匯報材料能夠向相關(guān)人員傳遞清晰、準確的信息，幫助他們了解工作的進(jìn)展和效果。希望這些匯報材料范文能夠對大家的工作和學(xué)習有所啟發(fā)，引發(fā)更多的思考和討論。

領(lǐng)導對照檢查材料

按照中央和省委、市委《關(guān)于認真開(kāi)好縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )的通知》要求，圍繞“強化創(chuàng )新理論武裝樹(shù)牢‘四個(gè)意識’，堅定“四個(gè)自信’，堅決做到“兩個(gè)維護，勇于擔當作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅決把黨中央和省委、市委決策部署落到實(shí)處”主題，近期，我認真研讀了《習近平談治國理政(第二卷)》《習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想三十講》等權威讀本,深入學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神，進(jìn)一步樹(shù)牢了“四個(gè)意識”，增強了“四個(gè)自信”堅定了“兩個(gè)維護”，打牢了開(kāi)好這次年度民主生活會(huì )的思想基礎。同時(shí)，緊密結合工作實(shí)際，深入開(kāi)展談心談話(huà)，廣泛征求意見(jiàn)建議，并緊緊圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷4個(gè)方面問(wèn)題，進(jìn)行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施?，F將個(gè)人對照檢查情況報告如下:。

一、深入查找突出問(wèn)題據《關(guān)于開(kāi)好度全市縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )的通知》要求，從以下4個(gè)方面查擺:。

(一)思想政治方面:在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”堅定“四個(gè)自信”做到“四個(gè)服從”,自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致方面。但是仍然存在一些問(wèn)題:一是理論學(xué)習虛化，學(xué)習上有畏難情緒、有惰性片面認為新崗位上需要掌握學(xué)習的知識經(jīng)驗技巧太多，需要不斷適應調整更新的地方太多，難以全面掌握，學(xué)習的主動(dòng)性、規劃性、系統性不足。如:存在“臨時(shí)抱佛腳”、頭痛醫頭、腳痛醫腳的現象，客觀(guān)上以工作忙壓力大、事務(wù)性工作多為借口，把學(xué)習當成“軟指標”緩一緩、放一放、慢-慢,沒(méi)有處理好工學(xué)矛盾，有時(shí)淺嘗輒止、半途而廢。二是政治鑒別弱化，在樹(shù)立大局意識上還有差距，就xx看xx、在xx為xx的意識較強，不同程度存在“地方保護主義”如:沒(méi)有很好做到從全國全省全市“盤(pán)棋“高度來(lái)思考對待xx的發(fā)展建設。三是處理工作經(jīng)驗化，有時(shí)習慣于“吃老本”，滿(mǎn)足于老經(jīng)驗、老辦法，對于工作規律和經(jīng)驗總結不足，沒(méi)有沉下心來(lái)深入研究新方式、新方法。

(二)精神狀態(tài)方面:一是求穩怕亂思想較重,對于上級安排的工作抱有“不求有功，但求無(wú)過(guò)”思想，如:對某些工作雖然也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏擔當、不敢直面問(wèn)題的現象，在工作上遇到難題時(shí)，不善于思考，未能把工作做實(shí)、做深、做細，滿(mǎn)足于過(guò)得去，如:部分工作，不等領(lǐng)導指示，自己不敢做決策。三是工作方法簡(jiǎn)單，缺乏創(chuàng )造性,有“拿來(lái)主義”傾向，存在思路還不夠寬、層次還不夠高，如:對如何學(xué)習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠，有時(shí)還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。四是存有懈怠思想。平時(shí)工作忙的時(shí)候，不同程度存有等一等的思想。日常工作中，抓細、抓實(shí)、抓具體的精神還不足。比如企業(yè)發(fā)展中遇到的困難，督促解決的多，親臨一線(xiàn)解決的少，安排分管領(lǐng)導的多，親自過(guò)問(wèn)的少，這也是擔當意識不夠的思想根源所在。

(三)工作作風(fēng)方面:-是對“作風(fēng)建設永遠在路上”認識不深刻，盲目地認為中央八項規定執行多年了，不太會(huì )有干部再去違反，對新形勢下變相、隱形“四風(fēng)”問(wèn)題放松了警惕，如:對自身辦公室面積超標問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)整改。二是宗旨意識淡化、服務(wù)意識弱化，下鄉走村入戶(hù)奔著(zhù)問(wèn)題去的多，深入解剖麻雀的少，以點(diǎn)帶面解決問(wèn)題的少，如:到基層單位調研,接觸一把手和班子成員多，接觸一般干部和群眾少，工作不夠接地氣。三是在工作中有急躁情緒，有時(shí)在安排處理緊急任務(wù)和重大問(wèn)題時(shí)，對相關(guān)部]和同志要求過(guò)于嚴格，容易著(zhù)急上火，批評同志不講情面，沒(méi)有注意到時(shí)間和場(chǎng)合，沒(méi)有顧及到基層同志的感受，如:常要求財政等部門(mén)按照“借新還舊、借低還高、借長(cháng)還短”的置換思路，抓緊抓優(yōu)地方政府債務(wù)結構，卻沒(méi)有綜合考慮存在困難，以為批評工作推進(jìn)慢。

(四)廉潔從政方面:主要存在三個(gè)方面問(wèn)題:一-是存在示范作用不夠明顯的問(wèn)題。表現為平時(shí)比較重視加強個(gè)人的黨性修養，但對如何發(fā)揮示范表率作用，用自己的言行影響和帶動(dòng)其他黨員干部方面，思考的不夠深，做的還不到位，與中央和省委發(fā)揮“關(guān)鍵少數”表率作用的要求還有一定差距。二是存在監督把關(guān)不夠嚴格的問(wèn)題。表現在監督責任落實(shí)不到位，對分管部門(mén)開(kāi)展黨風(fēng)廉潔教育及“兩個(gè)責任”落實(shí)情況抓的不緊不嚴，尤其是對部門(mén)、鎮辦提出的工作建議、申請的項目資金,存在研究不夠、了解不透的問(wèn)題，導致個(gè)別工作出現失誤，個(gè)別項目出現較大欠賬。三是存在追責問(wèn)責不夠嚴厲的問(wèn)題。表現在考核問(wèn)責上失之于軟、失之于寬，會(huì )上說(shuō)的嚴厲，但對一些工作推動(dòng)力度不大、甚至造成不良影響因素，沒(méi)有動(dòng)真碰硬、-追到底。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

從深層次分析自身存在上述問(wèn)題的原因,根源在于以下五個(gè)方面:。

(一)堅定理想信念的自覺(jué)性不夠強。

在政治合格方面，能夠始終牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，自覺(jué)地在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進(jìn)而放松了對自身建設的要求，沒(méi)有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專(zhuān)業(yè)知識等修養，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根本，主要是把政治理論學(xué)習當成了“軟指標”靜不下心，抓得不緊，以干代學(xué)，放松了對理論的再學(xué)習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

(二)嚴守紀律規矩的堅決性不夠強。

在執行紀律合格方面，認真貫徹執行黨中央的各項方針政策,在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場(chǎng)堅定。反思自己在紀律規矩.上存在的問(wèn)題，主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位，執行各項規章制度不夠嚴格，有時(shí)會(huì )產(chǎn)生紀律松懈、觀(guān)念淡化的情況，沒(méi)有嚴格按照一名合格黨員領(lǐng)導干部的標準來(lái)規范自己的生活和工作。

(三)提升政治自覺(jué)的主動(dòng)性不夠強。

在全面從嚴治黨方面，經(jīng)常以__、座談會(huì )、令計劃等反面典型為鑒，不斷反思近年來(lái)黨員領(lǐng)導干部違紀違法的嚴重性、危害性，但認真對照合格黨員標準，沒(méi)能把全面從嚴治黨上升到關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來(lái)看待，對結合x(chóng)x發(fā)展實(shí)際的工作特點(diǎn)、規律把握不夠，對如何在源頭上更好預防不廉潔深入研究的不夠，對黨員干部教育管理缺乏力度，對“抓好黨建是最大政績(jì)”的理念還沒(méi)有真正地內化于心、外化于行。

(四)勇于擔當作為的積極性不夠強。

不夠。

(五)傳承紅色基因的創(chuàng )造性不夠強。隨著(zhù)工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，吃苦精神和奮斗精神有所下降，在堅決抵制享樂(lè )主義、奢靡之風(fēng)方面有所放松，存在自我約束不嚴，有時(shí)自我管理失之于寬、失之于軟。

三、今后整改方向及主要措施。

下一步,將堅持問(wèn)題導向、立行立改，針對查擺出來(lái)的問(wèn)題，逐一制定措施，形成落實(shí)清單，認真抓好整改。

(一)不斷加強學(xué)習。

深入學(xué)習貫徹中國特色社會(huì )主義理論體系和黨的十九大精神，特別是習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，做到原原本本學(xué)、系統深入學(xué)、結合實(shí)際學(xué)、帶著(zhù)問(wèn)題學(xué)、擠出時(shí)間學(xué)，以思想自覺(jué)引領(lǐng)行動(dòng)自覺(jué)，最終把學(xué)業(yè)加快發(fā)展上。制定學(xué)習計劃，要充分利用晚上、周末時(shí)間進(jìn)行學(xué)習，確保學(xué)習工作兩不誤，以普通黨員身份，參加所在支部的組織生活，與黨員一起學(xué)習討論、-起查擺問(wèn)題、一起接受教育。通過(guò)學(xué)習，切實(shí)解決在理想信念模糊的問(wèn)題、政治意識淡化的問(wèn)題、組織紀律散漫的問(wèn)題、宗旨觀(guān)念淡薄的問(wèn)題、精神狀態(tài)不振的問(wèn)題。

(二)做到絕對忠誠。

嚴格執行中央“八項規定”(關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》，牢固樹(shù)立大局觀(guān)念和全局意識，自覺(jué)遵守黨的紀律和政治規矩，用《黨章》規范自己的言一行，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，銘記黨旗下的宣誓，始終用入黨誓詞約束自己的言行，守住廉潔自律這條底線(xiàn)，做好本職工作，干好分內之事，樹(shù)立良好形象。

(四)強化工作作風(fēng)。

出機關(guān)，撲下身子、深入基層、深入群眾中，拜群眾為。

師，善于傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，從群眾中吸取智慧、經(jīng)驗和力。

量，把群眾的批評當作鞭策自己的忠言，把群眾答應。

法和路徑。

(五)抓好整改落實(shí)。

結合本次民主生活會(huì )提出的具體問(wèn)題和xx經(jīng)濟社會(huì )實(shí)際，在履職盡責上下功夫，在轉型發(fā)展上求實(shí)效牢固樹(shù)立“群眾事無(wú)小事、企業(yè)事無(wú)難事”的服務(wù)觀(guān)念深入社區、深入群眾，主動(dòng)幫他們解決一些生活上的“小事”、生產(chǎn)上的“難事“:強化“轄區的企業(yè)就是自己的企業(yè)、轄區的項目就是自己的項目”的理念，在專(zhuān)項資金申請、項目融資、手續報批、要素保障、市場(chǎng)對接等方面，主動(dòng)幫助企業(yè)落地營(yíng)造“親清”政商關(guān)系:同時(shí)嚴格履行“一崗雙責”按照(你們縣黨建工作思路)，扎實(shí)推進(jìn)基層組織和黨風(fēng)廉政建設.抓好班子、帶好隊伍為xx經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供堅強保障。以上對照檢查，請各位領(lǐng)導批評指正。

班子對照檢查材料

按照縣委組織部和縣紀檢委關(guān)于開(kāi)好20xx年度領(lǐng)導班子專(zhuān)題民主生活會(huì )的統一部署和要求，我鎮14名黨委、人大、政府班子成員（中心組成員）在全面認真學(xué)習有關(guān)內容、深刻領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)的基礎上，帶著(zhù)責任，帶著(zhù)感情，帶著(zhù)問(wèn)題，在全體機關(guān)干部職工、全鎮各黨支部、兩代表一委員和勞動(dòng)模范、民企代表中認真開(kāi)展了調查研究、廣泛征求意見(jiàn)，班子成員之間、班子與機關(guān)干部職工之間進(jìn)行了談心征求意見(jiàn)活動(dòng)，以實(shí)事求是、嚴肅認真的態(tài)度，重點(diǎn)查擺了班子在貫徹落實(shí)中央八項規定、改進(jìn)作風(fēng)方面、“為民、務(wù)實(shí)、清廉”方面、在反“四風(fēng)”方面和服務(wù)群眾、群眾基層工作中存在的問(wèn)題和建議，同時(shí)也征求了其它方面的建議意見(jiàn)。共發(fā)出征求意見(jiàn)表110份，收回96份，經(jīng)梳理匯總，共分4個(gè)方面33條意見(jiàn)，其中：落實(shí)中央八項規定精神、反對“四風(fēng)”方面13條，轉型發(fā)展方面5條，改善民生方面11條，社會(huì )事業(yè)方面4條，以及班子成員個(gè)人征求意見(jiàn)建議匯總梳理情況，以書(shū)面形式原汁原味反饋給了各位黨政班子成員，現對照檢查如下：

黨的政治紀律是黨的生命。我鎮14名黨委、人大、政府班子成員均能夠嚴格遵守黨的政治紀律，自覺(jué)同黨中央保持高度一致，堅決貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)、方針、政策，中央、省、市、縣重大決策、決定，在各項重大問(wèn)題上均能?chē)栏癜凑占w領(lǐng)導制和民主集中制原則及議事決策規則討論重大事項，形成決策決議，科學(xué)決策、民主決策、依法決策、程序化決策、決定重大事項、重要工作的機制體制基本形成。能夠按制度和規定貫徹落實(shí)，整體上能夠做到令行禁止、政令暢通，較好地發(fā)揮了模范帶頭作用。目前，無(wú)一例違反黨的政治紀律情況。

一是及時(shí)組織黨政班子成員全面認真反復學(xué)習討論了中央八項規定，深刻領(lǐng)會(huì )和全面貫徹了中央八項規定精神和省、市、縣有關(guān)文件、規定、辦法、會(huì )議和領(lǐng)導講話(huà)精神要求。二是修訂完善了《黨委議事規則》、《黨政聯(lián)席會(huì )議事規則》、《黨委中心組學(xué)習制度》等一整套鎮級決策運行、管理監督制度，敬畏組織、敬畏法律、敬畏制度、反腐防腐懲腐的新機制、新制度、新氛圍已經(jīng)形成。三是緊密聯(lián)系實(shí)際，制定出臺落實(shí)了《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》。四是認真慎重修訂完善落實(shí)了《關(guān)于進(jìn)一步規范村級重大事項流程化管理監督服務(wù)的實(shí)施辦法》、《八甲口鎮村務(wù)監督委員會(huì )工作制度》、《關(guān)于八甲口鎮農村班子及成員的考核考評辦法》等村、企、鎮直單位決策、運行、管理、監督、公開(kāi)、考核考評、選人用人制度機制，較好完成了鎮級13項招投標事項，公開(kāi)招聘小學(xué)教師16名，工勤人員17名。五是嚴格按照縣紀委“一停三清”工作要求，開(kāi)展了辦公用房清退工作。六是通過(guò)嚴格落實(shí)《機關(guān)公務(wù)接待管理制度》和《公務(wù)用車(chē)管理制度》，鎮、村、企公務(wù)接待得到有效控制，公車(chē)管理、公款消費、公務(wù)接待進(jìn)一步規范，“三公”經(jīng)費開(kāi)支節約30%以上。七是針對各類(lèi)會(huì )議、文件名目繁多，我們采取有關(guān)會(huì )議合并綜合召開(kāi)，督查、考核綜合統籌進(jìn)行，通過(guò)電話(huà)、手機信息指導指揮安排工作，班子成員深入村、企、單位落實(shí)等四種主要方法，減少基層干部集中到鎮開(kāi)會(huì )時(shí)間，節日腐敗浪費現象、趕會(huì )唱戲、下鄉公款吃喝、上班值班帶班、文風(fēng)學(xué)風(fēng)會(huì )風(fēng)、外出學(xué)習考察、招商引資中的不正之風(fēng)有了明顯的變化，婚喪喜慶事宜“八嚴禁、八不準”有關(guān)規定和承諾書(shū)、保證書(shū)得到較好落實(shí)，班子成員調研、學(xué)習、檢查、考核、考評、選人用人、下村到企清風(fēng)正氣已經(jīng)形成，取消了所有開(kāi)工、竣工、開(kāi)業(yè)、慶典等不必要的形式和儀式，精文減會(huì )取得明顯成效。

1、形式主義方面。主要表現在抓制度建設力度較大，抓制度落實(shí)上力度不夠；既有在宣傳力度不夠的問(wèn)題，也存在宣傳形式老化、創(chuàng )新不夠的問(wèn)題；文件和會(huì )議總量仍顯得較多；測評、考核、調研、征求意見(jiàn)建議也存在形式主義的問(wèn)題，對一些措施、方略、方法的落實(shí)仍停留在口號上、形式上。具體表現為：一是解放思想意識不強。工作上重布置輕督查，標準不夠高，工作求穩求實(shí)，創(chuàng )新不夠，擔當不足。二是學(xué)習上重形式輕效果，形式比較單一，效果不明顯，導致解決復雜問(wèn)題的能力不足。三是統籌城鎮村企一體化發(fā)展上仍有差距。四是轉型發(fā)展自覺(jué)性不高、主動(dòng)意識不強。五是緊迫感、責任感不夠強烈。突出表現在一些復雜歷史遺留問(wèn)題的化解處理上、綜合性較強項目的推動(dòng)上和一些信訪(fǎng)復雜問(wèn)題的解決上。比如煤炭資源整合后的人員安置和債務(wù)化解問(wèn)題，過(guò)渡期基本利益保障、股份談判等，做出很大努力，也有新的突破，但一直未能得到有效徹底解決，其他企業(yè)關(guān)停、淘汰、承制、承包、體制變化引發(fā)的后遺癥和深層次矛盾、問(wèn)題仍然突出。

2、官僚主義方面。一是加快轉型發(fā)展的意識不夠強烈。一些干部滿(mǎn)足現狀，自我陶醉，對加快發(fā)展的緊迫感、重要性認識不深，對發(fā)展形勢估計不足，對發(fā)展趨勢把握不準，對自身特點(diǎn)和優(yōu)勢發(fā)揮不到位。二是在“用心把握、用心工作、用心落實(shí)”和親力親為上存有差距。在實(shí)際工作中，浮在上邊多、浮在機關(guān)多、忙于應酬多的現象仍然存在，深入實(shí)際少，調查研究少，謀劃發(fā)展投入精力不夠。在對待群眾感情上不夠貼近，在深入基層調查研究、廣泛征求群眾意見(jiàn)建議和群眾打成一片上做的不好、不到位。二是在解決特殊群體、特殊對象幫困方面和扶持創(chuàng )業(yè)致富典型方面仍不到位。三是在解決信訪(fǎng)穩定方面存在辦法不多，措施不力，效果不佳，一些歷史遺留問(wèn)題還沒(méi)有切實(shí)得到有效解決，一些特殊信訪(fǎng)對象穩控化解上存在不到位、處置不到位、化解不徹底的現象。

1、學(xué)習不深、不透、不到位。行動(dòng)的先導是思想。學(xué)習次數、學(xué)習時(shí)間較多，但學(xué)習的效果、掌握和理解深度不夠，表率意識和緊迫意識還沒(méi)有完全樹(shù)立起來(lái)，對“四風(fēng)”危害性的認識不很到位，影響了各項工作的高標準開(kāi)展和反“四風(fēng)”的自覺(jué)性、堅定性、緊迫感。。

2、思想觀(guān)念不適應，點(diǎn)子不多不新。只把解放思想、轉變觀(guān)念停留在口頭上，沒(méi)有能夠體現在具體工作中，落實(shí)到堅持改革開(kāi)放、推動(dòng)轉型發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧上，部分班子成員存在不愿闖、不愿試，怕出問(wèn)題、怕?lián)熑?，老辦法過(guò)時(shí)了，新辦法不會(huì )用，思維方式、工作方法還沒(méi)有徹底轉變過(guò)來(lái)，導致時(shí)常滿(mǎn)足于已經(jīng)取得的成績(jì)，固步自封，開(kāi)拓創(chuàng )新意識差，思想觀(guān)念不適應，在出謀劃策上缺乏點(diǎn)子和點(diǎn)子不新，創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)創(chuàng )一流熱情不足，效果不好。

3、自律要求不嚴，黨性觀(guān)念不強。隨著(zhù)改革開(kāi)放和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的進(jìn)一步深入，隨著(zhù)社會(huì )環(huán)境的深刻變化，我們有的干部從政干事的政治生態(tài)發(fā)生了較大變化。如放松了對自己的要求和自律，對一些社會(huì )現象見(jiàn)怪不怪，習以為常，忘記了自己是一名黨員領(lǐng)導干部，這些都是黨性觀(guān)念、組織觀(guān)念、紀律觀(guān)念、制度觀(guān)念不強的表現，也是容易出現“四風(fēng)”問(wèn)題的重要原因。

4、聯(lián)系群眾不緊，群眾觀(guān)念淡薄。樹(shù)立正確的群眾觀(guān)是密切聯(lián)系群眾的根本要求。沒(méi)有能夠深入實(shí)際認真了解群眾所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上對群眾貼得不近，從而并沒(méi)有真正樹(shù)立起正確的群眾觀(guān)，服務(wù)方式、服務(wù)觀(guān)念落后，服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量不高。

5、長(cháng)效機制還不配套，落實(shí)不到位。還沒(méi)有完全真正形成一系列行之有效的長(cháng)效配套機制制度，有的制度雖然寫(xiě)在文件上、貼在墻上，但執行不到位。

1、抓學(xué)習強素質(zhì)強班子。要強化黨政班子學(xué)習工作化，工作學(xué)習化理念，勤奮學(xué)習，善于思考，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，使學(xué)習真正成為充實(shí)知識、提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)的基本途徑。要用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝自己，牢固樹(shù)立立黨為公、執政為民的理念，科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的理念來(lái)指導工作、指導實(shí)踐，努力建設“三型”黨組織、“四型”政府和五好干部班子，不斷提高應對復雜局面、解決復雜問(wèn)題和攻堅克難的能力和水平。

2、抓整改強責任作表率。進(jìn)一步強化問(wèn)題導向，認真慎重積極對待各類(lèi)意見(jiàn)建議，列出清單，建立健全并公開(kāi)公示整改事項、整改內容、整改目標、整改時(shí)限、整改責任單位、責任人、責任制，強化班子成員帶頭表率意識，創(chuàng )造條件便于基層和群眾監督、評價(jià)，牢固樹(shù)立大局觀(guān)念和全局觀(guān)念，強化為官一任、造福一方、穩定一方的責任，落實(shí)有效措施和辦法。全面完善制度、創(chuàng )新機制；全面強化生產(chǎn)、生活安全和環(huán)境安全，落實(shí)食品安全辦法措施；全力化解歷史遺留問(wèn)題和信訪(fǎng)積案，認真解決好關(guān)系全局的重大問(wèn)題；全力抓好轉型項目和招商引資的攻堅落實(shí)。既要提高獨當一面的水平，也要提高合作合力攻堅的能力，努力營(yíng)造千方百計惠民生，一心一意謀轉型、奮發(fā)有為爭一流的良好氛圍。

3、強自律促廉潔樹(shù)新風(fēng)。抓好《條例》、《規定》和省、市、縣實(shí)施細則和辦法的貫徹落實(shí)，全面抓好具體配套制度建設和落實(shí)，突出抓好鎮、村、企重大事項的規范化管理、監督和服務(wù)工作，進(jìn)一步壓減“三公”經(jīng)費，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制拜金主義和享樂(lè )主義、奢靡之風(fēng)。牢固樹(shù)立過(guò)緊日子的觀(guān)念，自覺(jué)與群眾同甘共苦、同舟共濟、共度低潮階段。在各項工作中，都要貫徹勤儉節約、精打細算、嚴格把關(guān)，大力培育鎮級、村級財源，切實(shí)強化預算、審計、財政、人大和社會(huì )監督。要加強財務(wù)管理和農經(jīng)管理，嚴格財經(jīng)紀律，做到不該花的不花，不該開(kāi)支的絕不開(kāi)支，認真執行中央和省市縣有關(guān)厲行節約、反對鋪張浪費的規定，堅決反對“講排場(chǎng)、比闊氣”的不良風(fēng)氣，真正把資金用在刀刃上，為民多辦好事實(shí)事，共同促進(jìn)社會(huì )和諧穩定，共同描繪東城美好未來(lái)。

4、轉作風(fēng)變觀(guān)念促發(fā)展。樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)。要“穩中求進(jìn)、進(jìn)中求變、變中求優(yōu)”，高度重視項目質(zhì)量，下大力氣使已投產(chǎn)的項目全面達產(chǎn)達效，已開(kāi)工的項目按期投產(chǎn)營(yíng)運，新確定的項目盡早落地開(kāi)工，再儲備和謀劃一批新項目、好項目，既要加大力度提升環(huán)境質(zhì)量，又要杜絕形象工程、面子工程。進(jìn)一步完善創(chuàng )新駐村、包村、包項目、包單位制度和辦法，全面提升綜合便民中心的服務(wù)質(zhì)量和水平，持之以恒反“四風(fēng)”，提高水平強服務(wù)，加大力度促發(fā)展，合力攻堅求突破，以扎實(shí)有效開(kāi)展群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為抓手，不斷改進(jìn)作風(fēng)，緊緊圍繞“項目立鎮、三產(chǎn)活鎮、科技富鎮、人才興鎮、生態(tài)美鎮”的總思路，瞄準“打造親水生態(tài)秀美東城、率先全面建成小康強鎮和率先實(shí)現支柱產(chǎn)業(yè)基本轉型”三大目標，抓改革，轉作風(fēng)，夯基礎，強素質(zhì)，主攻“項目建設、就業(yè)增收、平安和諧建設、美麗鄉村建設、廉潔鄉村、制度鄉村建設”五大硬仗，全力打造工業(yè)新型化、鎮域生態(tài)化、農村城市化、鎮村企一體化的精品區、樣板區，為把我鎮率先全面建成小康強鎮而共同努力奮斗！

檢察長(cháng)對照檢查材料

根據市紀委、市委組織部《關(guān)于認真開(kāi)好2020年度民主生活會(huì )的通知》要求，區政府辦領(lǐng)導班子認真做好2020年度民主生活會(huì )各項籌備工作。會(huì )前采取個(gè)人自學(xué)、集中研討等方式，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，學(xué)習黨的十九屆五中全會(huì )精神，認真學(xué)習省委十四屆十一次、十二次全體會(huì )議精神和市委四屆十一次、十二次全體會(huì )議精神等。同時(shí)廣泛征求了黨員干部群眾、部門(mén)單位的意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步統一了思想，形成了共識，為開(kāi)好這次民主生活會(huì )做了充分準備?，F將對照檢查情況報告如下：

（一）2019年“不忘初心、牢記使命”專(zhuān)題民主生活會(huì )整改措施落實(shí)情況。2019年“不忘初心、牢記使命”主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì )共涉及整改問(wèn)題10個(gè)，目前均已完成整改，并長(cháng)期堅持中。一是壓實(shí)整改責任。根據對照黨章黨規找差距、民主生活會(huì )等查擺出來(lái)了的問(wèn)題和相互批評的意見(jiàn)，制定了《***政府辦班子“不忘初心、牢記使命”主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì )整改工作方案》，細化整改措施、明確整改時(shí)限、落實(shí)整改責任。各班子成員形成個(gè)人整改清單，對整改措施進(jìn)行分解和細化，建立整改臺賬，實(shí)行“銷(xiāo)號”管理。二是突出整改重點(diǎn)。全面推進(jìn)“五型”政府建設走深走實(shí)，大力整治“怕慢假庸散”突出問(wèn)題，建立督查臺賬，加大督查力度，對落實(shí)不力、推進(jìn)滯緩的工作進(jìn)行專(zhuān)項督辦。鼓勵黨員干部敢于擔當，用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，提高執行的能力和效率。三是鞏固整改成果。對整改的工作及時(shí)梳理，結合實(shí)際制定完善了信息上稿、督查、調研、文件流轉等工作制度，做到務(wù)實(shí)管用，可執行、可監督、可檢查、可問(wèn)責、可長(cháng)期堅持，主題教育有實(shí)效。

（二）2020年脫貧攻堅專(zhuān)項巡視“回頭看”整改專(zhuān)題民主生活會(huì )整改措施落實(shí)情況。2020年脫貧攻堅專(zhuān)項巡視“回頭看”整改專(zhuān)題民主生活會(huì )共查擺六個(gè)方面14個(gè)問(wèn)題，目前均已完成整改。一是堅持思想引領(lǐng)，落地落細脫貧攻堅政策保障。班子成員充分發(fā)揮好“關(guān)鍵少數”的示范作用，帶頭強化理論武裝和思想引領(lǐng)，認真梳理結對幫扶對象政策享受情況，逐一排查各項政策落實(shí)情況。堅持“兩不愁三保障”標準，更加精準落實(shí)各項政策，有效克服疫情影響，健全完善常態(tài)長(cháng)效機制，提高貧困戶(hù)脫貧質(zhì)量，推動(dòng)脫貧攻堅與鄉村振興有效銜接，持續推進(jìn)掛點(diǎn)幫扶工作。二是堅持以上率下，壓緊壓實(shí)脫貧攻堅責任鏈條。強化綜合協(xié)調責任，牢固樹(shù)立服務(wù)意識，在政務(wù)服務(wù)、統籌協(xié)調、督查督辦等方面再加力。對涉及脫貧攻堅工作進(jìn)行梳理，督查臺賬做到應納盡納，提高關(guān)于脫貧攻堅工作辦文辦會(huì )效率。定期聽(tīng)取駐村工作隊工作情況匯報，積極對接區直部門(mén)，及時(shí)協(xié)調解決掛點(diǎn)村相關(guān)問(wèn)題，在資金和政策爭取方面加大對掛點(diǎn)村的幫扶。全面壓實(shí)辦公室幫扶干部責任，及時(shí)掌握解決貧困戶(hù)實(shí)際困難，各自負責各自的結對幫扶對象，誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)負責。三是堅持精準施策，扶大扶強脫貧攻堅?xún)蓸I(yè)聯(lián)結。強化掛點(diǎn)幫扶責任，發(fā)揮村主觀(guān)能動(dòng)性，督促指導掛點(diǎn)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，多研究思考、多學(xué)習借鑒，推動(dòng)扶貧兩業(yè)健康發(fā)展。合理利用村集體經(jīng)濟收入，開(kāi)發(fā)村級公益性崗位，增加貧困戶(hù)收入，保證人均年收入不遞減。2020年爭取市、區財政部門(mén)46萬(wàn)元完成肉牛養殖基地建設，壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展。

（三）2020年區委第三巡察組反饋意見(jiàn)整改專(zhuān)題民主生活會(huì )整改措施落實(shí)情況。2020年6月5日至8月5日，區委第三巡察組對區政府辦黨組進(jìn)行了巡察，并于11月5日反饋了巡察發(fā)現的主要問(wèn)題，對今后加強和改進(jìn)工作提出了意見(jiàn)建議。對區委巡察組反饋的三方面12項問(wèn)題、30個(gè)具體問(wèn)題，采取了60條具體整改措施，已全部整改到位，并取得一定成效。一是強化組織領(lǐng)導。及時(shí)成立了以**同志為組長(cháng)，其他班子成員為副組長(cháng)，各股室負責人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導小組。研究制定了《區委第三巡察組反饋意見(jiàn)整改工作方案》，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，堅持問(wèn)題導向，分解細化任務(wù)，明確整改時(shí)間節點(diǎn)、責任領(lǐng)導、牽頭部門(mén)和責任人。先后召開(kāi)了巡察整改工作動(dòng)員部署會(huì )、班子會(huì )、推進(jìn)會(huì )、民主生活會(huì )等相關(guān)會(huì )議，巡察整改工作穩步推進(jìn)。二是強化責任意識。主要領(lǐng)導能切實(shí)履行巡察整改“第一責任人”責任，定期聽(tīng)取整改工作進(jìn)展，及時(shí)研究解決存在的問(wèn)題，縱深推進(jìn)整改工作。分管領(lǐng)導能切實(shí)履行“一崗雙責”責任，認真對標對表，帶頭認領(lǐng)問(wèn)題、帶頭認領(lǐng)責任、帶頭落實(shí)整改。三是強化建章立制。堅持發(fā)現解決問(wèn)題與促進(jìn)完善制度并重，建立健全系統完備、科學(xué)規范、運行有效的長(cháng)效機制，促進(jìn)各項工作規范化、制度化。比如：在文件流轉方面，采取預抄送和快流轉同步、直接流轉和跟蹤督促同步的“兩步齊走”方式，讓公文流轉實(shí)現了“加速度”。在抓工作落實(shí)方面，完善了“一賬一函一卡三清單”工作機制及問(wèn)題收集解決“三清單六環(huán)節”閉環(huán)機制。

（一）學(xué)懂弄通做實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”方面。區政府辦班子能始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念，在學(xué)懂弄通做實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想上下苦功夫，切實(shí)增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”。經(jīng)查擺，仍存在以下問(wèn)題：一是理論學(xué)習不夠全面。主要表現在對理論知識的學(xué)習不夠全面，學(xué)習內容單一，僅僅滿(mǎn)足于個(gè)人業(yè)務(wù)工作知識的學(xué)習，綜合學(xué)習不夠，特別是在時(shí)間上難以長(cháng)期保證，在系統把握學(xué)、拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠。二是學(xué)懂弄通不夠深入。在貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導方面，各班子成員雖然能自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，滿(mǎn)足于學(xué)習了、理解了，但深入領(lǐng)悟其核心要義還不夠。三是知行合一不夠緊密。針對工作中出現的新情況、新問(wèn)題，沒(méi)有全面掌握、深入分析，缺乏針對性、操作性。工作中習慣于行政命令，缺乏善始善終、善做善成的精神。雖然對每項工作都能集體研究，但是大多停留在傳達貫徹上級方針、政策，具體到分析、解決問(wèn)題時(shí)候，存在理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用不夠的問(wèn)題。

（二）堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。能始終堅持黨的全面領(lǐng)導，認真貫徹落實(shí)中央和省委、市委、區委決策部署，教育引導廣大黨員干部踐行忠誠干凈擔當，推動(dòng)基層黨組織發(fā)揮戰斗堡壘作用，匯聚形成貫徹新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。經(jīng)查擺，仍發(fā)現以下問(wèn)題：一方面是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不強。在面對來(lái)勢兇猛的新冠肺炎疫情，各黨員干部能積極響應黨中央號召，堅持社區值守，共同抗擊疫情。但在黨員干部進(jìn)社區活動(dòng)中，部分政務(wù)人員忙于業(yè)務(wù)工作，不能確保每次都到崗到位。個(gè)別黨員的責任感、使命感還不夠強，把自己等同于一般群眾缺乏發(fā)揮先鋒模范作用的動(dòng)力。另一方面是黨建與業(yè)務(wù)工作結合不夠。區政府辦作為政府運行的中樞機構，業(yè)務(wù)工作急難險重，大部分精力用在參謀、協(xié)調、督促、服務(wù)等方面，以致于機關(guān)黨建工作有時(shí)處于被動(dòng)狀態(tài)，工作計劃性和針對性不強，創(chuàng )造性開(kāi)展活動(dòng)不夠，往往停留在完成上級交辦任務(wù)的層面上，偶有黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問(wèn)題。

（三）履職盡責，擔當作為，著(zhù)力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。主要存在以下問(wèn)題：一是統籌全局意識有差距。對疫情防控工作的認識局限，工作的重點(diǎn)放在管轄的范圍內，認為只要做好本單位防控管理職責工作就可以。由于疫情期間工作頭緒繁多，疏忽了學(xué)習黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神，通常是上級要求學(xué)什么就著(zhù)重學(xué)什么。二是工作標準定位不夠高。由于對自己世界觀(guān)的改造放松、要求不夠嚴和缺乏好習慣好作風(fēng)的長(cháng)期培養，班子仍存在認為工作只要完成任務(wù)就行的思想，在工作上停留在一般化的標準，工作精細化和流程化管理水平不高，嚴要求高標準和爭創(chuàng )一流追求卓越方面做得不夠。三是改革創(chuàng )新思維有欠缺。對于參謀服務(wù)過(guò)程中遇到的新情況、新問(wèn)題，缺乏系統性、細致性、創(chuàng )新性的調查研究，不善于用創(chuàng )新的辦法、創(chuàng )新的措施解決問(wèn)題，習慣于憑老經(jīng)驗、老套路、老辦法辦文辦事。比如，在文稿起草、政策文件把關(guān)方面，創(chuàng )新的主動(dòng)性不足，提出的思路不新。

（四）學(xué)習貫徹黨的十九屆五中全會(huì )和省委十四屆十二次全會(huì )精神，對照“十四五”經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面。主要存在的問(wèn)題：一是對標對表不夠精準。能及時(shí)傳達學(xué)習黨的十九屆五中全會(huì )和省委十四屆十二次全會(huì )等會(huì )議精神，但存在著(zhù)一定的實(shí)用主義，學(xué)習內容缺乏系統性、全面性。班子成員認真坐下來(lái)研究原著(zhù)少，真正聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際寫(xiě)體會(huì )心得不多。二是基層調研不夠深入。表現在要情況多，聽(tīng)匯報多，深入基層不多，聯(lián)系基層不夠，深入實(shí)際指導檢查和調研少，跟蹤問(wèn)效少，聽(tīng)取基層和群眾的意見(jiàn)和建議不多。例如，部分班子成員以忙為理由和基層、干部談心談話(huà)不夠經(jīng)常深入，在思想上工作上生活上溝通的不夠，對基層和群眾關(guān)心幫助不夠。三是參與編制謀劃不夠主動(dòng)。2021年是“十四五”規劃開(kāi)局之年，雖然先后多次提請討論謀劃全區“十四五”規劃和2035年遠景目標，但班子成員參與編制謀劃不夠積極主動(dòng)，停留在表面。

（五）落實(shí)全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違法違紀言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項規定精神次步了，堅決反對形式官僚主義方面。區政府辦領(lǐng)導班子能夠嚴格落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，嚴格執行黨的組織原則，堅持正確的選人用人導向，切實(shí)加強黨員干部教育管理，但也存在不足。一是政治建設抓得不夠實(shí)。能始終堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和十九大精神為指引，加強黨的領(lǐng)導，推進(jìn)政治建設，但仍存在“說(shuō)得多、做得少”的現象，多以開(kāi)會(huì )、談話(huà)的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發(fā)揮作用不理想。二是意識形態(tài)抓得不夠牢。對社會(huì )上流傳的一些公眾號“公文類(lèi)寫(xiě)作”整理是做到旗幟鮮明地予以抵制和斗爭，但對意識形態(tài)領(lǐng)域出現的新情況、新問(wèn)題缺乏敏感性，研究不深，抓得不牢。三是以身作則抓得不夠緊。辦公室作為政府運行的中樞機構，應該在任何工作中做表率、立標桿，但個(gè)別工作仍存在標準不高、效率不高的現象。

以上問(wèn)題在區政府辦班子和成員身上都不同程度存在，產(chǎn)生問(wèn)題的原因有客觀(guān)的，但更多是主觀(guān)上的，從思想根源上進(jìn)行深層次的剖析，主要有以下方面的原因：

（一）理論武裝頭腦還不強。認為自己從事辦公室工作也這么久了，經(jīng)常與文字打交道，理論水平應該還可以，因而逐漸放松了對自己主觀(guān)世界的改造，忽視了認識與實(shí)踐的辯證唯物關(guān)系，學(xué)習時(shí)也僅僅滿(mǎn)足于記住重要論斷和重要論述，缺乏深入系統的學(xué)習，有時(shí)知其然、不知其所以然。平時(shí)還存在以干代學(xué)的現象，特別是當工作和學(xué)習相沖突時(shí)，往往認為學(xué)習是“軟指標”，事務(wù)性的工作一件接一件，就將原定的學(xué)習計劃拋之腦后，沒(méi)有把理論學(xué)習當成一種需要，當成一種對黨員干部政治素質(zhì)的基本要求。

（二）黨性修養錘煉還不夠。大家隨著(zhù)黨齡、年齡的增長(cháng)，閱歷、見(jiàn)識更加豐富了，不自覺(jué)放松了黨性鍛煉，把自己等同于一般黨員，工作上缺乏高標準、嚴要求，抓工作。有的同志抓事務(wù)性工作多，抓黨性修養相對較少，存在以事務(wù)工作代替黨性錘煉的現象，律己修身沒(méi)有達到高標準、嚴要求。

（三）宗旨意識樹(shù)得還不牢。長(cháng)期從事文字、服務(wù)工作，雖然主觀(guān)上有深入群眾、走進(jìn)群眾的愿望，但實(shí)事求是地講，真正“沉下去”的少了，與群眾距離逐漸疏遠了，對“從群眾中來(lái)到群眾中去”和“我是誰(shuí)為了誰(shuí)依靠誰(shuí)”思想認識不夠深刻，就如何將服務(wù)群眾落實(shí)在工作中缺乏具體辦法，群眾工作本領(lǐng)缺乏，真正貼近服務(wù)群眾思考謀劃不足，主觀(guān)上還是對群眾利益看得輕了，與群眾產(chǎn)生了距離感，踐行宗旨停留在表面上、口頭上、材料上。

（四）規矩紀律之弦還不緊。廉潔是干部的底線(xiàn)，清廉是政府的基礎。區政府辦在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任上態(tài)度堅決、從嚴從緊，但在監督管理、追責問(wèn)責方面，有時(shí)考慮到保護干部工作的積極性、照顧干部情面等因素，紀律規矩沒(méi)有充分執行到位，還存在以信任代替監督的現象，制度籠子扎得還不是很?chē)烂堋?/p>

針對自身存在的問(wèn)題及其根源，區政府辦班子將繼續扎實(shí)“五型”政府建設，以更高的政治自覺(jué)、更強的責任擔當、更實(shí)的整改舉措，真刀實(shí)槍、動(dòng)真碰硬解決突出問(wèn)題。

（一）進(jìn)一步強化理論武裝，筑牢思想根基。對標“學(xué)通弄懂做實(shí)”總要求，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作的重要論述，立足樹(shù)牢“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”的政治站位，進(jìn)一步增強了政治認同、理論認同和情感認同，筑牢思想根基。把加強班子政治理論學(xué)習教育作為首要任務(wù)來(lái)抓，進(jìn)一步完善和落實(shí)好學(xué)習制度，進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng)，創(chuàng )新學(xué)習方式，豐富學(xué)習內容，在思想深處正本清源、筑牢根基，補足精神之“鈣”，解決好世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。

（二）進(jìn)一步強化恪盡職守，提升服務(wù)質(zhì)效。充分發(fā)揮參謀助手、協(xié)調能手、督促抓手、服務(wù)好手的職能作用，強化舉措、苦干實(shí)干，有效確保區委、區政府各項工作高效運轉。堅持“身在兵位，胸為帥謀”，圍繞區委、區政府的決策部署，牽頭開(kāi)展全區重大課題調研，為區委、區政府科學(xué)決策提供有力參考。

（三）進(jìn)一步強化宗旨意識，密切聯(lián)系群眾。完善調查研究制度，大興調查研究之風(fēng)，充分聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，切實(shí)提高決策的科學(xué)性和民主性。堅持以人民為中心的發(fā)展理念，統籌抓好農村、社區幫扶工作，解決貧困群眾實(shí)際困難，推進(jìn)鄉村振興發(fā)展。

（四）進(jìn)一步強化政治建設，嚴明紀律規矩。始終把政治建設擺在班子建設的首位，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行民主集中制和請示報告制度，努力把班子鍛造成為政治堅強、紀律嚴明的領(lǐng)導集體。豐富黨員干部活動(dòng)形式，強化黨員先鋒模范意識。把對黨忠誠老實(shí)作為班子第一位的政治要求和職業(yè)品格，始終站在黨的立場(chǎng)說(shuō)話(huà)干事，始終與黨同心同德，真正做到在黨言黨、在黨愛(ài)黨、在黨憂(yōu)黨、在黨為黨，做老實(shí)人，說(shuō)老實(shí)話(huà)，辦老實(shí)事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，保持心眼明亮、頭腦清醒，堅決同一切損害黨的形象的錯誤言論和行為作斗爭，切實(shí)做到愛(ài)黨護黨、為黨分憂(yōu)。

根據文件要求，結合我所實(shí)際，全面剖析自身存在的主要問(wèn)題、查找原因，明確今后的工作方向和整改措施，形成以下對照檢查材料?，F將有關(guān)情況匯報說(shuō)明如下：

1、在民主集中制理論學(xué)習方面還有差距。盡管每天堅持學(xué)習理論知識，但由于日常工作繁雜，每天學(xué)習時(shí)間較短，導致理論系統學(xué)習不夠，還停留在比較膚淺感性的層面，缺乏深度理性的思考。

2、黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律方面。經(jīng)過(guò)自我剖析，不足之處在于：政治學(xué)習不夠深入，個(gè)人思想深處反省不夠。不過(guò)通過(guò)整改，即使糾正錯誤即每天堅持學(xué)習政治理論知識，學(xué)以致用，取得顯著(zhù)成效。

3、工作安排上抓得不夠具體，執行力度上出現進(jìn)度慢，整體不協(xié)調現象。進(jìn)行總結改正后，很大的提高了工作效率。

時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，做到在黨愛(ài)黨、在黨護黨、在黨憂(yōu)黨，始終與___保持高度一致，___號召的堅決響應，要求的堅決落實(shí)，禁止的堅決不做。但在理論學(xué)習方面還存在一些不足：對照學(xué)而新、學(xué)而用、學(xué)而行的標準，感到自己深鉆細研的勁頭還不足，擠時(shí)間學(xué)習、靜下心讀書(shū)不夠，對“學(xué)了什么”比較了解，但在“學(xué)到什么”上收獲不大；學(xué)用結合還不夠緊密，拿到什么讀什么，想到什么學(xué)什么，有時(shí)存在學(xué)用脫節的現象；在領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)上下功夫還不夠，往往滿(mǎn)足于參加學(xué)習過(guò)程、完成學(xué)習內容、記好學(xué)習筆記，在入心入腦、學(xué)深悟透，指導實(shí)踐、推動(dòng)工作上見(jiàn)效不快，沒(méi)有完全把科學(xué)理論升華為政治信仰、內化為思想素質(zhì)、轉化為實(shí)踐能力。

（二）堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面：能夠認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨中央決策部署和上級黨委的決議決定，緊密結合工作實(shí)際抓好落實(shí)，但在抓黨建方面還存在一些不足：工作中有時(shí)還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的情況，對抓黨建的責任感緊迫感還不夠強，對黨建整改糾治工作缺乏一定的毅力韌勁，還存在差不多了，該松口氣、歇歇腳的想法，和打好一仗就一勞永逸、初見(jiàn)成效見(jiàn)好就收的想法；個(gè)別工作還停留在紙上、墻上，沒(méi)有注重發(fā)揮黨組織真正效能。

作方面：能夠保持勤奮敬業(yè)的良好狀態(tài)，帶領(lǐng)部門(mén)同志扎實(shí)工作，努力做到知責思為、知責思進(jìn)；面對突出起來(lái)的新冠疫情，能夠嚴格落實(shí)上級部署，帶領(lǐng)紀檢部門(mén)的同志抓好疫情防控的督查，確保了集團公司人員“零感染”。但在工作作風(fēng)方面還存在一些不足：感到自己比工齡、黨齡比較久了，有時(shí)候會(huì )以老同志自居，有安于現狀、按部就班的思想，一定程度上削弱了工作的闖勁、拼勁；日常得心應手的工作抓的多、強調的多，難度大、出成績(jì)慢的工作問(wèn)的少、抓的少、督促的少，有時(shí)工作中有一些新想法、新觀(guān)點(diǎn)，但受制于求穩思想，也是停留在口頭或者號召；有時(shí)工作中遇到棘手問(wèn)題，還是傾向于向上級報告，擔當意識不夠強烈，沒(méi)有立足自身去解決，為上級部門(mén)增添了額外的工作量。

（四）學(xué)習貫徹黨的__精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展主要目標和2035遠景目標，加強科學(xué)性謀劃，查找短板弱項。能夠認真學(xué)習中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十四五年規劃和二三五年遠景目標的建議中國共產(chǎn)黨第十九屆中央委員會(huì )第五次全體會(huì )議公報和___就建議（討論稿）向全會(huì )作的說(shuō)明，并同班子同志一道做好集團公司發(fā)展規劃。但在具體謀劃中還存在一些不足：有時(shí)還存在等靠思想，片面認為一些工作等待上級文件，認真執行貫徹就可；對分管工作規劃考慮的較多，對集團公司其他業(yè)務(wù)考慮的少、沒(méi)有提出過(guò)多建設性意見(jiàn)；思路還不夠開(kāi)闊，對目前遇到的個(gè)別困難矛盾沒(méi)有提出操作性強的針對性措施。

（五）落實(shí)全面從嚴治黨責任，貫徹執行黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴治黨主體責任規定，帶頭嚴守政治紀律政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面：能夠貫徹全面從嚴治黨的要求，始終牢記黨的教誨和組織紀律，自覺(jué)用黨員的標準嚴格要求自己，堅決反對特權思想和特權現象，嚴格執行辦公用房、住房、用車(chē)、休假休息等方面的待遇規定，自覺(jué)接受各級監督。能夠做到警鐘長(cháng)鳴，自覺(jué)抵制形式主義、官僚主義，保持了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗的工作、生活作風(fēng)。但在一些細節方面存在一些不足：比如在落實(shí)上級安排的工作方面，有時(shí)由于工作頭緒多、時(shí)間緊，也存在重表態(tài)輕落實(shí)的現象，偶爾甚至有以會(huì )議落實(shí)會(huì )議的問(wèn)題；在教育管理子女方面還不夠嚴格，在物質(zhì)上照顧多一些，在精神上交流少一些；有時(shí)想自己吃過(guò)的苦不能讓子女再吃，反而讓子女失去了歷練成長(cháng)的機會(huì )，下一步需要認真改正。

（一）近一年來(lái)著(zhù)重投入到工作中，忽視了工作學(xué)習的關(guān)系。沒(méi)有結合實(shí)踐，帶著(zhù)問(wèn)題，圍繞工作，來(lái)作系統的比較分析和研究，從而來(lái)指導自己的工作。

（三）宗旨觀(guān)念淡化，對群眾觀(guān)點(diǎn)認識不深。身在領(lǐng)導崗位，與所內民警同甘共苦的觀(guān)念有所淡化，在具體工作中，由于日常業(yè)務(wù)、瑣事糾纏，基層工作難以做到扎實(shí)，處理群眾問(wèn)題上不夠主動(dòng)積極。

（四）黨性修養淡化，自我約束和責任意識有所松懈。工作缺乏，主動(dòng)性不夠。認為具體工作有專(zhuān)人負責，沒(méi)有必要親力親為，沒(méi)有必要那么較真，缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力，缺乏開(kāi)拓創(chuàng )新、攻堅克難、一抓到底的魅力。因此對所。9、工作面臨的具體困難，當面指出多，幫助少，為所內民警解決困難和問(wèn)題不夠。

黨委班子多次對查擺出的問(wèn)題進(jìn)行深入剖析，究其根本，主要就是在理論學(xué)習、主觀(guān)世界、工作作風(fēng)和從嚴治黨上出了問(wèn)題。

一是政治理論學(xué)習不夠深入。理論上的成熟是黨員和領(lǐng)導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。沒(méi)有把理論學(xué)習放在重要位置，學(xué)習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。理論與實(shí)踐隔離，忽視了理論與實(shí)踐的辯證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習只滿(mǎn)足于記住幾條重要論斷和幾句講話(huà)，缺乏系統性、經(jīng)常性的深入學(xué)習，不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀(guān)點(diǎn)分析問(wèn)題，欠缺用理論認識問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

二是改造主觀(guān)世界不夠自覺(jué)。我們經(jīng)常講改造客觀(guān)世界的同時(shí)，要改造自己的主觀(guān)世界，但實(shí)際上存在著(zhù)重客觀(guān)輕主觀(guān)，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使黨性修養減弱了，對自己要求放松了，考慮個(gè)人的進(jìn)退榮辱多了，考慮職工群眾和全局利益少了。導致工作上有時(shí)候不夠深入，滿(mǎn)足于面上不出問(wèn)題，創(chuàng )新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。導致群眾觀(guān)念淡漠了，指導工作主觀(guān)意志成份多了，為群眾想的少了，服務(wù)群眾缺乏真功夫。

三是求真務(wù)實(shí)作風(fēng)踐行不好。求真務(wù)實(shí)，是我們黨一貫的優(yōu)良傳統和作風(fēng)，是黨的各項事業(yè)不斷取得新勝利的根本保證。由于對求真務(wù)實(shí)認識的偏差，導致對工作標準要求不高。在工作任務(wù)多，任務(wù)重時(shí)，在提高工作效率的同時(shí)忽視了質(zhì)的存在，降低了工作標準。礙于各種情面對工作的督促檢查落實(shí)有所松懈，導致工作部署的多，檢查落實(shí)的少，以致于有些工作流于形式，使黨委的形象打了折扣。在吃透上級政策精神上不到位，不能很好地結合實(shí)際，有些生搬硬套，缺乏變通，導致一些工作出現后遺癥。四是全面從嚴治黨緊迫性認識不深。全面從嚴治黨，黨委擔負主體責任，黨委班子成員要履行“一崗雙責”，黨委部門(mén)要承擔全面從嚴治黨的具體職能責任。但是在工作中，對抓黨建存在一定畏難情緒，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒(méi)有找到有效抓手，導致在落實(shí)主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成中央、省、市委布置的任務(wù)上。在抓黨風(fēng)廉政建設上有麻痹思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員干部進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺(jué)性主動(dòng)性不強，沒(méi)有做到持之以恒，也缺少督促檢查。

通過(guò)對照檢查，查找問(wèn)題，剖析原因，現做出今后努力方向和改進(jìn)措施：

（一）求真務(wù)實(shí)，力戒形式主義。進(jìn)一步深入學(xué)習十九大會(huì )議精神，用科學(xué)理論和黨的先進(jìn)理論武裝頭腦。把學(xué)習作為一種政治責任，作為提高素質(zhì)，促進(jìn)工作的根本手段和生活常態(tài)，養成勤學(xué)好學(xué)的好習慣。真正做到學(xué)有所思，學(xué)有所悟，不斷把學(xué)習的成功轉變?yōu)楣ぷ鞯乃枷牒痛胧?/p>

（二）密切聯(lián)系群眾，增強服務(wù)意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。努力做到思想上和行動(dòng)上都更加為民，把維護好群眾的切身利益放在首位。

（三）勤儉節約，艱苦奮斗。在日常工作中驗收遞延，著(zhù)力增強思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。自覺(jué)追求文明的生活方式，培養健康的生活情趣，多學(xué)習、多鍛煉、多養成一些好習慣，塑造一個(gè)好形象。堅持以?xún)€養德，時(shí)刻檢點(diǎn)自己，自覺(jué)抵制各種特權思想和特權現象。最后，我相信在局領(lǐng)導的大力支持和關(guān)心下，我們所取得民主生活會(huì )的偉大勝利。

四風(fēng)對照檢查材料

為深入開(kāi)展好黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，找準市xx局領(lǐng)導班子及黨員領(lǐng)導干部在思想和行為上存在的缺點(diǎn)和不足，切實(shí)解決突出問(wèn)題，自教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，市xx局分別通過(guò)xx網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)、設置意見(jiàn)箱的形式征求了局機關(guān)及所屬事業(yè)單位和區(市)縣xx局干部群眾的意見(jiàn)，通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表的形式征求了市級相關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )的形式，聽(tīng)取了部分市級部門(mén)、區(市)縣、街道、園區和企業(yè)單位xx負責人、xx人員的意見(jiàn)。根據干部群眾的意見(jiàn)并結合市委督導組個(gè)人訪(fǎng)談后反饋的意見(jiàn)以及第三方調查反映的情況，經(jīng)過(guò)各支部黨員討論和局領(lǐng)導班子討論，形成了我局“四風(fēng)”問(wèn)題具體表現。其中，形式主義表現6條，官僚主義表現4條，享樂(lè )主義表現4條，奢靡之風(fēng)表現2條。

一、形式主義表現。

1、學(xué)風(fēng)不正，調研不深。有的領(lǐng)導干部學(xué)習態(tài)度不端正，人坐不下去，心靜不下來(lái)，學(xué)習的自覺(jué)性不高。有些時(shí)候以“業(yè)務(wù)學(xué)習”代替了“理論武裝”。落實(shí)上級要求停留在會(huì )議傳達、文件貫徹上。到基層調研習慣于聽(tīng)匯報，走馬觀(guān)花，蜻蜓點(diǎn)水，深不下去，融不進(jìn)去。有些時(shí)候調研的目的性、針對性不強，對基層情況的了解不深入，特別是對數據的把握不實(shí)，調研報告質(zhì)量不高，參考價(jià)值不大。

2、工作漂浮，注重形式。有的干部在貫徹國家局、省局的要求時(shí)，照本宣科，走形式現象比較突出。如：每年到區(市)縣開(kāi)展的xx執法巡查，開(kāi)展后收到的實(shí)效不多，區(市)縣還暴露出一些抵觸情緒。有的干部對基層及企業(yè)培訓走過(guò)場(chǎng)，嚴重影響源頭數據質(zhì)量。有的xx法律意識淡薄，xx檢查形式大于內容，執法不嚴，違法不究，查處問(wèn)題不及時(shí)，處罰不逗硬，整改問(wèn)題不到位。

3、監管不嚴，數據不實(shí)。有的干部只注重收集報表，不注重數據審核，不深入基層調查，不了解企業(yè)真實(shí)情況，底數不清，情況不明。有的干部對基層、對企業(yè)上報的數據不進(jìn)行查實(shí)，對異動(dòng)數據不作深入調查分析。

4、效率不高，落實(shí)不力。有的干部作風(fēng)不扎實(shí)，執行局黨組的工作部署和各項工作制度不力，本位主義嚴重，執行搞變通、打折扣，甚至走樣。有的抓工作始終慢半拍，工作開(kāi)展不積極、不主動(dòng)，不催不辦、不推不動(dòng)，辦起事來(lái)疲疲沓沓、拖拖拉拉。對基層反映的“入庫”手續繁鎖、標準不統一，“一套表”聯(lián)網(wǎng)系統兼容性不高、一些指標過(guò)時(shí)等問(wèn)題，上報跟進(jìn)不夠。

5、樂(lè )于空談，實(shí)干不足。有的干部愛(ài)說(shuō)空話(huà)、愛(ài)做表面文章，在布置任務(wù)時(shí)講意義、講原則的話(huà)多，對有效開(kāi)展工作、解決問(wèn)題的措施辦法講得少，工作指導性不夠。工作流于形式，不扎實(shí)、不深入、不細致，應付了事，存在少作為或不作為現象。

6、文山會(huì )海，搞花架子。文多會(huì )多，大家反映最多。有的領(lǐng)導干部習慣于以文件貫徹文件，以會(huì )議落實(shí)會(huì )議，認為開(kāi)會(huì )就是抓落實(shí)，發(fā)文就是盡責任，會(huì )開(kāi)了、話(huà)講了、文發(fā)了，但落實(shí)效果如何則跟進(jìn)不夠、執行不夠。

二、官僚主義表現。

1、深入不夠，指導不力。有的領(lǐng)導干部深入基層(鄉鎮及企業(yè))調研還不深入，了解基層xx人員實(shí)際困難、解決基層的實(shí)際問(wèn)題不夠。有的給基層布置工作時(shí)不留足時(shí)間，對基層反映強烈的問(wèn)題解決不力，推諉扯皮、態(tài)度生硬的現象仍時(shí)有發(fā)生。對部門(mén)的業(yè)務(wù)指導不夠，與園區、企業(yè)的xx人員缺乏聯(lián)系，溝通渠道少，專(zhuān)業(yè)指導少。

2、高高在上，脫離群眾。有的領(lǐng)導干部對職工關(guān)心不夠，與職工之間缺乏交流，接觸、溝通較少，交心談心不夠，對群眾思想狀況及實(shí)際困難了解不多，對干部的進(jìn)步及待遇問(wèn)題關(guān)心不夠。

3、素質(zhì)不高，能力不強。有的干部數據質(zhì)量意識不強，對基層調研了解不夠、對行業(yè)走勢判斷不準、對數據掌控能力不強，缺乏前瞻性、預判性。有的了解問(wèn)題淺嘗輒止，解決問(wèn)題的辦法不多，不能在復雜多變的經(jīng)濟形勢下全面、準確、及時(shí)地上報數據。有的xx分析深度不夠、對策建議針對性不強。有的領(lǐng)導對數據評審時(shí)效的問(wèn)題重視不夠，在評審區(市)縣數據時(shí)，時(shí)間不固定，時(shí)間跨度過(guò)大，不僅影響了市局的xx服務(wù)時(shí)效，也給基層xx部門(mén)整體工作效能帶來(lái)很大影響。

4、責任缺失，不敢擔當。有的對干部職工存在的問(wèn)題不敢較真逗硬，好人主義盛行，對干部管理失之于寬、失之于軟。有的對數據間的協(xié)調性重視不夠，在數據評估過(guò)程中，不堅持原則，不嚴格按規則辦事，搞平衡的情況仍然存在，以權謀數、以數謀私的問(wèn)題還沒(méi)有完全消除，吃拿卡要現象仍然存在。

三、享樂(lè )主義表現。

1、思想松懈，行為懶散。一些干部缺乏憂(yōu)患意識和創(chuàng )新意識，創(chuàng )造性開(kāi)展工作動(dòng)力不夠、干勁不足，工作上取得一點(diǎn)成績(jì)就滿(mǎn)足了，沾沾自喜。貪圖安逸、得過(guò)且過(guò)，工作主動(dòng)性差，不愿吃苦出力，不求有功但求無(wú)過(guò)。

2、干勁不足，貪玩好耍。有的干部大局觀(guān)念淡漠，對全局發(fā)展不關(guān)心、對中心工作不上心、對配合協(xié)調不盡心。有的求清閑、圖安逸，勤政意識退化，工作責任心不強，工作效率和工作質(zhì)量不高，好?，F象不同程度存在。個(gè)別領(lǐng)導去區(市)縣工作結束后，還有安排休閑(打麻將)的現象。

3、紀律松懈，自我放任。個(gè)別干部紀律不嚴明，有的勞動(dòng)紀律要求不嚴，遲到、早退現象時(shí)有發(fā)生。有的上班時(shí)間不專(zhuān)心于工作，喜歡上qq聊天，竄辦公室擺龍門(mén)陣。有的開(kāi)會(huì )不遵守會(huì )場(chǎng)紀律，喜歡講話(huà)，自己不愿聽(tīng)，還影響他人。

4、安于現狀，不思進(jìn)取。有的干部政治上不思進(jìn)取，思想上不求進(jìn)步，知識上不求更新。個(gè)別黨員干部對自己分管工作應付了事，不愿付出努力去發(fā)現問(wèn)題，不愿開(kāi)動(dòng)腦筋去研究問(wèn)題，不愿承擔責任去解決問(wèn)題。工作缺乏激情和動(dòng)力，完成任務(wù)就行。

四、奢靡之風(fēng)表現。

1、追求名牌，貪圖享受。有的干部追求“喝名牌、抽名牌、玩名牌”的物質(zhì)享受。曾經(jīng)一段時(shí)間，公務(wù)接待喝酒喝“五糧液”、“1573”，抽煙抽“中華”，喝茶喝極品，熱衷于吃喝玩樂(lè )，喝酒唱歌跳舞樣樣不少。

2、講究排場(chǎng)，鋪張浪費。有的干部在公務(wù)接待活動(dòng)中，講排場(chǎng)，接待不講原則，超標準接待，厲行節約不夠，花錢(qián)大手大腳，浪費現象較重。公車(chē)私用、收受禮物等仍未完全杜絕，到區(市)縣下基層調研時(shí)，也存在迎來(lái)送往、送土特產(chǎn)等現象。

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檢察長(cháng)民主生活會(huì )對照檢查材料

按照關(guān)于認真開(kāi)好202-年度組織生活會(huì )的有關(guān)要求，市委辦黨支部班子深入開(kāi)展學(xué)習研討，廣泛征求意見(jiàn)建議，扎實(shí)開(kāi)展談心談話(huà)，認真查擺突出問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題成因，明確了整改措施和努力方向，形成對照檢查材料如下。

通過(guò)認真對照習近平總書(shū)記關(guān)于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規黨紀，對照初心使命，梳理出以下七個(gè)方面的問(wèn)題：

《習近平談治國理政》第三卷等理論讀本，但集中學(xué)習的形式較為單一，學(xué)習效果有待提升。有的同志自主學(xué)習的積極性和主動(dòng)性不夠強，存在“急學(xué)急用、現學(xué)現用”的現象，運用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想指導實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力不足。

（二）在堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。雖然始終堅持“黨辦姓黨”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領(lǐng)導,絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，但黨支部的政治功能發(fā)揮不夠，重業(yè)務(wù)輕黨建的現象仍然存在，黨的組織生活與新的形勢、新的任務(wù)、新的要求還相去較遠,與黨員自身發(fā)展的需求還不相適應?？傮w來(lái)看，黨支部的戰斗堡壘作用未能充分顯現，組織力有待進(jìn)一步提升。

（三）在履職盡責，擔當作為，著(zhù)力破解突出矛盾和問(wèn)題方面。面對辦公室大事要事交織、急事難事疊加的工作常態(tài)，同志們都能夠把主要精力和心思用到工作上，堅持“五加二、白加黑”，默默奉獻、攻堅克難。但在任務(wù)重、人手少的客觀(guān)條件下，有的同志有時(shí)也存在“歇歇腳、喘喘氣”的念頭，對于市委部署的一些任務(wù)，缺乏“一竿子插到底”的韌勁和銳氣，未能持續跟進(jìn)、一抓到底，致使工作落實(shí)速度和成效打了折扣。

（四）在學(xué)習貫徹黨的十九屆五中全會(huì )精神，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面。在深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的十九屆五中全會(huì )的基礎上，按照市委統一安排部署，辦公室牽頭制定了“十四五”規劃《建議》，為未來(lái)五年發(fā)展定基調、把航向。但作為市委的中樞機構，辦公室部分同志還沒(méi)有切實(shí)樹(shù)牢新發(fā)展理念，對于如何站在新起點(diǎn)，有效對接“十四五”規劃，扎實(shí)開(kāi)展辦公室新階段工作，還沒(méi)有具體地研究和分析。

（五）在落實(shí)全面從嚴治黨責任，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，堅決反對形式主義官僚主義方面。雖然能夠嚴格落實(shí)黨支部全面從嚴治黨主體責任，自上而下抓好“關(guān)鍵少數”，由點(diǎn)及面帶動(dòng)“最大多數”，但壓力傳導逐級減弱的現象仍然存在，一些形式主義問(wèn)題仍未徹底根絕。比如在落實(shí)基層減負的過(guò)程中，雖然會(huì )開(kāi)得少了，文發(fā)得少了，但各種微信工作群、各種督查檢查考核、各種材料報送任務(wù)，仍使基層面臨較大的工作壓力。

（六）在深刻汲取違紀違法典型案例警示教訓方面。始終以典型案、身邊案為反面教材，深刻吸取教訓、全面對照反思，知敬畏、明底線(xiàn)，但隨著(zhù)警示教育進(jìn)入常態(tài)化階段，個(gè)別同志思想上有所松懈，對于一些小事小節地把控不夠嚴格，見(jiàn)微知著(zhù)、防微杜漸的政治敏銳性和洞察力還有待增強。

（七）在對照意識形態(tài)工作情況和主題教育整改整治情況查找問(wèn)題，檢視反思方面。雖然能夠常態(tài)化開(kāi)展辦公室意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險隱患排查，堅決不在微信群中傳播不當言論或負面信息，但意識形態(tài)工作機制仍然不夠健全，防范、監控和制止負面輿情信息傳播的預案不夠完善。主題教育整改整治工作雖然取得了顯著(zhù)成效，但在以制度固化整治成果方面，還沒(méi)有形成具體的方法。

按照從思想上找原因、挖根子的原則，通過(guò)深刻解剖、理性分析，我認為上述問(wèn)題的產(chǎn)生，主要源于以下四方面原因。

一是理論武裝還不夠徹底。未能正確認識到“理論武裝不是一朝一夕的事，而是持之以恒、久久為功的事”，沒(méi)能從黨性觀(guān)念和世界觀(guān)改造的高度來(lái)端正理論學(xué)習態(tài)度，未能將深學(xué)篤用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想融入日常、抓在經(jīng)常。主要還是理論武裝的危機感和緊迫感有所降低。

面對黨的建設等長(cháng)期任務(wù)有時(shí)也缺乏持之以恒、久久為功的決心和意志。

三是宗旨觀(guān)念還不夠牢。雖然始終牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，但在具體工作中，還是存在比較明顯的“唯上”傾向，思考如何為領(lǐng)導做好服務(wù)較多，深入基層了解一線(xiàn)干部和人民群眾的所思所想較少。根本上來(lái)看，還未能將服務(wù)市委中心工作與服務(wù)人民群眾有機結合起來(lái)，宗旨觀(guān)念有待進(jìn)一步夯實(shí)。

四是紀律規矩意識還不夠強。雖然對于《黨章》《準則》。

《條例》等“總規矩”熟識于心，但有時(shí)會(huì )不自覺(jué)地放松標準、降低要求，對新時(shí)代意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭嚴峻性、復雜性、隱蔽性的認識也不夠深刻，政治敏銳力和鑒別力需要進(jìn)一步提升，深挖細查、狠抓不放的韌勁需要進(jìn)一步增強。

下一步工作中，我們要從思想根源入手，從解決問(wèn)題入手，切實(shí)加大整改力度，細化整改措施，確保整改工作更具針對性、實(shí)效性和長(cháng)效性。

一是強化理論武裝，堅定理想信念。嚴格執行集中學(xué)習制度，持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深刻領(lǐng)會(huì )習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，系統學(xué)習黨的十九屆五中全會(huì )精神，學(xué)思踐悟、深信篤行，做到理想信念不動(dòng)搖、初心信仰不迷失。堅持理論聯(lián)系實(shí)際，緊密結合辦公室職責任務(wù)，切實(shí)做好理論成果的“轉化應用”文章，不斷提升為人民謀幸福、為全市謀發(fā)展的能力水平。

二是強化黨性錘煉，提升政治站位。時(shí)刻牢記辦公室的第一職責是為黨工作，始終把黨性錘煉作為保持先進(jìn)性的必修主課，認真過(guò)好黨的組織生活，堅持黨的民主集中制，嚴格執行議事決策程序，體現對黨絕對忠誠的政治擔當。把講政治的要求體現到具體行動(dòng)中，進(jìn)一步增強大局觀(guān)念，站在推動(dòng)全市各項事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的角度上，堅定不移地貫徹落實(shí)好黨中央決策部署和省委、市委工作要求。

全面從嚴治黨等各項重點(diǎn)工作高質(zhì)量開(kāi)展。發(fā)揚“越是艱險越向前”的革命精神，圍繞重大疑難問(wèn)題、復雜矛盾，打破思想瓶頸，拿出真招實(shí)招，切實(shí)提高“三服務(wù)”水平。

四是強化規矩意識，優(yōu)化政治生態(tài)。始終把紀律和規矩挺在前面，從嚴落實(shí)中央八項規定及其實(shí)施細則精神，持續深化典型案例警示教育，不踩“紅線(xiàn)”、不越“雷池”。認真落實(shí)全面從嚴治黨主體責任，帶動(dòng)班子成員履行“一崗雙責”，深化運用監督執紀第一種形態(tài)，抓早抓小、防微杜漸，把全面從嚴治黨的要求落實(shí)到每名黨員干部。

班子對照檢查材料

習慣是積久養成的一種生活方式，在不知不覺(jué)中影響著(zhù)人們的行為。習慣一旦形成，往往決定著(zhù)人的一生。作為黨員干部，培養一種良好的習慣至關(guān)重要。良好的習慣可以培養過(guò)硬的作風(fēng)，有利于樹(shù)立清正廉潔、公道正派的良好形象；相反，一個(gè)壞習慣，會(huì )使人我行我素、自由放任，久而久之勢必積重難返，不僅損害黨和政府形象，也與人民群眾漸行漸遠。

習近平總書(shū)記在參加安徽代表團審議時(shí)，提出“各級領(lǐng)導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)?！睆娬{的是在當前的歷史條件下，共產(chǎn)黨員尤其是領(lǐng)導干部，應具備的優(yōu)秀品質(zhì)和精神風(fēng)貌，寓意深刻、發(fā)人深省，理應成為每一名黨員干部畢生追求的良好習慣。

培養勤學(xué)多思的習慣，做到嚴以修身。勤學(xué)多思是加強黨性修養，提升思想境界、錘煉道德操守、增長(cháng)知識才干的重要途徑?，F實(shí)中，一些黨員干部常以工作忙，應酬多為由不愿學(xué)習、懶于思考，在迎來(lái)送往、觥籌交錯中樂(lè )此不疲，將靜下心來(lái)讀書(shū)思考看成一種負擔。而當前，知識的“保鮮期”越來(lái)越短，“折舊率”越來(lái)越高，黨員干部不及時(shí)汲取“營(yíng)養”，就會(huì )患上“本領(lǐng)恐慌癥”，遇到事情“趕鴨子上架”，疲于應付，老辦法不管用，新辦法不會(huì )用，不僅難以正確履職，也給黨群干群關(guān)系帶來(lái)不良影響。因此，每名黨員干部都應培養起勤學(xué)多思的習慣，真正落實(shí)“兩個(gè)務(wù)必”要求，堅持艱苦奮斗、勤儉節約的優(yōu)良傳統不能丟；堅持修身養性、潔身自好的思想品行不能丟，自覺(jué)遠離庸俗的東西，從而做到嚴以修身。

培養權為民用的習慣，做到嚴以用權。俗話(huà)說(shuō)：“權為民用是公仆，權為己用是公敵?！睓嗔κ且槐p刃劍，權為民用就能為民謀利、造福一方；權為己用就會(huì )與民爭利，自身難保。黨員干部手中的權力是人民賦予的，只有用于為人民謀利益時(shí)才能體現其價(jià)值，一旦將權力作為謀取私利的工具，就會(huì )從公仆淪為公敵。黨員干部必須時(shí)刻保持清醒的頭腦，懷著(zhù)對人民群眾的深厚感情，徹底解決好自身世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、權力觀(guān)的問(wèn)題，培養起權為民用的習慣，用好權、用對權，時(shí)刻把握自己，不為名利所縛，不為權欲所惑。

培養自省自律的習慣，做到嚴于律己。自省自律是黨員干部的立身之本和處世之道，也是保護黨員干部不受外界不良風(fēng)氣侵蝕的“保護傘”。一些黨員干部陷入“泥潭”，最初都是由于在“保護傘”上開(kāi)了小口開(kāi)始的。他們往往采取自我原諒的方式，認為一餐飯、一杯酒、一張卡無(wú)傷大雅，于法紀也有空隙可乘。殊不知小口開(kāi)在前、大口等在后，小節既失守、大節已難保。無(wú)論在工作還是生活當中，黨員干部都要培養起自省自律的習慣，常懷“臨深淵、履薄冰”的律己之心，以《黨章》為鏡，時(shí)不時(shí)的給自己來(lái)一場(chǎng)作風(fēng)之弊，行為之垢的大掃除，防微杜漸、恪守底線(xiàn)，筑牢拒腐防變之堤。

培養求真務(wù)實(shí)的習慣，做到謀事要實(shí)。求真務(wù)實(shí)是我們黨一貫的優(yōu)良傳統和作風(fēng)。時(shí)下，有些黨員干部缺乏求真務(wù)實(shí)的意識，官僚主義、形式主義現象仍不同程度的存在。工作開(kāi)展習慣于“照搬照套”，以會(huì )議落實(shí)會(huì )議，以文件貫徹文件，看似取得“圓滿(mǎn)成功”，實(shí)際絲毫未能解決實(shí)際問(wèn)題。黨員干部要把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需求作為第一選擇，把群眾滿(mǎn)意作為第一標準，深入工作第一線(xiàn)，多到人民群眾中去、拜人民群眾為師，傾聽(tīng)民意、體察民情、關(guān)注民生。

培養攻堅克難的習慣，做到創(chuàng )業(yè)要實(shí)。常言道“空談?wù)`國、實(shí)干興邦”，養成知難而進(jìn)、攻堅克難的良好習慣，是各項事業(yè)發(fā)展的有力保證。作為一名黨員干部，一定要解放思想，知難而進(jìn)，勇于擔當，用改革創(chuàng )新的思路和辦法破解前進(jìn)道路上的各種難題。多謀民生之舉，多解民生之憂(yōu)，全身心投入到干事創(chuàng )業(yè)的生動(dòng)實(shí)踐，做善于破解難題的實(shí)踐家，不做光說(shuō)不干的“理論家”，為“百姓創(chuàng )家業(yè)、能人創(chuàng )企業(yè)、干部創(chuàng )事業(yè)”貢獻出自己的一份力量。

培養言行一致的習慣，做到為人要實(shí)。黨員干部一言一行代表著(zhù)黨和政府的形象，應時(shí)時(shí)刻刻慎言慎行、言行一致、表里如一，堅決杜絕“臺上臺下兩個(gè)形象，人前人后兩種表現”現象的發(fā)生。要在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅持真理、對黨忠誠，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇，言之必行、行之必果，“當老實(shí)人，講老實(shí)話(huà)，做老實(shí)事”，不搞花架子，不做表面文章，讓“老實(shí)人”成為黨員干部的主流。

領(lǐng)導對照檢查材料

縣政府辦公室在縣直機關(guān)中處于聯(lián)系上下、協(xié)調左右的特殊位置，是貫徹落實(shí)縣委、縣政府決策的中樞機構。在此次三個(gè)代表重要思想學(xué)習教育活動(dòng)中，辦公室領(lǐng)導班子認真學(xué)習了三代中央領(lǐng)導集體核心毛澤東、鄧小平、******的有關(guān)著(zhù)作，特別是******同志關(guān)于三個(gè)代表重要思想的論述，虛心聽(tīng)取了相關(guān)單位對政府辦公室的批評、建議和意見(jiàn)，一致認為：雖然政府辦公室在服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層、服務(wù)群眾等方面做了大量工作，取得一定成績(jì)，但與領(lǐng)導要求、與基層需要、與群眾希望，仍然還有不少差距;仍然有很多地方需要加以改進(jìn)和提高?，F按照三個(gè)代表重要思想學(xué)習教育的要求，對照檢查如下。

一、領(lǐng)導班子存在的突出問(wèn)題學(xué)習氣氛不夠濃，思想政治建設有差距。

政府辦公室工作平時(shí)忙于事務(wù)、協(xié)調政務(wù)、搞好服務(wù)，對有系統、有計劃、有步驟地抓好理論學(xué)習重視不夠，造成機關(guān)整體理論學(xué)習氣氛不濃。具體表現為：

一是研究工作較多、研究學(xué)習較少。雖然在學(xué)習方面有制度、有要求、有計劃，但班子成員往往在學(xué)習時(shí)間上難以保證，在學(xué)習計劃上難以落實(shí)。班子成員平時(shí)在具體工作上安排得多，事情做得多，忙于事務(wù)，疏于學(xué)習。

二是組織開(kāi)會(huì )較多，組織學(xué)習較少。平時(shí)圍繞縣委、縣政府中心工作，參與各種政務(wù)活動(dòng)較多，組織協(xié)調事務(wù)較多;雖然每周第1頁(yè)集中學(xué)習一次，但班子成員對學(xué)習制度執行不夠，對辦公室其他人員學(xué)習情況督促檢查也較少。

通過(guò)深入開(kāi)展對照檢查，班子成員認為，在貫徹執行縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設十不準制度方面，政府辦雖然制定了相應的實(shí)施細則，明確了具體的操作規程，但在實(shí)際執行過(guò)程，仍有一定問(wèn)題，主要表現在：

一是超標準接待現象仍然時(shí)有發(fā)生。有時(shí)接待上級領(lǐng)導或兄弟縣市來(lái)人，礙于各種關(guān)系，用煙、用酒有超標現象;接待鄉鎮來(lái)人雖然一律安排在縣政府機關(guān)食堂就餐，但就餐實(shí)名制及陪餐人數控制也不夠嚴格。

二是電話(huà)費限額制度執行不夠。雖然制定了領(lǐng)導班子成員電話(huà)費使用標準，但由于辦公室各項事務(wù)千頭萬(wàn)緒，縣領(lǐng)導交辦任務(wù)較多，聯(lián)系協(xié)調任務(wù)較重，辦公室電話(huà)費用仍然偏高。

一是為群眾排憂(yōu)解難做得不夠。雖然在政府辦公室開(kāi)通了縣政府熱線(xiàn)電話(huà)，為群眾辦了一些實(shí)事，受到基層好評，但離群眾的希望和要求相差還較大。在政府辦負責的大院后勤管理工作中，雖然衛生創(chuàng )建等工作很好地堅持了全天保潔制度，大院衛生狀況受到了群眾好評;但由于大院內住戶(hù)較多，類(lèi)型復雜，人流量大，管理難度相對艱巨，防范措施難以適應，導致大院治安狀況不能令群眾滿(mǎn)意。

一是紀律執行不夠。雖然辦公室制定了有關(guān)學(xué)習制度、上下班制度、財務(wù)管理制度、小車(chē)管理制度等比較齊備的制度，但執行得不夠到位。如每周一次的政治學(xué)習、每天上下班簽到制度等，班子成員做得不夠，沒(méi)有起到表率作用。

第3頁(yè)教育和管理，加之極個(gè)別同志素質(zhì)較低，自我要求不嚴，使政府辦公室對外形象受到一定程度的損害。

三是工作方法不夠務(wù)實(shí)。日常工作往往只滿(mǎn)足于轉發(fā)文件、開(kāi)好會(huì )議，對抓落實(shí)還認識不夠，有些工作沒(méi)有真正落到實(shí)處。領(lǐng)導班子成員相當精力消耗在陪會(huì )、陪餐和迎來(lái)送往的應酬中;即使下到基層，也往往只是聽(tīng)聽(tīng)介紹，看看材料，沒(méi)有地深入到田間地頭，深入調查研究;班子成員還沒(méi)有完全從文山會(huì )海中解脫出來(lái);三多問(wèn)題(會(huì )議多、文件多、應酬多)還比較嚴重，辦公室整體工作效率、工作質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高。

二、問(wèn)題的危害性。

領(lǐng)導班子存在的以上問(wèn)題，危害是十分嚴重的。

一是直接影響了黨和政府的路線(xiàn)、方針、政策的貫徹和落實(shí)?？h政府辦公室是領(lǐng)導干部和黨員干部集中的地方，是貫徹落實(shí)黨和政府路線(xiàn)、方針、政策的中樞機關(guān)，任務(wù)重、責任大、要求高;既是縣委、縣政府的指揮部、參謀部，又是縣委、縣政府聯(lián)系群眾、了解民情的橋梁和紐帶，更是對外展示黨和政府形象的窗口。辦公室存在的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)問(wèn)題，比其他單位更容易成為人民群眾議論、關(guān)注的焦點(diǎn)。上述問(wèn)題的解決與否，直接關(guān)系到黨的事業(yè)成敗，影響到縣委、縣政府工作部署的落實(shí)與否，也關(guān)系到全縣政治、經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展成敗，必須堅決予以克服和糾正。

第4頁(yè)接為全縣經(jīng)濟建設服務(wù);作為政府辦工作人員，在上傳下達、左右聯(lián)系過(guò)程中，更是直接面向基層，面向群眾。在基層和群眾心目中，我們的一言一行、一舉一動(dòng)都代表黨和政府的形象，辦公室工作人員必須嚴格要求自己，樂(lè )于清貧，甘于奉獻，才能為黨爭光、為政府爭光;才能在群眾心目中樹(shù)立黨和政府的良好形象。存在上述問(wèn)題，對黨群關(guān)系、干群關(guān)系的危害是十分嚴重的，必須徹底清除。

三是直接影響了政府工作效率和質(zhì)量。人民政府為人民，辦公室是縣政府的直接辦事機構，需要用廉潔、高效、勤政、務(wù)實(shí)的工作，去落實(shí)黨和政府的路線(xiàn)、方針、政策;需要用熱情、周到、細致、靈敏的作風(fēng)，去解決人民群眾迫切需要解決的問(wèn)題。上述問(wèn)題如不能及時(shí)有效地加以解決，勢必造成官僚主義、形式主義盛行，從而產(chǎn)生不負責任、推諉扯皮、講空話(huà)、搞形式現象，脫離實(shí)際，脫離群眾，最終導致縣委、縣政府重大決策和日常工作不能及時(shí)貫徹落實(shí)，進(jìn)而危害全縣經(jīng)濟和社會(huì )事業(yè)發(fā)展大局，后果是十分嚴重的。

三、

產(chǎn)生問(wèn)題的思想根源。

第5頁(yè)掌握的理論知識可以指導實(shí)踐了，缺乏一種擠的精神、鉆的精神、苦的精神，致使學(xué)習制度難以堅持，學(xué)習時(shí)間難以保證。因而，運用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法來(lái)分析、研究和解決問(wèn)題的能力顯得不夠，抓工作往往憑經(jīng)驗、憑熱情，缺乏理論思考，以致有時(shí)處理問(wèn)題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節，造成工作失誤。

二是世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)改造不夠。面對紛繁復雜、五光十色的現實(shí)生活，面對各種不健康的東西的侵蝕和影響，辦公室領(lǐng)導班子存在著(zhù)忽視對世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)改造的傾向，自覺(jué)加強黨性鍛煉不夠，自覺(jué)開(kāi)展批評與自我批評不夠。特別是在國際共產(chǎn)主義運動(dòng)進(jìn)入低潮、資本主義依然持續發(fā)展，以及看到各種****現象發(fā)生、黨內一部分高級領(lǐng)導干部違法違紀案件曝光時(shí)，往往對建設有中國特色社會(huì )主義產(chǎn)生迷惘，思想上產(chǎn)生困惑。在實(shí)際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣不足，對機關(guān)內部思想、紀律、作風(fēng)上存在的一些不良現象和苗頭，缺乏足夠的重視;對身邊的一些錯誤行為，缺乏有力的批評和糾正，甚至對一些不良習氣也不能自覺(jué)抵制;一定程度上存在著(zhù)好人主義和怕得罪人的思想。有時(shí)因為各種事務(wù)千頭萬(wàn)緒，困難和矛盾層出不窮，工作上只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，缺少爭先創(chuàng )優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng )新的勇氣，精神壯態(tài)不夠振奮，遇到問(wèn)題解決得不夠果斷。

第6頁(yè)能完成上級任務(wù)，能不能得到名次，能不能受到上級領(lǐng)導的表?yè)P和肯定，等等;不能很好地處理對上負責與對下負責的關(guān)系，往往是把對上負責考慮得多一些，把對下負責考慮得不夠。因此，在具體工作中，對重點(diǎn)、熱點(diǎn)、閃光點(diǎn)工作相對抓得多、抓得緊;對盲點(diǎn)、難點(diǎn)、增長(cháng)點(diǎn)工作相對抓得少，抓得松。有時(shí)在推動(dòng)工作時(shí)，與基層、與群眾商量辦事不夠，向基層、向群眾問(wèn)計不多;到受群眾贊揚的地方去得多，到受群眾批評的地方去得少，一定程度上脫離了群眾。比如，在面對群眾上訪(fǎng)時(shí)，有時(shí)不能夠心平氣和，甚至產(chǎn)生煩、怨情緒，認為群眾覺(jué)悟低，水平差、不講道理等等。這些都不同程度地反映了我們還沒(méi)能夠很好地擺正與人民群眾的關(guān)系，一定程度上違背了黨的宗旨。

四、初步整改意見(jiàn)和努力方向。

政府辦領(lǐng)導班子將結合此次三個(gè)代表重要思想學(xué)習教育活動(dòng)中所對照檢查出來(lái)的問(wèn)題，認真加以整改。加強理論學(xué)習，堅定理想信念。

第7頁(yè)本理論、基本路線(xiàn)、基本方針的堅定性和自覺(jué)性，增強黨性觀(guān)念和大局意識，增強班子的團結，提高班子的凝聚力和戰斗力，做到在任何時(shí)候、任何情況下，都能堅定正確的政治方向和政治立場(chǎng)，堅持黨的基本路線(xiàn)不動(dòng)搖，堅定地走建設有中國特色的社會(huì )主義道路不動(dòng)搖。同時(shí)，堅持向群眾學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，結合思想實(shí)際，查找思想問(wèn)題，不斷提高工作能力和工作水平。2、強化宗旨觀(guān)念，改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)。

一是堅持群眾觀(guān)點(diǎn)，進(jìn)一步強化服務(wù)意識。要在班子成員以及辦公室全體工作人員中牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念是我們根本的政治觀(guān)念、群眾路線(xiàn)是我們根本的工作路線(xiàn)的思想，不斷強化為人民服務(wù)的意識，始終把廣大群眾的利益放在我們想問(wèn)題、辦事情、做服務(wù)的首位。堅持深入基層、深入群眾，特別是要充分發(fā)揮辦公室工作信息渠道廣，掌握政策多，協(xié)調范圍大的特點(diǎn)，認認真真、實(shí)實(shí)在在地幫助群眾解決一些實(shí)際困難和問(wèn)題;努力為群眾排憂(yōu)解難，最大程度地讓群眾滿(mǎn)意。同時(shí)，積極出謀劃策，努力當好縣政府領(lǐng)導參謀，讓領(lǐng)導滿(mǎn)意;努力為基層搞好服務(wù)，讓基層滿(mǎn)意。

第8頁(yè)。

對照檢查材料專(zhuān)題

11對照檢查材料專(zhuān)題3篇對照檢查材料專(zhuān)題第1篇教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我按照活動(dòng)要求，結合自身實(shí)際,剖析自己在群眾路線(xiàn)特別是四風(fēng)方面存在的不足和缺陷，明確努力方向和改進(jìn)措施?，F將有關(guān)情況匯報如下：

一、遵守黨的政治紀律、貫徹落實(shí)中央八項規定和轉變作風(fēng)方面的基本情況（一）遵守政治紀律方面的情況及存在的問(wèn)題。長(cháng)期以來(lái)，自己嚴格遵守黨的政治紀律，始終在思想上、行動(dòng)上同黨中央、國務(wù)院和各級黨委保持一致，并在各項實(shí)際工作中盡力把好黨的方針政策這個(gè)大方向，自己從沒(méi)有違反黨的政治紀律。結合教育實(shí)踐活動(dòng)，經(jīng)過(guò)認真反思。

總結。

感覺(jué)自身還存在一些問(wèn)題：一是單位黨風(fēng)廉政建設抓的不緊?？傆X(jué)得水務(wù)工作就是跑項目、搞工程對單位的黨風(fēng)廉政建設也不重視對黨務(wù)工作基本也沒(méi)有過(guò)問(wèn)過(guò)。二是民主集中制貫徹落實(shí)不夠。遇重大問(wèn)題多是自己拍腦門(mén)、做決定獨斷專(zhuān)行單位制定的重大事項決策制度也當成了擺設沒(méi)有帶好頭。

（二）貫徹落實(shí)中央八項規定方面的情況及問(wèn)題。本人從內心擁護八項規定，在規定出臺后認真地進(jìn)行了學(xué)習，并在實(shí)際工作中嚴格貫徹落實(shí)，切實(shí)轉變了作風(fēng)。但是也存在2理解不深、動(dòng)作不快等問(wèn)題：一是認識程度有所欠缺。曾經(jīng)片面認為貫徹八項規定僅僅是抓一些禮儀、節儉方面的具體事情，沒(méi)有把此項工作提高到加強黨的建設，保持黨與人民群眾血肉聯(lián)系的高度來(lái)認識。二是以偏概全，沒(méi)有正確處理虛與實(shí)的關(guān)系。僅僅以抓思想教育、建章立制等工作代替抓實(shí)際問(wèn)題，特別是難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題的解決。例如單位車(chē)輛管理方面，自己雖多次強調加強公車(chē)管理，也制定了相關(guān)制度，但僅僅是停在了嘴上、落在了紙上，實(shí)際運行上效果不好，車(chē)輛使用往往是口頭說(shuō)一聲，沒(méi)有申請、記錄，管理不規范。

3求；雖然經(jīng)常提創(chuàng )新工作方法、創(chuàng )新工作思路放在嘴邊，但從具體工作上來(lái)說(shuō)還是調查研究的少，憑經(jīng)驗做決策的多。存在工作態(tài)度不嚴格、不細致，存在以文件落實(shí)文件的問(wèn)題。經(jīng)常存在把活動(dòng)落實(shí)到文件上，有時(shí)甚至看文件就只看標題，就把工作分解下去，對落實(shí)情況、開(kāi)展情況往往是聽(tīng)相關(guān)負責人的匯報，自己沒(méi)有及時(shí)的跟進(jìn)和督導。3.對照焦裕祿精神自我剖析情況及存在問(wèn)題，對照焦裕祿精神，我對自己提出四點(diǎn)要求：一是正確認識和處理人際關(guān)系，做到既有人情味又按原則辦；二是下決心減少應酬，戒酒，保持健康的工作方式和生活方式；三是實(shí)實(shí)在在做人做事，做到三嚴三實(shí)；四是對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，做到杜絕。這些自我要求也突出了我存在的問(wèn)題，沒(méi)有完全杜絕公務(wù)接待、與干部群眾談心少、辦公材料和設備大量浪費等等現象，讓我經(jīng)常心生愧疚。特別是工作中存在的好人主義現象，怕得罪人，尤其對領(lǐng)導、對單位的老同志，對上擔心領(lǐng)導的臉色、抹不開(kāi)面子，對下又擔心作風(fēng)過(guò)于強硬，不好意思提出硬性要求。單位干部職工大事小事請假，基本都給假，有些同志經(jīng)常遲到早退也沒(méi)有拉下臉來(lái)批評教育。

4反紀律的情況。沒(méi)有出國機會(huì )，所以不存在出國經(jīng)費。公務(wù)用車(chē)運行中車(chē)輛檢修均在指定的維修點(diǎn)維修，沒(méi)有產(chǎn)生其它維修保養的費用。在住房方面，還是自己在2007年買(mǎi)的，100多平米。在公務(wù)用車(chē)方面，原先乘坐的越野車(chē)已按規定拍賣(mài)，目前公務(wù)用車(chē)沒(méi)有超標。上下班步行，但是還偶有公車(chē)接送的不良情況。在辦公用房方面，騰退出了原超標辦公室，現兩人共用一間18平米辦公室，沒(méi)有超標。在人情消費方面，朋友、同學(xué)、同事間的紅白喜事的宴請基本不去，只是把禮金捎去。在家屬子女情況方面，妻子在市中國銀行上班，兒子在縣財政局上班，已基本自食其力。公務(wù)接待中，一切從嚴控制，嚴格遵守《中央活動(dòng)辦關(guān)于進(jìn)一步整治會(huì )所中的歪風(fēng)的通知》規定，不出入這些高檔會(huì )所，沒(méi)有接受和持有私人會(huì )所的會(huì )員卡，單位接待一律在食堂。

二、四風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題根據同志們提出的意見(jiàn)和建議，總結和反思幾年來(lái)的工作和生活，我發(fā)現身上確實(shí)存在著(zhù)很多問(wèn)題，有工作上的錯誤，也有生活鎖事上的不足。這些問(wèn)題、錯誤和不足的存在，影響著(zhù)我個(gè)人的進(jìn)步，影響了工作的開(kāi)展，下面，我分別從四風(fēng)方面認真進(jìn)行查找。

5的教育。例如在縣紀委的一次明查暗訪(fǎng)中，發(fā)現我單位一位年輕干部在玩電腦游戲，我只是和她簡(jiǎn)單的說(shuō)了幾句，也沒(méi)有讓其做出深刻檢討和處罰，導致這種現象在單位還時(shí)常發(fā)生。對于年輕干部來(lái)說(shuō)思想意識、自控能力都比較差，對于他們來(lái)說(shuō)理想信念教育更是自己將來(lái)進(jìn)步的一個(gè)根本動(dòng)力，而我作為單位的一把手，這方面做的還很不夠。二是工作中有為創(chuàng )新而創(chuàng )新的思想，有脫離實(shí)際現象。例如我縣的農業(yè)高效節水工作，近年來(lái)取得了可喜的成績(jì)受到了各級領(lǐng)導的高度評價(jià)，但作為一個(gè)水利人，明知當中存在的問(wèn)題卻沒(méi)有及時(shí)的解決，灌溉計量設施監測數據的準確性，自己匯報工作時(shí)多次避而不談，又沒(méi)有找到針對性的解決方法，面對困難，自己選擇了得過(guò)且過(guò)。三是貫徹上級精神走形式。有時(shí)候在貫徹上級會(huì )議精神時(shí)，僅限于開(kāi)會(huì )，認為只要開(kāi)了會(huì )，下發(fā)了文件，就是落實(shí)了工作，就可以萬(wàn)事大吉、心安理得，使工作停留在一般號召上，缺乏具體指導和督促檢查.對照檢查材料專(zhuān)題第2篇從我加入中國共產(chǎn)黨，始終標準嚴格要求自我，認真學(xué)習黨的有關(guān)知識、政策、文件，使自我不斷地得到充實(shí)。雖然如此，但我明白自我做的還遠遠不足，金無(wú)足赤人無(wú)完人，我還有許多需要改善的地方，需要反思和自我批評。經(jīng)過(guò)第二批黨員學(xué)習，充分認識到形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)的四風(fēng)問(wèn)題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，嚴重損害了黨與人民群眾之間的6關(guān)系。照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病形象的指出解決上述四風(fēng)問(wèn)題的方法與措施。

一、遵守黨的政治紀律情景(一)貫徹落實(shí)情景作為一名普通黨員必須用正確的理論武裝頭腦、充實(shí)自我，指導自我的言談舉止，真正做到理論上清醒，始終告誡自我黨員就是為人民服務(wù)的，身為人民群眾的奴仆，要摒棄官僚思想，真正做到心中有人民，辦事為人民。要經(jīng)常進(jìn)行自我反省、自我批評，務(wù)必使自我的言談舉止貼合黨性政治紀律的要求，使自我不斷的提高。身為黨員必須樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，正確對待得與失、苦與樂(lè )、榮與辱、貧與富以及個(gè)人同他人、個(gè)人同社會(huì )的關(guān)系，始終做到吃苦在前，享受在后，發(fā)揮黨員表率作用。

(二)存在差距和不足經(jīng)過(guò)此次學(xué)習，并對自我進(jìn)行深刻反思，發(fā)現自我仍有許多地方不足，深刻認識到：

一、自我約束力不強。黨的紀律是鐵的紀律，身為黨員更要嚴格要求自我遵守黨的紀律、以黨員的行為準則來(lái)約束自我，時(shí)刻堅持黨員的自覺(jué)性。但自我在實(shí)際的學(xué)習生活中懶懶散散，不能認真學(xué)習該學(xué)習的知識，有時(shí)候認為只要不違反學(xué)校紀律，自我想做什么事情是自我的自由，別人管不著(zhù)。

7二、黨性修養方面不足。雖然自我平時(shí)不斷地學(xué)習黨的有關(guān)知識，增加對黨的認識與了解，雖然入黨幾十年了，但還有許多地方需要提高，黨性修養方面認為自我還必須加強。

三、

對同學(xué)中不良現象或行為視而不見(jiàn)、得過(guò)且過(guò)。出于明哲保身的想法，對自我身邊發(fā)生的一些事情不愿去插手，不愿得罪他人，怕?lián)p害同事間的關(guān)系，認為事不關(guān)己，高高掛起，這是我的缺點(diǎn)與不足。

四、黨員意識有時(shí)淡薄。有時(shí)候在處理事情的時(shí)候就忘記自我是一名共產(chǎn)黨員，不能以共產(chǎn)黨員的身份來(lái)嚴格要求自我，把自我當成普通群眾，沒(méi)有發(fā)揮先鋒模范作用，不能以身作則。

二、貫徹轉變作風(fēng)方面的基本情景(一)貫徹落實(shí)情景認真學(xué)習相關(guān)規定及意見(jiàn)，嚴格要求自我勤儉節儉，吃飯以光盤(pán)行動(dòng)為榮，不浪費。告誡自我以驕奢淫逸、好逸惡勞等行為為恥，并督促身邊的同志及朋友也這樣做，從自我身邊的小事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，不以惡小而為之，不以善小而不為。

8時(shí)沒(méi)能做到一水多用等等。應當加強自我在這些方面的提高，真正做到一個(gè)優(yōu)秀黨員應有的行為。

(三)有關(guān)情景說(shuō)明暫無(wú)。

三、四風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題(一)形式主義問(wèn)題作為普通黨員，渾渾噩噩就是形式主義。對學(xué)習不能始終報以進(jìn)取的態(tài)度;對生活不思進(jìn)取，缺乏開(kāi)拓創(chuàng )新精神，只滿(mǎn)足于本自我所任所科的學(xué)習的要求，不求其他方向與學(xué)科的探索與了解。

(二)官僚主義問(wèn)題作為普通黨員，按部就班就是官僚主義。做事情沒(méi)有自我的想法與主意。對于自我身邊有的人對待領(lǐng)導是溜須拍馬、阿諛?lè )畛?，而對待同事則是冷言冷語(yǔ)、諷刺挖苦。

對照檢查材料專(zhuān)題第3篇這次召開(kāi)組織生活會(huì )是一次自我檢驗和錘煉。按照要求，認真對照自我平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，遵循實(shí)事求是的原則，查找問(wèn)題，深刻剖析，認真思考，總結經(jīng)驗，結合工作實(shí)際，現將近來(lái)各方面的情景向各位領(lǐng)導和同志們作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報：

9素質(zhì)，在大事大非問(wèn)題上，能夠頭腦清醒，立場(chǎng)堅定，旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央堅持一致。要做一名合格的黨員干部，做好工作，還必須注重業(yè)務(wù)和其它方面的學(xué)習，尤其是應對知識經(jīng)濟的時(shí)代，學(xué)習顯得更為重要和緊迫。所以根據工作需要和自我實(shí)際，堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書(shū)籍，豐富自我的知識，開(kāi)拓自我的視野，提高自身的素質(zhì)和水平。

2、抓思想，樹(shù)立為民服務(wù)的意識在工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線(xiàn)、基本方針。在工作中牢記兩個(gè)務(wù)必，增強群眾觀(guān)念，扎扎實(shí)實(shí)干工作。在思想上堅持以馬列主義為指導，用鄧小平理論武裝頭腦，指導實(shí)踐，并始終同黨委、政府在政治上.思想上.行動(dòng)上堅持高度一致。按照鎮黨委.政府的指示精神辦事，始終自覺(jué)的維護辦公室的良好形象，恪盡職守，努力工作，自覺(jué)加強對世界觀(guān)的改造，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。

10感，尤其是應對新形勢，不斷更新觀(guān)念、改善工作方法，開(kāi)拓創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)。

4、廉潔自律，牢記優(yōu)良傳統廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。做一名合格的黨員干部，必須做到廉潔自律。在工作和生活中，自我能認真學(xué)習黨的紀律和法規，經(jīng)常用《廉政準則》和《省公務(wù)員八條禁令》來(lái)嚴格要求自我，做到不該去的地方不去，不該拿的不拿，不該說(shuō)的不說(shuō)，自覺(jué)加強黨性修養。

二、個(gè)人存在的問(wèn)題和不足一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員，我對建設有中國特色社會(huì )主義，對黨的路線(xiàn)、方針、政策堅決擁護，可是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦，指導思想做得不夠。表現為自身的學(xué)習抓不緊，沒(méi)有自覺(jué)和系統地學(xué)習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導致自我理論基礎不夠扎實(shí)，僅憑自身了解應付工作。在政治思想上學(xué)習不夠，缺乏一些基本的政治素質(zhì)，不善于用政治的頭腦思考問(wèn)題，有時(shí)看問(wèn)題和做事情過(guò)于片面，也沒(méi)有站在全局的角度思考問(wèn)題解決問(wèn)題，不利于自身工作的提高。

11時(shí)只注重當時(shí)用的著(zhù)與本職工作有關(guān)的資料，對當前市場(chǎng)經(jīng)濟和知識掌握的不夠，懂的較少，在平時(shí)的工作和生活中，感到知識貧乏，尤其是深入基層少，對農村工作出現的新矛盾缺乏了解，缺乏系統的解決方案。

三是在工作中自我要求不嚴格，有時(shí)會(huì )違背愛(ài)崗敬業(yè)的精神和全心全意為人民服務(wù)的宗旨。隨著(zhù)工作年限的增加，我的惰性也隨之增長(cháng)，只安于做好領(lǐng)導交代的任務(wù)和自我份內的工作，不注重思考工作中的問(wèn)題，工作一忙，有時(shí)會(huì )出現急躁情緒。

四是堅持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時(shí)把自我混同于一般群眾，降低了對自我的要求和標準。滿(mǎn)足于過(guò)得去、差不多，對時(shí)時(shí)處處堅持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根弦繃的不緊。

五是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)，對領(lǐng)導安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，還需要進(jìn)一步增強事業(yè)心和職責感。工作中創(chuàng )新意識不強，用創(chuàng )造性的思維方式去做創(chuàng )造性的工作不夠。

12題。要提高學(xué)習的自覺(jué)性，努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識、法律法規，拓展知識面，在工作中，更好地發(fā)揮作用，努力適應新的形勢，新的變化，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新。

2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自我，充分發(fā)揮自我的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性，為我鎮的發(fā)展貢獻自我的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規章制度，進(jìn)取參加機關(guān)組織的各項活動(dòng)，時(shí)刻用黨員的標準嚴格要求自我，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性?？朔ぷ髦屑痹昵榫w，進(jìn)一步增強工作進(jìn)取性，樹(shù)立強烈的自覺(jué)意識和職責意識，從我做起，從此刻做起，從一切能夠做的事情做起，把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，少說(shuō)空話(huà)，多辦實(shí)事，樹(shù)立良好的黨員形象。

3、轉變作風(fēng)，進(jìn)取工作。要腳踏實(shí)地地做好本職工作，深入基層，多學(xué)習，多了解，研究問(wèn)題三思而后行。樹(shù)立高度的職責感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，做老實(shí)人，辦老實(shí)事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)念、效率觀(guān)念、質(zhì)量觀(guān)念，今日能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時(shí)間完成工作任務(wù)。

13史使命感，以創(chuàng )新的意識、創(chuàng )新的精神、創(chuàng )新的思路、良好的形象、一流的業(yè)績(jì)做好各項工作。

領(lǐng)導對照檢查材料

自從我鎮開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，遵循“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求和上級統一部署，落實(shí)集中解決形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”內容的主要任務(wù)，我著(zhù)重加強了學(xué)習和反思，深刻認識到這次群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)對于轉變黨的作風(fēng)，密切黨群關(guān)系，改善社會(huì )風(fēng)氣，凈化社會(huì )環(huán)境，完成黨的十八大提出的各項任務(wù)目標，具有十分重大的現實(shí)意義和深遠的歷史意義。前段時(shí)間，通過(guò)民主評議，召開(kāi)座談會(huì )，談心談話(huà)等多種形式和途徑征求了領(lǐng)導和同志們對我的意見(jiàn)和建議，在此基礎上，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，通過(guò)認真反思和深刻自我剖析，對自己存在的形式主義方面的問(wèn)題有了更加清醒更加全面的認識，現報告如下：

一、遵守黨的政治紀律和貫徹中央“八項規定”精神情況。

（一）遵守黨的政治紀律情況。一直以來(lái)，在遵守黨的政治紀律方面，個(gè)人認為有比較堅定地理想信念和政治立場(chǎng)，堅決遵守黨的政治紀律，有自覺(jué)服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識，在大是大非問(wèn)題上態(tài)度堅決，能夠主動(dòng)的按照分工扎實(shí)履行職責，堅決維護領(lǐng)導權威和班子團結。但有時(shí)也會(huì )計較個(gè)人得失，宗旨意識需要進(jìn)一步加強，有時(shí)存在一些“庸懶散”方面的問(wèn)題，但并沒(méi)有不作為、亂作為、勞民傷財、增加基層負擔等問(wèn)題。工作有時(shí)要求不高、得過(guò)且過(guò)，對一些不正之風(fēng)和不良風(fēng)氣，有時(shí)會(huì )犯習以為常、不管不問(wèn)、怕得罪人的毛病。

（二）貫徹中央“八項規定”精神情況。根據黨委要求，個(gè)人注意學(xué)習中央八項規定精神，查找自身存在的問(wèn)題，并努力從具體問(wèn)題不斷整改。當前，與本單位政法委員高永彬同志兩人共同使用一間辦公室，沒(méi)有配備專(zhuān)用車(chē)輛，沒(méi)有超標準建房、多占住房和辦公用房問(wèn)題，下辦事處一般使用個(gè)人交通工具，不給基層添麻煩，沒(méi)有不按規定出席剪彩、座談會(huì )、表彰會(huì )等活動(dòng)的情況。

（三）個(gè)人家庭情況：。

二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題。

（一）形式主義方面存在的問(wèn)題。

1、存在忙于具體業(yè)務(wù)，理論學(xué)習少，理論學(xué)習不深、不細、不透的問(wèn)題。首先是學(xué)習的主動(dòng)性不夠。習慣于干具體事，學(xué)習時(shí)間少，同時(shí)存在以干代學(xué)、現用現學(xué)的現象，特別是從事紀檢工作以來(lái)，對業(yè)務(wù)知識、政策規定仍然學(xué)習不細、不透，對上級下發(fā)的文件，有時(shí)存在只看看標題、框框，有沒(méi)有任務(wù)及完成任務(wù)的時(shí)間限制，并沒(méi)有細學(xué)、深學(xué)，吃透精神，缺乏系統學(xué)習和深入思考，學(xué)習效果不佳，理論功底不深。其次是學(xué)習制度堅持的不夠好，學(xué)用結合不夠緊密。特別是學(xué)習與工作發(fā)生矛盾時(shí)，往往認為學(xué)習是“軟指標”，可以往后推一推，主要表現在個(gè)別時(shí)候縣委組織集中學(xué)習時(shí)發(fā)生找人替學(xué)現象，導致知識結構不合理，知識掌握的嚴重老化，跟不上時(shí)代前進(jìn)的步伐，對待理論學(xué)習只滿(mǎn)足于看過(guò)了知道了，而不能有效的與實(shí)際工作緊密結合起來(lái)。

2、存在工作走形式，實(shí)質(zhì)性?xún)热萆?，習慣于抓典型的問(wèn)題。有些工作不考慮情況，機械執行；執行機關(guān)制度不夠嚴格，帶頭示范不強。對于在征求意見(jiàn)中，自2011年從事紀檢工作以來(lái)，自上而下狠抓了“123”農廉工程建設。其中一項就是打造“十百千”黨風(fēng)廉政建設示范點(diǎn)工程。在這一方面，我按照規定標準要求積極打造了后屯、西劉、自新王、勞保所、國土所等示范點(diǎn)，尤其是后屯示范點(diǎn)，也多次迎接了省、市、縣領(lǐng)導的檢查指導。典型抓了，反思，并沒(méi)有充分發(fā)揮典型作用，在全鎮各村居、各單位推廣落實(shí)好，也就是著(zhù)重了點(diǎn)而忽視了面，也就違背了典型引路、以點(diǎn)帶面，以面為主的初衷。還有就是在去年作風(fēng)效能服務(wù)年活動(dòng)中，我們在政府流動(dòng)公開(kāi)欄向社會(huì )公布了班子成員及各部門(mén)負責人的聯(lián)系方式、工作職責，但大部分時(shí)間里都將公開(kāi)欄放在倉庫里，沒(méi)有能夠充分發(fā)揮其應有的作用。在機關(guān)制度執行中，個(gè)別時(shí)候不夠嚴格，主要表現在，個(gè)別時(shí)候早上上班能到會(huì )議室參加點(diǎn)名，下午沒(méi)有按時(shí)簽退。

3、存在靠打電話(huà)了解問(wèn)題的現象。主要表現在聯(lián)系企業(yè)上，2班子成員每人聯(lián)系一個(gè)企業(yè)，實(shí)實(shí)在在到企業(yè)去的少，對企業(yè)情況的了解大部分時(shí)候是通過(guò)電話(huà)進(jìn)行的。

（二）官僚主義方面存在的問(wèn)題。

1、存在下基層調研少，進(jìn)村入戶(hù)少，群眾意識較差問(wèn)題。首先是聯(lián)系群眾不經(jīng)常，雖然在平時(shí)工作中也能做到與群眾有溝通，有交流，但主動(dòng)性不強，不能夠深入，只注重了解自己想要了解的問(wèn)題，不能做到“從群眾中來(lái)、到群眾中去”，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，為人民服務(wù)的力度不夠。其次是了解情況不深入，錯誤的認為自己在基層工作的時(shí)間長(cháng)，對群眾了解多，對基層掌握清楚，在很多時(shí)候出現了武斷、片面甚至自以為是的現象。對群眾真正在關(guān)心什么，需要什么，還沒(méi)有全面掌握，群眾工作應該怎么做，怎樣真正讓群眾滿(mǎn)意等還遠遠不夠。主要表現在自2010年以來(lái)，自己聯(lián)系萬(wàn)家辦事處、萬(wàn)家村，剛開(kāi)始到辦事處、村隊去的還不少，對于萬(wàn)家村的民主議政日也能按時(shí)參加，但近年，自己到辦事處去的少了，有個(gè)別中心工作的動(dòng)員會(huì )都沒(méi)有參加，所聯(lián)系村隊的民主議政日工作更是參加的甚少。

2、存在與基層同志溝通交流少的問(wèn)題。由于自己的性格原因，不善言辭，性格內向，一直以來(lái)，在與機關(guān)其他干部和農村干部之間的交流確實(shí)不夠。除非工作原因，這些年來(lái)基本上沒(méi)有真正和某個(gè)村的干部進(jìn)行過(guò)思想交流，目前，對于72個(gè)行政村的干部，還有個(gè)別村的干部叫不上名字，甚至很陌生。即使是每天在一起上下班的機關(guān)同事，也很少坐在一起交流溝通思想，導致對不少機關(guān)干部尤其是年輕同志的性格、工作能力了解的不夠深入。

3、指導安排多，對個(gè)別工作有時(shí)稍顯拖拉。對于分管部門(mén)的工作，在面上指導安排多，樂(lè )于當甩手掌柜，對工作限于安排了，說(shuō)到點(diǎn)到了，跟進(jìn)督導不及時(shí)，導致個(gè)別工作稍顯拖拉。比如，在園區閩鑫路征地過(guò)程中，麻店街的墳地搬遷問(wèn)題，由于時(shí)間靠不上，雖然經(jīng)過(guò)十幾次的協(xié)商，但至今仍在處理協(xié)調當中。

4、創(chuàng )新意識不強，工作方式簡(jiǎn)單，工作思路不夠開(kāi)闊，思。

3想不夠解放。很多時(shí)候還是循規蹈矩，只安于表相，憑經(jīng)驗辦事，認為把自己分內的事情做好就可以了，缺乏大局意識、創(chuàng )新意識，不能用全新的思維和方式開(kāi)創(chuàng )性的做工作，主要表現在：對分管以外的工作，日常大多不管不問(wèn)，不去了解。

5、批評與自我批評做的不夠好，面對同志不愿提出反對意見(jiàn)。有時(shí)非常固執聽(tīng)不進(jìn)意見(jiàn)，對自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請同志們正面提出來(lái)，與同志們思想交流工作做得不夠，有時(shí)工作擺老資格，不考慮別人感受，對別人不夠關(guān)心。

（三）享樂(lè )主義方面的問(wèn)題。

1、干事創(chuàng )業(yè)激情不足，工作主動(dòng)性差，工作積極性有所降低，有“船到碼頭車(chē)到站”的思想。有時(shí)安于現狀，思想上存在“求穩多，求進(jìn)少”傾向。有時(shí)存在“干累了、歇口氣”的想法。鉆研業(yè)務(wù)的精神少了，老以自己年齡偏大了，記性不好了為理由，為自己開(kāi)脫。積極主動(dòng)學(xué)習新知識，新業(yè)務(wù)的動(dòng)力弱化，迎難而上的拼搏干勁不如以前了。

2、吃苦耐勞精神少了，創(chuàng )新意識不夠，工作習慣于老一套、老辦法。在工作中有時(shí)滿(mǎn)足于現狀，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jì)，在工作任務(wù)繁重面臨較大壓力時(shí)，尤其是一些難以解決的問(wèn)題時(shí)，也產(chǎn)生過(guò)畏難情緒和“等一等、緩一緩、拖一拖”的想法，有遇事推諉現象。因循守舊、固步自封，思想不解放，干工作老問(wèn)慣例是什么，以前怎么干，別人怎么干，以老規定對待新問(wèn)題，以老套路應對新情況。工作不求有功但求無(wú)過(guò)的思想滋生，偶爾也存在著(zhù)應付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果。

4成一個(gè)詳細的，操作性強的規定，但是直到現在雖然遵循了申報程序，但還是沒(méi)有從根本上思想觀(guān)念上徹底扭轉老傳統、老觀(guān)念、老風(fēng)氣的現狀。其次是對于分管的部門(mén)，分管的工作，投入的精力不平衡，對有些部門(mén)疏于管理，一年到頭開(kāi)不了幾次會(huì )議，搞不了幾次思想整頓，導致個(gè)別同志思想渙散，個(gè)別工作不很到位，尤其是分管的城鎮環(huán)境衛生狀況，一直感覺(jué)不很徹底。

（四）奢靡之風(fēng)方面的問(wèn)題。

1、存在超標準接待問(wèn)題。在來(lái)人接待中，有時(shí)存在講排場(chǎng)，要面子的思想。首先在陪餐人員上認為找的陪餐人員越多，對來(lái)的客人越尊重、所以有時(shí)來(lái)人總是詢(xún)問(wèn)和來(lái)人比較熟的同志，時(shí)常出現陪餐人數超規定問(wèn)題。其次是接待標準有時(shí)存在超標準現象，如有時(shí)存在多報來(lái)客數量等現象。

2、個(gè)別時(shí)候存在公款接待問(wèn)題。在日常工作中自己的同學(xué)朋友到訪(fǎng)，本該自費接待，但有時(shí)讓辦公室在內部食堂進(jìn)行安排。

3、在堅持學(xué)習黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規定和自覺(jué)用黨的紀律約束自己方面還不夠深入。樹(shù)立勤政廉政的意識還不牢固，主要是受社會(huì )不良習氣的影響，認為與朋友之間的交往是正?，F象，在不涉及工作方面的飯局邀請上推拒不夠，存在吃吃喝喝現象。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。

一是政治理論學(xué)習不夠深入，理論素養還不高，放松對世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造。隨著(zhù)年齡的增長(cháng)和工作閱歷的增加，逐漸忽視了理論學(xué)習和思想改造，沒(méi)有把理論學(xué)習放在重要位臵，對政治理論的學(xué)習只滿(mǎn)足于記住幾條重要論斷和幾句講話(huà)，缺乏全面系統的學(xué)習，學(xué)習存在片面性，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，在用黨的創(chuàng )新理論分析問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力上比較欠缺。

5在享樂(lè )中找到感覺(jué)的認識存在偏差，對個(gè)人主義、不良社會(huì )風(fēng)氣抵制不利，總開(kāi)關(guān)把握的不夠牢固，按照黨員標準嚴格要求的自覺(jué)性有所降低，艱苦奮斗精神有所弱化，對工作生活方面的一些小事情不注意自我約束，現實(shí)主義萌生，認為社會(huì )發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，艱苦奮斗沒(méi)用處了。

三是群眾工作經(jīng)驗不夠豐富，群眾意識、宗旨意識有所淡化。對黨的群眾路線(xiàn)認識不深，還沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。平時(shí)想眼前的事多，想長(cháng)遠事少，想群眾的事少，在工作上，主觀(guān)意志成份較多，依靠群眾的觀(guān)念比較淡薄，在服務(wù)群眾上缺乏真功夫。

三、今后的努力方向和改進(jìn)措施。

一是加強理論學(xué)習，不斷提高自己的政治理論素養。牢固樹(shù)立學(xué)習是第一需要和終生需要的歷年，堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，系統學(xué)習中國特色社會(huì )主義理論和習總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神，打牢思想基礎，堅強政治定力。在抓好單位學(xué)習制度落實(shí)的同時(shí)，更加注重加強自身學(xué)習和思考，不斷拓展理論學(xué)習的深度和廣度，下大力氣提高運用科學(xué)理論武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力，不斷提高自己的政治理論素養，為開(kāi)展好各項工作提供厚實(shí)的理論支撐。

二是始終堅持《黨章》要求，認真遵守中央八項規定。認真學(xué)習《黨章》，嚴格以中央八項規定要求自己，不斷校正自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，進(jìn)一步自覺(jué)加強黨性煅煉，增強紀律觀(guān)念，遵紀守法，廉潔奉公，做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。牢記黨的宗旨，牢固樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻的精神，努力把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，正確對待權力、金錢(qián)、名利，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線(xiàn)，增強拒腐防變的責任感和緊迫感，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

6作態(tài)度，一切從實(shí)際出發(fā)，不弄虛作假，不搞形式主義，把群眾答不答應、滿(mǎn)不滿(mǎn)意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，敢于、善于傾聽(tīng)群眾的意見(jiàn)，用真心和真情耐心細致地做好日常群眾工作，時(shí)刻把群眾的合理要求當做自己的事，始終盡力而為，結合開(kāi)展的黨員干部聯(lián)系困難家庭工作，盡全力幫助群眾解決涉及切身利益的實(shí)際問(wèn)題。

四是努力提高自身修養，做廉潔自律的表率。牢記黨的宗旨，牢固樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻的精神，努力把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，正確對待權力、金錢(qián)、名利，時(shí)刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務(wù)，自覺(jué)維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線(xiàn)，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，明明白白做人，清清白白做官，真正做到自重、自省、自警、自勵，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗。個(gè)人鄭重承諾：嚴格工作紀律，遵守黨章規定，不出入私人會(huì )所、娛樂(lè )場(chǎng)所，不接受和持有私人會(huì )所會(huì )員卡或貴賓卡，不收受或變相收受他人財物。

今后，我將進(jìn)一步提升思想認識，轉變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，創(chuàng )新學(xué)習方式、工作理念、工作手段和工作機制，使工作成效不斷進(jìn)步、不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、出色完成各項工作任務(wù)，為全鎮又好又快發(fā)展多作貢獻。

檢察長(cháng)對照檢查材料

按照市委召開(kāi)巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì )要求，本人緊緊圍繞會(huì )議主題，深查細找問(wèn)題、分析實(shí)質(zhì)原因、明確努力方向?，F對照檢查如下，請領(lǐng)導和同志們批評指正。

一是學(xué)習態(tài)度不夠積極。對于理論學(xué)習積極性、主動(dòng)性有待提升，特別是沒(méi)有系統全面的學(xué)習，只是在平泉市委中心組和鎮干部大會(huì )及班子會(huì )前一刻鐘中掌握學(xué)習相關(guān)內容，沒(méi)有逐條逐項深學(xué)細讀，在學(xué)習中還存在“急用現學(xué)”現象。

二是學(xué)習深度不夠透徹。對黨的十九大精神特別是習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想存在一知半解、淺嘗輒止的情況。對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)、研討、思想交流，聯(lián)系實(shí)際不緊密，在學(xué)懂弄通上還有差距。政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于從政治和全局的角度來(lái)觀(guān)察、分析問(wèn)題，缺少時(shí)不我待的使命感和危機感。

深刻認識到作為一名黨員干部應該加強思想道德修養,堅持自重、自省、自警、自勵，常思貪欲之害,常懷律已之心,自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕。在日常工作中，應時(shí)刻嚴格要求自己，堅定為人民服務(wù)的信念，不斷提高拒腐防變的能力,切實(shí)加強作風(fēng)建設營(yíng)造良好從政環(huán)境。要牢固樹(shù)立了“四個(gè)意識”，做到“四個(gè)服從”，堅決做到兩個(gè)維護。

抓基層黨組織建設方面，壓力傳導的還不到位，存在層層遞減的現象，尤其是基層黨組織落實(shí)主體責任自覺(jué)性不強，實(shí)打實(shí)硬碰硬的少，有的干部將其從嚴治黨義正言辭，但日常工作中不想抓不敢管。

分管基層組織建設中，應優(yōu)化組織設置，創(chuàng )新活動(dòng)方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋，企業(yè)、農村、社區等領(lǐng)域黨建工作不夠全面過(guò)硬。應進(jìn)一步加強支部標準化、規范化建設，使基層黨組織在貫徹落實(shí)中發(fā)揮領(lǐng)導作用，發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，引領(lǐng)基層各類(lèi)組織自覺(jué)貫徹黨的主張，確?；鶎又卫碚_方向。

一是工作主動(dòng)性不夠。向分管科室和村級部署任務(wù)多、提出要求多，督導檢查少、主動(dòng)落實(shí)少；二是對新政策研究不深，習慣于因循守舊、按部就班，比如對此次農村集體產(chǎn)權改革相關(guān)工作，政策掌握的還不全面，研究的還不夠深入，沒(méi)有完全運用新思路、新理念、新方法去審視和解決問(wèn)題。

雖然能夠積極主動(dòng)完成上級脫貧攻堅工作任務(wù)，迎接多次檢查和參觀(guān)，但是，由于我包保兩個(gè)重點(diǎn)貧困村，難免在任務(wù)落實(shí)和工作擺步上，兩個(gè)村不能同步進(jìn)行，有時(shí)候不同程度存在依賴(lài)駐村工作組的情況發(fā)生。

不存在“新官不理舊賬”現象，對上次巡視整改不到位問(wèn)題和這次巡視新指出問(wèn)題制定整改方案、明確責任分工和完成時(shí)限，扎實(shí)整改，不存在敷衍塞責、走過(guò)場(chǎng)等情況。

一是落實(shí)責任失之于輕。對于一些分管工作考核較松，存在“抓與不抓一個(gè)樣，干多干少看臺賬”的心理。二是從嚴治黨失之于寬。對分管抓黨建上要求的不嚴，指導的不細，“一崗雙責”沒(méi)有落到實(shí)處。三是對班子建設思考不多，投入精力不夠。

隨著(zhù)時(shí)間的推移，職務(wù)和環(huán)境變化，為黨的事業(yè)奮斗終身的誓言有時(shí)不那么清晰了，當初的志向也慢慢淡忘了，奮斗的激情逐步消退了，對照入黨的誓言、對照組織的重托、對照“心里裝著(zhù)全體人民，唯獨沒(méi)有他自己”的高尚境界，自己?jiǎn)?wèn)題的出現就在于放松了對理想信念的堅守，放松了對艱苦奮斗精神的堅持。

作為一名在鄉鎮干部，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現自身價(jià)值?，F在思想上總想著(zhù)干出成績(jì)得到單位的表彰，于是考慮群眾的疾苦少了、考慮自己的利益多了。群眾反映的問(wèn)題，有些涉及到的部門(mén)很多，有些又不在自己的職權之內，怕給自己惹麻煩，與群眾感情漸漸疏遠，淡化了全心全意為人民服務(wù)的意識。反思自己，主要因為淡漠了群眾感情，淡化了宗旨意識，模糊了“我是誰(shuí)，為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)”的愛(ài)民情懷。

工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng )新的膽識。錯誤地以為，只要循序漸進(jìn)，按照上級要求處理好平常事務(wù)就完事大吉，不需要創(chuàng )新?；谶@種想法，不知不覺(jué)地產(chǎn)生了不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想，因此學(xué)習放松了、工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動(dòng)性、創(chuàng )新意識有了差距。產(chǎn)生這種問(wèn)題，主要原因就在于黨的實(shí)事求是的思想路線(xiàn)在自己思想深處淡化了，求真務(wù)實(shí)的內涵在工作實(shí)踐中“失守”了，沒(méi)有把凡事探求就里、多到群眾中聽(tīng)意見(jiàn)找辦法的求實(shí)作風(fēng)傳承好、實(shí)踐好。

針對查擺出來(lái)的問(wèn)題，我將進(jìn)一步強化黨內政治生活、堅定理想信念，規范自身言行，以作風(fēng)建設新成效不斷推動(dòng)各項工作再上新臺階。

（一）堅定正確方向，始終做到政治合格。一是增強政治定力。深入學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色特色社會(huì )主義思想和十九大精神，自覺(jué)向黨的理論和路線(xiàn)方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，始終做政治上的清醒人明白人。二是強化理論武裝。堅持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習相結合、理論學(xué)習與交流研討相結合，真正把學(xué)習成果轉化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動(dòng)工作上新臺階的有效舉措。三是嚴格黨內生活。認真貫徹民主集中制，實(shí)事求是開(kāi)展經(jīng)常性批評和自我批評，在相互溝通中化解分歧、凝聚共識，不斷提高自我發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

（二）嚴格錘煉黨性，始終做到執行紀律合格。一是從嚴執行紀律規定。嚴格落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于糾正“四風(fēng)”重要批示精神，嚴格落實(shí)中央八項規定精神和省市改進(jìn)工作作風(fēng)實(shí)施辦法，堅持以上率下，從小事做起、從小事抓起，做到對黨忠誠，說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，自覺(jué)接受黨規黨紀的規范和約束。二是嚴格廉政建設責任制。認真履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責”職責，落實(shí)領(lǐng)導干部述職述廉、個(gè)人事項報告等制度，牢固樹(shù)立法治思維和底線(xiàn)思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權，做“三嚴三實(shí)”表率。三是強化黨內監督。用好黨內監督這個(gè)“法寶”，加強思想政治教育和廉政紀律教育，堅持用制度管人管事管權。進(jìn)一步強化單位內部監督，強化紀檢監察監督使黨員干部不想腐、不能腐、不敢腐，確保風(fēng)清氣正。

（三）發(fā)揚優(yōu)良傳統，始終做到品德合格。一是加強調查研究。堅持做到帶著(zhù)問(wèn)題深入實(shí)際、深入群眾、深入基層，切實(shí)把村級干部所思所想所盼所憂(yōu)問(wèn)題了解好、解決好，推動(dòng)分管領(lǐng)域重大問(wèn)題的解決。二是加強道德修養錘煉。要大力弘揚艱苦奮斗、銳意進(jìn)取、樂(lè )于奉獻的精神，帶頭踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)遵守社會(huì )公德，注重修身養德，追求積極向上的生活情趣，養成良好的生活作風(fēng)，以良好的道德操守為社會(huì )風(fēng)氣樹(shù)立風(fēng)向標。三是解決群眾合理訴求。嚴格執行領(lǐng)導接訪(fǎng)日制度，健全完善信訪(fǎng)工作督促檢查機制，堅決克服信訪(fǎng)工作部署多、問(wèn)題解決不圓滿(mǎn)，虎頭蛇尾、落實(shí)不力的不良傾向。

（四）強化責任擔當，做到發(fā)揮作用合格。進(jìn)一步轉變和改進(jìn)工作作風(fēng)，始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和知難而進(jìn)、迎難而上的勇氣，堅決克服不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去的消極心態(tài)，用足用活政策和機遇，結合實(shí)際創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，全力抓落實(shí)、創(chuàng )一流、爭上游，創(chuàng )造群眾滿(mǎn)意的成績(jì)。

（五）實(shí)施精準扶貧，做到精準施策。始終堅持依法依規、規范有序、身體力行的扎實(shí)推動(dòng)精準扶貧工作，確保貧困戶(hù)脫貧、貧困村出列，黨員干部不出局。

（六）加強意識形態(tài)領(lǐng)域工作，抵制歪風(fēng)邪氣。將意識形態(tài)領(lǐng)域工作貫穿于各項工作和日常生活當中，時(shí)時(shí)處處維護黨和國家的形象，積極同各種反動(dòng)行為或負面聲音作斗爭，以一名合格黨員標準，維護黨組織的形象地位。

領(lǐng)導對照檢查材料

按照市委關(guān)于《召開(kāi)市以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )的通知》要求，圍繞強化創(chuàng )新理論武裝，樹(shù)牢“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，堅決做到“兩個(gè)維護”，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅決把黨中央和省委、市委決策部署落到實(shí)處”主題，我進(jìn)一步深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、黨的十九大精神、習近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要講話(huà)精神、習近平總書(shū)記調研指導重要講話(huà)精神，同時(shí)聯(lián)系工作實(shí)際，并緊緊圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷4個(gè)方面問(wèn)題，深入查找問(wèn)題，深刻剖析原因，制定整改措施?，F對照檢查如下：

一、問(wèn)題表現。

(一)思想政治方面。一是存在淺嘗輒止、不深不透的傾向。對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習缺乏連續性、系統性、全面性，沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )到政治上要站位高，就必須要學(xué)得深，學(xué)習上不去，就不可能真正同以習近平同志為核心的黨中央自覺(jué)保持高度一致。沒(méi)有更深刻地認識到這一思想的真理偉力，距離真正地內化于心、外化于行還有較大差距。工作中出現了問(wèn)題而又不能解決的，沒(méi)有在第一時(shí)間從這一偉大思想中找答案、以這一偉大思想作引領(lǐng)，在真學(xué)、真懂、真信、真用上欠功力。二是存在孤立零散、實(shí)用主義的傾向。更多站在職責角度、操作角度“就事論事”，跟紀檢監察工作有關(guān)的就多學(xué)一點(diǎn)、跟紀檢監察工作聯(lián)系不是很緊密的就很少涉獵，局部地而非全面地、零散地而非系統地學(xué)習，有在學(xué)習中搞“實(shí)用主義”的現象。

(二)在精神狀態(tài)方面：一是在實(shí)現“兩個(gè)維護”從“令行禁止”到“高度自覺(jué)”的提升上認識不夠到位。雖然能夠堅決做到把“兩個(gè)維護”作為黨中央對我們的要求來(lái)執行，但對紀檢監察機關(guān)作為政治機關(guān)，作為黨內監督和國家監察專(zhuān)責機關(guān)，在“兩個(gè)維護”上擔負著(zhù)特殊歷史使命和重大政治責任的認識還不夠充分和堅定，對把“兩個(gè)維護”提升到這是黨和國家根本需要、人民和民族根本需要、每個(gè)忠誠的共產(chǎn)黨員根本需要的高度去認識還有一定差距。比如，在加強對黨員干部的紀律和規矩教育、讓黨員干部習慣在受監督和約束的環(huán)境中工作生活方面，主動(dòng)謀劃得少，措施還不夠硬，方法還不夠實(shí)。再比如，較少從政治問(wèn)題和經(jīng)濟問(wèn)題交織的高度開(kāi)展審查調查，對違反政治紀律和政治規矩案件背后的不廉潔問(wèn)題挖得還不夠透，習慣于盯著(zhù)個(gè)案中的經(jīng)濟問(wèn)題、違法金額。二是在加強黨對反不廉潔工作的集中統一領(lǐng)導上認識不夠到位。在實(shí)行一套人馬、履行雙重職責，強化上級紀委監委對下級紀委監委的領(lǐng)導上，體制機制做得還不夠細、不夠實(shí)。在協(xié)助市委履行主體責任方面，協(xié)助的職責擺得不到位，監督的職責發(fā)揮不充分，有效的載體提供得不具體，沒(méi)有充分用好問(wèn)責利器，有時(shí)是怕越位，有時(shí)是參謀助手作用發(fā)揮得不好。

(三)工作作風(fēng)方面：一是在協(xié)助市委落實(shí)主體責任上有欠缺。對各縣區和市直局委政治生態(tài)把握得不夠全面準確，政治生態(tài)“畫(huà)像”工作做得不夠科學(xué)及時(shí)，在為市委提供主要領(lǐng)導干部的廉政“體檢單”上有盲區。與領(lǐng)導干部“關(guān)鍵的少數”談心談話(huà)少，咬耳扯袖、紅臉出汗不夠。對個(gè)別縣區和市直局委履行主體責任不到位的一把手板起臉來(lái)問(wèn)責追責還不夠。對一些同志在黨風(fēng)廉政建設上盲目樂(lè )觀(guān)的思想傾向還沒(méi)有高度警覺(jué)、及時(shí)糾正。二是在構建“四個(gè)全覆蓋”權力監督格局上有欠缺。紀律監督的“金箍”還不夠緊，監察監督的“拳頭”還不夠硬，巡察監督的“利劍”還不夠利，派駐監督的“探頭”還不夠亮。尤其是面對監察體制改革后，監察對象增加很多、紀檢監察人手不足的情況，有時(shí)有畏難情緒，感覺(jué)“管不過(guò)來(lái)”“管不到底”，忙于應付，在管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)上精準把握不夠，精準把握政策、精準處置上下功夫不深。對市級領(lǐng)導班子成員日常監督提醒不夠。

(四)為民情懷方面：一是認真開(kāi)展批評和自我批評堅持得不夠好。對標總書(shū)記提出的“l(fā)k標準”，紀委監委領(lǐng)導班子民主生活會(huì )質(zhì)量還不夠高，“辣味”還不夠濃，有時(shí)存在著(zhù)批評怕傷和氣、自我批評怕丟面子的思想顧慮，與以整風(fēng)精神開(kāi)展積極健康的思想斗爭相比還有差距。和同志們日常工作交往中，也存在著(zhù)多栽花少種刺的好人主義現象。二是能夠堅持以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活，但不夠經(jīng)常，與黨章要求相比還有差距。對于自己直接聯(lián)系的和由市紀委干部擔任下派第一書(shū)記的貧困村，雖然對提出的問(wèn)題能夠出面協(xié)調解決，但主動(dòng)關(guān)心不夠，往往是市委有要求了才去村里走走看看，主動(dòng)深入貧困村訪(fǎng)貧問(wèn)苦少，幫扶實(shí)效還不夠明顯。

二、原因剖析。

通過(guò)認真反思，我著(zhù)力從思想上找原因、挖根源。

(一)理想信念淡化。信念的堅定源自理論上的清醒。反思自身問(wèn)題的根源，首先是理論學(xué)習有所放松。對理論武裝的極端重要性重視不夠，重實(shí)踐輕理論，重業(yè)務(wù)學(xué)習輕精神“補鈣”。正是由于理論學(xué)習、理論武裝有所放松，導致經(jīng)常性改造主觀(guān)世界不夠有力，思想“總開(kāi)關(guān)”擰得不緊，存在“跑冒滴漏”現象，不能牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。作為黨員領(lǐng)導干部，必須做到信念過(guò)硬，堅持把堅定理想信念作為加強自身思想建設的首要任務(wù)，自覺(jué)用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想武裝頭腦，自覺(jué)做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會(huì )主義共同理想的堅定信仰者和忠實(shí)踐行者。

(二)黨性錘煉弱化。加強黨性修養和黨性鍛煉是終身必修課。但隨著(zhù)年齡、黨齡、資歷增長(cháng)，受復雜的執政環(huán)境影響，自己的黨的觀(guān)念、黨章意識淡漠了，黨員標準降低了，先進(jìn)性、純潔性有所弱化。反映在自身作風(fēng)上，表現為作風(fēng)不硬朗，自覺(jué)反對形式主義、官僚主義態(tài)度不堅決。反映在踐行宗旨上，表現為與群眾坐在一條板凳上促膝交談少了，落實(shí)“凡是群眾反映強烈的問(wèn)題都要嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”不夠到位。反映在廉潔從政上，表現為自我要求降格了，拒腐防變的思想道德防線(xiàn)松懈了，享樂(lè )思想和特權意識有所潛滋暗長(cháng)。打鐵必須自身硬。作為執紀監督者，必須一刻不停歇錘煉黨性，自覺(jué)進(jìn)行自我反省、自我批評、自我教育，持之以恒克服形式主義、官僚主義，久久為功祛除享樂(lè )主義、奢靡之風(fēng)。

(三)宗旨意識弱化。這些年隨著(zhù)職務(wù)的提升和崗位的變化，整天忙著(zhù)所謂的“大事”，距離群眾越來(lái)越遠，與群眾面對面溝通交流越來(lái)越少，拜群眾為師、向群眾求教問(wèn)計則更少，對群眾的愿望、呼聲、疾苦關(guān)注不夠、了解不深、把握不準，一些工作沒(méi)有干到群眾心坎上。特別是通過(guò)推進(jìn)脫貧攻堅、開(kāi)展鄉鎮巡察等，掌握了一些基層的真實(shí)情況，深刻感到作為一名領(lǐng)導干部，只有始終牢記“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”，才能在從政道路上走得更安全、更踏實(shí)、更長(cháng)遠。

(四)擔當精神不夠。敢于擔當是黨員領(lǐng)導干部必須具備的政治品質(zhì)。反思自己，和前些年相比，釘釘子精神不足，少了抓落實(shí)的拼勁、狠勁、韌勁。自我感覺(jué)良好，聽(tīng)贊揚、順耳話(huà)多，聽(tīng)批評、逆耳話(huà)少了。工作中，滿(mǎn)足于已有的“成績(jì)單”，認為工作有一些亮點(diǎn)、有一定特色，有的在全省位次還比較靠前，缺少爭創(chuàng )一流的進(jìn)取感、夙興夜寐的責任感、不進(jìn)則退的緊迫感。同時(shí)，頭腦中“好人主義”思想有所抬頭，消蝕了敢于唱“黑臉”、當“惡人”的斗爭精神。作為黨員領(lǐng)導干部，要保持革命精神、革命斗志，以時(shí)不我待、只爭朝夕的精神投入工作，勇于挑最重的擔子，敢于啃最硬的骨頭，把本職工作抓緊抓實(shí)，做新時(shí)代的合格“答卷人”。

三、整改措施。

今后，我將圍繞4個(gè)方面抓整改、見(jiàn)實(shí)效。

(一)堅持學(xué)思踐悟，始終做到政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強。把加強學(xué)習當成政治責任，深刻認識習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的政治意義、歷史意義、理論意義、實(shí)踐意義，深刻認識習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的真理偉力，深刻領(lǐng)會(huì )貫穿其中的堅定信仰信念、鮮明人民立場(chǎng)、非凡政治智慧、頑強意志品質(zhì)、強烈歷史擔當、高超政治藝術(shù)，提高馬克思主義水平和政治理論素養，修好共產(chǎn)黨人“心學(xué)”，補足精神之“鈣”，筑牢思想之“魂”。要結合即將開(kāi)展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入學(xué)習《三十講》和《習近平談治國理政》第一卷、第二卷，做到知其言更知其義、知其然更知其所以然。要深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設和反不廉潔斗爭、巡視巡察、紀檢監察體制改革的重要論述，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記調研指導xxx時(shí)的重要講話(huà)精神，做好“轉化”“結合”文章，把思想偉力轉化為管黨治黨的實(shí)際成效。要弘揚馬克思主義學(xué)風(fēng)，把學(xué)習成果轉化為謀劃工作的思路、推動(dòng)工作的動(dòng)力、創(chuàng )新工作的舉措、難題的對策。通過(guò)學(xué)思踐悟，切實(shí)把講政治作為根本要求，把講忠誠作為堅守的第一大節，貫穿紀檢監察機關(guān)履職全過(guò)程各方面，鑄就對黨絕對忠誠的政治品格,堅持黨對反不廉潔工作的集中統一領(lǐng)導，確保紀檢監察工作始終沿著(zhù)正確政治方向前進(jìn)。

(二)踐行“兩個(gè)維護”，始終做到高度自覺(jué)、步步緊跟。紀檢監察機關(guān)作為政治機關(guān)、黨內監督和國家監察專(zhuān)責機關(guān)，在“兩個(gè)維護”上擔負著(zhù)特殊歷史使命和重大政治責任，必須牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”，把“兩個(gè)維護”作為做好新時(shí)代紀檢監察工作的根本和靈魂，更加自覺(jué)地落實(shí)到強化監督、執紀審查、調查處置、巡察監督、問(wèn)責追究等每一項工作之中。當前和今后一個(gè)時(shí)期，全市各級紀檢監察機關(guān)要認真貫徹落實(shí)省委十屆六次全會(huì )和市委七屆六次全會(huì )精神，聚焦以黨的建設高質(zhì)量推動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展高質(zhì)量這個(gè)主題，深刻領(lǐng)會(huì )和把握為什么需要中原更加出彩、什么是中原更加出彩、新時(shí)代怎樣讓中原更加出彩，把中原更加出彩的目標和新時(shí)代的坐標系對照起來(lái)，把推動(dòng)新時(shí)代紀檢監察工作高質(zhì)量發(fā)展與中原更加出彩的目標對照起來(lái)，按照省委王國生書(shū)記提出的“從感悟會(huì )議導向中抓落實(shí)、從增強責任擔當作為入手抓落實(shí)，從前看標兵回看追兵中抓落實(shí)，以好的作風(fēng)抓落實(shí)”和“五個(gè)比一比”要求，找準工作結合點(diǎn)、切入點(diǎn)、著(zhù)力點(diǎn)，力爭在執紀監察強黨建、為人民、促發(fā)展上多出彩出重彩，堅決把省委、省紀委和市委的部署要求落實(shí)到位。

(三)狠抓巡視整改，始終做到真改實(shí)改、對標看齊。巡視整改首先要“改”思想，深刻認識巡視整改是檢驗對黨忠誠的“試金石”，是踐行“兩個(gè)維護”的具體行動(dòng)，自覺(jué)把巡視整改作為當前最大的政治任務(wù)抓緊抓實(shí)抓出成效。要領(lǐng)導帶頭抓整改。市紀委常委會(huì )、監察委員會(huì )要切實(shí)扛起主體責任，帶頭抓整改，帶頭抓落實(shí)。我作為第一責任人，要負總責、親自抓，直接部署、直接協(xié)調、直接督辦。領(lǐng)導班子成員要主動(dòng)抓好分管室部巡視整改事項，以實(shí)實(shí)在在、切實(shí)可行的整改措施，推動(dòng)巡視整改工作取得實(shí)效。要統籌協(xié)調抓整改。嚴格按照整改方案和整改臺賬掛圖作戰，對賬跟進(jìn)，逐一銷(xiāo)號，確保中央巡視反饋的每一句話(huà)、每一個(gè)問(wèn)題、每一項要求都落細落地、見(jiàn)底見(jiàn)效，實(shí)現整改工作常態(tài)化、整改效果長(cháng)效化。要把巡視整改與業(yè)務(wù)工作統籌推進(jìn)，相得益彰、互相促進(jìn)。要標本兼治抓整改。既要敢于用治標的利器，拿出“當下改”的措施，加大力度集中解決;又要舉一反三，深入查找管黨治黨深層次問(wèn)題，注重根本建設、基礎建設、長(cháng)遠建設，形成“長(cháng)效立”的機制，從而夯實(shí)治本的基礎。要強化問(wèn)責抓整改。把加強對中央巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)情況的日常督促檢查，作為一項重大政治任務(wù)、政治責任，嚴格監督執紀問(wèn)責，做到巡視整改覆蓋到哪里，問(wèn)責追責就跟進(jìn)到哪里，以嚴肅的問(wèn)責追責，確保巡視整改高質(zhì)量。對中央巡視組移交問(wèn)題線(xiàn)索的處置，要舉全力、用全勁，優(yōu)先辦理、優(yōu)先處理，確保進(jìn)度、確保質(zhì)量，把每一起案件都辦成鐵案。

(四)牢記職責使命，始終做到不忘初心、堅定向前。面對大是大非要敢于亮劍。始終把對黨絕對忠誠作為工作的最高政治原則、干部的首要政治品質(zhì)，在大是大非上旗幟鮮明，在重大原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅定，在風(fēng)浪考驗面前無(wú)所畏懼，堅決反對和抵制形形色色的否定、削弱、淡化黨的領(lǐng)導的言行。始終高度警覺(jué)、堅決抵制、嚴肅查處“七個(gè)有之”問(wèn)題，監督各級黨組織在“兩個(gè)維護”上實(shí)現從“令行禁止”到“高度自覺(jué)”的提升。面對矛盾要敢于迎難而上。當前，反不廉潔斗爭形勢依然嚴峻復雜，要在前看標兵回看追兵中，大力營(yíng)造爭先進(jìn)位的濃厚氛圍，把新時(shí)代紀檢監察工作高質(zhì)量發(fā)展體現在抓重點(diǎn)、補短板、強能力上，勇于擔責擔難擔險，扛得了重活、打得了硬仗，以難題的實(shí)際成效帶動(dòng)紀檢監察工作整體提升。面對頑癥要敢于堅決斗爭。加強分析研判，找準“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面的苗頭和趨勢，開(kāi)展靶向監督，提高監督實(shí)效。認真總結梳理貫徹落實(shí)中央八項規定精神五年來(lái)的情況，結合本地實(shí)際，明確主攻方向。緊盯關(guān)鍵節點(diǎn)和“關(guān)鍵少數”，嚴肅查處頂風(fēng)違紀問(wèn)題，堅持“一案雙查”，加大問(wèn)責、曝光力度，持續形成震懾。加強信息化建設，運用“大數據”比對分析，增強監督的廣度和深度。針對普遍性突出問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項治理，注重長(cháng)效機制建設，鞏固作風(fēng)建設成果。面對失誤要敢于容錯糾錯。落實(shí)好習近平總書(shū)記關(guān)于“三個(gè)區分開(kāi)來(lái)”的要求，落實(shí)好中央辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時(shí)代新?lián)斝伦鳛榈囊庖?jiàn)》，鮮明樹(shù)立重實(shí)干重實(shí)績(jì)的用人導向，進(jìn)一步釋放出為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰的強烈信號，從源頭上營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)和干事創(chuàng )業(yè)環(huán)境。

班子對照檢查材料

黨的十八大以來(lái)，習近平總書(shū)記多次強調，黨員干部特別是各級領(lǐng)導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)?！叭龂廊龑?shí)”貫穿著(zhù)馬克思主義政黨建設的基本原則和內在要求既樸實(shí)具體，又語(yǔ)重心長(cháng)。體現著(zhù)共產(chǎn)黨人的價(jià)值追求和政治品格，明確了領(lǐng)導干部的修身之本、為政之道、成事之要，是對干部作風(fēng)建設的新要求，反映了群眾的期盼。

近段時(shí)間，我以“三嚴三實(shí)”為衡量標尺，通過(guò)學(xué)習對照，進(jìn)行了深刻反思和自我剖析，重點(diǎn)查找了自己存在的問(wèn)題和不足，并對存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了深層次剖析，現將具體情況匯報如下，不妥的地方請請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

1、在嚴以修身方面。學(xué)習時(shí)緊時(shí)松、不扎實(shí)。近年來(lái)，感覺(jué)認為積累了一定工作經(jīng)驗，在個(gè)人學(xué)習方面發(fā)生了明顯的變化：被動(dòng)式學(xué)習越來(lái)越多，主動(dòng)式學(xué)習越來(lái)越少;從學(xué)習的態(tài)度上來(lái)講，很多情況下是由于工作中遇到新的問(wèn)題，面臨新的情況，明顯感到自身知識儲備不足、出現短板，不得以而學(xué)習。學(xué)習上存在畏難情緒，真正投入學(xué)習的時(shí)間不多，有時(shí)比較懶惰，做不到擠時(shí)間學(xué)習。關(guān)心熱愛(ài)來(lái)訪(fǎng)群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來(lái)訪(fǎng)群眾是做好管理工作的一個(gè)關(guān)鍵，但是，本身在工作中有時(shí)缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會(huì )相比之下還是少了一些。

3、在嚴以律己方面。艱苦樸素作風(fēng)不夠，過(guò)緊日子的意識不強，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅定。在生活細節上，隨著(zhù)生活質(zhì)量的逐步改善，對個(gè)人衣著(zhù)、外表比較在意關(guān)注，未能真正做到樸素無(wú)華;在社會(huì )交往中，伴隨社會(huì )接觸面的不斷擴大，對個(gè)別干部鋪張浪費、追求奢華的現象未能進(jìn)行及時(shí)糾正、有效引導，常常認為事不關(guān)己，日子久了甚至見(jiàn)慣不怪。

4、在謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)方面。工作創(chuàng )新和求真務(wù)實(shí)的精神不夠。鄉鎮工作中涉及到的領(lǐng)域很寬，很多工作的彈性與延伸性很強。但相對而言，工作缺乏剛性約束手段，能夠調動(dòng)整合的社會(huì )資源比較有限。工作中稍有不慎便造成了以下幾種不良現象：一是調查研究不深入、不細致，存在走馬觀(guān)花的現象。了解面上工作和一般情況多，調研蹲點(diǎn)少，與干部交流多，與群眾面對面交流少。缺少了解群眾的呼聲，沒(méi)有真正沉下去，導致了解和掌握處理問(wèn)題不夠全面;二是接到工作任務(wù)，考慮上級意圖多，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到群眾怎樣最滿(mǎn)意，最能接受，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此。存在著(zhù)應付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作實(shí)效;三是以短期工作代替長(cháng)期工作，由于沒(méi)有持續有效的工作方法或者尚未建立長(cháng)效機制，導致一些工作搞突擊，忙迎檢，專(zhuān)項工作抓抓停停，常態(tài)化的制度執行不力、走樣變味;四是對部門(mén)和基層干部提要求多、布置任務(wù)多，對思想、工作和生活關(guān)心少在工作方式上需要改進(jìn)。

對照“三嚴三實(shí)”要求，深入剖析上述問(wèn)題產(chǎn)生的根源，雖然有些客觀(guān)的、環(huán)境的、外部的因素，但內因是根本、是關(guān)鍵：

一是理論學(xué)習不夠扎實(shí)了。工作中總是疲于日常事務(wù)，有意無(wú)意地放松了自我學(xué)習，沒(méi)有把學(xué)習擺上突出的位置，淡忘了思想改造永無(wú)止境、理論清醒才能政治堅定這些道理，即使有了時(shí)間也坐不下來(lái)、深入不進(jìn)去，工學(xué)矛盾處理得不好。

自認為勝任工作還是可以的，黨性和黨的原則性都是較強的。但是，對照“三嚴三實(shí)”要求，讓自己意識到，黨性修養是一輩子的事情，只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。

二是自我要求不夠，宗旨意識淡化了。在一定程度放松了政治紀律和組織紀律的約束。一方面，在“一切從實(shí)際出發(fā)”上做得不夠，隨著(zhù)年齡增長(cháng)和環(huán)境變化，主觀(guān)主義多了些，久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，解決得也不及時(shí)。另一方面，“與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”也做得不夠，工作作風(fēng)不夠深入，開(kāi)會(huì )布置多，真抓實(shí)干少，容易出成績(jì)的工作就爭著(zhù)上，遇上“費力不討好”的難題就想方設法逃避。

三是自我鞭策不夠，缺乏擔當精神。面對當前轉型發(fā)展、各種社會(huì )矛盾集中顯現的形勢，有時(shí)自然不自然的產(chǎn)生多一事不如少一事、在職不出事就是政績(jì)的觀(guān)念。隨著(zhù)年齡的增長(cháng)，鋒利的東西漸漸少了，擔當精神弱化了，人情世故多了。平時(shí)與不正確的言論的爭辯中，礙于面子和熟人，有時(shí)未做到據理力爭，把應有的政治立場(chǎng)與消極思想進(jìn)行調和。工作中，錯誤的行為損害集體利益時(shí)，只考慮到自己不去做就行了，有抓細了怕越位，管多了怕越權的心理。沒(méi)有理直氣壯去制止和批評，把應有的是非觀(guān)念同錯誤思想進(jìn)行了妥協(xié)。工作抓細、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強，對涉及群眾切身利益和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的問(wèn)題，缺乏主動(dòng)深入基層督促落實(shí)的主動(dòng)性。

針對查擺出來(lái)的突出問(wèn)題及產(chǎn)生原因，我將認真對照習近平總書(shū)記“三嚴三實(shí)”的要求，嚴格按照縣委的部署，從現在做起，從細節改起，確保一項一項抓好整改落實(shí)。

一、強化學(xué)習意識，提高素質(zhì)能力。充分認識學(xué)習的極端重要性，不斷增強提高素質(zhì)能力的緊迫感，切實(shí)把加強學(xué)習作為第一位的需要，把提高素質(zhì)能力作為第一位的任務(wù)，牢固樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習理念，努力勤奮工作，力爭做到“白加黑、5加2”，以勤補拙，切實(shí)把增強綜合素質(zhì)、提高執政本領(lǐng)的要求落到實(shí)處。在學(xué)習方法上，注意把學(xué)習與運用結合起來(lái)，大力發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，切實(shí)把學(xué)習成果轉化為實(shí)際工作能力。

二是牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹(shù)立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想。在工作中，認真落實(shí)深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽(tīng)群眾的批評和意見(jiàn)，把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制，實(shí)實(shí)在在地為基層群眾辦一些實(shí)事、謀一些好事，切實(shí)做到感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想，樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新理念。要打破常規，開(kāi)拓創(chuàng )新，面對新的形勢，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問(wèn)題，及時(shí)向黨委領(lǐng)導提供科學(xué)有力、分析有據、價(jià)值重要的決策參考。

四是自覺(jué)防微杜漸，筑牢廉潔從政防線(xiàn)。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風(fēng)，自覺(jué)抵制形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕，時(shí)刻以《黨章》從嚴要求自己，進(jìn)一步規范自身從政行為，自覺(jué)拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀(guān)念，做到勤政務(wù)實(shí)、勤儉節約、秉公用權、生活正派。管住自己，守住小節，防微杜漸，以實(shí)際行動(dòng)維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹(shù)立勤政廉政的黨員領(lǐng)導干部形象。

對照檢查材料

對照檢查材料

一是政治理論還有待進(jìn)一步提高。政治理論與業(yè)務(wù)深度融合程度不夠，在強化業(yè)務(wù)“基本功”和理論“必修課”方面做得不夠，在讀原著(zhù)、學(xué)原文、悟原理方面領(lǐng)悟不夠深入、透徹，同時(shí)在專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)能力方面也需要有待提高。二是以唯物辯證法統籌處理各種問(wèn)題的能力還不足，在監督執紀中解決實(shí)際問(wèn)題的能力還有待提高。

二、專(zhuān)業(yè)水平同高質(zhì)量發(fā)展要求相比方面。

一是對黨紀國法學(xué)習理解的還不夠深入。業(yè)務(wù)學(xué)習不夠系統，不夠深入，在學(xué)以致用、推動(dòng)工作方面不夠深入。二是面對基層復雜問(wèn)題應對能力還不足，對出現的新情況、新特點(diǎn)研究不夠。三是處理疑難案件的手段比較單一，解決實(shí)際問(wèn)題的能力還有所欠缺。

三、

擔當作為同高質(zhì)量發(fā)展要求相比方面。

一是在遇到尖銳矛盾時(shí)仍存在畏難情緒。二是在通盤(pán)做好科室工作上考慮的還不夠。三是精準運用“四種形態(tài)”的能力還有待提高。

四、斗爭精神同高質(zhì)量發(fā)展要求相比方面。

一是敢于亮劍的思想動(dòng)力不足。二是在全面從嚴治黨上較真的程度還不夠。

五、紀律作風(fēng)同高質(zhì)量發(fā)展要求相比方面。

主要是以身作則做的還不夠，帶頭示范效應還沒(méi)有形成。

通過(guò)認真的對照檢查和深入反思剖析，扎實(shí)認真做好每個(gè)工作環(huán)節，堅持問(wèn)題導向，采取有針對性性的措施，把存在的問(wèn)題查擺清楚，切實(shí)加以整改。

一、原原本本學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力。提高從政治上分析問(wèn)題才能看清本質(zhì)，要透過(guò)現象看本質(zhì)，對容易誘發(fā)政治問(wèn)題特別是重大突發(fā)事件的敏感因素、苗頭性?xún)A向性問(wèn)題，做到眼睛亮、見(jiàn)事早、行動(dòng)快，堅決防止和克服嗅不出敵情、分不清是非、辨不明方向的政治麻痹癥，二要積極參加業(yè)務(wù)培訓，詳細解讀黨員紀律處分種類(lèi)、職責任務(wù)、執紀審查信訪(fǎng)工作流程以及如何開(kāi)展監督執紀審查工作等內容，打牢理論基礎。同時(shí)要在案件辦理的實(shí)踐工作中進(jìn)行學(xué)習和歷練，不斷提升工作能力，積累工作經(jīng)驗，提升工作本領(lǐng)，精準精細辦好每一起案件、處理好每一件事情。

二、認真學(xué)習研讀《中國共產(chǎn)黨黨內重要法規匯編》，要深化對《監察法》、《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監督執紀工作規則》等條例法規的學(xué)習，并學(xué)以致用，將理論和工作相結合，理論指導工作，進(jìn)一步提升工作能力和水平；二要深化對監督檢查、線(xiàn)索處置、談話(huà)函詢(xún)、初步核實(shí)、審查調查等的理解和思考，學(xué)習紀檢監察基礎業(yè)務(wù)知識，改進(jìn)工作的方式方法，加強自身建設，不斷提升自身的綜合能力素質(zhì)，不斷增強紀法貫通的運用能力，不斷提高履職能力和執紀水平，在實(shí)戰中加強學(xué)習，在學(xué)習中提高能力。

三、進(jìn)一步加強黨性修養鍛煉，堅定理想信念。深入學(xué)習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì )精神，學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記系列講話(huà)精神，深學(xué)深悟，常學(xué)常新，著(zhù)眼固本培元，堅定理想信念，增強政治定力；進(jìn)一步強化問(wèn)題導向，向實(shí)踐學(xué)習，拜群眾為師，做好群眾工作，增強處理復雜矛盾的本領(lǐng)，以學(xué)促知、以知促行、知行合一。

四、練就本領(lǐng)，增強斗爭實(shí)力。奔著(zhù)矛盾問(wèn)題、風(fēng)險挑戰迎面而上，堅決作斗爭。要敢于亮劍，增強亮劍本領(lǐng)。任何時(shí)期都不乏歪風(fēng)邪氣的入侵，要有一雙善于發(fā)現的眼睛，還要有敢于亮劍的勇氣，不斷練就本領(lǐng)，提高思想定力，敢于對歪風(fēng)邪氣說(shuō)不，敢于同歪風(fēng)邪氣作斗爭。

五、增強思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，努力做到以“知”促“行”、以“行”促“知”、言行一致、知行統一。要以更高的標準、更嚴的要求來(lái)要求自己，把自己擺進(jìn)去、把職責擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，做到學(xué)、思、用貫通，知、信、行統一。

個(gè)人對照檢查材料

"欲知大道，必先為史。"在全黨開(kāi)展黨史學(xué)習教育，是黨中央立足黨的百年歷史新起點(diǎn)、統籌中華民族偉大復興戰略全局和世界百年未有之大變局，為動(dòng)員全黨全國滿(mǎn)懷信心投身全面建設社會(huì )主義現代化國家而作出的重大決策。全國各級黨組織和廣大黨員干部要深入學(xué)習習近平總書(shū)記重要講話(huà)精神，用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統和優(yōu)良作風(fēng)堅定信念、凝聚力量，用黨的實(shí)踐創(chuàng )造和歷史經(jīng)驗啟迪智慧、砥礪品格。以下是我學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )思想和黨中央指定學(xué)習材料，深入感悟建黨百年共產(chǎn)黨人的初心使命，按照上級文件要求，對照黨史學(xué)習教育目標要求、結合自身的思想、工作實(shí)際、對照黨員標準作出的深刻剖析檢視，請同志們批評指正。

一、黨史學(xué)習情況。

按照黨史學(xué)習工作安排，學(xué)習習近平總書(shū)記在黨的十九屆六中全會(huì )、慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì )、黨史學(xué)習教育動(dòng)員大會(huì )、全國脫貧攻堅。

總結。

表彰大會(huì )等發(fā)表的重要講話(huà)精神，學(xué)習習近平總書(shū)記關(guān)于本地區本部門(mén)本單位的重要工作要求，學(xué)習黨章、《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》和黨中央關(guān)于民主生活會(huì )的有關(guān)要求。同時(shí)持續深入學(xué)習習近平總書(shū)記對我省重要講話(huà)指示精神。學(xué)習習近平總書(shū)記在中央政治局民主生活會(huì )上的重要講話(huà)精神和在黨史學(xué)習教育總結大會(huì )上的重要批示，現有如下。

心得體會(huì )。

明確重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)。我們要按照黨中央決策部署和工作要求，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好黨史學(xué)習教育，學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記重要講話(huà)精神，準確領(lǐng)會(huì )把握學(xué)習教育的重大意義、目標要求、重點(diǎn)內容和工作任務(wù)，切實(shí)增強學(xué)習教育的責任感、使命感、緊迫感，在學(xué)習黨史中開(kāi)新局、起好步，在悟透黨史中做實(shí)事、成大事，真正把黨史學(xué)習教育轉化為推動(dòng)自身工作的磅礴偉力。要切實(shí)承擔起主體責任，強化政治擔當，加強組織領(lǐng)導，壓緊壓實(shí)責任，務(wù)實(shí)推進(jìn)措施，形成各盡其責、密切配合、一體推進(jìn)的工作體系，把學(xué)習教育不斷引向深入。

聯(lián)系實(shí)際，突出成效。開(kāi)展黨史學(xué)習教育，要發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，學(xué)以致用、以學(xué)促用。要通過(guò)黨史學(xué)習，在把握歷史大勢中增強工作的系統性預見(jiàn)性，要通過(guò)學(xué)習教育，筑牢為人民服務(wù)的宗旨意識，依托民心網(wǎng)扎實(shí)做好群眾工作，全心全意為群眾辦實(shí)事、辦好事，切實(shí)增強與人民群眾的血肉聯(lián)系。要通過(guò)學(xué)習教育，傳承紅色基因，弘揚斗爭精神，堅持問(wèn)題導向，聚焦生態(tài)環(huán)保攻堅、金融改革、民營(yíng)企業(yè)改革重組等關(guān)鍵領(lǐng)域發(fā)力，破解中發(fā)展中遇到的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，化解各種風(fēng)險挑戰，在攻堅克難、真抓實(shí)干中開(kāi)好局、起好步。

習近平總書(shū)記強調，了解歷史才能看得遠，理解歷史才能走得遠。我們要把開(kāi)展黨史學(xué)習教育作為政治生活中的一件大事，高標準高質(zhì)量推進(jìn)，學(xué)懂弄通做實(shí)黨的創(chuàng )新理論，提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力，確保黨中央決策部署和省委工作要求在全院全所落實(shí)落地。要以科研黨支部活動(dòng)為抓手，創(chuàng )新方式方法，突出特色特點(diǎn)，迅速在全所范圍內掀起黨史學(xué)習教育熱潮，把黨的歷史學(xué)習好、傳承好、發(fā)揚好，切實(shí)把學(xué)習教育成果體現在辦實(shí)事、開(kāi)新局上，奮力譜寫(xiě)全所發(fā)展新篇章。

（一）學(xué)史明理，要始終堅守政治方向。

習總書(shū)記曾指出，我們所要堅守的政治方向，就是共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會(huì )主義共同理想、“兩個(gè)一百年”奮斗目標，就是黨的基本理論、基本路線(xiàn)、基方略。政治方向是為我們指引前行方向的指南針和定星盤(pán)，黨員干部當牢固樹(shù)立革命理想高于的崇高追求，尊崇黨章，遵守黨規，不斷提升黨性修養。要隨時(shí)向黨中央看齊，緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周?chē)?，時(shí)常對準“坐標”，及時(shí)校正偏差。要時(shí)刻保持清醒的頭腦鎖定前進(jìn)的方向，從心底里搞清楚“我是誰(shuí)，做到學(xué)史明理，始終堅守正確的政治方向。

（二）學(xué)史增信，要堅定政治立場(chǎng)。

“民惟邦本，本固邦寧”人民立場(chǎng)是黨的根本政立場(chǎng)，學(xué)史信就應該始終堅持人民立場(chǎng)。堅定政治立場(chǎng)，就要做到在任何時(shí)候、任何情況下，都決不改變與人民同呼吸、共命運的立場(chǎng)，也絕不能忘記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。人民就是江山，江山就是人民，我們應當時(shí)刻把人民群眾放在心中最高位置，聚焦群眾的安危冷暖和急難，時(shí)時(shí)與群眾站在一起、想在一起、干在一起，刻刻同群眾保持魚(yú)水之情和血肉聯(lián)系。要自覺(jué)將“意莫高于愛(ài)民，行莫厚于樂(lè )民”的為民情懷內化于心、外實(shí)于行，做到學(xué)史增信，始終持群眾路線(xiàn)，堅定項治立場(chǎng)。

（三）學(xué)史崇德，要始終堅信天下為公。

古語(yǔ)云“大道之行也，天下為公”，我們黨除了人民利益之外沒(méi)有自己特殊的利益。作為共產(chǎn)黨員要不斷從黨史學(xué)習中汲取先輩們“犧牲小我、成就大我”的革命精神，不斷領(lǐng)悟張寶金、張秀林等先進(jìn)典型“毫不為己、一心為民”的無(wú)私獻精神，不斷汲取我們黨“敢于刀尖向內、勇于自我革新”的英雄氣概。我們當以黨史為鏡，樹(shù)牢人民公小意識，不計較個(gè)人的得失，始終堅守“為人民謀幸福、為中華民族復興”的初心使命。

（四）學(xué)史力行，要始終堅持務(wù)實(shí)擔當空談?wù)`國，實(shí)干興邦。實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)需要我們躬身力行。黨員干部當始終務(wù)實(shí)擔當、學(xué)思悟踐、知行合一。在關(guān)時(shí)刻要能站得出來(lái)、在危難關(guān)頭得能豁得出去，不做“清閑客”，要做“實(shí)干家”，善啃“硬骨頭”，善接“燙手山芋”。我們當不斷從史學(xué)習中汲取精神力量，筑牢腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)擔當的精神品質(zhì)。要以“釘釘子”精神一錘接著(zhù)一錘敲，以“工匠人”精神一件接著(zhù)一件做，以“愚公移山”精神一代接一代干，以“滴水穿石”精神一張張繪好藍圖。

二、存在的問(wèn)題。

一是理論武裝不積極。作為一名科研工作戰線(xiàn)的老黨員，平時(shí)接觸黨的理論知識比較多，不自覺(jué)地把理論學(xué)習當成了軟任務(wù)，抓得時(shí)緊時(shí)松，理論學(xué)習不深入不系統。如：對《中國共產(chǎn)黨史》《新中國史》等方面的文件和書(shū)籍，往往是簡(jiǎn)單了解、缺乏深入研究，距離學(xué)懂弄通做實(shí)的要求還有差距。沒(méi)有把理論學(xué)習放到提升政治素質(zhì)、把握政治方向、增強政治定力的高度來(lái)看待，未能做到與時(shí)俱進(jìn)、常學(xué)常新。

二是擔當作為不到位。在工作上能夠按照既定方案認真履行職責，認真落實(shí)上級關(guān)于防范和化解重大風(fēng)險、疫情防控和做好六穩六保工作的指示要求，積極抓好工作落實(shí)。存在主要問(wèn)題：擔當意識不強。工作中存在求穩怕變思想，不求出成績(jì)、只要不出問(wèn)題，遇到難題還存在等靠思想，經(jīng)常依賴(lài)上級指示幫助，有時(shí)會(huì )回避矛盾問(wèn)題。

三是調查研究不深入。能夠深刻領(lǐng)會(huì )進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實(shí)踐要求。主要是調研缺乏深入性。對新階段下如何強化和提升黨辦三服務(wù)能力，特別是在提高黨員群眾信息質(zhì)量方面，沒(méi)有進(jìn)行深入調研和全面總結，習慣于通過(guò)閱讀材料代替調查研究，沒(méi)有深入基層一線(xiàn)、田間地頭開(kāi)展深入調研，沒(méi)有掌握第一手材料。存在思想認識不足，重視程度不夠的問(wèn)題，存在“重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習”的思想，沒(méi)有學(xué)習計劃或雖有計劃，但針對性不強，應付思想嚴重，主動(dòng)學(xué)習意識不高，上級要求學(xué)什么就學(xué)什么；學(xué)習流于形式，有深度的思考不多。

四、學(xué)黨史與業(yè)務(wù)深度融合不夠。對理論學(xué)習宣傳研究的結合度和系統性不夠，學(xué)思悟行、知行合一、學(xué)用轉化不夠，理論學(xué)習成果停留在思想層面，未充分地實(shí)踐于實(shí)際工作中。

五、聯(lián)系群眾不夠緊密。對待群眾主要是樸素的感情比較多，理性的思考比較少，在尊重群眾、主動(dòng)深入創(chuàng )造聯(lián)系機會(huì )等方面還做得不夠，特別是在服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)，與基層群眾交朋友、真情交往交流上還有差距。

六、“破難題”的勁頭有所不足。對解決工作中的一些棘手難題，思想上還是有畏難情緒和求穩思想，開(kāi)拓進(jìn)取意識有所減弱，工作上闖勁不夠，有時(shí)在直面矛盾、強力突破上存在顧慮。對“作風(fēng)建設永遠在路上”的認識不夠深刻到位，對照新形勢新任務(wù)新要求，對“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問(wèn)題抵觸不夠、批評不夠。在學(xué)習實(shí)踐中，覺(jué)的自己在廉潔從政方面沒(méi)有任何問(wèn)題，一切腐敗的東西都離自己很遠，學(xué)習廉政制度的意識還不強。在遇到困難的地方，總是淺嘗輒止、一知半解。

七、在意識形態(tài)上，對待不當言論認為只要是自己不轉發(fā)、不附和，不隨波逐流就可以了，沒(méi)有站在講政治、講紀律、講規矩角度，及時(shí)批判、揭露和駁斥。按照《省林科院黨組落實(shí)意識形態(tài)工作責任制實(shí)施細則》將意識形態(tài)工作情況作為對照檢查內容，深刻檢視；對群眾反映、組織約談函詢(xún)、個(gè)人需報告的重大事項和有關(guān)問(wèn)題逐項說(shuō)明，受到問(wèn)責的要作出深刻檢查。

三、

產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析。

一是政治站位有落差，存在畏難等靠的思想。沒(méi)有把政治理論學(xué)習放在重要位置，常抓長(cháng)學(xué)勤悟不夠，同時(shí)政治理論學(xué)習缺乏擠與鉆勁，僅滿(mǎn)足于一般性了解，淺嘗輒止。遇到工作始終不敢放手去做，習慣于等待領(lǐng)導的指示。不能發(fā)揮黨員模范作用，有時(shí)把自己混同與一般群眾，降低了對自己的要求和標準，滿(mǎn)足于過(guò)的去，差不多。

二是擔當精神有弱化，存在標準不高的傾向。思想僵化，消極保守，瞻前顧后，缺乏創(chuàng )新工作的激情，工作中墨守成規，習慣于照老經(jīng)驗老辦法去落實(shí)，沒(méi)有思考如何進(jìn)一步發(fā)揮自己長(cháng)處來(lái)改進(jìn)工作。

三是工作作風(fēng)有虛化，存在落實(shí)不準的苗頭。在日常工作中總是有意無(wú)意地放松了學(xué)習，忽視了知識能力的培養再造，學(xué)習的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強，在理論學(xué)習上不夠用心，對理論知識的學(xué)習理解和把握就只限于知識其內容，但對其深刻的內涵知之甚少。在業(yè)務(wù)學(xué)習上，對新形勢下法制知識研究不夠，有時(shí)只停留在學(xué)過(guò)、看過(guò)；學(xué)習不深不透，特別是理解與實(shí)踐有一定的差距。與本職工作有關(guān)的知識學(xué)一點(diǎn)，與本職無(wú)關(guān)或聯(lián)系不密切的就不去學(xué)或很少學(xué)，在學(xué)習上搞實(shí)用主義，知識結構單一，把握形勢，了解大局深不透，有善于研究思考問(wèn)題，不善于理論聯(lián)系實(shí)際。作為一名科研人員，沒(méi)有把領(lǐng)導和群眾對我們的滿(mǎn)意度作為檢驗工作成效的最高標準，存在小成即滿(mǎn)的思想，缺乏應有的責任感和服務(wù)意識。

四是遵守紀律有淡化，存在事不關(guān)己的疏忽。在工作中，在原則性政策性面前，對自己一貫要求很?chē)?，但對一些具體工作紀律方面有所放松，我基本上能夠遵守紀律，但也有因辦私事請假的情況，反映出紀律觀(guān)念有所淡化，對自己放松要求。

五是學(xué)習教育與實(shí)際工作聯(lián)系不夠緊密。學(xué)思踐悟、知行合一做得不夠好，學(xué)習成果轉化為實(shí)際工作舉措的辦法不夠多，學(xué)習和實(shí)踐的有效融合仍需優(yōu)化完善，學(xué)習交流“照本宣科”。集體學(xué)習時(shí)，有時(shí)對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對黨史缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。應切實(shí)做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。

四、今后努力的方向和改進(jìn)措施。

針對查擺的問(wèn)題及根源剖析，我將認真抓好問(wèn)題整改落實(shí)，切實(shí)加強自身建設，更好的履行黨員職責，重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面改進(jìn)提高。

一是認真學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，特別是四本必讀書(shū)目，進(jìn)一步加強了對其科學(xué)內涵的把握，理解精髓實(shí)質(zhì)。通過(guò)原原本本讀，深思熟慮悟，為以后的實(shí)踐打下理論基礎。但仍存在對一些歷史階段的歷史不夠熟悉，精神實(shí)質(zhì)把握的不夠準的問(wèn)題，需要繼續認真研讀，加深理解。

二是對照黨章黨規準則，認真履行黨員義務(wù)，做到自覺(jué)繳納黨費，嚴格執行請示報告等制度，對自己業(yè)務(wù)范圍及分管的工作積極向領(lǐng)導匯報，進(jìn)行溝通，確保方向不偏。存在批評與自我批評武器運用不夠不練，及時(shí)查找自身存在的問(wèn)題，改進(jìn)提升不夠及時(shí)。

三是自覺(jué)與形式主義官僚主義作斗爭，指導干部開(kāi)展具體工作，在扶貧任務(wù)中，有效落實(shí)了自身任務(wù)，同時(shí)積極幫助同志解決困難。但仍存在因為業(yè)務(wù)繁忙，下沉調研次數不多的問(wèn)題。

四是立足崗位、履職盡責。今年以來(lái)，在各位領(lǐng)導的信任支持下，在同志們的團結幫助下，我認真履職盡責，取得了一些成績(jì)。通過(guò)強化責任擔當，積極主動(dòng)作為，干好工作，服務(wù)群眾，圓滿(mǎn)完成了今年以來(lái)的工作任務(wù)。但仍存在面對一些復雜問(wèn)題的時(shí)候，不善于斗爭，思路不寬，措施不夠靈活。

五是加強黨性修養，提高思想認識。一要及時(shí)更新知識，學(xué)習新要求，使自己的理論知識結構不斷增長(cháng)，思想認識不斷提高，在思想層面自覺(jué)抵制腐蝕;二要自覺(jué)主動(dòng)傾聽(tīng)黨員干部群眾的意見(jiàn)建議，增強紀律觀(guān)念，及時(shí)糾正偏差;三要抓細抓長(cháng)，積極總結，改進(jìn)提升，在實(shí)踐中不斷鍛煉成長(cháng)。

六是堅持防微杜漸，永葆政治本色。始終保持艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，帶頭遵守黨規黨紀，加強黨性修養，增強自律意識，干干凈凈做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，時(shí)刻注意細節，把住小節，對于工作和生活中存在的不足和問(wèn)題，即使事情再小，也要從思想上正視和重視，做到防微杜漸，樹(shù)立黨員的良好形象。

教師對照檢查材料

20xx年8月20日至10月30日，根據縣黨委的安排，我參加了“x縣20xx年科級領(lǐng)導干部培訓班”培訓學(xué)習，通過(guò)在黨校這樣一個(gè)大熔爐的錘煉學(xué)習，使我在政治理論、黨性修養、政策水平、組織能力等方面都有了很大的進(jìn)步：

(一)通過(guò)學(xué)習培訓，自己的理論水平得到了很大提高。

學(xué)習無(wú)止境，學(xué)習始終貫穿于整個(gè)工作、生活之中，通過(guò)理論學(xué)習，自己的眼界開(kāi)闊了，知識豐富了，思路打開(kāi)了，不僅對當前我國形勢有了新的認識，而且思考各項綜合問(wèn)題時(shí)感覺(jué)茅塞頓開(kāi)，許多問(wèn)題從理論上找到了依據，對原來(lái)在工作實(shí)踐中覺(jué)得不好解決的棘手問(wèn)題找到了切入點(diǎn)，感覺(jué)收獲很大，理論水平得到了提高。因此，我必須始終把理論學(xué)習放在第一位，把加強理論學(xué)習升華為一種境界、一種責任。

(二)通過(guò)學(xué)習培訓，更增強了自覺(jué)履行職責的使命感和責任感。

1.認真履行職責，做一名勤政為民的領(lǐng)導干部。

作為一名科級領(lǐng)導干部，我們要增強對本職崗位的光榮感、責任感、使命感，立足本職，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，努力在本職崗位上做出扎扎實(shí)實(shí)的業(yè)績(jì)。首先要端正思想，心系發(fā)展，堅定不移地把上級的各種精神同工作實(shí)際結合起來(lái)，一心為群眾辦事。其次要樹(shù)立群眾無(wú)小事的思想，把群眾的需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)，把群眾的滿(mǎn)意作為工作的歸宿點(diǎn)。積極地為群眾服務(wù)，讓群眾滿(mǎn)意。再次要牢固樹(shù)立“做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事”的思想，堅持言行統一，把求真務(wù)實(shí)作為自己的行為準則，踏實(shí)做人，躬身做事。

2.嚴格自律，做一名清正廉潔的領(lǐng)導干部。

作為一名科級領(lǐng)導干部，應不斷提高自己的政治覺(jué)悟，提升自己的素質(zhì)。首先要加強黨性鍛煉和個(gè)人修養，不斷錘煉自己的意志，其次，要不斷排除私心雜念和外來(lái)的各種不利影響及誘惑，排除個(gè)人私欲所帶來(lái)的煩惱和憂(yōu)愁。嚴格按照黨的廉正建設要求，廉潔自律，自覺(jué)接受黨的監督，堂堂正正做人，清清白白做事。

3.加強溝通協(xié)調，成為一名綜合型的領(lǐng)導干部。

作為一名科級領(lǐng)導干部，應不斷加強溝通與協(xié)調水平，提高處理事情的綜合能力。社會(huì )在進(jìn)步，經(jīng)濟在發(fā)展，經(jīng)濟發(fā)展離不開(kāi)穩定的社會(huì )、離不開(kāi)各項事業(yè)順利地開(kāi)展?？梢赃@么說(shuō)，溝通和協(xié)調是經(jīng)濟發(fā)展、社會(huì )進(jìn)步一個(gè)重要的條件。

總之，這次培訓班對我來(lái)說(shuō)是一次十分難得的機會(huì )，是一次深受教育、啟發(fā)很大的培訓會(huì )，是一次讓我振作精神，鼓足干勁的培訓會(huì )，我將在今后的工作中充滿(mǎn)激情，盡力工作，爭取更大的進(jìn)步。

黨員對照檢查材料

第二批黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，泰興市襟江小學(xué)第三黨支部認真貫徹落實(shí)中央決策部署和習近平總書(shū)記的重要講話(huà)精神，帶頭深化學(xué)習，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，堅持邊查邊改，活動(dòng)進(jìn)展總體有序。我們采取群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議等方式，深入查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，并認真進(jìn)行對照檢查。

本人堅決貫徹黨的路線(xiàn)方針政策，遵守黨的政治紀律，自覺(jué)與黨中央保持一致，但還存在不少問(wèn)題。

1.學(xué)習嚴重不夠。教學(xué)過(guò)程中，不能堅持多看教育教學(xué)的雜志，吃老本，教研上也不能勤于研究，所以至今無(wú)作為。面對二十一世紀的學(xué)生和課堂，明顯有力不從心之感。

2.在承擔的工作中，雖然能完成分類(lèi)的各種工作，但不能較好地吸收大家的意見(jiàn)，以致工作實(shí)績(jì)不突出，成效不夠顯著(zhù)。

3.創(chuàng )新能力和膽識不夠。工作中常有一些新的想法，偶爾也能發(fā)表自己的見(jiàn)解，但沒(méi)有恒心和毅力付諸于行動(dòng)。因此讓自己的工作顯得過(guò)于平庸。

4.面對繁忙的日常工作，時(shí)常疲于應付，不能持續以飽滿(mǎn)的熱情做好每一件事，倘若感覺(jué)工作太累，工作的盡頭就不足，就會(huì )出現應付的問(wèn)題，不能很好地起到黨員干部的模范帶頭作用。

通過(guò)“六查”，逐個(gè)問(wèn)題查擺，本人在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題有：

(一)形式主義方面。

1.國家大事關(guān)心不夠。雖然每天也能收看新聞，只是一看而過(guò)，只圖了解，并不能真正關(guān)心國家的發(fā)展，只圖個(gè)人生活穩定。

2.理論知識學(xué)習不夠深入。雖然能堅決擁護黨的方針政策，但對黨章的學(xué)習不深不透。

3.工作的積極性還不夠。對于教導處的工作，能認真做好日常事務(wù)，也能開(kāi)創(chuàng )性地完成一些任務(wù)。但是只求做好，不求更好，缺乏刻苦和創(chuàng )新精神。

(二)官僚主義方面。

1、在教育教學(xué)工作中，能平等對待、尊重每一個(gè)學(xué)生，做學(xué)生的良師益友，能開(kāi)展一系列學(xué)生喜歡的活動(dòng)，因此深受學(xué)生喜愛(ài)。也能與家長(cháng)友善相處，并贏(yíng)得了家長(cháng)的信任。針對這樣的狀況，自己就沾沾自喜，很多時(shí)候的與家長(cháng)溝通就以校訪(fǎng)的形式出現，出現懶惰的狀態(tài)。

2、與同事能真誠相處，關(guān)心教師，踏實(shí)勤奮的工作作風(fēng)受到教師們的認可。但對那些工作態(tài)度較差的教師說(shuō)話(huà)就比較尖銳，有時(shí)不留情面，導致一些不必要的矛盾。

3、認為自己是管理人員，外出為學(xué)校辦事，有時(shí)不能及時(shí)向校區領(lǐng)導請假。

4、自以為是，聽(tīng)不進(jìn)忠告，聽(tīng)到別人的恭維話(huà)，就有些得意忘形。

(三)享樂(lè )主義方面。

1、繁忙的工作之余，偶爾也會(huì )覺(jué)得自己工作太累，就和普通教師一樣放松自己，有時(shí)也會(huì )外出小聚。

2、平時(shí)的生活中也想圖生活安逸，有些不思進(jìn)取。

(四)奢靡之風(fēng)方面。

1.雖然我的收入不高，但我的消費有時(shí)遠遠超出自己的收入。

2.個(gè)人生活追求高，每次買(mǎi)衣服都要追求品牌，過(guò)時(shí)的、落伍的衣服就擱置一旁。

3.平時(shí)的生活用品追求流行的，出現什么潮流產(chǎn)品也不惜價(jià)錢(qián)的高低就想買(mǎi)。

4.生活零花沒(méi)有計劃和節制，想買(mǎi)啥就買(mǎi)啥，缺乏艱苦樸素的作風(fēng)。

本人存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，從根本上講，主要是本人的理想信念、宗旨意識、黨性修養、紀律觀(guān)念淡化。

經(jīng)過(guò)認真反思，我發(fā)現問(wèn)題產(chǎn)生的原因有如下幾點(diǎn)：

1.作為老教師，家庭負擔比較重，工作壓力又比較大，有時(shí)感覺(jué)力不從心，所以工作出現偷懶的現象。

2.固步自封，不思進(jìn)取，安于現狀的心態(tài)束縛了自己的手腳。我們在課堂上教學(xué)生這樣的道理，自己卻不能身體力行。

3.惰性導致自己懶得拿起書(shū)本學(xué)習，卻偶爾以放松為由上網(wǎng)玩玩，浪費了許多寶貴的時(shí)間。

針對查擺出的“四風(fēng)”問(wèn)題，本人將堅持真改實(shí)改、徹底改，真正把干部的好作風(fēng)找回來(lái)、好形象樹(shù)起來(lái)，以作風(fēng)建設的新成效推動(dòng)發(fā)展上新臺階，更好地造福人民群眾。

1、加強理論學(xué)習。做到廣泛學(xué)習，深入學(xué)習，在學(xué)中悟，以理論武裝頭腦，以理論指導實(shí)踐，不斷使自己的黨性修養得到提升。

2、不斷更新知識結構，努力實(shí)現知識能力上的高水平。知識要不斷更新、大腦要不斷“充電”，做一個(gè)樂(lè )于讀書(shū)的人，使自己的教學(xué)、德育工作能夠扎實(shí)的進(jìn)步。

3、虛心接受他人的意見(jiàn)，努力提升自己的人格修養，做一個(gè)崇尚儒雅的人。

做一名能適應新時(shí)代發(fā)展要求的研究性教師，當一名開(kāi)拓進(jìn)取的學(xué)習型管理干部，努力提升自己的非行政影響力，真正成為教師的標兵，群眾教師的引路人是當今我們的工作目標。雖然所查找的問(wèn)題不夠準確、剖析存在問(wèn)題的根源還不深刻、制定的整改措施不十分得力，為了做好今后工作，真誠希望領(lǐng)導和同志們給我提出寶貴的意見(jiàn)，我一定虛心接受，認真改正。

黨性對照檢查材料

尊敬的黨支部：

倉庫在xx的統一安排部署下，根據十八屆三中全會(huì )上的重要講話(huà)精神，以“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)為背景，結合倉庫所擔負的使命任務(wù)和黨員干部的實(shí)際情況，在全體黨員中開(kāi)展了“弘揚優(yōu)良作風(fēng)，嚴守政策紀律”的教育整頓活動(dòng)。為了進(jìn)一步強化自己法紀觀(guān)念和按章辦事的意識，增強自己的事業(yè)心和責任感，激發(fā)艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、履職盡責的進(jìn)取精神，我就這次教育整頓中關(guān)于“政策法紀觀(guān)念，進(jìn)取動(dòng)力，吃苦奉獻精神”等三方面的問(wèn)題，結合自身工作，學(xué)習及生活的實(shí)際情況，進(jìn)行一下自我對照分析檢查：

一、政策法紀觀(guān)念方面。

在對法律法規和黨紀條規的學(xué)習只停留在集體的組織存在不自覺(jué)，不經(jīng)常的問(wèn)題，老是認為自己這也知道，那也了解，自己不會(huì )犯錯誤，其實(shí)真正了解的都不透，了解的不深。在工作上存在工作效率較低，有工作落實(shí)不到位的事情發(fā)生。

二、進(jìn)取動(dòng)力方面。

在工作上能夠盡職盡責，干好本職工作，在本職崗位上積極進(jìn)取，對交代的事情能夠不打折扣的去完成，但是那些沒(méi)有細化工作還是不夠積極主動(dòng)，有“等大家”和“靠安排”的“等，靠”的思想。

三、吃苦奉獻精神方面。

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能夠安心山溝，踏踏實(shí)實(shí)干工作，不怕苦不怕累，艱苦奮斗，但是隨著(zhù)時(shí)間的推移和社會(huì )的不良風(fēng)氣的影響，貪圖安逸的享樂(lè )思想有所滋長(cháng)，但在燈紅酒綠的腐蝕面前還是沒(méi)有動(dòng)搖。還有就是奉行好人主義，對于矛盾問(wèn)題好不良現象不敢揭露批評，怕得罪人，傷感情，主要還是怕對自己的走留有影響。

以上就是在這次教育整頓活動(dòng)中查找出的問(wèn)題和不足，分析原因，其根源還是在于自己思想上出了問(wèn)題，對黨性的理解還不夠。為了以后更好的干工作，發(fā)揮出一名黨員的作用，針對以上問(wèn)題擬作幾點(diǎn)整改措施如下：

一、進(jìn)一步的加強政治理論學(xué)習。堅定跟黨走的理想信念，以扎實(shí)的政治理論來(lái)武裝自己的頭腦，提高自己的思想覺(jué)悟，同時(shí)也要加強對于黨員相關(guān)的法紀政策的學(xué)習，加強自己的黨性修養，自覺(jué)的踐行“講黨性，重品行，做表率”的政治要求。

二、繼續兢兢業(yè)業(yè)的立足本職崗位干工作。在工作上要積極進(jìn)取，扎扎實(shí)實(shí)的學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識，在日常查庫中鞏固專(zhuān)業(yè)知識，主動(dòng)向老業(yè)務(wù)人員請教，同時(shí)也要提高自己的事業(yè)心、責任感?？朔暗?，靠”思想，積極主動(dòng)的干工作，自己先帶頭干。爭取在平凡的崗位上出成績(jì)。

2/17。

失，本著(zhù)對他人負責，對組織負責原則以一名黨員的身份大膽的揭露批評，從而“揚正氣，促和諧，共進(jìn)步”。

以上是我在這次“弘揚優(yōu)良作風(fēng)，嚴守政策紀律”教育整頓活動(dòng)中的自我分析材料，有遺漏或不當之處，還望領(lǐng)導和同志們批評指正。

匯報人：haoword二〇一四年五月二十七日。

通過(guò)對“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習，我深刻地認識到認真學(xué)習、深刻領(lǐng)會(huì )、全面貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的重要性和緊迫性，認識到必須從落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的高度，遵循實(shí)事求是的原則，按照“自己找、群眾提、上級點(diǎn)、互相幫”的要求，結合進(jìn)居入戶(hù)的啟發(fā)，認真思考，總結經(jīng)驗，吸取教訓，深刻剖析，通過(guò)正反兩方面的對照，揚長(cháng)避短，實(shí)現自我發(fā)展、自我完善?，F根據自身情況和工作實(shí)際，從思想和工作兩方面對照檢查如下：一、主要好的方面1、注重理論學(xué)習，堅決貫徹執行黨和國家的各項方針政策。不斷追求思想進(jìn)步，努力學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和中國革命史，對黨的性質(zhì)、宗旨有了更深一步的了解和認識，從而堅定了永遠跟黨走的信心，樹(shù)立了要成為一名光榮的共產(chǎn)黨員的志向，積極向黨組織靠攏并遞交了入黨申請書(shū)。堅決擁護黨和國家的各項決定和精神，認真完成上級布置的各項工作。

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4/17。

5/17。

尊敬的黨組織：

6/17。

了教育實(shí)踐活動(dòng)的規定文件和學(xué)習材料，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對比自己各方面，現總結存在的問(wèn)題如下：

(一)形式主義方面。

1、理論知識研讀還不夠深入。盡管自己是堅決擁護黨的領(lǐng)導，但對黨的知識學(xué)習了解得不夠全面。

2、工作的主動(dòng)態(tài)度還不夠。只求把自己的任務(wù)完成就好，沒(méi)有把它做得更全面，更完善的進(jìn)一步的探索精神。

(二)官僚主義方面。

1、在平時(shí)的。

教學(xué)。

中，盡管自己是認真在上好每一節課，但對于自己在學(xué)生中的定位有所失偏，認為自己在辛苦的上好每一節課，理應受到所有學(xué)生的尊重，對于學(xué)生來(lái)說(shuō)，我就是權威的存在，所以平時(shí)上課時(shí)過(guò)于嚴肅，不能很好的拉近與學(xué)生的距離，不能很好的與學(xué)生溝通。

2、作為一名臨床班的班導，沒(méi)能主動(dòng)多接觸本班人員，沒(méi)確實(shí)在科研方面指導他們。

(三)享樂(lè )主義方面。

1、明白自己承擔著(zhù)教書(shū)育人這一重要的崗位職責，自己也了解“師。

7/17。

者，傳道、授業(yè)、解惑”這句話(huà)的重要內涵，但在課較多的情況下，心里不免有所抱怨。

2、有時(shí)在工作中存在有惰性，面對上級布置下來(lái)的任務(wù)有畏難情緒，有時(shí)不能克服自己的焦躁情緒。

(四)奢靡之風(fēng)方面。

1、喜歡網(wǎng)購，花錢(qián)有時(shí)不注意節制。產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析1、理想信念方面。

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水平，那針對學(xué)生的特性進(jìn)行個(gè)性化的教學(xué)更是無(wú)從談起，所以為了自己教學(xué)水平的提高，心中一定要牢牢樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)的宗旨，想學(xué)生之所想，送學(xué)生之所需。

3、政治紀律方面。

遵守學(xué)校的各項政治紀律制度，支部的每次政治學(xué)習也準時(shí)參加，但學(xué)習時(shí)偶爾會(huì )開(kāi)小差。

雖然自己作為一名黨員，要求自己不斷的應在各個(gè)方面進(jìn)步，但相比其它一些優(yōu)秀黨員，自己的進(jìn)步還太慢，黨性修養方面還要提升，不但黨的理論知識要深入學(xué)習，為人處世方面也要加強。力爭使自己成為一名優(yōu)秀的黨員。

5、道德品行方面。

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面，如果自己能夠成為一名很好的知識傳授者，道德的傳播者，那就是給社會(huì )撒下道德的種子，種子終將開(kāi)花，社會(huì )將會(huì )更加和諧，這也是在給自己生存的外環(huán)境添磚加瓦。為了社會(huì )的發(fā)展，作為一名老師，必須承擔起這份社會(huì )職責。

今后的努力方向和改進(jìn)措施。

一是加強理論學(xué)習。做到廣泛學(xué)習，深入學(xué)習，在學(xué)中悟，以理論武裝頭腦，以理論指導實(shí)踐，不斷使自己的黨性修養得到提升。

二是不斷更新知識結構，努力實(shí)現知識能力上的高水平。不斷加強對。

專(zhuān)業(yè)知識、素質(zhì)教育等方面的學(xué)習與研究，把知識更新、大腦“充電”，做一個(gè)樂(lè )于讀書(shū)的人，使自己的教學(xué)、德育工作能夠扎實(shí)的進(jìn)步。

三是大力增強為學(xué)生服務(wù)的意識。拉近與學(xué)生的距離，了解學(xué)生學(xué)習中的需求。及時(shí)的、有針對性的解決學(xué)生學(xué)習中遇到的一些問(wèn)題。

雖然所查找的問(wèn)題不夠準確、剖析存在問(wèn)題的根源還不深刻、制定的整改措施不十分得力，為了做好今后工作，真誠希望領(lǐng)導和同志們給我提出寶貴的意見(jiàn)，我虛心接受，認真改正。

匯報人：haoword二〇一四年五月三十一日。

10/17。

尊敬的黨組織：

在認真查擺四風(fēng)問(wèn)題的基礎上，形成領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部對照檢查材料，思想教育很大，內心感慨很深，進(jìn)一步增強了發(fā)揮黨員領(lǐng)導干部作用、做好本職工作的信心和決心。對照黨員先進(jìn)性標準和要求，結合自身思想工作作風(fēng)實(shí)際，現進(jìn)行如下黨性分析。

一、存在的主要問(wèn)題。

結合日常工作中和這次培訓學(xué)習，我認為自身存在的問(wèn)題主要有以下幾點(diǎn)：

(一)主動(dòng)學(xué)習需進(jìn)一步加強。

近年來(lái)，我要求自己主動(dòng)加強學(xué)習，但由于忙于日常具體事務(wù)，學(xué)習抓得還不夠緊，經(jīng)常陷于日常事務(wù)中，學(xué)習的自覺(jué)性和主動(dòng)性不夠強，對鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)等理論進(jìn)行系統性研讀不夠，對其精神實(shí)質(zhì)體會(huì )不夠全面、不夠深刻。平時(shí)總認為，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問(wèn)題才翻理論、尋政策，碰到材料才找依據、查資料。

(二)思想觀(guān)念需進(jìn)一步更新。

xx市總的來(lái)說(shuō)這幾年發(fā)展是比較快，但放眼全市其他地市，自己深感“慢也退步”。同時(shí)，思想觀(guān)念跟不上執政能力建設的需要，主要是如何貫徹省*次黨代會(huì )精神，提升鎮黨政班子的凝聚力、戰斗力、創(chuàng )造力，提高全市干部職工隊伍的執行力上還有較大差距。

(三)工作標準需進(jìn)一步提高。

在xx市工作這幾年，正是xx市發(fā)展重煥生機、政府職能轉變加快、社會(huì )不穩定因素增多的嚴峻考驗時(shí)期。這期間，應當說(shuō)自己工作還是比較努力的，常常周末都在加班工作，但工作中仍存在一些問(wèn)題：

一是思想有時(shí)放松。自己有時(shí)對困難估計不足或是工作措施不力，由此產(chǎn)生有時(shí)思想松懈，在一些工作上不能堅持高標準、嚴要求，而是只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，工作安于現狀，缺乏爭先進(jìn)、創(chuàng )一流的精神;二是有時(shí)顧此失彼。有些工作沒(méi)有得到及時(shí)處理，特別是對上協(xié)調，爭取支持工作不夠。

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差距。三是直接關(guān)心干部不夠，找干部談話(huà)，大多是聽(tīng)工作匯報多，與干部交流少。

二、存在問(wèn)題的原因分析。

針對查擺出的上述問(wèn)題，自己進(jìn)行了認真反思，雖然有一定的客觀(guān)原因，但主要是主觀(guān)原因造成的，從更深層次上分析起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)：

一是理論學(xué)習不夠深。自己放松了對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想等理論體系的系統學(xué)習，特別是在學(xué)習把握科學(xué)發(fā)展觀(guān)的科學(xué)理論和精神實(shí)質(zhì)上下的功夫不夠深，融會(huì )貫通不夠，不能很好地從理論與實(shí)踐的結合上研究全鎮經(jīng)濟社會(huì )科學(xué)發(fā)展的必然性、重要性和成功的可能性，對推動(dòng)全鎮經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展的創(chuàng )新方法不多。

二是黨性修養不夠強。黨性問(wèn)題是黨員領(lǐng)導干部思想政治建設的核心問(wèn)題。自己在黨性黨風(fēng)方面存在的問(wèn)題，重要原因就是黨性鍛煉不夠，不能經(jīng)常性地開(kāi)展批評和自我批評，不能經(jīng)常清理自己的思想，反思自己的行為，沒(méi)有自覺(jué)主動(dòng)地征求群眾的意見(jiàn)，接受群眾的監督;在嚴格執行黨的紀律方面標準不高，要求不嚴，在一些事關(guān)廉政的事情上，認為是人之常情，礙于情面，不便推辭，這些都反映出自己黨性修養有待加強。

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三是宗旨觀(guān)念不夠牢。堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)，就是要牢固堅持黨的群眾路線(xiàn)，牢固樹(shù)立群眾觀(guān)點(diǎn)，為基層、為群眾、為周?chē)緸檗k好事、辦實(shí)事。作為在黨的培養教育下成長(cháng)起來(lái)的干部，要切實(shí)為人民群眾服好務(wù)，特別是要對困難群眾投入更多的關(guān)心，但自己做得不夠，自己經(jīng)常陷在大量的事務(wù)性工作，文多、會(huì )多、接待多，單位交待多，和干部群眾互相交流思想少。

三、下一步整改措施。

(一)進(jìn)一步加強理論學(xué)習，堅定理想信念。

帽段：主要是結合參加學(xué)習教育、征求意見(jiàn)環(huán)節工作情況，對照中央和省、市委有關(guān)規定，對照“三嚴三實(shí)”要求，對照學(xué)習弘揚焦裕祿精神、沈浩精神，緊密聯(lián)系個(gè)人思想、工作、生活實(shí)際和成長(cháng)進(jìn)步經(jīng)歷，進(jìn)行對照檢查。

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一、遵守黨的政治紀律情況。

二、貫徹中央八項規定和省、市委有關(guān)規定精神、轉變作風(fēng)方面的基本情況。

……。

縣處級以上黨員領(lǐng)導干部還要對貫徹落實(shí)中央八項規定和省、市委有關(guān)規定精神情況，特別是“三公”經(jīng)費支出、職務(wù)消費、人情消費、公務(wù)用車(chē)、辦公用房和住房、配備秘書(shū)、家屬子女從業(yè)及管理家屬子女和身邊工作人員等方面情況逐一作出說(shuō)明。

還要對是否把作風(fēng)建設同推動(dòng)改革發(fā)展對立起來(lái)，消極對待作風(fēng)建設新的規章制度，“為官不為”的問(wèn)題進(jìn)行檢查。

三、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題(一)形式主義方面1、2、3、……。

(二)官僚主義方面1、2、3、15/17。

……。

(三)享樂(lè )主義方面1、2、3、……。

(四)奢靡之風(fēng)方面1、2、3、……。

重點(diǎn)寫(xiě)清“四風(fēng)”、“三癥”、“六表象”方面存在的突出問(wèn)題，列舉具體表現和典型事例，對群眾提出的意見(jiàn)和上級黨組織、督導組點(diǎn)明的問(wèn)題要明確作出回應。

領(lǐng)導班子的對照檢查材料，還要對關(guān)系群眾切身利益的問(wèn)題、群眾反映強烈的不正之風(fēng)問(wèn)題和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問(wèn)題進(jìn)行查擺剖析。

四、存在問(wèn)題的原因剖析(一)……(二)……。

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(三)…………。

要深挖問(wèn)題根源，重點(diǎn)從理想信念、宗旨意識、黨性修養、政治紀律和組織紀律、財經(jīng)紀律以及“三嚴三實(shí)”要求等方面分析原因。

五、努力方向和改進(jìn)措施(一)……(二)……(三)…………。

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班子對照檢查材料

自“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，xx省領(lǐng)導班子在認真對照學(xué)習、廣泛征求意見(jiàn)的基礎上，通過(guò)群眾提、上級點(diǎn)、互相談、自己找等多種形式，深入查找了班子在不嚴不實(shí)方面存在的問(wèn)題，并認真剖析原因，明確改進(jìn)作風(fēng)建設的努力方向與整改措施?，F將領(lǐng)導班子對照檢查情況匯報如下：

1、政治理論學(xué)習不夠深入。突出表現在班子成員常忙于業(yè)務(wù)，理論學(xué)習的自覺(jué)性、主動(dòng)性不足，存在實(shí)用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，尤其是對黨的最新理論學(xué)習不夠、理解不深。

2、政治紀律觀(guān)念淡薄。對一些發(fā)表?yè)p害黨的形象、詆毀黨的信譽(yù)的言行不敢與之直面斗爭，有時(shí)還隨聲附和。對黨的有些政策心存懷疑，認為執行起來(lái)有難度。

3、工作執行力不夠強。對中央的路線(xiàn)方針政策、省委的重大戰略部署，有理解不深刻、落實(shí)不到位的現象，在結合實(shí)際創(chuàng )造性地開(kāi)展工作上有所欠缺，缺乏對策和方法，缺乏開(kāi)拓創(chuàng )新精神，破解難題的辦法、手段不多。

4、聯(lián)系服務(wù)群眾不夠。關(guān)心群眾不夠，有時(shí)坐等服務(wù)對象上門(mén)，不是主動(dòng)提醒、主動(dòng)催辦。深入一線(xiàn)、深入基層，深入群眾不夠，習慣于聽(tīng)取匯報，干工作、辦事情缺乏嚴謹細致的調查研究，對情況把握的不全面、不真實(shí)。

5、民主集中制貫徹的不夠徹底。決策之前深入調研不夠，充分聽(tīng)取各方面意見(jiàn)不夠，存在憑經(jīng)驗判斷辦事的現象，向下屬布置任務(wù)和提要求有時(shí)不切合實(shí)際，統籌安排不夠。

6、主動(dòng)擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠，不敢觸及敏感問(wèn)題，有時(shí)甚至回避矛盾問(wèn)題。管理不嚴，即使個(gè)別干部工作上不積極主動(dòng)，也不能大膽批評，嚴肅處理。

7、行政管理精細化不夠。行政管理較粗放，精細化程度不夠，費用控制不嚴，倡導節儉、反對浪費方面想的不多，強調不多，要求不嚴。

8、工作有時(shí)急于求成。表現在有些決策沒(méi)有考慮我省自身的實(shí)際情況，結果費了不少力，效果卻不理想。

9、改革創(chuàng )新精神不強。在工作中銳意進(jìn)取和開(kāi)拓精神不夠，工作有時(shí)求穩怕亂，瞻前顧后，有時(shí)憑經(jīng)驗辦事，創(chuàng )新意識不強，干事動(dòng)力不足。

10、工作落實(shí)力度不夠。有時(shí)落實(shí)上級精神和政策沒(méi)有很好的結合當地實(shí)際，習慣于用會(huì )議安排工作，傳達精神、轉發(fā)文件多，深入檢查、狠抓落實(shí)的少，跟蹤服務(wù)，監督檢查方面做的不夠。查事多，查人少，存在“老好人”思想，督辦檢查有時(shí)流于形式。

11、堅持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在“掛在墻上，喊在口上”的現象，執行起來(lái)緊一陣松一陣。存在重業(yè)務(wù)輕管理的現象，只強調業(yè)務(wù)工作搞好，而忽視其他方面的管理。還存在著(zhù)對出現問(wèn)題的同志教育督促不夠和遷就照顧，有得過(guò)且過(guò)的思想。

領(lǐng)導班子在不嚴不實(shí)方面存在著(zhù)上述問(wèn)題，通過(guò)集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1、理想信念有所淡化。班子成員放松了對黨政治理論的學(xué)習，使學(xué)習流于形式、流于表面，沒(méi)有持續性開(kāi)展，放松了對自己世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的改造?？傉J為自己長(cháng)期接受社會(huì )主義思想教育，自己的人生價(jià)值取向沒(méi)有問(wèn)題，這種思想認識導致了自己積極向上、銳意進(jìn)取、敢于擔當、求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗、勤儉節約的精神減弱，對黨的理想信念不夠堅定。久而久之，對自己周?chē)嬖诘膿p害黨的形象的言論認識不足，不去反對和抵制，有時(shí)甚至隨波逐流。

2、宗旨意識有所弱化。班子成員在實(shí)際行動(dòng)中沒(méi)有做到時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀(guān)上不同程度淡化了對群眾的感情。深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的機會(huì )少，盡管內心是真心想為群眾多辦些實(shí)事好事，但在實(shí)踐中貫徹執行群眾路線(xiàn)還不夠徹底全面，在考慮工作時(shí)站在群眾的角度、體察群眾的感受還不夠深切，設身處地解決群眾的困難做得還不夠自覺(jué)，履職為民的思想樹(shù)得不牢固。

3、缺乏進(jìn)取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。進(jìn)而精神開(kāi)始消減，學(xué)習有所放松，要求也有所降低。在思想上，自滿(mǎn)松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織了，不愿意嚴格要求下屬，怕得罪人。在工作中，考慮個(gè)人得失多，思考全局性的問(wèn)題少;好人主義思想多，堅持原則少;得過(guò)且過(guò)、維持現狀的想法多，開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng )新的意識弱了。這些問(wèn)題的存在，歸根到底是缺乏進(jìn)取精神和責任意識。

4、黨性修養不夠。班子成員認為自己是有多年黨齡的老黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經(jīng)足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問(wèn)題的存在，導致有的同志出現利己主義，片面追求個(gè)人利益;有的出現個(gè)人主義，以“我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業(yè)，對群眾需要解決的問(wèn)題則考慮得少了。

1、注重理論學(xué)習，提高自我修養。建立集體學(xué)習制度。一是利用中心組集中學(xué)習時(shí)間，制定年度學(xué)習計劃，結合實(shí)際學(xué)，向群眾學(xué)，在實(shí)踐中學(xué)，做到學(xué)習與實(shí)踐相結合，還要注重聯(lián)系以集中研討交流帶動(dòng)學(xué)習積極性和主動(dòng)性;二是采取宣講形式進(jìn)行學(xué)習，班子成員要結合分管工作，以與群眾利益密切相關(guān)的政策制度為重點(diǎn)進(jìn)行宣講，提高學(xué)習的廣度和深度。三是有步驟、有計劃地安排干部到黨校學(xué)習，加強政治理論學(xué)習，全面提高政治理論水平。

2、加強思想教育，強化宗旨意識。要把思想建設擺在黨建工作的首要位置和全局各項工作的突出地位，經(jīng)常性地開(kāi)展理想信念和宗旨意識教育活動(dòng)，加強干部世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)教育，增強責任意識。要改進(jìn)干部考核評價(jià)體系，把求真務(wù)實(shí)、勤儉節約情況納入干部年終述職，把“八項規定”貫徹落實(shí)情況納入生活會(huì )、黨風(fēng)廉政建設責任制和工作績(jì)效考核的內容，通過(guò)考核全面深入評價(jià)干部，有針對性地管好干部、用好干部，促進(jìn)干牢固樹(shù)立宗旨意識、大局意識、敬業(yè)精神，凝聚起事業(yè)發(fā)展的強大力量，讓黨員干部在事業(yè)發(fā)展中奮發(fā)有為。

3、建立健全長(cháng)效機制，推動(dòng)工作改革創(chuàng )新。一是堅持領(lǐng)導干部聯(lián)系點(diǎn)制度。領(lǐng)導干部要及時(shí)廣泛了解社情民意，做到“六個(gè)有數”，即全村底子有數、村情民意有數、致富途徑有數、疑難問(wèn)題有數、全年工作有數，幫扶需求有數。落實(shí)好黨政班子成員進(jìn)村入戶(hù)工作生活每月不少于1周時(shí)間的規定要求;建立督察機制，明確督察任務(wù)，抓好落實(shí)，加強對調研工作的指導、督促、檢查，提高工作執行力。堅持領(lǐng)導干部?jì)A聽(tīng)群眾訴求制度，黨政班子成員采用多種方式傾聽(tīng)群眾呼聲，努力為群眾辦實(shí)事、做好事，讓群眾感受到集體的溫暖。二是建立健全矛盾排查制度。按照“誰(shuí)包村、誰(shuí)負責，一包到底”的原則，排查掌握所包村存在的問(wèn)題，分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，綜合應用法律、政策、經(jīng)濟、行政等手段進(jìn)行調處。對排查出的問(wèn)題從小入手，從早處理，切實(shí)做到“小事不出村，大事不出省”。對顯露出的問(wèn)題，包村干部和村干部要定期上門(mén)疏通感情，做好思想政治工作，穩定思想情緒，做好矛盾糾紛化解工作。主動(dòng)為群眾解決難題，把調解的重心下移、把調解的陣地前移，變群眾上訪(fǎng)為干部下訪(fǎng)。三是突出抓好黨組織整頓轉化。一是把軟弱渙散、干部不廉潔、信訪(fǎng)問(wèn)題突出、群眾反映強烈多的村黨組織,全部納入整頓范圍，并建立后進(jìn)轉化臺帳，確保任務(wù)落實(shí)。二是針對班子不健全甚至癱瘓的村黨組織，探索跨村兼任支部書(shū)記或創(chuàng )建聯(lián)合支部。三是注重培養村支部班子后備人選，對符合條件，有一定能力、威望的進(jìn)行重點(diǎn)培養;對外出黨員進(jìn)行全方位的摸底，爭取有一定創(chuàng )業(yè)基礎及有帶頭致富能力的人回村擔任村支部書(shū)記。四是增強拒腐防變的能力。對照《黨政領(lǐng)導干部廉政準則》，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任，自覺(jué)加強思想道德修養，嚴格要求身邊工作人員，積極抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。嚴格遵守中央“八項規定”，自覺(jué)筑牢思想、道德、法律防線(xiàn)，廉潔從政，秉公辦事，敬畏權力、敬畏人民、敬畏法紀，公正公道地行使權力，把人民群眾的安危冷暖放在心上，自覺(jué)接受法紀約束監督，做到不違規、不逾矩、不營(yíng)私;嚴格按照規定的權限、程序和責任行使權力，不超越邊界、不任意妄為、不逃避約束，做到法律面前人人平等、制度面前沒(méi)有特權、制度約束沒(méi)有例外;加強對權力運行的制約和監督，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，形成讓干部不想腐的教育機制、不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，確保干部清正、政府清廉、政治清明。

以上是我省黨委領(lǐng)導班子的對照檢查情況，查得不準、剖得不深的地方，敬請領(lǐng)導們提出批評意見(jiàn)和寶貴建議。

對照檢查材料

根據中央和縣委、鎮黨委的要求，通過(guò)學(xué)習貫徹中央“八項規定”和黨的政治紀律材料，結合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)集中解決自身存在的形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問(wèn)題，并按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問(wèn)題及根源，做到查擺問(wèn)題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強黨性的目的。

逐一對照八項規定的內容，本人不存在這些情況，但是，自覺(jué)履行黨員義務(wù)，遵守黨的章程，按照黨的紀律辦事是八項規定的真實(shí)本意。按照規定的要求，在工作中也要徹底解決勤儉節約，廉潔從政的問(wèn)題。重點(diǎn)是要到基層去，深入了解村里的真實(shí)情況，認真研究存在的問(wèn)題，多同群眾、村干部談心，多商量討論，對群眾反應的問(wèn)題，要查清問(wèn)題，解決問(wèn)題，不走過(guò)場(chǎng)、不搞形式主義。

（一）在理論學(xué)習上，學(xué)習的少。一是學(xué)習時(shí)間少。往往認為學(xué)習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學(xué)習的時(shí)間沒(méi)有多少，學(xué)習效果也不佳。二是學(xué)習制度堅持的不好?？陀^(guān)上強調工作忙、事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習政治理論的動(dòng)力與上進(jìn)心。三是學(xué)用結合，沒(méi)有很好的運用理論學(xué)習成果去指導實(shí)際工作，忽視了理論對實(shí)際工作的指導作用，導致理論學(xué)習與實(shí)際工作脫節。四是存理論學(xué)習興趣不濃的問(wèn)題，學(xué)習時(shí)感覺(jué)理論知識枯燥無(wú)味，從而不愿意學(xué)習。五是存在現用現學(xué)的問(wèn)題。六是對政治理論學(xué)習只停留的表面，沒(méi)有更深層的進(jìn)行理解和學(xué)習，從而導致學(xué)習的知識一知半解。如：學(xué)習中央的文件精神很少，主要認為學(xué)不學(xué)沒(méi)有必要，大理論不用去研究，自己學(xué)的知識基本夠用就行，不夠用的時(shí)可以上網(wǎng)查，現學(xué)現賣(mài)。七是學(xué)習存在應付的現象，不能擺正學(xué)習的心態(tài)。

（二）在工作作風(fēng)上，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。一是工作任務(wù)安排下來(lái)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是想到怎樣做到更好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著(zhù)應付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作質(zhì)量，沒(méi)有時(shí)刻以高標準嚴格要求自己。如：每年的民兵整組工作就是如此，沒(méi)有認真的進(jìn)行，好多數字是老數字，統計的也不夠詳實(shí)，認為應付過(guò)關(guān)就行，形式主義比較嚴重。二是欠缺創(chuàng )新意識，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，局限于上級布置什么做什么，有時(shí)創(chuàng )新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。如：想建設一個(gè)民兵參建基地，就只停留在想而沒(méi)有行動(dòng)。三是對有關(guān)的政策法規研究的少，與同事間的思想交流不多，尤其是深入村、組調查研究少，研究的不深，只是停留在表面問(wèn)題上，沒(méi)有真正的深入研究，對問(wèn)題的分析解決也不夠完善。四是工作上存在三怕現象。即：怕苦、怕累、怕得罪人現象。如：包村信訪(fǎng)，征占工作等。五是工作上說(shuō)話(huà)不講方式方法，太直白，工作方法簡(jiǎn)單。如：徐家店村因張秀云院墻外亂占亂放問(wèn)題。

（三）群眾意識不強，為民服務(wù)的宗旨不夠。一是下鄉入村到戶(hù)，缺乏主動(dòng)性、不夠深入，只有上級和單位安排工作才到村里去。另外，只注重解決自己想要解決的問(wèn)題，對群眾反應的問(wèn)題有的不能很好的加與解決，有的問(wèn)題解決的不徹底，對群眾想什么、盼什么、急什么知知甚少，沒(méi)有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識、大局意識。二是對基層情況的撐握主要聽(tīng)匯報和電話(huà)詢(xún)問(wèn)，下鄉到村入戶(hù)不夠，聯(lián)系群眾少，不能和群眾認真用心的交流溝通，與干部職工談心交流思想很少；聽(tīng)取村、組、群眾意見(jiàn)時(shí)，不及時(shí)不全面，對村干部思想狀況和組干部、黨員生活情況了解不深，不全面。三是對所包村的村級工作具體情況掌握的不夠多、不深、不全面，有時(shí)只聽(tīng)村主要兩位領(lǐng)導的匯報，不能新自入村進(jìn)行調研。

（四）享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)方面做的不好。沒(méi)有很好的學(xué)習《廉潔準則》，對廉政方面的文件精神學(xué)習的少，學(xué)習的不深，認識的不夠?？傉J為自己沒(méi)有那樣的土壤，想享樂(lè )和奢靡都沒(méi)有條件，認為自己不用學(xué)習；其實(shí)不然，享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)是要從小事抓起，從點(diǎn)滴做起，有句話(huà)說(shuō)的好，千里大堤潰于蟻穴。只有注重從小事做起才能防患于未然。黨風(fēng)廉政問(wèn)題和各種不正之風(fēng)問(wèn)題也是如此。時(shí)刻牢記廉潔自律，從小事做起，不斷改變自己主觀(guān)世界。

（一）政治理論學(xué)習少，學(xué)習不夠深入。一是沒(méi)有把理論學(xué)習放在重要的思想位置，認為學(xué)習不學(xué)習都無(wú)所為。二是學(xué)習存在片面性，缺乏對理論深入研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現。三是理論與實(shí)踐相脫鉤，忽視了理論與指導實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習只是讀讀，看一看，缺乏系統性、經(jīng)常性的深入學(xué)習，不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀(guān)點(diǎn)分析問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是與非，才能做到政治上的清醒和堅定。

（二）改造主觀(guān)世界缺乏自覺(jué)主動(dòng)，艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性就是要自覺(jué)改造主觀(guān)世界，不斷加強黨性修養與鍛煉。入黨這些年來(lái)，口頭上也講過(guò)在改造客觀(guān)世界的同時(shí)，要改造自己的主觀(guān)世界。但實(shí)際上做的并不好，想想是常以事務(wù)工作代替政治和對于黨性鍛煉，對自己要求放松了，考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益少了。致使工作有時(shí)不夠深入，滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，創(chuàng )新意識差，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。宗旨觀(guān)念有所淡化，對黨的群眾路線(xiàn)教育學(xué)習認識不深，對堅持改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的重要性認識不夠，還沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀(guān)念淡薄，指導工作主觀(guān)意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾少，為百姓排憂(yōu)解難少。

（一）加強政治理論學(xué)習，用理論知識提高自身工作能力。要充分利用空閑時(shí)間學(xué)習政治理論知識，向網(wǎng)絡(luò )學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習，向上級下發(fā)的資料學(xué)習，從而提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，使理論學(xué)習形成經(jīng)常性的一項內容，并把學(xué)習的理論與實(shí)踐有機結合。

（二）改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上下工夫。工作中要解放思想，解決影響工作質(zhì)量低的問(wèn)題。第一要對所抓的工作熟練掌握，知道什么地方應該下力度，什么地方應該過(guò)的硬，對工作量大的工作要學(xué)會(huì )減壓，即懂得如何分解工作，如何分配工作，知識從何做起。第二在包村工作作風(fēng)上，要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，做到向文件中所說(shuō)的那樣，想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所需，同群眾建立起真正的魚(yú)水關(guān)系；第三在包村工作中要努力改善和克服消極思維、破除急躁情緒，調整好心態(tài)，迎難而上，積極工作，善于從政治、全局的高度看事物，不斷完善和提高自己工作水平，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。第四要真抓實(shí)干，創(chuàng )新工作思路，實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導下做好分管工作與包村工作。第五解決在包村工作中的“三怕”現象，多加強體能鍛煉，加強黨性修養，從身體上、思想上真正的克服三怕現象。要不斷總結和完善工作中的經(jīng)驗，提出新思路、新方法，拿出新舉措，圍繞我鎮的經(jīng)濟發(fā)展和中心工作，盡職盡責做好各項工作。

（三）強化為民服務(wù)意識，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。思想上上位，時(shí)刻以共產(chǎn)黨員標準要求自己，把維護人民群眾利益放在首位，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的無(wú)私奉獻精神。工作行動(dòng)上上位，做好工作，真心實(shí)意的為人民著(zhù)想，服務(wù)好群眾，盡量叫群眾滿(mǎn)意。第一下鄉入村到戶(hù)，要積極主動(dòng)、深入了解群眾的問(wèn)題，解決群眾反應的問(wèn)題，刻服一切官僚主義思想，對群眾反應的問(wèn)題有要及時(shí)、徹底加與解決，不拖不欠。對群眾想什么、盼什么、急什么深入了解，真正和群眾打成一片，增強全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識、大局意識。第二對基層情況的撐握改過(guò)去聽(tīng)匯報和電話(huà)詢(xún)問(wèn)轉變?yōu)橄锣l到村入戶(hù)調查，多聯(lián)系群眾，用心和群眾交流溝通，聽(tīng)取村、組、群眾意見(jiàn)時(shí)要及時(shí)全面，對黨員、村組干部的思想狀況、生活情況要深入了解與掌握。第三對所包村的村級工作基本情況掌握的不夠多、不夠全面的問(wèn)題，要在聽(tīng)村主要兩位領(lǐng)導的匯報的同時(shí)，還要自入村進(jìn)行調研，全面掌握情況。

（四）克服享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)，時(shí)刻保持清正廉潔，不斷增強拒腐防變能力。保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢(qián)、名利問(wèn)題，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受，不出入私人會(huì )所和娛樂(lè )場(chǎng)所。一是當今社會(huì )腐敗現象在不同層次領(lǐng)域存在，做為鄉鎮的副科級干部要時(shí)刻保持覺(jué)醒，保持清醒的頭腦，不斷的戰勝自我，抵制不正之風(fēng)，經(jīng)得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗；并堅決做到自重、白警、白省、自勵，用平常之心看待權與利，得與失之間的關(guān)系。并做到在拜金主義、享樂(lè )主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣；二是要加強道德修養，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、利益觀(guān)、榮辱觀(guān)、道德觀(guān)，追求積極向上的生活情趣，發(fā)揮正能量，帶頭弘揚社會(huì )主義道德新風(fēng)尚，堅決抵制那些歪風(fēng)邪氣，始終保持清正廉潔，并自覺(jué)與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹(shù)立高度的責任感和敬業(yè)精神。

以上是我個(gè)人的對照檢查材料，不妥之處請同志們批評批正，與便在今后的工作生活中更好的改正。我也會(huì )緊緊圍繞教育實(shí)踐活動(dòng)，“學(xué)習教育、聽(tīng)取意見(jiàn)，查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評，特別是在反對“四風(fēng)”問(wèn)題上，我要更加整改，通過(guò)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)系統的理論學(xué)習，會(huì )進(jìn)一步提高思想認識，轉變工作作風(fēng)，更好的發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性。

對照檢查材料

按照黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅持嚴肅認真、實(shí)事求是的原則，我認真學(xué)習了各級領(lǐng)導一系列相關(guān)會(huì )議的重要講話(huà)精神，對照檢查內容逐一進(jìn)行自我檢查，現將個(gè)人思想工作等基本情況、反四風(fēng)方面存在問(wèn)題、原因分析、努力方向匯報如下：

自參加工作以來(lái)，始終服從組織決定、聽(tīng)從安排，恪守黨章和黨紀國法，自覺(jué)按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規定辦事。在思想上沒(méi)有違反黨的政治紀律，在行動(dòng)上也能夠和思想言論保持一致，未做過(guò)違反黨的政治紀律的事情。自黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，對照中央八項規定和省市關(guān)于轉變作風(fēng)的要求，查找出我在這些方面存在的問(wèn)題：

一是政治敏銳性不夠。對當前社會(huì )上的一些錯誤言論、網(wǎng)絡(luò )謠言和不良思想，不能從政治上觀(guān)察思考問(wèn)題、不能透過(guò)現象看本質(zhì)，自己主觀(guān)上反對，也做到了不信不傳，但缺乏堅決的抵制和斗爭；對發(fā)生在身邊一些黨員干部身上的錯誤觀(guān)念、不當行為，沒(méi)有及時(shí)提醒制止，批評糾正不夠、不到位。

二是全局觀(guān)念不強。作為一名鄉鎮副職，有時(shí)局限于個(gè)人分管的部門(mén)和工作，總是著(zhù)眼解決眼前問(wèn)題，工作中站位不夠高，從全鎮乃至全市大局的角度、高度考慮問(wèn)題少，對事關(guān)全局的整體性工作研究不夠深入。

四是落實(shí)“八項規定”不積極主動(dòng)。對一些請吃請喝、迎來(lái)送往，視作小事，警惕性不高，主動(dòng)性不強，有觀(guān)望、從眾心理，認識上跟進(jìn)慢，不能旗幟鮮明地制止；以會(huì )議落實(shí)會(huì )議的現象還一定程度的存在。

五服務(wù)意識不強，工作態(tài)度欠佳。表現在，在處理農村工作面對老百姓時(shí)，時(shí)冷時(shí)熱的現象。

通過(guò)“群眾提、自己找、領(lǐng)導點(diǎn)、互相幫”，深入查找了“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，主要有十個(gè)問(wèn)題：

（一）形式主義方面。

1、學(xué)習缺乏“深、精、廣”。一方面是抓政治理論學(xué)習不深入?？偸且怨ぷ髅橛?，很少靜下心來(lái)抓學(xué)習，一年到頭很少完整的看幾本書(shū)，即使抽空瀏覽一些書(shū)籍，也往往是蜻蜓點(diǎn)水，深入不進(jìn)去，深研細思做的不夠，除了這次教育實(shí)踐活動(dòng)集中學(xué)習外，已經(jīng)很長(cháng)時(shí)間沒(méi)有認真的通讀黨的政治理論著(zhù)作、記讀書(shū)筆記了。另一方面是掌握業(yè)務(wù)知識不全面、不系統。面對全新工作領(lǐng)域和紛繁蕪雜的任務(wù)，受實(shí)用主義傾向的影響，知識儲備意識不強，往往用到什么才學(xué)什么、發(fā)現缺什么就補什么，有時(shí)還滿(mǎn)足于一知半解，導致指導具體實(shí)踐出現差距，工作中有點(diǎn)忙忙碌碌、應接不暇的感覺(jué)，究其原因還是對學(xué)習的重視程度不夠、學(xué)得不深。

3、工作不實(shí)，落實(shí)不力。缺乏開(kāi)拓進(jìn)取和創(chuàng )新意識，發(fā)展意識不夠強，墨守成規,安于現狀，對新知識、新業(yè)務(wù)、新技能的學(xué)習不積極，不主動(dòng)；政治理論學(xué)習不夠深入，僅滿(mǎn)足于平時(shí)的集中學(xué)習文件等學(xué)習形式，學(xué)習的自覺(jué)性不強；政治理論水平有待提高；重工作，輕學(xué)習，重業(yè)務(wù)，輕政治，存在工作第一，學(xué)習第二的思想，動(dòng)力不足，自覺(jué)性不高，學(xué)習流于形式。

（二）官僚主義方面。滿(mǎn)足現狀，重實(shí)干，輕管理，對工作督促、檢查不夠，工作有得過(guò)且過(guò)，老好人和拖拉現象；聯(lián)系群眾不夠，深入群眾不夠，與干部職工面對面、心貼心的交流時(shí)間少，強調要求多，調查研究少；只埋頭工作，只滿(mǎn)足完成工作目標任務(wù)，而對未來(lái)發(fā)展考慮的不夠深入；在推進(jìn)改革方面思想不夠解放，抓工作措施不夠有力，創(chuàng )新意識不強。

1、疏遠群眾，脫離基層。雖說(shuō)自己能夠主動(dòng)自覺(jué)地下鄉入戶(hù)，總體算下來(lái)，到基層的次數不少，但是真正自己靜下來(lái)、沉下去就專(zhuān)門(mén)課題單獨進(jìn)行調研較少，大多數是陪同上級領(lǐng)導或本級同志走基層、考察調研，陪著(zhù)領(lǐng)導開(kāi)個(gè)會(huì )、搞座談、聽(tīng)匯報，即使是檢查指導工作也是跟著(zhù)走、隨著(zhù)看，走馬觀(guān)花，很少坐下來(lái)與一線(xiàn)人員、基層群眾溝通交流，了解他們的真實(shí)想法，只是簡(jiǎn)單掌握了一些表面現象的東西。有時(shí)，即使在調研中發(fā)現了一些現象或問(wèn)題，也僅限于與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行簡(jiǎn)單溝通布置，缺乏進(jìn)一步的跟進(jìn)和研究。

2、不敢擔當，不愿負責。有些工作管理不到位，對有些工作過(guò)問(wèn)太細；在堅持民主集中制方面認識不夠深入，開(kāi)展自我批評較少；制度建設方面缺乏指導，工作規范化、制度化需要進(jìn)一步推進(jìn)，這也是官僚主義的不良傾向在作怪。本人分管城建方面的工作，也是本村本土的娃娃，在具體工作上，有時(shí)礙于情面，怕得罪人，影響自己的仕途，工作效果上大打折扣。

（三）享樂(lè )主義方面。

1、艱苦奮斗精神在逐步淡化。以前在工作中，自己經(jīng)常和同志們一起加班加點(diǎn)、摸爬滾打，整夜不睡的情況也有，但是隨著(zhù)工作職位和生活環(huán)境的變化，工作中開(kāi)始習慣于安排布置、發(fā)號施令，親自動(dòng)手參與少了、解決困難教辦法少了，這是享樂(lè )主義的直接表現。對照自身有貪圖享受吃喝玩樂(lè )的現象，身邊的同齡人及朋友大部分都在經(jīng)商，經(jīng)濟條件比較優(yōu)越，請客吃飯的較多，八小時(shí)之外，玩心很重，熱衷比房、比車(chē)、比吃穿。

2、嚴格自律方面做得還不夠。比如，按照相關(guān)規定，到基層下鄉入戶(hù)或檢查督導工作一般不用餐，一般情況都回單位食堂用餐或在外面隨便買(mǎi)點(diǎn)，但是有時(shí)到了村里或干部家中，安排在外就餐，礙于人情面子，沒(méi)有當面嚴厲制止，自己總覺(jué)得這樣能夠貼近村干部，并且飯桌上對解決一些基層的問(wèn)題有所幫助。工作中，經(jīng)常與施工單位打交道，污水管線(xiàn)施工的，天然氣管道施工的，公路施工的，電力施工的難免有吃請行為，沒(méi)有當回事。

（四）奢靡之風(fēng)方面。

1、公務(wù)接待方面還存在認識誤區。自從八項規定出臺以來(lái)，在一般公務(wù)接待上，我們嚴格按照規定標準執行，厲行勤儉節約、反對浪費。但在上級領(lǐng)導或相關(guān)職能部門(mén)來(lái)鄉公務(wù)接待活動(dòng)中，好面子、講排場(chǎng)的思想仍影響我們工作開(kāi)展，既怕接待檔次低了人家感到被怠慢了，不利于今后工作，又怕檔次高了超過(guò)標準違反規定，工作中處于兩難?？陀^(guān)上看，是從推動(dòng)工作需要的角度考慮問(wèn)題，但從主觀(guān)上看，還是對公務(wù)接待工作相關(guān)規定認識不高、不到位的問(wèn)題。

2、勤儉節約方面把關(guān)不嚴。作為副鎮長(cháng)，對機關(guān)后勤等工作負有督促指導責任，但在具體工作中，對機關(guān)中存在的人走不關(guān)燈、電腦不關(guān)機、空調連軸轉等現象，要求不嚴、約束不夠，這與我們黨勤儉節約、艱苦奮斗的傳統作風(fēng)是相悖的，這樣既放松了對自己的要求，也放松了對同志們的要求，在一定程度上助長(cháng)了奢靡浪費的風(fēng)氣。

針對查找出的“四風(fēng)”問(wèn)題，本人從理想信念、宗旨意識、黨性修養、政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、“三嚴三實(shí)”七個(gè)方面深刻剖析“四風(fēng)”問(wèn)題產(chǎn)生的根源。

(一)理想信念有所淡化。

一是理論學(xué)習虛化。有重業(yè)務(wù)知識學(xué)習，輕政治理論學(xué)習的思想。認為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見(jiàn)摸得著(zhù)，政治理論是虛的東西，看不見(jiàn)摸不著(zhù)，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。二是精神追求弱化。受社會(huì )普遍存在的重事務(wù)工作輕理想訴求、重利益獲得輕信念取舍的影響，削弱了精神追求，放松了自我要求，個(gè)人的忠誠意識、大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各種思潮的侵入和社會(huì )現實(shí)環(huán)境的影響，思想容易產(chǎn)生波動(dòng)，加之理論學(xué)習和修養不足，造成中國特色社會(huì )主義和共產(chǎn)主義理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升，導致了“四風(fēng)”問(wèn)題的存在。

(二)宗旨意識有所減弱。

宗旨意識不扎實(shí)、不牢固，深入群眾、深入基層、深入實(shí)際不夠，到了基層只注重了解想要了解的問(wèn)題，直接聽(tīng)取基層群眾意見(jiàn)少，沒(méi)有真正和群眾打成一片，沒(méi)有把群眾當朋友，把情況交給群眾，“從群眾中來(lái)、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的.思想在具體落實(shí)上有偏差。

(三)黨性修養有所欠缺。

加強黨性修養的自覺(jué)性不強，缺少爭先創(chuàng )優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng )新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識有所弱化。一是工作目標要求不高。工作繁重、壓力大的時(shí)候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，只講速度和效率，不講質(zhì)量和標準，降低了工作標準和要求；二是工作質(zhì)量要求不實(shí)。工作實(shí)施、貫徹不夠，緊迫感、責任感、使命感不夠強，攻堅克難的舉措不多；三是制度執行的力度還不夠果斷，實(shí)際運用中檢查和監督不到位。

(四)政治紀律有所松懈。

受社會(huì )不良風(fēng)氣的影響，個(gè)人在政治紀律上有所弱化，在工作和生活上放松對自己的要求，滿(mǎn)足于已經(jīng)取得的成績(jì)，淡化了自己的政治身份和政治責任，對自己要求不嚴，工作上只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，標準上只求不違規、不求作表率，生活上講吃講穿，思想上嚴防死守，令行禁止的意識不夠深入，政治紀律松懈的思想有所抬頭。

(五)組織紀律不夠嚴。

主要體現在自我管理上出現松懈，存在使命感、緊迫感、責任感不強，執行力不強，執行制度不嚴的現象，對工作熱情不高，奉獻精神不夠，有時(shí)存在敷衍塞責，能拖就拖，能推就推的情況，從而影響了工作效率和單位形象。

針對自身查擺出的問(wèn)題和同志們的批評意見(jiàn)，我將在邊查邊改、即知即改、立行立改的基礎上，對照焦裕祿精神和“三嚴三實(shí)”要求，進(jìn)一步明確整改方向，制定整改措施，及時(shí)整改到位，努力做到以下幾個(gè)方面：

（一）強化學(xué)習，用理論知道武裝頭腦。針對學(xué)習不深不透的問(wèn)題，我將始終堅持把學(xué)習作為強化素質(zhì)、提高水平的有效途徑。一是端正態(tài)度，克服“工作太忙，沒(méi)有時(shí)間學(xué)習”等錯誤認識，自覺(jué)把學(xué)習融入工作、融入生活，進(jìn)一步增強學(xué)習的積極性和主動(dòng)性，把集體學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合，不斷更新知識結構。二是毫不動(dòng)搖地用理論武裝頭腦，認真堅持理論中心組學(xué)習制度，增強政治理論和方針政策的學(xué)習，特別是對習近平總書(shū)記系列講話(huà)學(xué)深學(xué)透，在基本理論的掌握、理解和運用上，做到深入而不膚淺，系統而不零碎，聯(lián)系實(shí)際而不空談表面，堅定理想信念，補好精神之鈣。三是堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的思想，注意把學(xué)習積累與服務(wù)全鎮發(fā)展大局相結合，與總結經(jīng)驗規律相結合，與開(kāi)展調查研究相結合，通過(guò)真學(xué)真用、學(xué)以致用，鍛煉運用科學(xué)理論解決改革、發(fā)展、穩定中各種復雜矛盾問(wèn)題的本領(lǐng)和駕馭復雜局面、處置突發(fā)事件的能力，提高決策和領(lǐng)導水平。

（二）爭做干事創(chuàng )業(yè)的表率，發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。

結合我鎮實(shí)際，我們廣大干部要只爭朝夕，敢拼善搶?zhuān)宰约旱哪７缎袆?dòng)，進(jìn)一步激發(fā)全社會(huì )迎難而上、加快發(fā)展的動(dòng)力。一是認真執行黨風(fēng)廉政建設責任制，時(shí)刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己，加強對親屬和身邊工作人員的約束，做到物質(zhì)生活簡(jiǎn)單、人際關(guān)系簡(jiǎn)單、個(gè)人作風(fēng)淳樸；二是時(shí)刻保持振奮的精神狀態(tài)。在同樣的機遇、同樣的困難面前，拼的是勇氣，拼的是干勁，拼的是智慧，在壓力面前不示弱，在困難面前不松勁，只有這樣，才能變壓力為動(dòng)力，變挑戰為機遇，闖出一片新的天地。三要時(shí)刻保持過(guò)硬的自身形象。清正廉潔是黨員干部取得群眾信任的第一要素。我們領(lǐng)導干部一定要更加以身作則，更加廉潔自律，更加勤勤懇懇干事，更加清清白白做人，以為民、務(wù)實(shí)、清廉的公仆形象感召和凝聚人民群眾團結一致、艱苦創(chuàng )業(yè)。四是堅決抵制享樂(lè )主義、奢靡之風(fēng)等腐朽思想的侵蝕，不講闊氣、擺排場(chǎng)，不搞特殊化，自覺(jué)接受組織和群眾監督。五是認真履行“一崗雙責”，在抓好自身廉政建設的同時(shí)，把黨風(fēng)廉政建設納入年度目標管理，任務(wù)分解、責任到人，做到與中心工作同安排、同檢查、同落實(shí)。

（三）是提高干事創(chuàng )業(yè)的能力，注重用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦。

正確處理好適應大氣候與營(yíng)造小氣候的關(guān)系，緊緊圍繞既定的目標，不急功近利，不好大喜功，不嘩眾取寵，不張揚，不爭論，不埋怨，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，運籌蓄勢，苦煉內功，多干對發(fā)展有利的事，多干打基礎的事，多干對群眾有益的事，努力以務(wù)實(shí)的作風(fēng)讓群眾得到真正的實(shí)惠。要雷厲風(fēng)行，真抓實(shí)干。我們領(lǐng)導干部要敢于號召“從我做起”、“向我看齊”，既當“戰略家”，又當“實(shí)干家”，身先士卒，率先垂范。要帶頭學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)，自覺(jué)把科學(xué)發(fā)展觀(guān)貫穿于想問(wèn)題、作決策、干工作的全過(guò)程，以長(cháng)遠眼光謀劃發(fā)展，以全局意識統籌發(fā)展，以科學(xué)態(tài)度抓好發(fā)展。要帶頭轉變作風(fēng)，自覺(jué)排除干擾，集中時(shí)間，集中精力，深入基層群眾，加強調查研究，解決實(shí)際問(wèn)題。要帶頭艱苦創(chuàng )業(yè)，工作中少講基礎，少講條件，少講報酬，多講黨性，多講責任，多講奉獻，以實(shí)干的精神推動(dòng)發(fā)展目標的實(shí)現。

（四）狠抓制度落實(shí)，進(jìn)一步增強工作的實(shí)效性。

按照科學(xué)發(fā)展、努力構建和協(xié)社會(huì )的要求，今后我要充分考慮黨委政府各項工作的關(guān)系，努力實(shí)現全面、協(xié)調、可持續發(fā)展四是進(jìn)一步深入基層，轉變作風(fēng)，牢固樹(shù)立宗旨意識要認真執行黨的路線(xiàn)方針政策，正確行使人民賦予的權力，多為基層、為群眾搞好服務(wù)要懷著(zhù)對人民群眾的深厚感情，切實(shí)關(guān)心群眾生活中遇到的實(shí)際問(wèn)題全力抓好城鎮建設、污水管網(wǎng)、天然氣管網(wǎng)施工、鄉道改造等工作要經(jīng)常深入基層，進(jìn)行調研或檢查，了解掌握情況，幫助指導工作，解決實(shí)際問(wèn)題，推動(dòng)各項工作開(kāi)展

信訪(fǎng)

2014年8月。

自我鎮黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我積極參加本支部集中學(xué)習15次45學(xué)時(shí)，原汁原味學(xué)習了《厲行節約、反對浪費--重要論述摘編》、《論群眾路線(xiàn)--重要論述摘編》、《黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習文件選編》和習近平同志蘭考重要講話(huà)等文件，并觀(guān)看了《蘇聯(lián)亡國警示錄》、《永恒》等教育片，使我進(jìn)一步了解了自身存在的不足和差距，8月1日起，支部書(shū)記xxx同志與我，我與支部黨員之間累計開(kāi)展談心交心32次，征求意見(jiàn)43條。通過(guò)對照焦裕祿等先模人物，深入剖析原因，明確努力方向，確定整改措施，現將個(gè)人對照檢查情況匯報如下：

一、有關(guān)情況說(shuō)明。

我叫xxx，男，1965年12出生，現任xx鎮信訪(fǎng)辦主任，1994年9月加入黨組織。本人自入黨以來(lái)一直按時(shí)足額交納黨費，及時(shí)參加黨員集中學(xué)習，個(gè)人及直系親屬無(wú)辦理低保情況，不存在吃空餉、違規經(jīng)商辦企業(yè)等情況，個(gè)人及近親屬均無(wú)信仰邪教。

二、自身存在問(wèn)題及產(chǎn)生原因。

缺，具體來(lái)講有以下幾個(gè)方面：

1、對系統知識的學(xué)習不夠深入。由于忙于辦公室工作，真正用于學(xué)習的時(shí)間和精力很少，有時(shí)的學(xué)習也只是為了工作需要而更多側重于吃透上級的有關(guān)政策、文件精神，所以學(xué)習缺少自覺(jué)主動(dòng)性。由于更側重于工作的應急，所以就忽視了對理論知識的系統性學(xué)習，導致對科學(xué)發(fā)展觀(guān)部分知識的深刻內涵理解不夠透徹，就如何將科學(xué)發(fā)展觀(guān)的精神實(shí)質(zhì)更好的體現在工作中、體現在自身建設中，研究的還不夠透徹。

2、工作作風(fēng)方面不夠細致。主要表現為對群眾關(guān)心不夠深入，思想交流和集體活動(dòng)相對較少，對他們的思想狀況了解還不夠全面、深入，尤其是對他們生活中、工作中遇到的困難關(guān)心得較少，主動(dòng)出面幫助解決、協(xié)調的力度不夠大。

3、工作方法缺少創(chuàng )新。雖然經(jīng)常要求自己在完成信訪(fǎng)工作時(shí)動(dòng)腦筋、想辦法，既力爭完成任務(wù)，也不失有一些創(chuàng )新的舉措，但從目前的形勢需要看，自身思想解放程度還不夠，思路還不夠開(kāi)闊，創(chuàng )新意識還不夠強，難以跳出傳統思維方式的束縛，有些時(shí)候會(huì )有產(chǎn)生求穩的思想觀(guān)念，不能主動(dòng)在豐富工作經(jīng)驗的基礎上做出新的嘗試、用創(chuàng )新的工作方法開(kāi)創(chuàng )信訪(fǎng)工作新局面。

而產(chǎn)生了這些問(wèn)題。

三、

整改措施。

1、提高對理論學(xué)習重要性的認識。增強學(xué)習的自覺(jué)性，加強對黨的先進(jìn)性建設、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、社會(huì )主義和諧社會(huì )理論等理論成果的學(xué)習，把握精神要點(diǎn)，努力提高理論素質(zhì)與思想政治水平，堅定理想信念。同時(shí)，注重理論與工作實(shí)踐相結合，努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(cháng)，提高運用理論指導實(shí)踐的能力。

2、轉變工作作風(fēng)。扎實(shí)做好全鎮信訪(fǎng)調查研究工作，了解信訪(fǎng)工作現狀，找準制約工作新局面發(fā)展的癥結，并提出針對新建議，制定切實(shí)可行的措施、辦法來(lái)解決問(wèn)題。進(jìn)一步增強大局意識，勇于承擔維護全鎮和諧穩定大局、為信訪(fǎng)工作上臺階、上水平構建良好的內部環(huán)境。進(jìn)一步加強與群眾的交流，及時(shí)了解在工作、生活上的困難，努力為他們排憂(yōu)解難。深入了解其他同志的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)糾正其不正確的思想傾向，引導其建立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。加強團結協(xié)作，做到相互幫助、相互尊重、相互信任。

3、樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新的思想。提高對學(xué)習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，養成勤于思考的習慣，增強工作的主動(dòng)性和預見(jiàn)性。加大解放思想力度，對各項工作的落實(shí)要敢于嘗試新方法，激勵自己要創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，擺脫傳統思維方式、固定工作方法的束縛，力爭在工作創(chuàng )新方面取得突破。

擺正自己和人民群眾的位置，感情上貼近群眾，順應民意、為民謀利。真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效，增強工作的責任感和緊迫感，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神，自覺(jué)接受黨組織和群眾的監督。遵守黨的紀律和國家的法律法規，嚴格執行領(lǐng)導干部廉潔從政的各項規定，講操守，重品行，注重培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，提高自身黨性修養。

我身上存在的問(wèn)題不僅僅是自己。

總結。

的這幾個(gè)方面，還有許多沒(méi)有察覺(jué)的缺點(diǎn)，需要在座的各位領(lǐng)導和同志們給予中肯的批評，提出寶貴的意見(jiàn)和建議，幫助、指導我在今后更好地開(kāi)展工作。

對照檢查材料

按照集團黨委組織部《關(guān)于開(kāi)好2020年度黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )的通知》要求，公司黨委扎實(shí)做好民主生活會(huì )各項準備工作，圍繞會(huì )議主題，在廣泛征求意見(jiàn)建議，班子成員深入開(kāi)展談心談話(huà)的基礎上，對照“六個(gè)方面”內容，深入查找班子存在的問(wèn)題及不足，并深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，逐項制定整改措施，經(jīng)過(guò)反復修改，形成如下對照檢查材料。

2020年，公司領(lǐng)導班子以建設學(xué)習型、服務(wù)型、效能型班子為目標，堅持把提高思想理論水平擺在首位。在十九大召開(kāi)以來(lái)，領(lǐng)導班子通過(guò)中心組學(xué)習、聽(tīng)十九大精神報告會(huì )、網(wǎng)絡(luò )學(xué)習、自學(xué)、論文研討等形式對習近平新時(shí)代**特色社會(huì )主義思想進(jìn)行了廣泛學(xué)習，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，在政治上、思想上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致。通過(guò)學(xué)習，班子成員深刻感到：一是要深入領(lǐng)會(huì )十九大精神，創(chuàng )造性開(kāi)展工作。要加深對習近平新時(shí)代**特色社會(huì )主義思想的學(xué)習和領(lǐng)悟，自覺(jué)用習近平新時(shí)代**特色社會(huì )主義思想武裝頭腦、指導實(shí)踐。工作中，主動(dòng)增強“四個(gè)意識”，以更加振奮的精神狀態(tài)和更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，銳意進(jìn)取，埋頭苦干，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，為公司持續穩定發(fā)展提供思想保障。二是要。

不忘初心。

牢記使命?，F在正值公司改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻在新的目標和困難面前公司班子要牢記責任、不畏艱險、解放思想、開(kāi)拓進(jìn)取用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)奮發(fā)有為的激情敢于爭先的勇氣譜寫(xiě)公司發(fā)展的新篇章。三是要善于發(fā)現問(wèn)題勇于指出問(wèn)題。責任重于泰山事業(yè)任重道遠。工作中要有勇于發(fā)現問(wèn)題、敢于指出問(wèn)題、善于處理問(wèn)題的責任和勇氣不斷在實(shí)踐工作當中做出成績(jì)努力建設一個(gè)讓組織放心、讓上級信任、讓群眾滿(mǎn)意的領(lǐng)導集體。

2020年公司領(lǐng)導班子專(zhuān)題民主生活會(huì )查擺了5個(gè)方面問(wèn)題，公司班子和班子成員堅持把整改工作與推進(jìn)落實(shí)工作相結合，針對查擺的問(wèn)題和原因剖析，都詳細制定了整改措施，并按照落實(shí)責任、逐項銷(xiāo)號、限時(shí)整改的原則逐一抓好問(wèn)題整改落實(shí)，現查找出的問(wèn)題已全部整改完成。通過(guò)問(wèn)題整改，進(jìn)一步促進(jìn)了班子的建設和整體素質(zhì)的提升;班子“四個(gè)意識”進(jìn)一步增強，在工作中以更高、更嚴的要求切實(shí)履行好職責，用實(shí)際行動(dòng)助推公司實(shí)現健康可持續發(fā)展。

1、在學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代**特色社會(huì )主義思想方面存在學(xué)習的深度和廣度不夠的問(wèn)題。班子成員雖然對十九大。

報告。

進(jìn)行了原原本本地學(xué)習，但在學(xué)習過(guò)程中存在為了學(xué)習而學(xué)習的思想，對一些理論文章和政策性文件只是照本宣科，沒(méi)有做到結合單位特點(diǎn)和實(shí)際工作開(kāi)展學(xué)習，對。

報告。

中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺少深層次的交流和探討，所學(xué)內容不能做到融會(huì )貫通、舉一反三，存在知行不一、學(xué)用脫節的現象，導致學(xué)習效果不夠明顯。

2、在認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度方面存在制度執行不嚴、監督管理不經(jīng)常的問(wèn)題。公司黨委班子能夠認真執行工作中重大事項請示報告制度，但有時(shí)對一些日常工作或者自認為不重要的工作或遇到上級決策部署較為復雜，執行起來(lái)困難，客觀(guān)因素較多時(shí)，請示報告不夠，存在變通和折中的現象;對個(gè)人重大事項能按規定按程序請示報告，但有時(shí)監管不嚴，存在漏報、填報不及時(shí)、填寫(xiě)不規范，就會(huì )影響工作效果。

3、在對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話(huà)、講真話(huà)方面存在工作紀律不嚴、求真務(wù)實(shí)精神不足的問(wèn)題。領(lǐng)導班子能夠嚴格履行黨紀黨規的學(xué)習教育和相關(guān)制度規定，把黨紀教育作為黨員干部政治理論學(xué)習的必修課，但有的黨員干部不能?chē)栏褡袷毓ぷ骷o律，在休假、請假上享有特權，不按照制度嚴格履行手續;抓工作有時(shí)偏重于看得見(jiàn)的重點(diǎn)工作、主要工作，而有些工作雖然計劃措施周密，監督檢查卻不經(jīng)常，在一定程度上存在追求形式主義，不注重實(shí)效的問(wèn)題。

4、在擔當負責，攻堅克難，履行全面從嚴治黨責任方面存在工作標準不高、擔當意識不夠的問(wèn)題。班子成員能夠認真貫徹落實(shí)上級的決策部署，但對有些工作僅滿(mǎn)足于安排了、推動(dòng)了，結合實(shí)際研究的不多，扎實(shí)細致開(kāi)展工作不夠，缺乏過(guò)程控制和成效監督，降低了工作標準;面對當前國內外市場(chǎng)開(kāi)拓難度大的實(shí)際，工作中有時(shí)候會(huì )產(chǎn)生畏難情緒，攻堅克難的勇氣略顯不足。

5、在帶頭轉變作風(fēng)、糾正“四風(fēng)”方面存在工作作風(fēng)不扎實(shí)、勤儉節約意識不牢的問(wèn)題。工作中領(lǐng)導班子能保持心系群眾，把群眾利益放在第一位，切實(shí)為群眾解決了一些實(shí)際問(wèn)題，但由于日常事務(wù)繁忙，工作經(jīng)常是浮在機關(guān)聽(tīng)匯報或通過(guò)電話(huà)了解情況，深入基層，走進(jìn)職工群眾中進(jìn)行溝通交流不夠，對工作實(shí)情掌握不準確，影響了工作效果。此外，少數干部缺少過(guò)緊日子的緊迫感，如在出公差時(shí)，未嚴格執行厲行節約的相關(guān)規定，有超標準乘坐交通工具的現象。

6、在嚴格執行廉潔自律準則，帶頭落實(shí)中央八項規定方面存在履行廉政責任不到位、自律意識不強的問(wèn)題。雖然對領(lǐng)導班子黨風(fēng)廉政建設責任制進(jìn)行了細化和分解，但班子成員對黨風(fēng)廉政“一崗雙責”的責任缺乏充分認識，工作中對自己分管一路工作抓得實(shí)抓得嚴，對其他工作要求不夠嚴格。對重點(diǎn)和關(guān)鍵崗位干部工作作風(fēng)上，缺乏有效監管措施，雖然去年通過(guò)“市場(chǎng)服務(wù)年”活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步轉變了干部隊伍中少數人不作為、慢作為現象，但個(gè)別干部工作態(tài)度生硬、勞動(dòng)紀律松散、辦事拖拉等現象仍然存在。

通過(guò)查擺出的問(wèn)題，領(lǐng)導班子逐一進(jìn)行剖析，總結出產(chǎn)生問(wèn)題的根源主要有以下四個(gè)方面：

一是理論學(xué)習不嚴。通過(guò)對十九大報告學(xué)習及對照習總書(shū)記系列講話(huà)要求，認為“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化堅持的不好是產(chǎn)生上述問(wèn)題的根源。由于對政治理論學(xué)習的放松而使理想信念出現弱化，實(shí)際工作中，缺乏新觀(guān)點(diǎn)、新思路，思想認識上不去，創(chuàng )新性開(kāi)展工作不夠，解決問(wèn)題只能憑“經(jīng)驗主義”，反映在工作中就是質(zhì)量和效果不高，甚至出現偏差。

二是宗旨意識淡化。宗旨意識出現淡化，就會(huì )導致為人民服務(wù)的意識不強，對群眾的困難、愿望和要求不愿去有效解決，與群眾之間的感情就會(huì )越來(lái)越淡化，與群眾的距離就會(huì )越來(lái)越遠，因為缺少思想溝通，導致基層群眾對上級政策措施理解不透、把握不準、支持配合意愿不強，造成了工作上的諸多被動(dòng)，而且“四風(fēng)”方面就容易出現問(wèn)題。

三是責任擔當不夠。由于平時(shí)工作忙，班子成員很少能靜下心來(lái)進(jìn)行思想交流，因此，在支持理解，形成合力上就顯不足。面對新形勢下的新問(wèn)題和前進(jìn)中的各種困難挑戰，就會(huì )感到推進(jìn)發(fā)展的信心不強，爭創(chuàng )一流的干勁不大，奮發(fā)有為的闖勁不強，致使工作進(jìn)度、效果降低。

四是黨建工作薄弱。對黨建工作重要性認識不夠，沒(méi)有堅持“兩手抓，兩手都要硬”的要求，在思想上存在業(yè)務(wù)工作是務(wù)實(shí)，黨建工作是務(wù)虛的想法，導致抓全盤(pán)工作與抓黨建工作不平衡現象，對黨建工作開(kāi)展大多停留在紙上，在黨建工作安排部署上有形式主義傾向。

公司領(lǐng)導班子針對查擺的問(wèn)題和原因分析，按照邊查邊改、立說(shuō)立行的要求，從以下五個(gè)方面認真抓好問(wèn)題整改落實(shí)。

一是提高學(xué)習意識，增強政治素養。堅持推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化、制度化，切實(shí)把班子成員的思想和行動(dòng)統一到黨的十九大精神上來(lái)，把智慧和力量凝聚到落實(shí)十九大提出的重大戰略部署和公司各項目標任務(wù)上來(lái)。堅持每周開(kāi)展一次領(lǐng)導班子成員集體學(xué)習教育活動(dòng)，增強班子政治凝聚力，提升班子適應新形勢，解決新問(wèn)題的能力。

二是提高群眾意識，增強務(wù)實(shí)作風(fēng)。每名班子成員都要牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念，全心全意為人民服務(wù)，改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式，班子下基層形成制度化，每周深入“承包點(diǎn)”、“聯(lián)系點(diǎn)”和重點(diǎn)要害單位，了解和研究基層的難處、群眾的所需所想，解決存在的困難和問(wèn)題，要牢記宗旨、心系群眾，實(shí)實(shí)在在地為基層辦好事，辦實(shí)事。

三是提高責任意識，增強履職能力。今年要開(kāi)展一次工作作風(fēng)整頓行動(dòng)，對執行力不強、抓落實(shí)效果不佳、工作成效不好、標準降低、責任心不強、工作不主動(dòng)、無(wú)激情無(wú)干勁的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)整治。同時(shí)，公司班子要自覺(jué)做到勤政廉政，不斷增強自我約束力，嚴格厲行節約，增強過(guò)緊日子思想，牢固樹(shù)立責任意識、效益意識、發(fā)展意識，努力開(kāi)創(chuàng )公司發(fā)展新局面。

四是提高紀律意識，增強黨性修養。自覺(jué)遵守黨的政治紀律和政治規矩，做到堅持原則、按章辦事，進(jìn)一步增強黨性修養，把牢政治方向，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，要嚴格落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中共共產(chǎn)黨黨內監督條例》，時(shí)刻自重自省、自警自勵、嚴以律己、自覺(jué)守住底線(xiàn)，做到個(gè)人干凈廉潔，言不出格、行不逾矩。

五是提高大局意識，增強團隊力量。樹(shù)立團結協(xié)作和大局意識，領(lǐng)導班子要堅持談心談話(huà)制度，做到小事勤溝通，大事共商議，堅持好個(gè)人服從組織、少數服從多數、下級服從上級的原則，改進(jìn)工作方法，提升工作能力，努力建設一個(gè)積極上進(jìn)、團結溫馨、高效務(wù)實(shí)，能帶領(lǐng)廣大干部群眾干出成績(jì)，讓全公司干部群眾滿(mǎn)意的高素質(zhì)領(lǐng)導集體。