學(xué)生會(huì )工作計劃的撰寫(xiě)需要我們對過(guò)去一段時(shí)間內學(xué)生會(huì )工作的重要性和意義有一個(gè)清楚的認識，同時(shí)也需要結合學(xué)校實(shí)際情況進(jìn)行具體的規劃和安排。接下來(lái)，小編為大家推薦一些學(xué)生會(huì )工作計劃的范文，希望能給大家提供一些有用的參考和借鑒。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

3、要加強與院內其他部門(mén)的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學(xué)服務(wù)。

這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學(xué)校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系、

1、我們部門(mén)要尋求潛在的贊助商，來(lái)支持和能與贊助學(xué)院的各種活動(dòng)，使彼此建立和維持友好的合作關(guān)系。這對我們學(xué)院搞好學(xué)生工作，為學(xué)院活動(dòng)提供資金支持，打出學(xué)院品牌，樹(shù)立我們學(xué)校在社會(huì )上的良好形象是很有幫助的。

1、制定完整的部門(mén)規章制度，并要求部門(mén)人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校后，亦及時(shí)作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動(dòng)。

2、對本部部員的定期培訓活動(dòng)活動(dòng)時(shí)間：每周一次或根據情況而定。

以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實(shí)踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務(wù)真，務(wù)實(shí)地做好部門(mén)的常規工作。以開(kāi)拓進(jìn)取的精神協(xié)助團總支、學(xué)生會(huì )推廣學(xué)院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位，各部門(mén)搞好聯(lián)絡(luò )工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績(jì)上更上一層樓。

學(xué)生會(huì )七月份外聯(lián)部工作計劃

轉眼間，又是新的一學(xué)年，隨著(zhù)新一屆的學(xué)生會(huì )納新工作的完成，xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部又一次注入了新鮮的血液，充滿(mǎn)了活力來(lái)面對新一年的挑戰。xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部以“對外聯(lián)系，展示風(fēng)采，吸取精華”為工作宗旨。主要工作在于與校團委、各個(gè)兄弟學(xué)院進(jìn)行溝通交流，與社會(huì )各界進(jìn)行溝通交流，拉取贊助，把外院的特色工作引入我院，把我院的特色工作推廣到其他學(xué)院。達到豐富廣大同學(xué)的課余生活，擴大同學(xué)們的視野，加強學(xué)院間同學(xué)的聯(lián)系的目的。解決學(xué)生會(huì )工作自我閉塞和工作經(jīng)費問(wèn)題。對于一個(gè)團體來(lái)說(shuō)，各個(gè)兄弟學(xué)院的外聯(lián)經(jīng)驗、運作資金是各部活動(dòng)的基礎，在這個(gè)層面上說(shuō)，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個(gè)學(xué)生的工作會(huì )產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于學(xué)生會(huì )的相互協(xié)調的部門(mén)，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)以及主席團的配合與支持，同時(shí)，外聯(lián)部只有積極配合其他部門(mén)以及主席團的工作，才能使整個(gè)學(xué)生會(huì )的工作正常運轉起來(lái)。認真的總結了前一年成功失敗的經(jīng)驗，我們擬定了新學(xué)期的工作計劃。

主要工作內容：

部?jì)鹊淖陨斫ㄔO：

1、優(yōu)化，完善人員內部機制，保證干事能夠有能力有責任心把部?jì)裙ぷ髯龊谩?/p>

2、部門(mén)分分工細致，各行其事。

3、外聯(lián)部平時(shí)應有一定的成都本地廠(chǎng)商資料、多種成型的策劃方案，可作不同活動(dòng)和廠(chǎng)商合作方案使用。

4、集中力量搞好每學(xué)期活動(dòng)的重頭戲，力爭把xxx學(xué)院品牌活動(dòng)推到全?；顒?dòng)的最前端。5.、定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì )，總結經(jīng)驗，改善工作中出現的不足，獎罰分明，并明確近期工作任務(wù)。

6、營(yíng)造部門(mén)和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈;例會(huì )和活動(dòng)都要進(jìn)行簽到，嚴明紀律。7、培養部門(mén)成員工作能力，發(fā)現人才，提拔人才，設立重點(diǎn)培養對象，給予機會(huì )，重點(diǎn)培養。

8、跟學(xué)生會(huì )其他部門(mén)搞好關(guān)系，以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

常規工作：

一、例會(huì )工作：

xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部開(kāi)內部會(huì )議，促進(jìn)部長(cháng)、副部長(cháng)、部員之間的熟悉。以方便更好的展開(kāi)工作。同時(shí)共同學(xué)習好xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部制度：

1、首先做好每周，每月的工作計劃。每周開(kāi)xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部例會(huì )，做好簽到工作。

2、在每周，每月做完之后準時(shí)記錄每次的工作總結，每次做好開(kāi)會(huì )記錄(文字檔和電子檔)。和會(huì )后的總結并按時(shí)上交。

3、各項會(huì )議不得遲到、早退、因故不能到會(huì )者應事先向輪值副部長(cháng)請假。

4、根據在學(xué)生會(huì )的工作態(tài)度以及工作成效，對部員實(shí)行考核?？己擞刹块T(mén)所有人共同參與，結果公開(kāi)。

5、要求xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部人員的素質(zhì)提高，文明舉止，尊敬師長(cháng)，愛(ài)戴同學(xué)。深刻注意自己的形象，嚴格要求我協(xié)會(huì )人員的行為要做到將個(gè)人的形象融入到xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )的形象中。

二、團結協(xié)助工作：

為了讓xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )各項工作能夠順利進(jìn)行，我們外聯(lián)部不管在任何情況下，愿意服從團總支學(xué)生會(huì )的調配，積極、主動(dòng)配合、協(xié)助其他部門(mén)的工作。這不僅是集體的需要，也是我們外聯(lián)部為自己爭取支持與幫助打下基礎做準備。

1、禮儀學(xué)習工作。

外聯(lián)部的主要任務(wù)是盡最大的限度為xxx院爭取到更多的贊助資金。首先要考慮到的是xxx學(xué)院在贊助商面前的形象。然而外聯(lián)部作為xxx學(xué)院的一個(gè)載體，代表的不僅僅是個(gè)人，更代表的是xxx學(xué)院。這就要求外聯(lián)部成員要有很好的禮儀形象，針對這個(gè)問(wèn)題外聯(lián)部每個(gè)成員首先從思想上要注意禮儀細節，同時(shí)通過(guò)書(shū)籍或者網(wǎng)上視頻學(xué)習來(lái)完善自己的禮儀知識體系，提高自己的禮儀形象。

2、了解我院工作。

外聯(lián)部的工作是長(cháng)期性、持續性的工作。不能在即將要舉行活動(dòng)的前一段時(shí)間內才開(kāi)始展開(kāi)，這樣只能導致時(shí)間緊迫，準備不充分，更為嚴重的是缺乏人脈基礎。所以針對這種情況，外聯(lián)部所有成員分成兩組，在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部?jì)炔砍啥急镜毓ぷ魅藛T的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息。開(kāi)展在同學(xué)中的調查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以?xún)烧叩慕Y合點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通。打下人脈基礎和鍛煉自己，提高外聯(lián)部的業(yè)務(wù)水平。所以這必須成為外聯(lián)部的常規工作。另外，外聯(lián)部也會(huì )與我校的其他兄弟學(xué)院的學(xué)生會(huì )主席以及各大社團的負責人建立往來(lái)聯(lián)系，為我院在特殊緊急的情況下能尋求到他們的幫助和支持。這是我們外聯(lián)部在日常過(guò)程中做的一項工作。

三、階段性的工作。

(1)為xxx學(xué)院啦啦隊提供贊助商。

xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )女生部正在努力構建xxx學(xué)院啦啦隊。外聯(lián)部積極聯(lián)系存在有贊助意向的單位，為啦啦隊的建立做好物資贊助準備。

(2)增強團總支學(xué)生會(huì )凝聚力。

預計在十一月底十二月初舉行一次xxx學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )內部小型交流晚會(huì )。

(3)構建平臺。

在本學(xué)期中主動(dòng)聯(lián)系一些曾今聯(lián)系過(guò)的大型公司，如狄邦中介、中國電信溫江分公司、中國銀行溫江分行、海通證券。與這些公司保持密切聯(lián)系，爭取與他們構建長(cháng)期合作的平臺。

(4)開(kāi)經(jīng)驗交流會(huì )。

外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng)，如組織聯(lián)系參觀(guān)一些大型銀行、聯(lián)系社會(huì )知名人士、銀行、政府部門(mén)負責人做一些符合法學(xué)院特色的互動(dòng)型講座、請廠(chǎng)商傾談成功經(jīng)驗、邀請廠(chǎng)商作為嘉賓參與學(xué)生舉辦的活動(dòng)，舉辦學(xué)生會(huì )階段性成果展等，并拉動(dòng)其他部門(mén)積極參與協(xié)作，并爭取廠(chǎng)商的支持與贊助。

四、總結。

外聯(lián)部是團總支學(xué)生會(huì )與外部聯(lián)系的橋梁，是團總支學(xué)生會(huì )樹(shù)立對外形象的窗口。如果說(shuō)，團總支學(xué)生會(huì )是全院學(xué)生的代表，那么，團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部就是全院學(xué)生和團總支學(xué)生會(huì )“走進(jìn)”和“走出”的門(mén)檻，進(jìn)行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。團總支學(xué)生會(huì )將從這里走出去，與各兄弟學(xué)院，各兄弟高校、企業(yè)以及社會(huì )進(jìn)行多方面的“親密接觸”;學(xué)生也將從這里走進(jìn)來(lái)，融入xxx學(xué)院的生活，參與xxx學(xué)院的各項活動(dòng)，親身體驗xxx學(xué)院的精彩。

以上為團總支學(xué)生會(huì )外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實(shí)施過(guò)程中，由于各種因素的影響，也許會(huì )有一些變更與調整。相信團總支學(xué)生會(huì )主席團、各部門(mén)一定會(huì )給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)前一個(gè)學(xué)年度工作的結束。新的一年外聯(lián)部將繼續努力，創(chuàng )造佳績(jì)。外聯(lián)部也即將迎來(lái)部門(mén)招新，本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀合適人才，維持部門(mén)蒸蒸日上的發(fā)展，將會(huì )慎重，公平挑選新人。

充滿(mǎn)活力，積極向上，洋溢熱情的新生是我們部門(mén)有效發(fā)展的保證。只有新鮮血液的注入，工作才能更上一層樓。

（一）部門(mén)氣息：團結合作，誠信高效，友好關(guān)懷。

（二）部門(mén)職能：維系學(xué)院各組織間的交流學(xué)習紐帶，搭建從化各兄弟院校間的友好情誼。通過(guò)與外界商家洽談，為活動(dòng)籌集經(jīng)費。

（三）部門(mén)概述：外聯(lián)部是一個(gè)充滿(mǎn)活力和團結，機遇與挑戰，競爭和鍛煉的部門(mén)，展現你我，溝通你我，歡笑你我！

能言善辯，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力有責任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng )新精神。其中突出為強調作為團隊的合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。

招新對象：20xx級新生和有意之人。

外聯(lián)部創(chuàng )辦兩年，自從上一年擴招，與部門(mén)的隊伍整理，已經(jīng)初步成為一支凝聚心比較重的隊伍。今年，我們繼續秉承人多力量大的原理，預計招新最終人數為8名。

初定為三輪，具體時(shí)間待定。

第一輪：

招新人數：22—28。

考察方式：1分鐘自我介紹，暢談對外聯(lián)部的認識與期待。

考察重點(diǎn)：側重考察禮貌，語(yǔ)言表達和應變能力，個(gè)人氣質(zhì)等問(wèn)題作為參考因素。

第二輪：13人左右。

考察方式：面試與設定主題探討。

考察重點(diǎn)：面試態(tài)度與組織紀律，還有對外聯(lián)部工作熱情。

第三輪：10人進(jìn)入實(shí)習期。

錄?。和ㄟ^(guò)三輪考驗，敲定最終人選。最終錄取的不一定事最優(yōu)秀的但必須是最合適的。

1、招新完成的后期培訓：

2、安排素拓活動(dòng)，讓整個(gè)部門(mén)團結起來(lái)，友好起來(lái)。

3、校運會(huì )的工作安排。

4、經(jīng)過(guò)上一年的拉贊助，整理商家通訊錄，并爭取與他們建立聯(lián)系及相關(guān)工作，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)及高效的工作建立良好的信譽(yù)，達成長(cháng)久的合作關(guān)系。

5、與各兄弟院校交流學(xué)習，保持良好關(guān)系。

6、全體干事總結工作教訓，以進(jìn)一步提高工作效率。

7、與其他部門(mén)進(jìn)行有意義的活動(dòng)，培養組織歸屬感。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

外聯(lián)部是一架溝通學(xué)校與外部地橋梁，從增進(jìn)部門(mén)與部門(mén)、系與系的交流到對外的招商引資，從校區內活動(dòng)到校區對外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間，就其部門(mén)本身來(lái)說(shuō)是一個(gè)工作環(huán)境相對靈活的部門(mén)。為了更好的發(fā)展我院的團委工作，使團委在我院能夠發(fā)揮更大的作用，并且讓同學(xué)們得到更多的快樂(lè )。為了更好地輔助經(jīng)管系的活動(dòng)，讓經(jīng)管系在整個(gè)校區內更加熠熠生輝。

我們外聯(lián)部本學(xué)期的工作計劃也相應的出爐了，為了能更好的取得工作上的圓滿(mǎn)成功。我總結上學(xué)期的經(jīng)歷，吸取上學(xué)期的不足之處，初步制定了本學(xué)期地工作計劃。

做好系內協(xié)助的工作為本部的常規工作。

1、協(xié)助本系的各個(gè)部門(mén)搞好各種工作，保障系內其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)所需的場(chǎng)地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據系的活動(dòng)計劃針對不同的活動(dòng)做出更詳細的內容安排。比如說(shuō)活力女生趣味活動(dòng)等。

2、在系舉行活動(dòng)時(shí)要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作，以保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。其中的具體工作包括：聯(lián)系嘉賓確定好到達的時(shí)間地點(diǎn)，派工作人員去接待，安排就坐，后勤服務(wù)等，或者還有通知演出的相關(guān)事宜等相關(guān)工作。

所謂擴大影響主要是指通過(guò)加強與校內其他系的聯(lián)系，通過(guò)與其他系地交流，把他們的特色引入我系，把我系的工作特色推廣到其他高校，達到豐富廣大同學(xué)的課余生活，擴展同學(xué)的視野，加強整個(gè)校區地聯(lián)系，不僅努力達到“經(jīng)管是一家”盡量發(fā)展為“平湖校區是一家”。

1、展現風(fēng)采——抓住一切的機會(huì )展現自己。主要是通過(guò)加強活動(dòng)的交流為主。第一，在我們自己舉辦活動(dòng)的時(shí)候，邀請其他系，其他社團干部參與觀(guān)看，在對方舉辦活動(dòng)的時(shí)候，我們派人參觀(guān)學(xué)習，取其精華，引為我用。

2、擴大影響——主要是通過(guò)舉辦一些在校內，較有影響的活動(dòng)來(lái)達到目的。目前的設想有，通過(guò)我們系自己成功舉辦大型的活動(dòng)，加大宣傳，擴大影響力。

1、聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐，建立長(cháng)期聯(lián)絡(luò )，向他們學(xué)習相關(guān)的經(jīng)驗，如開(kāi)展交流會(huì )、講座等。并爭取與他們所建立的老客戶(hù)建立聯(lián)系及相關(guān)合作，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)及高效的工作建立良好的信譽(yù)，達成長(cháng)久的合作關(guān)系。

2、全體成員定期總結經(jīng)驗教訓，大膽創(chuàng )新。通過(guò)互相交流，進(jìn)一步從理論和實(shí)踐兩方面提高認識和能力。

3、與其他部聯(lián)辦一些有意義的活動(dòng)，讓同學(xué)們的知識及興趣在實(shí)踐中得以充實(shí)與提高。

4、組織本部及其他部門(mén)的干事的聯(lián)誼活動(dòng)。加強了解，加深感情，使得大家能齊心站在一條戰線(xiàn)上為學(xué)生服務(wù)。

5、緊密聯(lián)系學(xué)院廣播站以及記者團等一些媒體宣傳的組織，希望能夠利用廣播網(wǎng)絡(luò )以及團學(xué)快訊等為我院進(jìn)行大規模宣傳活動(dòng)，為日后招商引資做好鋪墊。

2、部門(mén)內部在活動(dòng)中的分工要明確，細致，各行其事；

3、部門(mén)成員要定期召開(kāi)小型會(huì )議，明確分工。

4、確認每學(xué)期大小工作時(shí)間安排，分工合作，責任到人。

5、定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì )，總結經(jīng)驗，改善工作中出現的不足，獎罰分明，并明確近期工作任務(wù)。

6、營(yíng)造部門(mén)和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈；例會(huì )和活動(dòng)都要進(jìn)行簽到，嚴明紀律。

7、培養部門(mén)成員工作能力，發(fā)現人才，提拔人才，設立重點(diǎn)培養對象，給予機會(huì )，重點(diǎn)培養。

8、可舉行一到兩次出游或聚餐活動(dòng)，增進(jìn)部門(mén)成員凝聚力，團結意識。

9、跟校區學(xué)生組織的其他部門(mén)搞好關(guān)系，以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實(shí)踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務(wù)真，務(wù)實(shí)地做好部門(mén)的常規工作。以開(kāi)拓進(jìn)取的精神協(xié)助學(xué)生會(huì )的工作，以真誠的態(tài)度與各單位，各部門(mén)搞好聯(lián)絡(luò )工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績(jì)上更上一層樓。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

1、繼續著(zhù)重抓干事的個(gè)人素質(zhì)修養，強調組織性，紀律性，實(shí)干性，培養全方位人才。

2、延續本部門(mén)傳統每周將開(kāi)展一次例會(huì )，進(jìn)行周期性的工作總結互相進(jìn)行工作交流，從而掌握更全面的工作技能。

3、組織部?jì)瘸蓡T進(jìn)行各類(lèi)團體活動(dòng)，增強部門(mén)內部的凝聚力，培養團隊精神。

4、對部門(mén)內部成員進(jìn)行挫折教育，傳遞為人處世的經(jīng)驗。

1、與校外的各類(lèi)贊助商保持良好的溝通，發(fā)掘潛在贊助商，強勢推廣本系“陽(yáng)光經(jīng)管”理念，打造品牌效應，并總結歸納贊助商的各項資料，建立完善的客戶(hù)資料檔案，為外聯(lián)工作的開(kāi)展提供方便。

2、與學(xué)院內的其他兄弟系部及其他院校系部進(jìn)行暢通的交流，吸取優(yōu)秀經(jīng)驗，完善自身建設，也可與他們進(jìn)行不同形式不同程度的合作，以增進(jìn)友誼，從而擴大影響。

3、作為經(jīng)濟管理系學(xué)生會(huì )的一個(gè)下屬部門(mén)，本部門(mén)將協(xié)助好上級幾個(gè)部門(mén)的活動(dòng)安排，主辦承辦各類(lèi)活動(dòng)，同時(shí)鍛煉自身部門(mén)能力，促成自身成長(cháng)。

此為本部門(mén)本學(xué)期的工作計劃，在工作中我們會(huì )繼續完善，相信在大家的積極配合和努力下我們一定會(huì )取得好的成績(jì)!

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

一.前言：

這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)前一個(gè)學(xué)年度工作的結束。新的一年外聯(lián)部將繼續努力，創(chuàng )造佳績(jì)。外聯(lián)部也即將迎來(lái)部門(mén)招新，本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀合適人才，維持部門(mén)蒸蒸日上的發(fā)展，將會(huì )慎重，公平挑選新人。

二.招新意義：

充滿(mǎn)活力，積極向上，洋溢熱情的新生是我們部門(mén)有效發(fā)展的保證。只有新鮮血液的注入，工作才能更上一層樓。

三.外聯(lián)部簡(jiǎn)介：

(一)部門(mén)氣息：團結合作，誠信高效，友好關(guān)懷

(二)部門(mén)職能：維系學(xué)院各組織間的交流學(xué)習紐帶，搭建從化各兄弟院校間的友好情誼。通過(guò)與外界商家洽談，為活動(dòng)籌集經(jīng)費。

(三)部門(mén)概述：外聯(lián)部是一個(gè)充滿(mǎn)活力和團結，機遇與挑戰，競爭和鍛煉的部門(mén)，展現你我，溝通你我，歡笑你我!

四.招新要求：

能言善辯，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力有責任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng )新精神。其中突出為強調作為團隊的合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。

招新對象：20xx級新生和有意之人

五.招新人數：

外聯(lián)部創(chuàng )辦兩年，自從上一年擴招，與部門(mén)的隊伍整理，已經(jīng)初步成為一支凝聚心比較重的隊伍。今年，我們繼續秉承人多力量大的原理，預計招新最終人數為8名。

六.招新具體安排：初定為三輪，具體時(shí)間待定

第一輪：

招新人數：22—28

考察方式：1分鐘自我介紹，暢談對外聯(lián)部的認識與期待

考察重點(diǎn)：側重考察禮貌，語(yǔ)言表達和應變能力，個(gè)人氣質(zhì)等問(wèn)題作為參考因素

第二輪：13人左右

考察方式：面試與設定主題探討

考察重點(diǎn)：面試態(tài)度與組織紀律，還有對外聯(lián)部工作熱情

第三輪：10人進(jìn)入實(shí)習期

錄?。和ㄟ^(guò)三輪考驗，敲定最終人選。最終錄取的不一定事最優(yōu)秀的但必須是最合適的。

新學(xué)期工作計劃

一.短期工作計劃:

二.長(cháng)期工作計劃：

1.招新完成的后期培訓：

2.安排素拓活動(dòng)，讓整個(gè)部門(mén)團結起來(lái)，友好起來(lái)

3.校運會(huì )的工作安排

4.經(jīng)過(guò)上一年的拉贊助，整理商家通訊錄，并爭取與他們建立聯(lián)系及相關(guān)工作，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)及高效的工作建立良好的信譽(yù)，達成長(cháng)久的合作關(guān)系。

5.與各兄弟院校交流學(xué)習，保持良好關(guān)系

6.全體干事總結工作教訓，以進(jìn)一步提高工作效率

7.與其他部門(mén)進(jìn)行有意義的活動(dòng)，培養組織歸屬感

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

1、外部部門(mén)的工作應該是長(cháng)期和持續的。平時(shí)要多注意和校園周邊的商家以及和學(xué)生生活有關(guān)的商家保持密切聯(lián)系。我們部門(mén)可以牽頭組織一些活動(dòng)，比如聯(lián)系拜訪(fǎng)一些知名廠(chǎng)商，參加知名人士的互動(dòng)講座，請他們談?wù)劤晒?jīng)驗，協(xié)助組織各種新產(chǎn)品到學(xué)校的展覽或促銷(xiāo)（在學(xué)校允許的范圍內）。

2、鑒于我部由于數據不足，每一屆工作都要從頭開(kāi)始的情況，我部決定建立完善的業(yè)務(wù)數據檔案，與業(yè)務(wù)保持友好聯(lián)系。這是一部在仁中任重道遠的作品，久而久之會(huì )有效果。因此，我們需要每個(gè)人在實(shí)施過(guò)程中的幫助和支持，以幫助我們的部門(mén)成功完成這項任務(wù)。（不僅是外系和外系的聯(lián)系卡，我們部門(mén)也準備起草內部的建議和提示，解決日?；蚓o急情況，如公交線(xiàn)路、請柬制作等。）。

1、開(kāi)展學(xué)校學(xué)生會(huì )活動(dòng)，與各部門(mén)學(xué)生會(huì )友好聯(lián)系。

（1）應學(xué)校各部門(mén)的友好邀請，可派成員到各部門(mén)參加。

2、定期與校內各種組織和社團舉行交流會(huì )議，加強相互交流，建立共同理念。在基本條件下，班級組織一些相關(guān)的培訓。

3、聯(lián)系之前外聯(lián)部的兄弟姐妹，建立長(cháng)期聯(lián)系，向他們學(xué)習相關(guān)經(jīng)驗，比如開(kāi)交流會(huì )、講座等。

總結：校內交流部分，我校學(xué)生會(huì )要提升自己在各部門(mén)學(xué)生會(huì )及其他組織和社團的威信，形成共同的價(jià)值觀(guān)。這對于任中來(lái)說(shuō)，任重道遠，需要我們所有人的共同堅持和努力。

1、與各大高校學(xué)生會(huì )交換聯(lián)系卡，逐步增進(jìn)兄弟學(xué)校之間的友誼，以利今后的交流與合作。我們可以加強相互理解和經(jīng)驗的交流，而不是定期開(kāi)展質(zhì)量發(fā)展活動(dòng)。它可以引領(lǐng)促進(jìn)高校學(xué)生會(huì )的形成，樹(shù)立我校的威信，促進(jìn)各大高?；顒?dòng)組織的成功。

2、組織策劃部隊或高新區觀(guān)察學(xué)習。

3、與日報、電視臺等媒體保持聯(lián)系，宣傳我校的活動(dòng)。

在今后的工作中，一定要繼續努力，積極擴大我校的社會(huì )影響力，完成我們的工作。由于我們學(xué)校的外聯(lián)工作是我們的工作，我們必須代表學(xué)校保持良好的形象。

相信在外語(yǔ)系的積極努力下，外語(yǔ)系的工作會(huì )更好，學(xué)校的未來(lái)會(huì )更好。

本著(zhù)“為學(xué)?；顒?dòng)創(chuàng )造條件，為活動(dòng)發(fā)展提供服務(wù)”的宗旨，積極與兄弟院校建立良好的交流合作關(guān)系，積極為學(xué)校解決經(jīng)費問(wèn)題；積極與外界聯(lián)系，為學(xué)生提供良好的工作和學(xué)習機會(huì )。有條件有能力的會(huì )聯(lián)系相關(guān)機構給學(xué)生做學(xué)習就業(yè)方面的講座。

2、除了協(xié)助醫院的各項工作外，還要積極配合科室開(kāi)展相關(guān)的日常工作。

（詳情請參見(jiàn)）。

3、積極尋找潛在業(yè)務(wù)，為部門(mén)和機構的各種活動(dòng)準備資金。

4、努力改變現有的人際關(guān)系問(wèn)題。多做小說(shuō)！多溝通，多關(guān)注個(gè)人問(wèn)題，避免缺點(diǎn)，保持一點(diǎn)。

5、做好部長(cháng)交辦的工作，主動(dòng)承擔責任。

做好醫院對自己和科室日常工作的'協(xié)助。

（1）協(xié)助學(xué)院各部門(mén)做好工作，保證醫院其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)所需的場(chǎng)地、物資和經(jīng)費。

（這一項還需要根據學(xué)生的活動(dòng)計劃對不同的活動(dòng)做更詳細的內容安排。大型聚會(huì )、社區演出、運動(dòng)會(huì )等。）。

（2）在學(xué)院舉辦活動(dòng)時(shí)，要積極認真地做好聯(lián)系和接待客人的工作，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。

（具體工作包括：聯(lián)系客人確定到達時(shí)間地點(diǎn)，派工作人員接待，安排座位，后勤等?；蛲ㄖ男邢嚓P(guān)事宜及其他相關(guān)工作）。

（3）要加強與醫院其他部門(mén)的聯(lián)系和溝通，以便更好地在工作中相互配合，共同為學(xué)生服務(wù)。

2、擴大影響。

（2）擴大影響力——主要通過(guò)在學(xué)校和學(xué)院舉辦一些有影響力的活動(dòng)來(lái)達到目的，即努力策劃更多的活動(dòng)，增加宣傳和影響力！

3、加強聯(lián)系。

這里的加強聯(lián)系主要是指加強與校內各部門(mén)以及校外公司、企事業(yè)單位的聯(lián)系。

（1）積極發(fā)揮與同事的團隊精神，尋求潛在贊助商的支持，為贊助學(xué)院的各種活動(dòng)提供資金支持，發(fā)揮學(xué)院品牌，樹(shù)立我校在社會(huì )上的良好形象，非常有幫助。

（2）努力做好實(shí)習基地的前期工作，建立完善的客戶(hù)資料檔案，保持與客戶(hù)的友好關(guān)系。

4、日常工作。

(1)3月是學(xué)生會(huì )各種社團活動(dòng)的高峰期，要積極配合各部門(mén)，與學(xué)校各組織、各部門(mén)和諧工作。

(2)2-3月，開(kāi)展與國外學(xué)校的溝通，準備好部門(mén)已經(jīng)規劃好的所有與工作相關(guān)的資料和方案。

1、做好部長(cháng)交辦的任務(wù)，敢于主動(dòng)承擔責任。

2、不管任務(wù)或工作是繁瑣還是累，都要認真對待。

3、一心完成任務(wù)，合理分工，鍛煉自己的能力！不管工作是大是小，都不能事事懈怠。

4、不斷提高自身素質(zhì)，讓工作做得更好！

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

外聯(lián)部將繼續以往的'工作，將以前的工作一如既往的做下去，并且結合學(xué)校團委及學(xué)院團委的要求開(kāi)展新的工作內容。主要有內部建設與外部聯(lián)合兩個(gè)大方面的內容。內部建設主要包括個(gè)人員職責分配、個(gè)人能力培養、工作技能考核、內部量化管理等；外部聯(lián)合包括小型講座、外場(chǎng)宣傳、贊助、公關(guān)關(guān)系拓展。具體如下：

1、人員職責分配：上學(xué)期主要讓部員們了解外聯(lián)工作流程并簡(jiǎn)單負責了一些相關(guān)人物，這學(xué)期準備讓每位部員自己全權負責某一方面，例如辦小型講座，讓部員接手從拉講座、談講座、借教室到講座舉辦的全過(guò)程。我們把9位部員分成了三個(gè)組，每組三人，暫且命名為考研組、司考組與留學(xué)及其他組。既能鍛煉個(gè)人能力，又能做到分工明確、職責分明。

2、個(gè)人能力培養：主要是讓外聯(lián)部所有人員的業(yè)務(wù)能力再上一個(gè)臺階。主要通過(guò)個(gè)人公關(guān)、培訓座談會(huì )、舉辦活動(dòng)等方式，并且以個(gè)人總結等文字方式，將經(jīng)驗落實(shí)到筆落實(shí)到實(shí)踐。

3、工作技能考核：外聯(lián)三位部長(cháng)分別負責一個(gè)組三位部員，給每位部員在辦講座與其他活動(dòng)時(shí)的表現給予評定或者打分，有優(yōu)異表現予以加分，作為獎勵與換屆的一個(gè)標準。

4、內部量化管理：進(jìn)一步完善內部獎懲制度。對于例會(huì )遲到進(jìn)行扣分，參加外聯(lián)所舉辦講座加分，拉到講座贊助加分并安10%左右拿獎勵等方式，督促所有人員積極工作，共振部門(mén)風(fēng)采。

1、小型講座：一般小型講座都為考研、留學(xué)和極具文法特色的司法考試講座，辦這些講座不僅可以為準備考研、出國留學(xué)和參加司法考試同學(xué)解答疑惑、提供參考，而且還可以為學(xué)院的活動(dòng)籌集資金，以備不時(shí)之需，緩解學(xué)院資金壓力，讓同學(xué)們辦活動(dòng)不受物質(zhì)條件所限制。

2、外場(chǎng)宣傳：現在學(xué)校對外場(chǎng)宣傳的管理比較嚴格，不允許商業(yè)色彩太濃的外場(chǎng)，我們可以多半一些以體驗為主的宣傳外場(chǎng)，即沒(méi)有濃厚的商業(yè)色彩，又可以提高知名度。

3、贊助：這學(xué)期咱們文法有一個(gè)超級精品的活動(dòng)——戲劇節，精彩絕倫的戲劇節必須要有資金支持，學(xué)院對于戲劇節給予很大的支持，外聯(lián)也有拉到強有力的贊助，這是我們下學(xué)期工作的重中之重。

4、公關(guān)關(guān)系拓展：這點(diǎn)有兩個(gè)方面，一是積極拓展外聯(lián)資源，加快資源積累，認識更多的商家，讓手中的籌碼更加充實(shí)。二是高校公關(guān)方面，主要以部員自主拓展為主，讓部員走出北科，走進(jìn)其他學(xué)校，聯(lián)系其他學(xué)校的外聯(lián)，進(jìn)行資源共享等方式的座談會(huì )，之后部員上交書(shū)面總結，既能鍛煉部員交際能力，又能夠外聯(lián)資源共享，獲得雙贏(yíng)。

這些大概就是本學(xué)期外聯(lián)工作的重點(diǎn)，由于舉辦小型講座與外場(chǎng)宣傳是以商家為主，不能確定具體時(shí)間地點(diǎn)，在這里就不一一列舉。這學(xué)期外聯(lián)工作將以培養部員能力與籌集活動(dòng)資金為主，一定交給團委一批合格的人才與充足的資金。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

部門(mén)目標：打通校內與校外商家的隔閡，支持兄弟部門(mén)為院內舉辦活動(dòng)提供經(jīng)費保障，為校外商家的宣傳提供適當的渠道。為全院同學(xué)提供實(shí)踐機會(huì )，培養一批高質(zhì)量人才。

一、團隊組建。

招新：人數為副部?jì)扇?，一人主內，主要工作為與兄弟部門(mén)溝通，申請送批，內部制度維護。一人主外，負責拉贊助的具體事宜，和外面商家聯(lián)系，溝通。干事十人，負責協(xié)助部長(cháng)，副部進(jìn)行工作，主要工作為上門(mén)拉贊助，收集市場(chǎng)信息，懸掛橫幅噴繪，發(fā)放宣傳單，部門(mén)內部考勤，商家交流等等。副部一次性確定，干事現招十二人，按照工作情況，擇優(yōu)選擇十人，十人由部門(mén)內部投票，外部介紹產(chǎn)生。

培訓：培訓分為兩個(gè)部分，第一個(gè)部分為工作基本素質(zhì)培訓。包括工作態(tài)度，工作精神，工作能力。培訓人以第三屆學(xué)生會(huì )成員為主。這個(gè)部長(cháng)和干事都必須參加。第二個(gè)部分為業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓。主要是禮儀，語(yǔ)言，策劃，申請送批等等。主要由有過(guò)外聯(lián)經(jīng)驗的上任外聯(lián)部長(cháng)章海怒，副部楊梅，和現任部長(cháng)張睿負責培訓。

分組：基本以以老帶新為主，分為四個(gè)組。四組工作各不相同，一個(gè)部長(cháng)，兩個(gè)副部，一個(gè)業(yè)績(jì)突出的干事帶隊，男女搭配。并且工作輪流進(jìn)行。

部門(mén)例會(huì )：每周一次部門(mén)例會(huì )，時(shí)間暫定（根據其他兄弟部門(mén)的時(shí)間協(xié)調）。主要是信息匯報和交流，經(jīng)驗總結，工作安排。

部門(mén)值班：按分組情況，每周由一個(gè)組值班，主要負責當周的橫幅懸掛，信息收集等日常工作。

二、業(yè)務(wù)計劃。

外聯(lián)部的拉贊助活動(dòng)是時(shí)刻不間斷進(jìn)行的，每天都是我們的工作時(shí)間。同時(shí)根據其他兄弟部門(mén)的工作開(kāi)展，具體開(kāi)展工作。

“全校外聯(lián)部長(cháng)會(huì )議”提出并促成全校性外聯(lián)部長(cháng)會(huì )議，規范價(jià)格，穩定市場(chǎng)，交流經(jīng)驗，做到正當競爭。

“和諧杯籃球賽”和諧杯籃球賽應該說(shuō)，是比較好的獲得贊助的，作為我們大型活動(dòng)，外聯(lián)部應該盡量提高幫助。我們部門(mén)設想是做一個(gè)綜合性的廣告設計，從裁判員球衣到橫幅，噴繪，傳單。具體是聯(lián)系和我們部門(mén)關(guān)系較好且有意向的皇后衣飾店。

文藝晚會(huì )文藝晚會(huì )因為其受歡迎性，和影響力巨大，也是我們部門(mén)工作的重點(diǎn)，這里要密切與文娛部的合作。根據他們的具體活動(dòng)舉行方式，做好我們的工作。

“三下鄉”三下鄉是我們部門(mén)工作最重要的一個(gè)環(huán)節，我們部門(mén)決心在此項活動(dòng)上，有所突破。

首先，在本個(gè)學(xué)期末，召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議，總結上一次三下鄉的經(jīng)驗和教訓，并且召開(kāi)部門(mén)內部動(dòng)員會(huì )。號召部門(mén)成員在寒假期間就開(kāi)始積極開(kāi)拓市場(chǎng)，聯(lián)系商家，并且在宣傳和策劃方面，想出創(chuàng )新性方式方法。

其次，四月份就開(kāi)始寫(xiě)好策劃，建好三下鄉籌委會(huì )。并開(kāi)始活動(dòng)。充分利用好本院同學(xué)的社會(huì )關(guān)系。

再次，五月份到七月份，是我們部門(mén)及三下鄉籌委會(huì )工作最緊張的時(shí)候，這時(shí)候，要做到每個(gè)星期都有人在外面跑。

三、工作備注。

外聯(lián)工作本身具有一定的特殊性，相對于其他部門(mén)較難，它需要充足的時(shí)間、充沛的精力和足夠的耐心。所以，我們可以提前對即將進(jìn)行的活動(dòng)進(jìn)行一些了解，知道它的大體時(shí)間和預算，針對一些比較固定的活動(dòng)提前做出一份較詳細的策劃。如籃球賽、模擬招聘大賽、“三下鄉”系列活動(dòng)等等，到時(shí)候看商家的意思，是否對某些活動(dòng)贊助意向。這樣可以有充足的準備時(shí)間，也有利于提高成功率。

二．自己組織活動(dòng)，達到社會(huì )實(shí)踐目的：

社踐外聯(lián)部不應該只把重點(diǎn)放在拉贊助上，它也可以單獨的組織和安排活動(dòng)。如組織各類(lèi)聯(lián)誼，包括班級間的、學(xué)院學(xué)生會(huì )之間、各學(xué)校學(xué)生會(huì )之間等等；也可以進(jìn)行一些比較簡(jiǎn)單的社會(huì )調查活動(dòng)，更加深入的了解社會(huì )；有條件的話(huà)也可以邀請一些學(xué)者來(lái)進(jìn)行講座。

三．社踐外聯(lián)部作為一個(gè)部門(mén)，更多的還有配合性功能，幫助其他部門(mén)搞好活動(dòng)，如負責聯(lián)系、通知和傳達等。

四、工作中應該注意到的問(wèn)題：

1）心態(tài)問(wèn)題。

社踐外聯(lián)部是一個(gè)很容易遭受到拒絕，受打擊的部門(mén)。所以，良好的心態(tài)是很重要的。對于大一許多新生來(lái)說(shuō)，激情是他們一個(gè)很大的優(yōu)勢，但激情過(guò)后，心理上形成的落差會(huì )更大。所以，要注意到內部人員的心理變化，給予適時(shí)適當的鼓勵與支持，讓他們重拾信心，平穩自己的心態(tài)，這也是以后工作開(kāi)展的良好基礎。

2）整體環(huán)境問(wèn)題。

就我們院社踐外聯(lián)部來(lái)說(shuō)，與我們校外聯(lián)部，還有其他各院、各協(xié)會(huì )外聯(lián)部之間有合作，但更多的是存在著(zhù)競爭。而現在校外市場(chǎng)逐漸趨向于飽和。所以，從整體來(lái)看，形勢比較嚴峻。想要取得好的成績(jì)，就必須要從各個(gè)方面付出更多的努力。

3）創(chuàng )新問(wèn)題。

我們的外聯(lián)部不只是掛掛橫幅噴繪發(fā)發(fā)傳單的外聯(lián)部，我們要做成創(chuàng )造性極強的外聯(lián)部，要做到能為商家策劃宣傳，設計廣告，甚至是幫助商家進(jìn)行管理和營(yíng)銷(xiāo)方面的優(yōu)化。而且在具體的宣傳方式上面，我們必須要有所創(chuàng )新，不斷創(chuàng )造出新的宣傳方式。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

做好院內協(xié)助的工作為本部的常規工作。

1、協(xié)助學(xué)院的各個(gè)部門(mén)搞好各種工作，保障院內其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)所需的場(chǎng)地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據學(xué)院的活動(dòng)計劃針對不一樣的活動(dòng)做出更詳細的資料安排。比如說(shuō)迎新工作，迎新晚會(huì )，院的戶(hù)外會(huì )等。

2、在學(xué)院舉行活動(dòng)時(shí)要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作，以保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時(shí)刻地點(diǎn)，派工作人員去接待，安排就坐，后勤服務(wù)等，或者還有通知演出的相關(guān)事宜等相關(guān)工作。

3、要加強與院內其他部門(mén)的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學(xué)服務(wù)。

所謂擴大影響主要是指透過(guò)加強與校內其他學(xué)院的聯(lián)系以及發(fā)展與大學(xué)城內其他高校的友好關(guān)聯(lián)，透過(guò)與其他學(xué)院，其他高校的聯(lián)系交流，把他們的特色引入我院，把我院的工作推廣到其他高校，到達豐富廣大同學(xué)的課余生活，擴展同學(xué)的視野，加強學(xué)院間，高校間同學(xué)的聯(lián)系交流的目的，從而展現我們學(xué)院的風(fēng)采，擴大我們學(xué)院的影響力。

1、展現風(fēng)采--抓住一切的機會(huì )展現自我。主要是透過(guò)加強活動(dòng)的交流為主。第一，在我們自我舉辦活動(dòng)的時(shí)候，邀請其他學(xué)院，其他學(xué)校的社團干部參與觀(guān)看，在對方舉辦活動(dòng)的時(shí)候，我們派人參觀(guān)學(xué)習。第二，爭取在這個(gè)學(xué)期，與其他學(xué)院或者其他學(xué)校搞一次聯(lián)誼活動(dòng)，資料可能傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交流。具體資料及時(shí)刻安排還有待確定。

2、擴大影響--主要是透過(guò)舉辦一些在校內，在大學(xué)城內較有影響的活動(dòng)來(lái)到達目的。目前的設想有，透過(guò)我們學(xué)院自我成功舉辦大型的活動(dòng)，加大宣傳，擴大影響力;或者透過(guò)我們學(xué)院牽頭的形式，與其他學(xué)院一齊或者與其他學(xué)校一齊舉辦活動(dòng)，以到達目的。

那里的加強聯(lián)系主要是指加強與學(xué)校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系。

1、我們部門(mén)要尋求潛在的贊助商，來(lái)支持和能與贊助學(xué)院的各種活動(dòng)，使彼此建立和維持友好的合作關(guān)聯(lián)。這對我們學(xué)院搞好學(xué)生工作，為學(xué)院活動(dòng)帶給資金支持，打出學(xué)院品牌，樹(shù)立我們學(xué)校在社會(huì )上的良好形象是很有幫忙的。

2、做好實(shí)踐基地的初步工作，建立完善的客戶(hù)資料檔案，維持與客戶(hù)的友好聯(lián)系。這是一個(gè)任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門(mén)甚至于學(xué)院的外聯(lián)工作都有很重要的好處，我們會(huì )把重心放在此項工作上，加強與外界的聯(lián)系。此項工作的具體計劃還有待商定。

1、制定完整的部門(mén)規章制度，并要求部門(mén)人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校后，亦及時(shí)作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動(dòng)。

2、對本部部員的定期培訓活動(dòng)活動(dòng)時(shí)刻：每周一次或根據狀況而定。

活動(dòng)資料：理論加實(shí)踐，讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。會(huì )請一些外聯(lián)經(jīng)驗豐富的人來(lái)給部門(mén)成員做交流，同時(shí)也會(huì )帶給各種機會(huì )給部門(mén)成員鍛煉。

3、鑒于寫(xiě)策劃的重要性，我們部門(mén)將會(huì )進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的培訓，甚至能夠開(kāi)展部門(mén)內部的小型的比賽活動(dòng)。

以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實(shí)踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務(wù)真，務(wù)實(shí)地做好部門(mén)的常規工作。以開(kāi)拓進(jìn)取的精神協(xié)助團總支、學(xué)生會(huì )推廣學(xué)院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位，各部門(mén)搞好聯(lián)絡(luò )工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績(jì)上更上一層樓。

第一，為即將舉行地第13屆技能大賽啦一些資金或物力地贊助。我已經(jīng)做好了細致的工作計劃?，F正在實(shí)施。我們會(huì )盡可能更好的完成好這項任務(wù)。

第二，協(xié)助體育部搞好籃球和足球隊。我們將在12月上旬進(jìn)行具體的策劃和實(shí)施。我們部門(mén)要尋求潛在的贊助商，來(lái)支持和能與贊助學(xué)院的各種活動(dòng)，使彼此建立和維持友好的合作關(guān)聯(lián)。這對我們學(xué)院搞好學(xué)生工作，打出學(xué)院品牌，樹(shù)立交大在社會(huì )上的良好形象是很有幫忙的。

第三，外聯(lián)部能夠牽頭搞一些活動(dòng)，如組織聯(lián)系參觀(guān)一些知名廠(chǎng)家、聯(lián)系校內外知名人士、公司負責人做一些貼合我系特色的互動(dòng)型講座、請廠(chǎng)商傾談成功經(jīng)驗，舉辦學(xué)生會(huì )階段性成果展等，并拉動(dòng)其他部門(mén)用心參與協(xié)作，并爭取廠(chǎng)商的支持與贊助。另外還能夠盡可能的聯(lián)系一些義務(wù)活動(dòng)，以端正大學(xué)生的思想作風(fēng)和人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

第四，外聯(lián)部的工作就應是長(cháng)期性，持續性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部?jì)炔亢？诒镜毓ぷ魅藛T的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息。開(kāi)展在同學(xué)中的調查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以?xún)烧叩慕Y合點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通。

總結一學(xué)年以來(lái)的得失，為今后做好各項工作打好基礎。

以上為外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實(shí)施過(guò)程中，由于各種因素的影響，也許會(huì )有一些變更與調整。堅信這界學(xué)生會(huì )主席團、各部門(mén)必須會(huì )給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實(shí)說(shuō)話(huà)。外聯(lián)部將時(shí)刻以高度的熱情迎接各部門(mén)組織的各項活動(dòng)所帶來(lái)的挑戰，也將用心與其他院系聯(lián)系，開(kāi)展一些有益于同學(xué)的發(fā)展，有益于擴大我系影響力的活動(dòng)。我將在以后的工作中盡自我的發(fā)奮，搞好本系學(xué)生的外聯(lián)工作，開(kāi)展更多的受同學(xué)們喜愛(ài)的活動(dòng)，豐富同學(xué)們的生活；為更多特困生及渴望在大學(xué)得到鍛煉的同學(xué)帶給就業(yè)崗位；使他們能夠掌握各種管理思想及生存技能。如果以后的工作中出現什么問(wèn)題，期望領(lǐng)導給予幫忙和批評。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃模板范文，更多2019學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃模板范文相關(guān)信息請訪(fǎng)問(wèn)工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。

新意義：

充滿(mǎn)活力，洋溢熱情的新生，是部門(mén)積極有效發(fā)展的根本保證。一個(gè)好的組織機構不能是一成不變的，需要新的血液。只有保持這種更替，這個(gè)組織才能長(cháng)期的存在，健康的發(fā)展。

(一)部門(mén)口號：

團結合作，誠信高效。

(二)部門(mén)職能：

外聯(lián)部作為學(xué)生會(huì )與外界溝通的第一平臺，代表學(xué)生會(huì )取得與各類(lèi)企業(yè)及各大兄弟院校的交流與合作，為學(xué)生會(huì )活動(dòng)聯(lián)系贊助伙伴，籌集活動(dòng)資金與物資，并參與活動(dòng)的策劃與執行，以便活動(dòng)順利開(kāi)展。

(三)部門(mén)概述：

外聯(lián)部是一個(gè)充滿(mǎn)活力和團結、機遇和挑戰、競爭和鍛煉的部門(mén)——展現自我，溝通你我!

四、招新要求：

語(yǔ)言得體，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力和責任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng )新精神。其中，突出強調作為團隊一員的'合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。

五、招新對象：15級新生為主，歡迎其他渴望進(jìn)入外聯(lián)鍛煉的有志之士。

六、招新具體安排：

(一)時(shí)間安排：

初定為兩輪面試，9月中下旬進(jìn)入招新階段，具體時(shí)間待定。

(二)前期宣傳：

1、走訪(fǎng)宿舍。

廣州中醫藥大學(xué)將在今年的9月10號迎來(lái)xx屆新生，根據以往經(jīng)驗，每年都會(huì )有部分新生選擇提前到達，這其中以外省學(xué)生為主要人數。在9月的8號開(kāi)始，我們將開(kāi)始一系列的走訪(fǎng)新生宿舍活動(dòng)。一來(lái)進(jìn)行對新生的慰問(wèn)，二來(lái)進(jìn)行部門(mén)的宣傳。在此時(shí)間段的宣傳將是我們最有力的宣傳方式也是最有利的宣傳時(shí)間。應當予以足夠重視。

2、海報、宣傳單。

由宣傳部幫助出外聯(lián)招新的海報，張貼于一飯或者二飯的宣傳欄(具體情況視新生宿舍分布情況而定)。外聯(lián)自費的宣傳單可在走訪(fǎng)宿舍時(shí)派發(fā)或者在新生軍訓期間派發(fā)。

3、軍訓期間的宣傳。

軍訓在軍訓期間，各部門(mén)以開(kāi)始緊鑼密鼓準備部門(mén)招新。新生由于剛進(jìn)入學(xué)校，對學(xué)校的很多事物抱有較大好奇心。在軍訓新生的休息時(shí)間，我們可以組織走入新生人群，走進(jìn)某些連隊，進(jìn)行面對面宣傳(宣傳內容以外聯(lián)的職能，合作經(jīng)歷和部門(mén)貢獻為重點(diǎn))。

(三)工作流程：

1、咨詢(xún)：

學(xué)院將有各個(gè)部門(mén)統一安排的招新咨詢(xún)時(shí)間和咨詢(xún)點(diǎn)。部門(mén)應準備好招新報名表。

2、場(chǎng)地申請：

3、第一輪：

招新人數：25人左右。

考察重點(diǎn)：側重考察禮貌、語(yǔ)言問(wèn)題和應變能力，著(zhù)裝和儀表問(wèn)題將作為參考因素。

選拔方式：面試。

第二輪：

招新人數：13人左右。

考察重點(diǎn)：面試態(tài)度和組織紀律性。

選拔方式：面試。

兩輪注意問(wèn)題：避免新生專(zhuān)業(yè)聚集現象，同時(shí)考慮最終成員的差異性(一個(gè)有創(chuàng )造力的部門(mén)應當兼收并蓄，容乃各種類(lèi)型人才)。

4、錄取。

錄取原則：第一輪表現優(yōu)異者進(jìn)入第二輪，第二輪表現優(yōu)異切適合外聯(lián)工作者最終錄取。面試主要看溝通能力，對工作的熱情程度，說(shuō)話(huà)做事的沉穩度，和作為組織一員的組織紀律性，注意個(gè)人才能。最終錄取的同學(xué)不一定是秀的，但要是最適合的。

七、后期培訓：

(一)培訓概述：錄取的新干事要經(jīng)過(guò)為期一個(gè)月的培訓，以了解外聯(lián)部的各項職能，熟悉以后的工作，同時(shí)這一個(gè)月也作為新干事的試用期。在這段期間內，要通過(guò)外聯(lián)部長(cháng)和副部長(cháng)的綜合評比，最終決定是否予以留下。

(二)培訓內容：

主要針對外聯(lián)部門(mén)干事需具備的良好的著(zhù)裝標準、禮貌規范、語(yǔ)言尺度進(jìn)行適當的培訓。

(三)培訓時(shí)間：

選取合適的部門(mén)例會(huì )時(shí)間。

(四)人員安排：

培訓可邀請上一屆外聯(lián)部部長(cháng)或副部長(cháng)，亦可邀請校外聯(lián)部有經(jīng)驗的同事或者本部門(mén)部長(cháng)或副部長(cháng)，同時(shí)支持邀請院校有經(jīng)驗老師甚至社會(huì )上優(yōu)秀的外聯(lián)人物。

(五)培訓方式：

可選擇講課培訓或者其他教學(xué)方式(如觀(guān)看《贏(yíng)在中國》、《bosstown》節目或其他相關(guān)節目)。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

計劃的內容遠比形式來(lái)的重要。不需要華麗的詞藻，簡(jiǎn)單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。下面是小編給大家整理的學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃精選，希望大家喜歡!

外聯(lián)部可謂是學(xué)院外聯(lián)內引的一個(gè)窗口，從增進(jìn)學(xué)院與其他院校的交流到對外的招商引資,從院內活動(dòng)到學(xué)院對外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間，就其部門(mén)本身來(lái)說(shuō)是一個(gè)工作環(huán)境相對靈活的部門(mén)。這個(gè)學(xué)期外聯(lián)部的主要工作是做好與贊助商的聯(lián)系,做到做好協(xié)助、擴大影響、籌集資金,輔之以加強聯(lián)系加強校內外的聯(lián)系。為了更好的開(kāi)展外聯(lián)部的工作，現將工作計劃如下：

一、加強聯(lián)系。

這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學(xué)校以外的商家的聯(lián)系.

1、外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性，持續性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息。

2、開(kāi)展在同學(xué)中的調查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以?xún)烧叩慕Y合點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通。

3、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng)，如組織聯(lián)系參觀(guān)一些知名廠(chǎng)家、聯(lián)系社會(huì )知名人士、律師、政府部門(mén)負責人做一些符合法學(xué)院特色的互動(dòng)型講座、請廠(chǎng)商傾談成功經(jīng)驗，舉辦學(xué)生會(huì )階段性成果展等，并拉動(dòng)其他部門(mén)積極參與協(xié)作，并爭取廠(chǎng)商的支持與贊助。

4、做好與一些企業(yè)的直接地聯(lián)系，做好每個(gè)贊助的活動(dòng)，貼近學(xué)生的生活。

5、我們部門(mén)要尋求潛在的贊助商，來(lái)支持和能與贊助學(xué)院的各種活動(dòng)，使彼此建立和維持友好的合作關(guān)系。這對我們學(xué)院搞好學(xué)生工作，為學(xué)院活動(dòng)提供資金支持,打出學(xué)院品牌，樹(shù)立我們學(xué)校在社會(huì )上的良好形象是很有幫助的。

6、做好實(shí)踐基地的初步工作,建立完善的客戶(hù)資料檔案，維持與客戶(hù)的友好聯(lián)系。這是一個(gè)任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門(mén)甚至于學(xué)院的外聯(lián)工作都有很重要的意義，我們會(huì )把重心放在此項工作上，加強與外界的聯(lián)系。此項工作的具體計劃還有待商定.

二、擴大影響。

所謂擴大影響主要是指通過(guò)加強與校內其他學(xué)院的聯(lián)系通過(guò)與其他學(xué)院,其他高校的聯(lián)系交流，把他們的特色引入我院，達到豐富廣大同學(xué)的課余生活，擴展同學(xué)的視野，加強學(xué)院間同學(xué)的聯(lián)系交流的目的,從而展現我們學(xué)院的風(fēng)采,擴大我們學(xué)院的影響力.

1、展現風(fēng)采--抓住一切的機會(huì )展現自己.主要是通過(guò)加強活動(dòng)的交流為主.在我們自己舉辦活動(dòng)的時(shí)候,邀請其他學(xué)院,其他學(xué)校的社團干部參與觀(guān)看,在對方舉辦活動(dòng)的時(shí)候,我們派人參觀(guān)學(xué)習.

2、擴大影響--主要是通過(guò)我們學(xué)院自己成功舉辦大型的活動(dòng),加大宣傳,擴大影響力;或者通過(guò)我們學(xué)院牽頭的形式,與其他學(xué)院一起或者與其他學(xué)校一起舉辦活動(dòng),以達到目的.

3、結合法學(xué)院自身特點(diǎn)，為有意向合作的廠(chǎng)商企業(yè)做出策劃案，并聯(lián)合信息部充分利用電腦網(wǎng)絡(luò )資源，通過(guò)學(xué)生會(huì )自身網(wǎng)頁(yè)，將所有需要的合作信息以網(wǎng)絡(luò )虛擬方式取得并加以組合，以獨特優(yōu)秀的創(chuàng )意吸引贊助商。

三、做好協(xié)助。

做好院內協(xié)助的工作為本部的常規工作.

1、協(xié)助學(xué)院的各個(gè)部門(mén)搞好各種工作,保障院內其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)所需的場(chǎng)地。此項還需要根據學(xué)院的活動(dòng)計劃針對不同的活動(dòng)做出更詳細的內容安排。

2、在學(xué)院舉行活動(dòng)時(shí)要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時(shí)間地點(diǎn),派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務(wù)等,或者還有通知演出的相關(guān)事宜等相關(guān)工作。

3、要加強與院內其他部門(mén)的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學(xué)服務(wù)。

四、部門(mén)的內部工作。

1、制定完整的部門(mén)規章制度，并要求部門(mén)人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校后，亦及時(shí)作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動(dòng)。

2、對本部部員的定期培訓活動(dòng)。

活動(dòng)時(shí)間：每周一次或根據情況而定。

一、工作背景。

外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助，解決學(xué)生會(huì )工作經(jīng)費問(wèn)題。對于一個(gè)團體來(lái)說(shuō)，資金是各部活動(dòng)的基礎，在這個(gè)層面上說(shuō)，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個(gè)學(xué)生的工作會(huì )產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于學(xué)生會(huì )的相互協(xié)調的部門(mén)，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)以及主席團的配合與支持，同時(shí)，外聯(lián)部只有積極配合其他部門(mén)以及主席團的工作，才能使整個(gè)學(xué)生會(huì )的工作正常運轉起來(lái)。在外聯(lián)部新組之際，先擬訂一下新一期的工作計劃：

二、主要工作內容。

1、外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性，持續性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息。開(kāi)展在同學(xué)中的調查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以?xún)烧叩腵結合點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通。

2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng)并爭取商家的支持與贊助。

3、3月份我院舉行籃球大賽我們外聯(lián)部主要負責到學(xué)校商店(聯(lián)通，移動(dòng)~~~)拉贊助(帳篷，橫幅)。

4、以后學(xué)院舉行大型活動(dòng)外聯(lián)部都要出去拉贊助一方面能給團委學(xué)生會(huì )解覺(jué)經(jīng)費還能夠鍛煉我們的交往能力和辦事能力。

5、在這個(gè)學(xué)期我們外聯(lián)部要組織一場(chǎng)與其他學(xué)院的聯(lián)誼活動(dòng)，具體事宜再議。

三、關(guān)于部?jì)鹊淖陨斫ㄔO。

1、部門(mén)分為策劃組和外聯(lián)組，分工細致，各行其事。策劃組：就是進(jìn)行什么活動(dòng)或拉贊助前計劃前期方案。外聯(lián)組：主要負責聯(lián)系與外部聯(lián)誼活動(dòng)和贊助。

2、外聯(lián)組平時(shí)應有一定的南昌本地廠(chǎng)商資料，以備不時(shí)之需;策劃組平時(shí)手中應有多種成型的策劃方案，可作不同活動(dòng)和廠(chǎng)商合作方案使用。

3、部門(mén)干部層定期召開(kāi)小型會(huì )議，明確分工。

4、集中力量搞好每學(xué)期活動(dòng)，迎新晚會(huì )、元旦節目等等!力爭把機械學(xué)院品牌活動(dòng)推到全院活動(dòng)的最前端。

5、跟學(xué)生會(huì )其他部門(mén)搞好關(guān)系，以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

四、總結。

外聯(lián)部是學(xué)生會(huì )與外部聯(lián)系的橋梁，是學(xué)生會(huì )樹(shù)立對外形象的窗口，是與各院聯(lián)系的紐帶。

如果說(shuō)，學(xué)生會(huì )是全院學(xué)生的代表，那么，學(xué)生會(huì )外聯(lián)部就是全校學(xué)生和學(xué)生會(huì )“走進(jìn)”和“走出”，進(jìn)行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。學(xué)生會(huì )將從這里走出去，與各院進(jìn)行多方面的“親密接觸”;學(xué)生也將從這里走進(jìn)來(lái)，融入我們的生活，參與我們的各項活動(dòng)，親身體驗我們的精彩。

外聯(lián)部本來(lái)就是校報外聯(lián)內引的一個(gè)窗口，從增進(jìn)校報與其他組織的交流到對外的贊助引進(jìn)，從校報內的活動(dòng)到校報對外的宣傳都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間，外聯(lián)部本身就是一個(gè)工作環(huán)境相對靈活的部門(mén)。鑒于上一學(xué)期的工作表現，結合本學(xué)期的工作，我提議對外聯(lián)部工作計劃如下：

一、部門(mén)內部工作：

1.在本學(xué)期緊密結合學(xué)生需求進(jìn)行拉贊助行動(dòng)，從而更易吸取商家注意，獲得贊助。

2.加強與學(xué)校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系，發(fā)展友好關(guān)系，拓寬渠道，從而在合適的機會(huì )獲得贊助。

3.制定完整的部門(mén)規章制度，并要求部門(mén)人員遵守其制度。如：外出聯(lián)系工作應先制定工作計劃，工作結束歸校后亦及時(shí)作總結工作，不得私下聯(lián)系任何活動(dòng)。同時(shí)相關(guān)的規章制度能優(yōu)化對部員的考核，將考核具體化，更能提升部員的整體素質(zhì)，從而提升部門(mén)的素質(zhì)。

4.定期對本部成員進(jìn)行考核，讓大家定期進(jìn)行工作總結，發(fā)現存在的不足與問(wèn)題，從而及時(shí)整改。

5.對本部成員的定期培訓，鑒于寫(xiě)策劃的重要性，我部門(mén)可對此進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓，或進(jìn)行部門(mén)內的小型比賽，或者讓大家定期就一些活動(dòng)寫(xiě)一份自己的策劃進(jìn)行提交。

二、做好協(xié)助工作。

1.做好校報內部的協(xié)助工作是我們部門(mén)的本分之一，應協(xié)助校報內的各個(gè)部門(mén)搞好各種工作，保障校報內部其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)的相關(guān)需求。

2.要加強與校報內部其他部門(mén)的聯(lián)系和交流，爭取與各個(gè)部門(mén)的負責人都有一定的聯(lián)系，從而在工作上更好的相互配合。

以上是我對本部門(mén)的策劃、構思，其中有存在很多不足，希望在實(shí)踐中查漏補缺，也希望大家能夠積極指出不足，務(wù)真、求實(shí)的做好部門(mén)工作，以開(kāi)拓進(jìn)取的精神協(xié)助各部門(mén)的工作，推動(dòng)校報的發(fā)展。秉承敞開(kāi)門(mén)戶(hù)與你交往的態(tài)度和尋找商機共創(chuàng )雙贏(yíng)的目標與各單位交往，爭把外聯(lián)部打造成一個(gè)成功的部門(mén)。

新一屆的學(xué)生會(huì )已經(jīng)組建完畢，外聯(lián)部納干納新工作業(yè)已完成。此次新組建的干部隊伍全部是大一大二學(xué)生。(名單和通訊方式另附)外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助，解決學(xué)生會(huì )工作經(jīng)費問(wèn)題。對于一個(gè)團體來(lái)說(shuō)，資金是各部活動(dòng)的基礎，在這個(gè)層面上說(shuō)，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個(gè)學(xué)生的工作會(huì )產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于學(xué)生會(huì )的相互協(xié)調的部門(mén)，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)以及主席團的配合與支持，同時(shí)，外聯(lián)部只有積極配合其他部門(mén)以及主席團的工作，才能使整個(gè)學(xué)生會(huì )的工作正常運轉起來(lái)。在外聯(lián)部新組之際，先擬訂一下新一期的工作計劃：

1、外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性，持續性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部?jì)炔亢贾荼镜毓ぷ魅藛T的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息。開(kāi)展在同學(xué)中的調查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以?xún)烧叩慕Y合點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)與同學(xué)及贊助商進(jìn)行雙向溝通。

2、與盤(pán)石、四海通等電腦商聯(lián)合定期舉辦電腦知識講座，講解電腦常見(jiàn)故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養等方面的知識。舉辦“以多取勝”——現場(chǎng)電腦消費調查與中介。聯(lián)合商家，宣傳團體購買(mǎi)的優(yōu)勢，尋找有意的電腦購買(mǎi)個(gè)人，聯(lián)合統一咨詢(xún)、配置和交易。記錄潛在的電腦產(chǎn)品消費者，了解他們的購買(mǎi)意愿和個(gè)人購買(mǎi)傾向，發(fā)展潛在客戶(hù)。并與浙大計算機愛(ài)好者協(xié)會(huì )合作，定期舉行電腦show，通過(guò)這種形式為電腦商作宣傳，開(kāi)拓其銷(xiāo)售領(lǐng)域以此來(lái)贏(yíng)得電腦商的贊助與支持，達成互惠互利的合作關(guān)系并與其保持長(cháng)期密切的聯(lián)系。

3、與創(chuàng )意工作室、網(wǎng)絡(luò )部合作，發(fā)揮協(xié)同的積極作用，達到1+1=3的效應。結合法學(xué)院自身特點(diǎn)，為有意向合作的廠(chǎng)商企業(yè)做出策劃案，充分利用電腦網(wǎng)絡(luò )資源，通過(guò)學(xué)生會(huì )自身網(wǎng)頁(yè)，推出創(chuàng )意工作室的策劃方案，將所有需要的合作信息以網(wǎng)絡(luò )虛擬方式取得并加以組合，以獨特優(yōu)秀的創(chuàng )意吸引贊助商。

4、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng)，如組織聯(lián)系參觀(guān)一些知名廠(chǎng)家、聯(lián)系社會(huì )知名人士、律師、政府部門(mén)負責人做一些符合法學(xué)院特色的互動(dòng)型講座、請廠(chǎng)商傾談成功經(jīng)驗，舉辦學(xué)生會(huì )階段性成果展等，并拉動(dòng)其他部門(mén)積極參與協(xié)作，并爭取廠(chǎng)商的支持與贊助。

5、與文藝部合作，和一些品牌服裝聯(lián)系，在紫金港校區舉辦大型廣場(chǎng)秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進(jìn)行互動(dòng)性的宣傳。

6、由外聯(lián)部聯(lián)系開(kāi)辦一些培訓班如英語(yǔ)口語(yǔ)、調酒師培訓班等，承接一些語(yǔ)言培訓班如燕園博雅等在紫金港校區開(kāi)課，并收取場(chǎng)地費。

7、大學(xué)生服務(wù)日以及法文化月。聯(lián)系一些書(shū)籍、體育用品，文曲星等電子商品諸如此類(lèi)的符合學(xué)生消費的商品經(jīng)營(yíng)商，通過(guò)租場(chǎng)地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場(chǎng)地費，宣傳費。等等。

以上為外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實(shí)施過(guò)程中，由于各種因素的影響，也許會(huì )有一些變更與調整。相信這界學(xué)生會(huì )主席團、各部門(mén)一定會(huì )給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實(shí)說(shuō)話(huà)。

一、開(kāi)展例會(huì )。

每個(gè)月的工作例會(huì )如期開(kāi)展，總結上個(gè)月的工作情況，完善工作上的'不足，并擬定這個(gè)月的工作計劃，把每一個(gè)工作細分到位。

我外聯(lián)部決定與外校公關(guān)部開(kāi)展一次學(xué)術(shù)交流，這需要系學(xué)生會(huì )各部門(mén)之間的分工配合，努力做好交流前期準備工作，以便這次跨校交流工作順利開(kāi)展，為以后我校與外校開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)奠定良好基礎。

三、開(kāi)展講座。

我們知道外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性、持續性的。所以在這個(gè)相對輕松的月份里，我們就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的商家，發(fā)掘潛在的贊助商，洞察一些贊助商的合作意向，收集很多信息。然后我們主要以舉辦講座的形式為贊助商進(jìn)行宣傳，全力配合贊助商的宣傳要求，爭取把贊助工作做到。

四、策劃總結。

外聯(lián)部是學(xué)生會(huì )與外部聯(lián)系的橋梁，是學(xué)生會(huì )樹(shù)立對外形象的窗口，是與各高校聯(lián)系的紐帶。如果說(shuō)，學(xué)生會(huì )是全校學(xué)生的代表，那么，學(xué)生會(huì )外聯(lián)部就是全校學(xué)生和學(xué)生會(huì )“走進(jìn)”和“走出”，進(jìn)行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。學(xué)生會(huì )將從這里走出去，與各高校、企業(yè)以及社會(huì )進(jìn)行多方面的“親密接觸”。

外聯(lián)部是團委學(xué)生會(huì )的外交部門(mén)，是一個(gè)注重人際關(guān)系、語(yǔ)言表達、整體形象的綜合性部門(mén)，希望我們能在這樣好的一個(gè)平臺上得到的鍛煉。同時(shí)也希望這屆學(xué)生會(huì )主席團、各部門(mén)在工作上能給予我外聯(lián)部各方面的支持，讓我們共同把外聯(lián)工作做好。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

招新目的：20xx年新生入學(xué)，為了增加院青協(xié)的新鮮血液，增加社團的活力，保證院青協(xié)能擁有高素質(zhì)的后備力量，更好地參加各式的志愿活動(dòng)。院青協(xié)決定開(kāi)展20xx年新學(xué)年的招新活動(dòng)，廣招賢才。

招新對象：20xx屆新生。

招新要求思想品德好，責任心強，做事認真嚴謹。

2。自我管理意識強，能遵守時(shí)間觀(guān)念。

3。有較強的組織能力、應變能力以及交際能力。

4。有較強的集體意識及團隊合作意識，能服從組織安排。

招新人數：視部門(mén)情況而定。

招新時(shí)間與地點(diǎn)。

a）報名時(shí)間。

b）報名地點(diǎn)。

c）面試時(shí)間。

d）面試地點(diǎn)。

面試過(guò)程相關(guān)要求。

工作人員了解滿(mǎn)是的相關(guān)流程與地點(diǎn)，及時(shí)通知本部門(mén)的應聘者有關(guān)面試的相關(guān)信息。

2。嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，秉持公平公正的原則，對每一位應聘者都要細心、用心。

3。若遇突發(fā)情況應及時(shí)通知有關(guān)人士。

面試環(huán)節及題目自我介紹，想加入青協(xié)的原因，對青協(xié)的認識。

2。答辯：面試者回答評委提出的問(wèn)題。

（責任心強，對工作有熱情，語(yǔ)言表達清晰，有一定的交際能力等）問(wèn)題商議。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

第三十屆的外聯(lián)部有負責人4人，會(huì )員34人，我們外聯(lián)部的主要工作是積極與校兄弟社團、企業(yè)以及向外校兄弟社團進(jìn)行聯(lián)系，為協(xié)會(huì )開(kāi)展活動(dòng)爭取商家或企業(yè)的贊助。在一年里，我們部門(mén)積極完成每次活動(dòng)所需要的贊助，也會(huì )積極參加協(xié)會(huì )的各項活動(dòng)，帶領(lǐng)會(huì )員也是盡職盡責，給了會(huì )員很大的鍛煉平臺。但是有一點(diǎn)不足，那就是在會(huì )員之間、會(huì )員和負責人之間的團隊建設不是那么好，尤其是前者。所以，我們三十一屆會(huì )加強團隊建設。

通過(guò)一年的努力，我們將積極解決協(xié)會(huì )的各項活動(dòng)所需的贊助;加強負責人之間、負責人與會(huì )員之間、會(huì )員之間的團隊建設;完善優(yōu)秀會(huì )員的評選機制;積極鼓勵會(huì )員參與協(xié)會(huì )的活動(dòng)，為協(xié)會(huì )培養下一屆的人才;跟隨協(xié)會(huì )“走出去”的方針，發(fā)揮自己的職能，成為協(xié)會(huì )走出去的先鋒隊。

第一個(gè)學(xué)期，我們將旨在加強團隊建設，完善優(yōu)秀會(huì )員的評選機制，積極鼓勵會(huì )員參與協(xié)會(huì )的活動(dòng)。預計在學(xué)期結束時(shí)，大家的聯(lián)系能夠更加密切，而不是逐漸疏遠，保證下個(gè)學(xué)期部門(mén)的各個(gè)活動(dòng)的出勤率，還有為協(xié)會(huì )還有部門(mén)的“走出去”做好準備。

由部員自行組織帶隊參觀(guān)。提前聯(lián)系好博物館，在周末時(shí)間前往，指定安全負責人和領(lǐng)隊，保證活動(dòng)順利安全進(jìn)行。

第二個(gè)學(xué)期，我們將旨在會(huì )員的培訓，為協(xié)會(huì )的發(fā)展提供人才，部門(mén)內部進(jìn)行各種活動(dòng)，全部讓會(huì )員來(lái)策劃，負責人只是進(jìn)行輔助。進(jìn)行“走出去”的活動(dòng)時(shí)，我們將同樣鼓勵會(huì )員積極參與，由負責人和會(huì )員一起策劃，為協(xié)會(huì )的下一步“走出去”培養好人才。

1.1招新工作。

招新的時(shí)候，在傳統形式的基礎上，聽(tīng)過(guò)申請演講后，設置幾個(gè)心理題，或者情景題供準干事選擇，以此來(lái)進(jìn)一步考察他們的表達能力和隨機應變的能力，以便為我部增加更多有利的人才。同時(shí)，對他們的表現做出簡(jiǎn)單的評價(jià)，對他們今后的發(fā)展也有一定益處。

1.2拉贊助工作。

對于協(xié)會(huì )的舉辦的每一項活動(dòng)所需要的經(jīng)費、禮品之類(lèi)的一切贊助都會(huì )是我們的工作任務(wù)。作為外聯(lián)部，就是要給協(xié)會(huì )提供足夠的支持，讓協(xié)會(huì )的每一項活動(dòng)都能舉辦的繪聲繪色是我們的動(dòng)力來(lái)源。這項工作是外聯(lián)部的基本工作，絕不容懈怠忽視，也是我們立部之本。

做好相應活動(dòng)的開(kāi)展，加強與其他部門(mén)的聯(lián)系。促進(jìn)各部門(mén)之間關(guān)系與聯(lián)系，讓我們這個(gè)大家庭能夠更具凝聚力，辦事效率也能相對提高。

1.4走出去。

成品檢驗方面：成品車(chē)間安排專(zhuān)職質(zhì)檢員跟蹤檢驗，對檢驗情況按照標準及客戶(hù)要求進(jìn)行定等。并做好檢驗記錄，淋膜車(chē)間物理檢驗有現場(chǎng)質(zhì)檢員檢驗，對要求達標的產(chǎn)品及時(shí)進(jìn)行物理檢測并及時(shí)給車(chē)間提供檢驗結果，避免不合格產(chǎn)品批量性生產(chǎn)。半成品車(chē)間（無(wú)紡車(chē)間）由車(chē)間帶班長(cháng)兼職質(zhì)檢員每批產(chǎn)品按工藝要求來(lái)干，要求達標的必須達標，并及時(shí)將產(chǎn)品給檢驗室送檢。及時(shí)關(guān)注檢驗結果，有利于產(chǎn)品的調整，防止不合格產(chǎn)品轉入下一道工序生產(chǎn)出廠(chǎng)。

我們將加強與校內的兄弟社團的聯(lián)系，開(kāi)展各外聯(lián)部負責人、會(huì )員之間的交流，促進(jìn)協(xié)會(huì )之間的交流。同時(shí)，嘗試與外校兄弟社團的交流，推進(jìn)“走出去”的進(jìn)程。

2.1干事培訓工作。

外聯(lián)部是經(jīng)協(xié)的一個(gè)重要部門(mén).是聯(lián)系經(jīng)協(xié)與社會(huì )的重要部門(mén)。而作為外聯(lián)部的成員必備素質(zhì)有以下幾點(diǎn)：良好的溝通能力、交流能力，應變能力，談判能力，以及良好的人際關(guān)系等?；谝陨蠋c(diǎn)，外聯(lián)部的干事培訓就顯得尤為重要。為此，我們各負責人討論后初步制定培訓計劃如下：

第一階段：責任心培養。

責任感是一種態(tài)度，是“道德評價(jià)最基本的價(jià)值尺度”。一個(gè)人未必什么都會(huì )做，但是，當他做任何事情都很認真、很負責的時(shí)候，他就有可能憑借這種態(tài)度戰勝困難，發(fā)揮自己的最大潛能。因此，責任心是一個(gè)人做人的基礎。一個(gè)沒(méi)有責任心的人，往往對自己的行為不負責，有的甚至不顧最基本的導則準則，損害他人和社會(huì )的利益。我們外聯(lián)部的工作更加需要責任心，所以這更加需要加強這方面的培訓。

第二階段：團隊意識培養。

一個(gè)團隊里面就需要每個(gè)成員都有團隊意識。團隊意識可以讓這個(gè)團隊發(fā)出1加1等于三甚至更大的力量。外聯(lián)部是一個(gè)大部門(mén)，自然需要團結，尤其是在新的發(fā)展階段。

20xx年度，礦壓組每天都對全礦采掘工作面支柱初撐力、錨桿質(zhì)量、卡纜質(zhì)量和其他隱患進(jìn)行一次排查，查處的問(wèn)題能現場(chǎng)整改的必須現場(chǎng)整改。對特殊地段、特殊時(shí)段采取現場(chǎng)跟班指導、監督，一年來(lái)先后對工作面安裝、收作，巷道撥門(mén)、貫通、過(guò)斷層等多個(gè)地點(diǎn)跟班，保證了特殊地段的安全施工。

五年級的學(xué)生都是十幾歲的大孩子了，很多道理都明白，但自尊心也很強，直接的批評換回來(lái)的可能是思想的叛逆，利用班會(huì )課對學(xué)生進(jìn)行思想教育的好處，就是避免單調重復的批評說(shuō)教而引起學(xué)生的反感，容易為學(xué)生接受，能切實(shí)幫助學(xué)生澄清思想上的模糊認識，提高學(xué)生的思想境界。開(kāi)班會(huì )不一定要等一節完整的課，利用一些零碎的又不影響學(xué)科學(xué)習的時(shí)間開(kāi)短小精干的班會(huì )也能取得良好的效果。

第三階段：吸引力法則。

吸引力法則是指吸引具有類(lèi)似思想的人，同時(shí)又被對方吸引的過(guò)程，這是一個(gè)相互吸引的過(guò)程，而不僅僅是一個(gè)思想對另一個(gè)思想的影響。這就需要部門(mén)內部多些交流，只有思想的碰撞才能擦出創(chuàng )意的火花。

第四階段：人際交流與談判。

在外聯(lián)部，人際關(guān)系、口才還有等等一些的人際交流的技能，我們都需要具備也需要得到鍛煉。所以，這是我們部門(mén)內部必不可少的培訓。

這些培訓方向將會(huì )貫穿到我們整個(gè)的工作中，因為每次工作就是一次培訓。

2.2與商家長(cháng)期合作。

平時(shí)應多注意校園周?chē)纳碳液团c學(xué)生生活相關(guān)的商家,并與其保持密切聯(lián)系,建立完善的客戶(hù)資料檔案，維持與客戶(hù)的友好聯(lián)系，在每個(gè)節假日給他們送短信祝福。這是一個(gè)任重而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。

2.3部門(mén)及協(xié)會(huì )活動(dòng)的工作。

部門(mén)下學(xué)期的活動(dòng)主要有會(huì )服、會(huì )徽的設計，還有部門(mén)出游等，這些活動(dòng)主要由會(huì )員策劃，我們也會(huì )努力開(kāi)創(chuàng )出部門(mén)的特色活動(dòng)——拉贊助交流會(huì )，還有協(xié)會(huì )的各項活動(dòng)，這些活動(dòng)我們將會(huì )鼓勵會(huì )員積極參加，給予會(huì )員更多的鍛煉平臺。

2.4走出去。

走進(jìn)校內，繼續與學(xué)校各部門(mén)加強聯(lián)系交流，如拉贊助交流會(huì )等。走出校園，走入其他高校，和商學(xué)院、財大的那兩個(gè)兄弟社團聯(lián)誼。借著(zhù)“走出去”的機會(huì )，開(kāi)創(chuàng )出屬于自己部門(mén)的特色活動(dòng)，將協(xié)會(huì )還有部門(mén)名聲打出去。各位負責人加強與外校同學(xué)聯(lián)系，從而加大社團聯(lián)誼的可能。

1制度建設。

完善相關(guān)制度在本部門(mén)已有制度基礎上進(jìn)行完善，比如例會(huì )考勤制度——由于工作需要召開(kāi)例會(huì )。外聯(lián)部的每位負責人，會(huì )員都不得無(wú)故遲到或缺席。遲到三次做一次缺席處理，缺席將直接與優(yōu)秀會(huì )員的評選掛鉤。如需請假，有部長(cháng)批準方可。

2負責人內部建設：

作為整個(gè)部門(mén)的帶頭人，我們負責人內部一定要做好榜樣。尤其是今年，負責人有外調的，所以為了更好的合作，負責人內部必須要加強交流溝通，從心底里把彼此當作一家人。只有這樣才能讓我們的心聚在一起，力往一處使，才能讓我們部門(mén)辦事效率提高，讓會(huì )員們看到凝聚力，讓他們體味到團隊的魅力所在。

會(huì )員內部建設主要是抓凝聚力、抓能力的提高。對于我們的會(huì )員培訓計劃將會(huì )實(shí)施，一周一次或視情況而定。經(jīng)常拉他們出來(lái)聚聚加深感情，鼓勵會(huì )員之間的相互交流，支持他們私下交流培養友誼。

4負責人與會(huì )員之間的建設。

4.1例會(huì )。

例會(huì )是我們一個(gè)交流的平臺，我們將會(huì )改變例會(huì )形式，讓會(huì )員們有熱情、有活力地投入例會(huì )當中。并且因為例會(huì )形式的多變性，從各個(gè)角度去提升他們對某一塊知識的了解，也讓他們學(xué)會(huì )思考如何去策劃例會(huì )，后期我們會(huì )給會(huì )員機會(huì )由他們組織例會(huì )，而我們則傳遞一些上級任務(wù)并對他們的表現加以點(diǎn)評就好。

4.2集體活動(dòng)。

在大家都比較空閑的周末或是假期，我們會(huì )視情況組織集體活動(dòng)。在集體活動(dòng)中，感情才能得到更好的交流，也能讓會(huì )員和我們自己學(xué)到很多。

4.3主動(dòng)性。

作為負責人可能無(wú)形之中會(huì )給會(huì )員一點(diǎn)不可接近性，而這就需要我們負責人主動(dòng)去與他們交流，千萬(wàn)別眼巴巴等著(zhù)會(huì )員主動(dòng)與我們交流，因為可能在他們眼里我們這樣是很沒(méi)有親和力，很難接近的那種高冷派了。雖然說(shuō)要有威信的存在，但切不可讓他們沒(méi)有這種親切歸屬感。

各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每周升旗的.必講內容，在假期要教育步行、騎車(chē)的同學(xué)靠右行、靠邊行。

外聯(lián)部是經(jīng)濟研究協(xié)會(huì )的兩大部門(mén)之一，部門(mén)的發(fā)展在某種程度上關(guān)系了協(xié)會(huì )的發(fā)展。同時(shí)，我們部門(mén)也是協(xié)會(huì )“走出去”策略的重要部分。而外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性的、持續性的、靈活性的，相信在我們部門(mén)的努力和其他部門(mén)的支持幫助下定能大展身手，為經(jīng)協(xié)貢獻出自己的一份力量。只要我們把以上的部門(mén)規劃盡力做好，我相信，協(xié)會(huì )能夠在三十年的基礎上走得更好、更遠、更高。同樣，我們部門(mén)也能發(fā)展的更好。同樣，我們外聯(lián)部也打算從三十一屆開(kāi)始，為了推出我們部門(mén)的特色活動(dòng)而努力，為了協(xié)會(huì )的“走出去”而努力。fighting!

學(xué)生會(huì )外聯(lián)部工作計劃

1、部長(cháng)：1名負責整個(gè)部門(mén)工作的協(xié)調、管理和開(kāi)展。

2、副部長(cháng)：1名協(xié)助部長(cháng)工作并主要負責組織全體部員外出工作。

3、干事：2名主要負責部門(mén)外聯(lián)活動(dòng)策劃，外出尋求商家贊助和支持。

1、活動(dòng)策劃。

2、人員安排。

3、外出工作。

4、活動(dòng)組織、開(kāi)展。

5、工作總結、金費結算并備案。

通過(guò)內部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機制，淡化“等級”觀(guān)念，努力營(yíng)造外聯(lián)部特有的部門(mén)文化氛圍，使得部門(mén)工作有章可循，確保工作高效、順利。

1、獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用，以點(diǎn)帶面地拉動(dòng)整個(gè)部門(mén)。計劃部門(mén)預留20%的贊助費，10%作為拉到者獎金，另70%作為部門(mén)的活動(dòng)基金。

2、工作程序化、規范化機制。將各大塊的工作程序化，提高部門(mén)工作效率，保證每個(gè)成員都有鍛煉的機會(huì )，防止個(gè)別部員因占用過(guò)多時(shí)間而影響學(xué)習。

3、競爭機制。有競爭才有創(chuàng )新，創(chuàng )新是一個(gè)組織永?；盍Φ脑慈?。通過(guò)競爭，讓部員充分發(fā)揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創(chuàng )新。與獎懲機制相結合，充分調動(dòng)每個(gè)人的積極性、挖掘其潛力。

4、持續性機制。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓并備案，不忘對新成員的培養，使得上下兩屆交接時(shí)，在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。

1、外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性，持續性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商。

2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng)，如聯(lián)系溜冰場(chǎng)、中國移動(dòng)公司、中國聯(lián)通公司等，幫助其進(jìn)行活動(dòng)宣傳，開(kāi)拓其銷(xiāo)售領(lǐng)域，達成互惠互利的合作關(guān)系并與其保持長(cháng)期密切的聯(lián)系。

3、與文藝部合作，和一些品牌服裝聯(lián)系，舉辦廣場(chǎng)秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進(jìn)行互動(dòng)性的宣傳。

4、聯(lián)系好溜冰鞋供應商。爭取拿到低廉的鞋價(jià)，為成員減輕金錢(qián)負擔。

1、是引入社會(huì )資源，為本協(xié)會(huì )各項活動(dòng)的開(kāi)展提供強有力的資金，物質(zhì)支持。

2、負責校際間的交流，包括文藝、體育等。

3、負責聯(lián)系單位，爭取為一些活動(dòng)找到贊助商，增加同學(xué)們參與的積極性。

4、對外對內作好我們協(xié)會(huì )的宣傳工作，讓更多的同學(xué)了解我們協(xié)會(huì )所展開(kāi)的一系列活動(dòng)，吸引同學(xué)們來(lái)參加。

5、組織多種多樣的校園活動(dòng)，豐富同學(xué)們的課余時(shí)間。

1、資料打印費。

2、外出車(chē)費。

3、和商家聯(lián)系時(shí)的電話(huà)費。