ID：8944807
時間：2024-01-11 14:28:16
上傳者：ZS文王我想寫一份精心準(zhǔn)備的述職報告，對自己的工作進(jìn)行梳理和總結(jié)。小編為大家整理了一些成功的述職報告范文，希望能給大家提供一些靈感。
一、履職工作特色和亮點。
（一）狠抓學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部能力素質(zhì)。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)、省州黨代會精神為學(xué)習(xí)重點，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，采取領(lǐng)導(dǎo)講黨課、交流研討、專題講座等學(xué)習(xí)形式，并督促黨員完成網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)。截至目前，全年共組織集中學(xué)習(xí)43次，組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)90人/次，學(xué)習(xí)研討交流會1次，撰寫心得體會30余篇，集體誦讀黨章4次。
（二）強(qiáng)化責(zé)任意識，壓實黨建工作責(zé)任。一是年初研究制定了黨建工作清單和黨建工作計劃，進(jìn)一步明確黨支部、支部書記和支部委員的責(zé)任項目，細(xì)化和明晰“兩個責(zé)任”的具體內(nèi)容、目標(biāo)要求和主要措施。二是每月至少召開一次支委會，及時分析、及時解決，并對下步工作進(jìn)行安排部署。全面推行“黨員活動日”制度，開展主題黨日活動12次。嚴(yán)格執(zhí)行黨費收繳管理辦法，督促黨員按月足額繳納黨費。三是抓好“三會一課”、黨組織生活會制度的落實。全年共召開黨員大會5次，支委會12次，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課1次，支部書記講黨課4次，民主生活會2次，組織生活會2次。四是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，年內(nèi)培養(yǎng)入黨積極分子1名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名。五是認(rèn)真落實機(jī)關(guān)單位黨組織到駐地社區(qū)報到制度和在職黨員到社區(qū)報到工作。六是積極為幫扶村辦實事、解難題，為當(dāng)周街道卓尼路社區(qū)落實黨建經(jīng)費4000元，密切聯(lián)系群眾，深入走訪慰問，慰問困難群眾及“五保戶”39戶，為困難群眾每戶送去電炒鍋1臺，為“五保戶”送去生活物資米、面、油，折合資金13000余元；積極爭取項目資金60萬元，建設(shè)道日卡村護(hù)坡300米；積極爭取游牧民定居提升改造項目，在老婁卡自然村提升改造9戶，項目總投資17.46萬元。七是以建黨97周年及建市20周年為契機(jī)，走訪慰問貧困黨員、老黨員26人，發(fā)放慰問金共計7800元；爭取光伏扶貧村級電站一座，裝機(jī)規(guī)模為150千瓦，總投資117萬元。八是表彰先進(jìn)，增強(qiáng)全局黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的進(jìn)取意識，在建黨97周年暨“七一”建黨節(jié)來臨之際，表彰了優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名、優(yōu)秀黨員5名。
（三）強(qiáng)化“兩個責(zé)任”落實，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重大政治任務(wù)，作為支部書記親自抓、抓具體。成立主體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合工作實際制定了《合作市發(fā)展和改革局度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案》，對組織領(lǐng)導(dǎo)、細(xì)化明確責(zé)任和制度機(jī)制的健全做出明確規(guī)定，為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得實效奠定了基礎(chǔ)。二是健全制度建設(shè)工作。制定并下發(fā)了《合作市發(fā)展和改革局工作服務(wù)規(guī)則》、《黨政機(jī)關(guān)工作人員文明行為規(guī)范》，不斷加強(qiáng)局機(jī)關(guān)制度化、紀(jì)律化工作隊伍建設(shè)。三是扎實開展談心談話工作。截止目前，共開展主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與各股室主辦干事談心談話20余次，努力做到對存在問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。四是認(rèn)真對照查擺問題。按照“轉(zhuǎn)變作風(fēng)發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動工作要求查擺梳理出局機(jī)關(guān)作風(fēng)問題6項，個人作風(fēng)問題共計21項，并已全部建立整改臺帳。
（四）狠抓巡視整改，進(jìn)行全面“政治體檢”。把貫徹落實省委巡視反饋意見整改工作作為一項重要政治任務(wù)，對18項整改任務(wù)主動認(rèn)領(lǐng)，不回避、不漏項、不打折，制定整改方案和問題清單，細(xì)化措施，明確責(zé)任，緊盯整改工作進(jìn)度，定期報告進(jìn)展情況，確保每項整改任務(wù)落實落地、每個問題都真改實改。
二、存在的'主要問題及原因。
（一）黨建主體責(zé)任意識不強(qiáng)。黨建“第一責(zé)任人”意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)，主要把精力放在了項目建設(shè)、脫貧攻堅、環(huán)境綜合整治等業(yè)務(wù)工作中，在工作中一昧地蠻干，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的知識，對黨員干部日常學(xué)習(xí)教育監(jiān)督不嚴(yán)格，致使“兩個責(zé)任”落實有欠缺，“一崗雙責(zé)”履行不到位。
（二）黨務(wù)隊伍建設(shè)有待加強(qiáng)。部分黨員對政策理論沒有學(xué)深學(xué)透，指導(dǎo)實踐、推動工作的效果不夠明顯，沒有完全做到學(xué)懂、弄通、做實，缺乏“解剖麻雀”的鉆研精神。干部隊伍中仍存在“不擔(dān)當(dāng)”、“不盡責(zé)”、“不敢為”、“慢作為”等突出問題，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)還需持之以恒。
（三）黨建思路方法創(chuàng)新不夠。對新形勢下落實黨建工作責(zé)任制觀念不新、辦法不多、措施不力。黨建活動形式不夠豐富，思路不夠創(chuàng)新，習(xí)慣憑老經(jīng)驗干好新工作，缺乏探索新形勢下開展黨建工作的新思路和新方法。
反思上述問題，主要有以下幾個方面的原因：一是思想認(rèn)識不到位，對黨建工作責(zé)任制落實不夠，缺乏釘釘子精神。二是在實際工作中，由于受工作忙、任務(wù)重等因素的影響，不能很好的將理論知識運用到實踐中去指導(dǎo)和促進(jìn)工作開展。三是由于是發(fā)改業(yè)務(wù)工作涉及的領(lǐng)域多，覆蓋面廣，在謀劃黨務(wù)工作時，存在對全局工作把握不夠的問題，致使黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合不夠。
三、下一步工作思路和主要措施。
（一）在提高政治站位，落實主體責(zé)任上下功夫。堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，不斷靠實工作責(zé)任，確保習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和“八個著力”重要指示精神貫徹落實到位，始終在思想上、政治上和行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。牢固樹立“把抓好黨建作為最大的政績”的理念，認(rèn)真落實新時達(dá)黨的建設(shè)總要求，結(jié)合黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點，確保黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，主動履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)，堅決落實黨建工作各項制度，進(jìn)一步規(guī)范支部“三會一課”制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，明確黨建工作任務(wù)，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化指導(dǎo)和督查，用實際行動嚴(yán)格落實支部書記從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任和黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。
（二）在加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提升能力素質(zhì)上下功夫。強(qiáng)化思想建黨，切實提高黨員干部能力素質(zhì)。嚴(yán)格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話和民主評議黨員等制度，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，并將機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化落實到每一個層次、每一個黨員，使黨員干部在大局意識、責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識、自律意識和服務(wù)能力等方面不斷提高，進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨組織的政治功能。積極選派黨員干部參加各級組織的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，全方位的提高黨員干部的業(yè)務(wù)能力和工作水平。
（三）在提升創(chuàng)新意識，履行工作職責(zé)上下功夫。始終把黨建工作落實在更好的服務(wù)改革發(fā)展上來，緊緊圍繞提升基層黨組織組織力為重點，不斷創(chuàng)新思路和活動載體，做優(yōu)服務(wù)品牌。積極構(gòu)建“黨建+”工作機(jī)制，探索落實黨建工作新機(jī)制、新舉措，進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方法，著力解決工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，攻堅克難，真抓實干，迎難而上，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)和扎實有效的工作措施，推動黨建工作取得新進(jìn)展，邁出新步伐。
（四）在從嚴(yán)治黨，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫。把作風(fēng)建設(shè)擺在更加重要的位置，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，帶頭落實中央和省州市委作風(fēng)建設(shè)精神，把整治形式主義、官僚主義作為重點，進(jìn)一步補(bǔ)“短板”、強(qiáng)“弱項”，提升工作效能，充分發(fā)揮參謀助手作用，真正為市委市政府分憂、為群眾解難。
按照要求，現(xiàn)就20**年抓黨建工作情況匯報如下：
一、主要做法和成效。
（一）加強(qiáng)思想建設(shè)，提高政治理論水平。
1、抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我要學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。通過采取中心組學(xué)習(xí)、支部集中學(xué)、專題講座、交流研討等多種形式，進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、文體活動有機(jī)結(jié)合起來，促使干部職工提高學(xué)習(xí)興趣。今年重點開展了黨的群眾路線教育實踐活動、十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話、十九屆三中四中五中全會精神等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。
2、抓思想教育，提高黨性認(rèn)識。一是開展“反腐倡廉”征文活動，并將征集編印成冊；
二是在全局黨員干部中開辦16期“道德大講堂”，參加人數(shù)達(dá)**00人次；
四是開展了“《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》”為主題演講競賽活動。五是邀請市委領(lǐng)導(dǎo)做專題輔導(dǎo)，不斷培育和踐行社會主義核心價值觀。通過系列學(xué)習(xí)教育活動，統(tǒng)一了黨員干部的思想，增強(qiáng)了黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
（二）夯實基層基礎(chǔ)，完善機(jī)制抓黨建。
堅持黨組成員每月一次輔導(dǎo)授課，及時傳達(dá)上級重要會議精神和方針政策，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子對重大問題的分析和決策能力。二是組織活動學(xué)。我局認(rèn)真組織開展了“三嚴(yán)三實”專題教育活動，印發(fā)了《關(guān)于開展“三嚴(yán)三實”專題教育活動實施方案》、《關(guān)于開展“三嚴(yán)三實”專題教育中開展“三查三?！被顒拥膶嵤┓桨浮返任募幱×藢W(xué)習(xí)資料，排出了學(xué)習(xí)計劃，隨機(jī)抽查考試，檢驗學(xué)習(xí)效果，受到市委“三嚴(yán)三實”活動領(lǐng)導(dǎo)組的充分肯定。
2、完善了各項制度。我局以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進(jìn)黨建建設(shè)，經(jīng)過認(rèn)真研究和廣泛討論，積極探索建立長效的學(xué)習(xí)機(jī)制、黨員教育機(jī)制和黨員管理機(jī)制，先后制訂了《學(xué)習(xí)制度》、《黨組織議事決策制度》、《民主生活會制度》、《民主評議黨員制度》《三會一課制度》等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。
3、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任。今年初，局黨組書記、局長**分別與局班子成員和各單位（單位）負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)和任務(wù)。二是落實廉政教育到位。組織干部職工學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定、省委市委若干意見、十八屆中紀(jì)委四次全會、廉政準(zhǔn)則、條例等。三是認(rèn)真執(zhí)行制止奢侈浪費厲行節(jié)約有關(guān)要求，抓好“三公”經(jīng)費等預(yù)算管理。四是進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)用車管理和政務(wù)值守檢查，嚴(yán)格落實公車節(jié)假日車輛集中停放。五是加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實民主集中制，“三重一大”事項管理、誡勉談話等干部監(jiān)督制度。
4、積極發(fā)展黨員隊伍。按照《黨章》要求，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。今年，我局新發(fā)展黨員11名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正11名，參加入黨積極分子培訓(xùn)23名。
（三）豐富活動載體，促進(jìn)黨建工作增實效。
清明節(jié)，組織干部職工到焦裕祿紀(jì)念館、彭雪楓紀(jì)念館等教育基地，重溫入黨誓詞。
2、開展體育活動。為了豐富干部職工精神文化生活，我們每年舉辦一屆運動會，凝聚人心、鼓舞士氣、振奮精神、推動工作。
4、開展獻(xiàn)愛心送溫暖活動。開展“金秋助學(xué)”是我局的一項好傳統(tǒng)，20**年，我們?yōu)?*鎮(zhèn)**村貧困生發(fā)放助學(xué)金。一年來，我局共幫扶困難群眾多戶，解決群眾困難多件（次）。
二、存在的主要問題及原因分析。
（一）支部黨務(wù)干部的能力有待提高。20**年以來，科室負(fù)責(zé)人工作輪崗，黨務(wù)干部都是兼職人員，對基層黨建工作重要性認(rèn)識不足,指導(dǎo)不力，在黨員學(xué)習(xí)教育、思想工作、管理工作等方面需要進(jìn)一步提高。
（二）個別支部落實“三會一課”制度難度大。個別支部的黨員都來自不同的科室（單位），工作性質(zhì)、特點不同，給集中組織人員活動帶來困難。
在工作方法上，基本都是以工作經(jīng)驗，落實上級精神靠開會、發(fā)文件，以會議落實會議，以文件傳達(dá)文件。
（四）對黨員教育管理力度不夠、指導(dǎo)不到位。在督導(dǎo)支部開展工作時，往往流于檢查教案、查看匯報材料等，針對性不強(qiáng)，效果不明顯。
三、
下一步工作打算。
（一）加強(qiáng)制度建設(shè)，完善黨建工作機(jī)制。一是建立健全黨建工作承諾制度、民主評議黨員制度、考核獎懲制度，建立并完善保持基層黨組織和黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。二是嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制。建立“一崗雙責(zé)”黨建工作責(zé)任制，實行“第一責(zé)任人”負(fù)責(zé)制，每年對黨建工作進(jìn)行考核，使業(yè)務(wù)工作和黨建工作同部署、同考核，協(xié)調(diào)發(fā)展。三是強(qiáng)化日常管理的長效機(jī)制。支部要堅持好“三會一課”制度，尤其是組織生活會，要定期組織。
在業(yè)務(wù)工作上，黨組織要唱好“配角”，當(dāng)好參謀助手，協(xié)助科室、單位完成中心工作。
（三）加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，增強(qiáng)黨建工作的主動性。一是提高黨務(wù)干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強(qiáng)對黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)、組織學(xué)習(xí)、集訓(xùn)，拓寬工作思路和工作方法。二是努力提高黨員干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。要采取多種形式，加強(qiáng)對黨員干部的在職培訓(xùn)。三是注意工作方式方法。突出重點，運用典型引路，搞好分類指導(dǎo)，把上級的指示精神與單位的實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作,堅持與時俱進(jìn)不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。
按照要求，現(xiàn)就20**年抓黨建工作情況匯報如下：
一、主要做法和成效。
（一）加強(qiáng)思想建設(shè)，提高政治理論水平。
1、抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我要學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。通過采取中心組學(xué)習(xí)、支部集中學(xué)、專題講座、交流研討等多種形式，進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、文體活動有機(jī)結(jié)合起來，促使干部職工提高學(xué)習(xí)興趣。今年重點開展了黨的群眾路線教育實踐活動、十八大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話、十八屆三中四中五中全會精神等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。
強(qiáng)了黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
（二）夯實基層基礎(chǔ)，完善機(jī)制抓黨建。
1、抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要求班子成員做帶頭學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率；勤奮工作、執(zhí)行力強(qiáng)的表率；團(tuán)結(jié)協(xié)助、主動溝通的表率；清正廉潔、切實擔(dān)負(fù)起"一崗雙責(zé)"責(zé)任的表率。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。認(rèn)真落實黨組中心組學(xué)習(xí)制度，制定并印發(fā)了《20**年黨組中心組集體學(xué)習(xí)實施方案》，學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)政策、學(xué)精神，今年以來共組織黨組中心組集中學(xué)習(xí)10次；堅持黨組成員每月一次輔導(dǎo)授課，及時傳達(dá)上級重要會議精神和方針政策，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子對重大問題的分析和決策能力。二是組織活動學(xué)。我局認(rèn)真組織開展了"三嚴(yán)三實"專題教育活動，印發(fā)了《關(guān)于開展"三嚴(yán)三實"專題教育活動實施方案》、《關(guān)于開展"三嚴(yán)三實"專題教育中開展"三查三保"活動的實施方案》等文件，編印了學(xué)習(xí)資料，排出了學(xué)習(xí)計劃，隨機(jī)抽查考試，檢驗學(xué)習(xí)效果，受到市委"三嚴(yán)三實"活動領(lǐng)導(dǎo)組的充分肯定。11月27日—29日，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)科室負(fù)責(zé)人，赴紅色教育基地大別山干部學(xué)院進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)。
2、完善了各項制度。我局以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進(jìn)黨建建設(shè)，經(jīng)過認(rèn)真研究和廣泛討論，積極探索建立長效的學(xué)習(xí)機(jī)制、黨員教育機(jī)制和黨員管理機(jī)制，先后制訂了《學(xué)習(xí)制度》、《黨組織議事決策制度》、《民主生活會制度》、《民主評議黨員制度》《三會一課制度》等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。
3、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組。
主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任。今年初，局黨組書記、局長**分別與局班子成員和各單位（單位）負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)和任務(wù)。二是落實廉政教育到位。組織干部職工學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定、省委市委若干意見、十八屆中紀(jì)委四次全會、廉政準(zhǔn)則、條例等。三是認(rèn)真執(zhí)行制止奢侈浪費厲行節(jié)約有關(guān)要求，抓好"三公"經(jīng)費等預(yù)算管理。四是進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)用車管理和政務(wù)值守檢查，嚴(yán)格落實公車節(jié)假日車輛集中停放。五是加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實民主集中制，"三重一大"事項管理、誡勉談話等干部監(jiān)督制度。
4、積極發(fā)展黨員隊伍。按照《黨章》要求，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。今年，我局新發(fā)展黨員11名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正11名，參加入黨積極分子培訓(xùn)23名。
（三）豐富活動載體，促進(jìn)黨建工作增實效。
1、開展"我們的節(jié)日"活動。春節(jié)、中秋節(jié)期間，局領(lǐng)導(dǎo)都要去看望慰問離退休老干部、困難職工和特困黨員；清明節(jié)，組織干部職工到焦裕祿紀(jì)念館、彭雪楓紀(jì)念館等教育基地，重溫入黨誓詞。
2、開展體育活動。為了豐富干部職工精神文化生活，我們每年舉辦一屆運動會，凝聚人心、鼓舞士氣、振奮精神、推動工作。
4、開展獻(xiàn)愛心送溫暖活動。開展"金秋助學(xué)"是我局的一項好傳統(tǒng)，20**年，我們?yōu)?*鎮(zhèn)**村3名貧困生每人發(fā)放2000元的助學(xué)金；"八一"建軍節(jié)前夕，局領(lǐng)導(dǎo)到136師高炮預(yù)備役團(tuán)送去慰問金30000元。一年來，我局共幫扶困難群眾70多戶，解決群眾困難300多件（次）。
二、存在的主要問題及原因分析。
（一）支部黨務(wù)干部的能力有待提高。20**年以來，園林局、人民公園、示范區(qū)分局職能劃轉(zhuǎn)，科室負(fù)責(zé)人工作輪崗，支部委員也要做到及時增補(bǔ)，但黨務(wù)干部都是兼職人員，對基層黨建工作重要性認(rèn)識不足，指導(dǎo)不力，在黨員學(xué)習(xí)教育、思想工作、管理工作等方面需要進(jìn)一步提高。
（二）個別支部落實"三會一課"制度難度大。個別支部的黨員都來自不同的科室（單位），工作性質(zhì)、特點不同，有的科室人員需要經(jīng)常下工地檢查，有的科室實行早九晚五的工作時間，給集中組織人員活動帶來困難。
（三）開展黨建工作的方式和方法有待創(chuàng)新。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程，忽視效果，從表面上看起來轟轟烈烈，實際效果不佳；在工作方法上，基本都是以工作經(jīng)驗，落實上級精神靠開會、發(fā)文件，以會議落實會議，以文件傳達(dá)文件。
（四）對黨員教育管理力度不夠、指導(dǎo)不到位。在督導(dǎo)支部開展工作時，往往流于檢查教案、查看匯報材料等，針對性不強(qiáng)，效果不明顯。
三、下一步工作打算。
（一）加強(qiáng)制度建設(shè)，完善黨建工作機(jī)制。一是按照"三嚴(yán)三實"要求，建立健全黨建工作承諾制度、民主評議黨員制度、考核獎懲制度，建立并完善保持基層黨組織和黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。二是嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制。建立"一崗雙責(zé)"黨建工作責(zé)任制，實行"第一責(zé)任人"負(fù)責(zé)制，每年對黨建工作進(jìn)行考核，使業(yè)務(wù)工作和黨建工作同部署、同考核，協(xié)調(diào)發(fā)展。三是強(qiáng)化日常管理的長效機(jī)制。支部要堅持好"三會一課"制度，尤其是組織生活會，要定期組織，每位黨員按時參加，不能當(dāng)特殊黨員。
（二）發(fā)揮黨員作用，強(qiáng)化組織功能。一是發(fā)揮局領(lǐng)導(dǎo)、科室（單位）負(fù)責(zé)人的作用。局領(lǐng)導(dǎo)、科室（單位）負(fù)責(zé)人既是行政領(lǐng)導(dǎo)又是兼職黨務(wù)干部，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，應(yīng)把機(jī)關(guān)黨建工作列入重要議事日程。二是大力加強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨建工作的"龍頭",領(lǐng)導(dǎo)班子抓好了，就抓住了機(jī)關(guān)黨建的"牛鼻子",各項工作迎刃而解。三是強(qiáng)化基層黨組織的職能。在黨建工作上，支部要唱好"主角",積極爭取科室的重視和支持，切實加強(qiáng)自身建設(shè)；在業(yè)務(wù)工作上，黨組織要唱好"配角",當(dāng)好參謀助手，協(xié)助科室、單位完成中心工作。
（三）加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，增強(qiáng)黨建工作的主動性。一是提高黨。
務(wù)干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強(qiáng)對黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)、組織學(xué)習(xí)、集訓(xùn)，拓寬工作思路和工作方法。二是努力提高黨員干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。要采取多種形式，加強(qiáng)對黨員干部的在職培訓(xùn)。三是注意工作方式方法。突出重點，運用典型引路，搞好分類指導(dǎo)，把上級的指示精神與單位的實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，堅持與時俱進(jìn)不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。，希望能幫助您！
作為xx村支部書記兼村長，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在全體黨員和村民代表的全力支持下，我順利地走過了兩年村支部書記及村長的歷程，在這兩年之內(nèi)，在村支部、村委會集體的領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成了村支部及村委預(yù)定的目標(biāo)、任務(wù)。在工作中，也取得了一定的成績，現(xiàn)就本人兩年來的工作述職如下：
一、抓班子建設(shè)，提高為人民服務(wù)的整體水平。
我與村支兩委班子成員深刻認(rèn)識到進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織本村建設(shè)的重要意義，狠抓班子的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，從解決人民窮的問題做起，狠抓黨員的思想認(rèn)識。兩年來，我們村每個月都要定期組織支部班子成員學(xué)習(xí)中央關(guān)于農(nóng)村基層組織建設(shè)一系列文件，學(xué)習(xí)黨的會議精神，定期組織召開專題會議，聽取各黨員黨建工作情況匯報，及時研究解決存在的重要問題和困難。提高群眾收入，產(chǎn)業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)為起點，黨員、干部帶頭以種植樹苗為主，種植種類以核桃樹，側(cè)柏，柳樹，楊樹，桃樹為基礎(chǔ)，增加了農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)收入。通過跟班子成員和廣大黨員談心、交心，動員他們發(fā)揮先鋒模范作用，積極投入到村支部確定的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)目標(biāo)中，使班子帶領(lǐng)群眾致富增收的能力有了明顯提高，班子成員和廣大黨員心往一處想，勁往一處使，實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)調(diào)整的新突破，班子戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，為人民服務(wù)的水平有了顯著提高。
二、抓制度和作風(fēng)建設(shè)，提高黨員隊伍的雙帶雙富能力。
支部成立了以我為組長的農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，從整章建制入手，建立和完善了基層黨建各項制度，規(guī)范了民主制，三會一課制度，干部包隊制度和村干部理論學(xué)習(xí)以及村務(wù)公開、民主理財?shù)戎贫?。通過抓黨員和支部作風(fēng)，對于在發(fā)展經(jīng)濟(jì)中的雙帶雙富作用明顯增強(qiáng)，支部在信息、技術(shù)等方面對廣大黨員和群眾服務(wù)。通過狠抓思想作風(fēng)建設(shè)，切實改變了村干部和廣大黨員的工作作風(fēng)?，F(xiàn)在我村共有新老黨員26名，預(yù)備黨員3名。年輕黨員占黨員總數(shù)的百分之四十。在發(fā)展黨員時，支部嚴(yán)格履行發(fā)展黨員的程序，建立預(yù)審制度，同時繼續(xù)做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，建立談心和定期考察制度，使一些優(yōu)秀的積極分子加入到黨組織中來，加強(qiáng)了支部的儲備力量。
三、抓熱點問題，通過全村的文明程度。
1、積極抓好雙擁工作和扶貧濟(jì)困工作，2年來村支部累計投入5萬余元用于此項工作的順利實施，向貧困戶、特困戶發(fā)放慰問金3萬余元，七一和春節(jié)期間，慰問老干部、軍烈屬8名，累計慰問金額1萬余元，60歲以上的老年人在重陽節(jié)聚餐并發(fā)慰問品，累計慰問金額1萬2千余元，把黨和政府的關(guān)懷真正融入到每個貧困戶的心中。
2、認(rèn)真實施公民道德實施綱要，加強(qiáng)對我村村民的思想道德、法律、法規(guī)以及村規(guī)民約的教育，支部以創(chuàng)建美好家園，倡導(dǎo)文明新風(fēng)為主題，深入持久地開展講文明、樹新風(fēng)活動，廣泛地開展豐富多彩精神文明創(chuàng)建活動。積極搞好黨員設(shè)崗定則活動，發(fā)揮黨員的職能作用，極大地增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，為我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
3、堅持民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，堅持依法辦事，依法治村，根據(jù)在發(fā)展中出現(xiàn)的新問題，新矛盾，我組織村兩委班子認(rèn)真研究并予以解決。
四、響應(yīng)國家號召，建設(shè)社會主義新農(nóng)村。作為xx村的支書兼村長，深感自己責(zé)任重大，時時處處以一個共產(chǎn)黨員的身份來嚴(yán)格要求自己，力求為本村及全村村民謀利益，村里吃水、磨面粉不用村民自己花錢，就是外村的人來磨面都無償免費服務(wù);每年為村民發(fā)福利，使村民能時時刻刻感到國家的溫暖;硬化路面，實現(xiàn)了戶戶通硬化路面，解決了村名下雨和秋收道路泥濘的局面;新修了舞臺一座，并新建文化娛樂廣場2600平米，使村民們有了文化健身的場所;建設(shè)老年中心，使老年人有了精神依托的場所;現(xiàn)在正在籌資建設(shè)農(nóng)村公園，正在建設(shè)當(dāng)中;及新修橋梁一座，解決了村民們因下雨出門過不了河的局面;隨著逐步的發(fā)展，我深信娘娘村在村支兩委班子及全體村民的努力下，會建設(shè)的更加美好，更加富裕。
兩年來，本人在工作中雖然取得了一些成績，但也存在著許多缺點，還有許多工作村民不夠滿意，今后我將以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)為xx村的父老鄉(xiāng)親們服務(wù)。
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就2019年度抓黨建情況匯報如下。
一、主要做法及成效。
(一)落實“從嚴(yán)”要求抓黨建，做到“三個到位”
一是履行主體責(zé)任到位。嚴(yán)格落實黨中央、上級黨委及上級xx機(jī)關(guān)的決策部署，嚴(yán)格落實黨章黨規(guī)等黨內(nèi)規(guī)章制度，修訂完善“黨組議事規(guī)則”，嚴(yán)格“三重一大”事項集體決策，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠以普通黨員身份參加支部組織生活和支部活動，對機(jī)關(guān)黨支部重新劃分，有效抓好部門負(fù)責(zé)人抓黨建與抓業(yè)務(wù)“一崗雙責(zé)”，推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合，“一切工作到支部”原則落地見效。
二是強(qiáng)化理論武裝到位。切實抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育，把跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神作為黨組會、黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會的首要議題，黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)x次，組織專題研討x次。加強(qiáng)意識形態(tài)工作，召開專題培訓(xùn)班、研討班，專題研究xx機(jī)關(guān)意識形態(tài)工作。以“三會一課”為抓手，組織支部學(xué)習(xí)x次，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課x次，不斷樹牢以人民為中心的工作理念。
三是從嚴(yán)管黨治黨到位。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，持之以恒整治“四風(fēng)”。堅持刀刃向內(nèi)，深入開展“作風(fēng)大整頓”專項活動和“正風(fēng)肅紀(jì)深化年”活動，開展各類督察和明察暗訪x次，督察通報x期，通報x人x次。
(二)堅持“強(qiáng)基”導(dǎo)向抓黨建，促使“三力合一”
一是堅持問題導(dǎo)向，在抓整改落實上聚集發(fā)力。根據(jù)上年度機(jī)關(guān)黨建工作中存在的抓黨建工作與業(yè)務(wù)工作不平衡、機(jī)關(guān)黨支部作用發(fā)揮不充分等問題，今年嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，重新調(diào)整黨支部構(gòu)成，基本實現(xiàn)黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，業(yè)務(wù)工作推動黨建工作的局面。加大推進(jìn)大黨建格局和“一切工作到支部”的理念，各黨支部均能按要求，結(jié)合支部工作特點，有序抓好政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有序推進(jìn)“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等工作制度落實，扎實推進(jìn)黨建工作做細(xì)、做實、做出成效。
二是在黨務(wù)干部建設(shè)上持久用力。支部改選后，x名支部委員中，部門負(fù)責(zé)人為x人，部門副職x人，有效提高了支部工作的凝聚力、執(zhí)行力，為推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合提供人力支撐，為提高機(jī)關(guān)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展提供保障。
三是在加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)上全程助力。采取黨章、黨規(guī)黨組帶頭學(xué)、支部跟進(jìn)學(xué)的方式，把規(guī)矩意識樹立在全體黨員內(nèi)心深處;推動黨組織規(guī)范化建設(shè)，實現(xiàn)支部活動主動參與，活動經(jīng)費全額保障，推進(jìn)建設(shè)黨建展廳等活動陣地;班子成員主動聯(lián)系支部、指導(dǎo)支部開展好組織生活，為支部規(guī)范化建設(shè)出謀劃策，確保支部建設(shè)始終圍繞xx機(jī)關(guān)中心工作開展，確保全體黨員不斷增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
(三)聚集主責(zé)主業(yè)抓黨建，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)工作雙促進(jìn)。
一是發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，堅決維護(hù)國家政治安全和社會秩序，積極參與掃黑除惡專項斗爭。按照中央部署，局黨組結(jié)合本地區(qū)實際，積極參與嚴(yán)打暴恐、打擊網(wǎng)絡(luò)政治謠言等系列專項斗爭。
二是主動服務(wù)打好三大攻堅戰(zhàn)。制定貫徹落實市委x屆x次全會精神若干措施，助力“生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展”。貫徹恢復(fù)性環(huán)保理念，推動召開“磋商會”，政府主管部門與某企業(yè)簽署生態(tài)環(huán)境損害賠償協(xié)議，為生態(tài)修復(fù)工作提供“樣板”。
三是平等保護(hù)各類企業(yè)合法權(quán)益。xx機(jī)關(guān)在落實中央關(guān)于保護(hù)民營企業(yè)合法權(quán)益的大政方針過程中，會同市工商聯(lián)為民營企業(yè)召開懇談會，有效鼓舞了民營企業(yè)家的投資積極性，為良好的營商環(huán)境注入xx力量。
二、存在的問題及原因分析。
一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠。二是存在責(zé)任壓力傳導(dǎo)末端弱化的問題，個別黨支部書記抓黨建的意識還不夠強(qiáng)、黨建業(yè)務(wù)不熟。三是開展黨建工作創(chuàng)新力和支部活力有待加強(qiáng)。
產(chǎn)生問題的主要原因：一是思想認(rèn)識不到位，對xx機(jī)關(guān)是政治機(jī)關(guān)的認(rèn)識不充分。或多或少存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象。二是督導(dǎo)落實力度還不到位，致使個別支部不重視黨建工作，抓支部工作辦法不多。三是緊迫意識還不強(qiáng)，研究探索解決新形勢下基層工作中的熱點難點問題還不夠深入。
三、下一步工作打算。
(一)持續(xù)履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強(qiáng)支部書記抓黨建工作責(zé)任，強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
(二)持續(xù)推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合。在緊緊圍繞穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險，立足職能服務(wù)大局，體現(xiàn)出黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的決策，體現(xiàn)出xx機(jī)關(guān)的政治屬性。
(三)持續(xù)加強(qiáng)xx隊伍革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。不斷鞏固和運用“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)研討融入日常工作，把黨的政治建設(shè)抓得更實。大力推進(jìn)高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)專業(yè)素能、弘揚專業(yè)精神。堅持嚴(yán)管厚愛，做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。
2017年，本人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列講話精神，緊緊圍繞**公司、省公司部署，以落實全面從嚴(yán)治黨為主線，抓班子、帶隊伍，抓作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)，抓重點、求突破，進(jìn)一步提升黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為公司持續(xù)發(fā)展提供了堅強(qiáng)政治保障?，F(xiàn)將一年來本人抓黨建工作情況匯報如下：
1、抓思想，強(qiáng)黨性，深入學(xué)習(xí)十九大精神。在學(xué)懂上下功夫，組織全體黨員收看大會實況，指導(dǎo)各支部制定學(xué)習(xí)計劃，開展集體學(xué)習(xí)3次，觀看專題片2次、邀請專家講座1次。在弄通上下功夫，帶領(lǐng)班子成員學(xué)習(xí)宣講4次、交流研討3次、撰寫。
心得體會。
1錄，定期開展執(zhí)行情況檢查。三是完善并嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用和監(jiān)督管理制度，多層級開展中層干部教育培訓(xùn)，提升干部隊伍素質(zhì)。四是從嚴(yán)落實“兩個責(zé)任”，編制“兩個責(zé)任”清單，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書**份，廉潔承諾書和踐諾情況表**份.3、高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。一是在“學(xué)”上抓緊抓實。制定“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化方案，帶頭開展常態(tài)化學(xué)習(xí)，累積集中學(xué)習(xí)13次，開展慶祝建黨96周年主題黨日活動，完成3個專題討論，督導(dǎo)黨員自學(xué)32學(xué)時以上。二是在“做”上深化拓展。實施“旗幟領(lǐng)航”先鋒工程，成立臨時黨支部，圓滿完成廈門會晤**保障工作，榮獲“金磚廈門會晤**保障工作突出貢獻(xiàn)集體”。組建24個黨員“一帶二”小組，啟動實施2個“三級聯(lián)創(chuàng)”項目，在迎峰度夏、重大節(jié)假日等保障任務(wù)中展現(xiàn)黨建力量。
4、抓基層，打基礎(chǔ)，全面落實黨建任務(wù)部署。全面實施“******”計劃，分層制定任務(wù)清單33項。編制黨支部黨建績效考核評價指標(biāo)體系，定期開展黨建“健康體檢”和“回頭看”工作。完成黨委專項賬戶設(shè)立，做好黨費收繳、補(bǔ)繳工作。完善優(yōu)化黨支部設(shè)置，指導(dǎo)*個黨支部嚴(yán)格按程序完成換屆選舉。完成支部組織生活會和黨員民主評議工作，建立黨員個人信息和發(fā)展黨員儲備資料庫，黨員管理進(jìn)一步規(guī)范。
二、基層黨建工作中存在的主要問題。
2面從嚴(yán)治黨”要求還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
1、落實責(zé)任不扎實。在履行黨委主體責(zé)任方面，個別黨員干部思想仍存在抓業(yè)務(wù)“實”，抓黨建“虛”的現(xiàn)象；對黨委班子核心作用發(fā)揮不足等問題缺乏深入研究，制定整改措施針對性不強(qiáng)、缺乏可操作性；在黨建工作融入中心方面喊得多，做的少，融合工作浮于表面；重工作部署，輕落實檢查，對如何抓、抓的怎樣過問較少；對基層黨支部“三會一課”、“民主評議”等組織生活制度落實疏于督導(dǎo)。
2、隊伍管理不嚴(yán)謹(jǐn)。在黨員教育管理中，存在黨員未全部按時參加組織活動，組織生活簡單化、形式化，黨員政治理論學(xué)習(xí)形式和方法缺乏有吸引力的載體，真正走出去交流學(xué)習(xí)不多，學(xué)習(xí)效果有待提升。在黨員作用發(fā)揮、黨建工作管理等方面有時存在“失之于寬、失之于軟”的情況。
3、黨建載體不靈活。對新時期基層黨建工作研究不深不透，習(xí)慣于憑經(jīng)驗、老套路解決問題，就黨建抓黨建，沒有完全形成適應(yīng)公司實際的工作新思路，缺乏創(chuàng)新載體、打造品牌的能力和動力。探索黨建工作新形式、新途徑次數(shù)少，創(chuàng)造性開展黨建活動意識不強(qiáng)。
3接抓的責(zé)任意識還需加強(qiáng)。
剖析產(chǎn)生問題的原因，從自身來說，由于長期從事專業(yè)工作，習(xí)慣于用專業(yè)工作的經(jīng)驗手段應(yīng)對黨建工作，存在重發(fā)展輕黨建、重任務(wù)完成輕組織建設(shè)的問題。同時自己對組織生活制度重視不夠，研究不深，監(jiān)督不嚴(yán)，導(dǎo)致一些基層黨組織黨內(nèi)活動和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、批評與自我批評等落實不到位。從公司來說，黨務(wù)工作人員都是專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)崗或兼職，經(jīng)驗少，專業(yè)學(xué)習(xí)不足；抓黨員隊伍建設(shè)的措施還不夠?qū)?，教育培?xùn)形式較單一，對黨員自覺學(xué)習(xí)工作、自覺履行義務(wù)的主觀能動性過分信任，缺乏深層次的黨性素養(yǎng)教育。
4底線，知敬畏。五是進(jìn)一步嚴(yán)肅組織生活，嚴(yán)格執(zhí)行七項組織生活制度，推動批評和自我批評常態(tài)化，督促黨員不忘初心，作“四講四有”表率。六是拓寬教育培訓(xùn)渠道。突出信息通信專業(yè)特色，積極探索出“創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先、創(chuàng)效”的黨建活動，為推動公司發(fā)展增添源動力。
自201x年5月以來,我認(rèn)真履行黨建責(zé)任人職責(zé),帶領(lǐng)局黨委一班人,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的xx大和xx屆五中全會精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,以提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點,以"抓黨建、促發(fā)展"為突破口,全面推進(jìn)黨建工作,為全縣農(nóng)牧事業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展提供了堅強(qiáng)的組織保證。
一、從身做起，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。
一是認(rèn)真履職抓黨建。作為黨支部書記，時刻不忘抓好黨建工作的重要性，按照縣委黨建工作的總體要求，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究同部署，兩項目標(biāo)任務(wù)同時下達(dá)，檢查驗收同時進(jìn)行，年終獎懲同時考慮，使黨建工作與部門工作有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)。在我的帶領(lǐng)下，在局黨委一班人共同努力下，全體黨員干部的服務(wù)宗旨和模范帶頭作用明顯增強(qiáng)，有效推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨委建設(shè)，全局呈現(xiàn)出黨建工作生動活潑開展，業(yè)務(wù)工作扎實有效推進(jìn)的良好局面。二是帶頭執(zhí)行各項制度。始終堅持做好帶頭作用，主動參加各種學(xué)習(xí)，精心準(zhǔn)備，有講稿，有筆記，帶動全局黨員干部學(xué)習(xí);帶頭執(zhí)行班子的決定，不折不扣地落實各項決定;帶頭開展批評與自我批評，敞開思想，不護(hù)短、不遮掩，坦誠相待，找出不足之處，相互幫助，促進(jìn)班子和諧;帶頭深入園區(qū)、田間、各站(中心)開展調(diào)研，掌握第一手材料，及時把握黨建工作動態(tài);帶頭發(fā)揚民主，涉及全局的大事都和班子成員共同討論決定，不稿一言堂。通過自己的帶動，影響全體干部黨員，全局形成了黨員干部人人遵守規(guī)章制度的良好風(fēng)氣，樹立了良好的黨員干部形象和機(jī)關(guān)整體形象。三是親自參與各項活動。創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，營造良好工作氛圍，積極組織各支部以及全局黨員干部職工開展演講、聯(lián)歡會、運動會等豐富多彩的文體活動，只要局黨委開展黨建活動，本人在無特殊情況時都準(zhǔn)時出席，帶頭參與活動。
二、加強(qiáng)管理，確保黨建工作順利推進(jìn)。
緊緊圍繞黨在新時期的中心工作，以縣委、政府提出的各項工作為目標(biāo)，以促進(jìn)全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，狠抓黨組織建設(shè)工作，為各項工作的順利推進(jìn)提供組織保障。一是抓班子建設(shè)。按照縣委的要求，對局黨委班子、紀(jì)委班子和下屬各支部實行了公推直選，選齊配強(qiáng)了局黨委、紀(jì)委班子和下屬支部班子，同時根據(jù)人員變動，及時調(diào)整農(nóng)牧漁業(yè)局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到分工明確，責(zé)任到人。對重點工作提出定時間、定內(nèi)容、定責(zé)任單位、定工作目標(biāo)的“四定”要求，確保各項工作順利推進(jìn)。二是抓目標(biāo)管理。年初及時與分管副局長及各站(中心)簽訂實績考核目標(biāo)綜合責(zé)任書，實行黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)等工作與業(yè)務(wù)工作共同檢查，共同考核，將考核結(jié)果作為年底考核評優(yōu)的重要依據(jù)，對目標(biāo)運行情況進(jìn)行定期與不定期檢查，監(jiān)控運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保目標(biāo)任務(wù)保質(zhì)保量完成。三是抓制度建設(shè)。把制度作為做好各項工作的有力保障，進(jìn)一步健全完善各項制度，確保了各項工作順利有序推進(jìn)。四是抓干部隊伍建設(shè)管理。以加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)為抓手，探索建立科技服務(wù)新機(jī)制，建立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)36個。選拔農(nóng)業(yè)科技人員駐點承包示范園區(qū)，并制定完善了考核、獎懲辦法，確保了技術(shù)人員“下基層、入農(nóng)戶、教技術(shù)、辦實事”，有力地提升了農(nóng)業(yè)科技服務(wù)水平。五是抓理論學(xué)習(xí)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨委為抓手，健全完善學(xué)習(xí)制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，增進(jìn)學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)實效，努力提高全局黨員干部職工的政策理論水平和指導(dǎo)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的能力。
三、以深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動為抓手，著力提升黨建工作水平。
在加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。三是抓實黨員承諾活動。按照承諾、踐諾、亮諾、評諾的程序，組織全局開展承諾活動。20xx年全局7個黨組織、67名在職黨員共提出承諾事項112項。通過年底評議和滿意度測評，測評滿意度達(dá)95%以上。20xx年，按照“標(biāo)準(zhǔn)適度、內(nèi)容具體”的原則，局黨委和下屬六個支部提出承諾事項52項，全局在職黨員67名，提出承諾事項126項。并對承諾事項進(jìn)行了公示，接受群眾監(jiān)督。四是抓好在職黨員“兩管三評兩推優(yōu)”工作。根據(jù)縣委組織部要求，把在職黨員“兩管三評兩推優(yōu)”活動作為加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)的有力抓手，納入黨建工作考核的重要內(nèi)容，全局在職黨員67名，除12名家在銀川的黨員外，其余55名在職黨員均與所屬居委會聯(lián)系對接幫扶崗位，深入社區(qū)開展幫扶活動。五是突出在重點工作中抓創(chuàng)先爭優(yōu)。緊緊圍繞“”發(fā)展的主題、主線、目標(biāo)任務(wù)和重大舉措，緊緊圍繞縣委中心任務(wù)，結(jié)合部門工作實際，找準(zhǔn)創(chuàng)先爭優(yōu)的切入點和著力點，確定農(nóng)牧局20xx年重點工作31項，以責(zé)任制限時制的要求落實到人，明確了完成時限;結(jié)合部門工作實際，確定全局創(chuàng)先爭優(yōu)重點工作2項。六是培育壯大村集體經(jīng)濟(jì)新的增長點。以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范樣板村為抓手，培育村集體經(jīng)濟(jì)增長點，鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照“支部+協(xié)會+基地+農(nóng)戶”的模式發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范樣板村，計劃利用5年時間，村級集體經(jīng)營收入有一個大的提高。七是抓功能黨小組建設(shè)。圍繞提升現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范示范園區(qū)建設(shè),以建設(shè)園區(qū)科技服務(wù)團(tuán)隊為抓手，將功能黨小組建設(shè)與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)建設(shè)緊密結(jié)合，充分發(fā)揮黨員先鋒模范和輻射帶動作用，引領(lǐng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級，提升黨員干部服務(wù)能力。
四、圍繞中心，服務(wù)大局，促進(jìn)全縣農(nóng)牧事業(yè)科學(xué)發(fā)展局黨委堅持“縣委政府的工作重心在哪里，黨建工作就跟進(jìn)到哪里”的理念，做到黨建工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合、與部門工作實際結(jié)合，有效推進(jìn)了全縣農(nóng)業(yè)科學(xué)發(fā)展。在優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、培育龍頭企業(yè)、做活市場、打造品牌、強(qiáng)化科技支撐等方面都取得了優(yōu)異的成績，促進(jìn)了全縣以優(yōu)質(zhì)糧、蔬菜、奶產(chǎn)業(yè)、水產(chǎn)業(yè)為主的“一優(yōu)三特”產(chǎn)業(yè)化格局的形成，為推動全縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)建國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)奠定了堅實的基礎(chǔ)。20xx年，完成農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值18億元，較上年增長11.1%;農(nóng)民人均純收入達(dá)到6200元，同比增長13.1%。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模。各項工作走在全區(qū)各市縣的前列，較好地承擔(dān)了全區(qū)稻田養(yǎng)蟹觀摩會、全區(qū)冬麥復(fù)種現(xiàn)場會、全區(qū)水產(chǎn)觀摩會、全國肉牛新品種引進(jìn)現(xiàn)場會;榮獲全區(qū)產(chǎn)業(yè)大縣、全區(qū)設(shè)施農(nóng)業(yè)大縣等區(qū)市表彰11項;20xx、20xx連續(xù)兩年被縣委評為實績考核先進(jìn)集體，20xx年8月被國家農(nóng)業(yè)部評為國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。
五、存在的問題。
一年以來，我圍繞農(nóng)牧局基層組織建設(shè)做了大量卓有。
成效的工作，使全局黨建工作取得了明顯的進(jìn)步。但離上級部門的要求還有一定的差距：一是自身的政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊，有時因工作原因，不能夠按時參加集體政治學(xué)習(xí);二是對制定的各項制度落實力度不夠，還有待進(jìn)一步加強(qiáng);三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條不長，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展機(jī)制不夠完善;四是制定的一些發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的措施尚不成熟，可操作性不強(qiáng)，需進(jìn)一步細(xì)化和深入;五是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)雖初具規(guī)模，但效益不高、市場競爭力不強(qiáng)的問題還比較突出，還需進(jìn)一步加快發(fā)展步伐。
六、整改措施。
在今后的工作中，我將重點從以下三個方面繼續(xù)努力：一是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。加強(qiáng)政策理論、法律知識和綜合知識的學(xué)習(xí)，拓寬知識面，增強(qiáng)系統(tǒng)性，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平;二是提高決策水平。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家區(qū)市縣黨委政府農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議精神，為打造國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范去，推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，發(fā)揮自己的才智。三是嚴(yán)格組織紀(jì)律。增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，在思想、行動和工作上與上級黨委保持高度的一致，廉潔自律，以身作則，采取積極有效的措施為推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作再上新臺階貢獻(xiàn)力量。
以上述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)評議。
一年來，在市委市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我本人作為抓街道基層黨建工作的第一責(zé)任人，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，積極團(tuán)結(jié)和發(fā)動班子成員，以深入開展教育實踐活動為載體，立足實際、狠抓落實、力圖創(chuàng)新，全面推進(jìn)黨員隊伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，為促進(jìn)**街道各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強(qiáng)有力的組織保障。
下面，就我本人20xx年度履行基層黨建工作職責(zé)的情況述職如下：
一、履職工作特色和亮點。
(一)認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。
我?guī)ь^、帶動黨工委班子成員定期研究、部署、調(diào)度、落實黨建工作。堅持每年向街道黨工委擴(kuò)大會議做年度黨建工作報告，接收評議和監(jiān)督，組織社區(qū)書記每年向街道黨工委和社區(qū)黨員干部群眾代表會議述職。圍繞作風(fēng)建設(shè)、小微企業(yè)黨建、大工委聯(lián)系會議、在職黨員進(jìn)社區(qū)等重點工作，先后召開黨建工作會議30余次，每周下社區(qū)調(diào)研，每季度約談社區(qū)黨組織書記，牽頭解決和改善了“基層組織務(wù)虛懶政、小微企業(yè)黨建薄弱、大工委會議調(diào)度難、在職黨員踐諾途徑單一、社區(qū)問詢室服務(wù)引導(dǎo)職能薄弱等20余項黨建難題。
(二)抓好班子和黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。
圍繞決策民主化、制度化、科學(xué)化目標(biāo)，加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)班子運行機(jī)制的研究和探索，貫徹落實“三重一大”和研究部署黨建工作同步進(jìn)行，在重大活動和協(xié)調(diào)解決難點問題的決策上，做到充分聽取班子成員的意見，調(diào)動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學(xué)決策，盡可能減少決策的失誤和偏差，有力地推動黨建工作順利開展。充分發(fā)揮班子成員的特長，團(tuán)結(jié)協(xié)作，合理分工，明確職責(zé)，使得班子成員在黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各自獨擋一面，將黨建工作融入到促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)全面發(fā)展之中。注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用。
以項目育隊伍，全年投入黨建工作經(jīng)費20.3萬元，重點打造了小微企業(yè)黨群服務(wù)中心、社區(qū)黨建活動陣地和“火紅七月-黨員文化月”等黨建品牌工程。在黨員文化月里組織主題演講比賽，并培養(yǎng)冠軍選手作為街區(qū)兼職講解員，該同志在幾次的講解活動中，獲得了省、州、市領(lǐng)導(dǎo)的一直好評，并參加我市“心連心”欄目的主持錄制工作，進(jìn)一步健全和完善發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)干部的工作機(jī)制。
(三)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。
扎根社區(qū)，服務(wù)群眾。扎實推進(jìn)“五有一創(chuàng)”工程，打造“六大”民生亮點，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局。黨委從居民最關(guān)心、最急需解決的困難和問題入手，以親民為基礎(chǔ)，熟知民意，體恤民情。設(shè)立黨員服務(wù)崗位劃分責(zé)任片區(qū);攜帶“民情日記本”開展“走百家門、摸百家情、解百家難、暖百家心”實踐活動;開創(chuàng)“當(dāng)好一名監(jiān)督員、帶好一棟居民樓、幫好一家貧困戶、站好一個實踐崗、出好一個金點子、做好一件為民事”服務(wù)載體活動。以便民為途徑，拓寬領(lǐng)域，強(qiáng)化服務(wù)。深化社區(qū)網(wǎng)格化管理、繪制“民情圖”;打造“一廳三站七室”服務(wù)場所，今年投入20余萬元完善永盛社區(qū)一站式大廳、會議室、創(chuàng)意坊、小微企業(yè)服務(wù)中心。
投入50多萬元建設(shè)永盛、礦泉、居安三個社區(qū)居家養(yǎng)老中心，為老年人提供日間照料、棋牌、舞蹈等多方面的服務(wù);克服各種困難，傾力做好3件惠民實事，一是創(chuàng)新愛心服務(wù)中心工作，投入資金17萬元，在無償區(qū)順利運行的基礎(chǔ)上，開設(shè)低償服務(wù)區(qū)，全年為困難戶、受災(zāi)家庭發(fā)放衣物615件;二是深化“扶貧助困一條街”活動，今年持卡消費人員增至153人，愛心商家增至36家;三是平抑蔬菜物價工作，兩節(jié)期間帶領(lǐng)街道干部銷售了15萬余元的平價蔬菜，為轄區(qū)居民節(jié)約生活成本4萬余元。
以樂民為目標(biāo)，豐富生活，弘揚文化。開展“品牌文化月”活動，每月開展不同特色主題活動。以安民為己任，維護(hù)穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧。加強(qiáng)治安防線建設(shè)和流動人口管理，提升法律警務(wù)保障，設(shè)立社區(qū)司法(女子)警務(wù)室。以育民為目的，教育于民，提高素質(zhì);成立市民學(xué)校、科普學(xué)校、婦女學(xué)校等多媒體培訓(xùn)中心，著力發(fā)揮社區(qū)育人功能，大力開展未成年人思想道德以及科普、健康生活常識等社會宣傳和主題活動。以富民為核心，聚合于民，提升合力。成立小微企業(yè)黨群服務(wù)中心，服務(wù)街區(qū)小微企業(yè)發(fā)展;轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，幫助失業(yè)職工再就業(yè)。
心系企業(yè)，助力發(fā)展。**街道黨工委積極引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)黨組織、黨員職工充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范帶頭作用，全力促進(jìn)示范區(qū)發(fā)展建設(shè)。在全州乃至全省率先成立社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心。服務(wù)中心集檔案查詢、宣傳服務(wù)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文化娛樂等功能于一體，協(xié)調(diào)法院、政務(wù)大廳、銀行等56家駐街單位開展法律援助、代詢代辦、幫扶救助、商業(yè)貸款等服務(wù)，為16個社區(qū)小微企業(yè)黨支部、513家小微企業(yè)及個體工商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，現(xiàn)在正籌備召開全州小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場會。小微企業(yè)黨群服務(wù)中心的建設(shè)，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大上下功夫，在拓展社區(qū)黨群服務(wù)功能上下功夫，成為了**街特色社區(qū)建設(shè)的又一張嶄新的名片。
搭建載體，黨員踐諾。在今年的教育實踐活動中，450余名在職黨員積極主動到社區(qū)亮身份，**街黨工委把搭建活動載體、解決“干什么”作為工作重點，引導(dǎo)在職黨員認(rèn)領(lǐng)奉獻(xiàn)崗位、參與社區(qū)發(fā)展、幫扶困難居民，將不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的黨員聚集在一起，利用自身在信息渠道、政策掌握等方面的優(yōu)勢，整合社區(qū)發(fā)展資源，在綜治維穩(wěn)、扶貧幫困、企業(yè)發(fā)展、和諧創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。全年黨員踐諾600余人次。
把對黨員的教育、管理、監(jiān)督融為一體。一是切實加強(qiáng)基層組織建設(shè)。以網(wǎng)格化服務(wù)為平臺，積極打造“先鋒”黨建工作服務(wù)品牌，以“立足本職當(dāng)先鋒，服務(wù)群眾當(dāng)先鋒，面向社會當(dāng)先鋒”為主旨，由街道黨員干部帶頭，組建并逐步發(fā)展壯大志愿者隊伍，深入對象開展“黨員先鋒”系列活動。在網(wǎng)格化管理平臺上做到黨員“七帶頭”即“帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚正氣、帶頭服務(wù)群眾、帶頭調(diào)查研究、帶頭爭當(dāng)表率”，實現(xiàn)模范帶頭作用，服務(wù)網(wǎng)格化管理新模式。以“預(yù)約式”服務(wù)、“零距離”服務(wù)、“組團(tuán)式”服務(wù)為重點，繼續(xù)開展好親民、便民、樂民、安民、育民、富民“六民”工程。
二是扎實開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)。逐步探索“干部清正、政府清廉、政治清明”的反腐倡廉工作新機(jī)制，推進(jìn)區(qū)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲治體系建設(shè)，改變思想觀念，狠剎“四風(fēng)”時弊。加強(qiáng)廉政教育。以“周五放映室”活動為有效載體，具體要開展好“五個一”活動：看一次黨風(fēng)廉政教育電教片，上一堂黨風(fēng)廉政教育課，寫一篇黨風(fēng)廉政教育體會文章，開一次黨風(fēng)廉政教育座談會，做一次黨風(fēng)廉政教育測試題。開展“**街首屆社區(qū)廉政文化周啟動儀式”活動，使街區(qū)上下形成“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。
三是抓自身建設(shè)?！稗D(zhuǎn)變觀念、改進(jìn)作風(fēng)、提升能力”狠剎四風(fēng)時弊，繼續(xù)完善績效考核管理辦法，重點解決少數(shù)干部不學(xué)習(xí)、不作為、拖沓懶散作風(fēng)問題，提高領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究，與群眾打交道的能力，處理突發(fā)事件的能力。四是抓隊伍建設(shè)教育管理工作。創(chuàng)新政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以各科室、各社區(qū)輪流舉辦，自擬主題，自選角度的方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提升街區(qū)干部群眾參與學(xué)習(xí)的積極性和主動性，并給年輕干部，特別是后備干部，掛職干部，社區(qū)主任助理，專職副書記展現(xiàn)自我、鍛煉自我、提升自我的機(jī)會，營造一個良好的成長環(huán)境。五是加強(qiáng)制度建設(shè)。教育實踐活動中，我們通過建立一套科學(xué)、合理、行之有效的制度，來管人、管事，杜絕管理中的漏洞。同時，嚴(yán)格按制度辦事，抓好制度的執(zhí)行。班子成員帶頭不折不扣遵守的“紅線”和禁足的“雷區(qū)”，帶頭發(fā)揮好制度作用，確保出臺一個就執(zhí)行落實好一個，讓制度真正的從書本中走出來、從墻上走下來。
二、存在的主要問題及原因。
(一)缺乏較強(qiáng)的管黨治黨責(zé)任意識。
工作中偏重于抓民生發(fā)展，認(rèn)為民生實事才能做一樣百姓見一樣，在黨建工作中存在說的多投入少、重布置輕落實，沒有把黨建工作作為硬指標(biāo)、硬杠杠，致使相關(guān)責(zé)任制度在執(zhí)行中沒有完全得到有效落實。
(二)在引導(dǎo)社區(qū)自主創(chuàng)收、壯大集體經(jīng)濟(jì)上招法不多、魄力不夠。
社區(qū)受資源所限，集體經(jīng)濟(jì)極其薄弱，主要還是靠盤活社區(qū)活動場所創(chuàng)收，為群眾辦實事、辦好事的經(jīng)濟(jì)保障跟不上。今年對礦泉社區(qū)無物業(yè)小區(qū)進(jìn)行了改造，但步子邁的還是小了點，沒有依托新成立的物業(yè)委員會在社區(qū)創(chuàng)收上想辦法。
(三)基層民主建設(shè)和流動黨員教育管理工作有待加強(qiáng)?；鶎用裰鹘ㄔO(shè)薄弱，居民自治工作沒有得到很好的落實，居務(wù)公開應(yīng)付檢查;民主評議黨員工作形式化，缺乏心貼心的溝通、面對面的評議;社區(qū)大黨委格局還需進(jìn)一步健全完善，社區(qū)黨委與駐街單位的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制還不暢通，齊抓共管的聯(lián)動機(jī)制尚未形成。隨著流動黨員增多，教育管理出現(xiàn)了“盲點”，黨員的作用發(fā)揮不明顯;在處置長期不繳納黨費、不過組織生活的黨員問題上，怕處置了影響黨組織形象，沒有及時有效處置，影響了黨員隊伍質(zhì)量。
(四)對黨的意識形態(tài)能力建設(shè)重視不夠。對小部分黨員現(xiàn)出的信仰危機(jī)，沒有引起足夠的重視，沒有將組織教育納入到重要議事日程，沒有開展針對性的調(diào)查研究，教育形式單一，內(nèi)容枯燥，思想政治工作效果不佳。
存在上述問題，主要有以下六個方面的原因：
一是從嚴(yán)治黨方針失之于寬。黨員教育管理工作沒有真正落到實處，對不合格黨員滯留黨內(nèi)給黨的事業(yè)帶來的危害缺乏認(rèn)識，存在好人主義思想。在新形式和任務(wù)面前，對加強(qiáng)基層黨建工作的重要性和認(rèn)識也有不足，沒有把基層黨建工作擺到應(yīng)有的位置。在處理抓黨建和民生建設(shè)的關(guān)系上沒有更好的有機(jī)結(jié)合。
二是綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。平時忙于中心工作，靜下心來加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時間不夠多，工作能力和水平得不到明顯提高，執(zhí)政能力和服務(wù)質(zhì)量與示范區(qū)新形式下發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距。
三是機(jī)制管理不到位。制度執(zhí)行力度不夠，有的制度沒落實好。面對復(fù)雜多變的形勢任務(wù)，對基層黨務(wù)干部的激勵關(guān)懷機(jī)制等尚未健全，黨建隊伍積極性調(diào)動不夠。管理機(jī)制不配套，對不履行職責(zé)和存在這樣那樣問題的基層黨組織成員多是批評教育，手段單一，沒有制定出更好的辦法。黨建考評工作缺乏一套科學(xué)的獎優(yōu)罰劣機(jī)制，基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性還不能充分發(fā)揮出來。
四是缺乏深入的調(diào)查研究。由于過多的忙于事務(wù)性工作，往往容易忽視與群眾面對面的交心談心，在傾聽群眾意見方面還存在著不足。沒有深入的調(diào)查研究，在分析基層黨建與社會管理及創(chuàng)新工作中缺乏針對性和可操作性。
五是存在向上爭取資金來錢快，自主創(chuàng)收見效慢的錯誤思想。爭取來資金全部用在民生上，沒有去想即利民又生錢的好項目。萬事開頭難，好的想法在等一等、拖一拖中不了了之。
三、下步工作思路和主要措施。
今后，我將認(rèn)真落實從嚴(yán)治黨要求和省、州、市委的各項部署，充分履行好黨建工作職責(zé)。
(一)心系使命，擔(dān)起從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任。
從嚴(yán)開展黨內(nèi)政治生活，堅守黨性原則，保持教育實踐活動中回歸的組織生活好傳統(tǒng);從嚴(yán)監(jiān)督管理干部，加強(qiáng)干部的黨性修養(yǎng)和日常管理，培育一支正風(fēng)氣、敢擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)律己、實干事的黨員干部隊伍;從嚴(yán)夯實基層基礎(chǔ)，抓民生謀項目，暢通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”;從嚴(yán)執(zhí)行黨的紀(jì)律，堅定理想信念，與黨中央保持高度一致;從嚴(yán)落實黨建責(zé)任，一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓黨建。
(二)統(tǒng)攬全局，加大基層黨建工作力度。
自覺加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建，黨建副書記集中精力抓黨建，班子成員齊抓共管的黨建工作格局。對黨建工作中的重點、難點問題親自調(diào)研，切實加以解決。將基層黨建作為一項重要工作來抓，探索從街道延伸到社區(qū)的考核新路子，把推進(jìn)重點及中心工作和黨建工作列入督查督辦的重中之重。
(三)把握關(guān)鍵，著力提升新一屆社區(qū)“兩委”班子履職能力。
加強(qiáng)新一屆社區(qū)“兩委”班子培訓(xùn)和管理，推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)居委會自治能力建設(shè)，調(diào)動社區(qū)各方力量，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“品牌文化月”、“睦鄰節(jié)”等黨建載體活動。探索街區(qū)干部履職社區(qū)第一書記工作新模式，從財務(wù)、民主等方面入手，落實各項規(guī)章制度，促進(jìn)居務(wù)公開。
(四)創(chuàng)新特色載體，不斷提升社區(qū)黨建工作服務(wù)民生水平。
一是深入推進(jìn)區(qū)域化大黨建工作格局，落實好社區(qū)黨委聯(lián)席會議制度、事務(wù)溝通協(xié)調(diào)制度，構(gòu)建齊抓共管的黨建工作新格局。二是依托“共駐共建”有利優(yōu)勢和繪制“民情圖”工作成果，試點社區(qū)志愿者工作中心，為我街十余支志愿者隊伍提供“找單、定單、送單、評單”服務(wù)，在轄區(qū)內(nèi)開展全方位、多層次、無死角的志愿服務(wù)活動，充分整合黨建工作資源。三是完善社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)。以扶貧幫困為載體，推動“愛心服務(wù)中心”長效運轉(zhuǎn);以在職黨員進(jìn)社區(qū)為載體，使在職黨員全面參與社區(qū)工作;以“創(chuàng)建服務(wù)型黨組織”活動為載體，實施“零距離”社區(qū)黨建;以便民服務(wù)網(wǎng)點的建設(shè)為載體，拓寬社區(qū)服務(wù)功能。四是加強(qiáng)社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè)，統(tǒng)籌黨群共建陣地建設(shè)，著力破解小微企業(yè)黨建活動難開展、黨組織和黨員作用難發(fā)揮等難題，加強(qiáng)流動黨員教育管理。
述職人：
x年xx月xx日。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
今年來，本人切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，全年黨建工作取得了一定成效，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就20xx年度黨建工作述職如下：
一、強(qiáng)化工作責(zé)任落實，健全規(guī)章制度，形成工作合力。
一年來，我認(rèn)真落實縣委決議決定和會議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入對村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會制度，每季度召開一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)各支部，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標(biāo)責(zé)任書，對駐村領(lǐng)導(dǎo)和黨建指導(dǎo)員也明確工作職責(zé)，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。
二、強(qiáng)化基層組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)。
(一)加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
一年來，我以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，深入開展了“一人學(xué)一技”活動，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅持民主議事，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。
(二)加強(qiáng)村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一年來，我始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個，全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù)，配優(yōu)配強(qiáng)了村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子，按上級規(guī)定落實了村級管理經(jīng)費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認(rèn)真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設(shè)扶貧和村級組織場建設(shè)工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機(jī)制，推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機(jī)構(gòu)“民主議事”，黨務(wù)村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機(jī)構(gòu)“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議”機(jī)制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。
(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開展。
一是實行學(xué)教互動。一年來，我要求各村的駐村干部和村干部“學(xué)教互動”，村干部有經(jīng)驗，有辦法，駐村干部有知識、有思路，他們優(yōu)勢互補(bǔ)，形成了機(jī)關(guān)干部和村干部“學(xué)教互動”的良好格局，增強(qiáng)了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學(xué)生村官都擔(dān)任了村主任助理，年輕干部和大學(xué)生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢，堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員和黨建指導(dǎo)員合力抓，村支部書記親自抓的黨建工作機(jī)制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，年底互動考核，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
三、強(qiáng)化黨員隊伍建設(shè)，培植黨員先鋒，擴(kuò)大黨內(nèi)民主。
(一)加強(qiáng)干部隊伍管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。
一年來，我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。實行量化考核，考核結(jié)果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務(wù)實工作。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作制度，做到了用制度管事管人。強(qiáng)化干部上班簽到制，出差、請假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責(zé)任明確，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(二)做好黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
堅持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。
建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機(jī)制。一是健全黨員管理機(jī)制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)站，對黨員進(jìn)行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機(jī)制，在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務(wù)公開制度，推行“四議兩公開”工作法，著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機(jī)制。通過遠(yuǎn)教平臺、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式，強(qiáng)化黨員政治理論和專業(yè)技能學(xué)習(xí)。建立遠(yuǎn)教指導(dǎo)員制度，遠(yuǎn)教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名，培植了長鋪等遠(yuǎn)教示范點3個。
(三)、強(qiáng)化村干部教育培訓(xùn)，規(guī)范村干部管理。
今年七月，村支兩委換屆結(jié)束后，我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)里制訂出臺了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準(zhǔn)則，堅持用制度管人，強(qiáng)化了村干部的規(guī)范化管理。
(四)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開機(jī)制，結(jié)合村支兩委換屆，認(rèn)真開展了村級屆期財務(wù)清理審計工作，強(qiáng)化村級財務(wù)管理。進(jìn)一步強(qiáng)化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機(jī)關(guān)和各部門嚴(yán)禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴(yán)禁公車私用，實行財務(wù)月底會審制，切實降低行政成本，全面建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。
四、明確目標(biāo)任務(wù)，狠抓主題活動，工作有效開展。
(一)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉(zhuǎn)一建”活動。
繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一是開展公開承諾活動，確保承諾內(nèi)容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領(lǐng)導(dǎo)點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位，指導(dǎo)各支部按要求開展了領(lǐng)導(dǎo)點評和評議工作。三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝，收煙5200擔(dān)、創(chuàng)稅40余萬元。
把“兩轉(zhuǎn)”主題活動與群眾工作站建設(shè)結(jié)合起來，抽調(diào)27名，和縣直機(jī)關(guān)單位派駐的7名，在全鄉(xiāng)17個行政村設(shè)立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，茶花村落實雙季稻種植面積500畝。通過干部下基層調(diào)查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng)，融洽了黨群干群關(guān)系，樹立了干部的良好形象。
(二)、完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務(wù)，配強(qiáng)鄉(xiāng)村班子。
3月28日我鄉(xiāng)召開了中共xx鄉(xiāng)第十二次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。4月15日召開了xx鄉(xiāng)第xx屆人民代表大會第五次會議，補(bǔ)選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來，我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進(jìn)村支兩委班子，配強(qiáng)了村級班子。
(三)黨建促經(jīng)建，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)較快發(fā)展。
今年，我鄉(xiāng)以“黨的建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為指引，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，健全土地流轉(zhuǎn)機(jī)制，全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝，收購煙葉近6000擔(dān)，產(chǎn)值500萬元，打造了臘元交煙1800擔(dān)和石井交煙1000擔(dān)的兩個現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來勢喜人。
五、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。
常態(tài)長效抓好學(xué)習(xí)教育。以黨支部為基本單位，常態(tài)化抓好日常學(xué)習(xí)教育，堅持把個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。
創(chuàng)新方式講好黨課。黨支部結(jié)合專題學(xué)習(xí)討論，對黨課內(nèi)容、時間和方式等作出安排，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到生產(chǎn)區(qū)隊、基層一線黨支部講黨課，講課注重運用身邊事例、現(xiàn)身說法，強(qiáng)化互動交流、答疑釋惑，增強(qiáng)黨課的吸引力和感染力。
召開黨支部專題組織生活會。支部班子及其成員對照職能職責(zé)進(jìn)行黨性分析，查擺在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題。面向黨員和群眾廣泛征求意見，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施。
開展民主評議黨員。以黨支部為單位召開全體黨員會議，每年組織黨員開展民主評議，支部班子成員與每名黨員談心談話。黨支部綜合民主評議情況和黨員日常表現(xiàn)，確定評議等次，對優(yōu)秀黨員予以表揚;對有不合格表現(xiàn)的黨員，穩(wěn)妥慎重給予組織處置。
聚焦解決突出問題。黨員干部著力解決黨的意識不強(qiáng)、組織觀念不強(qiáng)、發(fā)揮作用不夠等問題，基層黨組織著力解決政治功能不強(qiáng)、組織軟弱渙散、從嚴(yán)治黨缺位等問題，每年分析排查，抓好整改落實，切實把黨員標(biāo)準(zhǔn)立起來、把黨組織形象樹起來。
立足崗位作貢獻(xiàn)。深化安全合格黨員達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，發(fā)揮黨員在查隱患、反違章、保安全中的示范作用，營造爭做安全合格黨員的濃厚氛圍。加快黨員干部的觀念轉(zhuǎn)變、能力轉(zhuǎn)換、重心轉(zhuǎn)移，努力打造對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的國企黨員領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍。
六、強(qiáng)化考核評價，嚴(yán)格督促檢查，適時總結(jié)表彰。
我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內(nèi)容，與村干部待遇、干部評先評優(yōu)有機(jī)結(jié)合起來，開展了黨建工作檢查評比活動，評選出蔣連格同志為縣“十佳共產(chǎn)黨員”、石井村為縣“先進(jìn)黨支部”，蔣重先為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對7個先進(jìn)黨支部，29名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員也分別進(jìn)行了表彰。
七、存在的問題和今后的工作。
回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，一是農(nóng)村黨建存在薄弱環(huán)節(jié)，部分村黨支部在全面建設(shè)小康社會中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮，村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓(xùn)有待加強(qiáng)，要更加注重培養(yǎng)適應(yīng)新形勢發(fā)展的高素質(zhì)村干部;三是村級組織活動場所的建設(shè)步伐要加快、管理和使用需進(jìn)一步規(guī)范;四是個別農(nóng)村黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾中承諾內(nèi)容不很具體，顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé)，圍繞“五好”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，改進(jìn)方法，落實黨建工作責(zé)任制，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
述職完畢，謝謝大家。
述職人：
20xx年xx月xx日。
一年來，我按照局黨委的要求，以黨的“xx大”精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團(tuán)結(jié)支部一班人，知難而進(jìn)，完成了上級交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了工作目標(biāo)，為勞動和社會保障事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責(zé)的情況簡要匯報如下，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。
一年來，我努力抓好學(xué)習(xí)黨的xx大精神，積極開展學(xué)習(xí)實踐活動，立足學(xué)校實際，認(rèn)真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學(xué)習(xí)制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設(shè)工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學(xué)習(xí)有關(guān)黨建的文章，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認(rèn)識，明確了目標(biāo)，鼓足了干勁，做出了成績，促進(jìn)了學(xué)校各項工作的開展。發(fā)展黨員，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進(jìn)行考核，評選優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰，及時總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，所里重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
一年來，認(rèn)真抓好黨員的日常性教育管理工作，做好黨內(nèi)關(guān)愛幫扶，堅定黨員信念，增強(qiáng)黨員意識，健全黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制。認(rèn)真落實基層黨組織“三會一課”制度;按照規(guī)定開展“黨建月”、“雙爭雙評”活動的;主動參與參與社區(qū)共建，今年我支部與經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)屯里社區(qū)黨委及瓶窯鎮(zhèn)南山村黨委進(jìn)行了聯(lián)村結(jié)對，開展了一些交流和活動，收到了較好的效果;及時組織黨員到社區(qū)參加“雙報到”;積極開展黨員政治生日談心談話制度;落實對老干部、老黨員、困難黨員關(guān)心關(guān)愛工作。
我們進(jìn)一步加強(qiáng)了黨支部自身建設(shè)，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃，組織開展學(xué)習(xí)活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認(rèn)真整改，促進(jìn)工作，努力建設(shè)堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。今年支部6人，做到了分工負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)開展工作。
我們認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機(jī)制，積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。
我們制定了黨建工作長效機(jī)制并認(rèn)真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進(jìn)基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、建學(xué)習(xí)園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動，加強(qiáng)黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機(jī)制。
我們各位黨員進(jìn)行了廉政風(fēng)險點自查，并相應(yīng)建立了黨員干部廉政檔案，進(jìn)行廉政談話，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結(jié)合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務(wù)實的作風(fēng)推進(jìn)各項工作，積極營造風(fēng)正、氣順、勁足的良好工作氛圍。我們還按照局黨委統(tǒng)一部署，開展每季度一次的黨組織和黨員干部的踐諾點評，對踐諾內(nèi)容和點評內(nèi)容進(jìn)行了公開，進(jìn)一步推動了陽光政務(wù)建設(shè)。
一年來我努力做好黨務(wù)工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和同事、群眾的希望還有差距。創(chuàng)新管理機(jī)制，全面提高服務(wù)質(zhì)量和效率方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進(jìn)。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責(zé)，必須加倍努力。在此，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚成績，改進(jìn)不足，爭取更大進(jìn)步。
一年來我校黨支部在__教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的“十x”大和教育局黨委會精神，緊緊圍繞“抓好黨建促教學(xué)，圍繞教學(xué)抓黨建”這個指導(dǎo)思想，持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，切實加強(qiáng)學(xué)校黨支部組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提升學(xué)校黨建工作整體水平。現(xiàn)將一年來抓黨建工作情況匯報如下：
一、基本情況。
__鎮(zhèn)中心小學(xué)現(xiàn)有在校職工72人，教學(xué)班42個，其中黨員30人。有一個黨支部，6個黨小組，黨員占教職工總數(shù)的41.6%。
二、抓基層黨建履職情況。
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。
學(xué)校黨支部采取集中上黨課、黨小組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，著重學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于基層黨建工作的指示，進(jìn)一步明確了黨建工作的方向。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)及準(zhǔn)則和條例等內(nèi)容，每名黨員記學(xué)習(xí)筆記均萬字以上，人人寫出了學(xué)習(xí)休會。
(二)推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)。
認(rèn)真落實“三會一課制度”、“民主生活會制度”、“發(fā)展黨員制度”、“黨費收繳制度”、“黨員學(xué)習(xí)制度”等，以規(guī)范的制度提高黨內(nèi)生活質(zhì)量。
本學(xué)年我校共組織召開支部黨員大會兩次，支部委員會八次，黨小組會八次，提升了黨支部的組織力，增強(qiáng)了全體黨員的政治頭腦。
本學(xué)年共召開了兩次民主生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評，發(fā)現(xiàn)問題，列出清單，明確整改事項，制定整改措施，依據(jù)整改承諾逐一進(jìn)行整改，成績顯著。
(三)抓黨建促進(jìn)脫貧攻堅工作的有效開展。
我校黨支部積極組織全體黨員開展手拉手貧困戶志愿服務(wù)活動，通過精心組織，認(rèn)真籌劃，真抓實干，圓滿完成了扶貧工作任務(wù)，取得了顯著成果，我校在職黨員對八戶貧困家庭開展拉手幫扶活動，使他們的生活及經(jīng)濟(jì)狀況有了明顯的改善。
我校全體師生為貧困兒童家庭捐款捐物以及爭取社會救助資金折合人民幣達(dá)四萬元。我校還充分利用網(wǎng)絡(luò)引導(dǎo)社會力量扶貧，先后吸引北票市婦聯(lián)、民政局等有關(guān)單位來校扶貧達(dá)20人次，接受愛心人士網(wǎng)上郵資數(shù)萬元，使身患白血病孩子及留守兒童得到有效救助。
(四)統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨建工作，促進(jìn)黨建工作有條不紊地開展。
20__秋學(xué)期初，組織全體黨員深入貫徹落實《__市學(xué)校黨建工作座談會》會議精神，學(xué)習(xí)了__市委書記講話，根據(jù)《__市中小學(xué)黨建工作評估檢查細(xì)則》，查找工作中的不足之處，由專人負(fù)責(zé)完善整理檔案，使我校黨建工作形成制度化，常態(tài)化，有條不紊，扎實有效地開展。
(五)增加黨建工作經(jīng)費投入，強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。
20__年，我校投入一千余元訂閱黨刊報刊雜志，又投入四千余元，布置了黨員活動室，以后我們還要繼續(xù)增加黨建工作經(jīng)費投入，為我校黨建工作的順利開展提供強(qiáng)有力的基礎(chǔ)保障。
三、黨支部抓黨建工作取得的成效。
1、黨員干部隊伍建設(shè)成績顯著。
由于我?；鶎狱h建工作抓得實，抓得牢，我校的全體黨員干部都能夠樹立堅定的理想信念，樹立大局意識，核心意識，處處起模范作用，涌現(xiàn)出了__等優(yōu)秀黨員典型。
2、加強(qiáng)教學(xué)工作，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
為全面提高教學(xué)質(zhì)量，我校多次召開專題會議，研究方案，對全鎮(zhèn)每一個班級進(jìn)行了摸底調(diào)查，對每個班級的學(xué)困生，中等生，優(yōu)生等情況做了詳細(xì)的了解，記錄在案。
成績的取得都得益于我們能夠抓住基層黨建這張王牌，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用。
四、存在的突出問題。
1、在黨員學(xué)習(xí)活動中存在著形式主義現(xiàn)象，理論學(xué)習(xí)不夠，理論用來指導(dǎo)實踐不夠，學(xué)習(xí)的自覺性不高學(xué)習(xí)氛圍不濃，學(xué)習(xí)體會流于形式，存在應(yīng)付現(xiàn)象。
2、基層黨建工作缺少創(chuàng)新精神，工作方法簡單化。
五、改進(jìn)工作措施。
今后，我們在鞏固已有成績的同時，還將不斷創(chuàng)新，拓寬工作面，充分發(fā)揮黨建工作主導(dǎo)作用，讓黨建工作在學(xué)校工作中發(fā)揮出更重要的作用。
1、要不斷開拓創(chuàng)新黨建工作的方式方法，加大資金投入專門用來開展黨建工作，提高黨建工作的實效性。
2、繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作，推薦選拔那些愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師加入到黨組織中來，不斷壯大學(xué)校黨員隊伍。
總之，一年來，在教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校黨支部的思想組織、作風(fēng)建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，黨組織的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力得到了有力提升，但距離上級的要求肯定還有差距，學(xué)校黨支部還需進(jìn)一步探索黨建工作的新路子，圍繞提高教學(xué)質(zhì)量這個中心任務(wù)，繼續(xù)帶領(lǐng)全體教職工開拓進(jìn)取，辦好__老百姓最滿意的教育。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、大家好：
按照會議要求，本人現(xiàn)代表xx社區(qū)就201x年工作進(jìn)行述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們進(jìn)行評議：
一、工作回顧。
xx社區(qū)按照黨的群眾路線教育實踐活動總體要求，全面推行社區(qū)黨組織365精細(xì)化服務(wù)法，不斷加強(qiáng)社區(qū)黨組織自身建設(shè)，以“健康”為理念，通過365日全天候健康管理、健康服務(wù)，增強(qiáng)社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，打造具有“健康的人、健康的心，健康的社區(qū)”這一特色的綠色健康品牌社區(qū)。現(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)和工作情況匯報如下：
(一)抓隊伍強(qiáng)班子，提升服務(wù)水平。
一是通過強(qiáng)化理論武裝，提升干部隊伍素質(zhì)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型社區(qū)活動，制定了黨員干部學(xué)習(xí)例會制度，將每周五確定為黨員干部學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)黨的各項理論政策、黨史知識以及優(yōu)秀的文學(xué)作品。每周由兩位黨員干部主持學(xué)習(xí)，所有干部輪周主持，通過這種方式提高干部的學(xué)習(xí)積極性與創(chuàng)造性。今年共組織專題學(xué)習(xí)32次，組織學(xué)習(xí)討論8次，社區(qū)干部平均每人撰寫學(xué)習(xí)筆記2萬字，撰寫學(xué)習(xí)心得6篇。
三是通過理念創(chuàng)新，推動社區(qū)建設(shè)晉位升級。按照社區(qū)黨組織建設(shè)晉位升級的要求，為破解創(chuàng)新不足的難題，社區(qū)采取向居民請教、向先進(jìn)社區(qū)學(xué)習(xí)、向包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)請示等方式積極征詢創(chuàng)新的辦法與思路，助推社區(qū)晉位升級。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
今年以來，本人帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真依照崗位目標(biāo)責(zé)任要求，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，立足全處大局，本著“工作思路抓創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責(zé)任機(jī)制抓完善”的原則，緊緊圍繞“夯實基礎(chǔ)、提高水平、培育亮點、突破難點”的黨建工作思路，切實履行黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)，解放思想謀思路，立足實際打基礎(chǔ)，創(chuàng)新載體抓落實，力求黨建工作跨臺階、上水平，形成了黨建和經(jīng)濟(jì)互助并進(jìn)的良好格局，具體述職如下：
落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。作為辦事處黨委書記，在實際工作中我自覺樹立管黨意識，認(rèn)真履行管黨職責(zé)。
1、加強(qiáng)黨委班子自身建設(shè)，營造良好黨建氛圍。
黨委班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標(biāo)桿，所以，我堅持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制;建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個黨委委員每周到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，處黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，通過層層分解、細(xì)化量化、責(zé)任到人，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門各司其職、一級抓一級、上下貫通的黨建工作格局，構(gòu)建起上下同心齊抓黨建的良好運行機(jī)制，班子成員之間工作相互配合，困難面前相互支持，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”和“風(fēng)清、氣正、勁足”的良好氛圍。
2、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保黨建工作層層落實。
成立了由處黨委書記為組長，黨委委員為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并配備了專職組工干部，設(shè)立了組織工作辦公室，辦公設(shè)備、工作制度、人員分工全部到位，確保了黨建工作的扎實落實。同時，在全處18個村(居)黨支部配備了專職黨建副書記，形成了黨委書記負(fù)總責(zé)，黨群副書記書記主抓，黨委組織委員組織實施，黨總支和黨支部具體落實的黨建工作網(wǎng)絡(luò)。
3、健全責(zé)任機(jī)制，規(guī)范管理。
一是健全述職述廉制度。定期召開村黨支部書記述職述廉會議，由組織辦公室負(fù)責(zé)實施，每季度組織一次，聽取村黨支部書記工作開展情況的匯報，促進(jìn)農(nóng)村干部廉潔勤政。目前，全部完成了18個村(居)黨支部書記的述職述廉工作。
二是完善考核機(jī)制。年初組織制定了年度黨建工作計劃，明確了全處黨建工作重點，年終根據(jù)工作細(xì)則嚴(yán)格進(jìn)行黨建工作專項考評;健全完善了《村干部年度工作考核和獎懲辦法》，在對村級常規(guī)性工作實行全過程考核的同時，實行重點工作一事一考核，憑政績、憑貢獻(xiàn)定報酬、定獎懲，實現(xiàn)了村級管理規(guī)范化、制度化。
二、抓班子建設(shè)，凝聚基層黨員發(fā)展力量。
1、強(qiáng)化龍頭建設(shè)，選優(yōu)配強(qiáng)黨支部班子。
一是選好帶頭人，發(fā)揮領(lǐng)頭雁的作用?；鶎庸ぷ鞯拈_展，關(guān)鍵在書記。我處以211換屆年為契機(jī)，通過走訪座談、調(diào)查摸底、民主評議和組織考察等方式選優(yōu)配強(qiáng)村書記，先后調(diào)整軟弱渙散村黨支部書記3名，;要求各村書記做好年初表態(tài)承諾、年中回頭小結(jié)、年末總結(jié)考評，狠抓工作落實;注重發(fā)揮村書記的作用，要求村書記以“講政治、講發(fā)展、講穩(wěn)定、講制度、講隊伍”為標(biāo)準(zhǔn)自律，并通過村書記例會、現(xiàn)場會等形式，不斷提高村書記的綜合素質(zhì)。
二是選優(yōu)配強(qiáng)村級班子。在實行村(居)“兩委”班子換屆時，通過調(diào)查摸底、走訪座談，將一批政治強(qiáng)、作風(fēng)正、靠得住、有文化、有本事、能夠帶領(lǐng)群眾致富的優(yōu)秀黨員選進(jìn)村“兩委”班子，實現(xiàn)了16個村黨支部書記主任“一肩挑”，村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”比例達(dá)到94%，增強(qiáng)了村黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
2、規(guī)范黨員管理，提高黨員素質(zhì)。
一是強(qiáng)化分類培訓(xùn)，全面提高基層組織干部素質(zhì)。以政治理論、農(nóng)村政策、法律法規(guī)、致富知識為內(nèi)容，分期對全處黨員進(jìn)行輪訓(xùn)，培訓(xùn)黨員725名，撰寫心得體會8多篇，提高了村干部文化知識水平，提升了村干部帶領(lǐng)群眾致富的能力，廣大黨員的思想素質(zhì)也明顯提升。建立健全了村務(wù)公開、財務(wù)代管、述職評議等一整套規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理制度，廣大黨員干部的法律素質(zhì)和依法行政能力明顯提高，廉潔勤政意識明顯增強(qiáng)。緊緊圍繞農(nóng)村黨員隊伍狀況，結(jié)合實施千村萬戶農(nóng)民科技培訓(xùn)工程，實施黨員干部“素質(zhì)工程”，增強(qiáng)駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力。充分發(fā)揮農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的作用，堅持多種形式搞好培訓(xùn)，使每一名黨員掌握一門實用技術(shù)，提高黨員干部帶頭致富的能力。截止目前，全處17個村實現(xiàn)了遠(yuǎn)程教育全覆蓋，共培訓(xùn)黨員5多人次。
二是嚴(yán)格黨員發(fā)展“四票決、三公示”制度，黨員發(fā)展嚴(yán)格有序。處黨委對年度黨員發(fā)展工作進(jìn)行了專題研究，把解決20xx年以上未發(fā)展黨員的村作為工作重點，制定了黨員發(fā)展計劃。注重在致富能手中培養(yǎng)黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，重點在有文化、“雙帶”能力強(qiáng)的青年和婦女中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。今年，全處發(fā)展黨員21名，轉(zhuǎn)正黨員23名。
三是加強(qiáng)流動黨員管理。定期溝通交流，從思想、學(xué)習(xí)、工作和生活等方面關(guān)心幫助他們，定期走訪流動黨員親屬，免除他們的后顧之憂。深入開展“三聯(lián)一促”活動，建立困難黨員幫扶機(jī)制，村干部與貧困戶、貧困生結(jié)成1多對幫扶對子，定期走訪，黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。
3、加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)，儲備實用人才。
在農(nóng)村黨員中，不斷培養(yǎng)農(nóng)村后備干部，每村挑選2名以上年紀(jì)輕、致富潛力大的黨員作為培養(yǎng)對象，重點培養(yǎng)村黨支部書記和村委會主任后備干部;挑選2名以上思想覺悟高、群眾基礎(chǔ)好的種植、養(yǎng)殖、加工、營銷大戶作為實用人才培養(yǎng)對象。目前，我處共培養(yǎng)農(nóng)村后備干部33名，農(nóng)村實用人才38名。
三、抓載體創(chuàng)新，開展為民服務(wù)基本活動。
堅持把親民、為民作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，不斷創(chuàng)新載體，密切黨群干群關(guān)系。
1、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，不斷提高群眾服務(wù)水平。
突出“一個主題”：即圍繞全處確定的“創(chuàng)先爭優(yōu)求突破，科學(xué)發(fā)展促趕超”活動主題;堅持“兩個注重”：即堅持注重創(chuàng)新、實施分類指導(dǎo)，注重群眾參與、講求工作方法;開展“三項活動”：即黨員公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議活動;抓好“四個載體”：即在窗口單位，以爭做“服務(wù)之星”為載體，提高服務(wù)水平和辦事效率;在農(nóng)村，以爭做“帶富先鋒”為載體，大力培養(yǎng)農(nóng)村致富能手、外出能人。在衛(wèi)生院、學(xué)校等事業(yè)單位，以爭做“愛崗敬業(yè)先鋒”為載體，通過創(chuàng)建黨員先鋒團(tuán)隊，切實提升工作能力;在“兩新”組織，以爭做“創(chuàng)業(yè)先鋒”和“奉獻(xiàn)社會先鋒”為載體，廣泛開展“亮身份、比貢獻(xiàn)、做表率”主題實踐活動，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
2、以“實事承諾”活動為載體，切實為群眾辦理實事。
實施“五個堅持”，切實做好全處的實事承諾工作，即：堅持民主定承諾、堅持公示明承諾、堅持實干踐承諾、堅持考核評承諾、堅持獎懲促承諾。20xx年，全處共承諾實事62件，投資1萬元，著力在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、改善民生等方面加大力度，務(wù)求實效。
3、以“雙建雙帶”活動為載體，切實幫扶困難群體。
一是深入開展“三聯(lián)一促”活動，建立困難黨員幫扶機(jī)制。處直機(jī)關(guān)黨支部、機(jī)關(guān)黨員與全處貧困戶、貧困生結(jié)成3多對幫扶對子，定期走訪，黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。同時，每名村干部及致富黨員每人聯(lián)系1戶貧困戶，幫助聯(lián)系戶找準(zhǔn)1條致富路子、提供1條致富信息、輸轉(zhuǎn)1名剩余勞動力、解決1個實際困難、開展1次科技培訓(xùn)。
二是客觀確定了示范村、基礎(chǔ)薄弱村和中間狀態(tài)村，通過組織現(xiàn)場會，典型宣傳等形式，由示范村帶動基礎(chǔ)薄弱村和中間狀態(tài)村發(fā)展。
三是實行無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”，目前全處對3多名農(nóng)村黨員“設(shè)崗定責(zé)”，各村都設(shè)有“黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)督員”、“遠(yuǎn)程教育信息員”、“致富帶富督導(dǎo)員”等崗位。通過無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”，增強(qiáng)了農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、抓制度規(guī)范，完善黨建工作管理程序。
1、完善辦事程序，實現(xiàn)透明化操作。
以“村級工作規(guī)范提升”活動為載體，健全完善政務(wù)、財務(wù)公開制度，公開辦事政策、辦事程序和辦事時限，設(shè)立公開欄，對政務(wù)、財務(wù)情況定期公開，實現(xiàn)了行政管理的公開、透明。規(guī)范村級工作程序，完善了黨務(wù)、村務(wù)公開與民主管理、村級事務(wù)程序化管理、村章處管等一系列規(guī)章制度，進(jìn)一步完善了《村規(guī)民約》、基層組織建設(shè)工作責(zé)任制和村干部干事激勵約束與監(jiān)督落實機(jī)制，實現(xiàn)村級規(guī)范化管理。
2、加強(qiáng)村級財務(wù)管理，實現(xiàn)事前監(jiān)督。
在村級財務(wù)上，推行“陽光政務(wù)”，實行村級財務(wù)“雙重”管理。對村級財務(wù)，實行包村管理制度，處經(jīng)管站派出3名財經(jīng)專業(yè)人員，定期對村級財務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，定期進(jìn)行公開，并創(chuàng)新工作機(jī)制，實現(xiàn)了由事后監(jiān)督到事前監(jiān)督、全程監(jiān)督的轉(zhuǎn)變。經(jīng)管站站長每月向分管領(lǐng)導(dǎo)及處紀(jì)委匯報村級財務(wù)運轉(zhuǎn)情況、存在的問題和下一步工作打算，每月通報一次，村級管理不斷規(guī)范。
3、推行“五議五公開”工作法，決策程序進(jìn)一步規(guī)范。
按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進(jìn)一步建立健全了以民主集中制為核心的議事規(guī)則和決策程序，同時推行“五議五公開”工作法，重大問題事先征求黨代表、人大代表和政協(xié)委員意見，按照書記辦公會提議、黨委會討論、黨政聯(lián)席會議審議、干部大會通過的程序進(jìn)行表決，先黨內(nèi)后黨外，廣泛聽取黨員干部群眾的意見建議，確保黨員群眾參與村級事務(wù)，保證了民主、科學(xué)決策。目前，我處組織各村干部開展了“五議五公開”工作法專題培訓(xùn)，17個行政村現(xiàn)已全面推廣了“五議五公開”工作法，截至目前，建制村平均實行“五議五公開”工作法進(jìn)行決策2次，最多4次，最少1次。
4、健全村級檔案管理制度，推進(jìn)村級組織檔案規(guī)范化建設(shè)。
做到黨員、實用人才、積極分子、后備干部全部“一人一檔”，每村配備檔案柜和各種活動記錄本，確保工作、學(xué)習(xí)、議事、財務(wù)等情況清楚有記錄。
只有把黨建工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展相結(jié)合，才能為黨建工作注入活力，才能讓廣大群眾感受到黨建工作的成果。
1、壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，提高基層組織造血功能。
辦事處黨委結(jié)合各村實際，圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，把發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、帶領(lǐng)群眾致富、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定貫穿農(nóng)村基層黨組織活動始終，把選好配強(qiáng)黨組織書記、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)作為增強(qiáng)農(nóng)村黨組織功能的重點工程來抓，發(fā)揮黨組織在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。因地制宜地采取土地租賃、盤活閑置資產(chǎn)、招商引資、創(chuàng)辦實體等形式，加快發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。有條件的發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，如十號湖、七灣村;有條件的招商引資，如多種場、菜科所、劉嶺;有條件的處置閑置資產(chǎn)，如金銀河、左場等;無條件的就是學(xué)習(xí)聯(lián)興村反租老百姓土地，集體種植，增加收入，大面積的推廣。集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，才有錢辦實事，有錢發(fā)展社會事業(yè)。目前全處有14個村集體經(jīng)濟(jì)年純收入達(dá)到了5萬元以上。
2、實施“三個結(jié)合”，實現(xiàn)黨建工作促進(jìn)社會建設(shè)。
一是把黨建工作與項目建設(shè)相結(jié)合。堅持積極跑項目、爭資金，全年項目總投資完成7972萬元，重點完成了科技推廣、沼氣能源、整村推進(jìn)、危房改造、移民搬遷、社會事業(yè)等24個項目。爭取資金3萬余元，對6個村陣地進(jìn)行了重新布置，全部更換了上墻牌子;完成了2個村檔案室布置;統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一模式，逐村規(guī)范了黨建基礎(chǔ)資料和文檔管理;對遠(yuǎn)程教育接收站點進(jìn)行了規(guī)范。
二是把黨建工作與防汛抗旱生產(chǎn)相結(jié)合。面對今年6月份的持續(xù)干旱和7、8月份的暴雨，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，組織黨員帶領(lǐng)群眾抗旱排澇，生產(chǎn)自救。
三是把黨建工作與改善民生相結(jié)合。帶頭深入群眾，了解群眾生產(chǎn)生活中的實際困難，通過“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動，爭取資金79.57萬元投入到農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)。
3、落實基層干部待遇報酬，確保黨建工作有效運轉(zhuǎn)。
一是不折不扣落實村干部基本報酬。根據(jù)基本報酬全面覆蓋、財政全額支付、公平合理、績效掛鉤的原則和不低于我市農(nóng)村勞動力平均收入水平的標(biāo)準(zhǔn)，全面解決村干部的基本報酬。為村干部購買養(yǎng)老保險，切實解決村干部的后顧之憂，確保農(nóng)村基層干部“干有所為、退有所安、老有所養(yǎng)”，促進(jìn)農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。明確村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費的保障措施，加大財政支持力度，強(qiáng)化監(jiān)督管理，力爭用20xx年左右時間，逐步建立資金穩(wěn)定、管理規(guī)范、保障有力的村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障機(jī)制，確保村級組織依法有效履行職能。
二是完善黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制。“七一”期間慰問老黨員和困難黨員27人，送去慰問金45元，表彰優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者共61人;深化農(nóng)村卸任主職干部生活補(bǔ)助制度，及時足額發(fā)放生活補(bǔ)助。
六、精準(zhǔn)扶貧工作開展情況。
(一)高度重視，精準(zhǔn)識別。鎮(zhèn)屬部門、鎮(zhèn)村干部層層簽訂責(zé)任狀，對貧困人口摸底、建檔立卡、精準(zhǔn)識別、結(jié)對幫扶一包到底。堅持“五優(yōu)先、五不評”的原則，責(zé)任人必須上門上戶核準(zhǔn)情況，由書記、鎮(zhèn)長帶隊進(jìn)行全面督查，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)、情況不明的包片村干部免職，駐村干部做待崗處理，確保相對貧困準(zhǔn)確率達(dá)95%以上，在省兩輪精準(zhǔn)扶貧工作抽查中獲得好評。
(二)狠抓落實，確保實效。一是能人帶頭，結(jié)對幫扶。采取領(lǐng)導(dǎo)牽頭、部門參與、黨員干部帶頭、社會力量支持的“四位一體”的工作模式，按照每名黨員干部、致富能手幫扶3-5戶貧困戶的標(biāo)準(zhǔn)，開展幫扶活動，全鎮(zhèn)2908戶貧困戶全部落實幫扶責(zé)任人，取得鄧元泰商會支持，成立幫扶基金。二是精準(zhǔn)施策，發(fā)展脫貧。制定具體措施，引進(jìn)公司提供技術(shù)，金融部門提供貸款，政府以獎代補(bǔ)，鼓勵引導(dǎo)貧困戶養(yǎng)殖銅鵝、肉牛，發(fā)展制種、藥材、蔬菜、水果等種養(yǎng)殖業(yè)，計劃脫貧1301戶5606人。實行山林田土流轉(zhuǎn)3萬余畝，為貧困戶家庭培訓(xùn)家政、手工制作、模具等實用技術(shù)，勞動力轉(zhuǎn)移3012人，安排在村里做保潔員、護(hù)林員、巡邏員283人，商會扶貧助學(xué)235人，計劃幫扶脫貧692戶。改造、擴(kuò)建鄧元泰、木瓜、板塘、山嵐4個市場為貧困戶免費提供攤位，增加經(jīng)濟(jì)發(fā)展動力。三是政策兜底，完善保障。項目資金向貧困村傾斜，6個貧困村集體經(jīng)濟(jì)不少于4萬。實施d級危房改造360戶，新建村級衛(wèi)生室23個，年底完成薄弱制學(xué)校改造13所，使“兩不愁”、“三保障”真正落到實處。
(三)督查考核，嚴(yán)格獎懲。將精準(zhǔn)扶貧工作納入年度考核，實行風(fēng)險抵押金制度，嚴(yán)格落實獎懲，排名靠后的鎮(zhèn)村兩級干部年終不得評先評優(yōu)，沒有按時脫貧，駐村干部和幫扶部門實行“一票否決”。
七、存在的問題和困難。
回顧2xx年的基層黨建工作，雖然取得了一些成績，做了一些積極嘗試，但仍有一些問題和困難，主要表現(xiàn)在三個方面。
1、抓基層黨建的精力相對不夠到位。
2xx年，針對處域經(jīng)濟(jì)總量偏小，大項目、大企業(yè)支撐缺乏等主要矛盾，我把大量的精力用于招商引資、平臺建設(shè)和小城處規(guī)劃建設(shè)方面。在班子分工中，黨群書記、組織委員都還有行政工作兼顧，致使黨建工作的精力不夠集中，對全處黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究。
2、基層黨建工作還存在需要進(jìn)一步突破的難點。
對少數(shù)村缺乏后備干部、集體經(jīng)濟(jì)缺少固定收入、村級財務(wù)管理不規(guī)范、農(nóng)村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破，致使少數(shù)村戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、推進(jìn)工作慢、不穩(wěn)定因素時有發(fā)生。
3、人力和項目資源還比較缺乏。
隨著城市化、信息化推進(jìn)，農(nóng)村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創(chuàng)業(yè)多，滯留在農(nóng)村的村干部資源相對較少;另外，村級發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)依然存在缺規(guī)劃、缺路子、缺項目的問題。
八、20xx年全處基層黨建工作打算。
2xx年，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足，在此基礎(chǔ)上，充分履行好處黨委書記的職責(zé)，并與黨委班子成員一道，改進(jìn)方法，進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制，為“打造三區(qū)、建成兩園”目標(biāo)的實現(xiàn)提供堅強(qiáng)的組織保障。
1、統(tǒng)攬全局，加大基層黨建工作力度。
自覺加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，進(jìn)一步把握黨委書記“科學(xué)發(fā)展抓謀劃、社會和諧抓穩(wěn)定、加強(qiáng)黨建抓隊伍”三大主要工作職責(zé)，科學(xué)調(diào)配自身的時間和精力，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建，黨群書記和組織委員主要精力抓黨建，班子成員能夠齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設(shè)和自身建設(shè)。對全處基層黨建中的難點、重點問題親自調(diào)研、提出研究，切實加以解決。
2、創(chuàng)新思路，通過抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定。
2xx年楊市辦事處發(fā)展任務(wù)很重，園區(qū)的建設(shè)項目很多，推動發(fā)展、推動工作中的內(nèi)部矛盾增多，創(chuàng)新思路、構(gòu)建齊抓共管的黨建工作新格局十分必要、十分重要。我們將持續(xù)深入地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進(jìn)一步推行實事承諾和“五議五公開”，規(guī)范村級財務(wù)，端正風(fēng)氣、鼓舞士氣，為楊市辦事處經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
述職人：
20xx年xx月xx日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
20xx年，按照區(qū)委及街道黨工委對黨建工作的安排部署，社區(qū)黨委切實履行職責(zé)，團(tuán)結(jié)班子和全社區(qū)黨員干部，牢牢把握“加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，先進(jìn)性和純潔性建設(shè)”這條主線，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，努力提升社區(qū)黨建水平，下面，我就社區(qū)年度黨建工作述職如下：
社區(qū)黨委目前有158位黨員，社區(qū)黨委下設(shè)四個黨支部。黨委有退休黨員90人，在職黨員16人，下崗黨員52人。發(fā)展預(yù)備黨員1名，轉(zhuǎn)正黨員1名，入黨積極分子1名。
(一)抓班子、帶隊伍、促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展。
無論任何單位和集體，班子隊伍是主心骨。沒有堅強(qiáng)的班子隊伍，所作事情將一事無成。我作為社區(qū)的主要負(fù)責(zé)人，擺在面前的一項重要課題就是面對當(dāng)前的種種情況，自己應(yīng)如何做，做好什么，該怎么做。我身為一名多年受黨教育的黨員，首先應(yīng)該做的就是“吃苦在先，享受在后”，把居民疾苦放在第一位，百姓有求，把握情況必有回音。在工作中，我始終堅持用黨員八條標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，事事處處為民服務(wù)，急于民，利于民，想于民，做于民，密切聯(lián)系居民，依靠居民，團(tuán)結(jié)居民，把居民的事情辦好。并且事事處處按照黨員八條標(biāo)準(zhǔn)告誡自己，無論做什么事情，第一遵紀(jì)守法，第二按照政策和要求辦事，第三服務(wù)于民。
按照這三條準(zhǔn)則，我首先抓好班子隊伍建設(shè)。要求班子隊伍不斷地學(xué)習(xí)，學(xué)好黨的理論基礎(chǔ)和知識，學(xué)好國家的法律法規(guī);再次就是以科學(xué)發(fā)展觀為標(biāo)準(zhǔn)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求把居民的事情辦好。因此，一年來，我本人始終堅持以為民服務(wù)為第一標(biāo)準(zhǔn)。不但自己以身作則，搞好團(tuán)結(jié)，要求班子成員也要做到：要求不利于和諧社會的事不做，不利于居民的事不做，不利于國家的事不做，不利于政策的事不做，不利于科學(xué)發(fā)展觀的事不做，不利于黨的形象的事不做，以上就是我本人帶好班子隊伍建設(shè)的基本要求和準(zhǔn)則。
(二)貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實抓好專項整治。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，緊緊圍繞“教育、制度、監(jiān)督”開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅持以制度保障工作的開展。按照“一崗雙責(zé)”、“一把手”負(fù)總責(zé)的要求，通過考核發(fā)現(xiàn)問題和不足，及時糾正和改正，確保社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有序推進(jìn)。
(三)抓好黨員干部思想教育。
在黨員學(xué)習(xí)方面，社區(qū)堅持“三會一課”制度，社區(qū)通過定期開展黨員學(xué)習(xí)活動組織社區(qū)黨員深入學(xué)習(xí)十九大、習(xí)近平總書記重要講話等文件和精神，將市區(qū)會議精神、理論學(xué)習(xí)內(nèi)容、社區(qū)黨建近期的目標(biāo)和任務(wù)傳達(dá)給黨員，讓黨員隨時了解實事、隨時了解社區(qū)黨委動向，統(tǒng)一思想、武裝頭腦，指導(dǎo)實踐，集聚正能量。通過集中學(xué)習(xí)給黨員們輸入了知識血液，同時也輸入了情感血液，黨員們利用學(xué)習(xí)活動時間增進(jìn)彼此的感情，達(dá)到凝心、凝力、凝組織的目的。
(四)具體工作。
今年四月，根據(jù)黨工委關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動結(jié)合的工作安排，社區(qū)黨委在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，自覺踐行黨的群眾路線，樹立群眾觀點，增進(jìn)群眾感情，把一切為了群眾、真心服務(wù)群眾作為出發(fā)點和歸宿點，以樹立群眾觀點、解決突出問題、改進(jìn)工作作風(fēng)、建立長效機(jī)制為重點。通過活動，查找黨員干部踐行群眾觀點、群眾路線方面存在的問題，了解群眾所需所盼所急，征求群眾意見建議，解決群眾實際困難;查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的各種表現(xiàn)。探索有效方式方法，引導(dǎo)廣大黨員干部更加堅定自覺地貫徹黨的群眾路線教育。社區(qū)以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合。
1、思想觀念不夠解放。首先堅持以人為本的意識不牢固。工作作風(fēng)不夠扎實，忙于具體事務(wù)多，深入居民群眾進(jìn)行調(diào)查研究工作與居民群眾溝通較少，對他們盼什么、想什么、需要解決什么、知道的不全面。其次開展批評與自我批評少。對于班子自身存在的問題，客觀原因講的多，主觀因素分析得少，深入剖析自己不夠。
2、完成工作不夠主動。
(一)服務(wù)理念認(rèn)識不足，處理問題的方式方法不夠成熟和靈活。有時候?qū)用褚筠k理的事情，一時辦不了，需要請示上級才能定奪，這就給居民造成了辦事難或辦事效率不高的假象。同時對于居民群眾前來咨詢問題，有時候未能給居民一個滿意的答復(fù)。仔細(xì)分析，一是深入學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識和領(lǐng)會上級文件精神不透或不夠及時。二是我們社區(qū)居委會權(quán)力有限，對一些問題確是無權(quán)辦理的，我們只是起到上傳下達(dá)的作用。
(二)圍繞責(zé)任心和事業(yè)心的要求，科學(xué)發(fā)展意識不強(qiáng)。在一定程度上存在工作標(biāo)準(zhǔn)不高，工作中只求過得去，不求過得硬，對一些棘手的問題有畏難情緒。
(三)工作效率提升不足，為居民解決困難欠缺。居民有時辦事較為困難，往往是不能夠一次性辦好，而是要跑上好幾次才能辦到。
“兩做好”：一是堅決按時、按質(zhì)、按量完成上級交給的各項工作任務(wù);二是以服務(wù)型為主，做好作風(fēng)轉(zhuǎn)變，對居民提出的問題做好記錄和信息反饋，確實改進(jìn)我們的工作態(tài)度和方法。
“三不準(zhǔn)”：一是工作時間不準(zhǔn)上網(wǎng)炒股票、玩游戲，不準(zhǔn)上qq聊天;二是不準(zhǔn)對居民提出的問題相互推諉或置之不理;三是不準(zhǔn)對居民的實際困難問題采取拖延、敷衍了事或不認(rèn)真解決的做法。
在今后的工作中，我將再接再歷，開拓創(chuàng)新，帶領(lǐng)班子和全體社區(qū)干部扎實推進(jìn)黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)，繼續(xù)圍繞社區(qū)中心工作，服從服務(wù)于社會的發(fā)展大局，以團(tuán)結(jié)、務(wù)實的工作態(tài)度，認(rèn)真履行本職工作，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，提升駕馭工作的能力，以適應(yīng)新時期對社區(qū)工作提出的新要求。以上是我本年度的述職，不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和大家批評指正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
下面，我把一年來抓黨建工作的情況簡要匯報如下，不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正，并懇請你們提出寶貴意見。
鎮(zhèn)黨委書記是基層黨建工作的第一責(zé)任人，在鎮(zhèn)黨委書記的職位上，我始終牢記黨委書記抓好黨建工作是天職，不抓黨建工作是失職，抓不好黨建工作是不盡職的道理”;自20xx年任程寨鄉(xiāng)黨委書記以來，我始終肩負(fù)“發(fā)展這個第一要務(wù)”，同時又切實履行了基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，做到了“兩不誤、雙促進(jìn)”，實現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展交融互動。
一、立足鎮(zhèn)情，深入調(diào)研，制定了打基礎(chǔ)、求發(fā)展、見成效三步實施的黨建工作整體規(guī)劃。
為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大動力。一年來，鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程、“三級聯(lián)創(chuàng)”、“三創(chuàng)三強(qiáng)”和爭創(chuàng)“五個好”鎮(zhèn)黨委、“五個好”村黨組織、“五個有”涉農(nóng)部門的要求，堅持一手抓發(fā)展，一手抓黨的建設(shè)，制定了黨建工作三年總體規(guī)劃(20xx—20xx年)，明確提出第一年為黨建工作基礎(chǔ)年(打基礎(chǔ))，確立以夯實基礎(chǔ)、組織健全、制度完善、活動正常、考核表彰為主要內(nèi)容的黨建工作思路;第二年為黨建工作發(fā)展年(求發(fā)展)，確立以進(jìn)一步加強(qiáng)和完善黨建工作基礎(chǔ)建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，繼續(xù)推進(jìn)落實黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，建立完善的考核制度為主要內(nèi)容的工作思路;第三年為黨建工作關(guān)鍵年(見成效)，確立以黨建工作正常化、規(guī)范化、制度化，大力開展創(chuàng)新活動為主要內(nèi)容的工作思路。
二、以提高執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)。
程寨鄉(xiāng)委員會關(guān)于實施“三帶四聯(lián)五幫”主題實踐活動的意見》，明確了工作的方法步聚和有關(guān)要求，并扎實開展了聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。要求黨員做到“三帶”，即帶頭學(xué)習(xí)政治理論及科技文化知識、帶頭發(fā)展致富或“爭先創(chuàng)優(yōu)”、帶領(lǐng)群眾致富;要求做到“四聯(lián)”，即要聯(lián)系兩名外出農(nóng)民工和流動黨員、聯(lián)系兩名“空巢老人”、聯(lián)系兩名“留守兒童”、聯(lián)系兩戶貧困戶;要求做到“五幫”，即要幫助群眾找到一條致富路子、幫助提供切實可行的致富信息、幫助轉(zhuǎn)移一名農(nóng)村剩余勞動力、幫助解決一個實際困難、幫助開展科技培訓(xùn)。通過“三帶四聯(lián)五幫”活動的開展，激發(fā)了全鎮(zhèn)黨員的學(xué)習(xí)熱情，黨員積極參與各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)一步開闊了視野，提升了素質(zhì)，增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心，積極帶頭發(fā)干事創(chuàng)業(yè)，取得了較好成效。與此同時，我還認(rèn)真組織開展了黨員承諾工作。要求每名機(jī)關(guān)黨員都承諾為群眾辦1至2件好事實事，現(xiàn)在每名黨員都簽訂了承諾書，并已認(rèn)真兌現(xiàn)了自己的承諾，據(jù)初步統(tǒng)計，全鄉(xiāng)黨員已為群眾辦了好事實事100多件次。
三、抓責(zé)任，建機(jī)制，農(nóng)村基層組織建設(shè)工作體系形成新格局。
四、建章立制抓規(guī)范，建立黨建工作的長效機(jī)制。
一年來，我始終把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為黨委的主要職責(zé)，列入重要議事日程，并作為考核黨委書記、副書記、委員政績的主要依據(jù)，樹立了不抓黨建工作是失職，抓不好黨建工作是不稱職的思想，積極推進(jìn)黨建工作。一是黨的建設(shè)取得重大進(jìn)步。認(rèn)真組織開展了以黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程、“三級聯(lián)創(chuàng)”、“三創(chuàng)三強(qiáng)”等為重點的黨的建設(shè)工作。全鎮(zhèn)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力不斷增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)干部的為民意識、公仆意識不斷增強(qiáng)，黨員的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮;黨建工作服務(wù)發(fā)展、指導(dǎo)發(fā)展的能力不斷增強(qiáng)。二是創(chuàng)新管理制度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，突出服務(wù)群眾。開展了干部作風(fēng)整頓工作，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部去向告之、包村包戶聯(lián)系群眾辦實事、限期辦結(jié)來信來訪等工作制度。對制度的實施情況進(jìn)行跟蹤督查，設(shè)立群眾監(jiān)督舉報電話，確保干部作風(fēng)整頓不流于形式。經(jīng)過整頓，廣大干部職工的主人翁精神得到發(fā)揚，自我管理意識大大增強(qiáng)，工作態(tài)度和服務(wù)意識出現(xiàn)了很大的轉(zhuǎn)變，杜絕了“門難進(jìn)，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象，出現(xiàn)了“四少四多”：拖沓少了，主動多了;漂浮少了，踏實多了;馬虎少了，認(rèn)真多了;坐班的少了，下基層的多了。干部勤下基層，變上訪為下訪，為農(nóng)民找資金、送技術(shù)，熱心為群眾解決生產(chǎn)生活中的各種難題，密切了黨群干群關(guān)系。三是健全完善村級規(guī)范制度。在黨建方面，重點幫助各村健全和完善“三會一課”、黨建目標(biāo)管理、民主評議黨員和處臵不合格黨員等制度;在村務(wù)管理上，重點健全村級財務(wù)、宅基地審批，計劃生育村民自治和社會治安綜合治理等各項制度，完善以“兩委”會議、村民代表大會為主體的村級組織議事規(guī)則的內(nèi)容，推行“四民主”(即民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督)，做到“五公開”(即黨務(wù)公開、政策公開、事務(wù)公開、財務(wù)公開、制度公開)。四是抓好了責(zé)任制的落實。年初鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制的通知》，進(jìn)一步明確了鎮(zhèn)黨委、各黨支部(總支)及其領(lǐng)導(dǎo)班子成員在抓基層黨建工作中的責(zé)任。并與各黨支部(總支)書記簽訂了黨建工作責(zé)任狀，把全年黨建工作的開展情況作為黨組織書記獎懲、任免的重要依據(jù)之一，從而增強(qiáng)了各基層黨組織抓黨建工作的責(zé)任感。五是抓好了對各黨支部(總支)的督促檢查。鎮(zhèn)黨委成立了黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程駐村指導(dǎo)組，各駐村指導(dǎo)組分別由黨委領(lǐng)導(dǎo)和具備一定黨務(wù)工作經(jīng)驗的同志組成，定期深入各黨支部(總支)督促檢查和指導(dǎo)工作，通過經(jīng)常性的督促，全鎮(zhèn)各黨組織都認(rèn)真開展了黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)各項工作。
五、以身作則，率先垂范，帶頭抓好了黨建工作的落實。我知道，要抓好黨建工作，必須要有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，要有專抓隊伍，要有專門的辦公場地和工作經(jīng)費。為抓好全鎮(zhèn)的黨建工作，鎮(zhèn)黨委研究成立了由書記任組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了專門的辦公室，抽調(diào)專人開展工作，并落實了工作經(jīng)費，保證了黨建的正常開展。
一年來，作為鄉(xiāng)黨委書記，始終堅持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，立足我鄉(xiāng)實際，發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，培植經(jīng)濟(jì)增長點，扎實推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。農(nóng)業(yè)農(nóng)村、人口與計劃生育、社會穩(wěn)定等工作穩(wěn)步推進(jìn)，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出政通人和、蒸蒸日上的可喜局面。
回顧我鄉(xiāng)的黨建工作，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部、縣委宣傳部、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部等有關(guān)部門的指導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但與新時期黨建工作的要求還有一定的差距，黨員隊伍建設(shè)還不能完全適應(yīng)新形勢要求，先鋒模范作用發(fā)揮不夠好;黨建工作載體還不夠鮮活，特色不夠明顯等，所有這些問題我們將在下一步工作中加以改進(jìn)解決。
三：
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將本人一年來履行黨委書記職責(zé)，抓黨建工作的相關(guān)情況作如下匯報，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、主動作為認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任。
作為黨建工作第一責(zé)任人，我牢固樹立“抓黨建也是抓發(fā)展，抓發(fā)展必須抓黨建”的理念，始終從謀劃全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展方面著眼，從加強(qiáng)班子隊伍建設(shè)上著手，從服務(wù)民生方面著力，不斷提高自身和班子推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力，推動全鎮(zhèn)各項工作的開展。
(一)認(rèn)清形勢主動抓?；鶎狱h建是我們黨的事業(yè)的重要組成部分，基層黨建抓不好、出了問題，小矛盾也會引起大禍患。強(qiáng)調(diào)，村民富不富，關(guān)鍵看支部;村子強(qiáng)不強(qiáng)，要看“領(lǐng)頭羊”。李源潮部長提出“書記抓、抓書記”，中央提出要“用責(zé)任制管責(zé)任人，用責(zé)任人帶一班人”。這個責(zé)任不能上推，也不能下卸，不抓是失職，抓不好是不稱職。因此，在具體工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的xx屆五中、六中全會精神，切實增強(qiáng)政治敏銳性和工作主動性，定期組織召開黨委會專題研究黨建工作，定期聽取黨建工作匯報，親自謀劃黨建工作規(guī)劃，及時調(diào)度工作進(jìn)度，加強(qiáng)黨建工作考核，真正做到靠前思考，親歷親為，使基層黨組織建設(shè)年年有新變化、新提升。
(三)協(xié)調(diào)推進(jìn)統(tǒng)籌抓。樹立“抓黨建就是抓發(fā)展，抓好黨建才能更好地促進(jìn)發(fā)展”的理念，堅持把加快科學(xué)發(fā)展作為加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的第一要務(wù)，注意選準(zhǔn)載體、搭建舞臺，找準(zhǔn)切入點，選好結(jié)合點，使黨的建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相得益彰、相互促進(jìn)，統(tǒng)籌推進(jìn)。在創(chuàng)先爭優(yōu)年度工作考核和“五好”村干部評選中，堅持把帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富，增加群眾收入和集體收入作為衡量農(nóng)村黨支部書記業(yè)績的重要“標(biāo)尺”，既轉(zhuǎn)變了干部作風(fēng)，強(qiáng)化了基層組織建設(shè)，又促進(jìn)了農(nóng)牧村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加了百姓收入。堅持把群眾滿意作為加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的根本目的，在黨組織和黨員評議中引入群眾滿意度和認(rèn)可度測評體系，立足實際、解放思想、改革創(chuàng)新，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展提供堅實的組織保證和人才支持。
(二)規(guī)范常規(guī)工作。把建立健全基層黨建各項機(jī)制作為規(guī)范常規(guī)工作的重要任務(wù)來抓，先后修訂完善了村級工作運行規(guī)范、農(nóng)牧村干部管理暫行辦法、農(nóng)牧村(社區(qū))“兩委”班子聯(lián)席會議制度、基層黨組織活動場所管理使用辦法等多項行之有效的制度，為加強(qiáng)基層黨建工作奠定了制度基礎(chǔ)。重視《黨建工作記錄簿》、《遠(yuǎn)程教育記錄本》、《四議兩公開工作法登記薄》等基礎(chǔ)簿冊填寫工作的指導(dǎo)、考核、檢查，確保各項基本活動的正常有序開展。年初，邀請和組織縣直有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、黨委班子成員舉辦黨務(wù)工作培訓(xùn)班，就黨員發(fā)展、黨員管理、資料歸檔整理等基礎(chǔ)性工作對村黨支部書記進(jìn)行了專門培訓(xùn)，促進(jìn)了黨建基礎(chǔ)工作的規(guī)范開展。從而使基層黨建工作實現(xiàn)了有正規(guī)記載、有檔案依據(jù)、有宣傳陣地的目標(biāo)。
三、注重長效持之以恒推動黨建工作。
(一)建立高效管用的基本制度。以建立公正透明、科學(xué)有效、完整配套、操作可行、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的基層黨建制度體系為目標(biāo)，大力加強(qiáng)以民主集中制為根本組織制度的基本制度建設(shè)。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革，圍繞黨員干部理論學(xué)習(xí)教育制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價辦法、基層黨建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制、改進(jìn)干部作風(fēng)制度措施五個方面，對以往形成制度再次進(jìn)行了修訂、完善、整理、歸類。通過健全完善和嚴(yán)格執(zhí)行制度，切實形成以制度管人、按制度辦事、靠制度推進(jìn)工作的良好氛圍和基層黨建工作不斷加強(qiáng)改進(jìn)的長效機(jī)制，為基層黨組織建設(shè)奠定堅強(qiáng)的制度保證。
(二)健全規(guī)范有序的運行機(jī)制。嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，建立健全了黨建工作聯(lián)系點制度、例會制度、目標(biāo)管理制度和黨支部書記“雙述雙評”制度，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動，全面加強(qiáng)便民服務(wù)代理工作，成立了鎮(zhèn)政府惠民服務(wù)中心，進(jìn)一步健全了鎮(zhèn)-片-村三級便民服務(wù)代理工作網(wǎng)絡(luò)，全面推行“四議兩公開”工作法，較好地解決了村干部“不會干事”和黨員群眾“參與難”問題。
(三)完善科學(xué)合理的保障機(jī)制。在經(jīng)費保障上，明確要求村級黨組織活動經(jīng)費從鎮(zhèn)政府經(jīng)費中列支;村級活動經(jīng)費每村每年不少于5000元，保證了黨支部各項工作的正常開展。在待遇保障上，先后健全完善了村干部激勵保障機(jī)制，從村干部隊伍長遠(yuǎn)建設(shè)的需要出發(fā)，制定了崗位職責(zé)規(guī)范和任期責(zé)任目標(biāo)，落實了農(nóng)牧村干部績效工資、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和離任村干部、老黨員生活補(bǔ)貼。累計為101名離任村干部和農(nóng)牧村老黨員累計發(fā)放生活補(bǔ)貼2.36萬元，有效激發(fā)了村干部的工作動力和黨員發(fā)揮作用的積極性。
四、存在的問題。
一是部分農(nóng)牧民黨員文化水平有限，思想觀念保守，致富能力不強(qiáng)，示范帶動作用不明顯。二是村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，村黨支部無錢辦事的問題比較突出。三是部分村干部責(zé)任意識淡薄，工作缺乏主動性;四是部分農(nóng)牧村遠(yuǎn)程教育站點管理人員和操作人員文化程度普遍較低，不能較好完成黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備的操作，致使黨員遠(yuǎn)程教育活動開展還不夠扎實。
五、下一步工作打算。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持把黨建工作作為加快農(nóng)牧村“四個文明”協(xié)調(diào)、穩(wěn)步、快速發(fā)展的首要任務(wù)，進(jìn)一步理清思路，強(qiáng)化措施，完善機(jī)制，狠抓落實，確保黨建各項工作得以扎實開展。二是狠抓村干部隊伍和黨員干部隊伍思想、工作作風(fēng)教育，進(jìn)一步提高農(nóng)牧村黨員干部理論素質(zhì)和致富帶培能力。三是進(jìn)一步抓好“破解難題”“一諾三評三公開”“三隊三強(qiáng)”、“雙培雙帶”、“雙創(chuàng)雙比”、無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”等黨性實踐活動，創(chuàng)新活動形式，豐富活動載體，努力提高黨建工作水平。四是加大資金投入，把黨建工作經(jīng)費列入財政預(yù)算，協(xié)調(diào)各村為黨建工作劃撥經(jīng)費，扶持發(fā)展村級經(jīng)濟(jì)，切實解決村黨支部無錢辦事的問題。五是進(jìn)一步加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育站點管理人員培訓(xùn)工作，力爭把遠(yuǎn)程教育站點建設(shè)為黨員教育的強(qiáng)大陣地和群眾致富的信息平臺。
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、市局機(jī)關(guān)黨委精心指導(dǎo)以及同志們的支持下，xxx黨支部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，嚴(yán)格落實新時代黨的建設(shè)總要求，不斷強(qiáng)化支部黨建陣地作用，全面提高黨員綜合素質(zhì)和黨性修養(yǎng)?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
一、主要工作。
（一）強(qiáng)化引導(dǎo)，抓實意識形態(tài)工作。切實開展好黨史學(xué)習(xí)教育活動，牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)，綜合開展“菜單式”學(xué)習(xí)與“分享式”學(xué)習(xí)。一方面嚴(yán)格落實“三會一課”制度，通過制定年度理論學(xué)習(xí)計劃、黨員冬訓(xùn)、掛鉤領(lǐng)導(dǎo)上專題黨課以及學(xué)習(xí)日活動推進(jìn)“菜單式”式學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆五中、六中全會精神，做到讀原著、學(xué)原文、悟原理，保持了全體黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容同向性。另一方面，支部結(jié)合建黨100周年赴xxx新時代文明實踐站參觀、與xxx村黨總支、xxx幼教中心等單位聯(lián)合開展主題黨日活動，通過重溫入黨誓詞、過政治生日等方式方法豐富主題黨日活動內(nèi)容，在活動中開展學(xué)習(xí)交流討論，提升“分享式”學(xué)習(xí)效果。支部有效綜合兩種方式，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)的內(nèi)生動力，推動學(xué)習(xí)走深走實，在市局組織的冬訓(xùn)知識競賽和黨章黨規(guī)知識競賽中均取得優(yōu)異成績。
（二）堅持不懈，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。持續(xù)傳導(dǎo)壓力，實現(xiàn)“探頭作用”。一是主動加強(qiáng)溝通。堅持學(xué)習(xí)制度，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級紀(jì)委會議精神，全年支部書記上黨課、開展考廉日共計6次，通過支部班子成員帶頭學(xué)，全體成員談感受、談?wù)J識，進(jìn)一步增強(qiáng)主體責(zé)任意識。二是主動加強(qiáng)日常監(jiān)督。自覺遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等廉潔自律各項規(guī)定，認(rèn)真落實個人重大事項報告制度，針對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)中發(fā)現(xiàn)作風(fēng)紀(jì)律方面的苗頭性問題，及時在支部內(nèi)召開會議進(jìn)行強(qiáng)調(diào)和督促，使干部職工提高警醒，向全體職工發(fā)放了廉政家書，并通過微信方式與部分職工家屬進(jìn)行了溝通，與家屬共行廉政建設(shè)。三是聚焦重點領(lǐng)域。通過廉政談話、開展支部內(nèi)交流等形式，深入學(xué)習(xí)各項xx業(yè)務(wù)流程，進(jìn)一步把準(zhǔn)廉政風(fēng)險點，結(jié)合市局工作推進(jìn)暨作風(fēng)建設(shè)會議精神，組織觀看xx市紀(jì)委警示教育片《xxx》和作風(fēng)建設(shè)專題片《xxx》，教育引導(dǎo)支部全體黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
（三）圍繞中心，強(qiáng)化支部黨建引領(lǐng)。疫情防控期間，帶領(lǐng)班子成員通過線上方式深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級重要指示，發(fā)揮表率作用，帶頭講政治、履職能。支部5名黨員同志參與社區(qū)疫情防控“樓長制”聯(lián)防聯(lián)控工作，配合開展外來人員進(jìn)出登記、體溫測量、疫情信息收集、防疫知識宣傳等工作。分局采取值班制，嚴(yán)格抓執(zhí)行，按防控要求，做好日常消毒、每日打掃衛(wèi)生等防控工作，有效切斷病毒傳播途徑。與此同時，支部認(rèn)真落實上級工作要求，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和xx業(yè)務(wù)工作，累計核實應(yīng)享未享疫情期間優(yōu)惠政策數(shù)據(jù)xxx余條，為xxx有限公司等x戶企業(yè)，辦理xxx業(yè)務(wù)，有效緩解了疫情下企業(yè)的發(fā)展壓力，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展動力,依法保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，在戰(zhàn)“疫”中傳遞溫情。
二、存在的主要問題。
一年來，作為支部書記，抓基層黨建工作取得了一定成效，但也存在一些問題：
（一）黨建工作責(zé)任制方面。一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、自覺性還不夠，對理論深度掌握以及理論與實際工作的結(jié)合還有欠缺，體現(xiàn)在黨課內(nèi)容生動性不夠，反饋效果不好。二是黨建工作力量配備相對薄弱。單位兼職的黨務(wù)工作者在對部分黨建工作流程掌握還不熟練。
（二）黨風(fēng)廉政責(zé)任制方面。一是對黨風(fēng)廉政宣傳工作缺乏指導(dǎo)，支部今年在市級以上媒體發(fā)表的報道稿件數(shù)量較少，相對落后。二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)中日常監(jiān)督運用還不夠充分，不夠靈活和經(jīng)常。
（三）意識形態(tài)領(lǐng)域責(zé)任制方面。一是對全體干部在意識形態(tài)方面的思想傾向，對意識形態(tài)工作的真實態(tài)度等調(diào)查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識形態(tài)是一個動態(tài)的過程，特別是信息化時代，受互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響較大，意識形態(tài)工作抓出成效的措施和辦法不多。
三、下步工作思路和主要措施。
（一）繼續(xù)推進(jìn)黨建工作高質(zhì)量。一是學(xué)習(xí)貫徹好《落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任事項清單》，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭遵守黨章等黨紀(jì)黨規(guī)，在學(xué)習(xí)理論上，舍得花精力，做到全面系統(tǒng)、聯(lián)系實際。二是通過黨小組、黨員志愿者服務(wù)隊等，加強(qiáng)組織活動的針對性和實效性，切實提高黨員參加黨內(nèi)生活的自覺性，增強(qiáng)基層組織的活力。
（二）推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好。采取廉政談話、約談提醒等方式，注重日常監(jiān)督檢查，堅持有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，筑牢抓早抓小、拒腐防變“第一道防線”。不斷深化黨風(fēng)廉政專題教育，推進(jìn)以案促改，豐富專題教育形式，促進(jìn)作風(fēng)提升。盯緊業(yè)務(wù)工作中的重點領(lǐng)域，結(jié)合全年工作實際情況，作出針對性動態(tài)調(diào)整，既把共性問題防范貫穿全年，又把個性問題預(yù)防落到實處。
（三）推進(jìn)紅色基因融入血脈。一是加強(qiáng)理論武裝，結(jié)合黨內(nèi)組織生活、抓好黨員干部意識形態(tài)教育，確保習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想根植支部，開花結(jié)果。二是發(fā)揮陣地優(yōu)勢，不斷探索和改進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合方式，開展貼近支部實際、富有成效的黨建主題活動，激發(fā)黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情。三是充分用好報刊雜志等主流媒體作用，加大宣傳力度，凝聚支部力量。
今年我局的黨建工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委的正確指導(dǎo)下，始終認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，強(qiáng)化“四個意識”，突出抓好思想政治建設(shè)、機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞發(fā)展大局，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和凝聚力，提升機(jī)關(guān)黨建水平，促進(jìn)各項工作等方面取得了明顯成效，為完成全年價格監(jiān)督檢查工作提供了有力保障。下面，我就20__年度黨建工作述職述廉如下：
(一)我局將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核，不斷加強(qiáng)黨建工作規(guī)范化、制度化建設(shè)。
召開多次班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入考核的重要內(nèi)容。
(二)抓黨建落實主體責(zé)任。
作為價監(jiān)局黨支部書記，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，認(rèn)真落實市委決定和會議精神，扎實開展“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)活動和貫徹傳達(dá)學(xué)習(xí)十九大精神，不斷提高全體黨員的政治理論素質(zhì)。要求支部委員要履行“一崗雙責(zé)”，并定期組織召開黨建工作例會，確保黨建工作落在實處。同時，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)示范作用，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。進(jìn)一步落實黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)制度，把黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成作為黨員干部的必修課，納入班子集體學(xué)習(xí)內(nèi)容，以班子成員率先帶學(xué)，推動機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)真學(xué)真用。
(三)抓黨建促“兩學(xué)一做”深入開展。
按照市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)計劃要求，我局認(rèn)真執(zhí)行“三會一課“制度。嚴(yán)格落實市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案，按照學(xué)習(xí)計劃定期開展學(xué)習(xí)，做到了年度有安排、月月有計劃，組織本單位黨員干部經(jīng)常學(xué)、長期學(xué)，做到將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)內(nèi)化于心，外化于行。按照規(guī)定我局每月第一個周五定為主題黨日，其余星期五組織召開全局干部大會進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。切實增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力與創(chuàng)造力，充分發(fā)揮了黨支部推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧等工作。
(四)抓黨建促黨建互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)。
推廣“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作，推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)與黨建工作相結(jié)合，不僅建立了黨建微信群，同時全局在職黨員全部下載安裝了“____”app，實現(xiàn)了黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術(shù)有機(jī)融合。并充分利用新媒體，搭建微信公眾平臺，利用微信公眾平臺、__xapp等軟件，制播黨員教育節(jié)目，并督促本單位黨員利用新媒體平臺進(jìn)行學(xué)習(xí)。
(五)抓黨建促精準(zhǔn)脫貧工作。
自脫貧攻堅工作開展以來，我局黨組高度重視，創(chuàng)新機(jī)制，認(rèn)真謀劃，精心組織，使脫貧攻堅工作有序開展。至20__年__月底，我局全年共開展2次“扶貧送溫暖”捐贈活動。x月份我局面向社會募集資金__元，為我局包保的貧困戶每戶發(fā)放精神補(bǔ)助現(xiàn)金__x元，用于購買春耕所需種子等物資。__月份，我局扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)由__x三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)下轄村組變?yōu)開_下轄村組，局黨組再一次組織下鄉(xiāng)扶貧送溫暖活動，動員全局黨員干部為貧困戶共計捐款____元，為每一戶貧困戶送去兩袋面、一桶油。并對新調(diào)整包保扶貧戶進(jìn)行摸底調(diào)查制定精準(zhǔn)扶貧方案，在扶貧工作中我局開展不定期走訪慰問貧困戶行動，及時與貧困群眾交流溝通，了解貧困對象的家庭情況、經(jīng)濟(jì)狀況、致貧原因及希望政府對其給予何種幫助等問題。截止目前包保干部人均入戶9次。納入低保20余戶，民革房改造3戶，提供就業(yè)信息20余條，免除教育費用5戶，幫助貧困戶優(yōu)惠購買種子化肥10戶。我局將嚴(yán)格按照市委、市政府的安排部署，在市扶貧辦的指導(dǎo)下，結(jié)合部門工作實際，進(jìn)一步加大幫扶工作力度，按照脫貧攻堅工作計劃，全力打好脫貧攻堅戰(zhàn)，努力解決貧困戶當(dāng)前所需。
述職人：__x。
20__年__月__日。