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骨干教師培訓心得感悟(實(shí)用24篇)

骨干教師培訓心得感悟(實(shí)用24篇)

ID:8494053

時(shí)間:2024-01-06 00:48:07

上傳者:靈魂曲

培訓心得可以幫助個(gè)人總結并改進(jìn)自己的學(xué)習方法和學(xué)習策略。接下來(lái)是一些職場(chǎng)精英的培訓心得,他們分享了自己在培訓中的收獲和感悟,希望能夠給大家帶來(lái)一些啟示。

骨干教師培訓心得體會(huì )和感悟

前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基曾指出:“教師的人格是進(jìn)行教育的基石?!彼?,從某種意義上講,教師的職業(yè)道德不僅僅是個(gè)人意義上的品德問(wèn)題,并且賦有深刻的社會(huì )意義。它關(guān)系到千百萬(wàn)青少年一代的健康成長(cháng),關(guān)系于祖國的未來(lái)。今日,在改革開(kāi)放和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的新形勢下,在深入進(jìn)行教育改革、全面實(shí)施素質(zhì)教育的新形勢下,進(jìn)一步加強師德建設顯得極為重要。經(jīng)過(guò)近幾天的業(yè)務(wù)加強,反思自我平時(shí)在教學(xué)中存在的一些問(wèn)題,我認為應當從以下幾個(gè)方面去努力。

第一,改變教學(xué)觀(guān)念和教學(xué)方式。消除由于教師講得過(guò)多、學(xué)生參與過(guò)少而導致的靠很多課后作業(yè)來(lái)完成教學(xué)任務(wù)的問(wèn)題,逐步解決忽視學(xué)生情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān)目標實(shí)現的問(wèn)題。

第二,認真學(xué)習校本培訓。反思自我的教學(xué),發(fā)現自我在很多情景下,自我對課標與課本的學(xué)習與研究還不足,這樣就影響和制約了課堂駕馭本事,同樣影響了課堂教學(xué)的效率。

第三,認真備課,尤其要認真備學(xué)生。平時(shí)自我在備課時(shí),只習慣于備教學(xué)資料,而忽視備學(xué)生。試想如果不去研究學(xué)生對所教資料的掌握情景,不去研究學(xué)生的個(gè)體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學(xué)的適切性就會(huì )大打折扣,課堂教學(xué)的高效更無(wú)從談起。

第四,認真研究和設計好課堂提問(wèn)。在真實(shí)、常態(tài)的課堂教學(xué)中,經(jīng)常發(fā)現自我所提的問(wèn)題本身就有問(wèn)題,無(wú)效問(wèn)題、假問(wèn)題、無(wú)價(jià)值問(wèn)題充斥課堂,這樣的提問(wèn)耽誤了學(xué)生寶貴的課堂學(xué)習時(shí)間,也影響了課堂教學(xué)效率的提高。所以,今后要高效地完成課堂教學(xué)任務(wù),就必須注重對課堂提問(wèn)的研究,所提的問(wèn)題必須是有價(jià)值的、有啟發(fā)性的、有必須難度的,整個(gè)課堂的問(wèn)題設計必須遵循循序漸進(jìn)的原則。

第五,加強對課堂節奏的把握和管理。課堂上,有時(shí)給學(xué)生提出問(wèn)題,學(xué)生還沒(méi)來(lái)得及思考,就立刻要求其回答,這樣不僅僅浪費了學(xué)生課堂思考的時(shí)間,并且有效性很差。這種形式主義的教學(xué)方式使無(wú)效勞動(dòng)充斥課堂,嚴重影響了課堂教學(xué)的效率。有時(shí)讓學(xué)生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時(shí)間和標準的要求,學(xué)生漫無(wú)目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時(shí)間利用率低。有時(shí)只對學(xué)生提出比較籠統的要求,學(xué)生不明白教師要他們干什么和要他們怎樣干,這樣,學(xué)生就失去了教師的有效指導。所以,要給學(xué)生必須的思考時(shí)間和思維空間,要減少“講與聽(tīng)”,增加“說(shuō)與做”,嘗試“教與評”。

除此之外,教學(xué)調控要靈活,就是教師要善于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。課堂上,我們應當把更多的精彩留給學(xué)生。要努力縮短學(xué)生與教師,學(xué)生與教材資料的距離,使他們從心底愛(ài)上這門(mén)課。還應當充分利用教材、圖片、實(shí)物及學(xué)生情感體驗來(lái)發(fā)展學(xué)生的思維,增加學(xué)生的想象力。

所以,我們必須立足于學(xué)生,讓學(xué)生參與學(xué)習,實(shí)現有效的、多向的、高質(zhì)量的互動(dòng),從而到達優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學(xué)這一最終目標。

校長(cháng)骨干教師培訓心得體會(huì )感悟

根據縣教育科技局安排,我于今年4月22日至4月24日參加了“劍閣縣20xx年中小學(xué)校長(cháng)培訓班”的學(xué)習。培訓班上聆聽(tīng)了縣領(lǐng)導高瞻遠矚的訓示、教科局負責人語(yǔ)重心長(cháng)的講解、業(yè)務(wù)精英旁征博引的智慧,可以說(shuō)感觸良多,受益匪淺,現小結于后:

一、校長(cháng)要有不斷學(xué)習交流、思考提高的觀(guān)念。

“有作為才會(huì )有地位,有思路才會(huì )有出路”。當今,教育發(fā)展日新月異,教育觀(guān)念、教育技術(shù)的變化層出不窮。如何抓住機遇、加快發(fā)展是凸顯在每一位教育工作者面前的大事,更新觀(guān)念,樹(shù)立現代化的教育理念是迫在眉急的。教育的現代化不只是上幾間微機室,擁有許多內部設施,更重要的是它的內容、觀(guān)念、管理、模式、技術(shù)的現代化。作為校長(cháng)只有將自己的學(xué)校辦成在一定范圍內有影響的學(xué)校,才會(huì )被社會(huì )認可,才能達到家長(cháng)、學(xué)生認同,否則就會(huì )落伍,甚至被邊緣化。然而,這一切的達成,就必須加強學(xué)習,通過(guò)實(shí)踐,再發(fā)現,再提高。

校長(cháng)間有共同的話(huà)題。如果校長(cháng)能經(jīng)常往來(lái),互通信息,切磋管理經(jīng)驗,學(xué)習他人之所長(cháng)補己之所短,以此來(lái)提高管理水平,豐富自己的管理經(jīng)驗,不失為一種良好的途徑。在這次學(xué)習過(guò)程中,許多校長(cháng)與他人進(jìn)行全方位的溝通與交流,獲得了諸多思想的啟迪和工作的創(chuàng )新突破。特別是在普遍關(guān)心的績(jì)效工資的方案制定、學(xué)校經(jīng)費的開(kāi)支、老師工作積極性的提高、人性化管理與制度化管理的結合、教學(xué)教研的開(kāi)展等問(wèn)題都是在廣泛的交流與溝通中有了一種柳暗花明的頓悟,有了一種全新的思考認識。

二、校長(cháng)要有安全至上,教育強校的意識。

沒(méi)有安全的教育是否定的教育,沒(méi)有成績(jì)的教育是失敗的教育。安全教育不僅要針對學(xué)生,還要針對教職員工,還有學(xué)生家長(cháng)。學(xué)校把安全意識貫穿于工作每一天。只有這樣才能談教育,講學(xué)生素質(zhì)的高下。

提高教學(xué)質(zhì)量是永恒的主題,沒(méi)有質(zhì)量的教育是失敗的教育。不抓教學(xué)質(zhì)量的學(xué)校是沒(méi)有希望的學(xué)校。教學(xué)質(zhì)量是教師的發(fā)言權。我們應該旗幟鮮明的大講特講,營(yíng)造成績(jì)意識、危機意識。

素質(zhì)教育的根本是培養高素質(zhì)的人才,高素質(zhì)也就是高質(zhì)量。我們不能說(shuō)一個(gè)不學(xué)無(wú)術(shù)的人就是高素質(zhì)的人才,教育必須提高質(zhì)量。學(xué)校要千方百計的提高教師的教學(xué)水平,只有高素質(zhì)的教師才能教出高素質(zhì)的學(xué)生。

學(xué)校工作千頭萬(wàn)緒,提高教學(xué)質(zhì)量是一切工作的核心,是主要矛盾。我們只有抓住主要矛盾,才能教好書(shū)育好人,推動(dòng)其他工作有序進(jìn)行。這也才是“辦好人民滿(mǎn)意學(xué)?!钡淖罱K歸宿。

三、校長(cháng)要有智慧促發(fā)展的領(lǐng)導藝術(shù)。

校長(cháng)幾乎整天都處于學(xué)校諸多矛盾的風(fēng)口浪尖上,可校長(cháng)又必須把住舵,因為校長(cháng)是學(xué)校老師的主心骨。作為校長(cháng),就要引領(lǐng)并發(fā)揮團隊的作用,比如學(xué)校教師、領(lǐng)導班子、政府主管等等。

校長(cháng)要善于當好班長(cháng),調動(dòng)好這一班人的積極性。人人有事干,個(gè)個(gè)工作有擔當。不能事無(wú)巨細都由親自拍板,親自管理,這樣弊病很多,容易產(chǎn)生領(lǐng)導班子內部不和諧;校長(cháng)的工作前頭萬(wàn)緒,往往容易陷入事務(wù)堆中,不能和群眾取得廣泛的聯(lián)系,以后也要加強聯(lián)系,虛心聽(tīng)取教師群眾意見(jiàn),特別是在決定學(xué)校重大問(wèn)題時(shí),堅持多到群眾中走走;根據目前中國的教育屬地管理原則,還必須與外界搞好各方面的關(guān)系。這就需要校長(cháng)有較好的交際合作能力。

學(xué)習是時(shí)代的需求,更是個(gè)人素質(zhì)提高的有效手段。常學(xué)常新,魅力無(wú)限。對個(gè)人,對集體都是實(shí)踐證明了的,愿我們“好好學(xué)習,天天向上”。

骨干教師培訓心得感悟

我隨“家鄉”浩浩蕩蕩的大軍一路南下前來(lái)“取經(jīng)”。歷經(jīng)48小時(shí)火車(chē)來(lái)到了東海之濱,有福之地:福州。沒(méi)有太多興奮之感,但有一種第二故鄉的溫暖之情。原因有二:第一,我與福州不是初次見(jiàn)面,在我去年的旅行清單上已圓滿(mǎn)畫(huà)鉤。記得第一次來(lái)這里游玩就深深領(lǐng)悟到了她的美。福州人杰地靈、賢才輩出,有白玉帶似的閩江、歷史悠久的“三山兩塔”、還有的“三坊七巷”,名人故居……;第二,由于黨和國家對新疆的大為支持,新疆與內地及沿海地區建立了兄弟省市關(guān)系,有緣千里來(lái)相會(huì ),昌吉與清新福建結為對子,親如手足,并且很幸運的結識了這次負責我們政治班的陳秀鴻老師,亦師亦友的陳老師細心周到、學(xué)識淵博,在這里給我們帶來(lái)關(guān)懷,更給予我們力量!

一、學(xué)習充電、苦樂(lè )交織。

在福建省參加了由福州、永定、漳州、龍巖等各市的名專(zhuān)家帶來(lái)的精彩專(zhuān)題講座,這些講座精彩紛呈,讓骨干教師們直呼“解渴”。

第一,在開(kāi)班儀式上,福建教育學(xué)院培訓處副處長(cháng)曾廣林一開(kāi)始便提到了:教師隊伍建設的重要性。他曾引用_的一句話(huà):一個(gè)人遇到好老師是人生的幸運;一個(gè)學(xué)校擁有好老師是學(xué)校的光榮;一個(gè)民族源源不斷涌現出一批又一批好老師是民族的希望!這個(gè)開(kāi)場(chǎng)白讓我想到了7日16日林藩教授的講座《基于素養立意的觀(guān)課評課》中,從觀(guān)和評都提到了“必備品格”和“關(guān)鍵能力”,所以要培養出具備“核心素養”的好少年,未來(lái)的好公民,我們就必須成為有扎實(shí)學(xué)識、有理想信念、有仁愛(ài)之心、有道德情懷的“四有”好老師,為實(shí)現中華民族偉大復興盡己所能!

第二,政治課具有一定的導向性,作為初中道德與法治課教師,要想課堂出彩,就必須堅持政治性和學(xué)理性相統一。以透徹的學(xué)理分析回應學(xué)生,用真理的強大力量引導學(xué)生。政治老師要努力做到“教學(xué)與科研”兩條腿走路,實(shí)現教學(xué)與科研的互動(dòng),通過(guò)提升自己的科研素質(zhì),更好地引導學(xué)生從理論到實(shí)踐,再從實(shí)踐檢驗真理的過(guò)程,讓學(xué)生懂政治、信政治。結合我自身7年的教學(xué)生涯,作為青年教師雖有成長(cháng)但未成熟,教的多研的少,所以接下來(lái)的路要更清楚自己的短板,教與研不是兩張皮,而要相互統一。

第三,培養學(xué)生核心素養需要依靠提升教師教學(xué)力才能得以順利落實(shí)。核心素養包括教學(xué)理念、目標、方法、教師教學(xué)基本功等,而這個(gè)基本功更加強調“內功”,也就是林藩老師曾提到過(guò)的教學(xué)的組織方法,那么如何營(yíng)造學(xué)習氛圍,真正調動(dòng)學(xué)生積極性?老師有心教,學(xué)生自愿學(xué)?這些課題迫切需要我們解決!

二、觀(guān)摩實(shí)踐,意義非凡。

7月20日,我們早飯后從龍巖市出發(fā),近1個(gè)多小時(shí)的車(chē)程來(lái)到革命圣地:古田會(huì )議會(huì )址和紀念館進(jìn)行參觀(guān)和膽仰,通過(guò)生動(dòng)的觀(guān)摩實(shí)踐活動(dòng),給我們上了一堂生動(dòng)的革命傳統教育課,理解了“古田會(huì )議”精神的內涵,對增強大家的愛(ài)國情懷具有非常深刻的現實(shí)意義。通過(guò)參觀(guān)學(xué)習活動(dòng),我們要繼承弘揚革命前輩的優(yōu)良傳統,努力做好思政課工作,獻身教育事業(yè),把新古田會(huì )議精神轉化為信仰的力量、擔當的力量、拼搏的力量,為構建和諧社會(huì )添磚加瓦!

小學(xué)骨干教師培訓心得體會(huì )感悟

作為一名人類(lèi)靈魂的工程師,必須要自覺(jué)堅持用”為人師表”和”教書(shū)育人”這兩條作為自己的行為規范,要出自?xún)刃牡膼?ài)學(xué)生,以平等的身份待學(xué)生。以下是我前段時(shí)間參加骨干教師培訓的心得體會(huì )。

作為學(xué)生,都愿意接近有師德的教師。而作為教師,自然也都愿意與有教養的學(xué)生打交道。所以,要做一個(gè)讓學(xué)生和教師都愿意接近的教師,你本身就應當是一個(gè)有道德的人。學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習,既受同學(xué)的影響也受教師的影響,而更主要的是受教師的影響。學(xué)生愿意接近的教師,比學(xué)生不愿意接近的教師,對學(xué)生的影響要大得多??梢?jiàn),作為教師,你要把學(xué)生培養成有道德且有團隊精神的人,你就首先要注意培養學(xué)生的道德,所以你自己就必需首先要成為有道德的人。

好的師德師風(fēng)的一個(gè)具體表現,就是在師生之間保持一種人格上的平等。相互學(xué)習、相互尊重。俗話(huà)說(shuō)”一日為師,終身為父”是學(xué)生對老師的尊敬之言。既然做”父親”,就要關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,對學(xué)生負責。教師切記不可用”家長(cháng)”的身份來(lái)干涉學(xué)生、對學(xué)生象管家婆一樣吆五喝六。學(xué)生尊你為父,你自己也千萬(wàn)不要把這當成是你對學(xué)生有恩。真正有師德的教師即使有恩于學(xué)生,也不會(huì )念念不忘的。

在授業(yè)方面,師德師風(fēng)不像其它有些事情,可以”以一擋十”。特別是在大學(xué),越是有才能的教師,越是學(xué)術(shù)地位較高的教師,你對別人的影響力就越大,也就越容易得到別人的相信,對學(xué)生更是這樣。學(xué)生敬重你,是希望能從你這里學(xué)到更多知識,所以我們應該耐心地循循善誘,深入淺出的把自己所有的相關(guān)知識都教于學(xué)生掌握。

師德師風(fēng)的傳承。良好的師德師風(fēng)是極需要發(fā)揚光大和傳承的,因為它往往是一個(gè)學(xué)校優(yōu)良傳統的主要組成部分之一。國內外的著(zhù)名高校不乏有大家耳熟能詳的一些關(guān)于師德師風(fēng)的經(jīng)典例子。而且,師德師風(fēng)是動(dòng)態(tài)的而不是靜態(tài)的,它需要總結,需要豐富,需要與時(shí)俱進(jìn),需要老中青教師間的傳承,更需要一代一代的傳承,也只有這樣,我們的學(xué)校才會(huì )逐漸形成自己特有的風(fēng)格和傳統,使學(xué)校一步步地走向更高層次。

在領(lǐng)導崗位上,嚴格要求自己,以身作則,腳踏實(shí)地,盡心盡責做好每一件工作。同時(shí),主動(dòng)關(guān)心廣大教職工,并虛心向他們學(xué)習,虛心的接受他們的批評,從而使自己的工作不斷完善。

以上就是我參加培訓的心得體會(huì ),以后我會(huì )盡可能花費多的時(shí)間與學(xué)生打成一片,并盡己所能授業(yè)于學(xué)生。

小學(xué)骨干教師培訓心得體會(huì )和感悟

20**——20**學(xué)年希望小學(xué)骨干教師培訓工作總結我校骨干教師培訓工作堅持以鄧小平教育理論為指導,全面貫徹落實(shí)國家、省、市骨干教師培訓工作會(huì )議精神,圍繞我校的中心工作,切實(shí)開(kāi)展師德教育活動(dòng),現代教育技術(shù)培訓,繼續教育遠程培訓工作,促進(jìn)骨干教師更新教育觀(guān)念,開(kāi)展適應新一輪基礎教育課程改革的骨干教師培訓工作,提高教師實(shí)施素質(zhì)的能力和水平,加強骨干教師隊伍建設。主要從以下幾方面開(kāi)展工作:

一、成立我校骨干教師隊伍。

根據市局關(guān)于骨干教師的文件精神,結合我校實(shí)際情況,好做好校級、縣級骨干教師的選拔和推薦工作,使我校形成了一支骨干教師隊伍。

三、確立發(fā)展目標、形成規范。

對骨干教師,學(xué)校在平時(shí)的工作中就給他們壓擔子,高要求。學(xué)校為培養骨干教師,根據教師的教學(xué)實(shí)際和發(fā)展潛能,不同層次的推動(dòng)目標,學(xué)校制訂發(fā)展目標,為教師的成長(cháng)提供平臺,其培訓目標主要為:學(xué)習現代教育理論學(xué)習與實(shí)踐;現代教育理論研修,教育思想與學(xué)科教學(xué)藝術(shù)研究;學(xué)科前沿知識與綜合知識、學(xué)科研究成果及發(fā)展趨勢綜述;現代科技及人文社會(huì )科學(xué)知識等;現代教育技術(shù)與信息技術(shù)應用;教育科學(xué)研究,教育科研課題的立項、研究、結題與成果鑒定等。通過(guò)培訓,使骨干教師在思想政治與職業(yè)道德,專(zhuān)業(yè)知識與學(xué)術(shù)水平,教育教學(xué)能力與教育科研能力等方面有較大幅度的提高,提高他們實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,發(fā)揮他們在實(shí)施素質(zhì)教育中的骨干帶頭和示范輻射作用,為其盡快成長(cháng)成為學(xué)科帶頭人或骨干力量打下了堅實(shí)的基礎。

四、活動(dòng)中承擔任務(wù)、促其成長(cháng)。

快地轉換角色,以適應教育教學(xué)工作;這樣在幫帶新教師的同時(shí)促進(jìn)骨干教師自身的成長(cháng)發(fā)展。

2、是充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人和骨干教師的示范帶頭作用。組織骨干教師、教師擔任校本教研的領(lǐng)頭人。通過(guò)他們上教學(xué)公開(kāi)課和示范課的形式,促進(jìn)自身的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,同時(shí)也促進(jìn)了全體教師教育教學(xué)能力的整體提高。同時(shí),擴展骨干教師施者才能的舞臺,不光是在校內,每一次與校際間的交流活動(dòng),都盡量讓她們上教學(xué)研討課,使他們在每次的歷練中一步一步地成長(cháng)。

3、為骨干教師提供學(xué)習的機會(huì )。讓他們“走出去、請進(jìn)來(lái)”,讓他們多有機會(huì )參加縣級以上的培訓,與教育專(zhuān)家多接觸,使其教育觀(guān)念走向教育的前端。每一次外出學(xué)習,我校的骨干教師都珍惜這難得的學(xué)習機會(huì ),認真學(xué)習,圓滿(mǎn)完成任務(wù)。同時(shí),讓其充分發(fā)揮引領(lǐng)的作用,讓她們擔任學(xué)校校本培訓的培訓者,承擔一定輔導任務(wù),使其有壓力、有動(dòng)力。

一年來(lái),我校骨干教師在學(xué)校形成了一支教學(xué)中堅力量,他們在不斷地成長(cháng),不斷走向成熟,取得了一定的成績(jì)如我校的夏新老師成為了李靜純教授的親授弟子,張秀暉,周紅霞,王玲,劉敏,馬敏,周美麗,霍煥喜老師成為了語(yǔ)文大師于永正老師的弟子,呂靈坤老師也成長(cháng)為了科學(xué)名師應飛老師的徒弟并且各位老師都取得不少的市級論文證件,及各科的縣級能手??傊?,我校骨干教師的成長(cháng)很快,并取得了不錯的成績(jì)。

我校在骨干教師的培訓工作中,大膽摸索,大膽實(shí)踐,取得了良好的實(shí)效,推進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)工作的開(kāi)展。在今后的工作中,我校將一如既往抓好此項工作,充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,力爭使我校教育教學(xué)工作推上新的臺階。

政法**小學(xué)。

20**年7月。

中學(xué)骨干教師培訓心得體會(huì )和感悟

20xx年10月23日至25日,我應該要記住這些日子。因為這三天,我們平遠縣一行17位老師、教研員前往河源,參加的研討會(huì )。作為鄉鎮一線(xiàn)教師,我們深知此次學(xué)習機會(huì )的不易。所以特別感謝縣局領(lǐng)導,提供了如此好的一個(gè)學(xué)習平臺,讓我們這些老師收益頗豐,受益匪淺。

作為新上崗的英語(yǔ)教師,我非常珍惜此次的學(xué)習機會(huì )。此次學(xué)習,也確實(shí)讓我找到了自己與優(yōu)秀教師的差距。以前在大學(xué)時(shí),我們都是模擬教學(xué),沒(méi)能與學(xué)生真正接觸;任教一年多來(lái),在教學(xué)上還非常不成熟。此次學(xué)習,給我最大的感受,用兩個(gè)字來(lái)表達就是“震撼”。上研討課的老師們,他們都富有青春、活力、激情高昂,教學(xué)方法趨于成熟。這些再次讓我對教育事業(yè)改觀(guān),也讓我重新給自己定位并確定新的目標。

在這一批教師中,讓我受益最深的是董x老師,王x老師還有田xx老師:

對于董x老師,最難忘的是他的繪本教學(xué),是他富有磁性的專(zhuān)業(yè)課堂口語(yǔ),是他上課毫無(wú)拘束的自然表現,更有他的成長(cháng)故事《平凡之路》。教師是平凡而偉大的,每一位教師的成長(cháng)也是一步步的自我挖掘,自我成長(cháng),自我實(shí)踐。特別是作為一名新教師,更應該制定職業(yè)規劃,腳踏實(shí)地,探求方法,不斷學(xué)習、創(chuàng )新,找到一條適合自己的教學(xué)之路,尋求自己的教學(xué)方法。

對于王x老師,印象最深的是她可愛(ài)秀氣的容貌,還有她專(zhuān)業(yè)的英語(yǔ)口語(yǔ),不僅養眼而且養耳。她的教學(xué)方法更是啟發(fā)學(xué)生,讓學(xué)生成為課堂的主人,讓他們自己去發(fā)現、探索。人們常說(shuō):長(cháng)城并非一天建成。一名成熟的優(yōu)秀教師也并不是一天、兩天形成的。更不是天生的。所以學(xué)習,不單只是指學(xué)生,教師也應該不斷學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,不斷完善教學(xué)方法。

對于田xx老師,教育類(lèi)的學(xué)生肯定不會(huì )陌生。最喜歡的是他的快樂(lè )教學(xué)。教學(xué)工作本是日復一日,年復一年。有些老師還認為它是枯燥乏味的。但在田老師身上,我看到了快樂(lè ),看到了享受課堂。只有愛(ài)它(教學(xué))才能更好地完成它。興趣是最好的老師。我認為應該是這樣的。

教學(xué)有法,教無(wú)定法。教師是平凡的,而教育事業(yè)是不平凡的。既然成為這不平凡隊伍中的一員,我們更應該讓自己不斷成長(cháng),不斷突破。享受課堂,快樂(lè )教學(xué)。

農村骨干教師培訓心得體會(huì )感悟

我有幸于7月21日至30日參加了山東省第二期農村骨干教師培訓,這次培訓既有專(zhuān)家講座,又有互動(dòng)交流。感覺(jué)受益匪淺。針對聽(tīng)課的情況也進(jìn)行了及時(shí)的討論,收獲多多。先寫(xiě)一點(diǎn)體會(huì )與大家共同分享。

這次培訓,對我來(lái)說(shuō),最大的感觸是及時(shí)。及時(shí)于自己思想覺(jué)悟的感悟,及時(shí)于自己教學(xué)理念的充足和提升。在培訓中我充分理解了教師的.敬業(yè)精神的內涵,它不僅表現在對教學(xué)工作的職守,以兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨的態(tài)度對待教學(xué)工作,以尊重、信任的態(tài)度關(guān)懷學(xué)生,而且更重要的表現在對教育事業(yè)的孜孜追求和不斷完善上。要求我們在奉獻自己的同時(shí),更要不斷地汲取,不斷地超越自我,要有勇于創(chuàng )新與創(chuàng )造,鍥而不舍的追求的精神,積極探索教育教學(xué)規律,科學(xué)施教,開(kāi)闊自己的教育視野。通過(guò)不斷的學(xué)習和實(shí)踐,逐步完善自我,以便取得良好的教育教學(xué)效果。

短短十幾天的學(xué)習,我的思想上受到了震撼,我不斷的在反思自己的教學(xué),在尋找自己的差距。

綜觀(guān)目前我的教學(xué),最重要的就是學(xué)生的學(xué)習成績(jì),簡(jiǎn)單的說(shuō)就是學(xué)生的考試分數,它就是我們教師的生命。于是整天圍著(zhù)學(xué)生轉,課內效益不高,就利用課外補,花了大量時(shí)間,出現了學(xué)生累我更累的局面。面對新課程改革有一種體會(huì ),當老師太累、太痛苦。他說(shuō)對于我們教師來(lái)說(shuō)將怎樣當“好”老師是最主要的。這使我深刻體會(huì )到只有通過(guò)學(xué)習這種唯一的途徑來(lái)徹底改變自己陳舊的觀(guān)念,提高自己的理論水平,平時(shí)注意學(xué)習的方式,通過(guò)摘錄、剪報、寫(xiě)簡(jiǎn)單的小結等形式擴大知識量。我覺(jué)得我還是一個(gè)小學(xué)生,要學(xué)的東西還很多,和新老師一樣,不能因為自己新而原諒自己教育教學(xué)上的不足,因為對學(xué)生來(lái)說(shuō)初中教育也只有一次。

在以后的教學(xué)中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實(shí)踐中總結經(jīng)驗得失。

第二,學(xué)習。讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路,讀書(shū)是提高自我素養的良好基奠,知識是財富,人生旅程是財富,教學(xué)經(jīng)驗、過(guò)程與感悟更是財富。

第三,交流。他人直言不諱的意見(jiàn)與建議可能是發(fā)現不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽(tīng)真言,要想聽(tīng)真言,更要會(huì )聽(tīng)真言,久而久之對我大有裨益。

中學(xué)骨干教師培訓心得體會(huì )和感悟

20xx年7月27日至7月29日,我參加了全省中學(xué)骨干教師培訓。通過(guò)3天的培訓,我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。這次中學(xué)教師培訓的內容十分豐富,理論上包括對“教學(xué)規章制度、教學(xué)常規、師德、中學(xué)教育的常識和特點(diǎn)”等諸多方面的系統學(xué)習。通過(guò)認真的培訓和自己的學(xué)習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會(huì )總結如下。

通過(guò)對幾種教育法規的學(xué)習,我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書(shū)育人。教師應無(wú)私地將知識傳授給自己的學(xué)生,維護自己的學(xué)生,并關(guān)愛(ài)他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣。面對后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛(ài)去幫助他們進(jìn)步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規定。教育不僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過(guò)程。一味地向學(xué)生灌輸書(shū)本知識只是一個(gè)教書(shū)匠的水平。只有通過(guò)在教育中不斷學(xué)習,在學(xué)生實(shí)際情況的基礎上對教學(xué)有所創(chuàng )新,才能逐漸提高教學(xué)水平。

在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關(guān)于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實(shí)每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個(gè)職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標準。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過(guò)他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這一點(diǎn)非常重要。

我覺(jué)得教師的職業(yè)道德,集中體現在教育責任感,關(guān)愛(ài)學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著(zhù)下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著(zhù)祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動(dòng)起工作的熱情和動(dòng)力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時(shí)刻注意自己的言行并留意學(xué)生的反應和變化,為學(xué)生樹(shù)立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學(xué)生負責的心態(tài),又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。

光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學(xué)生的導師和幫手,更應該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應當是對學(xué)生人格的尊重,以公平客觀(guān)的眼光去看待和評價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習以外,還應關(guān)注他們的心理健康,引導他們向著(zhù)積極、樂(lè )觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時(shí)、適當、全面地幫助和引導他們健康成長(cháng)。

教師的職業(yè)道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書(shū)育人。教師應無(wú)私地奉獻自己的知識,傳授學(xué)生先進(jìn)的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學(xué)生,這就是件簡(jiǎn)單的事。如果要在知識傳遞的過(guò)程中,既能引導學(xué)生舉一反三,學(xué)會(huì )學(xué)習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學(xué)方法,有所創(chuàng )新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹(shù)立了楷模,時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗,更要邊教邊思考,有所實(shí)踐,有所創(chuàng )造。培訓內容中,對加強師德師風(fēng)建設這部分內容我也有很多感受。到底什么是師德師風(fēng)?師德,是教師職業(yè)道德、師風(fēng),是教師的行為規范。師德師風(fēng)對一個(gè)教師特別重要。因為,教師是學(xué)生行動(dòng)的標桿?!捌渖碚?,不令而行;其身不正,隨令不行?!睈?ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,為人師表,誨人不倦……。這些都是師德師風(fēng)的體現。

短短的幾天的培訓學(xué)習,令我的心情久久不能平靜,可以說(shuō)是我近年來(lái)教學(xué)生涯中,一次難忘的學(xué)習交流。在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒(méi)有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實(shí)真誠、謙虛好學(xué),勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學(xué)習中受益匪淺,百聽(tīng)不厭,百學(xué)不倦。

我想,“作為教師,不僅是一個(gè)學(xué)者,她更應該是一個(gè)研究者,”在教學(xué)育人的過(guò)程中,我們教師必須以局內人的身份“進(jìn)入”生活本身,“入乎其內”,根據教學(xué)現場(chǎng)當時(shí)的“內在真實(shí)”,來(lái)展示教學(xué)的真實(shí)面貌。

通過(guò)培訓,我認為,熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養。經(jīng)過(guò)培訓學(xué)習,我更堅定了自己“教書(shū)育人”的思想,要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做。

我要在新學(xué)年里,不斷學(xué)習他人的新經(jīng)驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學(xué)苦練,做到“問(wèn)道在先”“術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻”恐非易事。

教師必須關(guān)愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,促進(jìn)他們全面健康地發(fā)展。這種熱愛(ài),首先應該是溫暖的,是充滿(mǎn)情感和愛(ài)的事業(yè)。作為教師,應該多與學(xué)生進(jìn)行情感上的交流,做學(xué)生的知心朋友、這種愛(ài)也需要教師對學(xué)生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學(xué)習上去關(guān)心、熱愛(ài)、幫助,把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛(ài)使教師與學(xué)生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。

通過(guò)培訓,我懂得了怎樣去愛(ài)學(xué)生?!皭?ài)”是一門(mén)藝術(shù),能愛(ài)是一個(gè)層面,善愛(ài)則是另一個(gè)層面、作為教師,今后我要努力做到能愛(ài)、善愛(ài),去關(guān)愛(ài)學(xué)生成長(cháng)過(guò)程中的每一個(gè)微小的“閃光點(diǎn)”,要愛(ài)他們具有極大的可塑性,要愛(ài)他們在教育過(guò)程中的主體能動(dòng)性,要愛(ài)他們成長(cháng)過(guò)程中孕育出來(lái)的一串串的成果。

“愛(ài)”要以愛(ài)動(dòng)其心,以嚴導其行;愛(ài)要以理解尊重,信任為基礎;“愛(ài)”要一視同仁,持之以恒;“愛(ài)”要面向所有學(xué)生。在教育這個(gè)舞臺上每天發(fā)生著(zhù)許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事,這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、出現、遭遇、處理過(guò)的各種事件,不是瞬間即逝,無(wú)足輕重,淡無(wú)痕跡的,它會(huì )長(cháng)久的影響學(xué)生和教師的教育教學(xué)。從培訓中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠學(xué)到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至會(huì )產(chǎn)生心靈的震撼。

走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應該熱愛(ài)學(xué)生,誨人不倦。愛(ài),是教育的基礎;沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有真正的教育。在今后的教學(xué)中,我將針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學(xué)藝術(shù)和教學(xué)思想,為己所用,取人之長(cháng)補己之短,爭取使自己的教學(xué)更趨完美。

小學(xué)骨干教師培訓心得體會(huì )感悟

前幾天,我有幸參加了_市小學(xué)語(yǔ)文骨干教師_區培訓點(diǎn)的為期七天的培訓,在此我非常感謝_市_區教師培訓中心為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習交流與提高的平臺,讓我們能在這里靜心學(xué)習,反思教學(xué)。

這次培訓內容豐富,形式多樣,有各級教育專(zhuān)家的專(zhuān)題報告,也有到市內各名校的參觀(guān)學(xué)習;有優(yōu)秀教師的教學(xué)展示,也有學(xué)員圍繞專(zhuān)題進(jìn)行的評課、說(shuō)課;有學(xué)員的互動(dòng)討論,更有名師的指導、引領(lǐng)。通過(guò)理論的培訓學(xué)習,現場(chǎng)的教學(xué)觀(guān)摩,還有自己的教學(xué)研討。因此,幾天的學(xué)習,對我既有觀(guān)念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。這是收獲豐厚的幾天,也是促進(jìn)我教學(xué)上不斷成長(cháng)的幾天。

一、專(zhuān)家講座,提高認識。

帶著(zhù)教學(xué)實(shí)踐中的種種疑問(wèn),我走進(jìn)了培訓課堂。是專(zhuān)家們的精彩講座一次次的激起我內心的感應,更激起了我的反思。在這種理論和實(shí)踐的對話(huà)中,我喜悅的收獲著(zhù)專(zhuān)家們思想的精髓、理論的精華。有感于中國性格關(guān)系學(xué)學(xué)者、家庭教育專(zhuān)家張勤教授主講的《童年如何造就一生》和《色彩性格》,我才恍然意識到我們教師的行為,教師的情緒對學(xué)生一生的影響是非常大的。也許就那么一次不經(jīng)意的批評扼殺了學(xué)生學(xué)習的興趣,使他們再也不想走進(jìn)課堂:也許就那一次小小的表?yè)P卻點(diǎn)燃了孩子希望的火花……于是我提醒自己,在以后的教學(xué)中要和孩子們建立良好的師生關(guān)系,做孩子們的良師益友,特別是在課堂上一定要控制好自己的情緒,即使孩子們有不盡人意的地方,也不能當眾批評他們,更不能向他們發(fā)脾氣,一定要積極營(yíng)造一個(gè)和諧融洽的課堂氣氛。也有感于_大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院副院長(cháng)、博士生導師易凌峰教授主講的《新經(jīng)濟,新教學(xué)》的報告,使我感受頗深,受益良多。他深入淺出,有理有據地給我們分析了當前的教育和經(jīng)濟形式,讓我們清楚地認識到當前的教育應該為國家的未來(lái)發(fā)展服務(wù),應該培養具有創(chuàng )新能力,德才兼備的新型人才。特別是他提出的“階梯式教學(xué)”和“鋪墊——角手架”理論更是讓我耳目一新,豐富了我對教育的新認識。那么,我想作為一名啟蒙老師,在今后的教育教學(xué)過(guò)程中,我一定要改變以前不足的教育方式和方法,一切從學(xué)生的發(fā)展出發(fā),注意保護學(xué)生的創(chuàng )新意識,給學(xué)生主動(dòng)探究、發(fā)展的空間,有意識地培養學(xué)生的創(chuàng )新思維和創(chuàng )造能力。

二、參觀(guān)學(xué)習,感受良多。

骨干教師培訓心得體會(huì )感悟范文

20_學(xué)年度第一學(xué)期教師培訓工作總結學(xué)校是教師培訓的基地、學(xué)校是教師成長(cháng)的搖籃、學(xué)校是教師翱翔的天空、學(xué)校是教師播種的園地、學(xué)校是一片希望的田野。隨著(zhù)新課程改革的深入,校本培訓的作用被提升到重要地位。我校教師培訓工作的重心放在:研訓一體,全面提升教師素質(zhì)上。為切實(shí)做好基礎教育新課程改革,強化現代教學(xué)基本功和教學(xué)技能,全面提高教師的專(zhuān)業(yè)素養,建設一支高素質(zhì)的師資隊伍,本學(xué)期我們著(zhù)重從“訓”和“研”兩個(gè)方面開(kāi)展工作的。

一、以培訓為重點(diǎn),強化教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

多媒體課件制作等方面迅速提高,90%的中青年教師能獨立制作課件,實(shí)現了備課信息化、教學(xué)網(wǎng)絡(luò )化、教研開(kāi)放化、教師學(xué)習自主化,形成了網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下的校本研修新模式。在實(shí)施中,我們邊實(shí)踐,邊發(fā)展,邊收獲,為構建學(xué)習化校園,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化水平和綜合素質(zhì)做好了鋪墊。

二、以研究為核心,提高教師專(zhuān)業(yè)能力。

學(xué)生為本”的角度創(chuàng )新教學(xué)方式的作用。所以我校本學(xué)期的校本教研緊密結合教學(xué)實(shí)踐以專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)、伙伴互助、研修一體的學(xué)習型組織研修模式創(chuàng )設了聚焦課堂、合作交流、反思提高的情境,激發(fā)了教師在教學(xué)實(shí)踐中提升專(zhuān)業(yè)素養的熱情,調動(dòng)了教師以多角度、多樣式進(jìn)行教學(xué)設計的創(chuàng )新積極性和反思精神。

引領(lǐng)青年教師聚焦課堂,在課堂實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、提高教研能力。在聚焦課堂、關(guān)注學(xué)生、滲透語(yǔ)文因素的情境中,有目的的聽(tīng)課、評課,有效地提升青年教師的業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)。在“點(diǎn)”的基礎上,通過(guò)教研組內一定密度的互相觀(guān)摩、評析,促進(jìn)“面”——組內眾多教師的業(yè)務(wù)提升。

互動(dòng)學(xué)習、合作交流。在教研組、尤其是備課組的活動(dòng)中,確立共同努力、全面提高的目標,有力地凝聚教研組的團隊精神。在這一基礎上,越來(lái)越多地體現出有疑共研、有求共解的和諧互動(dòng)協(xié)作的氛圍。利用教研活動(dòng)、隨機交流等時(shí)機促進(jìn)互動(dòng)學(xué)習、合作交流、資源共享的良好平臺的構筑。

綜合學(xué)習能力。校本研修作為現代學(xué)校教育運營(yíng)的重點(diǎn),正悄悄地改變著(zhù)學(xué)校教育發(fā)展的走向,讓教育的過(guò)程充滿(mǎn)活動(dòng)的、反思的、創(chuàng )造的、人性化的魅力。讓我們在每一天、每一課滲透課堂的研修中時(shí)時(shí)思考、刻刻鉆研,通過(guò)校本研修真正提升教師的業(yè)務(wù)水平、可持續發(fā)展能力,使課堂真正煥發(fā)出生命的活力。

骨干教師培訓心得體會(huì )和感悟

淅淅瀝瀝的雨天,我們聚集在美麗的xx一中校園里,滿(mǎn)懷著(zhù)期望與渴盼,欣喜與興奮來(lái)參加20xx年xx縣骨干教師培訓班的學(xué)習。這兩天的學(xué)習像一幅如詩(shī)如醉的畫(huà)卷,叫人陶醉;更像濕漉漉的雨霧,輕輕滋潤著(zhù)大地和每一個(gè)人的心田。是的,在培訓學(xué)習的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā)。張要林主任以豐富的實(shí)例、精湛的理論闡述,給了我太多的感悟和啟迪!梁粉霞主任豐富的教育理論和來(lái)自教學(xué)一線(xiàn)的鮮活實(shí)例,給了我無(wú)限的工作激情和留下了太多的思索!陳艷芝老師的試題命制使我們對數學(xué)評價(jià)教學(xué)有了新的感知……從他們身上,我學(xué)到的遠不只是專(zhuān)業(yè)的知識和做學(xué)問(wèn)的方法,更多的是他們執著(zhù)于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛(ài)工作,熱愛(ài)生活的高品位的生命形式;作為一個(gè)學(xué)者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!讓我開(kāi)闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀(guān)念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來(lái)的路如何去走。下面是我這幾天來(lái)學(xué)習的一些心得與體會(huì ),希望能和大家交流,共同學(xué)習、共同進(jìn)步。

一、不斷學(xué)習,知識理念更新化:。

聆聽(tīng)了張要林主任的《教師素質(zhì)與教育質(zhì)量》,使我意識到教師素質(zhì)對教育質(zhì)量的重要性。優(yōu)秀的教師素質(zhì),不僅是有效教育的基礎和前提,也是學(xué)生學(xué)習的直接內容,是有效的教育工具或手段。教師的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德、學(xué)識能力、情感態(tài)度及言行舉止都會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,具有巨大的教育價(jià)值。教師要加強學(xué)習適應新時(shí)期的思想政治理論和職業(yè)道德,以提高自身的師德素養,確保黨的事業(yè)后繼有人和社會(huì )主義事業(yè)興旺發(fā)達,全面建設小康社會(huì ),構建社會(huì )主義和諧社會(huì ),實(shí)現中華民族偉大復興,具有十分重要的意義?!叭绻o學(xué)生一杯水,自己先要有一桶水?!边@就對教師的知識、能力提出了更高要求。作為教學(xué)改革的研究者和實(shí)踐者的教師,不僅要具備現代教學(xué)理念,還要在教學(xué)實(shí)踐中探索開(kāi)放式、研究式的教學(xué)新模式,即教師通過(guò)教學(xué)研究,進(jìn)行研究性教學(xué)設計,引導學(xué)生研究性的學(xué)習,將教師的研究性教學(xué)與學(xué)生的研究性學(xué)習有機地結合起來(lái),激活學(xué)生自主學(xué)習和探究的熱情,培養學(xué)生的學(xué)習興趣,從而增強學(xué)生參與知識構建的積極性和自覺(jué)性,達到培養學(xué)生研究能力和創(chuàng )造能力的目的。在新課程理念下,要求教師在教學(xué)中不僅僅是傳授知識,還要培養能力,要教給學(xué)生終身學(xué)習必備的知識和技能。

二、善于反思,課堂教學(xué)高效化:

高效課堂是一種理念,更是一種價(jià)值追求,一種教學(xué)實(shí)踐模式。在課堂教學(xué)改革中,引起我們更多的思考、更多的關(guān)注,從一開(kāi)始的向往、渴望到現在的迷茫與疑惑,我們覺(jué)得無(wú)所適從,梁粉霞主任的《目前課堂教學(xué)改革中存在的問(wèn)題及應對策略》給了我們“柳暗花明又一村”的感覺(jué)。梁老師不僅把課堂教學(xué)改革中存在的問(wèn)題分析的淋漓盡致,例如:教師觀(guān)念滯后,改革步伐不一致,理念認識膚淺化,課堂教學(xué)形式化,合作學(xué)習形式化等等,還給我們指明研討的方向:她認為高效課堂應立足于課堂,通過(guò)教學(xué)改革實(shí)現“低耗高效”是最接近理想的教學(xué)形式。它是以模式驅動(dòng),以導學(xué)案為統領(lǐng),以小組組織為抓手,以自主、合作、探究為本質(zhì),以“三維目標”為目標,以發(fā)展學(xué)生為方向的思想體系。同時(shí)還借助自己的反思與經(jīng)驗告訴我們實(shí)現高效課堂怎樣做,高效課堂應注意的幾個(gè)問(wèn)題。因此我們要踏踏實(shí)實(shí)地研究“高效課堂教學(xué)”,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),從素質(zhì)教育的目標出發(fā),從課堂出發(fā),不斷學(xué)習,不斷反思,形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格,使我們的課堂教學(xué)真正高效化。

三、課前精心準備,“高效課堂”實(shí)踐化:

俗話(huà)說(shuō)的好“臺上一分鐘,臺下十年功”,要實(shí)現課堂的高效,必須在課前下足夠的功夫。教研室張彥波的《導學(xué)案的編寫(xiě)》給我們指明了導學(xué)案編寫(xiě)應體現的四個(gè)特點(diǎn)即:?jiǎn)?wèn)題探究是關(guān)鍵,知識整理是重點(diǎn),閱讀思考是特色,鞏固練習是著(zhù)力點(diǎn),從導學(xué)案的編寫(xiě)原則到導學(xué)案的組成、各個(gè)環(huán)節的設計以及導學(xué)案的使用為我們問(wèn)分析的透透徹徹,為我們打下了結實(shí)的理論基礎。告訴我們備課不再是寫(xiě)寫(xiě)教案,而是要充分了解學(xué)生實(shí)際認知能力,去認真鉆研教材、會(huì )用教材、活用教材,合理設計教學(xué)活動(dòng),精心挑選高質(zhì)量有針對性的課堂練習,并設計符合學(xué)生實(shí)際能力的導學(xué)案,提前發(fā)給學(xué)生預習,教學(xué)生通過(guò)預習提高自學(xué)能力、發(fā)現問(wèn)題的能力,只有經(jīng)過(guò)這樣的精心準備才能保障高效課堂的順利實(shí)施。

四、開(kāi)闊視野,教師研究化:

教師即研究者”是國際教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的重要理念。教師要想獲得持續性發(fā)展,適應教育改革的要求,就必須在自己的從教生涯中不斷的反思,不斷的研究,不斷的改進(jìn)。教育研究是采用科學(xué)的方法,對教育現象和教育實(shí)踐中的事實(shí),進(jìn)行了解、收集、整理、分析,從而發(fā)現和認識教育現象的本質(zhì)和客觀(guān)規律。陳艷枝老師的《試題命制技術(shù)與方法》和我閆建清老師的《合作學(xué)習的理論與實(shí)踐》是很好的典范,我們要樹(shù)立較強的教育科研意識,自覺(jué)地研究之水注入課堂;要認真學(xué)習和掌握教育研究的基本方法和相關(guān)的理論知識,如學(xué)會(huì )確立研究課題、如何進(jìn)行數據處理如何撰寫(xiě)課題報告,如何利用網(wǎng)絡(luò )教研,如何利用博客平臺等等,自覺(jué)地在研究中應用;要做教學(xué)實(shí)踐中的“有心人”,積極探索,鍥而不舍,勇于革故鼎新。

總之,這次培訓雖然時(shí)間不長(cháng),但收獲頗多??匆豢醋约河涗浀穆?tīng)課筆記,翻一翻自己隨手記下的的感受。不僅是教學(xué)知識的擴充、教學(xué)理念的提升,更是一次心靈的洗滌,要想使外在的知識要內化為自己的價(jià)值能力,就必須用理性的思維,挑戰的眼光去審視、吸收、創(chuàng )新。積極參與到課程改革中去,不做旁觀(guān)者,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。不斷進(jìn)取,不斷攀登,與時(shí)俱進(jìn),講究科學(xué)方法,以誠摯的熱情去不懈地努力,用真誠、熱情、和努力為每個(gè)孩子撐起一片摯愛(ài)的晴空,使新課程改革之花開(kāi)得更加燦爛。我愿在這快樂(lè )而無(wú)止境的探索中去實(shí)現自己的夢(mèng)想。相信今后的我定能為教育事業(yè)作出自己的貢獻。

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小學(xué)骨干教師培訓心得體會(huì )和感悟

七月流火,帶著(zhù)幾分激動(dòng),帶著(zhù)幾絲憧憬,2014年7月我有幸參加了由青島通濟實(shí)驗中學(xué)承擔的初中骨干教師培訓。聆聽(tīng)了專(zhuān)家的教育教學(xué)理念、治學(xué)精神。

此次培訓,專(zhuān)家所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生。

動(dòng)有趣、發(fā)人深省。他們各具特色的前沿講座,他們先進(jìn)的教育理念、獨到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學(xué)工作起著(zhù)極大的引領(lǐng)和導向作用。為期七天的集中培訓我獲得了很大的收益?,F總結如下:

一、教育教學(xué)理念得到了更新,爭做課改的實(shí)踐者。

通過(guò)培訓,讓我深刻地認識到必須更新教育教學(xué)觀(guān)念。時(shí)代在前進(jìn),社會(huì )在進(jìn)步?!敖虝?shū)匠”式的教師已經(jīng)不適應時(shí)代的需要了,這就要求教師必須具有現代教育教學(xué)觀(guān)念,并能在教育工作實(shí)踐運用。埋頭苦干固然必要,舉目往前更是必須的。隨著(zhù)新課程改革的縱深發(fā)展,教育教學(xué)中的深層次問(wèn)題不斷地出現,教學(xué)中不時(shí)出現疑惑迷茫,這時(shí)候更需要理論的指示與專(zhuān)家的引領(lǐng)。

體學(xué)生在充滿(mǎn)溫暖與活力的陽(yáng)光下全面發(fā)展。主旨就是:以人文本。探索建立陽(yáng)光課堂“一二四”模式,促進(jìn)了學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習。特別是《讓課堂閃現生命的活力》的課例回顧,提出的安全課堂的理念,允許胡思亂想,允許沉默不語(yǔ),允許犯上作亂,允許技不如人??教師要帶著(zhù)微笑和激情走進(jìn)教室,要原諒學(xué)生的態(tài)度不良??我聽(tīng)的目瞪口呆,原來(lái)課還可以如此上,老師還可以如此當??!我知道了怎樣更好地去愛(ài)我們的學(xué)生,怎樣讓我們的學(xué)生在更好的環(huán)境下健康的成長(cháng)。

我明白了,自己必須做課程改革的實(shí)踐者。積極參與到課程改革中去,不做旁觀(guān)者,而應去推動(dòng)它,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者不僅對理清新課改中的種種關(guān)系有幫助,而且對突破新時(shí)代教育教學(xué)中一些“瓶頸”問(wèn)題能提供新的解決思路與方法。

二、教育教學(xué)知識得到了更新,爭做知識更新的主動(dòng)者。

過(guò)培訓,就我個(gè)人而言,不僅在學(xué)科知識方面得到一次全面的補充,而且在教學(xué)藝術(shù)方面也得到了一次新的補充。

陳玉婷博士帶來(lái)的大港五中的《多元互動(dòng),健康課堂》的教學(xué)案例,睿智的指出當前的作文教學(xué)存在五種缺失,強調了作文教學(xué)的“偷作文狀態(tài)”下的互動(dòng)情境導學(xué)。生活作文的來(lái)源——成文之前的生活觸發(fā)——激發(fā)表達的欲望——作文干預生活——參與討論等。并著(zhù)重指出,他們的作文課分為命題作文活動(dòng)課,寫(xiě)作方法指導課。作文講評課分為:佳作欣賞課,潛力提升課,班級作文pk課,網(wǎng)絡(luò )作文交流課。我一邊聽(tīng),一邊記,一邊感嘆,作文可以這樣上啊,作文可以這樣講啊,回去一定要在自己的課堂上試試。他們作文課的形式,講評課的方式,有效的解決了學(xué)生無(wú)料可寫(xiě),無(wú)法來(lái)寫(xiě),無(wú)興趣來(lái)寫(xiě)的幾大難題,對當下普遍迷茫的作文教學(xué)是一股清新之風(fēng)。

感悟。第四步,課后拓展,再寫(xiě)觀(guān)后感!原來(lái),差別在這??!是啊,這最后一遍觀(guān)后感是前三步的總結和提升環(huán)節,少了它效果當然就大大折扣了!真是聽(tīng)君一席話(huà),勝讀十年書(shū)??!

王俊老師帶來(lái)的《幫助學(xué)生掌握主動(dòng)學(xué)習的工具——結構嘗試教學(xué)法的實(shí)踐研究》讓我深刻地認識到,要讓學(xué)生學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )求知,學(xué)會(huì )合作,學(xué)會(huì )實(shí)踐,學(xué)會(huì )創(chuàng )新,就不能為了教書(shū)而教書(shū)。教是為了最終達到不需要教,為了達成這個(gè)目標,教學(xué)不光是簡(jiǎn)單的傳授知識,要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學(xué)習,還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時(shí)間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng )造力。我在今后的教學(xué)過(guò)程中在這一方面需要進(jìn)一步加強。

是啊,教育是一門(mén)藝術(shù),需要老師不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質(zhì),逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學(xué)習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過(guò)程之中,爭做知識更新的主動(dòng)者,才能更上一層樓。

三、觀(guān)摩了專(zhuān)家名師風(fēng)采,開(kāi)闊了眼界,加速自身的成長(cháng)。

子們原來(lái)可以這樣上學(xué)。眼界的開(kāi)闊,名師專(zhuān)家的風(fēng)采都讓我認識到自己的不足。特別是此次培訓,很多專(zhuān)家與同仁重點(diǎn)談了教師如何規劃自己的成長(cháng)之路,成為名師,成為教育家。讓我深受啟發(fā)。此次培訓是一個(gè)很好的平臺,參加培訓的都是教學(xué)一線(xiàn)的骨干,對教育教學(xué)都是自己獨到的見(jiàn)解。所以此次培訓又是一個(gè)非常好的相互學(xué)習的機會(huì )。我時(shí)時(shí)處處學(xué)習,努力加強自己的理論素養和專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習,有目的地總結教育經(jīng)驗,反思教學(xué)實(shí)踐。一切從實(shí)際出發(fā),爭取切實(shí)擔負起教師應盡的責任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

雖然夏日炎炎,但7天的培訓還是轉瞬即逝,在這7天里,我認真聽(tīng),仔細記。全新的教學(xué)理念,新教材教法的更新,有了很大的收獲。在教育思想和教學(xué)理念上有了極大收獲。觀(guān)摩了專(zhuān)家名師風(fēng)采,開(kāi)闊了眼界,認識到了自己的不足?!八街?,可以攻玉”,我一定將學(xué)到的知識運用于教育教學(xué)實(shí)踐中去,在教學(xué)中發(fā)揮自己應有的作用,爭取做一個(gè)課改的實(shí)踐者,知識更新的主動(dòng)者,不斷努力探索,為教育教學(xué)盡自己最大的力量。

骨干教師培訓心得

今年xx月xx日,我有幸參加了x學(xué)校組織的小學(xué)數學(xué)骨干教師的培訓,經(jīng)過(guò)學(xué)習,使我受益匪淺。我的教育思想、教學(xué)觀(guān)念、等都得到了更新,而且我的教學(xué)方法、教學(xué)手法、教育教學(xué)策略也得到了很大的提高。這次培訓的內容相當豐富,講了許多專(zhuān)家教授的現場(chǎng)講座,能擁有此次學(xué)習機會(huì ),實(shí)在值得珍惜!非常感謝各級領(lǐng)導對我們教師的關(guān)愛(ài),給我們創(chuàng )設了共同交流學(xué)習的平臺?,F就將本次培訓后的心得體會(huì )總結如下:

多年的教學(xué)歷程,使我已經(jīng)慢慢感到倦怠,我已不知從什么時(shí)候開(kāi)始,就老是愛(ài)抱怨現在的學(xué)生難教難管,卻把教師的職業(yè)當成了一種謀生的職業(yè)。所以對待教育教學(xué)工作常帶有厭倦感,心態(tài)老是失衡??赏ㄟ^(guò)這次培訓,聽(tīng)了專(zhuān)家們的觀(guān)點(diǎn),使我的心靈受到了震憾,靈魂得到了凈化,思想認識得到了提高。讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育教學(xué)工作。讓我學(xué)到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑?!皭?ài)”是教育的支點(diǎn),我們知道了怎樣更好地去愛(ài)自己的.學(xué)生,怎樣讓我們的學(xué)生在更好的環(huán)境下健康茁壯地成長(cháng)。

教師要想給學(xué)生一滴水,自己就必須具備一桶水。但要想學(xué)生永遠取之不盡,用之不盡,教師就得時(shí)時(shí)給予補足,專(zhuān)家的話(huà)就充分印證了這句話(huà)。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給我們闡述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。面對著(zhù)一群群渴求知識的學(xué)生,使我深感到自己責任的重大以及教師職業(yè)的神圣。讓我對如何進(jìn)行有效備課和上課指明了方向。特別是教師們對教學(xué)中的困惑和爭論,更讓我體會(huì )到了進(jìn)行終身學(xué)習,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的必要性。冰凍三尺非一日之寒,我們教師只有不斷地學(xué)習,不斷地完善,不斷地提升,才能滿(mǎn)足社會(huì )的需求,才能適應世紀的挑戰,才能勝任教師這一行業(yè)。

通過(guò)認真地學(xué)習,使我對如何有效備課和上課有了全新的認識。面對著(zhù)新課程、新理念,我們教師就得更新教育教學(xué)觀(guān)念,采取新對策實(shí)施有效教學(xué),跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

有效課堂教師要堅持做到先學(xué)后導,把先學(xué)后導貫穿于課前、課中、課后,并要以建構主義教學(xué)為基礎,遵循學(xué)生認知規律,從學(xué)生已有的知識基礎經(jīng)驗出發(fā),幫助學(xué)生找準新舊知識間的切入點(diǎn),讓學(xué)生的思維產(chǎn)生碰撞和沖突。抓住新舊知識之間的轉化關(guān)系,這需要教師創(chuàng )設真實(shí)的情景來(lái)互動(dòng)。教師設問(wèn)題,學(xué)生生成問(wèn)題,教師引發(fā)討論,使整個(gè)課堂的學(xué)習活動(dòng)充滿(mǎn)生機活力。

有效教學(xué)要把評價(jià)滲入課堂。教師要使知識問(wèn)題化、問(wèn)題能力化,要實(shí)現這一目標教師就必須與學(xué)生共同建立起知識的橋梁,形成合作、探究解決,并以問(wèn)題為核心,以學(xué)生為本,該如何創(chuàng )設和諧的課堂或情境?指導學(xué)生的學(xué)習是要科學(xué)化,訓練的問(wèn)題是要目標化,內容的評價(jià)要全面真實(shí)化。一系列的問(wèn)題教師都必須進(jìn)行全面的思考與評價(jià)。

培訓時(shí),專(zhuān)家們的講述,環(huán)節嚴謹,重點(diǎn)突出,過(guò)渡自然,使我深受啟發(fā),爭取在教學(xué)時(shí)精心設計習題,用行動(dòng)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情,讓學(xué)生懂得數學(xué)生活中的廣泛應用,體現了新課改的理念“人人學(xué)有用的數學(xué)”。貼近學(xué)生的學(xué)習生活,學(xué)生更樂(lè )意接受。

培訓已拉下帷幕,而我覺(jué)得只是一個(gè)開(kāi)端,不過(guò)這次培訓也使我補足了元氣,添了靈氣,煥發(fā)出無(wú)限生機。真正感到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè),深刻意識到教師職業(yè)的責任與神圣。寫(xiě)在紙上的是思想的足跡,化作動(dòng)力的是思想的延伸,愿“一片金色的回憶,一份永久的紀念”化為我重新跋涉的新起點(diǎn)。

骨干教師培訓心得

培訓是一個(gè)反思進(jìn)步的過(guò)程。培訓學(xué)習是短暫的,但是給我的記憶和思考卻是永恒的。通過(guò)這次的培訓,我感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。教學(xué)中需要付出更多的時(shí)間和精力,努力學(xué)習各種教育理論,并勇于到課堂上去實(shí)踐,及時(shí)對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思、調控,我相信通過(guò)自己的不斷努力會(huì )有所收獲,有所感悟的。

在以后的教學(xué)中,我要做的是:一是自我反思。從以往的實(shí)踐中總結經(jīng)驗得失。二要不斷學(xué)習。讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路,讀書(shū)是提高自我素養的良好基奠。第三要交流。他人直言不諱的意見(jiàn)與建議可能是發(fā)現不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽(tīng)真言,要想聽(tīng)真言,更要會(huì )聽(tīng)真言,久而久之對我大有裨益。

百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。我們必須是著(zhù)眼于未來(lái),采取科學(xué)的方法應對隨時(shí)出現的新問(wèn)題,努力使自己適應新時(shí)代的教育。

骨干教師培訓心得

20xx年8月20日至8月23日,我參加了由河南省教育廳主辦、為期3天的河南省骨干教師省級培訓,真的是收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。培訓期間我積極學(xué)習,認真聽(tīng)報告講座、看學(xué)習視頻,,寫(xiě)日志、做筆記,看各位學(xué)員老師的評論,我學(xué)到了許多新知識,使我在教學(xué)理論和教育觀(guān)念上得到了大量的補充,對新課程標準有了進(jìn)一步感受和認識,在教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)和自身素質(zhì)、課堂教學(xué)設計等方面都得到了一定程度的提高。

通過(guò)培訓,我的教育理念得到了更新,拓寬了教學(xué)思路,對新課程標準的認識與實(shí)踐都有了一個(gè)質(zhì)的提升。我深深體會(huì )到。教師是新課改的具體執行者,是學(xué)生核心素養提升的引領(lǐng)者。執行者的意識和素質(zhì)是很關(guān)鍵的,教師必須學(xué)習先進(jìn)教育教學(xué)理論,提升教育教學(xué)理念,提高教育教學(xué)水平,引領(lǐng)專(zhuān)業(yè)成長(cháng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。教師在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中,必須要具備較高的專(zhuān)業(yè)水平,并自覺(jué)進(jìn)行教學(xué)反思,發(fā)揚繼承優(yōu)秀的教學(xué)傳統,更新教學(xué)理念和教學(xué)思想,努力實(shí)踐、探索,提高自己的課堂教學(xué)水平。自己在教學(xué)除了有很強的敬業(yè)精神之外,在教學(xué)中融入新的教學(xué)理念和教學(xué)手段,這樣才能提升學(xué)生學(xué)習和實(shí)踐的興趣。

高效課堂的重要組織形式是小組合作學(xué)習,要指導學(xué)生進(jìn)行預習,并讓學(xué)生自主完成導學(xué)案。學(xué)生合理分組,全員參與學(xué)習管理。我懂得了指導學(xué)生自主學(xué)習,課堂上要提高學(xué)生的參與度,要充分體現以學(xué)生發(fā)展為本的精神。在注重基礎知識與基本技能的基礎上,更強調學(xué)生的學(xué)習過(guò)程與方法、學(xué)生整體綜合素質(zhì)的提升和提高。加大獎勵力度,采取多種獎勵方式,從內心激勵學(xué)生的成就感,采取分層教學(xué)和分層獎勵。在教學(xué)中要整體把握,形成學(xué)習主線(xiàn),在師生互動(dòng)和生生互動(dòng)中實(shí)施自主、探究、合作式學(xué)習。

通過(guò)學(xué)習,我更認識到,教師要做好自己的職業(yè)規劃,要嚴格要求自己,不斷提升自我,才能勝任自己的工作。思想有多遠,你就能走多遠。在培訓中研討了很多問(wèn)題,聽(tīng)了很多專(zhuān)家的講座,我感受很深。作為老師一定要認真學(xué)習新的教學(xué)理念,努力提高自己專(zhuān)業(yè)知識。我一邊學(xué)習一邊實(shí)踐,把所學(xué)和所悟運用到教學(xué)實(shí)踐中,能讓自己的工作更加得心應手。結合培訓,我始終堅持把課程學(xué)習與教學(xué)實(shí)踐結合起來(lái)考慮。同時(shí),也運用教學(xué)實(shí)踐檢驗所學(xué)理論的科學(xué)性性,從而加深對課程內容的理解,提高自己的認識水平和課堂教學(xué)藝術(shù),全面提高學(xué)生的綜合實(shí)踐素養。

在專(zhuān)業(yè)學(xué)習上更勤奮努力,自己的學(xué)習和教學(xué)、生活更充實(shí)。通過(guò)培訓學(xué)習,更深的認識到,我們既要積極健康的生活,還要培養積極的進(jìn)取心,追求更高的人生目標。要善于協(xié)調好人際關(guān)系,享受生活和工作的快樂(lè )!要學(xué)會(huì )認知,學(xué)會(huì )合作,學(xué)會(huì )生存,學(xué)會(huì )共處。

通過(guò)這次培訓學(xué)習,我更加認識到了自身教育教學(xué)水平的不足,今后我將繼續努力,勤奮學(xué)習,積極工作,做一位學(xué)生喜歡、家長(cháng)放心、社會(huì )滿(mǎn)意的好教師。

骨干教師培訓心得

首先感謝領(lǐng)導給我的這一次培訓機會(huì ),同時(shí)也要感謝各位同行老師們的信任。我帶著(zhù)你們的關(guān)愛(ài)和信任參加了本次骨干教師培訓活動(dòng),聽(tīng)取了四位名師專(zhuān)家的精彩報告,受益匪淺。

下面我主要向各位老師傳達一下本次培訓中,兩位學(xué)者老師的主要講課內容。在說(shuō)一下自己的心得體會(huì )。

首先,我想傳達的是蘆德芹老師的講課,課題為《做一名思型教師》。

蘆老師的這節課通過(guò)許多故事讓教師們懂得什么是思:思就是一種通過(guò)自我擦覺(jué)水平改善教師教學(xué)的行為,促進(jìn)教師能力發(fā)展提升專(zhuān)業(yè)能力素養的有力手段和有效途徑。

1、具有思性實(shí)踐能力的教師。

2、能在教學(xué)工作中善于思的教師。

3、也能在一個(gè)人生活方面包況做人做事對人對己方面思。

對事業(yè)的鐘愛(ài)幼兒的尊重研究的投入教學(xué)的鉆研問(wèn)題的坦然讀書(shū)的迷戀團隊的摯愛(ài)。

個(gè)體自省式課后思事件思周后思與同伴一起思橫向思自我思縱向思。

1、思教育實(shí)踐中的施教行為。

2、幼兒在學(xué)習過(guò)程中的行為表現。

發(fā)現問(wèn)題、研究、解決、分析、總結經(jīng)驗、補充完善。

接下來(lái)向家匯報一下郎明琪主任講課的主要內容,題目是《一節好課的標準》。

一節:指一次幼兒教學(xué)活動(dòng)。

好課:指幼兒喜歡有質(zhì)是集體活動(dòng)。

標準:衡量事物的準則也可指為準則的事物。

教材選擇學(xué)情分析教學(xué)目標教學(xué)設計學(xué)具準備。

骨干教師培訓心得

為了進(jìn)一步提高教師駕馭課堂教學(xué)的能力與程度,適應新形勢下教育改革與發(fā)展的需要,教育局組織了骨干教師培訓,在這短短的`幾天里,我與來(lái)自不同中心學(xué)校、不同年齡段的同行們坐在寬敞明亮的教室里一起討論交換,仿佛又回到了二十幾年前的學(xué)生時(shí)期。授課老師們以鮮活的實(shí)例、豐盛的知識以及精湛的理論論述,給了我強烈的沾染與深深的理論引領(lǐng),在一次次的感悟中更進(jìn)一步了解和控制了新課改的發(fā)展方向和目的,并反思了以往工作中的不足,拓寬了學(xué)習的視野,更新了教育觀(guān)念?,F談?wù)勎业膶W(xué)習心得。

教師素有“塑造人類(lèi)靈魂的工程師”之美譽(yù)。在對靈魂塑造的過(guò)程中,教師既要有比較廣博的知識,更要有崇高的道德和崇高的精力境界。教師應當成為學(xué)生的榜樣,成為學(xué)生的良師益友,成為全社會(huì )文明的楷模。為此,教師要時(shí)刻謹記不斷提高自身的道德修養,展示自身的人格魅力。教育家蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“教師的人格是進(jìn)行教育的基石?!庇纱丝梢?jiàn),教師的職業(yè)道德關(guān)系到青少年一代的確健康成長(cháng),關(guān)系到祖國的未來(lái)。所以,作為教師的我們務(wù)必不斷學(xué)習,不斷進(jìn)取,鍛煉自己的道德修養,敬崗敬業(yè),做一個(gè)名副其實(shí)的人類(lèi)靈魂的工程師。

這次培訓授課老師傾瀉了很多心血,他們根據要求精心籌備,毫無(wú)保留地把他們的所知傳授給我們。這次培訓,我們聽(tīng)得津津有味,受益匪淺。在學(xué)習我們知道了“什么是有效的教學(xué)”、“教學(xué),如何有效”等等。我們又進(jìn)行了案例現場(chǎng)研討、寫(xiě)教學(xué)設計、、案例現場(chǎng)研討、寫(xiě)教學(xué)設計、觀(guān)看觀(guān)摩錄像課,且認真寫(xiě)評課稿等。學(xué)員們除了認真完成老師布置的各種作業(yè)外,還以小組為單位進(jìn)行討論、發(fā)言,接著(zhù)在班上輪流發(fā)言。培訓內容雖然很多,但結合培訓內容重新審視自己,我發(fā)現了自身的許多不足,一路走下來(lái),填補了我平時(shí)教學(xué)中的很多“漏洞”。

培訓期間,我們每天上、下午到學(xué)校聽(tīng)課,放學(xué)后在家完成相關(guān)作業(yè)。雖然日子過(guò)得很勞碌,但是每位老師的學(xué)習的熱情以及認真研究的精力帶給我一種動(dòng)力。我們最開(kāi)心的事就是坐在教室里分組討論,遇到問(wèn)題大家互相交換。老師們做好作業(yè)后又發(fā)表在各自的博客里,讓大家共同分享。這讓我體會(huì )到了全體老師們儼然一個(gè)溫暖而奮進(jìn)的大家庭。

培訓雖然已經(jīng)結束,可是留給我的思考卻沒(méi)有那么快就停滯,我知道在激烈的職業(yè)競爭和沉重的工作壓力下,我必須以良好的心態(tài)看待工作中的困難和挫折,努力學(xué)習充實(shí)自己,用一個(gè)教師的標準來(lái)要求自己。教育是全社會(huì )的大事,但重擔重要落在教師身上。時(shí)期在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學(xué)習對自身成長(cháng)和發(fā)展的重要性,自覺(jué)地建立終身學(xué)習的觀(guān)點(diǎn),不斷地提高自身的素質(zhì),以適應現代的教育需要。為此,我還應增強長(cháng)期學(xué)習。雖然我已人到中年,魄力比不上年青人,但我有充分的信念,只要肯努力,信任以后再大的困難都能夠克服的。愛(ài)我的職業(yè),愛(ài)我的學(xué)生,這是我最大的目的。

這次培訓,對我來(lái)說(shuō),是一次難忘的充電機遇。教育局給我們提供了這個(gè)再學(xué)習、再提高的平臺,讓我們湊集在一起相互交換,一起學(xué)習,取長(cháng)補短,共同提高。我們不僅學(xué)到了豐盛的知識,還提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。每當完成一篇作業(yè),一種造詣感油然而生;每當聽(tīng)到教師們對教材娓娓動(dòng)人的剖析,一種豪情在心頭澎湃。因此,在今后的工作中,我將建立終身學(xué)習的觀(guān)點(diǎn),在師一日,便不可荒廢半日。通過(guò)學(xué)習不斷獲取新知識,增長(cháng)自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。為了無(wú)愧于教師這一職業(yè),也為了實(shí)現自己心中的理想信念,我定會(huì )更加努力,增強學(xué)習,提高素質(zhì),完美自己,為教育事業(yè)奉獻自己的光和熱。

20xx年8月26日—8月29日,我非常有幸參加了xx市體育骨干教師培訓”。和諧的學(xué)習氛圍深深吸引著(zhù)我。在短短四天的學(xué)習時(shí)間,帶給我的卻是教育靈魂的觸動(dòng)。通過(guò)培訓讓我更新了自己的教育理念,為我今后教育教學(xué)指明了發(fā)展方向,注入了成長(cháng)的活力?;仡欉@四天的學(xué)習生活,收獲頗豐,體會(huì )頗多。

用幾句話(huà)來(lái)總結:在這短短的四天里,我們“體驗大學(xué)的校園生活,體驗大學(xué)的學(xué)習氛圍,回味著(zhù)自己的青春夢(mèng)想,廣交朋友、積累財富,分享學(xué)習之余的輕松”。在教師專(zhuān)業(yè)化高速發(fā)展的今天,我和在培訓中結識的一些優(yōu)秀的同行彼此認識交流,分享自己的教學(xué)經(jīng)驗,分享自己的教育心得。與其說(shuō)此次學(xué)習是每位教師個(gè)人成長(cháng)的加油站,不如說(shuō)是我們作為教師職業(yè)生涯規劃的一個(gè)新起點(diǎn),還將為我們教師學(xué)習工作中的豐厚經(jīng)歷添上色彩。

回味這次的培訓,我的體會(huì )有以下幾點(diǎn):

首先,感謝教育部門(mén)在工作時(shí)間,為我們創(chuàng )造了寶貴的學(xué)習機會(huì )。尤其是在安排授課的教師方面,真是精細挑選,用心良苦!為我們授課的教師都是體育學(xué)科方面赫赫有名的專(zhuān)家。他們對理論的研究深入淺出,對實(shí)踐的教學(xué)言傳身教,他們不僅具有良好的體育素養,而且談吐不凡,氣質(zhì)儒雅,博學(xué)多才。令人敬佩不已,備受感染與熏陶!

骨干教師培訓心得

10月23日至12月11日,我有幸參加了北京市小學(xué)數學(xué)骨干教師培訓班的培訓,經(jīng)過(guò)學(xué)習,使我受益匪淺。我的教育思想、教學(xué)觀(guān)念、等都得到了更新,而且我的教學(xué)方法、教學(xué)手法、教育教學(xué)策略也得到了很大的提高。這次培訓的內容相當豐富,培訓期間,有專(zhuān)家教授的知識講座,還有市舉行的數學(xué)骨干教師的觀(guān)摩課,教師們的教學(xué)思路相當清晰,環(huán)節嚴謹,重點(diǎn)突出,過(guò)渡自然,教師在教學(xué)時(shí)設計習題,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情,讓學(xué)生懂得數學(xué)生活中的廣泛應用,體現了新課改的理念“人人學(xué)有用的數學(xué)”。貼近學(xué)生的學(xué)習生活,學(xué)生更樂(lè )意接受?,F就將本次培訓后的心得體會(huì )總結如下:

多年的教學(xué)歷程,使我已經(jīng)慢慢感到倦怠,我已不知從什么時(shí)候開(kāi)始,就老是愛(ài)抱怨現在的學(xué)生難教難管矣,卻把教師的職業(yè)當成了一種謀生的職業(yè)。所以對待教育教學(xué)工作常帶有厭倦感,心態(tài)老是失衡??赏ㄟ^(guò)這次培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育教學(xué)工作。讓我學(xué)到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑。

通過(guò)認真地學(xué)習,使我對如何有效備課和上課有了全新的認識。面對著(zhù)新課程、新理念,我們教師就得更新教育教學(xué)觀(guān)念,采取新對策實(shí)施有效教學(xué),跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

有效課堂教師要堅持做到先學(xué)后導,把先學(xué)后導貫穿于課前、課中、課后,并要以建構主義教學(xué)為基礎,遵循學(xué)生認知規律,從學(xué)生已有的知識基礎經(jīng)驗出發(fā),幫助學(xué)生找準新舊知識間的切入點(diǎn),讓學(xué)生的思維產(chǎn)生碰撞和沖突。抓住新舊知識之間的轉化關(guān)系,這需要教師創(chuàng )設真實(shí)的情景來(lái)互動(dòng)。教師設問(wèn)題,學(xué)生生成問(wèn)題,教師引發(fā)討論,使整個(gè)課堂的學(xué)習活動(dòng)充滿(mǎn)生機活力。

有效教學(xué)要把評價(jià)滲入課堂。教師要使知識問(wèn)題化、問(wèn)題能力化,要實(shí)現這一目標教師就必須與學(xué)生共同建立起知識的橋梁,形成合作、探究解決,并以問(wèn)題為核心,以學(xué)生為本,該如何創(chuàng )設和諧的課堂或情境?指導學(xué)生的學(xué)習是要科學(xué)化,訓練的問(wèn)題是要目標化,內容的評價(jià)要全面真實(shí)化。一系列的問(wèn)題教師都必須進(jìn)行全面的思考與評價(jià)。

培訓期間,有專(zhuān)家教授的知識講座,還有市舉行的數學(xué)骨干教師的觀(guān)摩課,教師們的教學(xué)思路相當清晰,環(huán)節嚴謹,重點(diǎn)突出,過(guò)渡自然,教師在教學(xué)時(shí)設計習題,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情,讓學(xué)生懂得數學(xué)生活中的廣泛應用,體現了新課改的理念“人人學(xué)有用的數學(xué)”。貼近學(xué)生的學(xué)習生活,學(xué)生更樂(lè )意接受。

培訓已拉下帷幕,而我覺(jué)得只是一個(gè)開(kāi)端,不過(guò)這次培訓也使我補足了元氣,添了靈氣,煥發(fā)出無(wú)限生機。真正感到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè),深刻意識到教師職業(yè)的責任與神圣。寫(xiě)在紙上的是思想的足跡,化作動(dòng)力的是思想的延伸,愿“一片金色的回憶,一份永久的紀念”化為我重新跋涉的新起點(diǎn)。

骨干教師培訓心得

我有幸參加了幼兒園骨干教師培訓,在這短短七日的遠程培訓中,我聆聽(tīng)了多位專(zhuān)家的精彩講座,如:荊建華教授,張家森校長(cháng),陳玉秀老師,李佳賓老師等,他們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我們強烈的感染與深深的理論引領(lǐng)。下面是我通過(guò)培訓獲得的幾個(gè)方面的體會(huì ),也將給我以后的工作道路有打開(kāi)了一條新的大道!

在我從教的十一年期間,我對幼兒在常規方面要求都不是很?chē)栏?,通過(guò)李佳賓老師的關(guān)于《幼兒心理健康教育》培訓,使我深刻地意識到規矩對于一個(gè)孩子的重要性,只要孩子有做的不太合適的地方,就必須指出,并根據規矩實(shí)施一定的制止措施,這樣能讓幼兒懂得該如何去做,讓他們知道做了錯事時(shí)有怎樣的后果。

通過(guò)陳玉秀老師的《綱要》《指南》引領(lǐng)下的教學(xué)活動(dòng)設計與分析,在教學(xué)上,更是自己要加快自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)步伐,就必須以教育教學(xué)理論為指導,結合理論反思自己的實(shí)踐,在反思中真正做到理論聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)踐中不斷總結與升華自己的理論水平和實(shí)踐能力,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。

教學(xué)反思不是一般意義上的“回顧”,而是反盛思考、探索和解決教育教學(xué)過(guò)程中各個(gè)方面存在的問(wèn)題。如果一個(gè)教師僅僅滿(mǎn)足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進(jìn)行深入的思考,那將永遠不會(huì )上升到一定的理論高度,只能做一個(gè)“教書(shū)匠”,而不可能成為教育專(zhuān)家。所以寫(xiě)教育筆記成了我每天的必修課!

搞好教學(xué)工作,我需要有扎實(shí)基本功。俗話(huà)說(shuō)得好:打鐵先得自身硬。對教師來(lái)說(shuō),刻苦鉆研,煉就一身過(guò)硬的本領(lǐng)是根本。

這次培訓為我提供了一個(gè)學(xué)習先進(jìn)教學(xué)方法的平臺。在這些培訓的日子里,我觀(guān)看了專(zhuān)家講座的視頻:整體的了解了教育的四本必修課本;每一專(zhuān)題都清晰透徹的把編排講解清楚,每一個(gè)的講解都使我們老師受益匪淺,使我體會(huì )到教學(xué)也是一種藝術(shù),它需要根據學(xué)科調整自己的教學(xué)方法,從而使學(xué)生最大限度地掌握所學(xué)知識。專(zhuān)家們精辟獨到的分析又使我知道了教學(xué)中該注意什么,怎樣因材施教,怎樣運用自主、合作、探究的學(xué)習方式。雖然聽(tīng)講座不乏辛苦,可是我的心里是充實(shí)的,甜蜜的。因為我分享著(zhù)智慧,享受成長(cháng)的喜悅。在這次培訓中,我獲得一個(gè)個(gè)的靈感,并光榮的被評為優(yōu)秀學(xué)員,給自己以鼓勵,使自己更加充滿(mǎn)機智,充滿(mǎn)活力。我的視野開(kāi)闊了,我的見(jiàn)識深廣了,我的思想活躍了。一定將這次的收獲帶回自己的工作中,并努力用這先進(jìn)的教育理念影響祖國的下一代!!!

在洛陽(yáng)市教育局和洛陽(yáng)市幼兒師范學(xué)校的精心組織安排下,在單位領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我參加了本次的20xx洛陽(yáng)市幼兒園骨干教師洛陽(yáng)幼兒師范學(xué)校培訓,收獲頗豐。此次培訓讓我學(xué)習了許多不知道不會(huì )的東西,讓我受益終生,回味無(wú)窮。在當今的教育機制不太完善當中,幼兒園教育是重中之重。人的心靈是寬廣的、復雜、多變的世界,尤其是孩子們的性格差異,他們在不斷成長(cháng),不斷變化,那么怎樣走進(jìn)他們的心靈世界,找到屬于他們的那片沃土,撒下適宜他們成長(cháng)的那粒種子?這里可是沒(méi)有照搬照抄的妙法,方法是多變的,需要老師持續不斷的觀(guān)察,思考,實(shí)踐,創(chuàng )造,探究。

在河南繼續教育學(xué)院的荊建華教授講授的教師的兒童觀(guān)和幼兒的發(fā)展觀(guān),兒童觀(guān)是對兒童的認識和看法,它隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展,在對兒童的教育中,首先要認識兒童,尊重兒童,兒童是一個(gè)發(fā)展中的人,如何理解他們的獨特性,都需要教師精心的思考。尊重兒童的獨立人格、權利,與同伴交往過(guò)程中形成認可的一種文化,還得注意兒童的差異性,適當調整,關(guān)注兒童的心理自由。教師的兒童觀(guān)直接影響幼兒的發(fā)展,應重視。

接著(zhù)是幼兒師范學(xué)校張家森校長(cháng)對于師德修養的詮釋?zhuān)k好學(xué)前教育,提高全民族素質(zhì),抓住發(fā)展機遇,學(xué)前教育是國民教育的基礎和起點(diǎn)。具備好的人品和師德,陽(yáng)光,積極向上,師德是支教的魂其次要有豐富的專(zhuān)業(yè)知識,高超的專(zhuān)業(yè)技能和能力,要有智慧和勇于創(chuàng )新挑戰的精神,兒童的幸福就是老師給予他作為一名教師,幼兒教師責任重大,使命艱巨,工作艱苦,要培養專(zhuān)業(yè)精神,不懈追求。

讓幼兒健康成長(cháng),《指南》健康領(lǐng)域下的理解與實(shí)踐,是洛陽(yáng)市實(shí)驗幼兒園李輝園長(cháng)給我們講授,提出了世界衛生組織在1947年關(guān)于健康的概念,綱要提出幼兒園必須把保護幼兒的生命安全和促進(jìn)幼兒的健康在工作首位,樹(shù)立正確的健康觀(guān)念,在重視幼兒身體健康的同時(shí),要高度重視幼兒的心理健康。幼兒的健康教育根據幼兒身心發(fā)展的特點(diǎn),提高健康認識,改善健康態(tài)度,培養健康行為,保持和促進(jìn)健康的教育活動(dòng)。

開(kāi)封市基礎教研室的教研員劉振民講的《指南》理念下的學(xué)習型環(huán)境設計,環(huán)境操作和學(xué)習之間的關(guān)系學(xué)會(huì )操作,發(fā)現信息,積累經(jīng)驗。你想讓孩子成為什么樣的人,就要為他們創(chuàng )設什么樣的環(huán)境,創(chuàng )造什么樣的活動(dòng)機會(huì ),營(yíng)造什么樣的人際交往氛圍。課程中還講述了關(guān)于主題活動(dòng)的反思,我們所創(chuàng )設的環(huán)境有沒(méi)有利于幼兒的主動(dòng)學(xué)習,主題活動(dòng)中提供的材料能否激發(fā)幼兒的主動(dòng)探索,而且能不能利用所提供的材料去解決問(wèn)題,要經(jīng)常用積極的態(tài)度來(lái)鼓勵和引導幼兒進(jìn)行主動(dòng)探索,在必要時(shí)給幼兒提供幫助,促進(jìn)幼兒積極參與,積極探索,主動(dòng)與老師交流,就像蝴蝶必須經(jīng)過(guò)蛹的掙扎,才會(huì )有翅膀鮮美如畫(huà),所以幼兒園教育切忌商業(yè)化,切勿過(guò)分追求特色,使幼兒園教育教學(xué)失去常態(tài)。

現代教育技術(shù)教會(huì )了我們怎樣去制作課件和ppt,怎樣利用現代教育技術(shù)去進(jìn)行教學(xué),它包括現代教學(xué)設計,計算機技術(shù),網(wǎng)絡(luò )技術(shù),人工智能技術(shù),以現代教育技術(shù)作為教育工具,能更有效進(jìn)行教學(xué)。

另外有洛陽(yáng)市教育局教研員陳玉秀老師講授的《綱要》、《指南》引領(lǐng)下的教學(xué)活動(dòng)社會(huì )與分析,怎樣去設計教學(xué)活動(dòng),幼兒的一日活動(dòng)等等。幼兒的學(xué)習是以直接經(jīng)驗為基礎,在游戲和日常生活中進(jìn)行的,最大限度地支持和滿(mǎn)足幼兒通過(guò)直接感知,實(shí)際行動(dòng)和親身體驗,重視幼兒的學(xué)習品質(zhì),獲取經(jīng)驗的需要。

學(xué)校老師李佳賓的幼兒及幼師的心理健康教育,隨著(zhù)幼兒的成長(cháng),再次遇到挫折時(shí),潛藏的負性情緒被現實(shí)所激活,孩子就會(huì )產(chǎn)生心理疾病,可見(jiàn),幼兒期的心理健康教育是多么重要,要根據幼兒的心理特征制定相適應的教育方法,與父母對幼兒的家庭教育也是分不開(kāi)的。除了重視幼兒的心理健康外,還要注意教師的心理,教師的心理壓力,作為學(xué)校最基礎的管理者,老師的健康問(wèn)題直接影響著(zhù)自己的工作積極性和態(tài)度,對幼兒園的總體工作具有牽一發(fā)而動(dòng)全局的關(guān)鍵影響,所以教師的心理健康問(wèn)題應該引起相關(guān)部門(mén)和學(xué)校的重視。當然,“人人都是心理學(xué)家”。每個(gè)老師應該學(xué)會(huì )自我管理、自我調整個(gè)人的心理,具備良好的心理調適能力,以應對各種困難和壓力。

我們還學(xué)習了來(lái)自南京的兩位老師教授的陶笛吹奏,向我們介紹陶笛的種類(lèi)、特征以及演奏技巧等。陶冶情操,還可以愉悅幼兒教學(xué)課堂。

最后是師范學(xué)校老師郭新艷老師的關(guān)于普通話(huà)發(fā)音技巧的講述,帶我們訓練了發(fā)音和朗誦,課堂上的怎樣運用精彩的語(yǔ)言講故事,使我們的普通話(huà)技術(shù)有了實(shí)質(zhì)性的提高,使我受益,非常感謝郭老師的經(jīng)常演講。

骨干教師培訓心得

這次我有幸成為省級骨干教師綜合實(shí)踐活動(dòng)課培訓班的一員,通過(guò)6月11號至18號八天緊張的學(xué)習,我感到自己的收獲非常大,尤其為我今后進(jìn)行綜合實(shí)踐活動(dòng)、再提高的機會(huì )。這次培訓內容教授、專(zhuān)家們的專(zhuān)題講座,有學(xué)員間的互動(dòng)交流。專(zhuān)家的教育教學(xué)的先進(jìn)理念、人格魅力和治學(xué)精神深深地印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動(dòng)有趣、發(fā)人深省。在此之前,我也曾出去培訓過(guò)幾次,但每次都是以聽(tīng)教師的課堂教學(xué)為主,所看到的都是經(jīng)過(guò)了層層包裝的課堂實(shí)況。這次聽(tīng)到的是具特色的省級前沿講座,他們先進(jìn)的教育理念、獨到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學(xué)工作無(wú)不起著(zhù)引領(lǐng)和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。下面是我在培訓中的幾點(diǎn)心得體會(huì ):

通過(guò)培訓,讓我深刻地認識到綜合實(shí)踐活動(dòng)課,是國家《基礎教育課程改革綱要》中明確規定九年義務(wù)教育階段設置的必修課程,是九年義務(wù)教育課程體系中一門(mén)新的課程。這一新型課程的產(chǎn)生,既繼承了我國基礎教育的優(yōu)秀傳統,又體現了當前素質(zhì)教育的內在要求;既適應了學(xué)生個(gè)性發(fā)展的需要,又適應了社會(huì )發(fā)展的需求。以學(xué)生為核心,圍繞“探索自然”、“發(fā)展自我”、“親近社會(huì )”三條線(xiàn)索,確定出切合實(shí)際、有針對性的綜合實(shí)踐活動(dòng)主題。

通過(guò)培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學(xué)習,積極進(jìn)行知識的更新。讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,積極加強學(xué)科的課程研究,做課程改革的實(shí)踐者。對于我來(lái)說(shuō)學(xué)科的課程研究現在雖然還處于探索階段,許多未知的領(lǐng)域還需要去進(jìn)行認真摸索和總結。經(jīng)過(guò)這培訓,認識到每一位教師都應積極參與到學(xué)科的課程研究中去,不做旁觀(guān)者,而應去推動(dòng)它朝正確方向發(fā)展,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。

今后我會(huì )將在這里學(xué)到的新知識盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學(xué)過(guò)程中去,結合我校的實(shí)際情況,及時(shí)地為學(xué)校的建設和發(fā)展出謀劃策,努力學(xué)習同行們的學(xué)習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時(shí)的學(xué)習、充電。我將不斷地學(xué)習理論知識,用理論指導教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規律,把科研和教學(xué)結合起來(lái),做一個(gè)專(zhuān)家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時(shí)期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng )造型、創(chuàng )新型”的學(xué)生。為了我們的教育,為了我們的學(xué)生,也為了我們自己,我會(huì )時(shí)時(shí)處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,并加強自己的理論素養和專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經(jīng)驗,反思教學(xué)實(shí)踐,一切從實(shí)際出發(fā),切實(shí)擔負起教師應盡的責任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

骨干教師培訓心得

在這暑假真的很榮幸能夠參加這次骨干教師培訓。聽(tīng)了三位教授對教學(xué)的講座報告,在教學(xué)上給我們指明了教學(xué)的方法與理念,使我在課改的教學(xué)課堂捂出方法。以下幾點(diǎn)是聽(tīng)了三位教授的講座報告之我見(jiàn):

周教授以課堂上的一些事例來(lái)透視課改現象,如一節數學(xué)課買(mǎi)香焦價(jià)錢(qián)上的數字例成一道數學(xué)題,經(jīng)過(guò)老師的引導,學(xué)生再結合生活上的經(jīng)驗,解答了這一道題。從這一事例總決出課堂來(lái)自以生活。這是一節有效教學(xué)。教學(xué)是生活,生活不是數學(xué)。[珍貴的紀念]一課與美術(shù)課上的‘合作’學(xué)習,事例,也是我們在教學(xué)上常會(huì )出現的現象,這兩個(gè)事例是無(wú)效的教學(xué)。周教授以這幾個(gè)正反事例的講座,總結出了課堂上是無(wú)休止的探究,無(wú)趣的合做,無(wú)味的活動(dòng),一例例的事例所要說(shuō)明的,是我們教師在課堂上怎樣的一教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)與職業(yè)道德修養。

吳教授首先給我們講述在各行業(yè)中,人在各行業(yè)中有著(zhù)不同含義。而教師教育中的人是成長(cháng)中的人,從而引出教師專(zhuān)業(yè)的成長(cháng)必須掌握專(zhuān)門(mén)的知識,特殊技能。職業(yè)情感。由此可見(jiàn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)之重要。一個(gè)正在成長(cháng)中的孩子,家長(cháng)與社會(huì )把孩子交給你,你身上負著(zhù)神圣的使命。孩子的成與敗就掌握以教師。所以教師的成長(cháng)必須是專(zhuān)業(yè)化。教師職業(yè)情意有一句:“遇到一位好老師是孩子的幸運,全家的幸福。教師的愛(ài)體現在于教育上。對學(xué)生的尊重,期望,理解與寬容,即是一種情感?!苯處煵坏獙W(xué)生有愛(ài),而且要公正對學(xué)生,做到一視同仁,體諒寬容,提供機會(huì ),老師對學(xué)生的愛(ài)是無(wú)私的,總之做為一名人民教師要不斷完善自我,總結經(jīng)驗,對教學(xué)多做反思,堅持每學(xué)期寫(xiě)一次有效教學(xué)的小結。

課題教學(xué)的有效性是指通過(guò)課堂教學(xué)活動(dòng),學(xué)生在學(xué)業(yè)上有收獲,有提高,有進(jìn)步。具體表現在:學(xué)生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會(huì )到會(huì ),在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛(ài)到熱愛(ài),從不感興趣到感興趣。

要使教學(xué)有效性,必須要當魅力老師。有效教育的秘密是打開(kāi)學(xué)生的心智慧之門(mén),魅力是走進(jìn)孩子的心靈,打開(kāi)心智之門(mén)的鑰匙。孩子們幸福的高效的出現在課堂上就是魅力課堂的本質(zhì)所在。

我們在職的各級每位教師,必須不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,提高自身的教學(xué)素養,專(zhuān)研教材。使學(xué)生從心底里認定[要我學(xué)到我要學(xué)]美國教育家吉諾特多年的教學(xué)結論;教學(xué)的成功與失敗,我是決定的因素,我個(gè)人采用的方法和每天的情緒是影響學(xué)生學(xué)習氣氛和情境的主因。身為教師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,我可以是創(chuàng )造痛苦的工具,也可以是啟發(fā)靈感的媒介,我能讓學(xué)生翻臉,也能使他們開(kāi)心,能傷人也能救人??梢?jiàn)我們教師駕駛著(zhù)很大的使命。

吳教授給我們講述了有效教學(xué)的實(shí)驗意義和基本理論,并抓住課文的關(guān)鍵環(huán)節,積極探索有效教學(xué)的策略。明確了有效教學(xué)的基本策略,才能開(kāi)展有效教學(xué)。

問(wèn)爸爸在上班的途中什么事耽誤還不能回來(lái)?”圖上畫(huà)的是在城市里爸爸的工作的圖,以看圖寫(xiě)話(huà)。

我班的學(xué)生都是來(lái)自于農村的學(xué)生。對上班途中會(huì )遇到什么事耽誤,孩子們一時(shí)想象不出來(lái),于是我根據學(xué)生的狀況,引導學(xué)生,假如是你爸爸他會(huì )因為什么事耽誤過(guò)生日,請你想象爸爸會(huì )因為什么事耽誤不能回來(lái)?孩子們都舉起手來(lái)回答:“爸爸到山上找牛,牛還沒(méi)找到,所以耽誤了?!薄坝械恼f(shuō)要把這一塊稻谷割完才回來(lái),等等?!蔽蚁脒@也是一堂有效教學(xué),因為學(xué)生從不懂到懂,引導學(xué)生投入學(xué)習過(guò)程。

有效教學(xué)堅持以學(xué)生發(fā)展為本的教學(xué)目標。不僅關(guān)注學(xué)生的考試分數,更關(guān)注學(xué)生的需求,學(xué)生體魂的健壯,情感的豐富和社會(huì )適應性的提升,從知識和技能,過(guò)程和方法,情感態(tài)度和價(jià)值觀(guān),促進(jìn)學(xué)生全方位的發(fā)展。

在這次培訓中使我收獲頗多,受益匪淺。在今后的教學(xué)工作中,利用掌握的理念開(kāi)展有效教學(xué),奉獻自己的一份力量,為瓊中美好的教育獻出一份愛(ài)。

骨干教師培訓心得

有幸參加了四月二十一日,區教體局舉辦的骨干教師培訓,感覺(jué)幸福而又充實(shí)。雖然一天的培訓時(shí)間很短暫,但是耳濡目染的東西很多,也給我提供了再學(xué)習、再提高的機會(huì )。但要納百家之長(cháng)解我所困,采他山之玉為我所用,卻需要一個(gè)消化吸收的過(guò)程。這個(gè)過(guò)程也許很漫長(cháng),前邊的路很長(cháng),前面的人也很多,也許會(huì )走得很累,也許不能走到最前沿,但作為一線(xiàn)教師的我,定會(huì )朝這個(gè)目標奮力前行。

在本次培訓中,我們聆聽(tīng)了陜西省教育名師馬駿老師對教育方面的思考,以及對生活、對工作、對事業(yè)、對學(xué)生獨特的感悟,他所講內容深刻獨到、旁征博引,通俗易懂、生動(dòng)有趣,發(fā)人深省。區進(jìn)校李校長(cháng)的有效教學(xué)漫談,也從多方面給我們講解了有效教學(xué)的概念,怎樣才能有效教學(xué),特別是對教育教學(xué)理論的內涵有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進(jìn)一步增強了自己戰勝困難,抓好教育教學(xué)水平和提高自身業(yè)務(wù)水平的信心和決心。從他們身上,我學(xué)到的遠不只是專(zhuān)業(yè)的知識和做學(xué)問(wèn)的方法,更多的是他們執著(zhù)于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛(ài)工作,熱愛(ài)生活的高品位的生命形式。這些,讓我開(kāi)闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀(guān)念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來(lái)的路如何去走。在這里就從培訓學(xué)習中淺談幾點(diǎn)自己的感悟:

勤學(xué),是成功者的“修身”之道?!爸R也有保質(zhì)期?!弊鳛榻處?,實(shí)踐經(jīng)驗是財富,同時(shí)也可能是羈伴。因為過(guò)多的實(shí)踐經(jīng)驗有時(shí)會(huì )阻礙教師對新知識的接受,也能一時(shí)地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點(diǎn)舊的教學(xué)經(jīng)驗,自然會(huì )導致各種能力的下降甚至是缺失,這時(shí)舊的教學(xué)經(jīng)驗就成了阻礙教師教學(xué)能力的發(fā)展和提高的障礙。所以,學(xué)習、培訓,對于一個(gè)教師來(lái)說(shuō),是很有必要的,作為一名教育工作者,一定要樹(shù)牢終身學(xué)習的觀(guān)念,要不斷勤學(xué),積極進(jìn)行知識更新。

想給學(xué)生一滴水,教師就必須具備一桶水。這是不準確的,我們教師要具備一桶清澈新鮮源源不斷的水,這才是我們教師應該具備的。這次專(zhuān)家講的課就充分印證了這句話(huà)。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的`理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。我們面對的是一群對知識充滿(mǎn)渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。只有不斷的學(xué)習,不斷的提升,不斷加強修養才能勝任教育這項工作。

《禮記·中庸》中提到:博學(xué)之,審問(wèn)之,慎思之,明辨之,篤行之。如果說(shuō)學(xué)習能使人開(kāi)闊眼界,那么,思考則能使人睿智。只學(xué)不思,有如食而不化,就不能很好地汲取養分,更新觀(guān)念、促進(jìn)成長(cháng),獲得發(fā)展。

“教而不思則罔,思而不教則殆?!敝挥姓莆樟怂伎歼@個(gè)有力的工具,在工作與實(shí)踐中架一道亮麗的彩虹,方能兼顧理念的驗證和擴充,增長(cháng)我們的實(shí)踐經(jīng)驗。如果我們從開(kāi)始教書(shū)那一天起就對一個(gè)個(gè)問(wèn)題進(jìn)行思考并找到解決的辦法,又在實(shí)踐中反復驗證,不斷總結與提升,那我們肯定能夠做出成績(jì)來(lái)。要想成為一名優(yōu)秀教師,必須學(xué)會(huì )反思,自我提問(wèn)、教學(xué)診斷、教學(xué)小結、對照反思,這些都是必備技能;要善思,對工作要經(jīng)常加以梳理、盤(pán)點(diǎn)和反思,力求在梳理中發(fā)現不足,在盤(pán)點(diǎn)中找出差距,在反思中謀求新的增長(cháng)點(diǎn)。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,思之則活,思活則深,思深則透,思透則新,思新則進(jìn)。善思是實(shí)現夢(mèng)想的催化劑。

實(shí)干是實(shí)現夢(mèng)想的關(guān)鍵,也是工作的主旋律。作為一名骨干教師,我們要以扎實(shí)的作風(fēng)潛心實(shí)踐,堅持不懈;要以自覺(jué)的精神對待學(xué)習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務(wù)實(shí)的心態(tài)思考問(wèn)題,力求兼收并蓄,博采眾長(cháng);要以獨特的眼光大膽創(chuàng )新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的品質(zhì),逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學(xué)習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過(guò)程之中。

這次培訓內容豐富,學(xué)術(shù)水平高,充溢著(zhù)對新教學(xué)理念的深刻闡釋?zhuān)錆M(mǎn)了教育智慧,使我們開(kāi)闊了眼界。雖不能說(shuō)通過(guò)短短的培訓就會(huì )立竿見(jiàn)影,但卻也有許多頓悟。身為老師,要把握新課改的動(dòng)態(tài)、要了解新理念的內涵、要掌握學(xué)生的認知發(fā)展規律,要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習,不斷地反思,不斷地研究,厚實(shí)自己的底蘊,以適應社會(huì )發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中,我將靜下心來(lái)采他山之玉,納百家之長(cháng),慢慢地走,慢慢地教,在教中學(xué),在教中研,在教和研中走出自己的一路風(fēng)彩,求得教學(xué)質(zhì)量的穩步提高,求得師生的共同發(fā)展。

骨干教師培訓心得

7月7日至7月9日,xxx市利用暑假時(shí)間舉辦了一次小學(xué)信息技術(shù)骨干教師的培訓活動(dòng)。作為一名工作剛剛不滿(mǎn)一年的小學(xué)信息技術(shù)教師,我有幸能夠參加這次培訓。通過(guò)這兩天的培訓,使我收獲頗多、感慨頗多,對教師這個(gè)職業(yè)也有了更深一層的了解。以下就是我關(guān)于這次培訓活動(dòng)的一些心得、體會(huì )。

首先,當然是收獲。剛開(kāi)始培訓的時(shí)候,我根本就沒(méi)把它當回事,這是我對待培訓活動(dòng)向來(lái)的態(tài)度,因為類(lèi)似的培訓班我也曾參加過(guò),沒(méi)什么實(shí)質(zhì)性的內容,到頭來(lái)也不知道學(xué)了些什么,覺(jué)得就是浪費時(shí)間,但是這一次的培訓卻讓我收獲了很多。

培訓的第一天上午,是曲阜師范大學(xué)信息學(xué)院李興保院長(cháng)給我們講的課。他講的題目是《小學(xué)信息素養培養問(wèn)題的探究》,內容包含了課堂教學(xué)的心理互動(dòng)、信息技術(shù)教育的發(fā)展歷程、小學(xué)生信息素養教育的關(guān)鍵因素、小學(xué)教師信息素養等等。同時(shí),李興保教授還指出了我們在教學(xué)中存在的很多問(wèn)題,并給我們介紹了解決這些問(wèn)題的方法和途徑,這使我們找到了繼續前進(jìn)的方向。從這堂課中我體會(huì )到,作為一名教師需要學(xué)習的地方實(shí)在是太多了。而培訓的第一天下午和第二天,電教館的領(lǐng)導安排了來(lái)自市區和膠州、萊西、平度、即墨四個(gè)地市的八位老師,給我們講解了他們的優(yōu)質(zhì)課,每位老師的講解都很有特點(diǎn)。在講課的過(guò)程中,他們將自己優(yōu)質(zhì)課的方法都一一列出以供我們參考、學(xué)習,而且還在課件中穿插了優(yōu)質(zhì)課的視頻,活躍了培訓氣氛,使我們對優(yōu)質(zhì)課有了更為深入的理解。我感覺(jué)他們所帶給我的,遠不止是一堂課,更是一種理念、一種思想、一種境界。

其次,就是感動(dòng)。激情四溢、精彩紛呈的課堂場(chǎng)面至今還在我的腦海里縈繞。這一次培訓,使我有機會(huì )和姜仁蓓、陳雪毅、王瑞等這些在公開(kāi)課上拿到一等獎的老師們進(jìn)行交流,他們深入淺出地講解,讓我在理論上對信息技術(shù)教育有了更深層次地領(lǐng)悟。特別在聽(tīng)過(guò)膠州市營(yíng)海鎮關(guān)王廟小學(xué)劉衍崗老師講的《我的成長(cháng)歷程》一課后,我有了更多感觸,內心久久不能平靜。當時(shí)安排教師發(fā)言的時(shí)間是每人40分鐘,而他講了一個(gè)多小時(shí)。由此可見(jiàn),他對信息技術(shù)教育有著(zhù)很深的理解,也有很多的話(huà)題要和各位老師探討。其中當談到了一些自己對信息技術(shù)教育的想法時(shí),他以自己的成長(cháng)經(jīng)歷為例,通過(guò)“0的突破”、“請客學(xué)藝”兩個(gè)故事告訴我們一些有關(guān)信息技術(shù)教育的方法,這感染了我們在座的每一位老師。他的真誠、坦率、智慧、執著(zhù)和幽默,也折服了我們在場(chǎng)的每一個(gè)人;他的講座更是燃起了我們對教育的那一份激情,讓我們對教育充滿(mǎn)了憧憬,充滿(mǎn)了信心。還有即墨鰲山方正小學(xué)的黃宗敘老師,他在《如何上好農村小學(xué)信息技術(shù)課淺顯看法和方法》一課中,談到了農村小學(xué)信息技術(shù)教育存在著(zhù)硬件、軟件落后等一些問(wèn)題和他自己的一些解決方法。我作為一名農村小學(xué)的教師,對此深有感觸,從中還學(xué)到了一些以前沒(méi)有用過(guò)的方法,并認真的記錄下來(lái)。新學(xué)期開(kāi)始之后,我將會(huì )把這些方法結合自己學(xué)校的實(shí)際,運用到教學(xué)實(shí)踐中去,以提高自己的教學(xué)成績(jì)。確實(shí),有夢(mèng)想才會(huì )有動(dòng)力,才會(huì )有正確的前進(jìn)方向。他們的演講是在笑聲中開(kāi)始,也是在笑聲中結束的,帶給我們的不僅僅是一陣激動(dòng)、愉快,更是一種影響深遠的力量,激勵著(zhù)我們不斷探索、前進(jìn)。

再次,就是感悟。以前,我一直把信息技術(shù)學(xué)科看成是一門(mén)孤立的學(xué)科,感覺(jué)它和語(yǔ)文、數學(xué)等其他的科目沒(méi)有什么聯(lián)系。雖然經(jīng)常參加信息技術(shù)學(xué)科的一些活動(dòng),但總覺(jué)得學(xué)習的東西要到上公開(kāi)課時(shí)才用得到,跟自己平時(shí)的工作沒(méi)多大關(guān)系。經(jīng)過(guò)培訓,我才明白信息技術(shù)教育并不是孤立存在的,它和其它的學(xué)科是緊密聯(lián)系在一起的,比如課件的制作就應用到了信息技術(shù)。細想起來(lái),在信息技術(shù)這一領(lǐng)域有著(zhù)廣袤的空間值得我們去探索、去追尋,也需要我們付出更多的努力。如果我們真的用心去做了,學(xué)生會(huì )收獲更多的知識、快樂(lè ),而老師也一定會(huì )在工作中有另一種獲得。!

最后,就是感謝。以前我一直認為寫(xiě)心得是最頭痛、最無(wú)聊的事,感覺(jué)培訓之后沒(méi)什么值得去寫(xiě),可是這次培訓讓我的.態(tài)度改變了許多,知道有很多東西值得我去用心記錄。姜仁蓓、陳雪毅等老師都是優(yōu)質(zhì)課一等獎的獲得者,他們的心得寫(xiě)得實(shí)在太好,是我學(xué)習的榜樣。雖然自己水平有限,但至少還保持著(zhù)一份想把自己的教育事業(yè)推向一個(gè)更高層次的熱情。感謝xxx市電教館、各位領(lǐng)導及老師、膠南市藝體信息部給我這個(gè)學(xué)習的機會(huì ),讓我認識到自己的不足,認識到與骨干教師之間的差距,這次培訓讓我學(xué)到了很多的東西,可謂受益匪淺!

我是一名年輕的教師,剛剛參加工作還不到一年的時(shí)間,因此總覺(jué)得自己在是教育的道路上剛剛起步,有時(shí)難免茫然失措。兩天的培訓,使我認清了自己從事教育事業(yè)應前進(jìn)的方向,并且從內心迸發(fā)出一種前所未有的激情。兩天的培訓結束了,但是我的思考并沒(méi)有結束,我一定會(huì )認真地做總結,將記錄下來(lái)的名師經(jīng)驗、教學(xué)方法結合自己的教學(xué)特點(diǎn)在教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行具體應用,爭取讓自己做的更好。我不希望自己只是一個(gè)一板一眼的“教書(shū)匠”,雖然成不了教育家,但我愿意做一個(gè)有個(gè)性、有想法、有追求的好老師,我會(huì )為自己的理想而努力的!

骨干教師培訓心得

20xx年7月21日至8月4日,我有幸赴陜西師范大學(xué)參加了省市級小學(xué)數學(xué)骨干教師培訓。這次培訓的內容豐富,形式多樣,有專(zhuān)家講座引領(lǐng)集中培訓,也有學(xué)員間的互動(dòng)研討等。這次培訓,使我充分享受到了自身充電帶給我的精神上的富足和愉悅,親身體驗了在專(zhuān)家引領(lǐng)和伙伴互助下的學(xué)習過(guò)程是多么的豐富多彩,作為一位數學(xué)教師,必須具有淵博的學(xué)科知識,熟練的操作技能,良好的思想品質(zhì),特別是骨干教師,更應當掌握現代教育教學(xué)理論、掌握現代教育教學(xué)技術(shù)。教育理念要提升,理念的更新隨之帶來(lái)的是教育教學(xué)方式的變革,以下是我對自己參加骨干教師培訓學(xué)習的幾點(diǎn)體會(huì ):

曾經(jīng)有個(gè)著(zhù)名的教育家說(shuō)過(guò),“每個(gè)孩子的心中都有一根獨有的琴弦,倘若你自己能與他對準調,他就會(huì )奏出最美妙的音樂(lè )?!倍嗉儼?,我們就是這些最純的孩子的老師,當我們真正用心貼近他,試著(zhù)理解他的想法時(shí),交流就會(huì )開(kāi)始,改變就即將發(fā)生,感動(dòng)也就萌動(dòng),幸福自然也就產(chǎn)生了。

文化傳承是我們教師精神的外殼、教育探索是我們教師精神的內在、教育幸福是我們教師精神的核心,我們本著(zhù)育人為本、育人為先的理念,應該更努力地作到想說(shuō)、敢說(shuō)、好說(shuō)、善于思考、喜歡讀書(shū)、自主學(xué)習、具有自己獨立的見(jiàn)解,學(xué)會(huì )過(guò)自立的生活、過(guò)自己內心的生活,思索便是我們教師永不停止的課題。還有在楊泳《師德修養》的講座中,讓我留下了共鳴的眼淚,心一陣陣地感動(dòng),幸福竟成了別無(wú)選擇的內心感受。他說(shuō):

修德的價(jià)值在于生長(cháng),生長(cháng)的關(guān)鍵在于堅守,堅守的期盼在于收獲,讓我們在修德、生長(cháng)和堅守中收獲幸福、有尊嚴的人生!

前蘇聯(lián)著(zhù)名教育家蘇霍姆林斯基說(shuō):“你將在自己整個(gè)的教學(xué)生涯中當一名教育者,而教育;如果沒(méi)有美,沒(méi)有藝術(shù),那是不可思議的?!蔽覀兊恼n堂如果沒(méi)有藝術(shù),那就談不上有效。教學(xué)藝術(shù)它不同于單憑語(yǔ)言來(lái)塑造藝術(shù)形象的文學(xué)藝術(shù),也不同于運用音響、節奏、旋律及人體動(dòng)作來(lái)塑造藝術(shù)形象的表演藝術(shù)。教學(xué)藝術(shù)是指教師嫻熟地運用綜合的教學(xué)技巧、技能,按照科學(xué)的規律和美的規律而進(jìn)行的一種獨創(chuàng )性的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。教學(xué)藝術(shù)的四個(gè)特征是:教學(xué)藝術(shù)的創(chuàng )造性、教學(xué)藝術(shù)的形象性、教學(xué)藝術(shù)的情感性、教學(xué)藝術(shù)的審美特征。

聽(tīng)了西安文理學(xué)院趙精兵教授的講座后,我覺(jué)得我們的課堂理念要更新,不能再是那種傳授知識的課堂,現在課堂講究三維目標,重在培養學(xué)生思維和美好的情感,如果教師思想觀(guān)念不更新,那是不行的,教師不能還停留在“師者,傳道授惑也!”傳統觀(guān)念中?,F在的教師,不但要有知識,更要有道德;不但要有扎實(shí)的教學(xué)基本功,更要有高超的教學(xué)藝術(shù);不但要緊跟世代步伐和潮流,更要有創(chuàng )新。除了傳統的語(yǔ)言藝術(shù)以外,在課堂上還可以運用詩(shī)歌、歌唱、舞蹈、動(dòng)作等多種藝術(shù)形式,來(lái)吸引學(xué)生的注意力,從而讓課堂更有效。

皮亞杰認為:中小學(xué)教師正是由于脫離了科學(xué)研究才使他們失去了應有的學(xué)術(shù)聲譽(yù)和專(zhuān)業(yè)地位,他主張通過(guò)參加教育教學(xué)研究使教師獲得應有的尊嚴,使教育學(xué)成為“既是科學(xué)的又是生動(dòng)的學(xué)問(wèn)”。許多中小學(xué)教師認為自己是個(gè)實(shí)踐工作者,缺乏理論根基,因而對科研望而卻步。但是,羅增儒、羅新兵兩位教授認為案例研究并不難,只要對科學(xué)研究持正確的態(tài)度,每一位教師都可做科學(xué)研究。由于我們一線(xiàn)教師很少有大塊的時(shí)間搞大課題的研究,因此,作為教育研究的基本形式之一的案例研究就非常適合一線(xiàn)教師。

作為一線(xiàn)教師可以從反思自己日常工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,從反思課堂設計、課堂教學(xué)、教材處理和學(xué)生學(xué)習做起,把在教學(xué)實(shí)踐中的問(wèn)題和成功的經(jīng)驗,收集、整理、撰寫(xiě)成教學(xué)案例,并給予科學(xué)的分析,把未經(jīng)理論升華的日常教育工作上升到理論的高度去研究。因此,具有情境性與過(guò)程性、合作性與分享性等特點(diǎn)的案例研究,對提高教師的教學(xué)研究能力和意識,具有十分重要的意義。先進(jìn)的教育理念難以和教學(xué)實(shí)踐相統一,是困擾在教師心里的一塊心病。通過(guò)近幾年的教學(xué)改革,雖然許多教師接受了先進(jìn)的教學(xué)理念,但這并不能說(shuō)明這些先進(jìn)的教育理念已經(jīng)和教學(xué)實(shí)踐相統一了,它們之間缺少一個(gè)中介,教學(xué)案例研究就是這個(gè)中介。因為在案例研究過(guò)程中,教師即研究者需要對案例進(jìn)行多角度的解讀、分析、診斷,這樣,案例就可以成為傳遞理論概念、原理的最強有力的方式,從而將具體的`教學(xué)行為與理論實(shí)際聯(lián)系起來(lái)思考。

實(shí)踐課程改革的途徑是課堂,課堂教學(xué)的更新,是對教師這個(gè)實(shí)踐者的嚴峻考驗。在課堂教學(xué)中,教師要給學(xué)生充分的自學(xué)、提問(wèn)、討論、讀書(shū)、作業(yè)的時(shí)間。學(xué)生讀懂的問(wèn)題,教師不需要講解;學(xué)生似懂非懂的問(wèn)題,教師要引導學(xué)生讀書(shū)領(lǐng)悟,讓學(xué)生分析;學(xué)生有問(wèn)題可隨時(shí)發(fā)問(wèn),有不同見(jiàn)解要隨時(shí)發(fā)表;學(xué)生實(shí)在不懂的問(wèn)題,教師要給予適當的點(diǎn)播,點(diǎn)評,指導或精湛的講解。

教師要充分信任學(xué)生,相信學(xué)生完全有學(xué)習的能力。把機會(huì )交給學(xué)生。俯下身子看學(xué)生的生活,平等參與學(xué)生的研究。教師把探究的機會(huì )交給學(xué)生,學(xué)生就能充分展示自己學(xué)習的過(guò)程,教師也就可以自如地開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。這種方式的改變,將導致師生關(guān)系的改變,使教師長(cháng)期以來(lái)的高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位發(fā)生變化,教師從“知識的權威”轉變到“平等地參與學(xué)生的研究”,從“知識的傳遞者”轉變成“學(xué)生科學(xué)探究的促進(jìn)者、組織者和指導者”。教師要注重課堂實(shí)踐和資源整合,要學(xué)會(huì )運用專(zhuān)家的教育智慧補己之短,要通過(guò)運用信息技術(shù)整合教育內容,推動(dòng)教育教學(xué)的行為的變化。

教師要想給學(xué)生一滴水,自己就必須具備一桶水。但要想學(xué)生永遠取之不盡,用之不盡,教師就得時(shí)時(shí)給予補足,專(zhuān)家的話(huà)就充分印證了這句話(huà)。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給我們闡述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。面對著(zhù)一群群渴求知識的學(xué)生,使我深感到自己責任的重大以及教師職業(yè)的神圣。讓我對如何進(jìn)行有效備課和上課指明了方向。特別是教師們對教學(xué)中的困惑和爭論,更讓我體會(huì )到了進(jìn)行終身學(xué)習,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的必要性。冰凍三尺非一日之寒,我們教師只有不斷地學(xué)習,不斷地完善,不斷地提升,才能滿(mǎn)足社會(huì )的需求,才能適應世紀的挑戰,才能勝任教師這一行業(yè)。

“一個(gè)人能走多遠,看他與誰(shuí)同行,一個(gè)人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點(diǎn),一個(gè)人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會(huì )成就你的一生。15天的培訓是短暫的,但是留給我的記憶與思考是永恒的,通過(guò)這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及與一名特級教師的差距所在,對于今后如何更好的提高自己必將起到巨大的推動(dòng)作用,我將以此為起點(diǎn),讓“差距”成為自身發(fā)展的原動(dòng)力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長(cháng)。在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中要在教中學(xué),在教中研,在教和研中走出自己的一路風(fēng)彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。這就需要今后自己付出更多的時(shí)間和精力,努力學(xué)習各種教育理論,勇于到課堂中去實(shí)踐,相信只要通過(guò)自己不懈的努力,一定會(huì )有所收獲,有所感悟。

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