寫(xiě)培訓心得可以促進(jìn)個(gè)人成長(cháng)和職業(yè)發(fā)展，提升自我價(jià)值。培訓心得范文的閱讀可以讓我們了解不同領(lǐng)域的學(xué)習和培訓方法，為我們的個(gè)人發(fā)展提供參考。

入職培訓心得

剛走出大學(xué)校門(mén)，我就很榮幸地成為_(kāi)___工程公司中的一員，懷著(zhù)自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài)，開(kāi)始了自己人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司、適應工作，公司特地從7月14日開(kāi)始對我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓。這次培訓的內容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機構與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導講座、各部門(mén)負責人講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和自身經(jīng)驗的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統學(xué)習。經(jīng)過(guò)七天的培訓，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專(zhuān)業(yè)知識等。通過(guò)這次培訓，使我受益非淺、深有體會(huì )。

首先，了解公司歷史沿革與公司機構、企業(yè)文化。

開(kāi)始培訓的第一天就是介紹單位的歷史沿革，芮書(shū)記介紹得很詳細，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨，見(jiàn)證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現在來(lái)之不易的今天，激勵我們更加努力去建設輝煌的明天。

在同一天，張書(shū)記為我們介紹了公司現在的組織機構，使我們從宏觀(guān)上了解公司的各大部門(mén)及其主要職能，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊。張書(shū)記還為我們詳細地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來(lái)，我感覺(jué)公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因為在工作中能學(xué)習到很多的知識與技巧，放松則是心理上的，這正是“工作著(zhù)并快樂(lè )著(zhù)”的感覺(jué)，讓我感到無(wú)比的滿(mǎn)足。

第二，培訓使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認識。

我在公司的檔案室工作，在學(xué)校學(xué)習的也是專(zhuān)業(yè)的檔案知識，可以說(shuō)，對于勘察測量這方面來(lái)說(shuō)，我完全是個(gè)門(mén)外漢。這一次培訓，是我第一次系統接觸這方面的知識，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識。

經(jīng)過(guò)幾次專(zhuān)業(yè)知識的培訓，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察、測量、巖土試驗、測試這幾大方面，并分別有對應的部門(mén)負責。比如說(shuō)工程師辦公室主要負責巖土工程工作，主要有勘察、設計、治理、檢驗、監測;測試中心主要負責原位測試、樁基檢測等等。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解，總算不會(huì )像剛來(lái)的時(shí)候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

第三，學(xué)習了公司的安全管理與管理體系方面的知識。

用了一天的時(shí)間，我們系統學(xué)習了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。我想這對于我們應屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是比較陌生的知識。我認為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎上有很多理論的知識與制度，這還需要我們在平時(shí)的工作中就注意，比如安全，在任何一個(gè)細小的環(huán)節中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施工現場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題，并寫(xiě)入制度，是安全管理更加規范。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標合一的公司，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習中我們學(xué)習到了一個(gè)以不變應萬(wàn)變的管理模式，也就是pdca循環(huán)：從play(計劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續改進(jìn))。不管是qhsems、ems、ohsms，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細看，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗積累的過(guò)程，從不會(huì )到會(huì )，從不好到好，從好到更好的一個(gè)過(guò)程。我相信，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì )伴隨我一生，成為我不斷進(jìn)步的標尺。

入職培訓心得

入職培訓心得

五天前還覺(jué)得略微惱人的培訓，眨眼之間就結束了。五天，我們經(jīng)歷了早起的困厄、睡眠的不足、日曬的憂(yōu)心、中暑的侵擾等等肉體上的小折磨，更沐浴了各位名師為我們?yōu)⑾碌母柿?，用以滌蕩心靈。白巖松說(shuō)，痛并快樂(lè )著(zhù)。我改動(dòng)了一下，累并收獲著(zhù)，而且是滿(mǎn)滿(mǎn)當當的。

收獲，并不一定要新吸收多少以前完全不知道的有益的東西。從別人身上看到閃光點(diǎn)、映照出自己的不足與缺陷，是收獲;從一個(gè)切入點(diǎn)反思自己一路走來(lái)的歷程，從中汲取經(jīng)驗教訓，為日后前行添磚加瓦，也是收獲。

這次培訓，有很多幼兒教師。一直以來(lái)，我對幼兒教師充滿(mǎn)崇敬之情，因為你們用母親般的耐心、父親般的辛勤以及永不磨滅的熱情，培育著(zhù)那些真正意義上祖國的花朵，而我的耐心似乎用不到這些小孩子身上。所以個(gè)人認為，幼兒教師是所有教師中最偉大的?？赡芤驗槲夷钣變簣@的時(shí)候碰到了一些好老師，所以那個(gè)時(shí)候家長(cháng)師長(cháng)問(wèn)我長(cháng)大后要做什么，我會(huì )毫不猶豫地回答，老師或者醫生。至于為什么，幼小的我并不知道怎么來(lái)組織語(yǔ)言。長(cháng)大后，才從母親的話(huà)語(yǔ)、諸位老師的教育以及自己的感悟中明白，醫生，救人性命;老師，教人慧命智慧的慧。

前幾年聽(tīng)過(guò)一個(gè)佛家小故事。有一名醫生因為不守職業(yè)道德害死病人而被打入十八層地獄，這在我們常識中已經(jīng)是最重的懲罰了。他在地獄中哀嘆悔恨之時(shí)忽聞底下更有悲號之聲，他很詫異，什么樣的人犯了什么樣的罪以至于處罰更嚴苛于十八次地獄，一問(wèn)才知道，那是一名教書(shū)先生。故事到這里戛然而止，留給我們明確而沉重的答案。醫生犯錯，死的是一條生命;老師犯錯，死的壞的是一個(gè)人的心，人心壞了歪了，帶來(lái)的惡果豈是一條生命的逝去可以比擬的?？赡芤驗槿绱?，有幾年，我逃避這個(gè)職業(yè)，覺(jué)得壓力實(shí)在是太大，覺(jué)得自己不夠資格。所以，高考填志愿的時(shí)候，跳過(guò)了師范，我是一名非師范生。但是，我始終不敢忘記高中畢業(yè)時(shí)恩師黃孟軻在我本子上寫(xiě)下的八個(gè)大字修煉學(xué)識，修煉美麗。八個(gè)字，我讀了五年，讀出了兩個(gè)字讀書(shū)。大學(xué)四年，我拼命往圖書(shū)館跑，以至于工作后很多大學(xué)同學(xué)下意識地以為我是教語(yǔ)文的。讀得越多，越覺(jué)得自己知道的東西太少太少，要去獲取更多書(shū)本文字知識的渴求也越來(lái)越強烈。這個(gè)時(shí)候才明白，為什么恩師有那么響的名聲那么高的地位那么淵博的知識，依舊幾十年如一日勤勤懇懇一絲不茍如履薄冰地耕耘在講臺前。擇業(yè)時(shí)，機緣巧合，我叩開(kāi)了教師這一行的大門(mén)。恩師說(shuō)，你做老師我很歡喜，只要用心努力，一定能夠做好。很遺憾沒(méi)能繼承恩師衣缽，而是扮演起化學(xué)家的角色，帶領(lǐng)學(xué)生走進(jìn)豐富多彩的物質(zhì)世界。工作一年的情況，在這五天之中，我細細地回想了一遍，紕漏很多，唯一可取的大概是我始終保持著(zhù)熱愛(ài)教育事業(yè)、以工作為樂(lè )的心態(tài)。作為一個(gè)人，能找到一份自己喜歡又能養活自己的工作，很難得;作為一名教師，我希望我能夠盡早理直氣壯地說(shuō)出，教書(shū)是我的事業(yè)而不僅僅是職業(yè)。

非科班出身讓我一直有點(diǎn)欠缺的心理，信心和底氣就略顯不足，連我的學(xué)生也看出來(lái)了，很慚愧。曾經(jīng)有學(xué)生跟我說(shuō)，老師，我很喜歡你。聽(tīng)到這句話(huà)，我樂(lè )開(kāi)了花。但是后一句就讓我無(wú)言以對。她說(shuō)，可是我一上化學(xué)課就完全不在狀態(tài)，容易神游。另外有好些學(xué)生問(wèn)我化學(xué)到底怎么學(xué)，有沒(méi)有好的方法，我也說(shuō)不出一個(gè)完整的思路。歸根結底一個(gè)原因，功底不夠扎實(shí)不夠深厚，以至于課堂不夠吸引學(xué)生，還無(wú)法自如地應對各種突如其來(lái)的變化。昨天老黃提到，怕把學(xué)生教笨了教傻了。而我作為大批應試教育制度產(chǎn)品之一進(jìn)入教師這個(gè)行業(yè)，是不是也帶進(jìn)來(lái)一些危害?我承認，曾經(jīng)又一次對一名比較優(yōu)秀的學(xué)生說(shuō)，這個(gè)知識點(diǎn)高考不會(huì )考，不要太鉆牛角尖。如果沒(méi)有這一次的培訓，或者是多年后才聽(tīng)到類(lèi)似教育提點(diǎn)的話(huà)語(yǔ)，這樣扼殺那些弟弟妹妹以及未來(lái)更多孩子們的言行，我還會(huì )做多少?不光是對學(xué)生們的不負責，更是對自己的不負責，斬斷了自己不斷進(jìn)取探究的道路，停滯不前。好在，我的學(xué)生們很寬容，包容我一次次的錯誤。我很感恩，在學(xué)生時(shí)代遇上了好老師，在教師生涯的起步階段遇到了好學(xué)生。我們勝在年輕，與學(xué)生的距離非常近，他們會(huì )因為親近而與我們無(wú)話(huà)不談，讓我們更容易了解到他們的所思所想，甚至還能從他們的口中聽(tīng)到可以幫助我們成長(cháng)的意見(jiàn)和建議。

做老師是幸福的，因為我們在最清新、干凈、充滿(mǎn)朝氣的校園里，面對陽(yáng)光下最可愛(ài)的一群人，所以我們不用擔心老去。做老師是充實(shí)的，我很認同老黃的話(huà)，教師不是燃燒自己照亮別人的蠟燭，在教書(shū)育人的過(guò)程中，我們并沒(méi)有消耗自己，反而時(shí)時(shí)刻刻都在與學(xué)生共同進(jìn)步。做老師是辛苦的，要熬得住寂寞，坐得住板凳，而且我可以用親身體驗告訴在座的女老師們，如果你擔心自己的體形不夠美或者總是揪心要減肥，那么恭喜你，你的選擇是正確的。以前我很執著(zhù)，總認為只有看了紙質(zhì)書(shū)或者是具象文字才算讀了書(shū)，一天完結才會(huì )心安理得。如今放下了，因為從學(xué)生身上、同事身上，從教學(xué)過(guò)程中，都可以獲得有時(shí)候比書(shū)本文字更為有意義的東西。

入職培訓心得

——路橋三公司劉羽峰。

經(jīng)過(guò)公司安排的各項筆試、面試的考核，我如愿進(jìn)入了入職培訓環(huán)節。接到通知的那一刻我想我是幸運的；得到親戚和周?chē)笥训墓膭詈妥８?，我想我是幸福的；在參加完整個(gè)培訓過(guò)程之后，我想我是感動(dòng)的；面對領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)和同事們的無(wú)私幫助，我想我將學(xué)會(huì )感恩。

此次入職培訓雖然只有短短的五天時(shí)間，但是課程安排緊、內容充實(shí)，使我收獲頗豐，受益匪淺。

年輕的我們正是需要怒放生命的時(shí)候，更是需要一個(gè)平臺使自己飛得更高的時(shí)候。在介紹公司的發(fā)展時(shí)，孫總就談到價(jià)值觀(guān)的問(wèn)題，我們不要以打工者的心態(tài)來(lái)對待自己的工作。公司現在也正處于快速發(fā)展時(shí)期，需要我們以創(chuàng )業(yè)的激情去對待工作，和公司成長(cháng)的同時(shí)，也就成就了自己的一番事業(yè)。但一件事、一個(gè)人都不是隨隨便便就能成功的，一定是付出了多倍的努力，成功都是要從一點(diǎn)一滴做起。

其次，我得到了知識上的收獲。11月2日上午孫總的講話(huà)高屋建瓴，全面闡述了公司的歷史、現狀、未來(lái)發(fā)展戰略，使我對公司的標準化推廣和品牌化經(jīng)營(yíng)管理的歷程有了更全面的認識，更堅定了我作為一名新大地員工的自豪感與歸屬感。第二天下午郭書(shū)記緊扣企業(yè)文化建設的主題，做了言簡(jiǎn)意賅的講解，使我對企業(yè)文化建設在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解，更堅定了我發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng)為企業(yè)文化建設出一點(diǎn)力的決心。我相信這種知識的收獲將會(huì )成為我今后更好地開(kāi)展工作的基礎！

新大地的領(lǐng)導團隊能夠將企業(yè)文化和先進(jìn)的管理思想作為研究對象，對它們進(jìn)行系統透徹的的研究，并且切實(shí)運用到企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，從而可以看出我們新大地的領(lǐng)導團隊不僅僅是一支優(yōu)秀的企業(yè)家團隊，更是一支優(yōu)秀的理論家團隊。這樣一支卓越的隊伍必將能夠帶領(lǐng)廣大員工締造一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)。

第三，我感到了一種情誼上的滿(mǎn)足。培訓最后兩天，集團安排我們親眼目睹了現代化、標準化的物業(yè)管理；親自觀(guān)摩了現代化、人性化的建筑、路橋施工環(huán)境。整個(gè)過(guò)程中我被集團領(lǐng)導們的關(guān)懷和施工一線(xiàn)工人們的熱情、淳樸所感動(dòng)著(zhù)。通過(guò)此次培訓我還認識了更多的新同事，因而更感到親切，家的感覺(jué)更加強烈。我想我們雖然來(lái)自各個(gè)不同的地方，畢業(yè)于各個(gè)不同的學(xué)校，有著(zhù)不同的專(zhuān)業(yè)背景，但是今天我們相聚在這里，我們就有了一個(gè)共同的身份，那就是“新大地的一員”。在未來(lái)的工作中，我們要做的就是始終保持這種同事情誼，齊心協(xié)力、各盡所能，為公司未來(lái)的發(fā)展創(chuàng )造新的業(yè)績(jì)、為新大地集團增添新的榮譽(yù)！

入職培訓心得

保安入職培訓心得

不得不說(shuō)能夠進(jìn)入恒大是一種很微妙的緣分，20**年春節前，畢業(yè)近4年的我來(lái)到了恒大地產(chǎn)江西分公司面試，當時(shí)面試我的是招投標部經(jīng)理、副經(jīng)理。我們三人就我之前的工作經(jīng)歷及一些專(zhuān)業(yè)知識聊的非常愉快，也就是此時(shí)安裝副經(jīng)理發(fā)現我之前主要是從事土建造價(jià)方面的工作，但是公司缺的是安裝招標工程師，就這樣我留下簡(jiǎn)歷離開(kāi)了。春節后正巧一位土建招標工程師辭職了，當初留下的那份簡(jiǎn)歷給了我進(jìn)入恒大的機會(huì )。

對恒大集團這個(gè)企業(yè)很既熟悉又陌生，熟悉是因為恒大是一家全國知名的地產(chǎn)集團，陌生是因為對恒大具體的一些情況完全不清楚。相信集團是非常清楚我們這些剛進(jìn)入公司的員工的心里，因此特意安排了為期4天的入職培訓。通過(guò)此次培訓讓我對公司的概況、發(fā)展戰略和歷程、核心競爭力、企業(yè)文化、遠景目標、規章制度、人事管理、財務(wù)管理、監察管理和恒大人的工作作風(fēng)、服務(wù)理念等有了大致的了解和一些深刻的體會(huì )。

一、恒大的企業(yè)文化：

企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展壯大的根基，當我們選擇了一個(gè)公司，從某種意義上來(lái)說(shuō)就是選擇了一種企業(yè)文化，所以我們必須要認同它的企業(yè)文化和核心理念。一個(gè)公司如果沒(méi)有一個(gè)它堅持的企業(yè)文化和核心理念，必定不能長(cháng)久地發(fā)展下去，必定會(huì )在社會(huì )發(fā)展的大潮中被淘汰。而恒大的“質(zhì)量樹(shù)立品牌、誠信立偉業(yè)”的企業(yè)宗旨，“艱苦創(chuàng )業(yè)、無(wú)私奉獻、努力拼博、開(kāi)拓進(jìn)取”的企業(yè)精神，和“精心策劃、狠抓落實(shí)、辦事高效”的工作作風(fēng)正是恒大先進(jìn)的企業(yè)文化，是恒大得以高速發(fā)展的主要動(dòng)力。

二、恒大的企業(yè)優(yōu)勢。

1.管理團隊優(yōu)勢：恒大擁有中國一流的領(lǐng)導管理團隊，恒大高層領(lǐng)導管理團隊9人，專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗豐富，平均房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗，集團董事局主席許家印教授為第十一屆全國政協(xié)委員、全國勞動(dòng)模范、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì )副會(huì )長(cháng)、中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)。曾榮獲“優(yōu)秀中國特色社會(huì )主義事業(yè)建設者”、“中國十大慈善家”、“中國房地產(chǎn)十大風(fēng)云人物”等稱(chēng)號。恒大還擁有一支年輕化、高學(xué)歷、高素質(zhì)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設員工隊伍，員工人數近8萬(wàn)人，其中房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設系統員工95%以上是大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.管理優(yōu)勢：恒大采用國際先進(jìn)管理方法，并結合多年實(shí)踐經(jīng)驗，形成了中國一流的管理模式。公司建立了董事局、集團高管、地區公司高管三級管理體系，在企業(yè)運營(yíng)上采用“緊密型集團化管理模式”，由集團對地區公司進(jìn)行統一管理。全面采用目標計劃管理、績(jì)效考核管理等一系列經(jīng)營(yíng)管理模式，為企業(yè)快速穩健發(fā)展注入了強大動(dòng)力。

三、恒大的規劃。

四、如何盡快融入恒大團隊。

經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的工作及4天的培訓我認為要快速融入這個(gè)團隊就必須要做到。

1.熟悉公司各項規章制度，2.快速了解、熟悉本部門(mén)工作流程，3.嚴格遵守公司員工修身準則(三十六條)、員工行為規范(十六字方針)、員工職務(wù)準則，4.在工作當中認真學(xué)習積累、努力提高專(zhuān)業(yè)技能知識、突發(fā)事件應急處理能力、業(yè)務(wù)水平、管理水平。

能夠加入恒大集團我感到無(wú)比的榮幸，因為這個(gè)團隊充滿(mǎn)了生機與活力，亦是充滿(mǎn)了挑戰;這個(gè)公司給予了我們廣闊的舞臺來(lái)展現個(gè)人價(jià)值，在今后的工作和生活中我將加倍地努力，不斷地提高自己的能力與素質(zhì)，以公司優(yōu)秀員工為榜樣努力趕超，成就自己的完美人生。

入職培訓心得

入職培訓心得要怎么寫(xiě)，才更標準規范？根據多年的文秘寫(xiě)作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的入職培訓心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【入職培訓心得優(yōu)秀10篇】，供你選擇借鑒。

本人在20_年4月參加了小學(xué)教師繼續教育培訓，通過(guò)《福建教育》專(zhuān)家的講座培訓，使我在教師的職業(yè)道德修養、教學(xué)業(yè)務(wù)水平和科研水等方面都得到一定的提高。我們主要學(xué)習了如下內容：

1、由教授講授的新課程理念更新。

2、由教授講授未來(lái)教育教師培訓項目，此模塊內容，讓全體學(xué)員耳目一新。

3、如何做一名成功的教師，上好每一節課。

下面，我將本階段的具體學(xué)習作以下簡(jiǎn)要小結：

一、認識的提高。

構建教師終身教育體系，打造一流的教師隊伍是教育長(cháng)足發(fā)展的根本大計，也是教育主管部門(mén)探索的永恒主題，更是我們教育工作者的不懈追求。教師培訓提高自身素質(zhì)是關(guān)系到教師教書(shū)育人質(zhì)量的大事。參加繼續教育培訓是我們教師在思想和業(yè)務(wù)成長(cháng)路上的加油站。我在參加教師繼續教育中，特別重視自己師德和教學(xué)業(yè)務(wù)水平的提高，始終把師德建設擺在首要位置，把自己的教學(xué)業(yè)務(wù)能力作為教師的核心素質(zhì)來(lái)提高。在培訓中，真正做到師德建設和業(yè)務(wù)培訓兩手抓、兩手硬，通過(guò)培訓，切實(shí)提高自己的師德素質(zhì)和教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

在培訓過(guò)程中，感觸最深的部分是英特爾?未來(lái)教育項目的培訓。第一個(gè)關(guān)鍵節點(diǎn)，框架問(wèn)題修改是研修重點(diǎn)和關(guān)鍵，可以說(shuō)不完成框架問(wèn)題的修改，其他方面的修改，也會(huì )受到影響。為了不使框架問(wèn)題修改影響其他，我在學(xué)習時(shí)對問(wèn)題修改時(shí)間段做了特別處理。首先時(shí)間保證;其次，我采取“穩扎穩打”，讓作品修改內容化整為零，為了加強對內容的進(jìn)一步理解，我共享了其他學(xué)員的作品，互相交流，一起研討，使框架問(wèn)題的修改在下一模塊學(xué)習開(kāi)始之前及時(shí)完成。對此，能夠完成，我對線(xiàn)面的學(xué)習也有了很大的信心。

二、具體收獲。

1、參加培訓，使我對教科研方面的認識有進(jìn)一步提高，能自覺(jué)地參與課堂的教學(xué)研究，積極參加課改研究，及時(shí)總結自己在教育教學(xué)工作的經(jīng)驗，撰寫(xiě)教育論文。

在中小學(xué)教師培訓中，使我意識到教學(xué)課程的改變我們必須跟上新的教育理念，所以在下工夫熟悉新教材的同時(shí)積極參加學(xué)校組織的教師繼續教育培訓，不斷提高自己的理論和業(yè)務(wù)水平，很快跟上了教育改革的步伐，也提高了自己課堂教育能力和教學(xué)質(zhì)量。

2、學(xué)習過(guò)程中，我注重師德方面的修養，我堅持把師德建設當作職業(yè)道德修養的重要環(huán)節來(lái)抓，從理論與實(shí)際的結合上學(xué)習和領(lǐng)會(huì )教師職業(yè)道德修養所涵蓋的內容，提高自己的事業(yè)認知、職業(yè)認同水平，增強了自己從事教育事業(yè)的使命感和責任感。

使依法治教、廉潔從教成為自己自覺(jué)的行為，積極爭取做一名“師德雙馨”型的教師。

3、轟轟烈烈的小學(xué)教師素質(zhì)提升工程，給教師繼續教育帶來(lái)了豐富的內容，重點(diǎn)通過(guò)《教師職業(yè)心理》、《英特爾未來(lái)教育》等專(zhuān)題培訓和考試，使我們對新的教育教學(xué)理念，現代教學(xué)理論和現代課程理論、當今國外先進(jìn)的教育思想等都有進(jìn)一步了解，也提高了我們的教育教學(xué)管理能力，特別是信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合等內容的培訓，不但提高了我們每位教師的課堂教學(xué)能力和組織教育活動(dòng)的能力。

也提高了課堂教學(xué)的效率和教師的教育科學(xué)研究能力。在學(xué)習教育科研理論知識，組織教育教學(xué)調查、實(shí)驗和交流等活動(dòng)中，使推廣、應用教育科研成果的能力都有不同程度的提高。同時(shí)廣大教師在“學(xué)習——研究——實(shí)踐——反思——再實(shí)踐”的過(guò)程中也提高了自己的理論素質(zhì)和教育科研、創(chuàng )新能力。

4、重視交流在教育教學(xué)中的應用。

過(guò)去，只知道埋頭于書(shū)本知識，信息閉塞，不善于交流，使得一些好的經(jīng)驗未能融于自己的教學(xué)，而自己的一些體會(huì )又未能及時(shí)整理，因此使自己的發(fā)展緩慢前進(jìn)。學(xué)習期間在進(jìn)修學(xué)校各級領(lǐng)導和老師的精心指導下，我有了長(cháng)足的進(jìn)步，使我感到自己的教師修為有了深一層次的提高，使我更加如饑似渴的追求新知的攝入，在這里我向你們表示感謝。今后我會(huì )努力并不全身心地投入教育事業(yè)，為祖國培養更多的棟梁之才。

通過(guò)培訓，使我在教師的職業(yè)道德修養、教育教學(xué)水平和教育科研能力都得到了進(jìn)一步的提高。使我更加堅定了教書(shū)育人的信心和決心。通過(guò)農村中小學(xué)教師培訓，使我對教育教學(xué)理念、現代教學(xué)理論和現代課程理論和當今國外先進(jìn)教育思想都有了進(jìn)一步了解。我充分認識到為了適應素質(zhì)教育的需要，更好的勝任新世紀的教育教學(xué)工作，必須不斷的全面提高自身素質(zhì)。使我對教育科研和新課程有了更深的理解，不斷提高了自己的教科研水平和駕馭新課程的能力。從理論和實(shí)際的結合上學(xué)習和領(lǐng)會(huì )了教師職業(yè)修養所涵蓋的內容，提高自己的事業(yè)認識，職業(yè)認同水平，增強了自己從事教育事業(yè)的使命感和責任感。

通過(guò)此次繼續教育學(xué)習，我深切感覺(jué)到，做為一名教師，需有先進(jìn)完備的教學(xué)策略與方法。使我在教學(xué)工作中能“因材施教”，對學(xué)生能給予學(xué)習上的指導，生活中的關(guān)心，認識的點(diǎn)撥，思想的疏導。

總而言之，教師繼續教育培訓是十分成功的，對我來(lái)說(shuō)可謂收獲多多。我們要以總結檢查活動(dòng)為契機，切實(shí)提高對教師繼續教育重要性的認識。立足課堂，服務(wù)教學(xué)。積極參加新一輪繼續教育培訓。努力使自己成為一名具有先進(jìn)教育理念、良好職業(yè)道德和堅強堅實(shí)業(yè)務(wù)基礎的高素質(zhì)的新時(shí)代教師，為教育事業(yè)作出應有的貢獻。

短短兩天的培訓，我們認真系統地學(xué)習了辦公室有關(guān)業(yè)務(wù)知識，加深了對辦公室各項工作重要性的認識。這兩天，我們來(lái)自幾個(gè)縣區的學(xué)員，互相關(guān)心、互相幫助、互相學(xué)習，相互間增進(jìn)了了解，也建立了深厚的友誼。

加強修養，提高接待水平，是辦公室人員的必備素質(zhì)。在培訓期間，我們還學(xué)習了有關(guān)辦公室接待禮儀方印的知識。接待工作是機關(guān)辦公室工作中大量而經(jīng)?；娜蝿?wù)，是一項嚴肅、細致而非常具體的工作。這就要求我們從事辦公室工作的同志不僅要誠懇、熱情、耐心、細致地搞好接待工作，更要注意自身的修養，要充分體現優(yōu)雅得體的內涵。俗話(huà)說(shuō)得好：腹有詩(shī)書(shū)氣自華，內在修養的提煉是提高職業(yè)禮儀的最根本的源泉。另外在接待工作中也要注意外表的塑造，給人以?xún)韧饨悦赖挠∠?。注意自己的儀態(tài)，不僅是自我尊重和尊重他人的表現，也能反映出我們辦公室人員的工作態(tài)度和精神風(fēng)貌。

增強能力，成為多印手，是辦公室人員的執著(zhù)追求。通過(guò)在培訓中心的學(xué)習，我深刻認識到辦公室工作并不是一件簡(jiǎn)單的事，它要求辦公室人員不僅要有激情和干勁，更要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識和一些必須具備的能力，所以辦公室的每一個(gè)工作人員必須具備多方印的知識和經(jīng)驗，特別是要具備較強協(xié)調能力、文字能力、表達能力和處理復雜事件的能力。要在精通一、兩項工作的基礎上，努力熟悉各方印的業(yè)務(wù)，成為多面手，以適應辦公室工作的要求。

短短的培訓結束了，但我們學(xué)到的知識將使我們受益終生。在今后的工作中，我們更應加強學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)，把自己工作做得更好。

_年7月，我很榮幸的參加了學(xué)院舉辦的新進(jìn)教師座談會(huì )。作為一名剛踏出大學(xué)校門(mén)的新教師，我對新的社會(huì )角色、新的工作任務(wù)、新的生活充滿(mǎn)了熱情和期待，由于在工作方法及工作技巧方面缺少經(jīng)驗，迫切地希望能通過(guò)這次的教師培訓找到答案。此次座談會(huì )，讓我對學(xué)校的歷史、辦學(xué)的定位和職業(yè)教育等有了初步的認識，以下是我具體的心得體會(huì )。

首先我們聽(tīng)取了祝院長(cháng)的報告，其主要分為三個(gè)部分：一是高等職業(yè)教育迎來(lái)春天、二是學(xué)院的辦學(xué)定位與發(fā)展、三是高職教師的發(fā)展。_書(shū)記于6月23日做出重要指示：要高度重視加快職業(yè)教育的進(jìn)程?，F如今，中國職業(yè)教育發(fā)展有著(zhù)很大的潛力，我校作為省示范高等職校應積極響應并努力配合。作為職業(yè)學(xué)校教師，只有具備了全面的素質(zhì)要求，才能培養出適合社會(huì )發(fā)展需要的人才，才能培養出推動(dòng)社會(huì )進(jìn)步的人才，而其中的教師職業(yè)道德是我們首先應該學(xué)習提升的，因為它是我們教師素質(zhì)的核心，并且它將直接影響我們教書(shū)育人的整個(gè)過(guò)程和質(zhì)量。職業(yè)教育應該面向人人，面向社會(huì )，建設終身教育體制。作為教師，更應該敬業(yè)守信、精益求精。祝院長(cháng)的報告讓我領(lǐng)悟到現代職業(yè)教育是與經(jīng)濟社會(huì )的深度融合的教育，是體現終身教育觀(guān)念的教育，是具有中國特色、世界水平的教育。我們徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是坐落在兩漢文化的具有歷史的高等職校。另外，今年恰逢我校50年校慶，我校將步入一個(gè)新的歷史發(fā)展時(shí)期，作為學(xué)校的一名老師，本人充滿(mǎn)了由衷自豪感，也使我迸發(fā)出飽滿(mǎn)的工作熱情。今后，我會(huì )積極向領(lǐng)導、前輩學(xué)習，積極與同事交流，積極與學(xué)生溝通，盡快適應工作崗位。

隨著(zhù)我們國家經(jīng)濟發(fā)展速度的不斷加快，政府對于職業(yè)教育的傾向力度逐漸加大。職業(yè)教育的意義是多層面的，其中最直接的一點(diǎn)，就在于能夠培養大量的我國目前急需的高水平的技能型人才。中國在經(jīng)濟全球化和世界制造業(yè)梯度轉移的情況下，應該抓住了成為世界制造大國的一個(gè)大好的機遇。影響職業(yè)教育的市場(chǎng)因素很多，有生源市場(chǎng)、資本市場(chǎng)、資源市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)，等等。而其中最重要的是勞動(dòng)力市場(chǎng)。從某種意義上講，勞動(dòng)力市場(chǎng)的需求對職業(yè)教育的發(fā)展具有決定性。發(fā)展職業(yè)教育必須考慮學(xué)生的充分就業(yè)，這是衡量職業(yè)教育成功與否的關(guān)鍵。我國職業(yè)教育目前還相對薄弱，完全依賴(lài)市場(chǎng)調節是難以充分發(fā)展起來(lái)的，因此需要政府加強統籌和協(xié)調并和企業(yè)社會(huì )資源的配合。

對于怎樣做一名優(yōu)秀的老師，激發(fā)職業(yè)教育的辦學(xué)活力，我認為最根本的就是從學(xué)生出發(fā)，把學(xué)生放在公平公正的學(xué)習競爭平臺上，讓學(xué)生參與評價(jià)課程，同時(shí)要有專(zhuān)業(yè)化的教師隊伍，提高教師素質(zhì)，在教學(xué)過(guò)程中，注重對學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能培養，教師要加強與學(xué)生的互動(dòng)，啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng )新精神，讓學(xué)生自主學(xué)習。除了關(guān)心他們的學(xué)習以外，還應該更多地關(guān)注他們的心理健康，引導他們向著(zhù)積極、樂(lè )觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展，更多地了解他們課堂以外的生活，以便及時(shí)、適當、全面地幫助和引導他們健康成長(cháng)，能夠給他們一個(gè)適合他們自己的舞臺，讓他們有更多機會(huì )去展現自己的年輕魅力，張揚青春的才華，找回丟失的自信。我校的硬件設施已經(jīng)具有優(yōu)勢，這對于培養出高素質(zhì)人才起到了關(guān)鍵性的作用。其次，要重視高職高專(zhuān)的理論課程和人文課程建設。第三，建設高素質(zhì)的教師隊伍。建設高素質(zhì)的教師隊伍，首先是教師要轉變不利于高等職業(yè)教育發(fā)展的思想觀(guān)念，如重學(xué)科性人才培養、輕職業(yè)性人才培養;重普通教育、輕職業(yè)教育的觀(guān)念，還要轉變人才觀(guān)念，把技能型人才作為寶貴的人才來(lái)對待。高等職業(yè)教育是高等教育體系的重要組成部分，也是職業(yè)教育體系的重要組成部分。我國高等職業(yè)教育體系的建立和迅速崛起，一方面豐富了高等教育體系結構，同時(shí)完善了職業(yè)教育體系框架;另一方面順應了人民群眾接受高等教育的迫切需求，順應了現代化建設對高技能人才的迫切需要，適應了先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求。但是，高等職業(yè)教育要把高等教育和職業(yè)教育融合在一起。目前大學(xué)日趨職業(yè)化，將自身定位于職業(yè)訓練所，并以培養市場(chǎng)所需人才為最高目標，但這遠遠是不夠的，我們培養出來(lái)的，是有一定理論基礎，又有專(zhuān)業(yè)特長(cháng)的高素質(zhì)人才。

此次培訓，各位領(lǐng)導前輩給我們新教師指出了很多注意事項和提高自己的方法，例如：上課的儀表體態(tài)和用語(yǔ)、課程的設計方法、如何活躍課堂氣氛。除去以上的經(jīng)驗，還提供給我們豐富的教學(xué)資源，讓我們對今后的教育工作充滿(mǎn)信心。模仿是最優(yōu)秀的老師，今后，我絕不會(huì )局限于一種教學(xué)方法，多多模仿其他優(yōu)秀的老師的上課模式，設計出最適合自己最適合本校學(xué)生的教學(xué)方法。同時(shí)這些教學(xué)資源還能夠豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識，因為只有自己不斷學(xué)習、以身作則才能給我的學(xué)生樹(shù)立良好的榜樣。

對于怎樣做一名優(yōu)秀的班主任，我認為最重要的是平等公正的對待學(xué)生。接著(zhù)就是要教會(huì )他們樂(lè )觀(guān)的積極看待為題，面對生活。我認為班主任并不僅僅要督促學(xué)生學(xué)習，更要對學(xué)生今后的整個(gè)人生有所啟發(fā)，教會(huì )他們思考人生，讓他們對今后的發(fā)展進(jìn)行思考。我會(huì )盡我所能教會(huì )學(xué)生學(xué)習的方法，教會(huì )學(xué)生健康向上的生活方式。

目前我將就職于信管學(xué)院的商務(wù)教研室，入職第1年，本人計劃盡快適應新的工作環(huán)境，考取高等教育資格證書(shū)，完善備課，自檢改進(jìn)教學(xué)方法。積極參加學(xué)校組織安排的各類(lèi)培訓，豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗，提升自己教學(xué)水平;加強課堂教學(xué)的研究，掌握現在的教學(xué)手段，建立新型的師生關(guān)系;2-3年，獲得講師職稱(chēng)，申請在職博士，提高自己的科研水平。之后將努力進(jìn)取，積極參加各級科研活動(dòng)。作為一名新教師，日后工作的路還很長(cháng)，要學(xué)習的東西還有很多，碰到的困難會(huì )接踵而來(lái)，面對這些，我會(huì )繼續迎難而上，積極進(jìn)取，努力完善自己，提高自身的道德素養，嚴格要求工作，通過(guò)不斷地學(xué)習和交流，盡快使自己成長(cháng)為一名德才兼備、業(yè)務(wù)精湛的職業(yè)學(xué)校教師。

在這一段時(shí)間的培訓中，我比較認真地看了各位專(zhuān)家對于小學(xué)數學(xué)新課標的解讀，尤其對他們講解的小學(xué)數學(xué)教學(xué)中各個(gè)方面的問(wèn)題、今后改善的措施、辦法進(jìn)行了深刻的理解和領(lǐng)悟。確實(shí)收獲不小，感覺(jué)自己在日常工作中還存在很多不足。我們僅僅在自己的一個(gè)狹小范圍內計劃著(zhù)自己的工作。透過(guò)這次培訓，我有如下感想：

一、這次培訓讓我重新認識了自己。

我們要在今后的教學(xué)中繼續徹底改變自己。這次學(xué)習使我的思想有了更深層次的轉變。作為一名小學(xué)數學(xué)教師，務(wù)必具有淵博的知識，良好的思維品質(zhì)，這些還遠遠不夠。我們要在數學(xué)學(xué)習探究過(guò)程中，不再把數學(xué)知識的傳授作為自己的主要教學(xué)任務(wù)和目的，也不再把主要精力花費在檢查學(xué)生對知識掌握的程度上，而是要成為學(xué)習群眾中的成員，在問(wèn)題面前教師和學(xué)生們一齊尋找答案，在探究數學(xué)的道路上教師成為學(xué)生的伙伴和朋友。

二、面向全體學(xué)生，為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎。

面向全體學(xué)生我們應做到：

2、為學(xué)生帶給自主學(xué)習和直接交流的機會(huì )，以及充分表現和自我發(fā)展的一個(gè)空間;。

3、鼓勵學(xué)生透過(guò)體驗、實(shí)踐、合作、探索等方式，發(fā)展聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)的綜合潛力;。

4、創(chuàng )造條件讓學(xué)生能夠探究他們自己的一些問(wèn)題，并自主解決問(wèn)題。

三、關(guān)注學(xué)生情感，創(chuàng )造民主、和諧的教學(xué)氣氛。

學(xué)生只有對自己、對學(xué)科及其文化有用心的情態(tài)，才能持續學(xué)習的動(dòng)力并取得成績(jì)，刻板的情態(tài)，不僅僅會(huì )影響學(xué)習的效果，還會(huì )影響其它發(fā)展，因此我們要努力創(chuàng )造寬松民主、和諧的教學(xué)空間。關(guān)注學(xué)生我們應做到：

1、尊重每個(gè)學(xué)生，用心鼓勵他們在學(xué)習中的嘗試，保護他們的自尊心和用心性;。

3、關(guān)注學(xué)習有困難的或性格內向的學(xué)習，盡可能地為他們創(chuàng )造語(yǔ)言的機會(huì );。

4、建立融洽、民主的師生交流渠道，經(jīng)常和學(xué)生一齊反思學(xué)習過(guò)程和學(xué)習效果，互相鼓勵和幫忙，做到教學(xué)相關(guān)。

四、在數學(xué)教學(xué)中體現情感態(tài)度。

新課程強調“數學(xué)教育要從以獲取知識為首要目標轉變?yōu)槭紫汝P(guān)注人的發(fā)展”、“轉變?yōu)槭紫汝P(guān)注每一個(gè)學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān)和一般潛力的發(fā)展”。在此，個(gè)性需要指出的是：數學(xué)教育中學(xué)生“情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān)”的發(fā)展應是與其數學(xué)知識與技能方面的學(xué)習直接相聯(lián)系的，也即在兩者之間存在內存的、必然的聯(lián)系，而不是某種外在的、牽強附會(huì )的、偶然的成分。因此，我們無(wú)疑應當強調透過(guò)數學(xué)教學(xué)幫忙學(xué)生樹(shù)立在數學(xué)學(xué)習上的自信心，但是這絕不是指數學(xué)學(xué)習應當成為一種毫不費勁的“愉快學(xué)習”，我們應當努力增強學(xué)生對于數學(xué)學(xué)習過(guò)程中艱苦困難的承受潛力，從而也就能夠透過(guò)刻苦學(xué)習真切地體會(huì )到更高層次上的快樂(lè )。這也是中國數學(xué)教育優(yōu)良傳統的一個(gè)重要組成成分。

五、加強對學(xué)生學(xué)習策略的指導。

對學(xué)生學(xué)習策略進(jìn)行指導，即讓他們在學(xué)習和使用的過(guò)程中逐步學(xué)會(huì )如何學(xué)習。那么，指導學(xué)生學(xué)習策略我們應做到：

1、用心創(chuàng )造條件，讓學(xué)生參與到階段性學(xué)習目標，以及實(shí)現目標的方法;。

2、引導學(xué)生采用推測、查閱和協(xié)調的方法進(jìn)行學(xué)習;。

3、引導學(xué)生在學(xué)習過(guò)程中，進(jìn)行自我評價(jià)，并根據需要調整自己的學(xué)習目標和學(xué)習策略。

新課程改革不是說(shuō)說(shuō)而已，務(wù)必要與實(shí)踐相結合，即將努力學(xué)習，用心進(jìn)取，用心參與課程改革，在課堂實(shí)踐教學(xué)中不斷摸索，不斷學(xué)習，不斷實(shí)踐，不斷反思。我樂(lè )于參與遠程研修，我也樂(lè )于與廣大同仁們共同成長(cháng)，我也更樂(lè )于實(shí)踐課堂教學(xué)。

六、我也從班級成員的提問(wèn)、評論、作業(yè)中汲取了豐富的營(yíng)養。

“三人行，必有我師焉”，在培訓中，各位老師都能用心提出自己遇見(jiàn)的問(wèn)題，也能毫不保留地講出自己對某一問(wèn)題的看法認識。對班里成員提出的問(wèn)題能認真討論，各抒己見(jiàn)，有利于改善我們的教學(xué)，提高我們的業(yè)務(wù)水平。

時(shí)代要求我們務(wù)必進(jìn)步，相信在以后的工作中，我會(huì )更努力地在先進(jìn)理論的指引下大力改善我的工作。

告別19年的學(xué)習生涯，終于在今年的8月1日進(jìn)入了我的工作單位—_____。對于我的人生來(lái)說(shuō)，這又是一個(gè)新的起點(diǎn)，從那天起我真真實(shí)實(shí)的感覺(jué)到自己已經(jīng)成為了一個(gè)成年人，進(jìn)入到了這個(gè)“豐富”的大社會(huì )，肩上多了很多很多東西，有責任、有擔當、有懵懂，也有希望!

作為一名普通211院校的研究生，能夠成為_(kāi)__的一員，我真的感到非常的榮幸，從此我也成為了一個(gè)吃“皇糧”的人，別提內心是何等的滿(mǎn)足了。等進(jìn)了單位以后，__局給我的第一印象就是“環(huán)境美，素質(zhì)高，管理有序”，是一個(gè)非常正規有紀律的單位。通過(guò)人力資源部安排的為期14天的入職培訓，聽(tīng)了各部門(mén)領(lǐng)導和教員的講授，使我懂得了“安全第一，責任重于泰山”這句話(huà)的深刻含義。特別是我們技術(shù)保障部和團委的授課，不僅使我對以后的工作有了較為全面的了解，而且對于我從學(xué)校到工作單位心態(tài)的轉變也有很大的幫助。

在入職培訓的最后，我們有幸和單位各部門(mén)的領(lǐng)導們舉行了一次暢快的座談會(huì )，在會(huì )上我們認真聆聽(tīng)了領(lǐng)導們對我們新員工的教誨和希望，有很多話(huà)我可以感覺(jué)的到是前輩們發(fā)自肺腑的真言，我從內心上產(chǎn)生了強烈的歸屬感和使命感。特別是其中的兩句話(huà)：“業(yè)務(wù)要搞好，工作一點(diǎn)一滴都要做好，責任心要強，學(xué)會(huì )做事，最關(guān)鍵的是做人”，“盡快進(jìn)入狀態(tài)，抓住機遇，發(fā)揮特長(cháng)，展現自己風(fēng)采”教會(huì )了我如何工作，如何做人，讓我受益匪淺。

通過(guò)兩個(gè)星期的入職培訓和座談會(huì )，使我得知我們的民航事業(yè)發(fā)展潛力巨大，同時(shí)又存在很多的困難和挑戰，我們的任務(wù)還很重。而且通過(guò)入職培訓使我認識到我以后的工作對專(zhuān)業(yè)技能、工作態(tài)度和安全生產(chǎn)都有很高的要求，所以在日后，我會(huì )盡快的轉變心態(tài)，積極的對待工作，努力的提高自己的工作技能和思想水平，時(shí)刻堅持“安全第一”不動(dòng)搖，遵循“一盤(pán)棋”思想，努力做到“業(yè)務(wù)上過(guò)硬，思想上靠得住”，爭取通過(guò)不斷的努力和學(xué)習，早日成為一名合格的空管員工，為我局的空管工作提供強而有力、精而安全的技術(shù)保障，為我國的民航事業(yè)發(fā)展貢獻一份力量。同時(shí)我也希望能夠和新員工以及單位里的前輩們在工作中成為好同事，在生活中能夠成為好朋友!

感謝人力資源部組織入職培訓，感謝團委組織的座談會(huì )，感謝各部門(mén)領(lǐng)導和前輩們的傳道授業(yè)。作為一名12屆的新員工，我一定會(huì )以加倍的努力，加倍的精神，付諸于工作中去，絕不辜負單位給予我們的期望，我會(huì )帶著(zhù)責任，帶著(zhù)使命，去書(shū)寫(xiě)我人生新的篇章!

一、要有目標意識及落實(shí)目標的意識。

閱讀教學(xué)應該是有起點(diǎn)有重點(diǎn)的，每一課的教學(xué)目標就是課后的練習。我想：只有明確教學(xué)目標，才能談教學(xué)效率，把每一課的課后練習高標準、高要求地完成就是有效教學(xué)。除此之外，要達到課堂教學(xué)的有效性，作為語(yǔ)文教師，要有目標意識及落實(shí)目標意識——過(guò)關(guān)意識。每個(gè)年級段的寫(xiě)字和朗讀一定要落實(shí)，要過(guò)關(guān)，教學(xué)中朗讀是閱讀教學(xué)的首要目標，該默寫(xiě)的一定要默寫(xiě)，該背的一定要背。

二、要做好對話(huà)中的“首席”課前，老師要和教材“對話(huà)”，把教材讀懂，掌握好。

這一環(huán)是關(guān)鍵。課堂上要講學(xué)生不懂的，教學(xué)生不會(huì )的，少問(wèn)，少講，多示范。示范是最好的老師，要惜時(shí)如金，盡可能減少課堂時(shí)間的損耗。

三、莫把課堂當講堂，莫把語(yǔ)文課上成討論課。

課堂是學(xué)堂，學(xué)生才是學(xué)習的主人，教師在課堂上要用啟發(fā)的、激勵的語(yǔ)言，要最大限度地提高學(xué)生的參與度。另外，語(yǔ)文課上有些討論并不能給學(xué)生留下什么印象，給學(xué)生留下的是字詞、是語(yǔ)感，是不可言傳的感受。討論得太多，開(kāi)掘得太遠，就會(huì )使語(yǔ)文教學(xué)變“胖”，耕了別人的田，荒了自己的園;聲光電一起上，弄的學(xué)生頭暈目眩，就會(huì )使語(yǔ)文味兒少了。

四、營(yíng)造和諧的課堂教學(xué)氛圍。

課堂，首先是生活，其次才是教學(xué)。課堂教學(xué)，是老師、學(xué)生和教材三者之間的對話(huà)。課堂上，更多的是在老師組織、引導下，讓學(xué)生和教材對話(huà)。教師關(guān)注的是學(xué)生，該講的講，不該講的不講，教學(xué)生不懂的知識，一定要有過(guò)關(guān)意識。

五、教給方法，培養能力是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的捷徑。

“授之以魚(yú)不若授之以漁”可見(jiàn)學(xué)習方法的知識是最有價(jià)值的知識。學(xué)習方法是學(xué)生為了達到預期的學(xué)習目的所采用的某種方式、手段、途徑。學(xué)生只有掌握了學(xué)習方法，有了學(xué)習的主動(dòng)權，才能獨立地探索新的領(lǐng)域，獲取新的知識，并運用這些知識去組合、去創(chuàng )新。

1、教給學(xué)生課前預習的方法，養成良好的讀書(shū)習慣。

“預習”乃是“學(xué)生預先學(xué)習”之意，即預習應看作是課堂教學(xué)前的準備，是課外到課內的橋梁和紐帶，是鋪墊，也是初步發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題的階段。強調預習并形成良好的習慣，其意義在于：充分活躍學(xué)生的思維，調動(dòng)他們主動(dòng)求教的積極性，提高自學(xué)能力。

2、教給學(xué)生讀懂課文的方法，提高閱讀理解力讀懂課文的方法是多方面的，從識字、解詞、釋句，到理解主要內容，體會(huì )作者表達的思想感情，從理解文章題目，理解思考課后問(wèn)題到自己能?chē)@課文的某一詞句提出問(wèn)題，從理解文章的語(yǔ)言文字，到體會(huì )其內涵，品味作者遣詞造句，布局謀篇的方法都需要教。

3、教給學(xué)生課外閱讀的方法。

老師和學(xué)生都很有制訂好讀書(shū)計劃，并按照讀書(shū)計劃要讓學(xué)生利用學(xué)得的知識，方法去廣泛閱讀課文以外的文章和書(shū)籍，使他們“得法于課內，受益于課外”。在課外閱讀指導中，我們不僅要引導學(xué)生愛(ài)“讀”，還要指導他們會(huì )“讀”得好，讀得有收效。提高語(yǔ)文教學(xué)的有效性，遠不止上面提到的策略，還有專(zhuān)家們提出的：準確、深入地解讀文本;精心進(jìn)行教學(xué)設計;靈活機動(dòng)地實(shí)施教學(xué);喚起學(xué)生的生活體驗;創(chuàng )設大問(wèn)題背景，實(shí)施有效對話(huà);適度拓展、堅持練筆等等。

總之，有效的課堂教學(xué)是兼顧知識的傳授、情感的交流、智慧的培養和個(gè)性塑造的過(guò)程。在課堂教學(xué)中，把握住課文的精髓，立足于學(xué)生的終身發(fā)展，努力構建有效、實(shí)用的語(yǔ)文課堂，我們的語(yǔ)文課程才可能充滿(mǎn)生機和活力。

第一，熟悉了__的歷史和各個(gè)職能部門(mén)機構的分設及其功能。24日上午王__處長(cháng)的講話(huà)全面地介紹了__的情況，使我對于__的各個(gè)職能部門(mén)有了全面而系統的了解，對于我的工作和生活都非常有幫助。此外張_老師對于__工作環(huán)境的介紹讓我對于許多在艱苦的環(huán)境下仍然為理想而奮斗的__肅然起敬，同時(shí)也更加懂得珍惜自己優(yōu)越的工作環(huán)境。

第二，了解了反腐敗斗爭形勢，學(xué)習了許多防腐化的經(jīng)驗。24日上午__主任給我們上了第一堂廉政教育課，下午觀(guān)看了光盤(pán)《當前反腐敗斗爭形勢》。通過(guò)學(xué)習，我認真了解了廉政建設制度的發(fā)展，進(jìn)一步清晰廉政要求，了解了當前反腐敗斗爭的嚴峻形勢。通過(guò)學(xué)習，我第一次意識到了__工作是高風(fēng)險職業(yè)，常常面臨各種誘惑和陷阱，一步留神就可能滑入犯罪的深淵。對此，必須提高警惕，強化風(fēng)險意識，自律意識，職業(yè)意識，增強自己抗腐拒變的能力，同時(shí)要時(shí)刻注意自己的言行，時(shí)刻明白自己的社會(huì )角色，不可懈怠。此外，還需要謹慎交友，注意影響。最后，張主任講述的一些真實(shí)的發(fā)生在身邊的案例，讓我意識到自己在以后漫長(cháng)的工作人生道路中，一定要堅持一定的原則，堅持自己心中的理想和信念，敢于斗爭，只有這樣才能真正無(wú)愧于天地。

第三，提高了自己的安全意識和保密意識。24日下午李__老師的講話(huà)讓我深刻意識到，__工作非常重要，具有一定的保密性，我們在日常的生活工作過(guò)程中，應該提高警惕，杜絕一切有害安全的行為，謹慎言行，以免因自己的疏忽而泄密，導致不可挽回的損失。

第四，初步而全面地了解了各部門(mén)工作的細節。24日下午和25日以及26日上午，分別由各部門(mén)的精英對于如何完成好一名院校畢業(yè)生到一名社會(huì )工作者的良好轉型以及各部門(mén)的工作細要做了精彩的發(fā)言。上述老師們的發(fā)言以不同的方式，從不同的角度細致地介紹了業(yè)務(wù)，其中還穿插了一些自己對于工作的認識和感悟，讓我在獲取業(yè)務(wù)知識的同時(shí)深受啟迪。

通過(guò)學(xué)習，我全面地了解了各部門(mén)的業(yè)務(wù)，學(xué)到許多細致而寶貴的經(jīng)驗，初步預見(jiàn)到將來(lái)從事的工作的繁瑣和困難及其責任的重大，為此做好了心理準備。通過(guò)學(xué)習，我進(jìn)一步認識到即將從事的工作對于自己未來(lái)工作技能的提高以及人生目標的實(shí)現都具有重要的意義，進(jìn)一步端正了自己的工作態(tài)度，對于即將從事的工作充滿(mǎn)期待。通過(guò)學(xué)習，我正確認識了未來(lái)工作的性質(zhì)，意識到該工作政治性、原則性強的特點(diǎn)，意識到自己在以后的工作中應該務(wù)實(shí)而積極進(jìn)取，應該努力在現狀的基礎上最大限度地發(fā)揮部門(mén)工作的作用，不要一味地怨世而試圖用自己的力量來(lái)改變現狀。通過(guò)學(xué)習，我還注意到了很多工作和生活中的細節，比如在工作交往中，要注意自己的職業(yè)角色，謹慎自己的言行，要有大局觀(guān)等。此外，未來(lái)工作繁瑣而重要，一些看似很小很小的細節疏忽很可能釀成大禍，所以自己在以后的工作中，要時(shí)刻保持十二分的警覺(jué)，高度集中注意力，事必躬親，事無(wú)巨細。

最后，我進(jìn)一步認識到這個(gè)職業(yè)工作者的可敬之處。這幾天的培訓讓我有機會(huì )接觸到了一些本職業(yè)的工作者，對于他們的工作作風(fēng)和思想感悟有了一定的了解。他們對于繁重的工作毫無(wú)怨言，任勞任怨并且時(shí)刻保持樂(lè )觀(guān)和積極的心態(tài);他們各個(gè)都具有自己的許多工作經(jīng)驗，技術(shù)嫻熟，業(yè)務(wù)能力突出;最為重要的是，他們時(shí)常面臨著(zhù)誘惑而面不改色仍然堅持正道，他們在繁重的工作任務(wù)面前仍然時(shí)刻不忘一心為民，在各種細致而具體的工作中實(shí)踐著(zhù)為人民服務(wù)的理念，他們各個(gè)都具有值得我們所有人尊敬的高貴品質(zhì)。我從內心里對他們，對所有的職業(yè)工作者肅然起敬，他們的每一個(gè)人都值得自己去尊敬，值得自己去好好學(xué)習，能與這些優(yōu)秀的人共事是自己的幸福，也是自己的巨大財富。我會(huì )不斷地鼓勵自己，不斷地鞭策自己，努力使自己能夠成為他們中的一分子，成為一個(gè)能力突出品質(zhì)高尚的人，成為一個(gè)值得尊敬的人。

近日，針對辦公室人員調整的實(shí)際，局長(cháng)組織辦公室人員采取以會(huì )代訓的形式，從四個(gè)方面對辦公室人員進(jìn)行了培訓。

正確認識辦公室的地位和作用。他指出，辦公室是全局的中心、窗口和樞紐。牽一發(fā)而動(dòng)全身，若運行不好，會(huì )影響全局工作。辦公室是各類(lèi)信息交匯的中心，如果管理和傳遞不好，會(huì )影響領(lǐng)導的決策質(zhì)量;辦公室是對內對外的窗口，如文件的制發(fā)、打接電話(huà)等，搞不好會(huì )影響人事部門(mén)的形象;辦公室是聯(lián)結領(lǐng)導和基層的橋梁，協(xié)調各有關(guān)部門(mén)關(guān)系的紐帶，保持工作正常運轉的中樞，在日常工作中具有十分重要的作用。

明確辦公室的主要任務(wù)。概括地講，辦公室有參與政務(wù)、掌管事務(wù)、搞好服務(wù)三大任務(wù)。參與政務(wù)包括日常工作中對公文的處理要有具體意見(jiàn)，對工作的建議要有可行方案，對信息的收集要及時(shí)整理、及時(shí)傳遞等;掌管事務(wù)包括政務(wù)事務(wù)和后勤事務(wù)。就是事無(wú)巨細，都要一件一件辦好。如會(huì )議安排、領(lǐng)導用車(chē)、對外接待、辦公用品的統一采購和管理以及為干部職工發(fā)放工資等。搞好服務(wù)就是要為領(lǐng)導、上級、同級、群眾服務(wù)?？傊?，辦公室的工作做好了，有利于全局工作的開(kāi)展。

認真遵守各項行為規范。他強調，辦公室人員要做到“七要”，即要忠誠，對事業(yè)、對組織要忠誠;要敬業(yè)，干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行;要熱情，對工作、對同志、對事業(yè)要熱心、專(zhuān)心、耐心;要謙虛，做人做事要謙虛;要守法，嚴格遵守國家法律法規和各項規章制度;要誠信，做到誠實(shí)、誠懇、守信、有信，反對隱瞞欺詐、反對弄虛作假;要嚴于律己，對自己要嚴格要求，待別人要寬厚。

注重加強自身建設。關(guān)鍵要抓好學(xué)習。無(wú)論平時(shí)工作有多忙，也要抽出時(shí)間加強學(xué)習，要把《中國人事報》、《中國人才》作為必看書(shū)目，隨時(shí)了解上級人事政策法規動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導當好參謀助手。要注重提高能力素質(zhì)，努力在提高文字能力、領(lǐng)會(huì )能力、辦事能力、咨詢(xún)能力、表達能力、公關(guān)能力、平衡各方面的能力上下功夫，做工作的多面手。

近日，針對辦公室人員調整的實(shí)際，局長(cháng)組織辦公室人員采取以會(huì )代訓的形式，從四個(gè)方面對辦公室人員進(jìn)行了培訓。

正確認識辦公室的地位和作用。他指出，辦公室是全局的中心、窗口和樞紐。

牽一發(fā)而動(dòng)全身，若運行不好，會(huì )影響全局工作。辦公室是各類(lèi)信息交匯的中心，如果管理和傳遞不好，會(huì )影響領(lǐng)導的決策質(zhì)量;辦公室是對內對外的窗口，如文件的制發(fā)、打接電話(huà)等，搞不好會(huì )影響人事部門(mén)的形象;辦公室是聯(lián)結領(lǐng)導和基層的橋梁，協(xié)調各有關(guān)部門(mén)關(guān)系的紐帶，保持工作正常運轉的中樞，在日常工作中具有十分重要的作用。

明確辦公室的主要任務(wù)。概括地講，辦公室有參與政務(wù)、掌管事務(wù)、搞好服務(wù)三大任務(wù)。參與政務(wù)包括日常工作中對公文的處理要有具體意見(jiàn)，對工作的建議要有可行方案，對信息的收集要及時(shí)整理、及時(shí)傳遞等;掌管事務(wù)包括政務(wù)事務(wù)和后勤事務(wù)。就是事無(wú)巨細，都要一件一件辦好。如會(huì )議安排、領(lǐng)導用車(chē)、對外接待、辦公用品的統一采購和管理以及為干部職工發(fā)放工資等。搞好服務(wù)就是要為領(lǐng)導、上級、同級、群眾服務(wù)?？傊?，辦公室的工作做好了，有利于全局工作的開(kāi)展。

認真遵守各項行為規范。他強調，辦公室人員要做到“七要”，即要忠誠，對事業(yè)、對組織要忠誠;要敬業(yè)，干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行;要熱情，對工作、對同志、對事業(yè)要熱心、專(zhuān)心、耐心;要謙虛，做人做事要謙虛;要守法，嚴格遵守國家法律法規和各項規章制度;要誠信，做到誠實(shí)、誠懇、守信、有信，反對隱瞞欺詐、反對弄虛作假;要嚴于律己，對自己要嚴格要求，待別人要寬厚。

注重加強自身建設。關(guān)鍵要抓好學(xué)習。無(wú)論平時(shí)工作有多忙，也要抽出時(shí)間加強學(xué)習，要把《中國人事報》、《中國人才》作為必看書(shū)目，隨時(shí)了解上級人事政策法規動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導當好參謀助手。要注重提高能力素質(zhì)，努力在提高文字能力、領(lǐng)會(huì )能力、辦事能力、咨詢(xún)能力、表達能力、公關(guān)能力、平衡各方面的能力上下功夫，做工作的多面手。

作為一名即將踏入講臺的新教師，我很感激學(xué)校為我們安排的入職培訓。這次培訓的內容非常全面、緊湊，既有教學(xué)常規、班級管理、青年教師培養、教案書(shū)寫(xiě)，也有教學(xué)科研、備課、聽(tīng)課等等。通過(guò)培訓，我對世紀中學(xué)的領(lǐng)導班子、教師團隊以及校園文化有了更加深入的了解，也感受到了世紀中學(xué)這個(gè)大家庭的溫暖。培訓期間，我除了準時(shí)聽(tīng)講座、交教案、聽(tīng)老教師講課外，還有很大的收獲?，F將自己的心得體會(huì )總結如下：

首先，培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。在培訓中，孫桂平老師談到教師的職業(yè)神圣在自我上，即自我的幸福感、自我的自信心。仔細體會(huì )和琢磨她的話(huà)，覺(jué)得很有分量、很有道理。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:教師是文化的傳遞者?！皫熣?，所以傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。教師是榜樣，學(xué)高為師，身正為范所強調的就是這個(gè)意思。作為一名教師，還應該富有愛(ài)心，并且這份愛(ài)應該是無(wú)私的、平等的，教師要善于發(fā)現每一位學(xué)生的閃光點(diǎn)和心理變化。

其次，就自身的更新優(yōu)化而言，聽(tīng)取周睿老師的報告后我樹(shù)立了終身學(xué)習的目標，并且真正認識到了在工作中再學(xué)習、再教育的重要性。古語(yǔ)有云：“學(xué)，然后知不足;教，然后知困?！苯滩?、教法每時(shí)每刻都在更新、都在變化，而我自己現有的知識卻是有限的，倘若不主動(dòng)學(xué)習，就很難把教材上的知識完整地、全面的傳授給學(xué)生。因此，我認為教師只有樹(shù)立“活到老、學(xué)到老”的終身教育思想，才能跟上時(shí)代前進(jìn)和知識發(fā)展的步伐，才能勝任復雜而又富有挑戰性的教育工作。我們常說(shuō)：“要給學(xué)生一碗水，教師就要有一桶水?！钡?，我認為教師還不僅僅是一桶水那么簡(jiǎn)單，教師應該有源頭的溪流，“問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)?！敝挥胁粩鄬W(xué)習，不斷充實(shí)自己的知識，不斷更新自己的教育觀(guān)念，不斷否定自己，才能不斷進(jìn)步，擁有的知識才能像泉水般沽沽流出。

再次，是教學(xué)技能和方法上的收獲。對于新教師，悉心備課上好每一節課是必須要抓住的主線(xiàn)與核心。備課時(shí)，不僅要備教材，還要備學(xué)生、備教法，注重學(xué)生的個(gè)別差異。只有在這些方面下功夫，做到有的放矢，教學(xué)才會(huì )有成效。

最后，常懷一顆謙卑的心。一方面，作為一名新教師，一定要多利用閑暇時(shí)間聽(tīng)本學(xué)科老教師的課，學(xué)習他們豐富的教學(xué)經(jīng)驗，主動(dòng)向他們學(xué)習、請教教學(xué)中的問(wèn)題;另一方面，要真誠的向學(xué)生學(xué)習，傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議，幫助他們克服學(xué)習中的困難，做到“從學(xué)生中來(lái)，到學(xué)生中去”，和學(xué)生一起成長(cháng)。

我想說(shuō)，培訓讓我成長(cháng)了很多，提高了很多，同時(shí)這次培訓也吹響了我教師生涯起點(diǎn)的號角。新的起點(diǎn)需要新的奮斗，新的奮斗需要旗幟作為引導，這次培訓就是一面很好的旗幟，在思想、行動(dòng)和實(shí)踐上給我以切實(shí)的引導和鼓勵?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索?！痹诮窈蟮墓ぷ髦?，我將以本次培訓精神作為指導，以實(shí)際行動(dòng)為世紀中學(xué)的發(fā)展貢獻力量。

五天的時(shí)間轉眼即逝，培訓效果超乎我的想象，讓我受益匪淺。下面我將心得體會(huì )與大家一起分享。

一、開(kāi)班典禮及座談會(huì )——激勵前行。

開(kāi)班典禮上，張輝明副處長(cháng)及老員工代表百忙之中給我們做了重要講話(huà)。張處長(cháng)的講話(huà)寓意深遠，讓我感悟頗多。首先，講話(huà)讓我體會(huì )到煙草商業(yè)系統擇優(yōu)錄用的招聘原則以及招聘程序的公平、公正、嚴格與高效。其次，講話(huà)讓我體會(huì )到煙草商業(yè)系統系統惜才、愛(ài)才、重視人才的人才觀(guān)。第三，講話(huà)讓我進(jìn)一步加深了對煙草行業(yè)的認識。最后，講話(huà)為我的職業(yè)規劃指明了方向。

老員工代表用樸素、生動(dòng)語(yǔ)言結合親身經(jīng)歷為我提供了前進(jìn)的動(dòng)力、指明了通向成功的光輝大道，他們是我學(xué)習的榜樣。

二、煙草行業(yè)知識的講解——加深認識。

培訓班根據工作需要精心設置了煙草行業(yè)發(fā)展史、行業(yè)概況、廣東煙草商業(yè)系統概況等課程。授課老師深入淺出的講解使我對煙草行業(yè)有了較全面、系統、深刻的認識。

煙草行業(yè)發(fā)展史課程讓我構建了世界、中國煙草發(fā)展史的基本框架。行業(yè)概況課程對實(shí)現專(zhuān)賣(mài)制度以來(lái)的行業(yè)發(fā)展狀況進(jìn)行了較系統的講述，糾正了我對煙草發(fā)展盲目樂(lè )觀(guān)的態(tài)度。廣東煙草商業(yè)系統概況課程讓我對廣東煙草商業(yè)系統的發(fā)展歷史、現狀及發(fā)展趨勢有了更深的認識。

三、職場(chǎng)素養知識的講解——融入職場(chǎng)。

培訓班還根據煙草工作需要精心開(kāi)設了角色轉變、職業(yè)生涯規劃、商務(wù)禮儀、時(shí)間及目標管理、有效溝通等課程。授課老師用風(fēng)趣幽默的講解打破了我自滿(mǎn)的夢(mèng)境，讓我意識到自己的淺薄與無(wú)知：欠缺商務(wù)禮儀知識，對時(shí)間及目標管理一知半解，對有效溝通技巧僅知一二，更沒(méi)有長(cháng)遠的職業(yè)生涯規劃。

但人最可怕的不是自己無(wú)知，而是不知道自己無(wú)知。我開(kāi)始重新審視自我，尋找不足之處及解決之道。有幸的是，老師精彩的講解為我提供了解決不足之處的思路。

四、戶(hù)外拓展活動(dòng)——團隊精神的培養。

戶(hù)外拓展那天，烈日炎炎，酷暑之下大家依然熱情高漲，我被他們高昂的情緒感染，雖身體欠佳，但我沒(méi)有放棄。沒(méi)有團隊精神的“信任背投”危險性大增;沒(méi)有團隊精神的“風(fēng)雨人生路”舉步維艱;沒(méi)有團隊精神的“同步前行”寸步難行;沒(méi)有團隊精神的“合力高v”走鋼絲進(jìn)退維谷;沒(méi)有團隊精神的‘生命門(mén)’攀越令人望而卻步。

我向煙草學(xué)校走去，原想收獲一縷春風(fēng)，她卻給了我整個(gè)春天;我向肇慶煙草走去，原想捧起一簇浪花，她卻給了我整個(gè)海洋;我向煙草行業(yè)走去，原想擷取一枚紅葉，她卻給了我整個(gè)楓林。

保安入職培訓心得

“志存高遠、鼎成大業(yè)”是我們恒大人共同的八字愿景。這因為有了共同奮斗目標,恒大人十余年來(lái)孜孜不倦，終于成為全國房企的龍頭企業(yè)。

懷揣無(wú)限斗志與憧憬，我來(lái)到了我夢(mèng)開(kāi)始的地方――恒大地產(chǎn)集團。感謝公司提供的良好平臺，同事們的悉心關(guān)照，我在以后工作中一定更加努力奮進(jìn)?，F在對四天的入職培訓內容匯報如下：

一、恒大地產(chǎn)集團簡(jiǎn)介。

恒大集團作為中國房地產(chǎn)企業(yè)、中國標準化運營(yíng)的精品地產(chǎn)領(lǐng)導者，十多年來(lái)，一直被中國老百姓譽(yù)為“民生地產(chǎn)”。恒大集團始終堅持全球化的視野，全面實(shí)施國際精品化產(chǎn)業(yè)戰略，全力打造二十一世紀規模一流、品牌一流、團隊一流的全球化地產(chǎn)航母。

恒大集團地區公司下設行政人事部、綜合計劃部、合同管理部、開(kāi)發(fā)部、總工部等部門(mén)，哈爾濱公司以哈爾濱為基礎，逐步向黑龍江省內三線(xiàn)城市輻射發(fā)展，形成點(diǎn)軸聯(lián)動(dòng)的大區域發(fā)展態(tài)勢。哈爾濱公司將打造“民生地產(chǎn)、實(shí)現民眾安居樂(lè )業(yè)”作為企業(yè)的發(fā)展目標，持續實(shí)施精品化戰略。

二、企業(yè)理念。

企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展壯大的根基，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力，同時(shí)也是構筑企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。十多年來(lái)，恒大以吸收創(chuàng )建精神文化為先導，發(fā)展制度文化、優(yōu)化行為文化，完善物質(zhì)文化，形成了獨具特色的恒大企業(yè)文化。

恒大集團始終貫徹“質(zhì)量樹(shù)品牌、誠信立偉業(yè)”的企業(yè)宗旨，堅持落實(shí)“艱苦創(chuàng )業(yè)、無(wú)私奉獻、努力拼博、開(kāi)拓進(jìn)取”的企業(yè)精神，樹(shù)立“精心策劃、狠抓落實(shí)、辦事高效”的工作作風(fēng)，并始終貫穿于我們工作的整個(gè)過(guò)程之中。以“努力實(shí)現規模一流、品牌一流、團隊一流”為戰略目標。

三、行為文化。

為我們指明了努力的方向的是員工修身準則簡(jiǎn)稱(chēng)“三十六條”，為我們指引著(zhù)前進(jìn)的方向的是員工行為規范即“十六字方針”。只有做到了“緊密型集團化管理模式”，才能做到三個(gè)確保。做到了三個(gè)確保，公司才能最大可能避免風(fēng)險，才能使公司在前進(jìn)的方向上不會(huì )迷失，穩步前進(jìn)。我們每個(gè)人都想成為一名優(yōu)秀的恒大人，想成為一個(gè)事業(yè)成功的人。這就要求我們時(shí)時(shí)刻刻銘記“三十六條”和“十六字方針”，真正理解集團的“緊密型集團化管理模式”，做到嚴于律己，對自己高標準、嚴要求。

四、參加培訓學(xué)習后感言。

在四天充實(shí)的入職培訓中，恒大精神深深感染到我，我很榮幸能夠融入到這個(gè)充滿(mǎn)生機、充滿(mǎn)挑戰的大家庭中，并以成為恒大人而深深自豪。在今后的工作中，我一定盡快地適應新的工作環(huán)境和工作崗位，熟悉公司各項規章制度，了解的本部門(mén)工作流程。嚴格要求自己，努力豐富專(zhuān)業(yè)技能知識、在工作學(xué)習中善于歸納總結，將學(xué)習和工作實(shí)踐相結合。

入職培訓心得

踏著(zhù)六月畢業(yè)季的尾聲，帶著(zhù)稍許傷感，萬(wàn)分激動(dòng)的復雜心情，來(lái)到。我曾經(jīng)無(wú)數次幻想過(guò)公司里的場(chǎng)景，但是來(lái)到這里無(wú)限的敬仰之情不覺(jué)涌上心頭，盛夏的集團公司里，生機盎然，沒(méi)有炎日里一絲的驕躁，只有炎日所帶來(lái)的飽滿(mǎn)激情，到處可見(jiàn)一番繁忙景象。我很榮幸能加入這個(gè)大家庭，這是我從學(xué)生向職場(chǎng)人員轉變的新征程，在這里我將懷著(zhù)飽滿(mǎn)的斗志和從零開(kāi)始的心態(tài)積極融入這個(gè)和諧的大家庭。

為了讓我們盡快地了解公司、融入崗位、熟悉制度文化和工作流程，集團公司不辭勞苦地給我們進(jìn)行了一周的新員工入職培訓。這次培訓主要圍繞著(zhù)公司概況、業(yè)務(wù)流程、公司文化、消防與生產(chǎn)安全、服務(wù)禮儀、天然氣知識、行風(fēng)服務(wù)與職業(yè)道德建設、以及如何塑造積極心態(tài)等方面內容對我們進(jìn)行了一一介紹。通過(guò)這短短的四天培訓，使我受益匪淺，在對公司、工作、生活的認識有了質(zhì)的提高。

培訓期間，授課老師們教學(xué)生動(dòng)、繪聲繪色的場(chǎng)景猶然在我腦海中浮現。每個(gè)老師都從不同的角度給我們詳細介紹，這也讓我從不同的老師身上學(xué)到了更多的知識。第一天上午通過(guò)張處長(cháng)對公司概況的講解，使我認識到我們公司的壯大和企業(yè)文化的深厚?？v觀(guān)三十年的歷史，我們公司不斷發(fā)展壯大經(jīng)歷了許多風(fēng)風(fēng)雨雨，這些風(fēng)雨正是公司歷史的鑒證更是給公司留下了深厚的企業(yè)文化，我以能加入而自豪。我要不斷的接受公司文化的熏陶，更要秉承“團結、敬業(yè)、開(kāi)拓、奉獻”的企業(yè)精神不斷鞭策自己使自己能夠快速融入這樣的和諧大家庭。

服務(wù)禮儀課程的學(xué)習讓我認識到自我形象的重要性，我們在工作中的形象不僅僅代表著(zhù)我們個(gè)人更多的是代表著(zhù)公司的企業(yè)形象。我們要塑造良好的形象才能給公司帶來(lái)更好的口碑。第二天我們進(jìn)行安全消防培訓，這個(gè)內容對我這樣的建環(huán)專(zhuān)業(yè)員工來(lái)說(shuō)更為重要，因為我們經(jīng)常與燃氣打交道，所以我們必須把“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針牢記心頭。在工作中，我們既要學(xué)會(huì )不傷害自己、不傷害別人，也要學(xué)會(huì )不被別人傷害、幫助別人不被傷害。

對于如何塑造積極心態(tài)課程的學(xué)習，最讓我難忘的就是焦科長(cháng)全場(chǎng)多次提到的“變態(tài)”一詞。眾所周知，生活中我們所理解的變態(tài)就是單純的貶義詞，但是焦科長(cháng)的講解瞬間改變了我對這個(gè)詞的認識，它是代表著(zhù)我們在工作中生活中要學(xué)會(huì )變換心態(tài)。我們只有學(xué)會(huì )在遇到瓶頸挫折時(shí)變換心態(tài)才能走的更遠，而不是一味停滯不前不去思考。天然氣知識的學(xué)習，更是使我對學(xué)習方法學(xué)習態(tài)度有了更高的認識，我欽佩陳處長(cháng)的才華橫溢欽佩他的學(xué)習之細。在陳處長(cháng)的講課過(guò)程中讓我們體會(huì )到了他對知識問(wèn)題的認識之深之透，我應該要向陳處長(cháng)學(xué)習改變以前只是對問(wèn)題片面了解的壞習慣，對于一個(gè)問(wèn)題我要知其然更要知其所以然。勇于挑戰，面對挫折，善于學(xué)習這是行風(fēng)服務(wù)與職業(yè)道德建設課程中姚處長(cháng)送給我們的詞語(yǔ)，對我們這樣意氣風(fēng)發(fā)的年輕人來(lái)說(shuō)我們要敢于利用我們的思維進(jìn)行想象挑戰未知的東西，在面對困難時(shí)我們要勇于面對挫折，更重要的是我們要學(xué)會(huì )不斷的去學(xué)習。

理論培訓結束后，公司又安排了我們到天然氣門(mén)站、路加氣站、管線(xiàn)運行公司服務(wù)所參觀(guān)學(xué)習。通過(guò)所在站點(diǎn)領(lǐng)導的介紹和現場(chǎng)的實(shí)景觀(guān)摩，我們對燃氣的儲配工藝、工作流程、服務(wù)水平和能力有了更直觀(guān)的認識。這也使得我們更想盡快的融入工作中進(jìn)行親身實(shí)踐。

最后我們進(jìn)行了威風(fēng)鑼鼓訓練，這是公司新員工入職必經(jīng)的文化訓練，它是以企業(yè)文化活動(dòng)為載體，接受和學(xué)習企業(yè)文化，使我們加速融入企業(yè)。對于威風(fēng)鑼鼓訓練，剛來(lái)公司時(shí)就有所耳聞，“打起燃氣豪情，威震江淮大地”那時(shí)心中充滿(mǎn)著(zhù)無(wú)限的期待和欣喜，但是當那天真的來(lái)臨時(shí)心中還是有點(diǎn)顧慮，擔心自己學(xué)不好天氣太熱自己會(huì )受不了。七月十五號坐著(zhù)公司的班車(chē)我們來(lái)到制氣場(chǎng)訓練場(chǎng)地，這個(gè)天氣正值三伏天，驕陽(yáng)似火，陽(yáng)光顯得格外熱情。對于這樣的`天氣當時(shí)心中微微有點(diǎn)膽怯，我想這是對我們身心和意志的一種磨練，果然經(jīng)過(guò)我們齊心協(xié)力、不屈不饒的七天訓練我們還是堅持下來(lái)了并得到公司主席領(lǐng)導的一致贊賞。喜悅之情不欲言表。

培訓雖然已經(jīng)結束我已踏上工作崗位，但是我要學(xué)習的東西依然很多。公司有一種精神叫“精神”他教我們要把小事做到底，服務(wù)做到家；公司有種服務(wù)宗旨他教我們要讓用戶(hù)辦順心事用放心氣；我更要有一種不斷向上學(xué)習的動(dòng)力快速融入這個(gè)大家庭。

七月，我來(lái)到了，在這里她給我提供了浩瀚無(wú)垠的天地，我要像羽翼豐滿(mǎn)的雛鷹在蔚藍的天空翱翔，破繭的蟬兒張開(kāi)斑斕的翅膀，在這里不斷學(xué)習不斷努力，爭取為公司奉獻我自己最美麗的年華，實(shí)現自我的價(jià)值！

入職培訓心得

20xx年7月，我畢業(yè)以后，進(jìn)入了四川航空股份有限公司，在川航我參加了為期一周的新員工職前培訓。川航是一個(gè)人才濟濟的企業(yè)，更是一個(gè)鍛煉人的地方，我能夠加入這么一個(gè)優(yōu)秀的大集體，我想我是幸運的。在培訓過(guò)程中熱情洋溢的接待，豐富可口的飲食，公司周到細致的安排，使我感到非常的溫暖，有如回家的感覺(jué)。培訓豐富的內容、靈活多樣的形式、熱烈而又嚴肅的氣氛，使我獲準匪淺，留下深刻的印象。通過(guò)這一周的培訓學(xué)習，我個(gè)人的政治思想素養，理論知識水平等得到了很大提高，為今后更好地服務(wù)于建設“美麗川航，做優(yōu)做強做富”的企業(yè)目標，打下了良好的基礎。具體有以下幾方面的體會(huì )。

本次培訓總體分為兩部分。培訓第一天是到炎黃國際外展培訓基地進(jìn)行素質(zhì)拓展訓練，以前在學(xué)校時(shí)參加過(guò)這種培訓活動(dòng)，但此次訓練讓我又有了新的體會(huì )與突破。在每個(gè)活動(dòng)結束后，大家會(huì )坐在一起互相交流自己在此環(huán)節的收獲與感想，在以前的訓練時(shí)，由于我個(gè)性較內向，一遇到發(fā)言之類(lèi)的事，大多說(shuō)不了幾句，或把機會(huì )讓給別人，但這次我終于能夠在大家面前，談出自己的切身感受，我想這個(gè)就是我的收獲我的進(jìn)步，特別是在最后的“卓越圈”這個(gè)環(huán)節，讓我體會(huì )到團隊協(xié)作的重要性，以及競爭的激烈，這些對于我日后的工作都將大有幫助，非常感謝給我們安排了素質(zhì)拓展這個(gè)環(huán)節，讓我學(xué)到了不少東西。

除此以外，公司各部門(mén)的領(lǐng)導抽出他們的寶貴的時(shí)間來(lái)給我們做了相關(guān)方面的培訓。通過(guò)對川航企業(yè)文化的深入學(xué)習，讓我對川航的核心價(jià)值觀(guān)、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)目標等有了深入的了解?！按ê桨l(fā)展史”讓我了解到各位前輩在創(chuàng )立之初所經(jīng)歷的艱苦奮斗，也讓我看到了川航的`迅猛發(fā)展，以及川航美好的未來(lái)，也希望自己以后為我們川航的美好明天盡我的微薄之力。在“航空安全保衛”以及“航空安全管理”這些與民航聯(lián)系比較多的課程時(shí)，由于我是民航院校畢業(yè)的，平時(shí)對這些的了解也僅限于課本，對于其運用到實(shí)際操作當中來(lái)的的一些問(wèn)題還未曾知曉，這讓我收獲不少。在“商務(wù)禮儀”這個(gè)過(guò)程中，由于在學(xué)校時(shí)就有修過(guò)“現代禮儀”課程，當時(shí)老師讓我的一位校友上去做演示，我本以為她有修過(guò)這課，應該不會(huì )出什么大的錯誤，可結果卻不盡如人意，這讓我不得不反思，雖然上去的不是我，但若是我，我又能做好嗎，我對以前的所學(xué)到底又真正掌握了多少，還有就是我們要注意細節，應注意嚴于律己，寬以待人。在最后“川航09年十佳青年”與我們新員工面對面，交流寶貴的經(jīng)驗，對我們這些新人是一筆巨大的財富，從各位前輩的言談當中讓我受益匪淺。

雖然這次培訓只有一周，但這一周我過(guò)得非常的充實(shí)，讓我收獲不少。在日后的工作中要踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事，多向前輩學(xué)習，找準我們的位置，明確自己的方向，時(shí)刻保持謙卑的態(tài)度，嚴于律己，寬以待人，還要多換位思考問(wèn)題，不斷地提高自己，完善自己，為川航美好的明天，貢獻自己的一份力量，這就是我參加這次培訓的大致體會(huì )。

入職培訓心得

短暫的一周培訓已經(jīng)結束，本次受訓的時(shí)間并不長(cháng)，但這一周內我們所學(xué)到的，所感悟到的，將一直指導我們的工作生活，引領(lǐng)我們前進(jìn)。

本次培訓以“這是我的船”為主題，總共分四個(gè)環(huán)節進(jìn)行，分別為“揚帆啟航”、“明確航向”、“快樂(lè )航行”、“乘風(fēng)破浪”。通過(guò)各個(gè)環(huán)節的學(xué)習，我們了解了公司的結構框架、發(fā)展歷程，領(lǐng)悟了公司的企業(yè)文化及海油精神，明確了自我發(fā)展方向。同時(shí)，通過(guò)與老員工的互動(dòng)學(xué)習，我學(xué)到了很多寶貴的工作生活經(jīng)驗，懂得了不少為人處世的道理，學(xué)會(huì )了以積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài)去工作、去生活?；仡櫿麄€(gè)培訓過(guò)程，其中體驗式拓展訓練、“中海油職業(yè)人abc”講座和“立業(yè)智慧“講座給我感觸頗深。

力成倍增長(cháng)！

工作生活中，懂得融入團隊是取得事業(yè)成功的杠桿，是成就輝煌人生不可或缺的催化劑；學(xué)會(huì )保持積極樂(lè )觀(guān)的人生態(tài)度，堅持豁達坦率的處事作風(fēng)是贏(yíng)得完美人生的內在要求?！爸泻Ｓ吐殬I(yè)人abc”講座從先做人，再做事的處世原則出發(fā)，告訴我們面對工作、面對挫敗應該具有的基本心態(tài)，要求我們擁有“不為失敗找借口，只為成功找方法”的做事態(tài)度。對于剛走出校園的我們，或許事業(yè)上、人際交往上的挫敗會(huì )是我們成長(cháng)道路上最大的坎。在學(xué)校，我們都生活在一個(gè)相對逍遙自在的環(huán)境中，沒(méi)有壓力，沒(méi)有利益糾葛，也沒(méi)有太過(guò)嚴格的時(shí)間要求和工作要求，我們是“溫室里的花朵”。與此相反，進(jìn)入職場(chǎng)，我們要面對各種各樣的責任與壓力，當然遇到挫敗也就在所難免。在失敗與挫折面前，如何保持積極良好的心態(tài)，繼續去拼搏，這是我們作為海油人應具備的基本素養！培訓中，我學(xué)會(huì )了通過(guò)換位思考與自我反省的方法，在挫折面前找回自我，以積極的心態(tài)迎難而上，這樣才能換來(lái)最終的成功。在每天的工作生活中，學(xué)會(huì )問(wèn)自己：a我的核心目標是什么？b我今天的目標是什么？c我今天最重要的三件事是什么？d今天準備學(xué)到什么?e如何才能做好事情？f如何才能保持良好的心態(tài)？堅持每天問(wèn)自己六個(gè)問(wèn)題，堅持每天給自己六個(gè)滿(mǎn)意的答復，當做到這些，就算工作生活再苦再累，我們也能過(guò)的充實(shí)開(kāi)心，也能讓繁雜的工作變的簡(jiǎn)單。學(xué)會(huì )面對壓力，懂得去積極打拼，我們才能在風(fēng)雨中茁壯成長(cháng)！記?。毫己玫膽B(tài)度未必帶來(lái)良好的結果，但好的結果一定來(lái)自于良好的態(tài)度！

及情商的綜合。只有充分利用自身的一切優(yōu)勢和周?chē)磺锌衫觅Y源，我們的事業(yè)才會(huì )高人一籌。最后應處理好做與悟的關(guān)系，現實(shí)中“只低頭拉車(chē)，不抬頭看路”的人隨處可見(jiàn)，這樣的人因為工作努力，或許會(huì )取得一些收獲，但我相信他們付出了很多無(wú)需付出的。其實(shí)在做事之前學(xué)會(huì )整體策劃方案，研究可行方法，事后懂得去分析總結才會(huì )使我們在工作生活中少走彎路?！度龂萘x》中，諸葛亮草船借箭的故事就告訴我們，做事應學(xué)會(huì )運用恰當的方法，抓住事情的關(guān)鍵?？傊?，做事的準則就是：找対方向，確定目標，做對事。

回顧一周的培訓，雖然很辛苦，但也充實(shí)快樂(lè )。整個(gè)培訓讓我們重新找回了校園純真無(wú)邪的感覺(jué)，也讓我們懂得了團隊力量的重要性，學(xué)會(huì )了處世為人的基本原則以及對待工作生活的態(tài)度。這一切將指導我們的工作生活，引領(lǐng)我們前進(jìn)。

感謝海油發(fā)展給了我這次培訓的機會(huì )，使我懂得由校園走向職場(chǎng)，走向社會(huì )；感謝給予我們培訓的各位老師和領(lǐng)導們的栽培；感謝一起參加培訓的同事們，讓我擁有這段美好的成長(cháng)經(jīng)歷！

新入職培訓心得

每次出外旅行時(shí)都能看到高速公路旁的電力鐵塔,堅實(shí)而高聳，矗立在廣袤無(wú)垠的神舟大地上，編織起一張堅強有力的網(wǎng)絡(luò )，也正是這張網(wǎng)點(diǎn)亮了茫茫黑夜中的萬(wàn)家燈火，帶動(dòng)了千萬(wàn)工廠(chǎng)里的機器轟鳴?，F在這張網(wǎng)又將我們這些剛剛邁出象牙塔的新員工們牽到一起，齊聚__供電公司。在公司領(lǐng)導的精心組織下，我們開(kāi)始了為期三天的崗前培訓。

8月7號上午我們開(kāi)始了第一課--新員工進(jìn)廠(chǎng)安全培訓，來(lái)自變電檢修部門(mén)的劉師傅為我們介紹了：1.企業(yè)安全生產(chǎn)的基本概念;2.電力生產(chǎn)現場(chǎng)安全標識;3.電力安全工作規程;4.一般安全知識介紹;5.習慣性違章行為的界定;6.電力安全工具等知識。并提醒我們施工現場(chǎng)有“三不傷害”,即不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。作為高危行業(yè)的國家電網(wǎng)工作，時(shí)時(shí)刻刻都存在著(zhù)各種不同危險。因此，正確學(xué)習和執行安規尤為重要，其中保證安全的組織措施和保證安全的技術(shù)措施是重中之重。保證安全的組織措施包括：1.工作票制度;2.工作許可制度;3.工作監護制度;4.工作間斷、轉移和終結制度。下午我們學(xué)習了《__地區電網(wǎng)分布及發(fā)展》，我們了解到湖北電力供應西強東弱而負荷東多西少的形勢，__供電的發(fā)展歷程及現有規模，其中500kv磁湖變電站是__電網(wǎng)的骨干中樞及鄂贛聯(lián)網(wǎng)重要樞紐，它與__電廠(chǎng)、西塞電廠(chǎng)構成了__地區的主要電源支撐。

8月8號上午人資部李主任為我們講解了公司規章制度，介紹了組織機構概況，考勤管理辦法，員工獎懲規定，薪酬福利待遇，專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)技能等級考試等內容。這些內容的學(xué)習讓我們對公司的整體構架以及各職能部門(mén)有了大概的了解，公司的政策是鼓勵大家務(wù)實(shí)向上的，是激勵員工相互促進(jìn)，自我提升的，是站在全局的角度來(lái)考慮企業(yè)的發(fā)展并在發(fā)展中承擔社會(huì )責任的。我們每個(gè)人的工作崗位都有相應崗位的要求，如果不能勝任工作就會(huì )淘汰。這也讓我們明白，只有時(shí)刻保持對自己的嚴格要求，務(wù)實(shí)工作，才能夠為企業(yè)貢獻自己的一份力。

8月9日彭工的績(jì)效管理課程以小組合作的形式展開(kāi)，在活躍的討論中我們小組取名為“越”之組。這不但象征著(zhù)我們以“努力超越，追求卓越”為自己的目標，也表明了我們在工作中保持愉悅的心情來(lái)高效的工作的期望，“越”動(dòng)工作。在績(jì)效管理學(xué)習中，我們不僅學(xué)習到了什么是績(jì)效，績(jì)效管理的內涵目的等內容，也從彭工的教學(xué)中體驗了課程中的“績(jì)效”。首先三人一組的合作培養了我們團隊意識，而在找數字的小游戲中讓我們意識到想要高效的完成任務(wù)，合理的安排，恰當的方法，細節的注重缺一不可。個(gè)人性格的測試則讓我們了解，認識自己，結合個(gè)人特征從而能夠針對自身來(lái)規劃個(gè)人發(fā)展路線(xiàn)。結合企業(yè)文化與自身特征，在企業(yè)這個(gè)大平臺中發(fā)展自己，實(shí)現個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展。

回首過(guò)去，我們感慨萬(wàn)千;立足今日，我們成竹在胸;展望未來(lái)，我們必將以今日所學(xué)來(lái)為明天譜寫(xiě)新的篇章。

保安入職培訓內容

1、遵守國家政策法令、法規，遵守市民行為道德規范，遵守公司一切。

規章制度。

2、服從領(lǐng)導、聽(tīng)從指揮、團結同事、互幫互助，按時(shí)按質(zhì)完成各項工作任務(wù)。

3、嚴格遵守勞動(dòng)紀律，按質(zhì)量標準要求開(kāi)展工作，作業(yè)場(chǎng)所禁止無(wú)關(guān)人員逗留。

4、講究社會(huì )公德和職業(yè)道德，嚴守公司機密，廉潔奉公，維護集體利益和公司聲譽(yù)。

5、愛(ài)護公物及公用設施，自覺(jué)維護和保持環(huán)境衛生。

6、勤儉辦公，節約用水、用電，杜絕一切浪費現象。

7、衣容整潔、精神飽滿(mǎn)、待人熱情、文明用語(yǔ)。

1、服從領(lǐng)導――不折不扣地服從上級的工作安排及工作調配。

2、嚴于職守――堅守本職崗位，嚴禁脫崗崗、睡崗和酒后上崗。

3、正直誠實(shí)――對上級領(lǐng)導、同事和來(lái)訪(fǎng)人員要以誠相待。

4、團結協(xié)作――員工之間要互相配合，同心協(xié)力地解決困難。

5、勤勉高效――發(fā)揚勤奮踏實(shí)的精神，優(yōu)質(zhì)高效地完成所擔負的工作。

1.禮貌――這是員工對來(lái)訪(fǎng)人員和同事最基本的態(tài)度，在任何時(shí)刻均應使用禮貌用語(yǔ)，“請”字當頭、“謝”字不離口。

2、友善――“微笑”是體現友善最適當的表達方式，因此以微笑來(lái)迎接來(lái)訪(fǎng)人員及與同事相處。

3、熱情――盡可能為同事和來(lái)訪(fǎng)人員提供方便，熱情服務(wù)。

4、耐心――對來(lái)訪(fǎng)人員的要求應認真、耐心地聆聽(tīng)。

1、上崗著(zhù)裝保持干凈整潔，扣好紐扣，不得敞開(kāi)外衣，卷起褲腳、衣袖。

2、制服外衣衣袖、衣領(lǐng)處，制服襯衣領(lǐng)口，不得顯露個(gè)人衣物、飾品，制服外不得顯露與工作無(wú)關(guān)的個(gè)人物品，衣袋內不得裝過(guò)大過(guò)厚物品。

1、精神振作、姿態(tài)端正，不準留長(cháng)發(fā)、大鬢角，胡須。

2、執勤時(shí)要佩戴好工作證和執勤器具。

1舉止文明、大方、端莊、穩健。

3精神振作，姿態(tài)良好。抬頭挺胸，不得弓腰駝背，不得東倒西歪，前傾后靠，不得伸懶腰;不袖手、背手叉腰或將手插入衣袋內，執勤時(shí)不準吸煙、吃零食，不得搭肩挽背。

1.違法亂紀受過(guò)公安機關(guān)處罰的;。

2.利用工作之便，監守自盜的;。

3.值班時(shí)間喝酒的;。

4.多次違反公司各項規章制度，屢教不改的;。

5.目無(wú)組織紀律、不服從管理、不聽(tīng)從指揮、辱罵頂撞領(lǐng)導的。

1、當值保安班長(cháng)負責交接工作的講評、檢查工作。

2、當值保安班長(cháng)負責所管班組的交接班工作。

3、當值保安員負責具體的工作交接。

4、提前十分鐘進(jìn)行交接班。

5、交班隊員在接班隊員未到達前，不準自行下崗。

6、交接班時(shí)，交班隊員需將本班的治安情況，值班器械、需特別交代事項等向接班隊員交接清楚，并做好值班記錄。交接班雙方簽字，以備后查。

7、接班時(shí)遇有突發(fā)事件，由交班班組負責處理并做好記錄及時(shí)匯報，接班班組要積極做好協(xié)助工作。

8、出現下列情況不準交接班。

a)上班情況未交待清楚，工具、裝備等未交接清楚或有損壞尚未分清責任;。

b)接班隊員未到崗接班，交班隊員不準下班;。

c)發(fā)現各項記錄、登記本上有亂涂亂寫(xiě)現象;。

d)在交接過(guò)程中，發(fā)生事件時(shí)，應立即停止交接，由交班人員負責處理，接班人員協(xié)助。

1、恪盡職守、堅守崗位。在執勤中，不準閑聊、打鬧、干私活、看書(shū)報;不準抽煙、酗酒、打瞌睡。

2、認真執勤、確保安全。保安員在執勤工作中，要認真仔細觀(guān)察，不放過(guò)任何疑點(diǎn)，確保責任區內的安全。

3、嚴格落實(shí)巡視檢查頻率，交接班制度。在工作中發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)報告，積極配合公司做好安保工作。

1、管理服務(wù)區域內進(jìn)行安全防范檢查，提出整改意見(jiàn)和合理化建議。

3、認真做好“四防”工作(防火、防盜、防破壞、防自然災害事故)，落實(shí)各項安全防范措施，發(fā)現隱患漏洞或其它不安全因素，及時(shí)上報有關(guān)部門(mén)。

4、有權對攜帶可疑物品的人員進(jìn)行盤(pán)查、監視，并報告上級領(lǐng)導。

a)執勤時(shí)要集中精力，注意觀(guān)察。

b)當與對方保持20米左右距離時(shí)，要注意觀(guān)察對方面部表情及行動(dòng)。

c)觀(guān)察對方行為是否詭秘，是否藏有兇器。

d)盤(pán)問(wèn)時(shí)觀(guān)察對方神色是否慌張，答話(huà)是否流利。

e)衣著(zhù)是否整潔，有無(wú)血跡、泥點(diǎn)，是否打赤腳，是否有傷。

f)所攜帶的物品是否與身份相符。

g)檢查對方時(shí)最好二人以上，與對方保持一定的距離，防止對方突然襲擊。

對講機是保安必備的重要通訊工具，全體保安人員必須執行對講機使用規定，熟悉對講機的性能，愛(ài)護并熟練地使用對講機。

1、持機人負責保管和使用對講機，禁止轉借他人或將天線(xiàn)拆下來(lái)使用。

2、發(fā)現對講機有損壞或通訊失靈，持機人應立即向直屬領(lǐng)導報告，由部門(mén)主管檢查后交相關(guān)部維修，嚴禁自行拆修。

3、嚴格按規定頻率使用，嚴禁亂按或亂調其他頻率。

4、嚴格按對講機充電程序充電，以保障電池的性能、壽命和使用效果。

5、注意音量調節不能太大，避免影響人員工作。

6、交接班時(shí)，交機人要講明對講機當班使用狀況;接機者當場(chǎng)查驗，發(fā)現損壞或通訊失靈，立即報告當值班長(cháng)。

1、呼叫對方時(shí)，先報自己崗位，再呼對方，并在最后講“收到請回話(huà)”。

2、收接方回話(huà)后，呼方要簡(jiǎn)明扼要地將情況講清楚，收接方收到情況或信號后，應回答“清楚”或“明白”。

3、用對講機講話(huà)時(shí)應使用規范禮貌用語(yǔ)，嚴禁用對講機粗言穢語(yǔ)、開(kāi)玩笑或談與工作無(wú)關(guān)的事情。

1、凡遇突發(fā)事件，必須保持冷靜，立即采取措施，并報告相關(guān)領(lǐng)導。

2、簡(jiǎn)要說(shuō)明事發(fā)的地點(diǎn)、性質(zhì)、人數、特征及損失價(jià)值。

3、驅散無(wú)關(guān)人員，保護好現場(chǎng)，留意現場(chǎng)周?chē)那闆r。

4、查看各類(lèi)記錄、出入登記，檢查有無(wú)可疑情況和人員。

5、對糾紛事件應及時(shí)了解具體原因，積極協(xié)調，勸阻爭吵，平息事態(tài)。

6、對傷亡事件應做好現場(chǎng)保護和通知搶救工作。、

7、保安隊長(cháng)、班長(cháng)在接報突發(fā)事件后應立即趕到現場(chǎng)，做好疏通控制工作，防止事態(tài)擴大，并拍照留證。

1、巡檢時(shí)發(fā)現有人盜竊，應馬上抓獲現場(chǎng)嫌疑人。如力量不夠，用對講機、消防電話(huà)或其他方式盡快報告保安隊長(cháng)，簡(jiǎn)單說(shuō)明現場(chǎng)情況，并監視現場(chǎng)等待保安隊長(cháng)的指令。

2、保安隊長(cháng)接報后應立即向主管部門(mén)報告，并應迅速派適當數量的保安人員到場(chǎng)制。

止，設法抓獲肇事者進(jìn)行調查處理。

3、事件中如有財產(chǎn)或人員受到損害，應拍照或錄像，并保護現場(chǎng)。

4、如涉及刑事責任，應交派出所立案處理。

無(wú)論什么時(shí)候,發(fā)現火情的人應保持鎮靜,切勿驚慌，如難以撲滅時(shí)，應按照下列程序工作：

1、立即用電話(huà)通知保安隊長(cháng)。

2、采用電話(huà)報警時(shí)，請打火警電話(huà)“119”，報警時(shí)講話(huà)聲音要清楚，要說(shuō)明起火地點(diǎn)，物質(zhì)燃燒種類(lèi)，是否有人被圍困，火勢的情況以及是否正在采取撲救措施等，然后通報自己的姓名和單位，之后注意傾聽(tīng)對方是否有補充詢(xún)問(wèn)，并做認真回答，得到允許后方可掛斷報警電話(huà)。

3、在撲救人員未到達火場(chǎng)前，報警者采取相應的滅火措施，使用火場(chǎng)附近的消防設施進(jìn)行補救。

4、關(guān)閉火場(chǎng)附近的電源開(kāi)關(guān)。

5、切勿在火場(chǎng)附近區域高喊“著(zhù)火了”，以免造成不必要的混亂，

6、滅火后，要保護好現場(chǎng)，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。

入職培訓心得

今天上了一整天的培訓課，并沒(méi)有想象中的枯燥，而且收獲很大。

首先是_總給我們上課，作為專(zhuān)業(yè)的管理類(lèi)培訓講師，能夠給我們這些小員工培訓，實(shí)在很榮幸。培訓課一開(kāi)始，_總就強調了同事之間問(wèn)候的方式及其重要性，并做了簡(jiǎn)單的訓練，活躍了氣氛。

今天培訓的主題是“如何做一名優(yōu)秀的員工”。首先，_總先介紹了企業(yè)里通常存在的三種人。第一種：滿(mǎn)腹牢騷型，這種人在公司里整天都只會(huì )抱怨，嚴重影響其他同事的情緒;第二種：得過(guò)且過(guò)型，這種人雖然不會(huì )抱怨，但是不求晉升，積極性不高，沒(méi)有創(chuàng )新;第三種：積極進(jìn)取型，這種人是每個(gè)企業(yè)都想擁有的，只要有個(gè)好的平臺就能發(fā)揮自己的特點(diǎn)，受到領(lǐng)導的賞識。當然，想成為一名優(yōu)秀的員工，至少要有積極進(jìn)取的心態(tài)。

說(shuō)到心態(tài)，_總提到了企業(yè)員工的四種類(lèi)型：廢品，半成品，精品，毒品。廢品和精品很好理解，精品是有好的心態(tài)和工作能力，廢品則相反。半成品是指有好的心態(tài)而工作能力不強，這種類(lèi)型的員工是可以培養成精品的：毒品則剛好相反，指工作能力很強但是心態(tài)不好，這種員工往往也是最讓領(lǐng)導頭疼的，通常容易讓其他同事心里不平衡，針對這種情況，我們只能對其進(jìn)行改造，朝精品的方向發(fā)展。

優(yōu)秀的員工一般都有一些共同點(diǎn)，自主，積極，目標明確等等。一名優(yōu)秀的員工通常不會(huì )單以薪水為目的，并且能完成超出領(lǐng)導期望的勞動(dòng)。在這點(diǎn)上，我們都還需要很多的努力。最后也是最重要的，我們該怎樣成為優(yōu)秀的員工呢?唐總也重點(diǎn)分析了這個(gè)問(wèn)題。

1.確立模仿對象，對象必須要適合自己，并且明確差距，制定目標并用逆推法將目標量化。

2.態(tài)度決定行動(dòng)，行動(dòng)之前問(wèn)自己，是能不能，該不該，還是想不想做好。同時(shí)暗示自己一定能做好，一定要做好，一定能積極的做好。

3.培養自己的分析、創(chuàng )造、解決問(wèn)題的能力。分析是要把復雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單想，簡(jiǎn)單的問(wèn)題不多想。

4.在工作種學(xué)會(huì )派遣壓力，自我控制的能力。應對危機，面對挫折需要有積極的心態(tài)。

5.每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，相信自己，一切皆有可能的信念。

6.培養對人微笑的儀態(tài)，造就永不放棄的意識，敢于切斷后路的決心，走出神經(jīng)過(guò)敏的誤區。

總結：成功的秘訣在于行動(dòng)，做比什么都重要，并且堅持不懈，打敗行動(dòng)的敵人——拖延，一點(diǎn)點(diǎn)積累，循序漸進(jìn)。

培訓課受益匪淺，相信自己不斷學(xué)習，不斷努力，可以成為一名優(yōu)秀的員工。

新員工入職培訓培訓心得

大家好!我來(lái)自貴陽(yáng)險峰項目部。首先非常感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間來(lái)聽(tīng)我的述職報告，同時(shí)也很榮幸地能夠成為安裝分公司的一員。__年是我人生的轉折點(diǎn)，也是我人生的一個(gè)新起點(diǎn)。我從入職培訓至今已四個(gè)多月了，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，同時(shí)也深刻的體會(huì )我們公司以“信_和”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。

來(lái)到貴陽(yáng)險峰項目后，我主要負責現場(chǎng)施工，現場(chǎng)管理以及項目的資料工作，同時(shí)也在積極的學(xué)習預算方面的知識。在項目工作這一段時(shí)間來(lái)，讓我了解到對于一個(gè)項目的管理主要分為安全、質(zhì)量、進(jìn)度和商務(wù)四大塊，安全是項目正常工作的前提條件，質(zhì)量和進(jìn)度是項目的命脈，商務(wù)是項目的成本以及利潤，這四大塊是環(huán)環(huán)相扣、相輔相成的，只有努力的做好這四大塊工作才能保證項目高效的運行。所以這一段時(shí)間來(lái)，我就在努力的執行和努力的學(xué)習這四大塊的工作。下面，我就我入職以來(lái)的具體工作情況報告如下：

一、虛心請教、努力學(xué)習。在項目上雖然是作為一名管理人員，但作為一名剛入職的新人來(lái)說(shuō)主要還是以學(xué)習為主，所以來(lái)到項目后我首先的工作就是看圖紙，熟悉整個(gè)項目的施工工藝，在遇到不明白的地方時(shí)，我就積極的向項目上的領(lǐng)導和同事請教，同時(shí)還到勞務(wù)班組里去和勞務(wù)人員一起干活，向他們學(xué)習具體施工方法。

二、以情服務(wù)、用心做事。在工作中我對每一個(gè)人都以禮相待，保持著(zhù)熱情的微笑，耐心地幫助勞務(wù)人員，對他們提出的問(wèn)題自己不能回答，我向領(lǐng)導請教后，才給予解答;對于出現質(zhì)量問(wèn)題，需要勞務(wù)人員返工處理時(shí)，我都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，避免和他們產(chǎn)生矛盾，影響公司形象。

三、遵守制度、敢抓敢管。在現場(chǎng)進(jìn)行施工的時(shí)候，特別是鋼結構安裝期間，由于高空作業(yè)多，危險性較大，我按制度、按程序對工人進(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員進(jìn)行嚴格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入造成公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：‘進(jìn)入施工區域沒(méi)戴安全帽;高空作業(yè)沒(méi)系安全帶;用火時(shí)沒(méi)有滅火設施’等之類(lèi)的現象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰，把各項安全措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。

四、任勞任怨、孜孜不倦。我對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;對于自己不會(huì )的工作我也主動(dòng)的去承擔，爭取能夠更多的為領(lǐng)導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

在這段時(shí)間的工作中，我也清醒的認識到自己的不足之處，主要表現在：

1、工作時(shí)間短，工作經(jīng)驗不足，沒(méi)有建立有效的工作方法;。

2、個(gè)別工作做得不夠細致，偶爾會(huì )出現協(xié)調不足;。

3、自己的理論水平和工程項目經(jīng)驗還趕不上工作的要求，須亟待提高;。

4、缺乏專(zhuān)業(yè)知識的實(shí)踐經(jīng)驗，不能及時(shí)的將在學(xué)校學(xué)到的專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)踐工作進(jìn)行有效的結合，需要更多的磨練和實(shí)踐。

雖然我在工作中還存在很多的不足之處，但我自己決心認真的提高業(yè)務(wù)技能和工作水平，為公司做強做大，貢獻自己應該貢獻的力量。所以今后我將努力做到以下幾點(diǎn)：

4、積極的學(xué)習商務(wù)知識，因為只有清楚的認識到項目的造價(jià)預算，才能在工作中節約成本，為項目獲得更多的利潤。

雖然我是一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)學(xué)生，工作時(shí)間僅僅四個(gè)多月，存在很多的不足之處，但我時(shí)刻以一個(gè)“合格五局人”的標準來(lái)要求自己，以領(lǐng)導和同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的五局人，能在五局這個(gè)大舞臺上展示自己，為五局的輝煌奉獻自己的一份力量。以上就是我工作這段時(shí)間來(lái)的述職報告，如有不足之處還請各位領(lǐng)導多多批評指正，在此，祝各位領(lǐng)導身體健康，工作順利，天天開(kāi)心，事事順心!謝謝!

入職培訓心得

培訓期間，各位領(lǐng)導百忙之中為我們授課，三原服務(wù)區用心為我們提供最佳的生活條件，讓我們第一時(shí)間感受到高速集團的熱情。

與充滿(mǎn)活力的新員工一起學(xué)習，感受溫馨;同細心負責的崔姐一起生活，收獲感動(dòng);和嚴肅有趣的教官一起軍訓，學(xué)會(huì )擔當。

對集團來(lái)說(shuō)，我們是每年的一批批新職員;對三原服務(wù)區來(lái)說(shuō)，我們是短短一周的來(lái)客;對崔姐來(lái)說(shuō)，我們是一波波待培訓上崗的員工。

但是對我們來(lái)說(shuō)，你們是我們職業(yè)生涯的開(kāi)始，是不管歲月變遷，若干年后我們都永遠不會(huì )忘記的人和事。

是你們見(jiàn)證了我們從學(xué)生向員工的轉變，是你們用熱情和責任帶領(lǐng)我們走進(jìn)職場(chǎng)，我們人生的征程在這里全新開(kāi)始!

另外，在各位領(lǐng)導的認真授課中，我真真切切地感受到了您們作為高速人的驕傲，我也為自己能成為一名高速人而感動(dòng)幸運。

愚公移山里有句歌詞，無(wú)路難，開(kāi)路更難，所以后來(lái)人為你感嘆。

向高速人致敬!

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入職培訓心得

國慶將至，我們公司組織了我們一起去笑翻天樂(lè )園參加拓展訓練。這次拓展旅行目的除了讓我們去戶(hù)外運動(dòng)以外，最重要的是讓我們在這次拓展訓練建立團結的精神。

“穿越電網(wǎng)”的拓展游戲規則：所有隊員進(jìn)去指定的方格里面，方格的四周?chē)?zhù)電網(wǎng)，所有隊員按規定的時(shí)間從指定的.電網(wǎng)口出來(lái)，每一次只能出來(lái)一個(gè)。拓展訓練進(jìn)程中只要有人觸網(wǎng)，團體隊員必須重新開(kāi)始。由于這是第一次玩這個(gè)游戲，所以進(jìn)入網(wǎng)內的我們不知道如何是好，有點(diǎn)不知所措。平時(shí)工作我們都養成了一個(gè)習慣，就是有困難時(shí)找領(lǐng)導，隊長(cháng)是我們主心骨，關(guān)鍵的時(shí)刻我們還是盼望著(zhù)他。隊長(cháng)招我們過(guò)來(lái)，跟我們說(shuō)“現在時(shí)間一分一秒過(guò)去，大家一起來(lái)想辦法吧”?！耙粋€(gè)人有一個(gè)方法，一百個(gè)人就有一百個(gè)方法”，我們不斷去嘗試、總結，最后我們尋覓到了通關(guān)的方法，在規定的時(shí)間之內我們完成任務(wù)。

在“穿越電網(wǎng)”的進(jìn)程中，我們明白了一個(gè)簡(jiǎn)單的道理：一個(gè)人氣力總是有限的，而團隊的氣力是源源不斷的，學(xué)會(huì )了團隊的合作，就等于邁向了成功的第一步。

“拔河比賽”相信這個(gè)拓展訓練項目大家一點(diǎn)也不陌生了吧。80號被分成了兩組，進(jìn)行三場(chǎng)競爭，贏(yíng)得場(chǎng)次多的分組為勝利。兩組分別圍成了一個(gè)圈，團隊之間相互討論計策。由于大家心理都很清楚，這個(gè)拓展訓練項目的輸贏(yíng)就在一瞬時(shí)，所以商量計策對輸贏(yíng)非常重要。我們40個(gè)人一起從商討中挑選了10種方法，然落后行進(jìn)行10分鐘現場(chǎng)演示，每一個(gè)人在演示汗流浹背的，最后挑選一種可行的方案去參加競爭。三場(chǎng)比賽進(jìn)行了20分鐘，最后我們分組獲得這次拓展訓練勝利。

團結的氣力是不可估計的。任何一個(gè)團隊，只要團結了，就沒(méi)有什么辦不成的事!

入職第一天入職培訓心得

作為婦幼院的一名新職工，經(jīng)過(guò)為期十天的入職培訓后，對此有了更深刻的認識和理解，使命感也更加強烈了。通過(guò)此次培訓學(xué)習，我對醫院文化、發(fā)展歷史及發(fā)展方向、醫院的辦院宗旨、軟硬件設施、行為規范、服務(wù)理念，都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認真學(xué)習了護理相關(guān)規章制度、醫院感染暴發(fā)與醫院感染管理、病人安全與護理質(zhì)量、臨床護士應急處理方法、成功定律與陽(yáng)光醫療服務(wù)新思維等等，了解在以后工作中會(huì )遇到的常見(jiàn)問(wèn)題及解決的辦法。

培訓之初，潘老師不僅為我們介紹了醫院的概況以及十多年來(lái)的發(fā)展歷史和業(yè)績(jì)，還滿(mǎn)懷深情地講述了自身的工作成長(cháng)之路，讓我深切感受到一切的成就都來(lái)之不易，都來(lái)自于踏踏實(shí)實(shí)的努力和樂(lè )觀(guān)激揚的精神力量。每個(gè)單位都是一個(gè)團結戰斗的集體，靠精神理念來(lái)維系和支撐，這是一筆無(wú)形的財富，它激勵每一位成員為之奮斗努力。所以，我們要像愛(ài)護家一樣維護她的榮譽(yù)，在提高操作技術(shù)水平的同時(shí)，努力做到最好的服務(wù)。好高騖遠是我們這代人的通病，一年多的實(shí)習歷練，辛酸苦楚勞累挫折讓我們看清了社會(huì )和現實(shí)，回頭思考自己所經(jīng)歷的路，才知道腳踏實(shí)地才是真。天下大事必作于細，古今事業(yè)必成于實(shí)。我想我要學(xué)會(huì )感恩，學(xué)會(huì )珍惜，提高理論水平，發(fā)揚吃苦的精神，積極參加各項培訓;學(xué)習在喧囂浮躁中靜下心來(lái)，腳踏實(shí)地，扎扎實(shí)實(shí)，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。

當謝老師講到手衛生的話(huà)題時(shí)，那幾張放大了的護士手的照片，滿(mǎn)滿(mǎn)的都是蟲(chóng)子!讓我印象深刻的一定終生不忘!我充分明白了洗手的重要!洗手是減少院內感染的有效措施。今后的護理操作中，我一定勤洗手!值得反復思考的還有這一節課—目標、計劃、執行力，老師講述了如何制定目標、要遵循的原則以及如何達成目標、如何制定計劃和提升執行力。記得孔子教育學(xué)生說(shuō)：“取法其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，則無(wú)所得矣”。我也該好好思考自己的目標了，規劃下人生中要做的重要的事情，然后為之努力。

想想自己來(lái)到醫院上班已經(jīng)一個(gè)多月了，對醫院的環(huán)境基本了解了，工作上也已適應，領(lǐng)導的真心關(guān)心和幫助，帶教老師的耐心指導，還為我們能盡快獨立頂班提供培訓，這一切都讓我感動(dòng)于醫院的細心真誠。對于我們這些剛從學(xué)校步入工作崗位上的學(xué)生來(lái)說(shuō)，身上一定還有很多要學(xué)習和改進(jìn)的地方，希望老師前輩們對我們多加教導。

入職培訓心得

培訓第一天，投資集團的老師為我們作了關(guān)于在民辦高等教育的環(huán)境下實(shí)現個(gè)人發(fā)展成長(cháng)的報告。主要講到了我國民辦高等教育面臨新的發(fā)展機遇;民營(yíng)企業(yè)的投入為高等教育注入活力;學(xué)校發(fā)展與個(gè)人成長(cháng)這三個(gè)方面的內容。聽(tīng)了老師的報告，是我對獨立學(xué)院的發(fā)展歷史及過(guò)程;投資集團的發(fā)展及對教育板塊的投資，江城學(xué)院的發(fā)展與個(gè)人的成長(cháng)都有了較深入的認識。

特別是老師講到投資集團把投資于汽車(chē)、金融、地產(chǎn)等多個(gè)領(lǐng)域的資金拿來(lái)投入高等教育領(lǐng)域，反哺社會(huì )。投資集團目前在全國范圍內擁有6所經(jīng)國家教育部批準設立的民營(yíng)獨立學(xué)院，與國立高校共同發(fā)起創(chuàng )辦的全日制本科普通高校，目前在校生總規模超過(guò)2萬(wàn)人，為我國民辦高等教育的.發(fā)展做出了自己應有的貢獻。責任是企業(yè)立足社會(huì )的基本保證，而個(gè)人而言，教師又是人間最美的職業(yè)。我作為江城學(xué)院的一名新進(jìn)教職工，應該更加努力，工作盡職盡責，勤奮學(xué)習，努力提升自己，爭取有所作為，為江城學(xué)院的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

凡事在經(jīng)歷后才會(huì )懂得的更多。在學(xué)院培訓中心郭主任的帶領(lǐng)下，我們進(jìn)行了素質(zhì)拓展訓練，通過(guò)這次素質(zhì)拓展訓練，我受益匪淺，感受頗深。在這次拓展中，既有個(gè)人項目又有團隊項目，但所有的個(gè)人項目也都是和團隊共進(jìn)退的。團隊項目不是靠一個(gè)人的智力、體力和能力就能很好完成的項目。它的最大特點(diǎn)就是群策群力，團結互助，才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過(guò)程中，隊的隊員之間最關(guān)心的都是如何組織、協(xié)調及配合好，而不是某個(gè)隊員自己如何能做得更好，團隊合作的精神更是發(fā)揮得淋漓盡致。

讓我深有感觸的是信任背摔這個(gè)游戲，在這個(gè)環(huán)節中，最重要的就是要戰勝自己的恐懼心理。在那高高的背摔臺上摔下來(lái)，雖說(shuō)下面有人擋著(zhù)，而且是三重防護，但還是有人沒(méi)有完全放開(kāi)心中的恐懼。從這個(gè)游戲中，我也有很深的體會(huì )：要相信自己、相信自己的隊友，要敢于克服心中的恐懼，懷揣一顆堅強勇敢的心;還要學(xué)會(huì )換位思考。

為期幾天的素質(zhì)拓展訓練結束了，雖然大家都很累，但是素質(zhì)拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗是一筆永久的精神財富，無(wú)論我們身處何種崗位，只要用心體會(huì )就能得到有益的人生感悟。在這幾天時(shí)間里，感悟最深的應該是團隊的意識，從一個(gè)人到一個(gè)團隊是一個(gè)飛躍，在團隊的范疇里，我們不能僅僅考慮到自己個(gè)人的利益，而是應該以團隊的利益為中心。

再回頭，每一個(gè)游戲都有它在現實(shí)生活中，工作中的意義。每個(gè)人循規蹈矩的生活，很難有機會(huì )重新思考與認識自己，拓展便為我們開(kāi)啟了這道門(mén)，使我們親身體會(huì )到了那些早己熟悉的，看似平常的做人和生活的理念，真正的認識自我，勇于挑戰新事物，有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。并充分認識到一個(gè)團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用，資源的合理分配的重要性。

決不輕言放棄，堅決堅持到底，絕不脫離團隊，團結協(xié)作，通過(guò)這次拓展訓練，我在今后的工作生活中會(huì )團結合作，盡職盡責，快樂(lè )工作，在游戲中體味人生道理，寓學(xué)于樂(lè )，開(kāi)心生活。

今年三月份，我作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生，仿佛一張白紙一樣憑借著(zhù)自己的幸運加入了學(xué)院教職工這一個(gè)光榮的隊伍。剛剛進(jìn)入崗位實(shí)習，緊張而忙碌地開(kāi)始了自己的實(shí)習工作生涯。在四個(gè)月的時(shí)間里，從學(xué)院的學(xué)士學(xué)位評估整理文檔到維護實(shí)驗室設備及打掃衛生;從清理實(shí)驗室資產(chǎn)到完善實(shí)驗室相關(guān)制度;從申報采購實(shí)驗材料到發(fā)放實(shí)驗耗材;從期末考試監考到實(shí)驗室搬家等。在管老師的帶領(lǐng)下，一路走來(lái)，成長(cháng)了許多，完成了從一個(gè)學(xué)生到一名教職工的轉變。今后，我會(huì )繼續沿著(zhù)實(shí)驗室和學(xué)院領(lǐng)導、以及自己制定的規劃前行，爭取在各方面有所提高。

入職培訓心得

一轉眼，我已經(jīng)在智趣工作一個(gè)月了。在這一個(gè)月的培訓期里，學(xué)到了很多課堂上學(xué)不到的東西。雖然在這一批學(xué)員中，我不是表現最好的，但我還是想為我自己的改變鼓一下掌。從最初的一上臺就膽怯的不知道怎么開(kāi)場(chǎng)，連說(shuō)話(huà)都在抖的我，到現在可以大膽的.走上講臺大聲說(shuō)出自己學(xué)習到的知識。每一次的。演練，老師們每一次的點(diǎn)評，我都會(huì )很認真的對待。我雖然沒(méi)有工作經(jīng)驗，沒(méi)有她們聰明，學(xué)習新東西比較慢，但我知道笨鳥(niǎo)先飛，只要我肯努力就一定會(huì )有所改變。

這段時(shí)間非常感謝梅老師的教導與鼓勵，讓我不斷認識到自己的缺點(diǎn)并指導我改正，每次上去講完課都會(huì )給我鼓勵，這些鼓勵給了我信心去相信自己是可以的，所以我想對她說(shuō)聲謝謝。還有后期回來(lái)的老師們的每一次認真點(diǎn)評，從不同角度來(lái)分析我的不足，使我更加全面的認識到自己，更好的去查漏補缺做好自己。我很期待出差的那一天，但我知道自己的能力有限，我一定要好好努力，爭取早點(diǎn)出去驗證自己所學(xué)的知識。

我覺(jué)得在這里已經(jīng)不是簡(jiǎn)單的一份工作了，這里是讓我不斷成長(cháng)不斷挖掘自己潛能的地方，我相只要我努力，我也可以做的好?？赡苓^(guò)程會(huì )有點(diǎn)慢，但我以后一定會(huì )感謝現在的自己。