)雙管”機制，廣建外出黨支部，擴大黨組織履責面，使流動(dòng)黨員“離家不離黨”。目前，全鄉已在蘇州、常州、無(wú)錫、宜興建立黨支部4個(gè)，納入管理的流動(dòng)黨員31人。

五是創(chuàng )新黨建載體。按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，結合試驗區建設，依托韓沖萬(wàn)畝生態(tài)茶園，創(chuàng )建“人才創(chuàng )業(yè)園”，著(zhù)力引導黨員干部到園區內干事創(chuàng )業(yè)，投身新農村建設。目前，全鄉先后有20余名黨員干部走進(jìn)園區創(chuàng )業(yè)，創(chuàng )辦合作社3家，新上創(chuàng )業(yè)項目8個(gè)，承包流轉茶園1200余畝。

總之，我鄉黨建工作雖然取得了一些成績(jì)，但離縣委的要求還有一定的差距，主要是黨建工作整體水平不高，亮點(diǎn)不多，發(fā)展不平衡；多數村集體經(jīng)濟比較薄弱，村級活動(dòng)場(chǎng)所有待加強；個(gè)別支部戰斗力不強，整體工作水平還不適應新形勢的需要；農村黨員年齡結構老化、文化結構偏低問(wèn)題有待認真解決，少數黨員干部素質(zhì)有待提高。

下一步工作中，我們將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，以踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)為動(dòng)力，以加強基層黨組織建設為抓手，以學(xué)習貫徹黨的十九大精神為主題，進(jìn)一步理清黨建工作思路，明確工作重點(diǎn)，強化工作措施，精心謀劃抓部署，立足創(chuàng )新抓特色，認真落實(shí)黨建工作新任務(wù)，努力開(kāi)創(chuàng )黨建工作新局面，進(jìn)一步推動(dòng)xx經(jīng)濟社會(huì )更好更快發(fā)展。

鄉鎮黨委書(shū)記抓黨建工作述職報告

黨委抓。

黨建。

-->,供大家參考。

縣委常委會(huì )：

今年以來(lái)，在縣委的堅強領(lǐng)導下，我切實(shí)履行抓黨建工作第一責任人的職責，認真落實(shí)基層黨組織建設工作各項措施，全鄉黨建工作取得了新的成效。下面，我就xx年度黨建工作述職如下：

一、主要做法及成效?

活動(dòng)，在鄉機關(guān)支部為黨員上了一堂課。二是堅持例會(huì )制度。每月召開(kāi)一次黨政班子黨建例會(huì )，安排調度黨建工作進(jìn)展情況;每季召開(kāi)一次黨建協(xié)調會(huì )，每次會(huì )議著(zhù)重解決黨建工作中的一兩個(gè)問(wèn)題，并明確分管領(lǐng)導親自抓落實(shí)。三是黨政班子掛村聯(lián)社幫戶(hù)制度。鄉黨政班子成員1名掛一個(gè)村(或一個(gè)企事業(yè)單位黨組織)，聯(lián)系2個(gè)村民小組，5戶(hù)貧困戶(hù)，全鄉10

名黨政領(lǐng)導聯(lián)系8個(gè)村、20個(gè)村民小組，2個(gè)學(xué)校黨組織、3個(gè)非公企業(yè)黨組織和50戶(hù)貧困戶(hù)。要求掛村領(lǐng)導定期進(jìn)村入戶(hù)，開(kāi)展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問(wèn)題。形成了黨建工作我總體抓，黨委副書(shū)記親自抓，組織委員具體抓的工作機制，上下聯(lián)動(dòng)，層層抓落實(shí)的責任機制。

(二)抓班子，帶隊伍。一是完善。

學(xué)習。

制度，提升領(lǐng)導班子領(lǐng)導水平。進(jìn)一步建立健全了鄉黨委中心組學(xué)習制度，制定了周密的學(xué)習計劃，認真學(xué)習，通過(guò)加強學(xué)習，增強班子成員的思想覺(jué)悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導能力。二是抓民主集中制，促領(lǐng)導班子團結。堅持按照黨委議事規則和決策程序辦事，對重大問(wèn)題堅持集體研究，集體決策。集體決策后分工負責，落實(shí)責任。嚴格要求黨委成員講黨性、講大局、講原則，認真執行黨委決議決定，正確處理好責任與權力的關(guān)系，自覺(jué)維護班子的團結。三是強化干部職工管理。修訂完善《高田鄉干部職工管理辦法》，實(shí)現了黨政班子自身建設和鄉村干部管理的制度化、規范化，各級黨員、領(lǐng)導、干部的責任意識、服務(wù)意識明顯增強。

鋁合金窗櫥化建設的同時(shí)，專(zhuān)門(mén)聘請了5村務(wù)全透明公開(kāi)監督員。全鄉清理違規享受低保46人,為村務(wù)全透明公開(kāi)提供了強有力的保障。

(四)抓服務(wù)提升，推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設。一是積極開(kāi)展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng )建活動(dòng)。以解決群眾反映強烈的突出問(wèn)題為抓手，以推廣孟連經(jīng)驗升級版和干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾的綏江經(jīng)驗為載體，抓好高田村基層服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)創(chuàng )建，不斷提升基層黨組織的服務(wù)能力和水平。二是強化基層活動(dòng)場(chǎng)所所建設?；I措資金50余萬(wàn)元，啟動(dòng)了馬家村委辦公樓選址重建工作，抓好已建成的5個(gè)寬帶模式遠程教育終端站點(diǎn)和3個(gè)光盤(pán)模式遠程教育點(diǎn)的管理，在原有電視機、dvd機等設備的基礎上，為4個(gè)村配備電腦等辦公設備。三是積極開(kāi)展紅色信貸和合作股份工作。認真抓好紅色信貸的宣傳，積極開(kāi)展工作協(xié)調，為22人(其中黨員19名，群眾3名)農戶(hù)發(fā)放紅色信貸100萬(wàn)元，幫助他們發(fā)展種養業(yè)。積極協(xié)調縣級結對幫扶部門(mén)所掛村開(kāi)展合作股份，先后為鎢城、鳳陽(yáng)兩村落實(shí)合作股份資金各3萬(wàn)元。

(五)抓預防，黨風(fēng)廉政建設深入推進(jìn)。切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設主體責任，牢固樹(shù)立一崗雙責責任意識，堅持把警示教育、監督檢查、專(zhuān)項整治、案件查處等作為工作重點(diǎn)，積極創(chuàng )造條件保證紀檢監察部門(mén)發(fā)揮職能作用，全面加強黨員領(lǐng)導干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)和生活作風(fēng)建設，鄉機關(guān)干部紀律意識明顯增強，作風(fēng)明顯轉變，有效推進(jìn)了效能政府建設。

(六)抓教育管理，健全和完善基層黨組織生活制度。一是抓好黨員培訓。以現代遠程教育網(wǎng)絡(luò )等為載體，采取舉辦培訓班、上流動(dòng)黨課、舉行報告會(huì )等形式，大規模培訓農村黨員群眾，一年來(lái)，全鄉組織60余人參加法律知識培訓，110余人參加竹產(chǎn)業(yè)知識培訓，30余人參加新農村建設專(zhuān)題培訓，50人參加新型農民培訓。二是強化黨員管理。積極開(kāi)展農村黨員設崗定責和依崗承諾的活動(dòng)，搭建發(fā)揮黨員作用平臺。加強流動(dòng)黨員管理，及時(shí)掌握全鄉122名流動(dòng)黨員的生產(chǎn)生活情況。三是健全制度。嚴格落實(shí)三會(huì )一課制度，定期開(kāi)展黨員黨性分析和民主評議黨員工作。今年786名黨員參加民主評議會(huì )，對972名黨員作出評議，評出優(yōu)秀等次138人，合格等次785人，差49人，處置不合格黨員1人。四是做好發(fā)展黨員工作。嚴格按照發(fā)展黨員十六字方針，加大發(fā)展黨員力度，不斷改善黨員隊伍結構，實(shí)現發(fā)展黨員質(zhì)和量的突破。今年新發(fā)展黨員16名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員8名，大專(zhuān)以上學(xué)歷黨員1名,處置不合格黨員1名。

缺額的村兩委班子;針對村兩委干部年齡較大，素質(zhì)能力不強的實(shí)際，鄉黨委統組織工作人員，定期到村里開(kāi)展教育培訓、指導工作，促進(jìn)村干部素質(zhì)能力提升。

(八)抓保障，夯實(shí)基層基礎。一是強化黨建工作經(jīng)費保障。鄉黨委規定各村黨建經(jīng)費投入不低于辦公費10%、各機關(guān)支部不低于5%，今年以來(lái)全鄉各級黨組織累計投入黨建工作經(jīng)費3萬(wàn)余元。二是及時(shí)調整、足額發(fā)放村組干部待遇。全年共計發(fā)放在職村干部工資101.6萬(wàn)元，離職村干部生活補貼2.64萬(wàn)元。

(九)抓發(fā)展，全力推進(jìn)和諧高田建設。順利完成了火觀(guān)線(xiàn)公路油化，啟動(dòng)實(shí)施了集鎮新區建設，完成征地34.07畝、拆遷房屋3641平方米，集鎮河堤建設和街道油化順利完工，鎢城杜家埂易地搬遷項目進(jìn)展順利，兩域綠化工作順利推進(jìn)，各項政策全面落實(shí)。整鄉推進(jìn)項目成功落戶(hù)高田，整個(gè)項目規劃總投資概算1.8億元，其中：省級補助資金2000萬(wàn)元，部門(mén)整合資金1.15億元，群眾自籌5000萬(wàn)元，分兩年實(shí)施完工。今年以來(lái)無(wú)重大群體性越級上訪(fǎng)事件和突發(fā)事件發(fā)生，全鄉社會(huì )政治穩定;農業(yè)農村基礎設施建設進(jìn)一步加強，群眾的生產(chǎn)生活條件進(jìn)一步改善;圍繞大項目帶動(dòng)大發(fā)展、我為項目建設服好務(wù)這一主題和思路，組織、鼓勵和扶持群眾積極探索和大力發(fā)展種養殖，培育發(fā)展了龔懷云等一批致富能手，農民增收有了新渠道，預計xx年全鄉農民人均純收入可達4570元，在xx年的基礎上增15.1%。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

(一)責任落實(shí)不到位。從內心深處，認為抓經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展方面的工作見(jiàn)效快、看得見(jiàn)，抓黨建工作見(jiàn)效慢，沒(méi)有擺正顯績(jì)與潛績(jì)的關(guān)系，對自己作為黨建工作第一責任人的角色定位存在模糊認識，導致在抓黨建工作時(shí)缺乏闖勁，沒(méi)有真正把第一責任人的責任落實(shí)到位。

(二)對新形勢下黨建工作分析研判不夠。對基層黨組織工作的具體指導不夠，針對性不強，導致有的基層黨組織凝聚力和戰斗力不強。如：服務(wù)型黨組織建設只是在硬件上做了一些工作，軟件建設跟不上，服務(wù)黨建零距離尚未實(shí)現。

(三)抓基層黨建工作方法不多。由于整天忙于事務(wù)性工作，對基層黨黨建工作宏觀(guān)指導多具體過(guò)問(wèn)少，在面上做了部署，但跟蹤督促不夠，導致一些工作落實(shí)不及時(shí)。

(四)督促指導不到位。對農村黨員干部隊伍建設提要求多，指導工作少，基層組織生活督促不到位。導致一些基層黨組織黨內活動(dòng)和組織生活開(kāi)展不經(jīng)常、不嚴肅，黨內監督、民主集中制、批評與自我批評落實(shí)不到位。如：農村一些基層組織三會(huì )一課制度堅持得不好，民主評黨員工作流于形式等。

(五)對基層黨組織建設的投入不夠。由于我鄉經(jīng)濟總量小、財力弱，考慮到要把有限的資金更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟、環(huán)境建設和民生保障上來(lái)，對于基層黨組織建設投入不足，導致一些基層黨組織開(kāi)展活動(dòng)無(wú)經(jīng)費。

三、下步工作打算。

下一步，我將團結和帶領(lǐng)全鄉各級黨組織，認真學(xué)習貫徹中央和省市縣委要求，以建設基層服務(wù)型黨組織為主線(xiàn)，以強化主體責任落實(shí)為抓手，進(jìn)一步強化措施、履職盡責，不斷推進(jìn)全鄉黨建工作再上新臺階。

(一)強化責任。進(jìn)一步牢固樹(shù)立抓好黨建是本職、不抓是失職、抓不好是不稱(chēng)職、出了問(wèn)題是瀆職的責任觀(guān)念，真正把基層黨建工作擺到突出位置，牢牢抓在手上，自覺(jué)地把基層黨建工作與推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展聯(lián)系在一起，樹(shù)立圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的理念，做到黨建工作與經(jīng)濟工作目標同訂、任務(wù)同下、責任同查、工作同獎懲，把基層黨建工作放在更加突出的重要位置上來(lái)，以揮好基層黨組織的戰斗作用。帶頭建立黨責任區，抓好責任區黨建工作指導。擴大基層黨組織書(shū)記述職評議范圍，把基層黨總支(黨委)書(shū)記抓黨建工作納入述職范疇，促進(jìn)基層黨總支(黨委)書(shū)記履職盡責。

村級組織活動(dòng)場(chǎng)所建設力度，強化軟硬件建設和功能提升。積極開(kāi)展民情體驗活動(dòng)，促進(jìn)黨群干群關(guān)系。

宣傳推廣基層黨建工作的好經(jīng)驗、好做法，認真分析研究工作存在的問(wèn)題和不足，適時(shí)通報并提出整改要求，幫助解決工作的困難和問(wèn)題，不斷推動(dòng)基層黨建工作的扎實(shí)開(kāi)展。進(jìn)一步抓好軟弱渙散黨組織的整頓，繼續推行黨委領(lǐng)導聯(lián)系軟弱渙散黨組織制度和選派黨建指導員制度，加強基層黨建工作指導，帶頭深入聯(lián)系點(diǎn)指導評估整頓工作，對效果不明顯的，落實(shí)專(zhuān)人負責。

(四)加強管理。進(jìn)一步抓好村組干部隊伍培養，制定基層干部培訓計劃，建立健全黨務(wù)干部上崗培訓、定期輪訓制度，加強對黨務(wù)干部的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習培訓，不斷提高黨務(wù)工作者的能力和素質(zhì)。認真開(kāi)展村級體制改革工作調研，做好xx年村民委員會(huì )換屆選舉工作準備。制定黨員發(fā)展計劃，扎實(shí)抓好發(fā)展黨員工作。認真開(kāi)展黨性分析和民主評議黨員工作，做好不合格黨員教育轉化工作。嚴格落實(shí)好三會(huì )一課，領(lǐng)導干部雙重組織生活會(huì )、民主評議黨員等制度。

方面的投入，為基層黨組織開(kāi)展工作提供經(jīng)費保障。做好黨費收繳等基礎性業(yè)務(wù)，定期公示黨費收繳情況。

一年來(lái)，在抓基層黨建工作方面，我雖然做了一些工作，也取得了一定的成效，但我也清醒的認識到與上級黨組織的要求和兄弟鄉鎮相比，我鄉的基層黨建工作還有一定的差距。在今后的工作中，我一定進(jìn)一步提高抓基層黨建工作的認識，團結和依靠鄉黨委班子成員和全鄉黨員干部群眾，不斷擴大和鞏固黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，提高依法依章辦事水平，為推動(dòng)高田經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展盡職盡責。

更多相關(guān)內容：電信述職。

報告。

范文。

述職。

鄉鎮書(shū)記抓基層黨建述職報告

一是堅持學(xué)做常態(tài)化，切實(shí)樹(shù)牢“四個(gè)意識”。把學(xué)習習新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、__精神作為推進(jìn)“不忘初心，牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化的重中之重，開(kāi)展集中學(xué)習、黨課輔導、專(zhuān)題研討、知識測試x余場(chǎng)次，輪訓干部x期x多人次，教育引導廣大黨員干部進(jìn)一步樹(shù)牢“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以********中央保持高度一致。

二是做到履職制度化，壓緊壓實(shí)主體責任。先后x次主持召開(kāi)常委會(huì )議，對黨建重點(diǎn)工作進(jìn)行專(zhuān)題研究部署。帶頭落實(shí)“五個(gè)一”目標責任，深入支部聯(lián)系點(diǎn)講黨課x次，開(kāi)展督查調研x次，協(xié)調解決難點(diǎn)問(wèn)題x個(gè)。建立三級聯(lián)動(dòng)責任體系，推行四大班子領(lǐng)導“一聯(lián)三包”機制，健全“溫馨提示”“一崗雙責”“三考排位”制度，進(jìn)一步靠實(shí)了各級責任。

三是推進(jìn)支部標準化，持續完善基本功能。把標準化要求貫穿到“五個(gè)基本建設”之中，整頓軟弱渙散黨組織x個(gè)；列支x萬(wàn)元黨建發(fā)展基金，全力實(shí)施“三大項目”，新建、改建標準化村級活動(dòng)場(chǎng)所x個(gè)；投資x萬(wàn)元，新建、改造提升城市社區x個(gè)；為x名“三老人員”發(fā)放生活補貼x萬(wàn)元；采取“六種模式”，消除“空殼村”x個(gè)，全市有集體經(jīng)濟的村占到x%。

四是加快城鄉均衡化，全面提升黨建水平。統籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨建工作。圍繞脫貧摘帽，為x個(gè)村全覆蓋選派組建駐村幫扶工作隊；大力推行“四鏈建設”模式，建立產(chǎn)業(yè)黨組織x個(gè)，培育“三個(gè)帶頭人”x名。以創(chuàng )建城市基層黨建示范縣（市）為目標，著(zhù)力構建“六大體系”、推動(dòng)“六化建設”（構建三級聯(lián)動(dòng)的責任體系，推動(dòng)黨建融合化；構建一核多元的組織體系，推動(dòng)治理一體化；構建便捷高效的運行體系，推動(dòng)服務(wù)精細化；構建資源互惠的共育體系，推動(dòng)文化大眾化；構建選育并重的管理體系，推動(dòng)隊伍專(zhuān)業(yè)化；構建務(wù)實(shí)管用的制度體系，推動(dòng)保障協(xié)同化），初步形成“融合化”城市基層黨建和社會(huì )治理新格局。全面推行機關(guān)黨建全程紀實(shí)和機關(guān)黨員積分管理制度，有效**了“燈下黑”問(wèn)題。不斷擴大“兩個(gè)覆蓋”，兩新組織黨組織覆蓋面分別達到x%和x%。持續深化“樹(shù)師表爭先鋒”“三好一滿(mǎn)意”等活動(dòng)，事業(yè)單位黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的問(wèn)題得到有效解決。

對2020年述職市委指出的問(wèn)題，細化提出了x條。

整改措施。

其中：針對一些農村黨組織推進(jìn)措施乏力的問(wèn)題，對x個(gè)貧困村班子進(jìn)行綜合研判，調整村班子x個(gè)，撤換村干部x名，選派x名機關(guān)干部到貧困村任職，調訓村干部x名針對一些重點(diǎn)任務(wù)落細落小不夠的問(wèn)題，重新修訂《黨支部工作手冊》，將涉及黨支部建設的7大類(lèi)x個(gè)小項全部納入，有效杜絕了“碎片化”“抓不實(shí)”的現象。

一是責任落實(shí)不夠深入。雖然出臺了一些剛性措施，但由于自己壓力傳導不夠到位，致使一些黨組織書(shū)記對黨建工作的重要性認識不足，有的停留在一般號召和籠統部署上，滿(mǎn)足于“過(guò)得去”“差不多”，與抓常、抓細、抓長(cháng)的要求還有差距；有的抓一陣放一陣、嚴一陣松一陣，導致一些安排部署沒(méi)有落地生根。

二是難題**不夠有力。缺乏久久為功的韌勁和一抓到底的恒心，一些瓶頸問(wèn)題長(cháng)期難以突破，特別是農村帶頭人隊伍存在“后繼乏人”與“年齡老化”、“當不了”與“不愿當”、“致富能力強”與“帶富能力弱”三對深層次矛盾，制約了農村基層組織發(fā)展?！皟尚隆秉h組織空殼支部較多，黨員不夠穩定，流動(dòng)黨員占到總數的近90%，活動(dòng)開(kāi)展難、教育管理難、有效覆蓋難的問(wèn)題比較突出。

三是作用發(fā)揮不夠充分。在脫貧攻堅中，一些村黨支部班子功能不強，組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的措施單一。一些農村黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分，致富帶富能力不強。全市60歲以上農村黨員占到總數的x%，30歲以下農村黨員僅有x名，每村平均x名，還有x名農村黨員屬于建檔立卡貧困戶(hù)。

分析存在的原因：一是高站位沒(méi)有轉化為高水平。雖然自己的政治站位是高的，對基層黨建工作極端重要性的認識是深刻的，抓基層黨建的政治擔當和使命意識是強的，但在工作推進(jìn)過(guò)程中，有時(shí)因為目標設定過(guò)高，脫離了客觀(guān)實(shí)際，出現“雖努力卻不及”的現象；有時(shí)由于在方法選擇、載體設計、機制優(yōu)化、過(guò)程管理中用心用力不足，出現“雖努力卻不夠”的問(wèn)題，落實(shí)效果與主觀(guān)愿望還存在一定差距。二是新思路沒(méi)有轉化為新成果。圍繞黨建統領(lǐng)“一強三創(chuàng )”行動(dòng)，在各個(gè)領(lǐng)域都提出了一些新思路、新打算，但在具體工作中，仍然存在重部署輕落實(shí)、高部署低落實(shí)、嚴部署松落實(shí)的問(wèn)題，特別在農村黨建和非公黨建工作中，沿用老經(jīng)驗、老辦法較多，順應形勢運用新抓手、推出新舉措較少，致使一些好的想法難以真正落地見(jiàn)效。三是常態(tài)抓沒(méi)有轉化為長(cháng)效性。自己能夠一以貫之、常抓不懈推進(jìn)基層黨建工作，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節親自協(xié)調，但僅僅停留在個(gè)人履責、擔責、盡責上，對于如何把壓力傳導到基層、把措施升華為制度、把結果統一于過(guò)程，思之不深，抓之不細，長(cháng)效機制跟進(jìn)建立不及時(shí)，工作成效的延續性不強。

下一步，將堅持以習新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神為指引，以黨建統領(lǐng)“一強三創(chuàng )”行動(dòng)為抓手，以撤縣設市為契機，堅持高起點(diǎn)謀劃、高標準定位、高水平推進(jìn)基層黨建工作，為全面小康和轉型發(fā)展提供堅強組織保證。

一是強化新引領(lǐng)。結合**x精神宣講，大力宣傳黨的理論創(chuàng )新成果，推動(dòng)習新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想進(jìn)農村、進(jìn)社區、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)機關(guān)、進(jìn)校園，引導各級黨組織和黨員進(jìn)一步樹(shù)牢“四個(gè)意識”、做到“兩個(gè)維護”，切實(shí)強化政治引領(lǐng)和思想引領(lǐng)，確保各項工作沿著(zhù)正確的方向前進(jìn)。不斷增強抓基層黨建的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，強化壓力傳導，逐級靠實(shí)責任，確保各項工作任務(wù)全面落實(shí)。

二是建強新堡壘。以提升組織力為重點(diǎn)，認真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，部署開(kāi)展“黨支部質(zhì)量建設提升年”活動(dòng)，推進(jìn)黨支部標準化、規范化、信息化建設，年內整頓轉化軟弱渙散黨組織30個(gè)以上，下功夫解決好農村黨組織選人難、社區服務(wù)水平低、機關(guān)黨建“燈下黑”、企業(yè)黨建“中梗阻”等問(wèn)題，著(zhù)力推動(dòng)各領(lǐng)域黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

三是推動(dòng)新發(fā)展。圍繞脫貧攻堅和鄉村振興，實(shí)施“好書(shū)記選育計劃”，一次性消除x個(gè)不達標的村級活動(dòng)場(chǎng)所、x個(gè)集體經(jīng)濟“空殼村”，力爭x個(gè)貧困村集體經(jīng)濟全部達到x萬(wàn)元以上，實(shí)現由“扶起來(lái)”向“富起來(lái)”“強起來(lái)”轉變；圍繞工業(yè)轉型升級，全面加強集體企業(yè)和“兩新”組織黨建工作，創(chuàng )新開(kāi)展“黨員示范崗”“優(yōu)秀班組”“先鋒生產(chǎn)線(xiàn)”“技術(shù)攻關(guān)標兵”等創(chuàng )評活動(dòng)，實(shí)現黨組織建設與自身發(fā)展壯大、人才隊伍建設、履行社會(huì )責任“三個(gè)融合”；圍繞新型城鎮化建設，充分發(fā)揮城市基層黨組織的整合社會(huì )功能，加快建設街道“大工委”和社區“大黨委”，對x個(gè)城市社區進(jìn)行全面提升，將黨組織的工作觸角延伸到樓宇商圈每個(gè)角落。

四是鍛造新隊伍。按照“擔當、創(chuàng )新、突破、提升”的總體要求，制定《關(guān)于進(jìn)一步激勵干部新時(shí)代新?lián)斝伦鳛榈膶?shí)施意見(jiàn)》，建立激勵機制和容錯糾錯機制，讓廣大干部安身、安心、安業(yè)。全面推行“四個(gè)一線(xiàn)”“五個(gè)一批”干部培養鍛煉機制，努力建設一支信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔當、清正廉潔的高素質(zhì)干部隊伍，真正以實(shí)干建功新時(shí)代。

鄉鎮街道書(shū)記黨建述職報告

各位考核組領(lǐng)導、同志們：

200_年的日歷已經(jīng)翻完，將成過(guò)去。首先我要衷心地感謝鄉班子成員的默契配合，和衷共濟;要感謝全體機關(guān)干部、各村各單位干部對我工作的鼎力支持;更要感謝全鄉人民友善的理解和默默的奉獻。一年的工作與實(shí)踐使自己學(xué)到了許多東西，可以說(shuō)，增長(cháng)了才干，得到了鍛煉。

今年是我鄉全面實(shí)施“兩代會(huì )”工作目標的第一年。一年來(lái)，本人在擔任鄉黨委書(shū)記、鄉人大主席職務(wù)期間，緊緊圍繞加快發(fā)展這一主線(xiàn)，盡心盡力，不斷進(jìn)取?，F將一年中在思想政治、工作實(shí)績(jì)等方面匯報如下：

一、樹(shù)正氣、作表率，勤政廉潔，執政為民。

一年來(lái)，努力按照“講政治、講正氣、講學(xué)習”及“三個(gè)代表”的要求，在政治上牢牢把握自己，在作風(fēng)上時(shí)時(shí)檢驗自己，在理論學(xué)習上常常督促自己。帶頭參加各種學(xué)習教育活動(dòng)，認真學(xué)習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的十六大精神，帶頭實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，經(jīng)常收看新聞聯(lián)播、焦點(diǎn)訪(fǎng)談、黨報黨刊，并結合工作實(shí)際學(xué)習市場(chǎng)經(jīng)濟、現代科技知識等，學(xué)習中做到勤記筆記、寫(xiě)論文、談交流。帶頭克己奉公、廉潔自律，在干部調配、公務(wù)接待等問(wèn)題上堅持以工作需要為原則，嚴格按規定辦事，做到公平公正。認真貫徹民主集中制原則，重大問(wèn)題集體討論決策。為使全鄉工作有新的氣色，一年來(lái)，我和同志們風(fēng)雨同舟，同甘共苦，一切圍繞黨委工作大局，個(gè)人的家事難事總是放在后面，全身投入到工作中去，雖然自己是個(gè)女的，但也不甘示弱，不管救火、抗臺都是毫不猶豫站在最前列。

二、按照__現狀，廣泛調查研究，構想正確思路，把握工作大局。

一年來(lái)，通過(guò)調查研究和對__現狀的分析，本人對全鄉各項事業(yè)的發(fā)展進(jìn)行了慎重思考。根據區政府制定的工作目標，結合實(shí)際，揚長(cháng)避短，集思廣益，提出了200_年各業(yè)發(fā)展的總體思路。

(1)經(jīng)濟發(fā)展方面。提出“攻養殖，調結構，活思路，促效益”和“以養興鄉，以養強鄉”的發(fā)展思路，突出__養殖優(yōu)勢，提高養殖經(jīng)濟效益，構筑養殖服務(wù)平臺，同時(shí)，把發(fā)展養殖生產(chǎn)作為漁民轉產(chǎn)轉業(yè)的一個(gè)主要途徑。為使我鄉養殖有更好的規模效應，在基建資金缺口壓力較大的情況下，更新觀(guān)念，籌措啟動(dòng)資金，在反復聽(tīng)取各方意見(jiàn)和論證的基礎上，大膽投入，目前已投入123萬(wàn)元，將東升600畝低產(chǎn)鹽田改造為高標準設計的養殖圍塘。今年，多次組織養殖戶(hù)到外地學(xué)習取經(jīng)，邀請專(zhuān)家來(lái)鄉現場(chǎng)上課指導，與省海洋研究所結成海水養殖橫向協(xié)作對子，指定養殖戶(hù)試養日本黃姑魚(yú)新品種，開(kāi)設養殖飼料供應點(diǎn)，使全鄉4006畝養殖塘均已走入正?；a(chǎn)軌道。在漁業(yè)捕撈方面，本著(zhù)穩定捕撈作業(yè)、調整捕撈方式，實(shí)施減船減人、轉產(chǎn)轉業(yè)的思路，穩妥地做好了“漁”字篇文章。今年應該說(shuō)漁業(yè)捕撈產(chǎn)量大大提高，但受價(jià)格因素的影響，漁民的純收入增加不明顯。增加漁民收入應是我們關(guān)心的頭項議題，政府又沒(méi)有很好的調控手段，感到力所不能及，今后要更多關(guān)注漁業(yè)，關(guān)心漁民。

家庭型的蝦皮加工業(yè)，在我鄉有較長(cháng)時(shí)間和規模，__和__二個(gè)塊狀經(jīng)濟已基本形成，特別是__村飯蝦生產(chǎn)、加工更是主行業(yè)和主產(chǎn)業(yè)，飯蝦發(fā)__興，已成為比較明顯的現狀，今年隨著(zhù)飯蝦產(chǎn)量超歷史的旺發(fā)，__著(zhù)實(shí)又活了一把。以今年新組建的__公司為龍頭的加工企業(yè)、產(chǎn)品知名度、認可度不斷提高，“__”牌蝦皮暢銷(xiāo)海內外，全鄉58家蝦皮加工企業(yè)，創(chuàng )產(chǎn)值3200萬(wàn)元，已成為全鄉經(jīng)濟的重要組成部分。作為黨委、政府積極做好服務(wù)工作，協(xié)調各方面關(guān)系，營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

大力發(fā)展效益農業(yè)，通過(guò)宣傳和產(chǎn)品包裝，進(jìn)一步擴大和提升“_____”的知名度，使其成為普陀農產(chǎn)品中的佼佼者。積極爭取上級政府和省有關(guān)部門(mén)對___規模種植、大棚種植和反季節種植的支持、扶持力度，建立___大棚種植基地，擴大種植面積，出臺___種植扶持政策，并引進(jìn)新的甜瓜品種，今后能使__成為_(kāi)_乃至__的甜瓜專(zhuān)業(yè)種植基地。

制定旅游發(fā)展方案。利用我鄉地處__旅游金三角中心的有利地理位置，依托“__島戰斗”這一濃郁、深厚的戰斗歷史文化，鄉黨委、政府班子在調查研究的基礎上，經(jīng)過(guò)慎重考慮，確定了我鄉旅游發(fā)展思路，主要是以西岙水庫、石弄塘景區為中心，開(kāi)發(fā)海島軍事觀(guān)光園。初期工作已順利完成，并迎來(lái)了第一批客人。

(2)社會(huì )事業(yè)方面。根據“兩代會(huì )”提出的實(shí)事項目建設目標，根據量力而行、兼顧效益的原則，我們共投入基建等項目資金近500萬(wàn)元，全鄉人民的生產(chǎn)、生活環(huán)境得到了進(jìn)一步改善。衛生工作進(jìn)一步深入，進(jìn)行了創(chuàng )建衛生特色村的活動(dòng)，在__、__兩村的主要道路上設置了垃圾箱，并聘請專(zhuān)人打掃、清理，使全鄉的衛生現狀得到了徹底改觀(guān)。

(3)黨建工作方面。以凝聚力工程為載體，全面加強黨的思想、組織、作風(fēng)建設。今年新增學(xué)校黨黨支部1個(gè)，發(fā)展新黨員17名。積極開(kāi)展了“樹(shù)干部形象，創(chuàng )文明機關(guān)”為主題的“兩年”活動(dòng)。主動(dòng)開(kāi)展黨員結對扶貧工作。切實(shí)加強基層組織的建設，順利完成村“兩委會(huì )”班子的換屆工作，調整了村主要干部4名，新一屆的村“兩委會(huì )”班子中，村支部書(shū)記的平均年齡為39.2歲，比上屆下降2.6歲;村主任的平均年齡為37.6歲，比上屆下降4.3歲;村主要領(lǐng)導中，高中、中專(zhuān)文化程度占64.2%。一大批年輕有為的基層骨干分子進(jìn)入了村“兩委會(huì )”班子中，切實(shí)擔負起了漁農村兩個(gè)文明建設的“領(lǐng)頭雁”作用。

三、以凝聚人心、提高素質(zhì)為目標，挖掘、推動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )文明進(jìn)步的內在動(dòng)力。

作為一個(gè)在海島長(cháng)大、海島工作的鄉鎮領(lǐng)導干部，我對我所工作的海島有著(zhù)一種深厚的感情。一年來(lái)，我努力尋找一種如何加快__經(jīng)濟發(fā)展的新路子，千方百計挖掘海島的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)，尋找發(fā)展經(jīng)濟的突破口。今年中秋節，為凝聚人心，特別是為使從__走出去的一些知名人士更好地為我鄉經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)，經(jīng)過(guò)精心部署、組織，我們在沈家門(mén)華晶大廈召開(kāi)了“__籍知名人士中秋聯(lián)誼會(huì )”。在會(huì )上，各位知名人士懷著(zhù)對家鄉的深厚感情，為我鄉的各項事業(yè)發(fā)展提出了大量寶貴的意見(jiàn)，并表示了要為家鄉建設不遺余力的決心，為我們加快發(fā)展奠定了良好的社會(huì )基礎。今年11月3日，在__島戰斗紀念日之際，我們召開(kāi)了__鄉首屆漁農民運動(dòng)會(huì )，全鄉群眾對運動(dòng)會(huì )表現出了極大的參與熱情，重在參與、奮發(fā)向上、志在必得的良好精神風(fēng)貌得到了集中體現，凝聚了人心，增進(jìn)了政府與群眾之間的感情。運動(dòng)會(huì )的開(kāi)幕式在__歷史上算是盛況空前的，它更是渲染和鼓舞了群眾。我想，這次運動(dòng)會(huì )不僅僅是一場(chǎng)比賽，更是對全鄉群眾鼓舞信心、同心協(xié)力建設__的動(dòng)員會(huì )和精神文明建設的現場(chǎng)會(huì )，它必將促進(jìn)__經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的良好氛圍。

四、認識與不足。

一年來(lái)的工作實(shí)踐，我深切地感受到作為一名鄉鎮黨委書(shū)記肩上責任的重大、工作的難度?？偨Y一年來(lái)的工作，我認為首先要做好以下幾點(diǎn)：

1、注重學(xué)習，加強團結。作為一個(gè)單位的“一班之長(cháng)”，首先要認識自我，加強自我修養，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，使自己的業(yè)務(wù)水平、領(lǐng)導藝術(shù)與時(shí)俱進(jìn)，才能更好地統領(lǐng)全局，帶領(lǐng)全鄉上下朝現代化的道路順利前進(jìn)。其次要搞好班子的團結，充當起“中間人”的角色，在工作分配時(shí)要有全局觀(guān)念，對班子成員之間的工作分歧、業(yè)務(wù)交叉等問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行調解，理順彼此之間關(guān)系，使大家力往一起使，勁往一起用，形成共同為_(kāi)_發(fā)展作貢獻的合力。

2、處理把握好幾個(gè)關(guān)系：一是處理好理論聯(lián)系實(shí)際的關(guān)系;二是處理好全局與局部的關(guān)系;三是處理好長(cháng)遠利益與眼前利益的關(guān)系;四是處理好“奔項目、跑上層”與“下基層、察民情”的關(guān)系;五是正確處理改革、發(fā)展與穩定的關(guān)系。

3、正確認識自我，增強自律意識。要充分認識自己的權力和義務(wù)。作為一位領(lǐng)導干部，權力是人民賦予的，為_(kāi)_人民辦事，這是我應盡的義務(wù)，也是實(shí)踐“三個(gè)代表”的基本要求。堅持掌權為民，自覺(jué)用好權，為民辦實(shí)事、辦好事，竭力維護黨委和政府的整體形象，充分體現一個(gè)共產(chǎn)黨干部的素質(zhì)，經(jīng)得起工作的考驗、人民群眾的評價(jià)，做一名人民相信、組織放心、百姓擁護的干部。

同時(shí)，綜觀(guān)自己一年來(lái)的工作，本人深深感到還有許多不足，主要表現在：一是在加快漁業(yè)結構調整上還缺乏較好辦法和措施;二是領(lǐng)導水平、工作方法還需要進(jìn)一步的提高和鍛煉;三是理論學(xué)習缺乏毅力，理論基礎不扎實(shí)等，這些都需要我在今后的工作中加以改正和克服。

以上是我一年來(lái)工作的回顧和體會(huì )，請同志們評議，提出不當之處。

鄉鎮書(shū)記黨建述職報告

xx村位于xx鎮西南部，全村總面積22平方公里，共有547戶(hù)，1223口人，6個(gè)自然營(yíng)子，10個(gè)村民小組，黨員39名，下設2個(gè)黨小組。xx村主導產(chǎn)業(yè)為種植業(yè)，主要種植玉米、谷子等農作物。

二、抓好班子建設。

xx村黨支部全體黨員都能按時(shí)足額交納黨費。實(shí)行村級事務(wù)民主決策，制定落實(shí)“兩委”聯(lián)席會(huì )議制度，黨建例會(huì )制度、理論學(xué)習制度增加班子成員間互相溝通，推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。通過(guò)一系列制度的建立，使我村基層組織建設更加正規化、制度化和規范化。通過(guò)“七。一”活動(dòng)，聯(lián)合水利局黨支部共同表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員3名，慰問(wèn)重病在床的老黨員5名。20xx年xx村黨支部加入xx脫貧攻堅融合黨建黨委，為打好打贏(yíng)脫貧攻堅戰注入新的活力。

三、抓黨建促脫貧攻堅。

為全力推動(dòng)精準扶貧工作扎實(shí)開(kāi)展，xx村黨支部在脫貧攻堅工作中，組建了以包村領(lǐng)導、駐村干部、村委會(huì )班子成員為主體的工作隊，分別按照“單位到村、干部到戶(hù)、責任到人、措施到位”的要求，確保每戶(hù)貧困戶(hù)精準脫貧。幫扶單位旗水利局經(jīng)常對幫扶戶(hù)進(jìn)行走訪(fǎng)，并建好扶貧檔案，算好時(shí)間帳、經(jīng)濟帳，“一戶(hù)一策”找準脫貧致富的路徑，制定年度目標、階段計劃和幫扶措施。對因病、因學(xué)、因災致貧的重點(diǎn)貧困戶(hù)，開(kāi)展一對一點(diǎn)對點(diǎn)的重點(diǎn)幫扶。在廣泛調研過(guò)程中，重點(diǎn)了解該村基本情況、產(chǎn)業(yè)發(fā)展現狀、基礎設施建設、農戶(hù)致貧原因和期盼解決問(wèn)題，為精準幫扶想法子、找路子，出點(diǎn)子。xx村屬于非貧困村，20xx年識別建檔立卡貧困26戶(hù)64人，20xx年脫貧7戶(hù)9人，20xx年脫貧16戶(hù)48人。未脫貧戶(hù)3戶(hù)7人，20xx年新納入。貧困發(fā)生率0。57%。

截至目前，我村利用“菜單式”產(chǎn)業(yè)項目投資35。2萬(wàn)元建設50。35千瓦光伏扶貧電站1處，受益貧困人口18戶(hù)48名；自主發(fā)展養殖業(yè)購買(mǎi)基礎母牛5頭、母驢1頭，受益人口2戶(hù)6人；安排公益崗18個(gè)，切實(shí)增加了貧困戶(hù)的家庭收入；教育扶貧扶助在校生8人。

四、開(kāi)展掃黑除惡專(zhuān)項斗爭。

深入細致摸排各類(lèi)涉黑涉惡線(xiàn)索，突出打擊重點(diǎn)，強化工作措施，加強排查巡查力度，發(fā)現黑、惡、霸及時(shí)上報嚴厲打擊，堅決打贏(yíng)掃黑除惡這場(chǎng)攻堅戰。

五、下一步工作打算。

（一）切實(shí)履行第一責任人職責。作為黨建工作的第一責任人，帶頭嚴守黨紀黨規，制定黨員干部教育規劃，嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”等制度，切實(shí)做到用制管人、按制度辦事；加強黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作。積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設工作，做好談心談話(huà)和廉政約談。

（二）嚴格黨員教育管理和培養。20xx年嚴格黨員發(fā)展要求。充分利用黨員遠程教育、黨員大會(huì )平臺，制定黨員學(xué)習計劃，加強對全村黨員的教育和管理工作。黨員牢記身份，發(fā)揮表率作用。講實(shí)話(huà)做實(shí)事，遵紀守法、不忘初心，履行黨員義務(wù)，牢記使命、繼續前行。按時(shí)交納黨費，積極參加組織生活會(huì )和學(xué)習制度做合格的共產(chǎn)黨員。

（三）增強工作責任意識和為民服務(wù)意識。拋棄“老好人”思想，敢于動(dòng)真碰硬，不怕得罪人。及時(shí)掌握和化解矛盾糾紛，根據具體情況能化解的及時(shí)化解。熱情接待來(lái)訪(fǎng)、辦事群眾，對瑣碎事情不怕麻煩，積極為群眾服務(wù)。

（四）加強班子凝聚力，推動(dòng)全村各項事業(yè)發(fā)展。加強村黨組織建設，增強黨支部凝聚力和戰斗力，把黨支部建成堅強的戰斗堡壘。支部就是一面旗幟，帶領(lǐng)全村黨員干部群眾發(fā)家致富。進(jìn)一步加強黨的建設，著(zhù)力提升村黨總支的凝聚力、向心力，提高黨員干部的自身素質(zhì)，不斷增強村經(jīng)濟發(fā)展。社會(huì )事業(yè)全面發(fā)展。

鄉鎮街道書(shū)記黨建述職報告

我于今年6月?lián)挝沂袝?shū)記以來(lái)，盡快轉變角色，在省委的.堅強領(lǐng)導下，在歷屆市委打下的扎實(shí)基礎上，圍繞建設“一極三宜”江湖名城發(fā)展目標，突出黨建主業(yè)，擔當“第一職責”，從嚴從實(shí)抓好基層黨建工作。

一、主要做法及成效。

1、堅持帶頭示范、整體推進(jìn)。

我上任第一站調研就到市委組織部，對黨建工作提出要求。

5次主持召開(kāi)市委常委會(huì )議黨建，研究出臺關(guān)于完善村、社區運轉經(jīng)費保障機制等6個(gè)黨建規范性文件，帶頭講“嚴以用權”黨課，領(lǐng)辦基層黨建、軟弱渙散黨組織整頓及“一進(jìn)二訪(fǎng)”活動(dòng)的聯(lián)系點(diǎn)，去6個(gè)鄉鎮住了6個(gè)晚上，進(jìn)行蹲點(diǎn)調研，以省黨代表身份到社區聽(tīng)民聲、訪(fǎng)民計。

督導縣鄉書(shū)記抓黨建，所有縣市區委書(shū)記和部分市直單位黨組(黨委)書(shū)記在我市日報作出公開(kāi)承諾，逐級傳導壓力。

2、堅持應保盡保、軟硬兼顧。

針對守盛書(shū)記在去年點(diǎn)評中指出的“政策不到位、經(jīng)費不達標”等問(wèn)題，積極整改，推動(dòng)人財物向基層傾斜，使軟件變硬、硬件更優(yōu)。

全市村級運轉經(jīng)費平均達到7萬(wàn)元，市財政安排311萬(wàn)元補貼偏遠薄弱村，村干部報酬待遇基本達標。

中心城區社區工作經(jīng)費平均達25萬(wàn)元，縣城社區達18萬(wàn)元，平江縣、我市樓區達30萬(wàn)元。

進(jìn)一步選優(yōu)配強村級班子，選派412名黨員干部擔任貧困村“第一書(shū)記”，試點(diǎn)公選20名優(yōu)秀黨員干部擔任貧困村黨支部書(shū)記。

鄉鎮機關(guān)“五小”設施建設普遍到位，村、社區無(wú)活動(dòng)場(chǎng)所“清零”任務(wù)基本完成。

3、堅持務(wù)實(shí)創(chuàng )新、雙管雙效。

認真落實(shí)“四議兩公開(kāi)”，積極推行“一三五”“一體三化”模式。

3915名鄉鎮街道、村和社區黨組織書(shū)記全部輪訓，培養農民大學(xué)生1063人，舉辦無(wú)職黨員培訓班12期，提升基層黨員干部依法辦事、致富帶富能力。

開(kāi)通黨員e家微信平臺，成立黨員學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊，開(kāi)展“千名基層黨組織書(shū)記講‘三嚴三實(shí)’專(zhuān)題黨課”活動(dòng)和“巴陵先鋒先行”主題活動(dòng)。

4、堅持問(wèn)題導向、破解難題。

針對少數基層干部激情不高、活力不夠、管理不嚴的問(wèn)題，出臺《進(jìn)一步激勵干部想事干事成事的暫行辦法》《進(jìn)一步嚴格管理和監督干部的暫行辦法》《我市市“為官不為”“為官亂為”問(wèn)責暫行辦法》，選拔任用干部堅持“五個(gè)看重”，即看重忠誠、實(shí)干、擔當、干凈、基層。

今年下半年以來(lái)，市委提拔6名鄉鎮黨委書(shū)記進(jìn)縣市區黨政領(lǐng)導班子和市直部門(mén)擔任副職，評選29名優(yōu)秀鄉、村黨組織書(shū)記，問(wèn)責處理62名不作為亂作為干部，進(jìn)一步樹(shù)立關(guān)心基層、重視基層的鮮明導向。

同時(shí)，認真落實(shí)“兩個(gè)責任”，狠抓黨風(fēng)廉政建設，對臨湘龔衛國等人違紀違法案件的查處堅決有力，省委巡視工作問(wèn)題整改落實(shí)到位。

二、主要問(wèn)題及原因。

一是主責主抓不夠經(jīng)常。

接任書(shū)記后，工作和思維方式還存在慣性，抓黨建的力度與抓改革發(fā)展穩定的力度還有差距，在整頓軟弱渙散黨組織、扶貧攻堅、發(fā)展村級集體經(jīng)濟等問(wèn)題上攻堅克難不夠，全市仍有30%左右的村無(wú)集體經(jīng)濟收入。

二是整體推進(jìn)不太均衡。

抓黨建關(guān)注農村多一點(diǎn)，對城市社區調研指導還不夠深入。

抓村級組織建設多一點(diǎn)，推動(dòng)非公經(jīng)濟、社會(huì )組織黨建不夠有力。

重視農村基層多一點(diǎn)，督導機關(guān)黨建的措施辦法不夠具體。

三是隊伍結構有待優(yōu)化。

全市農村黨組織書(shū)記中，有一些還存在著(zhù)年齡偏大、文化偏低、能力偏低、群眾公認度偏低的“一大三低”問(wèn)題，35歲以下的農村黨組織書(shū)記僅占12%，大專(zhuān)及以上學(xué)歷的僅占5.7%。

55歲以上的農村黨員占到了38.5%。

村級后備力量明顯不足，雙強型村干部、能人型黨員培養力度不夠。

四是投入保障相對不足。

今年村級運轉經(jīng)費平均達到7萬(wàn)元，但一些人口較少的村尚未達到平均水平，基層干部報酬待遇整體水平不高，村干部參加養老保險還處于試點(diǎn)階段。

全市還有2個(gè)街道未建便民服務(wù)中心，少數社區辦公場(chǎng)所面積不達標，部分鄉村便民服務(wù)中心(站點(diǎn))的服務(wù)工作還不規范。

五是服務(wù)管理亟須加強。

部分農村黨組織工作方式、服務(wù)手段與促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾工作結合不緊，落實(shí)“四議兩公開(kāi)”不嚴格，發(fā)展黨員和民主評議黨員程序不到位，村級財務(wù)管理有待加強。

城市社區承擔大量公共事務(wù)，機關(guān)化、行政化傾向較嚴重。

部分非公企業(yè)和社會(huì )組織黨員流動(dòng)性強，組織生活不經(jīng)常，等等。

存在以上問(wèn)題的原因，主要是自己在履行“第一職責”上，思想認識、時(shí)間精力和工作力度都還不夠到位：一是深抓細導不嚴。

對黨建工作宏觀(guān)指導多、具體問(wèn)題研究少，依賴(lài)部門(mén)和縣市區抓落實(shí)多，親自帶隊沉到基層、解剖麻雀少，有時(shí)滿(mǎn)足于交任務(wù)、壓擔子，沒(méi)有抓常抓細。

二是知行合一不緊。

自己對“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的認識是明確的，但在實(shí)踐中統籌兼顧不到位，在謀劃推動(dòng)基層黨建與中心任務(wù)深度融合上做得不夠。

三是激勵約束不硬。

黨建考評、激勵、問(wèn)責缺乏制度硬約束，對個(gè)別基層黨組織書(shū)記管黨責任缺位、意識不強等問(wèn)題，督促不力、追責不嚴。

四是創(chuàng )新力度不大。

認為自己長(cháng)時(shí)期從事組織工作，有些憑經(jīng)驗和習慣辦事，對新時(shí)期黨建工作的新特點(diǎn)、新規律，認識和把握不夠。

在挖掘典型經(jīng)驗、創(chuàng )新工作方式、建立長(cháng)效機制方面用心發(fā)力不夠。

當然，這些都與自己任書(shū)記時(shí)間短有直接關(guān)系。

上任伊始，還沒(méi)有足夠精力和時(shí)間來(lái)系統謀劃和部署基層黨建工作。

請領(lǐng)導和同志們相信，今后，我肯定會(huì )下更大力氣，以更高的標準，出更實(shí)的招數，扎實(shí)抓好基層黨建工作。

三、今后打算及措施。

1、聚焦問(wèn)題抓整改。

針對這次守盛書(shū)記點(diǎn)評的指示，針對調查核實(shí)和落實(shí)黨建責任制存在的問(wèn)題，及時(shí)研究、逐項整改，補齊短板。

2、趕超先進(jìn)抓提升。

學(xué)習借鑒兄弟單位的經(jīng)驗，尤其要在經(jīng)費投入、黨員培訓工作創(chuàng )新上狠下功夫，取得突破性進(jìn)展。

全面加強和提升基層黨建水平。

明年將開(kāi)展“三大行動(dòng)”：一是大投入。

20xx年村均運轉經(jīng)費在7萬(wàn)元基礎上實(shí)現翻番，中心城區社區達到30萬(wàn)元、縣城社區達到20萬(wàn)元;市財政按行政村30%比例給一批薄弱村每村1萬(wàn)元補貼;探索建立村干部養老保險機制;提升鄉鎮“五小”設施和村(社區)辦公場(chǎng)所綜合利用率，完善鄉村便民服務(wù)中心(站點(diǎn))建設。

二是大培訓。

明年市級對全市村、社區黨組織書(shū)記全面輪訓一次。

三是大調整。

學(xué)習“樂(lè )東經(jīng)驗”，結合合村并村工作，下大力氣調整撤換“一大三低”的村、社區黨組織書(shū)記，把這支隊伍選優(yōu)配強。

3、全面從嚴抓長(cháng)效。

深入落實(shí)市委“三個(gè)辦法”，推動(dòng)全市各級黨組織書(shū)記認真履行管黨職責。

對縣鄉黨委書(shū)記實(shí)行“三個(gè)一律”，即黨建考核不合格的，年度內一律不得提拔重用;連續兩年黨建考核沒(méi)有晉位升級的，一律不得評先評優(yōu);連續兩年黨建考核排位后三名的，一律調整崗位或降職，探索“任用干部看黨建”的有效辦法。

鄉鎮黨委書(shū)記抓黨建述職報告

加強和改進(jìn)黨建工作,應該堅持以人為本,提升黨的凝聚力和戰斗力,促進(jìn)黨建工作的順利開(kāi)展。下面是小編為大家收集整理的鄉鎮黨委書(shū)記抓黨建。

歡迎大家閱讀。

一、黨組織基本情況。

石河鎮共有36個(gè)行政村，54個(gè)基層黨組織，其中村(社區)黨組織37個(gè)、鎮直屬基層黨組織12個(gè)、非公有制經(jīng)濟組織2個(gè)、社會(huì )組織3個(gè)，共有黨員1524人，其中農村黨員1129人、女性黨員211人、大專(zhuān)及以上學(xué)歷黨員247人、35歲以下農村黨員374人。

二、黨建工作主要做法。

(一)強化黨建責任，發(fā)揚黨內民主，形成黨建工作合力。一是層層落實(shí)黨建工作責任制，切實(shí)履行好管黨第一責任人職責。年初，我與全鎮54個(gè)基層黨支部層層簽訂了黨建責任狀，落實(shí)了黨委委員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度和黨委委員掛點(diǎn)后進(jìn)村制度，并率先公開(kāi)承諾。二是貫徹執行民主集中制，完善黨委議事規劃和決策機制。嚴格執行書(shū)記辦公會(huì )先議、黨委提議、黨委會(huì )討論醞釀、集體決議的工作機制。所有三大一重事項一律黨委集體決策。三是建立思想作風(fēng)建設長(cháng)效機制。堅持每月召開(kāi)一次專(zhuān)題黨委會(huì )，每月一次黨建聯(lián)系點(diǎn)交流會(huì )，每周一次集中學(xué)習和每半年一次民主生活會(huì )。對班子成員和機關(guān)干部做到“四必談”：即進(jìn)退流轉必談、思想波動(dòng)必談、工作疏忽必談、生活會(huì )必談。嚴格實(shí)行“三帶”，即靠班長(cháng)帶動(dòng)班子、靠班子帶動(dòng)機關(guān)、靠機關(guān)帶動(dòng)基層，以此舞活龍頭、帶好班子和隊伍，增強凝聚力。一年來(lái)，共與機關(guān)干部談心50余人次，化解工作思想矛盾30余個(gè)，通過(guò)談心使3名中年干部打消了提前退職的想法，2名班子成員放棄前嫌，重歸于好，在班子成員帶動(dòng)下，4名外地大學(xué)生公務(wù)員表示將克服心浮氣躁的情緒，一定安心鄉鎮，扎實(shí)工作。

(二)強化隊伍建設，夯實(shí)組織基礎，發(fā)揮戰斗堡壘作用。我始終注重加強班子和隊伍建設。黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)期間，我帶領(lǐng)班子成員開(kāi)展集中夜學(xué)35次，召開(kāi)機關(guān)支部生活會(huì )議3次，開(kāi)展經(jīng)驗交流活動(dòng)6次，開(kāi)門(mén)納諫，督促整改事項30余個(gè)。在我的帶動(dòng)下，全體班子成員做到了安心鄉鎮、齊心謀事、專(zhuān)心做事，全體機關(guān)干部深入抗災工作第一線(xiàn)，連續30余個(gè)日夜堅守在第一線(xiàn)，扎根基層，無(wú)怨無(wú)悔。機關(guān)干部全面踐行“一線(xiàn)工作法”，每周下村不少于3天，每周四定期組織學(xué)習，每月底工作督辦交流通報，每月至少幫助聯(lián)點(diǎn)村完成一件以上實(shí)事。其次是狠抓支部書(shū)記隊伍建設。年初，我主持修訂完善了《石河鎮農村黨組織書(shū)記行為規范》、《石河鎮農村黨組織書(shū)記雙述雙評制度》和《石河鎮村級實(shí)事承諾制》等制度，配強了村民理事會(huì )和監督委員會(huì )機構人員。鎮委拓寬視野，大膽選賢任能。今年整頓后進(jìn)村4個(gè)，撤銷(xiāo)兩個(gè)村支書(shū)職務(wù)，啟用一批能人任村支書(shū)。土城村新任村支書(shū)劉建剛是在外經(jīng)商的年輕老板，上任后興修水利，改善電網(wǎng)，深受群眾好評，并且將全年工資所得全部捐獻為村級辦公益事業(yè)。諸葛村現任黨支書(shū)許向群原為廣州軍區正團職干部，鎮委三顧茅廬赴漢聘請，精誠所至、金石為開(kāi)，該同志放棄武漢優(yōu)越條件，不要村干部報酬，毅然回村報效家鄉，該同志在此次兩委換屆中高票當選。三是抓好后備干部隊伍培養，一對一制定培養計劃。全鎮后備人才庫中共儲備青年干部286人，確保每個(gè)黨支部后備干部達到3-5人。四是樹(shù)立典型，激勵先進(jìn)。華豐合作社黨支部被省委評為先進(jìn)黨組織，石河休干黨總支被省委組織部評為先進(jìn)離退休干部黨支部。

(三)強化教育管理，增強危機意識，切實(shí)提高黨性修養。今年，我鎮共組織黨課學(xué)習2次，業(yè)務(wù)能力培訓6次，組織基層黨組織書(shū)記赴宜昌、襄陽(yáng)、華西、武漢、鐘祥等地參觀(guān)學(xué)習先進(jìn)地區集體經(jīng)濟和黨建工作的好思路、好模式。我們尤其注重對基層干部開(kāi)展警示教育活動(dòng)，通過(guò)播放反面典型教育材料，給村“兩委”干部時(shí)刻敲響黨風(fēng)廉政警鐘。

(四)強化保障機制，加大經(jīng)費投入，提升干事創(chuàng )業(yè)熱情。全鎮34個(gè)村都有了較為規范的黨員群眾服務(wù)中心，村支書(shū)平均工資達到1。2萬(wàn)元，4/5的村積累達到5萬(wàn)元以上，村級網(wǎng)格化管理員、農村小廣播播放員、農村保潔員等工作經(jīng)費得到了一定保障。在開(kāi)展調研和廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)的前提下，我主持制定了《石河鎮加強基層黨組織工作和活動(dòng)經(jīng)費管理辦法》，辦法規定我鎮基層黨組織工作和活動(dòng)經(jīng)費標準黨員年人均不少于50元，村級黨建工作專(zhuān)項經(jīng)費不少于5000元，強調了該項目經(jīng)費主要用于黨員教育培訓、表彰和獎勵、困難黨員走訪(fǎng)慰問(wèn)和生活補助、基層黨組織工作和活動(dòng)場(chǎng)所建設、開(kāi)展黨內各項活動(dòng)等。

三、存在的突出問(wèn)題。

(一)部分基層黨組織戰斗堡壘作用發(fā)揮不夠，村級集體經(jīng)濟較弱，產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)型黨組織缺乏。有的基層黨組織帶富能力不強，村級集體經(jīng)濟薄弱，一村一品沒(méi)有形成產(chǎn)業(yè)化，尚有1/5的村集體經(jīng)濟積累不足5萬(wàn)元，有的基層黨組織民主意識淡薄，黨務(wù)、村務(wù)不公開(kāi)、怕公開(kāi)，群眾意見(jiàn)大;有的村組織活動(dòng)開(kāi)展不經(jīng)常，流于形式，無(wú)職黨員作用發(fā)揮有限。

(二)基層干部整體能力素質(zhì)有待提高，抓隊伍建設任重道遠。我本人由于受重經(jīng)濟輕黨建思想的影響，導致對鄉村干部培訓教育力度不大;由于礙于關(guān)系和情面，導致對鄉村干部管理失之于軟;由于工作上得過(guò)且過(guò)思想作怪，導致對鄉村工作質(zhì)量標準有所下降。正是上述錯誤思想導致基層黨員干部理想信念淡化，教育管理退化，先鋒作用弱化。

四、下一步打算。

20xx年是全市黨建工作年，我將緊緊圍繞“舞龍頭、強基礎、創(chuàng )特色、建機制“這一總體目標主要抓好三項工作：

一是因地制宜制訂黨建工作詳細日程、路線(xiàn)圖和整改。

承諾書(shū)。

明年七一之前重點(diǎn)解決機關(guān)干部責任心不強的問(wèn)題窗口單位服務(wù)意識淡化的問(wèn)題后進(jìn)村整改幫扶問(wèn)題和服務(wù)群眾“最后一公里“問(wèn)題。

二是切實(shí)履行管理責任，認真落實(shí)”三個(gè)帶頭“，我將從黨委班子抓起，以自身做起，帶頭強化黨性鍛煉，嚴肅黨內生活。鞏固深化黨的群眾路線(xiàn)教育成果，堅持開(kāi)展批評與自我批評，每年至少組織召開(kāi)2次高質(zhì)量的民主生活會(huì )。帶頭嚴明組織紀律，嚴格執行民主集中制、黨內組織生活制度、請示報告制度等黨的組織制度;帶頭加強黨風(fēng)廉政建設，嚴格執行和落實(shí)好中央“八項規定”、省委“六條意見(jiàn)”和市委“六條禁令”，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)帶動(dòng)形成好的社風(fēng)民風(fēng)。

三是創(chuàng )新方式方法，抓好特色黨建。我將努力探索村級年輕干部后備干部跟蹤培養和后進(jìn)村整改幫扶的工作機制;全面創(chuàng )建五好黨支部，全面推行基層黨組織雙述雙評制度;同時(shí)積極探索打造“華豐黨建模式”。深化華豐黨建文化品牌建設，爭創(chuàng )省級黨建示范點(diǎn)，努力把華豐打造成天門(mén)乃至周邊縣(市)黨建學(xué)習教育培訓中心，做黨建文化的“輸出者”和“引領(lǐng)者”。

年初以來(lái)，我們硯山鎮黨委在xx市委和市委組織部的領(lǐng)導下，堅持以“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”為統領(lǐng)，不斷深化創(chuàng )先爭優(yōu)，為進(jìn)一步加強和改善黨的領(lǐng)導，完善鄉鎮領(lǐng)導體制，以加強基層組織建設為重點(diǎn)，切實(shí)提高黨建工作的實(shí)效性，努力發(fā)揮好黨組織的戰斗堡壘作用，為經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展提供了堅實(shí)的組織保障，促進(jìn)了鎮域經(jīng)濟全面發(fā)展和社會(huì )和諧進(jìn)步，群眾滿(mǎn)意度明顯提升，有效地推動(dòng)了農村各項工作的開(kāi)展。

一、抓班子，強作風(fēng)。

一是堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。扎實(shí)開(kāi)展“保持共產(chǎn)黨員純潔性教育”學(xué)習活動(dòng)，完善學(xué)習管理機制，豐富學(xué)習形式，每名黨員都認真查擺和改正問(wèn)題，都有自己的學(xué)習筆記、學(xué)習心得和思想總結，通過(guò)學(xué)習增強了黨性修養，提高了領(lǐng)導干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力、協(xié)調不同群眾利益關(guān)系的能力、自身建設的能力。

二是堅持密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。以人為本、執政為民，把為群眾多辦事、辦實(shí)事作為從政為官的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，通過(guò)黨代表“12號接待日”活動(dòng)不斷拉近黨委政府與群眾的距離，切實(shí)解決群眾困難，始終保持良好的黨群干群關(guān)系，使我們的工作獲得最廣泛最可靠最牢固的群眾基礎和力量源泉。

三是堅持艱苦奮斗的工作作風(fēng)。始終把廉潔自律、勤儉節約、艱苦創(chuàng )業(yè)、實(shí)事求是作為服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和從政為官的基本要求，立足現實(shí)、埋頭苦干，切實(shí)解決好群眾生產(chǎn)生活難題，努力促進(jìn)硯山鎮科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。

四是加強對村級干部的目標考核。為進(jìn)一步加強農村基層組織建設，穩定農村基層干部隊伍，調動(dòng)村“兩委”干部的工作積極性，我們從遵紀守法、履行職責、廉潔奉公三個(gè)方面，分別對村“兩委”班子和村“三職”干部進(jìn)行量化考核?？己说慕Y果與村干部的績(jì)效補貼掛鉤，與村干部的評優(yōu)選先掛鉤，與村干部的選拔任用掛鉤，通過(guò)一系列的措施調動(dòng)村干部工作的積極性。

五是做好基層黨組織分類(lèi)定級工作。我們以4個(gè)c類(lèi)黨組織和2個(gè)d類(lèi)黨組織為重點(diǎn)，結合我鎮實(shí)際，按照鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)的要求，對每個(gè)基層黨組織明確了改進(jìn)提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實(shí)，努力消除我鎮基層組織建設中的薄弱環(huán)節，切實(shí)解決基層支部存在的“兩委”班子之間關(guān)系不協(xié)調、個(gè)別黨員宗旨觀(guān)念不強、工作飄浮、村級活動(dòng)場(chǎng)所設施利用率用不高等問(wèn)題。

二、抓創(chuàng )新，求實(shí)效。

我們在全鎮深入開(kāi)展了圍繞“創(chuàng )建一流鄉鎮”、“實(shí)施‘865工程’創(chuàng )業(yè)績(jì)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展爭先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)。以建設“創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )新、創(chuàng )優(yōu)”型領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部為基礎，以推動(dòng)科學(xué)跨越發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，以服務(wù)群眾、改善民生為落腳點(diǎn)，以解決突出問(wèn)題、提升群眾滿(mǎn)意率為著(zhù)力點(diǎn)，以改進(jìn)作風(fēng)、樹(shù)立形象為切入點(diǎn)，激勵基層支部和廣大黨員在推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織中爭排頭、當先鋒。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)進(jìn)一步增強了黨組織的親和力、凝聚力和戰斗力，進(jìn)一步提高了廣大黨員的思想素質(zhì)和為人民服務(wù)的能力。

我們在各窗口單位開(kāi)展了“三亮、三比、三評”活動(dòng)，樹(shù)立了窗口單位和服務(wù)行業(yè)堅持以人為本、執政為民的理念，增強服務(wù)意識、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高業(yè)務(wù)水平，更多地為廣大人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們鼓勵全體黨員積極參與到新農村建設中，營(yíng)造了一種健康向上的生活氛圍，村風(fēng)正了，糾紛少了，一心致富的人多了，村級各項事業(yè)得到了長(cháng)足進(jìn)展，夯實(shí)了創(chuàng )業(yè)基礎。

我們在各支部和廣大黨員中開(kāi)展以深入開(kāi)展“雙強雙帶”創(chuàng )佳績(jì)活動(dòng)為載體的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，為黨員搭建平臺，動(dòng)員全體黨員積極融入到全鎮經(jīng)濟和社會(huì )各項事業(yè)的建設中，為建設社會(huì )主義新農村貢獻自己的力量，在實(shí)踐中提高了創(chuàng )新能力。

我們帶領(lǐng)各基層支部將創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)與三級聯(lián)創(chuàng )、四培養、民主治村、無(wú)職黨員設崗定責、百部聯(lián)百村等工作結合起來(lái)，組織廣大黨員與群眾結對子、一幫一，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過(guò)三創(chuàng )工作，全鎮黨員干部努力在各自的行業(yè)“創(chuàng )先爭優(yōu)”，各種能力不斷提升，有效地推動(dòng)了農村各項工作的開(kāi)展。

三、抓基層，增活力。

我們落實(shí)“六個(gè)完善”，促進(jìn)基層組織黨的建設規范化、制度化、科學(xué)化，為黨的事業(yè)增添活力。一是完善村級黨建基礎設施建設，真正發(fā)揮黨員活動(dòng)室作用，充分利用電教設備，為村級組織開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng )造良好條件;二是完善村級組織制度建設，健全黨員活動(dòng)、民主評議黨員、村民議事、黨務(wù)村務(wù)公開(kāi)等各項。

規章制度。

全面提升村級組織的制度化、規范化水平;三是完善基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng )建活動(dòng)以福祥、雙發(fā)、新光三個(gè)村為重點(diǎn)加大投入力度提升示范水平發(fā)揮示范點(diǎn)的帶動(dòng)作用促進(jìn)基層支部建設再上新臺階。尤其是福祥村積極組織建設村級活動(dòng)場(chǎng)所在市委組織部的幫助下配齊配全硬件設施達到十有標準;四是完善融入型黨支部建設在農村基層黨組織的領(lǐng)導和指導下以農戶(hù)為基礎以產(chǎn)業(yè)為依托以專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )為載體以富民為目的通過(guò)支部抓協(xié)會(huì )協(xié)會(huì )帶農戶(hù)形成推動(dòng)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)和農民增收的一種新的工作模式。五是建立并完善“黨員積分制”管理模式使黨員管理更加科學(xué)、規范提高了黨員的參與意識、先鋒意識、形象意識、宗旨意識確保了黨員作用的有效發(fā)揮。六是完善“百部聯(lián)百村”活動(dòng)機制為切實(shí)把“健全城鄉黨的基層組織互幫互助機制構建城鄉統籌的基層黨建新格局”的要求落到實(shí)處。我們堅持互聯(lián)互動(dòng)、優(yōu)勢互補、相互融合、共同提高的原則結成幫扶對子選派干部深入基層調查研究、穩步推進(jìn)積極發(fā)揮好橋梁紐帶作用幫助聯(lián)動(dòng)村制定和完善了新農村建設近期、長(cháng)期發(fā)展規劃找準經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展路子不斷提高黨建工作水平和農業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。在聯(lián)建活動(dòng)的開(kāi)展中各支部結合自身實(shí)際和行業(yè)特點(diǎn)從群眾最關(guān)心、最急需解決的問(wèn)題入手切實(shí)幫民困解民憂(yōu)。例如鎮信用社支部?jì)?yōu)先為聯(lián)動(dòng)村平安村發(fā)放貸款;鎮中小學(xué)支部為富山村、聯(lián)合村的貧困學(xué)生減免學(xué)費并在生活上給予照顧;鎮機關(guān)支部深入到東瑞村幫助解決班子和黨員隊伍建設問(wèn)題等。使群眾感受到了黨的溫暖使廣大群眾體會(huì )到了“百部聯(lián)百村”活動(dòng)帶來(lái)的新變化。

四、抓源頭，保質(zhì)量。

我們高度重視發(fā)展黨員工作，把發(fā)展黨員工作作為加強基層組織建設的重要措施，嚴格遵循“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針，嚴格落實(shí)發(fā)展黨員工作公示制、發(fā)展黨員責任追究制等制度，不斷拓寬發(fā)展黨員工作面，著(zhù)力在提高組織領(lǐng)導的認識程度和工作力度上下功夫，努力形成了職責明確、上下合力的發(fā)展黨員新格局。我們在嚴把標準的基礎上，嚴格發(fā)展程序，保證黨員隊伍結構進(jìn)一步優(yōu)化，保證入黨積極分子隊伍不斷壯大，保證黨員隊伍質(zhì)量明顯提高。今年我們新發(fā)展黨員19名，其中大專(zhuān)以上學(xué)歷2人，女黨員2人，35歲以下年青黨員8人，徹底消滅了個(gè)別支部多年不發(fā)展黨員的現象。

在黨建工作的開(kāi)展中，全鎮各支部及廣大黨員取得了很大的成績(jì)，但是我們深深的感受到，我們自身發(fā)展的要求和人民群眾的祈盼還有相當大的距離，還存在著(zhù)一定的不足，如：部分黨員干部素質(zhì)差，服務(wù)意識不強，思想觀(guān)念守舊等問(wèn)題。在今后的工作中，我們將繼續鞏固和加強創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)成果，全面貫徹落實(shí)即將召開(kāi)的黨的第十八次黨代會(huì )精神，強化班子建設和基層組織建設，緊緊抓住辦好事、辦實(shí)事、辦群眾歡迎的事這一重點(diǎn)，哪里有需要就深入到哪里，哪里群眾有困難就到哪里現場(chǎng)解決，以辦實(shí)事、解難題的實(shí)際成果進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作向更深層次開(kāi)展，不斷提高黨組織的凝聚力、戰斗力、向心力，努力開(kāi)創(chuàng )黨建工作新局面,為“創(chuàng )佳績(jì)、爭先鋒，挺進(jìn)十強縣(市)”做出貢獻。

共

2

頁(yè)，當前第。

1

頁(yè)

1

2

鄉鎮書(shū)記抓基層黨建述職報告

根據黨委要求，現將本人2018年履行基層黨建工作第一責任人職責，抓基層黨建工作情況報告如下。

(一)以習總書(shū)記講話(huà)為學(xué)習重點(diǎn)，推進(jìn)學(xué)習型支部建設。

1、學(xué)習貫徹黨的十九大精神，組織學(xué)習***總書(shū)記系列重要講話(huà)，以“不忘初心、牢記使命”學(xué)習教育為引領(lǐng)，不斷強化黨員干部的理想信念和“三觀(guān)”教育。嚴格學(xué)習紀律，為確保黨員政治素質(zhì)的提高，在政治學(xué)習中要認真學(xué)習所發(fā)的學(xué)習材料，做到邊學(xué)邊查邊改，切實(shí)見(jiàn)到成效。

2、深入學(xué)習貫徹近平總書(shū)記關(guān)于“健康中國2030”重要講話(huà)精神。充分認識習總書(shū)記提出“健康中國2030”的重大意義，***總書(shū)記的重要講話(huà)，立意高遠、思想深邃、內涵豐富、指向明確，為做好各項工作進(jìn)一步提供了指南。全體黨員干部要進(jìn)一步牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”，把思想和行動(dòng)統一到中央的決策部署上來(lái)，統一到省委、市委、縣委和鎮黨委的要求上來(lái)，做到有覺(jué)悟、有信仰、有擔當。

(二)以制度規范為抓手，加強支部組織建設。

1、強化基層黨組織建設，發(fā)揮黨支部引領(lǐng)作用。一是抓好黨建工作目標的落實(shí)，層層細化目標任務(wù)，責任到人，形成一級抓一級，人人有責任的工作格局。二是落實(shí)民主管理制度。嚴格執行民主集中制，進(jìn)一步增強班子的凝聚力，健全民主管理、民主協(xié)商制度，推進(jìn)依法管理。深入落實(shí)支委會(huì )分工負責制、民主集中制原則，正確處理醫院領(lǐng)導和班子成員之間的關(guān)系，維護黨組織的和團結，做到“大事全上會(huì )，小事常碰頭”，形成強大的工作合力。三是嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”制度。定期召開(kāi)“三會(huì )”，定期組織黨員參加黨支部活動(dòng)，切實(shí)落實(shí)支部書(shū)記、班子成員帶頭講黨課制度。

2、強化班子和隊伍建設，促使醫院管理再上臺階。一是強化領(lǐng)導干部的學(xué)習，提高素質(zhì)，在提高管理能力上下功夫。嚴格按照市委、縣委和鎮黨委有關(guān)黨員干部管理相關(guān)制度，加強干部管理。二是強化宗旨意識，領(lǐng)導干部要帶頭深入一線(xiàn)為職工群眾服務(wù)，切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題和困難，每月底召開(kāi)中層以上領(lǐng)導“解難題、見(jiàn)成效”專(zhuān)題會(huì )議。三是切實(shí)加強人才建設。在縣衛計委統一招聘人才同時(shí)，加大在職人員的培訓力度，完善人才隊伍管理機制。

3、加強制度建設，發(fā)揮制度約束作用。一是建立健全、梳理、修改、完善醫院各項管理制度。通過(guò)職代會(huì )、支部大會(huì )、院委會(huì )等討論并執行。二是講規矩、守紀律，加強規章制度的執行力度。堅決執行好《黨風(fēng)廉政制度》、《三會(huì )一課制度》、《黨務(wù)公開(kāi)制度》、《醫院績(jì)效管理考核辦法》等制度，促使醫院管理良性運轉。三是積極落實(shí)區衛計局黨委和上級黨委文件精神和工作部署，不打折扣不走樣。

4、加強黨風(fēng)廉政建設，促進(jìn)醫德醫風(fēng)進(jìn)一步好轉。一是完善“一崗雙責”工作機制，明確工作職責，堅決杜絕行業(yè)不正之風(fēng)和商業(yè)賄賂。強化行業(yè)自律，優(yōu)化服務(wù)規范。堅持經(jīng)常對醫生、護士的儀容儀表、文明用語(yǔ)、服務(wù)標準、崗位規范進(jìn)行查對，實(shí)行對服務(wù)全過(guò)程進(jìn)行管理監督、監控措施落實(shí)和保證。二是組織黨員干部鞏固學(xué)習《條例》《準則》，收看警示教育片等。三是進(jìn)一步加強醫德醫風(fēng)建設。尤其是加強醫德醫風(fēng)宣傳、考核，堅持每月開(kāi)展滿(mǎn)意度測評，并與績(jì)效考核掛鉤，嚴格落實(shí)“首診負責制”，以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平面對患者和家屬。

2016年7月7日，池河鎮七里河村衛生室和高劉村衛生室作為“全省家庭醫生簽約服務(wù)工作推進(jìn)會(huì )”現場(chǎng)觀(guān)摩和考察點(diǎn)。

2017年池河鎮七里河村村醫任新海獲得“全國衛計系統勞動(dòng)模范”稱(chēng)號。

2018年1月，池河鎮高劉村衛生室家庭醫生簽約服務(wù)團隊，被國家衛計委授予“全國優(yōu)秀家庭醫生團隊”稱(chēng)號。

2018年9月我被中國農村衛生協(xié)會(huì )授予“全國鄉鎮衛生院優(yōu)秀院長(cháng)”榮譽(yù)稱(chēng)號。

2019年1月，池河鎮成為安徽省首批“家庭醫生簽約服務(wù)示范點(diǎn)”。

因家庭醫生簽約服務(wù)工作成績(jì)突出,池河中心衛生院代表定遠縣向其他縣市領(lǐng)導介紹和推廣了工作經(jīng)驗，為我縣家庭醫生簽約工作做出表率，成為定遠縣家庭醫生簽約服務(wù)工作的一面旗幟!

回顧2018年的基層黨建工作，池河鎮中心衛生院支部在鎮黨委的正確領(lǐng)導和具體指導下，以及醫院全體黨員的共同努力和支持下，在廣大群眾的理解和信任中，取得了一定的成績(jì)。但是我們清醒地認識到，我們的工作與上級黨組織的要求及全體黨員的期望還有一定的距離，與新時(shí)期面臨的創(chuàng )新任務(wù)相比，我們的工作仍存在許多不足。如在開(kāi)展思想政治工作方面做的還不夠深入細致，在黨員教育上缺乏靈活多樣性，在黨員的教育管理中還有薄弱環(huán)節，這些問(wèn)題都需要引起高度重視，在今后的工作中努力加以克服。

2019年支部工作，我們將在鎮黨委的領(lǐng)導和指導下，發(fā)揚成績(jì)，改進(jìn)不足。制訂年初工作要點(diǎn)，始終把服務(wù)池河鎮居民健康大局作為支部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。繼續做好群眾滿(mǎn)意的鄉鎮衛生院建設，開(kāi)展加強行風(fēng)建設和改善群眾就醫感受百日攻堅行動(dòng)，以病人為服務(wù)中心，創(chuàng )新工作思路，增強服務(wù)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。

鄉鎮書(shū)記抓黨建述職報告

一年來(lái)，在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在駐村幫扶工作隊和各部門(mén)的具體指導下，堅持以黨的xx大精神、以黨的基層組織建設為載體，認真落實(shí)鎮里的安排部署，努力完成好村里的各項工作，為群眾辦實(shí)事、辦好事，積極帶領(lǐng)和引導廣大村民脫貧致富。本人立足本村的黨建工作的實(shí)情，切實(shí)履行支部書(shū)記抓黨建工作第一責任人職責，有效促進(jìn)了全村黨建工作的開(kāi)展，現述職如下：

一、履行基層黨建工作責任情況。

（一）主要做法及成效。

（1）履職盡責。

一是以落實(shí)主體責任上強化擔當，始終把黨建工作抓緊抓牢；在支部主題黨日活動(dòng)中講黨課四次。二是抓協(xié)調推動(dòng)，嚴格落實(shí)黨建主體責任，加強對黨建工作人員的配備、推動(dòng)和指導；全年共召開(kāi)支委會(huì )12次，黨員大會(huì )4次，黨小組會(huì )議24次，實(shí)現了組織生活正?；椭Р吭O置標準化。

（2）思想建黨，在堅定理想信念上提高政治站位，認真貫徹落實(shí)黨的xx大精神及xxxxx思想，樹(shù)牢“四個(gè)意識”，組織開(kāi)展了“支部主題黨日活動(dòng)”12次，嚴格落實(shí)“135”管理體系，實(shí)現了管理服務(wù)精細化。

（3）聚焦問(wèn)題，整改落實(shí)上精準突破。

一是加強黨風(fēng)廉政教育，通過(guò)學(xué)習傳達各會(huì )議精神，學(xué)習典型案例，讓黨員干部筑牢廉政紅線(xiàn)；二是狠抓制度規范，制定并實(shí)施了年度工作計劃，完善了《民主生活會(huì )制度》、《組織生活會(huì )制度》、《兩委干部值班制度》、《黨員民主評議制度》等，實(shí)現了基本制度體系化。

（4）抓黨建，促脫貧取得的成效：

二是各項基礎設施建設得到了穩步推進(jìn)，硬化村主干道路0。72公里、組道1。3公里，新修野竹坡、亂灘子、胡家臺、莫家臺組級公路8。48公里，牛洞口水庫進(jìn)場(chǎng)公路擴寬改造2公里，總投資達到724萬(wàn)元。

三是山塘出淤、溝渠維修、水毀道路整修、產(chǎn)業(yè)路新建等同步推進(jìn)，自來(lái)水安裝到戶(hù)率100%?？偼顿Y達到50萬(wàn)元。四是新村部配套建設扎實(shí)完成，通過(guò)駐村幫扶工作隊的幫助，添置辦公設施，綠化、美化、硬化文化活動(dòng)廣場(chǎng)，新修公共食堂等，使新村部各項功能齊全；千方百計爭取資金安置路燈70盞，方便村民出行等等，所有這一切大大改善了牛洞口村基礎和公共服務(wù)建設，總投資達到57萬(wàn)元，實(shí)現了陣地建設規范化。

五是完成貧困戶(hù)危房改造17戶(hù)，保障了農戶(hù)住房安全。易地搬遷、陽(yáng)光助學(xué)、醫療保障等穩步進(jìn)行，順利實(shí)現了牛洞口貧困村出列。

（二）存在問(wèn)題及主要原因。

2、黨建創(chuàng )新思維不強，思路創(chuàng )新不開(kāi)闊，措施方法不多，進(jìn)取意識不強；

3、班子力量薄弱，抓黨建力度不夠。

4、思想意識認識不夠；

5、個(gè)人存在“老好人思想”，不愿意得罪人，有時(shí)沒(méi)有大膽堅持原則；

6、個(gè)別黨員黨性觀(guān)念有所淡薄，宗旨意識不夠。

（四）下步工作打算及措施。

2、依托載體、務(wù)實(shí)創(chuàng )新，積極圍繞我縣黨建要求，開(kāi)展好各項工作；

3、突出重點(diǎn)，完美機制。加強思想建設，通過(guò)主題黨日活動(dòng)，外學(xué)榜樣內樹(shù)典型、談心交心等途徑，提高黨員思想道德修養。

二、落實(shí)意識形態(tài)工作責任情況。

（一）主要做法及成效本站。

1、加強組織領(lǐng)導，建立工作機制，狠抓責任落實(shí)。

為將意識形態(tài)主體責任落到實(shí)處，進(jìn)一步加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導，成立了牛洞口村黨總支意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組，全面負責村黨總支意識形態(tài)工作，層層落實(shí)工作責任制，將各支部、各黨小組加強意識形態(tài)工作的落實(shí)情況，體現到年終考核、評先評優(yōu)當中去，強化責任落實(shí)，確保意識形態(tài)各項工作任務(wù)完成。

2、認真組織學(xué)習，加強思想引領(lǐng)，不斷提高認識。

（1）、嚴格執行相關(guān)政策，結合村實(shí)際，切實(shí)落實(shí)為民服務(wù)全程代理制，用心、用情做好群眾的服務(wù)工作。

（2）、創(chuàng )新黨員群眾思想政治教育。利用“黨員群眾講習所”集體活動(dòng)的契機，在黨員群眾中進(jìn)行主流思想輿論宣傳和教育，提高實(shí)效。

（3）、組織開(kāi)展傳遞正能量活動(dòng)。組織全村黨員、村組干部參觀(guān)馬合口美麗鄉村建設，到洪家關(guān)賀龍故居、劉家坪紅二方面軍長(cháng)征出發(fā)地緬懷革命先烈。全方位傳遞正能量，極大地豐富了黨員、村組干部的文化生活。

3、加大宣傳正能量工作力度，完善宣傳思想陣地建設。

今年以來(lái)，在統戰部駐村幫扶工作組的直接指導下，我村不斷健全和完善黨員群眾講習所管理規章制度，加強制度管理和科學(xué)管理，加大宣傳正能量工作力度，得到了村民的認可和廣泛贊譽(yù)。

（1）召開(kāi)了2次集中學(xué)習和情況通報會(huì )。通過(guò)召開(kāi)村基礎設施建設情況通報會(huì )，向全體黨員、村組干部通報本村改革發(fā)展和近期建設情況，引導全體老黨員繼續發(fā)揮余熱，為本村建設發(fā)展建言獻策。

（2）編制了手機短信，更新了宣傳展板和宣傳欄，活動(dòng)室室內整體布局全面更新了。通過(guò)更新宣傳欄等工作，旨在加強黨員的思想政治教育和宣傳工作，在群眾中加大宣傳正能量工作力度。

（二）存在問(wèn)題與原因。

（1）基層黨支部的作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。由于我校村老黨員居住分散，年齡較大且身體健康狀況等因素的制約，基層黨支部集中學(xué)習、開(kāi)展活動(dòng)較為困難，在加強意識形態(tài)工作方面的作用尚未得到較好的發(fā)揮。

（2）宣傳工作有待進(jìn)一步完善和提高。受工作人員數量和素質(zhì)等因素的制約，一年來(lái)，我村的意識形態(tài)宣傳工作雖然取得了一定的成績(jì)，但同時(shí)也存在一些問(wèn)題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進(jìn)一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強；三是對外宣傳工作還需進(jìn)一步加強。

（三）下步打算及措施。

1、深入開(kāi)展理論學(xué)習，與重點(diǎn)工作相結合。

今年，黨支部更加注重黨員、村組干部的理論學(xué)習，并結合日常的實(shí)際工作，每月按照計劃組織黨員和入黨積極分子開(kāi)展集中學(xué)習和自學(xué)。重點(diǎn)學(xué)習了xx大精神和xxxxx思想等內容，要求每個(gè)村組干部認真記錄學(xué)習筆記，做到學(xué)習人員、時(shí)間、內容、檢查四落實(shí)。

2、落實(shí)黨支部的“五化建設”，狠抓領(lǐng)導干部作風(fēng)建設。

為貫徹黨支部的“五化建設，改進(jìn)領(lǐng)導干部作風(fēng)，切實(shí)提高管理水平，充分認識實(shí)施精細化管理進(jìn)行“五化建設”的必要性、重要性。我們將對各項辦事流程和服務(wù)細節進(jìn)行規范化，制定完善了一系列制度，在辦事流程上進(jìn)行了簡(jiǎn)化，做到真正積極的為群眾服務(wù)。將持續開(kāi)展以中央八項規定為主要內容的整頓作風(fēng)自查自糾活動(dòng)，并加大績(jì)效考核工作力度，提高村組干部的工作責任心。加強村務(wù)黨務(wù)的公開(kāi)，增加透明度。

3、全面落實(shí)黨員教育，積極推進(jìn)黨建工作。

鄉鎮書(shū)記黨建述職報告

按照會(huì )議要求，現將本人履行基層黨建工作第一責任人職責，抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履行職責情況。

一是運用考評機制，把黨建主體責任扛在肩上。堅持把黨建工作擺在首要位置，年初制定了《xx鎮村黨組織書(shū)記績(jì)效考核管理辦法》，并簽訂了責任狀，全年召開(kāi)黨委會(huì )議專(zhuān)題研究黨建工作12次，專(zhuān)題聽(tīng)取黨建工作匯報4次，開(kāi)展黨建工作專(zhuān)項檢查4次，解決黨建難題5件。

二是強化學(xué)習教育，把黨員教育管理抓在手上。扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，三合村黨支部通過(guò)建立微信群讓遠在xx的23名黨員及時(shí)了解黨的路線(xiàn)方針政策。在農村支部開(kāi)展了“做合格黨員，創(chuàng )先進(jìn)支部”黨員公開(kāi)承諾活動(dòng)，共240余名農村黨員參與其中，辦好事、實(shí)事96件。各支部召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )2次，開(kāi)展民主評議黨員1次。舉辦了“兩學(xué)”知識競賽、新老黨員宣誓等系列活動(dòng)。嚴格執行黨風(fēng)廉政建設責任制，處理違紀黨員3人，誡勉談話(huà)3人。

三是突出組織引領(lǐng)，把抓黨建結合到促發(fā)展上。通過(guò)圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，全鎮上下人心凝聚，干勁十足，全面促進(jìn)了全鎮的發(fā)展，簽訂招商引資框架協(xié)議項目1個(gè)；打造美麗鄉村示范屯5個(gè)，升級改造示范村1個(gè)；建垃圾處理廠(chǎng)1處；嚴格確定精準扶貧對象374人，當年脫貧145人；幫助軟弱渙散村黨支部爭取低產(chǎn)田改造項目資金200萬(wàn)元。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

一是黨組織生活制度落實(shí)的不夠好，存在形式主義。雖然各黨支部都能執行“三會(huì )一課”、專(zhuān)題組織生活會(huì )、黨員民主評議等制度，但是個(gè)別黨支部仍存在認識不足，活動(dòng)質(zhì)量不高，沒(méi)有取得應有效果。

二是黨組織開(kāi)展活動(dòng)的形式單一，缺乏凝聚力。支部搞活動(dòng)，除了常規乏陳的宣讀學(xué)習，就是搞簡(jiǎn)單義務(wù)勞動(dòng)，活動(dòng)的方式簡(jiǎn)單、內容單一，缺乏創(chuàng )新的方式方法，影響了支部的吸引力和凝聚力。

三是農村黨員文化程度不高，帶動(dòng)作用不明顯。農村黨員普遍年齡偏大、文化程度不高，思路不寬，創(chuàng )新意識不強，帶領(lǐng)群眾致富能力相對較弱。

四是農村黨員和后備力量培養難，影響農村支部的整體素質(zhì)。一些文化素質(zhì)較高、年富力強的農民多數都流向了城市，使農村社會(huì )失去了最具活力的群體。

產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要有以下幾方面：一是思想認識存在偏差。還是把黨建工作停留在“本本”上，沒(méi)有充分認識到“抓好黨建是最大的政績(jì)”的理念，投入的時(shí)間和精力不足。二是創(chuàng )新意識不強。工作只是簡(jiǎn)單的按部就班，用常規的思維抓黨建工作，存在怕變求穩的思想。三是學(xué)習動(dòng)力不足?？傉J為自己年齡大了，有“船到碼頭車(chē)到站”的思想，學(xué)習不求突破，缺少針對性和實(shí)效性，對黨建理論的認識和領(lǐng)悟沒(méi)有達到一定的高度。

三、下步工作思路和主要措施。

一是不斷推進(jìn)基層黨建工作有效落實(shí)。牢固樹(shù)立抓基層、打基礎的鮮明導向，堅持“書(shū)記抓、抓書(shū)記”，層層抓落實(shí)，嚴格落實(shí)工作職責，細化工作目標。鎮領(lǐng)導班子成員和黨建指導員要親自參加所聯(lián)系支部的黨建方面的各項重要活動(dòng)，全年不少于4次，確保黨建工作各項任務(wù)得到有效落實(shí)。

二是不斷加大基層黨建工作檢查力度。堅持定期檢查與隨機抽查、督查與考核、聽(tīng)取匯報與跟蹤檢查相結合，繼續強化績(jì)效與獎懲掛鉤、激勵與約束并重，對存在的突出問(wèn)題，責令限期整改，及時(shí)查漏補缺，充分調動(dòng)村黨組織書(shū)記抓黨建工作的積極性和能動(dòng)性。

三是不斷夯實(shí)基層黨建工作堅強基石。加強村黨組織帶頭人隊伍建設，經(jīng)常開(kāi)展多種方式培訓，進(jìn)一步提高能力素質(zhì)。同時(shí)，大力培養農村年輕后備力量，結合20xx年農村“兩委”換屆工作，適時(shí)把年輕優(yōu)秀的后備干部調整到村黨組織隊伍中。繼續深化“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，常態(tài)化執行“三會(huì )一課”、組織生活會(huì )、民主評議黨員等工作制度；充分利用各村的遠程教育站點(diǎn)，抓好農村黨員的培訓教育工作，進(jìn)一步提高農村黨員干部素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

鄉鎮街道書(shū)記黨建述職報告

我自20xx年4月起擔任縣委辦主任、黨支部書(shū)記，現將今年度抓基層黨建工作情況報告如下,請予評議。

一、抓亮點(diǎn)、創(chuàng )特色，基層黨建工作責任制全面落實(shí)。

一是抓帶頭示范。

始終堅持主動(dòng)抓黨建、帶頭抓黨建、自覺(jué)抓黨建，認真履行第一責任人職責，先后5次召開(kāi)黨支部委員會(huì )，專(zhuān)題研究解決黨建工作的相關(guān)問(wèn)題，對開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育、學(xué)習型黨組織建設、作風(fēng)建設等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署落實(shí)，較好地推動(dòng)了辦公室黨建工作。

二是抓責任落實(shí)。

認真落實(shí)黨建工作目標管理責任制和“一崗雙責”工作機制，分解落實(shí)黨建工作任務(wù)，把黨建工作和辦公室綜合服務(wù)等中心工作同安排部署，同檢查督促，同考核獎懲，不斷完善黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、專(zhuān)項調研、專(zhuān)項述職、專(zhuān)項考核等制度，黨支部書(shū)記抓基層黨建主體責任得到落實(shí)。

三是抓組織建設。

深入開(kāi)展“走基層、訪(fǎng)群眾”專(zhuān)項活動(dòng)，認真抓好“駐村聯(lián)戶(hù)”、“結對幫扶”等載體，在**鎮**村、**街道**村等建立自己的聯(lián)系點(diǎn)，多次到聯(lián)系點(diǎn)蹲點(diǎn)調研，積極幫助聯(lián)系點(diǎn)基層黨組織開(kāi)展“富民黨建”活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)排水管道、農村公路、衛生室建設等3件民生實(shí)事，并重視到結對戶(hù)和困難群眾家中走訪(fǎng)，打造新型基層服務(wù)型黨組織。

四是抓黨員教育。

嚴格黨員教育管理，按標準和程序發(fā)展黨員，年內發(fā)展預備黨員2人。

加強黨員干部培訓工作，年內組織5批次7人參加省、市、縣等各類(lèi)培訓班，提升黨員干部服務(wù)能力和水平。

積極組織黨員志愿者開(kāi)展周末義務(wù)勞動(dòng)活動(dòng)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

五是抓經(jīng)費保障。

牢固樹(shù)立黨建工作重在建設的理念，加大基層黨建工作投入力度，將黨建工作經(jīng)費、服務(wù)群眾專(zhuān)項經(jīng)費列入財政預算，按不低于單位職工工資總額的1%預算黨建經(jīng)費，確?；鶎狱h建工作的順利開(kāi)展。

二、查不足、求突破，切實(shí)推進(jìn)基層黨建工作均衡發(fā)展。

一是基層黨建工作的能動(dòng)作用發(fā)揮不夠。

沒(méi)有將黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機地結合起來(lái)，存在著(zhù)“重業(yè)務(wù)輕黨建，一手硬一手軟”的問(wèn)題，在研究工作時(shí)考慮較少，布置工作時(shí)任務(wù)不明，開(kāi)展工作時(shí)力度不夠，存在被動(dòng)應付現象，能動(dòng)作用發(fā)揮不夠。

二是黨務(wù)干部隊伍建設有待加強。

黨務(wù)干部多是兼職，且絕大多數都是本單位的業(yè)務(wù)骨干，承擔著(zhù)較多的業(yè)務(wù)工作，造成沒(méi)有足夠的時(shí)間和精力去抓黨務(wù)工作。

認為搞黨建工作虛、空、難、不被理解，對黨建工作研究不深不透不實(shí)，工作視野偏窄，缺少新思路。

三是黨的組織生活單調缺少活力。

開(kāi)展黨的活動(dòng)內容單一、形式少，僅滿(mǎn)足于一般的政治說(shuō)教、催交黨費等，對黨員干部的教育監督管理職能沒(méi)有真正落實(shí)到位，致使開(kāi)展黨的活動(dòng)對黨員吸引力不強，教育管理效果不好，黨組織的凝聚力、戰斗力不明顯。

產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因有：一是思想認識不到位。

認為辦公室主要是做好三服務(wù)工作，抓黨建工作比較虛，沒(méi)有擺正“務(wù)實(shí)”與“務(wù)虛”的關(guān)系，對自己作為黨建工作“第一責任人”認識不深刻。

二是責任落實(shí)不到位。

抓責任落實(shí)有欠缺，考核評價(jià)、激勵約束等制度乏力，導致責任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力。

三是創(chuàng )新意識不到位。

視野還囤于傳統，破解困難和障礙的招法不多，開(kāi)展黨務(wù)工作有時(shí)存在畏難情緒。

四是黨內生活執行不到位。

對黨內組織生活制度建設研究不深、監督不嚴，黨內監督、批評與自我批評落實(shí)不到位，部分黨員缺乏應有的黨性鍛煉。

三、促創(chuàng )新、增活力，奮力開(kāi)創(chuàng )基層黨建工作新局面。

下一步，我將以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會(huì )和總書(shū)記系列講話(huà)精神為指導，進(jìn)一步強化措施、履職盡責，不斷推進(jìn)辦公室黨建工作再上新臺階。

一是強化責任落實(shí)，建設責任型黨組織。

進(jìn)一步牢固樹(shù)立黨支部書(shū)記是黨建工作“第一責任人”的責任意識，建立健全黨建工作責任制和督查機制。

把黨建工作延伸到中心工作中去，做到“抓思想，從具體業(yè)務(wù)出發(fā);抓具體業(yè)務(wù)，從思想入手”，使黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、互為補充，實(shí)現黨建工作由“軟任務(wù)”變成“硬指標”。

二是強化工作創(chuàng )新，建設創(chuàng )新型黨組織。

勇于創(chuàng )新，適應新形勢，研究新的工作方法和工作規律，增強黨建工作的吸引力和感召力。

創(chuàng )新組織生活形式，著(zhù)力完善民主集中制，嚴格黨內政治生活，建立健全從嚴管理監督黨員干部、民主評議黨員等制度。

轉變工作作風(fēng)，嚴格按照各項制度辦事，做到辦文有規范、辦會(huì )有制度、辦事有紀律，各項工作有章可循，有據可依。

三是強化服務(wù)功能，建設服務(wù)型黨組織。

鞏固和拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統，真正同群眾心連心、打成一片。

抽時(shí)間更多地到掛鉤聯(lián)系點(diǎn)去，與基層群眾面對面交心談心，了解實(shí)際情況。

樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀(guān)念，在高質(zhì)量完成辦公室中心工作的基礎上，更為積極主動(dòng)地關(guān)心和思考基層群眾的想法、利益和訴求，設身處地為基層群眾解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，持續推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設。

四、高標準、嚴要求，爭做遵守政治組織紀律的表率。

一是嚴守黨的政治紀律。

始終把嚴守政治紀律作為體現黨性的一項基本要求，時(shí)刻緊繃政治紀律這根弦，從思想上、行動(dòng)上自覺(jué)同黨中央和省市縣委保持高度一致，嚴格貫徹落實(shí)中央八項規定、省委十項規定、市委二十條實(shí)施辦法和縣委十四條實(shí)施辦法，注重抓班子帶隊伍，以自身言行作遵守黨的政治紀律的表率。

二是嚴格落實(shí)民主集中。

嚴格執行民主集中制，注重制度建設，進(jìn)一步建立健全決策程序、黨內監督、重大決策征求意見(jiàn)等一系列制度，從程序上保證決策的科學(xué)化、民主化。

堅持民主生活會(huì )制度，提倡大事講原則、小事講風(fēng)格，在合作共事中加深理解，在團結奮斗中增進(jìn)感情，在事業(yè)發(fā)展中共同進(jìn)步。

鄉鎮黨建述職報告

鄉鎮街道書(shū)記黨建述職報告

一是抓制度強保障，不斷突出責任落實(shí)。牢固樹(shù)立“抓黨建是本職、不抓黨建是失職”的責任意識，始終堅持把黨建工作和其他工作同安排同部署同考核，年內召開(kāi)黨委會(huì )專(zhuān)題研究黨建工作12次，及時(shí)解決黨建工作有關(guān)問(wèn)題30個(gè)。主持修訂完善了《黨委決策重大事項議事規則》、《村干部規范化管理手冊》和《干部職工目標責任綜合考評辦法》等制度，做到重大事項決策民主化、干部管理規范化、村級組織生活常態(tài)化。嚴格履行黨風(fēng)廉政建設“第一責任人”職責，扎實(shí)約談了9名村黨組織負責人，并結合工作實(shí)際，研究制定了《鎮班子成員和村級黨組織負責人月自我鑒定考評制度》，確保了工作責任落到實(shí)處。

二是抓班子帶隊伍，不斷凝聚工作合力。建立了“五隊一組”工作運行機制，形成了由科級干部牽頭負責、鎮村干部共同參與黨建工作的新格局。結合軟弱渙散黨組織整頓，不斷加強村級帶頭人隊伍建設，采取群眾推薦、組織考察、會(huì )議研究等方式，對3個(gè)村黨支部書(shū)記進(jìn)行了調整。舉辦鎮村干部專(zhuān)題培訓班4期，年內發(fā)展黨員12名，黨員隊伍整體素質(zhì)明顯提升。嚴明黨的紀律，狠抓干部管理，按照縣委不合格黨員處置意見(jiàn)，對違反財經(jīng)紀律的4名機關(guān)黨員干部分別給予了黨內除名和限期改正處置。

三是抓作風(fēng)促整改，不斷提升服務(wù)水平。深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和基層組織建設服務(wù)年活動(dòng)，個(gè)人整改“四風(fēng)”方面突出問(wèn)題18條，集中開(kāi)展專(zhuān)項整治活動(dòng)30項。通過(guò)整治，同比減少各類(lèi)會(huì )議、文件達到20%和30%，壓減三公經(jīng)費開(kāi)支30%，辦理惠民實(shí)事48件，維修新建村部2處，全鎮9村村部建設基本達到標準。在各村建立了“一村一站四室”，為群眾代辦民情事項，黨員干部服務(wù)群眾水平明顯提升。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

認真思考，深刻反思，自己在抓黨建方面存在的問(wèn)題有：一是黨員干部隊伍作風(fēng)轉變不明顯。對干部作風(fēng)建設抓得不緊，導致個(gè)別干部工作不認真、不扎實(shí)，工作質(zhì)量、效率不高，部分工作落實(shí)不到位。二是黨建典型培育力度不夠大。對抓黨建研究不深，工作方式方法單一，黨建典型培育層次和水平不高。三是村級黨組織職能作用發(fā)揮不充分。村級帶頭人文化程度不高、年齡結構不盡合理，帶領(lǐng)群眾發(fā)展致富能力不強，全鎮9個(gè)村黨支部書(shū)記大專(zhuān)文化程度僅有3人，平均年齡為47歲。

產(chǎn)生問(wèn)題的.主要原因：一是工作職責履行不到位。對抓黨建“第一責任人”職責認識不明確，存在重發(fā)展輕黨建的問(wèn)題，對經(jīng)濟工作安排的多，對黨建工作研究的少。二是黨內各項制度落實(shí)不到位?！叭龝?huì )一課”等制度堅持不經(jīng)常，對黨建工作考核評價(jià)、責任追究、激勵約束等制度執行情況督查、問(wèn)責不嚴格，以至于工作成效不明顯，亮點(diǎn)不多。三是黨員干部隊伍教育管理不到位。對黨員培訓教育抓的不緊，特別是對村級黨組織書(shū)記教育管理失之于寬，平時(shí)只限于口頭批評和引導，沒(méi)有形成強有力的制度約束。

三、今后工作思路和主要措施。

下一步，我將認真貫徹落實(shí)這次會(huì )議精神，特別是縣委孟書(shū)記的講話(huà)精神，進(jìn)一步優(yōu)化思路、創(chuàng )新載體、健全機制、真抓實(shí)管，推動(dòng)基層黨建工作各項任務(wù)全面落實(shí)。

一是嚴格落實(shí)抓黨建工作主體責任。嚴格履行黨委書(shū)記抓黨建工作“第一責任人”職責，建立并牽頭落實(shí)黨建工作定期研究、督查考核、工作約談、責任追究等制度，每月進(jìn)行一次督促檢查，每季度進(jìn)行一次考核，確保黨建工作扎實(shí)有序開(kāi)展。

二是切實(shí)抓好干部隊伍建設。強化學(xué)習教育，繼續推行黨委中心組學(xué)習會(huì )、周三學(xué)習會(huì )、干部上講堂等制度，切實(shí)提高黨員干部隊伍政治理論水平。不斷完善鎮村干部管理、崗位責任落實(shí)、績(jì)效考評等制度，切實(shí)轉變工作作風(fēng)。嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”、“四議兩公開(kāi)”、民主評議黨員等制度，全力抓好村干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

三是積極推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設。認真研究新形勢下黨建工作的新思路，結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展，探索建立大南峪、小南峪、盤(pán)坡三村聯(lián)合黨總支和富農、盛農兩個(gè)專(zhuān)業(yè)合作社黨支部，從產(chǎn)業(yè)大戶(hù)中選優(yōu)配強黨組織負責人，帶領(lǐng)群眾大力發(fā)展藥材、草蓄產(chǎn)業(yè)，以黨建促進(jìn)產(chǎn)業(yè)大發(fā)展。以“美麗鄉村”建設為抓手，改造提升大南峪、xx坡兩個(gè)村級陣地。繼續推行“五辦一中心”和“一村一站四室”服務(wù)模式，著(zhù)力提升村級黨組織服務(wù)水平。

鄉鎮黨建述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導，根據會(huì )議安排，現我就xx村第一季度黨建工作開(kāi)展及第二季度工作安排情況匯報如下，請各位指教。

認真開(kāi)展黨總支書(shū)記履行黨建專(zhuān)項述職工作：

根據柏墊鎮黨委的文件精神，認真開(kāi)展專(zhuān)項述職工作。一是領(lǐng)導重視，組織得力。村黨總支高度重視，及時(shí)召開(kāi)村兩委成員會(huì )議，專(zhuān)題進(jìn)行研究，成立了領(lǐng)導小組。并召開(kāi)全村黨員動(dòng)員大會(huì )，講清專(zhuān)項述職工作的目的、意義和方法，把思想統一到柏墊鎮黨委的安排部署上來(lái)。二是及時(shí)修改，準備充分。村黨支部、各黨小組都召開(kāi)會(huì )議，對黨支部書(shū)記撰寫(xiě)的述職報告內容進(jìn)行評議，征求班子成員的意見(jiàn)和建議后，對撰寫(xiě)的原稿進(jìn)行認真修改充實(shí)，積極準備專(zhuān)項述職報告。三是組織實(shí)施，效果明顯。村黨支部于20xx年2月的黨員代表大會(huì )上，進(jìn)行專(zhuān)項述職，村兩委在大會(huì )上進(jìn)行了述職，全村黨員對村兩委履行基層黨建責任情況進(jìn)行了民主測評。

深入開(kāi)展農村黨員干部主題教育活動(dòng)。

為認真學(xué)習貫徹黨的xx屆三中、四中全會(huì )和系列重要講話(huà)精神，鞏固黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果，進(jìn)一步推動(dòng)農村科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)農村社會(huì )和諧，服務(wù)廣大農民群眾。根據柏墊鎮黨委工作安排，結合我村實(shí)際，在全村黨員干部中廣泛開(kāi)展主題教育活動(dòng)。

本次活動(dòng)自20xx年1月開(kāi)始，3月底結束，整個(gè)教育活動(dòng)持續三個(gè)月左右的時(shí)間。分為六個(gè)步驟：動(dòng)員部署，公示整改，學(xué)習培訓，走訪(fǎng)座談，解決問(wèn)題，健全機制。我村于1月9日召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，制定了《xx村黨員干部主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》，并成立了領(lǐng)導小組。在學(xué)習培訓環(huán)節中，以“領(lǐng)會(huì )全會(huì )精神、激發(fā)創(chuàng )爭熱情”為主線(xiàn)，組織開(kāi)展學(xué)習培訓。重點(diǎn)學(xué)習領(lǐng)會(huì )了的工作報告和重要講話(huà)精神，并請我村老黨員向大家介紹了村民組長(cháng)的工作經(jīng)驗，為更好的為村民服務(wù)提供了幫助。按照黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度要求，組織全村黨員干部走訪(fǎng)入戶(hù)，了解民情，并建立健全我村黨員干部民情日志制度。春節期間，我們根據走訪(fǎng)情況進(jìn)行了慰問(wèn)，為困難群眾送去了幫助。

我村于3月22日召開(kāi)了第一季度村組干部例會(huì )。本次村組干部例會(huì )主要向參會(huì )人員介紹了20xx年度“一事一議”項目工程、村支兩委重新調整包隊分工情況、板子橋至海形畈以及板子橋至里高山道路硬化問(wèn)題、上滑坡問(wèn)題、橋體垮塌問(wèn)題、馬燈去演出的設計和籌劃以及我村關(guān)于美好鄉村建設這一目標的長(cháng)遠建設。此外，部分村民組長(cháng)和村民代表對我村的工作提出了合理化的建議。

其他相關(guān)工作。

一是加強領(lǐng)導，要落實(shí)黨總支書(shū)記“第一責任人”責任，領(lǐng)導村級黨組織有序開(kāi)展黨建工作，開(kāi)展好“基層黨組織建設規范提升年”活動(dòng)。二是深入學(xué)習，每月組織黨員進(jìn)行集中學(xué)習，充分運用遠程電教設備，加強對黨員的教育工作，拓寬視野，增強團結意識、大局觀(guān)念，提高基層黨組織的凝聚力，戰斗力。三是強化保障，切實(shí)加強村級活動(dòng)場(chǎng)所建設，按照標準配齊基礎設施，加緊建設進(jìn)度。四是制度建設，每月召開(kāi)兩委會(huì )議和總支委員黨建工作專(zhuān)題會(huì )，并安排了黨小組組長(cháng)組織召開(kāi)了黨小組會(huì )議并做好記錄。

二、第二季度黨建工作安排。

加強組織建設，提高黨組織的戰斗力、凝聚力。

一是完善落實(shí)村級學(xué)習制度，始終堅持抓好班子自身建設，不斷提高班子成員的理論水平和農村工作水平。村班子要樹(shù)立終身學(xué)習的思想，切實(shí)提高遠程教育的實(shí)效性，使黨員、干部素質(zhì)再上新水平。二是完善議事決策機制，認真落實(shí)民主集中制原則，堅持推行“四議兩公開(kāi)”工作法。三是加強和改進(jìn)對流動(dòng)黨員的管理，按規定登記好流動(dòng)黨員情況，并定期進(jìn)行聯(lián)系，了解其思想、就業(yè)和生活等情況。

加強制度建設。

強化制度建設，建立健全各種規章制度，不斷提高黨組織規范化建設水平。認真落實(shí)黨組織書(shū)記抓黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”和“三定四評”制度，落實(shí)村黨組織各項學(xué)習制度和發(fā)展黨員“三聯(lián)審三公示三票決”制度。

村級活動(dòng)場(chǎng)所建設。

目前我村部的建設離規定要求有一定差距，在接下來(lái)的工作中，我們將做好村級活動(dòng)場(chǎng)所的建設，建設成一體化便民服務(wù)大廳，為村民辦事提供一個(gè)更加方便的平臺。

其他相關(guān)工作。

認真籌備并開(kāi)展第二季度村組干部例會(huì )，根據上級安排做好黨組織和黨員積分制管理，處置不合格黨員，按時(shí)召開(kāi)村兩委會(huì )和支委黨建工作專(zhuān)題會(huì )，組織黨小組會(huì )議和黨員大會(huì )等，并安排好黨員的集中學(xué)習。

以上就xx村第一季度黨建工作開(kāi)展情況和第二季度工作計劃向大家做了匯報，我知道，黨建工作并非一朝一夕能夠完成的，需要我們在抓落實(shí)，抓平時(shí)，這樣我們的基層黨組織才能做的更好。在今后的工作中，我將一如既往堅持履行好黨建第一責任人的職責，不僅在思想上重視，更要在行動(dòng)上堅持。在黨建工作中如有不周之處，還請大家批評指正，謝謝!

鄉鎮街道書(shū)記黨建述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導，根據會(huì )議安排，現我就xx村第一季度黨建工作開(kāi)展及第二季度工作安排情況匯報如下，請各位指教。

根據柏墊鎮黨委的文件精神，認真開(kāi)展專(zhuān)項述職工作。一是領(lǐng)導重視，組織得力。村黨總支高度重視，及時(shí)召開(kāi)村兩委成員會(huì )議，專(zhuān)題進(jìn)行研究，成立了領(lǐng)導小組。并召開(kāi)全村黨員動(dòng)員大會(huì )，講清專(zhuān)項述職工作的目的、意義和方法，把思想統一到柏墊鎮黨委的安排部署上來(lái)。二是及時(shí)修改，準備充分。村黨支部、各黨小組都召開(kāi)會(huì )議，對黨支部書(shū)記撰寫(xiě)的述職報告內容進(jìn)行評議，征求班子成員的意見(jiàn)和建議后，對撰寫(xiě)的原稿進(jìn)行認真修改充實(shí)，積極準備專(zhuān)項述職報告。三是組織實(shí)施，效果明顯。村黨支部于20xx年2月的黨員代表大會(huì )上，進(jìn)行專(zhuān)項述職，村兩委在大會(huì )上進(jìn)行了述職，全村黨員對村兩委履行基層黨建責任情況進(jìn)行了民主測評。

深入開(kāi)展農村黨員干部主題教育。

為認真學(xué)習貫徹黨的十八屆三中、四中全會(huì )和系列重要講話(huà)精神，鞏固黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果，進(jìn)一步推動(dòng)農村科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)農村社會(huì )和諧，服務(wù)廣大農民群眾。根據柏墊鎮黨委工作安排，結合我村實(shí)際，在全村黨員干部中廣泛開(kāi)展主題教育。

本次活動(dòng)自20xx年1月開(kāi)始，3月底結束，整個(gè)教育活動(dòng)持續三個(gè)月左右的時(shí)間。分為六個(gè)步驟：動(dòng)員部署，公示整改，學(xué)習培訓，走訪(fǎng)座談，解決問(wèn)題，健全機制。我村于1月9日召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，制定了《xx村黨員干部主題教育實(shí)施方案》，并成立了領(lǐng)導小組。在學(xué)習培訓環(huán)節中，以“領(lǐng)會(huì )全會(huì )精神、激發(fā)創(chuàng )爭熱情”為主線(xiàn)，組織開(kāi)展學(xué)習培訓。重點(diǎn)學(xué)習領(lǐng)會(huì )了的工作報告和重要講話(huà)精神，并請我村老黨員向大家介紹了村民組長(cháng)的工作經(jīng)驗，為更好的為村民服務(wù)提供了幫助。按照黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度要求，組織全村黨員干部走訪(fǎng)入戶(hù)，了解民情，并建立健全我村黨員干部民情日志制度。春節期間，我們根據走訪(fǎng)情況進(jìn)行了慰問(wèn)，為困難群眾送去了幫助。

我村于3月22日召開(kāi)了第一季度村組干部例會(huì )。本次村組干部例會(huì )主要向參會(huì )人員介紹了20xx年度“一事一議”項目工程、村支兩委重新調整包隊分工情況、板子橋至海形畈以及板子橋至里高山道路硬化問(wèn)題、上x(chóng)x滑坡問(wèn)題、橋體垮塌問(wèn)題、xx馬燈去xx演出的設計和籌劃以及我村關(guān)于美好鄉村建設這一目標的長(cháng)遠建設。此外，部分村民組長(cháng)和村民代表對我村的工作提出了合理化的建議。

其他相關(guān)工作。

一是加強領(lǐng)導，要落實(shí)黨總支書(shū)記“第一責任人”責任，領(lǐng)導村級黨組織有序開(kāi)展黨建工作，開(kāi)展好“基層黨組織建設規范提升年”活動(dòng)。二是深入學(xué)習，每月組織黨員進(jìn)行集中學(xué)習，充分運用遠程電教設備，加強對黨員的教育工作，拓寬視野，增強團結意識、大局觀(guān)念，提高基層黨組織的凝聚力，戰斗力。三是強化保障，切實(shí)加強村級活動(dòng)場(chǎng)所建設，按照標準配齊基礎設施，加緊建設進(jìn)度。四是制度建設，每月召開(kāi)兩委會(huì )議和總支委員黨建工作專(zhuān)題會(huì )，并安排了黨小組組長(cháng)組織召開(kāi)了黨小組會(huì )議并做好記錄。

二、第二季度黨建工作安排。

加強組織建設，提高黨組織的戰斗力、凝聚力。

一是完善落實(shí)村級學(xué)習制度，始終堅持抓好班子自身建設，不斷提高班子成員的理論水平和農村工作水平。村班子要樹(shù)立終身學(xué)習的思想，切實(shí)提高遠程教育的實(shí)效性，使黨員、干部素質(zhì)再上新水平。二是完善議事決策機制，認真落實(shí)民主集中制原則，堅持推行“四議兩公開(kāi)”工作法。三是加強和改進(jìn)對流動(dòng)黨員的管理，按規定登記好流動(dòng)黨員情況，并定期進(jìn)行聯(lián)系，了解其思想、就業(yè)和生活等情況。

加強制度建設。

強化制度建設，建立健全各種規章制度，不斷提高黨組織規范化建設水平。認真落實(shí)黨組織書(shū)記抓黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”和“三定四評”制度，落實(shí)村黨組織各項學(xué)習制度和發(fā)展黨員“三聯(lián)審三公示三票決”制度。

村級活動(dòng)場(chǎng)所建設。

目前我村部的建設離規定要求有一定差距，在接下來(lái)的工作中，我們將做好村級活動(dòng)場(chǎng)所的建設，建設成一體化便民服務(wù)大廳，為村民辦事提供一個(gè)更加方便的平臺。

其他相關(guān)工作。

認真籌備并開(kāi)展第二季度村組干部例會(huì )，根據上級安排做好黨組織和黨員積分制管理，處置不合格黨員，按時(shí)召開(kāi)村兩委會(huì )和支委黨建工作專(zhuān)題會(huì )，組織黨小組會(huì )議和黨員大會(huì )等，并安排好黨員的集中學(xué)習。

以上就xx村第一季度黨建工作開(kāi)展情況和第二季度工作計劃向大家做了匯報，我知道，黨建工作并非一朝一夕能夠完成的，需要我們在抓落實(shí)，抓平時(shí)，這樣我們的基層黨組織才能做的更好。在今后的工作中，我將一如既往堅持履行好黨建第一責任人的職責，不僅在思想上重視，更要在行動(dòng)上堅持。在黨建工作中如有不周之處，還請大家批評指正，謝謝!

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

鄉鎮黨建述職報告

做好鄉鎮黨建述職，要以黨的基層組織建設年活動(dòng)為契機，切實(shí)加強班子和干部隊伍自身建設，努力提高在工作中的執政能力和業(yè)務(wù)水平。下面是本站小編整理鄉鎮黨建。

的范文，歡迎閱讀!

我就我村20xx年上半年黨建工作向各位黨員、群眾代表同志們匯報。主要內容如下：

一、建立健全基層組織工作。

1、建立健全民主、科學(xué)的決策機制和規范化、現代化的管理機制。

建立健全民主、科學(xué)的決策機制是高?；鶎狱h組織建設的首要問(wèn)題。一方面，黨組織在決策過(guò)程中時(shí)刻安裝“三個(gè)代表”重要思想要求，牢牢把握社會(huì )主義辦學(xué)方向，高瞻遠仰，從戰略性高度來(lái)分析解決新形勢下出現的新問(wèn)題。另一方面，黨建工作必須強化黨員的民主意識，平等意識，參與意識，使黨員的民主全力得到切實(shí)保障。在決策機制上要嚴格執行民主集中制，要堅持走群眾路線(xiàn)的工作方式。解決好“相信誰(shuí)、依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題，建立健全領(lǐng)導。群眾相結合，深入了解民情、充分表達民意、廣泛集中民智的決策機制，是決策更加符合本村的發(fā)展和人才培養、科學(xué)研究的客觀(guān)規律。在建立民智、剛學(xué)的決策機制的同時(shí)，村上結合黨建工作的新形勢新情況，認真研究和運營(yíng)先進(jìn)的管理理論，如：目標管理原理、行為科學(xué)理論，系統工程理論等，結合社會(huì )的信息化、知識化，文化的產(chǎn)業(yè)化，多元化，大眾化等黨建工作產(chǎn)生影響的因素，并在黨建工作中加以借鑒和利用，形成中國特色的黨建工作的先進(jìn)管理理論。

2、建立健全基層黨組織日常工作制度。

基層黨組織的日常工作制度，主要指黨支部在日常工作中按照科學(xué)的方法來(lái)做黨的工作的制度。包括黨支部的工作規則、議事原則，黨支部的統計工作制度、保密工作制度等方面的內容。加強黨支部的日常工作制度建設，對于實(shí)現當黨的工作科學(xué)化、系統化和教育訓練黨員形成良好的習慣有著(zhù)重要的作用。

3、建立健全科學(xué)、有效的獎懲機制。

要根據《黨章》的要求，結合村實(shí)際，制定一個(gè)比較科學(xué)、合理、操作性較強，黨員能接受的考核評價(jià)辦法，力爭做到定性與定量相結合、動(dòng)態(tài)與靜態(tài)相結合、短期效果與長(cháng)期效果相結合的考核機制。嚴格要求，嚴格管理，是考核成為黨的基層組織各項工作任務(wù)落實(shí)的基本工作方式，也成為黨組織對每一個(gè)黨員有效方式。以此來(lái)解決黨員的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，改進(jìn)黨的作風(fēng)建設。要加大獎優(yōu)力度，實(shí)現精神激勵和物資激勵并重的原則，廚房發(fā)揮激勵機制的積極引導作用;同時(shí)，要嚴格處置規范，樹(shù)立制度權威、紀律權威，對違反紀律的黨組織和黨員個(gè)人嚴格追究，以純潔黨員隊伍，包吃黨組織的先進(jìn)性。

4、建立健全黨內外民主監督制度。

黨內外監督是黨的各項制度和黨內法規得以貫徹執行的重要保證。一是工作監督，通過(guò)建立科學(xué)的管理機制和考核機制來(lái)保證和監督干部履行規定、職責，定期對黨組織的各級領(lǐng)導干部，特別是正、副書(shū)記進(jìn)行督察，全面考察其政治思想和工作表現，是否真正地在聚精會(huì )神搞黨建，一心一意謀發(fā)展。要充分聽(tīng)取黨內外群眾意見(jiàn)，正確的看待干部的業(yè)績(jì)與錯誤，保證黨建工作的順利推進(jìn);二是建立健全科學(xué)的權力制約和監督機制，完善黨內民主監督的程序和制度，推行民主評議制度，保證黨員充分行使民主監督的權力;三是健全人、財、物管理制度，建立監督、約束機制，規范操作規程，如建立黨務(wù)公開(kāi)制度，定期報告工作制度、黨群聯(lián)系制度等;四是進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制，加大檢查力度。建立和健全上級組織監督、班子內部相互監督以及黨內監督、群眾監督、民主黨派監督體系;建立群眾參與監督的工作機制，進(jìn)一步規劃黨員的從政行為。

5、建立健全基層黨組織目標責任制。

基層黨組織必須緊緊圍繞村的根本任務(wù)和中心工作開(kāi)展活動(dòng)，“圍繞中心，服務(wù)大局”，用完成本村工作任務(wù)的實(shí)際效果檢驗基層黨組織的工作。建立基層黨組織建設的目標機制，就是要合理確定工作目標，推行目標管理，把黨的工作任務(wù)層層分解到黨的各級組織和每個(gè)黨員，把一些原來(lái)認為的“軟任務(wù)”變成“硬指標”，形成“層層抓落實(shí)，人人做工作”的局面。至實(shí)際操作中，要防止把黨組織個(gè)方面的工作無(wú)論性質(zhì)如何都簡(jiǎn)單量化的傾向。建立健全基層黨組織建設責任制，就是要做到一級管好一級，一級帶好一級。要明確黨的基層組織的書(shū)記是該單位黨建工作的第一責任人，要保證監督黨和國家的方針、政策的各項決定在本村的貫徹執行，要在積極參與與討論決定村重大事項的過(guò)程中，切實(shí)發(fā)揮政治核心，戰斗堡壘作用，強化保證監督功能，做到黨建工作于行政工作同步研究，同步考慮。不斷提高黨員素質(zhì)和黨的基層組織的戰斗力。

二、加強黨員基層組織領(lǐng)導班子建設。

深入開(kāi)展“三分類(lèi)三升級”活動(dòng)為載體，以建設先進(jìn)村黨委組織為目標，建立健全抓農村基層黨建工作的責任制，上下聯(lián)動(dòng)，一級抓一級，層層落實(shí)，切實(shí)抓好村黨委支部建設，全面提升農村基層黨組織的整體水平。意識在保持班子相對穩定的基礎上，要安裝“優(yōu)化班子結構、強化整體功能”的原則，選好配強農村基層黨組織領(lǐng)導班子。要創(chuàng )新選拔機制，拓寬選拔渠道，把那些真正“靠得住，有本事”的優(yōu)秀年輕干部選拔到村級干部崗位上來(lái)。二是要繼續以縣、鄉(鎮)黨校為陣地，加大對農村基層黨組織干部的系統培訓力度，增強農村基層黨員干部運用市場(chǎng)經(jīng)濟規律指導農業(yè)農村工作的能力、帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康的能力、善于做新時(shí)期農民思想工作的能力、處理復雜矛盾和問(wèn)題能力記憶依法辦事的能力，提高執政為民的本領(lǐng)。三是要始終抓好農村基層黨組織后備干部的培訓、培養和教育管理工作，解決“后續乏人”的問(wèn)題。

一是要把黨員教育擺到重要位置，切實(shí)加強農村黨員干部對政治理論和知識的學(xué)習，切實(shí)抓好農村黨員干部對科技文化和市場(chǎng)經(jīng)濟等知識的學(xué)習教育，不斷提高農村黨員干部的自身素質(zhì)和工作能力，努力使農村黨員干部成為政策明白、技術(shù)多面、信息靈活的農村經(jīng)濟發(fā)展帶頭人。

二是不行安裝新時(shí)期共產(chǎn)黨員辦成先進(jìn)性的時(shí)代要求，吧發(fā)揮共產(chǎn)黨員模范作用落到實(shí)處。要大力推廣農村黨員集體活動(dòng)日和黨課教育日制度，扎實(shí)開(kāi)展農村無(wú)職黨員設崗定責、黨員先進(jìn)性承諾制，增強黨員的榮譽(yù)感和責任感，調動(dòng)黨員的積極性和創(chuàng )造性。

三是要從加強黨的組織建設入手，做好發(fā)展黨員工作。要積極探索《發(fā)展黨員公開(kāi)選拔工作機制》，優(yōu)先發(fā)展35歲以下的優(yōu)秀青年入黨，要互相側重于在一線(xiàn)，不是黨員的村委會(huì )主任、農村產(chǎn)業(yè)大戶(hù)、婦女和高中以上文化青年中發(fā)展黨員，以改善黨員隊伍的結構。

四是要切實(shí)保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。要嚴抓“入口關(guān)”和“出口關(guān)”。黨員“入口”要按照標準、嚴格程序、保證質(zhì)量，要認真貫徹從嚴治黨的方針，疏通好黨員隊伍的“出口”，嚴肅處理不合格黨員。

三、加強黨員隊伍的建設。

1、加強入黨積極分子隊伍建設，制定好黨員發(fā)展計劃，嚴把黨員的：“入口關(guān)”。我村支部今年發(fā)展新黨員2名。要深入學(xué)習黨章，搞好形式任務(wù)教育。積極開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，深入扎實(shí)地開(kāi)展黨員責任區活動(dòng)。積極開(kāi)展黨員結對幫扶活動(dòng)，開(kāi)展創(chuàng )建黨員安全十分崗活動(dòng)。

2、關(guān)心關(guān)愛(ài)基層黨務(wù)干部。

(1)加大服務(wù)力度，幫助村上黨務(wù)工作者解決難題、辦實(shí)事。

(2)加大村上黨建工作投入，為村上黨務(wù)工作者開(kāi)展工作創(chuàng )造條件。

(3)加大培訓工作力度，提高村上黨務(wù)工作者素質(zhì)。

四、加強黨建工作保障。

我村專(zhuān)門(mén)組織一支黨建隊伍，主要負責黨建的相關(guān)工作。為保障黨建工作積極向上穩定的發(fā)展。為我村的發(fā)展做好堅實(shí)后盾。

五、黨員帶頭帶動(dòng)群眾創(chuàng )業(yè)就業(yè)。

我村在發(fā)展黨員的同時(shí)重點(diǎn)發(fā)展致富能手創(chuàng )業(yè)帶頭人。我村10組組長(cháng)黨員俸培友靠養殖耕牛致富，今年養殖耕牛達120余頭。

六、黨員聯(lián)系群眾構建和諧社會(huì )。

我村建立了黨員聯(lián)系貧困戶(hù)家庭機制，定期要求黨員入戶(hù)貧困戶(hù)了解實(shí)際情況，積極創(chuàng )建和諧社會(huì )。

八、通過(guò)創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展。

在黨支部的領(lǐng)導下，我村近半年來(lái)：一是已全面完成了重點(diǎn)項目：“鐵人三項賽”的土地交付工作;二是完成滿(mǎn)天星提灌站吸水溝渠和13、14組提灌站溝渠改造;三是完成了村道路基加寬800米;四是完成了1組-10組水泥路面加寬1250米;五是完成了1組，2組，11組，16組，20組機井的鉆探和機房的修建工作。使全組百分之八十的群眾都能受益。

一、本屆黨組織班子的基本情況。

本屆黨組織班子于xx年11月?lián)Q屆選舉產(chǎn)生，現有黨組織班子成員5名。其中，書(shū)記1名，副書(shū)記1名，委員3名。大專(zhuān)學(xué)歷4名，占80%，整個(gè)黨組織班子的平均年齡為45歲。

二、班子團結、決策民主、管理科學(xué)、制度健全。

自換屆以來(lái)，村黨組織班子就達成了一個(gè)共識：加強班子的精誠團結是推動(dòng)各項工作的關(guān)鍵。新班子產(chǎn)生后，村黨組織堅持和完善集體領(lǐng)導與個(gè)人分工負責相結合制度，結合班子成員個(gè)人工作經(jīng)歷及所擔任職務(wù)情況進(jìn)行了明確分工，并將經(jīng)常入村調查情況盡快熟悉村情作為黨組織班子成員的首要任務(wù)來(lái)抓，在工作中班子具有明確分工，又互相配合，大家鼓足干勁，心往一處想，勁往一處使，遇事共商討，困難面前不低頭，以積極的工作態(tài)度投入到工作當中，形成了團結統一，堅強有力的黨組織班子領(lǐng)導集體。

三、全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，確保反腐倡廉建設各項任務(wù)落到實(shí)處。

近年來(lái)，村黨組織切實(shí)擔負起反腐倡廉的領(lǐng)導責任，及時(shí)就重大問(wèn)題和重要事項作出決策部署。把反腐倡廉工作擺上重要議事日程，與其他工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核，嚴格實(shí)行“一崗雙責”，真正做到“兩手抓，兩手都要硬”。并在具體工作中抓落實(shí)，黨組織一把手對本村的反腐倡廉工作負總責;班子其他成員著(zhù)眼工作全局，搞好協(xié)調配合。為切實(shí)加強對黨風(fēng)廉政建設工作的領(lǐng)導。

四、圍繞固本強基，切實(shí)抓好農村基層組織建設。

進(jìn)一步提高“有人辦事、有錢(qián)辦事、有章理事”的水平，黨的建設得到不斷加強。一是素質(zhì)工程，按照《村委會(huì )組織法》和《黨章》規定，分別于xx年底指導完成了全村村委會(huì )和黨支部換屆選舉工作，將有能力、能干事、干成事的優(yōu)秀同志選入村黨組織班子;二是加強黨員隊伍建設，嚴把入口關(guān)，今年內，共發(fā)展黨員2名;三是加強領(lǐng)導，扎實(shí)抓好黨的基層組織建設年活動(dòng)各項工作;四是成立黨建工作督導組，實(shí)行季度檢查，對黨建工作，特別是黨的基層組織建設年活動(dòng)督促檢查，對檢查存在的問(wèn)題給予通報，促其整改。

五、勇于創(chuàng )新，不斷開(kāi)拓黨建工作新局面。

藕塘村新一屆黨組織班子上任以來(lái)，通過(guò)深入農村基層調研，從不斷加強黨內關(guān)懷的力度入手，在實(shí)行黨內關(guān)懷幫扶機制上進(jìn)行大膽嘗試和探索，取得了很好的效果，達到了預期目的，進(jìn)一步拓寬了我村基層黨建工作思路，開(kāi)創(chuàng )了工作新局面。

六、勤政廉政、高效務(wù)實(shí)。

村黨組織班子上任以來(lái)，通過(guò)嚴格執行民主集中制原則，堅持和完善集體領(lǐng)導與個(gè)人分工負責相結合制度，堅持重大問(wèn)題集體討論研究決定，建立健全科學(xué)的決策機制，領(lǐng)導班子精誠團結，思想統一，識大體，顧大局，自覺(jué)廉潔自律，嚴肅黨紀，帶頭認真執行黨風(fēng)廉政建設責任制，使黨組織班子在干部群眾當中樹(shù)立了勤政廉政，公道正派的良好形象。同時(shí)，村黨組織還要求各社務(wù)必樹(shù)立服務(wù)意識，并將之貫穿于各項工作之中，努力創(chuàng )造高效務(wù)實(shí)的工作機制，真正服務(wù)于民，為民辦事。在全村形成了勤政廉政，高效務(wù)實(shí)的良好氛圍，推動(dòng)了各項工作的順利開(kāi)展，也提高了黨在人民群眾當中的威信。

1、基礎設施較薄弱;。

2、對黨員培訓力度有待加強;。

3、黨的建設以及領(lǐng)導班子和干部隊伍。

建設方面還存在一些不容忽視的問(wèn)題：

1、加強基礎設施建設，爭取項目修建平路公路，切實(shí)全面解決群眾行路難的問(wèn)題;。

2、加強培訓力度，采取有力措施，確保黨員發(fā)展工作穩中有升;。

4、大膽探索，勇于創(chuàng )新，不斷推進(jìn)我鄉黨的基層組織建設工作上一個(gè)新的臺階。

新園村社區黨建工作在在街黨工委的指導關(guān)懷下，在社區黨委成員和全體黨員的大力支持和共同努力下，xx年社區黨建工作在圍繞抓好黨組織建設上，堅持以黨組織為核心，協(xié)調各方形成建設社區黨建的合力，保證黨建工作在社區健康發(fā)展。xx年社區黨建工作重點(diǎn)體現在三個(gè)加強，三個(gè)提高，現就社區黨建工作作如下匯報：

1、加強黨委班子建設，提高駕馭社區黨建能力和水平。

新園村黨委領(lǐng)導班子建設在xx年黨建創(chuàng )建中始終堅持以三個(gè)代表和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，把學(xué)習作為提高黨委班子成員思想覺(jué)悟和政策理論水平的第一抓手，始終不渝地常抓常議。完善和落實(shí)黨組織學(xué)習制度，領(lǐng)導班子每月集體學(xué)習不少于1次，每年不少于12次。學(xué)習方法采取組織集中學(xué)習、自學(xué)兩種方式，在學(xué)習中我們不斷創(chuàng )新學(xué)習方法，豐富學(xué)習內容，提高學(xué)習實(shí)效，把黨的最新理論成果及時(shí)地充實(shí)到每位黨員的頭腦，我們結合黨的純潔性教育，在社區利用小宣傳欄，在社區開(kāi)展了黨的純潔性教育知識宣傳，宣傳分為黨的純潔性體現在哪些方面、黨所面臨四個(gè)考驗是什么、黨所面臨四個(gè)危險是什么、保持黨的純潔性最重要是什么、保持黨在作風(fēng)上，純潔性核心是什么、分四個(gè)部分進(jìn)行解答使廣大黨員能夠在思想上學(xué)習認識上達到學(xué)習效果的可行性。做到與黨中央保持一致，不斷增強廣大黨員自覺(jué)實(shí)踐黨的路線(xiàn)方針政策的自覺(jué)性和堅定性，通過(guò)學(xué)習有效地提升了黨委學(xué)習的自覺(jué)性，黨委成員并及時(shí)將學(xué)習體會(huì )和收獲交到黨委，充分體現了黨委成員認認真真學(xué)習的良好氛圍，我們共收到黨委班子學(xué)習文章9篇。在推進(jìn)學(xué)習型黨組織建設上做到了扎實(shí)有效。

我們注重加強制度建設，不斷健全黨內生活制度，健全完善黨組織民主集中制，堅持“三會(huì )一課”、民主生活會(huì )、民主評議黨員、報告工作、黨員匯報等基本制度，實(shí)現組織活動(dòng)的制度化、經(jīng)?；?，組織黨員以作風(fēng)狀況為重點(diǎn)對黨委成員進(jìn)行黨性分析，開(kāi)展民主評議黨委工作。堅持每半年召開(kāi)民主生活會(huì )，開(kāi)展批評與自我批評，每位成員做到結合工作實(shí)際，找準工作中存在的突出問(wèn)題，重點(diǎn)提出如何加以解決。每位黨委成員在交流中，做到既誠懇，又坦誠，活動(dòng)開(kāi)展達到相互促進(jìn)，共同提高，更好的為社區創(chuàng )建有效地提升了黨委成員之間的向心力，凝聚力。加強黨員的組織紀律性，堅持對黨員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，保持黨員隊伍的純潔性。黨委深入開(kāi)展理想信念、公共道德、廉潔從政、黨風(fēng)黨紀教育和學(xué)習，教育和引導廣大黨員充分認清反腐倡廉的重大現實(shí)和歷史意義，對反腐倡廉形勢保持清醒認識，筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn)，黨委班子成員做到落實(shí)一崗雙責。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風(fēng)，自覺(jué)抵制拜金主義、自覺(jué)防腐倡廉、拒腐防變，黨委成員無(wú)違紀現象，始終保持清正廉潔的良好形象。

2、加強黨員隊伍建設，提高黨員先鋒模范作用在社區的發(fā)揮。

加強黨員隊伍建設，是我們黨建工作的一項重點(diǎn)工程，在黨員隊伍建設上，我們注重基礎工作和經(jīng)常性教育和三會(huì )一課和申請入黨積極分子培養工作的實(shí)施。我們黨委基礎工作做到兩本一冊記錄齊全，黨費專(zhuān)人管理，經(jīng)費使用透明，堅持每半年向黨員做公示。我們在抓好黨員隊伍建設上堅持運用有效載體保持黨員活力。今年我們今年組織黨員學(xué)習12次，并組織黨員開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)2次，為黨員講黨課2次。為黨員搭建模范作用展示平臺活動(dòng)，組織黨員開(kāi)展慶端午佳節包粽子活動(dòng)，黨員們親手將包好的粽子送到困難居民和空巢老人家中，在“七一”組織黨委成員開(kāi)展慰問(wèn)老黨員和居民活動(dòng)，在社區開(kāi)展豐富多彩文化節活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展有效地增進(jìn)了黨員與社區、黨員與居民的親情關(guān)系。讓居民在活動(dòng)開(kāi)展中看到社區黨委的朝氣和老老實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)干事的務(wù)實(shí)作風(fēng)，確保社區各項任務(wù)的順利完成。我們在社區黨員中開(kāi)展弘揚雷鋒精神活動(dòng)，在慶七一活動(dòng)上，我們表彰了4名先進(jìn)黨員和2戶(hù)黨員和諧家庭，并做了先進(jìn)事跡介紹。并同時(shí)將他們的先進(jìn)事跡發(fā)布在博客上，使黨員的風(fēng)采人人皆知。我們在社區開(kāi)展以黨支部為活動(dòng)載體的支部活動(dòng)，黨員們在支部書(shū)記的帶領(lǐng)下，在樓門(mén)開(kāi)展著(zhù)豐富多彩的活動(dòng)，在黨員家里開(kāi)展學(xué)習，在樓院的花園里開(kāi)展著(zhù)有益于身心的交流，通過(guò)運用有效載體，增強了黨員的活力，有效的激勵黨員參加學(xué)習的積極性。我們還組織開(kāi)展了慶祝和學(xué)習系列活動(dòng)，并及時(shí)將黨員感言發(fā)布在博客上。圍繞搞好社區管理和服務(wù)開(kāi)展黨的建設，充分發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘作用有效地提高了黨員的先鋒模范作用在社區的發(fā)揮。社區黨員當選居委會(huì )義務(wù)委員后，盡職盡責努力工作，他結合社區存在的薄弱環(huán)節，積極向黨委提出合理化建議4條，黨委和居委會(huì )采納了3條。黨員馮老師在學(xué)雷鋒活動(dòng)中讓兒子義務(wù)為社區義務(wù)維修電腦6臺，并帶領(lǐng)家屬參加社區衛生清整活動(dòng)，第四黨支部書(shū)記不顧自己高齡走訪(fǎng)慰問(wèn)本支部全體成員、還組織黨員到自己家中學(xué)習。黨員劉老師在二期業(yè)主換屆活動(dòng)中，積極配合居委會(huì )工作找有關(guān)業(yè)主做思想工作出來(lái)?yè)螛I(yè)主工作，在此發(fā)揮了很好的作用。黨員蘇老師看到居委會(huì )沒(méi)有電視，將家中電視搬到居委會(huì )，為黨員學(xué)習提供了有利資源。黨員們的一言一行、一舉一動(dòng)充分體現他們在創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中做表率。通過(guò)加強黨員隊伍建設，黨員先鋒模范作用在社區得到很好發(fā)揮。

3、加強工作機制建設，提高黨建工作機制上水平。

我們黨委在xx年健全了黨員承諾機制、服務(wù)群眾機制、困難幫扶機制、區域化黨建機制、機制的建成有效的促進(jìn)黨委工作的時(shí)效性。今年年初組織黨員開(kāi)展了黨員帶頭承諾活動(dòng)，黨員95以上黨員寫(xiě)下了。

承諾書(shū)。

黨委組織黨員在社區開(kāi)展崗位認崗活動(dòng)，黨員在社區、在樓門(mén)都很好的發(fā)揮了作用黨委在社區以群眾工作為著(zhù)力點(diǎn)，在打牢以人為本為民理念上下足功夫，做足文章，黨委在黨員中開(kāi)展以“三關(guān)愛(ài)、三服務(wù)”為主要內容活動(dòng)，即關(guān)愛(ài)黨員日常生活、關(guān)愛(ài)黨員精神需求、關(guān)愛(ài)務(wù)工黨員在單位現實(shí)狀況;開(kāi)展黨員志愿者服務(wù)要求黨員根據自己的能力和專(zhuān)長(cháng)在社區、在樓門(mén)中選擇相應的服務(wù)崗位，實(shí)行黨員身份、承諾、服務(wù)崗位三公示，做到“零距離為群眾服務(wù)，全方位為百姓解憂(yōu)”充分發(fā)揮黨員真情服務(wù)群眾、真情服務(wù)殘疾居民、真情幫貧扶困身邊群眾黨員汪老師本身已經(jīng)近80高齡，樓內有一戶(hù)孤老戶(hù)居民，她每次外出推著(zhù)小車(chē)買(mǎi)菜都給她家帶菜，體現了老黨員無(wú)時(shí)無(wú)刻為民服務(wù)的精神我們組織黨員在社區開(kāi)展慰問(wèn)和幫扶活動(dòng)，黨員們對社區的維穩工作給予大力支持，到重點(diǎn)人家中做工作，了解家中是否有困難，還到5名殘疾人家中慰問(wèn)，到2戶(hù)單親家庭走訪(fǎng)，7戶(hù)孤老戶(hù)進(jìn)行了走訪(fǎng)主動(dòng)做好察民情的細事、暖民心的好事、解民憂(yōu)的實(shí)事，體現黨和政府對群眾的關(guān)懷我們堅持把群眾滿(mǎn)意的要求貫穿于每次社區活動(dòng)的各個(gè)階段和各個(gè)工作環(huán)節，把群眾滿(mǎn)意作為檢驗活動(dòng)成效的根本標準，自覺(jué)把社區工作過(guò)程變成服務(wù)群眾的過(guò)程堅持在服務(wù)中實(shí)施管理、在管理中體現服務(wù)扎扎實(shí)實(shí)的把黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨落在民心上讓居民感到我們是實(shí)實(shí)在在務(wù)實(shí)的為居民做事。

xx年我們把黨建工作作為社區基層黨的建設一項經(jīng)常性工作常抓不懈，在工作中我們履職盡責創(chuàng )先進(jìn)，立足崗位爭優(yōu)秀，所作的工作有真實(shí)性，扎實(shí)性，得到的是居民和黨員的高度評價(jià)。

新園村一年來(lái)的黨建工作主要成效：體現在提升黨組織工作發(fā)展，促進(jìn)社區和諧、服務(wù)社區黨員和居民。黨建工作在社區今天能健康成長(cháng)，離不開(kāi)社區的每位黨委成員和每位黨員的真情關(guān)愛(ài)和大力支持，社區黨建工作的良性循環(huán)更離不開(kāi)街黨工委和組織科的指導和幫助，我們工作中還存在不足：在創(chuàng )新思維理念意識上還認識不高。

我們會(huì )在今后的工作中不斷加強對新理論、新知識、新經(jīng)驗的學(xué)習，堅持干什么學(xué)什么、缺什么補什么，求得知識更新和能力提升，明年我們將認真組織黨員認真學(xué)習貫徹黨的精神，規劃好明年，把黨建工作做得更好、更出色。

鄉鎮黨建述職報告

鎮20xx年黨建工作在縣委的正確領(lǐng)導和縣委組織部的具體指導下，以*理論和重要思想為指導，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，按照加強黨的執政潛力建設和先進(jìn)性建設的要求，圍繞構建和諧社會(huì )和建設社會(huì )主義新農村，以健全各項制度為保障，以開(kāi)展有效活動(dòng)為載體，以黨員干部受教育、農民得到實(shí)惠為切入點(diǎn)，以加強干部隊伍建設和鞏固發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果為重點(diǎn)，以建設社會(huì )主義新農村為奮斗目標，用心探索創(chuàng )新農村基層組織建設的新方法新途徑，進(jìn)一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為五峰經(jīng)濟社會(huì )又快又好發(fā)展帶給了強有力的組織保證。

以“三項”活動(dòng)和鄉鎮機構改革為契機，強化黨員干部思想教育，切實(shí)轉變工作作風(fēng)。

開(kāi)承諾辦實(shí)事，解決群眾的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。鎮黨委、政府公開(kāi)承諾在年內為群眾辦十件實(shí)事。到目前，已落實(shí)6條，其中：4條可望在12月底前全面踐諾。

2、結合中央和省委兩個(gè)一號文件的傳達學(xué)習，開(kāi)展了“解放思想”大討論活動(dòng)?；顒?dòng)期間，全鎮共召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )19次，村級兩委會(huì )36次，黨員大會(huì )38次，座談會(huì )9次，群眾會(huì )18次，戶(hù)長(cháng)會(huì )18次，走訪(fǎng)農戶(hù)980余戶(hù)，發(fā)放宣傳材料200余份，廣播宣傳38次，發(fā)放征求意見(jiàn)表500份。在21條歸納的意見(jiàn)推薦中，立行立改的4條，需要上級部門(mén)協(xié)調解決的8條。鎮上制定整改方案，明確整改時(shí)限和職責人，限期整改的9條，到目前為止，已整改13條，透過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，全鎮廣大黨員干部的整體素質(zhì)進(jìn)一步提高，服務(wù)“三農”的工作熱情高漲，工作效能明顯增強，個(gè)性是鎮村兩級領(lǐng)導班子中呈現出團結一心干事業(yè)，齊心協(xié)力謀發(fā)展，群策群力促和諧的良好局面。

3、深入開(kāi)展了“作風(fēng)建設年”活動(dòng)。根據縣委的統一部署，鎮黨委、鎮政府在全鎮機關(guān)黨員干部中開(kāi)展了作風(fēng)建設年活動(dòng)，及時(shí)成立了以黨委書(shū)記為組長(cháng)的“作風(fēng)建設年”活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定下發(fā)了《xx鎮機關(guān)作風(fēng)建設年活動(dòng)安排意見(jiàn)》、《學(xué)習計劃》等相關(guān)材料，召開(kāi)了由全鎮機關(guān)干部職工參加的動(dòng)員會(huì )，廣泛動(dòng)員，周密安排，按照統一時(shí)間，集中學(xué)習的要求，以機關(guān)支部為重點(diǎn)，充分利用每一天早、晚點(diǎn)名時(shí)間，集中人員，集中精力進(jìn)行對重點(diǎn)規定篇目的學(xué)習。全鎮機關(guān)干部職工共撰寫(xiě)學(xué)習心得120篇，記寫(xiě)學(xué)習筆記近1萬(wàn)字。同時(shí)，堅持開(kāi)門(mén)整風(fēng)，透過(guò)自己找、領(lǐng)導點(diǎn)、群眾提、相互幫、社會(huì )評等方法，廣泛征求干部群眾對機關(guān)作風(fēng)建設方面的意見(jiàn)推薦。全鎮共發(fā)放征求意見(jiàn)推薦表150份，走訪(fǎng)群眾850人(次)、座談會(huì )6次，參加320人(次)，征求到意見(jiàn)推薦53條，經(jīng)歸納整理為9條。鎮上每名黨員干部針對征求到的意見(jiàn)推薦，結合自身存在的問(wèn)題進(jìn)行對號入坐，認真撰寫(xiě)剖析材料，制定整改方案，明確整改時(shí)限，落實(shí)整改措施。全鎮機關(guān)和干部服務(wù)大局、服務(wù)意識不斷增強，從政行為、內部管理逐步規范，辦事效率、工作質(zhì)量明顯提高，各項規章制度和運行機制更趨完善。

鄉鎮黨建述職報告

20xx鎮轄66個(gè)行政村，人口6.8萬(wàn)，設6個(gè)黨總支，96個(gè)黨支部，共有黨員2658名，其中流動(dòng)黨員23名(流入2名，流出21名)。近年來(lái)，鎮黨委堅持“與時(shí)俱進(jìn)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以主題活動(dòng)為載體，突出重點(diǎn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，強化措施，狠抓落實(shí)，不斷開(kāi)創(chuàng )了黨建工作新局面。

高度重視黨建工作，“書(shū)記要會(huì )干，就要抓黨建”成為全鎮各級黨組織的共識。

鎮黨委堅持定期召開(kāi)黨建工作會(huì )議，研究解決黨建工作中的重大問(wèn)題，督促高標準完成黨建工作各項任務(wù)。建立了副科級以上領(lǐng)導黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度、科室聯(lián)系村制度。根據工作實(shí)際每名副科級領(lǐng)導干部每月到聯(lián)系點(diǎn)調研工作不少于兩天，科室定期不定期到聯(lián)系村幫忙指導工作，對發(fā)現的苗頭問(wèn)題及時(shí)整改，并總結推廣好的做法和典型經(jīng)驗。進(jìn)一步落實(shí)了抓黨建工作職責制度，鎮黨委書(shū)記是黨建工作第一職責人，各黨組織負責人為黨建工作直接職責人。層層分解工作任務(wù)、目標，將黨建工作納入干部年度考核和村級主要工作千分考核中，工作中逐村逐項督查指導，增強了各級抓黨建的職責感、壓力感和緊迫感。

20xx年年度全鎮黨員承諾實(shí)事2039件，兌現1993件，無(wú)職黨員申領(lǐng)崗位2489人次，均按要求履行了崗位職責。20xx年為民承諾實(shí)事2367件，申領(lǐng)無(wú)職黨員崗位2248人次，長(cháng)效制度的實(shí)施有力地推動(dòng)了三個(gè)禮貌建設的發(fā)展。

二是在四川大地震后用心組織開(kāi)展“牢記黨性宗旨，心系災區群眾”特殊黨費交納活動(dòng)，全鎮黨員個(gè)性是建國前老黨員、離退休干部用心響應，共交納特殊黨費234388.62元，其中過(guò)千元的28人，過(guò)萬(wàn)元的4人。建國前老黨員張永川同志把省吃?xún)€用的1500元作為特殊黨費交到黨支部，用實(shí)際行動(dòng)表達對災區人民的牽掛之情。

三是堅持“輸血”與“造血”相結合，扎實(shí)做好結對幫扶工作。采取“一幫一、幾幫一”形式全力解決群眾實(shí)際困難，建立幫扶對子2336對，幫忙200余名困難群眾脫貧致富;在“大手牽小手，黨心暖童心”的主題活動(dòng)中結對幫扶貧困兒童95人，年發(fā)放資助款68500元。鎮黨委班子成員每人救助1-2名貧困兒童，得到了社會(huì )的廣泛好評。脫貧致富的顯著(zhù)成效使困難群眾樹(shù)立了戰勝困難的勇氣、增強了生活的信心。

四是切實(shí)加強流動(dòng)黨員管理，發(fā)揮流動(dòng)黨員在外務(wù)工信息多、人際關(guān)系豐富的優(yōu)勢，動(dòng)員他們用心為家鄉招商引資帶給信息、智力支持，現已收集到各種有效信息50余條。

大力加強機關(guān)作風(fēng)建設，提高工作效能。

一是建設“學(xué)習型”黨委。建立健全黨委中心組理論學(xué)習為核心資料黨建工作制度，經(jīng)常開(kāi)展集中學(xué)習、經(jīng)驗交流活動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)了班子成員競相學(xué)習、比學(xué)趕超的熱情。

二是建設“實(shí)干型”黨委，黨委書(shū)記在黨委會(huì )多次強調并公開(kāi)承諾：“真誠待人、用心干事、廉潔從政”。推行了服務(wù)群眾來(lái)訪(fǎng)“首問(wèn)負責制”、“全程服務(wù)制”、“黨建工作問(wèn)責制”等便民服務(wù)措施，黨委書(shū)記帶頭公開(kāi)接訪(fǎng)、處訪(fǎng)，科級干部帶班接訪(fǎng)值班，及時(shí)為群眾服務(wù)。

三是建設“和諧”型黨委。堅持好“民主集中制”，包括書(shū)記、鎮長(cháng)在內的黨政班子成員相互溝通思想、交換意見(jiàn)，努力做到了全鎮上下一種聲音，一個(gè)步調，同時(shí)要求各村支部書(shū)記必須要“真誠待人、公道辦事、服從領(lǐng)導、服務(wù)群眾”，增強各級班子的凝聚力和戰斗堡壘作用，構成政令暢通、你追我趕的良好局面。

夯實(shí)干部基礎，建設高素質(zhì)的村級干部隊伍。

一是透過(guò)換屆加強了村級黨組織建設。在市督導組的指導下進(jìn)行了村“兩委”換屆選舉，村黨支部書(shū)記、村主任一人兼比例到達91%，村“兩委”成員交叉任職比例到達83%，“雙高雙強”占兩委成員86%，換屆后，兩委成員精神面貌顯著(zhù)改變、干勁更足。

二是開(kāi)展多種形式的教育培訓活動(dòng)。鎮黨委有針對性地分層次組織開(kāi)展各種學(xué)習教育活動(dòng)，透過(guò)活動(dòng)的深入開(kāi)展，黨員素質(zhì)和為民服務(wù)的潛力有了進(jìn)一步提升，黨性觀(guān)念、宗旨意識、大局意識顯著(zhù)提高，工作作風(fēng)明顯轉變，黨組織凝聚力和戰斗力進(jìn)一步增強。

三是全面加強村級后備干部隊伍建設。透過(guò)實(shí)施“源頭工程”、“雙百”人才對接工程、“年輕干部”推優(yōu)工程，大力選拔培養后備干部隊伍。全鎮后備人才庫中儲備青年干部387名，確保每個(gè)黨支部持續3-5名后備干部。

四是認真做好黨員發(fā)展工作，全程實(shí)行“兩推薦兩票決三公示”制度。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的要求，今年培養入黨用心分子196名，新發(fā)展黨員47名，轉正50名，工作中嚴把程序，認真考察，在黨員工作單位、生活居住地同時(shí)公示，擴大公示面，確保黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān)。

五是健全工作制度，規范干部行為。研究印發(fā)了《20xx鎮村級財務(wù)管理制度》等文件，進(jìn)一步健全工作制度，強化村務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開(kāi)工作。嚴格的制度規范了村干部行為，密切了黨群干群關(guān)系，有效提升了村級工作規范化運作水平。

六是切實(shí)加強村級黨風(fēng)廉政建設。對村兩委成員每年進(jìn)行2次民主測評，對群眾反映有問(wèn)題的黨員干部，依法依紀嚴肅查處，決不姑息遷就，給群眾一個(gè)滿(mǎn)意交待。透過(guò)在農村干部中開(kāi)展警示教育活動(dòng)，播放反面典型教育材料，給兩委干部時(shí)刻敲響黨風(fēng)廉政警鐘。

統籌兼顧，以企業(yè)黨建推進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展。

在指導企業(yè)工作中，按照“一手抓組建，一手抓規范”的思路，統籌兼顧做好黨建工作，認真抓好新型經(jīng)濟社會(huì )組織中黨的建設工作。目前全鎮共有新型經(jīng)濟社會(huì )組織26家，其中適合組建黨組織的13家全部組建了黨組織，派駐了黨建工作聯(lián)絡(luò )員。對規模以下企業(yè)、新型社會(huì )組織黨員少或無(wú)黨員的，派駐黨建指導員靠上指導工作，到達了黨建工作全覆蓋，有力地促進(jìn)了經(jīng)濟又快又好地發(fā)展。

鄉鎮街道書(shū)記黨建述職報告

20xx年，在市委的堅強領(lǐng)導下，涼州區委認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，嚴格落實(shí)黨建工作責任，抓基層、建機制、強基礎、激活力，基層黨建工作得到進(jìn)一步加強。

一、主要工作情況。

一是健全完善機制，嚴格落實(shí)黨建主體責任。建立落實(shí)定期研究基層黨建工作制度，區委常委會(huì )先后4次專(zhuān)題研究基層黨建工作。制定實(shí)施貫徹從嚴治黨方針加強基層黨組織建設的實(shí)施意見(jiàn)，修訂完善基層黨建工作例會(huì )、定期報告、檢查通報、述職評議4項制度，按季度對基層黨建工作進(jìn)行評比公示，年底基層黨組織書(shū)記向區委全委會(huì )述職，評議結果作為基層黨建考核的重要依據，黨建工作在實(shí)績(jì)考核中的賦分權重達到20%。

二是選優(yōu)配強班子，筑牢基層組織戰斗堡壘。全面完成443個(gè)村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機制，整頓轉化軟弱渙散黨組織159個(gè)。推進(jìn)雙聯(lián)行動(dòng)與基層黨建深度融合，選派132名機關(guān)干部擔任雙聯(lián)村黨支部副書(shū)記，選派27名機關(guān)黨員干部和37名大學(xué)生村官到貧困村、后進(jìn)村工作。

三是從嚴教育管理，切實(shí)加強黨員隊伍建設。集中開(kāi)展“專(zhuān)項整治月”活動(dòng)，問(wèn)題整改率達99.8%。發(fā)展黨員396名，培訓黨組織書(shū)記8583人(次)，處置不合格黨員31名。研究制定涼州區村干部監督管理辦法，查處村干部違紀違法案件71件104人。

四是堅持分類(lèi)推進(jìn)，著(zhù)力加強基層組織建設。推進(jìn)薄弱領(lǐng)域黨的建設，非公企業(yè)實(shí)現黨組織應建盡建，農村中小學(xué)校黨組織組建率達83.7%。開(kāi)展固本強基創(chuàng )建基層服務(wù)型黨組織專(zhuān)項行動(dòng)，建成鄉鎮街道社區“一站式”服務(wù)大廳105個(gè)。深化“民情流水線(xiàn)”工程，建設“三維數字”社會(huì )服務(wù)管理中心，培樹(shù)“掌上西關(guān)”、“青鳥(niǎo)課堂”等黨建品牌。

五是創(chuàng )新活動(dòng)載體，發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。開(kāi)展“在職黨員進(jìn)社區、志愿服務(wù)做奉獻”活動(dòng)，全區13977名在職黨員到居住地社區報到，結成幫扶對子1520個(gè)，開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)312場(chǎng)(次)，解決群眾困難599件。深入推進(jìn)先鋒引領(lǐng)行動(dòng)，建成黨員示范棚1568個(gè)、黨員示范林1.7萬(wàn)畝，帶動(dòng)群眾新建設施農牧業(yè)7.35萬(wàn)畝、特色林果15.36萬(wàn)畝，新建新型農村社區住宅10209戶(hù)。

六是強化財政保障，著(zhù)力夯實(shí)基層黨建基礎。深入推進(jìn)統籌城鄉基層黨建示范區建設，籌資1017萬(wàn)元新建村、社區綜合服務(wù)中心3個(gè)，新建、改建、維修村級活動(dòng)場(chǎng)所27個(gè)，建成區域性鄉鎮示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補助等九項激勵機制，村干部年人均報酬增長(cháng)到1.02萬(wàn)元，村級組織公用經(jīng)費提高到1.5萬(wàn)元，社區辦公經(jīng)費提高到2萬(wàn)元，累計選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇，為1735名離任村干部發(fā)放生活補助710萬(wàn)元。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

一是對基層黨建工作研究不夠，學(xué)習黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統;對基層黨建工作中存在的問(wèn)題掌握不透;結合區情，圍繞發(fā)展，推動(dòng)基層黨建與中心工作深度融合不夠。

二是抓基層黨建職責落實(shí)不到位，對個(gè)別基層黨組織黨員教育監督管理不到位、組織生活開(kāi)展不規范等問(wèn)題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。

三是黨建工作不夠平衡的問(wèn)題仍然突出，“兩新”組織黨建工作相對薄弱，企業(yè)黨員流動(dòng)性大、教育管理難的問(wèn)題沒(méi)有得到根本解決，個(gè)別基層黨組織注重黨建示范點(diǎn)建設、忽視黨建工作均衡發(fā)展。

四是基層組織服務(wù)能力不足，基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。

五是基層黨建投入保障不足，基層黨建工作基礎保障仍然比較薄弱，全區443個(gè)村中仍有66個(gè)“危舊”陣地，34個(gè)社區中9個(gè)社區租借辦公場(chǎng)所，農村、社區、“兩新”組織黨員教育培訓經(jīng)費沒(méi)有有效保障。

產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因：一是從嚴治黨的要求沒(méi)有完全落實(shí)到位，對抓基層黨建工作思想上重視不夠，基層黨組織書(shū)記主責主業(yè)意識不強，黨建工作制度落實(shí)不夠到位。二是向基層黨組織書(shū)記交任務(wù)、壓擔子、傳導壓力不夠，對基層黨組織負責人履行黨建工作職責督促指導力度不大。三是沒(méi)有真正樹(shù)立重視基層、大抓基層的鮮明導向，基層基礎保障上有等靠思想，下大力氣解決基層組織活動(dòng)場(chǎng)所、經(jīng)費保障等方面問(wèn)題的決心不夠。

三、下一步工作思路和主要措施。

20xx年，將全面落實(shí)從嚴治黨要求，強化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職意識，認真履行區委主體責任和書(shū)記第一責任，健全黨委管黨建、書(shū)記抓黨建責任落實(shí)機制，聚精會(huì )神抓、親力親為抓、深入持久抓，嚴管干部，善待群眾，干好主業(yè)，盡好主責，努力推動(dòng)基層黨建工作再上新臺階。

一是強化從嚴管黨治黨責任。督促各級黨組織及其主要負責人強化主業(yè)主責意識，認真履行主體責任和第一責任。健全責任落實(shí)機制，進(jìn)一步明確抓黨建的責任清單，細化到人、量化到崗，充分運用責任機制傳導壓力，推動(dòng)形成黨委抓、書(shū)記抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。嚴格落實(shí)區委常委會(huì )定期聽(tīng)取和研究黨建工作制度，每季度聽(tīng)取一次鄉鎮、街道和部門(mén)黨委書(shū)記專(zhuān)題匯報，全年開(kāi)展基層黨建調研5次以上。

二是加強基層組織和黨員隊伍建設。牢固樹(shù)立抓基層強基礎的鮮明導向，分領(lǐng)域制定黨組織規范化建設標準，分類(lèi)建立評價(jià)體系、開(kāi)展評星定級。積極開(kāi)展“五項爭創(chuàng )”活動(dòng)，大力深化先鋒引領(lǐng)行動(dòng)。按照不低于5%的比例從嚴整頓軟弱渙散黨組織，每年輪訓一次基層黨組織書(shū)記。嚴格落實(shí)發(fā)展黨員全程記實(shí)制度，切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定從嚴管理黨員、民主評議黨員實(shí)施辦法，嚴格規范組織生活，認真落實(shí)三會(huì )一課、民主評議黨員等制度。

三是創(chuàng )新基層黨建活動(dòng)載體。在農村開(kāi)展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設年活動(dòng)，學(xué)習推廣民勤縣沙灘村黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗，建成40個(gè)農村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點(diǎn)，新建8個(gè)農村社區型黨組織。在街道社區開(kāi)展民情流水線(xiàn)工程深化拓展年活動(dòng)，建成西大街三維數字社會(huì )服務(wù)管理中心，創(chuàng )建10個(gè)社區服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)。在機關(guān)單位開(kāi)展群眾滿(mǎn)意機關(guān)創(chuàng )建年活動(dòng)，創(chuàng )建10個(gè)特色鮮明、群眾滿(mǎn)意的服務(wù)窗口。在“兩新”組織開(kāi)展規范化建設年活動(dòng)，擴大組織覆蓋，提升服務(wù)能力，激發(fā)社會(huì )活力，助推企業(yè)發(fā)展。

四是加強鄉鎮干部隊伍建設。堅持正確用人導向，從嚴從優(yōu)建設鄉鎮干部隊伍。修訂完善鄉鎮科學(xué)發(fā)展業(yè)績(jì)考核辦法，科學(xué)劃分鄉鎮考核類(lèi)別，加大黨建考核力度，把黨建工作作為評價(jià)鄉鎮黨委書(shū)記政治素質(zhì)和工作業(yè)績(jì)的重要標準。建立鄉鎮干部巡回輪訓機制，探索實(shí)行鄉鎮干部定期輪崗交流。落實(shí)鄉鎮干部職務(wù)與職級并行、職級與待遇掛鉤制度，著(zhù)力打造一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的鄉鎮干部隊伍。

五是加大基層黨建投入力度。將黨建工作經(jīng)費全額納入財政預算，村級工作經(jīng)費增加到2萬(wàn)元，城市社區工作經(jīng)費增加到10萬(wàn)元，農村社區工作經(jīng)費增加到7萬(wàn)元，村干部報酬增加到1.6萬(wàn)元。繼續實(shí)施村干部九項激勵機制，全面完成鄉鎮“五小工程”建設任務(wù)。區財政連續兩年每年安排600萬(wàn)元資金，整合各類(lèi)項目資金，徹底解決基層組織活動(dòng)場(chǎng)所不達標問(wèn)題。每年安排80萬(wàn)元基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所維修改造專(zhuān)項資金，建立黨員教育培訓專(zhuān)項經(jīng)費，為非公企業(yè)黨組織列支專(zhuān)項活動(dòng)經(jīng)費，不斷提升基層組織基礎保障水平。

鄉鎮黨建述職報告

我就我村20xx年上半年黨建工作向各位黨員、群眾代表同志們匯報。主要內容如下：

一、建立健全基層組織工作。

1、建立健全民主、科學(xué)的決策機制和規范化、現代化的管理機制。

建立健全民主、科學(xué)的決策機制是高?；鶎狱h組織建設的首要問(wèn)題。一方面，黨組織在決策過(guò)程中時(shí)刻安裝“三個(gè)代表”重要思想要求，牢牢把握社會(huì )主義辦學(xué)方向，高瞻遠仰，從戰略性高度來(lái)分析解決新形勢下出現的新問(wèn)題。另一方面，黨建工作必須強化黨員的民主意識，平等意識，參與意識，使黨員的民主全力得到切實(shí)保障。在決策機制上要嚴格執行民主集中制，要堅持走群眾路線(xiàn)的工作方式。解決好“相信誰(shuí)、依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題，建立健全領(lǐng)導。群眾相結合，深入了解民情、充分表達民意、廣泛集中民智的決策機制，是決策更加符合本村的發(fā)展和人才培養、科學(xué)研究的客觀(guān)規律。在建立民智、剛學(xué)的決策機制的同時(shí)，村上結合黨建工作的新形勢新情況，認真研究和運營(yíng)先進(jìn)的管理理論，如：目標管理原理、行為科學(xué)理論，系統工程理論等，結合社會(huì )的信息化、知識化，文化的產(chǎn)業(yè)化，多元化，大眾化等黨建工作產(chǎn)生影響的因素，并在黨建工作中加以借鑒和利用，形成中國特色的黨建工作的先進(jìn)管理理論。

2、建立健全基層黨組織日常工作制度。

基層黨組織的日常工作制度，主要指黨支部在日常工作中按照科學(xué)的方法來(lái)做黨的工作的制度。包括黨支部的工作規則、議事原則，黨支部的統計工作制度、保密工作制度等方面的內容。加強黨支部的日常工作制度建設，對于實(shí)現當黨的工作科學(xué)化、系統化和教育訓練黨員形成良好的習慣有著(zhù)重要的作用。

3、建立健全科學(xué)、有效的獎懲機制。

要根據《黨章》的要求，結合村實(shí)際，制定一個(gè)比較科學(xué)、合理、操作性較強，黨員能接受的考核評價(jià)辦法，力爭做到定性與定量相結合、動(dòng)態(tài)與靜態(tài)相結合、短期效果與長(cháng)期效果相結合的考核機制。嚴格要求，嚴格管理，是考核成為黨的基層組織各項工作任務(wù)落實(shí)的基本工作方式，也成為黨組織對每一個(gè)黨員有效方式。以此來(lái)解決黨員的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，改進(jìn)黨的作風(fēng)建設。要加大獎優(yōu)力度，實(shí)現精神激勵和物資激勵并重的原則，廚房發(fā)揮激勵機制的積極引導作用;同時(shí)，要嚴格處置規范，樹(shù)立制度權威、紀律權威，對違反紀律的黨組織和黨員個(gè)人嚴格追究，以純潔黨員隊伍，包吃黨組織的先進(jìn)性。

4、建立健全黨內外民主監督制度。

黨內外監督是黨的各項制度和黨內法規得以貫徹執行的重要保證。一是工作監督，通過(guò)建立科學(xué)的管理機制和考核機制來(lái)保證和監督干部履行規定、職責，定期對黨組織的各級領(lǐng)導干部，特別是正、副書(shū)記進(jìn)行督察，全面考察其政治思想和工作表現，是否真正地在聚精會(huì )神搞黨建，一心一意謀發(fā)展。要充分聽(tīng)取黨內外群眾意見(jiàn)，正確的看待干部的業(yè)績(jì)與錯誤，保證黨建工作的順利推進(jìn);二是建立健全科學(xué)的權力制約和監督機制，完善黨內民主監督的程序和制度，推行民主評議制度，保證黨員充分行使民主監督的權力;三是健全人、財、物管理制度，建立監督、約束機制，規范操作規程，如建立黨務(wù)公開(kāi)制度，定期報告工作制度、黨群聯(lián)系制度等;四是進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制，加大檢查力度。建立和健全上級組織監督、班子內部相互監督以及黨內監督、群眾監督、民主黨派監督體系;建立群眾參與監督的工作機制，進(jìn)一步規劃黨員的從政行為。

5、建立健全基層黨組織目標責任制。

基層黨組織必須緊緊圍繞村的根本任務(wù)和中心工作開(kāi)展活動(dòng)，“圍繞中心，服務(wù)大局”，用完成本村工作任務(wù)的實(shí)際效果檢驗基層黨組織的工作。建立基層黨組織建設的目標機制，就是要合理確定工作目標，推行目標管理，把黨的工作任務(wù)層層分解到黨的各級組織和每個(gè)黨員，把一些原來(lái)認為的“軟任務(wù)”變成“硬指標”，形成“層層抓落實(shí)，人人做工作”的局面。至實(shí)際操作中，要防止把黨組織個(gè)方面的工作無(wú)論性質(zhì)如何都簡(jiǎn)單量化的傾向。建立健全基層黨組織建設責任制，就是要做到一級管好一級，一級帶好一級。要明確黨的基層組織的書(shū)記是該單位黨建工作的第一責任人，要保證監督黨和國家的方針、政策的各項決定在本村的貫徹執行，要在積極參與與討論決定村重大事項的過(guò)程中，切實(shí)發(fā)揮政治核心，戰斗堡壘作用，強化保證監督功能，做到黨建工作于行政工作同步研究，同步考慮。不斷提高黨員素質(zhì)和黨的基層組織的戰斗力。

二、加強黨員基層組織領(lǐng)導班子建設。

深入開(kāi)展“三分類(lèi)三升級”活動(dòng)為載體，以建設先進(jìn)村黨委組織為目標，建立健全抓農村基層黨建工作的責任制，上下聯(lián)動(dòng)，一級抓一級，層層落實(shí)，切實(shí)抓好村黨委支部建設，全面提升農村基層黨組織的整體水平。意識在保持班子相對穩定的基礎上，要安裝“優(yōu)化班子結構、強化整體功能”的原則，選好配強農村基層黨組織領(lǐng)導班子。要創(chuàng )新選拔機制，拓寬選拔渠道，把那些真正“靠得住，有本事”的優(yōu)秀年輕干部選拔到村級干部崗位上來(lái)。二是要繼續以縣、鄉(鎮)黨校為陣地，加大對農村基層黨組織干部的系統培訓力度，增強農村基層黨員干部運用市場(chǎng)經(jīng)濟規律指導農業(yè)農村工作的能力、帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康的能力、善于做新時(shí)期農民思想工作的能力、處理復雜矛盾和問(wèn)題能力記憶依法辦事的能力，提高執政為民的本領(lǐng)。三是要始終抓好農村基層黨組織后備干部的培訓、培養和教育管理工作，解決“后續乏人”的問(wèn)題。

一是要把黨員教育擺到重要位置，切實(shí)加強農村黨員干部對政治理論和知識的學(xué)習，切實(shí)抓好農村黨員干部對科技文化和市場(chǎng)經(jīng)濟等知識的學(xué)習教育，不斷提高農村黨員干部的自身素質(zhì)和工作能力，努力使農村黨員干部成為政策明白、技術(shù)多面、信息靈活的農村經(jīng)濟發(fā)展帶頭人。

二是不行安裝新時(shí)期共產(chǎn)黨員辦成先進(jìn)性的時(shí)代要求，吧發(fā)揮共產(chǎn)黨員模范作用落到實(shí)處。要大力推廣農村黨員集體活動(dòng)日和黨課教育日制度，扎實(shí)開(kāi)展農村無(wú)職黨員設崗定責、黨員先進(jìn)性承諾制，增強黨員的榮譽(yù)感和責任感，調動(dòng)黨員的積極性和創(chuàng )造性。

三是要從加強黨的組織建設入手，做好發(fā)展黨員工作。要積極探索《發(fā)展黨員公開(kāi)選拔工作機制》，優(yōu)先發(fā)展35歲以下的優(yōu)秀青年入黨，要互相側重于在一線(xiàn)，不是黨員的村委會(huì )主任、農村產(chǎn)業(yè)大戶(hù)、婦女和高中以上文化青年中發(fā)展黨員，以改善黨員隊伍的結構。

四是要切實(shí)保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。要嚴抓“入口關(guān)”和“出口關(guān)”。黨員“入口”要按照標準、嚴格程序、保證質(zhì)量，要認真貫徹從嚴治黨的方針，疏通好黨員隊伍的“出口”，嚴肅處理不合格黨員。

三、加強黨員隊伍的建設。

1、加強入黨積極分子隊伍建設，制定好黨員發(fā)展計劃，嚴把黨員的：“入口關(guān)”。我村支部今年發(fā)展新黨員2名。要深入學(xué)習黨章，搞好形式任務(wù)教育。積極開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，深入扎實(shí)地開(kāi)展黨員責任區活動(dòng)。積極開(kāi)展黨員結對幫扶活動(dòng)，開(kāi)展創(chuàng )建黨員安全十分崗活動(dòng)。

2、關(guān)心關(guān)愛(ài)基層黨務(wù)干部。

(1)加大服務(wù)力度，幫助村上黨務(wù)工作者解決難題、辦實(shí)事。

(2)加大村上黨建工作投入，為村上黨務(wù)工作者開(kāi)展工作創(chuàng )造條件。

(3)加大培訓工作力度，提高村上黨務(wù)工作者素質(zhì)。

四、加強黨建工作保障。

我村專(zhuān)門(mén)組織一支黨建隊伍，主要負責黨建的相關(guān)工作。為保障黨建工作積極向上穩定的發(fā)展。為我村的發(fā)展做好堅實(shí)后盾。

五、黨員帶頭帶動(dòng)群眾創(chuàng )業(yè)就業(yè)。

我村在發(fā)展黨員的同時(shí)重點(diǎn)發(fā)展致富能手創(chuàng )業(yè)帶頭人。我村10組組長(cháng)黨員俸培友靠養殖耕牛致富，今年養殖耕牛達120余頭。

六、黨員聯(lián)系群眾構建和諧社會(huì )。

我村建立了黨員聯(lián)系貧困戶(hù)家庭機制，定期要求黨員入戶(hù)貧困戶(hù)了解實(shí)際情況，積極創(chuàng )建和諧社會(huì )。

八、通過(guò)創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展。

在黨支部的領(lǐng)導下，我村近半年來(lái)：一是已全面完成了重點(diǎn)項目：“鐵人三項賽”的土地交付工作;二是完成滿(mǎn)天星提灌站吸水溝渠和13、14組提灌站溝渠改造;三是完成了村道路基加寬800米;四是完成了1組-10組水泥路面加寬1250米;五是完成了1組，2組，11組，16組，20組機井的鉆探和機房的修建工作。使全組百分之八十的群眾都能受益。

鄉鎮書(shū)記述職報告

為指導，堅持正確的政績(jì)觀(guān)，堅持預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本的方針，認真開(kāi)展排查，調解，幫教，禁毒，嚴打，反邪教等工作，實(shí)現了八個(gè)不發(fā)生，建設平安、構建和諧的工作目標，為我鄉的社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展營(yíng)造了安全、穩定的社會(huì )環(huán)境?，F述職如下：，統籌兼顧，樹(shù)立治安綜合治理工作負總責的，充實(shí)綜治辦成員，協(xié)調派出所、司法所、信訪(fǎng)辦等部門(mén)人員開(kāi)展工作。各村委會(huì )成立治安綜合治理。

領(lǐng)導。

小組機構，規定村支書(shū)、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，

領(lǐng)導。

人員落實(shí)到位。

1、

領(lǐng)導。

組織機制進(jìn)一步強化。每月主持一次專(zhuān)題會(huì )議，聽(tīng)取平安、綜治、維穩等工作情況匯報，及時(shí)研究工作中出現的新情況、新問(wèn)題。同時(shí)，層層建立責任制，加強了人員配備和工作。

網(wǎng)

絡(luò )建設，形成了各司其職、齊抓共管的。

領(lǐng)導。

體制和工作格局。

范文。

2

篇

鄉鎮。

黨

范文。

2

篇

3、平安宣傳機制進(jìn)一步深化。指導司法所、派出所、信訪(fǎng)辦等部門(mén)以安全宣傳月、法制宣傳月等為契機，通過(guò)廣播、標語(yǔ)、宣傳車(chē)、宣傳欄、出黑板報等形式，向群眾進(jìn)行平安宣傳教育活動(dòng)。

搞好平安建設，機制是重點(diǎn)。創(chuàng )建平安鄉鎮是一項綜合工程，只有創(chuàng )新機制、注重實(shí)效，才能保障人民的合法權益，居住在我鄉的干部群眾才能具有充分的安全感，為此，我們從四個(gè)堅持入手，積極做好各種防范工作。

隊伍。成功推出四小(選好小組長(cháng)、排查小糾紛、辦好小黑板、普及防范小知識)模式和1+1雙層防范機制(一名村干部與一名巡邏隊員、一名群眾代表與一名小區。

黨

員經(jīng)常性徒步巡防)。全鄉以村為重點(diǎn)，單位為依托，聯(lián)合派出所，每月一次對轄區不穩定因素進(jìn)行排摸，實(shí)行零報告制度，大力開(kāi)展矛盾糾紛的排查調處工作，做到。

領(lǐng)導。

重視、排查認真、信息暢通、職責分明、處置及時(shí)。矛盾糾紛調解中心、綜治辦、信訪(fǎng)辦等有關(guān)單位工作人員經(jīng)常深入農戶(hù)家中，扎實(shí)做好群眾基層基礎工作，在工作中做到三聲、四心、五。

不、

六主動(dòng)即：來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲;接待群眾有熱心、了解案情要細心、回答問(wèn)題有耐心、解決問(wèn)題有誠心;不罵臟話(huà)、不講刺話(huà)、不說(shuō)過(guò)頭話(huà)、不隨便開(kāi)玩笑、不侮辱當事人;對待群眾主動(dòng)打招呼、主動(dòng)讓座、主動(dòng)宣傳政策法規、主動(dòng)做疏導工作、主動(dòng)扶老攜幼、主動(dòng)幫助困難群眾。及時(shí)收集、排摸不穩定因素，做到早發(fā)現、早報告、早控制、早解決，通過(guò)疏導、化解工作，使一些事態(tài)平息在萌芽階段。今年以來(lái)，我們共排查調處各類(lèi)糾紛、矛盾68起，調解成功67起，成功率達90%以上。