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班主任管理經(jīng)驗分享發(fā)言稿(專(zhuān)業(yè)21篇)

班主任管理經(jīng)驗分享發(fā)言稿(專(zhuān)業(yè)21篇)

ID:8365661

時(shí)間:2024-01-04 18:09:02

上傳者:翰墨

通過(guò)發(fā)言稿的撰寫(xiě),我們可以提前規劃演講的思路,避免臨場(chǎng)發(fā)揮時(shí)的困擾和錯誤。以下是小編為大家收集的發(fā)言稿范文,供大家參考和借鑒。

小學(xué)班主任管理經(jīng)驗分享發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的老師們:

大家好!

十分榮幸自己能坐在這里和大家一起推薦班級管理的有關(guān)問(wèn)題。正如教育學(xué)生要因材施教一樣,我認為管理班級也要根據實(shí)際情況,因班而宜?,F在就本班管理的一些問(wèn)題,我從三個(gè)方面向各位老師匯報一下,缺乏之處請老師們批評指正。

“教育是一種用愛(ài)心贏(yíng)得愛(ài)心,用真誠換得真誠的民主平等的雙向推薦活動(dòng)?!闭n間的時(shí)候我總是和學(xué)生玩在一起,尤其是實(shí)施素質(zhì)教育以來(lái),在大課間,我和學(xué)生一塊跳繩、踢毯子、跳皮筋,在玩的時(shí)候要坦誠一點(diǎn),不如學(xué)生的地方要大膽供認,不要覺(jué)得不好意思,只有這樣學(xué)生才愿意真心和你交朋友,溝通的障礙就消失了。

雖然“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,但是我不贊成老師“母親般的愛(ài)”,因為這種愛(ài)是單向的,老師只一味的付出,學(xué)生視而不見(jiàn),毫不領(lǐng)情。老師應當付出的應該是“好朋友的關(guān)愛(ài)”只有讓學(xué)生把自身當做知心好朋友,他們的心理話(huà)才干對自身說(shuō),這樣既能達到將一些問(wèn)題隱患解決于萌芽狀態(tài),又能使學(xué)生“親其師,信其道”,愛(ài)上你的課,愛(ài)做你的作業(yè),所以不聽(tīng)課的少了,不按時(shí)完成作業(yè)的也少了。

我非常喜歡倪谷音老師的愉快教學(xué)法,老師學(xué)生在歡快的氛圍中進(jìn)行學(xué)習。比方說(shuō)我們班女生多,愛(ài)唱歌,能唱歌。針對這一結構特點(diǎn),有些識記的知識點(diǎn)我讓學(xué)生們唱出來(lái),這樣活躍了氣氛,掌握的效率就很高。漸漸地,學(xué)生的性格外向了,可塑性就高了,他們的整體素質(zhì)也就加強了。

從某種意義上講,小學(xué)階段的教育就是學(xué)生行為習慣的養成教育,只有制訂出切實(shí)可行的班規,才干規范學(xué)生的各種行為,做到“習慣成自然”。

2、作業(yè)由本學(xué)習小組長(cháng)負責檢查,然后將作業(yè)情況報給班長(cháng),班長(cháng)多篇后交給我。

3、王瑩負責監督班中桌椅的擺放整齊。

4、張燦晴負責班級衛生角的整潔。

5、李文浩負責每天鎖教室門(mén)。班中所有的事都有同學(xué)按時(shí)干,充沛體現了學(xué)生的主人翁精神。

班級是學(xué)校組成的基本單位,班主任是班級的靈魂,班主任的工作可以直接影響學(xué)校工作的開(kāi)展。大家有空時(shí)可以詳細讀讀蘇霍姆林斯基著(zhù)的《給教師的100條建議》、魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》等有關(guān)班級管理的書(shū)籍。假如有條件的老師可以經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽一些有關(guān)班級管理的貼子,對指導我們的班級管理工作很有協(xié)助。

我的發(fā)言完了,謝謝大家。

小學(xué)班主任管理經(jīng)驗分享發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的老師們:

大家好!

一個(gè)優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗報告時(shí)說(shuō):“班主任在,學(xué)生能做好,是一個(gè)基本合格的班主任;班主任不在,學(xué)生能做好,是一個(gè)優(yōu)秀的班主任;班主任在,學(xué)生仍不能做好,則是一個(gè)失敗的班主任?!比绾斡梢幻细竦陌嘀魅纬砷L(cháng)為一名優(yōu)秀的班主任是我幾年來(lái)一直思考并積極探索的一個(gè)問(wèn)題。

今年是我們玉峰街實(shí)驗小學(xué)成立的第一年,也是我第一次擔任一年級的班主任,為了盡快地適應新學(xué)校的生活,開(kāi)學(xué)前我就做了很多準備工作,然而在開(kāi)學(xué)的當天,預料不到的事情總是相繼發(fā)生。其中,讓我印象最深刻的是有一名小男孩,他總是畏畏縮縮地跟在媽媽后面,小手始終拉著(zhù)媽媽的衣角,耷拉著(zhù)腦袋,眼睛一直看著(zhù)地板,憑著(zhù)多年的班主任工作經(jīng)驗,我意識到這個(gè)孩子生性膽小、不善言辭,在與他媽媽進(jìn)行了簡(jiǎn)單的交談之后,我安排他坐在了第一排,可正當媽媽要走時(shí),他猛然站了起來(lái),又一次拉住了媽媽的衣角,這一次拽得更緊了!我本能地走過(guò)去拉他的手,想哄哄他,誰(shuí)知他突然轉過(guò)頭來(lái)反咬了我一口,我的胳膊上,立刻留下了兩排深深的牙印,當時(shí)的我生氣極了,可轉念一想,肯定是我沒(méi)有給孩子一定的安全感,讓孩子對我有抵觸情緒,這件事情讓我的心情久久不能平靜。

晚上回到家,我還在想,怎么做才能讓孩子們喜歡我?讓他們在這個(gè)新家中感受到無(wú)窮的樂(lè )趣呢?接下來(lái),我開(kāi)始和孩子們進(jìn)行零距離接觸,漸漸地,我發(fā)現孩子們對于我的依賴(lài)就好比在家依賴(lài)父母,鞋帶松了來(lái)找我,扣子掉了來(lái)找我,書(shū)包壞了來(lái)找我,流鼻涕了也來(lái)找我要紙擦。我絲毫沒(méi)有嫌他們麻煩,相反,我感到特別欣慰,我決心在學(xué)校像媽媽一樣照顧他們,卻認為這是讓他們喜歡我的好機會(huì ),在學(xué)校我要像他們的媽媽那樣悉心照顧他們、愛(ài)護他們。那個(gè)曾給我留下兩排牙印的孩子,在我一天天的細心詢(xún)問(wèn),一天天的表?yè)P和鼓勵中,他開(kāi)始自己進(jìn)學(xué)校了,他開(kāi)始和同學(xué)玩耍了,有一次,他竟然一進(jìn)教室就告訴我:“老師,我今天穿上新衣服了?!笨此埔痪浜芷胀ǖ脑?huà),其中卻包含了太多太多。,此刻我心里的感覺(jué)真是比吃蜜還要甜!望著(zhù)孩子們綻開(kāi)的笑臉,聆聽(tīng)著(zhù)他們的童聲,我有一種心醉的感覺(jué)!

當我走進(jìn)教室,看著(zhù)我那朝氣蓬勃的50張小臉,我的渾身就像充了電一樣,沒(méi)有了疲倦、沒(méi)有了心酸、心里只是想著(zhù)我的這50個(gè)孩子今天怎么樣?一份耕耘,一分收獲。我們班在短短一年的時(shí)間里先后參加了學(xué)校組織的歌詠比賽、詩(shī)歌誦讀比賽,考試成績(jì)已經(jīng)連續三次都是名列第一,班級衛生、黑板報設計也都次次名列前茅,這更加堅定了我的選擇,更加堅定了我的信念!

沒(méi)有交流,就沒(méi)有教育,就沒(méi)有感悟,就沒(méi)有情感。走近學(xué)生,和每一個(gè)學(xué)生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。就像一首歌里唱的那樣:處處為你用心,一直最有默契。請你相信,這份感情值得感激。

一個(gè)星期三,是讓我最難以忘懷的日子,那天早上,當我剛走上講臺,突然覺(jué)得全身發(fā)軟,由于趕著(zhù)上課當時(shí)我也沒(méi)有在意,可是當上到第二節課時(shí),我的聲音卻變得越來(lái)越無(wú)力,頭重腳輕的我一下子癱軟在了凳子上,就在這時(shí),班上的孫佳杰站了起來(lái):“老師,您生病了吧!”話(huà)音剛落,又有幾個(gè)學(xué)生站了起來(lái):“老師,您感冒了嗎?”“老師,您快坐下來(lái)休息吧!老師。老師。

一股股暖流頓時(shí)涌上心頭,就連班上最調皮的楊豐澤也端過(guò)來(lái)他的水杯:“老師,喝水!”抑制不住的幸福的淚水奪眶而出!“老師,您休息,我們自己讀?!焙⒆觽冊诎嚅L(cháng)的帶領(lǐng)下讀起了課文,他們的朗讀沒(méi)有了錯字,沒(méi)有了丟字,沒(méi)有了拖調,這是我聽(tīng)過(guò)最動(dòng)聽(tīng)的朗讀!此刻,我多想對孩子們說(shuō):“親愛(ài)的孩子們,謝謝你們對老師的愛(ài)!能夠擁有你們的愛(ài),老師即使再苦、再累,也覺(jué)得值!”

說(shuō)真的,當班主任很累,身累、心累,但是,當我走上三尺講臺,看到那一雙雙求知的雙眼;當我看到孩子們在我的教育下有了很大改變;當我被學(xué)生圍著(zhù)快樂(lè )地談笑;當學(xué)生把我當成了說(shuō)知心話(huà)的好朋友;當家長(cháng)告訴我說(shuō):孩子變了,變得懂事聽(tīng)話(huà)了。

那快樂(lè )真的是從心底往外涌的,是任何物質(zhì)財富都不能比擬的,我感到自己擁有了一個(gè)最美麗的世界!

班主任經(jīng)驗分享發(fā)言稿

各位領(lǐng)導和老師:

大家好!

很興奮能有機會(huì )在這里與大家溝通班主任工作的心得和體會(huì )。作為補習班級的班主任,我們面對的工作對象是一特殊的同學(xué)群體,他們經(jīng)受了高考失敗的打擊,對自己的學(xué)問(wèn)、力量都產(chǎn)生了懷疑,在家庭中,他們感覺(jué)無(wú)法面對家長(cháng),在四周鄰居中,感覺(jué)低人一等,他們的心理壓力遠大于應屆同學(xué)。所以,掛念同學(xué)做好心理調整,克服心理陰影,樹(shù)立必勝信念,激起學(xué)習的欲望,是高考成功的關(guān)鍵。下面就我的一些做法與大家一起溝通探討,有不當之處請各位指正。一、克服自卑,重塑信念,樹(shù)立遠大抱負。我開(kāi)學(xué)做的第一件事,就是開(kāi)了一興奮人心的主題班會(huì ),掛念同學(xué)克服自卑,重塑信念。我現在帶的班級90%的同學(xué)高考成果都在二本線(xiàn)以下,很多同學(xué)覺(jué)得自己技不如人,有一種自卑感,無(wú)法面對家長(cháng)、老師和同學(xué),加上新課程的影響,他們對自己高考能否成功產(chǎn)生了懷疑,甚至對自己要不要來(lái)補習也遲疑不決(案例1)。在這次主題班會(huì )上,我告知同學(xué)們,你們之所以今年高考未成功,不是由于你們力量不如人,而是由于你們學(xué)習方法,對待學(xué)習的態(tài)度,一些不良的習慣、偏科等在作怪,每同學(xué)都有自己優(yōu)勢的科目,這些科目能學(xué)好,其它科目為什么就學(xué)不好呢?至于新課程問(wèn)題,高考政策有它的連續性,新增的內容并不多,而難度卻減小了。只要同學(xué)們端正學(xué)習態(tài)度,摸索出好的學(xué)習方法,改正一些不良習慣就肯定能成功。我舉了很多,前幾屆補習生成功的案例,讓同學(xué)們看到成功的期望,利用開(kāi)學(xué)考試很多同學(xué)成果都能上500分,告知大家,只要你認真投入,就肯定會(huì )有收獲,激發(fā)起學(xué)習的欲望。通過(guò)宣誓活動(dòng)來(lái)激起同學(xué)們的斗志,保持學(xué)習的熱忱,興奮同學(xué)的精神。告知同學(xué)學(xué)習不僅是為了生存,更多的是為了實(shí)現自己人生的價(jià)值。為了激勵同學(xué),我把每同學(xué)的照片都貼在教室的墻壁上,照片下面寫(xiě)上了同學(xué)的姓名、抱負目標以及激勵自己的話(huà)。讓同學(xué)時(shí)時(shí)不要忘卻自己的抱負目標。

二、養成良好的學(xué)習習慣,培育正確的學(xué)習方法。光有信念和學(xué)習欲望還是不夠的,假猶如學(xué)在考試中不能取得好成果,他們的信念和學(xué)習欲望會(huì )很快消逝,只有取得了好成果,才能堅決信念,保持學(xué)習的熱忱,這要依靠于好的`學(xué)習習慣和正確的學(xué)習方法。我通過(guò)專(zhuān)題講座,學(xué)習閱歷溝通,別談話(huà),板報,標語(yǔ)及幫扶活動(dòng)等形式,讓同學(xué)學(xué)會(huì )學(xué)習,并享受學(xué)習帶來(lái)的歡快。我特殊強調了方案和紀律的重要性(案例3),總是保留一線(xiàn)期望。每次考試預估二本線(xiàn)劃出后,我總是說(shuō),只有一同學(xué)未達二本線(xiàn),讓大家看到期望,又有肯定的壓力,促使大家不斷前進(jìn)。三、引領(lǐng)同學(xué)走出封閉的自我天地,樂(lè )觀(guān)參與熬煉和各種活動(dòng),培育合作精神。

有了信念,把握了學(xué)習方法之后,同學(xué)們開(kāi)頭舍命地學(xué)習,把能用的時(shí)間都用到了學(xué)習上,沒(méi)日沒(méi)夜地干。但有一天,我請幾同學(xué)幫我發(fā)考試試卷,可到最終有幾張試卷又交回到我手中,我一看,不是沒(méi)寫(xiě)名字,而是這幾位發(fā)卷子的同學(xué)根本不生疏這些同學(xué)。通過(guò)這件事,我發(fā)覺(jué),補習同學(xué),不太愿與人合作與溝通,總是封閉自己。在他們的意識中,經(jīng)常呈現自相沖突的狀況,獨立性與依靠性交織,心情與理智同在,猛烈的求知欲與相對較差的識別力并存,抱負與現實(shí)脫節等等。這種不穩定的心理狀態(tài)很簡(jiǎn)潔受外界因素的干擾和影響,并由此導致其心理偏差,行為孤僻,待人冷漠偏執,寵愛(ài)以自我為中心,集體榮譽(yù)感不強。學(xué)習上甚至不跟著(zhù)老師來(lái),另搞一套,開(kāi)學(xué)初開(kāi)展的幫扶活動(dòng),基本流于形式,沒(méi)有實(shí)效。我通過(guò)參與班級進(jìn)行的拔河競賽,寢室文化建設評比,班上增設一節活動(dòng)課來(lái)進(jìn)行寢室籃球對抗賽、乒乓球聯(lián)賽,課間操時(shí)的跑步等活動(dòng)來(lái)加強同學(xué)們之間的溝通溝通與合作,增加體質(zhì)和集體榮譽(yù)感。通過(guò)每天下午第一節課前的讀報活動(dòng),拓展視野,了解人生,生疏社會(huì ),陶冶情操,樹(shù)立抱負。通過(guò)主題班會(huì )告知同學(xué),要把學(xué)習活動(dòng)當作豐富自己頭腦,塑造自己性、人格、心理的有益過(guò)程,充分吸取各種養分。通過(guò)合作與溝通來(lái)促使自己更快走向成熟,利用放假時(shí)間與不同階層的人溝通,掛念家人做一些力所能及的事情,從中體會(huì )實(shí)際生活的困難、挫折與磨難,品嘗人生酸甜苦辣,熬煉自己的適應力量和心理承受力量,使自己的心理得到健康進(jìn)展,只有合作才能共贏(yíng)。四、加強心理疏導,輕松面對考試。通過(guò)前面的工作,同學(xué)們的信念有了,學(xué)習的熱忱高漲,加上把握了肯定的學(xué)習方法,成果有了較大提高。但這時(shí)有不少同學(xué),特殊是成果較好的同學(xué)向我反映,在每次考試前都感到特殊緊急,焦慮,會(huì )怯場(chǎng),水平發(fā)揮不出來(lái),一些平常會(huì )做的題到考試就做不出來(lái),尤其在開(kāi)家長(cháng)會(huì )前的考試和期末考試。我通過(guò)查閱相關(guān)資料發(fā)覺(jué),這種現象叫克拉克現象,其由來(lái)是:一位名叫克拉克的澳大利亞長(cháng)跑健將,從63年至68年曾17次打破世界紀錄,被稱(chēng)為田徑場(chǎng)上的奇才。然而在他運動(dòng)巔峰期的兩屆奧運會(huì )上,卻連連失常與金牌無(wú)緣。由此,人們以這位運動(dòng)員的名字來(lái)形容大賽中的失?,F象??荚囍?,一些平常成果較好,升學(xué)有把握的同學(xué),最終卻名落孫山,究其緣由,主要在于臨場(chǎng)發(fā)揮不抱負,而導致發(fā)揮不抱負的主要因素在心理,即不合理信念。經(jīng)受一番高考身心傷痛的補習生,面對前途的擔憂(yōu)、家長(cháng)的期盼、學(xué)校的重望等各種巨大內外應激源,對成果的要求會(huì )更高,對成功的渴盼會(huì )更強,因此,導致心理負擔加劇,發(fā)生克拉克現象的傾向會(huì )更大。所以,有效防范克拉克現象,對心態(tài)、心情的調整至關(guān)重要。我的做法是:

1、合理認知考試。我們向同學(xué)指出,自我生疏和評價(jià)是造成焦慮的關(guān)鍵,考試只是衡量學(xué)習好壞的手段之一??荚嚦晒荒苋娣从骋蝗说膶W(xué)習力量和學(xué)問(wèn)水平,更不能打算一人的前途和命運,不要把考試成果看得太重,信任自己可以用理智和意志來(lái)把握和調整心情。把考試作為是自己發(fā)覺(jué)問(wèn)題并解決問(wèn)題的手段,考得越差,暴露出的問(wèn)題就越多,解決的問(wèn)題就越多,以后的問(wèn)題就越少。

2、調整抱負水平。我們訓練同學(xué)要學(xué)會(huì )恰當地估量自己的力量,既信任自己的力量水平,又能實(shí)事求是,不作過(guò)高的期望。降低過(guò)高的學(xué)習目標,保持恰當的學(xué)習壓力,重視學(xué)習的過(guò)程而不是考試的結果。

3、認真學(xué)習復習。一是平常學(xué)習要把握時(shí)機消化聽(tīng)課內容,找準自己的缺陷和優(yōu)勢,認真分析自己的狀況,找出適合自己的學(xué)習方法,做到刻苦勤奮,考試時(shí)就會(huì )藝高膽大,布滿(mǎn)信念;二是考前全面復習,養成主動(dòng)學(xué)習與思考的習慣。在上課時(shí),不光要認真記筆記,更重要的是主動(dòng)學(xué)習,多去領(lǐng)悟老師的思路,主動(dòng)思考、主動(dòng)解題、主動(dòng)歸納、主動(dòng)記憶與主動(dòng)背誦,這樣才能真正把老師所教的學(xué)問(wèn)轉化、吸取、內化成自己的東西。

4、查找學(xué)習生活樂(lè )趣,增加愉悅心情體驗在學(xué)習中的某些失敗確定是存在的,失意也是正常的。復習過(guò)程中,不要把心思全放在分數上,也要擅長(cháng)查找生活中的情趣,譬如,心煩意亂時(shí),讓自己把手中的一切臨時(shí)停下來(lái),什么也不想。要留意發(fā)覺(jué)課堂中的新穎事,學(xué)會(huì )在枯燥的復習中查找樂(lè )趣。同時(shí),要從自己或別人的生活中找一些從失敗到成功的例子,或者一些名人名言、富有哲理的思想來(lái)鼓舞自己快速從失敗的逆境中奮起,自我勸慰,擺脫焦慮心情。

5、學(xué)會(huì )傾訴宣泄,調整抑郁心理學(xué)習生活中有些苦惱郁悶是格外正常的,不要把它們悶在心里,要實(shí)行適當方式宣泄出來(lái),減輕自己的心理壓力。要學(xué)會(huì )向老師、家長(cháng)和伴侶傾訴,傾吐自己的苦悶,克服自己的不合理信念。感謝大家!

小學(xué)班主任管理經(jīng)驗分享發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的老師們:

今天主要從以下幾個(gè)方面,談一談我做班主任的一些做法和體會(huì ):

抓住教育學(xué)生的“時(shí)機”,就是要求班主任要針對學(xué)生的心理特點(diǎn),選擇和運用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時(shí)間段對學(xué)生進(jìn)行教育。班主任要充分利用好“時(shí)間”這個(gè)客觀(guān)條件,當教育學(xué)生的“時(shí)機”未到時(shí),要善于等待;當“時(shí)機”來(lái)臨時(shí),要立即抓??;當“時(shí)機”已過(guò),應善于迂回并創(chuàng )設、捕捉另外的“時(shí)機”??鬃诱f(shuō):機不可失,時(shí)不再來(lái)。有一段時(shí)間,班里的學(xué)生很浮躁,而且攀比心理很?chē)乐?,于是我給學(xué)生讀了洛克菲勒給兒子的一封信,題目是《起點(diǎn)不決定終點(diǎn)》其中里面有這樣幾句話(huà):“一個(gè)人的家庭和父母決定了一個(gè)人的.起點(diǎn),但這并不意味著(zhù),每個(gè)人的起點(diǎn)不同,其人生結果也不同。在這個(gè)世界上,永遠沒(méi)有窮、富世襲之說(shuō),也永遠沒(méi)有成、敗世襲之說(shuō),有的只是我?jiàn)^斗我成功的真理。

我堅信,我們的命運由我們的行動(dòng)決定,而絕非完全由我們的出身決定?!弊x完之后還給學(xué)生舉了很多例子,教育學(xué)生今后的路需要我們自己踏踏實(shí)實(shí)地去走。我抓住有利的教育時(shí)機,對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,開(kāi)展班級管理,往往會(huì )收到事半功倍的效果,產(chǎn)生良好的“時(shí)機效應”。

在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你“既親近又崇拜”,既認定你是值得信賴(lài)的老師,又把你當作好朋友,樹(shù)立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著(zhù)“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,我稱(chēng)他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。

當選的干部應具有較強的號召力和自己管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表?yè)P干部?jì)?yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹(shù)立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”;其三,培養干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自己批評,形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心,亦即“以面帶面”。事事落實(shí)到個(gè)人。明確每位學(xué)生在班級中的位置和責任,使學(xué)生體會(huì )到自身的價(jià)值和尊嚴。為調動(dòng)每一個(gè)學(xué)生的積極性,就要使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個(gè)合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務(wù)承包責任制度。在這種廣泛的參與過(guò)程中,使學(xué)生在集體中找到自己的“位置”,覺(jué)察到自己的利益所在,從而形成責任意識。

班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實(shí)踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點(diǎn)粗淺見(jiàn)解,有不妥之處,請同事們多提寶貴意見(jiàn)。

班主任經(jīng)驗分享發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:

大家好!

今天我的發(fā)言確有“班門(mén)弄斧”之嫌,不當之處,敬請批評指正,我的發(fā)言包括三方面內容:

1、思想理念是班級管理的靈魂;

2、做個(gè)“智慧型”的班主任;

3、修身養性方能成就自我。

有人說(shuō),管理有三種境界:低水平的管理是人管人,中等水平的是制度管人,高水平的`管理是文化管人。這里的文化就是理念,是一個(gè)人的管班思想。管好一個(gè)班首先要思考用什么樣的理念去引領(lǐng)所有孩子的成長(cháng)并做好長(cháng)期規劃。

齊凱主任說(shuō)過(guò):要做個(gè)“智慧型”的老師,我想這里的智慧是一個(gè)教育者應具備的眼光、胸懷、理念,我今天說(shuō)做個(gè)“智慧型”班主任,就是如何盡好一個(gè)教育者責任的同時(shí),處理好各項事務(wù)。因此我寫(xiě)下這段做個(gè)干活的班主任。

用熱愛(ài)去工作“用志不紛,乃凝于神”,孔子說(shuō):“素其位而行,不愿乎其外”,朱子亦說(shuō):“主一不適便是敬”,這就是對工作的尊敬,工作的有不是不可敬的,人類(lèi)一面為工作而生活,一面為生活而工作,我確實(shí)需要它,同時(shí)我又確實(shí)熱愛(ài)它。

有了熱愛(ài)就有了全身心的投入,就有了全身心的投入,就有了實(shí)實(shí)在在的快樂(lè )。

小學(xué)班主任管理經(jīng)驗分享發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的老師們:

大家好!

孩子們剛剛離開(kāi)家門(mén)走進(jìn)一個(gè)全新的環(huán)境中,都渴望得到老師父母一樣的關(guān)注和愛(ài),所以一個(gè)滿(mǎn)含愛(ài)意的眼神,一個(gè)親昵的動(dòng)作都會(huì )讓他們感受到擁有愛(ài)的幸福與滿(mǎn)足。而我也在和孩子們的相處中也由衷的感到當一年級的老師真好!

對于擔任一年級老師來(lái)講,我覺(jué)得對學(xué)生一定要有耐心、細心、專(zhuān)心。不能有太苛刻的要求,畢竟只是一年級的學(xué)生,當然也不能太放松,因為這個(gè)時(shí)候正適合糾正、教育小孩子的時(shí)期。從朋友口中得知了很多事情,自己得出一年級班主任的工作經(jīng)驗具體可以分以下幾點(diǎn)。

我的做法:第一次家長(cháng)會(huì )時(shí),我在黑板上寫(xiě)下了班級qq群賬號,任課老師的聯(lián)系方式。這樣,讓家長(cháng)第一印象覺(jué)得老師和他們站在同一條教育線(xiàn)上??紤]到家長(cháng)對孩子剛上學(xué)的情況很是擔心,第一節課上,我拍了許多照片傳在群里,家長(cháng)們的激動(dòng)與感激難以言表。從中,家長(cháng)也慢慢的接受了班主任。開(kāi)學(xué)第一周更是建立良好關(guān)系的最佳期。因為家長(cháng)的擔心,家長(cháng)的期待在剛開(kāi)學(xué)的一段日子里最為強烈。于是,我除了上班期間的零星聊天及答疑,每晚8:00左右還與家長(cháng)進(jìn)行整點(diǎn)群聊。既讓家長(cháng)了解學(xué)校,了解孩子,更增進(jìn)了學(xué)校與家長(cháng)的關(guān)系。有了這種良好的關(guān)系,還怕接下來(lái)六年他們不配合學(xué)校嘛。

2、巧訓練。提出了一些細小的要求,如果不進(jìn)行扎實(shí)有效的訓練,等于是空話(huà)一句。由于孩子們年齡小人又多,所以對他們的訓練,方法要多樣。比如編一些簡(jiǎn)單的順口溜或兒歌。如,我在班上習慣講的“說(shuō)安靜”,孩子們沒(méi)立刻說(shuō)“就安靜”。到后來(lái),孩子們會(huì )舉一反三,如“說(shuō)做好,就做好。當然,還得多提醒。比如坐姿問(wèn)題,學(xué)生堅持不了一會(huì )兒就歪歪扭扭了,老師需要提醒、督促矯正坐姿,幫助他們養成良好的習慣。

3、勤檢查。一年級孩子持久性差,自制力薄弱,容易出現循環(huán)往復的現象。因此,檢查是督促學(xué)生長(cháng)久做好一項事情的良方。平時(shí)對于提出的要求總要勤于檢查。良好習慣的培養涉及的內容很多,有學(xué)習習慣的培養、有行為習慣的培養,有勞動(dòng)習慣的培養,還有文明習慣和衛生習慣的培養等等,如果這么多的內容都由班主任來(lái)檢查的話(huà)是不現實(shí)的,再說(shuō)時(shí)間也不允許。為此,平時(shí)應該大膽任用小干部,采取輪流值班制并明確分工職責,每位小干部負責檢查一個(gè)項目,如衛生委員負責檢查教室環(huán)境衛生,課間監督員負責檢查課間安全游戲,紀律委員負責檢查聽(tīng)到鈴聲響到正式上課前的紀律,學(xué)習委員負責檢查課前準備等。班主任把檢查結果及時(shí)通報,便于適時(shí)評價(jià)和前后對比。這樣采用教師查和小干部查相結合,既鍛煉了小干部,又有效地培養了學(xué)生自己管理的能力。

4、采用激勵的方法。我覺(jué)得對于一年級的孩子來(lái)說(shuō),激勵這種方法更是體現了極大的優(yōu)越性。因為他們年齡小,許多說(shuō)教他們聽(tīng)不懂,而你的聲色俱厲也只能讓他們短暫地照做,過(guò)一會(huì )兒可能就忘了,可是你一句表?yè)P的話(huà)語(yǔ),一顆小小的紅星,做一天的值日班長(cháng)就可能讓他們特別的自豪,特別的興奮,而在一段時(shí)間內從自己的內心里讓自己去做好。所以,我在班級管理中大做“激勵”這篇文章,收效還不錯。我班的徐貝妮為了做幾天的值日班長(cháng),每天堅持做學(xué)生的小榜樣,學(xué)習習慣大有進(jìn)步。

5、教學(xué)中注意動(dòng)靜結合。一年級剛入學(xué)的兒童,他們的注意力容易分散,所以一定要抓住他們好動(dòng)、好奇的心理,利用各種活動(dòng)調動(dòng)他們的積極性,讓他們四肢、腦、眼、口相互配合,提高學(xué)生效率。孩子在注意力集中了一定的時(shí)間以后,就要溜號了,這時(shí)候,想辦法把他們的注意力再轉回到學(xué)習上來(lái),比如:我們可以在他們讀的時(shí)候,讓他們配合上手和腳的動(dòng)作,邊讀邊拍手呀,不要讓他們手腳有可乘之機,隨便亂動(dòng)。這樣,手腳和大腦和眼、口一起動(dòng)起來(lái),注意力又集中起來(lái)了,而且,也使學(xué)生的協(xié)調能力有所提高了。一舉幾得,何樂(lè )而不為呢!

6、常示范。一年級的學(xué)生天真活潑,對小學(xué)生活充滿(mǎn)好奇,但他們明辨是非的能力較弱,有時(shí)不知道什么是對的,什么是錯的。因此教育學(xué)生最直接最有效地方法就是示范。比如教孩子收發(fā)作業(yè)本,擦黑板,離開(kāi)座位要把椅子塞到桌下等等。

7、衛生。

為了激勵和約束學(xué)生,我把全班同學(xué)分成五個(gè)小組,以小組為單位進(jìn)行比賽,每個(gè)小隊每周推選出一名衛生做的最好的同學(xué),從課前準備到課桌的整理,從物品擺放到地面清潔,看哪個(gè)同學(xué)做的最徹底,在展板上加星。另外,設立小組衛生監督員,由小組成員推選出進(jìn)步最大的同學(xué)擔任“衛生監督員”,每節下課主動(dòng)檢查小組內成員的衛生,不但起到了監督作用,更重要的是激發(fā)孩子們能奮發(fā)向上,力做好自己的衛生管理工作。

低年級不是收獲的季節,而是播種的季節,給孩子多點(diǎn)鍛煉的機會(huì ),靜等花開(kāi)。

班主任經(jīng)驗分享發(fā)言稿

各位領(lǐng)導、各位老師:

大家好!

今日很興奮和大家坐在一起利用這機會(huì )溝通,談不上閱歷,只是在擔當班主任工作中的一些感悟和大家溝通一下。老師們都知道,班主任官兒不大,但事不小,繁雜瑣碎也事關(guān)重大。有句話(huà)說(shuō)的好,不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì )收獲的。我是這樣想的,也是這樣做的,今日我就自己的工作談幾點(diǎn)體會(huì ):

幼兒園班主任既是幼兒的組織者又是他們的領(lǐng)導者和訓練者,她既擔負著(zhù)訓練教學(xué)工作,又管理著(zhù)幼兒日常全部瑣碎事務(wù)。面對這些純潔無(wú)私的孩子,或許不需要什么天才的班主任,我覺(jué)得也不需要班主任具有什么特殊功能。只需要你深化到孩子的內心世界,你會(huì )發(fā)覺(jué)孩子需要的只是你的一顆真愛(ài)、寬容、無(wú)私的心。當然,這顆愛(ài)心里還要有你的敬重,你的關(guān)愛(ài),你的責任。寵愛(ài)訓練事業(yè),寵愛(ài)孩子是老師職業(yè)道德的核心,也是班主任工作的前提和基礎。就像高爾基所說(shuō)的:誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就愛(ài)誰(shuí);只有用愛(ài),才能訓練孩子。的確,只有你的愛(ài)心付出了,你才能發(fā)覺(jué)孩子的點(diǎn)滴進(jìn)步,才能幫孩子健康的`成長(cháng)。

班內三位老師的親密合作是一班級和諧進(jìn)展的前提,所以工作中我經(jīng)常與班內其他老師溝通,達成共識,留意保教結合。如:老師們觀(guān)看發(fā)覺(jué)到孩子的不良習慣,我們都會(huì )準時(shí)溝通,相互溝通,三位老師共同幫孩子改掉不良習慣;每天下午家長(cháng)接孩子的這時(shí)間是比較忙亂的,這時(shí)我們三位老師會(huì )親密合作,保育員老師負責照看孩子,一位老師站在教室的門(mén)口,負責招呼孩子;另一位老師則與家長(cháng)準時(shí)溝通溝通有關(guān)孩子或作業(yè)的事項,這樣做既保證了幼兒的人身平安,又達到了家園互動(dòng)的目的。

家園合作是班主任做好班級工作有效的途徑之一,所以必需努力做好。人們常說(shuō):好的開(kāi)頭,是成功的一半幼兒能快活奮興地上幼兒園,將為幼兒開(kāi)展一日活動(dòng)奠定良好的情感基礎。所以早上來(lái)園時(shí),我總是熱忱的接待每一孩子。面帶笑容站在教室門(mén)口與幼兒互道早上好,由于老師的微笑可以帶出孩子的笑臉,主動(dòng)摸摸孩子的頭或手,讓孩子感到平安,親切。孩子心情不好時(shí),抱一抱孩子,讓孩子感到我對他的疼惜、關(guān)懷,用真誠的、信任的眼光去看孩子,讓孩子感到暖暖的,蹲下來(lái)和孩子說(shuō)說(shuō)話(huà),拉進(jìn)一下心靈的距離,讓孩子們覺(jué)得老師和他們是公平的。這樣孩子就會(huì )跟著(zhù)你的感覺(jué)走,很快融入到幼兒園生活中,為健康進(jìn)展打下良好基礎,最重要的是用早接待的時(shí)間奇妙地讓家長(cháng)感到,把孩子交給老師踏實(shí)、放心,取得了家長(cháng)的信任與支持。班主任還要了解孩子、了解家長(cháng)。要對每孩子了如指掌,這樣才能因材施教,使每幼兒得到不同程度的進(jìn)展。將孩子的在園表現、進(jìn)展狀況照實(shí)的與家長(cháng)溝通,讓家長(cháng)了解到老師對孩子的關(guān)愛(ài),再與家長(cháng)一起分析孩子的問(wèn)題所在,共同商談掛念孩子克服方法。以平和、友好合作的態(tài)度懇求家長(cháng)的指導與掛念,以達到家園合作的最終目的。四、勤于鉆研業(yè)務(wù),扎實(shí)做好班主任工作。扎實(shí)認真的做好訓練教學(xué)工作,是做好班主任工作的基礎。所以,我不斷地鉆研教材、探究創(chuàng )新,始終提示自己,把課的質(zhì)量上到最好,讓幼兒學(xué)到盡量多的學(xué)問(wèn)。當然這些與專(zhuān)業(yè)的理論學(xué)問(wèn)是分不開(kāi)的,我只有不斷地學(xué)習為自己充電,利用可利用的時(shí)間爭辯,才能讓自己更快的提高,才能進(jìn)一步增進(jìn)我對幼兒訓練的生疏和理解。以上就是我班主任工作的一點(diǎn)感悟,總之,幼兒園工作是最辛苦的,幼兒園班主任要敬重自己,敬重每孩子,敬重自己的工作,把自己全部的愛(ài)心、真心、急躁和責任心付與工作中,讓那些可愛(ài)的孩子在老師的帶領(lǐng)下盡情自由的展翅飛翔!感謝大家!

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做任何事情都應該有明確的目的。因此,在接手新班級之后,我每天都在晨間談話(huà)的時(shí)候進(jìn)行學(xué)校各方面規章制度的要求的詮釋。上課的時(shí)候要求應該怎么做,下課的時(shí)候又應該怎么做,同學(xué)之間該如何相處,在語(yǔ)文課、數學(xué)課、英語(yǔ)課等各門(mén)課程中對學(xué)生的學(xué)習態(tài)度以及學(xué)習行為進(jìn)行細致的要求。

盡管標準是提高的,但都在學(xué)生的能力以?xún)?,只要思想上重視,時(shí)時(shí)事事都注意起來(lái),是能夠做得到的。嚴格要求的目的不在于束縛學(xué)生的手腳,而是要提高學(xué)生的自我約束自我管理的能力,從而使班級逐步走上規范化管理軌道。

發(fā)揮班干部的小助手作用,有利于班級的管理。因此我對學(xué)生的各方面采取揚其長(cháng),避其短的方式。打破常規做法,別出心裁,選取了三位學(xué)生為班里的紀律委員,一方面可以使三人團結在一起,一起為班級出力,管理好班級,另一方面因為是三個(gè)紀律委員也可以防止以前只有一個(gè)紀律委員,有些能力強的同學(xué)容易滋生權力意識,避免驕縱。事實(shí)證明這三個(gè)同學(xué)的管理能力都不錯,使整個(gè)班上任何課一改以前的吵鬧,同時(shí)在老師在與不在時(shí)都能保持一致。接著(zhù)通過(guò)民主選舉,并根據學(xué)生的個(gè)性、特點(diǎn)和特長(cháng),培養一批班干部,使他們能各司其職。比如管理教室衛生的衛生委員,學(xué)習態(tài)度比較認真,一有作業(yè)總是想事先完成,學(xué)習成績(jì)良好,同時(shí)也熱愛(ài)勞動(dòng)??墒撬芟矚g對著(zhù)班干部做事,喜歡跟別人唱對臺戲,講話(huà)的聲音又特別重,脾氣很躁,屬于班級內特別難管理的人。我讓其擔任班干部后,使其認識到自己是班干部,要以班干部的身份來(lái)嚴格要求自己,同時(shí)他也體會(huì )到跟別人唱對臺戲的壞處,因此,這個(gè)同學(xué)在這學(xué)期的表現中逐步出色起來(lái),甚至基本上都改掉了以前的壞習慣。把教室的各個(gè)地方衛生都管理得非常干凈,成為一名得力的班干部。同樣,采用揚其長(cháng),避其短的方式,在班級中挑選的學(xué)習委員,組長(cháng),以及小組長(cháng)這類(lèi)的班干部在班級管理中表現出色,調動(dòng)每一個(gè)學(xué)生的積極性,讓每個(gè)學(xué)生都能發(fā)揮他們的長(cháng)處,讓每個(gè)學(xué)生都不斷進(jìn)步,帶到整個(gè)班級積極向上。

在后進(jìn)生這一塊,光靠老師關(guān)注后進(jìn)生,那是遠遠不夠的。還得靠全班同學(xué)來(lái)關(guān)注后進(jìn)生,特別是讓優(yōu)秀的同學(xué)來(lái)帶動(dòng)后進(jìn)生。以前我也把后進(jìn)生與優(yōu)秀生坐在一塊兒,但是到了期末一看,后進(jìn)生還是后進(jìn)生,優(yōu)秀生還是優(yōu)秀生。甚至于后進(jìn)生坐在優(yōu)秀生的旁邊經(jīng)常受到優(yōu)秀生的歧視。好心卻做了壞事。我用心揣摩其中的原由,我發(fā)現自己看待優(yōu)秀生與后進(jìn)生也是不同的語(yǔ)氣不同的眼光。所謂的期望效應,在我的眼神里,在我的語(yǔ)氣里學(xué)生能很好地感知得到。當我意識到這些不足之后,我努力爭取做到對全班學(xué)生不管他好與差都要一視同仁。即使學(xué)生真的不是讀書(shū)的料,日后到社會(huì )中也未必不是人才。在學(xué)校里至少應該培養學(xué)生健康的心理。其次,發(fā)揮小組合作精神,經(jīng)常比較各組完成作業(yè)的情況,學(xué)習狀態(tài)。小組里比較優(yōu)秀的學(xué)生會(huì )抱怨后進(jìn)生拖后腳,這是良好的教育時(shí)機,讓優(yōu)秀生明白,要想哪一組得最優(yōu),就要使每個(gè)成員都要優(yōu),促使小組成員增加合作,提高小組競爭力。其三,加強同桌之間的相互幫助。把一個(gè)任務(wù),布置給全班學(xué)生,要求同桌合作學(xué)習,然后對學(xué)生進(jìn)行抽測,如果抽到哪一位同學(xué)學(xué)得不好,就要指出是同桌不盡力的原因。促使優(yōu)秀生加強與后進(jìn)生的合作,以好促差,共同進(jìn)步。

班主任經(jīng)驗分享發(fā)言稿

尊敬的領(lǐng)導,各位老師們:

大家好!

大家好!今天能有這樣一個(gè)機會(huì )和大家一起交流感到很榮幸。其實(shí)在座的各位班主任和老師都是我學(xué)習的榜樣,談不上班級管理經(jīng)驗,在這里說(shuō)一說(shuō)我對班級管理的一點(diǎn)看法。作為班主任,我們深有體會(huì ),工作瑣碎,繁雜,學(xué)生每天的學(xué)習我們要關(guān)心,班級的紀律我們要費心,班級的衛生我們也要操心,每天下來(lái)我們經(jīng)常是筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學(xué)生難管。下面是工作中我的一點(diǎn)看法:

作為班主任首先必須對自己的學(xué)生有全面的了解,要善于洞察學(xué)生的心靈,摸清學(xué)生的心理特點(diǎn),體會(huì )他們的內心要求。特別是剛接手班主任;了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在;了解家長(cháng)普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點(diǎn),還要研究學(xué)生的個(gè)性特征;了解個(gè)人的生活環(huán)境,掌握哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

好習慣是良好的開(kāi)始,剛開(kāi)始一段時(shí)間,班主任一定要跟上,時(shí)刻注意觀(guān)察學(xué)生的行為。培養他們不亂扔廢紙、彎腰撿紙的習慣;培養他們上課遇到問(wèn)題舉手的習慣;培養學(xué)生尊師敬老、講文明、懂禮貌的習慣。對各方面的習慣進(jìn)行強化訓練,要常檢查,常落實(shí)。培養好習慣不是一朝一夕的事情,必須付出長(cháng)期的努力,老師要說(shuō)話(huà)算話(huà),對學(xué)生提出的要求一定要嚴格實(shí)施,決不能輕易改變直到孩子良好習慣養成為止。如果可行的話(huà),教師最好是能起到示范作用,如:不亂扔紙屑,年段室保持干凈整潔,教室講臺物件擺放井然有序。學(xué)習上抓好早讀及課堂常規訓練,訓練學(xué)生寫(xiě)一首好字(這點(diǎn)本人是很希望我們學(xué)生能夠做到,不僅僅是對于學(xué)習有所幫助,也可以培養學(xué)生的興趣,鍛煉學(xué)生的毅力)。例外課件活動(dòng)要教育學(xué)生做安全有益的.游戲等。

一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。當班干部隊伍真正發(fā)揮出作用,班主任工作就會(huì )逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。班干部必須精心培養:其一,表?yè)P優(yōu)點(diǎn),樹(shù)立威信;其二,鼓勵班干部大膽工作,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。其三:班干部要以身作則,責任心強。其四:具體到人,分工明確。

班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心孩子,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛(ài)。是經(jīng)常與老師交流的孩子,他們各方面習慣都比較好,還能按老師的要求嚴格要求自己,約束其他同學(xué),因為他們覺(jué)得老師值得信賴(lài)。

我深感班主任工作責任重大,需要不斷地磨練提高。今天只是將這幾年班主任工作的一些做法和大家共同探討。以上說(shuō)的不當之處,敬請大家批評指正。謝謝!

班主任管理經(jīng)驗分享

一個(gè)班就是一個(gè)集體,班內教師之間配合得是否和諧直接關(guān)系到班級管理的好壞。教師要相互信任、相互幫助、相互補位,把班集體建設成一個(gè)溫馨、和諧的小家庭。

1.教師之間要以誠相待,工作中經(jīng)常換位思考,相互理解、體諒,時(shí)時(shí)處處事事為他人著(zhù)想,一切以工作為重,這樣就會(huì )營(yíng)造一個(gè)寬松、愉悅的工作環(huán)境。在對班級幼兒的教育上要保持一致性。每個(gè)老師都自有一套教育方法,但在要求上必須是一致的,特別是幼兒的常規,不能甲老師a要求,乙老師b要求,也不能一個(gè)緊一個(gè)松,以免使幼兒形成兩面性,從而不能將常規形成一種習慣。

2.學(xué)會(huì )合理安排分工、有效合作。正所謂“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”,對于幼兒園要組織什么活動(dòng)或臨時(shí)布置的工作,全班老師一起商量,征得一致意見(jiàn)后分工又合作盡力完成好。比如,最近教師節我班的詩(shī)朗誦就是全班老師一起出點(diǎn)子,哪個(gè)環(huán)節應該怎么做,選什么樣的節目,定下來(lái)以后全班老師通力合作,最后都獲得了好的成績(jì),充分體現了只有通過(guò)團體的力量通力合作,才能把班務(wù)做得盡善盡美。但應切忌居高臨下的“指揮棒作風(fēng)”,要學(xué)會(huì )合理安排分工、有效合作。

二、加強常規,鼓勵幼兒自律,形成優(yōu)良班風(fēng)。

俗話(huà)說(shuō):“沒(méi)有規矩,不成方圓?!庇變哼@些良好、文明的行為習慣正是班級開(kāi)展工作的保證。因此,常規工作不容忽視。對于我班調皮愛(ài)打鬧的男生,我們共同商量對策采取了以下做法:首先是榜樣的力量,我們把幼兒分為四組,每一組選出一個(gè)組長(cháng),這個(gè)組長(cháng)都干一些讓幼兒比較羨慕的活。比如說(shuō),幫老師分盤(pán)子,發(fā)本子,去監督幼兒的行為,這樣不僅可以不放任幼兒違規行為,又減輕了老師的工作量,正所謂“一舉兩得”。再一個(gè)就是激勵法,通過(guò)給幼兒發(fā)小貼畫(huà),集齊貼畫(huà)可以換禮物的形式,培養幼兒長(cháng)期養成自律的良好習慣。在教育活動(dòng)中,老師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)時(shí),配班老師要密切地配合、幫助帶班教師維持課堂秩序,協(xié)助做好相關(guān)的配班、準備工作。

在日常教育中,我班注重多途徑、多渠道地對幼兒進(jìn)行行為習慣的培養,運用音樂(lè )來(lái)進(jìn)行常規訓練,把各種音樂(lè )貫穿于幼兒一日生活的各個(gè)環(huán)節。戶(hù)外活動(dòng)時(shí),我們老師之間總是在活動(dòng)前統一要求,向幼兒說(shuō)明要求,然后再出去。在生活活動(dòng)常規管理中,當幼兒進(jìn)行盥洗時(shí),我們老師之間也是分工合作,合理、有序地組織幼兒進(jìn)行盥洗和室內游戲,使各個(gè)活動(dòng)開(kāi)展得有條不紊。

三、要增強學(xué)習管理理論的意識,提高管理理論水平。

我班老師經(jīng)常利用空余時(shí)間多看專(zhuān)業(yè)方面的書(shū)籍,并通過(guò)網(wǎng)絡(luò )等新媒體,爭取更多的機會(huì )和同行一起探討幼兒教育,以此來(lái)了解當前幼兒教育的新動(dòng)向、新理念和新觀(guān)點(diǎn)。同時(shí),積極參加園內組織的各種培訓。所謂“活到老,學(xué)到老”。只有不斷加強學(xué)習,才能拓寬視野,豐富內涵,開(kāi)闊思路,從而在實(shí)際班級管理過(guò)程中游刃有余。

四、做好家園聯(lián)系,打好班級管理之基礎。

要管理好一個(gè)班級,牢牢抓住家長(cháng)是至關(guān)重要的,要讓家長(cháng)認同你、接受你這一點(diǎn)是相當重要的。所以我們根據不同類(lèi)型的家長(cháng),找準溝通的切入口?,F在的幼兒,不光是獨生子女?huà)蓱T,我們班二胎的幼兒占很大一部分,好多孩子的哥哥姐姐都已上大學(xué)或已畢業(yè),我覺(jué)得他們比獨生子女還要嬌慣,在溝通中我們會(huì )把幼兒一些細微的表現告訴家長(cháng)。讓家長(cháng)感受到我們時(shí)刻在關(guān)注幼兒的發(fā)展,另一方面讓家長(cháng)感覺(jué)自己受到了老師的重視,會(huì )更加支持我們的工作。對待家長(cháng)工作,我們是通過(guò)多種方式來(lái)實(shí)現的,我們建立了飛信群,如果有緊急通知家長(cháng)的事情或者是需要家長(cháng)配合的問(wèn)題,我們會(huì )及時(shí)以飛信的方式通知家長(cháng)。通過(guò)幼兒園的網(wǎng)站,更方便了我們和家長(cháng)的直接溝通。每天把幼兒在園的一日活動(dòng)及時(shí)反饋給家長(cháng),讓家長(cháng)對幼兒在園的學(xué)習情況有所了解并在家做到及時(shí)地和孩子復習鞏固,讓家長(cháng)在第一時(shí)間知道孩子在園的情況。與家長(cháng)有什么誤會(huì )或班上沒(méi)有做到的地方直接與家長(cháng)溝通,取得家長(cháng)的諒解。其實(shí),有時(shí)一些很小的事情,可能就感動(dòng)了家長(cháng),讓他足夠相信你。

做為一位年輕的班主任,組織家長(cháng)會(huì )雖然只有四次,雖然經(jīng)驗不多,但感觸很深,工作了9年時(shí)間,有7年時(shí)間都是隨同班主任一起開(kāi)的家長(cháng)會(huì ),每次大部分時(shí)間由班主任組織,我承擔的只有一小部分,大概每次講半小時(shí)左右,有時(shí)也是安排好講哪些內容,我們各有分工。當我的身份改變后,也成為了班主任,通過(guò)2年的鍛煉,讓我對家長(cháng)會(huì )有新的認識,做為班主任負責的要全面一些,整個(gè)家長(cháng)會(huì )如何開(kāi)展、程序、內容如何安排都要安排好、考慮清楚,每次開(kāi)家長(cháng)會(huì )我都有收獲、感想頗多,我也一直在思考如何把家長(cháng)會(huì )開(kāi)的成功,有聲有色,這也是我努力的目標。下面談一談我是如何開(kāi)家長(cháng)會(huì )的,以及感想、方法。

一、大膽創(chuàng )新、開(kāi)展形式多樣的家長(cháng)會(huì )。

我以前對家長(cháng)會(huì )的理解就是,家長(cháng)來(lái)聽(tīng)老師介紹孩子情況、以及學(xué)習、生活方面等情況,等2小時(shí)講完后散會(huì ),家長(cháng)始終是傾聽(tīng)者,沒(méi)有發(fā)言的機會(huì ),通過(guò)這幾次開(kāi)家長(cháng)會(huì )我也一直在思考怎樣開(kāi)家長(cháng)會(huì ),是否能?chē)L試創(chuàng )新,改變以往家長(cháng)會(huì )的模式呢,通過(guò)嘗試我認為家長(cháng)會(huì )還是可以開(kāi)的生動(dòng)有趣的,我決定改變以往由班主任一人在會(huì )議上發(fā)言的方式大膽的把會(huì )議改變?yōu)橐话霑r(shí)間留給自己,一半時(shí)間留給家長(cháng),和家長(cháng)一起共同討論教育孩子的方法、出現問(wèn)題如何解決等,讓家長(cháng)參與其中,被動(dòng)接受變?yōu)橹鲃?dòng)參與,家長(cháng)們會(huì )很積極的參加討論、發(fā)言,也拉近了家園距離,在教育孩子問(wèn)題上達到共識,可以變?yōu)橛懻摃?huì )、辯論會(huì )、經(jīng)驗介紹會(huì )、教育成果展示會(huì )、家庭教育會(huì )等多種形式融合在一起的家長(cháng)會(huì )。

二、會(huì )議前充分準備、合理安排家長(cháng)會(huì )內容。

如何開(kāi)展成功的家長(cháng)會(huì ),做好充分的準備是很重要的,首先要有思路,明確家長(cháng)會(huì )的目的,合理安排家長(cháng)會(huì )的程序、內容,以家長(cháng)為主體、幼兒為主線(xiàn)貫穿整個(gè)會(huì )議,工作做在平時(shí)不要為開(kāi)家長(cháng)會(huì )而去開(kāi)家長(cháng)會(huì ),平時(shí)要傾聽(tīng)家長(cháng)的心聲,在日常交流中了解家長(cháng)對哪方面內容感興趣,需要了解哪方面的事,根據年齡段有則重點(diǎn)的向家長(cháng)介紹,大一些的年級肯定要以學(xué)習為重,小的孩子主要以生活照顧、習慣培養為主。發(fā)言稿的一字一句都要認真斟酌,必要時(shí)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的知識、理論知識還要查閱資料,要有說(shuō)服力、有依據。我的做法是家長(cháng)會(huì )發(fā)言稿不要等到開(kāi)會(huì )前寫(xiě),而是從開(kāi)學(xué)時(shí)有好的做法、教育孩子的經(jīng)驗、觀(guān)察孩子的表現、了解孩子,做到對每一個(gè)孩子心中有數,、發(fā)現的問(wèn)題等方面事情,要用筆記錄下來(lái)。俗話(huà)說(shuō)好記性不如爛筆頭,記錄下來(lái)方便以后用、儲備一個(gè)班級資料庫,在寫(xiě)發(fā)言稿時(shí)才會(huì )得心應手,內容也會(huì )很全面。我一般共設計五個(gè)環(huán)節,首先是介紹班級情況、老師、重點(diǎn)放在介紹幼兒情況,必要時(shí)還要詳細的說(shuō)出每個(gè)孩子的優(yōu)點(diǎn)、特點(diǎn)、在園表現情況,讓家長(cháng)了解孩子發(fā)展情況,例如學(xué)習進(jìn)步的有某某、愛(ài)勞動(dòng)的有某某、有禮貌的是某某等等,然后是介紹一些學(xué)習要點(diǎn)、老師如何教學(xué)孩子怎樣學(xué)習、能力培養、習慣培養、學(xué)期計劃、孩子的成功作品展示、家長(cháng)如何如配合老師教育孩子、在家如何輔導孩子學(xué)習、向家長(cháng)的配合表示謝意等方面內容,后面就開(kāi)展互動(dòng)活動(dòng)請家長(cháng)自由討論、疑難問(wèn)題解答等。這就需要老師具備良好的應變能力、語(yǔ)言表達能力了,還是要做好前期準備,老師平時(shí)多學(xué)習、積累幼教方面的知識,以應對家長(cháng)的提問(wèn),也是顯示老師個(gè)人素質(zhì)的時(shí)候,需要好好表現、給家長(cháng)留下良好的印象。為了讓家長(cháng)積極參加,邀請的方式要真誠,不要簡(jiǎn)單的以通知的形式給家長(cháng)發(fā)短信,要讓家長(cháng)看完短信后重視、認真對待家長(cháng)會(huì ),而且必須要來(lái)參加。例如家長(cháng)朋友你們好!你想了解孩子在園的表現情況嗎?想和我們一起討論教育孩子的方法嗎?那就和我們一起分享育子心得吧,保證你會(huì )有收獲的,希望我們能夠攜手并進(jìn),讓孩子的未來(lái)更加美好!真誠的邀請您來(lái)參加家長(cháng)會(huì )。這一切安排好后就可以開(kāi)展家長(cháng)會(huì )了。

三.開(kāi)展家長(cháng)會(huì )時(shí)切忌“灌輸式”,而是要“開(kāi)放式”。

家長(cháng)會(huì )一般兩個(gè)小時(shí),都是老師組織,老師為講述者、家長(cháng)是傾聽(tīng)者,老師過(guò)多給家長(cháng)灌輸一些知識、大道理,家長(cháng)正真聽(tīng)進(jìn)去的未必有很多。我認為需要理論加實(shí)踐的進(jìn)行講述,老師不要用過(guò)多的時(shí)間講一些理論性的知識,片面的介紹要達到哪種目標、學(xué)到什么程度,家長(cháng)需要了解的是如何讓孩子達到應有的目標,發(fā)展到應有的水平。要以除了介紹完幼兒園、幼兒相關(guān)發(fā)面的內容后就可以把重點(diǎn)轉向家長(cháng),請家長(cháng)參與到會(huì )議中,調動(dòng)家長(cháng)的積極性,分享育子心得。我每次都會(huì )在前幾天把討論的話(huà)題以短信形式告知家長(cháng),讓家長(cháng)充分準備,必要時(shí)選出個(gè)別家長(cháng)進(jìn)行成功經(jīng)驗介紹,比較有說(shuō)服力,也對其他家長(cháng)在教育孩子時(shí)有幫助。例如孩子的語(yǔ)言表達能力較強如何培養的,孩子自信敢于表現如何培養等,另外還設置家長(cháng)疑難解答環(huán)節,和家長(cháng)一起溝通教育孩子出現的問(wèn)題、有什么困惑,大家一起討論,找出解決辦法,這樣一來(lái)現場(chǎng)氣氛也會(huì )很活躍,家長(cháng)的積極性也調動(dòng)起來(lái),老師的態(tài)度要積極肯定、以誠相待、虛心聽(tīng)取家長(cháng)的建議,另外可以單獨向老師了解孩子的情況,這樣才會(huì )使家長(cháng)會(huì )開(kāi)的有價(jià)值,發(fā)揮家長(cháng)會(huì )的作用。

四、會(huì )后善于總結、反思,積累經(jīng)驗。

會(huì )議結束后也不要忘了總結一下,把討論后好的教育孩子方法、好的建議記錄下來(lái),一方面和大家分享,另一方面反思會(huì )議中成功與不足之處,好的繼續發(fā)揚,不足之處不斷完善,積累經(jīng)驗為下次做準備。我還會(huì )不斷努力、不斷探索,讓每一次家長(cháng)會(huì )都實(shí)現它的價(jià)值,也會(huì )不斷的努力學(xué)習、提高自己,做一位好的家長(cháng)會(huì )的組織者,做好家園互動(dòng),與家長(cháng)成為朋友,做到心與心的交流,通過(guò)家長(cháng)會(huì )讓家長(cháng)了解幼兒園、老師,真誠的溝通,共同努力教育孩子,取得家長(cháng)的支持信任,更好的開(kāi)展班級工作。

班主任經(jīng)驗分享會(huì )發(fā)言稿

各位領(lǐng)導、各位老師:

大家下午好!

受學(xué)校委托,讓我做初三班主任管理經(jīng)驗交流。其實(shí),張沛老師及儲軍華老師在班級管理上有許多好的做法值得我學(xué)習、借鑒。巖河的周斌老師也年輕有為。所以在這里,我談不上經(jīng)驗交流,只是想跟大家一起探討在初三這個(gè)關(guān)鍵階段應如何進(jìn)一步搞好班級管理,提升教育教學(xué)成績(jì)。如有不當之處,敬請批評、指正。

下面,我以901為主,交流一下我的想法與做法。

本學(xué)期,我班共有學(xué)生50人。有27人是留守兒童,超過(guò)了本班學(xué)生數的一半。

從本次期中考試成績(jì)看,我班學(xué)生的成績(jì)不能令人滿(mǎn)意。我班有少數學(xué)生,學(xué)習基礎差,沒(méi)有養成良好的學(xué)習習慣,上課不專(zhuān)心聽(tīng)講,課下不愛(ài)寫(xiě)作業(yè),他們的學(xué)習習慣、學(xué)習成績(jì)有待進(jìn)一步提高。我班有一些中等生,學(xué)習上出現了勁頭不足,成績(jì)滑坡現象,他們的學(xué)習方法有待改進(jìn)。我班學(xué)習最好的同學(xué),也有成績(jì)不穩,鉆研精神不夠的毛病。

本學(xué)期是初三年級的上學(xué)期,也是比較關(guān)鍵的階段,如何進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,保持良好的班風(fēng)與學(xué)風(fēng),防止學(xué)生兩極分化,防止學(xué)生出現厭學(xué)情況,仍是班主任工作的重點(diǎn)。我想,要想全面提升教育質(zhì)量,班主任要特別關(guān)注優(yōu)等生,努力提高中等生比例,下大力氣轉化后進(jìn)生。

初三是一個(gè)極為敏感的時(shí)期,學(xué)生的身心都在悄然發(fā)生變化,作為班主任需要有一顆敏感的心和一雙敏銳的眼,及時(shí)把握學(xué)生思想動(dòng)態(tài),做好學(xué)生的安全及心理健康教育工作。

本學(xué)期,我班走讀生人數大大增加,學(xué)校又安排上第四節晚自習,所以,學(xué)生的人身安全尤為重要。班主任要利用每周的安全與法制課,針對不同節令,加強防溺水、交通、消防、食品衛生、防踩踏、防打架斗毆等安全教育。

班級衛生狀況,不但反映學(xué)生的精神面貌,而且影響著(zhù)學(xué)生的身體健康。本學(xué)期我班的衛生打掃繼續實(shí)行責任承包制和組長(cháng)負責制。派選有責任心、組織能力強的學(xué)生擔任組長(cháng),及時(shí)提醒、幫助同學(xué)們完成衛生任務(wù)。我班走廊有專(zhuān)人承包打掃,講臺也有專(zhuān)人保潔。

基于初三學(xué)生的學(xué)業(yè)水平和能力差異,我們教師應從學(xué)生實(shí)際出發(fā),堅持實(shí)施分層教學(xué)策略,把分層教學(xué)落實(shí)到目標制訂、內容講述、作業(yè)布置以及教學(xué)評價(jià)的每一個(gè)環(huán)節,抓兩頭促中間。

1、保質(zhì)促優(yōu),加強優(yōu)等生的再提高工作。

每個(gè)班對應對年級前20名學(xué)生,制定了切實(shí)可行的培優(yōu)方案,對這些學(xué)生除在課堂學(xué)習之外,教師應有針對性的布置課外輔導材料,引導他們自學(xué),延伸,重在點(diǎn)撥和答疑。

2、強化中堅,加強中等生的優(yōu)化工作。

中等生是學(xué)生的主流,可塑性很強,是升示范高中的主力軍。對于這部分學(xué)生,我們一是要進(jìn)一步激發(fā)他們的學(xué)習興趣。二是要對他們提出合理的要求。如在考試中要求他們“低檔題力爭得滿(mǎn)分,中檔題力爭少失分,高檔題爭一分算一分”。

3、牽引指導,加強后進(jìn)生的轉化工作。

后進(jìn)生是一個(gè)數量不小的團體,他們大多厭學(xué)貪玩,但我們應本著(zhù)“不拋棄、不放棄”的理念,對他們采用低起點(diǎn)、小步子、快反饋、勤糾正的訓練方法進(jìn)行輔導。

我們教師要樹(shù)立“一損俱損、攜手共榮”的團隊理念。班主任之間,平行班任課教師間,班主任與任課教師間都要加強溝通與交流,分享教育教學(xué)經(jīng)驗與心得。充分發(fā)揮教師團隊的優(yōu)勢。班主任要經(jīng)常與科任教師聯(lián)系,了解學(xué)生在課堂上的表現,作業(yè)完成情況??迫卫蠋熞惨獙W(xué)生的問(wèn)題及時(shí)反饋給班主任。在教學(xué)教研上老師們互幫互助,充分發(fā)揮集體的智慧和力量。如加強集體備課,分析中考趨向,明確學(xué)科中考目標,交流復習經(jīng)驗,研究中考考題,篩選有用信息,制訂切實(shí)可行的學(xué)習、復習計劃,等等。

“文武之道,一張一弛”。在緊張的初三學(xué)習、生活中,學(xué)生適度參加有益的活動(dòng),可以放松身心,煥發(fā)青春活力,提高學(xué)習效率。本學(xué)期,我班學(xué)生積極參與校內外各項有益的活動(dòng)。如參加演講比賽,作文競賽,一年一度的秋游菖蒲河活動(dòng)等。這些活動(dòng),既給了學(xué)生鍛煉的機會(huì )、表演的空間、成長(cháng)的良機,又激發(fā)了學(xué)生寫(xiě)作欲望,提高了學(xué)生寫(xiě)作水平。

“良師必須是學(xué)者”,學(xué)習與研究是老師實(shí)現專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的有效途徑之一。只有不斷學(xué)習,才能與時(shí)俱進(jìn),才能使自己的教學(xué)常教常新。

本學(xué)期,我將一如既往地抱著(zhù)研究的心態(tài)對待自己的工作,不斷學(xué)習新的教育教學(xué)理論,積極參與校本教研,及時(shí)總結自己教育成功的經(jīng)驗與失敗的教訓,力爭使自己的教育教學(xué)水平再上新臺階!

最后,相信在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷下,在各位任課老師的大力協(xié)助下,在班級同學(xué)的努力配合下,901班定會(huì )走出屬于自己的新天地!

我的交流完畢,謝謝大家。

班主任管理經(jīng)驗分享

班主任官雖不大,但事關(guān)重大,情牽千萬(wàn)家;事雖不多,但繁雜鎖碎,特別是我們全托班的孩子一天二十四小時(shí)都在幼兒園,吃、喝、拉撒、睡全部包括。作為班主任在這里與大家進(jìn)行交流學(xué)習,我感到非常地開(kāi)心,但我深深地知道當一名全托班的班主任老師必須有超人的耐心和博大的胸懷。但是,與各位班主任來(lái)說(shuō),我要學(xué)習的地方很多。有句話(huà)說(shuō)的好,不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì )收獲的。今天我就將自己的這幾年所做的家長(cháng)工作來(lái)談?wù)勛约旱囊恍w會(huì ):

當今社會(huì )大部分都是獨生子女,所以做好家園工作是一件不容易的事情,曾經(jīng)有家長(cháng)對我說(shuō)過(guò)“老師是孩子心目中的皇上,每一句話(huà)都好像一道圣旨,必須照做”,我覺(jué)得現在的孩子就是家長(cháng)心目中小皇帝,每一道圣旨都欣然接受,順聽(tīng)必從。要想做好家長(cháng)工作,我覺(jué)得首先應做好一個(gè)讓孩子喜歡且尊敬的好老師:

愛(ài)心是教育的陽(yáng)光,要教育孩子,首先要愛(ài)孩子。如果你深入到孩子的內心世界,你會(huì )明白孩子需要的只是你的一顆真愛(ài)、寬容、無(wú)私的心。在幼兒園里,孩子需要什么樣的角色,老師就要很投入的做到那種角色。如:孩子病了,就像媽媽一樣摟抱她,親親她,讓孩子在病中享受一份慈母般的親情。孩子高興了,就像朋友一樣同她開(kāi)心大笑,讓他感受分享的快樂(lè )。在游戲中扮孩子的伙伴……只有做到這些,孩子才會(huì )愛(ài)我們,想我們,愿意靠近我們,同時(shí)還要注意發(fā)現幼兒的閃光點(diǎn),并給予表?yè)P,使你品嘗到班主任工作的幸福與快樂(lè )。

既然作為班主任,老師對瑣碎的幼兒工作就要有足夠的耐心,要有不怕累不怕煩的精神,凡事從孩子的需要和興趣出發(fā),決不能急于求成??梢哉f(shuō),孩子的每一個(gè)舉動(dòng)都有她的理由。孩子做錯事時(shí),教師要以理服人,貼近幼兒,是他們喜歡的媽媽;孩子有要求時(shí),教師要以一顆童心去理解,貼近幼兒,是他們最好的朋友。你對孩子付出的點(diǎn)點(diǎn)滴滴孩子都會(huì )記在心里,回去告訴他們的爸爸媽媽。家長(cháng)就會(huì )對你有了初步的了解,做好了孩子喜歡且尊敬的好老師以后,做家長(cháng)工作就容易多了,以下就是我的一些做法:

一、熱情地接待每一位家長(cháng),通過(guò)家長(cháng)會(huì )和家長(cháng)進(jìn)行初步的溝通、交流,讓家長(cháng)進(jìn)一步了解幼兒園的工作,達成基本共識。

二、通過(guò)家園欄將一些好的教育方法、育兒經(jīng)驗介紹給家長(cháng),以便讓他們在家中能正確的引導、教育幼兒。

四、按時(shí)更新周計劃內容,讓家長(cháng)及時(shí)了解本班教學(xué)活動(dòng)內容,取得家長(cháng)的支持配合,每月不定時(shí)的至少二至三次電話(huà)交流,每周四至五次通過(guò)信息平臺給家長(cháng)發(fā)信息,及時(shí)反饋幼兒在園的情況。

五、對于工作比較繁忙,又長(cháng)期不在家的家長(cháng),老師則通過(guò)家園聯(lián)系冊、家長(cháng)qq群、經(jīng)常主動(dòng)與家長(cháng)保持聯(lián)系,這樣則能讓我們仔細了解幼兒在家、在園的表現,更全面的掌握每個(gè)孩子的特點(diǎn)。為了更好地做好家長(cháng)工作,我園還特意設計了“致家長(cháng)一封信”、“家長(cháng)問(wèn)卷”、“家長(cháng)會(huì )”、“家長(cháng)開(kāi)放日”、“親子活動(dòng)”、“班級資料”等活動(dòng),與家長(cháng)建立密切聯(lián)系,進(jìn)行友好交往,不僅溝通信息,還增進(jìn)了情感的交流。幼兒的發(fā)展在很大程度上需要家園的緊密合作,我們要經(jīng)常換位思考,急家長(cháng)所急,想家長(cháng)所想,踏踏實(shí)實(shí)的工作就會(huì )得到家長(cháng)的全面認可。

啰嗦了這么多,其實(shí)這些都是大家平常做的工作,沒(méi)有什么特別之處,雖說(shuō)這幾年我在招生和留生工作上取得了一些小成績(jì),但工作中還存在著(zhù)許多的不足,比如:我有點(diǎn)粗心大意,不能經(jīng)常從細節中發(fā)現教育時(shí)機,對班級里能力有差異的幼兒也不夠及時(shí)關(guān)注等,都是我今后工作中要改進(jìn)的地方,在這里真誠的希望大家能給予我改進(jìn)的好方法,好建議,讓我們共同學(xué)習、共同進(jìn)步。

班主任的性格、行為、觀(guān)念影響著(zhù)班上的每一個(gè)老師,甚至每一個(gè)小朋友,所以,一個(gè)好常規的班級,班主任在其中應起著(zhù)至關(guān)重要的作用。

班主任管理經(jīng)驗分享

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

大家好!

作為初三畢業(yè)班的班主任兼初三語(yǔ)文教師,一年的初三教學(xué)工作讓我深深體會(huì )到初三班主任工作的重要性,這也是由初三畢業(yè)班的性質(zhì)所決定的,刻都應該進(jìn)行,時(shí)刻都應以提高初三教學(xué)質(zhì)量為中心,為同學(xué)們的中考做好準備?,F將我的工作作出如下述職:

一、領(lǐng)導重視、管理科學(xué)是成功的保證。

初三工作是學(xué)校的生命線(xiàn),袁校長(cháng)和邱書(shū)記等學(xué)校各級領(lǐng)導極為重視。多次召開(kāi)初三工作會(huì )議。舉行每月一次的教學(xué)質(zhì)量分析會(huì ),分析學(xué)情、教情。根據本屆學(xué)生優(yōu)生不優(yōu),中、差生面廣的劣勢,制定相應的教學(xué)策略,實(shí)施培優(yōu)補差的方法,以縮小優(yōu)、中、差之間的差距,更好發(fā)揮優(yōu)勢,彌補劣勢,努力達到理想的目標。特別是非典時(shí)期,加之中考大改革,在老師和學(xué)生都慌亂的情況下,及時(shí)做好思想工作,統一認識,重新制定計劃,使學(xué)生和老師的情緒穩定,順利進(jìn)入最后的沖刺階段,為中考作了充分的準備。

二、集體備課、集思廣益,團結協(xié)作、共同提高。

團結協(xié)作,營(yíng)造良好的工作氛圍,這對畢業(yè)班的老師顯得特別重要。我們備課組有田小芹、張確和我三位老師。我非常幸運能與兩位教學(xué)經(jīng)驗非常豐富的老將合作。平時(shí)工作中,他們既是我的同事,又是老師。我們常交流經(jīng)驗,彼此毫無(wú)保留。他們總是言傳身教,及時(shí)提點(diǎn)。田老師在作文教學(xué)上的獨到見(jiàn)解,張確老師對待差生那種耐心和樂(lè )觀(guān)的精神都使我敬佩!我們從備課到復習計劃的制定、落實(shí),以及時(shí)間的分配都按照整體配合,大軍團作戰來(lái)完成。因為我們深知團結協(xié)作、齊頭并進(jìn)是提高整體水平的保證。中考只考中、英、數,語(yǔ)文只考作文這一方向的確立。使三門(mén)學(xué)科連軸轉,每天四節課,除了寫(xiě)作文,改作文,就是講作文。特別是田老師、張確老師年齡大,身體不好,這種超負荷的工作量,其中的酸、甜、苦、辣是不言而喻的??墒俏覀円а劳^(guò)來(lái)了。年級組長(cháng)禹力,處處從大局出發(fā),為我們出謀劃策,創(chuàng )造條件。張溶、元濤、戴艷紅三位班主任,她們不僅以滿(mǎn)腔的熱情,高尚的人格影響學(xué)生,還主動(dòng)配合我們科任老師,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)反饋。大家團結協(xié)作,心往一處想,勁往一處使。在那段日子里,我們的工作雖然很辛苦,但我們相互間的合作是愉快的?一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切的學(xué)生“。已成為我們年級老師的工作目標。這是我們的年級精神,更是濱中精神。我想這也是我們成功的原因所在吧!

雖然初三語(yǔ)文有其自身的復雜性和特殊性。但萬(wàn)變不離其宗,一定要讓學(xué)生明確,試題和考卷并不是語(yǔ)文學(xué)習的全部。關(guān)注社會(huì )、人生,用自己的心靈和敏感的筆觸時(shí)刻接受來(lái)自生活、來(lái)自大自然的美好信息,時(shí)刻與世界上所有的美好事物交流溝通,時(shí)刻聆聽(tīng)來(lái)自人類(lèi)歷史最深遠最悠揚的文化語(yǔ)言,并讓自己和它們融為一體,才是真正的語(yǔ)文,才是終身的語(yǔ)文。也才能取得最終的勝利。這是我們備課組三位老師三年來(lái)的教學(xué)體會(huì )。

班主任管理經(jīng)驗分享

“師者,傳道授業(yè)解惑也?!蔽覀儾粌H要做經(jīng)師,還要做業(yè)師。初中班主任就體現了這些。班主任是前線(xiàn)指導員,既要傳達貫徹上級精神,又要與學(xué)生打成一片,同甘共苦,完成教育教學(xué)工作。筆者從教來(lái)都任班主任,這里我找了一些班主任工作體會(huì )來(lái)談?wù)?,以便拋磚引玉,達到共同研討提高工作的目的。

一、熟悉學(xué)生,研究教育對象。不管是新接手某個(gè)班,還是跟著(zhù)原來(lái)的班走,這個(gè)環(huán)節必須做好。讓學(xué)生占據班主任的心靈,大到家庭住址,小到學(xué)生乳名,做班主任的都應該了如指掌。我一般是頭一、二個(gè)星期靜心觀(guān)察,攝取學(xué)生精彩的第一印象,在第三周專(zhuān)門(mén)召開(kāi)主題班會(huì )。各個(gè)學(xué)生上臺做自我介紹,填寫(xiě)《學(xué)生情況調查表》,做到心中時(shí)刻就像塞滿(mǎn)了學(xué)生,對于某一個(gè)學(xué)生不了解,就好像飯沒(méi)有吃飽一樣的感覺(jué)。

二、培養干部,選好選準助手。班干部的物色,應該靈活機動(dòng)??梢晕?,可以民選,還可以毛遂自薦。組建班委會(huì )不能草率,人選好了,就應當著(zhù)全體學(xué)生的面宣布工作要求。再逐人手把手地教,出現失誤不批評,應該說(shuō):“不要緊,下次做好一些!”在分期分批輪訓。先是班長(cháng)、副班長(cháng)、各組組長(cháng)、宿舍舍長(cháng),這些人是紀律管理員,全方面監督學(xué)生,指導各自應該負責的工作。接著(zhù)培訓業(yè)務(wù)工作方面的各班委委員:學(xué)習委員、文體委員、勞動(dòng)衛生委員,該放權的就放權,但必須要有一個(gè)原則,就是“你的管理只要是為班集體好,我們就支持?!?。開(kāi)動(dòng)每個(gè)人的腦筋,大膽讓他們去開(kāi)展工作。再下來(lái)就是培訓一批班集體里的各方面優(yōu)秀人才,使他們能珍惜班集體榮譽(yù),率先聽(tīng)取班主任和班干部的話(huà),主流一旦健康發(fā)展,全班的風(fēng)氣也就順了。沒(méi)樂(lè )評選一次優(yōu)秀班干部,大家越干越有勁,自己的威信也就豎立起來(lái)了。

三、瞅準時(shí)機,工作雷厲風(fēng)行。平時(shí)多看多走還不行,還要多寫(xiě)。建立學(xué)生平日表現臺帳。分析當前錯誤所在,找當事人了解情況,說(shuō)服誘導,使他走上正確的道路??梢栽僬n外閑談進(jìn)行,社會(huì )上路遇開(kāi)展,可以通信交流,可以托人轉告等形式,讓學(xué)生知道老師心中有他,創(chuàng )造寬松平等的環(huán)境,堅決反對動(dòng)粗發(fā)怒。對于某些偶爾犯小錯誤的學(xué)生,甚至可以采取當面假作記錄的方法,這個(gè)方法很管用,有一度時(shí)期學(xué)生畢業(yè)了,問(wèn)及此事,我將空本子給他們看,彼此相視一笑,明白了老師的良苦用心。學(xué)生有了錯誤,班主任老師不能讓錯誤過(guò)夜,應該雷厲風(fēng)行,同樣,學(xué)生取得了成績(jì)也應該及時(shí)抓住這個(gè)閃光點(diǎn),大加表?yè)P。如學(xué)生黑板報辦得好,體操做得好,衛生搞得好,晚睡紀律好,公物看護的好等等,這樣一來(lái),各項工作就越來(lái)越有名目了。

四、占領(lǐng)主題班會(huì ),針對性要強。每周一次的班會(huì ),應該重視。會(huì )議的程序是:總結上周工作,獎優(yōu)罰劣;傳達學(xué)校會(huì )議精神;布置本周本班工作。班主任當好穿針引線(xiàn)人,最后每周在《中學(xué)生日常行為規范》中選出三至五條,結合本班工作要求及情況全班公布,讓大家遵守。同學(xué)們互相監督,努力循序漸進(jìn)改正其錯誤和缺點(diǎn)。抱著(zhù)一顆真誠的愛(ài)心,因為“孩子的錯誤是可以原諒的”。

總之,初中班主任工作艱巨,勞動(dòng)量大。除以突出一個(gè)“嚴”字。行為養成至關(guān)重要,事不分大小,盡量事必躬親,在逐漸放手讓學(xué)生自己走路。初二突出一個(gè)“細”字。這一時(shí)期,學(xué)生部安分,容易兩級分化。因此,抓兩頭促中間務(wù)必做好,要是好的學(xué)生錦上添花,差一點(diǎn)兒的學(xué)生養成遵紀守法的好習慣。初三突出一個(gè)“緊”字。紀律要不落后,爭做低年級的表率,要有“只爭朝夕”認識,胸懷大志,為母校爭取榮譽(yù)。我堅信,班主任同志們和我一樣有這樣一個(gè)認識:雖則辛苦,但也其樂(lè )融融。

班主任管理經(jīng)驗分享

我們學(xué)校位于__縣__鎮,屬于邊遠學(xué)校,我在此擋任班主任工作也二十幾年了,對班級的治理也有一點(diǎn)點(diǎn)心得以下幾點(diǎn)供大家參考(如有不足之處請多多指教)。

班主任是班集體建設的總設計師,在建設班集體過(guò)程中,我主要采取了以下措施。

1、創(chuàng )建一支強有力的班干部隊伍。

班主任的治理措施要得以順利實(shí)施,必須依靠班干部這個(gè)集體核心的支持,通過(guò)這個(gè)橋梁才能建設一個(gè)和-諧、向上、布滿(mǎn)活力的班集體。對此,我在健全班干系統方面花費了大量精力,做了有益的嘗試。

具體辦法是:

(1)經(jīng)全體同學(xué)推薦,班主任批準,確定兩名品學(xué)兼優(yōu)、敢于主持正義和有較高威信的同學(xué)任常務(wù)班長(cháng)。主要職責是:統管班級全盤(pán)工作;對組長(cháng)進(jìn)行工作指導和考核;向班主任提交每周班務(wù)情況報告;主持班干部會(huì )議,班長(cháng)是班級的棟梁,假如選好一班之長(cháng)是班級進(jìn)步的要害。

(2)全班分成五個(gè)小組,每組由同學(xué)推薦一名組長(cháng)主持組內日常工作。其職責是:全權處理小組日常事務(wù);作業(yè)檢查;每周一次向班長(cháng)匯報小組情況;負責對本組組員的日常行為考核;每周向班主任匯報周工作情況;負責召開(kāi)小組會(huì )議。

(3)班內設學(xué)習委員,紀律委員,宣傳委員,勞動(dòng)委員,各學(xué)科設兩個(gè)科代表。職責任務(wù)分明,各負其責,做到事事有人干。

全體班委會(huì )成員每月向全體同學(xué)提交述職報告,接受同學(xué)們的監督和評估。

通過(guò)對班干系統的優(yōu)化,有效的調動(dòng)了他們的工作熱情,激發(fā)了他們強烈的進(jìn)取心,強化了他們的“參政”意識和“自我治理”的愿望。龐大的班干部群體,使多數同學(xué)得到了鍛煉,有了施展自己才能的機會(huì ),同時(shí),也增強了他們的集體榮譽(yù)感和自豪感。

當然,造就一支強有力的班干部隊伍,使其在健康的軌道上產(chǎn)生有效的感召力,還須班主任不斷對他們實(shí)施培訓。對此,我又實(shí)施了三點(diǎn)措施。(1)傳授工作方法,我給班干部制定了《班干部職責條例》,讓他們明確職責,工作有的方矢。(2)嚴格要求班委會(huì )成員,我對班干和一般同學(xué)一樣“一視同仁”,著(zhù)力強化班干部的服務(wù)意識,教育他們搞好團結、形成凝聚力向心力,做到不專(zhuān)橫,不傲氣,不翹尾巴。(3)給班委會(huì )成員樹(shù)立威信,教育全體同學(xué)理解尊重班干部,適時(shí)給他們擺功的機會(huì ),讓其露臉。當他們工作產(chǎn)生失誤時(shí),主動(dòng)給他們減壓,卸掉思想包袱,釋放精神壓力。

班干部高度的負責精神和出色表現贏(yíng)得全體同學(xué)的信任和支持。班級的一切事務(wù),除重大思想教育活動(dòng)由我主持開(kāi)展,具體事務(wù)均有他們自行處理。治理工作井然有序的運行,使他們有了成功感。

2、從嚴治班,規范行為,營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。

為了強化班集體建設,保證班級有一個(gè)正常的教學(xué)秩序,我出臺了《學(xué)生學(xué)習常規》、《學(xué)生日常行為考核細則》和《班級治理條例》等三項制度,利用班會(huì )同全班同學(xué)認真學(xué)習總結和反思,并督促執行。班級制度的出臺有效遏制了學(xué)生不良行為的發(fā)生,對于同學(xué)們良好行為習慣的養成起到了很好的導引作用。

3、講文明話(huà)做文明人。

在我們農村小孩子沒(méi)有講普通話(huà)的習慣,班主任必須的向學(xué)生講明說(shuō)普通話(huà)的好處:(1)能給寫(xiě)作帶來(lái)好處,我們這邊經(jīng)常會(huì )說(shuō)到這篇習作“地瓜”味很濃,就是把本地話(huà)寫(xiě)進(jìn)文章。(2)減少粗話(huà)的出現,生長(cháng)在農村的孩子經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到旁邊有人講粗話(huà)臟話(huà),他們就會(huì )無(wú)意識用在同學(xué)當中,難免會(huì )引起吵呀,打呀。(3)對以后的路奠定了很好的基矗剛開(kāi)始大家還是不習慣這就要靠班主任引導,讓同學(xué)們不怕嘲笑,持之以恒把他人的笑語(yǔ)變作自己學(xué)習的動(dòng)力。良好班風(fēng)的形成,鍛造出一個(gè)積極向上、思想健康、勤奮好學(xué)、生動(dòng)活潑的強大班集體。

4、要不斷加強學(xué)風(fēng)建設。

家長(cháng)關(guān)心教育,最關(guān)注的是學(xué)生的學(xué)習成績(jì)和學(xué)習能力;社會(huì )支持教育,最關(guān)心的也是學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。作為一個(gè)班主任,只有狠抓教學(xué)質(zhì)量的提高,才能營(yíng)造良好的社會(huì )輿-論氛圍,才能讓家長(cháng)滿(mǎn)足,讓社會(huì )認可,才能樹(shù)立自己良好的社會(huì )形象。為此,我采取了以下措施:1、學(xué)情調查。我每周對學(xué)生的學(xué)習狀況進(jìn)行一次調查總結,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)補救。2、經(jīng)驗交流。建立交流平臺,讓優(yōu)秀學(xué)生介紹自己成功的經(jīng)驗和體會(huì )。3、規范習慣。良好學(xué)習習慣的養成也需要用規則來(lái)培養。對此,我制定了《班級學(xué)習常規》,嚴格要求學(xué)生按學(xué)習常規執行。4、以?xún)?yōu)帶差。班里成立學(xué)習“幫扶”小組,采勸一幫一”或“三幫一”結對子等形式,輔助后進(jìn)生解決學(xué)習疑難問(wèn)題,共同提高。5、獎優(yōu)激懶。我給學(xué)生設立了兩個(gè)榮譽(yù)獎項,成績(jì)優(yōu)秀的同學(xué),授予“優(yōu)秀獎”,成績(jì)進(jìn)步幅度大的同學(xué),授予“進(jìn)步獎”,。這些獎項的設立,大大激發(fā)了同學(xué)們爭強好勝的斗志。在良好的學(xué)習氛圍里,同學(xué)們布滿(mǎn)夢(mèng)想和激-情地投入了學(xué)習,在知識的海洋里,同學(xué)們品味到了“書(shū)山有路巧為徑,學(xué)海無(wú)涯樂(lè )作舟”的樂(lè )趣。

一個(gè)和-諧的班風(fēng),以人為本的思想,才使班級工作開(kāi)展順利,學(xué)生思想得以全面發(fā)展。

班主任管理經(jīng)驗分享

下面我首先談一談在初三備考中的一些做法和經(jīng)驗。希望對今年的初三備考和老師們的教育教學(xué)有所啟發(fā)。

一、這次我們中考的成功是領(lǐng)導、老師們以及同學(xué)們共同努力的結果。我覺(jué)得大家共同創(chuàng )造和見(jiàn)證了奇跡,留下了一段精彩而難忘的生命旅程!

1、領(lǐng)導重視,科學(xué)指導,是取得這次勝利的重要保證。

首先是為初三配備了優(yōu)秀的教師隊伍,這些老師年富力強,經(jīng)驗豐富,可以說(shuō)是兵強馬壯,這是我們取得勝利的有力保證。整個(gè)初三一年,程校長(cháng)是我的也是所有老師的幕后指導或者說(shuō)顧問(wèn),我們的很多做法,什么時(shí)候該做什么事,校長(cháng)都指導安排過(guò)問(wèn)。初三每次考試之后,不管月考還是期中期末考試,程校長(cháng)及沈校長(cháng)都親自參加初三年級的質(zhì)量分析會(huì ),分析數據,研究問(wèn)題,提出建議,用他們領(lǐng)導備考的豐富經(jīng)驗給老師們具體有效的指導,這給了老師們壓力,當然更給了大家動(dòng)力和方法。我們初三的百日誓師大會(huì )、體育中考動(dòng)員會(huì ),考前30天動(dòng)員會(huì )等大會(huì ),兩位校長(cháng)都親臨會(huì )場(chǎng)進(jìn)行指導,這使同學(xué)們和老師們倍受鼓舞,增添信心和干勁。

管理學(xué)上有句話(huà)說(shuō),領(lǐng)導的視野所關(guān)注到的范圍內,工作效率最高,我認為領(lǐng)導重視初三工作是我們取得勝利的一個(gè)重要保證。

2、全體老師團結合作,奮力拼搏,敬業(yè)奉獻,盡職盡責這是我們取得勝利的根本保證。

如果把學(xué)生比作產(chǎn)品的話(huà),初三是最后一道工序。而初一初二的兩道工序又何嘗不重要?我有幸從初一帶到初三,見(jiàn)證了這屆學(xué)生的成長(cháng)。也見(jiàn)證了教過(guò)他們的每位老師從這屆學(xué)生身上操的心,費的力,揮灑過(guò)的汗水??梢哉f(shuō),正是有了前兩道工序老師們打下的堅實(shí)基礎,才為初三最后的騰飛提供了有力的條件。在此,我提意,讓我們把掌聲送給每一位為學(xué)生的成長(cháng)默默奉獻的老師。(掌聲)。

再說(shuō)說(shuō)初三老師,初三這一年,真的是拼搏的一年,有些老師連續送初三,年復一年,在緊張中度過(guò),他們卻沒(méi)有絲毫的松懈和倦怠,他們吃苦耐勞,敬業(yè)奉獻的精神讓我感動(dòng)。大家都積極主動(dòng),都想方設法,都注重效率,都見(jiàn)縫插針地找學(xué)生補習,甚至是犧牲周末時(shí)間給學(xué)生輔導,不計得失。有這樣的老師,有這樣的拼搏精神,想不出成績(jì)都難!

因此說(shuō),勤奮敬業(yè),積極主動(dòng),想方設法,真心付出,甘于奉獻,這就是最可靠的經(jīng)驗。我們的勝利再次證明了“天道酬勤”的道理。

3、加強學(xué)習,博采眾智。(說(shuō)我和說(shuō)初三團隊融到一塊了)。

我在這里特別強調學(xué)習的重要性。有不少人曾開(kāi)玩笑說(shuō)我有才。其實(shí)我這個(gè)人比較笨,如果非要說(shuō)我有什么優(yōu)點(diǎn)長(cháng)處,我想一個(gè)是認真,一個(gè)是好學(xué)。初三這一年,因為時(shí)間太緊張了,實(shí)在沒(méi)有多少時(shí)間讀書(shū)。我是需要什么知識就去書(shū)里找什么知識,生吞活剝地讀了王金戰的《學(xué)習哪有那么難》《英才是怎樣造就的》《中國英才家庭造》《從北京四中到北大清華》等書(shū),這些書(shū)都沒(méi)有系統地讀,但還是受益匪淺。另外就是在網(wǎng)上找一些有關(guān)學(xué)習方法的演講視頻來(lái)學(xué)習,有王金戰的,有董進(jìn)宇的,李曉鵬的,還有一些中高考狀元的,為了激勵學(xué)生,我也看一些勵志方面的書(shū)和視頻,比如俞敏洪的、王國權的、李開(kāi)復的,在給學(xué)生做工作時(shí),把自己通過(guò)學(xué)習聽(tīng)到的悟到的一些道理和方法講給學(xué)生聽(tīng)。另外,我還特別注意向有經(jīng)驗的老師們請教,我是一個(gè)能夠堅持自己意見(jiàn)的人,但我也能聽(tīng)得進(jìn)意見(jiàn)。有些老師比較直爽,愛(ài)提意見(jiàn)建議,我不認為這是事多毛病多,耳朵中聽(tīng)到更多的不同意見(jiàn),使我考慮問(wèn)題更加的全面。我認為作一名基層干部,要多聽(tīng)聽(tīng)老師們好的建議,采納群言,博采眾智,比一意孤行要好。我們到了最后幾周搞的周考就是苗老師提的建議,這使學(xué)生在中考即將到來(lái)的時(shí)刻,仍能夠把注意力集中在學(xué)習上,沒(méi)有絲毫的慌張和浮躁??梢哉f(shuō)讀書(shū)學(xué)習給了我力量,給了我智慧,使我不斷的成長(cháng)進(jìn)步,不斷地突破自我,不斷地累積著(zhù)經(jīng)驗。我在這里特別呼吁大家做一個(gè)學(xué)習型的教師,多讀幾本真正對教學(xué)有用的書(shū),克服文人相輕夜郎自大的毛病,用欣賞的眼光看待周?chē)娜???措娨暡蝗缏?tīng)演講,在網(wǎng)上瀏覽八卦新聞,目迷五色,不如踏踏實(shí)實(shí)地讀幾本書(shū),這樣你會(huì )成為教學(xué)的行家里手,獲得教育智慧的源頭活水。

在這里,我還想說(shuō)的是要做一個(gè)有心人,要勤于積累。千萬(wàn)不要聽(tīng)任好的東西流逝。有許多好的文章,好的故事,名言警句,精彩的題目,我們都要分門(mén)別類(lèi)地收藏。會(huì )儲蓄的大腦才豐富。這些文章名言、事例,是你教育學(xué)生的智慧寶庫。還有對備考材料的整理編輯,使初三的老師科科有自己的武功秘笈。而且越來(lái)越精,這是我們取勝的一個(gè)重要原因。

4、激勵指導,引領(lǐng)思想。

我覺(jué)得初三一年,我做的比較好的是思想工作。初三的生活對于每一個(gè)孩子都是全新的。在這個(gè)過(guò)程中有苦有累;有成功有失敗;有積極樂(lè )觀(guān)也會(huì )有消極倦怠;有希望和信心,也會(huì )有失落、痛苦、迷茫、動(dòng)搖和絕望。無(wú)論是階段性的年級大活動(dòng),還是班會(huì )課、小結,還是每一次談心抑或是寫(xiě)給學(xué)生的每一次寄語(yǔ)和公開(kāi)信。我會(huì )迫使自己站在學(xué)生的角度,觀(guān)察他們的精神狀態(tài),體察他們的所思所想,感受他們的情緒變化,或者根據當時(shí)所面臨的形勢或任務(wù),有針對性地進(jìn)行思想引領(lǐng)。我相信語(yǔ)言的巨大力量,它的激勵、喚醒、鼓舞和對心理的暗示,常常能使無(wú)力者有力,使悲觀(guān)者前行,讓學(xué)生在成功時(shí)看到不足,在絕處中尋找到希望。

我主張在教育教學(xué)和管理中剛柔并濟,一個(gè)好的班級應有不成文的規矩來(lái)規范學(xué)生的言行,這是必須的。但我不喜歡用教師的權威去壓服。我相信一個(gè)人的改變總是從心靈開(kāi)始,由內而外。只有引領(lǐng)學(xué)生由他律走向自律,使他們學(xué)會(huì )自我約束,自主發(fā)展,幫助他們在內心建立起道德和行為的法則,使他們在無(wú)人管理和監督的情況下,依然表現良好,這才是教育真正的成功。

我覺(jué)得作為一名班主任,在班級弘揚正氣,營(yíng)造正確的班級輿論非常重要。讓那些不好的風(fēng)氣和現象沒(méi)有市場(chǎng)。比如上課愛(ài)講小話(huà)嘩眾取寵的人,我告訴同學(xué)們這樣的人為了博別人廉價(jià)的笑聲不能深度思考靜心學(xué)習,害人害己。覺(jué)得自己挺幽默,其實(shí)不是真正的幽默,他的話(huà)飽含的是滑稽和無(wú)聊而不是智慧。這樣的人是班級的害群之馬。我覺(jué)得四班的學(xué)風(fēng)一直比較的純正,孩子們的是非觀(guān)念比較強。也比較有愛(ài)心,是一個(gè)積極向上的溫馨集體。

我在做學(xué)生工作時(shí)努力做到有的放矢,采用攻心戰術(shù),揣磨著(zhù)他們的心理去說(shuō)話(huà),起到使學(xué)生明理修身端正態(tài)度培養習慣的目的,讓學(xué)生真正聽(tīng)進(jìn)去,受到感染。我相信只有體貼心靈、走進(jìn)心靈、觸動(dòng)心靈的教育才有可能是有效的教育,否則任何形式的講話(huà)和談話(huà)只不過(guò)是一廂情愿或者隔靴搔癢。

另外,我覺(jué)得教育者要付出真愛(ài),才會(huì )收獲真情。沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育,我相信這絕對不是唱高調,這是教育的真理。付出真愛(ài)不是像家長(cháng)那樣去溺愛(ài),也不是我們花錢(qián)為學(xué)生買(mǎi)這買(mǎi)那。我所說(shuō)的真愛(ài)是你對學(xué)生發(fā)自?xún)刃牡淖匀欢坏南矚g與賞識,因為朝夕相處而產(chǎn)生的那種天然的依戀。你總是用欣賞的眼光去看他,你常常情不自禁地去夸贊他。你留意他們的一顰一笑,你在意他給你的每一樣不值錢(qián)的小東西。(銀杏葉)你在乎他,從不忍心傷害他,你小心翼翼地維護著(zhù)他的自尊,鼓勵著(zhù)他的自信,培養著(zhù)他對未來(lái)的希望。有時(shí)你批他罵他,他明白你是為他好。當學(xué)生覺(jué)得你值得信賴(lài)和依靠的時(shí)候,教育就變得特別簡(jiǎn)單而美麗。

5、力盡人事,做好能把握的每件事。

我曾在中考成績(jì)出來(lái)后和問(wèn)方必水老師,我們取勝最重要的東西是什么?方老師說(shuō),我們把每一件事,每一個(gè)方面甚至每一個(gè)小的細節都把握的很好,做的很到位。所有這些好的因素累加起來(lái),就必須會(huì )出現一個(gè)非常好的結果。

初三備考是一個(gè)系統工程,它經(jīng)歷了漫長(cháng)的過(guò)程,他包括了許多階段和許多方面也牽涉到許多人。面對初三的巨大壓力,我們每一個(gè)人都盡心盡力做好自己的事,不敢有片刻的疏懈。我曾在計劃中寫(xiě)道:“謀事在人,成事在天?!蔽覀儾辉副WC什么,我們唯有不懈地努力,所眼前的事做到最好,讓自己變得越來(lái)越強。

客觀(guān)來(lái)講,上一屆學(xué)生生源質(zhì)量總體要比本初三好。但從與華碧和增中、英華的聯(lián)考和較量來(lái)看,我們無(wú)疑是進(jìn)步最神速的,如有神助。剛開(kāi)始,我們覺(jué)得增中、英華高不可攀,我們沒(méi)有一個(gè)人相信能超過(guò)他們,除非出現奇跡。但是來(lái)自各方面的巨大壓力,使我們不敢有絲毫的懈怠和放棄。所以“我們一路走下來(lái),不是因為我們堅強,是因為我們別無(wú)選擇!”我們只好“盡人力,聽(tīng)天命”努力把眼前可控的事做好做實(shí),做到問(wèn)心無(wú)愧。

每一個(gè)班會(huì ),每一堂課,每一次體能訓練,每一次作業(yè)的批改,每一次操行評語(yǔ)的填寫(xiě),每一次找學(xué)生談心,每一次留下學(xué)生輔導,每一次午休檢查,每一次考試的組織,每一次動(dòng)員會(huì ),總結表彰會(huì ),住宿生座談會(huì ),優(yōu)生鼓勁會(huì ),印給學(xué)生的每一篇文章,每一次家長(cháng)會(huì )的組織,每一次課表的調整,放寒假前的囑托,口語(yǔ)、體育、文化課考試前的指導和過(guò)程的組織,我們都是認認真真,踏踏實(shí)實(shí),盡到最大努力,做細、做實(shí)、做精,做到讓自己滿(mǎn)意。過(guò)程中每一個(gè)環(huán)節和細節的最優(yōu)化和高品質(zhì),隨著(zhù)時(shí)間慢慢累積,就出現一個(gè)令人難以置信的完美的結局。謝謝大家!

班主任管理經(jīng)驗分享

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師,大家好!

正如大家都知道的當班主任辛苦,但我想說(shuō)的是當一名班主任卻也很快樂(lè ),因為我熱愛(ài)我所從事的教育事業(yè),熱愛(ài)我的每一個(gè)學(xué)生!在如今這樣一個(gè)張揚個(gè)性,注重人格,呼喚主體回歸的人文教育時(shí)代,班主任的角色早已發(fā)生了極大的變化,建立民主平等的師生關(guān)系是大勢所趨,構建民主化班級管理模式更是勢在必行,如何讓這種現代的新型的教育理念在我的班級中得以體現,我認為當班主任是一門(mén)藝術(shù)。它需要一種理念,需要一種智慧,需要一種奉獻,需要一種能力,更需要一種愛(ài)心。學(xué)校質(zhì)量的提升支撐點(diǎn)在班級。班級是學(xué)校發(fā)展重要的基礎,班主任在質(zhì)量的提升中其作用十分巨大,學(xué)生學(xué)習、生活等良好習慣的形成,學(xué)習方法的指導,心理問(wèn)題出現的,班級學(xué)風(fēng)的形成,班風(fēng)的建設,都離不開(kāi)班主任的工作。因此,班主任工作在整個(gè)學(xué)校管理當中,在教學(xué)質(zhì)量提升當中,在優(yōu)良的校風(fēng)形成當中,具有舉足輕重的作用。今天我就對自己擔任班主任工作的心得和體會(huì )跟大家分享。

一、改進(jìn)工作方法,提高班主任工作的實(shí)效性。

1、注重班級德育教育。

德育是素質(zhì)教育的核心,培養高素質(zhì)的學(xué)生必須重視思想道德教育,加強常規管理。在日常工作中,我利用班會(huì )時(shí)間認真組織學(xué)生學(xué)習《守則》、《規范》,教育學(xué)生自覺(jué)遵守校紀校規,規范自己的行為,培養良好的文明習慣。2、注重培養學(xué)生干部。

為了充分調動(dòng)學(xué)生自主管理的積極性,我班的學(xué)生干部都是通過(guò)毛遂自薦,競爭上崗的。在常規管理工作中,我充分相信、依靠學(xué)生干部,發(fā)揮學(xué)生干部的主導作用,讓他們主動(dòng)參與管理,培養學(xué)生自我管理的能力,從而達到自我教育的目的。非常規管理則隨機應變、因勢利導、講求實(shí)效。經(jīng)過(guò)一年的努力,我的班干部基本上都能較好地履行各自工作職責,管理好班集體。絕大多數學(xué)生也能積極配合班干部,自覺(jué)遵守紀律、自覺(jué)學(xué)習,做到老師在與不在一個(gè)樣。3、注重情感投資。

要做好班主任工作,不僅要對學(xué)生嚴格要求、嚴格管理,還要充分了解、主動(dòng)關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,把學(xué)生當知心朋友。不僅關(guān)心他們的表現、學(xué)習和紀律,還要關(guān)心他們的生活和身體。利用一切可能的時(shí)間和學(xué)生談心、交朋友。還經(jīng)經(jīng)常深入學(xué)生宿舍關(guān)心住校學(xué)生的生活和家庭情況。遇事動(dòng)之以情,曉之以理,積極鼓勵、正面引導;要實(shí)施彈性管理。

要正確處理好“嚴”與“愛(ài)”的關(guān)系,紀律上要求要嚴,管理上松馳適度;要講究“管”與“放”的藝術(shù),明確“管是為了不管”,“管”是手段,“不管”才是目的。既注意常規管理,更注重個(gè)體管理。開(kāi)動(dòng)腦筋,采用多種途徑教育管理學(xué)生,在舉手投足間讓學(xué)生感受到老師對他們的喜愛(ài)關(guān)心。特別是對那些來(lái)自農村、父母在外打工的學(xué)生,更是體貼入微,倍加關(guān)懷。例如:我班上有兩個(gè)住校生不會(huì )理財,亂花生活費。我不僅告訴他們要體量父母的艱辛,節約開(kāi)支,還先幫他們管錢(qián),教他們記帳,教會(huì )他們懂得珍惜父母用汗水換來(lái)的每一分錢(qián)。我是一個(gè)老師,我也是一個(gè)父親。所以我精心營(yíng)造一種平等、和諧、友愛(ài)的氣氛,我要讓__級__班變成一個(gè)溫馨的大家庭,讓這個(gè)大家庭中的每一員在自己的關(guān)愛(ài)中都如兄弟姐妹般互相關(guān)心著(zhù)、幫助著(zhù)、照顧著(zhù)、鼓舞著(zhù),共同成長(cháng),共同進(jìn)步。4、注重心理健康教育。

加強對學(xué)生心理健康教育。尤其關(guān)心單親家庭以及農村進(jìn)城學(xué)生、貧困學(xué)生的成長(cháng),幫助學(xué)生克服可能存在的自卑、孤獨、驕橫、排斥和仇視心理等,凈化學(xué)生心靈,促進(jìn)學(xué)生健康成長(cháng)。比如去年新學(xué)期開(kāi)學(xué)不久,我發(fā)現一女生常常遲到、且性格孤僻、極端偏激、漠視一切、不和任何人說(shuō)話(huà),存在著(zhù)嚴重的心理問(wèn)題。我費盡周折才找到她初中的班主任,了解到該生的特殊家庭和從小所經(jīng)歷的不幸,并想盡千方百計來(lái)幫助她。為了保護她的自尊心,我從不問(wèn)她遲到的原因,也從不因此而批評她。而是給她講勵志的故事,讓同學(xué)主動(dòng)和她交朋友、關(guān)心她的學(xué)習、并主動(dòng)提供一些經(jīng)濟幫助。開(kāi)始她對一切都拒絕,我并不放棄,堅持主動(dòng)關(guān)心她。一年過(guò)去了,該生變得開(kāi)朗多了,不僅學(xué)會(huì )了關(guān)心別人、努力學(xué)習,還主動(dòng)向老師問(wèn)好,當然也很少遲到了。

二、傾注愛(ài)心,做好后進(jìn)生轉化工作。

轉化后進(jìn)生是班級管理“永恒的主題”,是班主任工作能力的重要體現。做好轉化后進(jìn)生轉化工作,要做到以下幾點(diǎn):

一是要尊重學(xué)生,師生平等。尊重學(xué)生,建立平等的師生關(guān)系,可贏(yíng)得后進(jìn)生的信任,增加心理相容性,幫助他們解除顧慮,促使他們從早先的習慣勢力的束縛中解放出來(lái),逐漸培養起良好的行為習慣。

二是熱情鼓勵,激發(fā)上進(jìn)。對后進(jìn)生班主任要努力做到“五多”:多個(gè)別談話(huà)、多溝通家長(cháng)、多表?yè)P鼓勵、多正面疏導、多指明方向。

三是要善于家訪(fǎng),巧用合力。學(xué)校與家庭的合力作用是毋須置疑的,要努力使學(xué)生的家長(cháng)也能更全面地了解孩子,主動(dòng)與老師共同商討教育孩子的方法,密切配合學(xué)校的工作。老師則要善于發(fā)現后進(jìn)生的閃光點(diǎn),及時(shí)地表?yè)P他們,并把他們的點(diǎn)滴進(jìn)步及時(shí)向家長(cháng)反饋。以前聽(tīng)慣了批評的他們一旦得到老師的肯定會(huì )更愿意改正缺點(diǎn)、錯誤。而家長(cháng)也會(huì )高興聽(tīng)到孩子的進(jìn)步而更加配合教育。我班有兩個(gè)從07級降下來(lái)的學(xué)生,一個(gè)以前經(jīng)常逃學(xué),現在每天都能按時(shí)到校;另一個(gè)也從100多分進(jìn)步到了300左右了。

三、樹(shù)立良好形象,做到言傳身教。

古人云:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不行?!弊鳛榘嘀魅我獣r(shí)刻注意自身的品格、學(xué)識、涵養對學(xué)生的潛移默化的影響,特別要注意一些小事、細節,不要自己覺(jué)得沒(méi)什么、無(wú)所謂,其實(shí)學(xué)生的眼睛一直盯著(zhù)呢。他們在心中評價(jià)你,在背后議論著(zhù)你。如果老師言不雅、行不正,學(xué)生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來(lái)不利。所以,班主任工作者一定要特別自尊、自愛(ài)、自信、自強,為人師表,讓自己的良好風(fēng)范增強對學(xué)生的吸引力;要求學(xué)生做到的自己首先做到,要求學(xué)生不做的自己堅決不做,真正做到既教書(shū)又育人。這樣才能讓學(xué)生從情感上接納你,會(huì )給自己的班主任工作帶來(lái)事半功倍的效果,進(jìn)而為班主任工作打下良好的基礎。教師的榜樣對學(xué)生是無(wú)聲的教育和有力的鞭策。同時(shí),班主任日常表現出來(lái)的事業(yè)心和忘我工作精神,也能給學(xué)生以極強的示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力。

四、實(shí)施自我管理,培養管理能力。

班級常規管理是一項整體的育人工程。把學(xué)生的積極因素調動(dòng)起來(lái),才能形成合力,共同構筑學(xué)生自我管理機制。明確每位學(xué)生在班級中的位置和責任,使學(xué)生體會(huì )到自身的價(jià)值和尊嚴。要調動(dòng)每一個(gè)學(xué)生的積極性,就要使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個(gè)合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務(wù)承包責任制度。在這種廣泛的參與過(guò)程中,使學(xué)生在集體中找到自己的“位置”,覺(jué)察到自己的利益所在,從而形成服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己、表現自己、提高自己的意識。班級的事情主動(dòng)和學(xué)生商量,征求學(xué)生的意見(jiàn),這樣,既可以調動(dòng)學(xué)生的積級性,增強班級凝聚力,形成良好的班風(fēng),也使班主任一些瑣事中解脫出來(lái)。班規的具體內容每學(xué)期都根據班級的實(shí)際和學(xué)校的要求,及時(shí)地作出適當的調整,使班規跟上學(xué)生、班級的變化,不斷提高要求,引導學(xué)生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學(xué)生通過(guò)自我教育、自我調整而不斷成長(cháng)。

五、愛(ài)生如子,一視同仁。

高中學(xué)生要比初中生更懂得愛(ài),更需要愛(ài)。特別是那些有毛病的學(xué)生,他們平時(shí)聽(tīng)到的多是批評,他們最缺乏別人的理解及老師的愛(ài)。因此,班主任不僅要在學(xué)習上,而且還要在生活上、思想上關(guān)心他們,愛(ài)護他們,使他們感到老師可親。

對于班級管理工作,班主任一定要有耐心和頑強的毅力,始終保持“鍥而不舍,金石可鏤”的態(tài)度,堅持抓、反復抓、抓反復,常抓不懈。從學(xué)習、紀律、課間操等各方面,長(cháng)期負責,耐心持續地做好學(xué)生工作。努力使他們的思想言行、學(xué)習態(tài)度、紀律觀(guān)念等穩步提高,一步一個(gè)腳印朝前趕。還要有寬容之心.用我們的細心去觀(guān)察犯錯誤的根源,用愛(ài)心去感化,用耐心去說(shuō)服,教育他改正缺點(diǎn),通過(guò)我們的寬容去化解其內心的矛盾,解開(kāi)其內心的不快,相信其一定會(huì )發(fā)生變化,并最終成為一個(gè)好學(xué)生。

對于教育學(xué)生來(lái)說(shuō),“有些孩子,能讓他出類(lèi)拔萃才是成功;有些孩子,能讓他自食其力就是成功;有些孩子,能讓他成為守法公民就是成功;有些孩子,能讓他快樂(lè )生活就是成功?!倍@些成功,需要我們付出很多,而這些付出,沒(méi)法作為業(yè)績(jì)考核。但是我卻不會(huì )此抱怨或放棄,因為每天我都用欣賞的目光看到我的每一個(gè)學(xué)生都在成長(cháng)、進(jìn)步。因此我雖然辛苦但我很快樂(lè )!

班主任管理經(jīng)驗分享

“要想播撒陽(yáng)光到別人心里,你自己心里必須要先有陽(yáng)光?!睆氖掳嘀魅喂ぷ?,我時(shí)刻謹記這一點(diǎn)。作為一名小學(xué)班主任,與學(xué)生接觸最密切,是學(xué)生的心靈導師,是學(xué)生健康成長(cháng)的引路人。因此,我一直追求著(zhù)這樣一種境界:為學(xué)生的心靈播撒陽(yáng)光,讓每一名學(xué)生都充滿(mǎn)自信,都在明媚的陽(yáng)光下追求真知,奉獻愛(ài)心,超越自我,感受成功!

一、珍愛(ài)每位學(xué)生。

為了架起師生間相互依賴(lài)的橋梁,培養師生間良好的情感基礎,我常利用班會(huì )給同學(xué)們講故事,對他們進(jìn)行愛(ài)的教育,讓他們在感受愛(ài)的同時(shí)也學(xué)會(huì )表達自己的情感,去愛(ài)每一個(gè)人,因為一個(gè)真正得到愛(ài)的孩子才會(huì )有健全的心理和人格,才會(huì )懂得真正去愛(ài)別人。而我也總是用心讓自己成為他們的朋友,真實(shí)地感受他們的喜怒哀樂(lè )。既愛(ài)那些品學(xué)兼優(yōu)的隊員,充滿(mǎn)熱情地培養他們;更愛(ài)那些基礎較差的隊員,認真地尋找著(zhù)他們的每一個(gè)閃光點(diǎn),并且經(jīng)常暗中鼓勵他、幫助他,不斷發(fā)現他的優(yōu)點(diǎn),并給予表?yè)P。而班主任的愛(ài)對學(xué)生來(lái)說(shuō)是一種信任、一種尊重、一種鞭策、一種激情,更是一種能觸及靈魂、動(dòng)人心魄的教育過(guò)程。

上學(xué)期,我班一名學(xué)生因父母離異,心態(tài)發(fā)生了很大變化,作業(yè)不完成,紀律極差,不講衛生。對這個(gè)孩子,我感到很心痛。我把他單獨叫到辦公室,耐心的跟他談話(huà)、聊天,告訴他要學(xué)會(huì )堅強,并跟他家里聯(lián)系,共同關(guān)注孩子的心理變化。當天,他的作業(yè)很認真的完成了,我大張旗鼓地表?yè)P了他。以后,對他一點(diǎn)一滴的變化,我總是很關(guān)注,并號召全班學(xué)生共同關(guān)心他。我發(fā)現,他變了,變得上課認真聽(tīng)講,作業(yè)積極完成,并且樂(lè )于幫助同學(xué)了。在他身上,我終于看到了久違的陽(yáng)光。

二、在閃光的事業(yè)中探索。

自擔任班主任以來(lái),我積極向學(xué)校有經(jīng)驗的教師學(xué)習,吸收別人的經(jīng)驗用于豐富自己的工作經(jīng)驗,利用自己特有的敏銳和細致,針對孩子點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事,塑造他們的心靈,培養他們的品質(zhì),譜寫(xiě)了一曲曲動(dòng)人的樂(lè )章。

作為一位班主任,我已經(jīng)慢慢進(jìn)入角色,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍并且創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。并根據學(xué)校實(shí)際、學(xué)生特點(diǎn),結合時(shí)代要求,設計、組織班級少先隊員開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng)、爭做“小雷鋒”教育系列活動(dòng)、養成教育系列活動(dòng)、法制教育系列活動(dòng)、文明禮貌小主人、系列活動(dòng)等。我把班主任工作與德育工作融為一體,并嘗試了變“成才”教育為“成人”教育,變智育為重心的應試教育為以德育為重心的素質(zhì)教育。在開(kāi)展工作時(shí),熱愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,做孩子的知心朋友。時(shí)刻提醒自己:要允許學(xué)生犯錯,要給予具體的幫助和指導。隨時(shí)要把自己擺在兒童的立場(chǎng)上:和孩子們一起游戲,與他們一起進(jìn)行科技制作,組織他們參觀(guān)游覽并作社會(huì )調查,指導他們設計有趣有益的活動(dòng)……從而得到了孩子的信任,與每一位孩子分享著(zhù)生活中的苦惱與歡樂(lè ),幫助學(xué)生健康成長(cháng)。

在工作中,我始終把自己定位在學(xué)生的朋友這一角色中。辦公室里,經(jīng)常有學(xué)生進(jìn)進(jìn)出出,孩子們把快樂(lè )與我分享,把煩惱和我傾訴。學(xué)生之間發(fā)生爭吵,總是第一個(gè)找我“評理”.對此,我總是認真傾聽(tīng),盡力幫助。因為我知道,那是寬容和信任,因為寬容能吹開(kāi)遲放的花朵,喚醒冥頑的靈魂。給學(xué)生一點(diǎn)寬容,讓他有自我反省的余地,才能從根本上促使學(xué)生形成良好的行為習慣。

三、熏陶勝于一切。

古代大教育家孔子說(shuō)得好:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!倍乙彩冀K堅持著(zhù)“熏陶比教育、管理更為重要”這一理念。因此,平日與學(xué)生相處,我時(shí)時(shí)處處注意規范自己的言行,以身示范,達到了顯著(zhù)的教育效果。就拿一件小事說(shuō)吧,在學(xué)校只要我發(fā)現衛生區、教室里有紙屑、果皮時(shí),總是悄然無(wú)聲地彎腰拾起,發(fā)現哪兒桌椅不整齊就親自調整好。久而久之,每當我往教室門(mén)口一站,同學(xué)們都不約而同地在看自己周?chē)袩o(wú)紙屑,桌椅擺得是否整齊。

四、給孩子展示自己的舞臺。

我始終堅信每個(gè)孩子都是一塊金子、一片肥沃的土地,班主任必須給予他們發(fā)光的機會(huì )和耐心的培育,鼓勵每個(gè)孩子都能在體驗中磨練、成長(cháng)。

如在開(kāi)展“文明禮貌小主人”這一活動(dòng)時(shí),我讓孩子們根據以往的活動(dòng)經(jīng)驗自由的去創(chuàng )作。他們可樂(lè )壞了,有的孩子自己找材料排練,有的孩子根據我給予的材料進(jìn)行練習,個(gè)個(gè)忙的不亦樂(lè )乎。作為一名班主任,在組織班會(huì )時(shí),要增強教育的自主性,讓學(xué)生自己做主人,自己出主意自己做準備,自己搞活動(dòng),自己來(lái)總結,達到自我開(kāi)發(fā)創(chuàng )造力,自我發(fā)揮創(chuàng )造精神,自我訓練創(chuàng )造思維,自我培養創(chuàng )造才干的目的。

作為一名班主任,我始終注重在學(xué)生的心靈深處播撒陽(yáng)光,把學(xué)生美好的人格塑造作為自己的最高目標??粗?zhù)自己的學(xué)生在各個(gè)方面健康地成長(cháng),我感到作為班主任的欣慰和幸福。要照亮別人,自己心中必須要有火種。所以,今后我要努力完善自己,與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習,培養更多健康、優(yōu)秀的人才!

班主任經(jīng)驗分享會(huì )發(fā)言稿

各位領(lǐng)導、各位老師:

大家下午好!

初三畢業(yè)班工作非比尋常,我們每位老師心中都很清楚:教初三,就意味著(zhù)要犧牲更多的個(gè)人時(shí)間和利益,教初三,就意味著(zhù)肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對學(xué)生負責、對家長(cháng)負責,更要對學(xué)校的聲譽(yù)負責。在我與孩子們共同走過(guò)的最后這個(gè)學(xué)期里,我覺(jué)得學(xué)生們懂事了很多,也學(xué)會(huì )了很多。他們是初中三年來(lái)最認真最懂事的一個(gè)學(xué)期。而我作為他們的班主任,雖然他們的成績(jì)不是在年級前面,但是他們已經(jīng)有很大的進(jìn)步了,對此我感到很欣慰?;仡欉@一學(xué)期的班主任工作,讓我深切地體會(huì )到:只要用心去愛(ài)孩子們,你將在了解孩子們的過(guò)程中,得到孩子們的愛(ài)與尊重。而這種愛(ài)將增強集體凝聚力,創(chuàng )設融洽的學(xué)習氛圍,促進(jìn)班風(fēng)班貌整體發(fā)展,從而使學(xué)生在愛(ài)的滋潤下各方面得到發(fā)展。班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿(mǎn)樂(lè )趣的。本學(xué)期作為班主任我主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

加強對學(xué)生的思想政治工作,培養學(xué)生良好的道德品質(zhì)和培養學(xué)生積極健康的心理是我們班主任工作中的重中之中,為了配合政教處的工作,我經(jīng)常利用班會(huì )課對學(xué)生進(jìn)行身心教育,幫助學(xué)生澄清思想上的模糊認識,提高學(xué)生的思想境界。我還充分利用課余時(shí)間和有關(guān)學(xué)生促膝談心,及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行針對性的教育,培養學(xué)生積極健康的心理。在平時(shí)的教育教學(xué)中,我堅持以鼓勵為主。鼓勵會(huì )使學(xué)生的心態(tài)更加積極,更加開(kāi)放。鼓勵的方式多樣,一句熱情的話(huà)語(yǔ),一個(gè)贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學(xué)生心蕩漣漪,如沐春風(fēng)。學(xué)生在老師的鼓勵下,更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進(jìn)。老師對學(xué)生的鼓勵以及對學(xué)生通過(guò)努力后取得成績(jì)的肯定,可以不斷筑高學(xué)生的起點(diǎn),而學(xué)生也有了自己前進(jìn)的動(dòng)力。另外,班主任幫助學(xué)生樹(shù)立目標,有了目標學(xué)生前進(jìn)就不會(huì )迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。班主任不但幫助學(xué)生樹(shù)立目標,更要讓學(xué)生自己學(xué)會(huì )制定目標。讓學(xué)生學(xué)會(huì )激勵自己,隨時(shí)調整自己。

對任何人來(lái)說(shuō),從小培養良好的習慣非常重要,好習慣一生受益。對于學(xué)生來(lái)說(shuō),培養他們良好的學(xué)習態(tài)度和習慣。這學(xué)期,我在這方面做到:

1、化被動(dòng)學(xué)習為自主學(xué)習。到了初三,面對畢業(yè)升學(xué)考試,學(xué)生已經(jīng)逐步擺脫初一、二時(shí)期的幼稚和盲目,學(xué)習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開(kāi)發(fā)學(xué)生求知上進(jìn)的內在動(dòng)力,分析形勢,明確任務(wù)。引導學(xué)生自覺(jué)確定學(xué)習目標,制定學(xué)習計劃,選擇學(xué)習方法,學(xué)生在學(xué)習過(guò)程中要學(xué)會(huì )自我監控,自我指導,自我強化,自覺(jué)主動(dòng)的鉆研知識,只有化被動(dòng)學(xué)習為自主學(xué)習,學(xué)生才能積極拓展提升自己,取得長(cháng)足的進(jìn)步。

2、鼓勵競爭,強大自我。沒(méi)有競爭機制,集體便沒(méi)有活力,個(gè)人便沒(méi)有危機感,班主任應在班集體創(chuàng )造出強有力的競爭局面,用競爭激發(fā)學(xué)生昂揚的斗志,挖掘學(xué)習巨大的潛能。我在語(yǔ)文課堂上經(jīng)常開(kāi)展各種類(lèi)型競賽,比如背誦、朗讀、默寫(xiě)競賽,利用活動(dòng)課適當開(kāi)展作文、演講、書(shū)寫(xiě)、辯論比賽,絕大多數班干,科代表也是依據成績(jì)競爭上崗。通過(guò)競爭,學(xué)生會(huì )提高學(xué)習積極性,增強完成任務(wù)的緊迫感,有效提升學(xué)習效率,從而改掉學(xué)生拖拉懶散的作風(fēng)。

3、讓學(xué)生學(xué)會(huì )會(huì )學(xué)。未來(lái)社會(huì )的文盲是沒(méi)有掌握獲取知識方法的人,班主任應引導學(xué)生真正認識會(huì )學(xué)的意義,認識自學(xué)能力的重要性,我用身邊同學(xué)的成功經(jīng)驗啟發(fā)學(xué)生,用自己親身體會(huì )告知學(xué)生,利用班會(huì )和恰當時(shí)機,經(jīng)常滲透學(xué)法指導。學(xué)習有規律可循,但又因人而異,因此在學(xué)法指導上我既有整體上的指導,又能注意個(gè)別指導,同時(shí)也創(chuàng )造條件進(jìn)行學(xué)習方法交流,讓成功學(xué)生談經(jīng)驗體會(huì ),讓學(xué)生在交流中吸收借鑒他人經(jīng)驗,改善完善自己的學(xué)習方法。

4、防止偏科,全面發(fā)展。班主任應時(shí)刻關(guān)注學(xué)生各學(xué)科的均衡發(fā)展,引導學(xué)生不斷強化薄弱學(xué)科,突破重點(diǎn),幫助偏科學(xué)生建立自信,提升興趣。班主任應和各學(xué)科老師保持密切聯(lián)系,隨時(shí)把握偏科學(xué)生學(xué)習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時(shí)間個(gè)別輔導,開(kāi)開(kāi)小灶。

后進(jìn)生大致分成三種類(lèi)型:一是學(xué)習差生,表現為無(wú)心向學(xué),沉悶寡歡。二是思想品德差生,表現為沾染上不良風(fēng)氣,違反校紀班規,隨心所欲,難以自控。三是二合一的雙差生,人數不多,但負面影響很大。而這樣的學(xué)生又以留守學(xué)生居多,家庭隔代教育不力,往往導致這些學(xué)生任意放縱。并且在大多時(shí)候又很難取得家庭與學(xué)校教育配合統一,對待這些學(xué)生更需要班主任傾注心血和愛(ài)心,使其轉化。我在差生轉化工作中從以下幾個(gè)方面做起:

1、爭取家長(cháng)配合發(fā)揮家庭教育作用。學(xué)校家庭聯(lián)手打造孩子的未來(lái)形成強大的教育合力,在實(shí)際工作中采取家訪(fǎng),請家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)的形式,匯報學(xué)生在校的表現,爭取家長(cháng)支持配合。

2、對差生分層次分類(lèi)別教育。對待特殊的學(xué)生提出特殊的要求,并通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)有益活動(dòng),發(fā)揮特長(cháng),轉移興趣,變無(wú)所事事為有所事事。比如,我班上有幾個(gè)調皮搗蛋的學(xué)生整天坐不住板凳,卻對籃球興趣濃厚,我幫他們成立籃球興趣小組。利用課余時(shí)間打打籃球,并和他們約法三章,如果違反紀律隨時(shí)撤消籃球隊。這幾位學(xué)生果然收斂許多,學(xué)習態(tài)度也端正明朗很多。

3、尊重后進(jìn)生激勵后進(jìn)生。尊重后進(jìn)生的人格,以表?yè)P為主,發(fā)現挖掘后進(jìn)生的閃光點(diǎn),給他們用武之地激發(fā)他們熱情,增強他們信心,比如有的后進(jìn)生勞動(dòng)很積極,肯賣(mài)力,可以委任其勞動(dòng)委員一職,負責班級衛生管理,有的后進(jìn)生讓他充當紀律委員一職。他們在記錄班級紀律的同時(shí)也約束規范了自己的行為,班主任也多了表?yè)P的依據。

4、致力學(xué)風(fēng)建設,充分發(fā)揮先進(jìn)群體對后進(jìn)生的感染作用。先進(jìn)群體的榜樣作用是巨大的,在良好學(xué)風(fēng)的包圍中,少數后進(jìn)生蠢蠢欲動(dòng)的欲望便能打消很多,先進(jìn)帶動(dòng)落后,在先進(jìn)群體的感召下,加之班主任循循善誘,天長(cháng)日久,后進(jìn)生會(huì )逐漸走向積極康健的大道。

一個(gè)班級就是一個(gè)團隊,班級成績(jì)的提高需要各任課老師的共同努力,在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見(jiàn),同時(shí)又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動(dòng)地同任課教師協(xié)商,傾聽(tīng)、采納他們的意見(jiàn)。能夠慎重地處理學(xué)生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時(shí),盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時(shí)注意到多教育學(xué)生,讓學(xué)生懂禮貌,尊重老師的勞動(dòng),樹(shù)立老師的威信,增進(jìn)師生情誼,從而提高班級學(xué)習成績(jì)。

結合學(xué)校開(kāi)展的安全教育主題活動(dòng),對學(xué)生進(jìn)行交通安全、防火防水安全、自救自護知識等知識的灌輸,使學(xué)生防患于未然。結合火災地震逃生演習,組織學(xué)生在演習中學(xué)會(huì )逃生,學(xué)會(huì )保護自己,關(guān)愛(ài)他人。同時(shí),將上學(xué)放學(xué)安全貫徹到每一天,使學(xué)生養成自我保護的良好習慣。

本學(xué)期以來(lái)班級工作成效顯著(zhù),初一和初二我班級的第一名學(xué)生都在全年級35名以后,初三以來(lái)尖子生比初一和初二多了,班級總體成績(jì)也有了進(jìn)步。

當然也有問(wèn)題存在:

1、在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;

2、學(xué)生的知識能力層次不一,落后面大;

3、在處理問(wèn)題時(shí)還有一些急躁,對于部分學(xué)生的心理,還不能更好的掌握,故關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生有時(shí)還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,揚長(cháng)避短,在各方面取得更優(yōu)異的成績(jì)。

班主任管理經(jīng)驗分享

傳統的家長(cháng)會(huì )上,老師就像家長(cháng)的家長(cháng),學(xué)習成績(jì)不好或是淘氣的學(xué)生的家長(cháng),常常會(huì )感到尷尬、顏面無(wú)存,學(xué)生則形容家長(cháng)會(huì )后的日子是“今夜有暴風(fēng)雪”

“誰(shuí)是家長(cháng)會(huì )的主人?”沒(méi)做過(guò)家長(cháng)的人會(huì )回答:“顧名思義,當然是家長(cháng)?!倍@些年經(jīng)常參加家長(cháng)會(huì )的人會(huì )回答:“老師是主人?!?/p>

什么時(shí)候開(kāi)會(huì )、講什么內容全由老師說(shuō)了算,家長(cháng)會(huì )上老師就像家長(cháng)的家長(cháng),學(xué)生家長(cháng)只有俯首聽(tīng)命的份兒。如果有幸自己的孩子表現尚可,考試成績(jì)在班上排名也不太落后,老師在家長(cháng)會(huì )上沒(méi)有點(diǎn)名批評,那家長(cháng)會(huì )大大地松一口氣。只是會(huì )后對孩子在學(xué)校的表現仍舊一無(wú)所知。如果孩子成績(jì)不太好或是比較淘氣,家長(cháng)會(huì )上做父母的只能落個(gè)灰頭土臉,回家自然也難給孩子好臉色。于是有學(xué)生形容家長(cháng)會(huì )后的日子是“今夜有暴風(fēng)雪”!

《少年兒童研究》雜志社社長(cháng)劉秀英說(shuō),許多學(xué)生和家長(cháng)們都反映,家長(cháng)會(huì )的問(wèn)題太多了。家長(cháng)會(huì )原本是為促使家長(cháng)與教師、家庭和學(xué)校相互交流信息,相互理解支持,但是,現今的家長(cháng)會(huì )多數都沒(méi)有達到這樣的效果。

據北京市育英學(xué)校20__年對328名不同年級的學(xué)生做的問(wèn)卷調查,36.3%的學(xué)生聽(tīng)說(shuō)要開(kāi)家長(cháng)會(huì )就心情緊張、感覺(jué)壓力大,11.3%的學(xué)生不愿父母參加家長(cháng)會(huì );學(xué)生認為37.2%的家長(cháng)在會(huì )上只想了解孩子的學(xué)習成績(jì),只有7.6%的家長(cháng)想了解學(xué)生在學(xué)校的生活,18.3%的家長(cháng)想了解孩子需要幫助的地方;家長(cháng)會(huì )后,11%的學(xué)生與教師關(guān)系變得緊張,20.1%的學(xué)生與家長(cháng)關(guān)系緊張,30.5%的學(xué)生受到嚴肅批評并被限制活動(dòng)。甚至有學(xué)生在問(wèn)卷中回答“希望永遠不開(kāi)家長(cháng)會(huì )”。

什么樣的家長(cháng)會(huì )才是適應當今社會(huì )教育環(huán)境需要的新模式?

20__年4月,中國青少年研究中心提出了“家長(cháng)會(huì )新模式的研究與實(shí)踐”課題研究。他們開(kāi)題的理由是:教育的發(fā)展需要家庭與學(xué)校的合作,家校合作已經(jīng)成了近30年許多國家教育研究和改革的主題。

劉秀英解釋說(shuō),學(xué)校教育必須得到家長(cháng)的合作與支持,才能培養出合格的人才?,F在的學(xué)生多數是獨生子女,家長(cháng)對孩子的成長(cháng)十分關(guān)注,但是有20%的家庭不知道如何教育孩子,需要有人指導。

中國青少年研究中心提出了家長(cháng)會(huì )的6種新模式,10月29日,記者在育英學(xué)校見(jiàn)識了這種新型的家長(cháng)會(huì )。

班主任管理經(jīng)驗分享

班主任首先要了解學(xué)生的心理特點(diǎn),因人施教,對癥下藥。師生之間只有做到了相互了解,相互信任,才能把我們提出來(lái)的嚴格要求轉化為學(xué)生的自我要求和自覺(jué)行動(dòng)。班主任工作的好壞,直接影響到學(xué)生能否成人。一個(gè)班級有一個(gè)好班主任,學(xué)生就能一個(gè)個(gè)成人、成才。要當好班主任,必須付出艱辛的勞動(dòng),在工作中大膽探索,努力實(shí)踐,摸索出一套適應新時(shí)期職業(yè)教育學(xué)生特點(diǎn)的工作方法。

一、班主任要堅持言傳身教。

大家都知道,高等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生整體素質(zhì)差,學(xué)習基礎差,學(xué)習積極性更差,班級管理工作也難做,如何轉變這一不良現象,班主任的言傳身教顯得尤為重要。俗話(huà)說(shuō):“榜樣的力量是無(wú)窮的”,特別是對中職生,他們正是十六七歲由未成年向成年轉化的階段,班主任的一言一行直接影響著(zhù)整個(gè)班級的學(xué)生。教育學(xué)生上課不遲到不曠課,班主任總是提前到教室,要求學(xué)生不吸煙、不喝酒,班主任首先做到;在教室看見(jiàn)紙屑,班主任彎腰撿起來(lái),同學(xué)們紛紛撿自己周?chē)睦?看見(jiàn)黑板沒(méi)擦,班主任自己動(dòng)手,再一次就有學(xué)生跑上去跟你搶;做課間操時(shí)班主任站在隊伍前面認真做,學(xué)生也會(huì )認真做;教育學(xué)生要誠實(shí),知錯就改還是好學(xué)生,人無(wú)完人,班主任有錯了,敢于在學(xué)生面前承認錯誤并及時(shí)糾正,還有哪個(gè)學(xué)生不敢承認錯誤呢?校園內外,看見(jiàn)自己的學(xué)生主動(dòng)打招呼這些看似微不足道的事情,對學(xué)生產(chǎn)生著(zhù)潛移默化的影響。班主任從我做起,從小事做起,要多一點(diǎn)對自己的規范,少一點(diǎn)對別人的指責,以身作則,為人師表,用自己高尚的品德與言行去感染鼓舞著(zhù)學(xué)生,為學(xué)生樹(shù)立良好的榜樣。

二、引導學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

在傳統的應試教育模式下,往往是以一個(gè)學(xué)生的學(xué)習成績(jì)的好壞評判學(xué)生的優(yōu)秀與否,這種片面追求成績(jì)的評判方式往往會(huì )扼殺學(xué)生的天性。學(xué)生的心理素質(zhì)以及個(gè)人能力的培養受到了忽略,以至于一些高分低能的例子屢屢出現,而考試成績(jì)往往不能成為評判學(xué)生的唯一標準。這種模式下,一些學(xué)習成績(jì)不是十分優(yōu)異的學(xué)生往往會(huì )有自卑感,忽略了自身的優(yōu)點(diǎn),對自己越來(lái)越喪失信心甚至自暴自棄,這種價(jià)值觀(guān)將會(huì )對學(xué)生的一生都產(chǎn)生不良的影響。而在素質(zhì)教育成為主流的今天,評判學(xué)生的標準已出現多樣化,學(xué)習成績(jì)已不能成為唯一標準。讓學(xué)生了解自身的優(yōu)勢所在,缺點(diǎn)所在,興趣所在,特長(cháng)所在,并在學(xué)習生活中發(fā)揮自身優(yōu)勢和特長(cháng),取長(cháng)補短,努力提高和完善自己。在此基礎上班主任要幫助學(xué)生做好職業(yè)規劃、人生規劃,幫助學(xué)生充分利用在校幾年的時(shí)間努力學(xué)好專(zhuān)業(yè),培養專(zhuān)業(yè)技能,切合實(shí)際地樹(shù)立正確的目標并鼓勵幫助學(xué)生達到目標。其次,班主任還應適時(shí)地對學(xué)生進(jìn)行德育教育,使學(xué)生具備良好的品行和嚴謹的作風(fēng),這也是職業(yè)教育最重要的要求。

三、掌握學(xué)生違紀時(shí)的處理技巧。

在班主任工作中,常規教育是不可或缺的。比如可組織學(xué)生學(xué)習文明班級評定規則、宿舍管理條例,學(xué)生守則、評優(yōu)評先規則,獎懲規則、學(xué)校下發(fā)的各種文件等等。在班主任開(kāi)展常規教育過(guò)程中應采用多種方式相結合,例如進(jìn)行墻報宣傳和教師講解方式普及知識;用聯(lián)歡會(huì )和辯論賽的形式增加常規教育的趣味性;用知識競賽,小組競賽的模式進(jìn)一步鞏固常規教育內容;還可在班級設置光榮榜,用以表彰在常規教育學(xué)習中有突出成績(jì)的學(xué)生??傊捎枚喾N手段加強學(xué)生常規教育,讓學(xué)生明白什么事情可做什么不可做,讓學(xué)生對自己高標準嚴要求,一言一行都透露出一個(gè)合格學(xué)生應有的素質(zhì)。

班主任工作最煩瑣的是對違紀學(xué)生的處理。學(xué)生違紀時(shí)馬上對他們進(jìn)行嚴厲批評?顯然不是,應根據具體情況來(lái)處理。處理方法是否得當,筆者認為最能體現班主任的工作能力。班主任要認真分析班級學(xué)生中出現的各種問(wèn)題,進(jìn)行有效的反思、探索、研究并找出恰當的解決辦法。

班主任平時(shí)要與學(xué)生多溝通,了解他們的性格、態(tài)度、生活、學(xué)習、思想、家庭等情況,捕捉每個(gè)學(xué)生的心理。有的易哄,有的易吵,有的愛(ài)面子,有的是“順毛驢”,有的好表現自己,有的怕張揚掌握了學(xué)生的這些特點(diǎn),針對不同的學(xué)生、不同的問(wèn)題,可以采取不同的教育方法,使其迎刃而解。有個(gè)學(xué)生一貫表現良好,偶爾一次遲到了,班主任的一個(gè)眼神就使他低下了頭;有個(gè)學(xué)生剛剛與班主任私下寫(xiě)下保證不再曠課,然而又遲到了,班主任在班級學(xué)生面前當眾揭穿其保證書(shū),他啞口無(wú)言,臉紅到了脖子根;有個(gè)學(xué)生我行我素,根本不把老師的話(huà)放在心里,不把班規放在眼里,不妨先放任他一段時(shí)間,遲到了就當沒(méi)看見(jiàn),曠課不懲罰,衛生別人打掃了,作業(yè)交不交無(wú)所謂,老師不過(guò)問(wèn),同學(xué)不與之交往,他自覺(jué)沒(méi)趣,只有老老實(shí)實(shí)與同學(xué)們一起學(xué)習。

一、用個(gè)人實(shí)力吸引學(xué)生。

1、講好課。我追求內容連貫,邏輯性強。遇到不會(huì )的題,不要搪塞,承認不會(huì )。

2、自信、樂(lè )觀(guān)、向上。這是我最大的特點(diǎn)。我對我自己這樣說(shuō),我對學(xué)生也是這樣說(shuō)。我要用我的自信,樹(shù)立學(xué)生的自信。

3、以教書(shū)為樂(lè ),以學(xué)習為趣。讓學(xué)生做到的自己首先應該做到才具有說(shuō)服力。我讓學(xué)生主動(dòng)學(xué)習,以學(xué)習為樂(lè ),我就自然以教書(shū)為樂(lè ),以學(xué)習為趣。我本身就是一個(gè)愛(ài)學(xué)習的人,我常把自己學(xué)到的新觀(guān)點(diǎn)說(shuō)給學(xué)生,一同體會(huì )學(xué)習的樂(lè )趣。

4、每天都有創(chuàng )新。每天上課爭取利用環(huán)境等各個(gè)方面的情況,使說(shuō)話(huà)或講課有所創(chuàng )新,讓學(xué)生在輕松愉快中學(xué)習。

5、多理解、多鼓勵,少批評。他們有他們自己的想法,他們不需要我們過(guò)多的說(shuō)教,他們最需要的是我們的理解。當他已經(jīng)認識到自己的錯誤的時(shí)候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。

6、講話(huà)精辟,不羅嗦,富有詩(shī)意。我上學(xué)時(shí)不喜歡班主任羅嗦,所以,我現在盡可能不羅嗦,但我還是經(jīng)常說(shuō)一些話(huà),不過(guò)學(xué)生并不覺(jué)得很煩,因為我不重復,語(yǔ)言精練,富有詩(shī)意。

我上課除特殊情況外,從不遲到鈴聲未落我已在教室門(mén)口。每接一個(gè)新班,我都會(huì )在教室門(mén)口拿者教鞭等著(zhù),以前是真嚇唬,現在是假?lài)樆?。上課從不做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事。上課我有讀錯字、說(shuō)錯話(huà)的事時(shí)有發(fā)生(以前少,現在多),學(xué)生就糾正我。我立刻承認自己錯了,馬上糾正過(guò)來(lái)。下課鈴聲一停我馬上下課,從不拖堂。也從不要求課間寫(xiě)作業(yè)。拖堂、課間寫(xiě)作業(yè)是我最反感的事,也是學(xué)生最反感的事。作業(yè)寫(xiě)不好、外面又吵,學(xué)生沒(méi)有休息上廁所,還影響下一堂的課。實(shí)在要不得。

二、用文體活動(dòng)團結學(xué)生。

如果你舉行一項活動(dòng)能讓所有學(xué)生都參與的話(huà),無(wú)論是什么活動(dòng)都將是極大的成功。比如說(shuō)學(xué)校舉行過(guò)的歌詠比賽和運動(dòng)會(huì )、班級足球賽、“三跳”、長(cháng)跑等活動(dòng),我讓全班學(xué)生都出去,參加的參加、助威的助威。班主任要全力提倡,這是形成和諧的環(huán)境,產(chǎn)生向心力、凝聚力,培養集體榮譽(yù)感的絕好機會(huì )。如果班主任仍然只強調學(xué)習,不主張參加這些活動(dòng)的話(huà),就等于自己在破壞班級的團結,削弱班級的凝聚力。我所帶的班級曾經(jīng)體育成績(jì)也輝煌過(guò)。我個(gè)人曾獲得過(guò)多項榮譽(yù),所帶班級也獲得過(guò)多項榮譽(yù)。

三、用公平民主平等對待學(xué)生。

都知道應該講公平民主,但肯定沒(méi)有人能夠做到。這一點(diǎn)我認為我做的是最好的。我一般不找學(xué)生談話(huà),更不給學(xué)生補課,也不拿著(zhù)學(xué)生的卷子或者成績(jì)單去指導。因為我不可能每一個(gè)學(xué)生都給予這樣的指導,所以我一個(gè)都不給予指導。這樣是為了公平。雖然學(xué)生有一些問(wèn)題得不到及時(shí)的解決,但不會(huì )產(chǎn)生逆反和嫉妒心理。再說(shuō)我有自己的事要做,沒(méi)有時(shí)間;我也要休息也要回家。所以我中午、下午不加班。下午晚走去年常有的事,那是三年級學(xué)生寫(xiě)不完課堂作業(yè),我在等。

四、用學(xué)習節奏引導學(xué)生。

學(xué)習是有節奏的,該玩的時(shí)候不要強迫學(xué)生學(xué)習,否則,只能適得其反。我平時(shí)抓得緊一些,能上的課盡量上,還要上好。一般情況下考試前幾天上完。適當復習,不搞題海戰術(shù),不會(huì )布置很多的作業(yè)。多數情況下我的成績(jì)一般一般。多數情況下我接的班級也是一般一般的。所以我沒(méi)什么資本可炫耀的。我的老師郭定功說(shuō)過(guò):小考小耍,大考大耍,不考不耍。這句話(huà)我記得很牢,并且把它當作座右銘。

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