人妻少妇看A偷人无码精品,国产性爱一级片,成人欧美一区二区三区黑人,男女高潮无遮挡在线观看

政府部門領導講話稿(熱門20篇)

政府部門領導講話稿(熱門20篇)

ID:9314390

時間:2024-01-23 02:19:04

上傳者:薇兒

領導講話稿需要注重整體思路和結構的合理安排,通過言之有序的方式讓聽眾容易接受和理解。以下是一些值得借鑒的領導講話稿案例,希望能給你寫作帶來靈感和啟示。

成立新部門領導講話稿

尊敬的各位領導,同學們大家好:

今天,我們在這里隆重召開我院新一任學生會的成立大會。首先,請允許我代表經(jīng)管系學生會向在百忙之中抽出時間來參加本次大會的各位領導老師表示衷心的感謝;同時向出席成立大會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎。從第一屆第一任學生會成立以來,正是有這么一批批前赴后繼、無私奉獻、積極進取、精益求精的學生干部的努力才有了今天電氣學生會的輝煌成績。在此,我謹代表我們團隊向為電氣系學生會的發(fā)展作出無私奉獻的前輩們表示由衷的感謝。“謝謝”(鞠躬)

經(jīng)管系學生會是在系老師的親切關懷和大力支持下,依靠全系學生開展工作的群眾性組織,是聯(lián)系系部廣大同學的橋梁和紐帶。自系學生會成立以來,我們系學生會的發(fā)展大致可劃分為兩個階段。第一個創(chuàng)業(yè)階段:我們第一屆第一任學生會干部同仁在一條全新的道路上為我們邁開了系前進的第一步,開始書寫電氣系學生會的歷史;第二個是完善階段:八個部門開始承擔部分學生服務工作,系學生會在制度上逐步得到完善、在活動中屢推精品,創(chuàng)造了一個又一個輝煌。今天,我們又踏上了新的征程。

在接下來一年的任期中,我們主席和部長將和你們新的學生會成員帶領我們團隊在以下四個方面開展工作。

一、重新定位,制定全局性工作指導思路。 在學院學部制改革后,學生會的職能發(fā)生了轉變——即由“以活動為引導、以管理求促進”轉變?yōu)槁毮芨鼮槊鞔_的“強化服務意識,增進科學管理,以服務為導向,深入開展各項工作”。我們將減少活動數(shù)量、提高活動質量、做好日常管理、加強自身學習、嚴格自我要求、轉變工作作風、強化全局觀念。

二、建設學習型學生組織,升華組織文化。在學生會自身建設上以“學習生活化、生活學習化”為組織文化建設目標,建設學習型學生組織。主要工作有以下三個方面:第一、形成例會主題討論制度,在發(fā)言中、在交流中尋求啟迪并在工作中踐行理論;第二、善于總結,善于沉淀。在每一項工作完成后,積極發(fā)動工作總結并將不足之處和可以分享的心得體會收集整理,使之成為院學生會的文化沉淀和寶貴財富。在總結中學習,在學習中進步。第三、組織舉行“系學生會部門見面會”,實施“部門干事交流計劃”加強部門間成員交流(包括部門間交換干事進行工作體驗活動),組織各系統(tǒng)形式多樣的集體活動,讓學生會成為“學生的素質拓展中心、干部的.培訓學校、成員的重要展示平臺。力求建設一只思想成熟、勤勞肯干、勇于擔當、素質過硬的學習型學生干部隊伍!

三、加強學生會制度建設。完善辦公室值班制度、制定學生會會議制度和活動組織制度、建立系部學生會交流制度。實施進步的工作評價制度,以此作為系學生會成員努力方向的指導性制度。具體的實施制度由各部門因循各自工作特點制定執(zhí)行,為建設一個學習型的學生組織奠定制度基礎!制度是行為的準則,更是組織有序運行的保障。我們在工作當中所獲得的經(jīng)驗、在總結中獲得的知識都可以為我們系學生會制度建設提供有力支撐,讓我們系學生會在成長過程中逐漸成熟、機制更加健全,以制度的力量將我們豐富的人力資源轉化為雄厚的人力資本。

年輕的經(jīng)濟管理學院,我們以年輕的名義在此承諾,新一屆方經(jīng)管系學生會將加強自身建設,刻苦學習;努力站在一個新高度創(chuàng)造性地利用已有資源發(fā)揮一個院級學生組織應有的能力與作用,盡職責行使命;以一個高效、干練、嚴謹、自信的姿態(tài)來俯首為同學們服務!我們有信心,因為,我們正年輕! 謝謝!

政府部門領導講話稿

同志們:

在林改工作進入非常重要、非常關鍵階段的時候,我們召開這次調度會,主要目的是:冷靜分析林改形勢、客觀評價前一階段工作成績、積極處理工作中出現(xiàn)的問題,確保我縣林改在省委、省政府的統(tǒng)一部署指揮下,順利實施、穩(wěn)妥推進、圓滿完成,確保市委、市政府提出的“后發(fā)先至,提前完成”的工作目標順利實現(xiàn)。

但是,在總結成績的同時,我們也要清醒地意識到林改中存在的問題,敏銳地覺察到工作中出現(xiàn)的松勁和偏差。從全縣范圍來看,我認為,主要存在領導不力、督導不實、宣傳不廣、操作不當、進度不快等問題。

領導不力:不少的鄉(xiāng)鎮(zhèn),主要領導沒有進入林改角色,開完動員會就束之高閣,既沒有掌握19號文件的精神實質,又說不清規(guī)范操作的程序,沒有把林改作為一項政府行為,積極調度、形成合力,而是任憑分管領導一人竄上跳下去抓,縣委、縣政府提出的“三級書記抓林改”的決策沒有落實到具體工作上,被打了一個很大的折扣!

督導不實:指的是遙控督導、電話督導。我們的21個督查組,是由原農(nóng)村糧食直補工作組的原班人馬組成的,是一支“王牌”軍。對派這些領導干部督導林改,縣委、縣政府的態(tài)度是嚴肅的,是寄予厚望的。但是,據(jù)我們掌握的情況來看,大多數(shù)督導人員只在鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開動員會的時候去了一次,后來就再沒有與被督導鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系,他們甚至不知道所督導鄉(xiāng)鎮(zhèn)有多少林改任務,有多少個村組,有什么樣的政策規(guī)定和操作規(guī)程,工作進展到了哪一步,存在哪些實際問題??傊痪湓?,是懸在空中,浮在面上的督導組!

宣傳不廣:就是沒有把林改的政策精神,宣傳到廣大群眾這一層面中去。林改工作的基礎和重心本應當放在村民小組,要把政策原原本本交給群眾,讓廣大群眾做林改的“明白人”,讓群眾在林改中“當家作主”。而我們有的領導、有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)似有難言之隱,把話說一半,留一半,潑給群眾一頭霧水,致使后來村組方案和票決工作拖而不決,矛盾百出。

操作不當:對這次林改,省委、省政府經(jīng)過了廣泛調研,進行了慎重試點,取得了成功的經(jīng)驗,林改的操作程序和規(guī)范要求,都是經(jīng)過科學論證和研究制訂出來的,我們只要老老實實地照章實施就行了。但是在具體工作中,偏偏有一些人耍小聰明,對上級規(guī)定進行刪減和變通,結果漏洞百出,不堪一擊。比如:調查摸底公布一榜敷衍了事,內容格式很不規(guī)范,有的甚至沒有公榜;方案制訂、林改形式的選擇確定,要求通過村民會議或村民代表會議進行票決,做到“四簽兩不準”,但有的地方就沒有開會,甚至只是由干部帶著票決票上戶讓群眾稀里糊涂地簽了一個字。試問這此同志,到時候怎么經(jīng)得起檢查驗收,出了問題負得起這個責任么!

進度不快:根據(jù)市委、市政府關于10月底全面完成外業(yè)勾圖的要求,縣委、縣政府將10月底以前的林改工作具體細化,做出了日程化安排,這是一份沒有回旋余地的工作指令,我們必須樹立高度的時間觀念,以倒計時的狀態(tài)去安排工作。但還是有很多單位沒有按時完成工作任務,他們僅僅停留于尋找理由、說明困難,而沒有人去想辦法解決問題、克服困難!

對以上這些問題,無論是不應該出現(xiàn)的失誤,還是不允許出現(xiàn)的錯誤,都希望大家能認真對待、深刻反思、切實整改、高效推進林改工作。

下面,圍繞林改工作,我再強調幾點意見:

第一,要有高度的政治敏銳性。

今天,林改不再是談認識的時候了,作為省委、省政府的決定,你愿意搞也得搞,不愿搞也得搞,晚搞不如早搞,拖到最后還得要搞。對待林改,體現(xiàn)的是執(zhí)行上級政策的態(tài)度。面對我縣以及全市在全省林改排位落后的嚴峻形勢,我們必須樹立高度的事業(yè)心、責任感、榮譽感,不能因為我縣的工作拖全市全省的后腿。與林區(qū)縣相比,我們的任務相對很輕、壓力相對較小,更應該有后發(fā)優(yōu)勢,更有理由后來居上。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要集中領導、集中精力,把林改作為當前一項中心工作來抓,務必在規(guī)定時間,優(yōu)質高效地完成林改任務。

第二,要建立統(tǒng)一高效的指揮系統(tǒng)。

根據(jù)林改工作的性質,靠幾個人搞是不行的,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須在原來組建的機構基礎上,建立一個統(tǒng)一高效的指揮系統(tǒng)。這個系統(tǒng),應包括建立檢查考核制度,定期進行調度,一環(huán)扣一環(huán)抓好落實;這個系統(tǒng),要以書記為首,下至全體鄉(xiāng)村、組干部,做到全力以赴,使每一個村民小組都有干部去組織協(xié)調,每一個工作環(huán)節(jié),都有干部嚴格把關。要通過兩個月的突出工作,一舉把林改任務拿下來。當前林改工作已經(jīng)延伸到村民小組,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指揮也要做到位置前移,再不能坐在機關遙控指揮,領導干部要深入到村組,深入到群眾中去,做實事、解決實際問題??h委、縣政府督查組,在林改的關鍵階段,更應該下到基層一線去,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部,一個一個環(huán)節(jié)、一項一項工作、一道一道程序,督導到位。今后如有反映督查組人員沒有到崗到位,造成重大工作失誤的,一經(jīng)查實,將做出嚴肅處理。

第三,要堅決服從政策,充分尊重民意。

林改是一項系統(tǒng)工程,政策性強、牽涉面廣、情況復雜。我們只有以科學求實的態(tài)度去工作,才能做到善始善終。服從政策,就是要嚴格貫徹執(zhí)行政策,不能擅自變更,歪曲克扣政策。尊重民意,就是要將政策深入宣傳貫徹到村組中去,宣傳貫徹到農(nóng)戶中去,認真組織群眾依據(jù)政策、聯(lián)系本村實際來主張決策林改的方案和實施形式,真正做到還權于民。不能把過去工作的壞習慣帶到林改中來,不能搞強制、不能搞哄騙。今后,如果有誰在執(zhí)行政策上走樣,引起群眾不滿,造成不穩(wěn)定因素,要嚴肅追查責任。

第四,要嚴格按規(guī)范程序操作。

林改工作要經(jīng)得起歷史的檢驗,就必須實實在在地按規(guī)范程序操作。如果不按規(guī)范操作,近說不能驗收過關,遠說后患無窮。所以,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須高度重視,把按規(guī)范程度操作作為一條工作紀律,不創(chuàng)新、不刪繁就簡,更不弄虛作假。林改過程中,各個環(huán)節(jié)和民主程序都要記錄在案,相關材料都要建檔保留,不允許哪一級組織或哪一個人擅自刪減、變通。

第五,要確保時間、進度和質量。

現(xiàn)在,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,還有很多農(nóng)村工作交叉進行,市委、市政府又對完成林改外業(yè)勾圖的時間底線作了硬性規(guī)定,沒有任何回旋余地。在時間緊迫、工作繁雜、任務艱巨的情況下,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導一定要強化時間觀念、質量觀念,統(tǒng)籌安排、精心組織,在保證質量的前提下加快工作進度,特別是要按照全縣林改工作日程安排要求,在規(guī)定時間內完成規(guī)定動作,不能欠賬,保證全縣林改在全市排位靠前。要通過我們大家的努力,不斷創(chuàng)造優(yōu)異的工作成績,力爭在全市率先完成林改工作。

政府部門領導換屆演講稿

尊敬的各位領導老師,同學們:

大家好!

秋風送爽,碩果飄香。今天,太和二中校學生會在這里舉行換屆競選大會,為此,我謹代表校學生會及各年級學生會全體成員,向出席這次會議的各位老師和同學們致以熱烈的歡迎!向積極參與和營建自己組織的同學們表示衷心的感謝。

再次站在這里講話我感到很光榮也很自豪,同時也有絲絲不舍。一年前的今天,我站在這個講臺上發(fā)表我的任職演講,一晃一年過去了,十三屆學生會這個大集體給了我太多的歷練和太多的成熟。

學生會是學生“自立、自強、自我管理、自我實現(xiàn)”的學生性組織。在學校建設中發(fā)揮了重要的作用。如:安徽省語言文字規(guī)范化示范校創(chuàng)建、縣校級運動會,志愿者、文明班級創(chuàng)建、校園文化藝術節(jié)等活動中做出了巨大的貢獻,尤其是在今年學校申請安徽省示范高中的過程中,做出了不可磨滅的貢獻,必將載入了二中發(fā)展的歷史史冊中。

過去的一年中,校學生會創(chuàng)造出了不菲的成績,這歸功于校團委李書記和各位老師不辭辛勞的關懷和勉勵,更歸功于學生會每一位成員的不懈努力?;仡欉@一年來學生會工作的歷程,我們感慨萬千,一年來我和我的合作伙伴們朝夕相處,共同努力的歲月,許多情景歷歷在目,難以忘懷。我將倍加珍惜與大家結下的深厚情誼。

看第十四屆學生會朝氣蓬勃的精神氣勢,我心中無比欣慰,青出于藍更勝于藍,在這里,我提幾點希望:

一、學生會的每一位成員要樹立服務意識。競選學生會干部,服務于廣大學生,增強自我管理意識,在實踐中增長能力。

二、處理好學習和工作的關系。學生干部的主要任務是學習,作為學生會的干部一定要處理好工作與學習的關系,切不可因工作而耽誤學習,要科學合理的安排和學習、工作,做好學習和工作計劃,提高學習和工作的效率。

三、團結合作,共同做好學生會的工作。校學生會雖然是學生的群眾組織,但也是一個集體。集體中的每一個成員要互相尊重,互相理解,成員之間真誠相待,和諧共處。

四、爭做遵守校規(guī)校紀的模范。每一個學生會成員都是一面鏡子,老師和同學們都會看著你的一言一行,你的行為舉止代表了二中的形象,也是廣大學生學習的榜樣。因此,學生會的每一位成員要自覺遵守校規(guī)校紀,遵守課堂紀律,努力學習,使自己做的更好。

時不我待,任重道遠!學生會的工作才剛剛起步,我相信通過你們不懈的努力,學生會這個大家庭將充滿溫馨和愛意、將洋溢著朝氣蓬勃的生氣,將創(chuàng)造更璀璨、輝煌的成就!

與時俱進謀發(fā)展繼往開來鑄輝煌!最后,祝第十四屆校學生會在校黨總支的領導與校團委正確指導下,與時俱進在繼承中創(chuàng)新學生會工作。希望明年的今天碩果累累!祝全體老師:身體健康,工作順利!祝全體同學:身心兩健,學習進步!

年會上部門領導講話稿

年會是企業(yè)部門一年一度不可缺少的“家庭盛會”,下面就是本站小編給大家整理的年會上部門領導。

講話稿。

僅供參考。

各位領導,各位同事大家好!

大家晚上好!

歡聲辭舊歲,笑語迎新年。經(jīng)過一年工作的忙碌,在收獲的喜悅中,我們即將送走20xx年,迎來嶄新的20xx年,在此,我謹代表公司領導班子,向公司的全體員工及其家屬致以節(jié)日的問候和最真摯的新年祝福,向長期以來關心和支持公司發(fā)展的各界領導和朋友表示衷心的感謝,向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福,祝福大家新年行大運,事事順通!

即將過去的20xx年,是我公司穩(wěn)步發(fā)展的一年,借著的春風,在市場經(jīng)濟形勢多變的情況下,公司抓住了各項發(fā)展機遇,取得令人鼓舞的工作業(yè)績:20xx年,在集團公司領導的帶領下,我們部門的員工同心協(xié)力,工作中擰成一股繩,對外形象得到大幅的提升,在行業(yè)內得到了充分的肯定。

在20xx年的發(fā)展進程中,我們經(jīng)歷了艱辛,經(jīng)歷了坎坷,受經(jīng)濟危機,天災、經(jīng)濟不確定的因素,物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小;債權催討難度大,債務訴訟不斷,資金壓力加大。但是國企的地位要求我們承擔更多的社會責任,國家啟動拉動內需政策,路橋板塊改制上市工作正在實施,我們面臨又一輪機遇,機遇蘊含精彩,創(chuàng)新成就偉業(yè)!

20xx年,嶄新的一年,開啟我們共同嶄新的夢想,在20xx年的揚帆起航的關鍵之年,我們公司將堅持以精神為指導,緊密依托集團公司領導,以提高經(jīng)濟效益為重心,以改革改制為動力,迎難而上,銳意進取,團結協(xié)作,大膽創(chuàng)新,力爭盡快實現(xiàn)運營結構的全面優(yōu)化,共創(chuàng)20xx年我公司發(fā)展的新藍天!

親愛的員工同志們:

大家下午好!

在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年感恩過去,放飛未來主題年會。

首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。

20××年年初,我們把公司確定為規(guī)范發(fā)展年,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一、公司組織架構和流程方面。

20××年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創(chuàng)新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監(jiān),聘用了有多年現(xiàn)貨經(jīng)營經(jīng)驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規(guī)范了各部門的。

崗位職責。

定崗定編使每個員工都能夠在公司找到自己的位置發(fā)揮出了個人的潛能。這期間業(yè)務部組織了部門專業(yè)技能和業(yè)務知識培訓行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等公司所有部門的工作都取得了明顯的成果從而為公司的規(guī)范發(fā)展奠定了扎實的團隊基礎。

二、員工福利方面。

長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20××年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日?;?、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區(qū)別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業(yè)兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節(jié)假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等??傊?,公司在力所能及的范圍內為員工創(chuàng)造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面。

首先,20××年公司的一件大事是在空港經(jīng)濟區(qū),購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經(jīng)裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環(huán)境。

其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數(shù)據(jù)的安全性。新增了倚天版行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了e商貿(mào)通協(xié)議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰(zhàn)略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了銀商通業(yè)務協(xié)議,這樣使我們客戶又多了一項資金監(jiān)管渠道,為公司將來業(yè)務發(fā)展夯實了融資基礎。

四、市場業(yè)務方面。

在市場業(yè)務方面,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防范了公司經(jīng)營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩(wěn)定。

五、對外合作與發(fā)展方面。

20××年10月份我們與北京晉商聯(lián)合集團公司共同發(fā)起了山西晉商聯(lián)合商品交易所項目,目前該項目已經(jīng)在山西省工商局核準了名稱。這個項目通過發(fā)揮山西的區(qū)域優(yōu)勢,建立創(chuàng)新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,為將來公司的轉型發(fā)展奠定了可靠資源基礎。

六、規(guī)范發(fā)展方面。

20××年公司在業(yè)務開展和規(guī)范發(fā)展方面做了大量切實有效的工作,鑒于行業(yè)特點,公司年初就制定了規(guī)范發(fā)展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權。

委托書。

的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經(jīng)入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們注銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防范風險,規(guī)范發(fā)展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保稅區(qū)管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收獲了應有的收獲。

回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長,每個人都有不同的收獲,也涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的先進個人,比如這次通過全體員工評選出來的優(yōu)秀個人和先進標兵,在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現(xiàn)為充滿激情和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠于公司的事業(yè),是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富于實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們干好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也只有這樣的人才能成為公司的棟梁,我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優(yōu)秀員工,那樣的話,我們的事業(yè)就會更加輝煌燦爛。

由于十一月份,國務院出臺了38號文件,這對于市場的業(yè)務開發(fā)形成了一定的壓力,不過無論將來國家怎么出臺清理整頓的細則,我們都有信心過關。首先,我們自我規(guī)范工作做得比較到位,其次地方政府對于我們公司兩年多以來的穩(wěn)定發(fā)展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業(yè)務全國一刀切,我們公司的業(yè)務仍然不會停止,因為公司還有現(xiàn)貨和供應鏈融資業(yè)務,我們最終也絕不會因此而關門,這點我希望大家安心。

對于過去發(fā)生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛理想。

對于即將到來的20xx年我們充滿了希望和憧憬,鑒于我們公司戰(zhàn)略規(guī)劃的連續(xù)性,我們今天把20xx年設定為公司的目標管理年。

這樣,在新的一年里,我們還將通過目標管理,設定公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標。針對公司的總體規(guī)劃目標,生成部門績效目標、員工個人業(yè)績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流于形式,同時要和每個人簽定目標責任。

協(xié)議書。

有明確的獎懲細則有考核有落實有兌現(xiàn)從而達成目標完成任務實現(xiàn)公司總體效益質的飛躍。

最后,我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態(tài)度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮斗下,我們公司的明天會更好,我們的事業(yè)明年會更加輝煌燦爛。

正如我們從事的事業(yè)一樣,我們要用足夠的耐心和勇氣去面對這個潛力無限的市場,因為它總有一天會為我們的堅持和努力,帶來無盡的回報和輝煌。

研發(fā)部伴隨公司的業(yè)務起步也在探索中一步步成長起來,順然的專業(yè)分析師隊伍也有了雛形,無論所做的是培訓,還是寫作,或是交易,我們始終將自己定位在為公司一線業(yè)務做后勤支持的“軍工廠”,也正是基于此,這些年輕帥氣、充滿智慧和才干的小伙子們甘于默默奉獻,哪里需要就沖向哪里,不求回報地努力工作,交出了一份份令人滿意的成績單,為打造順然專業(yè)品牌和行業(yè)競爭力立下了汗馬功勞。和中國的黃金事業(yè)一樣,這些分析師盡管從業(yè)時間有限,經(jīng)驗和技術尚顯稚嫩,但憑著對自己專業(yè)的熱愛和成就未來的執(zhí)著信念,義無反顧地選擇了與順然平臺一起成長。我深深地為每一個伙伴感到驕傲!

如果用數(shù)字去總結研發(fā)部一年來的工作成果和步伐,我們可以看到日復一日的瑣碎工作和流程背后,原來也積累著讓人驚嘆的價值:

整理和編輯專業(yè)培訓資料講義計套頁,累計碼字近萬,發(fā)表專業(yè)博客篇,點擊累計達人次,排名和訊黃金專業(yè)博客前三名,和訊微博關注度,個人排名也一度位列期貨黃金類微博第一名。

此外,研發(fā)部一年來共計發(fā)布順然短信金評條,自20xx年。

5月開始,舉辦理財投資沙龍場,支持各地居間商研討會講座場,各類理論技術培訓場共計個課時。

這些數(shù)字的堆砌,如同客服部處理的無法計數(shù)的客戶電話、郵寄。

的一包包。

合同。

資料,風控部開通的數(shù)千交易賬戶和通宵達旦的監(jiān)控跟蹤、網(wǎng)絡部設計制作的一個個漂亮實用的網(wǎng)頁和宣傳品,以及行政部、財務部事無巨細的默默付出一樣,都是對我們市場渠道部門的精兵強將開展業(yè)務的鼎力支持!研發(fā)部以及公司各個部門,如同順然這臺黃金機車的一個部件,我們的居間商和合作伙伴就是這臺機車牽引的一條列車長龍,企業(yè)的正常運行和健康發(fā)展離不開任何一個部件的協(xié)同合作,當然更離不開蔣總郭總的把舵和駕駛。

展望新的一年,隨著市場的認知和接受程度不斷提高,將會有越。

來越多的投資者加入到金銀投資的隊伍中來,我們的核心業(yè)務也將不斷地加速擴大,更多的挑戰(zhàn)和考驗在等著我們,順然人依然任重道遠。研發(fā)部的年輕人在原有的常規(guī)工作支持基礎上,將更加側重于個人專業(yè)素質的提升和團隊精品的打造,結合每個人的特長性格選擇個人發(fā)展方向,塑造順然的金牌專家、金牌講師、金牌交易大師,因為我們相信,只要你愿意,每個人都可以成為明星!當順然的各個部門中出現(xiàn)越來越多的明星時,順然,就會理所當然地成為行業(yè)的明星、企業(yè)的明星!

我們眼前就是一條金光大道,順然的金色列車已經(jīng)開始了它的偉大征途,每一個順然人都需要不斷努力、堅持不懈,齊心合力,去實現(xiàn)我們的目標、成就我們的夢想!讓我們衷心地祝福順然,祝福每一位順然人,加油!加油!!加油!!!

消防部門領導講話稿

目前,社會經(jīng)濟發(fā)展速度很快,也逐漸增多了各種火災因素,防火局勢日益嚴峻。以下是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的消防部門領導講話稿,給大家作為參考,希望對你有幫助!

同志們:

今天,、縣政府決定召開全縣安全生產(chǎn)暨社會消防工作會議,目的是傳達貫徹國家、省、市安全工作會議精神,總結20xx年度我縣安全生產(chǎn)和社會消防工作,安排部署20xx年的工作。剛才,縣安委會副主任張勇同志對我縣20xx年度工作完成情況進行了通報,并對20xx年的控制指標分解情況進行了說明,縣安委會常務副主任羅曉斌同志對20xx年安全生產(chǎn)工作和社會消防工作進行了全面的安排部署,以上工作的安排和要求,我完全同意。

借此機會,我代表、縣政府對20xx年安全生產(chǎn)和社會消防工作受到表彰和獎勵的先進單位、先進個人表示熱烈的祝賀!向長期以來辛勤工作在安全生產(chǎn)戰(zhàn)線上的同志們致以親切的慰問和崇高的敬意!

下面,結合我縣安全生產(chǎn)工作的實際,講幾點意見。

一、進一步認清形勢,切實增強做好安全生產(chǎn)工作的責任感和緊迫感

過去的一年,經(jīng)過全縣安全生產(chǎn)戰(zhàn)線同志們的辛苦努力,全縣安全生產(chǎn)呈現(xiàn)總體穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢,使我縣在全市再獲安全生產(chǎn)特等獎,這是自2006年以來我縣連續(xù)三年獲此殊榮,實現(xiàn)了20xx年的既定目標:全市安全生產(chǎn)“三連冠”。成績來之不易,成績飽含艱辛,成績就是壓力。

在肯定成績的同時,我們必須清醒地看到,我縣安全生產(chǎn)形勢依然十分嚴峻。安全工作實行“一票否決”,事關全縣安全發(fā)展、和諧發(fā)展大局。當前,受國際金融危機等影響,我縣面臨著前所未有的發(fā)展機遇,也面臨嚴峻的挑戰(zhàn),科學發(fā)展、維護穩(wěn)定、促進和諧的任務十分艱巨。安全生產(chǎn)事關人民群眾生命和利益。做好安全生產(chǎn)工作,既是實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾根本利益的必然要求,也是對各級領導干部落實科學發(fā)展觀、提高執(zhí)政能力的實際檢驗。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、各單位一定要居安思危,警鐘長鳴,保持清醒頭腦,正視問題和差距,牢固樹立“安全為了發(fā)展,發(fā)展必須安全”的意識,進一步增強責任感和緊迫感,堅決克服松懈麻痹思想,把各項安全工作抓細、抓實,真正抓出成效。

二、突出重點,強化措施,扎實做好今年安全生產(chǎn)各項工作

近年來,我縣安全生產(chǎn)持續(xù)平穩(wěn)好轉,這可能帶來松懈麻痹思想,會成為全縣安全生產(chǎn)工作的首要大敵,必須堅決克服。我們也必須清醒地認識到,我縣目前安全生產(chǎn)工作形勢依然十分嚴峻。安全生產(chǎn)無小事,我們應隨時對照檢查自己工作是否到位,要設身處地,帶著感情抓好工作。一是隨著國家、省、市對控制指標的逐步縮減,市下達我縣的安全生產(chǎn)控制指標是近幾年發(fā)生數(shù)的最低底線,完成控制任務壓力十分艱巨。全縣安全生產(chǎn)領域必須緊扣目標全面加大控制力度,只有確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行業(yè)指標不超,才能確保全縣指標不突破。二是金融危機背景下企業(yè)的安全投入和安全基礎管理可能下滑,必然帶來許多潛在的安全事故隱患。三是我縣工業(yè)企業(yè)在遭遇金融危機期間,由于國家和省市出臺一系列的扶持政策,需要全面開足馬力生產(chǎn),設備技改、檢修和保養(yǎng)不足,會出現(xiàn)許多事故隱患,必須千方百計排除隱患,決不能因為經(jīng)濟不景氣而減少對安全的投入,要看到安全投入“四兩撥千斤”的重要作用。確保安全生產(chǎn)。四是我縣17對煤礦全部進入技改建設期,建設煤礦歷來是事故的高發(fā)類型,安全監(jiān)管任務十分艱巨,我們的態(tài)度一定要鮮明,必須盯死看牢,不能存在半點僥幸心理。五是磷礦山資源整合過度期間,礦山企業(yè)超層越界、亂挖濫采現(xiàn)象可能十分突出,釀成大事故的幾率增大,必須防患于未然。六是隨著國家拉動內需的重大措施逐步到位,我縣重點建設工程增多,給安全生產(chǎn)工作帶來新的壓力,需要應對新情況、新問題。七是道路交通特別是鄉(xiāng)村道路客車營運安全管理手段薄弱,大事故隱患令人擔憂,必須認真總結學習好的做法和先進經(jīng)驗,盡快出臺交通安全管理措施,下大力氣加大防范力度。

今年是全面落實科學發(fā)展觀、加快推進*經(jīng)濟社會發(fā)展的重要一年,也是“安全生產(chǎn)年”,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作目標任務要求,突出抓好以下幾個方面的工作:

(一)狠抓安全生產(chǎn)基礎工作。一是繼續(xù)深化“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、企業(yè)自主負責、群眾參與監(jiān)督、全社會廣泛支持”的安全生產(chǎn)工作機制,把安全防范網(wǎng)絡延伸到村組、社區(qū),充分動員部門單位、行業(yè)企業(yè)、群眾以及工會組織、社會輿論等各方面的力量,形成齊抓共管、群防群治的安全防范體系。二是強化企業(yè)安全管理。要督促企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責任制和各項安全生產(chǎn)管理制度,搞好職工安全技術培訓,加大安全投入,提高企業(yè)安全生產(chǎn)技術裝備水平,確保企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)?;?、規(guī)范化、標準化,從根本上防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。三是抓好安全隱患的檢查和整改落實。要結合不同時期、不同階段的安全生產(chǎn)特點,組織開展好一年四個季度、重大節(jié)日和活動期間的安全生產(chǎn)大檢查。對排查出的事故隱患和重大危險源,要嚴格落實監(jiān)控整改措施和責任,切實提高事故預防、預警和控制能力。

(二)狠抓重點行業(yè)和領域的安全生產(chǎn)專項整治。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、各單位要立足本轄區(qū)、本行業(yè)、本部門關鍵問題和薄弱環(huán)節(jié),選準突破口,找好切入點,進一步加大整治力度。煤礦安全專項整治,要盯死看牢,繼續(xù)貫徹落實瓦斯治理“十二字方針”和“十六字工作體系”,建立完善集中監(jiān)控、井下人員定位等系統(tǒng),落實“防突”措施,推進資源整合。非煤礦山安全專項整治,要嚴格安全生產(chǎn)行政許可制度,嚴厲打擊非法生產(chǎn)行為。道路交通安全專項整治,要以事故多發(fā)路段為重點,嚴查車輛超速、超載、超員、酒后駕駛、農(nóng)用車載人等違法行為。人員聚集場所消防安全專項整治要以防火和人員緊急疏散為重點,排查整治重點火災隱患部位,消除安全隱患。建筑行業(yè)安全專項整治,要加大重點工程的監(jiān)管力度,以施工現(xiàn)場安全管理為重點,嚴格落實建設項目安全設施項目安全設施“三同時”制度。其他行業(yè)和領域的安全專項整治工作,要加大隱患排查整治力度,加強日常監(jiān)督管理,有效預防事故發(fā)生。

(三)狠抓應急救援體系建設。一是加強應急管理和應急救援指揮體系建設。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位以及企業(yè)要盡快建立健全安全生產(chǎn)應急管理和救援指揮體系,形成分類管理、分級負責、條塊結合、屬地管理的安全生產(chǎn)應急管理體制。二是進一步完善應急救援預案。按照國家、省、市、縣關于制定突發(fā)公共事件總體預案和安全生產(chǎn)事故應急預案的要求,結合實際,在總結重大突發(fā)事故應急處理經(jīng)驗教訓的基礎上,進一步健全和完善應急處突預案體系。各有關部門要結合自身職能,制定完善專項應急預案。要指導企業(yè)認真分析安全現(xiàn)狀,制定完善企業(yè)安全生產(chǎn)事故應急救援預案。三是加強應急救援演練。制定應急演練計劃,必須定期組織演練,通過演練發(fā)現(xiàn)問題并修改完善預案,提高應急處置能力。

(四)狠抓安全生產(chǎn)宣傳教育。安全工作必須天天講,牢固樹立安全生產(chǎn)意識,同時要在如何做好宣傳教育上下功夫,要有新的東西,提得起大家的興趣。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、各單位要充分利用各種形式,加強《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》等法律法規(guī)和安全技術知識的宣傳教育培訓。認真組織開展好“安全生產(chǎn)月”和安全知識進農(nóng)村、進社區(qū)、進校園、進企業(yè)、進家庭的“五進”活動。要把安全生產(chǎn)培訓作為工作重點,加大對企業(yè)法人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的培訓力度,督促生產(chǎn)經(jīng)營單位開展好培訓,進一步提高企業(yè)負責人和安全管理人員的安全管理水平,提高企業(yè)職工的安全防范意識和特種人員的操作技能,有效避免和減少因安全管理不到位、操作不當引起的各類安全生產(chǎn)事故。宣傳部要在3月15日前提出一個安全生產(chǎn)宣傳方案,并開展生動活潑,形象有趣的`宣傳活動。

(五)繼續(xù)加大安全經(jīng)費投入,提高監(jiān)管質量。要進一步加強經(jīng)費保障,解決必要的檢查裝備,改善基本的工作條件。

三、加強領導,明確責任,形成齊抓共管的強大合力

做好安全生產(chǎn)工作,領導重視是關鍵。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、各單位要堅決把實現(xiàn)安全發(fā)展、保障人民群眾生命財產(chǎn)安全和健康作為關系全局的重大責任,切實加強領導,狠抓落實,與經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作同步規(guī)劃、同步部署、同步檢查、同步考核,促進安全生產(chǎn)與經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調。第一,健全組織,加強領導。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、各單位一定要從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度,以對人民生命財產(chǎn)安全高度負責的態(tài)度,把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,定期分析形勢,制定措施,抓好落實。要認真履行社會管理和公共服務職能,不斷加大安全投入,加強安全生產(chǎn)基礎設施建設,做到經(jīng)濟社會和安全生產(chǎn)協(xié)調發(fā)展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關部門要配齊配強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員,健全內部管理制度,不得隨意抽調專職安監(jiān)人員開展其它工作。企業(yè)作為安全生產(chǎn)責任主體,要成立專門的安全管理辦公室和應急管理機構,配備專職或兼職人員,健全完善檢查、隱患整改等安全管理制度和操作規(guī)程,為安全生產(chǎn)提供保障。第二,明確責任,狠抓落實。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、各單位要牢固樹立“以人為本、安全第一”的思想,把安全生產(chǎn)工作掛在嘴上,記在心里,抓在手上,落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位“行政一把手”是本轄區(qū)、本部門、本單位安全生產(chǎn)第一責任人,對轄區(qū)內和本行業(yè)安全生產(chǎn)工作親自抓、負總責,分管領導要按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域的安全生產(chǎn)工作。各有關部門要按照“誰主管、誰負責,誰發(fā)證、誰負責,誰審批、誰負責”的原則,認真分析本部門、本行業(yè)安全生產(chǎn)狀況,研究制定監(jiān)管措施和安全準入條件,依法開展安全檢查和監(jiān)管,確保不留監(jiān)管“死角”。要嚴格安全生產(chǎn)目標管理責任制考核,繼續(xù)實行安全生產(chǎn)“一票否決”制,對發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故的單位主要領導及相關責任人,將嚴格按照有關法律規(guī)定嚴肅追究責任,切實做到獎懲分明,確保完成安全生產(chǎn)各項工作任務。第三,要加強學習,提高對安全工作的領導能力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府要主動與縣安辦對接,在近期開展一次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的安全培訓工作,并將培訓情況納入目標考核。將安全生產(chǎn)這項“一把手工程”抓實抓好。第四,密切配合,形成合力。安全生產(chǎn)涉及面廣,工作量大,需要各部門、各單位通力合作。各部門、各單位要增強大局意識和責任意識,按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則,加強協(xié)作,搞好配合,共同抓好安全生產(chǎn)工作??h安委會辦公室要充分發(fā)揮綜合協(xié)調作用,把方方面面的力量協(xié)調好、組織好,形成有機的工作整體。各安委會成員單位既要認真扎實做好本部門、本系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作,又要密切配合,實行部門聯(lián)動、區(qū)域聯(lián)動、聯(lián)合執(zhí)法,形成工作合力,努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面。

同志們,安全生產(chǎn)、事關全局、責任重大。我們要認真貫徹落實科學發(fā)展觀,按照這次安全生產(chǎn)工作會議的安排部署,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,認真抓好今年全縣的安全生產(chǎn)工作,為*經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻!

同志們:

經(jīng)縣政府研究,今天召開全縣消防工作會議,主要任務是貫徹落實黨中央、國務院、省市關于安全生產(chǎn)和消防安全工作的重要精神,總結xxxx年消防工作,表彰先進,全面研究部署xxxx年消防工作各項任務。剛才,會議表彰了xxxx年度消防工作成績顯著的先進單位和先進個人,縣人民政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和單位簽訂了今年的消防安全責任書,王曉同志代表縣消防安全委員會作了消防安全工作報告,總結客觀、部署具體,請大家認真貫徹執(zhí)行。下面,我再講三點意見:

一、肯定成績,認清形勢,進一步增強責任感和緊迫感

消防工作事關國家、集體財產(chǎn)和人民群眾生命與財產(chǎn)安全,事關全縣發(fā)展和穩(wěn)定大局,是各級黨委、政府的一項重要工作,是各級各部門的重要職責,是我們必須抓好抓牢的生命線。xxxx年,在、縣政府的正確領導下,在上級部門的精心指導下,消防工作責任制進一步落實,形成了齊抓共管的良好局面;火災隱患排查整改進一步落實,一批“老大難”的重大火災隱患得以有效整改;公共消防設施建設進一步落實,人民群眾消防安全意識逐步提高。全縣沒有發(fā)生特大火災及群死群傷惡性火災,總體保持了較為平穩(wěn)態(tài)勢。成績的取得,離不開各級、各部門的大力支持,借此機會,我代表縣政府對工作在消防工作戰(zhàn)線的同志們尤其是戰(zhàn)斗在消防一線的廣大消防官兵們表示衷心的感謝和親切的慰問!

在肯定成績的同時,也必須清醒的看到,我縣當前的消防安全狀況與社會發(fā)展相比、與人民群眾的期望相比,還有一定差距:一是政府消防工作責任制落實不夠。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對消防工作重視不夠,職責不明確、工作不到位,消防聯(lián)動機制還未建立,僅有歸州、郭家壩、楊林橋等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了專職消防隊。二是部分單位消防安全意識樹立不夠。部分企業(yè)和單位無視法律,漠視生命,對本單位存在的火災隱患長期不整改,消防違法行為屢禁不止。三是城區(qū)消防基礎設施建設同步不夠。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,人員密集場所大量增加,區(qū)域性市場、多產(chǎn)權建筑占用防火間距、堵塞消防車通道等火災隱患有增無減。城鎮(zhèn)消防規(guī)劃、市政消火栓等公共消防基礎設施建設未能同步到位,主城區(qū)公共消防基礎配套設施已無法適應城市化的快速發(fā)展,茅坪城區(qū)現(xiàn)有市政消火栓163具,損壞53具,損壞率達到32.5%。四是廣大農(nóng)村火災防控力度不夠。廣大農(nóng)村基本沒有足夠的消防經(jīng)費投入,消防力量匱乏,防火安全條件差。xxxx年,全縣80%以上的火災事故是發(fā)生在農(nóng)村和城郊結合部居民家中。五是公眾消防安全素質教育不夠。經(jīng)過宣傳教育,部分居民有了一些防火知識,但往往還存在麻痹思想,對日常用電、用火、用氣的安全不當回事,也不重視自身的防火準備,基本不太會使用滅火器材、不太會逃生自救,安全常識普及率還比較低,消防宣傳教育還有待進一步加強。

因此,各級、各部門的領導同志和具體負責消防工作的同志,一定要從維護公共安全、滿足群眾需求的大局,來認識做好消防工作的重要性,以對黨、對人民群眾生命財產(chǎn)高度負責的精神,切實增強做好消防安全工作的責任感和緊迫感。要按照這次會議的部署和要求,深入分析本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門、本單位的消防工作狀況,找準薄弱環(huán)節(jié),適應形勢要求,制定切實可行的工作措施,努力把我縣的消防安全工作提高到一個新的水平,為維護穩(wěn)定,促進發(fā)展,建立更加有力的安全保證。

二、搶抓機遇,落實責任,進一步推進消防體系建設

健全的消防安全體系,科學的消防安全管理體制,是實現(xiàn)消防安全的重要基礎和保證;落實消防安全責任制,是實現(xiàn)消防安全的必要前提和條件,做好消防安全工作的關鍵在體制、關鍵在制度、關鍵在人。

(一)推進消防責任體系建設。一是強化政府領導責任?!半[患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”。各級政府都要切實承擔起消防工作的領導責任,真正把落實消防安全責任制擺上重要議事日程,切實加強對消防工作的領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的主要領導,是本地區(qū)消防安全的“第一責任人”,必須親自抓、負總責。今年,縣政府將繼續(xù)按照責任目標的要求進行考核驗收,嚴格實行獎懲兌現(xiàn)。二是強化部門管理責任。《消防法》中明確規(guī)定了“行業(yè)和職能部門是所屬單位消防安全管理的責任主體”??h公安、經(jīng)信、教育、文旅、衛(wèi)生、民政、工商、安監(jiān)等部門,要按照“誰主管、誰負責”的原則,認真履行職責,各司其職,密切配合,切實加強對本部門、本行業(yè)所屬單位的具體指導和檢查、監(jiān)督??h公安、工商、文旅等行政主管部門要認真落實“誰審批、誰負責”和“誰發(fā)證、誰負責”的原則,嚴格執(zhí)行相關審批發(fā)證規(guī)定,對消防安全不合格的單位和場所,一律不得核發(fā)相關證照,已經(jīng)核發(fā)的,要及時清理和整頓,不符合條件的要堅決予以變更或吊銷;縣民政、教育和衛(wèi)生行政主管部門,要加強對系統(tǒng)內各單位消防安全工作的指導和監(jiān)管;縣安監(jiān)部門要強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能,把整改火災隱患的消防安全責任落到實處。三是強化單位主體責任。各重點消防安全單位,要依法負起對本系統(tǒng)、本單位消防安全管理的職責,強化消防安全責任主體意識,認真研究本單位的消防工作狀況,查找存在的問題和火災隱患,制定詳細的治理方案,切實履行法定的消防安全義務。做到“消防安全自查,火災隱患自除,法律責任自負”,確保本單位的消防安全。同時,還要與消防部門緊密配合,通力協(xié)作,切實形成強有力的消防安全工作機制。四是強化責任倒查。對發(fā)生重特大亡人火災事故或者因消防職責履行不到位的單位和領導,將實行“一票否決”,并實行責任倒查,在查清事實的基礎上,對相關責任人從嚴從重追究責任,決不姑息遷就。

(二)推進社會管理創(chuàng)新體系建設。創(chuàng)新社會管理機制是政府的重要職能。一是深入開展消防安全網(wǎng)格化管理工作。各部門、單位要認真落實 “戶籍化”管理和“六化”達標建設,進一步推進消防安全網(wǎng)格化達標創(chuàng)建活動,發(fā)動社區(qū)和網(wǎng)格員積極開展消防管理服務,不斷夯實基層單位、社區(qū)火災防控基礎。二是深入開展行業(yè)領域火災隱患整治工作。要全面總結去年消防安全大排查等專項行動的經(jīng)驗教訓,定期對本地、本單位、本行業(yè)系統(tǒng)消防安全形勢進行分析研判和綜合評估,找準火災防控薄弱環(huán)節(jié),由本地政府主導,行業(yè)部門,牽頭組織開展有針對性的消防安全專項治理,嚴查各類消防違法行為,進一步減少全縣火災隱患存量。三是深入開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊建設。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要根據(jù)實際建設專職消防隊,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防能力,不斷提升農(nóng)村消防安全管理水平?,F(xiàn)在農(nóng)村火災形勢是比較突出的,去年發(fā)生的幾起亡人事故都是發(fā)生在農(nóng)村,都是因為用火用電不慎所引起的。

(三)推進應急救援體系建設。各地、各部門要深刻認識消防工作的顯著變化,積極拓展消防職能,以公安消防部隊及其他優(yōu)勢專業(yè)應急救援隊伍為依托,進一步加快應急救援隊伍建設,從政策、經(jīng)費、人員等方面給予支持。一是快速啟動消防站遷建。消防站遷建是我縣三峽后續(xù)規(guī)劃中重要公共基礎設施建設項目,要高度重視,全力支持遷建工作??h移民、財政、國土、規(guī)劃、建設等相關部門要依法依規(guī)、從簡從快辦理相關手續(xù),確保早日開工,早日投入使用。二是繼續(xù)提高消防經(jīng)費保障水平。根據(jù)財政部330號文件精神和省、市、縣三級政府《關于進一步加強消防工作的意見》要求,進一步完善經(jīng)費保障及增長機制,提高消防經(jīng)費保障標準,確保今年消防經(jīng)費總量比xxxx年增長20%。落實消防裝備、基層基礎設施、應急救援體系建設等專項經(jīng)費,將消防文員、合同制消防員、政府專職消防隊的人員經(jīng)費、公用經(jīng)費等專項經(jīng)費全部納入地方財政預算并落實到位。三是加強應急救援能力建設。年內,要達到“組織指揮、專業(yè)力量、動員培訓、物資保障、專家人才”齊全的應急救援建設目標,組織開展應急綜合演練不少于2次,召開應急救援專家聯(lián)席會議不少于2次,切實提升社會整體抗御災害事故的能力。

(四)推進全民消防素質工程建設。提升廣大市民消防安全素質是預防火災的有效手段,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、部門、單位一是要深入貫徹落實《全民消防安全宣傳教育綱要》,開展消防知識普及宣傳,引導人民群眾掌握與生產(chǎn)生活息息相關的防火滅火常識。二是要對重點崗位從業(yè)人員定期進行消防培訓,大力推行持證上崗制度。三是要廣泛開展好消防安全“三提示”活動,提高公眾災害意識、危機意識和自防自救能力。

三、圍繞重點,強化宣傳,進一步落實《湖北省消防安全責任規(guī)定》

《湖北省消防安全責任規(guī)定》包含了全省各地好的做法,包括宜昌在市消防安全委員會的基礎上設置專業(yè)委員會的做法,很好的貫徹了中央領導關于安全工作的重要指示精神,進一步明確了各專業(yè)委員會的責任,而且對各部門的職責都做了相關的規(guī)定,下來后請大家認真組織學習。習提出了“黨政同責、一崗雙責”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”等要求,凸顯了黨中央對落實安全責任的高度重視。全縣消防工作要服從、服務于全縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展這個中心,堅持科學發(fā)展,重點推進,按照《湖北省消防安全責任規(guī)定》的要求,積極落實宣傳貫徹工作措施,通過廣播電視及互聯(lián)網(wǎng)等媒體,迅速掀起學習宣傳貫徹熱潮,營造濃厚的“社會共建”消防工作的氛圍,真正構筑社會消防安全防火墻。

同志們,做好今年的消防工作任務艱巨,責任重大,關鍵還是在于落實。各地、各部門、各單位要樹立強烈的政治意識、責任意識和憂患意識,把思想和行動統(tǒng)一到、縣政府的工作部署上來,以更加堅決的態(tài)度、更加飽滿的精神、更加有力的措施、更加扎實的作風,進一步開創(chuàng)我縣消防工作的新局面,為我縣跨越發(fā)展創(chuàng)造更加優(yōu)良的消防安全環(huán)境,為構建平安秭歸作出新的更大的貢獻。

同志們

此召開全縣工業(yè)經(jīng)濟暨平安環(huán)保消防工作會議,今天。主要任務是傳達省市會議精神,回顧總結20xx年工作,安排安排20xx年相關工作。剛才,縣經(jīng)貿(mào)局吳局長、安監(jiān)局石局長、環(huán)保局吳局長和公安局王局長分別傳達了上級會議精神,對今年的工作進行了安排安排,完全同意,下面,就工業(yè)經(jīng)濟、平安生產(chǎn)和環(huán)境維護工作再講幾點意見。

一、充分認識抓好各項工作的重大意義,統(tǒng)一思想

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及各企業(yè)在、縣政府的堅強領導下,20xx年。緊扣年度目標,層層夯實責任,強化措施,狠抓落實,圓滿完成了各項工作任務。全縣實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值34.51億元,占年計劃的115%增長52%完成工業(yè)增加值11億元,增長44.7%其中規(guī)模企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值30.01億元,占年計劃的114.1%超計劃進度14.1個百分點,總量躍居全市第一。全年發(fā)生各類生產(chǎn)平安事故17起,同比增加3起,上升21%死亡7人,同比持平;受傷3人,同比減少4人,下降57%直接經(jīng)濟損失61.1萬元,同比減少100.9萬元,下降62%無重特大生產(chǎn)平安事故發(fā)生,全縣平安形勢整體穩(wěn)定。化學需氧量排放總量控制在582噸以內,二氧化硫排放總量控制在2280噸以內,城區(qū)空氣質量好于二級以上天數(shù)達到349天,建設項目環(huán)評“三同時”制度執(zhí)行率、重點污染源達標率、鄉(xiāng)村集中式飲用水源地水質達標率均達100%居民生活環(huán)境繼續(xù)改善,發(fā)展環(huán)境不時優(yōu)化。上述成果的取得得益于、縣政府的正確領導,得益于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的共同努力,得益于各企業(yè)及社會各界的鼎力支持,此,代表、縣政府表示衷心的感謝!

也應清醒地認識到當前我縣工業(yè)經(jīng)濟、平安生產(chǎn)和環(huán)境維護工作還存在一些急需解決的問題:工業(yè)方面,同時。工業(yè)結構不盡合理,企業(yè)規(guī)模小、空間布局散、產(chǎn)品單一、資源短缺、生產(chǎn)鏈條短,經(jīng)濟發(fā)展對資源的依賴度依然較高,特別是土地問題已成為一個重要的制約因素;平安生產(chǎn)方面,工礦企業(yè)數(shù)量較多,平安監(jiān)管壓力較大,平安投入不到位,生產(chǎn)環(huán)節(jié)中個別單位、部門和企業(yè)仍存在麻痹松懈思想,存在突出問題和隱患得不到解決或解決不徹底的現(xiàn)象依然存在環(huán)境維護方面,局部企業(yè)治污意識淡薄,治污能力建設和投入明顯滯后,農(nóng)村環(huán)境污染較為嚴重,全縣環(huán)境監(jiān)測能力和執(zhí)法能力需要進一步加強,另外,今年國家新增氮氧化物、氨氮兩項強制減排指標,給污染減排工作帶來了新的壓力。等等上述問題,加大了發(fā)展經(jīng)濟的壓力,都需要我工作中認真研究,采取有效措施,切實加以解決。

縣實施“十二五”規(guī)劃的開局之年,20xx年。為堅持縣域經(jīng)濟的快速平穩(wěn)發(fā)展勢頭,盡快實現(xiàn)“富民強縣”目標,提出了要用5年的時間實現(xiàn)率先突破發(fā)展、建成陜南經(jīng)濟強縣、打造成為關天經(jīng)濟區(qū)最具活力的縣域板塊。要實現(xiàn)上述目標,就必需緊緊抓住發(fā)展經(jīng)濟這一核心。就我縣目前發(fā)展實際而言,工業(yè)經(jīng)濟無疑是縣域經(jīng)濟發(fā)展的龍頭,縣域經(jīng)濟整體實力提升的重要支撐,因此說工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展速度和質量直接關乎和決定著縣域經(jīng)濟社會的發(fā)展速度和質量;要確保上述目標如期實現(xiàn),就必需牢固樹立平安生產(chǎn)是經(jīng)濟社會實現(xiàn)健康快速發(fā)展的根基、環(huán)境維護是實施生態(tài)立縣戰(zhàn)略的肯定要求這一發(fā)展思路,始終將調整經(jīng)濟結構、轉變發(fā)展方式、作為經(jīng)濟發(fā)展的重點,將完善應急機制、提升平安水平作為發(fā)展的根本,將構建資源節(jié)約型、環(huán)境友好社會、大力發(fā)展低碳經(jīng)濟做為推動經(jīng)濟發(fā)展的根本途徑,從而實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

要進一步將思想認識統(tǒng)一到既定的發(fā)展目標上來,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位。統(tǒng)一到全縣發(fā)展大局上來,認真對照年度任務,加強領導,細化責任,強化舉措,狠抓落實,以實實在工作效果確保年度目標任務如期實現(xiàn)。

二、關于工業(yè)經(jīng)濟工作

縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標是完成工業(yè)總產(chǎn)值48.2億元,20xx年。增長39.6%實現(xiàn)增加值15.1億元,增長32.7%工業(yè)品產(chǎn)銷率達到消防部門領導講話稿以上。其中,規(guī)模企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值43億元,增長42.8%實現(xiàn)增加值13.5億元,增長50%要順利完成上述目標,就必需緊扣以下幾個重點環(huán)節(jié):

直接關系著我縣能否實現(xiàn)“十二五”良好開局,1認真分解落實任務。今年的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標能否順利完成。更關系著未來5年規(guī)劃目標任務能否穩(wěn)步實現(xiàn)。剛才,縣政府已與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關部門簽訂了工業(yè)經(jīng)濟年度目標責任書,下來縣經(jīng)貿(mào)局還將與各企業(yè)簽訂責任書,可以說,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)的工作任務是十分明確的會后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關部門,尤其是各規(guī)模企業(yè),一定要將任務進行分解落實,各企業(yè)在制定年度生產(chǎn)計劃時,向車間、科室下達的生產(chǎn)任務必需在確保全縣總體目標的前提下留有一定空間,只有這樣,才有更多努力和沖刺的余地,才有更多的工作動力和壓力,才干確保年度任務如期完成。

規(guī)模企業(yè)提產(chǎn)增效是關鍵,2抓好重點企業(yè)生產(chǎn)。工業(yè)經(jīng)濟的高速增長。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要緊緊圍繞企業(yè)的提產(chǎn)增效,搞好服務與管理,力保大西溝礦業(yè)公司、寶盛貴金屬公司、三星礦業(yè)公司、金正礦業(yè)公司、博隆井巷公司、盤龍制藥集團公司等規(guī)模企業(yè)實現(xiàn)滿負荷生產(chǎn),真正形成“以規(guī)模帶整體,以工業(yè)促發(fā)展”局面,確保實現(xiàn)首季“開門紅”為年度目標任務圓滿完成奠定堅實基礎。

年度投資7.85億元,3全力推進工業(yè)項目建設。重點項目的順利建成投產(chǎn)是實現(xiàn)工業(yè)突破發(fā)展的重要保證。今年全縣共確定工業(yè)項目17個。其中投資過億元的項目4個,這些項目的建設投產(chǎn),將為我縣的經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力。要集中精力抓好大西溝鐵礦800萬噸采選項目的核準、征地、拆遷、設計等前期工作,千方百計地促使項目年內全面開工建設。要切實抓好同興公司30萬噸油井管、金鑫礦業(yè)智達200萬噸釩鈦磁鐵礦采選、盤龍公司復方醋酸棉酚片生產(chǎn)線等項目建設的前期工作,力爭上半年全面開工。要主動做好豐北河金世泰金礦采選冶煉、九間房門子溝螢石礦采選等后續(xù)項目建設的協(xié)調服務,力爭盡快建成投產(chǎn),形成新的經(jīng)濟增長點。

力促企業(yè)盡快做大做強,4著力推進企業(yè)創(chuàng)新。要積極引導企業(yè)樹立久遠發(fā)展意識。切實形成集團化發(fā)展格局。要指導和協(xié)助盤龍制藥集團公司、歐珂公司等具備上市相關條件的企業(yè),盡快完善上市的各項前期工作,力促企業(yè)穩(wěn)步上市。要主動做好市場調查,引導企業(yè)開發(fā)產(chǎn)品、引進技術、更新工藝、改造設備,不時延長產(chǎn)業(yè)鏈條,增加工業(yè)附加值,挖掘潛力,提升效益,真正形成依靠管理規(guī)范經(jīng)營、依靠科技提升效益的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展局面。

加快工業(yè)園區(qū)水、電、路及工業(yè)污染集中處置設施等基礎設施建設,5加快工業(yè)園區(qū)建設。要繼續(xù)采取整合資金、捆綁項目、部門聯(lián)動的方法。逐步完善盤龍產(chǎn)業(yè)園設施和服務功能,爭取在年內將小嶺工業(yè)區(qū)列入省級重點縣域工業(yè)園區(qū),不時增強園區(qū)對的項目落戶的吸附力、對企業(yè)發(fā)展的支撐力。

及時解決企業(yè)用地、用電、用水和交通等方面的困難和問題,6切實優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。相關部門經(jīng)常性的深入工業(yè)區(qū)、深入企業(yè)和項目。切實為項目建設和企業(yè)發(fā)展提供硬件支撐。要將扶持服務企業(yè)和項目建設作為工作的重中之重,多扶持、少干擾、不設障,疏通企業(yè)辦事渠道,為各項手續(xù)料理廣開綠燈,完全杜絕與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營無關的創(chuàng)建達標和檢查評比活動,確保企業(yè)集中精力抓生產(chǎn)經(jīng)營、抓項目建設。要及時調處企地矛盾,嚴厲打擊各種非法阻撓、破壞企業(yè)生產(chǎn)和項目建設的人和事,為企業(yè)生產(chǎn)和項目建設發(fā)明寬松外部環(huán)境,以實實在行動為項目建設掃清障礙、為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。

三、關于平安生產(chǎn)工作

也是矛盾凸顯期和平安生產(chǎn)事故多發(fā)期。做好今年的平安生產(chǎn)工作,當前我縣正處于發(fā)展機遇期。事關我縣“十二五”發(fā)展大局。必需堅持“平安第一,預防為主”方針,依照“四不放過”原則,將抓安全就是抓發(fā)展、抓安全就是抓穩(wěn)定、抓安全就是抓效益、抓安全就是維護廣大群眾的根本利益這一發(fā)展主題真正落到實處,切實抓好隱患整治,做到警鐘長鳴、常抓不懈,堅決遏制重特大事故發(fā)生。

切實把平安生產(chǎn)責任落實到企業(yè)經(jīng)營決策、工作部署、項目推進、全體員工的日常行為和各級各層次各個崗位上。要不斷完善平安監(jiān)管體制和機制,1落實主體責任。要牢固樹立預防為主的意識。進一步落實各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關部門平安監(jiān)管主體責任。要完善季度、年度考核方法,建立完善平安生產(chǎn)激勵制度,強化平安生產(chǎn)通報制度,加強生產(chǎn)經(jīng)營全過程的平安管理,努力形成責任明晰、齊抓共管的平安監(jiān)管工作格局。

有效遏制平安生產(chǎn)事故的發(fā)生的重要途徑。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要根據(jù)責任分工,2強化專項整治。重點行業(yè)和領域深入開展專項整治。采取切實有效的措施,重點對非煤礦山、道路交通、危險化學品、公眾聚集場所、煙爆民爆、建筑施工、壓力容器、食品藥品等重點行業(yè)和關鍵部位進行排查,針對單薄環(huán)節(jié)和突出問題,抓緊制定整改方案并組織實施。要把專項整治同隱患排查治理緊密結合起來,強化監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)各類事故隱患并跟蹤督促整改,切實做到隱患不消除、問題疑惑決,絕不放過。要嚴把市場準入關,進一步從源頭上預防和遏制平安事故的發(fā)生。

不折不扣的完成閉庫任務。對于國寶公司洞子溝尾礦庫、智達公司馮家溝尾礦庫、茨溝尾礦庫等去年未完成閉庫任務的要進一步嚴明閉庫時限和責任,3突出工作重點。要始終將尾礦庫專項治理作為平安生產(chǎn)工作的重頭戲。確保5月底前實施到位。對于博隆公司井邊溝尾礦庫、華泰公司吊莊溝尾庫等今年納入閉庫計劃的要早著手、早安排,確保按時完成任務。要加強尾礦庫的監(jiān)測、監(jiān)控,特別是要加強汛期的值帶班,使尾礦庫這一重大危險源始終處于可控、可防、無隱患的狀態(tài)。同時,要穩(wěn)步推進礦山井下監(jiān)測監(jiān)控、緊急避險、壓風自救、供水施救、通信聯(lián)絡、人員定位六大系統(tǒng)建設,按時完成陜西銀礦、國寶公司試點建設任務和其他礦山的前五大系統(tǒng)建設任務。

以打“三非”反“三違”防“三超”為重點,4嚴格日常監(jiān)管。要把依法打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為作為日常平安監(jiān)管的重點。加強聯(lián)合執(zhí)法,嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設行為,從嚴查處違規(guī)操作、違反勞動紀律、違章指揮行為。要切實做到四個一律”即對存在非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設的單位,一律責令停產(chǎn)整頓;對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設和停產(chǎn)整頓仍未達到要求的一律關閉取締;對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設的有關單位負責人,一律按規(guī)定上限予以處分;對觸犯法律的有關單位和人員,一律依法追究法律責任。

四、關于環(huán)境維護工作

既關系發(fā)展,環(huán)保問題。又關系民生,也關系穩(wěn)定,必需高度重視。做好今年的環(huán)境維護、尤其是污染物減排工作,對于我縣的后續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義。為此,必需不折不扣地按時完成省市下達的各項任務,努力維護良好的生態(tài)環(huán)境,為后續(xù)項目的順利啟動發(fā)明條件。

也是環(huán)境維護的重中之重和中心工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要嚴格依照市下達我縣今年要完成so2和氨氮總量在上年度基礎上同比下降4%so2和氮氧化物排放總量在上年度基礎上下降2%任務,1全力推進污染減排。污染減排是改善環(huán)境質量、維護群眾權益、促進和諧發(fā)展的有效手段。如期完成各自責任書的內容,將這一剛性目標嚴格執(zhí)行到位。同時,要加快相關項目建設步伐,確??h污水處置廠在6月底前建成,生活垃圾處置廠在年底前投入正常運營。

每半年發(fā)布一次環(huán)境質量公報,2努力改善環(huán)境質量。要全面開展環(huán)境質量監(jiān)測。確保城區(qū)環(huán)境空氣質量達到或好于二級標準的天數(shù)達到330天以上。要搞好慣例監(jiān)測,確保轄區(qū)主要河流和入境斷面水質達到水功能區(qū)區(qū)劃規(guī)范,斷面水達標率達到100%縣城集中式飲用水源維護區(qū)水質達標率達到100%確保無環(huán)境污染事故發(fā)生。同時,要按照《創(chuàng)建省級生態(tài)縣實施方案》和《生態(tài)縣建設規(guī)劃》要求,做好省級生態(tài)縣的創(chuàng)建工作。

嚴格環(huán)境影響評價和“三同時”制度,3強化環(huán)境管理。要加強重金屬污染排查和治理力度。進一步完善“一企一檔”和行政執(zhí)法責任到人的管理制度,切實搞好建設項目環(huán)評和“三同時”管理,從源頭上把好項目準入關。要對轄區(qū)內未料理環(huán)評報批手續(xù)的項目進行排查,監(jiān)督整改,限期補辦環(huán)評報批手續(xù)。要以博隆礦業(yè)有限公司清潔生產(chǎn)審核和金世泰尾礦綜合利用循環(huán)經(jīng)濟示范點建設為重點,繼續(xù)推進工業(yè)區(qū)重點流域、區(qū)域、行業(yè)、企業(yè)的治理工程,確保重點企業(yè)廢氣、廢水排放達標率達到100%年度萬元工業(yè)增加值、工業(yè)污染物排放強度比率較上年度下降5%以上。

嚴格建設項目環(huán)評審批,4加強建設項目環(huán)境管理。要積極推進規(guī)劃環(huán)評。嚴把環(huán)境準入關,嚴控高能耗、高污染、低水平重復建設項目,對符合國家產(chǎn)業(yè)政策、滿足環(huán)保準入條件的民生、節(jié)能環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟、高新技術項目開辟“綠色通道”加大支持力度。要對化工、礦山、冶煉等重金屬排放的新改擴建項目,嚴把準入門檻,從選址、規(guī)模、工藝及產(chǎn)業(yè)政策、建設過程實行全程跟蹤監(jiān)管,強力推行環(huán)境工程監(jiān)理,充分發(fā)揮環(huán)境維護對優(yōu)化經(jīng)濟結構的宏觀調控作用。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關部門必需把農(nóng)村環(huán)保工作擺在更加重要的位置。要以15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中飲用水源地環(huán)境監(jiān)管和維護為重點,5扎實做好農(nóng)村環(huán)保工作。農(nóng)村環(huán)境維護是保證和改善民生、促進解決“三農(nóng)”問題、推動農(nóng)村可持續(xù)發(fā)展的重要內容。當前我縣農(nóng)村環(huán)保形勢嚴峻。盡快啟動營盤等省級生態(tài)村鎮(zhèn)、小嶺等市級生態(tài)村鎮(zhèn)創(chuàng)建及石甕子村等重點村的環(huán)境綜合整治工程,按時設立水源維護區(qū)警示標志、建立水源維護區(qū)管理制度、制定突發(fā)事件應急預案、完成畜禽養(yǎng)殖污染防治工作任務,力促農(nóng)村生態(tài)環(huán)境不時改善。

五、細化責任,加強領導。確保完成各項目標任務

加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變的重要舉措,做好工業(yè)經(jīng)濟、平安生產(chǎn)和環(huán)境維護工作是落實科學發(fā)展觀的實質要求。落實“強化兩力上水平,創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”學教活動的真實體現(xiàn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各企業(yè)要切實轉變工作作風,深入基層,深入實際,加強調查研究,狠抓落實,發(fā)明性地開展工作,確保完成年度目標任務,促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

要認真對照年度目標責任,1強化措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關部門和生產(chǎn)經(jīng)營單位。全面分析當前形勢,深刻分析存在問題,進一步制定工作措施,積極化解工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,認真搞好工作協(xié)調和發(fā)展指導。要合理布置工作力量,注重工作經(jīng)費投入,為各項工作的正常開展提供足夠的人、財、物等方面的保證,確保工作順利推進并取得實效。

要結合工作實際,2扎實安排。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門及生產(chǎn)經(jīng)營單位。扎實安排安排,層層落實工作責任。要對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本系統(tǒng)第一季度工作進行扎實布置、嚴密安排,切實落實好、履行好牽頭責任和配合責任,確保實現(xiàn)“開門紅”要加強區(qū)域間、行業(yè)間的聯(lián)系、協(xié)調和溝通,形成工作合力,強力推動各項工作落實。

對工作不負責任、進度緩慢、影響全縣整體工作進度的單位及個人,3強化督查??h政府已將工業(yè)經(jīng)濟、平安生產(chǎn)、環(huán)境維護工作完成情況納入了單位和領導干部業(yè)績考核。嚴格實行責任追究。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)也要將上述工作作為全年工作考核的重點,定期檢查任務完成情況,及時調整工作方案,嚴明完成時限,以此確保各項工作順利推進、各項目標如期實現(xiàn)。

教育部門領導講話稿

各位同志們:

今天,我們在這里召開年學校干部廉政教育大會,學習貫徹中紀委十七屆次全會、省紀委六次全會會議、教育部年紀檢監(jiān)察工作會議精神和《廉潔從政準則》,統(tǒng)一思想,提高認識,明確任務,狠抓落實,進一步加強我校黨風廉政建設和反腐敗工作,為確保我校各項事業(yè)又好又快地發(fā)展提供堅強有力的政治保證。剛才,魏躍春同志對《廉潔從政準則》進行了解讀,并就我校學習貫徹《廉潔從政準則》工作進行了部署,下面,我就學習貫徹中紀委、省紀委和教育部紀檢監(jiān)察工作會議精神和《廉潔從政準則》,進一步做好我校黨風廉政建設工作,講幾點意見:

一、正確認識高校反腐倡廉形勢,增強抓好黨風廉政建設的使命感和責任感

高等學校是傳播先進文化、培養(yǎng)高素質人才、實施科教興國和人才強國戰(zhàn)略的重要陣地,高校反腐倡廉建設,事關青年學子的健康成長和高校改革發(fā)展,事關黨的事業(yè)興旺發(fā)達和國家長治久安,因此,黨和國家高度重視高校反腐倡廉建設。黨的十七大以來,胡錦濤、溫家寶、賀國強同志在每年的中紀委全會和國務院廉政工作會議上都對高校反腐倡廉建設提出明確要求,劉延東同志在去年月的加強高校反腐倡廉建設工作會議上和年底教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議上反復強調要加強教育,完善制度、強化監(jiān)督,采取切實有效的措施進一步加強教育系統(tǒng)的反腐倡廉建設。

近年來,我校黨委以科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校工作全局,認真貫徹中央和的部署和要求,高度重視黨風廉政建設,堅持把反腐倡廉工作放在突出位置、始終不懈地抓緊抓實,有力的保證了學校事業(yè)健康發(fā)展,出現(xiàn)了風氣正、人心齊、事業(yè)興的可喜局面,取得了一定的成績:本科教學評估優(yōu)秀,學校成功升格為“二本一”本科高校,實現(xiàn)了國家級科研項目突破,并先后被省政府命名為“湖北省文明單位”,被教育部評為全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體等。

但我們也要清醒地看到,隨著高校辦學規(guī)模不斷擴大,辦學形式日益多樣化,高校學生和教職員工數(shù)量、資產(chǎn)購置和基建投資規(guī)模、經(jīng)費總量都有了大幅度增長,高校領導干部處置人、財、物的權力越來越大,高校職務犯罪案件仍呈多發(fā)態(tài)勢,反腐倡廉面臨許多新情況新問題。一是高校資金來源渠道多元化,在整合社會資源的過程中,學校與社會聯(lián)系日益廣泛,社會上拜金主義等不良風氣滲透高校,加之對多元投資監(jiān)督不力、監(jiān)管不嚴,為腐敗創(chuàng)造了可乘之機。二是教育發(fā)展不均衡,尤其是優(yōu)質教育資源稀缺,為權錢交易提供了土壤。三是高??焖俅笠?guī)模的基本建設大幅上升,多校區(qū)建設不斷增加,資金大額調度不僅造成資金不足,干部準備也不充分。管理水平有限、制度監(jiān)管不力、操作不規(guī)范、長官意志等為問題出現(xiàn)埋下了隱患。四是高校干部隊伍結構、專業(yè)背景多元,從政經(jīng)驗較少,法制意識不強,黨性鍛煉、嚴格黨內生活考驗缺乏,經(jīng)不起誘惑。五是學術腐敗問題嚴重,表現(xiàn)在急功近利、違背科學精神、心態(tài)浮躁、弄虛作假等多方面,學術腐敗問題呈上升勢頭且逐漸傳染學生。

面對新形勢新要求,我們必須進一步提高對我校反腐倡廉建設重要性和緊迫性的認識,切實增強抓好我校黨風廉政建設的使命感和責任感,把黨風廉政建設和反腐敗工作作為一項重大政治任務,以更大的決心、更堅定的態(tài)度、更有力的措施抓緊抓好,堅決遏制腐敗現(xiàn)象在一些領域的易發(fā)勢頭,樹立學校的良好形象。

二、深入開展黨風廉政宣傳教育工作,不斷提高反腐倡廉意識

廉政宣傳教育工作要堅持預防為主,教育為先的原則,針對不同對象、不同情況,在形式和內容上創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法,組織實施各種形式的宣傳教育活動。

1、不斷完善“大宣教”格局。要進一步完善黨委統(tǒng)一領導,建立宣傳、組織、人事、學工、團委、紀檢監(jiān)察等部門共同參與的反腐倡廉“大宣教”格局,把黨風廉政教育的任務分解落實到各有關部門,明確職責,整合力量,拓展領域。要切實加強學校反腐倡廉宣傳教育的陣地建設,充分發(fā)揮校報???、櫥窗、校廣播、網(wǎng)絡等宣傳媒體的作用,有效利用黨校、團校、警示教育基地等陣地,不斷擴大反腐倡廉宣傳教育的覆蓋面和影響力。

2、進一步健全黨風廉政教育體系。滋生腐敗的最主要原因,就主觀而言,是黨員干部理想信念的喪失,貪圖享受、奢侈浪費、追求低級趣味。因此必須時刻高度重視反腐倡廉教育,一刻不能放松。要以樹立正確的世界觀、價值觀、權力觀,堅持秉公用權、廉潔從政、不斷提高拒腐防變能力為重點,加強對領導干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育。以懂法守紀為重點,加強對廣大教職員工的法律法規(guī)、財經(jīng)制度、職業(yè)道德教育。要堅持在黨員干部中開展黨風黨紀主題教育活動,堅持在領導班子中開展黨風廉政建設專題學習制度,堅持對黨員干部廉政談話制度,通過逐步健全廉政教育的體系和模式,不斷提高教育的針對性和有效性。

3、深入推進“廉潔文化進校園”活動。從去年開始,學校以多種形式開展了“廉潔文化建設宣傳教育月”活動,使廣大黨員干部職工進一步筑牢了拒腐防變的思想防線,從源頭上預防了腐敗行為的發(fā)生。今后,要在堅持的基礎上大膽創(chuàng)新,進一步發(fā)揮典型案例作用,加大反腐倡廉政策和成果的宣傳力度,營造敬廉尚潔、貪腐可恥的校園氛圍。要堅持把反腐倡廉教育與師德師風建設結合起來,引導教師特別是青年教師樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀,弘揚嚴謹治學、實事求是、民主求實的優(yōu)良學風。要加強警示教育,提高自律能力;加強法制教育,增強抵抗能力,從而引導廣大領導干部樹理想、明是非、知榮辱、立品格,做到在追求有價值的工作中得到滿足和快樂,在有品位的生活中得到安寧和幸福。

三、加強制度建設,全面推進腐敗風險預警防控體系建設

反腐倡廉制度建設是懲治和預防腐敗體系建設的`重要內容,是加強反腐倡廉建設的緊迫任務。黨的十七大提出,在堅決懲治腐敗的同時,更加注重治本,更加注重預防,更加注重制度建設。這是我們黨從全局和戰(zhàn)略高度作出的重大決策,是適應反腐倡廉形勢發(fā)展變化的提出的重大任務,是推進懲治和預防腐敗體系建設、從源頭上防止腐敗的根本途徑。我們要緊緊圍繞教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲治等工作,以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點,以制約和監(jiān)督權力為核心,以提高制度執(zhí)行力為抓手,逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉體系,切實提高制度執(zhí)行力,增強制度實效。當前,要重點抓好腐敗風險預警防控體系建設。

1、抓住重點領域和關鍵環(huán)節(jié),加快推進腐敗風險預警防控體系建設。學校紀委已制定下發(fā)《襄樊學院開展腐敗風險預警防控工作的實施方案》,向正在七個單位試點,總的原則是通過明晰崗位職責、梳理工作流程、排查崗位風險、完善內控機制、搭建預警平臺、突出監(jiān)督重點、加大懲治力度,將源頭上防治腐敗的要求貫穿到工作的各個環(huán)節(jié),做到早防范、早發(fā)現(xiàn)、早糾正,預防和監(jiān)控學校領導干部少犯或不犯錯誤、減少失誤,保護干部,為學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供強有力的政治保障。在建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度過程中,既要加強整體規(guī)劃,更應抓緊重點突破。首先即是對于招生收費、基建、設備(物資)采購、后勤服務、學生獎助學金等腐敗易發(fā)環(huán)節(jié)加大監(jiān)督力度?,F(xiàn)在,我校新校區(qū)三期工程即將全面展開,在工程建設過程中,要嚴把招標關、工程監(jiān)理關、質量驗收關和資金結算關,杜絕資金浪費和腐敗,防止“樓建起來了,人倒下去了”現(xiàn)象的發(fā)生。在規(guī)范招生行為方面,繼續(xù)實行“陽光招生”,建立更加公開透明、公平、公正的招生工作機制。加強對經(jīng)費開支使用的管理和監(jiān)督,堅決杜絕“小金庫”等違規(guī)違紀問題的發(fā)生。加強科研評審、職稱評定的過程監(jiān)督,面對社會不良浮躁之風和投機心理對學術界的侵蝕,要嚴防學術失范行為的出現(xiàn),維護學術尊嚴,保護學者形象。

2、以制度推進黨風廉政建設的落實。把加強反腐倡廉制度建設,構建懲防體系納入學校發(fā)展全局。要堅持以制度管人、管事、管物的工作方法,在推進改革發(fā)展的過程中特別注重完善各項制度,建立有效的約束機制,達到從源頭上防止腐敗現(xiàn)象的目的。堅持“實用”的原則,制度要管用,無法使用的制度寧可不用,可有可無的制度寧可不要,維護制度的嚴肅性、權威性和約束性;要圍繞權力行使定制度,權力行使到哪,制度就要訂到哪,保證權力行使的規(guī)范化,程序化;要使制度系統(tǒng)配套,實體性制度、操作細則、監(jiān)督辦法缺一不可,確保制度有效執(zhí)行。形成用制度規(guī)范管理行為,按制度辦事,靠制度管人的有效機制。

四、加強領導,確保反腐倡廉建設取得新成效

要進一步加強對黨風廉政建設工作的領導,反腐倡廉建設要經(jīng)常講、反復講,要把黨風廉政建設貫徹到各項業(yè)務工作之中,與職責范圍內的業(yè)務工作一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核,把反腐倡廉的各項工作落到實處。

1、領導干部要帶頭維護制度的權威性,認真執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定。今年1月,中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,這是中央出臺的關于反腐倡廉建設的一項重要基礎性黨內法規(guī)。剛才躍春書記對《廉政準則》進行了解讀,各部門、各單位要認真組織學習,從政治和全局的高度充分認識貫徹實施《廉政準則》的重要意義,切實把促進黨員領導干部廉潔從政作為一項緊迫現(xiàn)實任務和長遠的戰(zhàn)略任務抓緊抓好。

2、領導干部要抓好班子,帶好隊伍,認真落實黨風廉政目標責任制。黨風廉政建設責任制是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的一項基礎性制度,是落實工作的重要抓手。各部門、各單位要組織召開專題會議,貫徹落實學校黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求,分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況,明確目標,認真完成年度黨風廉政建設的工作任務分工;要堅持誰主管,誰負責,一級抓一級,層層抓落實,確保反腐倡廉各項任務取得實效。

3、建立健全領導干部責任考核評價機制,強化監(jiān)督檢查。加強考核和責任追究,把考核結果作為選拔、任用干部的重要依據(jù)。嚴格落實《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》和《襄樊學院管理工作人員問責暫行辦法》,加強對各項規(guī)定貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。

4、進一步加強紀檢監(jiān)察隊伍建設。紀檢監(jiān)察隊伍要加強學習,增強黨性,嚴于律己,謙虛謹慎,不斷提高政治素質,做到講政治、講黨性、講原則、保廉政、懂業(yè)務、不怕事、擅息事,確保學校事業(yè)健康發(fā)展。

同志們,黨風廉政建設和反腐敗工作是一項艱巨而長久的任務,并隨著高等教育事業(yè)的發(fā)展,我們還會面臨許多新情況新問題,因此,學校各級領導干部要緊密結合貫徹落實十七屆中央紀委第五次全會精神,把貫徹實施《廉政準則》擺上重要日程,明確職責任務,加強督促檢查,狠抓工作落實,以堅強的黨性和優(yōu)良的作風保證我??茖W發(fā)展觀的貫徹落實,以反腐倡廉的工作成效為建設高水平的大學提供堅強保證!

最后,希望大家“要嚴于律己,樂于他律,勇于律他,作一名廉潔從政的領導干部?!碧卮伺c大家共勉。

謝謝大家!

政府部門領導講話稿

尊敬的各位領導、各位來賓,老師同學們:

大家好!

五月是青年人追求理想、踐行理想的月份,也正是五四運動爆發(fā)的月份,在送走五四青年節(jié)不久的今天,我校舉辦以“弘揚校園文化,展現(xiàn)青春風采”為主題的第五屆校園十大歌手比賽。我受學校領導的委托作致辭發(fā)言。對光臨本次比賽的各位領導、嘉賓表示熱烈歡迎!向參加比賽的各位同學,致以親切的問候和良好的祝愿,對籌備工作認真準備的老師表示感謝!對本屆校園歌手比賽給予贊助礦泉水等的xx班學生家長xxx表示衷心的謝意!

本次十大歌手比賽承載著傳播校園文化,展現(xiàn)我校學子風采,培養(yǎng)大家對音樂的興趣,豐富同學們課余文化生活的使命。我們始終堅持用滿腔熱忱唱響青春旋律,用跳躍音符抒寫時代華章,始終保持與時俱進的品格,在繼承傳統(tǒng)中不斷創(chuàng)新發(fā)展,努力為同學們打造一個展現(xiàn)自我的舞臺。

在這燦爛如花的人生季節(jié)里,希望你們把握青春時光,珍惜青春年華,唱響時代的最強音,以昂揚的姿態(tài),拼搏的精神、扎實的奮斗,展現(xiàn)屬于你們自己的精彩。

最后,預祝本次十大歌手比賽取得圓滿成功!祝各位選手在比賽中取得優(yōu)異成績!

謝謝大家!

文檔為doc格式。

政府部門領導講話稿

所有xx的家人、親人們,大家晚上好!

春回大地,萬象更新,沐浴新年的曙光,滿懷勝利的喜悅,我們即將告別碩果累累的xxxx年,迎來充滿希望的xxxx年,藍鳳凰在這辭舊迎新、歡樂祥和的喜慶時刻,也迎來了自己一周歲的生日,可謂是雙喜臨門。我們在這里隆重舉行迎新晚會,目的是享受昨天的成果,迎接美好的明天。在此,我謹代表xx實業(yè)董事會衷心的感謝所有家人在過去一年里,為xx的事業(yè)發(fā)展所付出的辛勤勞動,感謝所有親人對xx一如既往的支持。xxxx年是農(nóng)歷羊年,羊是最溫順的,三羊開泰,讓我們收獲滿滿。我們?yōu)榇硕湴?鳳凰為百鳥,是傳說中的神鳥,浴火重生,極度渴望超越,自我之圖騰,現(xiàn)代亦演繹成人之驕子之意。xxx將在xxxx年的猴年演繹一出好戲。借此機會,我向你們表達內心的良好愿望:祝大家猴年吉祥如意,身體健康!

20xx年3月,一年一度的全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議在北京召開。會議中提到,近幾年,我國旅游業(yè)快速發(fā)展,旅客的增加,對于酒店業(yè)意味著市場的擴大,而當前酒店業(yè)發(fā)展仍然處于不均衡的發(fā)展狀態(tài)?,F(xiàn)在,我們國家的北京、上海、廣州、深圳等一線城市發(fā)展比較迅速,下一步,將加大力度發(fā)展二、三線以下的城市旅游業(yè),以帶動酒店業(yè)的發(fā)展壯大。黔東南,是一塊旅游業(yè)潛力巨大的沃土,xxx將致力于這塊沃土,順應時代的潮流,響應國家的號召,打造酒店業(yè)的品牌,飛出神秘的大山,穿梭在美麗祖國的大好山河。

新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。過去的xxxx年,xx實業(yè)經(jīng)歷了具有歷史意義的一個重要階段。在全體家人的共同努力下,企業(yè)各方面工作均取得了良好的成效,各部門整合更新,相互協(xié)作,使得各項既定指標基本得以實現(xiàn),這對一個處于起步階段的企業(yè)來說,實屬不易。值得一提的是,我們的伙伴xx分店如同平地一聲雷在這片生機勃勃的沃土上閃亮登場,經(jīng)過xxxxx分店高管的合理安排,各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使xx店展現(xiàn)出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,為xxx致力于打造100家連鎖店的宏偉目標作出了應有的貢獻。我們的這些努力都將在藍鳳凰的發(fā)展寫下濃重的一筆!在此,我要深切的感謝傾力于奉獻的各位家人,因為你們,藍鳳凰的事業(yè)蒸蒸日上,因為你們,xxx目標的實現(xiàn)指日可待。

盤點過去、展望未來,這是董事會對20xx年的市場做出了正確而準確的分析,為我們企業(yè)來年的奮斗指明了方向。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),當然,這也是更大的機遇。我們要繼續(xù)圍繞企業(yè)的目標和使命,抓住機遇,把握當前酒店行業(yè)發(fā)展的良好勢頭,利用企業(yè)所處的優(yōu)勢環(huán)境,挖掘整合資源,爭取在經(jīng)營業(yè)績上取得更大的突破,以市場為導向,集中精力打造xx品牌形象,全力以赴抓好品牌建設工作,練好內功、迎接挑戰(zhàn),使xx品牌形象在新的一年里得到質的飛躍。

在總結成績和肯定經(jīng)驗的同時,我們也要清醒的認識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方,作為一家剛剛起步的企業(yè),未來的一年,我們要進一步完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制,根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要及時調整經(jīng)營思路,合理調整和完善現(xiàn)行機構設置及人員力量的配置。進一步加強公司內部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使企業(yè)日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體家人的教育和業(yè)務培訓,切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘出每一個員工的潛能,集中力量實現(xiàn)xxxxxxx年的新高目標。

鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起了它巨大的翅膀。志存高遠的xxx人將以為xxx立心,為隨者立命,為昌盛聚賢才,為登高開先河的博大胸懷,用自己的智慧與勤奮支撐xxx展翅騰飛,xxx愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。我相信,在不遠的未來,所有與xxx共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪地說:我們經(jīng)歷了xxxx從啟動邁向騰飛的新航程。

最后,再次給各位家人、親人們拜個早年,祝賀大家在新的一年里:一帆風順,二龍騰飛,三羊開泰,四季平安,五福臨門,六六大順,七星高照,八方來財,九九同心,十全十美!

謝謝大家!

工作計劃以及總結篇二。

尊敬的各位領導同事們:。

承蒙公司領導的信任和同志們的厚愛,我有幸擔任公司董事長一職,這既是一種榮譽,更是一份責任與使命,我將不辱使命,不負重托,以扎實的工作和一流的業(yè)績回報公司,回報領導,并努力做到以下幾點:

一是以知恩圖報的姿態(tài)對待公司。始終把公司利益擺在首位,堅決服從領導安排,時時事事講大局、講團結、講律,認真完成上級交辦的各項工作任務,以一流的工作態(tài)度、一流的工作質量、一流的工作效益,報答公司的培養(yǎng)和信任。

二是要以知難而進狀態(tài)對待工作。堅決做到三要:即把工作當作事業(yè)干,把工作當作樂趣干,把工作當作自己的事干,主動想工作,堅持高起點;主動干工作,堅持高標準;主動搶工作,堅持高要求;對本職工作不僅勝任,更要勝出。

三是要以知足常樂的心態(tài)對待自己。不斷加強學習,不斷提高自身工作駕馭力和帶動感召力,真正做到扎扎實實做事,堂堂正正做人,清清白白履職。

首先,非常感謝董事會成員和全體同仁對我的信任,今天的任命,使我感覺肩上的擔子又重了很多,但有各位同仁做堅強的后盾,我又感覺渾身充滿了力量,相信,只要我們大家團結一心、緊密配合,緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標、計劃進行深入鉆研,努力打造企業(yè)文化,不斷尋求更新更好的工作方法,酒店的綜合品質就能得到穩(wěn)定、有序的提升,我們的明天就更美好!下面我重點強調一下下步工作重心:

第一、團隊建設,首先從我個人作起,嚴格要求自己,扎實做好每一項細節(jié)工作,進而嚴格要求下屬管理人員,尤其是中高層管理人員,抓紀律,抓效率,深入進行部門正規(guī)化建設,用數(shù)字化管理提高團隊執(zhí)行力,打造作風優(yōu)良、紀律嚴明的一流團隊。

第二、資源共享、互動共贏,對兩店幾年來積淀的企業(yè)文化進行集中整合,進行規(guī)范,做到資源共享,例如xxx每周四進行的安全大檢查,xxx元一樣可以執(zhí)行,再如xxx每天總經(jīng)理帶隊的巡檢,xxx亦可以很好的效仿。還有兩店合辦的內刊,同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開展兩店技能比武和互動型的學習、文體活動?;ハ鄬W習、取長補短。通過比賽,利用集體榮譽感增加員工團隊凝聚力,提高協(xié)作、配合意識。

第三、管理創(chuàng)新,繼續(xù)以五常管理為基礎,做到所有物品有家、有主人,工具用具有使用期限,每項工作細節(jié)有標準,有責任人,有獎罰制度。引用數(shù)字化管理,例如把全年經(jīng)營指標、費用指標細化到月,再到部門,用數(shù)字進網(wǎng)行管理規(guī)范,杜絕籠統(tǒng)管理、口號管理帶來的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數(shù)字進行規(guī)范,并于第二天晨會將回訪紀錄上交,這樣可以有效戒除工作中的隨意性。

第四、完善激勵機制,激發(fā)員工潛能。深入推行績效考核制度,提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵,各部門要充分使用好員工月考核一覽表,打分要公平公正,所有獎分和扣分項目均要在班前例會網(wǎng)上進行案例分享,提高打分透明度。另外加大建議獎、文體參與獎的獎勵力度。

第五、完善總經(jīng)理信箱制度,吸收寶貴意見,認真處理員工所提建議,對好的意見和建議施以重獎。為員工營造和諧溫馨的良好工作氛圍,在日常管理中,要求管理人員真正做到少訓多教,尊重員工人格,用真情感染員工,不能僅以制度管人,要求工會認真履行職責,關心、關注員工生活,積極解決員工工作生活中出現(xiàn)的困難,認真監(jiān)督、落實員工餐每周食譜制度,落實好節(jié)假日福利發(fā)放,讓員工真心感受到家的溫暖。最后,讓我們真誠攜手,以心交心,以情暖情,處處以大局為重,不斷學習、追求卓越,打造精品人生,共創(chuàng)盛世、永發(fā)輝煌燦爛的明天!謝謝大家!

工作計劃以及總結篇三。

今年以來,在辦公室的正確領導和同事們的協(xié)作、幫助下,通過自身努力,認真負責的完成了辦公室和領導安排的各種事項?,F(xiàn)將個人一年來學習、工作情況總結如下:

一、學習方面。

雖然這幾年我從事文秘工作積累了一些經(jīng)驗,文字功底也逐步提高,各方面的能力在辦公室領導指導下,以及同事的幫助下得到多方煅煉,但是與市委辦公室高標準要求還有許多差距,要彌補這些差距,就必須加強自身學習,通過學習——實踐——再學習,不斷提高自己的理論水平和分析問題,解決問題的能力。我深知:作為一位秘書,如果沒有扎實的理論功底作基礎,沒有正確的理論指導實踐工作,就不可能做好秘書這行工作,就不能真正成為一名合格的秘書。今年以來,我在積極參加市委辦公室組織的各項學習活動,認真完成學習任務的基礎上,還非常注重個人自學,年初征訂了《應用文寫作》,深化了對“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會、《憲法》、《行政許可法》等法律法規(guī)及任長霞、徐正虎、李斌等先進事跡的學習,認真領會精神實質,并自覺地貫徹落實到行動中去,統(tǒng)一到市委的重大決策上來。堅持每天閱讀各類文章,并認真做好讀書筆記,努力做到融會貫通,聯(lián)系實際,舉一反三。注重學習效果,做到活學活用,學以致用。并根據(jù)日新月異的形勢發(fā)展變化,注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求,不斷拓寬知識視野。在工作中我有強烈的工作事業(yè)心和責任感,有多做事、干好工作的強烈愿望。敢于面對困難,能吃苦耐勞,加班加點毫無怨言。今年3月18日,根據(jù)市委辦公室的安排,我到地委辦信息科跟班學習兩個月,使自己個人能力得到進一步煅煉。

二、業(yè)務方面。

我作為政法委的秘書,除積極完成辦公室交辦的各項工作以外,還主動為分管領導服好務。今年以來,我認真完成了辦公室領導交辦講話及各種匯報、通知、總結、經(jīng)驗交流材料等材料的起草校對工作,及時編寫了各類政法方面的信息;對領導交辦的各類信訪案件做到及時處理、及時報送。全年跟隨領導5次下基層進行調研,并撰寫了有價值的調研。聽從領導,服從安排,今年根據(jù)辦公室的安排,我參加民兵訓練,在訓練中,我始終堅持能吃苦能戰(zhàn)斗的精神,認真完成各項訓練任務,受到了**地委、**地區(qū)行署、**軍分區(qū)的聯(lián)合通報表揚,并頒發(fā)了先進個人獎牌。

三、自覺遵守辦公室各項規(guī)章制度。

今年以來,我嚴格要求自己,認真遵守市委辦公室的各項規(guī)章制度,自覺做到值好班,上班不遲,下班不早退,按要求及時簽到,特別是在有急事、到其它單位辦事、下單位調研等情況都自覺向辦公室領導請假。

四、存在的問題及打算。

1、雖然自己平常也加強了學習,但是學習內容僅僅限于自己對口業(yè)務方面的學習,其它方面的知識看得比較少,知識面不廣大。所以在新一年里我將進一步加強學習,更好的適應辦公室工作。

2、心再細一點,工作再得細點,避免出現(xiàn)不必要的錯誤,進一步提高辦文質量。

部門領導講話稿

同志們:

今天我們在這里召開2012年全市春運工作動員大會,貫徹落實國家有關部門和省、市政府關于做好春節(jié)運輸工作的指示精神,動員、部署我市春運工作。剛才,姚先林局長傳達了市政府辦公廳《關于認真做好2012年春運工作的通知》,有關春運工作的要求已基本明確。為做好今年全市春運工作,達到“平安順利、優(yōu)質便捷”的總體目標,我受市春運領導小組委托,對全市春運工作進行動員部署。

一、任務繁重,責任重大,早做準備

春運工作關系到人民群眾的切身利益,確保春運期間廣大旅客走得順利走得平安,是我們春運工作者義不容辭的職責和崇高使命。根據(jù)對全市運輸形勢的分析,今年的春運有以下幾個特點:一是客流量將比去年繼續(xù)保持增長。從預測看,除水路持平外,其他各運輸方式的運量都較去年增加,春運期間如果形成局部客流高峰,會大大超出現(xiàn)有的場站設施和運輸能力的極限,極易出現(xiàn)嚴重超員、超載和走不了、走不好的問題。二是氣候變化異常,給交通運輸帶來較大壓力。入冬以來,大風、強降雪、低溫、冰凍等災害性天氣持續(xù)影響我市,公路、鐵路、水路、民航的航班受到不同程度的影響,特別是水路影響最大,連續(xù)的偏北大風和渤海灣、遼東灣、黃海北部出現(xiàn)的幾十年不遇的浮冰,嚴重的影響了渤海灣和我市陸島客運。據(jù)氣象部門預測,未來一個時期,影響我市的冷空氣活動仍比較頻繁。三是受擴內需、保增長的拉動和節(jié)日商品需求大量增加的推動,市民出行頻繁,公交車輛、場站等公共場所人員密集,交通運輸工具運行的不確定因素增多。四是監(jiān)控和防治甲型h1n1流感的任務較重。當前,我國正處于防治甲型h1n1流感的關鍵時期,春運期間人員流動大、密度高,易于流感病毒傳播,防治工作責任較重。由此可見今年的春運工作任務繁重,責任重大。

市政府高度重視春運工作,已經(jīng)成立了以戴玉林副為組長的市春運工作領導小組,12個政府相關部門和5家主要客運窗口單位作為領導小組成員,共同推進春運工作。

各地區(qū)、各相關部門、各運輸單位都要高度重視春運工作,會后要立即行動,按照市政府的通知要求,相應成立春運領導機構,切實加強對本地區(qū)、本部門、本單位春運工作的領導。要科學制定春運工作方案,安排好運力,對可能出現(xiàn)的問題進行分析研究,組織制定春運應急預案。要充分發(fā)揮春運領導機構的組織協(xié)調作用,提前預測運量,提前安排運力,提高運輸保障能力,確保交通安全和暢通。各單位要按照市政府的春運通知要求,在1月28號之前將春運工作方案、領導機構的組成人員、聯(lián)系人及值班電話及時報送到市春運領導小組辦公室。

二、落實運力,科學組織,確保運輸暢通

據(jù)預測,今年春運期間全市旅客運輸量將達到1586萬人次,比上年同期增長2.4%。其中鐵路發(fā)送旅客237萬人次,同比增長2.6%;公路旅客運輸量1258萬人次, 同比增長2%;水路發(fā)送旅客45萬人次,與去年同期基本持平;民航發(fā)送旅客46萬人次,同比增長10%。

根據(jù)客流預測情況,今年我市計劃投入長途客運車輛3890臺,其中包括1200臺旅游車輛,準備車輛150臺作為預備運力,用于應急調度;水路投入客運船舶37艘,客位17468個,車位974個(其中省際運力11艘,陸島運力26艘),應急預備運力2艘,847個客位,在2012年底恢復開通了旅順新港至山東蓬萊港的客滾運輸航線;鐵路圖定日到發(fā)旅客列車41對,計劃增加臨時旅客列車14對;機場計劃總投入航班8467架次,加班、包機386架次。從準備情況看,各運輸部門都做了充分的準備。鐵路、公路和民航運力都有所增加,運力緊張狀況將有所緩解;水路客流平穩(wěn),運力充足。

盡管今年運力有所增加,但根據(jù)以往的經(jīng)驗,春運期間由于客流的大幅增長仍會出現(xiàn)運力緊張狀況,對春運工作造成較大壓力。因此,各單位要按照“和-諧有序、安全為先、科學組織、優(yōu)質便捷”的原則,認真分析和研究今年春運的特點和規(guī)律,制定春運方案和應急措施,優(yōu)化運輸組織,提高應變能力,確保旅客能夠走得及時、走得順暢。一要做好加開列車、汽車、船舶、飛機的準備工作,保證在客流高峰期能夠及時投入營運。二要加強城市公交車輛及出租車的組織調度,做好公交車、出租車與飛機、火車、輪船、長途客車的銜接,尤其是要做好與臨時加車的銜接,要保證進出港、進出站旅客特別是夜間到達和晚點車、船、飛機旅客的及時疏運。三要加強對各類客運車輛、船舶的營運管理,杜絕隨意脫班、晚點、改線、越站、拒載等問題的發(fā)生。四要根據(jù)旅客的流量、流向、流時,制訂運輸方案,建立應急預案,預留機動運力,隨時準備應對各種緊急突發(fā)情況。五要做好抽調非營運客車參加短途客運的準備,并做好局部運力緊張時,協(xié)調其他地方、其他部門運力支援的準備。六要做好節(jié)日物資和商品的運輸保障,確保進出××的貨運車、船進出通暢。

三、高度重視,落實措施,確保春運安全

確保安全是春運工作的首要任務。各運輸管理部門和運輸企業(yè)一定要強化安全管理,要按照“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,把春運安全措施落到實處,要做到思想認識到位、組織領導有力、崗位責任落實。要切實落實好以下五個方面措施:

(一) 落實安全責任。明確安全責任,層層簽訂安全責任狀是多年來行之有效的辦法。今年,市政府仍將與各區(qū)市縣政府、春運相關的幾個主要部門以及公路、鐵路、水路、民航等運輸窗口單位簽訂安全責任狀,各區(qū)市縣政府和春運單位也要根據(jù)各自的實際情況,與下屬單位簽狀,各單位內部也要層層落實安全責任,把安全責任落實到檢查人員、維修人員、司乘人員等具體工作人員身上,把安全責任層層落到實處。

(二) 開展安全檢查。各單位要在春運之前和春運期間認真開展安全檢查,安全檢查要重點檢查以下幾個方面:一要抓好對參加春運的運輸工具和設施的檢查,確保運輸工具和設施不帶故障營運;二要做好重點部位的安全檢查,把“防火、防爆、防突發(fā)事件”和人員密集場所應急通道作為重點,確保各車站、機場、碼頭等旅客聚集場所的安全工作萬無一失;三要檢查營運合格證,嚴格禁止不符合安全條件的車船、飛機和非法改裝車、農(nóng)用車、非客運船舶、“三無”船舶參加春運;四要檢查運輸線的安全,公安交-警、交通、港口口岸等主管部門要會同有關單位,及時清理影響交通的違章建筑,認真檢查維修重點路段、橋梁、涵洞、隧道,做好除雪防滑、防霧的準備工作,確保運輸線路安全暢通。

春運前檢查不合格的客船,水運管理部門不得發(fā)給“春運準許證”。客運車輛綜合性能檢測有效期在春運期間到期、需進行檢測的車輛,應在春運前完成檢測,未完成檢測的,不準投入春運。春運期間要不間斷地對運輸工具進行抽查,抽查中發(fā)現(xiàn)運輸工具存在較大隱患的,要堅決停止使用,并通報相關單位。

(三)加強安全管理。一是各運輸企業(yè)要加強自主管理,完善管理制度,嚴格查堵危險品。各交通運輸工具未獲得“準運證”,一律不得裝運和捎帶鞭炮等危險品。道路運輸企業(yè)要積極開展“反超速、反超載、反疲勞駕駛”宣傳活動,堅決制止各類超載、超速、客貨混載的運輸行為,加強對司乘人員進行安全教育和培訓,提高安全意識和遵章守紀的自覺性,對駕駛作風差、安全觀念淡薄、紀律渙散的駕駛員、乘務員及站務員不得安排上崗。水上運輸企業(yè)要做好客貨滾裝船、客滾碼頭、客運站的安全管理工作,嚴格落實上船車輛的綁扎措施,嚴格查堵夾帶危險品車輛上船,杜絕超載現(xiàn)象。鐵路各站點、列車要做好進出站、上下車旅客的疏導,維持好售票、檢票和站臺乘降秩序,抓好站內平交道口安全。機場要加強場區(qū)巡邏,嚴格做好旅客人身檢查和行李檢查,加大航線檢查力度。二是管理部門要加強安全監(jiān)管。公路管理部門在處罰超載運行的客車、客船當事人的同時,要采取妥善措施分流旅客,絕不允許只罰款,不分流。加強鐵路道口的安全管理,落實無人看守道口的監(jiān)護工作。港航管理部門、海事部門、海洋漁業(yè)部門要聯(lián)合打擊海上非法經(jīng)營行為,整頓港航市場經(jīng)營秩序,查處漁港、漁船、貨船、工作船、“三無”船舶非法載客行為;嚴格控制客滾船適航風級規(guī)定,嚴禁超風限出航。

(四)做好應急準備。一是要制定應對惡劣天氣應急預案。二是車站、碼頭、機場以及交通工具要按照反恐工作的要求,制定防范恐怖襲擊預案。三是制定應對突發(fā)事件的運輸方案和安全事故應急救援預案,各運輸部門和單位都要有防火、防爆、人員緊急疏散、突發(fā)重大交通事故等預案。

各運輸部門和運輸單位要把應急機構、人員、物資準備、通信聯(lián)絡、運輸工具等落到實處,確保發(fā)生旅客聚集、重要物資短缺時,預備運力充足,應急措施到位,人員、物資能夠得到及時疏運。要明確預案中涉及到的每一個人的職責分工,并建立責任追究制度,要確保突發(fā)事件發(fā)生時行動迅速,救助及時、有效,把災害降低到最低限度。

(五)做好治安工作。各區(qū)市縣、各相關單位要對車站、碼頭、機場、旅客列車、長途客車、客運船舶和鐵路、公路沿線進行綜合治理,按規(guī)定配備警力,嚴防破壞活動,堅決打擊破壞交通運輸設施、盜竊運輸物資、擾亂乘車秩序、敲詐勒索旅客的違法犯罪行為和倒賣車、船、機票的不法行為,堅決打擊車匪路霸和其他危害旅客權益和危及行車安全的犯罪活動。要加強對易燃、易爆危險品的檢查堵截,在車站、碼頭、機場加強檢查和現(xiàn)場監(jiān)督管理,嚴格把關,從源頭上檢查堵截“三品”,對擅自攜帶“三品”的旅客,要按有關規(guī)定嚴肅處理;要做好鐵路車站在售票、客流高峰時的秩序維持工作,要適時增加警力和治安人員,確保秩序穩(wěn)定,不發(fā)生擁擠、踩踏事故。

四、規(guī)范經(jīng)營,熱情服務,確保旅客滿意

春運期間,各有關部門、各運輸企業(yè)要牢固樹立和落實“以人為本”的服務理念,采取切實有效措施,努力提高服務質量和服務水平。各運輸單位要重承諾、守制度,確保應提供的服務能夠提供到位。公路、鐵路、水路各客運站、民航機場要做好票額公示,及時為旅客提供最新信息。遇有大風、大霧等惡劣天氣,或因其他原因無法正常運送旅客時,要做好情況通報和必要的安置服務工作。各運輸單元要按線行駛,不得隨意改線、越站。各運輸企業(yè)要自覺維護市場秩序,要嚴格執(zhí)行現(xiàn)行的價格政策,不得擅自提價。各行業(yè)管理部門要加強行風建設,堅決禁止非法經(jīng)營和以“加強管理”為名搞亂設卡、亂辦證、亂收費、亂罰款等不正之風。各有關部門、客運企業(yè)要設立春運熱線投訴電話,實行24小時值班制,接到旅客或經(jīng)營者的投訴,要立即組織力量核實查處,要確保春運期間不發(fā)生較大的投訴事件。

各有關單位要做好監(jiān)控和防治甲型h1n1流感工作。各級衛(wèi)生和運輸管理部門要加強對運輸工具、場所衛(wèi)生情況的監(jiān)督檢查。運輸單位要關注交通運輸工具上旅客的健康狀況,加強車站、碼頭、機場等重點場所的醫(yī)務室或觀察室的應急值守工作,要在車、船和飛機上配備適量口罩等防護用品,保證出現(xiàn)疫情時的防護需要。對自報發(fā)熱旅客要按規(guī)定程序進行及時、妥善處置,確保旅客出現(xiàn)不適時能及時就近就醫(yī)。

各運輸單位要在規(guī)范經(jīng)營基礎上,進一步采取多種形式,提高服務水平。要采取提前訂票、上門送票、流動售票、延長售票時間等辦法,開設客票聯(lián)售、異地代售、往返聯(lián)票等業(yè)務,千方百計為旅客提供方便;要努力改善站容、交通工具的容貌,努力做好交通運輸工具、車站、碼頭、機場等重點場所的環(huán)境衛(wèi)生、消毒通風和健康宣教工作,保持清新、整潔的環(huán)境;要增設各種便民設施和服務項目,廣泛開展優(yōu)質服務,為旅客提供文明、舒適的旅行環(huán)境。

五、加強宣傳,做好統(tǒng)計,確保信息暢通

春運期間,各區(qū)市縣春運領導小組、各行業(yè)管理部門、各運輸單位要指定專人負責春運統(tǒng)計上報工作,要對運量、運力進行全面統(tǒng)計和分析,要保證統(tǒng)計上報及時、準確。各運輸窗口單位要在每日上午10時前將前一日運量和運力投放情況報市春運辦公室。市春運辦要加強與各單位、各部門的聯(lián)系和溝通,及時將全市運輸組織、運力準備、調度指揮、后勤保障、應急處置等方面的工作信息上報市領導。

春運期間,電視臺、電臺、報社等新聞媒體要大力宣傳報道春運期間出現(xiàn)的先進典型,揭露批評不正之風,曝光各類違法違規(guī)行為,發(fā)揮新聞媒體宣傳導向和輿-論監(jiān)督作用。通過電視、廣播、互聯(lián)網(wǎng)、報紙等多種手段,對春運動態(tài)、車船航班安排、旅游市場狀況、安全注意事項等進行宣傳報道。同時各區(qū)市縣春運領導小組,公安、海事、氣象等各相關部門以及各運輸單位要及時向市春運辦報送春運信息。春運工作結束后,市春運領導小組將對全市春運工作進行認真總結,并上報、市政府和上級春運主管部門。

同志們,春運工作即將開始,讓我們在、市政府的正確領導下,積極努力、團結協(xié)作、扎實有效地把春運各項工作落到實處,確保圓滿完成今年各項春運任務。

謝謝大家。

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在威翔公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴謹、細微地完成各項工作,嚴格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應有的作用。

大家都知道,財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家,理好財,更好地服務企業(yè)”是財務部門應盡的職責。2012年財務部門順利地完成了公司領導交付的各項工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的'匯報:

首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統(tǒng)一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現(xiàn)的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

其次,我們態(tài)度端正。財務部門是為大家服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人責任心培養(yǎng),履行會計職能,勇于負責,積極主動,虛心向各位同事學習,配合公司各位領導完成每項工作,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審核每筆業(yè)務,本著對事不對人的態(tài)度工作。

在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業(yè)知識,結合本企業(yè)實際情況,向領導提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)服務。

在這一年里,總公司和分公司財務人員的工作在不斷的摸索改進,到目前已經(jīng)規(guī)范化,各人員的工作做的比較細,方法也得當,互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務工作進展得很順利。

經(jīng)過一年多的工作,我在不斷的改正缺點,完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業(yè)方面我會爭取多學習財務管理知識,充實自己,更好地為企業(yè)服務。

公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業(yè)的事當自己的事來做,把企業(yè)的財當自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對財務工作有幾點想法:計劃控制財務成本、審核監(jiān)督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產(chǎn)物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司,服務于員工,服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支、從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。

最后,讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務素質,努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!

各位會員、同志們:

今天,我局機關工會即將舉行換屆,新一屆工會委員即將當選。在此,我代表局黨組向上一屆工會的全體委員,向幾年來支持、關心工會工作全體會員表示衷心的感謝!按照組織原則和程序,接下來同志們將對新一屆工會委員會進行了民-主選舉,在此,我提前向將要當選的同志表示祝賀。

工會是一個群團組織,其目的是維護本群體的共同利益和群體內各成員的具體利益,實際上就是廣大工會會員自我服務、實現(xiàn)群體利益的組織。也是黨聯(lián)系群眾、組織群眾、動員群眾的橋梁和紐帶,在我們的工作、生活和事業(yè)發(fā)展中起著不可或缺的重要作用。

多年來,局機關工會在局領導的高度重視下,在上級工會的正確指導下,在全體會員積極參與和支持下,圍繞中心、服務大局,堅持不懈地搞好政治業(yè)務等知識的學習,主動維護干部職工合法權益,切實關心職工生活,積極開展豐富多采的文體活動,不斷加強自身建設,做了大量有益的工作,增強了局機關的凝聚力,充分調動和發(fā)揮了廣大會員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,贏得了廣大會員的衷心擁護。局領導班子對機關工會的工作是滿意的!

希望新一屆工會委員會牢記工會組織的宗旨,牢記廣大干部職工對我們的要求,在上級工會的領導下,緊緊圍繞統(tǒng)計部門中心工作,牢固樹立服務意識、大局意識,全面履行工會的各項職能,不辜負全體工會成員對我們的信任和期望,切實把工會工作做得更好。

下面,就做好局機關工會工作提幾點要求。

一、服務大局,發(fā)揮“四個作用”

機關工會的工作,要以服務服從機關工作的大局作為出發(fā)點和落腳點,切實發(fā)揮好“四個作用”。一是發(fā)揮好工會的維護作用。就是要維護黨的方針政策,維護黨的各項決議決定和各項工作要求,使之落到實處。二是發(fā)揮好工會的建設性作用。通過豐富多彩的工會活動,為提高局機關的公信力和執(zhí)行力做出積極貢獻。三是發(fā)揮好機關工會的參與作用。要組織會員積極參政議政,特別是參與機關的內部管理,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,使機關工作更加制度化、規(guī)范化、科學化。四是發(fā)揮好機關工會的教育作用。要通過各工會小組,抓好教育和培訓工作,幫助會員提高履職所需的能力素質和道德水平。

二、把握特點,做好“四項工作”

機關工會的特點就是:群眾組織、全員參與,配合本單位履行好工作職責,維護職工的民-主權利,重視精神需求。對機關來講,重要的就是要把服務搞好,要維護好女職工、特殊職工的權利,特別要在維護職工民-主權利方面下功夫。特別是要著力抓好四項工作:第一,加強思想建設,引導職工提高思想道德和科學文化素質。第二,加強民-主化建設,主要是及時反映會員的意志,增強機關的凝聚力。第三,豐富業(yè)余文化生活,滿足干部職工的精神需求。第四,關心會員疾苦。做到喜慶之日有人祝賀、生病之時有人看望、困難之中有人幫助等??傊?,要做職工的貼心人。

三、要甘于奉獻,發(fā)揚“四種精神”

機關工會工作,說到底就是服務。要有甘于奉獻、甘當配角的精神。同時,工會工作是做人的思想工作,要以人為本,換位思考。要不怕麻煩、耐心細致。要充滿朝氣、富有激-情。工會工作雖然沒有硬指標,但我們要把工會工作當成硬任務來做。希望新一屆工會委員會,要切實提高對工會工作的認識,切實提高工作質量。工會工作的質量概括起來四句話,即“橋梁作用發(fā)揮良好,文體活動豐富多彩,關心職工體貼周到,服務大局成效顯著”。第一,要發(fā)揚求真務實的精神。要想實招、辦實事,能夠辦到的才說,說了就要辦。第二,要發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神,不要墨守陳規(guī)。工會工作有自身的規(guī)律,要積極探索、與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作。第三,要發(fā)揚甘當配角的精神,不計較名利得失。第四,要發(fā)揚團結協(xié)作的精神。要與機關黨委一起,多了解大家愿望,多傾聽群眾呼聲,多研究工作措施,共同把機關的群眾工作做好做實。

???工會工作十分重要,它關系到我們統(tǒng)計隊伍建設和統(tǒng)計工作的順利開展。在此,我代表局黨組表示,將嚴格按照《工會法》有關規(guī)定,切實尊重職工利益,維護工會民-主集中制度,積極支持工會大膽開展工作,各科室也必須切實做到這一點。

同志們,工會工作是黨組工作的有機組成部分,加強工會工作將有利于統(tǒng)計工作的順利開展。希望新一屆工會委員會在黨組的領導下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大精神,同心同德,奮發(fā)圖強,積極進取,努力工作,為統(tǒng)計工作做出新的更大的貢獻!

銷售部門領導講話稿范文

銷售部是一個公司的核心部門,銷售部工作的質量直接影響公司的業(yè)績。下面就是本站小編給大家整理的銷售部門領導。

講話稿。

范文,僅供參考。

各位領導、各位同事:

晚上好!

非常榮幸能加入公司,更高興能有機會與各位領導和同事共同為公司這艘艦艇遠航而獻上一份力量,我感到無比欣慰。我相信:只要公司人上下心連心、手拉手、肩并肩、同榮辱、共奮斗,我們公司就一定能成為管道行業(yè)的航母。在這里,我特別感謝能給我個搭載航空母艦的機會。

首先,我先談一下入職幾天來的感受:入職時間可能僅僅一周左右,但公司給我留下了深刻的印象,一是公司氛圍非常好,上下級間、平行同事間都非常友好、和諧,充滿著濃郁的親情文化,正是這種親情文化讓我感受到,在公司除了基本的雇傭關系外,更是一種充滿溫馨、關愛的家人關系;二是公司的硬件資源達到相當?shù)乃?,這包括公司的廠區(qū)、生產(chǎn)車間、生產(chǎn)設備、配套設施,硬件資源必將為公司將來的跨越式發(fā)展和騰飛提供強大保證;三是公司同事工作都非常敬業(yè),我發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)以及后勤人員很早就在裁剪草坪以等綠化樹木,生產(chǎn)員工也都能確保生產(chǎn)線晝夜不停而忘我工作,財務人員工作也非常敬業(yè),我們晚上打球后一起吃飯,經(jīng)理還匆匆吃飯后趕回辦公室處理開票事宜,公司銷售部、招投標部、售后服務部門在很多公司都是相對繁忙,工作繁瑣的一個部門,我發(fā)現(xiàn)銷售部人員來往于辦公室和車間之間,與生產(chǎn)車間積極溝通發(fā)貨事宜,許多售后服務人員還奮戰(zhàn)在省內外安裝工地,生產(chǎn)部s主任頻繁來往于車間與銷售部,我都把s主任誤以為是銷售部門員工了。這里更不用提公司的各位中高層領導,都表現(xiàn)出很強的責任感,真正體現(xiàn)出了以身作則、身先士卒的領導風范;四、公司是一個真正具備運動精神和氛圍的企業(yè),全公司大多數(shù)員工都崇尚運動,上至高管,下至基層都有相當數(shù)量的員工真正投身到籃球運動中來。運動精神,我的理解就是不畏強敵、全力以赴,也可以說就是亮劍精神:狹路相逢勇者勝。一個具有運動精神的企業(yè),是永遠年輕的,永遠充滿朝氣的,永遠充滿斗志的,是永遠不言敗的,更是永遠具有戰(zhàn)斗力的企業(yè)。我看到了公司完全具備這一點。

其次,我想談下,關于公司營銷管理方面?zhèn)€人初步工作思路。由于時間有限,對公司內外部資源狀況以及信息了解尚不充分,若有不當或失實之處,請各位領導和同事海涵!

第一,公司需要進一步完善公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃及其戰(zhàn)略執(zhí)行方案。營銷戰(zhàn)略重點要解決的是戰(zhàn)略定位和競爭戰(zhàn)略。其中營銷戰(zhàn)略定位要解決的是品牌定位、產(chǎn)品定位、目標市場定位、區(qū)域定位。(1)品牌定位也即我們公司品牌定位于行業(yè)什么層次,定位于管道技術專家則必須構建公司公司技術優(yōu)勢,定位于管道行業(yè)領導者,則必須全面構建企業(yè)優(yōu)勢:市場營銷優(yōu)勢、技術研發(fā)優(yōu)勢、生產(chǎn)運營優(yōu)勢、財力資源優(yōu)勢、人力資源優(yōu)勢、綜合管理優(yōu)勢等;(2)市場定位,我們公司根據(jù)自身實際狀況,在今后3-5年甚至更長時間主要選擇哪一部分細分市場,是市政領域市場還是民用建筑市場,市政領域市場中是選擇給水、燃氣、電力、通訊、礦山流體輸送等領域中一種,還是幾種,或者是全部選擇。在市政給水領域我們主要選擇的是農(nóng)村飲用水工程、市政道路輸水工程、工業(yè)園區(qū)及工廠輸水、專業(yè)化工、造紙、飲料食品、冶金行業(yè)等流體輸送工程。(3)產(chǎn)品定位,重點解決的是在今后3-5年乃至更長時間段內,主要生產(chǎn)什么產(chǎn)品,重點考慮產(chǎn)品組合的問題,也即產(chǎn)品品類和產(chǎn)品線長度的問題,公司主要生產(chǎn)pe燃氣、pe給水、pvc給水、通訊及電力管道等市政類產(chǎn)品其中幾種或全面生產(chǎn),甚至考慮在適當?shù)臋C會進入民用建筑管道的生產(chǎn),這需要做出精準的產(chǎn)品組合選擇(4)區(qū)域定位,要解決的是在今后3-5年內,我公司主要開展營銷業(yè)務的市場區(qū)域,比如是選擇華中區(qū)域、還是全國市場,是選擇在華中區(qū)域采用采蘑菇的方法拓展區(qū)域市場,也即先拓展利潤豐厚的市場再采摘次豐厚的市場,還是采用地毯式搜索等方式進行精耕細作,這需要進行系統(tǒng)和精準規(guī)劃。公司在營銷戰(zhàn)略上應該有一定程度清晰的規(guī)劃,但需要進一步深化、細分,并切實明確自身定位,并綜合企業(yè)內外部資源打造出有明確差異化的競爭戰(zhàn)略,塑造行業(yè)優(yōu)勢地位,并將營銷戰(zhàn)略規(guī)劃形成可執(zhí)行行的戰(zhàn)略執(zhí)行方案,從而確保公司將來能以穩(wěn)健、快速、健康、可持續(xù)性的發(fā)展。

第二,公司銷售模式有待于進一步完善和細化。由于市政管道產(chǎn)品的特性決定了我們的銷售模式以工程直銷為主。那我們有個問題需要思考:當前管道銷售主要銷售模式有兩種:傳統(tǒng)經(jīng)銷渠道銷售和工程銷售,民品進傳統(tǒng)渠道,市政產(chǎn)品既可渠道銷售,也可工程項目直銷,公司的銷售模式中,傳統(tǒng)經(jīng)銷渠道和工程直銷渠道如何實現(xiàn)互補,兩種渠道模式各自如何拓展,兩種渠道模式各占多大比例。結合公司營銷人力資源現(xiàn)狀,如何有計劃、分階段實施渠道組建,這將是以后工作中迫切需要解決的問題。

第三、目標市場細分和區(qū)域市場選擇需要更進進一步明確。公司選擇拓展的市場區(qū)域需要進一步明確,并嚴格建立計劃管理機制,確保各區(qū)域月度、年度計劃達標;針對各個區(qū)域市政市場中,我們是主攻農(nóng)村飲用水市場、燃氣市場、市政道路輸水工程、工業(yè)園區(qū)及工廠輸水、專業(yè)化工、造紙、飲料食品、冶金行業(yè)等流體輸送工程中的一種還是全部細分市場,我們的主攻項目規(guī)模是選擇1千萬以上,還是500萬以上,或100萬以上。數(shù)量眾多的中小項目由于規(guī)模以及運輸和服務的問題,我們是選擇放棄還是采用全面撒網(wǎng)式拓展,這諸多問題需要我們進一步研究明確。并嚴格貫徹在銷售人員日常銷售工作中。

第四,公司需要進一步加大營銷團隊建設。營銷團隊的組建是緊緊圍繞公司營銷戰(zhàn)略而展開,營銷團隊是公司營銷戰(zhàn)略的真正執(zhí)行者,是公司營銷目標達成的尖兵。從一個企業(yè)的中長期發(fā)展而言,企業(yè)的成功靠的是整個團隊整體協(xié)同作戰(zhàn)的成功,同樣,銷售業(yè)績的達成也必將靠的是整個營銷團隊整體作戰(zhàn)。營銷團隊建設的兩個關鍵點,一是數(shù)量,建立與企業(yè)年度營銷目標相匹配的一定數(shù)量的營銷團隊,第二是質量,銷售人員的戰(zhàn)斗能力一方面取決于其自我規(guī)劃以及對公司發(fā)展遠景的認知度,其二取決于企業(yè)的激勵機制,其三取決于企業(yè)的培訓體系。三者缺一不可,但若前兩者都具備,培訓對于提升營銷團隊戰(zhàn)斗力顯得尤為重要。系統(tǒng)、完善、實操性強的培訓我體系打造在營銷團隊管理中將是非常重要的。在以后工作營銷培訓工作將是非常重要的一環(huán)。今后,我將結合自己建材營銷心得,編撰《管道營銷手冊》等工具書,內容包括:商務禮儀、營銷知識、溝通技能、多元化渠道拓展策略以及技能、大客戶拓展技能、標準化營銷話術等。

以上是我個人的粗淺認識及看法,希望在以后的工作中,各位同事能對本人多提寶貴意見和建議,并希望能獲得大家的大力支持和配合,我在這里表示衷心感謝。

最后,我引用《中國企業(yè)家》雜志社社長劉東華的話與各位同仁共勉:在沙漠里,在高原上,在繁華的都市,在貧瘠的農(nóng)村,等著我們的都是困難。我們營銷團隊的責任就是披荊斬棘,用生命、熱血去鋪筑我們公司未來的發(fā)展之路。勝則舉杯相慶,敗則拼死相救。只為成功想辦法,不為失敗找理由,狹路相逢勇者勝,燒不死的鳥就是鳳凰!當我們的生命點燃成熊熊大火時,我們公司事業(yè)已如日中天。我們可以驕傲地說:我們今生無怨無悔!”

尊敬的董事長、總經(jīng)理,同事們,大家好!

我來公司快一年了,借此機會向諸位拜個早年,祝大家新春愉快!身體健康!合家幸福!

在這里我代表銷售部全體員工感謝老板提供的平臺!

感謝董事長、總經(jīng)理!感謝全體同仁對銷售工作的鼎立支持!過去的一年,我們努力過、奮斗過,有歡笑、有痛苦,有失意、也有成績,對今天來說都已成為過去,成為公司發(fā)展道路上的一個里程碑。剛剛參加的集團年終會議給我很大的觸動,工作上我是從來不服輸?shù)娜?,在任何單位都不比別人差,這次,眼看著兄弟單位捧著一個又一個的獎杯,獲得一個又一個的榮譽,心里真不是個滋味,當時我就在想,是我們笨嗎?不是,是我們努力的程度和工作方法與先進單位還有一定的差距。特別是我們的銷售人員,小富即安、得過且過的思想還是存在的。

一年下來,兄弟單位都有贏利,只有我們公司虧損,當時我真是如坐針氈。訂單少,利潤低是導致公司虧損的重要因素,盡管有種種客觀理由和原因,但我們不想推卸責任,因為公司要我們是來克服困難,提高效益的,否則,要我們銷售隊伍干嗎呢?任何企業(yè)檢驗銷售成績的惟一標準就是看業(yè)績增長與否,這始終是硬道理。

集團年終會議上老板不僅一針見血指出我們最大的不足是客戶面窄訂單少,材料成本高利潤低,更重要的是指明了我們今后的工作方向。不蒸饅頭蒸口氣,新的一年里,我們一定認真汲取經(jīng)驗教訓,好好總結想方設法提升銷售業(yè)績。

過去的一年,我們的銷售隊伍是以新兵為主,大家在摸爬滾打中經(jīng)歷了種種考驗,遇到這樣或那樣的問題,但我們堅持理論聯(lián)系實際的原則,強化銷售人員的培訓和業(yè)務指導,依托公司強大的后盾,一一解決了問題,并與用戶建立了良好的互信關系。鍛煉了我們的銷售隊伍,更重要的是我們的銷售隊伍成長起來了。一年的實戰(zhàn)鍛煉,提高了銷售部每一位員工的工作能力,銷售部制度化、規(guī)范化的管理也成為一種常態(tài)。

今天開始,我們的銷售隊伍已不再是新兵,而是一班經(jīng)過戰(zhàn)場洗禮的老兵,業(yè)績的提升必定指日可待。我們還將繼續(xù)補充新鮮血液,不斷的培養(yǎng)壯大銷售隊伍。

多年來我一直認為,人要學會感恩,特別是在這個浮躁的時代,有許多企業(yè)關門倒閉,職工連工資都難以拿到,所以,今天,我們每個人都應該感謝老板提供這樣一個良好的、穩(wěn)定的工作平臺讓我們一起奮斗,因此,我希望銷售部每一位員工從現(xiàn)在起,將自己本職工作做好、做到位,特別是客情關系處理上關注細節(jié),粗放的結果是被市場淘汰。所以,我們銷售人員多拿訂單、提高利潤、及時回款就是對老板的最好回報!

20xx開年之際我們已喜迎開門紅,分別簽訂了上海、武漢兩份。

合同。

并且500萬的預付款已經(jīng)到位春節(jié)后就要開工生產(chǎn)另外跟蹤的幾個項目也在洽談之中相信不久會陸續(xù)有訂單接進。

俗話說,芝麻開花節(jié)節(jié)高。去年銷售業(yè)績比前年有所提升,經(jīng)過一年的鋪墊、布局,我們有理由相信20xx年銷售業(yè)績會有很大的突破!

20xx年在董事長、總經(jīng)理的帶領下,只要大家團結一致、緊密配合,就一定能圓滿完成全年5萬噸的考核指標,沖擊6萬噸的銷售目標。

在此我代表銷售部全體成員向在座的領導、同事們表個態(tài),20xx年銷售部一定會給大家一個滿意的答卷!謝謝大家!

各位領導,各位同事:晚上好。

我是銷售部的胡戒,很榮幸能夠和大家一起分享近期工作的一些感想。這里我要特別感謝各位領導,以及銷售部的全體同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。在我們這樣年輕的公司,面對全新的領域,工作中難免會出現(xiàn)一些差錯需要同事的批評和監(jiān)督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面。

在銷售部工作的一年多里,我最想說的是我們團隊溝通,溝通是合作的開始,優(yōu)秀的團隊一定是一個溝通良好、協(xié)調一致的團隊。沒有溝通就沒有效率。溝通帶來理解,理解帶來合作;同時,溝通也是一個明確目標、相互激勵、協(xié)調一致、增強團隊凝聚力的過程。關于這一點,我們銷售部與設計部、生產(chǎn)部、工程部就做得很不錯。我們業(yè)務做得再好,也離不開設計部的設計,離不開生產(chǎn)部的精心雕琢,更離不開工程部的完美結合。希望大家在工作中有了困惑和想法,只要條件允許,總會組織時間,一起互相探討,“兩個人各自擁有一個思想,互相交換,每個人就擁有兩個思想?!?/p>

在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多。看到公司良好的發(fā)展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我會更加努力的為公司工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

謝謝大家!

政府講話稿

同志們:

今天這個會議,既是一個見面會,同時又是一個加壓驅動會。首先,我代表縣紀委領導班子對新走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記工作崗位的同志表示祝賀!(鼓掌)剛才,原書記分別對大家做了一一介紹,縣紀委其他幾位領導分別就今年各自分管工作中確立的重點工作進行了介紹。下面,我主要對上半年工作進行簡要回顧,對下半年工作進行簡單安排。

一、二五年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作回顧。

今年以來,縣紀委監(jiān)察局在縣委的領導下,深入貫徹黨的xx屆四中全會精神,按照中央、省、市紀委全會的工作部署,突出重點、突出創(chuàng)新、突出特色、突出實效,狠抓黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實,為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了強有力的政治保證。

(一)以貫徹落實省委“十二條規(guī)定”為重點,領導干部廉潔自律工作得到進一步深化。通過抓分解、抓宣傳、抓承諾、抓制度、抓投訴、抓清理等六項措施,將省委“十二條規(guī)定”落到了實處。一是將落實省委“十二條規(guī)定”的任務分解落實到個牽頭單位和個職能部門,并建立了聯(lián)席會議制。二是投資萬元制作并在縣級領導干部和鄉(xiāng)科級干部辦公室的醒目位置,張貼了套“十二條規(guī)定”和“關于對領導干部監(jiān)督管理的十項制度”掛圖。三是縣委常委和全縣名鄉(xiāng)科級干部就執(zhí)行“十二條規(guī)定”,分別作出了公開承諾,主動接受群眾監(jiān)督。四是建立了黨政機關企事業(yè)單位外出考察學習培訓報告、公安機關查處黨員和干部參加賭博案件向縣紀檢監(jiān)察機關和組織人事部門通報和案件移交、黨政機關事業(yè)單位購車公示報告等一系列制度,進一步規(guī)范了領導干部的從政行為。五是利用新聞媒體向全縣公開個牽頭單位和個配合單位的舉報電話,拓寬了信訪舉報渠道。同時聘請名廉政監(jiān)督員、名人大代表、名政協(xié)委員定期不定期地進行明查暗訪,及時掌握工作信息。六會同財政、審計、物價等部門,抽調名工作人員組成個檢查組,在全縣開展了“收支兩條線”和公務招待費、車輛燃修費專項檢查,認真清理“小金庫”,嚴查用公款送禮、私費公報、虛開發(fā)票套取現(xiàn)金等問題,深入推進了領導干部廉潔自律工作。

(二)以落實辦案問責制為重點,查辦案件工作取得新突破。今年以來,在堅持××年查否案件審理、違紀款物收繳集體決定、一案四報告等做法基礎上,通過整合資源,落實責任,確保辦案的質量和效果。一是實行了辦案問責制度。對全縣紀檢監(jiān)察機關領導班子、領導干部以及單位主要領導不履行或不認真履行職責,造成對辦案工作不研究、不過問,對上級交辦要結果的案件不辦理,對檢舉申訴線索遺失,應受理立案案件不受理不立案等種行為,實行問責。二是整合辦案資源,建立了辦案人才庫。從個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和個辦案聯(lián)席會議成員單位抽調名業(yè)務骨干組成辦案人才庫,形成了集中優(yōu)勢查辦大要案的格局。截止目前,全縣各級紀檢監(jiān)察機關共查辦案件起,給予黨紀處分人,其中黨內警告人,黨內嚴重警告人,留黨察看人,開除黨籍人;政紀處分人,其中行政警告人,行政記過人,行政記大過人,降級人,撤職人,開除人。移送司法機關處理人。

能部門進行綜合評議,對兩次評議排名在前位的縣國稅局等個單位授予“優(yōu)質服務單位”稱號,掛牌表彰;對連續(xù)兩次評議排名在后位的殘聯(lián)等單位實行重點監(jiān)管,取消年度評先資格;對新增加評議的個單位中,排名在后位的交警大隊、房管局進行通報批評。

(四)以落實《實施綱要》為重點,教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系建設得到全面推進。初步擬定了《武陟縣關于貫徹〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉的實施意見》、《武陟縣構建懲治和預防腐敗體系工作任務分解表》,細化了懲防體系建設任務分解,明確了牽頭負責單位和各職能部門在體系建設中應承擔的任務。在教育方面。建立了三個基地,開展了三項教育“三個基地”即廉政文化基地、黨風廉政教育培訓基地、反腐倡廉警示教育基地;“三項教育”即對領導干部進行示范警示教育,對執(zhí)法執(zhí)紀人員進行廉潔公正教育,對新任村干部進行勤政為民教育。開展了“六進”進機關、進社區(qū)、進家庭、進學校、進企業(yè)、進農(nóng)村活動,大力加強廉政文化建設。在健全制度方面,重點抓好十項制度的落實,突出抓“三重一大”監(jiān)督管理和財務監(jiān)督管理等制度落實。在強化監(jiān)督方面。一是全面實施“陽光工程”,大力推進政務、廠務、村務、審判、檢務、黨務公開以及各項辦事公開,明確公開牽頭主抓單位,向社會公布公開的內容、形式、監(jiān)督方式。二是積極構建重大項目保廉體系。對財政性資金投資或財政擔保的建設項目、大額財政資金、大額專項資金(基金)調撥或其它大額國有資產(chǎn)運作,實行全過程監(jiān)督。三是積極探索建立公共資源交易中心。探索對工程建設、土地使用權出讓、產(chǎn)權交易、政府采購等招投標及交易的集中管理,建立統(tǒng)一的專家?guī)旌托畔?,建立工作程序、工作?guī)則和監(jiān)督管理制度,逐步實現(xiàn)“統(tǒng)一進場、辦管分離、規(guī)則主導、全程監(jiān)管、公開透明”的運作機制。同時,繼續(xù)深化干部人事制度改革、行政審批制度改革和財政體制改革等,積極嘗試新的管理辦法和措施,有效地預防和遏制腐敗。截止目前,共組織政府采購次,節(jié)約資金萬元;并對全縣的行政審批收費項目進行了再清理,新取消、調整項。

五以解決群眾關心的熱點為重點,執(zhí)法監(jiān)察工作得到進一步加強。一是認真糾正了企業(yè)違法排污行為。在電視臺開辟專欄,廣泛宣傳有關政策,向社會公布兩部舉報電話,在各行政村設立了舉報箱,調動群眾監(jiān)督舉報的積極性。同時,組織環(huán)保、公安、工商、電業(yè)等部門余人,對家工藝設備落后、存在嚴重污染,不符合國家產(chǎn)業(yè)政策的小煉鐵廠實施了強制關停取締。對工作中監(jiān)督不到位、措施不力負有領導責任的名相關人員分別給予了黨政紀處分。二是突出重點,治理中小學亂收費。在強化中小學財務管理,全面推行收費的聽證、審批、審計、公示、督導和責任追究等制度的基礎上,開通了教育收費咨詢舉報熱線,開展千名校長簽名承諾活動,對社會公開承諾:學校亂收費,校長要免職,教師亂收費,立即就下崗。使教育規(guī)范收費由強制性轉入自覺性軌道。三是深入開展減輕農(nóng)民負擔工作。對直補資金實行專戶管理,做到了“五到戶”、“六不準”,確保直補資金落實到戶,共發(fā)放糧食直補現(xiàn)金萬余元,較××年新減負萬余元。四是繼續(xù)糾正醫(yī)藥購銷中的不正之風。組織縣藥監(jiān)局等部門對全縣涉藥單位進行了檢查,檢查藥品經(jīng)營企業(yè)家、醫(yī)療機構家次,查處案件件,罰沒金額萬元。同時,認真組織縣直家醫(yī)療單位參加了市第次藥品集中招標采購工作,共采購藥品萬元,采購量分別占到各自用藥量的,讓利患者萬元,保護了廣大消費者的利益。同時,認真開展治理公路“三亂”工作。對圪當?shù)甏逅缴媸召M站、縣交通局運管所違規(guī)上路、公路局超限站亂收費案件進行了嚴厲查處,收到了良好的效果。

總的來看,今年全縣黨風廉政建設和反腐敗各項工作進展順利,成效明顯。但必須清醒地看到,當前反腐倡廉工作任務仍然繁重,我們的工作中存在的問題還比較突出。一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對開展基層站所效能升級認識不足,行動遲緩。當前,基層站所效能升級升級已進入了攻堅階段,但仍有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對開展其重要性和必要性認識不足,在開展基層站所效能升級活動中走了過場。二是查辦大案要案少,辦案工作開展不平衡。今年上半年,只辦理了起大要案,大要案率僅為。辦案工作比較好、已完成上半年辦案任務的僅有××鄉(xiāng)、××鎮(zhèn)、××鄉(xiāng)、××鄉(xiāng)四個鄉(xiāng)鎮(zhèn),××鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)、××鄉(xiāng)、××鄉(xiāng)五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至今未辦一起案。三是工作存在棚架現(xiàn)象,對縣紀委安排的工作不落實。如廉政文化進機關、進農(nóng)村工作,多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)限于下發(fā)文件不問落實,辦案情況、案件線索月報告制度不落實農(nóng)村村街兩委主要領導年終進行述職述廉制度,以上的村沒有落實,現(xiàn)在仍有個別村沒有按照縣委要求實行“村財鄉(xiāng)監(jiān)”管理,財務帳簿不移交;四是便民服務中心流于形式,長期不辦公、經(jīng)常不開門,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)在連個陣地都沒有,不能發(fā)揮應有的作用。以上問題,希望大家高度重視,切實予以解決。

政府部門領導換屆演講稿

同志們:。

今天,我們召開梁村鄉(xiāng)村級黨組織領導班子和第七次村民委員會換屆選舉動員會議,剛秀士大主席,黨委副書記分別宣讀了《關于全鄉(xiāng)村級黨組織領導班子換屆選舉工作的安排意見》和《關于全鄉(xiāng)第七次村民委員會換屆選舉工歡迎登錄訪問本站作的安排意見》,??创蠹艺J真貫徹落實,下面我就做好村級黨組織和第七次村民委員會換屆選舉工作講幾點意見。

一、充分熟悉做好村級黨組織領導班子和第七次村民委員會換屆選舉工作的重要意義。

在基層依法開展選舉,實行村民自治,是發(fā)展基層社會主義政治的基礎性工作,是加強黨在基層執(zhí)政能力建設的重要內容。認真做好村級黨組織領導班子和村民委員會換屆選舉是健全黨組織領導下的布滿活力的村民自治機制的重要內容,是牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀的必然要求,是貫徹落實黨的xx大精神的具體體現(xiàn)。搞好村級黨組織領導班子和村民委員會換屆選舉,有利于加強黨的領導,有利于增強廣大基層干部和群眾的法制意識;有利于密切黨同人民群眾的聯(lián)系;有利于把村民公認的,能真心實意為群眾服務的人選進黨支部和村委會班子;有利于保護人民群眾的權利和親身利益。實踐證實,選好配強黨支部和村委會班子,有利于增強村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。有利于充分調動廣大農(nóng)民群眾當家作主的積極性、主動性,有利于堅持黨的全心全意為人民服務的根本宗旨。各村黨支部要按照黨的xx大的要求,站在全局的高度,充分熟悉做好村級黨組織領導班子和村民委員會換屆選舉工作的重要意義,進一步進步思想熟悉,以進步素質、改善機構、激發(fā)活力、推動工作為目標,堅持黨的領導,充分發(fā)揚,嚴格依法辦事,不斷改革創(chuàng)新,切實保證按照廣大黨員和農(nóng)民群眾意愿,選舉產(chǎn)生新一屆村級黨組織和村民委員會領導班子。

一是留意幾個關鍵要求。各村原則上先進行村黨組織領導班子換屆,然后再進行第七次村民委員會換屆選舉。村級黨組織領導班子截止今年6月底,凡任期滿三年或三年以上的必須按時完成換屆選舉任務;任期不滿三年但已滿兩年的,可向鄉(xiāng)黨委提出申請,經(jīng)批準后提前到本次一并換屆。村級黨組織領導班子換屆選舉全面實行"兩推一選",即由黨員、群眾推薦村黨組織委員候選人,報鄉(xiāng)黨委研究審查后,確定正式委員候選人,然后先召開黨員大會選舉產(chǎn)生黨組織委員,再由黨組織委員選舉產(chǎn)生黨組織書記。對村風正、村情穩(wěn)的村也可實行"兩推直選",即由鄉(xiāng)黨委根據(jù)黨員推薦和群眾推薦結果,確定村黨組織領導班子成員候選人,交村黨員大會直接選舉產(chǎn)生村級黨組織書記和委員。

村民委員會換屆選舉中首先成立村民選舉委員會,村民選舉委員會由村民會議或者村民小組會議推選產(chǎn)生。村民委員會換屆選舉中,村民選舉委員會成員被依法確定為村民委員會成員候選人的,即失往其村民選舉委員會中的任職資格,村民選舉委員會所缺名額從上次推選結果中依次遞補。按照省上的規(guī)定,凡離村外出二年以上者,可以不計算為本村的選民。在提名確定候選人時,必須堅持做到由村民直接提名確定,不能以組織提名代替村民提名。

二是留意幾個關鍵比列。今年全區(qū)積極推行村黨組織書記、村委會主任"一肩挑"和村"兩委"成員交叉任職,力爭通過換屆,全鄉(xiāng)"一肩挑"比例和村民委員會中黨員所占比例分別比上一屆進步15%和10%以上。力爭新一屆村級黨組織班子中有1名婦女干部。力爭通過換屆使全鄉(xiāng)村級班子中40周歲以下和高中以上文化程度的干部分別達到60%和50%以上。

村級黨組織領導班子"兩推一選"中,村民大會或村民代表會議,對鄉(xiāng)黨委批復的村級黨組織委員候選人初步人選進行信任投票,參加投票的人數(shù)不得少于本村村民或村民代表的85%。在選舉階段,進行選舉時,有選舉權的到會人數(shù)應超過應到會人數(shù)的五分之四,會議有效;被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的人數(shù)的一半,始得當選。

村民委員會換屆選舉中,要堅持"兩個過半"的原則,即"選舉村民委員會,有選舉權的村民過半數(shù)參加投票,選舉有效;候選人獲得參加投票的選民的過半數(shù)的選票,始得當選"。

三是留意幾個關鍵環(huán)節(jié)。村級黨組織領導班子換屆選舉中,黨員推薦階段要召開黨員大會,采取無記名投票方式,推薦下一屆村黨組織委員候選人初步人選。群眾推薦階段,召開村民大會或村民代表會議對鄉(xiāng)黨委批復的村級黨組織委員候選人初步人選進行信任投票,最后由鄉(xiāng)黨委在推薦票過半數(shù)的人選中,按照比下一屆村黨組織委員名額多2至3人的差額,研究確定考察對象進行考察。黨內選舉階段村黨組織按照有關規(guī)定和程序先召開黨員大會,差額選舉產(chǎn)生新一屆村黨組織委員,然后召開村黨組織委員會,選舉產(chǎn)生村級黨組織書記對第六次村委會選舉后,在屆中經(jīng)過罷免重新選舉產(chǎn)生的村委會不足一年的,是否進行換屆選舉,由鄉(xiāng)黨委、政府根據(jù)該村實際和大多數(shù)村愿決定。不再進行換屆的,與第七屆村民委員會視為同一屆次。選民登記時選民在戶口所在地的村進行資格確認、審核、登記,不能錯登、重登、漏登。提出候選人時所提名的候選人人數(shù)多于規(guī)定差額數(shù)時,要進行預選,按得票多少確定正式候選人。選舉前,各村要制定投計票辦法、公布投票時間和地點,辦理委托投票手續(xù)、印刷選票和制作票箱、確定和培訓選舉工作職員,預備好投票用品,布置投票會場,設立秘密劃票間。

四是留意幾個關鍵時間。村民委員會換屆選舉有幾個法定的時間。應在選舉日的前20天(10月19日)張榜公布有選舉權和被選舉權的村民名單。正式候選人確定后,村民選舉委員會應當在選舉日的前5天(11月3日)按得票多少的順序張榜公布。村民選舉委員會應當在選舉日的前5天公布投票選舉的具體時間和地點。20年11月8日為區(qū)第七次村委會換屆選舉法定選舉日。

三、統(tǒng)籌謀劃,公道安排,將換屆選舉工作與當前工作有機結合起來。

村黨支部和村委會是村級組織建設中的兩個最重要的組織,是一個有機的同一體。因此,各黨支部要在換屆選舉中統(tǒng)籌謀劃,公道安排。特別要將換屆選舉與當前工作緊密結合起來。一是抓好下半年的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,確定發(fā)展果樹、棚栽的具體地塊,搞好宣傳動員。二是抓好果樹的夏季治理,抓好病蟲的防治、拉枝、修剪等治理措施。三是抓好封山禁牧工作,珍惜來之不易的成果,果斷防止反彈。果斷防止出現(xiàn)換屆選舉中工作無人問津的現(xiàn)象。

四、加強組織領導,確保村級黨組織領導班子和第七次村委會換屆選舉工作圓滿完成。

一是要加強組織領導。各村要成立由黨支部書記、村委會主任及相關職員組成的領導小組,將村級黨組織領導班子和第七次村委會換屆選舉工作納進重要議事日程,精心組織,周密安排,明確分工,夯實責任,制定出具體的選舉工作方案。

二是做好換屆前的預備工作。選舉前,要精心做好宣傳教育、骨干培訓、村級財務清理審計、合并村組預備工作。要重點做好村級財務清理審計工作,排查和把握老大難村的熱門和難點題目,加大村務公然工作力度(按區(qū)上規(guī)定的10月1-5日為第三季度村務公然日),積極化解換屆選舉工作中的矛盾。

三是要充分發(fā)揮基層黨組織的領導核心作用。選舉前做好宣傳動員工作;選舉中把握正確的方向,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,引導和保障廣大村民依法行使權利,自覺抵制各種違法行為;選舉后主動支持、保障新一屆村民委員會依法開展工作。要保證婦女在村委會選舉中的正當權益,使女性在村民委員會中占有適當名額.

四是要依法查處選舉中的違法行為。對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、買賣、偽造選票等違法手段破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權和被選舉權的,要根據(jù)情節(jié)輕重分別給予查處;情節(jié)較輕的進行批評教育;構成違反治安治理行為的,由公安機關依法處理;對以選舉和宗教名義從事非法活動和干擾、破壞換屆選舉的黑惡勢力,構成犯罪的,由司法機關依法追究刑事責任,果斷予以打擊。

同志們,村級黨組織領導班子換屆和第七屆村民委員會換屆選舉工作任務重、要求高,希看各村、各有關部分要從貫徹落實科學發(fā)展觀的高度,把堅持黨的領導、發(fā)揚、依法辦事有機同一起來。要深進調查研究,通盤問慮村委會換屆選舉工作。通過換屆選舉,讓一批公道正派,依法辦事,熱心為群眾服務,團結和帶領村民共同致富的人選進黨支部和村委會,實現(xiàn)領導班子結構改善、素質進步、能力增強、作風轉變、職員精干,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展做出積極貢獻。

政府部門領導換屆演講稿

同學們:

大家晚上好!

今天的喜慶和歡樂,使我想起了當紅歌星宋祖英唱的一首歌——《好日子》。不錯,今天真的是個好日子,在深圳電大龍崗分校的歷史上它無疑是一個重要的、將要被載入史冊的日子。因為在這個日子里,我們欣喜地參與和見證了龍崗電大學生會——這個標志著學生“自立、自強、自我管理、自我實現(xiàn)”的組織,如鳳凰涅磐般地進行了從第三屆到第四屆的新舊交替。我也仿佛看到了這象征著電大“知識改變命運、能力成就未來”的精神之火在現(xiàn)實中的激情燃燒!

為此,我謹代表廖遠基校長和龍崗分校的行政班子以及全體教職員工,向在座的各位關心、參與和營建自己組織的各位學子前期所做的工作表示欣賞與稱道!同時也向剛剛上任的第四屆學生會的主席、副主席、部長、副部長等所有成員表示熱烈的祝賀!

本屆學生會成立之際,恰逢我們的共和國成立60周年,也是徹底改變國人精神面貌的“五四”新文化運動90周年。遙想當年,這些支撐著共和國大廈的中流砥柱們,哪一個不是在學生時代就具備了成就學業(yè)——“為中華的崛起而讀書”的抱負?他們都是早年通過學生組織這個平臺,摸爬滾打,鍛煉其能力、塑造其精神和信念的。今天,“長征接力有來人”,我又在你們這些年輕人的身上看到了灑滿金輝的未來。

你堅持不懈,長期修煉,以知識為根本、以真善美為追求,你就一定能夠成為一個優(yōu)雅的人、一個高尚的人!一個對社會有用的人、一個生活充盈著幸福的人!

以上所說的是關于眼界,即所謂“眼高”的問題。下面再來跟大家談一談“手不低”,即“手高”的問題。

毛澤東同志說過,“讀書是學習,使用也是學習,而且是更重要的學習。學習的目的全在于應用?!闭驗槿绱耍覀凖垗忞姶笏_辦的專業(yè)幾乎是清一色的應用性專業(yè)。我不得不再一次強調:你們到電大真是來對了,為什么呢?因為你們學到的知識立馬就可以應用!比如去年開辦的“社會工作”專業(yè),今年將要開辦的“地鐵管理”專業(yè)等,就很有現(xiàn)實意義。過去曾有人錯誤地認為,知識是沒有用的,有能力才是關鍵。從知識論的觀點看,沒有知識就沒有能力,知識和能力僅僅是一個問題的兩個方面。理論知識還需要轉化,而應用性的知識只要一經(jīng)主體所掌握,立即就會變成一個人自身的能力。當然,使用的問題應該還有一個經(jīng)驗的環(huán)節(jié),要有一個實踐的平臺。面對繁雜的社會事務,一個人的經(jīng)驗越豐富,他就越有把握得心應手地將事情處理得恰到好處。以至現(xiàn)在很多的用人單位在招人的時候總是強調經(jīng)驗,從某種意義上講是可以理解的。我今天欣喜地看到了,為了鍛煉自己社會和工作方面的能力,我們這些學生會的干部為著全體同學而做出的奉獻。在學生會這個實踐的平臺上,通過了你們的努力,使學生會在學校的師長與廣大學子之間無形中結上了一條絢麗的紐帶。

我非常贊賞你們在《學生會章程》第二條以及相應6款中所明確表明的指導思想和任務,也希望在今后的工作中,真正做到和落實“在學校黨政的統(tǒng)一領導下,團結全體同學,認真學習貫徹和執(zhí)行黨和國家的教育方針,以學習為中心,以全面發(fā)展、提高綜合素質為目標,倡導自我管理、自主學習、組織全體學生開展豐富多彩、生動活潑的文化科技活動,不斷改善全體同學的學習和生活質量,使全體學生在德智體諸方面得到全面發(fā)展。”在培養(yǎng)和鍛煉各種處理問題和解決問題的能力方面,作為學生干部,最重要的莫非是管理和領導能力的提升了。通過學校提供的這個平臺,你們真正可以做到像小平同志所教導的,解放思想、大膽地去試、去闖,去改革、去創(chuàng)新。學校的領導班子和全體師長們,都在期待著你們說得到、做得好。而做到這一點恰恰才是你們的能力和手上功夫的到底怎樣的最好詮釋和注解。做得好才是硬道理!做得好才是名副其實地拿到了進入“眼高手高”境界的通行證。所以,今天的大會無異于是擺在第四屆學生會全體成員面前的一道可解而又難解之題,你們有決心做好嗎?你們有能力做好嗎?事實上你們能夠做得好嗎?我們全體師長都在期待,期待著你們這些可愛的同學們在電大學習期間能做好,交出那奠定人生美好未來的完滿答卷。

部門領導年終聚餐講話稿

各位領導、各位員工:

大家好!歲月如梭,一轉眼,忙碌的20xx年已經(jīng)離我們遠去,在這20xx年新春之際,我代表我們公司全體領導,向各位員工致以節(jié)日的問候,祝大家身體健康、工作順利、合家幸福!

過去的一年里,在各位員工的共同努力下,我們公司的業(yè)績不斷發(fā)展,我們公司的隊伍也擴展到了五百多人。成為目前鐘樓開發(fā)區(qū)較大的一家企業(yè)。我一直有一個想法,就是要讓大家在這里快樂地工作。20xx年我在這方面也做了一些工作:

1、強調團結。只有團結才有力量,只有團結才有好的心情,只有團結才有凝聚力;才能高效率地完成工作。許多同事在工作中能互相幫助,互相體諒,互相謙讓,互相關心;許多同事以公司為家,放棄了對自己家庭的照顧,在公司努力工作,這是我很欣慰的事,在此;謝謝大家。

2、強調溝通。在過去的一年中,我們每天都能召開會議,經(jīng)常性的組織學習培訓、互通信息,互相交流經(jīng)驗,為了能使大家福利待遇有所提高,平時我們還深入車間,走進員工,傾聽員工的心聲;在溝通中我們增進了解,消除誤會,了解管理工作中的不足,從而改變了工作的方式方法,提高了思想認識。

3、豐富了員工的福利待遇。今年我們組織20xx年的先進集體、先進個人到x旅游,為員工進行體檢、年終進行聚餐、年度表彰等活動,使大家感受到公司大家庭的快樂,給今后的工作生活留下了美好的回憶,20xx年我們還將一如既往的做下去,我相信,只要有大家的共同努力,我們會越辦越好。

4、不斷改善大家的工作與生活的待遇。我們把月休落實到必須休息三天;20xx年我們還會提高員工的福利待遇,讓員工真正得到實惠。

我們公司在員工管理方面的指導思想就是:事業(yè)留人,待遇留人,制度留人、感情留人。我們要不斷壯大公司的體制,使公司成為大家共同學習進步的平臺,為大家提供個人發(fā)展的空間。過去所經(jīng)歷的`將永遠銘刻在我們的心中,新的征程已經(jīng)開始,新的機遇、新的挑戰(zhàn),新時期的發(fā)展步伐也在等待著我們,我們有領導的英明決策,我們有全體員工的努力拼搏,我堅信!我們公司的未來必將充滿陽光,我們的企業(yè)還會不斷地得到穩(wěn)定、發(fā)展,還會有更多的員工可以在我們公司得到一個比較更穩(wěn)定的職業(yè)。

員工們,讓我們齊心協(xié)力,全心全力,一心一意把公司推向一個更加穩(wěn)定的未來,讓世界知道公司。

最后,預祝大家新年快樂,闔家幸福!

請大家舉起杯……。

為20xx年的辛勤付出,為了預祝20xx年我們公司的更加穩(wěn)定,干杯!

部門領導上任前講話稿

首先,我感謝總和經(jīng)理給我這個機會,讓我有幸在這個舞臺上施展自己,鍛煉自己,提高自己。

第一次發(fā)出應聘信息,我并沒有抱著一定中的的心理,但是貴公司及時的電話通知我讓我著實感動,也為此我愿意付出自己的努力,為了公司,為了自己。

在論壇上看到你們的招聘帖子后,由于所學專業(yè)是管理的緣故,另之我有一顆鍛煉自己的心,又由于自己的愛好興趣,我應聘了客戶經(jīng)理這個職務,當然,作為一個在校大學生,我有著朝氣和毅力做好這份工作。

百川終到海。今日的大學生明天就是社會建設的一部分,多年的學校生活造成了我們大學生思考問題過于理想化,有學識而無能力,辦事教條充滿學生腔。這是當今大學生的寫實,也是大學生的弊端,我當然也不能免俗。

經(jīng)營自己的長處。這是我最欣賞的一句話,對我的學校生活和社會生活都有很高的指導價值。大學生有著自己的不足,但更有自己的長處,尤其是我們這個年齡的大學生,朝氣,敢作敢為,適應社會能力強,對工作有很強責任感和很高的熱情。尤其是對自己感興趣的東西,更是做起來不遺余力,有著不到長城不罷休的毅力,有對成功最強烈的追求。

咱們公司有一個陽光理念:打造百通社區(qū)。這是一個很前衛(wèi)很有前途的理念,在市場經(jīng)濟的條件下,蘊藏著巨大的商機和潛力。

社會的高速發(fā)展造成了人們的高節(jié)奏生活高節(jié)奏工作,無形中人們沒有了足夠的時間和精力處理一些瑣碎的生活問題。咱們公司充分認識到了這一點,在快節(jié)奏的生活中,我們致力于信息技術應用于生活,使人們的生活更加快捷,輕松,時尚。提高了人們的工作效率,大大輔助了人們的生活。

我對我們公司的這種業(yè)務和理念很感興趣,因此,我毫不猶豫的申請加入這個公司團隊,也愿意為此工作付出汗水和精力。

所以,我選擇,我竭誠所致。

部門領導年終聚餐講話稿

各位股東、各位同事、各位朋友:

大家好!歲月如梭,一轉眼,忙碌的20xx已經(jīng)離我們遠去,在這將近除夕,將近新春之際,我代表益家的全體股東,向各位致以節(jié)日的問候,祝大家身體健康、工作順利、合家幸福!

過去的一年里,在各位的努力下,我們益家的事業(yè)在不斷發(fā)展,12月5日我們成功地創(chuàng)建了龍翔店。我們益家的人員也從原來的十幾人擴展到了三十多人。成為目前龍港最大的一家藥房。我一直有一個想法,就是要讓大家在這里快活地工作。今年我們在這方面也作了一些工作:1、強調團結。只有團結才有力量,只有團結才有好的心情,才能高效率地完成工作,許多同事在工作中能互相幫助,互相體諒,互相謙讓,互相關心。在“桑美”襲擊我們蒼南時,許多同事以益家為重,放棄了對自己家庭的照顧,在益家整夜抗臺。災后我們的不少同事家里受到了損失,大家也能互相想辦法幫助。2、強調溝通。這一年中,我們每周都能召開會議,互通信息,互相交流經(jīng)驗,使大家共同提高。平時我們還進行深入的個人交談,在溝通中我們增進了了解,消除了誤會,產(chǎn)生了靈感,改變了工作的方式方法。提高了思想認識。3、豐富了業(yè)余生活。今年我們曾組織全體女同事到寨寮溪、全體男同事到燕窠洞游玩,到卡拉ok廳唱歌,年終進行聚餐等活動,使大家感受到集體生活的快樂,給今后的生活留下了美好的'回憶。4、不斷改善大家的工作待遇。我們把月工作的標準時從296小時降到了266小時,取消了值夜24小時服務的規(guī)定,增加了工齡工資。今后我們還將改變評議考核制度,真正體現(xiàn)“多勞多得,能者多得”的原則。要堅決改變“干多干少一個樣,干好干差一個樣”的局面。

我們益家在員工管理方面的指導思想就是:事業(yè)留人,待遇留人,制度留人、感情留人。我們要不斷壯大益家的事業(yè),使益家成為大家學習進步的平臺,為大家提供個人發(fā)展的空間。今年我們采用了店長負責制,有四位同事能從一般的員工中脫穎而出,相信他們的管理才能也得到了鍛煉,長了不少的見識與智慧。只要我們的龍翔店的生意能蒸蒸日上,我們的店長負責制這種模式就是成功的,那么我們的事業(yè)還會不斷地得到發(fā)展,還會有更多的同事就可以在我們益家得到一個比較穩(wěn)定的職業(yè)。

同志們,讓我們齊心協(xié)力,全心全力,一心一意把益家辦成“百年老店”而努力奮斗吧!

最后,請大家舉起杯,為20xx年的燦爛與輝煌,為了預祝我們事業(yè)的成功,干杯!

這一年喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,是時候為年末的相遇,籌劃精彩的相聚時刻啦!

政府講話稿

同志們:

縣委十二屆八次全體擴大會按照科學發(fā)展觀,構建和諧社會的要求,全面規(guī)劃了我縣今后五年的發(fā)展方向,安排部署了××年的工作,提出了今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的目標任務和具體要求。今年的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作要堅持以農(nóng)民增收為中心,以轉變經(jīng)濟增長方式為目標,按照“區(qū)域化布局、專業(yè)化生產(chǎn)、市場化運作、基礎設施配套、建設專業(yè)合作組織”五大要求組織好生產(chǎn),推動農(nóng)村經(jīng)濟又快又好地發(fā)展。下面,我就農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的貫徹落實問題,講幾點意見:

一、走區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展路子,堅定不移地推進產(chǎn)業(yè)結構調整。

區(qū)域經(jīng)濟是以市場為導向,以效益為目標,按照區(qū)域化布局、專業(yè)化生產(chǎn)、市場化運作的方向建立起來的具有特色和競爭性的地方經(jīng)濟。面對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新形勢,縣委、縣政府提出了農(nóng)業(yè)要圍繞“穩(wěn)糧、壯經(jīng)、強畜”的思路,立足優(yōu)勢資源發(fā)展主導產(chǎn)業(yè),在確保糧食生產(chǎn)安全的同時,大力調整產(chǎn)業(yè)結構,把農(nóng)業(yè)向優(yōu)勢資源和區(qū)域集中,集中抓好“姜煙桑畜林”五大綠色產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)新突破。按照這個要求,全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局是:以黃姜為主的中藥材、木瓜、蠶桑及優(yōu)質糧油覆蓋全縣,中廠、構扒、茅坪、四新、桃元、卡子大力發(fā)展畜牧業(yè),宋家、雙河、西營、倉上、小雙大力發(fā)展以烤煙為主的種植業(yè),大雙主攻蠶桑,城關、麻虎、冷水沿江村組建設特色經(jīng)果林帶,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地村、縣城郊區(qū)及重點村集中連片發(fā)展蔬菜生產(chǎn),實現(xiàn)農(nóng)業(yè)發(fā)展的區(qū)域化布局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照這個整體思路,結合鄉(xiāng)(鎮(zhèn))情、村情,規(guī)劃好本區(qū)域的農(nóng)業(yè)發(fā)展布局,組織群眾生產(chǎn),堅定不移地推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整。

“穩(wěn)糧”要科學界定糧經(jīng)比例,大力推廣優(yōu)良品種,全力實施玉米、洋芋地膜覆蓋技術、小麥條播、水稻旱育、間作套種等措施,努力提高單產(chǎn)和產(chǎn)值,穩(wěn)定總產(chǎn),增加農(nóng)民收入。

“壯經(jīng)”是產(chǎn)業(yè)結構調整的主攻方向,要堅持以市場為導向,集中突破黃姜、蠶桑、烤煙、畜牧、林果等五大綠色產(chǎn)業(yè)。

黃姜產(chǎn)業(yè)要著眼長遠,把握市場變化規(guī)律,積極準備迎接市場的新轉機。當前我們要主動與制藥企業(yè)加強聯(lián)系,打開銷售渠道。要引導群眾正確面對當前市場低谷,堅定發(fā)展信心,繼續(xù)搞好規(guī)范種植,留足種源,穩(wěn)住基地,蓄勢待發(fā)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導要分別建畝以上的標準化種植示范點,促使本地生產(chǎn)廠家和合作社與農(nóng)戶建立訂單基地,開發(fā)新產(chǎn)品,加快認證,帶動全縣黃姜規(guī)范化生產(chǎn),穩(wěn)定萬畝基地。

蠶桑產(chǎn)業(yè)要緊緊抓住目前繭絲市場上揚的難得機遇,認真貫徹全縣桑園管理現(xiàn)場會精神,把工作重點和落實措施統(tǒng)一到大力推廣優(yōu)質桑園建設、蠶室蠶具改造和新型蔟具使用三項技術上來,提高產(chǎn)業(yè)的綜合生產(chǎn)能力。今年要完成蠶室改造戶,改造老劣桑園萬畝,推廣方格蔟萬片,栽植多倍體良桑萬株。要繼續(xù)推廣小蠶飼育箱,加大消毒池灶的建設力度,每鄉(xiāng)鎮(zhèn)要確定-個產(chǎn)業(yè)大村,建立小蠶共育點實行小蠶集中國共產(chǎn)黨育,以擴大飼養(yǎng)面,增加發(fā)種量,提高單產(chǎn),增加總產(chǎn)。繼續(xù)對養(yǎng)蠶張以上或建畝以上桑園的農(nóng)戶改造建設蠶室用地實行登記制,減免各種稅費。逐步推行“三三制”養(yǎng)蠶,深挖潛力,合理調配桑葉資源,及早預訂蠶種,以不剩桑葉為目標搞好發(fā)種工作,力爭春季完成發(fā)種萬張,確保萬張,全年發(fā)種萬張,產(chǎn)值突破萬元。

烤煙產(chǎn)業(yè)要認真落實全縣烤煙工作會議精神,把產(chǎn)業(yè)向優(yōu)勢鄉(xiāng)、村集中,按照“區(qū)域化布局,專業(yè)化生產(chǎn),市場化運作,基礎設施配套”的要求,完成萬畝的種植任務。緊緊抓住國家政策扶持加大、煙價上調和應收盡收的機遇,大力宣傳國家扶持政策,推廣我縣的務煙典型和成功經(jīng)驗,激發(fā)群眾種煙積極性。各種煙鄉(xiāng)鎮(zhèn)要合理調劑地塊,搞好輪作倒茬,鞏固煙地面積。注重發(fā)展大村大組,培育-畝規(guī)模適度的大戶,淘汰零星的不適宜地塊。要按生產(chǎn)規(guī)律組織生產(chǎn),采取召開現(xiàn)場培訓會的辦法,抓好育苗、起壟、覆膜、移栽、田管、烘烤等各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)。當前要按全縣育苗現(xiàn)場會精神,抓好育苗掃尾,種植地塊合同的簽訂,確保預定目標與效益的實現(xiàn)。要大力推廣中型智能烤爐和密集型烤房,搞好煙水配套工程,降低產(chǎn)業(yè)投入,規(guī)避市場風險,努力建成座中型智能烤爐,座密集型烤房,改造和新修煙田集雨水窖,實現(xiàn)煙農(nóng)戶均口的目標。煙草局要盡快辦一個示范點,在全縣示范推廣。

林果產(chǎn)業(yè)要鞏固退耕還林成果,切實抓好木瓜園管理,城關、冷水、麻虎三鄉(xiāng)鎮(zhèn)要立足特色品種和區(qū)位優(yōu)勢,抓好柑桔、櫻桃園的管理,建設沿江特色經(jīng)果林帶,盡快把沿江村組建成林果重點村,發(fā)展庭院經(jīng)濟。進一步加大城區(qū)工程造林投入,配套路、水、亭、臺基礎設施,建立工程造林管護機制,今年春季植樹活動中要實施大獅子山工程造林、公墓綠化和陵園補植,力爭建成城區(qū)公園。要切實抓好木瓜基地的規(guī)范化管理和豐產(chǎn)園的培育,搞好產(chǎn)業(yè)系列開發(fā),爭取早日見到效益,實現(xiàn)林業(yè)經(jīng)濟的新突破。

“強畜”要以質量為中心,以效益為目標,繼續(xù)深入推進強村大戶戰(zhàn)略,推動畜牧業(yè)發(fā)展。要認真貫徹縣委、縣政府《關于進一步加大工作力度加快畜牧產(chǎn)業(yè)的發(fā)展實施意見》和全縣畜牧工作會議精神,中廠、茅坪兩個強鄉(xiāng)鎮(zhèn)要各發(fā)展個專業(yè)村,構扒、卡子、四新三個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)要各發(fā)展個專業(yè)村,其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)各發(fā)展個專業(yè)村,每個專業(yè)村要發(fā)展出欄養(yǎng)豬頭、羊只、雞只以上的大戶戶,其中養(yǎng)殖頭以上母畜的仔豬繁育戶戶。狠抓基礎母畜培育、標準化圈舍建設、飼草飼料建設和疫病防治,縣上建立繁育中心,鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立人工授精點,除專業(yè)村外,其它村每村要建戶繁育大戶,力爭實現(xiàn)仔豬自給率達到%以上,切實降低成本和風險;要狠抓牧草種植,改二元結構為三元結構,引種飼料玉米和紅薯,每個專業(yè)村要種畝飼草,每個養(yǎng)殖大戶要種畝飼草;狠抓圈舍改造,推行“正大”模式,搞省力化養(yǎng)殖;狠抓春秋疫病防疫,增加防疫投入,健全防疫隊伍,形成縣有中心、鄉(xiāng)有專干、村有防疫員的格局,把防疫工作落到實處;要繼續(xù)堅持財政貼息政策,扶持興辦龍頭企業(yè)和仔豬繁育,增強發(fā)展后勁;要加大內引外聯(lián),興辦肉食加工企業(yè),做大“××臘肉”食品,拓寬銷售渠道;要積極鼓勵發(fā)展頭以上的戶,在構扒、四新分別培育起戶、戶產(chǎn)業(yè)大戶,實現(xiàn)千家萬戶普遍養(yǎng),能人大戶重點養(yǎng),專業(yè)廠家規(guī)模養(yǎng),做到縣抓龍頭辦企業(yè),鄉(xiāng)抓龍身搞服務,村抓龍尾辦協(xié)會,部門聯(lián)動抓品牌,科技支撐抓培訓,奮力實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)新突破。力爭全年出欄萬頭商品豬,萬頭商品羊、禽類萬羽,完成畜牧產(chǎn)值億元。

在突出抓好上述產(chǎn)業(yè)的同時,還要按照產(chǎn)業(yè)多元化趨勢,積極引導群眾發(fā)展蔬菜和中藥材。

部門領導上任前講話稿

同志們:

感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的培養(yǎng)。今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領公司新領導班子成員,繼續(xù)發(fā)揚人“只爭第一、不做第二”的精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優(yōu)良作風,共同把公司管理好、發(fā)展好。在這里我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態(tài):

1、擔任總經(jīng)理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”,力爭一次把事做好。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。

2、在市場開發(fā)工作方面:在前任總經(jīng)理劉建明先生的領導下,公司發(fā)展勢態(tài)良好。xx年下半年,公司的經(jīng)營班子將繼續(xù)以市場為導向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進一步拓展市場開發(fā)渠道,力爭年底中標合同額突破10億元以上。

3、在工程技術管理方面:堅持以“現(xiàn)場保市場”,強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業(yè)指導書的規(guī)范應用,抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用,增強公司技術實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢。

4、在生產(chǎn)經(jīng)營工作方面:以xx年工作報告精神為指導,堅持以項目為中心,以質量和成本為主線,加強項目成本管理力度,尤其針對秘書工作年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經(jīng)營風險,確定xx年的工作重點是:加大精細管理力度,不斷提高創(chuàng)利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產(chǎn)值2.43億元,占年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現(xiàn)計量產(chǎn)值6億元,力爭突破8億元。

5、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發(fā),加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養(yǎng),使公司的人才結構不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。

6、繼續(xù)加強項目基礎管理,全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強化團隊執(zhí)行力,提升項目形象力,使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力。

在公司良好的發(fā)展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的市場環(huán)境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單位在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距。比如:公司內部操作層的培養(yǎng),目前發(fā)展還很不成熟、不規(guī)范;外部操作層還要進一步整合。公司要實現(xiàn)有效擴張,必須整合發(fā)揮內外部的資源優(yōu)勢,還要不斷總結積累經(jīng)驗、吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展。

年會公司部門領導講話稿

本站發(fā)布年會公司部門領導講話稿,更多年會公司部門領導講話稿相關信息請訪問本站演講稿頻道。

各位同仁、各位商界朋友,很榮幸、大家下午好!很高興能有這樣的機會,和大家一起分享一年來公司所經(jīng)歷的點點滴滴;剛才xx已經(jīng)給我們很生動、很深刻的總結了這一年來公司的成敗和得失,我非常榮幸、非常驕傲公司有這樣英明的,我來公司時間不長,但是我卻時時刻刻、真真切切的感受到在xx董事長和xx的指示和關懷下,公司發(fā)生的巨大變化和進步!我在這里代表銷售部總經(jīng)理向他們和公司的用心良苦表示感謝!

下面我做為營銷總經(jīng)理和大家一起分享下有關營銷的方方面面,關于營銷這塊,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以說,今年打了個非常漂亮的戰(zhàn)役!大家都知道,今年4月份,我們現(xiàn)在的工廠才有雛形,真可以說是百廢待興、百業(yè)待舉。短短的幾個月,我們不光在銷售業(yè)績上給公司交個滿意的成績單,而且在銷售模式和公司未來的營銷方向上做了重大的變動和明確,為公司未來的發(fā)展做了很好的規(guī)劃和鋪墊,下面我就以下三個方面和大家分享下:

一、公司目前的營銷模式和構成:1)銷售構成:目前公司的銷售主要有四大塊:半成品(箱體、玻璃、外殼等)、國際貿(mào)易(燃氣熱水器、烤爐等)、oem(電壓力鍋等)、國內銷售。其中半成品占20%、出口占10%、oem占10%、國內銷售占50%;2)營銷模式:由于我們的銷售產(chǎn)品比較多元化,營銷模式也是比較多樣性,為了大家便于理解,那么在這里我重點闡述下國內銷售的營銷模式,國內銷售也分為兩大塊:以批發(fā)為主的營銷二部和以xx品牌為品牌推廣的營銷一部,很顯然,營銷二部主要是以批發(fā)為主,追求的是量的變化,從而達到質的變化;也就是說二部追求的是客戶的數(shù)量和出貨的數(shù)量,從而提高利潤的數(shù)量,用六個字簡言之,也就是“深挖洞、廣積糧”,沒有糧食人會餓死,在現(xiàn)階段,沒有大量利潤的保證,公司就會出現(xiàn)饑荒和危機。但是,一味的“深挖洞、廣積糧”不是我們的最終目標,我們的目的是為了稱王,成就一番霸業(yè);我們通過什么來實現(xiàn)我們的霸業(yè),總的有個媒介,我們的媒介就是xx品牌,所以我們成立了營銷一部,一部的營銷模式三個字“品牌化”或者說“圖霸業(yè)”。

二、一年來營銷方面的工作總結;在這里,我借xx董事長的一句話“銷售是一個企業(yè)的龍頭,龍頭如果不能發(fā)揮它該承擔的責任,就會牽一發(fā)而動全身,讓整個工廠失去活力、戰(zhàn)斗力、以及生存的本錢”;在這一年里,公司的所有銷售人員都克己敬業(yè)、始終把公司的利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的oem客戶在去年的基礎上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃、大放異彩,不但在業(yè)績上取得輝煌成就,而且成功的和國際上的一些大經(jīng)銷商實現(xiàn)完美對接;我們的國內銷售也是百尺竿頭、更進一步,我們的網(wǎng)絡已經(jīng)遍及全國各地,其中我們的電壓力鍋產(chǎn)品銷售從每月的幾百臺到現(xiàn)在每月2萬臺,這是一個什么速度,這離不開銷售人員的努力,當然也離不開在座各位的支持和關懷;我們自己的品牌也實現(xiàn)了零的突破,目前網(wǎng)絡有10多家,我們取得了一些成績,同時也存在很多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經(jīng)邁出了堅實的第一步,雖然比較艱辛,但已經(jīng)有了很好的開端。如果說今年是我們向品牌化進軍吹響的第一聲號角,那么明年就是進入沖刺和真正的戰(zhàn)爭時代,都說商場如戰(zhàn)場,一點不假,我們就是在進行一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭!

部門領導年終聚餐講話稿

同志們:

20xx年即將過去了,我們公司即將迎來新的一年,今天我們xxx分公司各位同志歡聚在xx縣政府餐廳舉行晚餐會。為公司一年來做出的成績,共同歡慶!今天參加晚宴的有我們xx分公司的全體干部職工,有我們單位今年上劃后到其它縣市區(qū)工作的部分同志,首先,讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎。

今天我們在這里歡聚一堂,共抒情懷,一起回顧即將過去的20xx年,共同展望充滿希望的20xx年。在此,請允許我代表xx分公司領導班子向你們,并通過你們向你們的家屬,表示衷心的感謝和致以節(jié)日的問候。

xx有線電視臺自1992年成立以來,在廣播電視局的正確領導下,16年來,經(jīng)過單位全體干部職工的`共同努力,xx有線電視臺集中精力搞建設,一心一意謀發(fā)展,克服了重重困難,得到不斷發(fā)展壯大,目前有線電視用戶達20000戶。20xx年上半年全部完成城區(qū)內有線電視網(wǎng)絡改造,實現(xiàn)了光纜到樓頭,為數(shù)字化發(fā)展奠定了堅實的基礎,7月份,我們按照市統(tǒng)一要求,經(jīng)過廣播電視局會同縣政府與市網(wǎng)絡傳輸中心協(xié)商達成一致意見,我們xx有線電視臺上劃市管理,成立了x天光有線網(wǎng)絡有限公司xx分公司,組建后的xx分公司新一屆領導班子和廣大職工就投入到了緊張的有線電視數(shù)字化整體轉換工作中來。自從xx開展有線電視數(shù)字化整體轉換工作以來,市總公司高度重視、大力支持,縣局領導和社會各界和人民群眾充分理解、積極參與,我們通過精心組織、扎實工作,形成了各部門各司其職、各負其責、互相支持、共同推進的工作局面、通過4個月來的緊張有序的工作,我們的數(shù)字化轉換工作取得了階段性成果。

前一階段的緊張工作同志們是辛苦的,在這里我也代表分公司領導班子向工作在數(shù)字化平移工作前線的同志表示衷心的感謝,道一聲大家辛苦了。

實現(xiàn)了年度經(jīng)營性收入313.2萬元,是創(chuàng)歷史新高的成績,今天我們歡聚一堂來慶祝我們有線電視數(shù)字平移工作取得階段性的勝利。難得的相聚,幸福的相聚。此時此地,此情此景,更讓我們回首昨日,珍惜今朝,暢想明天……,成績的取得離不開在座各位的艱辛努力,也離不開我們的家屬、親人、各界朋友的關心和呵護,更離不開我們的娘家人——————縣廣播電視局各位領導的正確領導。

如果說昨天我們xx有線電視臺是個小草的話,那么今天我們正在長成參天大樹:我們不但取得了驕人的經(jīng)營業(yè)績,還鍛造了一流的員工隊伍,打造了“自力更生,同舟共濟,勇往直前,與時俱進的有線電視人精神,使xx城區(qū)有線數(shù)字電視正成為人們了解信息、豐富生活的主渠道。

新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。我們有理由相信:有社會各界的關注、支持,有總公司的鼎力相助,有xx縣廣播電視局的真切關懷,有各位員工的辛勤工作,xx有線電視的明天會更美好!

祝愿我們的有線電視事業(yè)的明天更好更輝煌。

關閉