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巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )班子對照檢查材料范文

???xx黨總支第一黨支部按照縣委和xx的統一部署，把大討論活動(dòng)作為“兩學(xué)一做”學(xué)習教育的拓展深化，作為提升思想境界、促進(jìn)工作開(kāi)展的重要抓手，高度重視，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，確保實(shí)效。支部成員經(jīng)過(guò)團體學(xué)習、專(zhuān)題座談、個(gè)人自學(xué)等方式，認真學(xué)習黨的十九大和習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，經(jīng)過(guò)開(kāi)展談心談話(huà)，在溝通思想中統一思想，在深化認識中構成共識，結合自身實(shí)際，梳理檢查在思想、工作、作風(fēng)方面的問(wèn)題，列出問(wèn)題清單、整改清單，推動(dòng)問(wèn)題解決。在此基礎上，支部班子認真研究，構成了對照檢查材料。

第一黨支部認真學(xué)習貫徹中央和省市縣重大決策部署，切實(shí)把思想和行動(dòng)統一到縣委部署要求上來(lái)，做到了旗幟鮮明、令行禁止，經(jīng)過(guò)深入反思和認真查擺，發(fā)現還存在以下問(wèn)題。

（一）思想境界方面。

一是深度學(xué)習不充分，存在“眼高手低”的現象。隨著(zhù)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習教育開(kāi)展，第一黨支部逐步規范學(xué)習制度，定期組織團體學(xué)習，但往往也只是傳達上級精神、片段式的領(lǐng)讀，系統性差，形式單一，成效不明，特別是第一支部多數同志從事材料文檔工作，往往認為他們對重要理論、重大政策都進(jìn)行了自學(xué)，缺乏專(zhuān)門(mén)策劃某項專(zhuān)題進(jìn)行集中學(xué)習，缺乏對重點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題的交流研討。在支部成員中，有的學(xué)習自覺(jué)性差，缺乏持久的定力和恒心；有的僅限于“瀏覽式”“淺層式”“快餐式”學(xué)習，經(jīng)?！爸淙?，不知其所以然”，當領(lǐng)導問(wèn)及、工作用到時(shí)，往往回到來(lái)查資料、搜百度、找情況，延誤了工作時(shí)效，后悔“書(shū)到用時(shí)方恨少”，究其根源，還是知識匱乏、本領(lǐng)恐慌，理論學(xué)習“攤大餅”，“工匠式”鉆研精神不足。

二是工作站位不夠高，存在“視野不寬”的現象。個(gè)別同志對xx牽頭抓總、綜合協(xié)調、引領(lǐng)落實(shí)的作用認識不充分，缺乏謀劃工作應有的視野，雖然日常工作能夠站好崗、盡好責，但在急難險重任務(wù)面前過(guò)多研究是否越位越權，不敢往前沖，不敢提提議，關(guān)鍵時(shí)刻站不出、頂不上，思想上產(chǎn)生顧慮、出現松動(dòng)，沒(méi)有發(fā)揮應有的作用。有的在工作標準上與一般部門(mén)、一般黨員作比較，認為做得比他們要好些，差不多了，自我降低門(mén)檻，工作成效打了折扣。有的對個(gè)人負責的工作能夠高質(zhì)量完成，但與其他科室的同志溝通銜接協(xié)作不夠，影響了整體工作效率。

三是爭先意識不夠強，存在“小成即滿(mǎn)”的現象。應對全縣加快發(fā)展的新形勢新任務(wù)新要求，有的同志對爭先進(jìn)位的必要性和緊迫性認識不足，不善于在更高層次上對標先進(jìn)找差距，取得階段性的成績(jì)就容易小成即滿(mǎn)、小富即安，必須程度上存在不愿爭先、不敢爭先的思想，事?tīng)幰涣鞯囊庾R還不強。身處xx這一核心部門(mén)，大家工作上“細之又細”“慎之又慎”，生怕出差錯影響辦公室工作形象，但也存在求穩怕亂、按部就班的現象，習慣于按常規、慣例抓工作落實(shí)、抓問(wèn)題處理，工作缺乏充分的前瞻性，超前服務(wù)意識不強，沒(méi)有完全站在全局高度為縣域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展當好“參謀助手”，不敢突破思維定式、文風(fēng)條框、工作套路，開(kāi)拓創(chuàng )新意識不足，可圈可點(diǎn)的工作亮點(diǎn)還不夠多。

（二）本事素質(zhì)方面。

一是基層調研還需進(jìn)一步加強。主動(dòng)深入基層、深入實(shí)際，調查研究、解決問(wèn)題的主觀(guān)能動(dòng)性沒(méi)有發(fā)揮好，時(shí)間短、次數少，習慣于在辦公室想事做事，習慣于常規式思維、本本式地工作，到基層調研習慣于聽(tīng)匯報、看材料，實(shí)地掌握一手資料少，在蹲點(diǎn)調研、解剖麻雀、解決實(shí)際問(wèn)題方面還需進(jìn)一步改善。沒(méi)有創(chuàng )造更多機會(huì )直接接觸群眾、服務(wù)群眾，對民聲、民意了解不全面，個(gè)別同志常以工作任務(wù)繁重為由，到基層調研時(shí)，存在走馬觀(guān)花、蜻蜓點(diǎn)水的現象，聯(lián)系幫忙基層做得不夠好。比如，對“xx”村和群眾反映的問(wèn)題、提出的訴求，協(xié)調相關(guān)部門(mén)實(shí)際落實(shí)解決問(wèn)題的情況較少；對基層涌現出的（好做法發(fā)現不及時(shí)）改革試點(diǎn)經(jīng)驗總結不及時(shí)，導致一些創(chuàng )新性成果沒(méi)能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導決策視野，參謀助手作用發(fā)揮不充分。

二是工作效能還需進(jìn)一步提高?？傮w來(lái)說(shuō)，第一黨支部總體執行本事是較強的，對上級作出的決策、部署的工作、安排的任務(wù)執行堅決，不存在等待觀(guān)望、推諉扯皮的現象，但在推動(dòng)落實(shí)方面也存在速度不快、力度不大的情況，執行決策部署不折扣可是夜、今日事今日畢的工作氛圍還不夠濃厚。工作方法上，有時(shí)存在機械執行、被動(dòng)應付的現象，習慣于依葫蘆畫(huà)瓢，在思考和處理問(wèn)題時(shí)缺乏系統性、科學(xué)性和前瞻性，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問(wèn)題的水平不高。嚴謹程度上，還需精益求精、注重細節，確保工作零失誤。比如，在起草文字材料時(shí)，有的同志在謀篇布局、對接政策、謀劃工作上下了很大功夫，而在標點(diǎn)符號、個(gè)別用詞上出現偏差，影響了整體效果。

三是黨內政治生活還需進(jìn)一步完善。對照十八屆六中全會(huì )出臺的xx，第一黨支部黨建工作水平有待提高，黨內政治生活還不完善，談心談話(huà)較少，批評與自我批評不夠，以往的支部生活會(huì )也都是工作總結的形式，批評流于形式、問(wèn)題點(diǎn)到為止，不疼不癢，很少動(dòng)真碰硬、揭丑亮短，怕影響團結。同時(shí)，有的同志以工作忙為借口，不參加黨支部、黨小組的組織生活，給其他黨員造成黨的紀律松懈的不良影響。

（三）工作作風(fēng)方面。

一是敢于擔當精神不夠。作為黨員干部，必須在其位、謀其政、負其責，但在實(shí)際工作中，個(gè)別同志有時(shí)還存在遇到矛盾繞道走的現象，對棘手問(wèn)題不敢觸及，擔心承擔職責，遇見(jiàn)問(wèn)題時(shí)，不能下大氣力予以解決，還存在找主觀(guān)原因少、找客觀(guān)原因多，找自我問(wèn)題少、找別人問(wèn)題多現象，在相互配合上主動(dòng)性還不夠強。

二是艱苦奮斗精神堅持不夠。有的同志在辦公室工作多年，認為情況都比較熟悉，干事創(chuàng )業(yè)的熱情有所減弱。有的同志敬業(yè)奉獻的恒心不夠，遇到緊急工作能夠做到加班加點(diǎn)，召之即來(lái)，來(lái)則能戰，但時(shí)間久了，容易產(chǎn)生懈怠情緒，對辦公室默默無(wú)聞、長(cháng)期奉獻的職能特點(diǎn)認識不足。還有的同志缺乏過(guò)“緊日子”的思想，對水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節儉意識。公務(wù)接待還不夠規范，標準執行還不夠嚴格。

以上問(wèn)題的存在，既有客觀(guān)上的因素，更有主觀(guān)上的原因。歸納起來(lái)，主要有以下四點(diǎn)：

1、理論武裝抓的不緊。支部成員平時(shí)忙于工作，很多時(shí)間和精力陷于日常事務(wù)，往往不自覺(jué)地放松了理論學(xué)習，放松了思想改造，集中學(xué)習的制度執行情況有待提升，個(gè)人學(xué)習的自覺(jué)性、主動(dòng)性也不高，對中國特色社會(huì )主義理論體系缺乏系統學(xué)習和深入鉆研，存在著(zhù)實(shí)用主義、現學(xué)現用、淺嘗輒止的問(wèn)題，沒(méi)有把理論學(xué)習與改造主觀(guān)世界很好地結合起來(lái)，沒(méi)有把知與行很好地統一齊來(lái)。思想武裝基礎不實(shí)，導致思想水平和精神境界難以與時(shí)俱進(jìn)，沒(méi)有徹底解決好世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題，沒(méi)有從理論上、思想上解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問(wèn)題，沒(méi)有構成踐行黨的根本宗旨、踐行黨的群眾路線(xiàn)的高度思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

2、黨性鍛煉有所放松?？傮w來(lái)看，第一支部全體成員夢(mèng)想信念是堅定的，黨性觀(guān)念是較強的，能夠嚴格執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守國家的法律法規及規章制度，始終與黨中央堅持高度一致。但在黨性修養上，還存在“不拘小節”的現象，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的本事還不夠強；堅持真理、修正錯誤的勇氣有時(shí)還不足，對身邊的一些錯誤行為，及時(shí)批評和糾正的力度不是很大。雖然做到了嚴于自律，但示范帶頭的作用沒(méi)有更好的發(fā)揮；艱苦奮斗意識淡化，放松了對艱苦樸素優(yōu)良傳統的繼承和發(fā)揚。能夠堅持按規則、按制度辦事，但為全局服務(wù)、為基層服務(wù)、為縣委縣政府分憂(yōu)不夠。

3、擔當意識還不強烈。當前，全縣正處于xx的關(guān)鍵時(shí)期，面臨許多矛盾、困難和挑戰，支部成員都有很強的實(shí)干意識，想干事、能干事。但有時(shí)怕?lián)L(fēng)險，能避則避，存在一推了之的現象，致使一些原本能夠經(jīng)過(guò)努力干好的工作完成不了，影響整體工作進(jìn)度和辦公室形象。直面困難、迎難而上的勇氣不足，應對復雜的改革發(fā)展任務(wù)，勇于承擔、盡力解決不夠。

4、作風(fēng)建設不夠扎實(shí)。對求真務(wù)實(shí)的要求降低，放松了對“嚴”與“實(shí)”的要求，還存在怕不利于團結、怕影響和諧的思想顧慮，批評與自我批評開(kāi)展少，相互提醒拉不下頭子，和風(fēng)細雨較多、逆耳忠言較少。辦實(shí)事不細致，工作精細化不到位，未能從點(diǎn)滴入手、從具體事做起，對一些具體問(wèn)題缺乏深入細致分析。黨紀意識不嚴明，制度執行缺乏剛性，有的時(shí)候顧及人情面子，滿(mǎn)足于完成區領(lǐng)導交辦的重點(diǎn)任務(wù)，存在得過(guò)且過(guò)的心理，導致一些工作的實(shí)際效果與最初打算相距甚遠，工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性也沒(méi)有充分發(fā)揮。

下一步，總的要認真學(xué)習貫徹落實(shí)xxx等一系列重要會(huì )議精神，圍繞“xxx”戰略目標，認真踐行“形象好、協(xié)調好、服務(wù)好、心態(tài)好”“知行合一，行穩致遠”的要求，圍繞提升履職盡責本事和工作水平，爭做“xxx”，更有成效、更高水平地推進(jìn)辦公室工作，助推全縣經(jīng)濟社會(huì )更好更快發(fā)展。

1、進(jìn)一步加強黨性修養鍛煉。正如習近平總書(shū)記一再強調的，夢(mèng)想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，黨員干部?jì)H有堅定夢(mèng)想信念，才能挺直腰板干工作，才能有力貫徹黨的方針政策，才能忠心為人民服務(wù)。加強黨性修養首先要增強道路自信、理論自信和制度自信，做共產(chǎn)主義遠大夢(mèng)想和中國特色社會(huì )主義共同夢(mèng)想的堅定信仰者。作為辦公室的黨員干部，工作忙、任務(wù)重是必然的，但不能作為放松政治理論學(xué)習的借口，稍有松懈就會(huì )在夢(mèng)想信念上有所松動(dòng)，更需要加強對黨的創(chuàng )新理論和路線(xiàn)方針政策的學(xué)習，經(jīng)過(guò)認真學(xué)習黨的十八大歷屆會(huì )議精神，學(xué)習習近平總書(shū)記的一系列重要講話(huà)，常補“精神之鈣”，做到在任何情況下堅持政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，用理論上的清醒堅持政治上的堅定。

2、進(jìn)一步強化宗旨意識。牢固樹(shù)立宗旨意識，不斷強化服務(wù)觀(guān)念，切實(shí)發(fā)揮好辦公室“三服務(wù)”重要職能。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，主動(dòng)把工作放到更高層次來(lái)考量，拉高標桿、劃定底線(xiàn)，確保不出事、不誤事、不惹事，進(jìn)一步發(fā)揮綜合協(xié)調、參謀助手、督促檢查和后勤保障“四大職能”；充分發(fā)揮身在兵位、胸為帥謀的作用，改善調研方式，開(kāi)展一線(xiàn)調研，掌握第一手資料，構成謀劃改革發(fā)展的新成果；充分發(fā)揮辦公室落實(shí)縣委決策部署的帶頭作用，堅持眼睛向下、服務(wù)下沉，扎實(shí)履行好“xx”職責，做到時(shí)間有保證，無(wú)論是到聯(lián)系村實(shí)地走訪(fǎng)，還是經(jīng)過(guò)電話(huà)與村民溝通，堅持經(jīng)?；?、日?；?，用更多的時(shí)間與群眾結對子、交朋友；做到成效有保證，立足于“xx”工作任務(wù)，切實(shí)發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，多溝通、多協(xié)調，多為群眾干實(shí)事好事，樹(shù)立辦公室的良好形象。

3、進(jìn)一步強化職責擔當。崗位就是職責，作風(fēng)就是形象。牢固樹(shù)立“功成不必在我”的觀(guān)念，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，雷厲風(fēng)行，善作善成。培養敢于擔當的精神，堅持高調做事、低調做人，抓工作、做事情要么不抓，抓就抓好，要么不干，干就干出成績(jì)。堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，緊緊圍繞縣委部署要求，以敢抓善搶的銳氣，攻堅克難的勇氣，大力推進(jìn)學(xué)習方式、工作理論、工作手段和工作機制的創(chuàng )新，不斷總結新經(jīng)驗、提出新思路、拿出新舉措、到達新境界。堅持抓好每一項工作，落實(shí)好每一件事情，努力創(chuàng )造經(jīng)得實(shí)踐、群眾檢驗的業(yè)績(jì)。堅持從崗位著(zhù)眼，從小事做起，從自我做起，無(wú)論辦文、辦會(huì )、辦事，一絲不茍，嚴謹細致，案無(wú)積卷，事可是夜，精益求精，久久為功。進(jìn)一步改善工作方式方法，加強支部?jì)炔拷涣鳒贤?，搞好思想引導、心理關(guān)懷、精神激勵，切實(shí)增強干部職工的事業(yè)心、職責感和團體榮譽(yù)感，引導他們多學(xué)習、多奉獻、多吃苦，努力打牢成長(cháng)提高的基礎。

4、進(jìn)一步加強作風(fēng)建設。著(zhù)力經(jīng)過(guò)大討論活動(dòng)，提升思想境界，推動(dòng)作風(fēng)轉變，提振全體干部精氣神，夯實(shí)干好工作的作風(fēng)基礎。大力弘揚愛(ài)崗敬業(yè)作風(fēng)，以“五會(huì )”干部為行動(dòng)標桿，做到干一行、愛(ài)一行、精一行，盡職盡責干好本職工作。大力弘揚嚴謹細致作風(fēng)，嚴格標準要求，對每一項工作精益求精。大力弘揚團結協(xié)作作風(fēng)，增強團隊意識和團結協(xié)作精神，各盡其職、各負其責，相互支持、相互補臺，切實(shí)增強整體合力。大力弘揚求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，集中查擺、整改思想上和工作中存在的突出問(wèn)題，使全體黨員干部得到精神上的升華、思想上的飛躍，為建設“五型”表率機關(guān)注入強勁動(dòng)力。

5、進(jìn)一步強化自我約束。黨員干部需對自身監督必須更加嚴格，執行紀律必須更加剛性。強化自我監督意識，把黨規黨章黨紀作為自身夢(mèng)想信念的定向標，努力做到信念如鐵、意志似鋼、立場(chǎng)堅定、永不迷航。切實(shí)做到不正之風(fēng)不染，不清之事不為，不法之利不謀。經(jīng)常檢點(diǎn)自我的言行，自覺(jué)從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線(xiàn)，守住黨員的政治生命線(xiàn)，守住正確人生的道德底線(xiàn)，守住做人、處事、用權、交友的法律底線(xiàn)，增強拒腐防變的職責感和緊迫感，真正做到自重、自省、自警、自勵，任何時(shí)候經(jīng)得起任何考驗，時(shí)刻堅持黨員的先進(jìn)性和純潔性。

巡查整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查范文

組織生活會(huì )：是黨支部或黨組交流思想、總結交流經(jīng)驗、開(kāi)展批評和自我批評的組織活動(dòng)制度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

根據安排，下面由我做個(gè)人對照檢查，請同志們批評指正：

（一）黨的政治建設方面。

1.“三重一大”及民主集中制決策程序不規范。

責任意識不強，建言獻策較少，對部分重點(diǎn)事項民主決策和科學(xué)決策參與度不夠，研究討論不夠。

2.政治警覺(jué)性不夠，好人主義思想嚴重。

政治敏銳性不強，存在老好人思想，有時(shí)得過(guò)且過(guò)，不愿得罪人。

（二）黨的思想建設方面。

一是理論學(xué)習不夠深入系統。除了集中學(xué)習外，個(gè)人自學(xué)上花的時(shí)間比較少，對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想學(xué)習不夠深入，有些章節學(xué)習比較粗略，不夠詳細?；顚W(xué)活用做的不夠好。

4.黨的思想建設弱化，黨組織抓意識形態(tài)工作不夠扎實(shí)。

對網(wǎng)絡(luò )意識形態(tài)和輿論監管方面做得還不夠到位，輿情風(fēng)險管控和負面言論的抵制措施不多，影響了黨在農村各項政策措施的落實(shí)。

（三）黨的組織建設設形式化，部分村班子缺乏凝聚力。

對村級班子黨組織建設工作指導不夠，黨建程序和業(yè)務(wù)不夠規范和細致。

（四）黨的作風(fēng)建設方面。

6.黨組織落實(shí)作風(fēng)建設主體責任不力。

由于個(gè)人能力有限，作風(fēng)還不夠扎實(shí)，有時(shí)面對繁重的工作任務(wù)，也確實(shí)有疲于應付和馬虎了事的現象。對于一崗雙責職責落實(shí)不夠到位，約談制度執行不夠嚴格，對分管領(lǐng)域和聯(lián)系村干部日常監督管理不嚴格，約談提醒不及時(shí)不經(jīng)常。

（五）黨的紀律建設方面。

7.黨的紀律落實(shí)不到位，監督管理寬松軟。

對分管領(lǐng)域和聯(lián)系村兩委班子成員管理不夠嚴格，特別是對于慢作為、工作效率低、落實(shí)能力差的干部指出問(wèn)題少，紀律約束不夠，自己的表率作用發(fā)揮的還不夠充分。

（六）廉潔自律和整治群眾身邊腐敗方面。

8.黨的群眾路線(xiàn)落實(shí)不到位，服務(wù)群眾打折扣。

對各項惠農政策學(xué)習不夠細致，宣傳工作不夠扎實(shí)到位，群眾政策知曉率不夠高，服務(wù)群眾的質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。

9.全面從嚴治黨“兩個(gè)責任”落實(shí)不到位。

職責范圍內監督職責履行的還不夠到位，一是。

（七）脫貧攻堅和掃黑除惡專(zhuān)項斗爭工作方面。

10.村級擅自改變惠農物資用途。

村干部有時(shí)為了減少矛盾，平衡群眾的心理，對一些惠農資金的用途做了變相調整，雖然維護群眾的心理平衡，減少了矛盾糾紛，但是卻違背了一些政策的初衷。例如給貧困戶(hù)的薄膜，也給非貧困戶(hù)分出來(lái)一部分發(fā)放，自己所發(fā)揮的監督指導作用不充分，把關(guān)不嚴。

11.履行脫貧攻堅重大責任有差距。

在脫貧攻堅一戶(hù)一策動(dòng)態(tài)調整及落實(shí)幫扶措施方面存在不及時(shí)、不到位的問(wèn)題，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上措施不多，在激發(fā)內生動(dòng)力和扶志、扶智上有欠缺。解決部分困難群眾等靠要思想的辦法不多。

（八）對中央、省委巡視和市縣巡察整改情況的監督檢查方面。

12.巡視巡察審計反饋意見(jiàn)整改落實(shí)不到位。

沒(méi)有涉及所分管領(lǐng)域和聯(lián)系村問(wèn)題。

對于以上存在的突出問(wèn)題，我高度重視，進(jìn)行了深刻的黨性分析和全方位透視，認真剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀(guān)原因，但主要是主觀(guān)原因造成的，具體表現在以下幾個(gè)方面：

（一）政治理論學(xué)習不夠。自己總認為理論學(xué)習是軟指標，各項工作任務(wù)是硬指標，所以經(jīng)常以會(huì )議文件多、任務(wù)重和工作忙等為理由，不能自覺(jué)主動(dòng)地擠時(shí)間靜下心來(lái)，深入系統的學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦。致使自己的思想不能與時(shí)俱進(jìn)，在思考和處理問(wèn)題時(shí)缺乏前瞻性，運用新思想、新方法研究新情況、解決新問(wèn)題的能力水平不高。平時(shí)學(xué)習，沒(méi)有站在黨和國家的高度去學(xué)習黨的理論，為了學(xué)習而學(xué)習，不求甚解。

（二）擔當意識有所淡化。新時(shí)代下，對政策的把握不夠準，應用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實(shí)踐不到位，導致敢闖敢試、敢為人先的勇氣不夠足，探“盲區”、辨“誤區”、闖“難區”、破“禁區”的膽子不夠大。有時(shí)在精神狀態(tài)上滿(mǎn)足于已經(jīng)取得的成績(jì)，有憑經(jīng)驗的現象，用開(kāi)放思維和開(kāi)闊思路來(lái)謀劃工作能力不夠，缺乏自我革新的沖勁。在落實(shí)“一崗雙責”上責任意識不強，自己學(xué)習政策法規不夠，落實(shí)責任和執行紀律還存在打折扣和不嚴不實(shí)的現象。

（三）開(kāi)展批評與自我批評的自覺(jué)性不強。缺少批評與自我批評的自覺(jué)性，有時(shí)即使看到了別人的問(wèn)題，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點(diǎn)，保持“一團和氣”。有時(shí)對自己身上存在的問(wèn)題不能夠及時(shí)發(fā)現改正。

（一）加強理論學(xué)習，堅定理想信念。深入學(xué)習黨的十九大和習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，自覺(jué)學(xué)習經(jīng)濟、法律、社會(huì )管理、扶貧等方面的知識，用理論武裝頭腦，努力解決好世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。通過(guò)參加黨性實(shí)踐活動(dòng)，學(xué)習黨章黨史，進(jìn)一步堅定馬克思主義信仰和共產(chǎn)主義信念，堅定中國特色社會(huì )主義的信心，加強自身的黨性修養，鍛煉自己的道德品行。

（二）轉變工作作風(fēng)，強化責任擔當。堅持“要干”，在其位，明其責，履其職；堅持“自己干”，親自抓，親手干；堅持“率先干”，身先士卒，做好表率；堅持“提早干”，只爭朝夕，雷厲風(fēng)行；堅持“高標準地干”，精益求精、追求精品；堅持“齊心協(xié)力地干”，團結協(xié)作，共抓落實(shí)。在落實(shí)工作責任上，做到落實(shí)到位、做出成效。

（三）嚴守政治紀律，增強防腐拒變能力。在思想和行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，堅決落實(shí)好黨在農村的各項政策。在重大原則和是非問(wèn)題上保持堅定立場(chǎng)，著(zhù)力解決好群眾反映的具體問(wèn)題，進(jìn)一步提高服務(wù)水平和能力，克己奉公、廉潔自律，真正贏(yíng)得群眾的擁護和信賴(lài)。

按照此次專(zhuān)題民主生活會(huì )要求，商丘中支黨委緊扣加強黨的建設，嚴守黨的紀律，從嚴管黨治黨主題，聚焦巡視發(fā)現問(wèn)題，認真組織學(xué)習研討、廣泛征求意見(jiàn)建議、深入開(kāi)展談心談話(huà)，對黨委班子存在的全面從嚴治黨方面的突出問(wèn)題進(jìn)行了深入查擺，深刻剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，明確了今后的努力方向和整改措施?，F將黨委班子對照檢查情況報告如下：

一、存在的主要問(wèn)題。

商丘中支黨委班子自始以問(wèn)題為導向，先后通過(guò)群眾提、自己找、集體議等形式，并結合分行巡視、上級行檢查等情況，深入查擺了領(lǐng)導班子在全面從嚴治黨方面存在的問(wèn)題。具體如下：

（一）加強黨的建設方面。

1.黨建基礎工作有短板。近年來(lái)，黨委班子雖然層層建立了黨建工作責任制，看起來(lái)黨在管黨治黨，但在一些環(huán)節上落實(shí)得還不夠好、不夠實(shí)，沒(méi)有管到位上、嚴到份上。如，此次征求意見(jiàn)，有同志提出要加強黨支部建設，強化對各部門(mén)黨建工作的監督檢查力度。這表明，班子成員對各支部黨建工作督促、指導力度不夠，檢查業(yè)務(wù)工作多、檢查黨建工作少，落實(shí)管黨治黨主體責任不夠細致，層層傳導壓力不到位。

2.會(huì )議制度落實(shí)有偏差。主要表現在：片面認為黨委會(huì )就是用來(lái)抓中心議大事的，對工作中的一些小事和具體事務(wù)可以通過(guò)行長(cháng)辦公室部署落實(shí)，對預算分配方案、班子成員分工、先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者等事項未在黨委會(huì )集體研究。分行巡視明確指出了該問(wèn)題。表明黨委班子對會(huì )議制度學(xué)習不到位，掌握了解的不透徹。

3.理論指導實(shí)踐有差距。表現在中心組學(xué)習上，班子成員參加集體學(xué)習的時(shí)間多，坐下來(lái)共同討論、研究的時(shí)候少，研討報告的深度不夠，與業(yè)務(wù)工作結合的不夠緊密，調查研究報告被上級行黨委批示的不多。此次征求意見(jiàn)，有同志提出了這一點(diǎn)，班子成員也都意識到了。這表明，黨委班子在學(xué)習型領(lǐng)導班子建設上還有待加強，學(xué)習成效還需要深化。

4.黨建工作合力有不足。近年來(lái)，雖然黨委班子一直堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同考核、同部署，但在落實(shí)過(guò)程中，仍然存在黨建與業(yè)務(wù)工作脫節、分工不夠明確、協(xié)作不夠通暢等問(wèn)題，影響了黨建工作齊抓共管格局的形成。征求意見(jiàn)時(shí)，有同志提出了這一點(diǎn)。表明黨委班子在堅持上下聯(lián)動(dòng)，一級帶著(zhù)一級干、一級做給一級看，層層壓實(shí)黨建責任方面還需要加強。

了干部職工干事創(chuàng )業(yè)的熱情。這個(gè)問(wèn)題，分行巡視時(shí)明確指了出來(lái)。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊伍建設上還有待加強。在交流談心時(shí)，職工對強化崗位交流、幫助全面發(fā)展等都有所反映。

（二）嚴守黨的紀律方面。

6.紀律規矩執行不夠嚴格。近年來(lái)，黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權、規范費用支出的各項制度，并分別于20xx和20xx年開(kāi)展了學(xué)習新規落實(shí)新規和守紀律講規矩大討論活動(dòng)。但在實(shí)際工作中，仍然存在紀律規矩執行不夠嚴格的現象。比如，去年分行巡視發(fā)現的20xx年在會(huì )議費中列支招待費問(wèn)題、20xx年1-6月無(wú)公函接待問(wèn)題。雖然此后該類(lèi)問(wèn)題被杜絕，但也表明黨委班子對新常態(tài)的學(xué)習、適應慢了半拍。

7.崗位（廉政）風(fēng)險防控存在漏洞。主要表現在黨委班子對制度執行情況的管理監督還不夠到位，僅僅抓在了嚴的面，還沒(méi)有抓到細的點(diǎn)。比如，去年分行巡視，暴漏出財務(wù)制度執行不到位、存在風(fēng)險隱患問(wèn)題。又如，分行巡視發(fā)現的個(gè)別時(shí)間貨幣發(fā)行管理未按制度操作問(wèn)題。表明黨委班子在抓管理和監督上還有缺位，這一點(diǎn)，班子成員都有深刻認識。

（三）從嚴管黨治黨方面。

8.黨建統領(lǐng)作用不夠突出。近年來(lái)，雖然班子成員對把抓好黨建作為的政績(jì)都有深刻的認識，但實(shí)際工作中，仍然存在黨建工作和業(yè)務(wù)工作不平衡的問(wèn)題，個(gè)別黨委成員認為一天忘了從嚴治黨，不會(huì )出什么問(wèn)題，而具體業(yè)務(wù)一天不做，就可能立馬出問(wèn)題，認為管黨治黨非常重要卻未必特別緊急，在業(yè)務(wù)上花的精力多，黨建上花的精力少。這表明，黨委班子落實(shí)黨建工作統領(lǐng)發(fā)展全局的本領(lǐng)還有待提升。征求意見(jiàn)時(shí)，干部職工對此也有所反映。

9.黨員教育管理不夠細致。主要表現在黨委班子雖然能夠通過(guò)行長(cháng)接待日、行長(cháng)信箱等聽(tīng)取職工意見(jiàn)建議，堅持帶頭上黨課，開(kāi)展黨員干部在企業(yè)兼職、職工參與非法集資排查等，但經(jīng)常走出去，面對面、一對一交流思想狀況的時(shí)候少，對職工想什么、關(guān)心什么了解掌握不透，對職工存在的問(wèn)題和消極情緒缺乏引導教育。去年，轄區出現了退休人員工資被法院強制執行、縣支行人員涉嫌違法被公安拘留等問(wèn)題。今年，巡視整改過(guò)程中又發(fā)現了漏繳黨費問(wèn)題。表明黨委班子在黨員教育管理方面存在不經(jīng)常、不到位，沉不到底、生不了根的問(wèn)題。

10.依法行政意識不夠牢固。去年，黨委班子在轄區開(kāi)展了法治央行建設年活動(dòng)，也組織舉辦了幾期依法行政專(zhuān)題培訓班，但在實(shí)際工作過(guò)程中，有時(shí)還不能把依法行政各項要求落實(shí)到每一項工作。比如，去年分行巡視發(fā)現的行政處罰偏松、應檢查未檢查、檢查程序不規范等問(wèn)題。說(shuō)明班子在抓依法行政、依法治行方面還停留在強調部署上，檢查落實(shí)力度還有待加強。

管理上還存在薄弱環(huán)節，內部控制還存在漏洞，黨委主體責任和紀委監督責任落實(shí)還不夠到位。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

商丘中支黨委領(lǐng)導班子之所以存在上述這些全面從嚴管黨治黨方面的問(wèn)題，具體分析主要有以下四個(gè)方面的原因。

（一）理論學(xué)習主動(dòng)性不足致使理想信念不夠堅定。商丘中支班子都是受黨培養了幾十年，在人民銀行工作鍛煉了幾十年的干部。經(jīng)過(guò)去年群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和三嚴三實(shí)專(zhuān)題教育的洗禮，大家都在理想信念的認識和樹(shù)立上有了質(zhì)的飛躍。但由于事務(wù)性工作較多，能深入持久的加強理論學(xué)習仍舊不夠，特別對馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會(huì )主義理論體系的原著(zhù)精研細讀的較少，對習總書(shū)記系列講話(huà)與黨史國史關(guān)聯(lián)起來(lái)系統學(xué)的較少，導致思想境界跟不上，理論指導工作的實(shí)效不強。對于怎樣用黨建統領(lǐng)發(fā)展全局來(lái)謀劃工作、解決問(wèn)題還缺乏長(cháng)遠性的研究。特別對總分行政策要求的學(xué)習轉化還不夠精準，推動(dòng)工作與全面從嚴管黨治黨的站位高度還有一定差距。

（二）世界觀(guān)持續性改造不及時(shí)致使黨性修養松懈。對照正反典型分析，中支黨委班子的黨性修養還未做到持續鍛煉。在權力觀(guān)上沒(méi)有堅持辯證地認識規律，黨建統領(lǐng)作用不突出、紀律規矩落實(shí)不徹底，其根源就是沒(méi)有從發(fā)展的角度審視差異、看待問(wèn)題、解決矛盾，產(chǎn)生了主觀(guān)性的權力觀(guān)思想。在地位觀(guān)上沒(méi)有正確處理局部與整體的關(guān)系、公與私的關(guān)系，識大體、顧大局、權為民所用的意識樹(shù)不牢固，崗位（廉政）風(fēng)險有漏洞、黨員教育管理不細致等問(wèn)題的產(chǎn)生，根本原因在于一切服務(wù)于群眾的地位觀(guān)樹(shù)的不夠牢。在利益觀(guān)上沒(méi)有對照理想信念、黨章黨紀、先輩先進(jìn)形成價(jià)值取向，沒(méi)有真正堅持個(gè)人利益服從整體利益、眼前利益服從長(cháng)遠利益、短期利益服從長(cháng)期利益的原則，這是產(chǎn)生放松自我修養的根源。

（三）自覺(jué)管束不嚴致使紀律意識弱化。班子成員都是受黨教育了幾十年，總認為不用提醒也出不了問(wèn)題，放松了紀律的自覺(jué)管束。面對社會(huì )上的一些不良風(fēng)氣雖能經(jīng)得住誘惑，但沒(méi)有真正旗幟鮮明地反對。恰恰說(shuō)明班子成員的麻痹意識增多了，自覺(jué)意識放松了，使紀律規矩沒(méi)有真正發(fā)揮作用。長(cháng)期以往，就會(huì )置黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律于不顧、視黨章、廉政準則為擺設，就會(huì )害了班子，更帶壞了隊伍。

（四）開(kāi)拓創(chuàng )新不足致使黨建統領(lǐng)發(fā)展全局的能力不強。黨的十八大以來(lái)，習近平總書(shū)記對加強黨的建設提出了許多新思想、新論斷、新要求，深刻回答了在新的歷史條件下加強黨的建設的一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題，貫穿其中的一個(gè)核心思想就是黨要管黨、從嚴治黨。班子成員雖然對黨建工作的極端重要性、從嚴管理黨員干部、落實(shí)從嚴治黨責任等都有明白清醒的認識，但在思維上還習慣于不出事就行，存在求穩怕亂、精神懈怠、怕冒風(fēng)險的思想。對一些新決策、新要求，習慣于等待上級指示，等待紅頭文件。說(shuō)明班子成員的開(kāi)拓進(jìn)取意識有所弱化，制約了黨建工作能力的提升。

三、今后的努力方向和改進(jìn)措施。

針對查擺出的問(wèn)題及產(chǎn)生的原因，商丘中支黨委領(lǐng)導班子將從以下幾個(gè)方面抓好整改。

（一）堅持理論學(xué)習，增強看齊意識。

1.堅持學(xué)習制度。把學(xué)習真正擺到重要位置，進(jìn)一步堅持和完善黨委中心組理論學(xué)習制度，加強對學(xué)習活動(dòng)的管理，保證黨委班子每季度集體學(xué)習研討不少于1次，個(gè)人自學(xué)每月不少于1次，每人每年撰寫(xiě)的調研報告不少于1篇。結合工作實(shí)際，制訂中心組長(cháng)期性學(xué)習計劃和階段性學(xué)習計劃，班子成員結合本人工作情況，制訂本人自學(xué)計劃，閱讀規定的書(shū)目，做好學(xué)習心得筆記。建立健全考勤、報告、學(xué)習情況通報、學(xué)習成果轉化等制度，保證學(xué)習效果。

2.認真鉆研理論。認真鉆研馬克思主義、中國特色社會(huì )主義理論體系、社會(huì )主義核心價(jià)值體系、習近平總書(shū)記系列講話(huà)等理論，促進(jìn)思想解放和觀(guān)念更新；通過(guò)學(xué)習，全面理解黨的基本路線(xiàn)和方針政策，增強政治敏銳性和鑒別力，堅定馬克思主義、社會(huì )主義的理想和信念，更加自覺(jué)地在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

3.改進(jìn)調查研究。建立健全領(lǐng)導班子調研工作機制，圍繞事關(guān)基層人民銀行事業(yè)發(fā)展的重大問(wèn)題和關(guān)系人民群眾切身利益的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題確定調研主題，改進(jìn)調研方式，拓寬調研渠道，保證調研實(shí)效，班子成員每年下基層、下企業(yè)調研次數不少于6次，每年至少親自撰寫(xiě)1篇與分管業(yè)務(wù)相關(guān)的有深度的調研報告或理論文章，為上級行和各級領(lǐng)導決策提供科學(xué)依據。

（二）落實(shí)主體責任，層層傳導壓力。

4.明確黨建工作思路。堅持抓基層夯基礎、抓規范促提高、抓創(chuàng )新求突破、抓典型帶整體的思路，著(zhù)力在構建黨建責任落實(shí)、黨員干部激勵保障、黨建協(xié)調推進(jìn)機制上下功夫，并著(zhù)力抓好黨委成員的黨建分工責任、黨支部書(shū)記直接責任的監督檢查。

5.傳導壓力強化落實(shí)。修訂完善中支機關(guān)和縣支行領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核評價(jià)辦法，班子成員每年講黨課不少于2次，對點(diǎn)幫扶不少于4次，各分管領(lǐng)導抓服務(wù)型黨組織的特色工作不少于1個(gè)。

（三）加強民主管理，加快作風(fēng)轉變。

6.落實(shí)聯(lián)系群眾制度。堅持并完善行長(cháng)信箱、行長(cháng)接待日等聯(lián)系群眾制度，在堅持開(kāi)門(mén)接訪(fǎng)的同時(shí)，建立健全班子成員出門(mén)走訪(fǎng)制度，多方了解干部職工的思想實(shí)際和工作生活需求。不斷深化黨務(wù)、行務(wù)、政務(wù)公開(kāi)，不斷創(chuàng )新公開(kāi)方式，暢通公開(kāi)渠道，豐富公開(kāi)內容，切實(shí)保障職工的知情權、參與權。

7.建立長(cháng)效機制。建立完善《領(lǐng)導班子談心談話(huà)制度》，班子成員制定年度談心談話(huà)計劃，主動(dòng)與縣支行、部門(mén)負責人和普通員工一對一、面對面溝通，幫助解決實(shí)際困難。每年班子成員與聯(lián)系行、分管科室干部職工的交流面要達到100%.

8.提高民主決策水平。建立重要工作部署事前調研論證制度，廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，集思廣益，充分論證，力求形成的決策充分反映群眾需求，力求群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題快辦、辦好。

（四）強化落實(shí)責任，打造良好生態(tài)。

9.堅持以上率下。班子成員帶頭落實(shí)重大決策部署，做到一抓到底、抓出成效。敢于承擔責任，堅持不懈地抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓工作的薄弱點(diǎn)，特別是對上級行部署的重要任務(wù)，親自督辦，跟蹤落實(shí)，確保有布置、有檢查、有落實(shí)、有結果。

10.加強干部培養。健全完善干部輪崗工作制度，靈活采用外派交流、掛職鍛煉、內部輪換等不同方式，有針對性地推行干部交流工作。對長(cháng)期在一個(gè)崗位工作的干部予以交流。認真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，總結經(jīng)驗，不斷改進(jìn)完善干部選拔方式方法。

11.完善責任追究制度。加大問(wèn)責力度，對干部有錯要問(wèn)責，無(wú)為也要問(wèn)責。要把問(wèn)責制貫穿到履責的全過(guò)程，事前問(wèn)責進(jìn)行提醒，事中問(wèn)責進(jìn)行督促，事后問(wèn)責進(jìn)行誡勉。

（五）加強自身建設，做到持之以恒。

12.扎實(shí)推進(jìn)整改落實(shí)工作。深化巡視整改，班子成員要身體力行，堅持一級做給一級看、一級帶著(zhù)一級干,對班子共同存在的問(wèn)題主動(dòng)認領(lǐng)，一件一件整改、完成一件銷(xiāo)號一件，并及時(shí)向職工公開(kāi)。

14.加強班子廉政建設。嚴格落實(shí)兩個(gè)責任,把頂風(fēng)違紀列為紀律審查重點(diǎn)，完善制度體系和追究體系建設，切實(shí)做到用制度管人、管事、管廉政。認真落實(shí)好一崗雙責的要求，既要抓好分管的業(yè)務(wù)，又要抓好分管單位和部門(mén)的廉政建設。

15.嚴格執行紀律規矩。班子成員要身體力行，帶頭遵守各項紀律規矩，始終保持求真務(wù)實(shí)、清正廉潔。認真履行領(lǐng)導職責，引領(lǐng)各級黨組織和廣大黨員干部在思想上、政治上、行動(dòng)上，堅決貫徹中央、總分行黨委各項決策部署，保證政令暢通、令行禁止，在重大原則問(wèn)題上做到頭腦清醒、立場(chǎng)堅定、旗幟鮮明。

按照xx黨委關(guān)于召開(kāi)巡視整改專(zhuān)題組織生活會(huì )的統一部署和要求，第xx黨支部領(lǐng)導班子召開(kāi)以巡查整改為內容的專(zhuān)題組織生活會(huì )。通過(guò)查擺剖析和對照檢查，開(kāi)展批評和自我批評，對我們進(jìn)一步統一思想、提高認識、凝聚共識，增強黨的意識、黨的觀(guān)念，加強黨的領(lǐng)導、黨的建設，落實(shí)全面從嚴治黨要求，加快推進(jìn)振興發(fā)展具有十分重大的意義。

一是學(xué)習貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神不夠到位，貫徹中央重大決策部署有待加強。

二是政治建設、思想建設有待加強，凈化政治生態(tài)不夠有力。

思想工作做得不深不細。聽(tīng)取黨員干部職工的意見(jiàn)不及時(shí)不全面，對黨員干部思想狀況和生活情況了解不全面，幫助所屬黨員干部解決實(shí)際困難少。在工作方面，存在說(shuō)的多、做的少，支部沒(méi)有換屆，超期服役，班子缺乏活力。

三是作風(fēng)建設不夠扎實(shí)，違反中央八項規定精神問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。

廉潔自律防范意識不強，對中央八項規定重要性認識不足。工作中廉政風(fēng)險系數較低，自律觀(guān)念不強，在一定程度上存在奢靡之風(fēng)的想法。

四是紀律建設不夠嚴實(shí)，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢還需進(jìn)一步鞏固發(fā)展。

五是上次巡視反饋的部分問(wèn)題仍未整改到位。

針對以上突出問(wèn)題，第十一黨支部領(lǐng)導班子結合實(shí)際進(jìn)行深入剖析，認識到產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因是多方面的，既有客觀(guān)原因也有主觀(guān)原因，但主要是在理論學(xué)習、宗旨意識、從嚴治黨、紀律意識等方面還存在差距和問(wèn)題，具體有以下幾個(gè)方面原因：

（一）理想信念不夠堅定。

落實(shí)“兩個(gè)堅決維護”還不到位，對習近平新時(shí)代特色社會(huì )主義思想學(xué)得不精、悟的不深、吃的不透，對其中蘊含的核心要義、思想內涵、立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)把握不夠精準；理論學(xué)習不夠深入，對牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”認識上不夠深刻；對強化理論武裝的緊迫性認識不足，學(xué)習的自覺(jué)性、積極性、主動(dòng)性有待加強，政治敏銳的程度、思維視野的廣度、思想境界的深度還有所欠缺。

（二）政治覺(jué)悟和政治站位不夠高。

黨性鍛煉不夠經(jīng)常，黨內政治生活不夠嚴肅，抓的不深不細，對黨員思想、工作、生活等問(wèn)題關(guān)注不足；群眾服務(wù)意識有所淡化，群眾路線(xiàn)沒(méi)有得到很好的堅持，日常調查研究不夠具體，對工作中出現的問(wèn)題研究不系統，對策思考能力有待加強；進(jìn)取意識、奮斗精神有所消減，滿(mǎn)足于現狀，放松了對增強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求。

（三）責任擔當意識不強。

改革創(chuàng )新精神、開(kāi)拓進(jìn)取精神、斗爭精神不足，再自覺(jué)擔責擔難擔險上意識不強、有所懈??；在結合業(yè)務(wù)實(shí)際，突出堅持“四個(gè)著(zhù)力”、打好“四張牌”、以黨的建設高質(zhì)量推動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展高質(zhì)量上思路不多，在如何助力三農經(jīng)濟發(fā)展上缺乏著(zhù)力點(diǎn)。

（四）精神狀態(tài)不夠振奮。

面對全面從嚴治黨依然嚴峻的形式任務(wù)，敢于斗爭碰硬、勇于自我革新、持之以恒艱苦奮斗的意識有所弱化。爭先進(jìn)位不主動(dòng)，有的工作標準不高，滿(mǎn)足于一般化，出彩點(diǎn)不多，對補齊工作短板、強化工作弱項上思路不清，對如何破解工作難題思考不充分、作為不主動(dòng)。

（一）突出抓好思想政治建設。

堅持以政治建設為統領(lǐng)，進(jìn)一步樹(shù)牢：“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，落實(shí)“兩個(gè)堅決維護”；從每一位班子成員做起，以上率下發(fā)揮示范帶頭作用，進(jìn)一步增強學(xué)習自覺(jué)，改進(jìn)學(xué)習方法，著(zhù)力學(xué)懂弄通做實(shí)，用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝頭腦，持續提升政治意識、政治站位和政治能力，推動(dòng)班子建設更為堅強有力；堅定不移執行黨的政治路線(xiàn)，堅決推動(dòng)黨的重大決策部署落地生效。

（二）強化責任擔當，推動(dòng)責任落實(shí)。

深化認識，提高站位，強化責任擔當。加強基層黨建，是學(xué)習貫徹黨的十九大精神的必然要求。突出重點(diǎn)，精準發(fā)力，確保責任落實(shí)。充分發(fā)揮基層黨組織的橋梁紐帶作用，發(fā)揮基層黨員干部的先鋒帶頭作用，團結全區群眾、形成工作合力、抓好任務(wù)落實(shí)要把思想政治工作落到支部。

（三）全面增強黨組織活力。

黨支部是黨的基礎組織，是黨組織開(kāi)展工作的基本單元。要督促黨支部擔負好直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責，真正使支部成為團結群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。

（四）持續加強作風(fēng)建設。

紀律是黨的生命，嚴明的紀律和規矩是我們黨區別于其他政黨的顯著(zhù)特征，更是我們黨始終保持頑強的戰斗力、強大的生命力，并不斷取得勝利的重要保證?！按蜩F還需自身硬”是我們黨的莊嚴承諾，全面從嚴治黨是我們黨向人民立下的軍令狀。從嚴治黨，關(guān)鍵就在一個(gè)嚴字。對于作風(fēng)建設，人民群眾最擔心的是問(wèn)題反彈，最盼望的是保持長(cháng)效。我們要增強憂(yōu)患意識，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，以釘釘子精神抓牢抓實(shí)抓成，把作風(fēng)建設不斷引向深入，把目前作風(fēng)轉變的好勢頭保持下去，使作風(fēng)建設要求真正落地生根，為進(jìn)行偉大斗爭、建設偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現偉大夢(mèng)想提供堅強保證。

以上是我支部對照檢查材料，有不妥之處，請各位領(lǐng)導和同志們批評指正！

下面，圍繞這次組織生活會(huì )主題，聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行對照檢查，并請同志們提出批評意見(jiàn)。

在“四個(gè)意識”方面。作為一名有著(zhù)5多年黨齡的黨員，自己在政治上是合格的，能夠自覺(jué)學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神，堅決維護習近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位，自覺(jué)維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。但是，作為學(xué)校副校長(cháng)，自己在黨員教育管理上還做得不夠到位，也感覺(jué)到自己把堅定理想信念體現到本職工作中還不夠，沒(méi)有完全把理想信念轉化為推進(jìn)“四個(gè)全面”、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)和內在動(dòng)力，特別是對照習近平總書(shū)記提出的“四個(gè)能否”衡量標準還有差距。在抓具體的德育工作中，也沒(méi)有時(shí)時(shí)做到強調理想信念、狠抓理想信念。

在“四個(gè)自信”方面。自己能夠深刻認識到，作為共產(chǎn)黨員，要堅定革命理想，牢記第一身份是共產(chǎn)黨員，忠誠于黨、忠誠于黨的教育事業(yè)，對中國特色社會(huì )主義道路、理論、制度、始終堅貞不渝。能夠嚴格遵守“六大紀律”特別是政治紀律和政治規矩。但靜下心思考，覺(jué)得自己還是從嚴自律學(xué)習不夠，還不夠系統和全面，對這些要求全部學(xué)過(guò)、看過(guò)，但沒(méi)有做到熟于心。

在工作作風(fēng)方面。一直以把踏實(shí)干事作為履職從業(yè)的基本要求，能夠自覺(jué)踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，注重師德師風(fēng)、但是，感到自己在聯(lián)系服務(wù)群眾的意識上有所弱化，不像以前經(jīng)常深入基層一線(xiàn)，及時(shí)深入學(xué)生家庭，面對面聽(tīng)取教師、學(xué)生家長(cháng)的意見(jiàn)，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題，工作不扎實(shí)、不全面、不到位的表現在一定程度存在。

在作用發(fā)揮方面?？偟闹v，自己無(wú)論在哪個(gè)崗位上都盡力而為，盡黨員、教師義務(wù)，行黨員、教師之舉，也取得了一些成績(jì)。但是，成績(jì)不說(shuō)跑不了，問(wèn)題不說(shuō)不得了。自己本身的工作還存在很多不足和問(wèn)題，特別是同優(yōu)秀黨員教師相比，我還需要進(jìn)一步努力。比如，在平時(shí)的德育管理工作中，還不夠高標準嚴要求，工作還缺乏深度思考，系統性還不強。

在形式主義和官僚主義方面。我對“四風(fēng)”問(wèn)題堅決反對，始終能夠把辦實(shí)事、下實(shí)功、求實(shí)效作為根本的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。反對嘴巴呱呱叫，實(shí)際工作無(wú)成效的辦事、議事作風(fēng)。但是還有的地方做得不夠到位。比如，工作中存在注重抓典型、抓亮點(diǎn)，對一些常規性的工作，采取一般化的措施，沒(méi)有做到全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

從深層次分析自身存在上述問(wèn)題的原因，根在于以下幾個(gè)方面：

1、堅定理想信念的自覺(jué)性不夠強。放松了對自身建設的要求，沒(méi)有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想化和專(zhuān)業(yè)知識等修養，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根本，主要是把政治理論學(xué)習當成了“軟指標”，靜不下心，抓得不緊，以干代學(xué)，放松了對理論的再學(xué)習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

2、嚴守紀律規矩的堅決性不夠強。政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位，執行各項規制度不夠嚴格，有時(shí)會(huì )產(chǎn)生紀律松懈、觀(guān)念淡化的情況，沒(méi)有嚴格按照一名合格黨員領(lǐng)導干部的標準規范自己的生活和工作。

加強理論學(xué)習。以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，每天堅持學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神，深刻把握其治國理政的新思想、新觀(guān)點(diǎn)、新論斷、新要求，學(xué)會(huì )用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法觀(guān)察問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。

牢記“兩個(gè)務(wù)必”。牢記“作風(fēng)建設永遠在路上”，始終堅持黨的群眾路線(xiàn)，帶頭克服享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)，率先垂范厲行節約，反對浪費，不搞超標接待。帶頭弘揚密切聯(lián)系群眾的好作風(fēng)，走出機關(guān)，深入群眾中開(kāi)展調查研究，主動(dòng)聽(tīng)取干部群眾的意見(jiàn)，幫助基層解決實(shí)際困難和問(wèn)題。

堅持清正廉潔。嚴守八項規定，認真踐行廉潔從政承諾，自覺(jué)遵守黨的各項制度和紀律。按照上級各項規定嚴格要求自己，做到自重、自省、自警，努力抵制不正之風(fēng)侵蝕，不搞特權、不謀私利，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，自覺(jué)接受黨組織和群眾的監督。

按照《關(guān)于認真開(kāi)好基層黨支部巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì )的通知》（開(kāi)磷塑料黨發(fā)〔2018〕27號）的要求，生產(chǎn)二部黨支部深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大精神和習近平總書(shū)記在貴州省代表團重要講話(huà)精神，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要論述精神，嚴格對標對表黨中央關(guān)于巡視工作的部署要求，全面對照控股集團黨委第一輪巡察第二巡察組巡察反饋意見(jiàn)，把自己擺進(jìn)去、把職責擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，主動(dòng)認領(lǐng)、深入查擺、深刻剖析，認真開(kāi)展批評和自我批評?，F將有關(guān)情況匯報如下：

2017年，生產(chǎn)二部黨支部班子通過(guò)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化，圍繞“六個(gè)查擺”，共查找出1個(gè)具體問(wèn)題，制定了5項整改措施。

問(wèn)題：在認真執行黨中央決策部署和上級黨委、黨總支決議決定，帶頭堅持請示報告制度等方面，黨支部始終能按照上級的部署開(kāi)展工作。但在工作安排方面需及時(shí)溝通交流，班子成員日常的溝通交流不夠，工作安排上預見(jiàn)性不夠，沒(méi)有很好的監督檢查考核。

整改落實(shí)情況：

一是堅持利用每天早點(diǎn)名時(shí)間組織車(chē)間級管理人員開(kāi)晨會(huì )，對前一天的工作進(jìn)行總結，對當日的工作進(jìn)行安排部署，大家在會(huì )上互相提出意見(jiàn)和要求，確保信息及時(shí)溝通傳遞，確保工作按時(shí)開(kāi)展和完成；二是堅持每周四開(kāi)展自查自糾檢查，對安全、設備、質(zhì)量等方面工作開(kāi)展自查，檢查后召開(kāi)講評會(huì )，要求在崗的車(chē)間級管理人員全部參加，對查出的問(wèn)題進(jìn)行通報，對上一周的工作進(jìn)行總結，并對近期的工作進(jìn)行安排，并要求車(chē)間級管理人員參加公司每周一下午的安全檢查講評會(huì )；三是堅持“三會(huì )一課”制度，加強黨員干部的教育管理，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(cháng)效化；四是制定了《生產(chǎn)二部車(chē)間主任月度考核管理辦法》，加強對車(chē)間級管理人員工作及履職情況的檢查督促；五是堅持中夜班和防汛抗洪值班值守，加強對特殊時(shí)段的工作監管。

2018年，生產(chǎn)二部黨支部緊扣巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )主題，深化學(xué)習研討，11月15日召開(kāi)集中學(xué)習會(huì )，重點(diǎn)學(xué)習了習近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要論述；《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )若干規定》；《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》；黨支部班子成員圍繞主題進(jìn)行了研討發(fā)言；黨支部書(shū)記、部長(cháng)歐陽(yáng)立武作主題發(fā)言。通過(guò)學(xué)習研討，黨員干部“四個(gè)意識”更加牢固，“四個(gè)自信”更加堅定，“四個(gè)服從”更加堅決，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。

廣泛征求廣大干部職工對支部班子及班子成員的意見(jiàn)建議，共發(fā)放并收回征求意見(jiàn)表30份，召開(kāi)30人參加的座談會(huì )一次，同時(shí)個(gè)別訪(fǎng)談15人次，未收到意見(jiàn)和建議。

支部班子成員積極與成員之間、分管車(chē)間和班組的負責人等開(kāi)展談心談話(huà)，廣泛征求對支部班子及班子成員的意見(jiàn)建議，不斷強化真認賬、真反思、真整改、真負責的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

圍繞控股集團黨委第一輪巡察第二巡察組反饋意見(jiàn)，生產(chǎn)二部黨支部深入查擺九個(gè)方面的突出問(wèn)題。

1.學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大精神和習近平總書(shū)記在貴州省代表團重要講話(huà)精神方面。

存在問(wèn)題：支部班子政治理論學(xué)習不夠系統、不夠深入，帶著(zhù)問(wèn)題組織專(zhuān)題討論學(xué)習少，對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫不夠，離學(xué)深悟透、知行合一有差距。

原因分析：對學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想不夠系統全面，致使在思想意識形態(tài)教育上重視程度不夠，工作開(kāi)展力度還需要進(jìn)一步加強。

整改措施：

一是扎實(shí)抓好習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的全面性、系統性、連續性學(xué)習，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，不斷提升政治理論水平和政治定位，自覺(jué)在思想上行動(dòng)上政治上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；二是以習近平總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為引領(lǐng)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導核心作用和戰斗堡壘作用。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：__，各車(chē)間負責人。

2.脫貧攻堅方面。

存在問(wèn)題：重視關(guān)心扶貧工作、關(guān)心困難群體做得還不夠。

原因分析：認為扶貧工作控股集團統籌安排，按要求完成規定的工作即可，對扶貧工作主動(dòng)關(guān)心不夠。

整改措施：一如既往關(guān)注、關(guān)心、支持控股集團的扶貧工作；摸清黨支部困難職工家庭基本情況并建檔，按規定開(kāi)展好慰問(wèn)幫扶活動(dòng)，使其早日脫貧。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：___，各車(chē)間負責人。

3.生態(tài)環(huán)保方面。

存在問(wèn)題：重視程度不夠。

原因分析：認為沒(méi)有重大污染源，生態(tài)環(huán)保工作重視不夠。

整改措施：加強安全環(huán)保知識學(xué)習，使支部各級人員牢固樹(shù)立綠水青山就是金山銀山意識；加強職工教育，嚴禁亂丟亂甩，加強生產(chǎn)廢物的管理，杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：____，各車(chē)間負責人。

4.意識形態(tài)工作方面。

存在問(wèn)題：與職工交流談心不夠，針對公司熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、疑點(diǎn)等問(wèn)題需要進(jìn)一步加強宣傳思想工作。

原因分析：職工工資遲發(fā)、緩發(fā)，生產(chǎn)不飽和，部分職工對此有所議論。

整改措施：一是充分利用早點(diǎn)名、交接班、班組民主生活會(huì )、自查自糾檢查講評會(huì )等形式加強形勢任務(wù)宣傳教育；二是堅持抓好職工思想動(dòng)態(tài)管理，深入職工當中，加強與職工溝通家里，及時(shí)收集意見(jiàn)建議，能整改的及時(shí)整改，不能整改的及時(shí)向公司反映。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：___，各車(chē)間負責人。

5.宗教領(lǐng)域工作方面。

存在問(wèn)題：重視程度不夠。

原因分析：對國家民族宗教政策學(xué)習掌握不夠，對民族宗教領(lǐng)域的復雜性艱巨性缺乏認識。

整改措施：加強學(xué)習，積極主動(dòng)學(xué)習國家民族宗教政策；關(guān)心國家大事，重視民族宗教工作，發(fā)現職工中苗頭性?xún)A向性問(wèn)題早報告、早預防。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：____，各車(chē)間負責人。

6.黨的組織建設和選人用人方面。

存在問(wèn)題：一是黨支部委員的“一崗雙責”意識及作用發(fā)揮還需要進(jìn)一步提升和增強；二是對各級管理人員的培養教育和監督考核需加強。

原因分析：個(gè)別支委成員兼職過(guò)多，忙于其它工作；對各級管理人員的培養教育和監督考核不夠嚴格。

整改措施：一是加強政策思想理論教育，強化“四個(gè)意識”提高政治站位；二是加強支部工作，支委成員間相互協(xié)助，共同抓好支部建設工作；三是嚴格制度執行，對各級管理人員嚴格考核。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：____，各車(chē)間負責人。

7.黨風(fēng)廉政建設方面。

原因分析：部分黨員政治理論學(xué)習沒(méi)有從要我學(xué)向我要學(xué)的轉變，導致對習近平總書(shū)記重要講話(huà)精神理解不夠。支部廉政教育形式主要是開(kāi)會(huì )灌輸、宣讀文件、觀(guān)看警示教育片等，形式單一，少數黨員對身邊不良風(fēng)氣抱著(zhù)事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度，個(gè)別干部老好人思想存在。

整改措施：一是加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，提高思想認識和政治站位；二是不斷加強黨章黨規黨紀的學(xué)習，認真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，筑牢“四個(gè)自信”，自覺(jué)守規矩，接受監督；三是持之以恒深入整治“四風(fēng)”，嚴守中央八項規定和省委十項規定；四是圍繞“四種形態(tài)”，把監督執紀問(wèn)責做深做細做實(shí)，警鐘長(cháng)鳴，常抓不懈，風(fēng)清氣正促發(fā)展。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：_____，各車(chē)間負責人。

8.巡察方面。

嚴格按照《關(guān)于印發(fā)〈息烽開(kāi)磷塑料包裝有限責任公司巡察整改方案〉的通知》（開(kāi)磷塑料黨發(fā)〔2018〕25號）和公司三季度黨群一體化檢查整改及工作要求，按時(shí)完成整改，抓好相關(guān)工作落實(shí)。

整改時(shí)間：三、四季度，責任人：_____，各車(chē)間負責人。

9.“茅臺酒亂象”整治方面。

不存在把茅臺酒當作“硬通貨”，違規收送茅臺酒，拉關(guān)系、走門(mén)子進(jìn)行利益輸送，謀取私利等問(wèn)題；不存在違規參與茅臺酒經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題。但仍要一如既往抓好中央“八項規定”、省委“十項規定”的貫徹落實(shí)，持之以恒深入開(kāi)展“四風(fēng)”整治。

（一）進(jìn)一步加強學(xué)習，增加思想認識。切實(shí)加強理論學(xué)習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進(jìn)一步增強學(xué)習的自覺(jué)性和系統性，強化學(xué)習時(shí)間和考核學(xué)習效果，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動(dòng)實(shí)踐。

（二）進(jìn)一步解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng )新，增加工作實(shí)效。當前面對工作的新要求，敢于擔當、務(wù)求實(shí)效，針對工作中存在的安全生產(chǎn)質(zhì)量管理的薄弱環(huán)節和以及生產(chǎn)效率、人員缺乏的突出問(wèn)題，有針對性地采取改進(jìn)工作、完善機制等措施，不斷提升安全管理的水平和保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。

（三）進(jìn)一步強化宗旨意識。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識，千方百計為職工群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重擔和使命，要實(shí)事求是結合支部情況，扎實(shí)開(kāi)展職工家訪(fǎng)和職工思想動(dòng)態(tài)采集座談會(huì )工作，自覺(jué)地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾。

（五）切實(shí)加強黨的建設和思想政治教育。充分發(fā)揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會(huì )一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會(huì )制度，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(cháng)效化。支部黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，群眾交心談心制度，黨員目標考考核評價(jià)等機制都需要進(jìn)一步完善細化，使之更適應新形勢新任務(wù)新要求。

（六）嚴格自律，加強作風(fēng)建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實(shí)干、敢于擔當、變革創(chuàng )新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭弘揚正氣，傳遞正能量。進(jìn)一步完善部室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行中央有關(guān)厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)。

下一步，黨支部將認真按照控股集團黨委和公司黨總支要求，切實(shí)加強作風(fēng)建設，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大局、服務(wù)職工群眾，確保各項工作的完成。

20xx年，xxx社區黨支部班子認真落實(shí)上級黨組織的各項工作部署，切實(shí)增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，強化主體責任，不斷提升黨組織的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力，圍繞總目標，努力做好基層黨建的各項工作。按照xxxx鎮黨委的統一部署，我們精心組織籌備本次組織生活會(huì )。會(huì )前，黨支部班子充分聽(tīng)取社區黨員的意見(jiàn)建議，組織支部黨員認真學(xué)習黨的十九大報告、黨章、中國共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件，按照要求開(kāi)展談心談話(huà)，深入查找突出問(wèn)題，研究制定整改措施，明確努力方向。下面，我代表班子報告一年來(lái)黨支部工作情況，檢查黨支部建設存在的問(wèn)題：

（一）在政治功能方面。

2、戰斗堡壘作用不強。黨員在工作中有畏難情緒，欠缺“涉深水、破堅冰、啃骨頭”的勇氣，支部在凝心聚力，發(fā)揮戰斗堡壘作用還不強。

3、黨組織與黨員的互動(dòng)與聯(lián)系還不夠深入。黨員之間的互動(dòng)與聯(lián)系不夠深入，主要以“三會(huì )一課”、黨員活動(dòng)日等方式作為聯(lián)系的主要途徑，對黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多，尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通，存在代溝；對一些困難黨員和老黨員，主要還是以節日慰問(wèn)為主，日常走訪(fǎng)不夠勤。

（二）在工作作風(fēng)方面。

1、檢查反饋問(wèn)題整改落實(shí)上認識不足。xxxxxxxxxxxx，針對以上所有問(wèn)題，社區能夠逐一制定整改措施，責任到人，現在雖然已全部整改完成，但對整改工作標準不高，對整改完成時(shí)限重視程度不夠，落實(shí)整改問(wèn)題力度不強，沒(méi)有認識到黨內作風(fēng)改進(jìn)的長(cháng)期性。

3、社區“兩委”還沒(méi)有從之前的一般干部狀態(tài)轉為獨當一面的領(lǐng)導角色的工作習慣，沒(méi)有把我是兩委班子成員的職責牢記在心。社區“兩委”找準自己工作定位，明白自己的工作職責，因此在工作當中等著(zhù)領(lǐng)導分配工作任務(wù)，而不是創(chuàng )造性的主動(dòng)完成工作任務(wù)，對于一些難題不敢拍板，不敢挑擔子。

1、黨內政治生活的質(zhì)量和水平不高。班子成員之間開(kāi)會(huì )或交談，敞開(kāi)心扉談思想、講問(wèn)題少，特別是開(kāi)展批評與自我批評時(shí)顧慮和擔心比較多，往往是“蜻蜓點(diǎn)水”，問(wèn)題不夠“辣”，“紅紅臉，出出汗”還不夠。

2、為民辦事宗旨意識不強。存在為民辦事不積極，喜歡當太平官、當守攤干部的現象，有些干部工作中有多一事不如少一事的想法，群眾來(lái)辦事，不是自己分管的工作，以此為借口推諉，缺少首問(wèn)負責的精神。處理問(wèn)題考慮片面，方法簡(jiǎn)單，解決群眾問(wèn)題時(shí)考慮自己方便多，考慮群眾便捷少。

1、產(chǎn)生問(wèn)題的原因是多方面的，既有客觀(guān)原因，也有主觀(guān)原因，特別是在宗旨意識、黨性修養和政治紀律等方面離上級的要求還存在一定的差距。

2、自我認識不足，隨著(zhù)工作條件的不斷改善以及工作角色的轉變，沒(méi)有經(jīng)常性地開(kāi)展自我凈化、自我批評、自我剖析，沒(méi)有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標準時(shí)刻要求自己，對黨的優(yōu)良傳統繼承和發(fā)揚不夠好，解放思想力度不大，對于學(xué)習重視程度不夠。

3、走群眾路線(xiàn)落實(shí)不夠到位，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)念有所淡薄，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，與群眾打成一片的渠道不夠暢通。群眾觀(guān)念不夠牢固，平時(shí)沒(méi)有深入群眾中，沒(méi)有全面、真切的傾聽(tīng)群眾呼聲，了解群眾意愿，對群眾的感情和責任意識淡薄了，導致為群眾服務(wù)意識淡化。

4、理想信念有所弱化。沒(méi)有真正把群眾利益，作為工作出發(fā)點(diǎn)，總認為把具體工作抓好，就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命，導致服務(wù)大局的意識不強，對理想信念的追求逐漸淡化。

5、制度約束不夠嚴密。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴格，沒(méi)有明確的請假制度，評價(jià)、考核、激勵、約束機制不夠完善。

1、抓好社區干部隊伍建設，牢固樹(shù)立政治意識、大局意識，相互之間講團結，使大家能心往一處想，勁往一處使，進(jìn)一步加強班子的凝聚力和戰斗力。

2、黨員隊伍規范管理，一是抓學(xué)習，提升黨員素質(zhì)。進(jìn)一步加強黨章黨紀學(xué)習，嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”、5+x主題黨日活動(dòng)，嚴格入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的培養、考察，認真落實(shí)黨員遠程教育學(xué)習制度，提升社區黨員的黨性修養，徹底改變社區黨組織面貌。二是抓管理，落實(shí)黨建制度。嚴格執行黨章黨紀，監督黨員參與組織活動(dòng)、黨費收繳等黨員義務(wù)。

3、兩委成員要端正工作態(tài)度，提高思想認識，明確工作職責。首先要從思想上認識到位，認清自己的工作職責，強化責任感與使命感，盡快的進(jìn)入角色，找準工作定位。

我們會(huì )以本次組織生活會(huì )活動(dòng)為契機，認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想自覺(jué)加強黨性修養，圍繞xxxxxxx各項工作安排部署，樹(shù)牢“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，堅決做到“兩個(gè)維護”，以黨建工作為引領(lǐng)，堅持全面從嚴治黨的原則，認真開(kāi)展各項工作。

開(kāi)展紀律作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，本人按照分局紀律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)的總體部署，根據全省、全市公安機關(guān)隊伍整頓電視電話(huà)會(huì )議和我局召開(kāi)的紀律作風(fēng)教育整頓動(dòng)員會(huì )會(huì )議精神，本人對照紀律作風(fēng)集中教育整頓實(shí)施方案檢查剖析自身存在的問(wèn)題，現檢查剖析如下。

一、學(xué)習階段。

（一）是能夠認真學(xué)習黨的十九大精神、學(xué)習習近平總書(shū)記在全國“兩會(huì )”上的重要講話(huà)精神,真正用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝頭腦，進(jìn)一步堅定理想信念，提高黨性覺(jué)悟、切實(shí)解決好“為何從警、如何做警、為誰(shuí)用警”這根本問(wèn)題；進(jìn)一步增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，旗幟鮮明講政治，毫不動(dòng)搖地堅持和加強黨對公安工作的絕對領(lǐng)導、全面領(lǐng)導，嚴守政治紀律和政治規矩，確保絕對忠誠絕對純潔、絕對可靠；進(jìn)一步堅持以人民為中心的思想，強化人民公安為人民的宗旨觀(guān)念，勇于擔當作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

（二）認真學(xué)習憲法，重溫黨章黨規。以實(shí)際行動(dòng)捍衛憲法權威，推動(dòng)憲法實(shí)施，切實(shí)擔負起維護憲法權威捍衛憲法尊嚴、確保憲法實(shí)施的神圣職責。教育引導黨員民警牢記入黨誓詞，牢記黨的宗旨，牢記黨員義務(wù)和權利，牢記黨規黨紀，牢記忠誠、為民、公正、廉潔的人民警察核心價(jià)值觀(guān)，牢記忠誠為民、無(wú)私奉獻的優(yōu)良傳統，樹(shù)立崇高道德追求，養成紀律自覺(jué)，守住為人、從警、做事的基準和底線(xiàn)。

（三）認真學(xué)習駱惠寧書(shū)記、樓陽(yáng)生省長(cháng)、商黎光書(shū)記的重要批示精神。牢牢抓住管黨治警責任這個(gè)“牛鼻子”、牢牢把握全面從嚴這個(gè)硬要求，切實(shí)把主體責任扛在肩上，認真履行“一崗雙責”，把管黨治警要求落實(shí)到工作的全過(guò)程，推動(dòng)管黨治警各項任務(wù)具體化、可操作，不斷增強全面從嚴管黨治警的系統性、創(chuàng )造性和實(shí)效性，確保隊伍政治上合格、思想上過(guò)硬。

(四)認真學(xué)習全省公安機關(guān)黨風(fēng)廉政建設和隊伍建設會(huì )議精神。堅持目標引領(lǐng)和問(wèn)題導向，勇于改革創(chuàng )新善于破解難題，狠抓工作措施落實(shí)，促進(jìn)工作整體提升，大力推進(jìn)隊伍正規化、專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化建設，為實(shí)現省廳黨委確定的三年奮斗目標和長(cháng)治市局黨委確定的“創(chuàng )一流業(yè)績(jì)、建過(guò)硬隊伍，努力進(jìn)入全省先進(jìn)行列”奮斗目標奠定堅實(shí)的基礎。

本人重點(diǎn)從思想、作風(fēng)、紀律、執法等方面，按照黨員領(lǐng)導干部和人民警察的要求和標準認真檢查。

二、剖析查擺階段。

（一）、在領(lǐng)導班子政治站位是否提升方面，存在在開(kāi)創(chuàng )新時(shí)代公安工作新局面的征程中沒(méi)有保持時(shí)不我待、只爭朝夕的精神狀態(tài)，缺乏開(kāi)拓進(jìn)取的昂揚斗志。

（二）、在黨內政治生活是否嚴肅開(kāi)展方面，嚴格貫徹落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》的要求，定期召開(kāi)民主生活會(huì )和組織生活會(huì )；“三會(huì )一課”正常開(kāi)展；能夠嚴肅開(kāi)展了批評和自我批評。

（四）、領(lǐng)導干部是否廉潔自律方面。在工作中，嚴格遵守各項規定，不參與高消費的娛樂(lè )活動(dòng)，基層檢查工作一律在食堂就餐。在“三公”經(jīng)費開(kāi)支、職務(wù)消費、辦公用房等方面嚴格遵守規定，絕對不搞特殊化。

堅決反對特權思想和特權現象方面：雖然一直能夠嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，但有時(shí)也想現在社會(huì )發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，條件也比過(guò)去好得多了，對堅持艱苦奮斗、勤儉節約的作風(fēng)有所動(dòng)搖，感覺(jué)吃得好一點(diǎn)、穿得貴一點(diǎn)、住得舒適一點(diǎn)也無(wú)可厚非；偶爾有老鄉、老領(lǐng)導來(lái)訪(fǎng)，為了面子好看也存在接待大手大腳的情況，雖然都是自己花錢(qián)，但事后想想也是不應該的；在一些生活細節和健康情趣的培養上做的不是十分到位，還存在有小節無(wú)妨大礙的模糊認識。

（五）、領(lǐng)導干部是否存在懶政怠政方面。

1、是責任擔當意識有待進(jìn)一步增強。工作中有時(shí)候會(huì )有畏難情緒，“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。

2、是工作標準不高。對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實(shí)，但結合實(shí)際思考研究不多，站得不高、看得不遠，工作上還有前松后緊、深入扎實(shí)細致不夠等現象。面對繁重的工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì )有畏難情緒和疲于應付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性，降低了工作標準，滿(mǎn)足于不出錯、過(guò)得去。

3、是對新常態(tài)下如何更好地開(kāi)展工作，創(chuàng )新意識、進(jìn)取意識不強，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于外部因素，不能從班子自身找原因。

（六）、隊伍紀律作風(fēng)是否過(guò)硬方面。存在遲到早退、值班備勤精神狀態(tài)不佳的問(wèn)題。

（七）、規范執法要求是否落實(shí)方面。在對應知應會(huì )的警規警紀、執法規范化要求、窗口單位服務(wù)標準等相關(guān)規章制度貫徹執行到位情況有所欠缺。

（八）、樹(shù)立以人民為中心的服務(wù)意識方面。嚴格落實(shí)省廳“四項整治”要求，堅持以人民為中心，要牢記人民公安為人民的初心和使命，切實(shí)把以人民為中心的發(fā)展思想貫徹落實(shí)到保穩定、護安全促和諧的各項工作中真正把公安工作做到老百姓的心坎上。

（九）、是否嚴格實(shí)行《公安機關(guān)人民警察內務(wù)條例》規定方面。嚴格落實(shí)門(mén)衛制度；辦公環(huán)境保持干凈整潔。公安民警嚴格執行《公安機關(guān)人民警察內務(wù)條令》有關(guān)警容風(fēng)紀的規定。

三、發(fā)生問(wèn)題的主要原因：

（一）思想建設和理論學(xué)習抓得還不夠。

雖然能夠意識到加強思想建設和理論學(xué)習的重要性，但實(shí)際中做得卻不到位，認為黨的理論知道了解就行了，不需要花費過(guò)多的心思去研究，存在只顧埋頭拉車(chē)，不會(huì )抬頭看路的現象。缺乏活到老、學(xué)到老、改造到老的精神和勁頭，常常借口工作忙、事情多，不能抽出時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習，致使思維層次徘徊于低水平，在理論指導實(shí)踐上捉襟見(jiàn)肘。學(xué)習中有實(shí)用主義傾向，工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時(shí)用不上的則不愿主動(dòng)去學(xué)，使得自身的知識結構缺乏系統性和全面性。對思想建設和理論學(xué)習抓得不夠，是自己不能很好地運用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想等黨的最新理論成果指導實(shí)踐的首要原因。

（二）黨性修養和黨性鍛煉還不夠。

樹(shù)立四個(gè)意識，堅定四個(gè)自信，做到四個(gè)服從，是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾十年，黨性修養已經(jīng)達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠，認為中央的大政方針是管全局、管全面的，落實(shí)中只要不違反大的原則就可以進(jìn)行變通處理，因而在考慮問(wèn)題中習慣本位主義、實(shí)用主義，站在全局的角度上想問(wèn)題不夠，缺乏共產(chǎn)黨人大道至公、徹底無(wú)畏的心胸和襟懷。這是自己在執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅持請示報告制度、對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話(huà)、講真話(huà)等方面，做得還不是十分到位的重要原因。

（三）立定腳跟做人、放開(kāi)手腳干事的精神養成還不夠。

內心抱有寧可不干事，也要不出事的思想，一事當前，習慣于看文件寫(xiě)沒(méi)寫(xiě)、過(guò)去有沒(méi)有、別人干沒(méi)干，思想深處不敢擔當、不愿擔當。工作中有惰性思想，認為多做多錯，少做少錯，存在風(fēng)來(lái)加衣、雨來(lái)打傘的依賴(lài)習慣，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，缺乏逢山開(kāi)路、遇河架橋的闖勁。面對一些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋，缺乏向困難叫板、向矛盾挑戰的勇氣。

（四）個(gè)人修養提高得還不夠。

在思想深處總認為細枝末節無(wú)關(guān)大局，小打小鬧無(wú)妨大節，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養德修行上做得還不夠好，未能?chē)栏褡龅缴餍∩魑?、慎初慎獨。這是自己在嚴格執行廉潔自律準則，堅決反對特權思想和特權現象方面的深層原因。

五、今后努力的方向。

（一）強化四個(gè)意識，堅定四個(gè)自信，做到四個(gè)服從，在政治上做一個(gè)明白人。

自覺(jué)把學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為思想建設的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結合上下功夫，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng )業(yè)的指南。時(shí)刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進(jìn)四面鏡子，牽住四個(gè)意識、四個(gè)自信、四個(gè)服從，看得清大勢，站得穩腳跟，辨得清方向，不當糊涂蟲(chóng)、墻頭草、兩面人，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

（二）堅持把自己擺進(jìn)去，把職責擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，在事業(yè)上做一個(gè)能干人。

改變等會(huì )議部署、等領(lǐng)導安排、等基層催問(wèn)的被動(dòng)應。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )班子對照檢查材料范文

??根據公司黨委《關(guān)于認真組織召開(kāi)20xx年度組織生活會(huì )的通知》精神，第五黨支部于1月11日上午09：00組織召開(kāi)支委會(huì )，傳達部署落實(shí)本次組織生活會(huì )相關(guān)要求。聚焦七個(gè)方面，深刻領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的歷史地位和豐富內涵；對照黨章，對照《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央集中統一領(lǐng)導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項規定實(shí)施細則》精神，結合20xx年度支部工作實(shí)際情況，廣泛征求意見(jiàn)和談心談話(huà)的基礎上，認真查擺在學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想等六個(gè)方面的問(wèn)題，現將查擺出的問(wèn)題匯報如下：

（一）學(xué)習貫徹落實(shí)黨的十九大精神方面。

第五黨支部認真學(xué)習貫徹落實(shí)黨的十九大精神，從支部到黨小組，積極開(kāi)展了豐富多彩的學(xué)習教育活動(dòng)，高舉旗幟，維護核心，堅決貫徹落實(shí)黨的十九大各項決策部署，充分發(fā)揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，把黨的政治建設始終放在首要位置。

按照公司黨委統一部署，組織支部全體黨員認真收看了十九大開(kāi)幕式盛況，大家紛紛表示習近平總書(shū)記的報告是一篇極富政治性、思想性、理論性、實(shí)踐性、繼承性、創(chuàng )造性的馬克思主義綱領(lǐng)性文獻，是馬克思主義中國化的最新成果，是我黨邁進(jìn)新時(shí)代、開(kāi)啟新征程、續寫(xiě)新篇章的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)。

20xx年11月9日組織召開(kāi)了一期學(xué)習十九大精神的專(zhuān)題黨課，題目為《新時(shí)代、新思想、新使命、新征程》，號召全體黨員要深刻領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想；與中煤秦皇島辦事處黨支部開(kāi)展了“十九大知識答題”活動(dòng)，在學(xué)習和比賽中掀起了學(xué)習十九大精神熱潮；五個(gè)黨小組也以豐富多彩的形式開(kāi)展了學(xué)習十九大精神；庫場(chǎng)班組以“漫畫(huà)萌說(shuō)”的方式表白十九大，并已在公司微信公眾平臺上發(fā)表。

（二）上一年度組織生活會(huì )整改情況。

第五黨支部對上一年度組織生活會(huì )中查擺出的問(wèn)題，進(jìn)行了細致分析，通過(guò)支委會(huì )醞釀，召開(kāi)支部大會(huì )、開(kāi)展組織談話(huà)等形式對查擺出的“學(xué)習不足”、“制度不完善”、“工作大局觀(guān)念淡薄”、“缺乏創(chuàng )新動(dòng)力”等問(wèn)題逐一進(jìn)行了整改和改進(jìn)；本著(zhù)實(shí)事求是的原則，及時(shí)做出整改措施，對部分黨員進(jìn)行了學(xué)習教育和批評指正，并將整改情況已匯報公司黨委，支部黨建工作得到進(jìn)一步提高。

（一）學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想方面：

第五黨支部認真學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅決維護習近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央統一領(lǐng)導，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。然而，在學(xué)習過(guò)程中，也存在著(zhù)不足和差距：

1、學(xué)習的主動(dòng)性、自覺(jué)性不夠。

部分黨員參加學(xué)習的主動(dòng)性和自覺(jué)性還有待提高，學(xué)習效果參差不齊。受方方面面主客觀(guān)因素的影響，部分黨員對學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想停留在字面上，沒(méi)有學(xué)深悟透，沒(méi)有反復讀原著(zhù)學(xué)原文悟原理，沒(méi)有入腦入心。

2、支部引導力不足。

支部、支委以及黨小組對黨員的學(xué)習教育引導力度還有待加強，學(xué)習教育形式比較單一，缺乏豐富多彩的學(xué)習教育活動(dòng)，導致黨員在學(xué)習中可能感到乏味，學(xué)習效果不理想。

3、參與活動(dòng)的積極性不高。

主要表現在一小部分黨員參與活動(dòng)積極性不高，不能主動(dòng)為支部和黨小組活動(dòng)獻言獻策，缺乏大局意識，不能放眼整個(gè)支部大局，做事考慮不全面，模范先鋒作用發(fā)揮的不夠明顯。

（二）認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面：

第五黨支部能夠認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，全面貫徹落實(shí)國資國企改革要求推進(jìn)改革試點(diǎn)，全面貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設工作會(huì )議精神重點(diǎn)任務(wù)，在工作中，也存在著(zhù)一些差距和不足，主要表現在以下兩個(gè)方面：

1、支部工作與部門(mén)管理工作還需進(jìn)一步融合。

20xx年支部以集團“卓越黨建管理模式”為引領(lǐng)，以“五星黨支部為”為目標，以“兩學(xué)一做”為載體，以“基層黨建項目化管理”為抓手，牢固樹(shù)立“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展、夯基礎、促共建、提效率”的工作思路，推動(dòng)了部門(mén)內部各項工作的開(kāi)展。但也存在支部對部門(mén)班組建設抓得不嚴、督得不細的問(wèn)題，導致部門(mén)班組建設在評比中比較落后。

2、宣傳貫徹落實(shí)還需進(jìn)一步提高。

受支部支委政治理論水平所限，在執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定上存在領(lǐng)會(huì )不充分不透徹，沒(méi)有從講政治的高度去認識把握，可能造成在學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)方面存在不到位的現象。

（三）對黨忠誠老實(shí)不做兩面人方面。

支部黨員在黨性原則上能夠做到對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話(huà)、講真話(huà)，不當兩面派，不做“兩面人”，不弄虛作假，欺瞞黨組織，但也存在以下問(wèn)題：

1、對黨員管理還需進(jìn)一步加強。

對黨員管理特別是對極少部分不積極參加黨組織活動(dòng)的黨員，支部存在失之于寬，失之于軟的現象，沒(méi)有嚴格按照第五黨支部黨員考核標準嚴格執行。

2、對黨忠誠老實(shí)方面教育不足。

對黨忠誠是黨員最根本的政治品質(zhì)，是必須徹底、無(wú)條件、不慘任何雜質(zhì)、沒(méi)有任何水分履行的義務(wù)。對黨忠誠是靈魂，沒(méi)有對黨的忠誠，黨員干部就會(huì )丟了“魂”，工作就會(huì )丟了“向”，就喪失了作為共產(chǎn)黨員的最起碼的條件。

（四）擔當負責攻堅克難方面。

一是部分黨員存在遇事推脫，不敢于承擔責任的消極思想；二是在完成組織分派的任務(wù)過(guò)程中，部分黨員遇事講理由，先給自己找退路，而不是勇于面對困難找方法；工作中，僅考慮個(gè)人的一畝三分地，面對他人出現失誤缺乏理解和包容，對于自己出現的錯誤又不敢于擔當責任，還有極少數存在事不關(guān)己高高掛起，缺乏大局觀(guān)念和主動(dòng)擔當的精神。

（五）糾正“四風(fēng)”方面。

第五黨支部結合“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，對照中央八項規定精神、上級黨委相關(guān)精神，以及糾正“四風(fēng)問(wèn)題”的相關(guān)要求，對全體黨員進(jìn)行經(jīng)常性教育，堅決抵制清除“四風(fēng)”。結合實(shí)際工作，切實(shí)開(kāi)展“回頭看”工作。在工作中也發(fā)現一些問(wèn)題，主要表現在：

1、形式主義方面：

2、官僚主義方面：

二是工作思路還不夠寬，對員工反映的有些問(wèn)題，因方面方面原因，做解釋說(shuō)服工作相對多一些，真正解決問(wèn)題的少一些。

3、享樂(lè )主義方面：

二是工作作風(fēng)欠扎實(shí)，在實(shí)際工作中存在抓得不實(shí)，檢查不細致，獎懲力度不足；

4、奢靡之風(fēng)方面：

進(jìn)一步規范接待應酬，雖然公司對接待經(jīng)費、招待標準都制定了詳細的規章制度，但在執行過(guò)程中存在不夠嚴格、不夠細，從儉意識有所淡化。

（六）嚴格執行廉潔自律準則方面。

支部黨員能夠嚴格執行廉潔自律準則，自覺(jué)抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權思想和特權現象，嚴格執行公司制度規定，注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項規定精神，一年來(lái)，支部?jì)炔课窗l(fā)生一起違規違紀事情。

1、黨風(fēng)廉政建設的監督落實(shí)有待加強。主要表現在支部把主要的時(shí)間和精力放在了提升生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理上，基礎的黨建工作落實(shí)不到位，只求符合要求，過(guò)關(guān)。平時(shí)工作中雖要求支部黨員遵守和履行黨風(fēng)廉政的相關(guān)要求，組織進(jìn)行必要的學(xué)習和教育，但疏于監督，對學(xué)習效果和落實(shí)情況并未進(jìn)行跟蹤。雖全年部門(mén)內部未出現違反廉潔自律準則的現象，但卻缺少防微杜漸的意識，忽略了對支部黨員的約束和管理，只是原則要求，沒(méi)有具體辦法。

2、廉潔自律宣傳教育不足。每季度支部通過(guò)黨課、巡視利劍等形式對支部黨員進(jìn)行宣傳教育，但對重點(diǎn)崗位人員特別是日常工作中可能存在的問(wèn)題進(jìn)行廉潔自律教育宣傳不足，只是側重于形式，忽視了效果。

（一）政治理論學(xué)習抓得不夠緊不夠嚴。

支部很多黨員對政治理論學(xué)習的重要性認識不足，放松了政治理論的學(xué)習，淺嘗輒止，沒(méi)有很好的領(lǐng)悟其中蘊涵的精髓要義、立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和辦法，更談不上用這些理論來(lái)指導實(shí)踐，解決現實(shí)問(wèn)題。缺乏對馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會(huì )主義理論的系統學(xué)習，不能從根本上改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，也就不能在廉潔方面很好的約束自己。雖支部加強了對十九大精神和習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的學(xué)習，使支部黨員在理論學(xué)習上有了一定的提升，但對深層次的理解和研究還遠遠不夠，用理論指導實(shí)踐的.工作能力還有待進(jìn)一步提高。

（二）黨性修養有所弱化。

支部黨員能夠用黨員標準要求自己，但是隨著(zhù)閱歷的豐富，經(jīng)驗的增多，或多或少產(chǎn)生了盲目自滿(mǎn)心里，認為入黨時(shí)間長(cháng)了，受黨教育多了，黨性修養靠得住、過(guò)得硬，在大是大非面前能夠經(jīng)得住考驗。正是因為這種思想，沒(méi)有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，抓事務(wù)性的事情多，抓經(jīng)常性的修養少，忽略了自身對黨員先進(jìn)性和純潔性的追求；聽(tīng)到的恭維話(huà)多了，聽(tīng)到的批評意見(jiàn)少了，久而久之，黨性意識、黨章意識、黨員意識淡薄了。在工作中，艱苦奮斗的精神有所怠慢，工作的主動(dòng)性降低，解決問(wèn)題的能力越發(fā)的欠缺。

（三）理想信念不堅定。

習近平總書(shū)記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì )上，向全黨提出了“不忘初心”的號召，不忘初心就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。支部黨員雖然能夠做到在思想上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，但也存在部分黨員理想信念淡化，政治紀律與政治規矩不強，甚至極少數黨員等同于普通群眾，沒(méi)有真正發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

（四）宗旨意識不牢固。

全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，能否始終銘記、時(shí)刻踐行這個(gè)根本宗旨是檢驗一名黨員是否合格的基本標準。隨著(zhù)年齡增長(cháng)和環(huán)境變化，支部黨員為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，未能在思想上關(guān)心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯(lián)系群眾，行動(dòng)上照顧群眾，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想，解群眾之所需的民本思想。

（一）加強政治理論學(xué)習。

在今后的工作中，第五黨支部將加強政治理論學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央統一領(lǐng)導，全面貫徹落實(shí)黨第十九大各項決策部署。以學(xué)之求深，信之求誠，用之求效為目的，打牢支部黨員的政治理念，讓支部每一名黨員都能成為政治上的清醒人明白人。

（二）堅定理想信念。

第五黨支部將堅決維護黨中央統一領(lǐng)導，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”特別是核心意識、看齊意識，自覺(jué)向黨中央看齊，向黨的理論和路線(xiàn)方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，不斷增強“四個(gè)信心”，把穩思想之舵。

（三）加強黨性修養。

1、加強理論修養，牢固樹(shù)立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀(guān)，堅定共產(chǎn)主義信念不動(dòng)搖，堅定為人民服務(wù)宗旨不動(dòng)搖，不斷提高黨性修養。

2、加強紀律修養，將嚴肅政治紀律、組織紀律，尊崇黨章黨規黨紀，把紀律規矩挺在前面，不斷增強紀律意識和紀律自覺(jué)。

3、加強作風(fēng)修養，增強憂(yōu)患意識，以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭嚴抓本支部作風(fēng)建設，認真落實(shí)“八項規定”，自覺(jué)抵制“四風(fēng)”。

（四）增強宗旨意識。

全力服務(wù)群眾，群眾利益無(wú)小事，不僅對群眾噓寒問(wèn)暖，更要主動(dòng)的與群眾談心談話(huà)，時(shí)刻關(guān)心他們思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)讓每一位員工感受到支部的溫暖。

（五）強化尊規守紀。

1、筑牢思想防線(xiàn)，增強紀律觀(guān)念，自覺(jué)遵守國家法律法規，常懷貪欲之害，常懷律己之心，時(shí)刻樹(shù)牢紀律高壓線(xiàn)、警戒線(xiàn)，筑牢防腐拒變的思想紅線(xiàn)。

2、強化行為規范，把紀律觀(guān)念內化為行為，變被動(dòng)要求為主動(dòng)遵守，自重、自省、自警，堅決做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，管得住小節，守得住本分。

3、自覺(jué)接受監督，在日常工作和生活中主動(dòng)接受廣大員工的監督，把接受監督的過(guò)程當作是支部自我完善、自我提高的過(guò)程，真正讓權力在陽(yáng)光下運行。

總之，第五黨支部將把學(xué)習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為當前支部首要的政治任務(wù)，深入開(kāi)展“不忘初心，牢記使命”主題教育，以高度的政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，全面貫徹落實(shí)20xx年度公司黨委各項工作部署，扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作，不斷提升港口裝卸作業(yè)效率和服務(wù)水平，為公司早日扭虧為盈做出支部應有的貢獻。

以上是支部的對照檢查材料，不妥之處敬請大家批評指正。謝謝！

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查材料范文

根據省政府國資委黨委的統一部署，20xx年6月13日至7月22日，省政府國資委黨委第五巡察組對甘肅省有色金屬企業(yè)管理公司進(jìn)行了巡察。20xx年11月14日，第五巡察組向甘肅省有色金屬企業(yè)管理公司黨委反饋了巡察意見(jiàn)。根據《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》和《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》有關(guān)規定，現將巡察整改情況予以公布。

對省國資委巡察組反饋意見(jiàn)中指出的問(wèn)題，公司黨委完全認可、誠懇接受，在認識上高度重視，在整改上較真碰硬，在行動(dòng)上堅決有力，從嚴明政治紀律和政治規矩的高度，以強烈的政治責任感使命感緊迫感，以踏石留印、抓鐵有痕的務(wù)實(shí)作風(fēng)，不折不扣地抓好巡察整改工作。

（一）提高思想認識，把巡察整改作為最重要的政治任務(wù)來(lái)抓。省國資委巡察組反饋意見(jiàn)后，公司黨委立即召開(kāi)會(huì )議，深入學(xué)習習近平總書(shū)記和王岐山同志關(guān)于國有企業(yè)落實(shí)管黨治黨責任、加強黨風(fēng)廉潔建設方面重要講話(huà)精神，對反饋的問(wèn)題及意見(jiàn)逐項逐條逐句進(jìn)行梳理分解、理解體會(huì )和研究討論，深入反思公司黨委在主體責任落實(shí)不到位、紀委監督責任落實(shí)不到位、執行“三重一大”決策制度不到位等方面的主要問(wèn)題和集中表現。會(huì )后，黨委按要求及時(shí)下發(fā)《關(guān)于印發(fā)《省政府國資委黨委第五巡察組關(guān)于對甘肅省有色金屬企業(yè)管理公司巡察情況的反饋意見(jiàn)》的通知和《姚鈺同志表態(tài)發(fā)言的通知》，明確要求所屬各單位和機關(guān)部門(mén)認真傳達學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )通知精神，強調全體黨員領(lǐng)導干部必須堅持從嚴治黨、從嚴治企的要求，進(jìn)一步提高認識，統一思想，把巡察整改作為當前和今后一個(gè)時(shí)期公司最重要的政治任務(wù)，用最堅決的態(tài)度、最堅定的決心、最有力的措施把整改工作落實(shí)好。為進(jìn)一步夯實(shí)落實(shí)整改工作的思想基礎，提升對從嚴管黨治黨重要性的認識，結合”兩學(xué)一做”學(xué)習教育，通過(guò)自學(xué)、黨委會(huì )、黨委中心組等形式，黨委及時(shí)傳達學(xué)習黨中央、中央紀委領(lǐng)導同志關(guān)于國有企業(yè)要切實(shí)貫徹全面從嚴治黨要求的系列重要講話(huà)精神，圍繞“嚴守黨章黨規，規范黨員日常言行”、“增強看齊意識，用習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神武裝頭腦”、“踐行‘四講四有’，做合格黨員”、“立足本職崗位，發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用”等進(jìn)行了多次專(zhuān)題學(xué)習研討。通過(guò)學(xué)習，公司黨委進(jìn)一步加深了對巡察整改工作極端重要性的認識，進(jìn)一步增強了通過(guò)巡察整改工作把黨章黨規黨紀意識立起來(lái)、把管黨治黨責任扛起來(lái)、把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹(shù)起來(lái)的共識。

（二）強化組織領(lǐng)導，以高度的政治自覺(jué)落實(shí)好黨委的主體責任。11月16日，公司成立以黨委書(shū)記姚鈺為組長(cháng)，黨委委員、經(jīng)理劉濤，黨委委員、副經(jīng)理梁雅梅為副組長(cháng)，公司黨支部書(shū)記、職能部室負責人為成員的公司落實(shí)省國資委巡察反饋意見(jiàn)整改工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室。采取公司領(lǐng)導牽頭整改、職能部門(mén)具體負責的方式，所有黨委成員依據分工牽頭負責落實(shí)各專(zhuān)項整改工作，黨委書(shū)記對整改工作負總責，同時(shí)具體牽頭落實(shí)3大類(lèi)14項整改任務(wù)。在健全組織機構的基礎上，建立落實(shí)整改工作推進(jìn)會(huì )和工作周報制度。整改期間，黨委分別于11月16日、11月25日、1月23日召開(kāi)會(huì )議專(zhuān)題研究整改事項，領(lǐng)導小組多次召開(kāi)例會(huì )，圍繞落實(shí)“兩個(gè)責任”和抓好巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作提出明確要求，推動(dòng)整改工作深入開(kāi)展。并于1月17日召開(kāi)領(lǐng)導班子民主生活會(huì )，結合整改落實(shí)情況進(jìn)行了認真回顧對照，查找問(wèn)題，持續做好整改任務(wù)的落實(shí)。

（三）明確任務(wù)目標，有序推進(jìn)巡察整改取得實(shí)實(shí)在在的效果。根據省國資委巡察組揭示的突出問(wèn)題和整改意見(jiàn)，黨委書(shū)記親自抓《甘肅省有色金屬企業(yè)管理公司落實(shí)省政府國資委第五巡察組巡察情況反饋意見(jiàn)整改方案》的制定，以巡察組反饋的3大類(lèi)問(wèn)題為主干，進(jìn)一步梳理出14條具體整改措施，并按照難易程度和問(wèn)題急迫性將整改的目標倒排時(shí)間，責任到人，強化督辦。在年末中層干部會(huì )議上，黨委書(shū)記結合省國資委巡察組的反饋情況，分析了公司全面從嚴治黨面臨的嚴峻形勢，強調要適應這一新形勢，承擔黨和國家賦予的新使命，大力整治“不擔當不作為”現象，按照巡察整改的要求，努力打造講政治勇改革重效率守規則的新作風(fēng)，對抓好巡察整改工作進(jìn)一步提出明確要求，向全體干部員工發(fā)出了強烈的信號，讓全公司上下統一思想、高度重視，共同行動(dòng)起來(lái)，推動(dòng)整改工作扎實(shí)進(jìn)行。截至目前，14項整改措施已逐步落實(shí)。在整改過(guò)程中，黨委一方面堅持立行立改，另一方面堅持著(zhù)眼長(cháng)遠，在解決表面問(wèn)題的同時(shí)深挖問(wèn)題根源，在優(yōu)化規章制度的同時(shí)著(zhù)眼建立長(cháng)效機制，在解決具體問(wèn)題的同時(shí)開(kāi)展綜合治理，保證了整改工作取得實(shí)際效果。與此同時(shí)，黨委還通過(guò)營(yíng)造氛圍和傳導壓力，使公司上下都感受到整改壓力和責任。

（一）關(guān)于黨委主體責任落實(shí)不到位方面1．公司黨委責任壓力傳導不夠，對二級單位和基層黨支部建設工作督促檢查力度不夠。

一是進(jìn)一步加強制度建設，結合“兩學(xué)一做”專(zhuān)題學(xué)習教育，建立完善黨建工作制度，修訂完善了《公司黨建工作制度匯編》，規范工作流程，明確工作責任。二是進(jìn)一步重視抓班子帶隊伍，組織開(kāi)展了基層黨支部書(shū)記培訓班，認真落實(shí)“三會(huì )一課”制度，不斷提高黨支部班子的執行力和戰斗力。三是積極構建黨建工作二級目標責任制，完善黨建工作責任制考核方式方法，堅持平時(shí)檢查與年終檢查相結合，與二級單位簽訂《目標責任書(shū)》，對黨建工作實(shí)行“一票否決”，并追究黨政主要負責人的責任，采取重點(diǎn)抽查、季度督辦、責任倒查等方式，推動(dòng)責任落實(shí)，努力實(shí)現壓力層層傳導，把責任持續傳遞到黨支部，督促各基層黨組織履行主體責任，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)、黨政領(lǐng)導班子共同負責的工作格局。2．部分領(lǐng)導班子成員“一崗雙責”履行不到位，二級單位主體責任未能有效落實(shí)。

一是進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設工作檢查考核力度，將黨風(fēng)廉政建設工作與評先選優(yōu)掛鉤，建立“一考雙評”工作機制、“一述雙報”述廉機制，增強考核的針對性和實(shí)效性，注重考核結果的運用，對黨風(fēng)廉政建設工作落實(shí)不力、甚至出現違紀現象的部門(mén)實(shí)行“一票否決”制。二是進(jìn)一步加強對班子副職的考核力度。修訂完善《公司副職負責人業(yè)績(jì)考核辦法》，對履行“一崗雙責”不力的，導致管轄范圍內出現問(wèn)題的，在月度考核中予以懲戒。三是著(zhù)重抓好二級單位主體責任落實(shí)不到位情況。要求各支部負責人認清特殊位置、承擔特殊責任、發(fā)揮特殊作用，既率先垂范履職盡責，又親力親為抓好具體指導，以點(diǎn)帶面形成完整的責任落實(shí)鏈條和網(wǎng)絡(luò )。在此基礎上，下屬實(shí)業(yè)公司針對存在問(wèn)題，制訂了《實(shí)業(yè)公司工作制度匯編》，使各項工作進(jìn)一步科學(xué)規范。四是抓源頭，加強思想建設、解決理想信念和價(jià)值觀(guān)問(wèn)題，抓好警示教育、引導黨員干部防微杜漸，加大責任追究、督促有關(guān)方面健全各項制度、強化監督管理。公司黨委書(shū)記親自為全體黨員作了《認真學(xué)習貫徹和以有力的擔當推動(dòng)公司落實(shí)全面從嚴治黨責任》,起到了很好的學(xué)習效果。五是傳導壓力和責任，檢查推動(dòng)責任落實(shí)。黨委書(shū)記分三次主持召開(kāi)中層干部會(huì )議，聽(tīng)取黨的建設和落實(shí)兩個(gè)責任的情況匯報，要求所屬單位黨政負責人增強落實(shí)“兩個(gè)責任”的行動(dòng)自覺(jué)，堅決落實(shí)全面從嚴治黨、從嚴治企、強化內部管理的任務(wù)，做到守土有責、守土負責、守土盡責。六是強化約談提醒，嚴明政治紀律。公司黨委書(shū)記、紀委書(shū)記及各分管領(lǐng)導對機關(guān)主要部門(mén)、下屬單位負責人開(kāi)展密集約談，對落實(shí)“兩個(gè)責任”進(jìn)行督促提醒，強化在抓黨建、抓作風(fēng)、抓懲治腐敗、嚴明紀律等方面的具體要求和應當承擔的政治責任。七是強化“3783”主體責任體系，落實(shí)省委“866”衡量檢驗標尺和“111”督查落實(shí)細則，圍繞這些機制的健全和完善，加強實(shí)踐探索，不斷細化和豐富。各黨支部在年末的考核評估中均向公司黨委匯報在本年工作中研究了哪些、推進(jìn)了哪些、落實(shí)了哪些、哪些還沒(méi)有干等。

3．制度落實(shí)力度不夠，公司印發(fā)的文件在二級單位只是參照執行，沒(méi)有發(fā)揮制度應有作用。

2果的定量評價(jià)、考核的結果運用。三是查看執行是否到位，效果怎樣，原因何在等，都要細化，能夠量化的均量化，把考核結果直接與評先選優(yōu)、職務(wù)升降等掛鉤。通過(guò)以上措施，公司干部員工隊伍執行力得到有效提升，各項制度起到了應有的作用。

（二）關(guān)于紀委監督責任落實(shí)不到位方面。

一是公司紀委和紀檢監察機構加快深化“轉職能、轉方式、轉作風(fēng)”，聚焦主業(yè)，采取約談、檢查工作、問(wèn)責以及組織措施等，著(zhù)力解決和克服存在的明轉暗不轉、當老好人、做太平官等不敢擔當、不作為問(wèn)題，進(jìn)一步嚴明工作紀律和程序。按照黨紀嚴于國法的原則，著(zhù)手修訂《員工違紀處理規定》，進(jìn)一步劃清紀律和規矩的“紅線(xiàn)”，切實(shí)把紀律和規矩挺在前面。二是嚴格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，重點(diǎn)加強對黨員領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部履行職責和權力運行情況的監督，全面落實(shí)各項監督措施；著(zhù)重加強對黨的路線(xiàn)方針政策、決議決定執行情況和省政府國資委、公司黨委重大決策部署貫徹落實(shí)情況的監督檢查，確保政令暢通。三是進(jìn)一步強化了紀檢監察干部隊伍建設，合理調整機構設置，增加專(zhuān)職人員，加強紀檢干部培訓力度，打造一支政治過(guò)硬、廉潔高效的紀檢監察干部隊伍。

一是完善公司治理體制機制和現代企業(yè)制度建設，清晰決策程序和權限。修訂完善《公司工作規則》公司貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《公司黨委會(huì )議制度》，進(jìn)一步明確黨委在重大投資決策中的把關(guān)作用。二是進(jìn)一步健全完善下屬經(jīng)營(yíng)單位“三重一大”決策制度，所屬經(jīng)營(yíng)單位實(shí)業(yè)公司針對存在問(wèn)題認真進(jìn)行整改，新建立《實(shí)業(yè)公司貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《實(shí)業(yè)公司經(jīng)理辦公會(huì )議制度》等，健全議事規則，規范決策行為，防范決策失誤，嚴格責任追究。經(jīng)營(yíng)工作中涉及“三重一大”事項均由班子成員充分醞釀，確保依法決策、集體決策、民主決策、科學(xué)決策，確?！叭匾淮蟆笔马棝Q策人人發(fā)言、事事表態(tài)，全面禁止個(gè)別醞釀代替集體討論、會(huì )上通報代替民主決策的現象。三是建立健全企業(yè)法律風(fēng)險防范機制，進(jìn)一步規范和加強公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法律審核和論證，促進(jìn)企業(yè)依法決策和依法經(jīng)營(yíng)管理，維護企業(yè)的合法權益。聘請與我公司長(cháng)期合作的甘肅五環(huán)律師事務(wù)所律師為公司常年法律顧問(wèn)，參與我公司日常法律事務(wù)管理工作，包括協(xié)助公司建立健全規章制度，審查公司合同的合法性，公司合同和規章制度的法律審核把關(guān)；利用公司內媒介進(jìn)行法制宣傳以及為公司提供各類(lèi)法律咨詢(xún)服務(wù)等工作，確保了公司在此期間的各項工作在法律框架內平穩順利運行。

公司黨委清醒認識到，目前整改取得的只是階段性成果，與省國資委黨委要求和職工群眾期待還有一定差距。公司黨委將認真貫徹落實(shí)省國資委巡察組的部署要求，持續加強組織領(lǐng)導和監督檢查，確保目標不變、標準不降、力度不減，不斷把整改工作推向深入。

（一）嚴守黨的政治紀律和政治規矩。通過(guò)整改過(guò)程中的不斷反思，公司黨委充分認識到，國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要支柱，也是黨執政的重要經(jīng)濟基礎，我公司作為省屬企業(yè)之一，任何時(shí)候任何方面都必須與黨中央保持高度一致，堅決執行中央的決策，絕不能有絲毫的偏差與變通。公司黨委將把堅持黨的領(lǐng)導加強黨的建設作為企業(yè)發(fā)展首要原則，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，落實(shí)全面從嚴治黨戰略部署，在公司改革發(fā)展過(guò)程中，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導核心作用、黨委的政治核心作用、基層黨委織的戰斗堡壘作用，把全面從嚴治黨的要求落實(shí)到公司黨的建設各方面各層級、貫徹于企業(yè)改革發(fā)展全過(guò)程。黨委將重點(diǎn)加強自身建設，認真學(xué)習習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，加強理論武裝和黨性修養的錘煉，切實(shí)增強政治敏感性和講紀律守規矩意識，嚴格執行民主集中制。黨委將堅持把紀律挺在前面，加強對黨員領(lǐng)導干部的紀律教育和監督，加強對執行紀律情況的監督執紀，重點(diǎn)關(guān)注執行政治紀律和政治規矩、組織紀律、廉潔紀律等方面的情況，用黨章黨規黨紀約束黨員干部，把嚴明紀律體現在日常管理監督中，堅持紀在法前、紀嚴于法，抓早抓小、動(dòng)輒則咎、咎則到位，發(fā)揮紀律的治本作用。

（二）以高度的政治責任感強化“兩個(gè)責任”落實(shí)。抓好公司“兩個(gè)責任”實(shí)施辦法的落實(shí)，增強各基層黨組織和領(lǐng)導人員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。在推進(jìn)巡察整改和加強黨風(fēng)廉潔建設和反腐敗工作中，在工作部署、任務(wù)分解、檢查考核、責任追究等環(huán)節健全具體制度和保障措施，通過(guò)“簽字背書(shū)”、“兩個(gè)責任”雙報告、約談和誡勉談話(huà)、抓早抓小、“一案雙查”、專(zhuān)項檢查、加強結果運用等方式，使責任主體知其職、明其責、盡其力，推動(dòng)形成以上率下、層層傳導壓力、級級落實(shí)責任的工作格局。公司紀委和紀檢監察機構深化“三轉”，緊緊圍繞紀律強化監督執紀問(wèn)責，切實(shí)發(fā)揮職能作用，繼續抓好整改工作的協(xié)調、推動(dòng)和監督執紀問(wèn)責。切實(shí)加強責任追究，對違反黨的政治紀律、政治規矩、組織紀律，“四風(fēng)”問(wèn)題突出的單位和人員，既嚴肅追究主體責任、監督責任，又嚴肅追究領(lǐng)導責任，以問(wèn)責倒逼責任落實(shí)，督促各單位切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設責任當作分內之事、應盡之責，真正把責任扛起來(lái)、立場(chǎng)硬起來(lái)、紀律嚴起來(lái)。

（三）鍥而不舍抓好后續整改工作。公司黨委將把巡察整改作為企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理的重要組成部分，同步推進(jìn)后續整改工作與企業(yè)改革發(fā)展及經(jīng)營(yíng)工作。公司黨委將把整改工作擺在重要議程，結合”兩學(xué)一做”學(xué)習教育，繼續加強組織領(lǐng)導和監督檢查，高標準、高質(zhì)量、嚴要求，堅決把后續整改工作抓牢抓實(shí)，堅持整改機構不撤、班子不散、力度不減，堅決杜絕“船到岸、車(chē)到站”的思想和“過(guò)關(guān)收場(chǎng)、完事大吉”的心理。對于已經(jīng)完成的整改任務(wù)，及時(shí)組織“回頭看”，監督檢查問(wèn)責處理結果落實(shí)情況、相關(guān)制度按期制修訂和執行情況等，確保整改要求落實(shí)到位。對于正在進(jìn)行的整改任務(wù)，督促有關(guān)部門(mén)和單位嚴格按照整改方案確定的要求推進(jìn)整改，列入年度工作計劃，放在優(yōu)先位置予以推進(jìn)，確保省國資委巡察組反饋意見(jiàn)全部整改到位。對長(cháng)期整改任務(wù)，將立足當前，著(zhù)眼長(cháng)遠，深刻理解巡察反饋意見(jiàn)指出的大方向，統籌考慮、深入探索，長(cháng)期持續深入整改。對整改中新發(fā)現的情況和問(wèn)題，立行立改，合并整改，堅決防止反彈反復和邊改邊犯，持續鞏固和深化整改工作成果。

（四）持續完善企業(yè)內控機制和管理制度建設。充分運用巡察成果，將巡察整改與完善公司內控機制建設結合起來(lái)，依法治企、從嚴治企，持續完善企業(yè)內控機制，扎緊制度籬笆，堵塞管理漏洞。按計劃推進(jìn)相關(guān)制度制修訂工作，進(jìn)一步明確黨委會(huì )、黨政聯(lián)席會(huì )、項目審核領(lǐng)導小組的權限界面和決策程序，加快推行權力清單制度，切實(shí)規范權力運行。以問(wèn)題為導向，持續完善內部管理，確保制度有效管用。在提高制度執行力上下功夫，把公司制度上升到紀律高度，加強對制度執行情況監督檢查，絕不允許打“擦邊球”、搞“越位”，堅決杜絕“破窗效應”。對有制度不執行或執行不力、造成嚴重影響的，要嚴肅查處，確保制度成為“帶電的高壓線(xiàn)”。

我公司將堅決在以習近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導下，按照省國資委黨委的部署要求，以巡察整改為契機，深化企業(yè)改革，加強企業(yè)管理，健全黨風(fēng)廉潔建設長(cháng)效機制，保證企業(yè)健康持續發(fā)展，以整改工作的實(shí)際行動(dòng)和成效，讓省國資委黨委放心，讓廣大員工滿(mǎn)意。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監督。如有意見(jiàn)建議，請及時(shí)向我們反映。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )班子對照檢查材料范文

對照，漢語(yǔ)詞語(yǔ)，即把兩種相差、相反、相關(guān)的事物，或同一事物相差、相反、相對的兩個(gè)方面，放在一起加以比照，使之相反相成，以更鮮明地表現事物特征，也稱(chēng)對比。以下是小編整理的巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )班子對照檢查材料范文三篇，歡迎閱讀與收藏。

按照《關(guān)于認真開(kāi)好基層黨支部巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì )的通知》（開(kāi)磷塑料黨發(fā)〔2018〕27號）的要求，生產(chǎn)二部黨支部深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大精神和習近平總書(shū)記在貴州省代表團重要講話(huà)精神，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要論述精神，嚴格對標對表黨中央關(guān)于巡視工作的部署要求，全面對照控股集團黨委第一輪巡察第二巡察組巡察反饋意見(jiàn)，把自己擺進(jìn)去、把職責擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，主動(dòng)認領(lǐng)、深入查擺、深刻剖析，認真開(kāi)展批評和自我批評?，F將有關(guān)情況匯報如下：

2017年，生產(chǎn)二部黨支部班子通過(guò)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化，圍繞“六個(gè)查擺”，共查找出1個(gè)具體問(wèn)題，制定了5項整改措施。

問(wèn)題：在認真執行黨中央決策部署和上級黨委、黨總支決議決定，帶頭堅持請示報告制度等方面，黨支部始終能按照上級的部署開(kāi)展工作。但在工作安排方面需及時(shí)溝通交流，班子成員日常的溝通交流不夠，工作安排上預見(jiàn)性不夠，沒(méi)有很好的監督檢查考核。

整改落實(shí)情況：

一是堅持利用每天早點(diǎn)名時(shí)間組織車(chē)間級管理人員開(kāi)晨會(huì )，對前一天的工作進(jìn)行總結，對當日的工作進(jìn)行安排部署，大家在會(huì )上互相提出意見(jiàn)和要求，確保信息及時(shí)溝通傳遞，確保工作按時(shí)開(kāi)展和完成；二是堅持每周四開(kāi)展自查自糾檢查，對安全、設備、質(zhì)量等方面工作開(kāi)展自查，檢查后召開(kāi)講評會(huì )，要求在崗的車(chē)間級管理人員全部參加，對查出的問(wèn)題進(jìn)行通報，對上一周的工作進(jìn)行總結，并對近期的工作進(jìn)行安排，并要求車(chē)間級管理人員參加公司每周一下午的安全檢查講評會(huì )；三是堅持“三會(huì )一課”制度，加強黨員干部的教育管理，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(cháng)效化；四是制定了《生產(chǎn)二部車(chē)間主任月度考核管理辦法》，加強對車(chē)間級管理人員工作及履職情況的檢查督促；五是堅持中夜班和防汛抗洪值班值守，加強對特殊時(shí)段的工作監管。

2018年，生產(chǎn)二部黨支部緊扣巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )主題，深化學(xué)習研討，11月15日召開(kāi)集中學(xué)習會(huì )，重點(diǎn)學(xué)習了習近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要論述；《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )若干規定》；《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》；黨支部班子成員圍繞主題進(jìn)行了研討發(fā)言；黨支部書(shū)記、部長(cháng)歐陽(yáng)立武作主題發(fā)言。通過(guò)學(xué)習研討，黨員干部“四個(gè)意識”更加牢固，“四個(gè)自信”更加堅定，“四個(gè)服從”更加堅決，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。

廣泛征求廣大干部職工對支部班子及班子成員的意見(jiàn)建議，共發(fā)放并收回征求意見(jiàn)表30份，召開(kāi)30人參加的座談會(huì )一次，同時(shí)個(gè)別訪(fǎng)談15人次，未收到意見(jiàn)和建議。

支部班子成員積極與成員之間、分管車(chē)間和班組的負責人等開(kāi)展談心談話(huà)，廣泛征求對支部班子及班子成員的意見(jiàn)建議，不斷強化真認賬、真反思、真整改、真負責的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

圍繞控股集團黨委第一輪巡察第二巡察組反饋意見(jiàn)，生產(chǎn)二部黨支部深入查擺九個(gè)方面的突出問(wèn)題。

1.學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大精神和習近平總書(shū)記在貴州省代表團重要講話(huà)精神方面。

存在問(wèn)題：支部班子政治理論學(xué)習不夠系統、不夠深入，帶著(zhù)問(wèn)題組織專(zhuān)題討論學(xué)習少，對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫不夠，離學(xué)深悟透、知行合一有差距。

原因分析：對學(xué)習宣傳貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想不夠系統全面，致使在思想意識形態(tài)教育上重視程度不夠，工作開(kāi)展力度還需要進(jìn)一步加強。

整改措施：

一是扎實(shí)抓好習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的全面性、系統性、連續性學(xué)習，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，不斷提升政治理論水平和政治定位，自覺(jué)在思想上行動(dòng)上政治上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；二是以習近平總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為引領(lǐng)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導核心作用和戰斗堡壘作用。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：__，各車(chē)間負責人。

2.脫貧攻堅方面。

存在問(wèn)題：重視關(guān)心扶貧工作、關(guān)心困難群體做得還不夠。

原因分析：認為扶貧工作控股集團統籌安排，按要求完成規定的工作即可，對扶貧工作主動(dòng)關(guān)心不夠。

整改措施：一如既往關(guān)注、關(guān)心、支持控股集團的扶貧工作；摸清黨支部困難職工家庭基本情況并建檔，按規定開(kāi)展好慰問(wèn)幫扶活動(dòng)，使其早日脫貧。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：___，各車(chē)間負責人。

3.生態(tài)環(huán)保方面。

存在問(wèn)題：重視程度不夠。

原因分析：認為沒(méi)有重大污染源，生態(tài)環(huán)保工作重視不夠。

整改措施：加強安全環(huán)保知識學(xué)習，使支部各級人員牢固樹(shù)立綠水青山就是金山銀山意識；加強職工教育，嚴禁亂丟亂甩，加強生產(chǎn)廢物的管理，杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：____，各車(chē)間負責人。

4.意識形態(tài)工作方面。

存在問(wèn)題：與職工交流談心不夠，針對公司熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、疑點(diǎn)等問(wèn)題需要進(jìn)一步加強宣傳思想工作。

原因分析：職工工資遲發(fā)、緩發(fā)，生產(chǎn)不飽和，部分職工對此有所議論。

整改措施：一是充分利用早點(diǎn)名、交接班、班組民主生活會(huì )、自查自糾檢查講評會(huì )等形式加強形勢任務(wù)宣傳教育；二是堅持抓好職工思想動(dòng)態(tài)管理，深入職工當中，加強與職工溝通家里，及時(shí)收集意見(jiàn)建議，能整改的及時(shí)整改，不能整改的及時(shí)向公司反映。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：___，各車(chē)間負責人。

5.宗教領(lǐng)域工作方面。

存在問(wèn)題：重視程度不夠。

原因分析：對國家民族宗教政策學(xué)習掌握不夠，對民族宗教領(lǐng)域的復雜性艱巨性缺乏認識。

整改措施：加強學(xué)習，積極主動(dòng)學(xué)習國家民族宗教政策；關(guān)心國家大事，重視民族宗教工作，發(fā)現職工中苗頭性?xún)A向性問(wèn)題早報告、早預防。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：____，各車(chē)間負責人。

6.黨的組織建設和選人用人方面。

存在問(wèn)題：一是黨支部委員的“一崗雙責”意識及作用發(fā)揮還需要進(jìn)一步提升和增強；二是對各級管理人員的培養教育和監督考核需加強。

原因分析：個(gè)別支委成員兼職過(guò)多，忙于其它工作；對各級管理人員的培養教育和監督考核不夠嚴格。

整改措施：一是加強政策思想理論教育，強化“四個(gè)意識”提高政治站位；二是加強支部工作，支委成員間相互協(xié)助，共同抓好支部建設工作；三是嚴格制度執行，對各級管理人員嚴格考核。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：____，各車(chē)間負責人。

7.黨風(fēng)廉政建設方面。

原因分析：部分黨員政治理論學(xué)習沒(méi)有從要我學(xué)向我要學(xué)的轉變，導致對習近平總書(shū)記重要講話(huà)精神理解不夠。支部廉政教育形式主要是開(kāi)會(huì )灌輸、宣讀文件、觀(guān)看警示教育片等，形式單一，少數黨員對身邊不良風(fēng)氣抱著(zhù)事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度，個(gè)別干部老好人思想存在。

整改措施：一是加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，提高思想認識和政治站位；二是不斷加強黨章黨規黨紀的學(xué)習，認真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，筑牢“四個(gè)自信”，自覺(jué)守規矩，接受監督；三是持之以恒深入整治“四風(fēng)”，嚴守中央八項規定和省委十項規定；四是圍繞“四種形態(tài)”，把監督執紀問(wèn)責做深做細做實(shí)，警鐘長(cháng)鳴，常抓不懈，風(fēng)清氣正促發(fā)展。

整改時(shí)間：長(cháng)期；責任人：_____，各車(chē)間負責人。

8.巡察方面。

嚴格按照《關(guān)于印發(fā)〈息烽開(kāi)磷塑料包裝有限責任公司巡察整改方案〉的通知》（開(kāi)磷塑料黨發(fā)〔2018〕25號）和公司三季度黨群一體化檢查整改及工作要求，按時(shí)完成整改，抓好相關(guān)工作落實(shí)。

整改時(shí)間：三、四季度，責任人：_____，各車(chē)間負責人。

9.“茅臺酒亂象”整治方面。

不存在把茅臺酒當作“硬通貨”，違規收送茅臺酒，拉關(guān)系、走門(mén)子進(jìn)行利益輸送，謀取私利等問(wèn)題；不存在違規參與茅臺酒經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題。但仍要一如既往抓好中央“八項規定”、省委“十項規定”的貫徹落實(shí)，持之以恒深入開(kāi)展“四風(fēng)”整治。

（一）進(jìn)一步加強學(xué)習，增加思想認識。切實(shí)加強理論學(xué)習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進(jìn)一步增強學(xué)習的自覺(jué)性和系統性，強化學(xué)習時(shí)間和考核學(xué)習效果，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動(dòng)實(shí)踐。

（二）進(jìn)一步解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng )新，增加工作實(shí)效。當前面對工作的新要求，敢于擔當、務(wù)求實(shí)效，針對工作中存在的安全生產(chǎn)質(zhì)量管理的薄弱環(huán)節和以及生產(chǎn)效率、人員缺乏的突出問(wèn)題，有針對性地采取改進(jìn)工作、完善機制等措施，不斷提升安全管理的水平和保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。

（三）進(jìn)一步強化宗旨意識。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識，千方百計為職工群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重擔和使命，要實(shí)事求是結合支部情況，扎實(shí)開(kāi)展職工家訪(fǎng)和職工思想動(dòng)態(tài)采集座談會(huì )工作，自覺(jué)地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾。

（五）切實(shí)加強黨的建設和思想政治教育。充分發(fā)揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會(huì )一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會(huì )制度，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(cháng)效化。支部黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，群眾交心談心制度，黨員目標考考核評價(jià)等機制都需要進(jìn)一步完善細化，使之更適應新形勢新任務(wù)新要求。

（六）嚴格自律，加強作風(fēng)建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實(shí)干、敢于擔當、變革創(chuàng )新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭弘揚正氣，傳遞正能量。進(jìn)一步完善部室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行中央有關(guān)厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)。

下一步，黨支部將認真按照控股集團黨委和公司黨總支要求，切實(shí)加強作風(fēng)建設，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大局、服務(wù)職工群眾，確保各項工作的完成。

20xx年，xxx社區黨支部班子認真落實(shí)上級黨組織的各項工作部署，切實(shí)增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，強化主體責任，不斷提升黨組織的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力，圍繞總目標，努力做好基層黨建的各項工作。按照xxxx鎮黨委的統一部署，我們精心組織籌備本次組織生活會(huì )。會(huì )前，黨支部班子充分聽(tīng)取社區黨員的意見(jiàn)建議，組織支部黨員認真學(xué)習黨的十九大報告、黨章、中國共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件，按照要求開(kāi)展談心談話(huà)，深入查找突出問(wèn)題，研究制定整改措施，明確努力方向。下面，我代表班子報告一年來(lái)黨支部工作情況，檢查黨支部建設存在的問(wèn)題：

（一）在政治功能方面。

2、戰斗堡壘作用不強。黨員在工作中有畏難情緒，欠缺“涉深水、破堅冰、啃骨頭”的勇氣，支部在凝心聚力，發(fā)揮戰斗堡壘作用還不強。

3、黨組織與黨員的互動(dòng)與聯(lián)系還不夠深入。黨員之間的互動(dòng)與聯(lián)系不夠深入，主要以“三會(huì )一課”、黨員活動(dòng)日等方式作為聯(lián)系的主要途徑，對黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多，尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通，存在代溝；對一些困難黨員和老黨員，主要還是以節日慰問(wèn)為主，日常走訪(fǎng)不夠勤。

（二）在工作作風(fēng)方面。

1、檢查反饋問(wèn)題整改落實(shí)上認識不足。xxxxxxxxxxxx，針對以上所有問(wèn)題，社區能夠逐一制定整改措施，責任到人，現在雖然已全部整改完成，但對整改工作標準不高，對整改完成時(shí)限重視程度不夠，落實(shí)整改問(wèn)題力度不強，沒(méi)有認識到黨內作風(fēng)改進(jìn)的長(cháng)期性。

3、社區“兩委”還沒(méi)有從之前的一般干部狀態(tài)轉為獨當一面的領(lǐng)導角色的工作習慣，沒(méi)有把我是兩委班子成員的職責牢記在心。社區“兩委”找準自己工作定位，明白自己的工作職責，因此在工作當中等著(zhù)領(lǐng)導分配工作任務(wù)，而不是創(chuàng )造性的主動(dòng)完成工作任務(wù)，對于一些難題不敢拍板，不敢挑擔子。

1、黨內政治生活的質(zhì)量和水平不高。班子成員之間開(kāi)會(huì )或交談，敞開(kāi)心扉談思想、講問(wèn)題少，特別是開(kāi)展批評與自我批評時(shí)顧慮和擔心比較多，往往是“蜻蜓點(diǎn)水”，問(wèn)題不夠“辣”，“紅紅臉，出出汗”還不夠。

2、為民辦事宗旨意識不強。存在為民辦事不積極，喜歡當太平官、當守攤干部的現象，有些干部工作中有多一事不如少一事的想法，群眾來(lái)辦事，不是自己分管的工作，以此為借口推諉，缺少首問(wèn)負責的精神。處理問(wèn)題考慮片面，方法簡(jiǎn)單，解決群眾問(wèn)題時(shí)考慮自己方便多，考慮群眾便捷少。

1、產(chǎn)生問(wèn)題的原因是多方面的，既有客觀(guān)原因，也有主觀(guān)原因，特別是在宗旨意識、黨性修養和政治紀律等方面離上級的要求還存在一定的差距。

2、自我認識不足，隨著(zhù)工作條件的不斷改善以及工作角色的轉變，沒(méi)有經(jīng)常性地開(kāi)展自我凈化、自我批評、自我剖析，沒(méi)有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標準時(shí)刻要求自己，對黨的優(yōu)良傳統繼承和發(fā)揚不夠好，解放思想力度不大，對于學(xué)習重視程度不夠。

3、走群眾路線(xiàn)落實(shí)不夠到位，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)念有所淡薄，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，與群眾打成一片的渠道不夠暢通。群眾觀(guān)念不夠牢固，平時(shí)沒(méi)有深入群眾中，沒(méi)有全面、真切的傾聽(tīng)群眾呼聲，了解群眾意愿，對群眾的感情和責任意識淡薄了，導致為群眾服務(wù)意識淡化。

4、理想信念有所弱化。沒(méi)有真正把群眾利益，作為工作出發(fā)點(diǎn)，總認為把具體工作抓好，就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命，導致服務(wù)大局的意識不強，對理想信念的追求逐漸淡化。

5、制度約束不夠嚴密。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴格，沒(méi)有明確的請假制度，評價(jià)、考核、激勵、約束機制不夠完善。

1、抓好社區干部隊伍建設，牢固樹(shù)立政治意識、大局意識，相互之間講團結，使大家能心往一處想，勁往一處使，進(jìn)一步加強班子的凝聚力和戰斗力。

2、黨員隊伍規范管理，一是抓學(xué)習，提升黨員素質(zhì)。進(jìn)一步加強黨章黨紀學(xué)習，嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”、5+x主題黨日活動(dòng)，嚴格入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的培養、考察，認真落實(shí)黨員遠程教育學(xué)習制度，提升社區黨員的黨性修養，徹底改變社區黨組織面貌。二是抓管理，落實(shí)黨建制度。嚴格執行黨章黨紀，監督黨員參與組織活動(dòng)、黨費收繳等黨員義務(wù)。

3、兩委成員要端正工作態(tài)度，提高思想認識，明確工作職責。首先要從思想上認識到位，認清自己的工作職責，強化責任感與使命感，盡快的進(jìn)入角色，找準工作定位。

我們會(huì )以本次組織生活會(huì )活動(dòng)為契機，認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想自覺(jué)加強黨性修養，圍繞xxxxxxx各項工作安排部署，樹(shù)牢“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，堅決做到“兩個(gè)維護”，以黨建工作為引領(lǐng)，堅持全面從嚴治黨的原則，認真開(kāi)展各項工作。

各位黨員同志：大家好！

按照xxxxx縣教育局黨組的統一部署，學(xué)校黨支部今天在這里召開(kāi)全體黨員會(huì )議，開(kāi)展“不忘初心牢記使命”專(zhuān)題組織生活暨民主評議黨員，下面我從三方面進(jìn)行自我檢視。

（一）對照黨章查擺，存在的問(wèn)題。

黨章中指出，“是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔當、清正廉潔?！蔽夷軌虬凑拯h員干部六項基本條件要求自己，做到了信念堅定、為民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí)、敢于擔當、清正廉潔。但總是由于工作頭緒多，任務(wù)重，時(shí)間緊，調查研究特別是下基層的調查研究做的不夠，擔當作為方面存在一定的問(wèn)題。

（二）對照準則查擺，存在堅決反對“四風(fēng)”還不夠堅定問(wèn)題。

（三）對照條例查擺，存在遵守紀律有差距的問(wèn)題我認真研讀了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，對照查擺發(fā)現，在處理局部與全局關(guān)系上，還是站位不高，看得不遠，想得不深，做得不細。

（四）對照黨員意識、擔當作為和遵守紀律情況查擺，存在對黨的理論和習總書(shū)記講話(huà)學(xué)習還不夠深透，看齊意識行動(dòng)上不力，如補差環(huán)節落實(shí)不夠好；未值班時(shí)段待在辦公室時(shí)候多，深入各環(huán)節巡查還不夠好，組內教研示范帶頭作用發(fā)揮不夠好；上課接電話(huà)執行不夠強等問(wèn)題。

（五）在服務(wù)群眾方面，還存在幫扶上深入跟進(jìn)不夠，轉變成效不顯著(zhù)；對教職工工作、生活需求了解不夠深入全面；工會(huì )活動(dòng)創(chuàng )新形式不夠等問(wèn)題。

問(wèn)題（一）產(chǎn)生的原因一是責任擔當不夠。滿(mǎn)足于常規性工作開(kāi)展，習慣安于現狀、按部就班，對工作困難和矛盾有有時(shí)問(wèn)題估計不足，主動(dòng)作為意識不強，存在礙于情面，在“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”方面總覺(jué)得自己是副職，只是按照書(shū)記要求落實(shí)即可，主動(dòng)性還不夠；在工作職能有交叉時(shí)能推就推，主動(dòng)擔責意識不強，還怕“多做事、多吃虧”。二是謀劃工作科學(xué)性還需加強?？偢杏X(jué)“時(shí)間都去哪了”，每天看起來(lái)踐行‘四個(gè)意識’，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)教育教學(xué)管理都很“忙”，但是忙的沒(méi)章法，未形成部門(mén)聯(lián)動(dòng)，協(xié)調推進(jìn)，未真正意識上幫書(shū)記排憂(yōu)解難。三是工作標準不高，有時(shí)深入不夠，會(huì )疲于應付，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性，降低了工作標準，滿(mǎn)足于不出錯、過(guò)得去。包括對個(gè)人教學(xué)總想以工作繁重為由，未真正意義上過(guò)關(guān)、補差，總想以思想引領(lǐng)促進(jìn)學(xué)生轉變，教學(xué)業(yè)績(jì)進(jìn)入同類(lèi)學(xué)校前列，相反成為工作上的掣肘，影響自己管理的深入與創(chuàng )新。

問(wèn)題（二）原因分析，在對照準則找問(wèn)題方面，本人在嚴格落實(shí)中央八項規定方面能走在前、作表率，官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)暫未發(fā)現問(wèn)題，但是在堅決反對“四風(fēng)”方面力度還不夠，有時(shí)被形式主義蒙蔽。比如黨員筆記，只停留在檢查量與規定動(dòng)作，對于深層次的質(zhì)與版面書(shū)寫(xiě)等要求不夠；在學(xué)校常規管理中，有時(shí)深入師生中間看問(wèn)題還做得不好，容易被表面的讀書(shū)和課間展示麻痹，未做到提前查，縮后檢，把問(wèn)題控制在萌芽狀態(tài)或最后三分鐘。

問(wèn)題（三）原因分析，在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導致在推進(jìn)工作中不能時(shí)時(shí)刻刻嚴格執行黨的政治紀律和政治規矩，存在講情面、講人情，多講事不過(guò)三，少了一些剛性的紀律與要求。

問(wèn)題（四）原因分析，一是學(xué)習力還不夠，定期不定期抓緊學(xué)習意識不強。二是落實(shí)補差時(shí)段安排不夠好。中午時(shí)段或課間時(shí)段有針對性進(jìn)行基礎知識過(guò)關(guān)補差未積極推進(jìn)。在全方位跟進(jìn)教育、教學(xué)、總務(wù)、后勤及辦公室管理方面，還未能夠全面協(xié)助校長(cháng)做好常規管理工作，未堅持寫(xiě)好管理日志，因為時(shí)間原因未帶頭上示范課。因工作性質(zhì)原因未關(guān)機或不帶手機進(jìn)課堂?？傊?，愛(ài)找借口敷衍，未以原則杜絕。

問(wèn)題（五）原因分析，對葉浩的幫扶不夠精心，未深入其內心，不能早日促其改變，當他出現問(wèn)題時(shí)聽(tīng)之任之多余引之導之，家校溝通也不夠深入和有效；未經(jīng)常性與教職工交流談心，教師例會(huì )講得多，了解他們的思想動(dòng)態(tài)與正常訴求時(shí)間少；未認真思考研究工會(huì )動(dòng)態(tài)與作用發(fā)揮，工會(huì )形式內容匱乏，游戲趣味益智類(lèi)活動(dòng)偏少。

一是進(jìn)一步做到責任擔當。作為一名共產(chǎn)黨員，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂(yōu)解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)，時(shí)時(shí)處處創(chuàng )先爭優(yōu)，不僅形式上做到盡善盡美，內容上更要精益求精。

二是進(jìn)一步抓好反對“四風(fēng)”。堅決把工作中的形式主義去除，以一種大無(wú)畏的精神與態(tài)度深入下去。黨建旗幟鮮明，工會(huì )形質(zhì)兼美，安全無(wú)縫管理，教學(xué)力爭上游，不僅做好副職工作，堅定干好本職工作，不僅口號響亮，更加行動(dòng)有力。

三是進(jìn)一步強化紀律意識。嚴格遵守《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》，扎實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設責任制，模范執行“一崗雙責”，堅持按法紀、按規矩、按程序辦事，切實(shí)筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)。認真執行中央八項規定和省實(shí)施細則，慎初慎微，妥善處理好同事、同學(xué)、朋友相處之道，任何時(shí)候都不能放松，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。加強規則意識，講格局、講政治、講正氣，全面、高效協(xié)助書(shū)記做好各項管理工作。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查材料范文

1、央集團有關(guān)巡察整改工作的精神要求。巡視是黨內監督的重要方式,習近平***指出,巡視發(fā)現問(wèn)題的目的是解決問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題不解決,此不巡視的效果還壞,做好巡視”后半篇文章”關(guān)鍵要在整改上發(fā)力。整改的過(guò)程,本身就是扶正祛邪、自我革命的過(guò)程。把解決巡視發(fā)現的重要抓手,整改后才能煥發(fā)新面貌、新氣象,彰顯新作為、新?lián)敗?/p>

2、公司黨委書(shū)記在第六輪巡察反饋會(huì )上的講話(huà)精神。會(huì )上強調,巡察組發(fā)現問(wèn)題都是影響公司高質(zhì)量規模發(fā)展的問(wèn)題。下-步的整改工作要以自我革命、刮骨療傷的勇氣和擔當精神,深刻反思,正視問(wèn)題，下決心花力氣,解決影響和制約公司健康發(fā)展、高質(zhì)量規模發(fā)展的問(wèn)題。

3、省公司機關(guān)黨委召開(kāi)巡察整改落實(shí)部署會(huì )議及整改任務(wù)分解情況。針對巡視整改發(fā)現的問(wèn)題,建立整改任務(wù)清單,落實(shí)責任。.通過(guò)此次學(xué)習,使我從內心真正認識到巡視整改的重要性和作用,通過(guò)巡察,能夠使我們及時(shí)發(fā)現影響公司健康發(fā)展的問(wèn)題,將問(wèn)題細化到具體部門(mén),再結合自身工作,能夠更加有針對性地查找問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。作為一名普通黨員,我的體會(huì )如下:。

1、要提高認識。習***-抓到底的精神指引自己,認真對待巡察發(fā)現的問(wèn)題,分析問(wèn)題的深層次原因,結合自身的具體工作,把巡視整改作為督促自己工作的推手。

2、作為財務(wù)共享中心的一名普通黨員,對巡視整改中發(fā)現的與本部門(mén)息息相關(guān)的問(wèn)題,從自身找原因,通過(guò)自我反思,我認為自己平時(shí)在工作中有做得不到位的地方,比如:自我定位不清晰,作為一名財務(wù)人員,對公司的風(fēng)險防控負有責任,同時(shí)又要做好支撐服務(wù),自己在實(shí)際工作中,對管理和服務(wù)的尺度沒(méi)有很好的把握;身學(xué)習本領(lǐng)不夠,在面對一項具體工作的時(shí)候,可能由于自身對專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習不夠而影響工作開(kāi)展進(jìn)程。

年巡查整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查材料

年x月x日，xx向我單位反饋班子評價(jià)2條和巡察問(wèn)題13個(gè)，我主動(dòng)認領(lǐng)7個(gè)問(wèn)題，結合我個(gè)人的思想、工作、作風(fēng)和實(shí)際情況，深刻查找存在問(wèn)題的原因，剖析問(wèn)題根源，明確今后努力方向和整改措施，現將這些問(wèn)題剖析如下：

一、對領(lǐng)導班子整體評價(jià)問(wèn)題的原因分析和整改措施。

（一）針對班子戰斗力不強、工作合力不足的問(wèn)題。原因剖析：包括我在內的班子成員主觀(guān)能動(dòng)性差，工作積極性不夠，工作作風(fēng)不扎實(shí)，工作被動(dòng)，組織凝聚力、戰斗力較弱。整改措施：按照最新確定的班子分工，進(jìn)一步明確工作職責，切實(shí)強化組織領(lǐng)導，用制度規范行為，每個(gè)人都能擺正位置，協(xié)作共事。

（二）針對科級干部擔當意識不強，滿(mǎn)足于現狀，干事創(chuàng )業(yè)氛圍不濃，存在撥一撥、動(dòng)一動(dòng)的問(wèn)題。原因剖析：班子成員的責任意識不夠落實(shí)，責任主體不到位，沒(méi)有結合工作實(shí)際，履職不到位，開(kāi)創(chuàng )進(jìn)取精神不強。整改措施：提高政治理論學(xué)習重要性的認識，轉變工作作風(fēng)，樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新思想，加強黨性修養。

二、針對“政治意識淡薄，工作學(xué)習流于形式”的問(wèn)題??。

（一）針對“作風(fēng)不實(shí)，形式主義”的問(wèn)題。原因剖析：主動(dòng)學(xué)習意識不強，學(xué)習態(tài)度不端正，學(xué)風(fēng)不實(shí)，存在實(shí)用主義，吸緊盯死的勁兒頭不足，抓工作不深不細。整改措施：強化理論學(xué)習抓實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步提高認識，在提高理論修養上下工夫，從我做起，從現在做起，切實(shí)轉變作風(fēng)，樹(shù)立新時(shí)代干部新形象。

（二）針對“專(zhuān)題民主生活會(huì )步驟缺失”的問(wèn)題。原因剖析：中心組學(xué)習開(kāi)展不扎實(shí)，黨內政治生活不規范。整改措施：加強理論武裝，堅定政治定力，嚴明紀律，嚴格要求自己增強組織紀律性，按照組織規定參加組織生活。

（三）針對“班子成員政治意識淡薄”的問(wèn)題。原因剖析：缺乏政治敏銳性、憂(yōu)患意識不強，缺乏全局觀(guān)念，思想上有片面性，工作上缺乏系統性。整改措施：著(zhù)力強化黨性意識，增強紀律嚴肅性，增強執紀自覺(jué)性。

（四）針對“日常政治理論學(xué)習不夠深入”的問(wèn)題。原因剖析：對理論學(xué)習重要性認識不足，思想認識存在一定片面性。整改措施：抓好理論學(xué)習，改進(jìn)工作作風(fēng)，認真履行崗位職責，提高黨性修養，率先垂范，把學(xué)習制度落實(shí)到實(shí)處。

三、針對“政治擔當不夠，環(huán)境污染防治主體責任履行不到位”的問(wèn)題。

（一）用習近平生態(tài)文明思想武裝頭腦指導工作的意識不強，在xx牽頭的環(huán)保領(lǐng)域不擔當不作為亂作為專(zhuān)項整治工作中，雖然制定了領(lǐng)導小組名單和實(shí)施方案，但無(wú)推進(jìn)臺賬，無(wú)階段性總結材料，責任沒(méi)能落實(shí)到人。原因剖析：對自己的主體責任不夠明確，工作進(jìn)取心不強，滿(mǎn)足于維持現狀，工作中有畏難情緒，對工作要求標準不高，責任心不強。整改措施：對自己分管的工作堅持親自抓主動(dòng)抓嚴格抓，切實(shí)扛起主體責任，樹(shù)立敢于擔當的意識，以身作則，做好表率，帶頭抓好落實(shí)。

（二）天氣污染防治工作執行不力?？h道xx打場(chǎng)曬糧現象，子白路有沙堆占道，胡文路與省xx有占道經(jīng)營(yíng)，xx國道楊崗上有三處祭掃活動(dòng)等問(wèn)題。原因剖析：做為xx部門(mén)，主動(dòng)作為不夠，日常巡查力度欠缺，盡管查處過(guò)但不徹底還有反彈現象。整改措施：加大宣傳力度，加強xx管理，強化責任擔當，xx各項措施落到實(shí)處，做到此類(lèi)現象發(fā)現一處，查處一處。

（三）人事管理混亂，道班替崗現象嚴重，據統計，共有職工xx人，長(cháng)期替崗xx人。原因剖析：對工作和道班要求不嚴，存在老好人思想，總覺(jué)得道工工作環(huán)境差，福利待遇低，不想因工作得罪人。整改措施：正視倒班的工作職責，落實(shí)道工的工作職能，制定落實(shí)的工作制度，提高的工作標準，規范工作行為，全面提升道路養護水平。

以上是我對巡察反饋問(wèn)題的認領(lǐng)及剖析整改情況，在自我管理方面還存在很多問(wèn)題和不足，一是自我學(xué)習上還不夠，尤其是理論學(xué)習。二是存在老好人思想，不想因工作得罪人。三是對工作及下級要求不夠嚴格，致使工作標準不高。

在今后的工作中，我將以這次巡察整改為契機，認真剖析全面整改。一是加強黨性鍛煉，堅持用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦，增強走科學(xué)發(fā)展的堅定性，提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力，不斷研究新情況解決新問(wèn)題，使思想和實(shí)際相結合，使主觀(guān)和客觀(guān)相符合，做到思想上不斷進(jìn)步，觀(guān)念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng )新。二是不斷創(chuàng )新工作方法，轉變工作作風(fēng)，堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，堅持實(shí)事求是，一切從實(shí)際出發(fā)的思想路線(xiàn)，堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)和求真務(wù)實(shí)精神，兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作。三是以身作則，嚴格要求自己，始終堅持與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)拓創(chuàng )新的精神狀態(tài)，時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己。真抓實(shí)干、開(kāi)拓進(jìn)取，全面推進(jìn)xx事業(yè)發(fā)展。

希望同志們對我深刻批評，我將虛心接受。

省委巡視整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查材料

根據市紀委、市委組織部《關(guān)于認真開(kāi)好2020年度民主生活會(huì )的通知》要求，區政府辦領(lǐng)導班子認真做好2020年度民主生活會(huì )各項籌備工作。會(huì )前采取個(gè)人自學(xué)、集中研討等方式，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，學(xué)習黨的xx全會(huì )精神，認真學(xué)習省委十四屆十一次、十二次全體會(huì )議精神和市委四屆十一次、十二次全體會(huì )議精神等。同時(shí)廣泛征求了黨員干部群眾、部門(mén)單位的意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步統一了思想，形成了共識，為開(kāi)好這次民主生活會(huì )做了充分準備?，F將對照檢查情況報告如下：

（一）2019年“不忘初心、牢記使命”專(zhuān)題民主生活會(huì )整改措施落實(shí)情況。2019年“不忘初心、牢記使命”主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì )共涉及整改問(wèn)題10個(gè)，目前均已完成整改，并長(cháng)期堅持中。一是壓實(shí)整改責任。根據對照黨章黨規找差距、民主生活會(huì )等查擺出來(lái)了的問(wèn)題和相互批評的意見(jiàn)，制定了《xxx政府辦班子“不忘初心、牢記使命”主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì )整改工作方案》，細化整改措施、明確整改時(shí)限、落實(shí)整改責任。各班子成員形成個(gè)人整改清單，對整改措施進(jìn)行分解和細化，建立整改臺賬，實(shí)行“銷(xiāo)號”管理。二是突出整改重點(diǎn)。全面推進(jìn)“五型”政府建設走深走實(shí)，大力整治“怕慢假庸散”突出問(wèn)題，建立督查臺賬，加大督查力度，對落實(shí)不力、推進(jìn)滯緩的工作進(jìn)行專(zhuān)項督辦。鼓勵黨員干部敢于擔當，用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，提高執行的能力和效率。三是鞏固整改成果。對整改的工作及時(shí)梳理，結合實(shí)際制定完善了信息上稿、督查、調研、文件流轉等工作制度，做到務(wù)實(shí)管用，可執行、可監督、可檢查、可問(wèn)責、可長(cháng)期堅持，主題教育有實(shí)效。

（二）2020年脫貧攻堅專(zhuān)項巡視“回頭看”整改專(zhuān)題民主生活會(huì )整改措施落實(shí)情況。2020年脫貧攻堅專(zhuān)項巡視“回頭看”整改專(zhuān)題民主生活會(huì )共查擺六個(gè)方面14個(gè)問(wèn)題，目前均已完成整改。一是堅持思想引領(lǐng)，落地落細脫貧攻堅政策保障。班子成員充分發(fā)揮好“關(guān)鍵少數”的示范作用，帶頭強化理論武裝和思想引領(lǐng)，認真梳理結對幫扶對象政策享受情況，逐一排查各項政策落實(shí)情況。堅持“兩不愁三保障”標準，更加精準落實(shí)各項政策，有效克服疫情影響，健全完善常態(tài)長(cháng)效機制，提高貧困戶(hù)脫貧質(zhì)量，推動(dòng)脫貧攻堅與鄉村振興有效銜接，持續推進(jìn)掛點(diǎn)幫扶工作。二是堅持以上率下，壓緊壓實(shí)脫貧攻堅責任鏈條。強化綜合協(xié)調責任，牢固樹(shù)立服務(wù)意識，在政務(wù)服務(wù)、統籌協(xié)調、督查督辦等方面再加力。對涉及脫貧攻堅工作進(jìn)行梳理，督查臺賬做到應納盡納，提高關(guān)于脫貧攻堅工作辦文辦會(huì )效率。定期聽(tīng)取駐村工作隊工作情況匯報，積極對接區直部門(mén)，及時(shí)協(xié)調解決掛點(diǎn)村相關(guān)問(wèn)題，在資金和政策爭取方面加大對掛點(diǎn)村的幫扶。全面壓實(shí)辦公室幫扶干部責任，及時(shí)掌握解決貧困戶(hù)實(shí)際困難，各自負責各自的結對幫扶對象，誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)負責。三是堅持精準施策，扶大扶強脫貧攻堅?xún)蓸I(yè)聯(lián)結。強化掛點(diǎn)幫扶責任，發(fā)揮村主觀(guān)能動(dòng)性，督促指導掛點(diǎn)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，多研究思考、多學(xué)習借鑒，推動(dòng)扶貧兩業(yè)健康發(fā)展。合理利用村集體經(jīng)濟收入，開(kāi)發(fā)村級公益性崗位，增加貧困戶(hù)收入，保證人均年收入不遞減。2020年爭取市、區財政部門(mén)46萬(wàn)元完成肉牛養殖基地建設，壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展。

（三）2020年區委第三巡察組反饋意見(jiàn)整改專(zhuān)題民主生活會(huì )整改措施落實(shí)情況。2020年6月5日至8月5日，區委第三巡察組對區政府辦黨組進(jìn)行了巡察，并于11月5日反饋了巡察發(fā)現的主要問(wèn)題，對今后加強和改進(jìn)工作提出了意見(jiàn)建議。對區委巡察組反饋的三方面12項問(wèn)題、30個(gè)具體問(wèn)題，采取了60條具體整改措施，已全部整改到位，并取得一定成效。一是強化組織領(lǐng)導。及時(shí)成立了以**同志為組長(cháng)，其他班子成員為副組長(cháng)，各股室負責人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導小組。研究制定了《區委第三巡察組反饋意見(jiàn)整改工作方案》，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，堅持問(wèn)題導向，分解細化任務(wù)，明確整改時(shí)間節點(diǎn)、責任領(lǐng)導、牽頭部門(mén)和責任人。先后召開(kāi)了巡察整改工作動(dòng)員部署會(huì )、班子會(huì )、推進(jìn)會(huì )、民主生活會(huì )等相關(guān)會(huì )議，巡察整改工作穩步推進(jìn)。二是強化責任意識。主要領(lǐng)導能切實(shí)履行巡察整改“第一責任人”責任，定期聽(tīng)取整改工作進(jìn)展，及時(shí)研究解決存在的問(wèn)題，縱深推進(jìn)整改工作。分管領(lǐng)導能切實(shí)履行“一崗雙責”責任，認真對標對表，帶頭認領(lǐng)問(wèn)題、帶頭認領(lǐng)責任、帶頭落實(shí)整改。三是強化建章立制。堅持發(fā)現解決問(wèn)題與促進(jìn)完善制度并重，建立健全系統完備、科學(xué)規范、運行有效的長(cháng)效機制，促進(jìn)各項工作規范化、制度化。比如：在文件流轉方面，采取預抄送和快流轉同步、直接流轉和跟蹤督促同步的“兩步齊走”方式，讓公文流轉實(shí)現了“加速度”。在抓工作落實(shí)方面，完善了“一賬一函一卡三清單”工作機制及問(wèn)題收集解決“三清單六環(huán)節”閉環(huán)機制。

（一）學(xué)懂弄通做實(shí)習總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”方面。區政府辦班子能始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念，在學(xué)懂弄通做實(shí)習總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想上下苦功夫，切實(shí)增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”。經(jīng)查擺，仍存在以下問(wèn)題：一是理論學(xué)習不夠全面。主要表現在對理論知識的學(xué)習不夠全面，學(xué)習內容單一，僅僅滿(mǎn)足于個(gè)人業(yè)務(wù)工作知識的學(xué)習，綜合學(xué)習不夠，特別是在時(shí)間上難以長(cháng)期保證，在系統把握學(xué)、拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠。二是學(xué)懂弄通不夠深入。在貫徹習總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，堅決維護習總書(shū)記同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導方面，各班子成員雖然能自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習總書(shū)記同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，滿(mǎn)足于學(xué)習了、理解了，但深入領(lǐng)悟其核心要義還不夠。三是知行合一不夠緊密。針對工作中出現的新情況、新問(wèn)題，沒(méi)有全面掌握、深入分析，缺乏針對性、操作性。工作中習慣于行政命令，缺乏善始善終、善做善成的精神。雖然對每項工作都能集體研究，但是大多停留在傳達貫徹上級方針、政策，具體到分析、解決問(wèn)題時(shí)候，存在理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用不夠的問(wèn)題。

（二）堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。能始終堅持黨的全面領(lǐng)導，認真貫徹落實(shí)中央和省委、市委、區委決策部署，教育引導廣大黨員干部踐行忠誠干凈擔當，推動(dòng)基層黨組織發(fā)揮戰斗堡壘作用，匯聚形成貫徹新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。經(jīng)查擺，仍發(fā)現以下問(wèn)題：一方面是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不強。在面對來(lái)勢兇猛的新冠肺炎疫情，各黨員干部能積極響應黨中央號召，堅持社區值守，共同抗擊疫情。但在黨員干部進(jìn)社區活動(dòng)中，部分政務(wù)人員忙于業(yè)務(wù)工作，不能確保每次都到崗到位。個(gè)別黨員的責任感、使命感還不夠強，把自己等同于一般群眾缺乏發(fā)揮先鋒模范作用的動(dòng)力。另一方面是黨建與業(yè)務(wù)工作結合不夠。區政府辦作為政府運行的中樞機構，業(yè)務(wù)工作急難險重，大部分精力用在參謀、協(xié)調、督促、服務(wù)等方面，以致于機關(guān)黨建工作有時(shí)處于被動(dòng)狀態(tài)，工作計劃性和針對性不強，創(chuàng )造性開(kāi)展活動(dòng)不夠，往往停留在完成上級交辦任務(wù)的層面上，偶有黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問(wèn)題。

（三）履職盡責，擔當作為，著(zhù)力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。主要存在以下問(wèn)題：一是統籌全局意識有差距。對疫情防控工作的認識局限，工作的重點(diǎn)放在管轄的范圍內，認為只要做好本單位防控管理職責工作就可以。由于疫情期間工作頭緒繁多，疏忽了學(xué)習黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神，通常是上級要求學(xué)什么就著(zhù)重學(xué)什么。二是工作標準定位不夠高。由于對自己世界觀(guān)的改造放松、要求不夠嚴和缺乏好習慣好作風(fēng)的長(cháng)期培養，班子仍存在認為工作只要完成任務(wù)就行的思想，在工作上停留在一般化的標準，工作精細化和流程化管理水平不高，嚴要求高標準和爭創(chuàng )一流追求卓越方面做得不夠。三是改革創(chuàng )新思維有欠缺。對于參謀服務(wù)過(guò)程中遇到的新情況、新問(wèn)題，缺乏系統性、細致性、創(chuàng )新性的調查研究，不善于用創(chuàng )新的辦法、創(chuàng )新的措施解決問(wèn)題，習慣于憑老經(jīng)驗、老套路、老辦法辦文辦事。比如，在文稿起草、政策文件把關(guān)方面，創(chuàng )新的主動(dòng)性不足，提出的思路不新。

（四）學(xué)習貫徹黨的xx全會(huì )和省委十四屆十二次全會(huì )精神，對照“十四五”經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面。主要存在的問(wèn)題：一是對標對表不夠精準。能及時(shí)傳達學(xué)習黨的xx全會(huì )和省委十四屆十二次全會(huì )等會(huì )議精神，但存在著(zhù)一定的實(shí)用主義，學(xué)習內容缺乏系統性、全面性。班子成員認真坐下來(lái)研究原著(zhù)少，真正聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際寫(xiě)體會(huì )心得不多。二是基層調研不夠深入。表現在要情況多，聽(tīng)匯報多，深入基層不多，聯(lián)系基層不夠，深入實(shí)際指導檢查和調研少，跟蹤問(wèn)效少，聽(tīng)取基層和群眾的意見(jiàn)和建議不多。例如，部分班子成員以忙為理由和基層、干部談心談話(huà)不夠經(jīng)常深入，在思想上工作上生活上溝通的不夠，對基層和群眾關(guān)心幫助不夠。三是參與編制謀劃不夠主動(dòng)。2021年是“十四五”規劃開(kāi)局之年，雖然先后多次提請討論謀劃全區“十四五”規劃和2035年遠景目標，但班子成員參與編制謀劃不夠積極主動(dòng)，停留在表面。

（五）落實(shí)全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違法違紀言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項規定精神次步了，堅決反對形式官僚主義方面。區政府辦領(lǐng)導班子能夠嚴格落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，嚴格執行黨的組織原則，堅持正確的選人用人導向，切實(shí)加強黨員干部教育管理，但也存在不足。一是政治建設抓得不夠實(shí)。能始終堅持以習總書(shū)記新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和十九大精神為指引，加強黨的領(lǐng)導，推進(jìn)政治建設，但仍存在“說(shuō)得多、做得少”的現象，多以開(kāi)會(huì )、談話(huà)的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發(fā)揮作用不理想。二是意識形態(tài)抓得不夠牢。對社會(huì )上流傳的一些公號是做到旗幟鮮明地予以抵制和斗爭，但對意識形態(tài)領(lǐng)域出現的新情況、新問(wèn)題缺乏敏感性，研究不深，抓得不牢。三是以身作則抓得不夠緊。辦公室作為政府運行的中樞機構，應該在任何工作中做表率、立標桿，但個(gè)別工作仍存在標準不高、效率不高的現象。

以上問(wèn)題在區政府辦班子和成員身上都不同程度存在，產(chǎn)生問(wèn)題的原因有客觀(guān)的，但更多是主觀(guān)上的，從思想根源上進(jìn)行深層次的剖析，主要有以下方面的原因：

（一）理論武裝頭腦還不強。認為自己從事辦公室工作也這么久了，經(jīng)常與文字打交道，理論水平應該還可以，因而逐漸放松了對自己主觀(guān)世界的改造，忽視了認識與實(shí)踐的辯證唯物關(guān)系，學(xué)習時(shí)也僅僅滿(mǎn)足于記住重要論斷和重要論述，缺乏深入系統的學(xué)習，有時(shí)知其然、不知其所以然。平時(shí)還存在以干代學(xué)的現象，特別是當工作和學(xué)習相沖突時(shí)，往往認為學(xué)習是“軟指標”，事務(wù)性的工作一件接一件，就將原定的學(xué)習計劃拋之腦后，沒(méi)有把理論學(xué)習當成一種需要，當成一種對黨員干部政治素質(zhì)的基本要求。

（二）黨性修養錘煉還不夠。大家隨著(zhù)黨齡、年齡的增長(cháng)，閱歷、見(jiàn)識更加豐富了，不自覺(jué)放松了黨性鍛煉，把自己等同于一般黨員，工作上缺乏高標準、嚴要求，抓工作。有的同志抓事務(wù)性工作多，抓黨性修養相對較少，存在以事務(wù)工作代替黨性錘煉的現象，律己修身沒(méi)有達到高標準、嚴要求。

（三）宗旨意識樹(shù)得還不牢。長(cháng)期從事文字、服務(wù)工作，雖然主觀(guān)上有深入群眾、走進(jìn)群眾的愿望，但實(shí)事求是地講，真正“沉下去”的少了，與群眾距離逐漸疏遠了，對“從群眾中來(lái)到群眾中去”和“我是誰(shuí)為了誰(shuí)依靠誰(shuí)”思想認識不夠深刻，就如何將服務(wù)群眾落實(shí)在工作中缺乏具體辦法，群眾工作本領(lǐng)缺乏，真正貼近服務(wù)群眾思考謀劃不足，主觀(guān)上還是對群眾利益看得輕了，與群眾產(chǎn)生了距離感，踐行宗旨停留在表面上、口頭上、材料上。

（四）規矩紀律之弦還不緊。廉潔是干部的底線(xiàn)，清廉是政府的基礎。區政府辦在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任上態(tài)度堅決、從嚴從緊，但在監督管理、追責問(wèn)責方面，有時(shí)考慮到保護干部工作的積極性、照顧干部情面等因素，紀律規矩沒(méi)有充分執行到位，還存在以信任代替監督的現象，制度籠子扎得還不是很?chē)烂堋?/p>

針對自身存在的問(wèn)題及其根源，區政府辦班子將繼續扎實(shí)“五型”政府建設，以更高的政治自覺(jué)、更強的責任擔當、更實(shí)的整改舉措，真刀實(shí)槍、動(dòng)真碰硬解決突出問(wèn)題。

（一）進(jìn)一步強化理論武裝，筑牢思想根基。對標“學(xué)通弄懂做實(shí)”總要求，深入學(xué)習貫徹習總書(shū)記關(guān)于扶貧工作的重要論述，立足樹(shù)牢“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”的政治站位，進(jìn)一步增強了政治認同、理論認同和情感認同，筑牢思想根基。把加強班子政治理論學(xué)習教育作為首要任務(wù)來(lái)抓，進(jìn)一步完善和落實(shí)好學(xué)習制度，進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng)，創(chuàng )新學(xué)習方式，豐富學(xué)習內容，在思想深處正本清源、筑牢根基，補足精神之“鈣”，解決好世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。

（二）進(jìn)一步強化恪盡職守，提升服務(wù)質(zhì)效。充分發(fā)揮參謀助手、協(xié)調能手、督促抓手、服務(wù)好手的職能作用，強化舉措、苦干實(shí)干，有效確保區委、區政府各項工作高效運轉。堅持“身在兵位，胸為帥謀”，圍繞區委、區政府的決策部署，牽頭開(kāi)展全區重大課題調研，為區委、區政府科學(xué)決策提供有力參考。

（三）進(jìn)一步強化宗旨意識，密切聯(lián)系群眾。完善調查研究制度，大興調查研究之風(fēng)，充分聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，切實(shí)提高決策的科學(xué)性和民主性。堅持以人民為中心的發(fā)展理念，統籌抓好農村、社區幫扶工作，解決貧困群眾實(shí)際困難，推進(jìn)鄉村振興發(fā)展。

（四）進(jìn)一步強化政治建設，嚴明紀律規矩。始終把政治建設擺在班子建設的首位，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行民主集中制和請示報告制度，努力把班子鍛造成為政治堅強、紀律嚴明的領(lǐng)導集體。豐富黨員干部活動(dòng)形式，強化黨員先鋒模范意識。把對黨忠誠老實(shí)作為班子第一位的政治要求和職業(yè)品格，始終站在黨的立場(chǎng)說(shuō)話(huà)干事，始終與黨同心同德，真正做到在黨言黨、在黨愛(ài)黨、在黨憂(yōu)黨、在黨為黨，做老實(shí)人，說(shuō)老實(shí)話(huà)，辦老實(shí)事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，保持心眼明亮、頭腦清醒，堅決同一切損害黨的形象的錯誤言論和行為作斗爭，切實(shí)做到愛(ài)黨護黨、為黨分憂(yōu)。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查材料范文

按照市委、鎮黨委巡察整改精神，根據《興隆鎮村級巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )實(shí)施方案》具體要求，結合巡察組反饋問(wèn)題進(jìn)行巡察整改對照檢查，并聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，對個(gè)人存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析。通過(guò)自查、開(kāi)展談心談話(huà)過(guò)程，進(jìn)行認真的對照檢查，查找了自己存在的問(wèn)題和根源，尋找自己與新時(shí)期黨對黨員干部要求的差距，現將對照檢查情況報告如下。

1、財務(wù)管理不規范，有白條據列支入賬現象、務(wù)工補工人員工資審批與發(fā)放不符現象。

2、“四個(gè)意識”樹(shù)得不牢，貫徹落實(shí)上級文件精神形式化、套路化。

3、學(xué)習教育流于形式，沒(méi)能把意識形態(tài)學(xué)習納入經(jīng)常性、系統性學(xué)習。

一是對政治理論學(xué)習和法律法規學(xué)習的不深夠入，認為自己當了十多年的會(huì )計懂得挺多，沒(méi)有把學(xué)習放在重要位置，學(xué)習缺乏自覺(jué)性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。

二是創(chuàng )新意識有所淡化，習慣傳統思維方式，缺乏創(chuàng )造性開(kāi)展工作的意識，工作有時(shí)有為難情緒，怕浪費人力物力，勞民傷財而達不到預期效果。

三是隨著(zhù)生活水平的提高，廉潔自律和勤儉節約思想淡化了，尤其是當上了會(huì )計后，對于一些社會(huì )上的吃請隨波逐流，甚至參與其中不以為然。

一是完善財務(wù)管理各項規章制度，加強日常監督管理工作；二是對財務(wù)工作人員進(jìn)行教育培訓，提高工作能力水平，熟練掌握財務(wù)工作程序；三是嚴格執行財務(wù)工作有關(guān)規定，杜絕不合規開(kāi)支；實(shí)施強化“三務(wù)”公開(kāi)，突出公開(kāi)重點(diǎn)。繼續鞏固和完善公開(kāi)專(zhuān)欄，充實(shí)公開(kāi)欄內容，規范整理公開(kāi)臺賬。四是加大機動(dòng)地承包費的收繳力度，做到底數清，標準清，收費清。五是持續加強理論學(xué)習。嚴格落實(shí)支部學(xué)習制度，創(chuàng )新學(xué)習方式，拓寬學(xué)習內容，增加學(xué)習時(shí)限，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神及扎實(shí)開(kāi)展解放思想推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展大討論活動(dòng)，提高自身的政治業(yè)務(wù)水平和帶頭發(fā)展能力，讓增強“四個(gè)意識”成為自己思想自覺(jué)、黨性觀(guān)念、紀律要求和實(shí)際行動(dòng)。六是要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、把意識形態(tài)學(xué)習擺上重要位置。認真貫徹落實(shí)上級黨委、政府的決策部署，從全局的角度去對待和處理問(wèn)題，以大局為重，注重與本村經(jīng)濟發(fā)展結合，引領(lǐng)和指導村級集體經(jīng)濟發(fā)展，推動(dòng)工作落實(shí)。營(yíng)造良好政治生態(tài)，不斷嚴肅黨內政治生活，堅持以黨章為根本遵循，堅持和完善民主集中制，嚴格落實(shí)黨的組織生活各項制度，把黨支部打造成堅強的戰斗堡壘，在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中發(fā)揮核心作用，引領(lǐng)廣大黨員在脫貧攻堅、“三清一綠化”、秸稈禁燒、非洲豬瘟防控等村級重點(diǎn)工作中發(fā)揮先鋒模范作用,切實(shí)提升黨支部帶頭發(fā)展能力、凝聚力和戰斗力。七是不斷提高創(chuàng )新能力。著(zhù)力提高村兩委干部的開(kāi)拓創(chuàng )新能力，注重提高“四種本領(lǐng)”，提高運用科學(xué)理論指導實(shí)踐、把理論與實(shí)踐結合起來(lái)的本領(lǐng)，提高貫徹黨的路線(xiàn)方針政策、結合實(shí)際創(chuàng )造性地開(kāi)展工作的本領(lǐng)，提高分析解決工作中的突出矛盾和問(wèn)題的本領(lǐng)，提高善于集中各方面智慧提出新思路、采取新舉措、開(kāi)創(chuàng )新局面的本領(lǐng)。八是加強學(xué)習教育，制定客觀(guān)實(shí)際的學(xué)習計劃和學(xué)習方案，實(shí)實(shí)在在的開(kāi)展好理論學(xué)習，將學(xué)習與全村工作緊密結合。記好學(xué)習筆記、學(xué)習心得體會(huì )，規范學(xué)習材料的存檔工作。

?請同志們，批評指正。

巡視整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查材料范文

組織生活會(huì )：是黨支部或黨組交流思想、總結交流經(jīng)驗、開(kāi)展批評和自我批評的組織活動(dòng)制度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

按照《中共xx省紀委機關(guān)中共xx省委組織部關(guān)于召開(kāi)中央巡視整改反饋意見(jiàn)整改落實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )的通知》要求，我深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要講話(huà)精神，認真學(xué)習中央第xx巡視組關(guān)于巡視xx省的反饋意見(jiàn)、中央巡視工作領(lǐng)導小組成員xx在反饋會(huì )議上的講話(huà)和省委書(shū)記、省人大常委會(huì )主任的表態(tài)講話(huà)精神，緊緊圍繞巡視反饋指出的問(wèn)題和提出的意見(jiàn)建議，對照檢查、舉一反三，深刻吸取教訓，狠抓整改落實(shí)，切實(shí)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，堅決維護習近平總書(shū)記核心地位、維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導?，F就對照檢查情況匯報如下：

（一）學(xué)習貫徹xx思想和黨的十九大精神有差距。存在學(xué)習上的實(shí)用主義，通常要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的就少學(xué)，尤其是對黨的新政策、新方針學(xué)習不夠、理解不深。在學(xué)習習近平總書(shū)記“四個(gè)著(zhù)力”“三個(gè)推進(jìn)”重要指示精神和關(guān)于全面深化改革重要論述、重要理論方面是存在差距和不足的，滿(mǎn)足于應付和過(guò)得去的思想認識，導致很多工作處于被動(dòng)狀態(tài)，在任務(wù)攻艱和工作探索上缺乏一些大膽、創(chuàng )新精神和敢闖敢試的勇氣。對xx等反面典型產(chǎn)生的惡劣影響認識不夠深刻，消除還不到位，對生活中和網(wǎng)絡(luò )上一些關(guān)于xx的錯誤輿論沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)的糾正和制止，認為他們的思想境界不高，即使說(shuō)了也是白說(shuō)，只要自己堅持黨的領(lǐng)導，政治立場(chǎng)堅定就好，缺乏自覺(jué)維護黨和政府形象的斗爭精神和無(wú)所畏懼的浩然正氣。

（二）選人用人問(wèn)題突出，組織建設存在薄弱環(huán)節。作為政府副區長(cháng)，對分管部門(mén)基層組織建設工作重視不夠，壓力傳導不到位，對基層黨組織的組織生活指導不夠有力。在中心組學(xué)習上主動(dòng)性不強，主觀(guān)上感覺(jué)理論學(xué)習深奧、枯燥、不實(shí)用，輕視了政治理論對思想和實(shí)際工作的指導作用，放松了對自己的要求。存在“老好人”思想，沒(méi)有用好批評與自我批評這個(gè)武器，在批評環(huán)節上原則性、戰斗性有待加強，在以往的民主生活會(huì )、組織生活會(huì )上所提的批評意見(jiàn)多以建議為主，與嚴肅黨內政治生活的要求還有一定差距。

（三）干部作風(fēng)轉變不到位，不擔當、不作為問(wèn)題突出。工作中主動(dòng)思考謀劃工作少，被動(dòng)接受工作多，主要領(lǐng)導盯得緊，工作就推得快，主要領(lǐng)導盯不緊，工作推得慢。書(shū)面調研多、實(shí)地調研少，背對背了解多、面對面交流少。落實(shí)工作方面有時(shí)疲于應付，對待上級開(kāi)展的個(gè)別專(zhuān)項督查工作沒(méi)有深入細致地安排部署，滿(mǎn)足于開(kāi)會(huì )了就行、發(fā)文了就行，有消極懈怠情緒，工作成效不明顯。這也反映出，自己還要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，同時(shí)，在遵守中央八項規定方也要進(jìn)一步加強。對招商引資工作重視不夠，在分管部門(mén)招商引資過(guò)程中對企業(yè)許諾的尺度把控上沒(méi)有給予明確要求，對項目投產(chǎn)后的服務(wù)工作過(guò)問(wèn)不多，存在發(fā)生招商引資“jqk”現象的隱患。

（四）全面從嚴治黨力度不夠，腐敗問(wèn)題依然突出。作為政府黨組成員，在基層黨建、黨風(fēng)廉政、干部隊伍建設方面為黨組書(shū)記分擔較少，重業(yè)務(wù)輕黨建，對黨建工作重視不夠，在全面從嚴治黨主體責任和黨風(fēng)廉政建設一崗雙責方面抓的還不夠，督促檢查不及時(shí)，抓落實(shí)效果不明顯，對分管部門(mén)監管力度不夠，抓作風(fēng)紀律上還不夠到位，部門(mén)工作人員庸懶散漫的現象時(shí)有發(fā)生。

（五）落實(shí)中央巡視整改要求不到位。對“圈子文化”的危害性認識還不夠深刻，認為身邊現在沒(méi)有“圈子文化”，將來(lái)也不會(huì )有“圈子文化”，在這方面警惕性不高，對分管部門(mén)的教育、引導也還存在一定不足。對巡視整改工作推進(jìn)力度還不夠大，整改速度還不夠快，問(wèn)題整改完畢后，長(cháng)效機制的建立相對滯后一些。此次中央巡視反饋意見(jiàn)整改工作，我會(huì )注意以上問(wèn)題，確保整改落實(shí)到位。

（一）工作能力仍需提高。自己受黨培養多年，也在不同崗位鍛煉多年，在理想信念的認識和樹(shù)立上有了質(zhì)的飛躍。但由于事務(wù)性工作較多，在理論學(xué)習方面不深入、不持久。特別是對xx理論研究的還不夠深入，理論指導實(shí)踐的實(shí)效不強。對于xx關(guān)于xx工作“四個(gè)著(zhù)力”“三個(gè)推進(jìn)”的重要指示精神運用還不夠到位，思想上還不夠解放，創(chuàng )新意識不強，工作按部就班、因循守舊、求穩怕變，習慣用老思維、老辦法、老套路來(lái)推進(jìn)工作，迎難而上的決心和勇氣差了一些，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。

（二）進(jìn)取精神稍顯不足。平時(shí)多忙于具體事務(wù)性工作，參加組織生活積極性不高、主動(dòng)性不強，有時(shí)甚至產(chǎn)生松勁的念頭，內心深處還存在著(zhù)簡(jiǎn)單應付、走走過(guò)場(chǎng)的思想。對基層部門(mén)組織建設重視程度不夠，在這方面工作聽(tīng)匯報的時(shí)候多，下去調研的時(shí)候少。對組織安排的學(xué)習和培訓活動(dòng)重視不夠，學(xué)習過(guò)程追求形式，方法不夠科學(xué)。常常以事務(wù)性工作忙為借口而忽視政治理論、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，沒(méi)有把學(xué)習放在重要的位置，特別是當工作與學(xué)習出現矛盾時(shí)，往往認為學(xué)習是軟任務(wù)可以推一推、等一等。參加黨內政治生活時(shí)“狠勁”不足，認為自己只要干好本職工作就行，滿(mǎn)足于不出問(wèn)題、不得罪人，互相批評時(shí)不想說(shuō)“狠話(huà)”，原則性、戰斗性不強。

（三）大局意識有所弱化。平時(shí)忙于抓具體工作事務(wù)，下基層不經(jīng)常，即便是到基層去也是聽(tīng)干部匯報的時(shí)候多，直接聯(lián)系群眾的時(shí)候少，群眾路線(xiàn)堅持的不夠好，官本位思想有所滋生，平時(shí)也要求自己工作中要注意解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，但在處理具體問(wèn)題有時(shí)也存在脫節現象，存在主觀(guān)主義思想，想問(wèn)題、作決策往往從本位出發(fā)，只想著(zhù)滿(mǎn)足上級要求，完成上級任務(wù)，上面要求開(kāi)會(huì )就開(kāi)會(huì )，要求發(fā)文就發(fā)文，沒(méi)有真正從群眾角度出發(fā)去考慮問(wèn)題。認為經(jīng)濟工作是主要領(lǐng)導抓的，自己只要把xx等重點(diǎn)業(yè)務(wù)抓好就行，對招商引資工作投入精力不多，重視不夠，相關(guān)工作的開(kāi)展不夠深入，不夠細致，不夠務(wù)實(shí)，總結起來(lái)還是大局觀(guān)不強，抓工作、看問(wèn)題還不夠全面。

（四）落實(shí)“一崗雙責”有待加強。對黨的領(lǐng)導在認識上一定程度弱化，對自己應負的管黨治黨“一崗雙責”的責任在認識上模糊。有管好自己、干好本職就行了的思想，沒(méi)有充分發(fā)揮好黨組成員的作用，遇到班子研究重大事項和工作決策時(shí)，認為自己的上面有組織、有領(lǐng)導，用不著(zhù)自己再多言多語(yǔ)；對自己分管工作，更多地是提出工作上的要求，沒(méi)有開(kāi)展黨性黨規和黨風(fēng)廉政方面的教育，管黨治黨的主體責任落實(shí)的不夠好。

（五）巡視整改工作不夠深入。面對巡視反饋意見(jiàn)，急于解決表面問(wèn)題，盲目追求“速度”，認為只要盡快把反饋的具體問(wèn)題處理好就行了，反饋意見(jiàn)整改完畢后，思想上有所放松，對產(chǎn)生問(wèn)題的根本原因沒(méi)有深入研究，在“舉一反三”開(kāi)展大范圍自查的工作上力度還不夠，防止問(wèn)題再次發(fā)生的長(cháng)效機制建立上也相對慢了一些。

（一）增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”。堅決維護習近平總書(shū)記核心地位、維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導。深入學(xué)習貫徹xx思想和黨的十九大精神，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在結合實(shí)際貫徹落實(shí)上下功夫。深入貫徹習近平總書(shū)記提出的“講誠信、懂規矩、守紀律”要求，嚴守政治紀律和政治規矩，徹底肅清x、x、x等反面典型，特別是要消除x單筆受賄x萬(wàn)元產(chǎn)生的惡劣影響。面對錯誤言論，敢于“亮劍”，敢于旗幟鮮明地進(jìn)行批駁，認真履行意識形態(tài)工作責任制。

（二）嚴肅政治生活，樹(shù)立正確導向。貫徹新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，嚴格執行黨的組織生活制度，帶頭積極參加各項組織活動(dòng)，多想辦法、多出實(shí)招，切實(shí)解決一些基層黨組織軟弱渙散問(wèn)題。用好批評和自我批評這把武器，切實(shí)加強和規范黨內政治生活。以身作則，堅決抵制買(mǎi)官賣(mài)官、跑官要官等不正之風(fēng)，為區委選人用人做好參謀助手，提供正確建議，杜絕出現突擊提拔、“帶病提拔”“帶病上崗”等違規用人問(wèn)題。

（三）提升工作能力，嚴守工作紀律。充分調動(dòng)工作積極性，著(zhù)力提升大局觀(guān)念和全局意識，切實(shí)增強應對復雜問(wèn)題的能力。嚴格執行中央八項規定精神，以黨風(fēng)廉政建設永遠在路上的政治定力，堅持力度不減、尺度不松、節奏不變，旗幟鮮明地支持聯(lián)系紀委開(kāi)展工作，把執行中央八項規定精神作為一項鐵的紀律，常抓不放。對分管部門(mén)出現頂風(fēng)違紀行為，嚴肅查處、絕不姑息，切實(shí)防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮。

（四）執行“一崗雙責”，改進(jìn)工作作風(fēng)。全面履行管黨治黨政治責任，堅決執行黨風(fēng)廉政建設責任制，嚴格履行“一崗雙責”，強化對分管部門(mén)廉潔自律方面的管理，從思想深處樹(shù)立規章制度的權威性，切實(shí)增強責任心和紀律性。強化“身在兵位，胸為帥謀”的意識，切實(shí)擔負起自己的責任，帶頭攻堅克難，勇于擔當，以高度負責的精神、扎實(shí)細致的作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，用高站位、寬視野、新思維全力以赴做好各項工作。

（五）加強巡視整改，狠抓工作落實(shí)。做到真改實(shí)改，絕不敷衍，帶領(lǐng)分管部門(mén)結合巡視反饋意見(jiàn)舉一反三，在專(zhuān)項資金使用、低保救助領(lǐng)域開(kāi)展深入自查，時(shí)刻提醒部門(mén)工作人員提高警惕、守住底線(xiàn)，迅速建立起切實(shí)可行的長(cháng)效機制，確保整改落實(shí)落細落地。盡管xx區還沒(méi)有圈子文化現象，但要切實(shí)提高警惕性，對分管部門(mén)全面加強監管，發(fā)現苗頭及時(shí)糾正。

以上匯報，不當之處請領(lǐng)導和同志們批評指正，同時(shí)也希望大家對我給予監督、指導和幫助。

為貫徹落實(shí)xxx局長(cháng)全局巡視整改調度會(huì )講話(huà)精神，按照局中央巡視組反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于組織好巡視整改專(zhuān)題組織生活會(huì )的通知》要求，對照檢查內容逐一進(jìn)行自我檢查，特別在自覺(jué)踐行黨的宗旨、加強黨性修養、強化作風(fēng)建設方面找差距、擺不足，對個(gè)人存在的問(wèn)題認真進(jìn)行了剖析，現將個(gè)人情況匯報如下：

一、存在的主要問(wèn)題。

1、理論學(xué)習方面。雖然能夠主動(dòng)學(xué)習和貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,但仍存在著(zhù)一些不足之處，具體表現在：一是學(xué)習態(tài)度不夠主動(dòng)積極，對書(shū)本上的理論知識不夠重視，未能夠認真研讀新的理論著(zhù)作，總覺(jué)得自己通過(guò)參加各項學(xué)習活動(dòng)，對黨政理論有了一定的認識，且經(jīng)?？磮蠹堧s志、聽(tīng)新聞廣播等，就認為過(guò)關(guān)了，對集體學(xué)習有時(shí)不夠重視，被動(dòng)參加，缺乏熱情。二是對理論研究不夠透徹，對黨的十九大精神特別是習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的認識不夠全面和透徹，沒(méi)有結合自身工作生活實(shí)際，進(jìn)行認真思考，深入剖析，存在一知半解的現象。

2、黨性修養方面。加強黨性修養的自覺(jué)性不強，提升自我素養的標尺線(xiàn)不高，缺少爭先創(chuàng )優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng )新的勇氣，精神狀態(tài)不佳，奮斗意識弱化。具體表現：工作繁重、壓力大的時(shí)候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，降低了工作標準。緊迫感、責任感、使命感不夠強，攻堅克難的舉措不夠。

3、工作作風(fēng)方面。隨著(zhù)個(gè)人年齡增長(cháng)，工作熱情有所降低，推進(jìn)落實(shí)具體工作的效果和水平不夠理想，力爭上游的事業(yè)心和責任感有所減退。雖然能夠按照上級工作部署按部就班開(kāi)展工作，但往往習慣于采用常規工作模式，部分工作墨守成規，缺乏推陳出新、大膽突破的精神，缺少推進(jìn)工作的新思路、新途徑，因勢利導解決工作難題的辦法不夠多，工作成效不夠明顯。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

1、理論學(xué)習不夠深入。理論學(xué)習的系統性不夠，上級要求學(xué)的就多學(xué)一點(diǎn)，不要求學(xué)的就少學(xué)一點(diǎn)，學(xué)習主動(dòng)意識不夠、拓展性不強，存在實(shí)用主義現象，加之平時(shí)工作比較繁忙，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止，不求深入研究，理解運用不夠充分。

2、黨性修養有所欠缺。加強黨性修養的自覺(jué)性不強，提升自我素養的標尺線(xiàn)不高，缺少爭先創(chuàng )優(yōu)的勁頭，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識有所弱化?！懊芮新?lián)系群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識衰退，抓好本職工作的責任意識有所減弱。

3、工作創(chuàng )新意識不強。有安于現狀、居安而不思危的思想苗頭，習慣于采用常規工作模式，在工作中缺乏推陳出新、大膽突破的精神，想問(wèn)題、做工作沿襲老方法、老套路，創(chuàng )造性開(kāi)展工作的意識不強，對工作前瞻性、長(cháng)期性的研究思考還不夠深入，不太善于創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。

三、下步努力方向和整改措施。

針對存在問(wèn)題和產(chǎn)生的根源，我將堅持問(wèn)題導向，以扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，聚焦問(wèn)題抓整改，從嚴落實(shí)促提升，從以下幾個(gè)方面努力加以整改和提高。

1、進(jìn)一步加強學(xué)習，增強黨性修養。把加強政治理論學(xué)習擺在自身建設的首要位置，重點(diǎn)學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大精神和《黨章》及中央和省市重要會(huì )議精神，學(xué)習黨的路線(xiàn)方針政策以及最新理論，切實(shí)增強政治敏銳性和鑒別力，以理論上的清醒，促進(jìn)政治上的堅定。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，時(shí)刻提醒自己，嚴把思想關(guān)口，認真踐行“三嚴三實(shí)”，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

2、進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，增強宗旨意識。要牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，始終堅持正確的權力觀(guān)，時(shí)刻牢記自己手中的權力是從哪里來(lái)的、應該為誰(shuí)所用，在工作作風(fēng)上，要深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，始終把群眾的利益放在首位，讓權力為人民服務(wù)。

3、進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng )新，增強工作實(shí)效。堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，努力在落實(shí)為廣大畢業(yè)生服務(wù)的具體實(shí)踐中，積極轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量。始終圍繞高校畢業(yè)生就業(yè)這個(gè)中心工作，貫徹落實(shí)上級黨政各項決策和部署，嚴格執行各項規章制度，盡職盡責做好各項工作。

以上是我的對照檢查材料，有不足不妥之處，請各位領(lǐng)導和同志多提批評意見(jiàn)。

按照巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )相關(guān)要求，結合自身思想實(shí)際和履職情況，現將個(gè)人有關(guān)情況報告如下：

（一）在學(xué)習貫徹xx系列重要講話(huà)精神和中央部署要求方面。

1.學(xué)習貫徹不到位，政治站位不高。在平時(shí)的工作學(xué)習中，存在重業(yè)務(wù)學(xué)習和黨的方針政策學(xué)習，輕黨的理論學(xué)習的情況。尤其是在學(xué)習貫徹xx思想、黨的十九大精神、xx系列重要講話(huà)精神和治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話(huà)精神中，存在不夠深入、系統、全面等問(wèn)題，學(xué)習存在“應付式”“作業(yè)式”的學(xué)習心態(tài)，研究不深，理解不透，導致了政治上站位不高，沒(méi)有真正用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。

2.政治理論學(xué)習不深入。由于理論學(xué)習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學(xué)習只是滿(mǎn)足于會(huì )議文件，沒(méi)有始終堅持以“四個(gè)意識”作為指導日常工作學(xué)習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )xxx治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰略，沒(méi)有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結合起來(lái)，開(kāi)創(chuàng )地方發(fā)展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統籌協(xié)調不夠不好，學(xué)習思考不深入不精細，解決問(wèn)題的方式方法不多，深入基層實(shí)際了解調研不夠。在一些政策的落實(shí)上，沒(méi)有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現的問(wèn)題負有領(lǐng)導責任。扶貧思路不多，工作不細不實(shí)，有畏難情緒。

（二）在執行政治紀律和政治規矩方面。

2.執行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門(mén)的要求有所放松。工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣、擔當的勇氣和創(chuàng )新的銳氣，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅定，對社會(huì )上一些不良風(fēng)氣的危害性認識不到位，有時(shí)認為是小事，警惕性還不夠高，落實(shí)制度、執行政策監督管理不到位。

（三）在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格?！叭龝?huì )一課”制度落實(shí)不徹底，滿(mǎn)足于上級要求的“規定動(dòng)作”，內容比較單一，缺乏創(chuàng )新性。比如，領(lǐng)導班子成員給所在支部上專(zhuān)題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學(xué)文件的政治學(xué)習為主，內容沒(méi)有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒(méi)有聯(lián)系政研工作實(shí)際，特別是沒(méi)有聯(lián)系黨員干部的思想工作實(shí)際。

2.黨內政治生活不嚴肅。平時(shí)忙于具體工作，總感覺(jué)時(shí)間緊，沒(méi)有主動(dòng)參加基層黨組織會(huì )議，與班子成員、與分管部門(mén)主要負責人交流溝通不充分，平時(shí)只是通過(guò)集中學(xué)習或者開(kāi)會(huì )時(shí)進(jìn)行交流，沒(méi)有主動(dòng)利用其他方式與班子成員交換工作意見(jiàn)，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時(shí)候發(fā)言沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細推敲，只是照本宣科走走過(guò)場(chǎng)。

3.雙重組織生活沒(méi)有落實(shí)到位。有時(shí)因時(shí)間關(guān)系沒(méi)有及時(shí)參加黨組織的學(xué)習活動(dòng)。比如，對一些文件的學(xué)習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒(méi)有把握；干部在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習，自己沒(méi)有實(shí)實(shí)在在的完成，時(shí)限臨近，安排工作人員代學(xué)，滿(mǎn)足于學(xué)夠學(xué)分就行。

（四）在作風(fēng)建設方面。

1.工作作風(fēng)有待改進(jìn)。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節和內容上花的時(shí)間和精力不多，統籌協(xié)調不足，解決問(wèn)題少，督促落實(shí)和跟蹤問(wèn)效少。在一些實(shí)際工作過(guò)程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實(shí)際，未能及時(shí)了解新情況、新問(wèn)題。沒(méi)有牢固樹(shù)立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng )造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問(wèn)題，沒(méi)有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不強。

2.開(kāi)拓進(jìn)取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩定以及脫貧攻堅中的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，思考不多、研究不深，創(chuàng )新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復雜矛盾和攻堅任務(wù)，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風(fēng)險，擔心踩到紅線(xiàn)、觸犯規則，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進(jìn)取上進(jìn)的動(dòng)力不足。

3.教育分管部門(mén)和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門(mén)及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節和工作內容上花的時(shí)間和精力不多，沒(méi)有強調具體的工作要求工作紀律，導致一些部門(mén)和工作人員工作執行不力，工作作風(fēng)不實(shí)，極少數干部還存在一些違紀現象。

（五）在履行“兩個(gè)責任”方面。

1.落實(shí)主體責任不到位。在落實(shí)全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀(guān)主義和懈怠思想等問(wèn)題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來(lái)做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng )新性。黨風(fēng)廉政建設主體責任落實(shí)上存在麻痹思想，對“兩個(gè)責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之于寬、失之于軟。在落實(shí)黨內監督方面，對領(lǐng)導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

2.落實(shí)監督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執行監督還存在失之于寬的問(wèn)題，有少數干部有令不行、有禁不止。比如，對少數公車(chē)私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風(fēng)邪氣的監督問(wèn)責還有盲點(diǎn)、還不到位，沒(méi)有行之有效的管理監督制度。

通過(guò)自我反復審視，自己在存在以上問(wèn)題的根本原因，是個(gè)人主觀(guān)認識尚有欠缺，具體表現在以下幾個(gè)方面。

（一）政治站位方面。對于xx思想、黨的十九大精神、xx系列重要講話(huà)精神、治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話(huà)精神的學(xué)習貫徹還存在不深不透的情況，沒(méi)有真正做到補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，個(gè)人理想信念有所淡化，有安于現狀思想，進(jìn)取不足、創(chuàng )新不多，對工作學(xué)習嚴格要求有所放松。

（二）政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺(jué)悟還有待提高，有時(shí)候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀(guān)上產(chǎn)生了麻痹思想、學(xué)習上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺(jué)地放松了對自身的要求，學(xué)習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，平時(shí)多注重學(xué)習與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒(méi)有把系統的理論學(xué)習放在重要位置。服務(wù)觀(guān)念不夠強，宗旨意識有所淡化。

（三）政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規矩態(tài)度不堅決，大局觀(guān)念和長(cháng)遠發(fā)展意識有待加強，有時(shí)不顧長(cháng)遠發(fā)展追求短期效果和成績(jì)。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會(huì )上、網(wǎng)絡(luò )上出現的一些政治謠言和錯誤言論，沒(méi)有堅決抵制。執行民主集中制基本程序不嚴格，聽(tīng)取干部職工的意見(jiàn)或建議不夠。

（四）政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時(shí)因為部分行政工作的影響得不到有效地落實(shí)；執行組織制度流于形式，對新時(shí)期如何加強黨組織建設研究少、創(chuàng )新少；對于落實(shí)管黨治黨主體責任和監督責任方面，沒(méi)有高標準的要求自己，花的時(shí)間不夠多，下的功夫不夠深，沒(méi)有認真貫徹執行黨內監督條例。

（一）以積極主動(dòng)的學(xué)習態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學(xué)習擺在更加重要的位置，把學(xué)習作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習熱情，增強學(xué)習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺(jué)性和主動(dòng)性。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領(lǐng)會(huì )xx理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)、xx思想和治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話(huà)精神，加強“四個(gè)意識”，補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，堅定道路自信、理論自信、制度自信，擰緊理想信念這個(gè)總開(kāi)關(guān)，不斷提高政治敏銳性和鑒別力；二是深入把握當前國際國內形勢，在學(xué)好政治理論的同時(shí)，根據工作需要和領(lǐng)導干部的要求，深入研究學(xué)習工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度；三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學(xué)習、向基層學(xué)習、向實(shí)踐學(xué)習，掌握開(kāi)展基礎工作的第一手素材，用理論指導實(shí)踐、用實(shí)踐印證理論，全方位提高自身綜合素質(zhì)。

（二）嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。黨的政治紀律和政治規矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個(gè)意識”，堅決維護以xx為核心的黨中央權威，時(shí)刻在政治方向、政治路線(xiàn)、政治立場(chǎng)、政治主張上同黨中央保持高度一致，不能有任何偏差。二是對黨忠誠老實(shí)、光明磊落，說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，如實(shí)向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動(dòng)搖堅持黨的基本路線(xiàn)，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執行、不合意的不執行，決不搞上有政策、下有對策。

（三）以嚴實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學(xué)一做”教育的要求，注重以問(wèn)題為導向，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、深入查擺問(wèn)題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問(wèn)題，以自身存在問(wèn)題和不足為導向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養等根源問(wèn)題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線(xiàn)，多到條件艱苦的地區、矛盾集中的地方走訪(fǎng)調研、開(kāi)展工作，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)換看得見(jiàn)的成效。三是以務(wù)實(shí)管用的作風(fēng)促進(jìn)工作有序高效開(kāi)展。腳踏實(shí)地的工作，取得實(shí)實(shí)在在的成效，才是對群眾最大的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動(dòng)工作、解決矛盾、領(lǐng)導發(fā)展的魄力和能力，抓實(shí)抓好一批群眾最關(guān)心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實(shí)惠。

（四）以本職工作為重點(diǎn)，創(chuàng )新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會(huì )不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著(zhù)許多新情況和新問(wèn)題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點(diǎn)，以創(chuàng )新的精神和勇氣面對。一是要科學(xué)判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調研的基礎上，吃透下情，掌握規律，不能拘泥于過(guò)去的思路和模式，找準切入點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務(wù)于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門(mén)的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時(shí)調整工作重點(diǎn)，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng )新工作方式方法、取得真實(shí)效果的目的。三是培養用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習慣，使思想觀(guān)念、行為方式、辦事方法與時(shí)俱進(jìn)。在工作實(shí)踐和研究探索中，面對新情況、新問(wèn)題努力創(chuàng )造機遇、發(fā)現機遇、把握機遇，因勢利導，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng )新轉變成提高工作效率的新支持、新抓手。

（五）以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規定，自覺(jué)加強黨性修養，不斷提高貫徹執行黨的路線(xiàn)方針政策的自覺(jué)性，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，努力做到感情上貼近群眾，在行動(dòng)上服務(wù)群眾，充分發(fā)揚無(wú)私奉獻精神，苦干實(shí)干、奮力拼搏，體現自我價(jià)值。二是帶頭搞好團結，擺正自己與集體領(lǐng)導的關(guān)系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺(jué)接受組織和群眾的監督，做貫徹民主集中制的表率、求真務(wù)實(shí)的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風(fēng)廉政建設責任制要求，加強自律，時(shí)刻保持頭腦清醒，自覺(jué)堅守清廉底線(xiàn)。正確對待權力，保持宗旨觀(guān)念不丟；正確對待利益，保持平常心態(tài)不變；正確對待情誼，保持紀律界限不越。

以上是我的匯報，不足之處敬請各位領(lǐng)導批評指正！

在此次組織會(huì )開(kāi)展前，本人通過(guò)學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、習近平總書(shū)記關(guān)于新冠疫情防控及復工復產(chǎn)等近期重要講話(huà)和重要指示批示精神、第七巡視組向七冶黨委的反饋意見(jiàn)及集團內部黨建專(zhuān)項檢查問(wèn)題反饋等文件，結合個(gè)人工作實(shí)際，深入檢查自身思想、職責、作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，并制定可行的整改措施，確保達到此次學(xué)習和整改的效果。

（一）深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會(huì )精神方面：

對黨的思想理論在學(xué)懂弄通上尚欠功夫，雖然通過(guò)學(xué)習，自己對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神有了進(jìn)一步了解，但從“實(shí)現兩個(gè)一百年目標”和建設社會(huì )主義現代化強國的戰略高度上看，自己的學(xué)習還很膚淺。

（二）在增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”方面：

在“四個(gè)意識、四個(gè)自信、四個(gè)服從、兩個(gè)維護”的深刻理解和自覺(jué)行動(dòng)上，學(xué)得還很不夠，仍有很大的差距，鍵點(diǎn)的理解還只停留于字面。

（三）發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面：

平時(shí)只顧忙著(zhù)盡力去做好本職工作，不太注意周?chē)l(fā)生的事情，對與自己無(wú)關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動(dòng)，也沒(méi)能更熱情更主動(dòng)地聯(lián)系同事，為同事解決實(shí)際問(wèn)題。

（四）履行黨員義務(wù)是否到位。

對不符合黨性和不利于群眾利益的言行不敢大膽批評，堅持原則，而是視而不見(jiàn)，明知不對也不敢站出來(lái)講，責任意識不強。

（一）黨性修養不到位。作為一名黨員，沒(méi)有站在全黨的高度，國家發(fā)展的高度去學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的綱領(lǐng)黨的理論，為了應付學(xué)而學(xué)，不求甚解。尤其是“四個(gè)意識”、“四個(gè)服從”依然打的不夠牢，對黨的組織規程學(xué)習了解不足，沒(méi)有認真沉下心去征求各方面的意見(jiàn)，簡(jiǎn)單拍腦瓜子決定，無(wú)形中助長(cháng)了問(wèn)題的發(fā)生。

（二）工作作風(fēng)不扎實(shí)。作為一名黨員，在執行各項規章制度上模范帶頭作用發(fā)揮的不好，工作作風(fēng)還不很扎實(shí)，存在“搞變通、打插邊球”的思想。有時(shí)由于工作緊迫，在工作運行管理上，急于求成，沒(méi)有嚴格按章辦事，有的地方依然存在問(wèn)題隱患。

（一）針對深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會(huì )精神方面問(wèn)題：

（二）對在增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”方面問(wèn)題：

（三）針對發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面問(wèn)題：

整改措施：發(fā)揮好自己的先鋒模范作用，主動(dòng)關(guān)心聯(lián)系周?chē)?，解決生活中實(shí)際問(wèn)題，讓團隊更有凝聚力和戰斗力。增強工作熱情，自我加壓，自我鼓勁，查找工作中的問(wèn)題和不足，不斷完善自己，提高自己。始終保持先進(jìn)性，走在時(shí)代的前列，體現一個(gè)共產(chǎn)黨員應有的風(fēng)范。（完成時(shí)限：立即整改，長(cháng)期執行）。

（四）針對履行黨員義務(wù)是否到位方面。

在平時(shí)的學(xué)習和工作中，自己要切實(shí)做到講學(xué)習、講政治、講正氣。堅持正義和黨性原則，堅決維護黨的團結，自覺(jué)識大體、顧大局，小事講風(fēng)格，大事講原則，勇于開(kāi)展批評和自我批評，對不良現象勇敢地與其展開(kāi)辯論和斗爭。（完成時(shí)限：立即整改，長(cháng)期執行）。

以上為本人的剖析發(fā)言，請各位領(lǐng)導同志批評指正！

按照巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )相關(guān)要求，結合自身思想實(shí)際和履職情況，現將個(gè)人有關(guān)情況報告如下：

一、存在的突出問(wèn)題。

（一）在學(xué)習貫徹習近平系列重要講話(huà)精神和中央部署要求方面。

1.學(xué)習貫徹不到位，政治站位不高。在平時(shí)的工作學(xué)習中，存在重業(yè)務(wù)學(xué)習和黨的方針政策學(xué)習，輕黨的理論學(xué)習的情況。尤其是在學(xué)習貫徹xx思想、黨的十九大精神、習近平系列重要講話(huà)精神和治國理政新理念新思路新戰略及重要講話(huà)精神中，存在不夠深入、系統、全面等問(wèn)題，學(xué)習存在“應付式”“作業(yè)式”的學(xué)習心態(tài)，研究不深，理解不透，導致了政治上站位不高，沒(méi)有真正用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。

2.政治理論學(xué)習不深入。由于理論學(xué)習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學(xué)習只是滿(mǎn)足于會(huì )議文件，沒(méi)有始終堅持以“四個(gè)意識”作為指導日常工作學(xué)習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )xxx治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰略，沒(méi)有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結合起來(lái)，開(kāi)創(chuàng )地方發(fā)展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統籌協(xié)調不夠不好，學(xué)習思考不深入不精細，解決問(wèn)題的方式方法不多，深入基層實(shí)際了解調研不夠。在一些政策的落實(shí)上，沒(méi)有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現的問(wèn)題負有領(lǐng)導責任。扶貧思路不多，工作不細不實(shí)，有畏難情緒。

（二）在執行政治紀律和政治規矩方面。

2.執行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門(mén)的要求有所放松。工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣、擔當的勇氣和創(chuàng )新的銳氣，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅定，對社會(huì )上一些不良風(fēng)氣的危害性認識不到位，有時(shí)認為是小事，警惕性還不夠高，落實(shí)制度、執行政策監督管理不到位。

（三）在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格?！叭龝?huì )一課”制度落實(shí)不徹底，滿(mǎn)足于上級要求的“規定動(dòng)作”，內容比較單一，缺乏創(chuàng )新性。比如，領(lǐng)導班子成員給所在支部上專(zhuān)題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學(xué)文件的政治學(xué)習為主，內容沒(méi)有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒(méi)有聯(lián)系政研工作實(shí)際，特別是沒(méi)有聯(lián)系黨員干部的思想工作實(shí)際。

2.黨內政治生活不嚴肅。平時(shí)忙于具體工作，總感覺(jué)時(shí)間緊，沒(méi)有主動(dòng)參加基層黨組織會(huì )議，與班子成員、與分管部門(mén)主要負責人交流溝通不充分，平時(shí)只是通過(guò)集中學(xué)習或者開(kāi)會(huì )時(shí)進(jìn)行交流，沒(méi)有主動(dòng)利用其他方式與班子成員交換工作意見(jiàn)，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時(shí)候發(fā)言沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細推敲，只是照本宣科走走過(guò)場(chǎng)。

3.雙重組織生活沒(méi)有落實(shí)到位。有時(shí)因時(shí)間關(guān)系沒(méi)有及時(shí)參加黨組織的學(xué)習活動(dòng)。比如，對一些文件的學(xué)習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒(méi)有把握；干部在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習，自己沒(méi)有實(shí)實(shí)在在的完成，時(shí)限臨近，安排工作人員代學(xué)，滿(mǎn)足于學(xué)夠學(xué)分就行。

（四）在作風(fēng)建設方面。

1.工作作風(fēng)有待改進(jìn)。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節和內容上花的時(shí)間和精力不多，統籌協(xié)調不足，解決問(wèn)題少，督促落實(shí)和跟蹤問(wèn)效少。在一些實(shí)際工作過(guò)程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實(shí)際，未能及時(shí)了解新情況、新問(wèn)題。沒(méi)有牢固樹(shù)立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng )造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問(wèn)題，沒(méi)有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不強。

2.開(kāi)拓進(jìn)取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩定以及脫貧攻堅中的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，思考不多、研究不深，創(chuàng )新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復雜矛盾和攻堅任務(wù)，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風(fēng)險，擔心踩到紅線(xiàn)、觸犯規則，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進(jìn)取上進(jìn)的動(dòng)力不足。

3.教育分管部門(mén)和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門(mén)及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節和工作內容上花的時(shí)間和精力不多，沒(méi)有強調具體的工作要求工作紀律，導致一些部門(mén)和工作人員工作執行不力，工作作風(fēng)不實(shí)，極少數干部還存在一些違紀現象。

（五）在履行“兩個(gè)責任”方面。

1.落實(shí)主體責任不到位。在落實(shí)全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀(guān)主義和懈怠思想等問(wèn)題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來(lái)做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng )新性。黨風(fēng)廉政建設主體責任落實(shí)上存在麻痹思想，對“兩個(gè)責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之于寬、失之于軟。在落實(shí)黨內監督方面，對領(lǐng)導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

2.落實(shí)監督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執行監督還存在失之于寬的問(wèn)題，有少數干部有令不行、有禁不止。比如，對少數公車(chē)私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風(fēng)邪氣的監督問(wèn)責還有盲點(diǎn)、還不到位，沒(méi)有行之有效的管理監督制度。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

通過(guò)自我反復審視，自己在存在以上問(wèn)題的根本原因，是個(gè)人主觀(guān)認識尚有欠缺，具體表現在以下幾個(gè)方面。

（一）政治站位方面。對于xx思想、黨的十九大精神、習近平系列重要講話(huà)精神、治國理政新理念新思路新戰略及重要講話(huà)精神的學(xué)習貫徹還存在不深不透的情況，沒(méi)有真正做到補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，個(gè)人理想信念有所淡化，有安于現狀思想，進(jìn)取不足、創(chuàng )新不多，對工作學(xué)習嚴格要求有所放松。

（二）政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺(jué)悟還有待提高，有時(shí)候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀(guān)上產(chǎn)生了麻痹思想、學(xué)習上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺(jué)地放松了對自身的要求，學(xué)習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，平時(shí)多注重學(xué)習與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒(méi)有把系統的理論學(xué)習放在重要位置。服務(wù)觀(guān)念不夠強，宗旨意識有所淡化。

（三）政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規矩態(tài)度不堅決，大局觀(guān)念和長(cháng)遠發(fā)展意識有待加強，有時(shí)不顧長(cháng)遠發(fā)展追求短期效果和成績(jì)。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會(huì )上、網(wǎng)絡(luò )上出現的一些政治謠言和錯誤言論，沒(méi)有堅決抵制。執行民主集中制基本程序不嚴格，聽(tīng)取干部職工的意見(jiàn)或建議不夠。

（四）政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時(shí)因為部分行政工作的影響得不到有效地落實(shí)；執行組織制度流于形式，對新時(shí)期如何加強黨組織建設研究少、創(chuàng )新少；對于落實(shí)管黨治黨主體責任和監督責任方面，沒(méi)有高標準的要求自己，花的時(shí)間不夠多，下的功夫不夠深，沒(méi)有認真貫徹執行黨內監督條例。

三、今后努力方向和整改措施。

（一）以積極主動(dòng)的學(xué)習態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學(xué)習擺在更加重要的位置，把學(xué)習作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習熱情，增強學(xué)習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺(jué)性和主動(dòng)性。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領(lǐng)會(huì )xx理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)、xx思想和治國理政新理念新思路新戰略及重要講話(huà)精神，加強“四個(gè)意識”，補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，堅定道路自信、理論自信、制度自信，擰緊理想信念這個(gè)總開(kāi)關(guān)，不斷提高政治敏銳性和鑒別力；二是深入把握當前國際國內形勢，在學(xué)好政治理論的同時(shí)，根據工作需要和領(lǐng)導干部的要求，深入研究學(xué)習工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度；三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學(xué)習、向基層學(xué)習、向實(shí)踐學(xué)習，掌握開(kāi)展基礎工作的第一手素材，用理論指導實(shí)踐、用實(shí)踐印證理論，全方位提高自身綜合素質(zhì)。

（二）嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。黨的政治紀律和政治規矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個(gè)意識”，堅決維護以xx為核心的黨中央權威，時(shí)刻在政治方向、政治路線(xiàn)、政治立場(chǎng)、政治主張上同黨中央保持高度一致，不能有任何偏差。二是對黨忠誠老實(shí)、光明磊落，說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，如實(shí)向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動(dòng)搖堅持黨的基本路線(xiàn)，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執行、不合意的不執行，決不搞上有政策、下有對策。

（三）以嚴實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學(xué)一做”教育的要求，注重以問(wèn)題為導向，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、深入查擺問(wèn)題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問(wèn)題，以自身存在問(wèn)題和不足為導向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養等根源問(wèn)題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線(xiàn)，多到條件艱苦的地區、矛盾集中的地方走訪(fǎng)調研、開(kāi)展工作，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)換看得見(jiàn)的成效。三是以務(wù)實(shí)管用的作風(fēng)促進(jìn)工作有序高效開(kāi)展。腳踏實(shí)地的工作，取得實(shí)實(shí)在在的成效，才是對群眾最大的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動(dòng)工作、解決矛盾、領(lǐng)導發(fā)展的魄力和能力，抓實(shí)抓好一批群眾最關(guān)心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實(shí)惠。

（四）以本職工作為重點(diǎn)，創(chuàng )新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會(huì )不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著(zhù)許多新情況和新問(wèn)題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點(diǎn)，以創(chuàng )新的精神和勇氣面對。一是要科學(xué)判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調研的基礎上，吃透下情，掌握規律，不能拘泥于過(guò)去的思路和模式，找準切入點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務(wù)于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門(mén)的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時(shí)調整工作重點(diǎn)，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng )新工作方式方法、取得真實(shí)效果的目的。三是培養用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習慣，使思想觀(guān)念、行為方式、辦事方法與時(shí)俱進(jìn)。在工作實(shí)踐和研究探索中，面對新情況、新問(wèn)題努力創(chuàng )造機遇、發(fā)現機遇、把握機遇，因勢利導，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng )新轉變成提高工作效率的新支持、新抓手。

（五）以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規定，自覺(jué)加強黨性修養，不斷提高貫徹執行黨的路線(xiàn)方針政策的自覺(jué)性，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，努力做到感情上貼近群眾，在行動(dòng)上服務(wù)群眾，充分發(fā)揚無(wú)私奉獻精神，苦干實(shí)干、奮力拼搏，體現自我價(jià)值。二是帶頭搞好團結，擺正自己與集體領(lǐng)導的關(guān)系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺(jué)接受組織和群眾的監督，做貫徹民主集中制的表率、求真務(wù)實(shí)的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風(fēng)廉政建設責任制要求，加強自律，時(shí)刻保持頭腦清醒，自覺(jué)堅守清廉底線(xiàn)。正確對待權力，保持宗旨觀(guān)念不丟；正確對待利益，保持平常心態(tài)不變；正確對待情誼，保持紀律界限不越。

以上是我的匯報，不足之處敬請各位領(lǐng)導批評指正！

按照巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )相關(guān)要求，結合自身思想實(shí)際和履職情況，現將個(gè)人有關(guān)情況報告如下：

（一）在學(xué)習貫徹xx系列重要講話(huà)精神和中央部署要求方面。

1.學(xué)習貫徹不到位，政治站位不高。在平時(shí)的工作學(xué)習中，存在重業(yè)務(wù)學(xué)習和黨的方針政策學(xué)習，輕黨的理論學(xué)習的情況。尤其是在學(xué)習貫徹xx思想、黨的十九大精神、xx系列重要講話(huà)精神和治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話(huà)精神中，存在不夠深入、系統、全面等問(wèn)題，學(xué)習存在“應付式”“作業(yè)式”的學(xué)習心態(tài)，研究不深，理解不透，導致了政治上站位不高，沒(méi)有真正用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。

2.政治理論學(xué)習不深入。由于理論學(xué)習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學(xué)習只是滿(mǎn)足于會(huì )議文件，沒(méi)有始終堅持以“四個(gè)意識”作為指導日常工作學(xué)習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )xxx治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰略，沒(méi)有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結合起來(lái)，開(kāi)創(chuàng )地方發(fā)展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統籌協(xié)調不夠不好，學(xué)習思考不深入不精細，解決問(wèn)題的方式方法不多，深入基層實(shí)際了解調研不夠。在一些政策的落實(shí)上，沒(méi)有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現的問(wèn)題負有領(lǐng)導責任。扶貧思路不多，工作不細不實(shí)，有畏難情緒。

（二）在執行政治紀律和政治規矩方面。

2.執行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門(mén)的要求有所放松。工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣、擔當的勇氣和創(chuàng )新的銳氣，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅定，對社會(huì )上一些不良風(fēng)氣的危害性認識不到位，有時(shí)認為是小事，警惕性還不夠高，落實(shí)制度、執行政策監督管理不到位。

（三）在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格?！叭龝?huì )一課”制度落實(shí)不徹底，滿(mǎn)足于上級要求的“規定動(dòng)作”，內容比較單一，缺乏創(chuàng )新性。比如，領(lǐng)導班子成員給所在支部上專(zhuān)題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學(xué)文件的政治學(xué)習為主，內容沒(méi)有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒(méi)有聯(lián)系政研工作實(shí)際，特別是沒(méi)有聯(lián)系黨員干部的思想工作實(shí)際。

2.黨內政治生活不嚴肅。平時(shí)忙于具體工作，總感覺(jué)時(shí)間緊，沒(méi)有主動(dòng)參加基層黨組織會(huì )議，與班子成員、與分管部門(mén)主要負責人交流溝通不充分，平時(shí)只是通過(guò)集中學(xué)習或者開(kāi)會(huì )時(shí)進(jìn)行交流，沒(méi)有主動(dòng)利用其他方式與班子成員交換工作意見(jiàn)，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時(shí)候發(fā)言沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細推敲，只是照本宣科走走過(guò)場(chǎng)。

3.雙重組織生活沒(méi)有落實(shí)到位。有時(shí)因時(shí)間關(guān)系沒(méi)有及時(shí)參加黨組織的學(xué)習活動(dòng)。比如，對一些文件的學(xué)習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒(méi)有把握；干部在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習，自己沒(méi)有實(shí)實(shí)在在的完成，時(shí)限臨近，安排工作人員代學(xué)，滿(mǎn)足于學(xué)夠學(xué)分就行。

（四）在作風(fēng)建設方面。

1.工作作風(fēng)有待改進(jìn)。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節和內容上花的時(shí)間和精力不多，統籌協(xié)調不足，解決問(wèn)題少，督促落實(shí)和跟蹤問(wèn)效少。在一些實(shí)際工作過(guò)程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實(shí)際，未能及時(shí)了解新情況、新問(wèn)題。沒(méi)有牢固樹(shù)立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng )造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問(wèn)題，沒(méi)有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不強。

2.開(kāi)拓進(jìn)取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩定以及脫貧攻堅中的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，思考不多、研究不深，創(chuàng )新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復雜矛盾和攻堅任務(wù)，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風(fēng)險，擔心踩到紅線(xiàn)、觸犯規則，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進(jìn)取上進(jìn)的動(dòng)力不足。

3.教育分管部門(mén)和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門(mén)及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節和工作內容上花的時(shí)間和精力不多，沒(méi)有強調具體的工作要求工作紀律，導致一些部門(mén)和工作人員工作執行不力，工作作風(fēng)不實(shí)，極少數干部還存在一些違紀現象。

（五）在履行“兩個(gè)責任”方面。

1.落實(shí)主體責任不到位。在落實(shí)全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀(guān)主義和懈怠思想等問(wèn)題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來(lái)做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng )新性。黨風(fēng)廉政建設主體責任落實(shí)上存在麻痹思想，對“兩個(gè)責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之于寬、失之于軟。在落實(shí)黨內監督方面，對領(lǐng)導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

2.落實(shí)監督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執行監督還存在失之于寬的問(wèn)題，有少數干部有令不行、有禁不止。比如，對少數公車(chē)私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風(fēng)邪氣的監督問(wèn)責還有盲點(diǎn)、還不到位，沒(méi)有行之有效的管理監督制度。

通過(guò)自我反復審視，自己在存在以上問(wèn)題的根本原因，是個(gè)人主觀(guān)認識尚有欠缺，具體表現在以下幾個(gè)方面。

（一）政治站位方面。對于xx思想、黨的十九大精神、xx系列重要講話(huà)精神、治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話(huà)精神的學(xué)習貫徹還存在不深不透的情況，沒(méi)有真正做到補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，個(gè)人理想信念有所淡化，有安于現狀思想，進(jìn)取不足、創(chuàng )新不多，對工作學(xué)習嚴格要求有所放松。

（二）政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺(jué)悟還有待提高，有時(shí)候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀(guān)上產(chǎn)生了麻痹思想、學(xué)習上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺(jué)地放松了對自身的要求，學(xué)習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，平時(shí)多注重學(xué)習與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒(méi)有把系統的理論學(xué)習放在重要位置。服務(wù)觀(guān)念不夠強，宗旨意識有所淡化。

（三）政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規矩態(tài)度不堅決，大局觀(guān)念和長(cháng)遠發(fā)展意識有待加強，有時(shí)不顧長(cháng)遠發(fā)展追求短期效果和成績(jì)。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會(huì )上、網(wǎng)絡(luò )上出現的一些政治謠言和錯誤言論，沒(méi)有堅決抵制。執行民主集中制基本程序不嚴格，聽(tīng)取干部職工的意見(jiàn)或建議不夠。

（四）政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時(shí)因為部分行政工作的影響得不到有效地落實(shí)；執行組織制度流于形式，對新時(shí)期如何加強黨組織建設研究少、創(chuàng )新少；對于落實(shí)管黨治黨主體責任和監督責任方面，沒(méi)有高標準的要求自己，花的時(shí)間不夠多，下的功夫不夠深，沒(méi)有認真貫徹執行黨內監督條例。

（一）以積極主動(dòng)的學(xué)習態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學(xué)習擺在更加重要的位置，把學(xué)習作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習熱情，增強學(xué)習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺(jué)性和主動(dòng)性。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領(lǐng)會(huì )xx理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)、xx思想和治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話(huà)精神，加強“四個(gè)意識”，補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，堅定道路自信、理論自信、制度自信，擰緊理想信念這個(gè)總開(kāi)關(guān)，不斷提高政治敏銳性和鑒別力；二是深入把握當前國際國內形勢，在學(xué)好政治理論的同時(shí)，根據工作需要和領(lǐng)導干部的要求，深入研究學(xué)習工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度；三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學(xué)習、向基層學(xué)習、向實(shí)踐學(xué)習，掌握開(kāi)展基礎工作的第一手素材，用理論指導實(shí)踐、用實(shí)踐印證理論，全方位提高自身綜合素質(zhì)。

（二）嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。黨的政治紀律和政治規矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個(gè)意識”，堅決維護以xx為核心的黨中央權威，時(shí)刻在政治方向、政治路線(xiàn)、政治立場(chǎng)、政治主張上同黨中央保持高度一致，不能有任何偏差。二是對黨忠誠老實(shí)、光明磊落，說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，如實(shí)向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動(dòng)搖堅持黨的基本路線(xiàn)，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執行、不合意的不執行，決不搞上有政策、下有對策。

（三）以嚴實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學(xué)一做”教育的要求，注重以問(wèn)題為導向，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、深入查擺問(wèn)題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問(wèn)題，以自身存在問(wèn)題和不足為導向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養等根源問(wèn)題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線(xiàn)，多到條件艱苦的地區、矛盾集中的地方走訪(fǎng)調研、開(kāi)展工作，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)換看得見(jiàn)的成效。三是以務(wù)實(shí)管用的作風(fēng)促進(jìn)工作有序高效開(kāi)展。腳踏實(shí)地的工作，取得實(shí)實(shí)在在的成效，才是對群眾最大的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動(dòng)工作、解決矛盾、領(lǐng)導發(fā)展的魄力和能力，抓實(shí)抓好一批群眾最關(guān)心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實(shí)惠。

（四）以本職工作為重點(diǎn)，創(chuàng )新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會(huì )不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著(zhù)許多新情況和新問(wèn)題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點(diǎn)，以創(chuàng )新的精神和勇氣面對。一是要科學(xué)判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調研的基礎上，吃透下情，掌握規律，不能拘泥于過(guò)去的思路和模式，找準切入點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務(wù)于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門(mén)的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時(shí)調整工作重點(diǎn)，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng )新工作方式方法、取得真實(shí)效果的目的。三是培養用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習慣，使思想觀(guān)念、行為方式、辦事方法與時(shí)俱進(jìn)。在工作實(shí)踐和研究探索中，面對新情況、新問(wèn)題努力創(chuàng )造機遇、發(fā)現機遇、把握機遇，因勢利導，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng )新轉變成提高工作效率的新支持、新抓手。

（五）以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規定，自覺(jué)加強黨性修養，不斷提高貫徹執行黨的路線(xiàn)方針政策的自覺(jué)性，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，努力做到感情上貼近群眾，在行動(dòng)上服務(wù)群眾，充分發(fā)揚無(wú)私奉獻精神，苦干實(shí)干、奮力拼搏，體現自我價(jià)值。二是帶頭搞好團結，擺正自己與集體領(lǐng)導的關(guān)系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺(jué)接受組織和群眾的監督，做貫徹民主集中制的表率、求真務(wù)實(shí)的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風(fēng)廉政建設責任制要求，加強自律，時(shí)刻保持頭腦清醒，自覺(jué)堅守清廉底線(xiàn)。正確對待權力，保持宗旨觀(guān)念不丟；正確對待利益，保持平常心態(tài)不變；正確對待情誼，保持紀律界限不越。

以上是我的匯報，不足之處敬請各位領(lǐng)導批評指正！

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查材料

按照市委、鎮黨委巡察整改精神，根據《興隆鎮村級巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )實(shí)施方案》具體要求，結合巡察組反饋問(wèn)題進(jìn)行巡察整改對照檢查，并聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，對個(gè)人存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析。通過(guò)自查、開(kāi)展談心談話(huà)過(guò)程，進(jìn)行認真的對照檢查，查找了自己存在的問(wèn)題和根源，尋找自己與新時(shí)期黨對黨員干部要求的差距，現將對照檢查情況報告如下。

1、財務(wù)管理不規范，有白條據列支入賬現象、務(wù)工補工人員工資審批與發(fā)放不符現象。

2、“四個(gè)意識”樹(shù)得不牢，貫徹落實(shí)上級文件精神形式化、套路化。

3、學(xué)習教育流于形式，沒(méi)能把意識形態(tài)學(xué)習納入經(jīng)常性、系統性學(xué)習。

一是對政治理論學(xué)習和法律法規學(xué)習的不深夠入，認為自己當了十多年的會(huì )計懂得挺多，沒(méi)有把學(xué)習放在重要位置，學(xué)習缺乏自覺(jué)性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。

二是創(chuàng )新意識有所淡化，習慣傳統思維方式，缺乏創(chuàng )造性開(kāi)展工作的意識，工作有時(shí)有為難情緒，怕浪費人力物力，勞民傷財而達不到預期效果。

三是隨著(zhù)生活水平的提高，廉潔自律和勤儉節約思想淡化了，尤其是當上了會(huì )計后，對于一些社會(huì )上的吃請隨波逐流，甚至參與其中不以為然。

一是完善財務(wù)管理各項規章制度，加強日常監督管理工作；二是對財務(wù)工作人員進(jìn)行教育培訓，提高工作能力水平，熟練掌握財務(wù)工作程序；三是嚴格執行財務(wù)工作有關(guān)規定，杜絕不合規開(kāi)支；實(shí)施強化“三務(wù)”公開(kāi)，突出公開(kāi)重點(diǎn)。繼續鞏固和完善公開(kāi)專(zhuān)欄，充實(shí)公開(kāi)欄內容，規范整理公開(kāi)臺賬。四是加大機動(dòng)地承包費的收繳力度，做到底數清，標準清，收費清。五是持續加強理論學(xué)習。嚴格落實(shí)支部學(xué)習制度，創(chuàng )新學(xué)習方式，拓寬學(xué)習內容，增加學(xué)習時(shí)限，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神及扎實(shí)開(kāi)展解放思想推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展大討論活動(dòng)，提高自身的政治業(yè)務(wù)水平和帶頭發(fā)展能力，讓增強“四個(gè)意識”成為自己思想自覺(jué)、黨性觀(guān)念、紀律要求和實(shí)際行動(dòng)。六是要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、把意識形態(tài)學(xué)習擺上重要位置。認真貫徹落實(shí)上級黨委、政府的決策部署，從全局的角度去對待和處理問(wèn)題，以大局為重，注重與本村經(jīng)濟發(fā)展結合，引領(lǐng)和指導村級集體經(jīng)濟發(fā)展，推動(dòng)工作落實(shí)。營(yíng)造良好政治生態(tài)，不斷嚴肅黨內政治生活，堅持以黨章為根本遵循，堅持和完善民主集中制，嚴格落實(shí)黨的組織生活各項制度，把黨支部打造成堅強的戰斗堡壘，在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中發(fā)揮核心作用，引領(lǐng)廣大黨員在脫貧攻堅、“三清一綠化”、秸稈禁燒、非洲豬瘟防控等村級重點(diǎn)工作中發(fā)揮先鋒模范作用,切實(shí)提升黨支部帶頭發(fā)展能力、凝聚力和戰斗力。七是不斷提高創(chuàng )新能力。著(zhù)力提高村兩委干部的開(kāi)拓創(chuàng )新能力，注重提高“四種本領(lǐng)”，提高運用科學(xué)理論指導實(shí)踐、把理論與實(shí)踐結合起來(lái)的本領(lǐng)，提高貫徹黨的路線(xiàn)方針政策、結合實(shí)際創(chuàng )造性地開(kāi)展工作的本領(lǐng)，提高分析解決工作中的突出矛盾和問(wèn)題的本領(lǐng)，提高善于集中各方面智慧提出新思路、采取新舉措、開(kāi)創(chuàng )新局面的本領(lǐng)。八是加強學(xué)習教育，制定客觀(guān)實(shí)際的學(xué)習計劃和學(xué)習方案，實(shí)實(shí)在在的開(kāi)展好理論學(xué)習，將學(xué)習與全村工作緊密結合。記好學(xué)習筆記、學(xué)習心得體會(huì )，規范學(xué)習材料的存檔工作。

請同志們，批評指正。

XXX團委黨支部巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查材料

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照巡察整改工作安排，本人自覺(jué)把自己擺進(jìn)去、把職責擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，聚焦巡察反饋的問(wèn)題和五個(gè)方面的對照檢查重點(diǎn)內容，深刻檢視存在問(wèn)題，深挖問(wèn)題根源，明確努力方向。下面，按照專(zhuān)題組織生活會(huì )的要求，就對照檢查情況匯報如下，不妥不足之處，請同志們批評指正：

一、會(huì )前學(xué)習情況及對巡察整改工作的認識體會(huì )。

以***新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的***歷次全會(huì )精神為指導，結合本次組織生活會(huì )主題，我認真學(xué)習了xxx會(huì )議精神、******關(guān)于群團工作會(huì )議指示精神以及******關(guān)于巡察工作的講話(huà)精神等重要內容。通過(guò)多方式多次學(xué)習，我深刻體會(huì )到：這次巡察指出的問(wèn)題，既是對我們的一次政治體檢，也是對我們各項工作的全面檢閱，充分彰顯了縣委全面加強從嚴治黨的堅定決心，極大體現了縣委對共青團工作的關(guān)心關(guān)愛(ài)。作為黨員，抓好巡察問(wèn)題整改是我們義不容辭、必須扛起的政治責任，我們要以更高的政治站位、更嚴的工作標準、更實(shí)的整改舉措，來(lái)抓好巡察反饋問(wèn)題的整改工作，確保省委、市委的各項決策部署在xxx縣落地生根。一是旗幟鮮明講政治。我們要把抓好本次巡察整改作為增強”四個(gè)意識”、做到。

當前隱藏內容免費查看”兩個(gè)維護”的重大政治任務(wù)，堅定政治立場(chǎng)，強化政治擔當，落實(shí)政治要求，把旗幟鮮明講政治貫穿到巡差整改全過(guò)程。二是雷厲風(fēng)行抓整改。發(fā)現問(wèn)題是前提，整改落實(shí)是目的，對巡察反饋問(wèn)題進(jìn)行全面梳理，認真研究制定問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責任清單，整改一個(gè)銷(xiāo)號一個(gè)，切實(shí)做到巡察問(wèn)題“條條有落實(shí)、件件有回音”。三是緊抓機遇促工作。巡察發(fā)現的問(wèn)題為工作提升指明了方向、提供了重要遵循。要緊抓這次巡察整改契機，對標找差，糾正偏差，補齊短板，強化弱項，促進(jìn)整體工作效果全面提升。

二、存在的問(wèn)題及表現。

（一）學(xué)習貫徹黨的十九大精神和******關(guān)于群團工作會(huì )議指示精神落實(shí)存在差距方面。

一是學(xué)習不主動(dòng)，悟得不深不透。對學(xué)習黨的十九大精神和******關(guān)于群團工作會(huì )議指示精神學(xué)思踐悟不夠自覺(jué)，學(xué)習不夠全面系統，在內容上有選擇性學(xué)習的現象。例如：沒(méi)有真正做到“學(xué)習有痕跡、有勾畫(huà)、有批注、有心得”只滿(mǎn)足于看過(guò)了解過(guò)簡(jiǎn)單思考過(guò)，卻沒(méi)能結合自身工作學(xué)習實(shí)際深鉆細研，認真剖析形成正式的思想筆記和學(xué)習心得。平時(shí)滿(mǎn)足于規定動(dòng)作的完成，學(xué)習進(jìn)入思想、進(jìn)入工作不夠，自覺(jué)用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦的習慣還沒(méi)有形成。二學(xué)習融會(huì )貫通不夠，“知”的水平不高。自覺(jué)把學(xué)習貫徹黨的十九大精神和******關(guān)于群團工作會(huì )議指示精神在真正形成推動(dòng)新時(shí)代共青團改革創(chuàng )新發(fā)展的新思維、新理念、新舉措上還有差距。例如：在工作的開(kāi)展中，偏向于用著(zhù)機關(guān)化習慣、行政化方式解決問(wèn)題，對共青團“黨的助手”、“后備軍”定位理解不透徹，對“心系青年、心向青年、服務(wù)青年”工作方向把握不準。工作招法不多，行動(dòng)不快，對于創(chuàng )新開(kāi)展工作思考少想法少，工作效率低。

（二）黨建工作和黨內政治生活方面。

一是黨支部黨建專(zhuān)干助手作用發(fā)揮不夠。僅著(zhù)眼于自己職責范圍內的事務(wù)，對于如何更好地配合黨支部書(shū)記工作，服務(wù)黨員、服務(wù)大局關(guān)心不足、關(guān)注不夠，工作視野不夠開(kāi)闊。例如：參加過(guò)縣上黨建工作培訓，雖有收獲，但是在實(shí)際工作中主動(dòng)思考少，習慣于按部就班，在主動(dòng)作為、精準服務(wù)上有待提升。二是工作不注意細節，工作作風(fēng)松散。在對單位的各項工作逐漸熟悉之后，慢慢放松了對自己的要求，工作中出現疏忽大意的情況。例如：在上月主題黨日活動(dòng)的會(huì )前籌備中，由于沒(méi)有提前調試設備，檢查音、視頻資料，導致整個(gè)主題黨日活動(dòng)開(kāi)展受阻，活動(dòng)效果大打折扣。三是參與黨內政治生活意識不高。沒(méi)有真正認識到開(kāi)展各項黨內政治生活的重要意義，對開(kāi)展黨內政治生活興趣不高，黨性修養有待提高。例如：沒(méi)有經(jīng)常性開(kāi)展批評與自我批評，與其他黨員交流思想較少，每月主題黨日談心談話(huà)也流于形式，存在“應付”心理，沒(méi)有充分認識到自己在黨組織的地位和作用，總感到是“要”我過(guò)政治生活，而不是我要過(guò)政治生活，把參加政治生活當成一種額外負擔被動(dòng)應對。

（三）履行職責方面。

一是事業(yè)心不強，工作的積極主動(dòng)性和深入程度不夠。對自己能力范圍之內的工作完成的較快較好，反之，對超出自己能力范圍的工作不愿意積極主動(dòng)地去找辦法解決。例如：在對日常事務(wù)性的工作完成的較快較好，對需要開(kāi)動(dòng)腦筋，提出解決問(wèn)題的思路和方法的工作就存在拖沓現象；二是對沒(méi)有完成好的工作找理由進(jìn)行推卸責任，而沒(méi)有主動(dòng)地開(kāi)展自我批評；三是安于現狀、銳意進(jìn)取的思想意識不足；四是工作方法簡(jiǎn)單，安于表面，處理事情缺少靈活性和創(chuàng )造性，對問(wèn)題的深層次思考不夠；五是作為共青團工作者服務(wù)意識不強，了解群眾意愿和征求意見(jiàn)不夠，對青年群體思想動(dòng)態(tài)了解的不夠深入，對其它團組織的工作難點(diǎn)和存在的問(wèn)題了解的不多，也沒(méi)有主動(dòng)去幫助團員青年解決問(wèn)題。

（四）發(fā)揮黨建帶團建作用不強方面。

一是對新形勢下黨建帶團建的重要性和緊迫性認識不足。例如：對自身政治理論知識和業(yè)務(wù)能力水平的提高要求不嚴，在參與單位黨建帶團建重點(diǎn)工作時(shí)能力不足。二是聯(lián)系團員、團組織不經(jīng)常，工作橋梁紐帶作用發(fā)揮不明顯。例如：對于單位黨建帶團建工作部署安排尤其是“推優(yōu)入黨”等內容向團員、團組織解釋宣傳少，對于團員、團組織訴求困難了解少，向領(lǐng)導反饋少。三是黨員個(gè)人模范帶頭作用發(fā)揮不明顯。例如：在團委組織的各類(lèi)學(xué)習、文藝、志愿服務(wù)活動(dòng)中，主動(dòng)亮黨員身份帶頭參與少。

（五）黨風(fēng)廉政建設方面。

一是對廉潔自律認識不足。例如：認為廉潔自律主要是針對黨員領(lǐng)導干部，一般黨員沒(méi)多大的權力，缺乏滋生腐敗的土壤，強調廉潔自律是小題大做，存在認識上的偏差。二是工作作風(fēng)不實(shí)。隨著(zhù)各方面條件的好轉，艱苦奮斗的思想有所淡化，享受的思想有所抬頭。例如：時(shí)常會(huì )因為工作中遇到的困難而退縮，抱怨工作太多太繁瑣。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

一是理想信念不夠堅。從思想上講，忽視了理論學(xué)習，放松了主觀(guān)世界的自我改造，缺乏勤奮刻苦的鉆研精神，只注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習，沒(méi)有把理論學(xué)習擺在自身建設的重要位置，只滿(mǎn)足完成本職工作，對新政策、新知識沒(méi)有自覺(jué)地學(xué)習，對深層次的問(wèn)題研究考慮還不夠，用理論指導實(shí)踐的工作能力有待加強。

二是品德修養不夠強。重業(yè)務(wù)工作輕思想政治教育，不善于運用批評與自我批評的武器，開(kāi)展健康有益的思想斗爭等問(wèn)題，考慮個(gè)人榮辱、得失多了，考慮群眾利益和全局利益少了。長(cháng)遠問(wèn)題考慮的少，新情況新問(wèn)題新形勢把握不夠、分析不透、應對不力，滿(mǎn)足于解決眼前問(wèn)題，習慣于老思路、老方法。

三是發(fā)揮作用不夠足。對工作的艱巨性、復雜性缺乏思想準備，進(jìn)取意識出現一定的淡化，在保持艱苦奮斗、勤儉節約、迎難而上、深入群眾作風(fēng)方面有所弱化，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，未能很好地做到在思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾、行動(dòng)上照顧群眾，謀事創(chuàng )業(yè)存在不實(shí)。

四、今后努力的方向及改進(jìn)措施。

針對自身存在的問(wèn)題和不足，在今后的工作和生活中，我將切實(shí)抓好整改落實(shí)，不斷提高工作水平。

（一）強化理論學(xué)習，堅定理想信念。一是持之以恒加強***新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的學(xué)習和黨的***歷次全會(huì )精神以及******關(guān)于群團工作會(huì )議指示精神等重要內容的學(xué)習，用黨的最新理論武裝頭腦。二是加強對新時(shí)代共青團工作要求的系統學(xué)習，深刻理解黨的助手和后備軍的重大意義，切實(shí)增強總目標意識。三是著(zhù)力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，提高運用黨的創(chuàng )新理論指導實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力，確保把上級決策部署在具體工作中落實(shí)落細落到位。

（二）增強宗旨意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。一是要迎難而上，積極工作，善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，持續轉變作風(fēng)，努力提高工作能力和服務(wù)水平。二是看現象要深入、把握問(wèn)題要準確、分析原因要透徹，不走馬觀(guān)花、言之無(wú)物。三是公道正派、襟懷坦白。做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、干老實(shí)事，組織、凝聚、宣傳、服務(wù)好青年群體，積極為他們提供幫助。

（三）堅持遵規守紀，保證廉潔自律。自覺(jué)遵守黨的政治紀律和政治規矩，以不斷增強政治敏銳性、提升政治鑒別力，本著(zhù)對群眾負責、對單位負責、對自己負責的態(tài)度，堅決抵制“四風(fēng)”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。正確處理名與利、苦與樂(lè )、得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良傳統和無(wú)私奉獻精神，以抓鐵有痕、踏石留印、釘釘子的精神，切實(shí)做好領(lǐng)導交辦的各項工作。

以上是我個(gè)人的對照檢查情況，不足之處請各位領(lǐng)導和同志們批評指正，我將虛心接受并努力改正。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查

根據市委巡察辦關(guān)于開(kāi)好巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )的有關(guān)要求，本人針對巡察反饋問(wèn)題，深刻剖析、對照檢查，找準找實(shí)找全自身存在問(wèn)題根源，具體如下：

一、存在的主要問(wèn)題。

（一）在落實(shí)黨的路線(xiàn)方針政策、黨中央重大決策部署和省委工作要求方面。

堅定不移地貫徹執行黨的路線(xiàn)方針政策，牢固樹(shù)立看齊意識，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習討論各項任務(wù)，不搞形式主義、杜絕官僚主義，貫徹黨的路線(xiàn)方針政策上存在成效不夠顯著(zhù)，工作上缺少創(chuàng )新。

（二）在落實(shí)巡視、主題教育整改方面。

要充分發(fā)揮黨員戰斗先鋒作用，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中當先鋒，做表率，體現先進(jìn)性。自覺(jué)參與所里難度較大的項目，敢于啃硬骨頭、甘于奉獻。

二、原因分析。

從深層次分析自身存在上述問(wèn)題的原因，根源在于以下幾個(gè)方面：

（一）在思想方面。

存在重工作、輕學(xué)習的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、項目急、沒(méi)時(shí)間學(xué)習為由，不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習，導致政治理論學(xué)習效果不明顯。

（二）在政治方面。

政治不夠敏銳，大局意識不夠強，自己雖能?chē)朗卣渭o律和整治規矩，但是政治洞察力有待加強，對周邊個(gè)別黨員中存在一些苗頭性問(wèn)題，未能及時(shí)第的駁和糾正。理論武裝行動(dòng)的具體措施有待加強。

（三）在作風(fēng)方面。

作風(fēng)正派，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)不務(wù)虛，在工作中能夠針對性的解決問(wèn)題，但是缺乏一些創(chuàng )新思維。

三、今后努力方向及改進(jìn)措施。

1、加強學(xué)習，打好知識功底，從具體事務(wù)中走出來(lái)，科學(xué)安排工作，有效利用時(shí)間，全面深入學(xué)習貫徹黨的路線(xiàn)方針政策和黨中央重大決策部署，積極把先進(jìn)的理論、知識和經(jīng)驗運用到實(shí)際工作中。

2、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng )新工作方法，開(kāi)拓思維，不斷拓展工作思路，創(chuàng )造性開(kāi)展工作。積極和同事作深層次探討，在突破性思維中謀求工作最大的突破。善于原則性和靈活性相結合，既堅持原則、敢于碰硬、勇于負責，又講究策略、注重方法、講求實(shí)效。

3、強化責任意識，促進(jìn)求真務(wù)實(shí)、廉潔從業(yè)責任制的落實(shí)。要把對上負責和對下負責結合起來(lái)，把對黨和人民的事業(yè)高度負責精神和實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度結合起來(lái)，切實(shí)將工作與學(xué)習相結合，為本地區的市政基礎設施建設做出更大的貢獻。

黨支部開(kāi)展巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查報告社區

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

黨的十九大報告提出鄉村振興戰略，加快推進(jìn)農業(yè)農村現代化，實(shí)現“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉風(fēng)文明、治理有效、生活富?！钡目傄?。這充分表明了“三農”問(wèn)題在黨***工作中的重要地位，同時(shí)，也為實(shí)現農業(yè)農村現代化指明了方向。下面，圍繞巡察xx社區黨組織的問(wèn)題清單這一事項，結合工作實(shí)際，談?wù)劰ぷ髦械淖⒁馐马椉敖窈蟮恼哪繕恕?/p>

一、深刻認識實(shí)施鄉村振興戰略的重大意義。

鄉村振興戰略是實(shí)現“兩個(gè)一百年”奮斗目標的重大任務(wù)，是新時(shí)代“三農”工作的總抓手，是新時(shí)代“三農”思想的靈魂。面對目前農業(yè)基礎比較薄弱，農村社會(huì )建設和鄉村治理問(wèn)題突出，鄉村發(fā)展嚴重滯后于城市的現狀，只有把農業(yè)農村放在優(yōu)先發(fā)展的戰略位置，才能實(shí)現全面小康、全面現代化。因此，從戰略和全局上講，實(shí)施鄉村振興戰略是實(shí)現偉大夢(mèng)想必須解決的重大課題，更可增強中國走向世界舞臺***的民族自信心。

二、巡察整改是政治，要充分認識抓整改。

要把巡察整改工作作為一項重大政治任務(wù)切實(shí)抓緊抓好。各責任領(lǐng)導要組織相關(guān)責任人對問(wèn)題再做進(jìn)一步細化，制定好整改清單，對每個(gè)小問(wèn)題都要有非常具體的責任人、完成時(shí)限。要按照問(wèn)題性質(zhì)和整改要求分類(lèi)處置，對不同性質(zhì)的問(wèn)題采取不同的措施和辦法去解決，按照方案明確的整改要求，緊密聯(lián)系實(shí)際，逐項列出問(wèn)題單子，逐條進(jìn)一步細化整改措施，逐件明確整改責任，力求每件事情、每個(gè)案件、每項任務(wù)都到人到崗到責。巡察制度是黨內監督有效管用的制度，是一把利劍。同志們要站在講政治、講紀律、講大局的高度，思想xx重視，態(tài)度上認真堅決，行動(dòng)上雷厲風(fēng)行。

三：結合工作，做好下一步規劃。

加強對鄉村振興戰略的學(xué)習和宣傳力度。通過(guò)上黨課、知識講座、黨員統一活動(dòng)日等形式，加強對鄉村振興戰略的學(xué)習和理解，黨組織書(shū)記領(lǐng)學(xué)，黨員干部帶頭學(xué)，采用通俗易懂的方式帶動(dòng)居民一起學(xué)，營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。

嚴格執行“三會(huì )一課”制度，每季召開(kāi)一次黨員大會(huì )、上一次黨課，每月召開(kāi)支委會(huì )和黨小組會(huì )，確保組織活動(dòng)次數不少。加強對黨務(wù)知識的學(xué)習，加強對社區黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)培訓，主動(dòng)對接上級黨組織加強業(yè)務(wù)指導，保證熟練掌握黨員發(fā)展的流程，嚴格規范發(fā)展黨員。

結合文明城市創(chuàng )建，充分發(fā)揮志愿者、網(wǎng)格員的力量，常態(tài)化開(kāi)展社區環(huán)境綜合整治，創(chuàng )造性開(kāi)展多種環(huán)保宣傳活動(dòng)，通過(guò)入戶(hù)宣傳、宣傳欄、有獎問(wèn)答、知識講座等形式宣傳環(huán)保知識，鼓勵垃圾分類(lèi)，提高居民環(huán)保意識。對鎮中河，河道及兩岸全面清理，綠化優(yōu)化環(huán)境全面提升，三郎廟與社區交接小河水草清除，使河水清澈，社區擬召集社區黨員干部、居民代表等集思廣益，通過(guò)群力群策提出盤(pán)活資源的方案并書(shū)面報告鎮黨委政府參考。集鎮管理向鎮黨委政府申請立項了建一座農貿市場(chǎng)，并對公廁提檔升級，滿(mǎn)足群眾正常工作需求，社區對集鎮范圍內“兩違”

當前隱藏內容免費查看全面清理，對原醫院、商業(yè)社開(kāi)發(fā)與其對接，按原規劃建設立行立改。

4、建檔立卡管理規范、干部隊伍年齡結構年輕化、村民自治作用充分發(fā)揮、財經(jīng)紀律執行嚴格。

全面核查貧困戶(hù)進(jìn)本情況，逐戶(hù)逐人摸清搞實(shí)基礎信息。同時(shí)做好數據核實(shí)工作，實(shí)現全國扶貧開(kāi)發(fā)信息系統數據，扶貧手冊填寫(xiě)內容與貧困戶(hù)實(shí)際情況“三個(gè)一致”。

制定現有后備年輕干部的教育和培養機制，通過(guò)給崗位、壓擔子、師傅帶、自己學(xué)等方式，提升后備干部履職能力。

有效鼓勵、引導和吸納居民代表投入到社區治理等方面來(lái)，提高居民參與社區治理積極性，主動(dòng)性。社區委員會(huì )宣傳憲法、法律、法規和國家的政策，教育和推動(dòng)居民履行法律規定的義務(wù)，從而提高居民自治意識。

按照***八項規定，嚴格執行財經(jīng)紀律，做到每項開(kāi)支費用、手續要求齊全，使項目管理規范不斷提高對財經(jīng)紀律執行工作重要性的認識，從思想上提高認識，加強管理，努力形成保持財經(jīng)紀律執行行為規范的長(cháng)效機制，在已有成績(jì)的基礎上，力爭把財經(jīng)紀律執行工作做得更實(shí)更好。

意識形態(tài)工作責任制落實(shí)不到位。深入學(xué)習宣傳貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，支部會(huì )議記錄傳達學(xué)習上級有關(guān)工作部署要求，做好黨建工作計劃內容闡述。加大學(xué)習“學(xué)習強國”平臺的使用，提高班子成員學(xué)習力度，使整體參與度提高。

巡察組反饋的問(wèn)題，很多都是經(jīng)久存在、反復出現的問(wèn)題，也有機制體制帶來(lái)的問(wèn)題。我們必須深刻反思問(wèn)題產(chǎn)生的根源，立足于建立健全長(cháng)效監管機制，按照規范化、法治化的要求，鏟除滋生問(wèn)題的土壤，杜絕類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。要堅決避免反彈，問(wèn)題的整改只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)；只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)，對已經(jīng)解決的問(wèn)題要加強跟蹤管理，既打好“攻堅戰”，又要打好“持久戰”，始終做到力度不能“松”、溫度不能“降”、堅決防止問(wèn)題變異反彈，切實(shí)鞏固整改成效。

同志們，抓好巡察反饋問(wèn)題的整改落實(shí)是十分緊迫重要的工作，我們要真正做到思想到位、責任到位、措施到位、整改到位。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查材料

年xx月xx日,區委第四巡察組向我單位反饋班子巡察問(wèn)題9個(gè),我主動(dòng)認領(lǐng)6個(gè)問(wèn)題，按照區委巡察組反饋意見(jiàn)指出的問(wèn)題和提出的意見(jiàn)建議，結合我個(gè)人的思想、工作、作風(fēng)和實(shí)際情況,深刻查找自身存在的突出問(wèn)題，剖析問(wèn)題產(chǎn)生根源，明確了今后努力方向?，F將有關(guān)情況報告如下：

（一）黨的領(lǐng)導不夠堅強有力，作用發(fā)揮不充分。能堅決執行黨中央決策部署和各級黨委決議決定，服從組織安排，嚴格按規定如實(shí)報告個(gè)人有關(guān)事項。

（二）學(xué)用脫節，主題教育開(kāi)展不到位。理論學(xué)習堅持不夠。存在以干代學(xué),以忙擠學(xué)現象,不能持之以恒,理論聯(lián)系實(shí)踐有差距。未結合本職工作實(shí)際系統性學(xué)習，多限于讀讀文件，對理論學(xué)習淺嘗輒止，照本宣科。如：在“兩學(xué)一做”和“不忘初心、牢記使命”主題教育中，完全按照上級要求落實(shí)學(xué)習內容，未體現本職工作系統性、全面性學(xué)習，未能理論聯(lián)系實(shí)際，指導工作。

（三）意識形態(tài)工作重視不夠，工作責任制落實(shí)不到位。對意識形態(tài)工作的重視不夠，研究部署不多，“四個(gè)納入”、“五個(gè)硬性要求”落實(shí)不力。缺乏深入調查研究的精神,滿(mǎn)足于一知半解,對一些難點(diǎn)問(wèn)題解決辦法不多,缺乏解決實(shí)際問(wèn)題的力度。應用網(wǎng)絡(luò )新媒體積極正面引導的意識和本領(lǐng)有待進(jìn)一步提高。

（五）履行黨建主體責任不力。如:四年僅召開(kāi)一次黨建工作專(zhuān)題會(huì )，與“黨組（黨委）每半年至少1次專(zhuān)題研究黨建工作”要求差距較大；對自己分管領(lǐng)域的黨建工作沒(méi)有工作計劃、目標要求和具體措施。

（六）黨風(fēng)廉政建設主題責任落實(shí)不到位。在落實(shí)“一崗雙責”工作中，雖能?chē)烙诼杉?，但對于黨員的日常管理，只停留于口頭上常提醒常要求，在防微杜漸工作上要求不嚴。

（一）理論學(xué)習有所欠缺。平時(shí)在具體分管工作上投入精力較多,不同程度地忽視了政治理論學(xué)習,放松了自我修養的提高,沒(méi)有真正擰緊理想信念這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”；政治站位還不夠高，沒(méi)有全面系統地安排政治理論學(xué)習，沒(méi)有做到融會(huì )貫通，導致理解不深不透、健忘了初心、弱化了理想信念。隨著(zhù)年齡增長(cháng)，慢慢放松對主觀(guān)世界的持續改造，沒(méi)有擠時(shí)間加強學(xué)習，即使學(xué)習了，往往也是蜻蜓點(diǎn)水。對黨的精神以及習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想理解認識仍顯膚淺，缺乏廣度和深度。

（二）宗旨意識有所淡薄。通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”主題教育，進(jìn)一步深化了群眾觀(guān)點(diǎn)、強化了宗旨意識,但深入基層做得還不夠，群眾觀(guān)點(diǎn)樹(shù)得還不牢，在滿(mǎn)足人民群眾的新期待方面存在差距，根源在于沒(méi)有將新期待放在應有的政治高度，放到黨和國家工作大局中去謀劃和思考，放到服務(wù)地方發(fā)展的大局中去推動(dòng)和落實(shí)?？紤]個(gè)人榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益和全局利益少了，導致凡事不講原則地對上級負責，抓“大事”主要圍繞上級下達的責任目標和工作任務(wù)。對黨性修養錘煉抓得不緊，改造主觀(guān)世界不夠自覺(jué)主動(dòng)。平時(shí)把主要精力放在紀檢監察的主業(yè)主責上，而對如何更好地服務(wù)群眾、更多地為群眾解決問(wèn)題等方面考慮得不多，盡管想了一些辦法、做了一些事情，但與群眾的期待相比，還遠遠不夠。

（三）紀律觀(guān)念有所弱化。嚴格執行紀律的自覺(jué)性主動(dòng)性還不夠，認為作為領(lǐng)導干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，還沒(méi)有真正形成良好的自律意識，對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識也還不夠深刻，不自覺(jué)地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想。

（四）黨性修養有所松懈。平時(shí)在工作、思想和學(xué)習上自我要求過(guò)寬、自我約束過(guò)松,對自覺(jué)加強自身黨性鍛煉的重視程度不夠,使得追求個(gè)人安逸舒適等享樂(lè )主義表現有所抬頭,以至于把共產(chǎn)黨員謙虛謹慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統拋在了腦后,歸根到底是世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”沒(méi)有擰緊關(guān)牢。對黨性修養錘煉抓得不緊，經(jīng)常以推動(dòng)工作代替黨性鍛煉，沒(méi)有時(shí)刻對照黨章黨規黨紀衡量檢查言行、審視思想和改進(jìn)工作，不自覺(jué)放松了加強自我教育、自我約束、自我監督、自我改造的思想意識。

（一）提升黨性修養，堅定理想信念。一是始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是站穩政治立場(chǎng)，始終保持對馬克思主義的信仰、對社會(huì )主義和共產(chǎn)主義的信念，在大是大非面前旗幟鮮明，在錯誤思潮面前敢于亮劍，做政治上的清醒者和明白人。三是加強黨性鍛煉，堅持用黨的十九大和習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝頭腦，堅定中國特色社會(huì )主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。四是要著(zhù)力解決形式主義和官僚主義，持續轉變工作作風(fēng)，杜絕“四風(fēng)”問(wèn)題出現。四是正確處理好工學(xué)關(guān)系，科學(xué)合理制定學(xué)習計劃，主動(dòng)參加中心組學(xué)習，堅持每周5個(gè)小時(shí)以上個(gè)人自學(xué)計劃，不斷提升理論修養和業(yè)務(wù)水平。

（二）增強規矩意識，踐行嚴于律己。一是嚴肅認真開(kāi)展批評和自我批評，大膽糾正各種錯誤行為，切實(shí)做到抓早抓小。二是以身作則，嚴格要求自己，作為局機關(guān)黨委書(shū)記，要發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，把以上率下的責任抓緊抓牢，勇挑最重的擔子、善啃最硬的骨頭，始終堅持與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)拓創(chuàng )新的精神狀態(tài)，時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己。三是不斷創(chuàng )新工作方法，轉變工作作風(fēng),堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，堅持實(shí)事求是，一切從實(shí)際出發(fā)的思想路線(xiàn)，堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)和求真務(wù)實(shí)精神，協(xié)同班子多籌謀，以苦干實(shí)干的精神兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作。

（三）強化宗旨意識，全心服務(wù)群眾。一是從感情上貼近群眾，時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心上，始終站在群眾的立場(chǎng)上去想問(wèn)題、辦事情、做決策。二是從工作上依靠群眾。認真踐行黨的群眾路線(xiàn)，落實(shí)好“四下基層”、掛鉤聯(lián)系群眾等各項制度，想群眾所想，解群眾所難。提高做好群眾工作的本領(lǐng)，改進(jìn)和創(chuàng )新聯(lián)系群眾的途徑方法，堅持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計于民。三是認真聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。本著(zhù)貼近群眾、貼近生活，定期開(kāi)展走訪(fǎng)重點(diǎn)對象活動(dòng)，認真聽(tīng)取各方面意見(jiàn)建議，不斷研究新情況解決新問(wèn)題,做到思想上不斷進(jìn)步,觀(guān)念上不斷更新,工作上不斷創(chuàng )新。

（四）完善監督機制，嚴格落實(shí)責任。一是提高工作標準，增強責任意識。立足于黨委、政府關(guān)注的工作重點(diǎn)進(jìn)行思考和謀劃，當好班子的助手和參謀。二是抓好主業(yè)主責，強化監督執紀問(wèn)責。在全面從嚴治黨中找準職責定位，維護黨章黨規黨紀，協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設和組織協(xié)調反腐敗工作，認真落實(shí)領(lǐng)導班子成員黨風(fēng)廉政建設“一崗雙責”責任制，從嚴從實(shí)開(kāi)展日常監督管理工作；按要求開(kāi)展好黨風(fēng)廉政建設談話(huà)提醒工作。

黨支部專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查全文

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據局黨委要求，xx黨支部認真理解把握此次專(zhuān)題組織生活會(huì )主題，在扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習研討的基礎上，認真深刻查擺檢視，深挖問(wèn)題根源，制定整改措施，現做對照檢查如下。

（一）在對照堅持黨***集中統一領(lǐng)導要求方面。黨支部能夠團結帶領(lǐng)支部全體黨員干部深入學(xué)習貫徹黨的******精神，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅決做到“兩個(gè)維護”，不斷提升政治三力，但是對照黨***的標準要求還有差距。近年來(lái)，雖然通過(guò)持續開(kāi)展政治機關(guān)教育，引導支部全體黨員干部進(jìn)一步樹(shù)牢“首先是政治機關(guān)”的意識，不斷提升“走好第一方陣”的政治自覺(jué)，但是在工作實(shí)踐中，個(gè)別黨員同志仍存在慣性思維，想問(wèn)題、辦事情還習慣于站位業(yè)務(wù)層面，透過(guò)政治看業(yè)務(wù)、透過(guò)業(yè)務(wù)看政治還有差距。服務(wù)全局改革發(fā)展大局的眼光和水平還不夠，大局意識和全局觀(guān)念還有待加強，有時(shí)更多考慮自己的“一畝三分地”，工作中條塊分割的比較清楚，相互協(xié)調配合、主動(dòng)補位觀(guān)念還需加強。

當前隱藏內容免費查看但是對照“往深里走、往心里走、往實(shí)里走”的要求還有差距。支部雖然能夠認真按照要求開(kāi)展組織生活，定期開(kāi)展“三會(huì )一課”，但也存在抓政治理論學(xué)習時(shí)緊時(shí)松的現象，理論學(xué)習的形式還不夠靈活多樣,學(xué)習更多依靠的是參加集體學(xué)習，一些黨員主動(dòng)學(xué)習的積極性有所下降，缺少單獨、深入的思考，個(gè)別支委先學(xué)一步、學(xué)深一層的示范帶頭作用發(fā)揮的夠不充分。雖然認真組織黨史學(xué)習教育活動(dòng)，但是在推進(jìn)學(xué)習成果應用轉化方面“學(xué)”和“做”結合不緊，理論與實(shí)際聯(lián)系不緊，存在學(xué)習與工作、學(xué)習與生活、學(xué)習與運用“兩張皮”的現象，從黨史中汲取智慧，指導工作，推動(dòng)實(shí)踐，學(xué)以致用還不到位。

（三）在對照黨的初心使命和性質(zhì)宗旨方面。能夠不斷強化以人民為中心的發(fā)展思想，深入開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，結合職能使命積極為干部職工辦實(shí)事、做好事、解難事，但距離群眾期盼還有一定差距。對“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)總結提煉不夠，活動(dòng)中一些好的經(jīng)驗做法還沒(méi)有固化下來(lái)，“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐成果的應用轉化還不徹底。支委一班人能夠嚴格落實(shí)談心談話(huà)制度，通過(guò)定期與廣大黨員進(jìn)行談話(huà)，及時(shí)掌握黨員思想動(dòng)態(tài)。但是還存在與所屬部門(mén)普通群眾溝通交流少的問(wèn)題，還存在對普通職工思想脈搏把握不夠精準、急難愁盼問(wèn)題破解不夠及時(shí)等問(wèn)題。

（四）在對照把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展要求方面。能夠認真貫徹落實(shí)局黨委決策部署，堅守“保安全、促發(fā)展”初心使命，有效履行職能部門(mén)職責使命，但是距離助力我局事業(yè)實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展的要求還有差距?？陀^(guān)上能夠深刻認清“創(chuàng )新、協(xié)調、綠色、開(kāi)放、共享”的新發(fā)展理念，對于推動(dòng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要性，但是主觀(guān)上還缺乏貫徹落實(shí)新發(fā)展理念的緊迫感和自覺(jué)性，自覺(jué)運用新發(fā)展理念指導工作實(shí)際的積極性、主動(dòng)性還不強。作為機關(guān)部門(mén)，能夠較好地完成局領(lǐng)導交辦的各項工作，但是結合高質(zhì)量發(fā)展主題，圍繞“如何繞貫徹新發(fā)展理念、更好服務(wù)新發(fā)展格局”深入學(xué)習思考不夠，工作預見(jiàn)性、前瞻性不強，為領(lǐng)導科學(xué)決策提供智力支持還有欠缺。

（五）在對照加強調查研究和‘三嚴三實(shí)’要求方面。能夠認真貫徹落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求，持續在整治形式主義、官僚主義，落實(shí)***八項規定精神上發(fā)力，但是認真反思仍存在如下問(wèn)題。在開(kāi)展工作過(guò)程中，考慮完成任務(wù)、考慮部門(mén)發(fā)展的時(shí)候多，對職工群眾感受和需求沒(méi)有充分考慮，以人民為中心的發(fā)展思想樹(shù)得還不夠牢，堅持“群眾標準”還不夠徹底。因工作性質(zhì)原因，機關(guān)的同志大部分時(shí)間扎在辦公室，深入一線(xiàn)、沉到基層不夠經(jīng)常，滿(mǎn)足于常規性管理工作，陷入具體的事物之中，把主要時(shí)間和精力花在盯著(zhù)電腦寫(xiě)材料，通過(guò)oa發(fā)文件、靠打電話(huà)了解情況上，沒(méi)有走進(jìn)群眾、主動(dòng)了解群眾關(guān)心的問(wèn)題，對人民群眾的操心事、煩心事、揪心事解決不夠到位。

（六）在對照黨的各項紀律規定方面。支委一班人能夠能夠不斷提升管黨治黨責任意識，認真履行管黨治黨主體責任，嚴格黨員管理教育，引導全體黨員干部認真對照黨的各項規定，自覺(jué)遵章守紀，但是距離新時(shí)代黨建工作要求還有差距。主要體現在，認為在大方向上不出錯就可以了，部分黨員對嚴格執行紀律規矩的長(cháng)期性、嚴肅性認識還需提高，作風(fēng)建設高標準嚴要求體現的不充分具體，主動(dòng)性自覺(jué)性不夠突出，思想覺(jué)悟認識仍不夠深刻，監督責任力度需進(jìn)一步加大。對照黨的紀律要求，有時(shí)還存在執行紀律管束不細致、落實(shí)措施不嚴格、八小時(shí)以外教育監管缺乏力度等問(wèn)題。

支部班子認真分析了存在的上述問(wèn)題，認為產(chǎn)生這些問(wèn)題，主要有以下四個(gè)方面原因：

從思想深處剖析，還是理論武裝這個(gè)思想政治建設的根本抓得不深入，支委成員對通過(guò)學(xué)習改造主觀(guān)世界和提升理論素養的重要性認識不夠，特別是對***新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和******重要講話(huà)精神的精髓把握不夠精準、認識不夠全面，未能有效地轉化為堅定理想信念的有力思想武器，在運用科學(xué)理論武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作上與黨員要求還存在較大差距。

支部班子推進(jìn)全面從嚴治黨的決心是堅定不移的，但與***的標準和要求相比，還存在對貫徹黨委決策部署的政治站位還不夠高，對強化政治紀律和政治規矩的要求還不夠嚴等問(wèn)題，產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源在于黨性修養有所淡化，沒(méi)有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，抓事務(wù)性的事情多，抓經(jīng)常性的修養少，忽略了對黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，沒(méi)有很好的做到慎獨、慎初、慎微。

“以人民為中心”的思想理念、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹(shù)得還不夠牢固，在思想深處對“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”等問(wèn)題認識還不到位，對權為民所用、情為民所系、利為民所謀的認識還不深刻，解決群眾關(guān)切問(wèn)題的緊迫感還不夠強烈，對干部職工的困難和問(wèn)題了解掌握不夠全面深入、解決反饋不夠及時(shí)徹底。

個(gè)別黨員干部工作中“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭不夠足，處理問(wèn)題有時(shí)瞻前顧后、患得患失，主動(dòng)解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題不夠，工作缺乏前瞻性的長(cháng)遠謀劃，滿(mǎn)足于按部就班和完成領(lǐng)導交辦的事情，在遇到棘手問(wèn)題時(shí)，缺乏大刀闊斧的改革創(chuàng )新精神，探索新思路新舉措破解難題、突破瓶頸、服務(wù)群眾的實(shí)招辦法不多。

堅持把政治建設擺在首位，牢牢把握“首先是政治機關(guān)”這一定位，捍衛“兩個(gè)確立”，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以***同志為核心的黨***保持高度一致，堅決貫徹落實(shí)***的決策部署。強化責任擔當，加強組織領(lǐng)導，扎實(shí)有序推進(jìn)，持續推動(dòng)專(zhuān)項工作走深走實(shí)。

專(zhuān)題組織生活會(huì )后，支部將對今天會(huì )議情況進(jìn)行梳理匯總，就查找出的問(wèn)題，列出問(wèn)題清單，建立整改臺賬，形成專(zhuān)題組織生活會(huì )情況報告報指導組。同時(shí)，強化職責意識，堅持問(wèn)題導向，把問(wèn)題整改作為檢驗“四個(gè)意識”、踐行“兩個(gè)維護”的具體行動(dòng)，掛圖作戰、倒排工期，保質(zhì)保量完成各項整改工作。

持續鞏固深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)成果，聚焦群眾急難愁盼問(wèn)題，切實(shí)把初心使命落實(shí)到為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事的具體行動(dòng)。弘揚偉大建黨精神和中國***人的精神譜系以及黨的光榮傳統和優(yōu)良作風(fēng)，堅持改進(jìn)作風(fēng)，加強調查研究，深入了解一線(xiàn)工作狀況，廣泛傾聽(tīng)一線(xiàn)職工訴求。

堅持把專(zhuān)項工作成果運用到踐行新發(fā)展理念和推進(jìn)黨建工作的全過(guò)程、各方面，在對學(xué)習研討、查擺問(wèn)題、改進(jìn)提高等工作進(jìn)行系統梳理的基礎上，認真撰寫(xiě)專(zhuān)項工作總結報告，及時(shí)總結經(jīng)驗，深入查找不足，針對存在問(wèn)題抓好建章立制，形成長(cháng)效機制，在新的起點(diǎn)上推進(jìn)支部黨建工作高質(zhì)量新發(fā)展。

組織生活會(huì )對照檢查發(fā)言稿

同志們：

要認真“學(xué)”更要踏實(shí)“做”。

為深入學(xué)習貫徹書(shū)記系列重要講話(huà)精神，推動(dòng)全面從嚴治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育成果，進(jìn)一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀律等方面存在的問(wèn)題，保持發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性。近日，中辦印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開(kāi)展“學(xué)黨章黨規、學(xué)系列講話(huà)，做合格黨員”學(xué)習教育方案》。方案指出，20__年在全體黨員中開(kāi)展“學(xué)黨章黨規、學(xué)系列講話(huà)，做合格黨員”學(xué)習教育(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育)。

“兩學(xué)一做”學(xué)習教育是面向全體黨員深化黨內教育的重要實(shí)踐，關(guān)鍵在于認真學(xué)、踏實(shí)做?！皟蓪W(xué)”中，我們要清醒地認識到“兩學(xué)一做”學(xué)習教育不是一次活動(dòng)，而是以教育為主，區分層次、有針對性地解決問(wèn)題，依托“三會(huì )一課”等黨的組織生活制度，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動(dòng)性，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常。更要明確在“兩學(xué)”時(shí)，要把黨的思想建設放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規為基本要求，以用書(shū)記系列重要講話(huà)精神武裝全黨為根本任務(wù)，教育引導干部自覺(jué)按照黨員標準規范言行。

“兩學(xué)一做”學(xué)習教育的關(guān)鍵在于不僅要認真學(xué)，更要踏實(shí)做，全體黨員干部要強化政治意識，保持政治本色，把理想信念時(shí)時(shí)處處體現為行動(dòng)的力量，做政治上的明白人;要始終踐行黨的宗旨，保持公仆情懷，全心全意為人民服務(wù);要加強黨性鍛煉和道德修養，心存敬畏、手握戒尺，廉潔從政、從嚴治家，筑牢拒腐防變的防線(xiàn);要始終保持干事創(chuàng )業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取的精氣神，平常時(shí)候看得出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去。

“兩學(xué)一做”學(xué)習教育的根本目的是要求全體黨員通過(guò)認真學(xué)習、解決問(wèn)題、整肅思想，踏踏實(shí)實(shí)做“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”的合格黨員。

專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢查材料例文

根據黨委關(guān)于“堅定理想信念，嚴守黨紀黨規”專(zhuān)題組織生活會(huì )的部署要求，我在認真學(xué)習習近平總書(shū)記中國特色社會(huì )主義思想的基礎上，深入查找自己在對照黨章黨規找差距、堅守政治紀律政治規矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動(dòng)和不涉黑涉惡方面的突出問(wèn)題，并與同事進(jìn)行了談心交流，深刻分析原因，制定了有效的整改措施?，F按照要求，查擺自身問(wèn)題如下：

一、對不準黨員參加信教和掃黑除惡斗爭的認識。

作為一名有著(zhù)18年黨齡的黨員，我始終嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，在思想上和行動(dòng)上要始終與黨中央、省市縣委保持高度一致，堅決落實(shí)縣委、縣政府決策部署，進(jìn)一步堅定理想信念，不忘初心。我加強政治理論學(xué)習，牢固樹(shù)立唯物主義和歷史唯物主義的世界觀(guān)，堅決同一切宗教劃清界限，不參與任何邪教和涉黑涉惡組織活動(dòng)，積極引導親戚朋友，正確對待宗教、涉黑涉惡?jiǎn)?wèn)題，堅持做到不參教、不信教、不傳教、不涉黑涉惡，不出入任何宗教場(chǎng)所，同時(shí)不隨便在微信朋友圈、微博、網(wǎng)站論壇等媒體上轉載、傳播一切與宗教、涉黑涉惡有關(guān)的信息。

二、存在的主要問(wèn)題。

其內在的關(guān)聯(lián)性認識不深，對其如何指導實(shí)踐、推動(dòng)工作缺少思路和辦法。三是對堅持黨的性質(zhì)宗旨的理解還不透徹，只是概念化的口號，在黨性分析活動(dòng)中考慮不多、把握不細、對照不深、運用不夠。四是對黨的基本路線(xiàn)、基本方略及重大部署與本單位發(fā)展方向的關(guān)系還缺少宏觀(guān)分析，對當前工作的時(shí)代內涵認識不夠。五是在增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”方面，更多地是思想上的要求，還缺少具體可落實(shí)的方法和行動(dòng)。六是學(xué)用結合、學(xué)以致用上存在“兩張皮”的情況，“學(xué)”是一碼事，“用”又是另一碼事，沒(méi)有用心去做好二者結合文章。

高，沒(méi)有充分認識到政治紀律和政治規矩的極端重要性，在思想和行動(dòng)上放松了自己。

(三)先鋒模范作用發(fā)揮方面。一是黨員的先鋒模范作用發(fā)揮的不充分。對保持先進(jìn)性這根弦崩的不夠緊，有時(shí)把自己混同于一般群眾，降低了自我的要求和黨員標準，滿(mǎn)足于過(guò)得去、差不多，沒(méi)有能夠時(shí)時(shí)處處走到群眾前面。由于學(xué)習不夠勤奮，導致自己理論功底淺，眼界不寬，思想境界不高，不能站在一個(gè)高的層次上看問(wèn)題，工作上缺乏預見(jiàn)性和針對性。二是宗旨觀(guān)念不夠牢固。我有時(shí)對待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多,稍忙時(shí)，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識淡化，沒(méi)切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X(jué)得自己是一個(gè)基層的普通黨員也干不了什么大事,沒(méi)有深刻理解全心全意為人民服務(wù)”的宗旨。以至于為群眾服務(wù)意識的淡薄.“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)到群眾中去”的實(shí)質(zhì)表明堅持任何時(shí)候都要以群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因?！耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?wù)，拿出百分之百的熱情對待每一個(gè)學(xué)生，每一位同事,做到樹(shù)立黨員一面旗的良好形象。三是感到自己在聯(lián)系服務(wù)群眾的意識上有所弱化，不像以前經(jīng)常深入基層一線(xiàn)，面對面聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題，工作不扎實(shí)的表現在一定程度存在。

(四)工作作風(fēng)上有差距。一是在“快”字的體現上還不夠。雷厲風(fēng)。

行干事業(yè)的勁頭還不足，只爭朝夕的要求還未達到，工作效率還需提高。二是在嚴字的體現上還不夠。高標準、嚴要求、高質(zhì)量的意識還不夠強，有的工作有時(shí)只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。三是在“實(shí)”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強。四是在“韌”字的體現上還不夠。自己辦事急，說(shuō)話(huà)直，忙起有時(shí)說(shuō)話(huà)不講究藝術(shù)，事后自己也后悔。學(xué)生成績(jì)上不去有時(shí)還有急躁情緒。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析。

(一)在業(yè)務(wù)學(xué)習上有放松思想。覺(jué)得自己參加工作多年，在多個(gè)部門(mén)工作過(guò)，有一定工作經(jīng)驗和解決問(wèn)題的辦法，習慣于憑經(jīng)驗辦事，放松了對新的政治理論、法律規章、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，忽視了對新形勢、新政策的研究。對理論的系統學(xué)習自覺(jué)性不高，在實(shí)踐中，存在以干代學(xué)、以會(huì )代學(xué)的思想，在工作思路和工作創(chuàng )新上沒(méi)有新辦法性思維。

(二)宗旨意識淡化。在思想上、行動(dòng)上全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，在工作實(shí)際中聯(lián)系群眾不緊密，為群眾想的少，做的少，考慮群眾利益少，與群眾溝通協(xié)商少，導致與群眾產(chǎn)生距離。

部分工作進(jìn)展相對滯后，缺乏“工匠精神”和精細化的工作態(tài)度，缺乏改革創(chuàng )新的魄力和爭先創(chuàng )優(yōu)的用氣。通過(guò)認真對照“兩學(xué)一做”要求，深刻感到自己工作上還缺乏勇挑重擔、敢于擔責的使命感。

(四)在遵規守紀等方面。在*規章制度的遵守上不夠嚴格，有時(shí)會(huì )產(chǎn)生紀律松懈、觀(guān)念淡化的情況，沒(méi)有嚴格按照一名合格黨員標準來(lái)規范自己，對自己的要求和約束不是很?chē)?，覺(jué)得平時(shí)能夠按時(shí)上班，做好自己的分內工作就行了，對身邊存在的紀律、作風(fēng)問(wèn)題不能及時(shí)指出，有老好人思想。同時(shí)，對一些錯誤言論，有時(shí)礙于人情面子，不能夠及時(shí)抵制，展開(kāi)輿論斗爭。

(五)自我要求不嚴。對照黨章黨紀，發(fā)現自身忽視了艱苦奮斗、勤儉節約的教育，放松了對自身的要求。工作中遇到問(wèn)題首先想怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒(méi)有時(shí)刻以高標準嚴格要求，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，缺少爭先創(chuàng )優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng )新的勇氣。思想還不夠解放，對于創(chuàng )新工作辦法不多，沒(méi)有能夠把解放思想體現在具體工作中，敢為人先、追求卓越的干勁不足，對工作和生活中出現的新問(wèn)題和新情況，探索研究得還不夠。

四、今后努力方向和整改措施。

(一)加強理論學(xué)習，提高綜合素質(zhì)。以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，每天堅持學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神，深刻把握其治國理政的新思想、新觀(guān)點(diǎn)、新論斷、新要求，認真學(xué)習《黨章》及《廉潔從政準則》和《紀律處分條例》，不斷提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷適應新形勢新要求。

(二)牢記黨的宗旨，嚴格要求自己。對照黨章的要求，嚴格遵守黨的章程，認真履行黨員義務(wù)，遵守政治紀律和政治規矩，積極參加黨組織活動(dòng)，團結同志，自覺(jué)維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。切實(shí)增強黨性觀(guān)念，踏踏實(shí)實(shí)干好本職工作。

(三)主動(dòng)適應新形勢、融入新形勢，不斷總結工作經(jīng)驗，創(chuàng )新工作方法，進(jìn)一步明確工作職責、做細工作，敢想敢干、真抓實(shí)干，以新理念新思想狠抓工作落實(shí)，不斷提升業(yè)務(wù)技能，團結同志，進(jìn)一步勤于思考，更新觀(guān)念，大膽工作，多發(fā)現問(wèn)題，多想辦法，多出主意，為領(lǐng)導當好參謀和助手，不斷發(fā)揮黨員的戰斗堡壘，完成全年的目標任務(wù)。

(四)堅持清正廉潔。認真踐行廉潔從政承諾，自覺(jué)遵守黨的各項制度和紀律。按照《黨章》和《廉政準則》的各項規定嚴格要求自己，做到自重、自省、自警，努力抵制不正之風(fēng)侵蝕，不搞特權、不謀私利，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，自覺(jué)接受廣大職工和群眾的監督。

(五)加強遵規守紀廉潔自律意識。嚴格遵守*各項規章制度和八項規定，帶頭勤儉節約、不謀私利。自覺(jué)接受組織和廣大職工的監督，管住自己，守住小節，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立好自身形象。

總之，自己將以這次黨員專(zhuān)題組織生活會(huì )為契機，進(jìn)一步查擺問(wèn)題，剖析根源，切實(shí)改正不足，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)，誠懇接受大家的批評幫助。

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根據關(guān)于“堅定理想信念，嚴守黨紀黨規”專(zhuān)題組織生活會(huì )的部署。

要求，我認真學(xué)習了習近平總書(shū)記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述、關(guān)于掃黑除惡專(zhuān)項斗爭重要指示精神等內容，進(jìn)一步提高了思想覺(jué)悟和黨性修養，同時(shí)，深入查找自己在對照黨章黨規找差距、堅守政治紀律政治規矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動(dòng)和不涉黑涉惡方面的突出問(wèn)題，深刻分析原因，制定整改措施?，F對照檢查如下：

一、對不準黨員參加信教和掃黑除惡斗爭的認識。

作為一名黨員，我始終堅信，共產(chǎn)黨員是有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先鋒戰士，是堅定的無(wú)神論者，不得信仰宗教，不得參加宗教活動(dòng)。十九大報告中，習近平總書(shū)記開(kāi)宗明義，強調了共產(chǎn)黨人的初心和使命，是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。中華民族偉大復興離不開(kāi)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，離不開(kāi)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想指導，離不開(kāi)馬克思主義的哲學(xué)基礎辯證唯物主義。共產(chǎn)黨員信仰宗教，參加宗教活動(dòng)，違背黨的性質(zhì)，削弱黨組織的戰斗力，降低黨在群眾中的威信，也不利于正確貫徹執行黨的宗教政策。作為一名共產(chǎn)黨員，絕不應該信仰宗教，絕不應該參加各類(lèi)宗教活動(dòng)，沒(méi)有組織批準絕不可以參加宗教事務(wù)管理活動(dòng)。開(kāi)展掃黑除惡專(zhuān)項斗爭，是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策，必須增強斗爭精神和斗爭意識，不斷深入推進(jìn)，推動(dòng)專(zhuān)項斗爭取得實(shí)實(shí)在在的成效。

(一)對照黨章黨規找差距方面。主要問(wèn)題是“三個(gè)不夠”一是政治理論學(xué)習的高度不夠。在履行黨員義務(wù)，認真學(xué)習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想方面有欠缺，雖然能通過(guò)集中學(xué)習與個(gè)人自學(xué)等方式加強理論知識儲備，但不善于從講政治高度去認識和分析問(wèn)題，還存在對中央的精神了解不及時(shí)，對上級出臺的政策規定，有觀(guān)望、從眾心理。二是政治理論學(xué)習的深度不夠。平時(shí)只注重學(xué)習內容、學(xué)習任務(wù)的完成，對知識深入消化，吸收不夠，計劃時(shí)，學(xué)習內容沒(méi)有考慮到政治理論學(xué)習的系統性、全面性，導致自身政治理論知識面窄，從而使得學(xué)習的效果不理想。

一抓，存在時(shí)緊時(shí)松，走過(guò)場(chǎng)的現象，導致分管部門(mén)個(gè)別人員的違紀違規現象時(shí)有發(fā)生。

(三)黨員先鋒模范作用發(fā)揮方面存在的問(wèn)題。一是政治敏銳性不強，欠缺創(chuàng )新意識。在*工作過(guò)程中，開(kāi)拓創(chuàng )新的意識不強，對待工作循規蹈矩、按部就班，缺乏發(fā)現問(wèn)題的敏感度，不能用開(kāi)放型的思想深入分析問(wèn)題。二是工作中常滿(mǎn)足于認真完成上級領(lǐng)導交給的任務(wù)，而缺乏創(chuàng )造性的開(kāi)展工作的意識和魄力。三是工作方法時(shí)有不當，大局意識不強。對待工作過(guò)于小心謹慎，缺乏開(kāi)拓進(jìn)取的思想，在處理一些特殊問(wèn)題時(shí)，缺乏大局觀(guān)，常瞻前顧后，缺乏冷靜思考，不注意小節，在某些問(wèn)題存在片面認識，還不能完全做到選擇最合理有效的工作方法解決問(wèn)題。

復雜導致對宗教認識不透徹，宗教活動(dòng)與傳統文化活動(dòng)之間邊界模糊，產(chǎn)生問(wèn)題的思想根源還是個(gè)人能力不足、學(xué)習不到位造成的。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

(一)黨性錘煉不到位。

總是覺(jué)得自己政治立場(chǎng)堅定，遵章守紀、廉潔自律，而不是用黨性原則的要求衡量自己，因而在黨性修養上下的功夫不夠深，導致在黨員身份、黨性觀(guān)念、黨章意識方面有所淡化，因此在主觀(guān)世界的改造上出現了不足，理想信念講得少了，對社會(huì )上一些消極的東西看得淡了，艱苦奮斗的意識也不像過(guò)去那么強了。

(二)宗旨觀(guān)念不牢固。

心全意為人民服務(wù)”的宗旨，以至于為群眾服務(wù)意識的淡薄，公仆意識淡化，沒(méi)有切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急。

(三)自律意識不夠強。

自認為在廉潔自律方面做到堅持原則，在大是大非面前能夠立場(chǎng)堅定，具有一定的政治敏銳性和政治鑒別力，但對加強作風(fēng)建設的經(jīng)常性持久性認識不夠深刻，慎獨慎微、勤于自省堅持不嚴格不徹底，有自我放松現象，沒(méi)有做到防微杜漸。

四、下一步努力方向。

(一)持之以恒加強理論學(xué)習。

央政令暢通。

堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止。

(二)持之以恒推動(dòng)實(shí)干擔當。

進(jìn)一步增強責任意識，切實(shí)在抓落實(shí)上狠下功夫，把心思真正用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實(shí)上。對中央和省委既定的決策部署，雷厲風(fēng)行、不折不扣的執行起來(lái);針對工作中重點(diǎn)環(huán)節、發(fā)展中的難點(diǎn)問(wèn)題、現實(shí)中的主要矛盾，勇于擔責，敢于碰硬，不回避矛盾，不推卸責任，確保各項工作真正落到實(shí)處，取得實(shí)實(shí)在在的成效。

(三)持之以恒強化作風(fēng)建設。

抵制“四風(fēng)”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場(chǎng)，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線(xiàn)。強化規矩意識，堅持重大事項請示帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規矩挺在前面。自覺(jué)報告，絕不越級越權，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。嚴格執行廉潔自律準則，遵守中央八項規定精神和實(shí)施細則，嚴格按照原則辦事，按政策法規辦事，按制度程序辦事，做到清正廉潔。

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述、關(guān)于掃黑除惡專(zhuān)項斗爭重要指示精神，《中國共產(chǎn)黨黨章》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨章、黨規內容，進(jìn)一步提高了思想認識，同時(shí)，深入查找自己在對照黨章黨規找差距、堅守政治紀律政治規矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動(dòng)和不涉黑涉惡方面的突出問(wèn)題，深刻分析原因，制定整改措施?，F對照檢查如下：

一、對不準黨員參加信教和掃黑除惡斗爭的認識。

作為一名黨員，要站在政治和全局的高度，清醒認識當前全縣宗教工作面臨的形勢任務(wù)，進(jìn)一步增強責任感、緊迫感、使命感，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )和準確把握習近平總書(shū)記關(guān)于宗教工作重要論述的精神實(shí)質(zhì)，自覺(jué)把思想和行動(dòng)統一到中央和省市縣委的決策部署上來(lái)。要不斷提高做好宗教工作的政治意識、大局意識、責任意識，增強政治敏銳性、政治辨別力，在涉及宗教的大是大非問(wèn)題面前，敢于擔當、勇于亮劍，守土有責、守土盡責。開(kāi)展掃黑除惡專(zhuān)項斗爭，是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策，事關(guān)社會(huì )大局和諧穩定和國家長(cháng)治久安，事關(guān)人心向背和基層政權鞏固，作為黨員務(wù)必提高政治站位，時(shí)刻保持清醒認識。

二、存在的主要問(wèn)題。

爭的勇氣，只滿(mǎn)足于不看不信不傳。四是到基層調研聽(tīng)匯報多，開(kāi)會(huì )多，與一線(xiàn)干部交流少，深入基層不夠。五是充分調動(dòng)基層干部主觀(guān)能動(dòng)性方面，辦法不多。

私利。實(shí)際上是不講政治，不負責任，是自己的政績(jì)觀(guān)出了問(wèn)題。

在“不離上級譜，唱活地方戲""的上情與下情的結合上，思考得不深不透，存在著(zhù)知行不一、學(xué)用脫節的現象。

子成員的政治理論素養。四是學(xué)習深度廣度拓展的不夠，有時(shí)僅滿(mǎn)足于抓重點(diǎn)、抓精髓,不明顯。三是學(xué)習缺乏連續性、系統性、全面性，沒(méi)能與時(shí)俱進(jìn)提升班時(shí)間學(xué)為由，不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習，導致了政治理論學(xué)習效果主義思想和黨的十九大精神，就事論事，搞形式主義、實(shí)用主義。二是存在重工作、輕學(xué)習的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒(méi)時(shí)間學(xué)習為由不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習，導致了政治理論學(xué)習不明顯。

(三)理論學(xué)習方面。一是孤立地、零散地、局部地理解習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )。

落實(shí)的問(wèn)題，具體制度的落實(shí)不夠嚴謹，工作時(shí)只求是否做了，不求做得好壞。四是工作紀律的自我約束方面有待加強。表現在：有時(shí)有遲到早退的問(wèn)題，工作著(zhù)裝有時(shí)不規范，有時(shí)在工作時(shí)間處理一些私人事務(wù)，特別是父親患病治療期間，因為照顧父親部分影響了工作。

三、存在問(wèn)題的原因剖析。

以上問(wèn)題的產(chǎn)生，從深層次分析還在于自己黨性不夠堅強，對“以戒為固，以息為敗”的古訓沒(méi)有記牢，主要有以下三個(gè)方面：

(一)理論學(xué)習不夠深入。面對不斷變化的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認識到理論學(xué)習的重要性，也盡可能擠出時(shí)間加強學(xué)習，但深入鉆研理論知識的精神還不夠，不能全面系統的掌握黨的理論體系的精髓，在學(xué)習上存在著(zhù)一定的片面性，缺乏對政治理論和教育、管理理論的系統研究和深刻理解?？陀^(guān)上強調工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習政治理論的精神。

(二)宗旨意識樹(shù)立不夠牢固。新形勢下如何激發(fā)職工群眾干事創(chuàng )業(yè)的熱情，方法不多、實(shí)踐不夠。在與職工群眾溝通交流方面，沒(méi)有真正做到“從群眾中來(lái)，到群眾中去”，為基層單位和職工群眾解決突出問(wèn)題和深層次矛盾上還缺少足夠的政治智慧。

(三)思想作風(fēng)建設不夠扎實(shí)。有時(shí)面對復雜嚴峻發(fā)展形勢，主動(dòng)挖掘自身潛力不夠，有時(shí)急于完成任務(wù)、達到目標，還存在標準不夠高、工作不夠細、前緊后松等現象。下基層調查研究也不夠深入，對基層中出現的新情況、新問(wèn)題了解不夠及時(shí)、深刻，造成了思想觀(guān)念與不斷發(fā)展的形勢相比相對滯后。

四、努力方向和改進(jìn)措施。

對照檢查目的就是立查立改、見(jiàn)言見(jiàn)行。對于本次生活會(huì )查擺出的不足之處和問(wèn)題根源，本人進(jìn)行了認真梳理分析和仔細研究，下一步我將努力做到以下三個(gè)方面工作:。

(一)堅定信念、加強學(xué)習，不斷提升自身素養。始終保持堅定的政治方向，把不斷提升政治素養，作為履行好管理職責的關(guān)鍵。堅決擁護上級組織各項決策部署，進(jìn)一步增強主動(dòng)意識、擔當意識、責任意識和大局意識，確保各項工作高效落實(shí)。樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、政績(jì)觀(guān)、利益觀(guān)，牢記黨的宗旨，真心實(shí)意地為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習，不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，全面熟悉掌握各項業(yè)務(wù)知識，切實(shí)做到思想上不落伍、作風(fēng)上不松懈、行動(dòng)上不停滯。

(二)牢記使命、履職盡責，不斷提升工作能力。習近平總書(shū)記說(shuō)“一分部署九分落實(shí)”“制度的生命在于執行”。下半年，**發(fā)展將迎來(lái)新的歷史節點(diǎn)，我將始終牢記肩負的使命責任，忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，全力以赴把各項工作抓得更加扎實(shí)有效，在攻堅克難中推動(dòng)各項工作創(chuàng )新發(fā)展。特別是對分管范圍內存在問(wèn)題自覺(jué)從思想、管理、作風(fēng)上再分析、再查找，持續提升業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力，抓好設點(diǎn)布局規劃，助力公司高質(zhì)高效創(chuàng )新發(fā)展。

的高度自覺(jué);始終保持清醒的頭腦，嚴格執行廉潔自律有關(guān)規定，從生活中的點(diǎn)滴小事做起，帶頭嚴于律己，帶頭艱苦奮斗，管好管住工作圈、生活圈、朋友圈，自覺(jué)用黨紀國法規范和約束自己的言行;堅持道德高線(xiàn)，嚴守紀律底線(xiàn)，做真正忠誠、干凈、擔當的黨員干部，為公司改革發(fā)展營(yíng)造更加純潔和諧的風(fēng)氣環(huán)境。

以上匯報，不當之處，請同志們給予批評指正。

根據xx相關(guān)文件精神，本人自覺(jué)對照2020年以來(lái)貫徹落實(shí)黨章黨規黨紀對黨員領(lǐng)導干部的要求以及堅持習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，牢固“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”等情況，著(zhù)重從五個(gè)方面認真查找自身問(wèn)題，明確努力方向，現將個(gè)人對照檢查情況匯報如下。

一、存在的主要問(wèn)題。

(一)理論學(xué)習有待加強。理論學(xué)習是提高黨性修養的助推器。自十八大召開(kāi)以來(lái)，本人自覺(jué)將貫徹落實(shí)黨的最新規章制度和習近平系列重要講話(huà)精神，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想并內化為實(shí)際工作動(dòng)力作為重要目標，但其中，最突出的問(wèn)題一是缺少主動(dòng)性，被動(dòng)學(xué)習多，主動(dòng)學(xué)習少;二是缺乏科學(xué)性，學(xué)習形式簡(jiǎn)單化，聽(tīng)講座，聽(tīng)報告，發(fā)課本，學(xué)習容易走馬觀(guān)花，沒(méi)有將學(xué)習真正與工作實(shí)踐科學(xué)結合;三是缺乏深度性，在理論學(xué)習時(shí)，對學(xué)習內容研究的不深不透，學(xué)習容易停留在表面，不夠深入，導致入眼入耳，沒(méi)有入腦入心。

(二)落實(shí)工作方法有待加強。一是方法單一，在聯(lián)系溝通中缺少創(chuàng )新工作方法;二是落實(shí)工作注重結果大于注重過(guò)程，導致忽略其他同志工作積極性的現象，一定程度上影響了工作的有效開(kāi)展。

(三)參與組織生活有待加強。平時(shí)由于工作占據了自己的大部分時(shí)間學(xué)習時(shí)間較為零散，卻總是以此為借口而忽略了參與組織生活的重要性，參與組織生活的次數不夠，沒(méi)有將自身真正擺進(jìn)去，查找問(wèn)題，剖析自我。

(四)政治紀律執行有待加強。有時(shí)為了執行上級的決策部署、完成下達的任務(wù)指標，會(huì )有“打擦邊球”、“搞變通”的想法，并認為這是原則性和靈活性相結合，自認為是一種普遍存在的共性現象?，F在看來(lái)，這種認識是極其錯誤的，這和“政令暢通”的要求是相違背的，需要在今后的工作中加以改進(jìn)。

(五)作風(fēng)錘煉有待加強。一是調查研究方式比較單一。下各基層調研時(shí)，通常采取召開(kāi)座談會(huì )、聽(tīng)匯報等方式，深入實(shí)地調研查看較少，對其中出現的新情況、新問(wèn)題了解不夠及時(shí)，思想觀(guān)念與不斷發(fā)展的形勢相比相對滯后。二是服務(wù)群眾不夠到位。與群眾面對面交流不多，沒(méi)有充分做到帶著(zhù)感情、帶著(zhù)責任，設身處地傾聽(tīng)社情民意，在盡心盡力為群眾排憂(yōu)解難方面還在不小的差距。

二、今后整改措施。

黨中央保持高度一致;二是自覺(jué)培育“學(xué)習永遠在路上”，終身學(xué)習的心態(tài)，把學(xué)習作為一種精神追求、一種政治責任;三是自覺(jué)深入學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，學(xué)習習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動(dòng)實(shí)踐，不斷提升政治理論水平。

(二)嚴守政治紀律和規矩，增強黨員底色。一是堅持用黨紀黨規約束自己的言行，做到有令則行、有禁則止，決不在貫徹落實(shí)中央決策部署上打折扣。二是牢固樹(shù)立組織觀(guān)念、程序觀(guān)念，嚴格遵循組織程序，聽(tīng)從組織安排，涉及重大問(wèn)題和個(gè)人有關(guān)事項按規定向組織請示報告，不越權辦事，不先斬后奏。三是努力作嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態(tài)的表率，貫徹“三會(huì )一課”制度，突出政治學(xué)習和教育，堅決抵制不良之風(fēng)。

(三)突出真抓實(shí)干，增強責任擔當。一是提高“想為”意識，堅持從群眾角度出發(fā)，心系群眾，積極破解工作中群眾關(guān)切的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，做到為民排憂(yōu)解難;二是增強“敢為”的決心，面對工作困難與挑戰，敢于啃硬骨頭，敢于下大力氣解決;三是提升“巧為”的能力，創(chuàng )新工作方法，建立更加科學(xué)有效的工作交流機制，提高辦事效率，增進(jìn)群眾滿(mǎn)意度，增強干部職工凝聚力，善作善成，善始善終。

認真學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨章，重點(diǎn)對“八個(gè)明確”主要內容和“十四個(gè)堅持”基本方略進(jìn)行了深學(xué)一層，對黨員義務(wù)、黨的基層組織的基本任務(wù)更加明確。那么，今天小編為大家帶來(lái)的是關(guān)于組織生活會(huì )發(fā)言稿的范文，希望對大家有所幫助!

按照局黨組的指示要求和支部具體工作實(shí)際，本人認真做好組織生活會(huì )前各項準備。認真強化學(xué)習，通過(guò)個(gè)人自學(xué)、支部學(xué)習會(huì )等，認真學(xué)習黨的精神，尤其是習總書(shū)記在中央政治局民主生活會(huì )上重要講話(huà)精神，力求認識再深化。認真查找問(wèn)題，對照《通知》要求，突出6個(gè)方面重點(diǎn)問(wèn)題，深入查擺，深刻反思;采取班子成員間、與黨小組長(cháng)談心談話(huà)，書(shū)面和會(huì )議征求意見(jiàn)等方式，收集問(wèn)題分類(lèi)梳理。認真撰寫(xiě)提綱，堅持問(wèn)題導向，少談工作，深刻檢修黨性差距，剖析原因，從思想和靈魂深挖，明確整改方向，擬定具體措施，全面整改落實(shí)?，F在支部組織生活會(huì )上匯報如下，請大家提出意見(jiàn)建議。

一、聚焦六個(gè)方面，深刻對照反省。

(一)在四個(gè)意識方面：自99年參加工作以來(lái)，走到科級的領(lǐng)導崗位上，每一步成長(cháng)都離不開(kāi)黨的培養、組織的信任，從內心深處對黨無(wú)比熱愛(ài)，飽含感恩之情，自己對中國特色社會(huì )主義偉大事業(yè)也充滿(mǎn)信心，對以習近平同志為核心的黨中央無(wú)比信賴(lài)，無(wú)論政治立場(chǎng)還是思想覺(jué)悟，都是純正的、可靠的。但在提速緊跟、領(lǐng)悟精髓上，也還是存在這樣那樣的問(wèn)題。一是政治認識的高度還不夠，對一些對黨的政治紀律、政治規矩的模糊認識和不當言行，自認為自己不做不說(shuō)并要求下屬不做不說(shuō)就行了，對新時(shí)期黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認識不深，缺乏高度的警惕性和斗爭性。二是精細落實(shí)的力度還不不夠。有時(shí)對上級一系列決策部署和工作要求把握不夠全面、理解不夠深刻，使一些政策的實(shí)施和決策的執行不夠到位。存在著(zhù)與單位或個(gè)人關(guān)系不大，結合不太緊密或者執行中有困難的，就采取開(kāi)個(gè)會(huì )，要求一下就完事的情況，實(shí)際上是打折扣,搞變通的表現。

(二)在“四個(gè)自信”方面：自己能夠深刻認識到，作為共產(chǎn)黨員牢記第一身份是黨員、第一依靠是組織。二十年來(lái)，自己能夠始終貫徹落實(shí)上級黨委和局黨組的各項決策部署，堅決服從組織決定，聽(tīng)從組織安排，主動(dòng)向組織匯報思想，如實(shí)報告個(gè)人有關(guān)事項;言論和行動(dòng)方面，旗幟鮮明地擁護黨的重大決定，毫不動(dòng)搖地保持高度統一。但在實(shí)際工作過(guò)程中，一是理論學(xué)習深度不夠。雖然在集體學(xué)習中學(xué)習了黨的報告、學(xué)習了新修訂黨章，但是在領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏深度厚度，存在形而上學(xué)、實(shí)用主義等現象，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上功夫不夠。二是導向實(shí)踐力度不夠。雖力求不斷強化戰略思維、創(chuàng )新思維、辯證思維能力，但在處理實(shí)際問(wèn)題，尤其是面臨和處理困難復雜局面時(shí)仍時(shí)有不全面不理性的問(wèn)題。

(三)在工作作風(fēng)方面：任職以來(lái)，尤其是黨的以來(lái)，自己能夠認真落實(shí)為民務(wù)實(shí)清廉的要求，存在的問(wèn)題一個(gè)是，“求突破”的創(chuàng )新意識需要強化，習慣于“看文件寫(xiě)沒(méi)寫(xiě)、過(guò)去有沒(méi)有、別人干沒(méi)干”，沒(méi)有從更高標準、更好成效去思考研究工作中深層次的問(wèn)題，比如面對黨風(fēng)廉政建設、管理體制改革的新形勢，面對市場(chǎng)主體多元化、市場(chǎng)秩序復雜化的新挑戰，如何創(chuàng )新方法去解決問(wèn)題做的還不夠;再一個(gè)是，“釘釘子”的工匠精神還有差距，抓工作落實(shí)的韌勁不足，工作深入鉆研不夠、大而化之，重指導輕一線(xiàn)操作、重布置輕節點(diǎn)落實(shí)，工作中有依賴(lài)思想，滿(mǎn)足于多督促檢查幾次就可以了，有當“甩手掌柜”的思想傾向。

(四)在作用發(fā)揮方面：作為支部書(shū)記，同時(shí)也是機關(guān)黨委專(zhuān)職副書(shū)記，自己能夠全面履行全面從嚴治黨責任，帶頭作決策、抓落實(shí)，帶頭解難題、搞協(xié)調，尤其是去年下半年以來(lái)，重點(diǎn)抓了加強黨風(fēng)廉政建設、深化xx改革、推進(jìn)非公黨建等方面，都取得了明顯成效。尤其是牽頭抓的市委巡察組、審計組反饋問(wèn)題整改工作，敢于較真碰硬，拉單列條逐個(gè)解決，目前上級反饋34個(gè)問(wèn)題，已整改落實(shí)32個(gè)，還有2個(gè)正在按節點(diǎn)推進(jìn)落實(shí)。雖然自己日常工作中基本做到了盡心、盡力、盡責，但用更高標準來(lái)衡量，平時(shí)工作忙的時(shí)候，還不同程度存有等一等的思想，“五加二”“白加黑”意識有所減弱，思想意念中經(jīng)?！暗胗洝敝?zhù)節假日;遇到棘手事或協(xié)調阻力較大時(shí)，還有懈怠和畏難情緒，全身心干事創(chuàng )業(yè)的工作激情有所減退。

(五)在自我要求方面：通過(guò)近年來(lái)的不斷學(xué)習，我深切感到，黨面臨的形勢任務(wù)越復雜、肩負的任務(wù)越艱巨，就越要加強紀律建設，確保全黨統一意志、統一行動(dòng)、統一步調前進(jìn)。因此，自己堅持把時(shí)刻聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走作為干事創(chuàng )業(yè)的首要一條，確保在任何情況下都做到絕對忠誠于黨，絕對忠誠于人民，絕對忠誠于黨和人民事業(yè)。對我個(gè)人來(lái)講，紀律和規矩不僅是高壓線(xiàn)，也是護身符，我發(fā)自?xún)刃牡刈鸪缇次?，在工作和生活中我也始終把紀律規矩挺在前、裝在胸，但黨性修養嚴度還不夠，雖然在行動(dòng)上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上不能時(shí)時(shí)刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。

(六)在形式主義和官僚主義方面：一是服務(wù)群眾意識還有欠缺。有時(shí)還不能把實(shí)現維護人民群眾的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，工作中有時(shí)還存在著(zhù)留在機關(guān)時(shí)間多，深入基層一線(xiàn)時(shí)間少、到企業(yè)聽(tīng)聽(tīng)看看多，沉下身子認真研究解決問(wèn)題少、抓“專(zhuān)項整治”“集中治理”多，抓“長(cháng)效管理”少等問(wèn)題。二是思想政治工作還不到位。作為支部書(shū)記，加強班子成員、普通黨員交流，及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài)和苗頭是一項基本功。但這方面仍存在不足，有時(shí)也做了安排，但經(jīng)常被一些事情沖突，沒(méi)有堅定地擠時(shí)間安排。

二、立足自身實(shí)際，認真剖析原因。

通過(guò)認真剖析，深入思考，個(gè)人認為產(chǎn)生上述問(wèn)題的根源是多方面的，重點(diǎn)在三個(gè)方面需要引起高度重視。

(一)政治理論修養有待提高。沒(méi)有把政治理論學(xué)習放在首要位置，對政治理論研究理解不夠深刻,學(xué)習精神和《準則》《條例》仍存在浮于表面的現象，在入腦入心上還要下苦功夫。加之學(xué)習存在片面性，不系統、不經(jīng)常不深入，在實(shí)際工作中，自覺(jué)運用正確的方法論和立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力仍需進(jìn)一步提升。

(二)黨性鍛煉不夠經(jīng)常主動(dòng)。以忙于日常事務(wù)為由，靜下心來(lái)思考“入黨為了什么、在黨做了什么”不夠，對“不忘初心”的理解和認知還不夠深刻系統，滿(mǎn)足于干好本職工作，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠主動(dòng)。另外，宗旨意識和群眾觀(guān)念不夠強，平時(shí)與支委成員談心交心多一些，與普通黨員群眾溝通交流少，從基層一線(xiàn)查找自身存在的問(wèn)題方面做得不夠，沒(méi)能真正做到從群眾中來(lái)、到群眾中去。

(三)自覺(jué)接受監督的意識不夠強?？傆X(jué)得自己受黨組織培養鍛煉多年，又走上了科級領(lǐng)導干部崗位，自認為自我要求嚴格，對于黨內監督、外部監督、制度約束的重要性和必要性認識但要不斷強化。信任替代不了監督，個(gè)人必須服從組織，個(gè)人必須在組織監督下，置身于制度籠子里，警鐘長(cháng)鳴的意識仍需不斷加強。

三、對照目標要求，下力整改落實(shí)。

解決自身存在思想、組織、作風(fēng)、紀律等方面不足和問(wèn)題，對我來(lái)說(shuō)，既要對癥下藥，又要長(cháng)期堅持。下一步，我將重點(diǎn)從以下三個(gè)方面抓好整改落實(shí)。

(一)帶頭堅定信念，始終做到對黨忠誠、向黨看齊。我感到，看齊是一個(gè)重大的方向性問(wèn)題，是最最緊要的政治，能否真正看齊，反映了忠誠意識、體現了忠誠自覺(jué)、標注了忠誠高度。作為市局黨組書(shū)記，必須自覺(jué)、堅定地向習總書(shū)記看齊、向黨中央看齊、向黨的理論和路線(xiàn)方針政策看齊。具體講，思想上，自覺(jué)用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝頭腦，認真落實(shí)黨組理論中心組學(xué)習制度，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，既學(xué)原文、又悟原理，突出學(xué)思用的結合、知行信的統一，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng )業(yè)的指南。政治上，堅守共產(chǎn)黨人的價(jià)值追求，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴格黨內組織生活，帶頭開(kāi)展“學(xué)黨史、讀黨章、過(guò)黨日、上黨課、交黨費”活動(dòng)，認真落實(shí)“三會(huì )一課”、組織生活會(huì )和思想匯報制度，堅決維護習總書(shū)記和黨中央權威，絕不犯政治上的“自由主義”。行動(dòng)上，堅決貫徹執行上級機關(guān)和局黨組命令指示，不打折扣、不講條件，確保個(gè)人和支部在任何時(shí)候任何情況下，始終與習總書(shū)記和黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

(二)帶頭履行職責，始終做到主動(dòng)作為、進(jìn)取有為。使命賦予責任，責任重于泰山。實(shí)現“全面建設小康社會(huì )、開(kāi)啟xx現代化建設新征程”目標，既是每名黨員干部的光榮使命，也對xx事業(yè)提出了更高的標準要求。新的一年，我將努力做到：在發(fā)展上下重力。堅決貫徹局黨組的決策部署，著(zhù)眼增強黨組織標準化建設，按照“一年創(chuàng )建達標、兩年完善鞏固、三年全面上臺階”的目標，重點(diǎn)在推進(jìn)黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運行機制等方面下功夫，努力使分管工作在全市范圍內進(jìn)入一流。在創(chuàng )新上求突破。凡是有利于單位發(fā)展、有利于提升單位形象的探索和創(chuàng )新，都積極嘗試，努力營(yíng)造勇于創(chuàng )新、勇于改革的氛圍。同時(shí)，結合實(shí)際創(chuàng )造性地搞好結合，不斷加強監管，優(yōu)化服務(wù)，提速增效，在強化黨風(fēng)廉政建設、加強非公黨建等方面，力求拿出更多、更大、更創(chuàng )造性的舉措。在務(wù)實(shí)上盡職責。始終保持夙夜在公、勤勉敬業(yè)的精神狀態(tài)，進(jìn)一步增強首位意識，經(jīng)常深入一線(xiàn)靠前指揮;進(jìn)一步增強宗旨意識，主動(dòng)走向基層聆聽(tīng)呼聲、幫解難題，切實(shí)以一流的工作標準、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，為單位事業(yè)的建設發(fā)展貢獻自己的力量。

(三)帶頭廉潔自律，始終做到從嚴律己、從嚴律人。從嚴律己律人是黨的優(yōu)良傳統。我感到，作為黨員干部必須心存敬畏、手握戒尺、敢于自醒。一是用權上“不越線(xiàn)”。樹(shù)立正確的權力觀(guān)，從源頭上解決好“為誰(shuí)掌權”“為誰(shuí)服務(wù)”這一根本問(wèn)題，把組織賦予的權力當作使命、壓力和動(dòng)力，敬畏權力，堅守底線(xiàn)，不越紅線(xiàn)，不碰高壓線(xiàn)，牢固樹(shù)立公仆意識、自省意識、程序意識和民主意識，切實(shí)打牢廉潔從政的思想基礎。二是守紀上“不越規”。沒(méi)有規矩不成方圓。既然在領(lǐng)導崗位上，就要自覺(jué)遵守黨紀國法，嚴格按規矩辦事、管人、律己。一方面，堅持如實(shí)向組織報告重大事項，嚴格執行中央八項規定、《條例》《準則》等一系列黨風(fēng)廉政制度;同時(shí)，加強對部屬的教育管理，敢于“唱黑臉”，對苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)“扯扯袖子”，甚至“大喝一聲”，防止違規違紀問(wèn)題發(fā)生。三是道德上“不越圈”。有句話(huà)叫“管住自己，天下無(wú)敵”。作為支部書(shū)記，我一定帶頭強化底線(xiàn)思維，始終以最強的黨性原則要求自己，自覺(jué)接受組織和群眾的監督，堅決做到不違規、不踩線(xiàn)、不失節，做好清正廉潔的表率。

根據區委組織部、***黨委《關(guān)于開(kāi)展“學(xué)準則、守準則、用準則”提升行的工作方案》的通知要求，通過(guò)深入系統地學(xué)習《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，我進(jìn)一步認識到在新形勢下加強和規范黨內政治生活的重要性，結合黨章和《準則》的要求我作以下對照檢查。

一、堅定理想信念和堅持黨的方針政策方面。

作為一名共產(chǎn)黨員，我始終堅定共產(chǎn)主義信仰，擁護黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀(guān)點(diǎn)上始終能同黨中央保持高度一致，能夠較好地執行黨的路線(xiàn)、方針、政策。

一直以來(lái)我都能認真參加學(xué)習、研討、民主評議、談話(huà)談心等組織生活，提高思想理論水平。同時(shí)，積極參加黨委、黨支部雙重組織生活會(huì )，向黨組織匯報學(xué)習、思想、工作等方面的情況，聯(lián)系個(gè)人思想、學(xué)習、工作的主要問(wèn)題，開(kāi)展批評與自我批評，總結經(jīng)驗教訓，提出改進(jìn)措施。

存在差距和不足：經(jīng)常開(kāi)展批評與自我批評，是共產(chǎn)黨員錘煉堅強黨性的重要保證，自己在這方面做得很不夠，總認為只要自己老實(shí)做人、認真做事、與人為善，就可以了，而對相互批評認識比較片面、模糊，怕開(kāi)展批評影響團結。

二、做到邊學(xué)邊查邊改，立說(shuō)立行立改方面。

在工作和日常生活中，我嚴格要求自己，不斷學(xué)習提高自己各方面的能力，通過(guò)參加群眾路線(xiàn)、“三嚴三實(shí)”、“兩學(xué)一做”等專(zhuān)題組織生活會(huì )查找發(fā)現自身存在的問(wèn)題和不足，聽(tīng)取黨員干部對我的意見(jiàn)和建議，制定切實(shí)可行的措施改正，做到邊學(xué)邊查邊改，立說(shuō)立行立改。

存在差距和不足：對理論學(xué)習不夠系統和深入，擠時(shí)間自學(xué)較少，學(xué)用結合存在一定差距，效果不夠明顯，查找問(wèn)題不夠深入全面。

努力方向和改進(jìn)措施。

(一)進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義信仰，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，在政治上始終與黨中央保持高度一致。根據工作需要，以學(xué)習和實(shí)踐相結合為業(yè)務(wù)重點(diǎn)，正確處理好學(xué)習與工作的關(guān)系，擠出時(shí)間系統自學(xué)理論，學(xué)習當今政策、文件。以增強解決實(shí)際問(wèn)題的能力，真正把理論與實(shí)踐作為提高自身素質(zhì)的第一位的任務(wù)，實(shí)現從為了工作的“要我學(xué)”轉變?yōu)樘嵘约核仞B的“我要學(xué)”，增強在工作中決策的原則性、系統性、預見(jiàn)性，增強具體工作中操作的創(chuàng )造性、針對性和靈活性。

(二)增強黨性，提高宗旨意識。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求和社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，認真貫徹《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》的要求，努力保持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性，時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，始終保持清醒的頭腦，時(shí)刻注意擺正自己的位置，時(shí)刻警惕脫離傾向;堅持身體力行、求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng)，腳踏實(shí)地為他們辦事，辦實(shí)事、解難事、做好事。

(三)堅持實(shí)事求是，密切聯(lián)系群眾。一是堅持實(shí)事求是的群眾路線(xiàn)，真誠地為他們服務(wù)，把他們的難處當做自己的難處，始終把群眾呼聲作為第一信號，把群眾滿(mǎn)意作為第一追求，以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)，良好的形象，一流的業(yè)績(jì)做好工作。

按照鎮委組織辦x組通發(fā)〔2018〕x號文件要求，我認真學(xué)習了黨的、十九屆二中全會(huì )、中紀委二次全會(huì )精神，深入學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和新修訂后的黨章，緊緊圍繞“‘四個(gè)意識’牢不牢、‘四個(gè)自信’有沒(méi)有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴”等方面，深入進(jìn)行了對照檢查?，F將個(gè)人對照檢查情況報告如下:。

一、查擺出的突出問(wèn)題。

(一)“四個(gè)意識”方面。大局意識不牢固，不能把問(wèn)題提高到全局高度分析，認為只要按照上級部門(mén)要求完成任務(wù)就可以了，工作上往往從自身管理的部門(mén)利益出發(fā)，只強調自身的困難，站位不高、眼界不遠，缺乏全鎮一盤(pán)棋思想。特別是對一線(xiàn)治安戶(hù)管服務(wù)研究的少。例如：在參與干部普遍直接聯(lián)系群眾走訪(fǎng)過(guò)程中，對于自己負責分區的困難群眾，只是簡(jiǎn)單地噓寒問(wèn)暖，沒(méi)有深入了解群眾最迫切的生活難題，簡(jiǎn)單走過(guò)場(chǎng)，不能引導困難群眾走出生活的困境，讓困難群眾的生活真正的得到一定程度的改善。

(二)自我要求方面。知識不夠全面，創(chuàng )新方法不多。主要表現：工作習慣用老辦法、老眼光看待和解決問(wèn)題，怕出問(wèn)題，怕?lián)熑?，滿(mǎn)足于運用簡(jiǎn)單的方式來(lái)思考和解決問(wèn)題。例如：在工作主動(dòng)性上還不夠，經(jīng)常依靠黨工委書(shū)記的指示安排去工作，發(fā)生治安案件時(shí)，沒(méi)有及時(shí)走到第一線(xiàn)了解情況，安排指揮工作。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析。

一是理論學(xué)習不夠深入。在日常學(xué)習和工作中，政治理論學(xué)習不深入，不系統，缺乏深入的解讀，黨員干部集中學(xué)習往往是讀文件，看視頻，真正的理論聯(lián)系實(shí)際的講解很少，理論學(xué)習的不到位，不深入，導致不能用理論、用精神指導實(shí)踐，推進(jìn)工作。

二是宗旨意識有所淡薄。對黨的群眾路線(xiàn)認識不深、理解不透，在工作上主觀(guān)成份多，為群眾想的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫;有時(shí)感覺(jué)自己每天努力工作就是在為群眾服務(wù)、為人民工作，有小滿(mǎn)即足心理，不能很好地向先進(jìn)典型看齊。與一線(xiàn)工作人員談心交流少，直接聽(tīng)取基層群眾意見(jiàn)不及時(shí)不全面，作決策、辦事情主要考慮領(lǐng)導想法，而對群眾訴求關(guān)心不夠。

三是自我要求有所降低。黨性修養不夠。雖然能在大是大非面前保持立場(chǎng)堅定、態(tài)度堅決，但在一些細枝末節上，自我約束不夠嚴格，自身定力不夠，看風(fēng)向、隨大流，沒(méi)有充分理解黨章是規范黨員干部行為修養的根本準則，總有保底思想，只是把工作標準放在不觸碰紅線(xiàn)上，沒(méi)有做到高標準和嚴要求。

四是組織紀律有所松懈。大多數情況下能夠做到公私分明、先公后私，但是克己奉公方面還是做得不徹底，認為人都是有私心的，還不能做到絕對的大公無(wú)私，對有難度的工作，不愿意付出太多，克己復禮的精神不足。

三、今后的努力方向和整改措施。

一是加強理論學(xué)習。把加強理論武裝擺在第一位，學(xué)深學(xué)透黨的經(jīng)典理論及習近平總書(shū)記系列講話(huà)精神，增強黨性修養。牢固樹(shù)立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢固樹(shù)立強烈的組織觀(guān)念，自覺(jué)按黨章辦事，按照規定參加組織生活。堅決執行鎮委、鎮政府決策部署不走樣，不搞變通。

二是提升工作成效。堅持解放思想、膽大心細，堅持實(shí)事求是、積極穩妥推進(jìn)各項工作。始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，高標準、快節奏的做好每一項工作，重視工作中的每一個(gè)細節和每一件小事，力爭使每一項工作都不出紕漏;增強工作主動(dòng)性和科學(xué)性，工作想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到“有的放矢”。

按照市委組織部和鎮組織辦關(guān)于召開(kāi)2017年度基層黨組織組織生活會(huì )通知精神和要求，我村黨工委認真查擺遵守政治紀律和政治規矩、作風(fēng)、擔當作為、參加組織生活會(huì )、落實(shí)全面從嚴治黨責任等方面存在的突出問(wèn)題，認真分析存在問(wèn)題的原因，并制定相應的整改措施?，F將黨工委班子有關(guān)情況報告如下：

一、存在的主要問(wèn)題。

(一)“四個(gè)意識”方面問(wèn)題。

員的管理教育力度不夠，部分參加組織生活次數不多，但還未形成有效的方法去管理這部分黨員。

(六)糾正“四風(fēng)”不止步方面。

1.形式主義方面。主要表現為：重部署輕落實(shí)。例如班子成員在傳達上級有關(guān)會(huì )議精神及工作任務(wù)時(shí)，還是存在通過(guò)會(huì )議形式或是文件形式傳達給黨員或是村委會(huì )工作人員，但對于工作落實(shí)的成效缺乏及時(shí)跟進(jìn)督查，缺乏全面把握，致使部分工作進(jìn)展緩慢，成效不顯著(zhù)。

2.官僚主義方面。主要表現為：為民服務(wù)意識有所減弱。對群眾的需求和困難解決不及時(shí)。例如班子成員在上級布置聯(lián)系群眾工作任務(wù)緊急時(shí)，群眾工作開(kāi)展比較好。但延續性不夠，一旦上級布置聯(lián)系群眾工作任務(wù)沒(méi)那么急就有所松懈，聯(lián)系群眾工作就做得不夠系統，使得不能及時(shí)聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，及時(shí)解決群眾困難。

3.享樂(lè )主義方面。主要表現為：安于現狀缺乏較強的憂(yōu)患意識和創(chuàng )新精神。例如班子成員思想上普遍存在“求穩”的思想，在工作方法上比較相信以往的經(jīng)驗，有時(shí)創(chuàng )新工作方法可能會(huì )使得小部分群眾有意見(jiàn)時(shí)會(huì )顯得畏畏縮縮，不敢去做，缺乏創(chuàng )新精神。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

針對以上問(wèn)題，我村黨工委認真圍繞深入貫徹黨的精神，對照黨章黨紀，認為產(chǎn)生問(wèn)題的根源主要有：

(一)理論學(xué)習不夠。黨工委班子對政治理論的學(xué)習不主動(dòng)，不深入，沒(méi)有把政治理論學(xué)習放在一個(gè)重要的位置，在學(xué)習上存在著(zhù)一定的片面性，缺乏對政治理論和經(jīng)營(yíng)管理理論的系統研究和深刻理解。存在主動(dòng)學(xué)習少、深入研究少的問(wèn)題，缺乏對業(yè)務(wù)知識全面深入的學(xué)習。

(二)宗旨意識不夠牢固。通過(guò)群眾路線(xiàn)教育、“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，黨員干部進(jìn)一步深化了群眾觀(guān)點(diǎn)、強化了宗旨意識，但仍存在宗旨觀(guān)念淡化的問(wèn)題。還沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為群眾群眾服務(wù)的公仆意識。

(三)紀律意識有所弱化。政治敏銳性和政治鑒別力不夠在嚴格執行紀律方面，自覺(jué)主動(dòng)性還不夠。組織紀律上不夠堅定不夠到位。嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識也還不夠深刻，不自覺(jué)地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想，這就很容易發(fā)生工作松懈、“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮。

(四)理想信念不夠堅定。一是理論學(xué)習虛化。有重業(yè)務(wù)知識學(xué)習，輕政治理論學(xué)習的思想。二是放松了對自身建設的要求，沒(méi)有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專(zhuān)業(yè)知識等素養，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求。

(五)勇于擔當作為的積極性不夠強。隨著(zhù)工作環(huán)境的變化，勇于擔當、干事創(chuàng )業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強，再上臺階的精氣神不足，缺乏攻堅克難的敬業(yè)精神，缺乏“千磨萬(wàn)擊還堅韌”的拼勁，缺乏“鐵柱磨成針”的決心。

三、今后努力方向和改進(jìn)措施。

(一)加強理論學(xué)習。以解決思想和工作中存在的實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)，每天堅持學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的僅是個(gè)很，深刻把握其治國理政的新思想、新觀(guān)點(diǎn)、新論斷、新要求，學(xué)會(huì )用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法觀(guān)察問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。

(二)加強黨性修養，強化黨員管理。努力強化黨員的管理，著(zhù)力通過(guò)調研，結合實(shí)際制定石步村黨工委黨員管理制度，落實(shí)每季度對每名黨員按參與組織生活的表現進(jìn)行考核評分，考核評分不合格黨員由黨工委組織集中進(jìn)行黨員紀律教育。

近期秦淮區委組織部下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步明確組織生活會(huì )和民主評議黨員工作有關(guān)要求的通知》，按照黨總支要求，我認真學(xué)習了黨的報告以及習以及習近平同志在新一屆中央政治局民主生活會(huì )上的重要講話(huà)，對照黨章，對照精神，對照習近平總書(shū)記關(guān)于糾正“四風(fēng)”不能止步、作風(fēng)建設永遠在路上的重要指示，對照習近平總書(shū)記提出的三個(gè)“一以貫之”和三個(gè)“決不”的要求，本著(zhù)“對標找差、創(chuàng )新實(shí)干”的宗旨，立足本職工作，結合自身思想、崗位實(shí)際，緊緊圍繞六個(gè)方面的內容，從政治表現、思想作風(fēng)、工作情況等幾個(gè)方面進(jìn)行自我剖析，深入查擺問(wèn)題、深刻分析原因、主動(dòng)認清前進(jìn)方向，實(shí)現思想認識、工作水平的新提升?，F報告如下，請同志們批評指正。

一、存在的主要問(wèn)題。

廣泛深入，民主決策氛圍有待提高。特別是集中討論問(wèn)題時(shí)，中隊隊員有時(shí)不能充分做到人人表態(tài)，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。

(三)、在對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話(huà)，講真話(huà)方面。

1、政治生態(tài)還需進(jìn)一步凈化。在平常生活和工作中，雖比較注意自身言行舉止和遵守規定，但在中隊管理中，對個(gè)別隊員小的違紀違規現像裝作視而不見(jiàn)，只是心中有數，不愿意大膽管理，擔心得罪人，存在著(zhù)奉行“好人主義”，抱著(zhù)不得罪人的心態(tài)，不能及時(shí)的指出和正確引導。

2、在一些自認為事不關(guān)己的問(wèn)題面前，有明顯的從眾心理。雖然在思想上能夠清醒的認識到這一點(diǎn)，但在行動(dòng)上還存在顧前瞻后的現象，不管是對自己的問(wèn)題，還是對身邊同志的意見(jiàn)都不能很及時(shí)、透徹的進(jìn)行分析，主動(dòng)找組織談心。搞不講政治原則的一團和氣。

3、有時(shí)缺乏擔當精神，懶政、不求有功但求無(wú)過(guò)。存在多一事不如少一事的老好人心理。作為支部青年委員，有時(shí)存在領(lǐng)導交辦的任務(wù)完成的不夠及時(shí)、或者完成的不夠徹底的時(shí)候，因為怕批評，就會(huì )有選擇、帶修飾的匯報，強調客觀(guān)原因。

(四)、在擔當負責、攻堅克難，以釘釘子的精神抓落實(shí)方面。

1、“一崗雙責”履行不夠到位。對落實(shí)支部青年委員責任認識不足，對青年黨員和入黨積極分子關(guān)心不夠，缺乏主動(dòng)作為意識，沒(méi)有主動(dòng)積極去了解、掌握青年同志們的思想動(dòng)態(tài)。具體指導、跟蹤問(wèn)效做的不夠，對部門(mén)黨員談話(huà)、提醒、警示、教育不夠。

2、本職工作擔當有欠缺。當前，人民群眾對于城市管理的要求越來(lái)越高，我們的城市管理正處于由“粗放型”向“精細化”轉變，作為基層執法隊伍指揮員，隨著(zhù)工作閱歷和年齡的增長(cháng)，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了，敢于擔當負責的精神、銳意進(jìn)取心逐年下降，總覺(jué)得作為機動(dòng)中隊中隊長(cháng)，只要按照大隊要求，按月完成考核以及上級交辦的任務(wù)，帶好中隊，做好本職工作就可以了，在工作中固步自封，缺乏創(chuàng )造性和攻堅克難的勇氣，存在不求有功，但求無(wú)過(guò)的消極心理。

(五)、在糾正‘四風(fēng)’，反對形式主義、官僚主義方面。

1、作風(fēng)建設狠勁不夠。中央經(jīng)常抓作風(fēng)建設，廣大干部的形象和作風(fēng)有了較大提高，而自己做得還不夠扎實(shí)。雖然能在平時(shí)的工作中多干少講，力求實(shí)效，但有時(shí)會(huì )在為了工作中取得成績(jì)得到上級認可，對于一些大案要案存在過(guò)于追求處罰、講求效益的情況，對城市管理的根本目的考慮的還不夠全面。

2、有時(shí)由于工作時(shí)間上的安排不合理。在中隊管理上，忙于事物性工作多，對中隊人員的思想交流不夠，關(guān)心不足;任務(wù)布置多，思想交流少，督促檢查跟不上，往往會(huì )導致落實(shí)不到位的現象。

3、服務(wù)群眾意識不夠。作為基層執法隊伍，面對廣大群眾，“721工作理念”貫徹少，對于城市管理上的違章行為，基本上以行政查處，行政處罰為主，認為自己查處了也處罰過(guò)了，就算完成了任務(wù)，在思想觀(guān)念上缺少為民服務(wù)理念和意識。

(六)、嚴格廉潔自律方面。

1、執法查處時(shí)嚴格，處罰時(shí)偶有架不住說(shuō)情者情面。對同事好友的，一方面經(jīng)常性的提醒做得還不夠，因同事、領(lǐng)導打招呼的事情存在幫忙行為。另一方面，對中隊工作人員教育、引導和監督做得還不夠到位，雖然中隊同志平時(shí)對自己要求很?chē)栏?，但在對身邊人咬咬耳朵、扯扯袖子等方面做得還不夠，平時(shí)滿(mǎn)足于對身邊工作人員一般性的教育監督，在從思想深處進(jìn)行根本性的教育引導上做得還有欠缺。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查材料范文

1.學(xué)習效果不夠顯著(zhù)。偏重于自己業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，對政治學(xué)習感到枯燥，學(xué)習效果不顯著(zhù)，由于多年來(lái)養成坐不住的習慣，對學(xué)習上抓的有時(shí)緊、有時(shí)松懈，懶得下苦功夫研究新情況、解決新問(wèn)題。

2.工作大局意識不強。主要是對全局的工作大局意識不強，把自己分管的工作與全局的工作沒(méi)有緊密結合，在不同程度上存在“事不關(guān)己，高高掛起”的思想。

3.工作結合實(shí)際不夠。有時(shí)想問(wèn)題、做決策，抓工作認真領(lǐng)會(huì )會(huì )議精神，不了解基層實(shí)際，研究情況不了解問(wèn)題，有的工作不講實(shí)效，不下功夫解決存在的矛盾和問(wèn)題，用會(huì )議落實(shí)會(huì )議。

(二)官僚主義方面存在的問(wèn)題。

1.不能及時(shí)開(kāi)展批評與自我批評。未能自覺(jué)開(kāi)展自我批評，沒(méi)有敢于亮丑揭短、觸及問(wèn)題實(shí)質(zhì)，工作中總是愛(ài)做老好人，怕得罪人，對干部職工不能及時(shí)批評教育，對一些干部職工存在的庸、懶、散、慢等作風(fēng)問(wèn)題缺乏有效的解決辦法。

2.聯(lián)系群眾不緊密。平時(shí)忙于日常事務(wù)，習慣于在辦公室想事做事，深入基層群眾調查了解情況、解決群眾具體困難和問(wèn)題的情況少。有時(shí)待在機關(guān)，遠離基層，只做上級精神的“二傳手”，對下面情況若明若暗，沒(méi)有真正幫助基層和群眾解決實(shí)際問(wèn)題。

3.深入一線(xiàn)調研不夠。深入基層，與群眾見(jiàn)面，出于目的性、針對性的多，真正與群眾溝通思想的少;聽(tīng)匯報的多，直接傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)的少;了解面上情況多，發(fā)現深層次問(wèn)題少;對重點(diǎn)工作研究多，對群眾身邊的一些小問(wèn)題關(guān)心少、關(guān)心不夠。

(三)享樂(lè )主義方面存在的問(wèn)題。

把工作精神、工作效率、工作能力、工作形象，喊在嘴上，寫(xiě)在紙上、掛在墻上，就是落不到實(shí)際工作上，缺乏全心全意、求真務(wù)實(shí)干工作的精神。有時(shí)辦事拖拉，推諉扯皮，久拖不辦。有時(shí)對管理、服務(wù)不愿意作為，導致實(shí)際工作效能不高。

(四)奢靡之風(fēng)方面存在的問(wèn)題。

在自己生活當中，有鋪張浪費現象存在，認為樸素一點(diǎn)有時(shí)是丟人的事，或多或少地在思想上存在講排場(chǎng)，比闊氣，在消費上攀比的“現代病”，缺乏艱苦樸素的精神。

(一)理想信念不夠堅定。

有時(shí)認為學(xué)習是“軟任務(wù)”，抓好工作才是“硬指標”，學(xué)不學(xué)無(wú)關(guān)緊要?，F在看來(lái)，恰恰是這些思想障礙和錯誤認識，導致自己放松了學(xué)習，導致了理論功底的膚淺和黨性鍛煉的疏忽，造成了理想信念的淡薄。

(二)黨性修養重視不夠。

實(shí)際工作中，存在著(zhù)重視客觀(guān)世界改造輕視主觀(guān)世界改造，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養減弱了，對自己的要求放松了。對黨的理論學(xué)習、黨性鍛煉和黨性修養重視不夠，對主觀(guān)世界的自我教育、自我約束、自我改造、自我完善有所放松，馬克思主義的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)樹(shù)立不牢固，對新時(shí)期加強黨性修養的重要性認識不足。

(三)宗旨意識不強。

在想問(wèn)題、辦事情、作決策時(shí)，與基層群眾接觸比較少，對群眾的意愿、群眾的期盼、群眾的要求、群眾的呼聲考慮較少。對于馬克思主義的群眾觀(guān)點(diǎn)，在理論上缺乏全面而深刻的理解，行動(dòng)上更不能做到一以貫之，還沒(méi)有真正懂得和掌握“一切依靠群眾、一切相信群眾”、“從群眾中來(lái)、到群眾中去”的思維方式和工作方法。

(四)紀律觀(guān)念要求不嚴。

自認為自己受黨的培養教育多年，堅持黨的政治紀律是比較好的。但是，這次活動(dòng)讓自己發(fā)現，在堅持黨的思想路線(xiàn)上還是有一定差距。同時(shí)，自覺(jué)“學(xué)習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”，按黨章規定辦事也做得不夠好。

(一)進(jìn)一步加強學(xué)習，增加思想認識。

把學(xué)習作為一種精神追求、一種政治責任，切實(shí)加強理論學(xué)習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進(jìn)一步增強學(xué)習的自覺(jué)性和系統性，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。努力做為人民服務(wù)的帶頭人，做人民群眾信賴(lài)的貼心人。

(二)進(jìn)一步強化宗旨意識。

牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識和“群眾利益無(wú)小事”的理念，為群眾解難事、辦實(shí)事。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

(三)嚴格自律，加強作風(fēng)建設。

要以身作則，嚴以律已，在工作生活中帶頭講大局、講團結，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。認真執行有關(guān)厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)。

巡查整改專(zhuān)題組織生活會(huì )對照檢視剖析發(fā)言材料

按照部黨支部開(kāi)好巡察整改“回頭看”專(zhuān)題組織生活會(huì )的要求，緊密聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，我從政治建設和思想建設、組織建設和作風(fēng)建設、紀律建設和奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利、巡視巡察整改4個(gè)方面進(jìn)行了深入自查，發(fā)現在自己身上不同程度地存在一些問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因與根源，明確了整改措施與努力方向?，F作自我批評：

（一）。

對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大及歷次全會(huì )精神、習近平總書(shū)記關(guān)于脫貧攻堅重要論述、巡視工作重要指示精神和中央和省、市、縣委關(guān)于巡視巡察工作的有關(guān)要求學(xué)習重視還不夠，學(xué)習方式單一，學(xué)習內容不深入、不全面，存在學(xué)習教育重形式，輕效果現象。

1、工作中還存在偷懶取巧現象，存在工作筆記與學(xué)習筆記混寫(xiě)現象。

2、作為兼職黨務(wù)干部，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，局限于領(lǐng)導安排什么就做什么，照搬照抄以前的條條框框、文件資料，主題黨日活動(dòng)與工作結合還不夠緊密，工作創(chuàng )新意識不強，自我創(chuàng )造能力有限，在發(fā)揮黨員示范引領(lǐng)上做得不夠。

3、對自己要求不高，只求過(guò)得去不求過(guò)得硬。自我約束不好，規矩意識還比較淡薄，有時(shí)有電話(huà)請假現象?？傉J為自己不是領(lǐng)導干部，沒(méi)有把敬畏、底線(xiàn)做到內化于心、外化于行。

1、廉政學(xué)習僅僅是讀讀文件資料，形式簡(jiǎn)單，內容單一，與思想認識、工作實(shí)際結合不緊密，對照檢查剖析少。

2、責任意識還不夠強，精神懈怠現象時(shí)有發(fā)生。沒(méi)有充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。被動(dòng)地等事做，遇見(jiàn)工作，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是想著(zhù)怎樣做到最好。

學(xué)習貫徹習總書(shū)記關(guān)于脫貧攻堅重要講話(huà)精神不深入、不全面。用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想統領(lǐng)脫貧攻堅工作還有差距。對脫貧攻堅基本政策貫徹執行不夠精準，對貧困群眾的扶志扶智教育引導有差距，對非貧困戶(hù)的扶貧政策宣傳不夠。

產(chǎn)生上述這些問(wèn)題，從根源上分析，我認為主要有以下幾方面原因：

放松了對主觀(guān)世界的改造，靈魂深處堅持真理、改正錯誤、主動(dòng)擔責的勇氣還不足，全心全意為人民服務(wù)意識還不強，致使自己黨性修養逐漸淡漠，理想信念滑坡。

放松了對理論知識的學(xué)習，平時(shí)盡管能按時(shí)參加支部學(xué)習會(huì )議，也能按照要求記學(xué)習筆記，但往往是照抄照搬領(lǐng)導講話(huà)和文件資料多，寫(xiě)心得體會(huì )思考感悟少，專(zhuān)注程度不高，效果不好，只重視學(xué)習過(guò)程而忽視了學(xué)習成效，不能靈活運用所學(xué)知識推進(jìn)工作。

業(yè)務(wù)能力有待提高。對常態(tài)化工作處于一種應付的狀態(tài)，沒(méi)有精益求精的態(tài)度；知識透支，能力欠缺，放松了自我學(xué)習，忽視了知識能力的培養再造。主要原因是對業(yè)務(wù)知識學(xué)習不夠。日常工作中常用的統戰政策與理論較為熟悉，但是準確性和系統性的把握還不足，只是檢查的臨時(shí)應付一次，考核的重視一會(huì )兒。

盡管時(shí)刻提醒自己要嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和黨員干部廉潔自律各項規定，始終保持清正廉潔的干部形象，但隨著(zhù)社會(huì )環(huán)境的變化，自己對主觀(guān)世界改造、人情往來(lái)抵制有所減弱，自我約束意識有所淡化。

針對自身存在的問(wèn)題和不足，在今后工作、學(xué)習、生活中，我努力從以下幾個(gè)方面加以改進(jìn)：

樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，以解決思想工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率為落腳點(diǎn)，不斷加強理論學(xué)習，用理論知識指導實(shí)踐，推動(dòng)工作。

樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，正確對待權力、金錢(qián)、名利，生活上艱苦樸素、勤儉節約；工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，不避重就輕、不貪圖享樂(lè )，腳踏實(shí)地扎實(shí)工作，不斷提高服務(wù)水平。

虛心向領(lǐng)導學(xué)、向同事學(xué)，通過(guò)學(xué)習交流，努力調整自己的工作心態(tài)和處事方式，不斷提高工作能力，確保不出差錯。

增強拒腐防變能力，時(shí)刻做到自重、自警、自省、自勵，樹(shù)立高度的責任感和敬業(yè)精神，自覺(jué)與腐敗現象作斗爭，始終保持黨員干部清正廉潔的良好形象。

以上個(gè)人剖析的還不夠全面、準確、深刻，原因剖析和整改措施還不是很到位，懇請各位領(lǐng)導、同志給予批評幫助。

巡察整改專(zhuān)題組織生活會(huì )個(gè)人對照檢查

按照市委召開(kāi)巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )要求，本人緊緊圍繞會(huì )議主題，深查細找問(wèn)題、分析實(shí)質(zhì)原因、明確努力方向?，F對照檢查如下，請領(lǐng)導和同志們批評指正。

(一)學(xué)習貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神方面：

一是學(xué)習態(tài)度不夠積極。對于理論學(xué)習積極性、主動(dòng)性有待提升，特別是沒(méi)有系統全面的學(xué)習，只是在平泉市委中心組和鎮干部大會(huì )及班子會(huì )前一刻鐘中掌握學(xué)習相關(guān)內容，沒(méi)有逐條逐項深學(xué)細讀，在學(xué)習中還存在“急用現學(xué)”現象。

二是學(xué)習深度不夠透徹。對黨的十九大精神特別是***新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想存在一知半解、淺嘗輒止的情況。對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)、研討、思想交流，聯(lián)系實(shí)際不緊密，在學(xué)懂弄通上還有差距。政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于從政治和全局的角度來(lái)觀(guān)察、分析問(wèn)題，缺少時(shí)不我待的使命感和危機感。

(二)在下大力氣整治政治生態(tài)方面：

深刻認識到作為一名黨員干部應該加強思想道德修養,堅持自重、自省、自警、自勵，常思貪欲之害,常懷律已之心,自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕。在日常工作中，應時(shí)刻嚴格要求自己，堅定為人民服務(wù)的信念，不斷提高拒腐防變的能力,切實(shí)加強作風(fēng)建設營(yíng)造良好從政環(huán)境。要牢固樹(shù)立了“四個(gè)意識”，做到“四個(gè)服從”，堅決做到兩個(gè)維護。

(三)在推進(jìn)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展方面：

抓基層黨組織建設方面，壓力傳導的還不到位，存在層層遞減的現象，尤其是基層黨組織落實(shí)主體責任自覺(jué)性不強，實(shí)打實(shí)硬碰硬的少，有的干部將其從嚴治黨義正言辭，但日常工作中不想抓不敢管。

(四)在認真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，大力加強干部隊伍和基層組織建設方面：

分管基層組織建設中，應優(yōu)化組織設置，創(chuàng )新活動(dòng)方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋，企業(yè)、農村、社區等領(lǐng)域黨建工作不夠全面過(guò)硬。應進(jìn)一步加強支部標準化、規范化建設，使基層黨組織在貫徹落實(shí)中發(fā)揮領(lǐng)導作用，發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，引領(lǐng)基層各類(lèi)組織自覺(jué)貫徹黨的主張，確?；鶎又卫碚_方向。

(五)在強化作風(fēng)建設方面存在的問(wèn)題：

一是工作主動(dòng)性不夠。向分管科室和村級部署任務(wù)多、提出要求多，督導檢查少、主動(dòng)落實(shí)少;二是對新政策研究不深，習慣于因循守舊、按部就班，比如對此次農村集體產(chǎn)權改革相關(guān)工作，政策掌握的還不全面，研究的還不夠深入，沒(méi)有完全運用新思路、新理念、新方法去審視和解決問(wèn)題。

(六)在扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅工作方面：

雖然能夠積極主動(dòng)完成上級脫貧攻堅工作任務(wù)，迎接多次檢查和參觀(guān)，但是，由于我包保兩個(gè)重點(diǎn)貧困村，難免在任務(wù)落實(shí)和工作擺步上，兩個(gè)村不能同步進(jìn)行，有時(shí)候不同程度存在依賴(lài)駐村工作組的情況發(fā)生。

(七)在落實(shí)整改要求，做好巡視“后半篇文章”方面：不存在“新官不理舊賬”現象，對上次巡視整改不到位問(wèn)題和這次巡視新指出問(wèn)題制定整改方案、明確責任分工和完成時(shí)限，扎實(shí)整改，不存在敷衍塞責、走過(guò)場(chǎng)等情況。

(八)履行全面從嚴治黨主體責任、“一崗雙責”和監督執紀問(wèn)責方面：

一是落實(shí)責任失之于輕。對于一些分管工作考核較松，存在“抓與不抓一個(gè)樣，干多干少看臺賬”的心理。二是從嚴治黨失之于寬。對分管抓黨建上要求的不嚴，指導的不細，“一崗雙責”沒(méi)有落到實(shí)處。三是對班子建設思考不多，投入精力不夠。

(一)理想信念松懈，奮斗精神有所淡化。

隨著(zhù)時(shí)間的推移，職務(wù)和環(huán)境變化，為黨的事業(yè)奮斗終身的誓言有時(shí)不那么清晰了，當初的志向也慢慢淡忘了，奮斗的激情逐步消退了，對照入黨的誓言、對照組織的重托、對照“心里裝著(zhù)全體人民，唯獨沒(méi)有他自己”的高尚境界，自己?jiǎn)?wèn)題的出現就在于放松了對理想信念的堅守，放松了對艱苦奮斗精神的堅持。

(二)宗旨觀(guān)念減退，為民情懷有所淡化。

作為一名在鄉鎮干部，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現自身價(jià)值?，F在思想上總想著(zhù)干出成績(jì)得到單位的表彰，于是考慮群眾的疾苦少了、考慮自己的利益多了。群眾反映的問(wèn)題，有些涉及到的部門(mén)很多，有些又不在自己的職權之內，怕給自己惹麻煩，與群眾感情漸漸疏遠，淡化了全心全意為人民服務(wù)的意識。反思自己，主要因為淡漠了群眾感情，淡化了宗旨意識，模糊了“我是誰(shuí)，為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)”的愛(ài)民情懷。

(三)主觀(guān)主義滋長(cháng)，求實(shí)作風(fēng)有所淡化。

工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng )新的膽識。錯誤地以為，只要循序漸進(jìn)，按照上級要求處理好平常事務(wù)就完事大吉，不需要創(chuàng )新?；谶@種想法，不知不覺(jué)地產(chǎn)生了不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想，因此學(xué)習放松了、工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動(dòng)性、創(chuàng )新意識有了差距。產(chǎn)生這種問(wèn)題，主要原因就在于黨的實(shí)事求是的思想路線(xiàn)在自己思想深處淡化了，求真務(wù)實(shí)的內涵在工作實(shí)踐中“失守”了，沒(méi)有把凡事探求就里、多到群眾中聽(tīng)意見(jiàn)找辦法的求實(shí)作風(fēng)傳承好、實(shí)踐好。

針對查擺出來(lái)的問(wèn)題，我將進(jìn)一步強化黨內政治生活、堅定理想信念，規范自身言行，以作風(fēng)建設新成效不斷推動(dòng)各項工作再上新臺階。

(一)堅定正確方向，始終做到政治合格。一是增強政治定力。深入學(xué)習***新時(shí)代中國特色特色社會(huì )主義思想和十九大精神，自覺(jué)向黨的理論和路線(xiàn)方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，始終做政治上的清醒人明白人。二是強化理論武裝。堅持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習相結合、理論學(xué)習與交流研討相結合，真正把學(xué)習成果轉化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動(dòng)工作上新臺階的有效舉措。三是嚴格黨內生活。認真貫徹民主集中制，實(shí)事求是開(kāi)展經(jīng)常性批評和自我批評，在相互溝通中化解分歧、凝聚共識，不斷提高自我發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

(二)嚴格錘煉黨性，始終做到執行紀律合格。一是從嚴執行紀律規定。嚴格落實(shí)***總書(shū)記關(guān)于糾正“四風(fēng)”重要批示精神，嚴格落實(shí)中央八項規定精神和省市改進(jìn)工作作風(fēng)實(shí)施辦法，堅持以上率下，從小事做起、從小事抓起，做到對黨忠誠，說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，自覺(jué)接受黨規黨紀的規范和約束。二是嚴格廉政建設責任制。認真履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責”職責，落實(shí)領(lǐng)導干部述職述廉、個(gè)人事項報告等制度，牢固樹(shù)立法治思維和底線(xiàn)思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權，做“三嚴三實(shí)”表率。三是強化黨內監督。用好黨內監督這個(gè)“法寶”，加強思想政治教育和廉政紀律教育，堅持用制度管人管事管權。進(jìn)一步強化單位內部監督，強化紀檢監察監督使黨員干部不想腐、不能腐、不敢腐，確保風(fēng)清氣正。

(三)發(fā)揚優(yōu)良傳統，始終做到品德合格。一是加強調查研究。堅持做到帶著(zhù)問(wèn)題深入實(shí)際、深入群眾、深入基層，切實(shí)把村級干部所思所想所盼所憂(yōu)問(wèn)題了解好、解決好，推動(dòng)分管領(lǐng)域重大問(wèn)題的解決。二是加強道德修養錘煉。要大力弘揚艱苦奮斗、銳意進(jìn)取、樂(lè )于奉獻的精神，帶頭踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)遵守社會(huì )公德，注重修身養德，追求積極向上的生活情趣，養成良好的生活作風(fēng)，以良好的道德操守為社會(huì )風(fēng)氣樹(shù)立風(fēng)向標。三是解決群眾合理訴求。嚴格執行領(lǐng)導接訪(fǎng)日制度，健全完善信訪(fǎng)工作督促檢查機制，堅決克服信訪(fǎng)工作部署多、問(wèn)題解決不圓滿(mǎn)，虎頭蛇尾、落實(shí)不力的不良傾向。

(四)強化責任擔當，做到發(fā)揮作用合格。進(jìn)一步轉變和改進(jìn)工作作風(fēng)，始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和知難而進(jìn)、迎難而上的勇氣，堅決克服不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去的消極心態(tài)，用足用活政策和機遇，結合實(shí)際創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，全力抓落實(shí)、創(chuàng )一流、爭上游，創(chuàng )造群眾滿(mǎn)意的成績(jì)。

(五)實(shí)施精準扶貧，做到精準施策。始終堅持依法依規、規范有序、身體力行的扎實(shí)推動(dòng)精準扶貧工作，確保貧困戶(hù)脫貧、貧困村出列，黨員干部不出局。

(六)加強意識形態(tài)領(lǐng)域工作，抵制歪風(fēng)邪氣。將意識形態(tài)領(lǐng)域工作貫穿于各項工作和日常生活當中，時(shí)時(shí)處處維護黨和國家的形象，積極同各種反動(dòng)行為或負面聲音作斗爭，以一名合格黨員標準，維護黨組織的形象地位。

以上發(fā)言，請同志們提出批評意見(jiàn)。