ID：8001265
時(shí)間：2023-12-27 15:00:00
上傳者：筆舞心得體會(huì )是我們對某一事件或現象的個(gè)人見(jiàn)解和理解，展示了我們的思考深度和思維方式。接下來(lái)是一些寫(xiě)心得體會(huì )的范文，供大家參考和借鑒，希望對大家有所幫助。
近年來(lái)，以腐敗官員為代表的職務(wù)犯罪事件屢見(jiàn)報端，引起了廣泛的社會(huì )關(guān)注和深入的思考。作為一名普通公民，我對于職務(wù)犯罪的心得體會(huì )也逐漸增多，深深認識到職務(wù)犯罪對國家和社會(huì )造成的嚴重危害。下面我將從職務(wù)犯罪的定義、原因、危害、解決之道以及對個(gè)人的啟示五個(gè)方面展開(kāi)論述。
首先，職務(wù)犯罪主要是指擔任公職人員的人利用自己的任職特權，侵吞公共財產(chǎn)、受賄貪污、瀆職等一系列違法行為。這種犯罪行為往往依托于權力，以職務(wù)為紐帶，帶有明顯的決策與管理屬性。職務(wù)犯罪侵蝕了公共財政，損害了人民群眾的利益，嚴重腐蝕了社會(huì )公信力和法治建設，因此必須引起高度的警惕和重視。
其次，職務(wù)犯罪的產(chǎn)生具有一定的原因，其中一方面可能是由于制度和監督不到位所致。權力容易滋生腐敗，缺乏有效的制度和監督機制助長(cháng)了職務(wù)犯罪的滋生。另一方面，職務(wù)犯罪者個(gè)體的道德觀(guān)念和職業(yè)道德喪失是職務(wù)犯罪產(chǎn)生的內在原因。這些人往往貪圖權力和金錢(qián)，將公職當成了一種濫用的工具，忘記了自己的職責和使命。
再次，職務(wù)犯罪的危害不可小覷。首先，職務(wù)犯罪對國家經(jīng)濟和社會(huì )造成了巨大的損失。任何一起職務(wù)犯罪案件都意味著(zhù)對國家公共財產(chǎn)和社會(huì )資源的巨額損失。其次，職務(wù)犯罪破壞了社會(huì )的公平與正義。職務(wù)犯罪大都涉及到權力濫用和公共資源的非法占有，犯罪嫌疑人通常利用職務(wù)之便，剝奪了公眾的合法權益，損害了社會(huì )的公平與正義。最后，職務(wù)犯罪破壞了社會(huì )秩序和公共信任。官員對法律的藐視和破壞，在人們的心里種下了貪欲的種子，衍生出社會(huì )各階層蔓延的腐敗文化。
然而，職務(wù)犯罪問(wèn)題并非無(wú)解，只要各方共同努力，職務(wù)犯罪一定能得到有效的遏制。首先，必須建立健全的制度和監督機制。加強對權力的制約和監督，建立公正透明的考核機制，增強公務(wù)人員廉潔從政的意識，形成有效的防范職務(wù)犯罪的長(cháng)效機制。其次，應該加強職業(yè)道德教育和人才選拔的精英標準。提高公務(wù)人員的職業(yè)道德素質(zhì)，嚴格崗位任職資格的選拔和考評，努力培養一支忠誠干凈擔當的公務(wù)人員隊伍。再次，必須堅持依法治國的原則。加大對職務(wù)犯罪的打擊力度，形成威懾力和震懾力，讓那些覬覦公共資源的人無(wú)所適從。此外，社會(huì )各界和公眾也要積極參與到反腐倡廉行動(dòng)中，共同維護社會(huì )的正義與公益。
最后，職務(wù)犯罪對于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一種深思與警醒。個(gè)人應該時(shí)刻保持對權力的敬畏和對職責的忠誠，不將權力視為謀取私利的工具，要明確自己的定位和責任，始終做到廉潔奉公，勤政為民。同時(shí)也要樹(shù)立正確的道德觀(guān)念，明白違法犯罪對自己與他人的傷害，自覺(jué)與職務(wù)犯罪保持距離，積極建設和諧穩定的社會(huì )。
綜上所述，職務(wù)犯罪是對社會(huì )公共利益和公信力的嚴重沖擊，必須高度重視和采取有效措施進(jìn)行遏制。唯有加大監督力度、強化職業(yè)道德教育、依法打擊等多方共同努力，才能有效地預防和打擊職務(wù)犯罪，保障社會(huì )的公平正義與長(cháng)治久安。對于每個(gè)人而言，只有時(shí)刻保持警醒，自律自省，才能使我們的社會(huì )更加和諧美好。
在如今社會(huì )上，不少人涉足毒品，并且還有一些職務(wù)人員涉嫌涉毒涉職務(wù)犯罪。這樣的行為不僅嚴重侵犯法律法規，而且也會(huì )給社會(huì )帶來(lái)不好的影響。在我看來(lái)，了解這些惡劣的行為、弘揚正義、追求真相，有助于我們更好地迎接現實(shí)和未來(lái)。
當今時(shí)代，涉毒涉職務(wù)犯罪的現象在不斷增加。很多人認為只有普通的個(gè)體會(huì )涉及毒品問(wèn)題，但是事實(shí)并非如此，不少職業(yè)人士也有可能涉毒。職業(yè)人士觸犯違法行為所帶來(lái)的影響和普通人是不同的，可能會(huì )對社會(huì )帶來(lái)更大的危害性。
一個(gè)人為什么會(huì )涉毒呢？大部分人會(huì )說(shuō)是他們的心理比較孤獨，渴望得到更多的關(guān)注和關(guān)心，還有就是求刺激。而職務(wù)犯罪者則更多地是因為利益的引誘而犯罪。無(wú)論是普通人還是職務(wù)人員，犯罪的根本還是出在人自己的內心。因此，我們需要在平時(shí)的工作和生活中加強自己的內心修養，始終保持一種良好的心態(tài)和道德觀(guān)。
追求一個(gè)社會(huì )的美好和幸福，我們需要共同來(lái)追求正義。政府應該加強對毒品犯罪和職務(wù)犯罪的打擊力度，條例和規定也應該更加嚴格，對于犯罪者必須給予嚴厲的懲罰。與此同時(shí)，全社會(huì )也要將正確的法制觀(guān)和社會(huì )風(fēng)尚加強宣傳，形成全民共同制止涉毒涉職務(wù)犯罪的氛圍。每一個(gè)人都應該擺脫對違法犯罪的縱容和寬容，共同維護社會(huì )的正義和穩定。
第五段：結論。
總而言之，涉毒涉職務(wù)犯罪是不容忽視的。要想維護社會(huì )的和諧秩序，我們每個(gè)人都應該牢記自己的責任，弘揚正義，制止各種違法犯罪行為。與其讓這些問(wèn)題不斷加重，不如我們共同努力去構建一個(gè)健康、和諧的社會(huì )。
在現代社會(huì )中，職務(wù)犯罪成為一種普遍現象，給社會(huì )、企業(yè)和個(gè)人帶來(lái)了巨大的傷害。為了加強對職務(wù)犯罪的打擊，法院允許公眾及相關(guān)職能部門(mén)旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件的審判過(guò)程。作為大學(xué)法學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我有幸參與了一次職務(wù)犯罪案件的旁聽(tīng)，對此有了深刻的體會(huì )和認識。
通過(guò)旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件的審判過(guò)程，我對職務(wù)犯罪有了更為深刻的認識。我了解到職務(wù)犯罪不僅指公職人員濫用職權造成的犯罪行為，還包括受到法律保護的單位和組織的員工利用職權謀取非法私利的行為。職務(wù)犯罪的背后往往涉及到腐敗、貪污、受賄、挪用公款等犯罪行為，給社會(huì )帶來(lái)了巨大的損失。通過(guò)旁聽(tīng)，我深刻認識到職務(wù)犯罪不僅是單個(gè)個(gè)體的問(wèn)題，更是系統性、結構性的問(wèn)題，需要多方合力來(lái)加以防范和打擊。
第三段：旁聽(tīng)過(guò)程中對法律知識的學(xué)習。（200字）。
在旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件的審判過(guò)程中，我不僅對職務(wù)犯罪有了更深入的了解，還學(xué)到了很多法律知識。通過(guò)觀(guān)察法官、檢察官、辯護律師等法律從業(yè)人員的辯論和控辯，我對刑法、刑事訴訟法等相關(guān)法律有了更為清晰的認識。我學(xué)到了法律的適用原則和程序，更深刻地理解了司法實(shí)踐與法律理論的結合。這些對我未來(lái)的法律學(xué)習和職業(yè)發(fā)展都具有重要的意義。
第四段：旁聽(tīng)過(guò)程中對法律職業(yè)的規范認識。（200字）。
通過(guò)旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件的審判過(guò)程，我對法律職業(yè)的規范有了更加深入的認識。在庭審中，法官、律師等法律人員堅守法律職業(yè)道德，公正、嚴謹地履行自己的職責。他們在辯論中依循事實(shí)和證據，遵循法律的規定，確保案件審查的正當性和公正性。這種職業(yè)規范的建構和遵守，為司法實(shí)踐提供了可靠的保障，也向我們展示了法律職業(yè)人員必須具備的品質(zhì)和精神。
通過(guò)旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件的審判過(guò)程，我不僅對職務(wù)犯罪有了更深刻的認識，還對法律知識的學(xué)習、法律職業(yè)的規范等方面有了重要的啟示。我意識到作為一名法律從業(yè)人員，要不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養和法律素質(zhì)，堅守職業(yè)道德，切實(shí)履行自己的職責。同時(shí)，職務(wù)犯罪也告訴我，只有建立健全的制度和機制，加強對職權的監督和制約，才能有效預防和打擊職務(wù)犯罪，維護社會(huì )的公平正義。
總結：
通過(guò)旁聽(tīng)職務(wù)犯罪案件的審判過(guò)程，我對職務(wù)犯罪有了更深入的了解，學(xué)到了很多法律知識，對法律職業(yè)的規范有了更加清晰的認識。這次旁聽(tīng)經(jīng)歷對我來(lái)說(shuō)具有重要的意義，不僅讓我對職務(wù)犯罪有了深刻的體會(huì )，還對我未來(lái)的法學(xué)學(xué)習和職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。我希望通過(guò)不斷的學(xué)習和努力，能為打擊職務(wù)犯罪、維護社會(huì )的公平正義做出自己的貢獻。
職務(wù)犯罪不僅是一種犯罪行為，更是對職業(yè)道德和社會(huì )道德的一種褻瀆。作為一名職業(yè)人士，我們應該時(shí)刻警醒自己，預防職務(wù)犯罪。在我的職業(yè)生涯中，經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習和實(shí)踐，我深刻認識到預防職務(wù)犯罪的重要性。本文將介紹我關(guān)于預防職務(wù)犯罪的心得體會(huì )。
第二段：了解法律法規和內部規定。
預防職務(wù)犯罪的第一步是了解法律法規和內部規定。作為職業(yè)人士，我們必須牢記自己的職責，嚴格遵守相關(guān)法律法規和內部規定。在工作中，我們必須按照規定的流程和程序辦事，避免變相違規行為。例如，如果我們在管理職務(wù)中接受禮品或財物，那么我們必須了解相關(guān)的法律法規和公司規定，避免發(fā)生貪污腐敗行為。
第三段：建立慎重的工作態(tài)度。
建立慎重的工作態(tài)度是預防職務(wù)犯罪的重要步驟。職務(wù)犯罪的主要原因之一是貪婪和不怕風(fēng)險。因此，我們應該建立正確的職業(yè)心態(tài)，擁有健康的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。在工作中，我們應該將工作放在首位，以誠實(shí)、勤奮、守信為原則，堅持正義和公正的態(tài)度。這樣，我們就能夠預防職務(wù)犯罪，避免任何違規行為。
第四段：建立規范的管理體制。
建立規范的管理體制是預防職務(wù)犯罪的有效措施。企業(yè)和組織應該制定合適的管理制度和控制程序，規范職業(yè)行為和活動(dòng)。這些措施可以包括建立風(fēng)險管理機制、加強內部監督、開(kāi)展職業(yè)道德宣傳教育等。此外，企業(yè)和組織還應該鼓勵員工參與反腐斗爭，共同維護企業(yè)和組織的良好形象和聲譽(yù)。
第五段：總結。
預防職務(wù)犯罪是每個(gè)職業(yè)人士的基本使命。在工作中，我們應該時(shí)刻保持高度的警惕性和責任感，嚴格遵守法律法規和內部規定，建立正確的職業(yè)心態(tài)和價(jià)值觀(guān)，建立規范的管理體制和控制程序。只有這樣，我們才能夠為自己和社會(huì )做出貢獻，保持我們的良好聲譽(yù)和形象。
職務(wù)犯罪是指以公職身份為依托，利用職權或職務(wù)便利，以腐敗、貪污、賄賂等方式非法牟利的犯罪行為。職務(wù)犯罪的嚴重性不容忽視，它不僅造成政治和經(jīng)濟的損失，更對社會(huì )公平正義造成嚴重傷害。如何加強對職務(wù)犯罪的打擊，以及如何以身作則，堅決抵制職務(wù)犯罪的發(fā)生，是每一個(gè)公民應有的責任和義務(wù)。
第二段：了解職務(wù)犯罪的常見(jiàn)類(lèi)型和特點(diǎn)。
職務(wù)犯罪的類(lèi)型繁多，常見(jiàn)的有貪污、受賄、瀆職、濫用職權等。這些罪行往往以違法獲利為目的，對社會(huì )治理、公共資源分配和司法公正等產(chǎn)生了毀滅性的影響。職務(wù)犯罪常常具有以下特點(diǎn)：權力壟斷、隱蔽性強、誘發(fā)性等。只有深入了解職務(wù)犯罪的特點(diǎn)和形式，才能更好地防范和打擊這些犯罪行為。
第三段：案例分析職務(wù)犯罪的危害和后果。
通過(guò)案例分析職務(wù)犯罪的危害和后果，可以更加直觀(guān)地認識到職務(wù)犯罪的嚴重性。例如，某市一名擔任公務(wù)員的人員，利用職務(wù)之便，收受賄賂，導致公共資源的流失和不公平的資源分配。這不僅損害了社會(huì )公正，還破壞了公眾對政府的信任，極大地影響了社會(huì )的穩定。因此，案例分析是了解職務(wù)犯罪實(shí)質(zhì)和后果的有力手段，也是預警和遏制職務(wù)犯罪的有效途徑。
第四段：反思與思考職務(wù)犯罪的根源和防范措施。
職務(wù)犯罪的根源之一是權力濫用，掌握了話(huà)語(yǔ)權和資源分配，一些人容易產(chǎn)生觸摸紅線(xiàn)的沖動(dòng)和行為。要想從根本上遏制職務(wù)犯罪的發(fā)生，就要加強權力監督和制約機制的建設。例如，建立健全的審計制度，加強對公共資源使用情況的監管；嚴格遵守法紀和管理規定，加強人員選拔和培養的規范化；加強教育宣傳，提高公眾對職務(wù)犯罪的警惕性和反抗能力等。只有從制度和思想上樹(shù)立起抵制職務(wù)犯罪的意識，才能更好地預防和打擊職務(wù)犯罪。
第五段：個(gè)人成長(cháng)與職務(wù)犯罪的關(guān)系。
個(gè)人的成長(cháng)與職務(wù)犯罪之間有著(zhù)內在的聯(lián)系。一個(gè)良好的人格素質(zhì)與遵紀守法的思想和行為之間是密不可分的。個(gè)人應該正確認識到職務(wù)犯罪對社會(huì )的危害，樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。努力提高自己的道德素質(zhì)和職業(yè)道德，注重誠信、專(zhuān)業(yè)能力和服務(wù)意識的培養，堅守職業(yè)操守和底線(xiàn)。只有將個(gè)人的成長(cháng)與職業(yè)發(fā)展與社會(huì )的公平和正義緊密相聯(lián)，才能更好地實(shí)現自己的人生價(jià)值，也才能為社會(huì )作出更多積極貢獻。
總結：職務(wù)犯罪是社會(huì )中的一大頑癥，對社會(huì )穩定產(chǎn)生了嚴重的沖擊。通過(guò)了解職務(wù)犯罪的特點(diǎn)和影響，在案例分析的基礎上，反思和思考職務(wù)犯罪的根源和防范措施，個(gè)人應努力提高自身的職業(yè)素養和道德觀(guān)念，嚴守法律底線(xiàn)，以身作則，為社會(huì )的穩定和公正作出應有的貢獻。只有人人秉持正確的道德觀(guān)和職業(yè)操守，才能共同構建一個(gè)清廉、公正、和諧的社會(huì )。
近年來(lái)，隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展和生活水平的提高，非職務(wù)犯罪問(wèn)題逐漸成為社會(huì )關(guān)注的焦點(diǎn)。為了遏制這一問(wèn)題的蔓延，各級政府采取了一系列的措施。在此，筆者將從法律、教育、社會(huì )治理等角度出發(fā)，談?wù)勛约簩τ诙糁品锹殑?wù)犯罪的心得體會(huì )。
第一段：加強法律意識。
法律是維護社會(huì )秩序的重要保障，加強法律意識是遏制非職務(wù)犯罪的基礎。要遏制非職務(wù)犯罪，首先要從立法、司法和執法三個(gè)方面入手。立法要通過(guò)科學(xué)合理的法律途徑，嚴厲打擊非職務(wù)犯罪行為，提高犯罪成本；司法要加大對非職務(wù)犯罪的審判力度，保障社會(huì )公平正義；執法要建立快捷高效的執法機構，加大打擊力度，讓犯罪分子無(wú)約束可乘。
第二段：加強教育引導。
教育是預防非職務(wù)犯罪的重要手段，只有通過(guò)教育引導提高公民的素質(zhì)和道德水平，才能從根本上遏制非職務(wù)犯罪的發(fā)生。家庭教育、學(xué)校教育和社會(huì )教育是三大支柱。家庭教育要注重培養孩子的良好道德素質(zhì)和行為規范；學(xué)校教育要加強法律教育，提升學(xué)生對法律的認可和遵守意識；社會(huì )教育要充分發(fā)揮媒體的力量，增強公眾的法治觀(guān)念，形成人人參與、人人遵紀守法的良好氛圍。
第三段：加強社會(huì )治理。
社會(huì )治理是遏制非職務(wù)犯罪不可或缺的部分。要從源頭上解決非職務(wù)犯罪問(wèn)題，必須加強社會(huì )治理體系的建設。加強社區建設和社會(huì )組織，提升社區服務(wù)水平，提供更多的公共服務(wù)和就業(yè)機會(huì )；完善社會(huì )保障機制，保障人民的權益和社會(huì )的和諧穩定；加強社會(huì )監督，增強社會(huì )公眾對于非職務(wù)犯罪行為的嚴厲打擊意識。
第四段：提高職業(yè)道德。
非職務(wù)犯罪多發(fā)生在涉及公共利益的職務(wù)崗位，因此，提高從業(yè)人員的職業(yè)道德水平是遏制非職務(wù)犯罪的重要環(huán)節。要通過(guò)加強職業(yè)道德教育，提高從業(yè)人員的職業(yè)素養，確保公共權力機構的廉潔運行，杜絕權力濫用和腐敗行為的發(fā)生。
第五段：加強國際合作。
在全球化的今天，非職務(wù)犯罪已經(jīng)超越國界，形成了跨國性的犯罪活動(dòng)網(wǎng)絡(luò )。因此，加強國際合作是遏制非職務(wù)犯罪的必要手段。要加強國際結構的合作機制，共同打擊非職務(wù)犯罪活動(dòng)，加大對犯罪分子的追逃力度，形成全球范圍內的犯罪防治合力。
總結：遏制非職務(wù)犯罪是一項長(cháng)期而艱巨的任務(wù)，需要多方的共同努力和合作。只有通過(guò)加強法律意識、加強教育引導、加強社會(huì )治理、提高職業(yè)道德和加強國際合作等措施的綜合施策，才能從源頭上有效地遏制非職務(wù)犯罪的發(fā)生，維護社會(huì )的公平公正和秩序穩定。我們每個(gè)人都應該從自身做起，自覺(jué)遵守法律法規，用理性和勇氣抵制與反對非職務(wù)犯罪行為的發(fā)生。
近年來(lái)，非職務(wù)犯罪的發(fā)生頻率令人擔憂(yōu)。這種犯罪形式不僅對社會(huì )造成了巨大的直接和間接損失，也威脅著(zhù)人們的生命財產(chǎn)安全。為了遏制非職務(wù)犯罪的蔓延，我們必須采取有效的措施和加強防范意識。在親身經(jīng)歷和參與相關(guān)工作的過(guò)程中，我深刻體會(huì )到了一些方法和總結，希望能為大家的思考提供一些參考。
首先，建立完善的法律體系有助于遏制非職務(wù)犯罪的發(fā)生。法律是社會(huì )發(fā)展的基石，只有依法治國，才能維護社會(huì )秩序和保護人民的利益。針對不同類(lèi)型的非職務(wù)犯罪，國家應該制定相應的法律和政策，明確犯罪的界定、處罰標準和預防措施，并加強對法律知識的普及宣傳。同時(shí)，法律的執行和司法公正也至關(guān)重要，只有當犯罪分子真正受到應有的制裁，才能起到威懾作用，有效遏制非職務(wù)犯罪的發(fā)生。
其次，加強社會(huì )教育和輿論引導對于預防和遏制非職務(wù)犯罪具有重要意義。教育是培養人的品質(zhì)和精神的基礎，也是防范犯罪的一把利劍。學(xué)校教育應該注重培養學(xué)生的法律意識、道德觀(guān)念和社會(huì )責任感，幫助他們認識到非職務(wù)犯罪的危害性和不可取性。同時(shí)，社會(huì )媒體和主流媒體也應該充分發(fā)揮輿論引導的作用，傳遞正確的價(jià)值觀(guān)和行為規范，引導公眾形成共識，共同抵制犯罪現象的發(fā)生。
第三，加強警務(wù)建設和社會(huì )治理是遏制非職務(wù)犯罪必不可少的措施。警察是社會(huì )的守護者，他們的能力和素質(zhì)直接影響著(zhù)犯罪的發(fā)生率。在警務(wù)建設方面，我們應該注重提高警察的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和執法能力，加大對警察的培訓和職業(yè)道德的教育，確保他們能夠高效地履行公職，有效地維護社會(huì )治安。同時(shí)，也需要加強社會(huì )治理，營(yíng)造和諧、安全的社會(huì )環(huán)境，提供良好的社會(huì )服務(wù)和公共設施，減少犯罪的溫床，增強人民群眾的治安信心。
此外，加強國際合作也是遏制非職務(wù)犯罪的有效途徑之一。當前，非職務(wù)犯罪已經(jīng)不再局限于國內范圍，而是跨國性、跨地區性的犯罪活動(dòng)。為了有效打擊犯罪行為，國際社會(huì )應加強合作，共同制定和落實(shí)相關(guān)的國際法律和政策，建立起跨國合作的機制和渠道。只有通過(guò)聯(lián)合行動(dòng)，才能夠形成合力，將犯罪分子繩之以法，給他們一個(gè)世界范圍的極端受威迫和威懾。
總之，遏制非職務(wù)犯罪是一項復雜而漫長(cháng)的過(guò)程，需要各方面的共同努力。只有依法治國，加強社會(huì )教育和輿論引導，加強警務(wù)建設和社會(huì )治理，加強國際合作，才能有效遏制非職務(wù)犯罪的發(fā)生，維護社會(huì )的穩定和人民的安全。作為社會(huì )的一員，我們每個(gè)人都應該提高警惕，增強防范意識，在自己的生活和工作中發(fā)揮積極的作用，共同構建安全、和諧的社會(huì )環(huán)境。
【導語(yǔ)】本站的會(huì )員“miyao1”為你整理了“預防職務(wù)犯罪。
”范文，希望對你有參考作用。
xxxx年6月6日，我參加了公司組織的預防職務(wù)犯罪講座,通過(guò)講座使我對職務(wù)犯罪和預防職務(wù)犯罪有了更深刻認識，為使自己在預防職務(wù)犯罪方面做到警鐘長(cháng)鳴，時(shí)刻繃緊“黨紀國法”這根弦，現將個(gè)人心得體會(huì )匯總如下，也與大家共勉：
一、加強自身修養強化自我監督。
自我監督就是自省自律，自我約束，少犯或不犯錯誤。一是提高認識，加強學(xué)習，自覺(jué)在思想上筑牢自省自律的防線(xiàn)。認真解決思想、作風(fēng)上可能存在的各種問(wèn)題，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，增強修養，提高拒腐防變能力。二是廉潔自律，勤勉務(wù)實(shí)，當前社會(huì )，物質(zhì)化、享樂(lè )化傾向嚴重，越是領(lǐng)導干部面對的環(huán)境越是日益復雜，那就要求我們更要保持清醒的頭腦，不要被“糖衣炮彈”擊中。財務(wù)工作者面臨的現實(shí)誘惑是多方面的,財務(wù)工作的領(lǐng)導干部更要做到以身作則,俗話(huà)說(shuō)“上梁不正,下梁歪”,管理者的自身不廉潔必定會(huì )給被管理者造成落差,一旦心里不平衡,便會(huì )產(chǎn)生你貪我也貪,不拿白不拿的心理,因此管理者必須先管理好自己,以榜樣的作用去影響別人?！袄舨晃肺釃蓝肺崃?，只有廉才能服人，只有服人才能轉變風(fēng)氣，只有轉變風(fēng)氣才能去做事、做成事。三是要認清犯罪代價(jià)，不斷增強紀律意識和法制觀(guān)念。既要有反面的教材使人明白職務(wù)犯罪的代價(jià)與痛苦，又要有正面的案例做榜樣使人明白自由身的美好與心安，享受快樂(lè )的.生活。
二、完善治理結構加強組織監督。
作為個(gè)體的我們總是工作于社會(huì )組織機構中，并承擔一定的工作職責，在從事工作的過(guò)程中自然會(huì )與社會(huì )的人、財、物發(fā)生千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系，那么，在工作中實(shí)施有效的組織監督將是預防職務(wù)犯罪的重要保證?！吧n蠅不叮無(wú)縫的蛋”，當一個(gè)單位或機構在預防職務(wù)犯罪方面的組織監督是無(wú)漏洞的、可操作的，我們認為組織監督也是有效的。有效的組織監督主要表現在，首先要建立健全規章管理制度，切實(shí)做到科學(xué)、規范管理，管理制度要覆蓋所有的管理人員和工作行為，這樣即使有職務(wù)犯罪之心，也無(wú)職務(wù)犯罪之力，好的管理制度本身就是讓“有心犯罪之人”無(wú)犯罪的可乘之機。其次要建立完善的財務(wù)監督機制，職務(wù)犯罪無(wú)非是在“財”和“物”上下功夫，“物”從另一方面說(shuō)也是“財”的一種。只要盯緊“財”這根主線(xiàn)，就能遏制住職務(wù)犯罪的源頭，完善財務(wù)監督一要強化財務(wù)人員的內部監督，單位內部的管理制度要嚴格執行，遵守程序、遵守紀律。二是強化外部審計監督。財務(wù)工作的除了接受內容審計外，還要接受審計機關(guān)的專(zhuān)門(mén)審計。用審計的手段尤其是外部審計的完善公司治理結構，堵塞漏洞，防患未然。相信完善的公司治理結構，一定能遏制職務(wù)犯罪行為的發(fā)生。
三、
豐富信息渠道強化社會(huì )監督。
讓權利在陽(yáng)光下運行，就是指公開(kāi)接受社會(huì )監督，隔離“暗箱操作”這個(gè)職務(wù)犯罪的溫床，社會(huì )監督就是指廣大人民群眾對工作人員的職務(wù)行為進(jìn)行的一種監督。動(dòng)員各種社會(huì )力量保衛自身的合法權益，維護正常的管理秩序，并且使各種社會(huì )力量能夠方便、快捷、順暢的達到社會(huì )監督的目的，這必然構成對違法犯罪的有力抵制。我們保滄高速可以通過(guò)公開(kāi)監督電話(huà)、設置監督臺、舉報箱等措施接受社會(huì )各界的監督，一方面方便了人民群眾傾訴自己的心聲，另一方面更是有效地預防職務(wù)犯罪，保護了職工、維護了利益，也使人民群眾的監督進(jìn)一步發(fā)揮了作用。
預防職務(wù)犯罪是一項全方位的系統工程，我們應從自我做起，時(shí)刻保持警惕，勇于接受組織和社會(huì )的監督，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏踏實(shí)實(shí)做事，遠離職務(wù)犯罪，享受快樂(lè )人生。
第一段：引言（100字）。
近年來(lái)，職務(wù)犯罪頻發(fā)，不僅給社會(huì )帶來(lái)重大損失，也給公眾的信任造成了極大挑戰。為了增加對職務(wù)犯罪的了解，我特意觀(guān)看了一部關(guān)于職務(wù)犯罪的紀錄片。通過(guò)觀(guān)看這部紀錄片，我不僅對職務(wù)犯罪有了更深刻的理解，也得到了一些寶貴的心得體會(huì )。
職務(wù)犯罪背后往往有多種復雜的原因。從紀錄片中我了解到，一些人之所以選擇犯罪，可以歸結為兩個(gè)主要因素：利益驅動(dòng)和制度漏洞。利益驅動(dòng)使得一些職務(wù)犯罪分子貪圖蠅頭小利，最終喪失了道德和職業(yè)操守。而制度漏洞的存在使得職務(wù)犯罪行為不易被發(fā)現和制止。這些原因共同導致了職務(wù)犯罪不斷增多的局面。
第三段：認識職務(wù)犯罪給社會(huì )帶來(lái)的危害（350字）。
觀(guān)看紀錄片后，我深刻認識到職務(wù)犯罪對社會(huì )所造成的嚴重危害。首先，職務(wù)犯罪造成了巨大的經(jīng)濟損失。這些犯罪行為通常伴隨著(zhù)貪污、受賄等行為，給國家和企業(yè)帶來(lái)了巨額損失，不僅影響了社會(huì )的經(jīng)濟發(fā)展，更削弱了人民的福祉。其次，職務(wù)犯罪敗壞了公眾對政府和公共機構的信任，破壞了社會(huì )的公平正義。這些犯罪行為讓人們對政府的公信力產(chǎn)生了懷疑，從而導致社會(huì )矛盾的加劇和信任的瓦解。
對于職務(wù)犯罪，預防和打擊同等重要。觀(guān)看紀錄片后，我意識到，預防職務(wù)犯罪必須從根源上入手。首先，我們需要建立一個(gè)健全的監管機制和法律體系。只有通過(guò)完善法律和監管制度，加強對職務(wù)人員的監督和審計，才能夠有效防止職務(wù)犯罪的發(fā)生。其次，我們應該加強職業(yè)道德和法律意識的教育培訓，提高職務(wù)人員的道德素質(zhì)和法律素養。最后，要強化輿論監督和公眾參與，提高社會(huì )對職務(wù)犯罪的關(guān)注度，形成對職務(wù)犯罪零容忍的氛圍。
第五段：個(gè)人反思與總結（200字）。
通過(guò)觀(guān)看紀錄片，我不僅了解了職務(wù)犯罪的原因和危害，也深刻認識到預防和打擊職務(wù)犯罪的重要性。作為普通公民，我應該學(xué)會(huì )警惕職務(wù)犯罪的跡象，保護自身權益，同時(shí)積極參與到預防和打擊職務(wù)犯罪的行動(dòng)中。只有通過(guò)我們每個(gè)人的共同努力，才能夠有效地減少職務(wù)犯罪的發(fā)生，維護社會(huì )的公平正義和良好秩序。
總結。
觀(guān)看職務(wù)犯罪紀錄片給了我很多啟示和反思。我們應當深入認識職務(wù)犯罪的原因和危害，重視預防和打擊職務(wù)犯罪的工作。只有通過(guò)多方合作和共同努力，才能夠實(shí)現社會(huì )的和諧與發(fā)展，創(chuàng )造一個(gè)無(wú)職務(wù)犯罪的良好環(huán)境。
一向沒(méi)有向朋友們介紹的是，我是一名縣人大常委會(huì )的組成人員。簡(jiǎn)稱(chēng)人大常委。按照年初工作計劃，7月20日，我們在主管領(lǐng)導帶領(lǐng)下，對本縣檢察院的預防職務(wù)犯罪工作進(jìn)行了檢查。檢察院的正副檢察長(cháng)和相關(guān)人員接待了我們，檢察長(cháng)對這項工作的開(kāi)展情景進(jìn)行了全面匯報，聽(tīng)罷匯報后進(jìn)行了評議。
因為我是分工負責經(jīng)濟法律監督，對“預防職務(wù)犯罪”了解的不多，經(jīng)過(guò)這次檢查，有了進(jìn)一步的了解，也深受啟發(fā)和教育?，F將有關(guān)資料整理介紹如下：
經(jīng)查閱有關(guān)資料：“職務(wù)”在我國是一個(gè)內涵豐富的，資料復雜的組合性概念。目前在我國的職務(wù)分類(lèi)中主要有：法定職務(wù)、事定職務(wù)、執行職務(wù)、管理職務(wù)、決策職務(wù)、臨時(shí)職務(wù)、固定職務(wù)、領(lǐng)導職務(wù)、非領(lǐng)導職務(wù)等等，我國的職務(wù)分類(lèi)大典中記載有：8大類(lèi)，66個(gè)中類(lèi)，413個(gè)小類(lèi)，1838個(gè)職業(yè)。
職務(wù)犯罪的概念是指國家工作人員、企業(yè)工作人員或者其他工作人員利用職務(wù)上的便利，進(jìn)行非法活動(dòng)或者對工作嚴重不負職責，不履行或者不正確履行職責，破壞國家對職務(wù)的管理職能，依照刑法應當受到處罰的行為的總稱(chēng)。
那么“職務(wù)犯罪預防”應預防什么呢經(jīng)過(guò)今日聽(tīng)取匯報得知：預防職務(wù)犯罪應重點(diǎn)從重要領(lǐng)域、犯罪環(huán)境、手段、結果入手。比如：金融、國企、司法，工商、稅務(wù)、林業(yè)，城建、民政、交通、國土資源系統等行業(yè)和部門(mén)既有權力又有資金的行業(yè)入手，因為這些行業(yè)如果管理制度出現漏洞、公職人員素質(zhì)欠缺、監督不到位，就成了孕育職務(wù)犯罪的溫泉，成為職務(wù)犯罪頻發(fā)的重要領(lǐng)域。
物欲橫流的社會(huì )環(huán)境滋生了特權思想、拜金主義、享樂(lè )主義等各種消極腐敗思想，加上經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展水平較低、社會(huì )分配不公、法制不健全、監督檢查制度不完善等原因，構成了產(chǎn)生職務(wù)犯罪的特殊環(huán)境。唯有重點(diǎn)消除不良思想和社會(huì )弊端，打造風(fēng)清氣正的社會(huì )環(huán)境，才能從根源上預防職務(wù)犯罪。專(zhuān)家學(xué)者們提議：要做好預防職務(wù)犯罪工作，必須從以下三個(gè)方面狠下功夫：
(一)嚴教——道德控制。
建國之初的50、60年代，我國職務(wù)犯罪發(fā)案率很低，卓有成效的思想政治工作是其中的重要原因之一。改革開(kāi)放以后，社會(huì )思潮的多元化致使傳統的道德控制有所削弱，出現了所謂的“道德滑坡”現象。與此同時(shí)，反腐敗斗爭中有一種傾向值得注意，即過(guò)分推崇法制的作用，以為只要訂立了完備的法律和制度就能根治腐敗，而忽視道德教化的作用，認為道德是軟弱無(wú)力的。我們認為這種觀(guān)點(diǎn)是站不住腳的。相對于法制背后的國家強制力而言，道德固然是一種“軟約束”，可是道德規范一旦內化為人的信念，其作用是不容忽視也不可替代的。另一方面，任何法律和制度都是靠具體的人去操作的，如果人的道德素質(zhì)低下，再好的法律也可能變成一紙空文，再?lài)赖闹贫纫矔?huì )被鉆空子。為此，預防職務(wù)犯罪的最佳對策應是“軟硬兼施”，即把道德的“軟約束”同法制的“硬約束”有機結合起來(lái)，使二者功能互補，而不是厚此薄彼。
(二)嚴管——社會(huì )控制。
現廉政建設法制化，并且要使廉政法制走向科學(xué)化。
(三)嚴懲——司法控制。
蔽性強等原因，實(shí)際定罪率還遠低于其它犯罪，正是由于因犯罪所獲取的利益同受懲處的風(fēng)險相比，存在著(zhù)巨大的反差，促使許多公職人員陷入犯罪的泥潭，嚴厲刑罰的震懾力往往被法網(wǎng)疏漏所導致的僥幸心理而抵銷(xiāo)。為了有效控制職務(wù)犯罪，必須提高刑事執法的效能。為此應當從兩方面著(zhù)手：一是要促使司法人員秉公執法，加強刑事司法的獨立性和公正性，堅決制止“以風(fēng)擋罪”、“以官抵刑”等不良現象;二是要努力提高破案率，鑒于職務(wù)犯罪案件偵查難度大的特點(diǎn)，應專(zhuān)門(mén)立法，對此類(lèi)案件的查處程序、偵查措施、證據規則及舉報制度等作出異常規定，還可研究在刑法上設立知情不舉罪等，以促成職務(wù)犯罪案件的偵破。三是嚴懲有方。首先要堅持罪刑法定、罪刑相適應等刑法基本原則;其次要注意遵循“懲辦與寬大相結合”的刑事政策，做到寬嚴相濟;最終要常抓不懈，避免“運動(dòng)化”傾向。
預防職務(wù)犯罪工作有利于教育干部、保護國家財產(chǎn)和公民利益。設立“職務(wù)犯罪預防局”，將促使職務(wù)犯罪預防工作朝科學(xué)化、規范化、系統化、制度化發(fā)展，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展，社會(huì )和諧。
我們是3點(diǎn)10分到的，監獄的主要負責同志已在門(mén)口等候我們啦，寒暄之后，就簡(jiǎn)要介紹了一下監獄的情景，因為人多我也沒(méi)有聽(tīng)清楚，但參觀(guān)的要求他反復強調了兩邊，意思是說(shuō)：一是所有的手機都必須集中保存起來(lái)，不準帶入;二是到獄室只管看不準和犯人說(shuō)話(huà);還有其他一些不記得了，心想同志們怎樣我就怎樣做不會(huì )違反紀律的。
那里的監獄是四周被高高的圍墻圍著(zhù)，四周有角樓，角樓里有荷槍實(shí)彈執勤的武警戰士，在外面根本看不到里面的情景，參觀(guān)監獄沒(méi)有走大門(mén)，是從側門(mén)進(jìn)去的。進(jìn)門(mén)首先是要過(guò)像是要上飛機的之前的安檢，查身上有沒(méi)有帶違禁物品。首先參觀(guān)的是提審室，一排有六間，每間被分為里外兩部分，當中被金屬棍焊成的金屬網(wǎng)隔開(kāi)，外面一個(gè)辦公桌兩張椅子，審判人員取證用的，里面是一個(gè)金屬坐凳則是被提審的犯人的椅子，像是推幼兒椅子坐進(jìn)去就要被固定在哪里，可是又增加了兩個(gè)固定腳手的裝置，對犯人和提審人員都是安全的。
再往里走就是監房區了。監房區是一幢二層的單面筒子樓，進(jìn)了大廳左邊是值班室，右邊是禁閉室有兩間，工作人員介紹說(shuō)，禁閉室是專(zhuān)門(mén)關(guān)押不聽(tīng)話(huà)的犯人用的，禁閉室墻壁包括地板都是軟包裝，避免關(guān)緊閉的犯人有自殘行為。往左右走，進(jìn)去兩邊都是監室啦，用鋼筋焊成的鐵門(mén)和外界隔開(kāi)。整個(gè)監獄用房是新建的，雖然森嚴壁壘，但窗明幾凈，墻壁用的是仿瓷涂料，地板的潔凈能照出人的倒影，不是讓人想象的是又暗又潮，陰森恐怖。
要看到犯人得到二樓，工作人員帶領(lǐng)我們首先去了監控室，因為每一個(gè)牢房都有兩個(gè)攝像頭監視著(zhù)每一個(gè)犯人的一舉一動(dòng)。我們進(jìn)到監視室，所有的犯人都在屏幕上顯示出來(lái)，兩位工作人員，在注視著(zhù)每一個(gè)監室的情景。工作人員介紹：由于建筑設計沒(méi)有研究作為警示教育基地，在服務(wù)警示教育上頭存在設計缺陷。根據之后參觀(guān)的路線(xiàn)看，所謂缺陷工作人員認為應當在參觀(guān)路線(xiàn)上不應當存在原路線(xiàn)回到，但我看后感到能夠讓你受到二次震撼，正是最佳設計!
工作人員介紹了所在押的犯人的數量和犯人所犯的罪行，以及他們將受到的懲處，以及正在受到懲處的情景。工作人員介紹那里關(guān)押的有幾名正在等待審判和已經(jīng)審判以及等待處決的死刑犯人，他們分別是因為搶劫殺人、謀財害命等罪判處的。分別關(guān)在不一樣的房間，這些犯人十分難于管理，是他們單位管理的重點(diǎn)。因為怕犯罪分子無(wú)事生非，監獄里專(zhuān)門(mén)安排所有犯人除去放風(fēng)時(shí)間，不是學(xué)習，就是勞動(dòng)，大家看到的將是他們正在學(xué)習勞動(dòng)的情景。
我們在工作人員的帶領(lǐng)下，從二樓經(jīng)過(guò)監視通道參觀(guān)一樓監室的犯人的居住和活動(dòng)。監室的設計是每一個(gè)監室有二十平凡米像是筒子樓樣的標準間，但房子的空間高有兩層樓高，在兩層中間有鋼筋焊成的一個(gè)網(wǎng)代替了我們平常設計的樓板，以防犯人攀爬逃跑，這樣的設計還有利于在沒(méi)有監控設備時(shí)，巡視犯人在牢房活動(dòng)情景的需要。巡視通道的左邊是住室，右邊是放風(fēng)室。防風(fēng)室幾乎和住室一般大，像是豬圈，可是四周是結實(shí)牢固鋼筋混凝土的墻壁，上邊則是用同樣的鋼筋焊成的金屬網(wǎng)罩在上邊通風(fēng)透光，犯人要出去只能像孫悟空一樣，變成鳥(niǎo)兒飛出去!
犯人一般是十幾個(gè)人住在一個(gè)房間，我們參觀(guān)時(shí)，正像工作人員介紹有的房間的犯人在學(xué)習，有的在做著(zhù)手工活。工作人員介紹：正在學(xué)習的，大都是新進(jìn)來(lái)的，他們在組織老犯人培訓新犯人。大多數監室里的犯人正在勞動(dòng)，看到或者聽(tīng)到上頭人的議論和腳步聲，有的邊干活，邊抬起頭觀(guān)望，大概是好長(cháng)時(shí)間沒(méi)有看到外界的人了吧。有的照舊是在干自我手中的活，我想他們是不愿看到外面的人，或者擔心看到自我認識的人，自尊心受到刺激。
犯人們做工的地方，也就是自我的房間，犯人睡得是高于地面半米的地鋪，是靠右邊相通的，他們把自我鋪上的被褥堆放在一齊，每人坐在小凳子上頭對著(zhù)地鋪把地鋪當成工作臺，干手中的活，并且對面有兩個(gè)犯人穿著(zhù)值班服在監視著(zhù)每個(gè)人的勞動(dòng)。工作人員介紹，沒(méi)有理由是不能休息的，值班犯人每?jì)蓚€(gè)小時(shí)一換，由工作人員隨機安排，自我監視自我的勞動(dòng)。
每個(gè)房間都是如此，看來(lái)監獄的管理人員把犯人管理的都比較聽(tīng)話(huà)，在參觀(guān)完結束時(shí)，有的同志提問(wèn)：犯人天天是這樣吧工作人員說(shuō)：基本上都是是這樣，學(xué)習，做工，還有訓導員進(jìn)行教育談話(huà)，除去提審和家人看望，以及有什么特殊情景。犯人上廁所怎樣辦監室內有專(zhuān)用便桶，能夠房間內解決。放風(fēng)呢也就是打開(kāi)監室通往外面的門(mén)在和監室相通敞間里活動(dòng)活動(dòng)。他們吃飯呢飯做好了就從監室的門(mén)洞里放進(jìn)去，吃完了就再把盛飯的提出來(lái)。
怎樣沒(méi)看到死刑犯有個(gè)同志回答說(shuō)：我看到啦死刑犯是有特征的，一是別人干活他能夠不干，二是他穿的和別人不一樣愛(ài)穿什么就穿什么。我感到這個(gè)同志說(shuō)得有道理，將要被槍斃，剝奪生命的犯人，什么都不怕，只要老老實(shí)實(shí)的呆著(zhù)，工作人員就放心啦。工作人員的回答肯定了這一點(diǎn)，說(shuō)在牢房里死刑犯自由一點(diǎn)，但監獄安排其他的犯人看著(zhù)他，以防死刑犯有自殘行為或自殺。工作人員介紹說(shuō)能夠讓死刑犯安安全全等到行刑那一天，是我們最大的心愿。
看到這些被關(guān)在號子里的犯人，他們的空間也就是那幾十平方米，每一天就是在那里，最多有2個(gè)小時(shí)曬曬太陽(yáng)看看天，也就是在又增加的幾十平米的空間里!他們失去了自由，就是因為他們違法犯罪，給社會(huì )帶來(lái)了危害。他們應當得到懲罰，受到教育，理解改造。異常是那些罪大惡極的死刑犯，等待綁赴刑場(chǎng)，執行槍決!
能夠近距離的接觸監獄和犯人，感到很震撼!能使你感到不能違紀違規，更不能違法!
一、加強學(xué)習，以案為鑒，構筑拒腐防變的思想防線(xiàn).
（一）加強學(xué)習.學(xué)習《江澤民同志論黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭》、胡錦濤同志“七一”講話(huà)和中紀委三次全會(huì )上的講話(huà)、吳官正視察安徽的講話(huà)，《.....黨員領(lǐng)導干部廉潔從政準則（試行）》、《.....黨內監督條例（試行）》、《.....紀律處分條例》、中紀委三次全會(huì )提出的“四大紀律、八項要求”，觀(guān)看反腐倡廉警示教育圖片展，學(xué)習分析有關(guān)案例.
（二）堅定信念.始終堅定共產(chǎn)主義和有中國特色的社會(huì )主義的夢(mèng)想和信念，是...員的立身之本.黨員領(lǐng)導干部喪失了夢(mèng)想信念，就會(huì )失去精神支柱，失去靈魂.在市場(chǎng)經(jīng)濟的形勢下，僅有自覺(jué)地進(jìn)行世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造，堅定自我的信念，牢記為人民服務(wù)的宗旨，堅持立黨為公、執政為民，提高自我約束本事，提高自我警省本事，堅決抵制市場(chǎng)經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑，過(guò)好權利關(guān)、金錢(qián)關(guān)、人情關(guān)，才能經(jīng)受住各種考驗，抵御住各種誘惑，立于不敗之地.
（三）以案為鑒.在加強自身政治理論學(xué)習的同時(shí)，對腐敗分子犯罪道路的過(guò)程、原因及教訓作了反思:一些領(lǐng)導干部不注重世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造，私欲膨脹，背棄共產(chǎn)主義夢(mèng)想和黨的宗旨，人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)偏離了正確方向，道德觀(guān)念失衡，把國家和人民賦予的神圣權力，當成了謀取不義之財，謀取私利的工具，政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無(wú)厭、生活上腐化墮落，踏上了不歸路.“以史為鏡，能夠知興替；以人為鏡，能夠知得失”.經(jīng)過(guò)警示教育報告會(huì )上現身說(shuō)法的罪犯，用他們聲俱淚下的懺悔，用他們痛悔莫及的警醒，用他們對自由和生活的渴望，給我們實(shí)實(shí)在在地敲響了警鐘.從中也使自我清醒的認識到:作為一名干部，應當時(shí)刻提醒自我，時(shí)刻牢記一個(gè)...員的標準，強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務(wù)意識、勤政意識，忠實(shí)踐行“三個(gè)代表”重要思想.如果為人民謀利益之外的膽子大了，會(huì )出大事，輕則政治上的死亡、精神上的死亡，重則生命上的死亡.如果是這樣，怎樣能對得起黨組織的精心培養教育，對得起上級領(lǐng)導和人民群眾的信任和重托，對得起給予無(wú)限關(guān)愛(ài)的家人.經(jīng)過(guò)學(xué)習對照，既提高了自我的認識水平，又從反面教材中汲取了教訓，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴處嚴格要求自我.
二、作好表率，永葆公仆本色.
（一）帶頭廉潔自律.廉潔自律是反對腐敗、加強黨風(fēng)廉政建設的關(guān)鍵.干部能否以身作則，對加強黨風(fēng)廉政建設，推動(dòng)反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關(guān)重要.以身作則，首先要做到廉潔自律，這是干部必須具備的品格.古人說(shuō):“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從.”所以，領(lǐng)導干部必須要樹(shù)立正確的權力觀(guān)和科學(xué)的發(fā)展觀(guān)，權力必須為群眾謀利益，絕不能為個(gè)人或少數人謀取私利.要立志做大事，把心思用在工作上，用在干事業(yè)上，用在為群眾謀利益上.領(lǐng)導干部?jì)H有嚴于律己，公正嚴明，群眾才能相信組織，好的黨風(fēng)、政風(fēng)、社會(huì )風(fēng)氣才能樹(shù)起來(lái).
（二）帶頭理解監督.要如履薄冰，嚴于自律，自覺(jué)理解黨和人民群眾的監督.作為領(lǐng)導干部，手中擁有必須的權力，求你辦事的人也多，遇到的誘惑和考驗也多，無(wú)論什么情景下，都要把握自我，潔身自好，清廉自守，千萬(wàn)不要干“一失足成千古恨”的蠢事.所以，大家都要正確對待理解黨組織和群眾的監督，勇于理解群眾的監督.黨組織和群眾的監督是一種警戒，是一面鏡子，經(jīng)常想一想，照一照，檢查一下自我有什么不足和缺點(diǎn)，及時(shí)加以改善和糾正，對自我的成長(cháng)有好處.小洞不補，大洞吃苦.這些年我們黨制定了一系列反腐倡廉的規章制度，包括各項監督制度，必須要很好地貫徹落實(shí)，真正做到領(lǐng)導人員的權力行使到哪里，黨組織的監督就實(shí)行到哪里.要進(jìn)一步拓寬民主監督渠道，充分發(fā)揮各種監督的作用.
（三）帶頭遵守黨的政治紀律.全體黨員都要嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律.政治紀律是根本的紀律.政治紀律遵守不好，其他方面的紀律也遵守不好.講政治紀律，就是要堅持黨的基本理論、基本路線(xiàn)不動(dòng)搖，在政治上同黨中央堅持一致，保證中央的政令暢通.黨員必須在行動(dòng)上服從，決不允許公開(kāi)發(fā)表同中央的決定相反的言論，決不允許散布同黨的路線(xiàn)方針政策相反的意見(jiàn)，決不允許制造、傳播政治謠言，決不允許有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有對策”.要認真貫徹落實(shí)中央十五屆六中全會(huì )《決定》，在“八個(gè)堅持，八個(gè)反對”的落實(shí)上狠下功夫，認真遵照執行中紀委三次全會(huì )提出的“四大紀律、八項要求”，認真學(xué)習貫徹執行兩個(gè)《條例》，真正帶頭遵守黨的政治紀律，堅決把風(fēng)氣搞正，把作風(fēng)搞實(shí)，按規矩辦事.
（四）帶頭警示行為.黨中央向全黨敲響了警鐘，證明了我們黨同腐敗現象作斗爭的堅定決心.經(jīng)過(guò)學(xué)習，思想覺(jué)悟有了進(jìn)一步提高，認真執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，決不能有任何偏離.自覺(jué)地做到一切以人民利益為重，應對物質(zhì)利益的強烈誘惑，不沾不染，自覺(jué)抵制.決心在今后的工作中，不斷改正工作作風(fēng)，提高領(lǐng)導藝術(shù)，不斷遵守廉潔自律的各種規章制度，杜絕腐敗現象的滋生.堅持實(shí)踐“三個(gè)代表”要求，以全心全意為人民服為宗旨，站穩黨和人民的立場(chǎng)，出以公心，正確看待權力，做到眼光遠大，心胸開(kāi)闊，自覺(jué)奉獻，永葆人民公仆的本色.
三、外因預防，多策并舉，全面鏟除領(lǐng)導干部職務(wù)犯罪滋生蔓延的土壤和條件。
1、建立健全科學(xué)的領(lǐng)導干部選拔任用和管理機制。要以建立健全科學(xué)的領(lǐng)導干部選拔任用和管理機制為重點(diǎn)，遵循公開(kāi)、民主、競爭、公正原則，認真貫徹《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步深化領(lǐng)導干部人事制度改革，制定領(lǐng)導干部選拔任用工作的監督制度和用人失察失誤責任追究制，避免人事管理中的跑官、要官、買(mǎi)官。同時(shí)，要完善干部考察、評價(jià)制度，推進(jìn)干部能上能下。此外，要增加領(lǐng)導干部選拔任用的透明度，落實(shí)黨員和群眾對領(lǐng)導干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監督權。
2、建立重大事項報告制度和集體研究決定制度。任何單位或部門(mén)的重大事項都要向上一級組織和領(lǐng)導及時(shí)報告，自覺(jué)接受上級組織和領(lǐng)導的監督檢查。在班子內部，重大事項堅持集體討論決定，是減少和防止領(lǐng)導干部一個(gè)人說(shuō)了算的重要途徑。凡是重大決策、干部任免、重要建設項目安排等必須經(jīng)過(guò)班子成員集體討論決定，不搞個(gè)人或少數人說(shuō)了算，確保決策的規范化、科學(xué)化。
3、建立公開(kāi)透明制度。對領(lǐng)導干部的監督，最為有效的方式就是讓其行為特別是權力運作的過(guò)程、結果在一定范圍內進(jìn)行公開(kāi)，避免暗箱操作，接受人民群眾監督。要大力推行政務(wù)公開(kāi)、事務(wù)公開(kāi)、財務(wù)公開(kāi)，除不宜公開(kāi)需要保密的決策外，凡涉及人民群眾切身利益的事項，以及領(lǐng)導者個(gè)人廉潔自律的有關(guān)情況，都要公開(kāi)，增加透明度，減少隨意性，把權力運作過(guò)程呈現于人民群眾面前，消除權力暗箱操作產(chǎn)生領(lǐng)導干部腐敗的條件。
4、堅持和完善“三關(guān)審計”制度和述職述廉制度?！叭P(guān)審計”制度即對領(lǐng)導干部實(shí)行任前審計、任中審計、離任審計。任前審計，把好用人關(guān)，嚴格干部推薦考察任用責任追究制，做到誰(shuí)推薦誰(shuí)負責，誰(shuí)考察誰(shuí)負責，誰(shuí)決策誰(shuí)負責，把那些政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、清正廉潔、忠于職守的人選拔出來(lái)?yè)晤I(lǐng)導干部，將有劣跡和不良行為的人堅決排斥在外，嚴防“任人唯親”，近親繁殖。任中審計，把好用權關(guān)，防止領(lǐng)導干部權力的濫用和異化，確保權力的健康運行。離任審計，把好退崗關(guān)，既要防止領(lǐng)導干部借離任之際大肆撈錢(qián)財，非法轉移贓款贓物，又要防止領(lǐng)導干部挪用公款跑官買(mǎi)官，要確保審計結果的真實(shí)性和權威性及有效應用，堅決避免經(jīng)濟上有問(wèn)題的干部異地做官，甚至升官。同時(shí)要進(jìn)一步堅持和完善述職述廉制度，領(lǐng)導干部每年要定期報告本人及領(lǐng)導班子廉潔從政情況，自覺(jué)接受人大評議和監督。
5、建立健全巡視制度和誡勉談話(huà)制度。一些領(lǐng)導同志在重大問(wèn)題上，特別是在干部考核和選拔問(wèn)題上，往往只重視下級領(lǐng)導干部的意見(jiàn)，不注意聽(tīng)取副職和群眾的意見(jiàn)。這種狀況不僅容易造成領(lǐng)導干部高傲自大，獨斷專(zhuān)行，而且往往導致在一個(gè)單位或部門(mén)內群眾唯領(lǐng)導干部意見(jiàn)是從。故設立專(zhuān)門(mén)的巡視機構，建立健全巡視制度和誡勉談話(huà)制度，加快實(shí)現這兩種制度的制度化、規范化和經(jīng)?；?，把下級領(lǐng)導干部選拔任用干部、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制和廉政勤政等情況作為重要內容進(jìn)行監督檢查，彌補同級紀委監督不力的問(wèn)題。同時(shí)通過(guò)明查暗訪(fǎng)，廣泛聽(tīng)取班子其他成員和群眾的意見(jiàn)，針對在廉政勤政方面出現的苗頭性問(wèn)題，該提醒的提醒，該批評的批評，起到見(jiàn)微知著(zhù)、防微杜漸的作用，對領(lǐng)導干部進(jìn)行切實(shí)有效的監督。
任何職務(wù)犯罪都與其周?chē)纳瞽h(huán)境息息相關(guān)，都存在于一定的現實(shí)生活中，都或多或少地會(huì )留下一些蛛絲馬跡。我們大都痛恨職務(wù)犯罪，我們何不很好地遵守憲法和法律，潔身自好?又何不很好地行使控告、檢舉權利，揭露職務(wù)犯罪，讓其無(wú)藏自之地?人人都如此，則職務(wù)犯罪將無(wú)藏身之地，從源頭上預防和治理腐敗的目標將指日可待。
職務(wù)犯罪是一種危害性極大的犯罪行為，它不僅損害了國家機關(guān)、企事業(yè)單位的形象和利益，更給社會(huì )帶來(lái)了深重的影響。為了預防職務(wù)犯罪，以我所在的企業(yè)為例，通過(guò)多年的實(shí)踐和反思，我深刻認識到預防職務(wù)犯罪需要注重從源頭入手，加強職業(yè)道德和法律意識的培養，同時(shí)做好內部監督和管理。本文將結合個(gè)人工作實(shí)際，深入剖析我所總結出來(lái)的預防職務(wù)犯罪的體會(huì )和心得。
第二段：注重職業(yè)道德和法律教育。
要預防職務(wù)犯罪，就需重視職業(yè)道德和法律教育。我們可以通過(guò)組織專(zhuān)題講座、宣傳教育、從制度上規范員工行為等方式強化職業(yè)道德和法律教育。我們還要認真傾聽(tīng)員工的感受和需求，加強員工關(guān)心和保護，培育員工的職業(yè)道德，引導員工遵守職業(yè)倫理和規范，以免發(fā)生職務(wù)犯罪行為。
第三段：加強內部監督和管理。
權力就是責任，公司對職務(wù)犯罪行為必須明確監督和管理，這樣才能早發(fā)現、早預防、早處理職務(wù)犯罪行為。我們應加強內部管理，建立完善的內部控制系統，加強對職務(wù)犯罪行為的監督和追究，對于存在風(fēng)險的環(huán)節進(jìn)行風(fēng)險防范措施。同時(shí)，必須落實(shí)好組織協(xié)調職責，壓實(shí)各部門(mén)職責，加強各環(huán)節的監管。只有加強管理和監督工作，才能有效地防止職務(wù)犯罪行為。
第四段：建立風(fēng)險評估機制。
企業(yè)應該建立科學(xué)的風(fēng)險評估體系，對各類(lèi)風(fēng)險進(jìn)行細致分析，將風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行梳理和整理，建立針對性的預防措施，并針對風(fēng)險進(jìn)行實(shí)時(shí)監控和反饋，及時(shí)預警，強化風(fēng)險防范。企業(yè)通過(guò)建立風(fēng)險評估機制，能夠有效地降低職務(wù)犯罪的發(fā)生率，讓企業(yè)真正成為法治化、規范化的現代化機構。
第五段：加強合規管理。
職務(wù)犯罪的成因多種多樣，其中違反合規要求是最為常見(jiàn)的一種。企業(yè)應建立健全合規管理體系，完善企業(yè)合規政策和制度，加強對政策和規章制度的宣傳教育，培育員工的合規意識和自我保護意識，建立健全的合規流程，提高合規管理的效能，使企業(yè)的各項運營(yíng)活動(dòng)合規合法，降低了職務(wù)犯罪的風(fēng)險。
結語(yǔ)：
預防職務(wù)犯罪不是一時(shí)之功，需要企業(yè)在日常管理中不斷剖析問(wèn)題并加強改進(jìn)，通過(guò)各種方式不斷強化職業(yè)道德和法律教育，同時(shí)做好內部監督和管理，建立風(fēng)險評估機制，加強合規管理，在全局上提高風(fēng)險防范和監測能力，才能有效的防止職務(wù)犯罪的發(fā)生。
改革開(kāi)放后，由腐敗所引發(fā)的社會(huì )矛盾越來(lái)越多，越來(lái)越復雜，我黨對腐敗的打擊力度亦愈來(lái)愈大，可是難以最有效地遏制腐敗異常是貪污賄賂等職務(wù)犯罪的猖獗活動(dòng)。進(jìn)入新世紀后，我黨開(kāi)始調整反腐敗斗爭的策略，將反腐敗斗爭從重打擊懲治，調整到重教育預防上來(lái)。
7月9日午時(shí)，在上海市、稅務(wù)干部學(xué)校，聆聽(tīng)了中國法學(xué)會(huì )刑法研究會(huì )副會(huì )長(cháng)，博士生導師，華東政法學(xué)院法律學(xué)院院長(cháng)劉憲權做的《職務(wù)犯罪的預防與認定》的報告。經(jīng)過(guò)學(xué)習，使我對什么是職務(wù)犯罪、如何開(kāi)展預防職務(wù)犯罪以及預防職務(wù)犯罪的方針、原則和主體是什么等問(wèn)題，有了初步的認識，也使我思想上產(chǎn)生了很大震動(dòng)，受到了一次深刻的教育，體會(huì )頗深。
一、筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)。
“莫伸手，伸手必被捉”，這是一個(gè)淺顯明了的道理。但在市場(chǎng)經(jīng)濟的大潮中，少數干部放松了對自身的要求，放棄了對世界觀(guān)的改造，人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)偏離了正確的方向，在個(gè)人欲望的驅使下逐步淡漠了夢(mèng)想信念和法制觀(guān)念，在權力關(guān)、地位關(guān)、金錢(qián)關(guān)和美色關(guān)面前喪失原則，置黨多年的培養教育于不顧，利用職務(wù)之便做出了有悖于原則的事，把國家和人民賦予的神圣權力當成了謀取私利的工具，在政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無(wú)厭、生活上墮落腐化，“只講實(shí)惠，不講夢(mèng)想;只講索取，不講奉獻;只講金錢(qián)，不講原則”，從而踏上了不歸路?！耙匀藶殓R，能夠知得失”?；钌氖吕?，引人警醒，促人反思。我們必須要注重學(xué)習，不斷加強世界觀(guān)的改造，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，做到應對功名利祿心不動(dòng)，燈紅酒綠眼不迷，不義之財手不伸，污泥濁水身不沾，真正筑牢防腐、防貪、防變的思想防線(xiàn)。
二、堅持廉潔自律的行為規范。
清正廉潔，這是每一名干部最基本的行為準則。干部不廉潔，不僅僅會(huì )使黨和政府在群眾中的形象受到扭曲和破壞，并且會(huì )使黨、國家和人民的利益受到損害。所以，我們必須要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，自重、自省、自警、自律，“常思貪欲之害、常棄非分之想、常懷律己之心、常修從政之德”，切記不仁之事不為，不義之財不取，不正之風(fēng)不染，不法之事不干。
三、自覺(jué)理解組織和群眾的監督。
盡管目前我們的法制還不健全，監督還難以到位，但作為干部應嚴于自律，自覺(jué)理解群眾監督。無(wú)論什么情景下，都要把握自我，潔身自好，清廉自守。組織和群眾的監督是一種警戒，是一面鏡子，經(jīng)常照一照，時(shí)刻想一想，檢查一下自我有什么不足，及時(shí)改善和糾正。僅有防微杜漸、警鐘長(cháng)鳴，一身正氣，潔身自好，才能抵御各種不正之風(fēng)和腐朽思想的侵蝕。
學(xué)習心得.
1、內因.即職務(wù)行為人自身的因素，包括職務(wù)行為人的素質(zhì)、修養、人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)等.能夠說(shuō)，職務(wù)行為人的素養、人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)決定了職務(wù)犯罪發(fā)生的內在可能性.很容易理解，如果職務(wù)行為人思想覺(jué)悟不高，素養差，追求享樂(lè )，貪圖名利，則其利用職務(wù)或因為職務(wù)而犯罪的可能性是隨時(shí)隨地都會(huì )有的；同樣，如果職務(wù)行為人思想覺(jué)悟高，素養好，一切以國家和人民利益為重，則其利用職務(wù)或因為職務(wù)而犯罪的可能性是很小的.另外，目前，我國公民尤其是國家工作人員法律素質(zhì)不高、不懂法也是職務(wù)犯罪產(chǎn)生的重要因素.以行賄和受賄罪為例，行賄人為辦成事，往往認為給受賄人財物是正當的，理所當然的，貼合情理的；而受賄人為他人辦成事以后，索要或收受他人財物，往往也認為正常，屬禮尚往來(lái).再以挪用公款罪為例，挪用人往往認為“借”公款用幾天，隨后就還了，沒(méi)什么大不了的事，等等.犯了罪還不明白，反而認為正常，這就是法律素質(zhì)不高，不懂法的具體體現.
2、外因.即引發(fā)職務(wù)犯罪的外部因素.職務(wù)犯罪作為一種社會(huì )歷史現象，其種類(lèi)繁多，形式各異.引發(fā)職務(wù)犯罪的外部因素很多，也很復雜，但歸納起來(lái)，主要有以下幾種:一是不良社會(huì )風(fēng)氣.時(shí)下，求人辦事，請客送禮、塞紅包已成社會(huì )普遍現象，無(wú)論小事、大事，公事、私事，合法之事、不合法之事等等，要想辦成，大都得出點(diǎn)兒“血”.
二、內因預防，強化素質(zhì)教育，從思想上筑牢拒腐防變的根基.
1、加強政治思想教育，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān).防治腐敗，教育是基礎.古人云:“道德當身，故不以物惑.”所以要加強對領(lǐng)導干部愛(ài)國主義、共產(chǎn)主義和黨風(fēng)廉政教育，并對其嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，使領(lǐng)導干部樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，牢記為“為人民服務(wù)”的宗旨，勤政廉政，務(wù)實(shí)清廉，無(wú)私奉獻，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，自覺(jué)抵制各種腐敗思想和文化的侵蝕，消除導致領(lǐng)導干部職務(wù)犯罪的內因，永做人民的公仆.
2、加強法制教育.深入普及有關(guān)職務(wù)犯罪的法律知識，增強領(lǐng)導干部的法律意識，使之自覺(jué)遵守各種法律規范，運用法律來(lái)約束自已的行為，維護法律尊嚴，切實(shí)做到學(xué)法、知法、護法、守法，防止領(lǐng)導干部思想上的蛻變，構筑一道法律“高壓線(xiàn)”.
批評與自我批評，同時(shí)要進(jìn)取爭取班子成員對自已的批評意見(jiàn)，鼓勵班子成員有話(huà)講到當面，有問(wèn)題擺上桌面，做到有則改之，無(wú)則加勉.經(jīng)過(guò)開(kāi)展進(jìn)取健康的思想斗爭，分清是非，統一思想，修正錯誤，最終到達增進(jìn)團結，促進(jìn)工作，共同提高的目的.
4、開(kāi)展警示教育.經(jīng)過(guò)典型案例以案說(shuō)法、讓犯罪分子現身說(shuō)法以及建立廉政警示教育基地等形式，切實(shí)做到警鐘長(cháng)鳴，促使領(lǐng)導干部自重、自省、自警、自勵，過(guò)好權力關(guān)、金錢(qián)關(guān)、人情關(guān)、美色關(guān)，為人民掌好權，用好權，筑牢心理防線(xiàn).
三、外因預防，多策并舉，全面鏟除領(lǐng)導干部職務(wù)犯罪滋生蔓延的土壤和條件.
1、建立健全科學(xué)的領(lǐng)導干部選拔任用和管理機制.要以建立健全科學(xué)的領(lǐng)導干部選拔任用和管理機制為重點(diǎn)，遵循公開(kāi)、民主、競爭、公正原則，認真貫徹《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步深化領(lǐng)導干部人事制度改革，制定領(lǐng)導干部選拔任用工作的監督制度和用人失察失誤職責追究制，避免人事管理中的跑官、要官、買(mǎi)官.同時(shí)，要完善干部考察、評價(jià)制度，推進(jìn)干部能上能下.此外，要增加領(lǐng)導干部選拔任用的透明度，落實(shí)黨員和群眾對領(lǐng)導干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監督權.
2、建立重大事項報告制度和團體研究決定制度.任何單位或部門(mén)的重大事項都要向上一級組織和領(lǐng)導及時(shí)報告，自覺(jué)理解上級組織和領(lǐng)導的監督檢查.在班子內部，重大事項堅持團體討論決定，是減少和防止領(lǐng)導干部一個(gè)人說(shuō)了算的重要途徑.凡是重大決策、干部任免、重要建設項目安排等必須經(jīng)過(guò)班子成員團體討論決定，不搞個(gè)人或少數人說(shuō)了算，確保決策的規范化、科學(xué)化.
3、建立公開(kāi)透明制度.對領(lǐng)導干部的監督，最為有效的方式就是讓其行為異常是權力運作的過(guò)程、結果在必須范圍內進(jìn)行公開(kāi)，避免暗箱操作，理解人民群眾監督.要大力推行政務(wù)公開(kāi)、事務(wù)公開(kāi)、財務(wù)公開(kāi)，除不宜公開(kāi)需要保密的決策外，凡涉及人民群眾切身利益的事項，以及領(lǐng)導者個(gè)人廉潔自律的有關(guān)情景，都要公開(kāi)，增加透明度，減少隨意性，把權力運作過(guò)程呈現于人民群眾面前，消除權力暗箱操作產(chǎn)生領(lǐng)導干部腐敗的條件.
4、堅持和完善“三關(guān)審計”制度和述職述廉制度.“三關(guān)審計”制度即對領(lǐng)導干部實(shí)行任前審計、任中審計、離任審計.任前審計，把好用人關(guān)，嚴格干部推薦考察任用職責追究制，做到誰(shuí)推薦誰(shuí)負責，誰(shuí)考察誰(shuí)負責，誰(shuí)決策誰(shuí)負責，把那些政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、清正廉潔、忠于職守的人選拔出來(lái)?yè)晤I(lǐng)導干部，將有劣跡和不良行為的人堅決排斥在外，嚴防“任人唯親”，近親繁殖.任中審計，把好用權關(guān)，防止領(lǐng)導干部權力的濫用和異化，確保權力的健康運行.離任審計，把好退崗關(guān)，既要防止領(lǐng)導干部借離任之際大肆撈錢(qián)財，非法轉移贓款贓物，又要防止領(lǐng)導干部挪用公款跑官買(mǎi)官，要確保審計結果的真實(shí)性和權威性及有效應用，堅決避免經(jīng)濟上有問(wèn)題的干部異地做官，甚至升官.同時(shí)要進(jìn)一步堅持和完善述職述廉制度，領(lǐng)導干部每年要定期報告本人及領(lǐng)導班子廉潔從政情景，自覺(jué)理解人大評議和監督.
5、建立健全巡視制度和誡勉談話(huà)制度.一些領(lǐng)導同志在重大問(wèn)題上，異常是在干部考核和選拔問(wèn)題上，往往只重視下級領(lǐng)導干部的意見(jiàn)，不注意聽(tīng)取副職和群眾的意見(jiàn).這種狀況不僅僅容易造成領(lǐng)導干部高傲自大，獨斷專(zhuān)行，并且往往導致在一個(gè)單位或部門(mén)內群眾唯領(lǐng)導干部意見(jiàn)是從.故設立專(zhuān)門(mén)的巡視機構，建立健全巡視制度和誡勉談話(huà)制度，加快實(shí)現這兩種制度的制度化、規范化和經(jīng)?；?，把下級領(lǐng)導干部選拔任用干部、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設職責制和廉政勤政等情景作為重要資料進(jìn)行監督檢查，彌補同級紀委監督不力的問(wèn)題.同時(shí)經(jīng)過(guò)明查暗訪(fǎng)，廣泛聽(tīng)取班子其他成員和群眾的意見(jiàn)，針對在廉政勤政方面出現的苗頭性問(wèn)題，該提醒的提醒，該批評的批評，起到見(jiàn)微知著(zhù)、防微杜漸的作用，對領(lǐng)導干部進(jìn)行切實(shí)有效的監督.
任何職務(wù)犯罪都與其周?chē)纳瞽h(huán)境息息相關(guān)，都存在于必須的現實(shí)生活中，都或多或少地會(huì )留下一些蛛絲馬跡.我們大都痛恨職務(wù)犯罪，我們何不很好地遵守憲法和法律，潔身自好？又何不很好地行使控告、檢舉權利，揭露職務(wù)犯罪，讓其無(wú)藏自之地？人人都如此，則職務(wù)犯罪將無(wú)藏身之地，從源頭上預防和治理腐敗的目標將指日可待.
為慶祝建黨××周年，進(jìn)一步預防和杜絕金融職務(wù)犯罪，市檢察院組織了《全市預防金融職務(wù)犯罪》圖片展。中行××分行迅速掀起學(xué)習警示教育高潮，組織分行、各部門(mén)領(lǐng)導和新參加工作同志共同參加了這一活動(dòng)。本次活動(dòng)的深入有序開(kāi)展，對我行職工起到了很好的教育和啟迪作用，我作為一名剛參加工作的年輕職工，初涉金融崗位，現結合本職工作談一下感想和思路。
一、現階段存在金融職務(wù)犯罪的原因思考。
(一)金融體制改革不徹底是產(chǎn)生犯罪的大環(huán)境。在我國金融體制改革過(guò)程中，銀行不再是國家計劃的執行部門(mén)和財政的出納部門(mén)，有了必須的市場(chǎng)資源選擇權和被選擇權，但與此同時(shí)，金融法規健全程度、金融監管到位程度與金融體制改革發(fā)展不夠協(xié)調，使有尋租條件和尋租機會(huì )的人蠢蠢欲動(dòng)，為一己私利鉆空子、找路子，最終導致犯罪的產(chǎn)生。
(二)貪欲膨脹是導致犯罪的推進(jìn)器。由于社會(huì )分配體系不健全，使貧富差距拉大，而商品經(jīng)濟中“經(jīng)濟人”的逐利性又使人們的價(jià)值觀(guān)念、消費觀(guān)念發(fā)生巨大變化。金融業(yè)尤其是銀行業(yè)改革導致基層銀行人員精簡(jiǎn)、業(yè)務(wù)量成倍增加的同時(shí)，收入和福利減少，工作壓力和金錢(qián)誘惑成倍增長(cháng)，于是一些人的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)取向產(chǎn)生偏離。他們不惜利用職務(wù)和職權之便以身試法，妄圖以一時(shí)之風(fēng)險換取一世之享受，最終跌入犯罪的深淵。
(三)金融法制建設相對滯后導致犯罪有機可乘。少數精通業(yè)務(wù)的金融機構工作人員利用業(yè)務(wù)優(yōu)勢鉆法律空子，成為金融職務(wù)犯罪產(chǎn)生的主要原因。就目前來(lái)講，雖然金融法律制度建設的步伐加快了，但依然沒(méi)有跟上金融體制改革的速度，難以對金融機構的經(jīng)營(yíng)行為實(shí)行有效的法律約束。具體體現為：一是金融管理法律法規不完善，相應規章的法律層次低，法律效力弱，助長(cháng)了不規范的經(jīng)營(yíng)行為并導致其向犯罪行為演變。二是刑法在調整金融經(jīng)營(yíng)管理方面存在漏洞，使一些金融違法犯罪行為逃脫了法律制裁。三是金融法規在執行上存在不足，金融行政處罰比較分散，處罰種類(lèi)和尺度不統一，行業(yè)主管部門(mén)和司法部門(mén)配合不夠協(xié)調，存在職責分工上的誤區。四是金融監管部門(mén)過(guò)分偏重于對金融機構日常業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)行為的操作性、技術(shù)性等低層面的約束。五是司法部門(mén)發(fā)現金融機構違法經(jīng)營(yíng)行為的渠道有限，查處力度不夠。
二、結合本次展覽，我深刻的認識到：
(一)無(wú)視法律的存在是走向犯罪的關(guān)鍵。我從圖片展上的案例中看到，絕大多數的犯罪嫌疑人的業(yè)務(wù)嫻熟，在崗位上也曾是技術(shù)能手、崗位標兵，他們雖然在工作中做出了驕人的成績(jì)，但法律是無(wú)情的，在犯罪事實(shí)面前一切都顯得那樣的蒼白無(wú)力，追其原因他們之所以成為歷史的罪人，就是他們只注重了本職業(yè)務(wù)的學(xué)習，而忽視了法律法規的學(xué)習和運用，最終導致無(wú)視法律的可悲后果。
(二)學(xué)會(huì )做事更主要的要學(xué)會(huì )做人。俗話(huà)說(shuō)：“家有家規、國有國法，沒(méi)有規矩不成方圓”，作為農村金融機構法律法規正如燈塔一樣，為企業(yè)和個(gè)人的行為導航。在法制社會(huì )的今日我們的一切行為都受到法律的約束，作為金融一線(xiàn)的員工的我們每一天面臨的工作對象除了顧客以外就是金錢(qián)，在市場(chǎng)經(jīng)濟高度發(fā)展的今日由于法律意識淡薄、社會(huì )不良環(huán)境的影響和個(gè)人人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的取向差異等，出現了免疫力下降的現象，最終在法律法規這只無(wú)形的“體溫計”下摔倒。
(三)虛榮、貪婪是走向犯罪的重要的根源。隨著(zhù)中國特色社會(huì )主義的快速進(jìn)行，經(jīng)濟社會(huì )得到了長(cháng)足的發(fā)展，也使人的是想得到前所未有的開(kāi)放。應對燈紅酒綠的花花世界，攀比虛榮、貪婪時(shí)刻侵蝕著(zhù)人們的健康，案例中的他們不正是在貪婪的個(gè)人私欲面前倒下的嗎作為年輕一代的我們必須要把握好人生航向，生活中艱苦樸素，工作中嚴謹務(wù)實(shí)，做到“君子愛(ài)財取之有道用之度”。
三、參觀(guān)后，我認為做好金融工作，必須完成“五要”
(一)要有進(jìn)取的心態(tài)。心態(tài)決定著(zhù)一個(gè)人的工作狀態(tài)與質(zhì)量，進(jìn)取的心態(tài)就像是大廈的根基，沒(méi)有根基的大廈，很快就會(huì )倒塌，擁有了良好的心態(tài)才能做好自我的工作。我剛來(lái)中行之時(shí)，總是雄心勃勃，什么都去嘗試、學(xué)習，想讓自我每一天都充實(shí)地度過(guò)。隨著(zhù)時(shí)間的推移，工作的繁瑣讓我越來(lái)越厭煩，漸漸地失去了當時(shí)的進(jìn)取心和創(chuàng )造力，時(shí)常抱著(zhù)一副事不關(guān)已、我行我素的態(tài)度，甚至認為自我做為一名新職工也不能為分行做出什么貢獻，只能“當一天和尚撞一天鐘”，過(guò)一天算一天。這種消極怠慢的態(tài)度讓我在工作中造成了被動(dòng)，也讓自我失去了更多學(xué)習的機會(huì )，這更是對自我的一種不負職責。
(二)要有踏實(shí)的作風(fēng)。效率是衡量工作好壞的一個(gè)重要方面，是干好工作、做好工作的前提，但不能一味的為了快而去糊弄上級、欺瞞下級。每一個(gè)人都不能預知自我的明天，不能預知自我明天的工作、生活等等。對于工作來(lái)說(shuō)，是有始有尾的。有了開(kāi)頭，就必須要經(jīng)歷過(guò)程和結果。給領(lǐng)導看的是結果，但自我卻體驗了其中的過(guò)程。過(guò)程是最重要的，因為有了過(guò)程你才會(huì )學(xué)的更多，懂的更多。僅有去熟練了過(guò)程，掌握了過(guò)程，才能更好的，更快的把工作做好。但更要去合理的安排時(shí)間，合理的去安排每一項工作。才會(huì )把工作做的完美、做的優(yōu)秀。
(三)要有靈活的頭腦。工作是死的，人是活的。每一天，面臨的工作都是不一樣的。應對不一樣的工作，最主要的就是去學(xué)會(huì )工作、去鉆研工作，同時(shí)也去鍛煉了自我。記得我在教材上看到這樣一篇文章，大體資料是，一個(gè)公司的老板要提升公司的一名甲員工，可是乙員工就不樂(lè )意了，去找老板。說(shuō)：我們同樣是干工作，為什么就提升甲，而不提升自我。老板就指著(zhù)窗外說(shuō)，你看門(mén)口有賣(mài)土豆的，你去問(wèn)問(wèn)多少錢(qián)一斤。乙匆匆地去了。過(guò)一會(huì )就回來(lái)說(shuō)，土豆多少多少錢(qián)一斤。老板隨后，叫了甲也去問(wèn)土豆多少錢(qián)一斤。甲去了大約10多分鐘后回來(lái)，對老板說(shuō)，土豆1塊錢(qián)一斤，相比較近期的物價(jià)算是便宜的，我們的食堂剛好土豆比較缺少，我們能夠購買(mǎi)一些等等。這一個(gè)短短的文章深深烙印在我的腦海中，是啊!工作就是要去干“活”不能把工作去干的死板。
(四)要有鉆研的精神。在此刻的社會(huì )，光光是靠一技之長(cháng)就想立足的，那是遠遠不夠的，平時(shí)最重要的就是去主動(dòng)工作、主動(dòng)學(xué)習;僅有主動(dòng)的把提前的工作做好、做完，才會(huì )有時(shí)間去學(xué)習。那里，我由衷的佩服××同志，他在日常工作中，主動(dòng)完成工作，業(yè)余時(shí)間里努力去鉆研、努力去學(xué)習。他的高超素質(zhì)讓我感到由衷的佩服——我也將以他為目標，認真完成任務(wù)、全力提升自我。
(五)要有職責的意識。俗話(huà)說(shuō)，身在其位謀其職。工作就意味著(zhù)職責，每一個(gè)崗位所規定的工作任務(wù)就是一份職責。當我們對工作充滿(mǎn)職責感時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識，積累更多的經(jīng)驗，就能從全心投入工作的過(guò)程中找到歡樂(lè );當我們負起職責時(shí)戰勝工作中諸多困難的那種強大的精神動(dòng)力，它使我們有勇氣排除萬(wàn)難，甚至能夠把不可能完成的工作任務(wù)完成得十分出色。相反的，一旦失去職責心，即使是做自我擅長(cháng)的工作也會(huì )做得一塌糊涂。所以，我們在做任何一項工作的時(shí)候，成不成功，通常取決于是否有強烈的工作職責心以及主動(dòng)進(jìn)取的工作態(tài)度。
總之，作為工作在金融戰線(xiàn)上的一名職工，我對自我所從事的職業(yè)感到深深的驕傲和自豪。我必須珍惜現有的一切，把握個(gè)人的一言一行，做一位無(wú)愧于今日、無(wú)愧于歷史的××人!
職務(wù)犯罪已經(jīng)成為社會(huì )中不可忽視的問(wèn)題，由此衍生出去的犯罪事例不勝枚舉。為了避免發(fā)生職務(wù)犯罪，很多機關(guān)和企業(yè)都加強了風(fēng)險管理和對員工的培訓，但是依舊會(huì )發(fā)生職務(wù)犯罪的問(wèn)題。下面就是我從實(shí)際工作中得出的一些預防職務(wù)犯罪的心得體會(huì )。
第二段：強化自身職業(yè)道德要求。
在職場(chǎng)中，最重要的因素之一就是自身的職業(yè)道德，對于每一位從業(yè)者來(lái)說(shuō)，必須要遵守一定的道德底線(xiàn)。我的一位前輩曾經(jīng)給我說(shuō)過(guò)：人的道德是有底線(xiàn)的，職業(yè)道德亦是如此。職業(yè)道德的底線(xiàn)不僅要遵循職業(yè)準則及本行業(yè)相關(guān)法律法規，更要在工作中時(shí)刻保持敬業(yè)、誠實(shí)、守信的態(tài)度，從而不斷強化自己的職業(yè)道德。
第三段：建立完善的制度及內控措施。
在公司中，大家都知道要采取合理的制度，這是預防職務(wù)犯罪的必要手段之一。需要對公司中的流程、執行規定以及一些之前的事件進(jìn)行總結和梳理，并為之后的工作制定出完善的流程，對于員工進(jìn)行相關(guān)制度的宣傳和培訓。并在公司中建立健全的內控制度，加強內部監督、檢查措施。
第四段：確保公司核心信息與資源安全。
增強信息安全保護措施，通過(guò)嚴格控制門(mén)戶(hù)、加強數據加密、提高物理安全措施等方式，防止內部的數據泄漏，而保證公司核心信息和資產(chǎn)的安全。特別要提醒的是，員工在離開(kāi)公司前，一定要做好數據清除、文件銷(xiāo)毀等工作，在離職前做好相應安排，避免公司財務(wù)等機密的泄露等情況的發(fā)生。
第五段：加強對崗位風(fēng)險與識別。
不同的職位崗位有不同的風(fēng)險及犯罪誘因，加強對不同崗位風(fēng)險的識別，制定相應的預防措施。在分配任務(wù)時(shí)，對從業(yè)人員要進(jìn)行風(fēng)險評估，建立其風(fēng)險責任制度，加強對內部業(yè)務(wù)員、領(lǐng)導和客戶(hù)等方面的風(fēng)險控制，提高員工的誠信意識和綜合素質(zhì)，以預防職務(wù)犯罪。
總結：
職務(wù)犯罪的危害潛在且常年不停，每一位從業(yè)人員都需要重視，加強自身的職業(yè)道德要求、建立完善的制度與管理，確保公司的核心信息與資源安全，加強對崗位風(fēng)險和誘因的識別和防范，從這些方面入手預防職務(wù)犯罪的發(fā)生。
20xx年6月16日，我參加了公司(局)舉辦的的預防職務(wù)犯罪警示教育課，接受了一場(chǎng)反腐倡廉警示教育，明白了職務(wù)犯罪是一種嚴重的腐朽現象，我是如醍醐灌頂，受益非淺。在犯罪案件中，職務(wù)犯罪占有相當的比例，很多人本該在社會(huì )上過(guò)著(zhù)自由的生活，體面的工作，本該有著(zhù)輝煌的前程，本該在工作崗位上為黨為人民作出貢獻，卻走上了違法犯罪道路，既令人痛恨，又令人痛心，可以說(shuō)是“一時(shí)得意，一輩子后悔”、“一人犯罪，全家受累”、“一人抹黑，集體恥辱”。會(huì )后，我感到這次警示教育活動(dòng)對自己觸動(dòng)很大，心靈上接受了一次洗禮，思想上受到了很大震憾。下面我結合平時(shí)的工作學(xué)習，談?wù)勎覍@次警示教育活動(dòng)的一點(diǎn)感受，請大家批評指正。
一、必須不斷加強學(xué)習，加大對主觀(guān)世界的改造。
馬克思主義的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和共產(chǎn)主義的.理想信念，是我們共產(chǎn)黨人立身的支柱和靈魂。我們每一個(gè)黨員干部特別是領(lǐng)導干部，只有把講學(xué)習擺在第一位，用馬列主義武裝頭腦，牢固樹(shù)立馬克思主義世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，堅定共產(chǎn)主義的理想信念。只有具備這樣的思想根基，才能構筑起牢固的拒腐防變思想道德長(cháng)堤，永葆共產(chǎn)黨人和人民公仆的革命本色。老師在警示教育中舉例說(shuō)明正是由于放松了學(xué)習，忽視了世界觀(guān)的改造，在金錢(qián)的考驗面前敗下陣來(lái)，成為拜金主義、享樂(lè )主義、和封建主義腐朽思想的俘虜，從而導致他在政治上蛻化變質(zhì)、經(jīng)濟上貪得無(wú)厭、生活上腐化墮落，最終走上了犯罪的道路，成了階下囚。
二、加強自身休養，遵章守紀。
我想，預防職務(wù)犯罪，要不斷加強自身休養，提高自身素質(zhì)，首先要從企業(yè)的內部開(kāi)始，完善各項制度，遵章守紀，必須強化內部管理的監督，突出內部管理監督的重點(diǎn)。比如物資采購、工程招投標、工程發(fā)包、對外活動(dòng)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監督，要公開(kāi)招投標，充分發(fā)揮預算、投資管理各職能部門(mén)的作用，加強民主決策和科學(xué)決策，完善制度，實(shí)現陽(yáng)光操作。在財務(wù)方面，要認真執行會(huì )計法，嚴格財經(jīng)紀律，規范財務(wù)核算，保證會(huì )計憑證健全和會(huì )計信息真實(shí)。嚴格執行收支兩條線(xiàn)。
三、要時(shí)刻不忘黨的宗旨，全心全意為職工服好務(wù)。
全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。是我們黨始終保持先進(jìn)性、純潔性以及強大凝聚力和戰斗力的根本所在。在中央紀委全會(huì )上告誡全黨：“我們的干部必須時(shí)刻記住，自己手中掌握的權力是人民賦予的，只能用來(lái)為人民謀利益，決不能用來(lái)為個(gè)人或小集團撈取好處，不能損害人民的利益。如果勢必失去民心?！蔽覀兠恳粋€(gè)共產(chǎn)黨員，特別是領(lǐng)導干部只有時(shí)刻牢固樹(shù)立馬克思主義權力觀(guān)，為人民掌好權，用好權;牢固樹(shù)立正確的利益觀(guān)，正確處理個(gè)人利益與黨和人民利益的關(guān)系，堅持“黨和人民利益高于一切”的原則，全心全意為職工服務(wù);牢固樹(shù)立群眾觀(guān)點(diǎn)，密切聯(lián)系群眾，走群眾路線(xiàn)，以群眾擁護不擁護、贊成不贊成、答應不答應作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)。這樣，才能經(jīng)受住改革開(kāi)放和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的考驗，始終保持高尚的道德情操，贏(yíng)得職工的支持和擁護。否則，整天打著(zhù)自己的“小算盤(pán)”，就很容易利用自己手中的權力謀私利，就會(huì )給國家和人民造成禍害，走向“三個(gè)代表”的反面。失去共產(chǎn)黨員的本色。
一、加強學(xué)習，堅定信念。在聽(tīng)取了三名領(lǐng)導崗位上落馬的服刑人員的懺悔報告后，我深深地體會(huì )到，無(wú)論是初入職場(chǎng)的新人，還是身居要職的中堅力量，甚至是將要退休的老同志，之所以走向犯罪的道路，都有一個(gè)共同的特點(diǎn)：放松了學(xué)習，放松了對自我的約束，在利益的誘惑下，放棄了自我的政治底線(xiàn)和道德底線(xiàn)，失去了自我的信仰。所以，作為一名國家干部，不學(xué)習不行，僅有不斷的加強黨的紀律、國家法律法規學(xué)習，才能堅定自我的信仰，才能在金錢(qián)和利益誘惑面前，堅持清醒頭腦，不斷提高防腐拒變的自覺(jué)性、主動(dòng)性，遠離犯罪。
二、充分認識預防職務(wù)犯罪的重要性。黨的十九大報告指出，僅有以反腐敗永遠在路上的堅韌和執著(zhù)，深化標本兼治，保證干部清正、政府清廉、政治清明，才能跳出歷史周期率，確保黨和國家長(cháng)治久安。歷史和現實(shí)告訴我們，如果不堅決反對腐敗和有效預防腐敗，聽(tīng)任腐敗現象滋長(cháng)，就必然會(huì )造成社會(huì )動(dòng)蕩，甚至一個(gè)國家的分裂和政權的更迭。同樣道理，一個(gè)單位，一個(gè)團體不能有效地杜絕腐敗，預防職務(wù)犯罪，輕則使單位、家庭蒙受損失，重則可能引起社會(huì )問(wèn)題。所以，深入開(kāi)展反腐倡廉，預防職務(wù)犯罪，人人有責，它是保證我們家庭平安幸福、單位健康發(fā)展、社會(huì )和諧穩定的根本舉措。
三、加強自身修養，自覺(jué)抵制職務(wù)犯罪。作為一名執法人員，加強自身修養，杜絕職務(wù)犯罪，最重要的就是要“慎權、慎錢(qián)、慎情”。必須正確使用權力，分清情與理，情與法，防止濫用權力、亂伸手，防止在親情、友情面前，忘記黨的紀律和原則，為情所累，被情所困，以至走向犯罪。
四、做好自身工作，主動(dòng)理解監督。在工作中努力學(xué)習，進(jìn)取提高自身履職本事，敬業(yè)愛(ài)崗，勤勤懇懇做好本職工作。正確認識自我，真誠對待他人，認真對待工作，公平對待監管對象，在權力面前有原則，在處理情與法問(wèn)題上有底線(xiàn)，主動(dòng)理解上級、同事、群眾監督，認真進(jìn)行反思。以實(shí)際行動(dòng)作出表率，激勵自我，影響他人，共同提高。
我們黨員干部要以這次預防職務(wù)犯罪警示教育活動(dòng)為契機，筑牢拒腐防線(xiàn)、經(jīng)得住考驗、抗得住誘惑，坦坦蕩蕩為人，規規矩矩處事，永葆...人清正廉潔的政治本色。
盡管目前我們的法制還不健全，監督還難以到位，但作為干部應嚴于自律，自覺(jué)接受群眾監督。無(wú)論什么情況下，都要把握自己，潔身自好，清廉自守。組織和群眾的監督是一種警戒，是一面鏡子，經(jīng)常照一照，時(shí)刻想一想，檢查一下自己有什么不足，及時(shí)改進(jìn)和糾正。只有防微杜漸、警鐘長(cháng)鳴，一身正氣，潔身自好，才能抵御各種不正之風(fēng)和腐朽思想的侵蝕。
5月13日，市紀委組織全市各鄉鎮辦及市直部分單位主要負責同志到襄北監獄開(kāi)展警示教育。在襄北監獄，我們參觀(guān)了服刑勞教人員隊列訓練成果和監舍管理情況，了解了罪犯在監獄里的改造情況,，聽(tīng)取了3名職務(wù)犯罪人員的現場(chǎng)懺悔和現身說(shuō)法。這次警示教育使我們這些干部受到了強烈的震撼，短短一上午的活動(dòng)，特別是服刑人員的報告流露出的真情實(shí)感，使自己真切體會(huì )到了監獄高墻與現實(shí)生活的巨大反差，就象黑白照片與彩色照片的反差一樣，令人觸目驚心，極大的震撼了我的心靈，更使我感受到要從每一件小事做起，時(shí)刻保持警醒的頭腦，任何時(shí)候都不能放松對自己的要求，作為黨員干部應該時(shí)刻以黨員的身份提醒自己，約束自己。
一、要知足常樂(lè )，甘于平淡，樂(lè )于奉獻。三位服刑人員都因貪欲之念,沒(méi)有珍惜手中的權力,葬送了美好前途，毀掉了幸福家庭，失去了可貴的自由。在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中，自己決不可貪圖財富，決不可貪圖享受，不能一切都向“錢(qián)”看，不能搞“攀比”，要“攀比”也只能“比”工作、“比”成績(jì)，“比貢獻”，“比”人格，要甘于清貧，甘于平淡，才能不迷失方向，不犯這樣那樣的錯誤，在履行崗位職責和權力時(shí)，才能真正做到廉潔奉公，才能做到以清風(fēng)明月般的淡然心境去演繹漫長(cháng)美好的人生。
二、手莫伸，伸手必被捉。通過(guò)實(shí)地參觀(guān)監獄和高墻電網(wǎng)、通過(guò)聽(tīng)取現行服刑人員現身說(shuō)法，對我的震撼力、對心靈的觸及深度，是其它形式所難以達到的，教育效果能夠深入人心、能夠經(jīng)久不忘。監獄現身說(shuō)法的服刑人員，他們所犯罪行，都是職務(wù)犯罪和貪污腐敗，他們的所作所為都曾經(jīng)給國家和集體造成了巨大經(jīng)濟損失，給親人帶來(lái)無(wú)比的痛苦，在人民群眾中造成了極壞的影響。自己要以此為鑒，牢固樹(shù)立廉潔自律思想，筑牢反腐防腐防線(xiàn)。在廉潔問(wèn)題上犯不得一點(diǎn)糊涂，抱不得一點(diǎn)僥幸思想，監獄中現身說(shuō)法的服刑人員，只因一時(shí)私心起，想借職務(wù)之便打點(diǎn)“擦邊球”，撈點(diǎn)好處，結果“偷雞不成反蝕一把米”，賠了錢(qián)財，獲了重刑，害了家庭，確確實(shí)實(shí)發(fā)人深省。無(wú)論在任何時(shí)候，在原則問(wèn)題上，決不能給自己“開(kāi)口子”，必須態(tài)度鮮明，拒腐蝕永不沾。
三、要結合食品藥品監管工作實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設。要按照省、襄樊市局和老河口市第十一個(gè)黨風(fēng)廉政建設宣傳教育月活動(dòng)安排，認真搞好三結合，即把警示教育與加強黨性修養和鍛煉相結合，樹(shù)立正確的理想，樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，要有明辨是非的能力，加強自我約束意識，嚴格要求自己，慎用手中的權利;要把警示教育與學(xué)習貫徹廉政準則相結合，對照“八條禁令”、52個(gè)不準的要求，認真學(xué)習，對照檢查，及時(shí)予以整改;把警示教育與本職工作相結合，通過(guò)警示教育，結合自身工作實(shí)際，查找工作中存在的問(wèn)題，認真開(kāi)展整改，為促進(jìn)全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、和諧老河口的建設做出自己應有的貢獻。
四、要切實(shí)加強學(xué)習，提高自身拒腐防變能力，塑造自身“不壞”之身。監獄中現身說(shuō)法的幾位服刑人員，無(wú)一不是放松了學(xué)習，放松了思想改造，逐漸喪失了反腐警惕性，最終走向了腐敗犯罪的深淵。作為一名部門(mén)負責人，特別是領(lǐng)導干部，我深刻意識到自己所從事的食品藥品監管工作在人民群眾心中的地位，事關(guān)社會(huì )主義和諧社會(huì )的成敗，因此自己更應該不斷加強對黨的方針、政策和黨紀、國法知識的學(xué)習，更要加強自身的世界觀(guān)的改造，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和理想信念，增強廉潔自律意識，嚴格遵守廉潔規定，不斷提高反腐倡廉的自覺(jué)性和自身免疫力，增強責任感和使命感，堅持原則，管好下屬，把好食品藥品監管這個(gè)“民生關(guān)”，維護人民群眾利益。無(wú)論在什么時(shí)候，自己都要牢記清清白白做人、踏踏實(shí)實(shí)做事、平平淡淡才是真的道理。在權利的應用上，如果濫用職權，甚至利用權力謀取私利，必然與黨紀國法相違背，必然走向犯罪，一旦違法犯罪，‘鐵窗’就是必然的最終歸宿。
6月3日下午，我縣第一紀工委組織所聯(lián)系單位的副科級以上干部，到我縣監獄進(jìn)行了一次預防職務(wù)犯罪的參觀(guān)教育活動(dòng)。整個(gè)活動(dòng)期間參觀(guān)了羈押犯罪分子的監室，聽(tīng)取了監獄管理人員的報告和獄情介紹，以及二名服刑人員的懺悔報告。體會(huì )如下：
一、加強學(xué)習，增加預防職務(wù)犯罪的能力。我在聽(tīng)取三名服刑人員的懺悔報告中體會(huì )到，不能是剛參加工作的新同志，還是將要退休、晚節不保的老同志，都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，就是“放松了學(xué)習”。不能在利益的誘惑下，保持自己的信仰，按照黨紀國法的要求規范自己的行為，而最終走向犯罪。所以，作為一名國家干部，不學(xué)習不行，只有不斷的加強黨的紀律、國家法規的學(xué)習，才能堅定自己的信仰，才能在金錢(qián)和利益的誘惑面前，保持清醒的頭腦，不斷提高防腐拒變的自覺(jué)性，主動(dòng)性，遠離犯罪。
二、充分認識預防職務(wù)犯罪的重要性。歷史和現實(shí)告訴我們，特別是當今世界格局不穩的情況下，如果不堅決反對腐敗和有效預防腐敗，聽(tīng)任腐敗現象滋長(cháng)，就必然會(huì )造成社會(huì )動(dòng)蕩，甚至一個(gè)國家的分裂和政權的更迭。同樣道理，一個(gè)單位，一個(gè)集體不能有效地杜絕腐敗，預防職務(wù)犯罪，輕則使國家和單位蒙受經(jīng)濟損失，重則可能引起社會(huì )問(wèn)題。因此，深入開(kāi)展反腐倡廉，預防職務(wù)犯罪是保證一個(gè)單位健康發(fā)展的根本舉措，對促進(jìn)社會(huì )和諧、可持續發(fā)展具有十分重要的意義。
三、加強自身修養，自覺(jué)抵制職務(wù)犯罪。作為一名國家干部，加強自身的修養，防微杜漸，杜絕職務(wù)犯罪，最重要的就是要“慎權、慎錢(qián)、慎情”。必須正確的使用權力;正確的分配財物;還必須分清情與理，情與法，防止濫用權力，亂伸手，防止在親情、友情面前，忘記黨的紀律和原則，為情所累，被情所困，以至走向犯罪。
四、做好自身工作，主動(dòng)接受監督。在日常工作中除了應加強自身修養外，最最重要的是干干凈凈，清清白白的做好自己的工作。在權力面前要有原則，財務(wù)面前要公私分明，在處理情與法的問(wèn)題上要有底線(xiàn)。同時(shí)，還要主動(dòng)接受上級、同事、群眾的意見(jiàn)，進(jìn)行認真反思和整改，在工作中不斷改善，不斷創(chuàng )新，不斷進(jìn)步。監督有時(shí)也是一種關(guān)愛(ài)，不受監督的權力必然導致腐敗。作為領(lǐng)導干部只有接受監督，始終把自己置身與組織和群眾的監督下，帶頭貫徹民主集中制，嚴格按制度辦事，才能最終禁得住時(shí)間和歷史的考驗。
以上是我對這次預防職務(wù)犯罪活動(dòng)的一些體會(huì )和感言。很不周詳，請各級領(lǐng)導批評指正，以利今后的工作。