ID：9024210
時(shí)間：2024-01-12 13:29:11
上傳者：雅蕊制定活動(dòng)方案時(shí)，還要考慮到資源的可行性和可行性，從而確?；顒?dòng)的可持續性。以下是小編為大家整理的一些創(chuàng )新型的活動(dòng)方案范文，供大家參考和學(xué)習。
政治和法律是指中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下的國家專(zhuān)政機關(guān)及其專(zhuān)政職能。政法機關(guān)一般是指黨委政法委員會(huì )、紀檢監察機關(guān)、國家司法機關(guān)、國家檢察機關(guān)、公安機關(guān)、司法行政機關(guān)、國家安全機關(guān)、反邪教機構，武警部隊等有關(guān)部門(mén)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
根據市委的統一安排部署，全局開(kāi)展了紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)。在第一階段，系統學(xué)習《中國共產(chǎn)黨##市委關(guān)于黨政機關(guān)中開(kāi)展紀律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》、《##省關(guān)于轉變作風(fēng)狠抓落實(shí)的決定》和《胡錦濤在中紀委七次全會(huì )上的講話(huà)》等有關(guān)文件、以主題討論，民主生活會(huì )等形式在局機關(guān)中開(kāi)展紀律作風(fēng)整頓學(xué)習，通過(guò)學(xué)習討論，使全局工作人員更牢固掌握各項紀律規定，增強了法紀觀(guān)念和遵紀守法的自覺(jué)性，深刻認識到違法違紀問(wèn)題產(chǎn)生的根源及其危害性，筑牢了思想道德防線(xiàn)，改進(jìn)了工作作風(fēng)。
通過(guò)學(xué)習教育和深入思考，我個(gè)人對紀律作風(fēng)整頓有了更深的理解，對自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認識?，F在對照工作實(shí)際，作如下剖析：
雖然，過(guò)去在自己的本職工作中做得也不錯，但也存在一些問(wèn)題，果斷和膽量有待進(jìn)一步提高。
表現在：對待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿(mǎn)足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導交給的任務(wù)，對業(yè)務(wù)知識鉆研不夠，不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問(wèn)題的出現再想辦法解決。認為只要按時(shí)完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。
上述這些問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀(guān)因素，但更主要的還是主觀(guān)因素所造成。在這段時(shí)間，自已結合理論學(xué)習，對自身存在的主要問(wèn)題和不足也多次進(jìn)行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源與危害，從主觀(guān)上查找原因，概括起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面：
平時(shí)只滿(mǎn)足于讀書(shū)、看報，參加單位集中組織的學(xué)習多，自學(xué)少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學(xué)習，特別是對胡錦濤總書(shū)記提出"八個(gè)方面風(fēng)氣"的思想還沒(méi)有深刻地領(lǐng)會(huì )，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學(xué)習而學(xué)習，使學(xué)習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。
沒(méi)有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴(lài)性，認為上級領(lǐng)導會(huì )有指示，我不用先急著(zhù)干，上面有安排再開(kāi)展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。
僅對局里面上的事情做的多，但是還對工作還缺乏系統化和高質(zhì)量的要求。
紀律教育學(xué)習是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)法律、老干部政策知識，更要認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、胡錦濤總書(shū)記倡導的"八方面風(fēng)氣"和"八榮八恥"等重要論述，精讀胡錦濤同志在中紀委第七次全委會(huì )上的講話(huà)等有關(guān)重點(diǎn)文章，及時(shí)學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進(jìn)一步增強紀律觀(guān)念，增強紀律意識，樹(shù)立正確世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成黨和人民交給的各項任務(wù)。
要不斷加強學(xué)習，加強鍛煉，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì);講究方法，注重實(shí)際，加強自己工作能力和修養;要想辦法，辦實(shí)事，把工作提高到一個(gè)新的水平。
告訴自己什么可以做，什么不能做，以中國共產(chǎn)黨的標準嚴格要求自己，向先鋒模范看齊，以嚴謹的態(tài)度對待工作，以熱誠的態(tài)度對待同志。
充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。提高對學(xué)習重要性和迫切性的認識，自覺(jué)、刻苦地鉆研各項業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎，靈活運用合理的方法和措施。遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當日事當日畢，做到對國家對群眾負責。
按照這次黨員干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)專(zhuān)題學(xué)習研討交流的要求，本人通過(guò)認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )上級指示精神，深入學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義民主思想，學(xué)習黨章中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則，中國共產(chǎn)黨紀律處分條例，積極開(kāi)展學(xué)習研討，廣泛征求意見(jiàn)，與單位領(lǐng)導班子成員及同事深入談心交心，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，查擺問(wèn)題，開(kāi)展批評與自我批評，重點(diǎn)剖析存在的問(wèn)題及根源，按照要求畫(huà)好像，打好分，承好諾現，將對照檢查情況報告如下：
對三會(huì )一課制度規定落實(shí)不到位，重形式，輕內容，滿(mǎn)足于拍照片，留檔案，補抄活動(dòng)記錄等以應付檢查;。
黨性意識不強，對黨員是第一身份，黨內職務(wù)是第一職務(wù)認識不清，履責不到位;。
參加會(huì )議后對會(huì )議精神匯報不全面、挑重點(diǎn)學(xué)習;。
政治敏銳性不強，對傳播政治段子行為制止不堅決。
對嚴明紀律重要性認識不到位，對發(fā)生在身邊的違規違紀行為，不自覺(jué)抵制，對通報的典型案例，他人的違規違紀問(wèn)題，持漠視態(tài)度，事不關(guān)己，高高掛起，不能主動(dòng)對照查擺，不積極吸取教訓，存在僥幸心理;。
缺乏刀刃向內的勇氣，對照檢查不深不細，查擺問(wèn)題不痛不癢。
黨內生活不嚴肅、不認真，開(kāi)展批評和自我批評缺少辣味。參加組織生活不及時(shí)、不經(jīng)常。奉行好人主義，對其他同志存在的問(wèn)題不及時(shí)提醒，自我批評和批評他人講空話(huà)、講套話(huà)，避重就輕、不動(dòng)真格。
存在落實(shí)考勤制度還不夠嚴格，有時(shí)存在遲到早退現象。
安排工作、調度情況、征求意見(jiàn)時(shí)，習慣于行政命令式，不考慮基層實(shí)際和困難;。
責任擔當意識不強，對待工作畏難發(fā)愁，推進(jìn)工作缺乏主動(dòng)性、積極性。
制定出臺制度文件缺乏有針對性的研究，習慣于照搬照抄，脫離工作實(shí)際，存在明顯漏洞或盲區，操作性較差;。
制度文件僅僅掛在墻上、體現在材料中，對執行情況缺乏督促檢查;。
不按要求組織、參加理論中心組學(xué)習、支部學(xué)習、主題黨日活動(dòng)等，以工作忙等為借口隨意缺席組織活動(dòng)。
存在上述問(wèn)題的原因是多方面的，既有主觀(guān)因素也有客觀(guān)因素，深刻剖析根源，有以下幾個(gè)方面：
放松了主觀(guān)世界的改造，把理論學(xué)習當成軟任務(wù)，對習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神學(xué)的不深不透，沒(méi)有真正達到理論武裝頭腦、指導實(shí)踐的要求，沒(méi)有通過(guò)學(xué)習解決好理想信念、執政能力、群眾路線(xiàn)、精神狀態(tài)等問(wèn)題，對深層次的問(wèn)題缺乏深入思考。
本人生在農村，從小長(cháng)在農村，自我感覺(jué)與農村和農民群眾有深厚感情，參加工作后，一直要求自己對黨忠誠老實(shí)做人扎實(shí)工作，做到了加班加點(diǎn)任勞任怨，自認為黨的宗旨意識比較強。但是這次活動(dòng)讓我覺(jué)得深入基層解決實(shí)際問(wèn)題不夠，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不夠，沒(méi)有很好地針對問(wèn)題沉下底，缺乏深入細致的調查研究，缺乏尋求解決問(wèn)題的具體方法和途徑，全心全意為群眾服務(wù)的意識有所松懈，宗旨意識不強。
為自己部門(mén)和所分管的利益考慮過(guò)多，對工作要求偏高過(guò)急，助長(cháng)了形式主義。過(guò)分注重出經(jīng)驗、出亮點(diǎn)，政績(jì)觀(guān)有偏差;。
過(guò)分注重顯績(jì)，對上級負責多，對下級負責少。貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)不堅決，有重眼前、輕長(cháng)遠的思想。工作謀劃站位不高，看的不遠，考慮眼前利益多，長(cháng)遠利益少，只滿(mǎn)足于干好分管的工作，思想上，工作上都沒(méi)有很好的融入發(fā)展大局。
通過(guò)認真查擺讓我更加明確了今后的努力方向。我將按照上級的要求，知行結合、邊學(xué)邊改、立學(xué)立改，全面做好整改工作。
系統學(xué)習黨的十八大歷次全會(huì )、十九大報告和習總書(shū)記系列講話(huà)精神，堅持用新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝自己的頭腦，堅定道路自信、理論自信、制度自信和文化自信，樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，不斷筑牢政策理論基礎，提高自己的政治敏銳性和鑒別力。認真落實(shí)三會(huì )一課制度，積極參加會(huì )議學(xué)習，高度重視黨建工作，擦亮黨員名片，認真履行黨員義務(wù)。積極參加紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，認真學(xué)習相關(guān)規定，吸取典型案例教訓避免僥幸心理。
堅持民主集中制原則，堅持重大問(wèn)題集體討論決定，嚴格遵守各項議事程序和議事規則。嚴肅黨內生活，勇于開(kāi)展批評與自我批評，不當老好人。嚴格遵守會(huì )議紀律，嚴格外出請銷(xiāo)假制度。最守廉潔紀律，不收受禮品、土特產(chǎn)等。認真學(xué)習先進(jìn)典型，樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)，做到為民，務(wù)實(shí)，清廉，盡職盡責，決不懈怠。
把維護和實(shí)踐人民的利益放在首位，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，把個(gè)人追求融入黨的事業(yè)之中，切實(shí)把工作著(zhù)力點(diǎn)聚焦到辦好民生實(shí)事上來(lái)。從“為民”這個(gè)原點(diǎn)出發(fā)，以群眾“想什么、盼什么、急什么”作為工作的出發(fā)點(diǎn)，以群眾“高興不高興、滿(mǎn)意不滿(mǎn)意”作為評價(jià)標準，把責任意識、服務(wù)意識滲透到工作的各個(gè)環(huán)節，不斷提高群眾的滿(mǎn)意度。
總之，我一定根據上級部署和要求，對照查擺出的問(wèn)題，立行立改，以雷厲風(fēng)行、不拖不靠的態(tài)度抓整改，不走過(guò)場(chǎng)、不務(wù)虛功，確保取得實(shí)效。樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)和科學(xué)的發(fā)展觀(guān)，重實(shí)干、求實(shí)效，把全部心思和精力用在干事創(chuàng )業(yè)上，全力提高工作水平，為建設宜業(yè)宜居宜游沂南建設做出積極貢獻。
同志們：
今天，我們召開(kāi)開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)動(dòng)員會(huì )，主要目的就是動(dòng)員全縣財政干部職工統一思想、提高認識，明確目標、狠抓落實(shí)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，嚴肅工作紀律，以良好的精神風(fēng)貌、高昂的工作熱情，為推動(dòng)我縣財政改革與發(fā)展而努力奮斗。
參加會(huì )議的有局機關(guān)和會(huì )計核算中心的全體人員，各單位委派會(huì )計。
二是由**副局長(cháng)宣布對***等會(huì )計人員違規外出問(wèn)題的處理意見(jiàn)；
三是由李局長(cháng)作動(dòng)員講話(huà)。
首先，進(jìn)行會(huì )議的第一項議程，請***副局長(cháng)宣讀《絳縣財政局關(guān)于開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的實(shí)施方案》。
下面進(jìn)行第二項，**副局長(cháng)宣布對**等會(huì )計人員違規外出問(wèn)題的處理意見(jiàn)。
下面進(jìn)行第三項，請**局長(cháng)作動(dòng)員講話(huà)。
同志們，今天會(huì )議的議程已全部結束。剛才，***副局長(cháng)宣讀了《*財政局關(guān)于開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的實(shí)施方案》，這個(gè)方案切合財政工作實(shí)際，具有較強的針對性和可操作性，我們一定要按照方案安排，穩步扎實(shí)推進(jìn)，確保取得實(shí)效。**副局長(cháng)宣布對**等會(huì )計人員違規外出問(wèn)題的處理意見(jiàn)，這是局班子經(jīng)過(guò)研究做出的決定，需要大家從中吸取深刻教訓，杜絕此類(lèi)事件的再度發(fā)生。**局長(cháng)在講話(huà)中，一針見(jiàn)血地指出了當前財政干部職工在作風(fēng)紀律方面存在的五個(gè)主要問(wèn)題，并對如何開(kāi)展好整頓活動(dòng)提出了具體要求。我們大家一定要按照李局長(cháng)的講話(huà)要求和《實(shí)施方案》，認認真真地執行好、落實(shí)好。下面，就如何落實(shí)好*局長(cháng)的講話(huà)精神，組織好這次作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，我再強調兩點(diǎn)：
一、要嚴肅認真的對待這次整頓。這次整頓決不是例行公事、走過(guò)場(chǎng)，每一位同志都要紅紅臉、冒冒汗，要深挖自己的思想和靈魂，找出差距與不足，然后多問(wèn)幾個(gè)為什么？看看自己和形勢任務(wù)要求的差距究竟在哪里？然后再確定怎樣立足本職、爭創(chuàng )一流。
二、要按照統一部署，根據李局長(cháng)的講話(huà)精神，認真組織好本次整頓活動(dòng)。具體說(shuō)來(lái)，要做到三個(gè)到位。一是思想認識要統一到位，為什么整，整什么，怎樣整，整到什么程度，實(shí)施方案上已做了明確要求，局班子既然做出這一決定，就不以任何人的意志為轉移，必須整，并且只準整好，不準整孬，不準隔靴搔癢，不能水過(guò)地皮濕，搞形成，走過(guò)場(chǎng)。二是整頓措施要落實(shí)到位，要真抓實(shí)干，一抓到底，切實(shí)整出效果。三是組織領(lǐng)導要到位，會(huì )計核算中心和各股室負責人，要切實(shí)負起責任，組織好、指導好本單位、本股室的整頓活動(dòng)。同時(shí)，加大督促、檢查力度，對組織不好的單位和股室，要通報批評，確保整頓活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)、富有成效。
今天的會(huì )議到此結束，散會(huì )。
各位領(lǐng)導、同志們：
州委、州政府決定利用今年年底到明年年初這一段時(shí)間在全州范圍內集中開(kāi)展“干部作風(fēng)、公共秩序、學(xué)校校風(fēng)”三項整頓活動(dòng)，這是學(xué)習貫徹黨的十六屆四中全會(huì )、省委十屆六次全會(huì )精神，落實(shí)州委九屆三次全委會(huì )議精神的一次實(shí)際行動(dòng)，不但對于加強黨的執政能力建設，促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )快速發(fā)展具有重要意義，而且就我局而言，對于轉變干部作風(fēng)，營(yíng)造良好的工作環(huán)境也具有十分重要的現實(shí)意義。局黨組對這次整頓工作非常重視，在第一階段對有關(guān)理論認真學(xué)習和深刻領(lǐng)會(huì )的基礎上，廣泛征求了建設系統各基層單位和各企業(yè)及州直有關(guān)部門(mén)等各方面對我局領(lǐng)導班子和成員在干部作風(fēng)建設方面的意見(jiàn)和建議，經(jīng)過(guò)精心準備，召開(kāi)這次干部作風(fēng)整頓專(zhuān)題民主生活會(huì )，其主要目的是：按照“三各代表”重要思想和加強執政能力建設以及“八個(gè)堅持、八個(gè)反對”的要求，結合各自實(shí)際，認真查找班子和個(gè)人在思想作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，深入剖析根源，深刻進(jìn)行反思，認真開(kāi)展批評和自我批評，為下一步的整改打好基礎。參加今天會(huì )議的有局黨組各成員、局機關(guān)負責人和部分建筑企業(yè)代表，___局長(cháng)因公出差，向黨組提交了自查報告。_委_書(shū)記、州紀委___主任一行特地出席我們的會(huì )議，幫助指導工作，我們表示熱烈歡。
第二項，領(lǐng)導班子和個(gè)人自查，首先請局黨組書(shū)記、局長(cháng)___同志代表局黨組和個(gè)人進(jìn)行自查……。
請___局長(cháng)進(jìn)行自查……。
請___主任進(jìn)行自查。
第三項，進(jìn)行民主測評，請大家對班子和成員的自查進(jìn)行民主評議。
第四項，請_委_書(shū)記講話(huà)。
同志們，剛才_書(shū)記就我局干部作風(fēng)整頓專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)表了重要講話(huà)，充分肯定了我局以往的工作成績(jì)，衷懇的指出了我們工作中存在的問(wèn)題和不足，對今后的建設工作提出了寶貴的意見(jiàn)。下去后，我們一定迅速向廣大干部職工進(jìn)行傳達，深刻領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，認真分析工作中存在的差距，扎實(shí)進(jìn)行整改，決不辜負州上領(lǐng)導和全州190萬(wàn)各族群眾對我們的熱切期望，在新的一年中努力做到思想有大的進(jìn)步，作風(fēng)有明顯改變，工作有新的起色，為我局建設工作再立新功。散會(huì )。
通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習教育活動(dòng)，我認識到要想當一個(gè)一心為民的好干部，就必須在以下幾個(gè)方面改進(jìn)提高：
強化進(jìn)取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實(shí)干，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，以自己飽滿(mǎn)的工作激情，把心思凝聚到工作事業(yè)上，把功夫下到實(shí)際工作中，迎難而上，在自己的崗位上盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項工作。
要時(shí)刻強化宗旨意識，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責任，通過(guò)自己切實(shí)做好平凡崗位上的每一項工作，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設，實(shí)實(shí)在在地體現為群眾辦實(shí)事、辦好事，進(jìn)一步強化服務(wù)意識，把做好林業(yè)工作的滿(mǎn)意與否作為衡量自己工作好壞的標尺。
只有通過(guò)學(xué)習黨的“十八大”和中央一號文件、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀(guān)，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己，才能具有正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，在政治上保持清醒的頭腦，也只有通過(guò)努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，才能具備相應的業(yè)務(wù)能力。在不斷地學(xué)習、不斷地實(shí)踐的過(guò)程中，要不斷地總結和提高自己的思想境界和業(yè)務(wù)水平。
要做到平時(shí)工作、生活、學(xué)習的嚴格要求自己，切實(shí)把干部作風(fēng)體現到日常的工作和生活的方方面面。時(shí)常反思和檢查自己，在各項工作的落實(shí)中，要腳踏實(shí)地做好本職工作，切實(shí)履行工作職責，精神狀態(tài)要進(jìn)一步振奮，要以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、知難而進(jìn)、昂揚向上的精神狀態(tài)對待每一項林業(yè)工作，善于在林業(yè)工作中開(kāi)拓創(chuàng )新，提出新的思路和見(jiàn)解。
根據集團公司及礦黨委工作安排，各支部認真學(xué)習了，關(guān)于開(kāi)展黨員干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的通知。2.27日機關(guān)黨支部組織全體黨員開(kāi)展了大討論。通過(guò)此次教育活動(dòng)，淺談一下。
作為一名共產(chǎn)黨員要立足本職工作，踐行黨的宗旨，牢固樹(shù)立為廣大職工服務(wù)的宗旨，堅持按原則、按制度懂技巧的來(lái)處理工作中的問(wèn)題，不斷調高自己的工作素質(zhì)，認真學(xué)習黨的理論知識，及科學(xué)文化知識，來(lái)提高政治覺(jué)悟和個(gè)人綜合素質(zhì)。
作為一名黨員，要特別講求模范先鋒作用，主動(dòng)積極的向同事學(xué)習，不斷改造自我世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，任何時(shí)候都不出現信念上的偏差，團結同事，密切聯(lián)系群眾，盡我所能做好一切。
作為一名黨員就更要適應新的形勢，帶頭加強黨性修養和提高自身素質(zhì)，要時(shí)刻想到自己是一名共產(chǎn)黨員，要對黨絕對忠誠，在任何時(shí)候，任何情況下，都要同黨保持一致，跟黨同心同德，聽(tīng)黨的話(huà)，做黨的事，自覺(jué)主動(dòng)的加強黨性修養，正確看待成績(jì)、名利和地位，樹(shù)立的人生觀(guān)，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求，和義不容辭的責任，始終保持黨的生機和活力。
任何企業(yè)都有自己的制度，自己的規矩，也只有鐵一般的制度，鐵一般的執行，才能打造有執行力，有凝聚力，有創(chuàng )造力，有向心力，有戰斗力的隊伍。作為一名管理人員，在當前這個(gè)強調個(gè)性，突出自我的新形勢下，要進(jìn)一步提高紀律意識，規矩意識，完善管理制度，用科學(xué)合理的管理制度去規范自己和職工行為，強化職工規則意識，努力提高企業(yè)的整體管理水平。
勇于擔當、履職盡責。不僅是做人的優(yōu)秀品質(zhì)，更是黨員干部的基本素質(zhì)，每個(gè)人只有在全面履行責任中才能使自己的潛力得到充分挖掘和發(fā)揮，在集團公司全面打造“四個(gè)領(lǐng)先，四富臨礦”的關(guān)鍵時(shí)期，我們必須要將勇于擔當，履職盡責的決心和行動(dòng)統一到集團公司會(huì )議精神和礦黨委的重大決策上來(lái)，把握機遇，銳意創(chuàng )新，實(shí)現突破。
在這次紀律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)中，經(jīng)過(guò)重點(diǎn)學(xué)習習近平總書(shū)記關(guān)于新時(shí)代政法工作思想和省市縣政法工作會(huì )議精神，最高高級法院院長(cháng)會(huì )議、省院中級法院院長(cháng)會(huì )議和秦皇島市法院院長(cháng)會(huì )議精神及《中國共產(chǎn)黨黨章》《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》等一系列規章制度，我對開(kāi)展紀律作風(fēng)整頓教育的現實(shí)意義和深遠的政治意義有了更深的理解，對照孟祥偉書(shū)記指出的“六個(gè)突出問(wèn)題”，結合自身的工作實(shí)際，進(jìn)行全面深刻剖析，認真查擺問(wèn)題，制定切實(shí)有效的整改措施，做到信念堅定、公正執法、遵法守紀、服務(wù)人民?，F將自我剖析情況匯報如下:。
(一)理想信念方面存在的問(wèn)題。
一是在政治理論學(xué)習上缺乏韌勁，缺乏主動(dòng)性，學(xué)習的深度、廣度不夠，沒(méi)有在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，存在走馬觀(guān)花、淺嘗輒止的情況。
二是大局意識樹(shù)立的不夠牢固，在工作中，存在就案辦案現象，偏重于案件的法律效果，對案件的政治效果、社會(huì )效果考慮的不全面。
(二)在履職盡責方面存在的問(wèn)題。
一是爭先創(chuàng )優(yōu)意識不夠強，存在“得過(guò)且過(guò)”的思想，滿(mǎn)足于過(guò)得去，不追求過(guò)得硬，分管的工作質(zhì)量不高，精品短缺，追求極致、爭創(chuàng )一流的苦干精神不足，。
二是法官員額之改革之后，對分管庭室的各項工作，奉行“自我管理、順其自然”的心理，以“審理者裁判、由裁判者負責”、領(lǐng)導干部不得過(guò)問(wèn)案件為由，不愿也不想督導管理員額法官的辦案情況，要求不嚴、管理不力，缺乏狠勁和韌勁。
(三)服務(wù)意識方面存在的問(wèn)題。
一是服務(wù)人民的觀(guān)念不端正，沒(méi)有真正的撲下身子、放下架子，實(shí)實(shí)在在關(guān)心人的疾苦。在接待當事人時(shí)存在急躁、不耐煩情緒，沒(méi)有做到掰開(kāi)了揉碎了給當事人講明法律規定，全心全意為人民服務(wù)的意識弱化。
二是紀律作風(fēng)不扎實(shí)，表率作用發(fā)揮的不充分。
作為黨組成員，自我約束能力不強，存在遲到現象，對疑難復雜的案件缺乏擔當精神。溝通能力弱，對同志們工作、生活中存在的困難知之甚少，關(guān)心不足，影響了同志們的工作積極性。
(一)政治站位不高，
一是政治理論學(xué)習重視不夠，沒(méi)有認識到人民法院是人民主權的刀把子，必須堅持正確的政治方向，必須堅持黨的絕對領(lǐng)導。人民法院的各項工作必須服從、服務(wù)于黨的中心工作大局。每一名法院同志必須同志加強政治學(xué)習提高政治素質(zhì)，堅定正確的政治立場(chǎng)，不忘初心、牢記使命，做忠誠、干凈、擔當的合格法官。
二是理論與實(shí)踐聯(lián)系的不夠緊密。沒(méi)能在如何將十九大精神做實(shí)上下滿(mǎn)功夫，社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)沒(méi)能真正的入腦入心。在工作中，安于現狀、不思進(jìn)取，革命意志消退，得過(guò)且過(guò)，忽視了理論與實(shí)踐的辯證關(guān)系，沒(méi)能很好的運用科學(xué)理論指導審判工作實(shí)踐。
(二)宗旨意識不夠強。一是責任心有所缺失。缺乏勇于擔當的精神和直面矛盾的勇氣，為人民服務(wù)的責任心不夠強。二是官本位思想嚴重。在工作中，過(guò)于看重手中的審判權，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，在接待當事人過(guò)程中，存在“推、拖、等、靠”的思想和怕惹麻煩現象。根源在于沒(méi)有認真想清楚“為了誰(shuí)”、“依靠誰(shuí)”、“我是誰(shuí)”的問(wèn)題。
(一)強化政治理論學(xué)習，樹(shù)牢四個(gè)意識，堅定政治立場(chǎng)。
嚴格落實(shí)院黨組規定的“首學(xué)、中心組”學(xué)習制度，積極參加縣委、各部門(mén)組織的各類(lèi)學(xué)習教育活動(dòng)，努力提高政治素質(zhì)，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，把黨的路線(xiàn)方針、政策學(xué)習好、宣傳好、貫徹好。增強自我學(xué)習的主動(dòng)性，結合自身實(shí)際，按照“巡視整改”方案的要求部署，加強自身修養，樹(shù)牢“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”，堅決擁戴、維護、捍衛以習近平同志為核心的黨中央權威，堅定正確的政治立場(chǎng)，做政治明白人。
(二)把紀律和規矩挺在前面，以身作則、率先垂范。
堅決落實(shí)中央“八項規定”精神和禁令要求，嚴格遵守黨的政治紀律，政治規矩和組織紀律、工作紀律，以身作則，充分發(fā)揮表率作用切實(shí)改變工作作風(fēng)，。
(三)牢固樹(shù)立“以人民為中心”的發(fā)展理念，不忘初心，強化責任擔當。
在工作中，把習近平總書(shū)記“以人民為中心”的思想貫徹到審判執行工作的每一個(gè)環(huán)節，急當事人之所急，想當事人之所想，做好“一站式服務(wù)”，力求一次性告知，讓當事人少跑路，以百姓之心為心，傾聽(tīng)民聲、了解民情、深通民意，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，履職盡責，廉潔奉公、秉公執法，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、滿(mǎn)意度，最大限度的滿(mǎn)足人民群眾的司法新需求。
根據縣委、縣政府安排站上組織召開(kāi)干部集中學(xué)習教育活動(dòng)安排會(huì )議，經(jīng)過(guò)學(xué)習教育和深入思考，我個(gè)人對此次學(xué)習教育活動(dòng)有了更深的理解，圍繞這次活動(dòng)，針對自己平時(shí)的工作情況，認真查找自己在思想、業(yè)務(wù)和作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，并進(jìn)行認真的剖析，以便能提高自己的能力和素養，更好的開(kāi)展以后的工作。我要做到以下幾點(diǎn)，不對之處還請領(lǐng)導和同志們批評指正。
1、加強政治理論學(xué)習，不斷提高自身的政治素質(zhì)。
紀律教育學(xué)習是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我要繼續努力學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要思想等科學(xué)理論、黨的報告、中央八項規定、六項禁令，精讀有關(guān)重點(diǎn)文章，及時(shí)學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的文件精神，用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。
2、進(jìn)一步提高工作能力和水平。
加強學(xué)習，整頓作風(fēng)，歸根結底是為了更好地促進(jìn)工作。在今后的工作中，我將認真鉆研業(yè)務(wù)，加強工作鍛煉，夯實(shí)工作基礎，努力提高自己工作的能力;開(kāi)拓創(chuàng )新，積極進(jìn)取，科學(xué)運用工作方法，妥善處理各種問(wèn)題，努力提高自己的工作能力和水平。
3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。
充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。目前對我而言，最大的問(wèn)題是要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，一定要提高對學(xué)習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎。
4、振奮精神，務(wù)實(shí)創(chuàng )新。
徹底改變落后的思想觀(guān)念，積極主動(dòng)的接受新思想，新信息;進(jìn)一步加強政策法規制度學(xué)習，嚴格遵守各項紀律。
5、進(jìn)一步加強自身建設。
牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，積極適應新形勢、新任務(wù)的需要，進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、憂(yōu)患意識。帶頭遵守各項規章制度，嚴格要求自己，服從大局，聽(tīng)從指揮，令行禁止。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)完成各項工作任務(wù)。
6、加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
認真聽(tīng)取了站領(lǐng)導的講話(huà)，結合自身的實(shí)際情況，切實(shí)認識到紀律作風(fēng)整頓是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。通過(guò)查找不足，我體會(huì )到無(wú)論作什么工作，都要端正態(tài)度，要加強學(xué)習各方面的知識來(lái)開(kāi)拓眼界，不斷的提高自身的政治修養。對工作要有一種服務(wù)意識，事情無(wú)論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考、不斷總結、不斷創(chuàng )新，充分調動(dòng)自己的主觀(guān)能動(dòng)性，提高自己的能力和工作質(zhì)量。
總之，我將在領(lǐng)導和同志們的幫助支持下，在學(xué)習教育活動(dòng)活動(dòng)中，繼續查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認識，轉變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規范，以更高的標準要求自己，在實(shí)踐中提升工作能力。天天在狀態(tài)，時(shí)時(shí)有激情，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇的干好各項工作，努力在平凡中創(chuàng )造非凡，在“小”崗位上創(chuàng )出“大”事業(yè)。
一名優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷的學(xué)習、不斷的改造、不斷地創(chuàng )新及實(shí)踐中，通過(guò)不斷地總結和提高自己的思想境界才形成的。只有通過(guò)學(xué)習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝頭腦，才能具有正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)。只有不斷地強化學(xué)習政治理論，才能在政治上始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習法律和業(yè)務(wù)知識，才能具備嚴格地執法能力，具備熱情為民服務(wù)的素質(zhì)。
要做到這些，不學(xué)習、不用科學(xué)的理論武裝頭腦是不行的。沒(méi)有科學(xué)理論的武裝，就不能確立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)，也就不可能有高度自覺(jué)的政治意識，因此，我們要增強政治理論學(xué)習的自覺(jué)性和緊迫性，要抓緊的學(xué)，認真的學(xué)，系統的學(xué)，同時(shí)在學(xué)習中要有針對性，帶著(zhù)問(wèn)題去學(xué)，，要理論聯(lián)系實(shí)際，思考分清是非，要真正做到學(xué)習致用，使自己在思想上保持最高尚的境界，牢固地樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。
中國共產(chǎn)黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，我們必須正確樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，時(shí)刻把自己放在人民公仆的位置上，要勤政為民，嚴格執法，熱情服務(wù)，要增強事業(yè)心和責任心，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，認真執行機關(guān)“八項制度”堅決杜絕那些存在對基層同志和群眾“冷、橫、硬、推”，甚至侵犯人民群眾的利益以及“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難力、話(huà)難聽(tīng)”的四難現象。要真正樹(shù)立好永恒的全心全意為人民服務(wù)思想，真心實(shí)意為人民群眾做好事、辦實(shí)事，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立好部門(mén)的良好形象。
沒(méi)有嚴明的紀律，就沒(méi)有堅強的隊伍，更沒(méi)有強大的凝聚力和戰斗力。因此，我們應再次認識到當前整頓的迫切性和重要性，要迅速地把思想認識統一到上級的決策部署上來(lái)，認真解決存在的突出問(wèn)題。首先要嚴明工作紀律，要忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，上班不遲到早退，擅自離崗。要嚴以律己，從我做起。其次是要嚴格執法辦事，文明執法，熱情服務(wù)。再次是強化服務(wù)意識和效能意識，制定工作目標和計劃，真正做到“落實(shí)”二字上，進(jìn)一步提高工作效能。
總之，我要以這次學(xué)習整頓為動(dòng)力，深刻領(lǐng)會(huì )和準確把握工作部署，把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統一到實(shí)際工作中，這次紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)是自我改造、自我完善，自我提高的教育活動(dòng)，具有很強的現實(shí)性和針對性，是我們隊伍建設的一項迫切而重要的任務(wù)，自己要在局黨組的正確領(lǐng)導下，認真學(xué)習，扎實(shí)整改,用飽滿(mǎn)的熱情和昂揚的斗志，認真做好各項工作，為質(zhì)監工作作出更大的貢獻。
根據公安部消防局電視電話(huà)會(huì )議的要求，按照支隊黨委的工作決定，從今年1月17日至2月17日，在全州公安消防部隊集中開(kāi)展“查思想、查作風(fēng)、查紀律、查管理、查隱患”為主要內容的安全防事故暨作風(fēng)紀律教育整頓活動(dòng)。經(jīng)過(guò)近20多天的學(xué)習教育整頓，自身對作風(fēng)紀律教育整頓的重要性和緊迫性有了深刻的認識，開(kāi)展作風(fēng)紀律教育整頓是部隊堅持從嚴治警、質(zhì)量建警的客觀(guān)要求，同時(shí)也是維護部隊安全穩定的需要，部隊要全面發(fā)展，就必須有個(gè)政治堅決、作風(fēng)過(guò)硬、紀律嚴密的正規化戰斗群體，消防部隊是用馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論武裝起來(lái)的，是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下發(fā)展起來(lái)的一個(gè)特殊警種，是忠實(shí)地捍衛人民利益，保衛中國共產(chǎn)黨，保衛社會(huì )主義祖國，保衛人民的和平勞動(dòng)的隊伍，如果沒(méi)有堅定的政治信念，嚴密的組織紀律觀(guān)念，是難予適應消防工作的要求，部隊開(kāi)展作風(fēng)紀律教育整頓，就是為了進(jìn)一步打牢官兵思想基礎，強化部隊的管理、教育，增強官兵工作責任感和緊迫感，同時(shí)也是進(jìn)一步關(guān)心愛(ài)護官兵身心健康，強化安全防事故，維護部隊的安全和穩定，本人作為消防部隊基層大隊的一名軍政主官，其自身的力、行直接影響著(zhù)官兵的言行舉止，因此，必須以高度的責任感和。
政治敏銳性對待，作風(fēng)紀律教育整頓，帶頭查思想、查作風(fēng)、查紀律、查管理、查隱患，真正做到有問(wèn)題認真改，急時(shí)改，通過(guò)教育作風(fēng)紀律教育整頓使自己的思想得到凈化，工作得到啟發(fā)，管理部隊水平得到提高，軍人素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)得到增強，保持和發(fā)揚部隊光榮傳統和優(yōu)良傳統，以昂揚向上，開(kāi)拓進(jìn)取的精神面貌，摧毀身于部隊各項事業(yè)建設，真正做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系，關(guān)心士兵，關(guān)心群眾利益，踏踏實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人，清正廉潔，無(wú)私奉獻，牢記部隊宗旨，安心工作，安心邊疆，帶領(lǐng)官兵扎實(shí)推進(jìn)“三基”工程，為部隊建設添磚加瓦?，F就自身存在的問(wèn)題作一個(gè)認真的剖析。
(一)放松理論的學(xué)習，學(xué)習不夠全面，不具體，具體表現在：一是學(xué)習馬列主義，毛澤東思想以及黨的路線(xiàn)、方針、政策的重要性認識不足，總認為這是上層領(lǐng)導的事;二是缺乏學(xué)習理論的自覺(jué)性和主動(dòng)性，總隊、支隊安排學(xué)習班的內容方可看上一點(diǎn)，為完成學(xué)習任務(wù)的學(xué)習，學(xué)習不夠鉆研。三是理論實(shí)踐相脫節，沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )和掌握理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)，不能把學(xué)習理論和實(shí)際工作結合起來(lái)，學(xué)無(wú)所用;四是不能把所學(xué)理論用于指導和解決工作中的實(shí)際問(wèn)題，工作中憑個(gè)人愛(ài)好，興趣，致使工作方法較為單純。
(二)工作作風(fēng)不夠深入扎實(shí)，還存在形式主義，作風(fēng)。
漂浮的現象。主要表現在：一是工作深入調查研究不夠，特別是下鄉或者到單位搞檢查工作不注重實(shí)際，要求得多，指導得少，以管理者自居;二是工作的原則性和主動(dòng)性不強，上級要求的事，自己憑主觀(guān)去辦，上級不要求的事不聞不問(wèn)，工作缺乏進(jìn)取精神，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬;三是工作不夠認真踏實(shí)，好大喜功，上級來(lái)檢查時(shí)，拼命干，檢查過(guò)后松一半;四是吃苦精神不強，遇到艱難極重任務(wù)，講條件，有怨言，推三推四。
(三)紀律作風(fēng)不嚴整，執法不嚴，執法不公，法制觀(guān)念不強。主要表現在：一是紀律觀(guān)念淡薄，自身存在洶酒、著(zhù)裝不整禮節禮貌不周的現象;二是執法中存在親屬關(guān)系，特別是在監督檢查過(guò)程中，本地人親戚朋友的事要求要松一些，不知道的事，以及外地人員要求嚴一些，這些都有損于部隊的形象。
侵犯人民的利益，影響黨和政論的形象。
在今后的工作中，要解決好上述問(wèn)題，我想：一是要堅持不懈地加強馬列主義理論學(xué)習，增強學(xué)習的主動(dòng)性和自覺(jué)性，在學(xué)習理論上注重在理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫，學(xué)會(huì )動(dòng)用馬列主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法來(lái)觀(guān)察、解決工作問(wèn)題提高辯證思維能力，學(xué)以致用，理論聯(lián)系實(shí)際;二是不斷增強政治敏銳性和洞察力，提高政治覺(jué)悟，在思想上，政治上、同黨中央保持刻度一致，服從命令，聽(tīng)從指揮;三是進(jìn)一步轉變工作作風(fēng)，實(shí)事求是，加強調查研究，不搞形式主義，增強工作責任心和主動(dòng)性，更新觀(guān)念，銳意進(jìn)取，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，盡職盡責干好本職，工作;四是加強法律法規和部隊條例條令和規章制度的學(xué)習，自覺(jué)用法律法規來(lái)規范自己的言行，嚴格公正，文明執法，工作上杜絕關(guān)系風(fēng)、人情風(fēng)，不搞權錢(qián)交易，徇私枉法，增強法制觀(guān)念?？傊ㄟ^(guò)這次作風(fēng)紀律教育整頓，要使自己真正以思想素質(zhì)，工作素質(zhì)，文化素質(zhì)及紀律作風(fēng)方面有一個(gè)大的轉變提高，做到政治思想堅定，紀律作風(fēng)嚴整，教育效果明顯，部隊管理扎實(shí)推進(jìn)，真正用一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準要求自己，樹(shù)立公仆形象，為黨為革命兢兢業(yè)業(yè)工作。
作為駐村工作隊隊長(cháng)兼第一書(shū)記，在干部紀律作風(fēng)大整頓活動(dòng)中，我主要圍繞該階段強學(xué)習、細安排任務(wù)，做好村上本次活動(dòng)的安排學(xué)習計劃，做好自己的學(xué)習任務(wù)。
村上安排部署會(huì )議召開(kāi)后，又先后召開(kāi)了幾次集中學(xué)習會(huì )。因為集中學(xué)習畢竟時(shí)間有限，我就在晚上自學(xué)。通過(guò)這一階段時(shí)間的集中+個(gè)人自學(xué)，受益良多，學(xué)習讓我重新認識到干部紀律作風(fēng)建設對當好一個(gè)好的干部的重要性，“推、拖、磨、頂、滿(mǎn)、疲、懶、軟、散、虛”十個(gè)方面問(wèn)題自己或多或少也存在。
學(xué)習之后，自己把該掌握的黨紀國法在心中樹(shù)好、樹(shù)直，把該掌握的理論政策吃透弄懂，從思想上明確縣委開(kāi)展本次活動(dòng)的必要性和及時(shí)性，進(jìn)而以良好的工作作風(fēng)投入到當前的脫貧攻堅戰斗中。
作為駐村第一書(shū)記，我緊緊圍繞第一書(shū)記五項工作職責，認真開(kāi)展各項具體工作，特別是脫貧攻堅收官之年，更應該比別人更努力、付出更多。
干部紀律作風(fēng)大整頓第一階段的強學(xué)習就是要解決自己思想上還不夠重視，行動(dòng)上有懈怠，因個(gè)別政策掌握不熟練，進(jìn)而不能高標準、高質(zhì)量完成當前主要工作的突出問(wèn)題。近一段的學(xué)習不論是政治紀律方面，還是政策法規方面，使我的認識都產(chǎn)生了新的提升，讓我受益匪淺，對農村工作的開(kāi)展也有了新的認識和思想，變被動(dòng)為主動(dòng)，實(shí)事求是干好五項職責。
一是加強學(xué)習，主要學(xué)習黨紀國法，政策等，特別是習近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作的重要論述要重點(diǎn)學(xué)習。用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治修養和為群眾辦事的能力和水平;并組織好村上黨員干部的常態(tài)化學(xué)習。
二是發(fā)揚樂(lè )于吃苦，甘于奉獻的精神。做好農村工作不容易，這就要求支部的戰斗堡壘要建強，這個(gè)也是第一書(shū)記的第一項工作職責。支部建強，以“支部+”模式開(kāi)展農村各項工作，是農村各項工作推進(jìn)強有效的舉措，支部黨員干部都是本村本地人，他們都熱愛(ài)著(zhù)家鄉。發(fā)揮好村組黨員干部的先鋒模型作用，讓村上的黨員干部從內心深處感受到，在村上干事不僅僅是為那一份工資，而是給村民、村子謀發(fā)展，要培養和樹(shù)立這份情懷。
三是要以身作則，身體力行，帶頭學(xué)習，帶頭思考研究具體工作，帶頭把政策法規學(xué)懂弄通。始終把紀律和規矩挺在前面，艱苦奮斗，頑強拼搏，遇到問(wèn)題不回避，敢于負責，勇于擔當，善于做群眾思想工作，只有做到嚴以律己，才能對他人提出要求。
通過(guò)近期學(xué)習，讓我明白近期的主要工作要調整或轉段。除完成穩定實(shí)現今年計劃脫貧戶(hù)的高質(zhì)量脫貧和防返貧、鞏固脫貧成果外，還要多思考長(cháng)效機制的問(wèn)題。主要包括解決絕對貧困后相對貧困的問(wèn)題、村集體經(jīng)濟良好運行的機制問(wèn)題、扶貧資產(chǎn)的長(cháng)效維護和資金，資產(chǎn)的運營(yíng)等一系列問(wèn)題，這些問(wèn)題都是村上當前需要思考和解決的問(wèn)題。這些問(wèn)題都要通過(guò)學(xué)習并結合我村實(shí)際，制定切實(shí)可行，具有可操作性措施來(lái)解決。
總之，本次干部紀律作風(fēng)大整頓活動(dòng)的開(kāi)展很及時(shí)也很有必要，我將以本次活動(dòng)為契機，從思想到行動(dòng)都要提升，努力讓自己做一名優(yōu)秀的駐村第一書(shū)記，不負韶華，不辱使命。
最近以來(lái)，局黨組開(kāi)展了干部作風(fēng)紀律整頓學(xué)習活動(dòng)，通過(guò)認真學(xué)習十八大報告、習總書(shū)記講話(huà)、毛澤東的反對自由主義、為人民服務(wù)、整頓黨的作風(fēng)問(wèn)題、中國共產(chǎn)黨黨員紀律處罰條例、公務(wù)員法、黨章及作風(fēng)紀律整頓有關(guān)文件等等篇目。使自己的思想認識得到很大提高的同時(shí)，更加明確的感受到了作風(fēng)不僅是生活態(tài)度，行為風(fēng)格，處事方式、價(jià)值追求的體現;也是展示干部形象、素質(zhì)、心態(tài)和責任擔當的體現;它更關(guān)系著(zhù)黨風(fēng)、學(xué)風(fēng)、政風(fēng)、社風(fēng)、民風(fēng)進(jìn)一步轉變。
對照公務(wù)員法及組織相關(guān)規定和要求，自己工作、學(xué)習、生活等方面存在問(wèn)題梳理、剖析及今后努力的方向如下：
一，存在問(wèn)題：
1，工作方面：主觀(guān)能動(dòng)性有待加強，創(chuàng )新意識有待提高。
2，學(xué)習方面：系統學(xué)習不夠，學(xué)精學(xué)透做的不到位，不能很好地適應工作需求。
3，生活方面：仍需更加嚴格按照合格公務(wù)員標準要求自己。
4，干部意識和服務(wù)意識需要進(jìn)一步提高。
二，產(chǎn)生上述問(wèn)題原因的剖析：
1、船到碼頭車(chē)到站，年齡大了靠邊站的思想是產(chǎn)生上述問(wèn)題的重要原因之一，總覺(jué)得應該讓年輕同志多鍛煉點(diǎn)，把機會(huì )留給年輕同志是一種美德。忽視了自己是一個(gè)黨員，是一個(gè)公務(wù)員。從而放松了對自己要求。工作起來(lái)沒(méi)了激情，少了壓力和動(dòng)力。
2、干工作靠經(jīng)驗，自己想咋干就咋干。放松了學(xué)習新的科學(xué)的工作思維方式方法，創(chuàng )新意識淡漠，難以和新形勢新環(huán)境適應。
3、自由主義不同程度有所抬頭，違反組織紀律、不按時(shí)上下班的現象偶爾出現。忽視學(xué)習，把自己等同于一個(gè)普通群眾。不注重世界觀(guān)改造。不能更好的樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮沖擊下，思想產(chǎn)生波動(dòng)。干事情缺少了激情和主動(dòng)性。
三，今后改進(jìn)及努力的方向：
1，強化進(jìn)取意識，努力提升服務(wù)水平，堅持做到三個(gè)“好”。即：服務(wù)好領(lǐng)導，服務(wù)好基層，服務(wù)好群眾。服從組織安排，堅決做到服從組織無(wú)怨言，哪里需要那里干。
2，講團結顧大局，凡事做到大事有原則，小事講奉獻，工作主動(dòng)不越位，服從安排不偏位，融洽和諧不空位。樹(shù)立創(chuàng )新意識，努力做到工作主動(dòng)不被動(dòng)，擺正位置。
3，加強學(xué)習自覺(jué)性，注重政治理論和業(yè)務(wù)理論知識學(xué)習，不斷提升自身綜合素質(zhì)仍是今后學(xué)習方面的重點(diǎn)。
4，生活上切實(shí)做到：1，生活待遇上不攀比，要比貢獻，比業(yè)績(jì);2，非分之想不可有，應得的報酬安心拿，不該得到的不動(dòng)心，不伸手。3，艱苦奮斗的作風(fēng)不可丟，大手大腳的作風(fēng)不可有，腐敗現象要根除。4，遵紀守法，接受監督。自覺(jué)抵制腐敗思想侵蝕，發(fā)揮模范帶頭作用。
5，始終堅持牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)作為自己終生追求和義不容辭的責任。自覺(jué)加強組織紀律性，服從領(lǐng)導和工作分配，在思想上要與黨保持一致，活到老學(xué)到老，思想上保持先進(jìn)性，行動(dòng)上體現先進(jìn)性。
按照這次黨員干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)專(zhuān)題學(xué)習研討交流的要求，本人通過(guò)認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )上級指示精神，深入學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義民主思想，學(xué)習黨章中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則，中國共產(chǎn)黨紀律處分條例，積極開(kāi)展學(xué)習研討，廣泛征求意見(jiàn)，與單位領(lǐng)導班子成員及同事深入談心交心，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，查擺問(wèn)題，開(kāi)展批評與自我批評，重點(diǎn)剖析存在的問(wèn)題及根源，按照要求畫(huà)好像，打好分，承好諾現，將對照檢查情況報告如下：
1.政治站位方面。對三會(huì )一課制度規定落實(shí)不到位，重形式，輕內容，滿(mǎn)足于拍照片，留檔案，補抄活動(dòng)記錄等以應付檢查;黨性意識不強，對黨員是第一身份，黨內職務(wù)是第一職務(wù)認識不清，履責不到位;參加會(huì )議后對會(huì )議精神匯報不全面、挑重點(diǎn)學(xué)習;政治敏銳性不強，對傳播政治段子行為制止不堅決。
2.思想認識方面。對嚴明紀律重要性認識不到位，對發(fā)生在身邊的違規違紀行為，不自覺(jué)抵制，對通報的典型案例，他人的違規違紀問(wèn)題，持漠視態(tài)度，事不關(guān)己，高高掛起，不能主動(dòng)對照查擺，不積極吸取教訓，存在僥幸心理;缺乏刀刃向內的勇氣，對照檢查不深不細，查擺問(wèn)題不痛不癢。
3.組織觀(guān)念方面。黨內生活不嚴肅、不認真，開(kāi)展批評和自我批評缺少辣味。參加組織生活不及時(shí)、不經(jīng)常。奉行好人主義，對其他同志存在的問(wèn)題不及時(shí)提醒，自我批評和批評他人講空話(huà)、講套話(huà)，避重就輕、不動(dòng)真格。
4.紀律規矩方面。存在落實(shí)考勤制度還不夠嚴格，有時(shí)存在遲到早退現象。
5.作風(fēng)建設方面。安排工作、調度情況、征求意見(jiàn)時(shí)，習慣于行政命令式，不考慮基層實(shí)際和困難;責任擔當意識不強，對待工作畏難發(fā)愁，推進(jìn)工作缺乏主動(dòng)性、積極性。
6.建章立制方面。制定出臺制度文件缺乏有針對性的研究，習慣于照搬照抄，脫離工作實(shí)際，存在明顯漏洞或盲區，操作性較差;制度文件僅僅掛在墻上、體現在材料中，對執行情況缺乏督促檢查;不按要求組織、參加理論中心組學(xué)習、支部學(xué)習、主題黨日活動(dòng)等，以工作忙等為借口隨意缺席組織活動(dòng)。
存在上述問(wèn)題的原因是多方面的，既有主觀(guān)因素也有客觀(guān)因素，深刻剖析根源，有以下幾個(gè)方面：
1、政治理論學(xué)習不夠，理想信念有所松懈。放松了主觀(guān)世界的改造，把理論學(xué)習當成軟任務(wù)，對習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神學(xué)的不深不透，沒(méi)有真正達到理論武裝頭腦、指導實(shí)踐的要求，沒(méi)有通過(guò)學(xué)習解決好理想信念、執政能力、群眾路線(xiàn)、精神狀態(tài)等問(wèn)題，對深層次的問(wèn)題缺乏深入思考。
2、宗旨意識淡化，放松了世界觀(guān)的改造。本人生在農村，從小長(cháng)在農村，自我感覺(jué)與農村和農民群眾有深厚感情，參加工作后，一直要求自己對黨忠誠老實(shí)做人扎實(shí)工作，做到了加班加點(diǎn)任勞任怨，自認為黨的宗旨意識比較強。但是這次活動(dòng)讓我覺(jué)得深入基層解決實(shí)際問(wèn)題不夠，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不夠，沒(méi)有很好地針對問(wèn)題沉下底，缺乏深入細致的調查研究，缺乏尋求解決問(wèn)題的具體方法和途徑，全心全意為群眾服務(wù)的意識有所松懈，宗旨意識不強。
3、大局意識不強，政績(jì)觀(guān)存在偏差。為自己部門(mén)和所分管的利益考慮過(guò)多，對工作要求偏高過(guò)急，助長(cháng)了形式主義。過(guò)分注重出經(jīng)驗、出亮點(diǎn)，政績(jì)觀(guān)有偏差;過(guò)分注重顯績(jì)，對上級負責多，對下級負責少。貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)不堅決，有重眼前、輕長(cháng)遠的思想。工作謀劃站位不高，看的不遠，考慮眼前利益多，長(cháng)遠利益少，只滿(mǎn)足于干好分管的工作，思想上，工作上都沒(méi)有很好的融入發(fā)展大局。
通過(guò)認真查擺讓我更加明確了今后的努力方向。我將按照上級的要求，知行結合、邊學(xué)邊改、立學(xué)立改，全面做好整改工作。
(一)堅持終身學(xué)習，堅定理想信念。系統學(xué)習黨的十八大歷次全會(huì )、十九大報告和習總書(shū)記系列講話(huà)精神，堅持用新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝自己的頭腦，堅定道路自信、理論自信、制度自信和文化自信，樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，不斷筑牢政策理論基礎，提高自己的政治敏銳性和鑒別力。認真落實(shí)三會(huì )一課制度，積極參加會(huì )議學(xué)習，高度重視黨建工作，擦亮黨員名片，認真履行黨員義務(wù)。積極參加紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，認真學(xué)習相關(guān)規定，吸取典型案例教訓避免僥幸心理。
(二)認真學(xué)習先進(jìn)典型，強化組織觀(guān)念和紀律規矩。堅持民主集中制原則，堅持重大問(wèn)題集體討論決定，嚴格遵守各項議事程序和議事規則。嚴肅黨內生活，勇于開(kāi)展批評與自我批評，不當老好人。嚴格遵守會(huì )議紀律，嚴格外出請銷(xiāo)假制度。最守廉潔紀律，不收受禮品、土特產(chǎn)等。認真學(xué)習先進(jìn)典型，樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)，做到為民，務(wù)實(shí)，清廉，盡職盡責，決不懈怠。
(三)覺(jué)踐行黨的宗旨，強化群眾觀(guān)念。把維護和實(shí)踐人民的利益放在首位，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，把個(gè)人追求融入黨的事業(yè)之中，切實(shí)把工作著(zhù)力點(diǎn)聚焦到辦好民生實(shí)事上來(lái)。從“為民”這個(gè)原點(diǎn)出發(fā)，以群眾“想什么、盼什么、急什么”作為工作的出發(fā)點(diǎn)，以群眾“高興不高興、滿(mǎn)意不滿(mǎn)意”作為評價(jià)標準，把責任意識、服務(wù)意識滲透到工作的各個(gè)環(huán)節，不斷提高群眾的滿(mǎn)意度。
總之，我一定根據上級部署和要求，對照查擺出的問(wèn)題，立行立改，以雷厲風(fēng)行、不拖不靠的態(tài)度抓整改，不走過(guò)場(chǎng)、不務(wù)虛功，確保取得實(shí)效。樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)和科學(xué)的發(fā)展觀(guān)，重實(shí)干、求實(shí)效，把全部心思和精力用在干事創(chuàng )業(yè)上，全力提高工作水平，為建設宜業(yè)宜居宜游沂南建設做出積極貢獻。
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
此次活動(dòng)分為4個(gè)階段開(kāi)展。
局黨組會(huì )同市紀委派駐紀檢組，對活動(dòng)開(kāi)展走形式、整改過(guò)程弄虛作假的單位和個(gè)人嚴肅問(wèn)責，強化教育。堅持時(shí)間服從質(zhì)量，過(guò)程服從結果的原則，對整頓效果不達預期的單位和學(xué)校推倒重來(lái)，對整頓活動(dòng)期間頂風(fēng)違規違紀、教而不改的，堅決予以黨政紀處分，并記入個(gè)人工作檔案，作為年度考核、晉職晉級、評優(yōu)評先的重要依據，予以一票否決。
為進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)解決干部職工在作風(fēng)和紀律方面存在“庸懶散”等突出問(wèn)題，經(jīng)街道研究決定，從現在開(kāi)始，集中一個(gè)月時(shí)間，在街道干部職工中開(kāi)展紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，特制定如下方案：
深入貫徹十九大精神，以加強紀律作風(fēng)建設為統領(lǐng)，以崇尚實(shí)干、敢于擔當、攻堅克難為重點(diǎn)，確保市委、市政府的政策部署和上級要求落地見(jiàn)效。通過(guò)學(xué)習教育和作風(fēng)紀律整頓，進(jìn)一步增強干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。引導黨員干部嚴守政治規矩，強化組織觀(guān)念，切實(shí)解決作風(fēng)漂浮、精神懈怠、紀律渙散、工作效率低、團結意識差等諸多問(wèn)題，努力提升工作效能和隊伍形象。
3月1日開(kāi)始至3月31日結束，歷時(shí)一個(gè)月。紀律作風(fēng)整頓對象為街道全體干部職工。
1、宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造氛圍。(3月1日--3月3日)。
一是成立領(lǐng)導機構、工作班子，制定實(shí)施方案，修訂完善街道《機關(guān)管理規章制度匯編》并印發(fā)。召開(kāi)全體干部職工動(dòng)員大會(huì )，對活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行全面安排和部署。二是組織干部職工認真學(xué)習《機關(guān)管理規章制度匯編》及上級相關(guān)制度規定，主要領(lǐng)導要帶領(lǐng)班子成員學(xué)習，分管領(lǐng)導要帶領(lǐng)站所負責人學(xué)習，站所負責人要帶領(lǐng)全部工作人員學(xué)習。要通過(guò)學(xué)習解決思想認識不高、精神狀態(tài)不佳、業(yè)務(wù)能力不強、工作紀律不嚴等問(wèn)題，提升干部職工思想素質(zhì)。三是全體干部職工要深刻領(lǐng)會(huì )上級和街道不斷加強紀律作風(fēng)整頓的關(guān)規定和意義。嚴肅工作紀律“十不準”和市委“三個(gè)不準”要求。要根據自身實(shí)際，通過(guò)張貼警言警句等方式，時(shí)刻提醒自我，約束自我。
2、自查自評，查找問(wèn)題。(3月4日--3月15日)。
紀律作風(fēng)整頓中要堅持“邊查、邊找、邊整改”的形式，認真查找在紀律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題。(1)每名干部職工都要立足自身實(shí)際，查找自己在紀律作風(fēng)、廉潔自律方面存在的問(wèn)題，要做到自己查，互相找，主動(dòng)問(wèn)，認真改。(2)分管領(lǐng)導、站所負責人要分頭召開(kāi)座談剖析會(huì )，要不隱藏、不忌諱、敢暴露、敢直面地點(diǎn)出已經(jīng)發(fā)現且整改不及時(shí)的問(wèn)題。要多角度、多方位感深刻剖析根源，并提出整改意見(jiàn)和措施。(3)街道紀工委與督查室要建立聯(lián)合督查機制，進(jìn)行明察暗訪(fǎng)，查訪(fǎng)中發(fā)現頂風(fēng)違紀行為，及時(shí)通報，嚴肅處理。
3、突出重點(diǎn)，集中整治。(3月16日--3月31日)。
這次紀律作風(fēng)整頓月活動(dòng)要以4個(gè)整頓為重點(diǎn)，強化監督要實(shí)現“一個(gè)延伸”。
(1)以整頓“上下班時(shí)間”紀律為重點(diǎn)。要嚴格落實(shí)上級下發(fā)的關(guān)于作息時(shí)間規定。上午8:30上班，12:00下班，下午14:00上班，17:30下班。上班簽到，下班簽退。工作時(shí)間內未按時(shí)到崗或提前離崗的行為，均視為遲到早退。(2)以整頓“請銷(xiāo)假”紀律為重點(diǎn)。要嚴格落實(shí)街道“請銷(xiāo)假”制度。凡離開(kāi)崗位人員必須按照請銷(xiāo)假程序進(jìn)行請假。半天以?xún)燃倨谛柘冉?jīng)站所負責人同意，一天內假期需先經(jīng)分管同意，一天以上假期需先經(jīng)駐機關(guān)領(lǐng)導同意，中層干部請假必須經(jīng)街道主要領(lǐng)導同意。未按規定請假制度擅自離崗人員，視為曠工。(3)以整頓“工作崗位”紀律為重點(diǎn)。要嚴守工作紀律，工作日“8小時(shí)”內不得從事與工作無(wú)關(guān)事項，嚴禁睡覺(jué)、吃零食、串崗、扎堆聊天、玩游戲、玩手機、瀏覽無(wú)關(guān)網(wǎng)站、撥打與工作無(wú)關(guān)電話(huà)等。要注意服務(wù)質(zhì)量在辦理群眾服務(wù)事項中，嚴禁與群眾發(fā)生口角、爭執等問(wèn)題，切勿因服務(wù)問(wèn)題出現投訴情形，甚至信訪(fǎng)。要嚴格按照市委要求兩會(huì )期間嚴格執行“三個(gè)不準”，一律不準請假，一律不準外出，一律不準喝酒。(4)以整頓“24小時(shí)值班”紀律為重點(diǎn)。要嚴格遵守街道分組值班制度。當日值班人員要在17:30前準時(shí)到達黨政辦值班，帶班領(lǐng)導24小時(shí)帶班，值班組長(cháng)24小時(shí)值班，隨時(shí)接受上級視頻抽查，其他值班人員10點(diǎn)前不允許離崗。
一個(gè)延伸：這次整頓的監督查處從“八小時(shí)之內”延伸至“八小時(shí)之外”，全部納入監管范圍，一經(jīng)查實(shí)都要嚴肅處理。
1、加強組織領(lǐng)導。要成立黨工委書(shū)記任組長(cháng)、分管領(lǐng)導、紀工委書(shū)記等共同參與的紀律作風(fēng)整頓月活動(dòng)領(lǐng)導小組。各站所要通過(guò)本次活動(dòng)的開(kāi)展，形成加強隊伍建設、提升隊伍素質(zhì)和形象的長(cháng)效機制，切實(shí)把紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)落到實(shí)處。
2、開(kāi)展日督查活動(dòng)。作風(fēng)紀律整頓月期間，紀工委與督查室要每日最少進(jìn)行一次工作制度落實(shí)情況督查，并如實(shí)記錄督查情況，每日進(jìn)行一次匯總通報。
3、簽訂守紀律保證書(shū)。全體干部職工要統一簽訂遵守紀律保證書(shū)，對自已的言形和工作狀態(tài)做出承諾。并實(shí)行上級對下級負責的工作機制，確保各項工作制度落到實(shí)處。
這次干部作風(fēng)整頓從2020年6月底開(kāi)始，到2020年9月底結束，分四個(gè)階段進(jìn)行。
(一)宣傳動(dòng)員階段(2020年6月24日—7月5日)。主要任務(wù)是制定活動(dòng)方案，層層動(dòng)員部署，強化學(xué)習教育，深化思想認識。
1.召開(kāi)動(dòng)員會(huì )議。各村要結合自身實(shí)際，制定作風(fēng)整頓實(shí)施方案，7月1日前組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )，深入進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，作出工作部署，并成立相應的組織領(lǐng)導機構。
2.加強學(xué)習教育。堅持把加強學(xué)習教育、提高思想政治素質(zhì)貫穿始終，采取個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習、開(kāi)展警示教育等多種形式，認真學(xué)習黨的十九大精神、習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和習近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴治黨、紀律作風(fēng)建設等方面的重要論述，認真學(xué)習黨章黨規黨紀，認真學(xué)習“五個(gè)必須”“五個(gè)決不允許”“七個(gè)有之”等內容，做到學(xué)習有計劃、有記錄、有心得，進(jìn)一步增強政治意識、紀律意識和責任意識。
(二)查找問(wèn)題階段(2020年7月6日—7月31日)。主要任務(wù)是圍繞思想、作風(fēng)、工作、制度等方面，通過(guò)多種方式，深入查找突出問(wèn)題，把問(wèn)題找準、找全，形成問(wèn)題清單。
1、自己找。全鎮黨員干部要對照黨章黨紀、合格黨員標準、崗位職責，以嚴的精神、實(shí)的態(tài)度，深入查找班子及個(gè)人自身存在的突出問(wèn)題。
2、群眾幫。充分發(fā)動(dòng)群眾，采用座談、走訪(fǎng)、設立意見(jiàn)箱、發(fā)放征求意見(jiàn)表等方式，聽(tīng)取和征集群眾的意見(jiàn)建議，特別要注重聽(tīng)取工作對象和服務(wù)對象的意見(jiàn)，用群眾幫的辦法找準自身的問(wèn)題和不足。
3、社會(huì )評。把黨員民主評議、組織群眾評議結合起來(lái)，廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，認真梳理吸納，列出班子和個(gè)人問(wèn)題清單，為集中整改打好基礎。
(三)整改落實(shí)階段(2020年8月1日—9月10日)?？傮w要求是思想整改、作風(fēng)整改、工作整改、制度整改，主要任務(wù)是對照問(wèn)題清單，制定整改方案，建立整改臺賬，逐一對賬銷(xiāo)號。整改結果要對外公示，接受群眾監督，確保整改措施落到實(shí)處。
1、組織開(kāi)好專(zhuān)題組織生活會(huì )。各黨支部要組織召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )。扎實(shí)開(kāi)展批評與自我批評，全面查找有無(wú)履職不到位、作風(fēng)漂浮、不負責任、對困難和問(wèn)題“視而不見(jiàn)”、“繞道走”或相互推諉的現象，剖析黨員干部思想深處有無(wú)畏難情緒、僥幸心理甚至冷漠麻木的問(wèn)題，分析原因，深挖根源，提出整改措施。會(huì )后，要在一定范圍內通報組織生活會(huì )情況。
2、強化執紀問(wèn)責。堅持把紀律和規矩挺在前面，嚴肅查處違反政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律問(wèn)題。查處對中省市、縣委和鎮黨委重大決策部署不落實(shí)、懶政怠政和失職瀆職等問(wèn)題;查處紀律松弛、自由散漫、管理混亂等問(wèn)題。對在整頓活動(dòng)中有問(wèn)題不整改、大問(wèn)題小整改、邊整改邊再犯的，要嚴肅批評教育，必要時(shí)采取組織措施和紀律措施;對群眾意見(jiàn)大、整改不到位的干部，要嚴肅問(wèn)責。
3、健全制度體系。要立足實(shí)際，圍繞責任落實(shí)、工作推進(jìn)、日常管理等方面制度缺失、滯后問(wèn)題，堅持標本兼治，重新修訂完善一批規章制度，建立健全制度體系，用制度管權、管事、管人，促進(jìn)各項工作規范、高效開(kāi)展。要及時(shí)梳理總結作風(fēng)整頓中的好做法、新經(jīng)驗，按照務(wù)實(shí)管用的原則，將其提煉固化為制度，形成持續推進(jìn)紀律作風(fēng)建設的長(cháng)效機制。
(四)總結驗收階段(2020年9月10日—9月26日)。主要任務(wù)是總結驗收、考核評比。鎮黨委作風(fēng)整頓領(lǐng)導小組辦公室要認真做好驗收工作，細化量化考核內容，并做出明確評價(jià)，主要看學(xué)習是否認真扎實(shí)，整改措施是否有力，作風(fēng)方面存在的問(wèn)題是否解決。要用好“三項機制”，抓好正反典型，對作風(fēng)優(yōu)良、敢于擔當、奮發(fā)有為，在改革發(fā)展中率先突破、工作業(yè)績(jì)突出的，樹(shù)為標桿，大力宣傳表?yè)P;對搞形式、走過(guò)場(chǎng)的，責令延期整頓，同時(shí)對相關(guān)責任人進(jìn)行問(wèn)責，年度不得評優(yōu)樹(shù)模。整頓結束后，各支部要向鎮黨委寫(xiě)出書(shū)面總結報告。
為貫徹落實(shí)中省市改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規定的精神，進(jìn)一步加強全系統干部隊伍作風(fēng)建設，全面貫徹落實(shí)省市地方稅務(wù)工作會(huì )議精神，在全系統大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、精細做事之風(fēng)、團結協(xié)作之風(fēng)、勤政廉潔之風(fēng)、開(kāi)拓創(chuàng )新之風(fēng)，特制訂如下實(shí)施方案：
一、指導思想。
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，深入貫徹省、市和省局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規定及市委十一屆三次全會(huì )精神，緊緊圍繞“轉變機關(guān)作風(fēng)、加強組織紀律、提高工作能力”的總體要求，堅持和把握“問(wèn)題要找準、措施要實(shí)在、作風(fēng)要轉變”的作風(fēng)紀律整頓原則，認真查找作風(fēng)建設存在的問(wèn)題，采取措施，加以整改，提高工作效率，確保完成各項稅收工作任務(wù)，為全市經(jīng)濟持續健康發(fā)展和社會(huì )和諧穩定做出新的貢獻。
二、活動(dòng)目標。
對照十八屆中央政治局改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項規定和習近平同志關(guān)于厲行勤儉節約反對鋪張浪費的重要批示，積極查擺全系統干部職工有無(wú)工作責任心缺失、工作作風(fēng)漂浮、依法行政意識淡薄和紀律渙散等方面的問(wèn)題，著(zhù)力加強干部思想教育，著(zhù)力加大各項規章制度執行力度，著(zhù)力規范干部執法服務(wù)行為，努力建設一支勤政、務(wù)實(shí)、清廉、高效的高素質(zhì)干部隊伍，為全市地稅系統又好又快發(fā)展提供有力組織保障。
三、工作安排。
2014。
年
2
月
15。
日開(kāi)始，利用。
10。
天時(shí)間，分學(xué)習動(dòng)員、對照檢查、整改落實(shí)三個(gè)階段組織實(shí)施：
組織召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，各單位緊密聯(lián)系作風(fēng)建設實(shí)際，集中時(shí)間組織專(zhuān)題學(xué)習，重點(diǎn)學(xué)習《中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項規定》、省局黨組《關(guān)于貫徹中省改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾有關(guān)規定的實(shí)施辦法》（
x
地稅黨組發(fā)〔。
2014。
〕
1
號）和《關(guān)于貫徹落實(shí)習近平同志關(guān)于厲行勤儉節約反對鋪張浪費重要批示的通知》（。
x
地稅黨組發(fā)〔。
2014。
〕
2
x
市發(fā)〔。
2014。
〕
2
號）和《。
xx。
市委改進(jìn)工作作風(fēng)“十不準”》、市局黨組《關(guān)于貫徹中省市改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾有關(guān)規定的實(shí)施辦法》等文件材料。要采取集中學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合的方式，召開(kāi)主要領(lǐng)導宣講動(dòng)員會(huì )、專(zhuān)題理論學(xué)習會(huì )、黨組中心組學(xué)習會(huì )等形式，不斷統一思想認識，提高干部職工對作風(fēng)建設重要性的認識，撰寫(xiě)心得體會(huì )文章，自覺(jué)加強和改進(jìn)自身作風(fēng)，大力弘揚求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
各單位要認真組織全體干部職工回顧自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的情況，認真查找和解決干部隊伍中存在的作風(fēng)疲沓、精神不振、紀律不嚴、責任心不強等問(wèn)題，重點(diǎn)開(kāi)展“六查六解決”活動(dòng)：一查學(xué)習自覺(jué)性強不強，解決對學(xué)習重視不夠、被動(dòng)應付、效果不明顯等問(wèn)題；二查工作主動(dòng)性高不高，解決滿(mǎn)足現狀、不善謀劃、創(chuàng )造性開(kāi)展工作不夠等問(wèn)題；三查工作責任心強不強，解決履行職責不夠、服務(wù)質(zhì)量不高、工作效率低下等問(wèn)題；四查工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)，解決作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)、成效不大等問(wèn)題；五查依法行政意識牢不牢，解決政策執行不到位等問(wèn)題；六查工作紀律嚴不嚴，解決遲到早退、擅自脫崗、紀律松弛等問(wèn)題各單位要正視查擺出的問(wèn)題，以“不回避、不掩飾、不護短”的態(tài)度，針對突出領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節，有的放矢，對癥下藥，尤其要從基層和納稅人普遍反映、重復反映的突出問(wèn)題入手，制定相應的整改措施，落實(shí)整改責任。并將整改措施、完成時(shí)限以及取得的成果在適當范圍內公開(kāi)，以實(shí)際行動(dòng)取信于民，促使干部在作風(fēng)上有明顯轉變，進(jìn)一步完善作風(fēng)建設的工作機制。
作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)結束后，各單位要組織一次回頭望，對梳理出的問(wèn)題要進(jìn)行跟蹤問(wèn)效，看整改措施是否到位，整改成效是否滿(mǎn)意，對組織不得力、整頓活動(dòng)走過(guò)場(chǎng)、群眾滿(mǎn)意度低的，要通報批評并責成“補課”。
四、組織領(lǐng)導。
各單位要高度重視此次作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，結合本單位實(shí)際，及時(shí)部署，精心實(shí)施，務(wù)求取得實(shí)效。
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xxx。
xxx。
同志任辦公室主任。市局辦公室負責督察督辦、情況交流、動(dòng)態(tài)反映等工作；市局政治部負責制訂全市地稅系統作風(fēng)紀律整頓實(shí)施方案和活動(dòng)的組織實(shí)施；市局監察室負責效能監察、明察暗訪(fǎng)等工作；市局機關(guān)黨辦負責市局機關(guān)作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)學(xué)習資料的準備和組織實(shí)施。
要健全完善領(lǐng)導干部聯(lián)系點(diǎn)制度，各單位領(lǐng)導班子成員要加強對聯(lián)系、包抓單位作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的指導和督查，及時(shí)發(fā)現解決存在的問(wèn)題，總結工作經(jīng)驗，指導面上工作各單位要及時(shí)組織開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓工作，加強督促檢查，及時(shí)將好的做法和取得的成果向市局領(lǐng)導小組辦公室上報。
2
月
25。
日前向市局黨組報送活動(dòng)實(shí)施方案、總結報告及不少于。
3
篇的個(gè)人心得體會(huì )文章。
根據《**縣教育局關(guān)于在全縣教育系統開(kāi)展干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的實(shí)施方案》（文教發(fā)〔〕203號）、《**縣**鄉委員會(huì )關(guān)于在全鄉開(kāi)展干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的實(shí)施方案》（黨發(fā)〔〕103號），為認真貫徹落實(shí)市、縣“兩會(huì )”精神和縣委書(shū)記《在**縣干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )上的講話(huà)》的精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，加強我校教職員工紀律作風(fēng)教育，提高學(xué)校領(lǐng)導班子管理水平和全校教師的業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)根本好轉，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，造就一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精湛、愛(ài)崗敬業(yè)，作風(fēng)優(yōu)良、干事創(chuàng )業(yè)、公正廉潔、甘為人梯的教師隊伍，為實(shí)現我?？缭绞桨l(fā)展提供堅強的組織保障和人力支持。黨支部決定，在全校開(kāi)展教職員工紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)?，F提出如下實(shí)施方案：
指導思想是：以黨的**大精神、“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，著(zhù)力解決教職工紀律作風(fēng)方面的突出問(wèn)題，使全校教職工的精神面貌明顯改觀(guān)，工作作風(fēng)明顯轉變，組織紀律明顯加強，工作能力明顯提高，干事創(chuàng )業(yè)的積極性和主動(dòng)性明顯增強，進(jìn)一步激發(fā)教師隊伍活力，全面提高隊伍的素質(zhì)，推動(dòng)我?？茖W(xué)跨越發(fā)展。
基本原則是：一要以正面教育為主。堅持懲前毖后、治病救人，正面引導、正面教育，把學(xué)習理論、武裝頭腦同整頓思想、改進(jìn)紀律作風(fēng)結合起來(lái)。二要充分發(fā)揚民主。堅持面對面征求全校師生和社會(huì )各方面干部群眾的意見(jiàn)和建議，敢于揭短，不怕亮丑，扎實(shí)認真地查擺和處理問(wèn)題。三要密切聯(lián)系實(shí)際。堅持邊學(xué)邊改、邊整邊改，有什么問(wèn)題解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題突出解決什么問(wèn)題，切忌“空對空”。四要注重實(shí)效，不走過(guò)場(chǎng)。堅持高標準，嚴要求，認真按照確定的目標任務(wù)和設定的工作程序扎實(shí)開(kāi)展活動(dòng)，嚴格執行政治紀律、組織人事紀律、工作紀律，嚴肅查處違反紀律規定和作風(fēng)要求的人和事，建立健全各項規章制度，形成紀律作風(fēng)建設的長(cháng)效機制。
整頓的對象是：學(xué)校領(lǐng)導班子，全校教職員工。
整頓的主要任務(wù)：
大力開(kāi)展“六提倡，六反對”即：提倡激情干事，反對暮氣沉沉；提倡銳意創(chuàng )新，反對因循守舊；提倡最求卓越，反對甘于平庸；提倡雷厲風(fēng)行，反對疲沓拖拉；提倡胸懷大局，反對各行其是；提倡令行禁止，反對自由散漫。進(jìn)一步強化領(lǐng)導班子成員和教職員工“六種意識”即：政治意識、責任意識、創(chuàng )新意識、效率意識、質(zhì)量意識、廉潔意識，抓典型，樹(shù)標桿，大力弘揚干事創(chuàng )業(yè)、敢為人先、爭當一流的好風(fēng)氣。
整頓的方法和目標：
紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)要做到“圍繞一個(gè)中心，達到兩個(gè)突破，做到三個(gè)創(chuàng )新，落實(shí)四個(gè)到位，實(shí)現五個(gè)目標”。
1、圍繞“一個(gè)中心”。
紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)要始終圍繞促進(jìn)學(xué)校工作、提高教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心。紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的目的不是搞理論研究，不是搞形式主義，其目的就是要通過(guò)集中整頓活動(dòng)查找教職員工中存在的與學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展相悖的思想作風(fēng)問(wèn)題，通過(guò)解決問(wèn)題來(lái)促進(jìn)工作。
2、實(shí)現“兩個(gè)突破”。
一是學(xué)習內容有突破。在學(xué)習教育階段，除學(xué)習規定內容外，還結合教育部門(mén)實(shí)際，增加學(xué)習新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等內容；二是整頓范圍有突破。學(xué)校除全體黨員、入黨積極分子參加活動(dòng)外，非黨員中層管理人員、群眾組織代表和全體教職員工也參加紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，并在全校范圍內大力宣傳，讓全校師生耳聞目染，潛移默化，讓全校師生都參與到紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)中來(lái)。
3、做到“三個(gè)創(chuàng )新”。
等在網(wǎng)上發(fā)表。二是利用校園墻報、班級黑板報、專(zhuān)題學(xué)習園地等有效陣地大力宣傳，對照性查找問(wèn)題。三是利用校園廣播宣傳紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，縣委蘇書(shū)記《在全縣干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)會(huì )議上的講話(huà)》、部分。
心得體會(huì )。
查找的問(wèn)題等在廣播上播出，讓全校師生監督。
4、落實(shí)“四個(gè)到位”。
一是組織領(lǐng)導要到位。學(xué)校成立以黨支部書(shū)記（校長(cháng)）為組長(cháng)、副校長(cháng)為副組長(cháng)、中層班子為成員的領(lǐng)導小組，設立專(zhuān)門(mén)辦公室；二是后勤保障要到位。為使活動(dòng)按進(jìn)度有序、有效開(kāi)展，總務(wù)處保證提供辦公設備、物資供應、場(chǎng)所等；三是學(xué)習教育要到位。除規定的學(xué)習內容外，要結合教育工作實(shí)際自選學(xué)習內容，對教職員工的教育要有針對性，要針對存在的問(wèn)題“因人而教”，要注意教育的方法，教育要起到實(shí)際效果；四是查找問(wèn)題要到位。查找問(wèn)題要緊緊圍繞“促進(jìn)學(xué)校工作，提高教學(xué)質(zhì)量”這個(gè)中心，認真查找領(lǐng)導班子成員和教職員工身上存在有悖這個(gè)中心的紀律作風(fēng)問(wèn)題，要實(shí)事求是，客觀(guān)公正，不能趁機整人，更不能搞形式走過(guò)場(chǎng)，力求查找問(wèn)題實(shí)事求是，處理問(wèn)題客觀(guān)到位。
5、達到“五個(gè)目標”。
五是通過(guò)紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，進(jìn)一步解放思想，提高認識，改變觀(guān)念，切實(shí)做到以人為本，統籌兼顧，達到促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)、健康、可持續發(fā)展的目的。
全校紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)從**年11月初開(kāi)始，到**年1月中旬結束，共分學(xué)習教育、查找問(wèn)題、整改建制、組織處理、總結驗收五個(gè)階段。
第一階段：學(xué)習教育。（11月5日至11月15日）一是召開(kāi)動(dòng)員會(huì )。成立組織機構，制定實(shí)施方案，層層落實(shí)責任，明確任務(wù)，并召開(kāi)動(dòng)員部署大會(huì )，對紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。二是深入開(kāi)展學(xué)習。學(xué)習的文件有：毛澤東同志《整頓黨的作風(fēng)》、《改造我們的學(xué)習》、《反對自由主義》，在中紀委第六次全會(huì )上的講話(huà)和“七一”講話(huà)，《黨章》、中央《關(guān)于進(jìn)一步從嚴管理干部的意見(jiàn)》、《關(guān)于加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設的決定》、《建立健全懲防體系實(shí)施綱要》、《反腐倡廉10個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題》、《從嚴管理干部的規定》等法規，市縣黨代會(huì )、人代會(huì )、政協(xié)會(huì )議精神，縣委蘇書(shū)記《在全縣干部紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)會(huì )議上的講話(huà)》和教育局、石坊鄉黨委有關(guān)紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的文件精神。按照規定的學(xué)習內容，配備統一的學(xué)習筆記本，制定學(xué)習安排計劃，建立學(xué)習園地，教職工要做好學(xué)習筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì )，要求學(xué)習筆記要達到**0字以上，并保持整潔，心得體會(huì )文章不少于4篇，必須手寫(xiě)。三是進(jìn)行知識測試。學(xué)習教育階段結束后，由督查組組織進(jìn)行理論知識測試。
第二階段：查找問(wèn)題。（11月16日至12月10日）一是廣泛征求意見(jiàn)。通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì )、個(gè)別談話(huà)、設立意見(jiàn)箱，開(kāi)通舉報電話(huà)等形式，廣泛征求對班子及教職工的意見(jiàn)建議。對領(lǐng)導班子的意見(jiàn)在班子成員會(huì )議上進(jìn)行通報，對教職員工的意見(jiàn)以書(shū)面形式向本人如實(shí)反饋。二是開(kāi)展民主評議。召開(kāi)全體教職員工參加的民主評議會(huì )，組織教職員工進(jìn)行自我批評、相互批評和評議。三是召開(kāi)民主生活會(huì )。中層以上領(lǐng)導和各處室、團委、工會(huì )、年級組、教研組負責人參加，會(huì )前，要認真準備剖析材料，并經(jīng)檢查指導組審查，民主生活會(huì )時(shí)間不少于1天，督查指導組成員列席會(huì )議。四是提出評價(jià)意見(jiàn)。檢查指導組根據征求到的意見(jiàn)和民主評議會(huì )、專(zhuān)題民主生活會(huì )上提出的意見(jiàn)，對每個(gè)教職員工提出評價(jià)意見(jiàn)，肯定成績(jì)，指出問(wèn)題，提出改進(jìn)建議。評價(jià)意見(jiàn)反饋給本人。
第三階段：整改建制。（12月11日至12月25日）一是制定整改方案。根據查找出來(lái)的問(wèn)題，領(lǐng)導班子和教職員工分別制定整改方案。整改方案經(jīng)教育局、鄉黨委和檢查指導組審查后，報縣紀委、縣委組織部備案。二是抓好整改方案的落實(shí)。立足當前，立說(shuō)立行，真整頓、真解決、真見(jiàn)效，增強組織紀律、改進(jìn)工作作風(fēng)、解決實(shí)際問(wèn)題。三是建立長(cháng)效機制。要嚴格執行例會(huì )學(xué)習制度、請銷(xiāo)假制度、首問(wèn)責任制、崗位責任制、節假日值班等制度，過(guò)錯責任追究制、工作量化考核制度和公示制度、考核督查制度等制度體系，建立干部職工紀律作風(fēng)建設的長(cháng)效機制。
第四階段：組織處理。（12月26日至**年1月10日）對集中整頓中檢查指導組了解、干部群眾通過(guò)舉報電話(huà)、舉報信箱反映出來(lái)的問(wèn)題，歸納梳理，甄別真偽后，由學(xué)校報教育局進(jìn)行調查核實(shí)和嚴肅處理。
第五階段：總結驗收。（1月11日至1月20日）檢查指導組對活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全面驗收，召開(kāi)紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)總結暨滿(mǎn)意度測評大會(huì )，對紀律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)進(jìn)行總結，對領(lǐng)導班子和教職員工進(jìn)行紀律作風(fēng)滿(mǎn)意度測評，對滿(mǎn)意率達不到80%的，酌情給予處理。
二要加強輿論宣傳。要通過(guò)網(wǎng)站、廣播、標語(yǔ)、板報、墻報等宣傳形式，大力宣傳干部紀律作風(fēng)集中整頓的重要性和必要性，激發(fā)廣大干部群眾投身集中整頓活動(dòng)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。要下定決心，集中曝光和處理一些師生和家長(cháng)反映強烈的部門(mén)和個(gè)人，以儆效尤。
三要加強信息反饋。結合我校實(shí)際注意創(chuàng )新工作思路、活動(dòng)載體和工作方法，及時(shí)總結活動(dòng)各階段進(jìn)展情況，及時(shí)上報活動(dòng)開(kāi)展中的好做法、好經(jīng)驗，推動(dòng)集中整頓活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。
四要加強督促檢查。學(xué)校要設立舉報信箱，受理舉報反映。通過(guò)明查暗訪(fǎng)、突擊抽查、媒體曝光等方式，了解掌握每個(gè)人參與活動(dòng)情況，并根據各階段工作完成情況，上報檢查指導組提出轉段申請。對沒(méi)有按時(shí)完成活動(dòng)任務(wù)的要通報批評，責令進(jìn)行補課；對不認真履行職責的領(lǐng)導干部，要上報有關(guān)部門(mén)嚴肅追究責任。
全鎮黨員干部要嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅決服從鎮黨委集中統一領(lǐng)導，堅決貫徹落實(shí)鎮黨委各項決策部署，堅決杜絕有令不行、有禁不止，始終做到旗幟鮮明講政治，嚴以律己守規矩，履職盡責勇?lián)?。一要帶好班子。帶頭講黨性、重品行、做表率，自覺(jué)維護班子團結，不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于團結的事不做，打造團結協(xié)作、步調一致、堅強有力的領(lǐng)導班子。二要管好干部。認真履行管黨治黨政治責任，對歪風(fēng)邪氣和不良現象敢于發(fā)聲勇于亮劍，對干部要嚴格管理、嚴格監督，教育引導干部職工遵規守紀、愛(ài)崗敬業(yè)、團結友善，打造一支素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的干部隊伍。三要干好工作。強化責任擔當，主動(dòng)干事，激情干事，把全部心思和精力都用到干事創(chuàng )業(yè)上來(lái)，在困難面前敢闖敢試、挑戰面前敢做敢為、硬仗面前敢打敢拼，高質(zhì)量、高標準完成各項工作任務(wù)。
各科室：
為了有效解決干部隊伍中存在的作風(fēng)紀律和廉潔自律方面的問(wèn)題，從而轉變工作作風(fēng)，提高工作效率，根據呂梁市委二屆九次全會(huì )精神，孝紀發(fā)[2011]52號文件要求，決定在全校黨員干部中深入開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓，特制定本方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì )、呂梁市委二屆九次全會(huì )精神，扎實(shí)推進(jìn)爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，緊緊圍繞《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》的要求，全面加強黨校系統作風(fēng)整頓，進(jìn)一步健全規章制度，完善運行機制，理順工作關(guān)系，著(zhù)力解決思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的突出問(wèn)題，樹(shù)立“公正、廉潔、高效、務(wù)實(shí)”的新形象，真正把黨校建設成為政治堅定、思想解放、作風(fēng)優(yōu)良、勤政高效、紀律嚴明的戰斗集體，推動(dòng)黨校在干部培訓領(lǐng)域發(fā)揮更大、更積極的作用。
1、統一思想，充分認識開(kāi)展作風(fēng)紀律學(xué)習整頓活動(dòng)的重要性和必要性。
2、聯(lián)系實(shí)際，深刻剖析教職工隊伍中存在的學(xué)風(fēng)不濃，不思進(jìn)取，工作能力不強；固步自封，宗旨觀(guān)念不牢，服務(wù)質(zhì)量不高；工作作風(fēng)不實(shí)，自由主義嚴重，責任意識不強；不顧大局，個(gè)人主義嚴重，組織紀律觀(guān)念不強等突出問(wèn)題。
3、突出重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展作風(fēng)紀律學(xué)習整頓活動(dòng)。要認真抓好學(xué)習教育，深入查找存在問(wèn)題，扎實(shí)進(jìn)行整改提高三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節。要牢固樹(shù)立密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗和批評與自我批評的四種優(yōu)良作風(fēng)。
4、加強領(lǐng)導，確保作風(fēng)紀律學(xué)習整頓活動(dòng)取得實(shí)效。
三、組織機構。
為了確保作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)效果的落實(shí)，切實(shí)加強對整頓活動(dòng)的組織領(lǐng)導，特成立了學(xué)習整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組，成員如下：
組
長(cháng)：常務(wù)副組長(cháng)：
副
組
長(cháng)：xxx。
成員：xxx。
xxx校黨務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導組辦公室設在辦公室。辦公室主任由xx同志兼任，副主任由xx同志兼任。
四、時(shí)間安排。
第一階段：9月1日至9月15日，學(xué)習傳達，安排部署。使每個(gè)黨員干部清晰活動(dòng)內容、領(lǐng)會(huì )作風(fēng)紀律整頓有關(guān)精神。
第二階段：9月15日至10月15日，揭擺問(wèn)題，自查自糾。以各種形式，促使人人揭擺問(wèn)題，人人撰寫(xiě)自查報告，同時(shí)要分層次查找問(wèn)題，寫(xiě)出報告。
第三階段：10月15日至11月15日，提高整改，建章立制。針對接揭擺的問(wèn)題認真分析原因，提出整改措施，寫(xiě)出整改意見(jiàn)，完善規章制度。
第四階段：11月15日至12月15日，總結匯總，自我驗收。將活動(dòng)的過(guò)程取得的收獲總結匯總，向上級單位和全社會(huì )通報。
五、具體要求。
1、堅持密切聯(lián)系實(shí)際的原則。要把重點(diǎn)放在解決自身存在的帶有普遍性和突出問(wèn)題上，多“照”自己，少“照”他人。
2、堅持領(lǐng)導帶頭作表率的原則。要求教職工做到的，領(lǐng)導首先要帶頭做好。
3、堅持著(zhù)力解決突出問(wèn)題的原則。要把開(kāi)展批評與自我批評貫穿學(xué)習整頓之中，既要針對傾向性問(wèn)題開(kāi)展批評教育，同時(shí)也要認真解決好長(cháng)期存在的突出性問(wèn)題。
4、堅持統籌兼顧的原則。學(xué)習整頓與貫徹落實(shí)《黨校工作條例》和呂梁市委二屆九次全會(huì )精神相結合，與創(chuàng )新完善制度機制相結合，與謀劃黨校當前工作相結合，與年度考核、黨員民主評議和爭先創(chuàng )優(yōu)相結合。努力建設一支政治堅定，作風(fēng)優(yōu)良，紀律嚴明，勤政為民，恪盡職守，清正廉潔的教職工隊伍。
6月3日市委領(lǐng)導干部吹風(fēng)會(huì )后，我局立即召開(kāi)班子會(huì )進(jìn)行了傳達。6月4日利用休息日召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行研究討論。大家意識到，這是一次抓班子、帶隊伍、解決存在問(wèn)題、全面推進(jìn)各項工作的良好機遇，應下最大決心，花最大力氣，把整頓活動(dòng)當作核心工作之一，堅決抓實(shí)、抓好、抓出實(shí)效，并制定了貫徹落實(shí)會(huì )議精神的具體措施。隨后召開(kāi)機關(guān)全體會(huì )議，傳達會(huì )議精神，布置整頓安排，要求大家深刻認識當前開(kāi)展機關(guān)作風(fēng)整頓的重要意義，領(lǐng)導干部帶頭查擺、帶頭解決問(wèn)題，每人寫(xiě)出自查自糾報告?，F將整頓情況匯報如下：
一、存在問(wèn)題。
經(jīng)過(guò)從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀律等方面進(jìn)行了認真查擺分析，主要存在著(zhù)以下幾個(gè)問(wèn)題。
1、精神狀態(tài)不振的問(wèn)題。精神狀態(tài)不振是大家討論中提到最普遍的問(wèn)題，導致做得到的工作做不好，做不到的工作不想做，表現在行動(dòng)上是養尊處優(yōu)，不思進(jìn)取。主觀(guān)原因是缺乏強烈的憂(yōu)患意識。一些干部過(guò)慣了衣食無(wú)憂(yōu)的生活，憂(yōu)患意識淡漠，認為進(jìn)了機關(guān)就進(jìn)了保險箱，不管怎樣工資不會(huì )少我一分，對擁有的崗位不是特別珍惜，或者是愛(ài)崗但不敬業(yè)。
3、執行紀律不嚴的問(wèn)題。在執行紀律上，從面上看存在時(shí)緊時(shí)松的問(wèn)題，實(shí)質(zhì)上還是紀律觀(guān)念不強的問(wèn)題。少數機關(guān)干部沾染了一些不良風(fēng)氣，不與別人比工作、比能力，專(zhuān)與別人甚至別的部門(mén)比享受、比待遇，表現在紀律上則是松弛散漫。
4、大局意識不強的問(wèn)題。個(gè)別科室、人員之間協(xié)作意識不強，干工作拈輕怕重，想問(wèn)題、辦事情不是從全局出發(fā)，維護黨委權威，對自己應當承擔的職責，身在其中卻置身事外，有利的事情搶著(zhù)干，困難的工作到處推。
通過(guò)深入剖析，我們深刻認識到，思想作風(fēng)問(wèn)題不容小視，小視就可能引發(fā)大問(wèn)題。黨員干部的政治素質(zhì)、思想作風(fēng)，直接關(guān)系到市委、市政府各項決策的貫徹落實(shí)，關(guān)系到本部門(mén)的發(fā)展，關(guān)系到機關(guān)的形象和威信。機關(guān)干部必須大力加強思想、作風(fēng)、素質(zhì)、紀律、精神狀態(tài)的改進(jìn)，進(jìn)一步振奮精神，轉變觀(guān)念，改進(jìn)作風(fēng)，樹(shù)立起分工分明、協(xié)作有序、系統上下令行禁止的良好作風(fēng)。
三、整改措施。
1、加強教育管理。切實(shí)加強對機關(guān)工作人員的管理，把提高機關(guān)工作人員整體素質(zhì)放在更加突出的位置，把內抓素質(zhì)、外塑形象做為領(lǐng)導班子的中心工作來(lái)抓。
2、明確指責分工。進(jìn)一步明確各科室工作人員的職責，增強機關(guān)工作人員的責任感和使命感，使他們能夠盡快適應新時(shí)期的糧食工作，把日常工作的各個(gè)環(huán)節分解到人頭，促使工作人員增強緊迫感。
3、提高工作效能。加強日常學(xué)習、督導和考核，激勵約束工作人員做好本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，拓寬知識面，增長(cháng)才干，增強敬業(yè)、精業(yè)精神，以旺盛的精力做好本職工作，使各項決策切實(shí)落到實(shí)處。
4、嚴格各項制度。堅持干部職工外出請銷(xiāo)假制度，工作人員因公事或因私事外出，必須按制度程序辦理，同時(shí)進(jìn)一步健全完善工作考勤、政治學(xué)習考勤制度，切實(shí)扭轉干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的局面，形成樂(lè )于奉獻、勇于奉獻的正氣。
5、理清發(fā)展思路。進(jìn)一步分析研究糧食經(jīng)濟發(fā)展的優(yōu)勢和差距，對人員、崗位分工及各項工作發(fā)展目標進(jìn)行相應調整。
三、制度建設。
作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(cháng)期性的問(wèn)題，不可能通過(guò)一次的整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中，我們本著(zhù)邊查邊改的原則，針對干部職工作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，從制度上分析原因，從工作機制上找缺陷，從監督措施上找不足，通過(guò)研究完善相關(guān)制度規定，初步形成了機關(guān)作風(fēng)建設的長(cháng)效機制。建立起了職工監督、組織監督等監督體系，形成了按制度辦事，靠制度管人，一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作體系。使廣大干部職工進(jìn)一步明確了什么該做，什么不該做，保證已解決的問(wèn)題不反彈，易出現的問(wèn)題早防范，機關(guān)規章制度得到規范和完善。
四、主要成效。
1、大局意識進(jìn)一步增強。通過(guò)作風(fēng)整頓，廣大干部職工的政治意識、全局意識和責任意識得到增強，擺正了上級與下級、個(gè)人與組織、局部與全局的關(guān)系。
2、工作效率進(jìn)一步提高。通過(guò)整頓，機關(guān)干部職工工作作風(fēng)有了明顯轉變，各項職責分工到人，要求到位，責任主題意識明顯增強，促進(jìn)了工作的開(kāi)展。
3、約束機制進(jìn)一步完善。針對存在的突出問(wèn)題，結合實(shí)際情況，建立和完善了各項規章制度。
雖然通過(guò)這次作風(fēng)整頓，存在的一些突出問(wèn)題得到了解決。今后，我們還要始終如一繃緊作風(fēng)建設這根弦，繼續把作風(fēng)整頓作為一項長(cháng)期性的工作抓緊抓好，我們有決心、有信心在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，以新的思想觀(guān)念、新的精神面貌、新的工作作風(fēng)，開(kāi)創(chuàng )全市糧食工作的新局面。
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二〇一〇年九月六日。
為了從根本上改善我礦人員思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)習作風(fēng)，提高工作效率和監管水平，扎實(shí)做好我礦安全生產(chǎn)管理工作，深刻吸取我礦“8.23”事故教訓，根據縣干部作風(fēng)建設領(lǐng)導組的要求，結合我礦實(shí)際，決定開(kāi)展作風(fēng)紀律整治工作。為了把作風(fēng)紀律整頓工作落到實(shí)處，抓出成效，特制定本方案。
一、方案依據。
柳煤字[2010]299號文件。
二、組織機構組長(cháng)：高清平副組長(cháng)：葛栓生。
三、職責分工。
組
長(cháng)：對全礦作風(fēng)紀律整頓工作負全面責任。副組長(cháng)：組織整頓隊伍，做到責任落實(shí)。
專(zhuān)職負責人：負責監督、督促、組織、落實(shí)整頓工作并整理整頓資料。
四、整頓要求。
1、全面貫徹會(huì )議精神。
礦級領(lǐng)導每月按時(shí)參加縣委、縣政府、縣煤炭局及公司會(huì )議；認真領(lǐng)會(huì )會(huì )議精神；并在礦井安全生產(chǎn)過(guò)程中積極貫徹執行會(huì )議精神：組織煤礦科隊級分屬領(lǐng)導及下屬職工認真學(xué)習會(huì )議要旨；在具體工作中做到政令推行暢通，實(shí)施雷厲風(fēng)行。每日早晨的調度會(huì )上，礦級領(lǐng)導根據本礦實(shí)際情況結合會(huì )議精神，對本礦的日常安全管理工作做出具體安排。
2、日常安全管理工作穩定進(jìn)行。
礦級領(lǐng)導嚴格執行礦井安全管理工作的相關(guān)規定：嚴格執行煤礦各個(gè)部門(mén)的值班排班制度以保證重要職能部門(mén)一天24小時(shí)有人值班；正礦級領(lǐng)導每月下井次數不低于12次，每次下井時(shí)間不低于8小時(shí)；副礦級領(lǐng)導每月下井的次數不低于18次，每次下井時(shí)間不低于8小時(shí)；嚴格遵照礦井領(lǐng)退燈登記、出入井檢身和時(shí)間登記制度執行并做記錄。
3、嚴格落實(shí)安全技術(shù)的相關(guān)規定。
由技術(shù)副礦長(cháng)牽頭，生技科實(shí)施編寫(xiě)各項安全技術(shù)措施和規程；每月的10號由礦領(lǐng)導組織全體職工認真學(xué)習；在班前會(huì )上，再由各個(gè)科隊長(cháng)對下屬職工強調安全技術(shù)上的細節問(wèn)題；做到每一環(huán)節有措施，單項工程有規程；嚴格按照規定提取安全費用資金，并做到合理使用，保證全員的安全培訓、教育工作的長(cháng)期進(jìn)行，礦用安全設備的維修和更換。
4、堅決杜絕管理工作上的錯誤。
礦級領(lǐng)導每天都會(huì )學(xué)習《煤礦安全規程》，總公司每個(gè)月都會(huì )有專(zhuān)人抽查學(xué)習的情況；在具體的安全管理方面，礦級領(lǐng)導嚴格按照煤礦三大規程的規章制度進(jìn)行指揮；下級單位和個(gè)人能夠完全領(lǐng)會(huì )礦級領(lǐng)導的英明決策，嚴格執行領(lǐng)導們的安全監管指令，真正做到了政行令通、落實(shí)到位。
5、根本上鏟除違紀行為。
我礦為基建礦井，整治辦理開(kāi)工審批手續，在開(kāi)工報告未下達之前，嚴格執行“一?！薄八牟煌！?；開(kāi)工后，嚴格按照初步設計及安全專(zhuān)篇進(jìn)行組織施工，杜絕邊建設、邊生產(chǎn)、多頭掘進(jìn)、“三超”行為。
五、整頓時(shí)間。
本礦的作風(fēng)紀律整頓的時(shí)間為2010年9月1日——9月30日，共分為三個(gè)階段。
六、工作安排。
（1）制定整頓方案階段：
由礦級領(lǐng)導組織召開(kāi)煤礦作風(fēng)紀律整頓特別會(huì )議，對全體煤礦員工進(jìn)行作風(fēng)紀律整頓的動(dòng)員工作。在會(huì )議上，礦級領(lǐng)導組成了此次整頓行動(dòng)的領(lǐng)導機構，并明確了各個(gè)組員的責任分工。以礦級領(lǐng)導班子為領(lǐng)頭羊，科隊級領(lǐng)導跟隨會(huì )議精神，煤礦全體職工至上而下的進(jìn)行整頓行動(dòng)的調查工作：深入揭擺問(wèn)題，寫(xiě)出存在的問(wèn)題、采取措施的書(shū)面整改報告。礦級領(lǐng)導整合煤礦各個(gè)方面的整改報告，在會(huì )議上審議通過(guò)，報柳林縣煤炭工業(yè)局紀檢組，積極要求整改。
（2）進(jìn)行整改階段。
礦級領(lǐng)導嚴格按照柳林縣煤炭工業(yè)局紀檢組對本礦整改報告的審議意見(jiàn)進(jìn)行整改。全礦以作風(fēng)紀律整頓領(lǐng)導組為核心，徹底明確各個(gè)責任人的分工，堅決貫徹組織機構制定的整頓要求，上上下下、齊心協(xié)力，狠抓實(shí)干地做好整改工作的各項要求。各級管理人員進(jìn)行自檢，然后在全礦的整改大會(huì )上宣讀自檢報告。在整改階段的最后時(shí)間點(diǎn)，由整改組組長(cháng)高清平礦長(cháng)牽頭進(jìn)行全礦整改點(diǎn)的驗收工作，對最后的整改結果以書(shū)面形式和匯報會(huì )形式向柳林縣煤炭工業(yè)局紀檢組進(jìn)行匯報。
（3）檢查驗收階段。
煤礦作風(fēng)紀律整頓領(lǐng)導小組準備好整改方面相關(guān)的各項內容，隨時(shí)接受柳林縣煤炭工業(yè)局紀檢組、辦公室人員進(jìn)行不定期的監督檢查和明察暗訪(fǎng)。
七、處理方式。
對于經(jīng)監督檢查發(fā)現礦級領(lǐng)導在作風(fēng)建設方面存在的問(wèn)題，視情節輕重，以柳林縣煤炭工業(yè)局、駐煤炭局紀檢組的文件分別以下列方式進(jìn)行處理：
1、訓誡、誡免談話(huà)、書(shū)面告誡；
2、責令當事人作出書(shū)面檢查；
3、全礦通報批評；
4、調離工作崗位或停職離崗培訓；
5、責令辭去或建議免去領(lǐng)導職務(wù)；
6、情節嚴重者移送紀檢、司法部門(mén)嚴肅處理。
為貫徹落實(shí)文件精神，xx社區黨支部進(jìn)一步加強紀律作、嚴明政治，記律促進(jìn)社區黨員干部轉變工作作風(fēng)，提高行政效能，樹(shù)立良好干部形象。按照鎮黨委安排、經(jīng)社區黨支部、居委會(huì )研究討論，決定在該社區開(kāi)展“庸、懶、散、奢、亂”紀律作風(fēng)集中整治活動(dòng)，現就活動(dòng)開(kāi)展安排如下：
一、成立組織機構。
二、查思想觀(guān)念與轉型跨越發(fā)展不適應問(wèn)題。
1、全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)念淡薄，黨性觀(guān)念不強。
2、轉型跨越發(fā)展意識不強，對轉型跨越發(fā)展的內涵理解不透，在與本職工作結合上不到位，無(wú)所作為。
3、大局意識不強，缺乏迎難而進(jìn)的膽略和勇氣，工作上考慮部門(mén)利益多，個(gè)人利益多，缺乏為社區發(fā)展大局履責的責任意識和主人翁意識。
4、群眾觀(guān)淡薄，想問(wèn)題、做決策、為事情、想個(gè)人得失多，想群眾利益少，各項責任措施不落實(shí)，邪門(mén)作風(fēng)積習不改，人民群眾為事難的問(wèn)題未得到有效解決。
5、工作思路不清，對社區發(fā)展思路不清、責任不明、缺乏拼搏進(jìn)取的工作激情。
三、查紀律松弛、責任心不強問(wèn)題。
1、在政治紀律上，有令不行、有禁不止，高“上有政策、下有對策”陽(yáng)奉陰違、弄虛作假，在重大問(wèn)題上和原則上沒(méi)有政治敏感性，不守政治紀律，聽(tīng)謠、信謠、傳謠、甚至造謠生事，恐惑人心。
2、在工作紀律上，責任心不強，不守規矩，不講程序，擅離職守，上邊緊下邊松、上午忙下午閑，不遵守請銷(xiāo)假制度。
四、查作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)問(wèn)題。
1、在學(xué)習方面，學(xué)習制度流程于形式，不組織、不參加集體學(xué)習，自以為是、故步自封，不能用學(xué)習成果指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。
2、在領(lǐng)導干部作風(fēng)方面，沒(méi)有強烈的事業(yè)心和責任心，創(chuàng )新意識不夠，思想上怕吃苦，工作上不務(wù)實(shí)，工作滿(mǎn)足于應付，不考慮長(cháng)遠，不研究問(wèn)題，不抓大事。
3、在工作作風(fēng)方面，作風(fēng)漂浮不扎實(shí)，對上面的精神只貫徹不落實(shí)，安排多、落實(shí)少，自由散漫。
4、在生活作風(fēng)方面，自律不嚴、情緒低下，上午應付工作，下午賭博玩樂(lè )，精力沒(méi)有完全放在工作上。
五、建立機制、集中整改，從8月25日開(kāi)始到12月份結束。主要任務(wù)是進(jìn)一步查找差距，并進(jìn)行集中整改，徹底解決存在問(wèn)題。
著(zhù)重抓好三個(gè)環(huán)節：一是開(kāi)展批評與自我批評。深入剖析產(chǎn)生問(wèn)題的根源，總結教訓并制定整改，達到解決問(wèn)題，共同提高的目的。二是典型處理，對確有問(wèn)題不認真做自我批評和問(wèn)題比較突出的干部，領(lǐng)導做到一對一專(zhuān)門(mén)幫助整改。三是建章立制。社區制定和完善各項制度，事解決群眾反映強烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
自我檢查，總結提高，使我社區工作走上制度化、規范化的軌道。
2015年8月31日。
職工思想作風(fēng)建設，切實(shí)解決干部教師隊伍中存在的思想作風(fēng)紀律等方面的突出問(wèn)題，根據教育局指示精神，我校制定開(kāi)展思想作風(fēng)整頓實(shí)施方案：
一、指導思想。
堅持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，按照胡錦濤提出的大力提倡“八個(gè)方面好風(fēng)氣”的要求，全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)、干部生活作風(fēng)建設，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著(zhù)力解決當前全校教師隊伍中精神狀態(tài)不佳、工作紀律不強、進(jìn)取意識、求真務(wù)實(shí)不夠、廉潔自律不夠、服務(wù)意識不夠等問(wèn)題。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，激勵全校教職工，增強自律意識，轉變工作作風(fēng)，強化服務(wù)觀(guān)念，規范從教行為，提高師德水平，樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)，優(yōu)化育人環(huán)境。形成千方百計求創(chuàng )新、愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻、凝心聚力抓。
教學(xué)。
誠心實(shí)意為學(xué)生真抓實(shí)干促質(zhì)量團結協(xié)作謀發(fā)展的良好局面。
二、主要目標。
經(jīng)過(guò)教育整頓，使領(lǐng)導干部要加強“創(chuàng )新突破能力、科學(xué)發(fā)展能力、推動(dòng)落實(shí)能力、自我約束能力”，教職工要增強“創(chuàng )新教育教學(xué)能力、科學(xué)指教能力、工作落實(shí)能力、廉潔從教能力和學(xué)生工作能力”，從而在全校形成兩種風(fēng)氣，即全員努力學(xué)習、積極進(jìn)取的心氣，為人師表、教書(shū)育人的正氣；樹(shù)立四種意識，即全校意識、質(zhì)量意識、責任意識和競爭意識；弘揚五種精神，即愛(ài)崗敬業(yè)精神、樂(lè )于奉獻精神、淡薄名利精神、艱苦奮斗精神和拼搏進(jìn)取精神。
三、加強領(lǐng)導，落實(shí)責任。
為確保整頓活動(dòng)取得實(shí)效，我校成立干部教師紀律整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組：
組長(cháng)：王勝軍。
副組長(cháng)：趙峰。
組員：何朝山邵正輝謝立強陳璀璨。
聯(lián)絡(luò )員:謝立強(電話(huà)號碼:***)。
四、方法步驟第一階段：學(xué)習動(dòng)員，提高認識。
階段任務(wù)：向全體教職工傳達埇橋區教育局《關(guān)于開(kāi)展思想作風(fēng)紀律教育整頓活動(dòng)安排意見(jiàn)》，統一思想，明確任務(wù)，了解開(kāi)展此項活動(dòng)的重大意義，并研究制定學(xué)校作風(fēng)紀律教育整頓活動(dòng)實(shí)施方案。
1、認真組織學(xué)習有關(guān)內容，通過(guò)認真學(xué)習，思想發(fā)動(dòng)，提高認識，端正態(tài)度，深刻領(lǐng)會(huì )此次作風(fēng)紀律教育整頓活動(dòng)的重要性、必要性和緊迫性，認真分析個(gè)人存在的突出問(wèn)題，為促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)、教研教改、全面發(fā)展掃清障礙。
1、認真開(kāi)展“四查”活動(dòng)。
否與上級黨委、政府保持一致，是否存在無(wú)視法紀、有令不行等問(wèn)等題；第三、查作風(fēng)，看是否存在懶政惰政、得過(guò)且過(guò)等問(wèn)題；第四、查師德，通過(guò)學(xué)習職業(yè)道德規范，對照檢查，努力尋找自身存在的不足，并加以改進(jìn)。
2、開(kāi)展批評與自我批評。
教師要聯(lián)系自己的思想實(shí)際，檢查對照有無(wú)譏諷、歧視、侮辱學(xué)生、體罰和變相體罰學(xué)生的行為；有無(wú)作風(fēng)不正，紀律渙散的行為；有無(wú)向學(xué)生攤銷(xiāo)教輔資料及其它用品，索要或接受學(xué)生、家長(cháng)財物等以教謀私的行為；有無(wú)工作不負責任、漂浮的行為；有無(wú)敗壞老師聲譽(yù)和有損教師形象的失德行為。對查擺出的問(wèn)題，要嚴肅進(jìn)行批評和自我批評，并認真進(jìn)行整改。
第三階段:落實(shí)措施階段。
1、每位教師分析自我剖析查找出來(lái)的問(wèn)題，制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改重點(diǎn)，確定整改時(shí)限，分解責任，落實(shí)到位。
2、認真落實(shí)整改措施，針對在工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，對癥下藥，落實(shí)整改措施。
附：紀律教育整頓活動(dòng)安排表階段時(shí)間內容組織形式、方法要求。
第一階段：
學(xué)習動(dòng)員，提高認識。
學(xué)習通知精神。
成立組織機構。
11月4日---11月10日學(xué)習“紀律作風(fēng)整頓材料”及領(lǐng)導講話(huà)、相關(guān)文件采取集中與自學(xué)相結合，每天不少于兩學(xué)時(shí)，有記錄。
第二階段：
自查整改階段。
11月20日—10日。
廣泛征求意見(jiàn)查擺問(wèn)題召開(kāi)會(huì )議，聽(tīng)取意見(jiàn)。
11月20日—。
12、10制定方案落實(shí)整改檢查問(wèn)題，制定整改措施。
11月下旬召開(kāi)民主生活會(huì )聯(lián)系領(lǐng)導班子作風(fēng)建設實(shí)際，查找班子和個(gè)人在作風(fēng)建設方面存在的突出問(wèn)題，分析原因，開(kāi)展批評和自我批評。
12月上旬召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )以支部為單位召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )，分析查找自身差距和不足，提高認識，明確努力方向。
12本人檔案。
1212中心校。
月11日——15日。
整頓活動(dòng)“回頭看”對照整改方案補缺補差第三階段:落實(shí)措施階段。
月16日——20日。
堅持劃清紅線(xiàn)與學(xué)習教育相結合，對照檢查與整改落實(shí)同推進(jìn)，監督檢查和追責問(wèn)責同發(fā)力，推動(dòng)作風(fēng)建設形成常態(tài)化。
(一)劃清紀律紅線(xiàn)，加強學(xué)習教育。
認真總結近年來(lái)作風(fēng)建設工作經(jīng)驗，組織機關(guān)干部學(xué)習縣委修訂的“3個(gè)紀律規定”：即“會(huì )議紀律十不準;八小時(shí)外九必須;上班紀律八嚴禁”劃出底線(xiàn)，標明紅線(xiàn)，把紀律和規矩挺起來(lái)、立起來(lái)。結合“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化，認真制定學(xué)習方案和計劃，采取多種形式認真組織學(xué)習，組織干部職工立足崗位實(shí)際和全局工作深入開(kāi)展討論，進(jìn)一步增強工作責仸感和使命感。
(二)開(kāi)展對照檢查，督促抓實(shí)整改。
重點(diǎn)圍繞“不負責任、擔當不足，不抓落實(shí)、敁率低下，不講規矩、紀律松弛”三方面，結合實(shí)際，認真查擺問(wèn)題，梳理匯總，列出清單，建立臺賬。要“對照查”。以黨章黨規和習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)特別是來(lái)川視察重要講話(huà)為鏡，以“3個(gè)紀律規定”為鏡，找出事例、剖析危害。要“開(kāi)門(mén)查”。充分發(fā)揮群眾監督作用，在群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)反映、上級檢查發(fā)現、巡視巡察反饋、領(lǐng)導批評意見(jiàn)、新聞媒體曝光等渠道中發(fā)現不足、認領(lǐng)問(wèn)題。要“互相查”。召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì )、組織生活會(huì )，既深刻剖析、自省自查、自我批評，又開(kāi)誠布公、揭短亮丑、相互批評，見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想，切實(shí)把問(wèn)題查深找準摸透。針對查擺出的突出問(wèn)題，制定時(shí)間表、路線(xiàn)圖，建立整改清單、責任清單、制度清單，實(shí)行銷(xiāo)號管理，邊查邊改、立行立改，對查找出來(lái)的問(wèn)題和整改落實(shí)情況在一定范圍內公示。
(三)加強督查督導，嚴格問(wèn)責追責。
實(shí)行全程督查，由鄉紀委負責，對專(zhuān)項整頓活動(dòng)“規定動(dòng)作”完成情況進(jìn)行督查，切實(shí)傳導壓力。開(kāi)展明察暗訪(fǎng)，對出勤率在崗率專(zhuān)注率低、慵懶散、慢拖瞞，推諉扯皮等突出問(wèn)題進(jìn)行明查暗訪(fǎng)，發(fā)現問(wèn)題，嚴肅處置，通報曝光。把督查問(wèn)責納入作風(fēng)整頓活動(dòng)中，對發(fā)現苗頭性、傾向性問(wèn)題的干部，及時(shí)進(jìn)行提醒函詢(xún)誡勉;對作風(fēng)問(wèn)題頻出、影響惡劣、性質(zhì)嚴重的干部，視情節給予批評教育、組織處理和黨政紀處分;對作風(fēng)問(wèn)題典型案件，點(diǎn)名道姓通報，公開(kāi)曝光，絕不手軟、絕不護短，形成震懾。
為貫徹落實(shí)中央、省、市、區紀委會(huì )議精神，把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)引向深入，根據區紀委統一部署，經(jīng)街道黨政聯(lián)席會(huì )議決定，從3月上旬至6月底，在街道、社區全體干部職工中，開(kāi)展思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，現制定實(shí)施方案如下：
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，全面貫徹落實(shí)中紀委第六次全會(huì )、省紀委第八次和市紀委第六次全會(huì )精神，牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，堅持正面教育、自我教育為主的方針，進(jìn)一步加強隊伍建設，解決街道、社區干部、職工在思想、作風(fēng)、紀律上存在的突出問(wèn)題，使全街干部、職工真正成為學(xué)習的模范、真抓實(shí)干的模范、嚴格自律的模范，樹(shù)立可親、可信、可敬的形象，為東坪經(jīng)濟和社會(huì )事業(yè)的全面、快速、健康發(fā)展提供有力的組織紀律保障。
（一）政治思想方面。樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，強化公仆意識，一切從人民利益出發(fā)，一切以人民的利益為重，把維護人民群眾的切身利益始終作為我們的終身追求。重點(diǎn)解決好理想、信念、宗旨和純潔性的問(wèn)題；對政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習鉆研不夠的問(wèn)題。
（二）工作作風(fēng)方面。進(jìn)一步宏揚愛(ài)崗敬業(yè)、任勞任怨、無(wú)私奉獻精神，大力發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，重點(diǎn)解決好工作不思進(jìn)取、作風(fēng)散漫漂浮，應付了事，辦事效率不高，責任心不強的問(wèn)題；上班聊天、上網(wǎng)，出勤不出力的問(wèn)題；對名譽(yù)、地位、職務(wù)升遷看得過(guò)重的問(wèn)題。
（三）紀律觀(guān)念方面。進(jìn)一步樹(shù)立依法執紀、公正執紀的形象，增強紀律觀(guān)念和法律觀(guān)念，提高執行各項規章制度和黨紀國法的自覺(jué)性、堅定性，重點(diǎn)解決在遵守工作紀律和保密紀律不嚴，在工作中跑風(fēng)漏氣，不嚴格按程序和規矩辦事的問(wèn)題。
（四）廉潔自律方面。進(jìn)一步樹(shù)立公正執紀、克己奉公，清正廉潔的干部形象，重點(diǎn)解決廉潔自律意識不強、律己不嚴的問(wèn)題；工作日中午有時(shí)喝酒、業(yè)余時(shí)間有時(shí)打牌搞小意思的問(wèn)題。
這次思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，要緊密結合正在進(jìn)行的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)來(lái)進(jìn)行，從3月上旬開(kāi)始，到6月底結束，具體分為思想發(fā)動(dòng)、對照檢查、集中整改、回頭看和整改提高五個(gè)步驟。
（一）思想發(fā)動(dòng)。時(shí)間3月上旬。認真分析本街道或本社區干部職工存在的問(wèn)題，制定好實(shí)施方案，并召開(kāi)動(dòng)員會(huì )進(jìn)行安排部署。組織干部職工學(xué)習黨的十六屆四中、五中全會(huì )精神，學(xué)習《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《公務(wù)員法》等法律法規，學(xué)習胡同志同志在中紀委第六次全會(huì )上的講話(huà)和中紀委第六次全會(huì )精神以及省、市、區反腐敗工作會(huì )議精神。通過(guò)學(xué)習動(dòng)員，進(jìn)一步提高認識，統一思想，明確開(kāi)展思想作風(fēng)紀律整頓的重要意義、主要內容、方法步驟和具體要求。
（二）對照檢查。時(shí)間3月中旬至3月下旬。這一階段主要任務(wù)是“三查”：一是查思想，看共產(chǎn)主義思想是否堅定，世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)是否正確，以及是否樹(shù)立了“三種意識”，做到了“三個(gè)堅持”，即是否樹(shù)立發(fā)展意識，堅持用發(fā)展的眼光和改革的辦法解決工作的問(wèn)題；是否樹(shù)立服務(wù)意識，堅持把服務(wù)黨和國家的工作大局、把維護群眾利益作為工作的第一目標；是否樹(shù)立依法行政意識，堅持科學(xué)執紀執法、依紀依法辦案的工作理念，要按照要求查找思想差距。二是查作風(fēng)。查工作作風(fēng)上有無(wú)責任意識淡化，責任感、使命感弱化的問(wèn)題；查有無(wú)作風(fēng)散漫，工作積極性、主動(dòng)性不夠，工作不盡心、不盡責的問(wèn)題，有無(wú)效能低下、工作馬虎了事的問(wèn)題；查生活作風(fēng)上是否熱衷于燈紅酒綠、亂吃亂喝等問(wèn)題。三是查紀律。查政治紀律，看有無(wú)政治紀律不強、亂說(shuō)亂傳、我行我素等問(wèn)題；查工作紀律，看有無(wú)有令不行、有禁不止，搞上有政策、下有對策的問(wèn)題，有無(wú)不聽(tīng)招呼、不按程序辦事，索、拿、卡、要，故意刁難的問(wèn)題。要對照“三查”的具體內容，廣泛征求意見(jiàn)和開(kāi)展談心活動(dòng)，對查擺出來(lái)的問(wèn)題要如實(shí)反饋給本人，并寫(xiě)入個(gè)人的黨性分析材料中。在召開(kāi)民主生活會(huì )中，要圍繞思想作風(fēng)紀律方面存在的問(wèn)題，嚴肅認真開(kāi)展批評與自我批評，客觀(guān)公正地提出評議意見(jiàn)，要堅持邊查邊改、邊議邊改、邊整邊改，對一些整改難度比較小的問(wèn)題，要迅速整改到位。
（三）集中整改。時(shí)間3月下旬至4月上旬。針對查擺出來(lái)的突出問(wèn)題和自查自糾的情況，明確任務(wù)，完善制度，落實(shí)責任，認真整改。在整改階段，對個(gè)人來(lái)講要有具體的整改措施，有明確的努力方向。對紀檢監察組織來(lái)講，要制定書(shū)面整改方案，落實(shí)措施，明確整改期限，領(lǐng)導班子成員要按照分工抓好整改。有條件解決的問(wèn)題要立即解決；群眾反映強烈、急需解決的問(wèn)題要限期解決；對有些需要一定時(shí)間才能解決的問(wèn)題，要積極創(chuàng )造條件解決；需要多方努力、綜合治理才能解決的問(wèn)題，要積極協(xié)調、努力爭取解決。要切實(shí)加強對集中整改的監督檢查，對整改不迅速、措施不力的要進(jìn)行嚴肅的.批評，督促整改到位。
（五）總結提高。時(shí)間6月份。對思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)進(jìn)行總結，鞏固和擴大整頓活動(dòng)的成果，使先進(jìn)性教育活動(dòng)真正達到標準更高、要求更嚴、效果更好的目的。各單位要認真總結經(jīng)驗，寫(xiě)出書(shū)面總結，報送街道紀檢監察室。
要按照“三查”的要求認真開(kāi)展回頭看，找準本單位存在的突出問(wèn)題，制定好“回頭看”的實(shí)施方案，并抓好整改落實(shí)。
四、搞好思想作風(fēng)紀律整頓的幾點(diǎn)要求。
（一）精心組織，切實(shí)加強領(lǐng)導。這次思想作風(fēng)紀律整頓是全區部署的一項全局性的工作，任務(wù)重，要求高，街道、社區要統一思想，提高認識，認真制定實(shí)施方案。按照先進(jìn)性教育活動(dòng)的領(lǐng)導格局配備領(lǐng)導小組和工作機構，切實(shí)加強領(lǐng)導，保證這次整頓活動(dòng)的時(shí)間、人員、內容、效果的落實(shí)，對領(lǐng)導不得力，組織不周密，整改不落實(shí)的，要追究單位領(lǐng)導和有關(guān)人員的責任。街道成立思想作風(fēng)紀律整頓領(lǐng)導小組和辦公室，與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室合署辦公，兩塊牌子一套人馬。辦公室的主要職責：落實(shí)領(lǐng)導小組的工作問(wèn)署，及時(shí)掌握情況，加強監督檢查和指導。
（二）聯(lián)系實(shí)際，務(wù)求實(shí)效。要大力弘揚求真務(wù)實(shí)的精神，在“認真”二字上下功夫，決不能走過(guò)場(chǎng)：一是要“真學(xué)”，通過(guò)學(xué)習教育明確開(kāi)展整頓的重要性和必要性，明確街道、社區肩負的重要職責和歷史使命，明確干部、職工的黨性要求、形象標準。二是要“真聽(tīng)”，廣泛征求社會(huì )各界對我們的意見(jiàn)，誠心誠意地接受監督，態(tài)度要誠懇、要虛心，不能諱疾忌醫，不能護短遮丑，聽(tīng)聽(tīng)人家是怎樣看待和評價(jià)街道、社區和干部、職工的，讓大家從中得到警醒。三是要“真改”，對群眾反映的批語(yǔ)和建議，要逐條逐項地分析原因，制訂整改措施，明確整改的時(shí)限，確保整改到位，取得實(shí)效。在整頓過(guò)程中，做到四個(gè)結合：一是與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)相結合；二是與加強黨的建設相結合；三是與“做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”活動(dòng)相結合；四是與創(chuàng )建文明機關(guān)、文明社區相結合。通過(guò)整頓要達到四個(gè)方面的成效：一是政治素質(zhì)普遍提高，二是精神態(tài)更加振奮，三是工作作風(fēng)明顯轉變，四是遵章守紀更加嚴格。
（三）領(lǐng)導帶頭，以身作則。領(lǐng)導干部在這次整頓活動(dòng)中是重點(diǎn)，既是領(lǐng)導者又是參與者，既要認真負責地抓好思想作風(fēng)紀律頓的組織實(shí)施，更要真正把自己擺進(jìn)去，模范帶頭，要求同志們做到的，領(lǐng)導干部首先要做到。帶頭嚴格自律，帶頭嚴格管理，帶頭嚴格監督，以自身的示范作用推動(dòng)本單位的整頓活動(dòng)。
（四）建章立制，強化制約。通過(guò)整頓活動(dòng)進(jìn)一步健全用制度約整天人、管理人的機制，加強機關(guān)組織建設，加強對機關(guān)干部的經(jīng)常性的監督，發(fā)現違紀問(wèn)題，及時(shí)查處。既要解決當前存在的問(wèn)題，又要加大治本的力度，切實(shí)抓好長(cháng)效機制建設。
為切實(shí)加強機關(guān)紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)的組織領(lǐng)導，經(jīng)鄉黨委研究，成立作風(fēng)整頓月活動(dòng)工作領(lǐng)導小組(附件1)，負責此次作風(fēng)整頓月活動(dòng)。全體機關(guān)干部要以作風(fēng)整頓月為契機，把紀律建設作為提高行政效能、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的重要推動(dòng)力。著(zhù)力打造懂規矩講紀律、敢作為勇?lián)旤h員干部隊伍，確保這項活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展。
(二)明確任務(wù)，落實(shí)責任。
機關(guān)紀律作風(fēng)整頓作為效能建設活動(dòng)的重要內容，需要全體機關(guān)干部積極參與，各部門(mén)通力合作，齊抓共管。實(shí)行黨委統一領(lǐng)導，分管領(lǐng)導具體負責，及時(shí)發(fā)現和糾正工作中存在的問(wèn)題，嚴肅查處各種違法、違紀行為，鄉紀委要加強對機關(guān)干部學(xué)習、教育、管理和監督，抓好正反兩方面典型，激勵先進(jìn)，鞭策落后，確保整頓活動(dòng)取得實(shí)效。
(三)精心組織，務(wù)求實(shí)效。
鄉黨委對作風(fēng)整頓月活動(dòng)工作進(jìn)行統一安排部署，精心組織實(shí)施。機關(guān)干部要認真落實(shí)責任，把人員上崗和優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為突出重點(diǎn)來(lái)抓，從本站所、個(gè)人、群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題入手，具有針對性的開(kāi)展工作，不斷強化、完善措施，以突出實(shí)績(jì)，樹(shù)立形象為目的，力戒圖形式、走過(guò)場(chǎng)。作風(fēng)整頓月活動(dòng)工作結束后，針對問(wèn)題進(jìn)行梳理總結，完善規章制度，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
為認真貫徹落實(shí)**公司關(guān)于在營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)“開(kāi)展作風(fēng)整頓”的工作指示精神，切實(shí)抓好營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)的作風(fēng)整頓工作，確保整風(fēng)活動(dòng)的有效扎實(shí)開(kāi)展，特制訂本《方案》。
一、指導思想。
經(jīng)過(guò)作風(fēng)整頓，夯實(shí)工作基礎，提高營(yíng)銷(xiāo)管理內涵、明確工作目標、細化工作內容、強化內部管理、加強思想教育和業(yè)務(wù)技能培訓、嚴格業(yè)務(wù)流程和規程、落實(shí)各項規章制度，使營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)各項工作更加規范高效，人員素質(zhì)、工作技能、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)明顯轉變，客戶(hù)滿(mǎn)意度大幅提升，樹(shù)立良好的企業(yè)形象，為各項工作再上新臺階打下堅實(shí)的基礎。
二、工作措施。
（一）加強思想作風(fēng)建設。要經(jīng)過(guò)加強政治思想教育工作，培養職工愛(ài)崗敬業(yè)精神和職業(yè)道德意識，端正工作態(tài)度，激發(fā)干部職工的工作熱情和工作干勁，樹(shù)立“全心全意為零售客戶(hù)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念和“兩個(gè)至上”的行業(yè)共同價(jià)值觀(guān)；樹(shù)立強烈的發(fā)展意識，創(chuàng )新意識，爭先意識和作為意識，做到堅持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新、堅定信心，迎難而上，腳踏實(shí)地、埋頭苦干，使營(yíng)銷(xiāo)隊伍形象煥然一新，從而為各項工作任務(wù)目標的順利實(shí)現和切實(shí)加強企業(yè)的作風(fēng)建設打牢思想基礎，提供思想保證。
（二）加強隊伍建設。要教育員工樹(shù)立先進(jìn)的企業(yè)理念，培育和。
升華企業(yè)精神，增強隊伍凝聚力、向心力；要強化學(xué)習和培訓工作，始終把強化職工學(xué)習和培訓當作隊伍建設的頭等大事抓好抓實(shí)，力爭在營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)內部形成重視學(xué)習、狠抓學(xué)習、認真學(xué)習的良好風(fēng)氣，樹(shù)立職工的學(xué)習型企業(yè)理念，全力打造學(xué)習型部門(mén)，努力提高職工綜合素質(zhì)，力爭帶出一支具有一流水平，能夠創(chuàng )出一流業(yè)績(jì)，素質(zhì)高、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、本事強的營(yíng)銷(xiāo)隊伍。
（三）強化內部管理。要強化基礎工作管理監督，提高工作執行力，確保各項規章制度及工作職責落實(shí)到位，保證各項工作任務(wù)目標的完成；要強化服務(wù)監督考核，做到服務(wù)跟蹤到位，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，確保市場(chǎng)穩定、維護企業(yè)良好形象；要注重過(guò)程管理，確保工作質(zhì)量。對各項工作和個(gè)人工作情況進(jìn)行。
總結。
講評；要加強信息工作管理，充實(shí)信息反饋內容，提高信息反饋質(zhì)量。每日信息的書(shū)寫(xiě)和報送均要由專(zhuān)人負責嚴格把關(guān)，確保信息反饋質(zhì)量。經(jīng)過(guò)對大量客戶(hù)、市場(chǎng)、品牌、銷(xiāo)售態(tài)勢信息的收集、匯總、整理，詳細、動(dòng)態(tài)地分析客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)情況、品牌趨勢、市場(chǎng)變化、銷(xiāo)售走勢等情況，為分公司領(lǐng)導的正確決策提供科學(xué)依據。
“客戶(hù)服務(wù)零投訴”和“為客戶(hù)辦實(shí)事、做好事”活動(dòng)，使零售客戶(hù)切實(shí)感受到企業(yè)對她們的真誠關(guān)愛(ài)，提升企業(yè)形象，贏(yíng)得良好社會(huì )信譽(yù)和聲譽(yù)。
三、
方法步驟。
活動(dòng)從12月1日起，到12月31日止，為期一個(gè)月，共分四個(gè)階段。
（一）學(xué)習動(dòng)員階段（12月1日—12月7日）。
采取召開(kāi)動(dòng)員會(huì )、集中學(xué)習、自學(xué)、專(zhuān)題輔導、討論交流等形式，廣泛宣傳開(kāi)展作風(fēng)整頓的重要意義，提高認識，營(yíng)造良好氛圍。學(xué)習的主要內容包括：工作會(huì )上所作的工作報告、**公司各項規章制度等。
營(yíng)銷(xiāo)部和客戶(hù)服務(wù)部負責人要組織好本階段的活動(dòng)，要確保學(xué)習人員、內容、時(shí)間，做好學(xué)習記錄，注重學(xué)習質(zhì)量，保障學(xué)習效果，并根據學(xué)習收獲，結合思想實(shí)際，每人每周寫(xiě)出一篇高質(zhì)量的學(xué)習。
心得體會(huì )。
（二）查擺剖析階段（12月8日—12月15日）。
重點(diǎn)品牌銷(xiāo)量是否攀升等，看“五種能力”提高情況；查工作狀態(tài)如何、工作質(zhì)量高低、看作風(fēng)是否轉變；查各種信息資料是否齊全、詳細、準確、看基礎建設是否牢固、細致。
本階段每人要在前階段學(xué)習的基礎上，結合作風(fēng)整頓重點(diǎn)內容，談自己的學(xué)習體會(huì )，撰寫(xiě)一篇個(gè)人分析材料，查找自身的不足，全面總結自己在思想、作風(fēng)、紀律、制度和工作等方面的情況，找出問(wèn)題，析出原因，提出整改措施，明確努力方向。營(yíng)銷(xiāo)部和各客戶(hù)服務(wù)部要召開(kāi)思想交流會(huì )，在深刻查擺存在的問(wèn)題的基礎上，認真進(jìn)行批評和自我批評，開(kāi)展相互評議活動(dòng)。思想交流會(huì )結束后，每位員工的個(gè)人分析材料經(jīng)單位、部門(mén)負責人審閱后，裝訂成冊存檔。
（三）整改提高階段（12月16日—12月25日）。針對查擺出的問(wèn)題，從思想上、主觀(guān)上查原因、析危害，有針對性地制定整改方案，建立整改臺賬，明確整改標準、整改責任人、整改時(shí)限。整改方案和整改結果要上墻公示于眾，接受監督。
本階段，營(yíng)銷(xiāo)部和各客戶(hù)服務(wù)部負責人要切實(shí)加強對整改的監督檢查，對整改不到位和措施不力的人和情況要嚴肅批評，強力督促整改到位。營(yíng)銷(xiāo)部和各客戶(hù)服務(wù)部的整改方案分別由營(yíng)銷(xiāo)部和各客戶(hù)服務(wù)部主要負責人簽署意見(jiàn)后，由營(yíng)銷(xiāo)部統一上報主管領(lǐng)導審閱，并就切實(shí)加強營(yíng)銷(xiāo)部、各客戶(hù)服務(wù)部的作風(fēng)建設向主管領(lǐng)導作出書(shū)面承諾。
果等形式，對營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)此次作風(fēng)整頓總體情況進(jìn)行嚴格的全面檢查、驗收和總結，使營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)整體整改工作達到標準，符合**公司的整頓要求。
本階段，營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)要評比出整改先進(jìn)和落后單位及個(gè)人，找出典型，表?yè)P先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，幫促后進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行整改；要對整改不到位、成效不明顯的單位和個(gè)人，責令其重新整改。營(yíng)銷(xiāo)部和各客戶(hù)服務(wù)部的整改情況要出簡(jiǎn)報，評比結果要進(jìn)行通報，并記錄在案，作為年度營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)評先依據之一。
四、工作要求。
1、開(kāi)展“內強素質(zhì)外樹(shù)形象”作風(fēng)整頓活動(dòng)是確保和促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展的重要舉措，營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)全體員工要充分認識其重要意義，高度重視作風(fēng)整頓工作，切實(shí)把思想統一到**公司工作會(huì )議精神和**公司工作安排部署上來(lái)，認真把此次的作風(fēng)整頓工作組織好、開(kāi)展好、落實(shí)好，抓出成效，達到目標要求，把營(yíng)銷(xiāo)工作根基打牢打實(shí)。
2、要本著(zhù)“轟轟烈烈宣傳發(fā)動(dòng)，有聲有色開(kāi)展活動(dòng)，認認真真抓好學(xué)習，扎扎實(shí)實(shí)搞好整頓”的工作要求，組織好、開(kāi)展好、落實(shí)好此次的作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，務(wù)求經(jīng)過(guò)此次整頓活動(dòng)使營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)達到“四個(gè)明顯”，實(shí)現“一個(gè)目標”。即：工作作風(fēng)明顯轉變，人員素質(zhì)明顯提高，內部管理明顯加強，工作效果明顯體現，實(shí)現樹(shù)立起企業(yè)良好形象的目標。
程，制訂活動(dòng)安排表，明確活動(dòng)具體內容、工作標準、時(shí)限和責任人，妥善處理好作風(fēng)整頓活動(dòng)與日常卷煙經(jīng)營(yíng)工作的關(guān)系，在保證日常卷煙經(jīng)營(yíng)和客戶(hù)服務(wù)工作不受影響的同時(shí)，確保此次作風(fēng)整頓活動(dòng)人員、時(shí)間、內容、效果“四落實(shí)”。
4、營(yíng)銷(xiāo)部人員和客戶(hù)服務(wù)部負責人要深入基層進(jìn)行調查研究，督促檢查指導工作，認真了解各部和客戶(hù)經(jīng)理整頓工作開(kāi)展情況，及時(shí)掌握第一手資料，對營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)各崗位人員的學(xué)習教育、問(wèn)題查擺及整改工作狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。
5、對作風(fēng)整頓活動(dòng)要嚴防和嚴禁走形式、圖過(guò)場(chǎng)，對思想不重視、工作不作為、敷衍塞責、邊整邊犯、整后再犯者，**公司將對責任人予以嚴厲懲處。
6、要切實(shí)做好作風(fēng)整頓的宣傳報道及活動(dòng)的紀錄等工作。營(yíng)銷(xiāo)部和各客戶(hù)服務(wù)部均要采取多種形式、辦法、措施，大力營(yíng)造良好的作風(fēng)整頓氛圍，大張旗鼓地開(kāi)展整頓活動(dòng)。要開(kāi)辟作風(fēng)整頓宣傳專(zhuān)欄，張貼與此次作風(fēng)整頓相關(guān)的一切書(shū)面材料和圖片；要安排專(zhuān)人負責做好宣傳報道及記錄工作；要求每個(gè)階段都要有活動(dòng)開(kāi)展的信息報道或簡(jiǎn)報，要及時(shí)發(fā)現、收集和宣傳報道在整頓活動(dòng)中涌現出的典型先進(jìn)單位及個(gè)人事例，予以表彰和鼓勵。
為切實(shí)解決干部職工在工作紀律、工作作風(fēng)等方面存在的一些突出問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認識，嚴肅工作紀律，改進(jìn)工作作風(fēng)，全面營(yíng)造干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、履職盡責的良好氛圍，經(jīng)委黨組研究，在委機關(guān)及二級機構開(kāi)展為期一周的紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)，現制定方案如下：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，全面加強干部職工的工作作風(fēng)建設。把紀律作風(fēng)整頓與行政效能建設結合起來(lái)，與創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)結合起來(lái)，與黨風(fēng)廉政建設結合起來(lái)，與完善規章制度結合起來(lái)，與提高干部職工素質(zhì)結合起來(lái)。努力使全委干部職工思想認識明顯提高，工作紀律明顯好轉，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，努力樹(shù)立起“勤政、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”的計劃生育工作新形象。
－1－。
推諉、互相扯皮；四是業(yè)務(wù)能力差。工作不思進(jìn)取，責任心差，對本科室業(yè)務(wù)知識不熟悉，不能為群眾提供滿(mǎn)意服務(wù)。五是保密意識不強。個(gè)別人員不遵守保密規定，散布應保密內容，造成惡劣影響。
三、整頓目標。
通過(guò)整頓，要實(shí)現紀律作風(fēng)明顯轉變，宗旨服務(wù)和紀律觀(guān)念明顯增強，工作環(huán)境明顯改善，社會(huì )滿(mǎn)意度明顯提升，為我委行風(fēng)建設取得好的位次和再創(chuàng )省級文明單位奠定堅實(shí)基礎。
（一）領(lǐng)導帶頭。委領(lǐng)導班子要顧全大局，思想敏銳，圍繞中心工作，履行好領(lǐng)導職責，帶頭學(xué)習，帶頭檢查，帶頭整改，加強紀律觀(guān)念，樹(shù)立務(wù)實(shí)形象，不走過(guò)場(chǎng)，不出偏差，應用好正反兩方面的典型，加強教育和幫促，起好模范帶頭作用，確保作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)取得實(shí)效。
（二）作風(fēng)嚴謹。堅持求真務(wù)實(shí)，突出解決工作不落實(shí)或工作質(zhì)量不高的問(wèn)題。通過(guò)整頓，牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)，做到務(wù)實(shí)、廉潔、高效，杜絕作風(fēng)浮夸及弄虛作假等現象。
（三）紀律嚴明。做到令行禁止，確保政令暢通，反對有令不行、有止不禁等問(wèn)題。嚴格貫徹落實(shí)委紀律管理相關(guān)規定，嚴格執行上下班制度、請銷(xiāo)假制度、會(huì )議制度和保密規定。
手段、創(chuàng )新的方法和創(chuàng )新的思路，規范管理，改進(jìn)服務(wù)。
（五）服務(wù)優(yōu)良。規范運用人口和計劃生育工作人員文明用語(yǔ)，自覺(jué)遵守計生工作人員“十不準”、“十不讓”，熱情服務(wù)群眾。
四、方法步驟。
（一）動(dòng)員學(xué)習階段。
組織全委干部職工召開(kāi)紀律作風(fēng)整頓大會(huì )，對此次作風(fēng)紀律整頓工作進(jìn)行安排部署。各科室、二級機構要按照要求，加強對部門(mén)人員的宣傳動(dòng)員，對本部門(mén)作風(fēng)紀律整頓工作作出具體安排，通過(guò)集中學(xué)習、組織座談等形式，教育和引導全體干部職工切實(shí)轉變思想觀(guān)念，提高對搞好作風(fēng)紀律整頓重要性的認識，增強搞好作風(fēng)紀律整頓的責任感和自覺(jué)性，從自身做起，從小事做起，規范工作行為，提高工作效能。
（二）對照檢查階段。
各科室、二級機構人員要深入開(kāi)展批評與自我批評，結合行風(fēng)民主評議反饋的意見(jiàn)和季評結果，認真查找個(gè)人在紀律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，從主客觀(guān)方面分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因。查找問(wèn)題要真實(shí)準確，避免避重就輕；分析原因要由表及里，觸及實(shí)質(zhì)。在個(gè)人自查的基礎上，進(jìn)行歸納梳理，綜合分析，找出部門(mén)在作風(fēng)紀律方面存在的問(wèn)題。
（三）整改提高階段。
－3－的制定本部門(mén)整改方案，明確整改目標、整改責任人、整改時(shí)限。整改方案和整改結果要進(jìn)行公示，接受監督。個(gè)人要制定整改計劃，立足本職，抓好落實(shí)，要結合各部門(mén)自身建設和業(yè)務(wù)工作的實(shí)際，針對突出問(wèn)題，從制度和機制層面查找漏洞，分析原因，建立健全各項制度。
（四）總結檢查。
3月25日18：00前，機關(guān)各科（室）、各干部職工都要撰寫(xiě)一篇紀律作風(fēng)整改報告，并報委作風(fēng)紀律整頓工作領(lǐng)導小組辦公室備案。領(lǐng)導小組將對整改情況進(jìn)行暗訪(fǎng)檢查，對整改不到位、成效不明顯的，責令其重新整改。檢查結果納入各年度考核，作為評獎評先的依據。
五、領(lǐng)導機構。
為確保此次紀律作風(fēng)整頓取得實(shí)效，委機關(guān)成立紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組：
組長(cháng)：副組長(cháng)：成員：
六、幾點(diǎn)要求。
－4－。
工作同部署、同落實(shí)，把整頓的成效體現在振奮精神、推動(dòng)工作上，用工作的實(shí)績(jì)和發(fā)展來(lái)檢驗整頓的成效，做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。
2、領(lǐng)導帶頭，以身作則。在整頓活動(dòng)中，班子成員和科室、二級機構負責人要帶頭查找問(wèn)題，要正視和解決自身存在的問(wèn)題。黨員同志要帶頭整改、帶頭自律、帶頭接受監督，以身作則起到示范作用，推動(dòng)整頓活動(dòng)有效開(kāi)展。
3、形成機制，鞏固成果。要針對整頓中發(fā)現的問(wèn)題，深刻反思，汲取教訓，建立健全規章制度，完善約束機制，構筑長(cháng)效機制。
4、嚴肅紀律，確保實(shí)效。要做到人員到位、時(shí)間到位、精力到位、措施到位、效果到位。對搞形式、走過(guò)場(chǎng)的人員，要嚴格追究責任。
－5－。
為深入貫徹落實(shí)市委十一屆十一次全會(huì )精神，進(jìn)一步加強黨員干部隊伍建設，工信局從2月份開(kāi)始，集中兩個(gè)月時(shí)間，在工信局黨員干部隊伍中集中開(kāi)展一次思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
指導思想和基本原則。
（一）指導思想：堅持以科學(xué)發(fā)展為指導，以貫徹落實(shí)市委十一屆十一次全會(huì )精神為主線(xiàn)，按照用領(lǐng)導方式轉變加快發(fā)展方式轉變和“三具兩基一抓手”的要求，以改進(jìn)作風(fēng)、提高效率、促進(jìn)發(fā)展為著(zhù)力點(diǎn)，切實(shí)解決各級領(lǐng)導班子和黨員干部在思想、工作、作風(fēng)、紀律等方面存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步強化“少說(shuō)多干、不事張揚、務(wù)實(shí)創(chuàng )新、真抓實(shí)干”的工作作風(fēng)，使廣大黨員干部的思想認識有明顯提高，紀律觀(guān)念有明顯增強，工作作風(fēng)有明顯改進(jìn)，執行能力有明顯加強，努力在全市營(yíng)造勤政、廉潔、務(wù)實(shí)、高效的干事創(chuàng )業(yè)氛圍，為全面完成各項目標任務(wù)，推進(jìn)“兩個(gè)加快”提供堅強有力的思想保證、組織保證和作風(fēng)保證。
（二）基本原則。
1、密切聯(lián)系實(shí)際。堅持一切從實(shí)際出發(fā)，學(xué)習教育、查擺問(wèn)題、整改落實(shí)等，都要從加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變、加快實(shí)現新跨越和推動(dòng)我市資源型城市轉型的全局出發(fā)，緊密結合工作特點(diǎn)，結合工信局領(lǐng)導班子和黨員干部的思想工作實(shí)際，做到實(shí)事求是，管用有效。
進(jìn)作風(fēng)結合進(jìn)來(lái)，貫穿于整頓活動(dòng)全過(guò)程。
3、解決突出問(wèn)題。堅持把解決存在問(wèn)題作為重點(diǎn)，采取多種形式把問(wèn)題找準，深入剖析，有針對性地研究制訂得力的改進(jìn)措施，堅決克服糾正。
4、務(wù)求取得實(shí)效。堅持把思想作風(fēng)紀律整頓與促進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展結合起來(lái)，以整頓促工作，用發(fā)展看整頓。要通過(guò)整頓，真正解決好黨員干部思想作風(fēng)紀律方面存在的主要問(wèn)題，解決好事關(guān)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的突出問(wèn)題，為今后各項事業(yè)的發(fā)展奠定一個(gè)好的基礎。
二、主要內容。
開(kāi)展思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，重點(diǎn)對照檢查和解決好以下五個(gè)方面的問(wèn)題：
（一）思想觀(guān)念方面。查政治立場(chǎng)是否堅定，能否深入學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)和黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì )精神，認真貫徹執行黨的路線(xiàn)方針政策和市委、市政府的重大決策部署，是否在思想上、政治上、行動(dòng)上與市委保持高度一致；查發(fā)展意識是否強烈，能否堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，圍繞“兩個(gè)加快”，積極謀劃、狠抓落實(shí)，是否思想僵化，自我封閉，按部就班，缺乏創(chuàng )新精神等問(wèn)題。
衍應付，工作有措施無(wú)落實(shí)、有目標無(wú)考核、有布臵無(wú)結果，有始無(wú)終、虎頭蛇尾現象。
（三）工作紀律方面。查領(lǐng)導班子是否團結協(xié)調，政治紀律是否嚴格遵守的問(wèn)題；查是否存在組織觀(guān)念淡漠、自由散漫、遲到早退，上網(wǎng)炒股、聊天、玩游戲的問(wèn)題；查是否存在不遵守會(huì )議紀律，缺席頂替、跑會(huì )走過(guò)場(chǎng)的問(wèn)題；查有無(wú)會(huì )上不講，會(huì )后亂講，當面不講，背后亂講，熱衷于造謠生事，傳播小道消息等現象，是否存在造謠生事，煽風(fēng)點(diǎn)火，撥弄是非，破壞和諧的問(wèn)題；查是否存在機關(guān)人心不順，風(fēng)氣不正，拉幫結派，扯皮內耗，鬧不團結等問(wèn)題；查是否遵守防汛，有無(wú)值班期間脫崗、漏崗、通信不暢的問(wèn)題。
（四）工作狀態(tài)方面。查工作態(tài)度是否端正，有無(wú)強烈的事業(yè)心和責任感，能否把主要精力集中在干事創(chuàng )業(yè)上，善于把上級精神和單位實(shí)際結合起來(lái)，積極主動(dòng)地開(kāi)展工作；查是否存在工作不切實(shí)際，貪圖虛名，好大喜功，搞花架子，做表面文章，弄虛作假的問(wèn)題；查是否存在工作講的多做的少，布臵多檢查少，以會(huì )議落實(shí)會(huì )議，以文件落實(shí)文件，回避矛盾，不敢碰硬，畏首畏尾，臨陣退縮的問(wèn)題；查是否存在精神萎靡不振，工作松松垮垮，辦事馬馬虎虎，行動(dòng)拖拖拉拉的問(wèn)題；查是否存在工作責任不清、推諉扯皮，甚至失職瀆職等問(wèn)題。
作為，人為設臵障礙，不給好處不辦事，給了好處亂辦理等破壞發(fā)展環(huán)境的行為；查工作效能，有無(wú)“門(mén)難進(jìn)，臉難看，事難辦”的衙門(mén)作風(fēng)；查有無(wú)行政權力、辦事程序不公開(kāi)，執法不規范，亂收費、亂攤派、亂罰款、亂檢查的問(wèn)題。
三、方法步驟。
這次思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)從2月份開(kāi)始，至4月份結束，具體分四個(gè)階段：
（一）動(dòng)員學(xué)習階段（2月10日—2月20日）。主要任務(wù)是召開(kāi)思想作風(fēng)紀律整頓動(dòng)員大會(huì )，進(jìn)行廣泛深入的思想動(dòng)員，對整頓活動(dòng)進(jìn)行安排部署。
1、學(xué)習內容：重點(diǎn)學(xué)習黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì )精神，“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)以及中央、省委、滕州市市委加強思想作風(fēng)紀律建設的一系列重要文件。市委書(shū)記王宗林在市委十一屆十一次全會(huì )上的重要講話(huà)精神和市委思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)實(shí)施方案。市委思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室將組織編印學(xué)習資料。
2、學(xué)習方式：采取個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習、專(zhuān)題輔導、中心組學(xué)習以及開(kāi)展警示教育等多種形式。各單位要結合各自工作實(shí)際，根據全市統一安排，制定學(xué)習計劃，明確學(xué)習要求，確保取得實(shí)效。
（二）查擺問(wèn)題階段（2月21日—2月28日）主要任務(wù)是對照這次思想作風(fēng)紀律整頓提出的五個(gè)方面內容，認真查擺領(lǐng)導班子和干部隊伍中存在的突出問(wèn)題。工信局要通過(guò)設立意見(jiàn)箱、公開(kāi)舉報電話(huà)、發(fā)放征求意見(jiàn)卡等方式，廣泛征求機關(guān)、本單位黨員干部和服務(wù)對象的意見(jiàn)和建議。領(lǐng)導班子要集中2—3天時(shí)間，開(kāi)展談心活動(dòng)，主動(dòng)查找分管科室和個(gè)人存在的問(wèn)題。在此基礎上，召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì )，認真開(kāi)展批評與自我批評。黨員干部特別是領(lǐng)導干部要認真查擺近年來(lái)在思想觀(guān)念、執行能力、工作紀律、工作狀態(tài)、廉政建設等方面存在的突出問(wèn)題，深刻剖析原因，提出改進(jìn)措施，明確努力方向，并堅持邊查邊改，對查找的問(wèn)題及時(shí)糾正、及時(shí)整改。
（三）集中整改階段（2月28日—3月15日）。主要任務(wù)是針對查找出的問(wèn)題，及時(shí)梳理歸納，認真分析整改。堅持開(kāi)門(mén)整改，針對思想作風(fēng)紀律方面存在的突出問(wèn)題，廣泛聽(tīng)取黨員干部、基層群眾、重點(diǎn)企業(yè)負責人、服務(wù)管理對象的意見(jiàn)和建議，并制訂整改方案，明確整改目標和時(shí)間。堅持分層整改，屬于領(lǐng)導班子問(wèn)題的，由班子成員負責，落實(shí)責任，盡快整改；屬于黨員干部個(gè)人問(wèn)題的，要加強教育，限時(shí)整改；對新暴露出來(lái)的問(wèn)題，要堅持發(fā)現一起，整改一起。對查找出來(lái)的問(wèn)題改而復生，出現反彈的，要追究有關(guān)負責人的責任。工信局思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室設立干部作風(fēng)和行風(fēng)舉報監督電話(huà)，意見(jiàn)箱向社會(huì )公開(kāi)，接受群眾的舉報和反映。
（四）總經(jīng)驗收階段（3月16日—4月10日）。主要任務(wù)是對思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)進(jìn)行檢查驗收和總結。首先，進(jìn)行自查。工信局要組織領(lǐng)導班子和全體干部，按照制訂的整改方案逐項檢查，查看應整改的問(wèn)題是否整改，整改方案和整改措施是否落實(shí)，確保整改到位。在自查過(guò)程中，要有針對性的完善各項制度，建立干部思想作風(fēng)紀律建設的長(cháng)效機制。第二，檢查驗收。工信局思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室統一組織對整改情況進(jìn)行檢查驗收、監督評議。驗收不合格的，要查缺補漏，限期整改。對未能自查自糾的問(wèn)題一經(jīng)發(fā)現查實(shí)，要公開(kāi)從重予以嚴肅處理。第三，召開(kāi)總結大會(huì )，表彰一批先進(jìn)典型干部，通報處理一批違法違紀、問(wèn)題嚴重的干部，鞏固和擴大整頓結果。
四、工作措施。
（一）加強領(lǐng)導，精心組織。開(kāi)展這次思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)，是深入貫徹市委十一屆十一次全會(huì )精神，加強干部隊伍建設，促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展的一項重要決策，是推進(jìn)“兩個(gè)加快”的重要保證。周密安排，精心組織，切實(shí)把思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)擺上突出位臵，工信局一把手是思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的第一責任人，既要抓緊抓好本單位整頓活動(dòng)，又要切實(shí)把自己擺進(jìn)去，以身作則，率先垂范。為加強對思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的領(lǐng)導，工信局成立思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組。具體負責工信局思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)的開(kāi)展。
（二）搞好協(xié)調，形成合力。這次思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)在委黨組統一領(lǐng)導下，辦公室要加強對活動(dòng)的組織協(xié)調工作，負責相關(guān)信息的收集、匯總與反饋上報。并積極宣傳活動(dòng)中涌現出來(lái)的先進(jìn)典型和好經(jīng)驗、好做法。
（三）強化督查，務(wù)求實(shí)效。工信局思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)領(lǐng)導小組將對委思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查。對在整頓活動(dòng)中發(fā)現問(wèn)題較多的干部，要區別不同情況，分別進(jìn)行集中教育，直至依法依紀進(jìn)行處理。各科室要進(jìn)一步嚴肅工作紀律，確保這次整頓活動(dòng)“人員、時(shí)間、精力、措施”四到位。對重視不夠、組織不力、整頓工作走過(guò)場(chǎng)的，要追究主管領(lǐng)導的責任。