每個(gè)人在職業(yè)生涯中都可能會(huì )遇到辭職報告的情況，我們要提前了解和掌握這個(gè)過(guò)程。以下是小編為大家整理的幾篇范文，供大家參考和借鑒。希望對于寫(xiě)辭職報告有所幫助。辭職報告一篇是一份正式的書(shū)面報告，離職者有義務(wù)向公司進(jìn)行詳細的陳述，并且表示自己無(wú)愧于公司的信任。另一篇是關(guān)于離職原因的陳述，離職者可以真實(shí)地表達自己的想法和感受。還有一篇是為離職者提供建議和思考的，希望能夠對公司改進(jìn)和發(fā)展有所啟示。以上范文僅供參考，希望對大家寫(xiě)辭職報告有所幫助。

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個(gè)自我實(shí)現的平臺，感謝公司讓我了解到了房地產(chǎn)這一行業(yè)，感謝公司的同事及領(lǐng)導對我無(wú)微不至的關(guān)心及照顧，經(jīng)過(guò)深思熟慮后，我決定辭掉在公司所擔任的職務(wù)。

在公司的兩個(gè)月里，我盡職盡責的完成自己的任務(wù)，因此我無(wú)憾于領(lǐng)取每個(gè)月的工資。不管是因為運氣，碰巧，還是因為其他原因，總之，因為我的存在，有將近20萬(wàn)元的價(jià)值進(jìn)入公司的賬戶(hù)，相對于那些兩三個(gè)月帶了無(wú)數批客戶(hù)，卻沒(méi)有簽一單的人而言，我也是有價(jià)值的，因此我對自己是否給公司帶來(lái)經(jīng)濟利益感到無(wú)憾。

因為自身的原因，我無(wú)法適應公司的規則，無(wú)法為公司創(chuàng )造更多的業(yè)績(jì)，實(shí)在很抱歉。我決定離開(kāi)這個(gè)崗位，去尋求適合自己的生活規則。都知道我比別人更努力，在任何事情上，我都是這樣認真對待，不管以后從事什么行業(yè)，我都會(huì )用這種態(tài)度去面對。但我的努力，并不只是想和最差的人相比較，何況在這個(gè)行業(yè)中，我比最差的人還要差。公司需要成績(jì)，同樣，我也需要成績(jì)。我不想在付出了更多，卻得不到回報的工作上浪費太多的時(shí)間。至少我還年輕，有更多的時(shí)間去追求屬于自己的生活規則。我上無(wú)老，下無(wú)小，自己的生活水平又不高，也不急著(zhù)去掙多少錢(qián)。

我會(huì )按照公司的規則，在遞交辭職信之后的一個(gè)星期離開(kāi)目前的崗位。不管我以后走到哪里，在公司的這段寶貴經(jīng)歷將伴隨我一生，這將是我求職生涯中相當重要的一部分。

另外，我想向公司提個(gè)小小的建議：在針對兼職大學(xué)生，何不實(shí)行按日，按周結算工資？在大學(xué)里，能夠出來(lái)做兼職的人，本身就是一些不平凡的人，他們只會(huì )盡職盡責的去完成自己的任務(wù)，不會(huì )像某些人那樣如何去弄虛作假?；蛟S他們的`真正目的不是為了簽單，但他們會(huì )對得起應該得到的工資?；蛟S他們?yōu)榱死谜n余時(shí)間去掙取一點(diǎn)生活費，零花錢(qián)，一個(gè)月只做那幾天，甚至一天，把他們的工資移到下個(gè)月發(fā)放，的確不太好。何況在這個(gè)社會(huì )中，欺騙的東西太多，兼職也按月結，的確讓人心驚膽顫。在公司業(yè)績(jì)不太好的情況下，在全職業(yè)務(wù)員較少的情況下，何不給那些想做兼職的大學(xué)生一次機會(huì )呢？最后衷心的祝愿鳳華名邸能夠蓬勃發(fā)展！祝福同事們能夠再創(chuàng )佳績(jì)！

xxx。

20xx年xx月xx日。

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

面對房地產(chǎn)冰期的陰霾，為了節約成本與人力支出，并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”，在第一個(gè)法定端午節剛剛結束之時(shí)，我不得不遺憾而凄婉地正式向天工地產(chǎn)提出辭呈。在這兩年以來(lái)，公司給予了我許多機遇和挑戰，使我累計了一定的經(jīng)驗。同時(shí)也學(xué)到了許多為人處世等做人的道理。所有的這些，我都很珍惜也很感謝您，因為這西都是為我在將來(lái)的工作和生活帶來(lái)幫助和方便.

我知道，自己的離開(kāi)可能會(huì )對公司的日常運作帶來(lái)某些不便，但我相信影響不大。我也很清楚這時(shí)候向辦事處辭職于自己都是一個(gè)考驗，辦事處正值用人之際，不斷有新項目啟動(dòng)，所有的前續工作在辦事處上下極力重視下一步步推進(jìn)。相信接班人比我做的更好。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮!

辭職人：xxxx。

20xx年xx月xx日。

房地產(chǎn)辭職報告,房地產(chǎn)公司員工辭職報告

公司領(lǐng)導：

遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重?，F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請求允許離開(kāi)。

這段時(shí)間，我認真回顧了這兩年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)qwe房產(chǎn)公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這近兩年來(lái)公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養，對于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導在我在公司期間給予我的信任和支持，感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會(huì )。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量，請公司領(lǐng)導諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會(huì )。相應的工作交接我已經(jīng)在2月底請假前交接完畢。

我衷心祝愿公司的業(yè)績(jì)一路飆升!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

房地產(chǎn)辭職報告,房地產(chǎn)公司員工辭職報告

尊敬的xx：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向集團正式提出辭職申請。

來(lái)到萬(wàn)達已經(jīng)兩年有余了，在這兩年里，得到了集團和項目公司各位同事的多方幫助，我衷心的非常感謝黃總和各位萬(wàn)達的同仁。在萬(wàn)達我有過(guò)壓力，也有過(guò)煎熬，更有過(guò)收獲。萬(wàn)達簡(jiǎn)潔的人際關(guān)系和堅韌的工作作風(fēng)，讓我在職業(yè)的道路上有了全新的感悟，也有了從未有過(guò)的巨大收獲。在這里非常感謝集團領(lǐng)導特別是黃總您給予我的幫助和支持，很多教誨會(huì )伴隨我未來(lái)的職業(yè)生涯。

萬(wàn)達是個(gè)講究執行力和任務(wù)完成為結果的高績(jì)效團隊，當每月月底任務(wù)不能完成的時(shí)候，我都非常愧疚。從進(jìn)入20xx年起，連續2月、3月、4月3個(gè)月我都不能完成簽約指標，我感覺(jué)到自己的能力已經(jīng)不能肩負起帶領(lǐng)惠山的銷(xiāo)售團隊繼續完成年度的銷(xiāo)售任務(wù)。

愧對集團領(lǐng)導對我的信任，也無(wú)法面對惠山銷(xiāo)售團隊的在付出努力后還是一次又一次失敗的挫折感，也正是因為我的業(yè)績(jì)不好，影響到項目公司很多員工不能晉級和加薪。在最近的3個(gè)月里，從1-2月住宅即將清盤(pán)的推廣，到2-3月商鋪換顏為第五大道及國際餐飲美食街的升級推出，再到4月改soho為mini公館重新包裝面世，一次又一次的銷(xiāo)售不利，讓我的信心也一步步的在流失，直至殆盡。目前我的能力和狀態(tài)已經(jīng)不能完成集團交付給我年度指標的完成?，F在才4月底，正是考慮到項目在今年年底前還有一個(gè)相對較長(cháng)的銷(xiāo)售期，本著(zhù)對惠山項目負責的態(tài)度，我也不能繼續尸位素餐，我鄭重向公司提出辭職。

我可以在此辭呈遞交之后的30天內離開(kāi)公司，您可以安排新的營(yíng)銷(xiāo)副總來(lái)填補因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助來(lái)人順利完成工作的交接。

能為萬(wàn)達效力的日子不多了，我一定會(huì )站好自己的最后一班崗，做好工作的交接，保證讓項目做到平穩過(guò)渡。在兩年多的時(shí)間里伴隨著(zhù)惠山項目從開(kāi)工到即將的開(kāi)業(yè)使我倍感榮幸，在萬(wàn)達工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，苦于樂(lè )都是珍貴的人生回憶。祝黃總和各位公司同仁身體健康、工作順利!

此致?

敬禮

辭職人：本站。

20xx年xx月xx日。

房地產(chǎn)公司辭職報告

xx總：

您好！

思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。

很感謝能有機會(huì )與您共事，也是基于對您的認同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻?，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著(zhù)，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大，成長(cháng)為參天大樹(shù)，只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。

而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò)，市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（xx年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了）？從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看，建議如果在目前僅是xx項目的話(huà)，結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動(dòng)的，實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

另外，在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的.發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(cháng)久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現！對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。

同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。

公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但××老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。

一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著(zhù)，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè)，但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著(zhù)，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失??！專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作？卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當然在走之前會(huì )先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。

祝愿：xx傳承百年！

xxx。

20xx年xx月xx日。

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導：

您們好！

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來(lái)公司也快兩年了，也很榮幸自己成為xx房地產(chǎn)公司的一員。在公司工作近兩年中，我學(xué)到了很多知識與技能，xx的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個(gè)人到現在的28人；市場(chǎng)團隊的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職；房產(chǎn)的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立，為公司持續發(fā)展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領(lǐng)導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習的機會(huì )。特別是xx等領(lǐng)導在這兩年中都給了我太多的關(guān)心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！

由于個(gè)人能力等原因，的責任考核指標已無(wú)望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由于家庭原因，我現在無(wú)法全身心的投入到工作中去，無(wú)論是對公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇辭職將是對雙方負責的行為；同樣，由于個(gè)人能力的問(wèn)題，我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個(gè)團隊投入了深厚的感情，對現在做的房產(chǎn)產(chǎn)品也充滿(mǎn)信心，如果有一個(gè)能力強的`帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績(jì)來(lái)回報公司，所以我希望公司領(lǐng)導一如既往的支持xx營(yíng)銷(xiāo)團隊。在我正式離開(kāi)之前，我會(huì )把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開(kāi)，在當前的人員中，我認為xx應該可以接替我的工作，供公司參考。

xxx。

20xx年xx月xx日。

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

公司目前已經(jīng)過(guò)了一年最忙的時(shí)間，是充電、整頓、儲備人才的時(shí)刻。相信，我的離開(kāi)會(huì )很快有新生力量補充。因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài)，所以，我現在對工作沒(méi)有激情、對生活也極其懶散。本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響，也為了不讓公司因為我出現業(yè)務(wù)上的紕漏等，我鄭重向公司提出辭職。

請您諒解我做出的決定，我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿一保的業(yè)績(jì)一路飆升!希望領(lǐng)導們及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：xxxx。

20xx年xx月xx日。

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導：

您好！，我五年的合同期馬上就要到了，我不再選擇續約，現遞交辭呈，正式向公司提出辭職。

我自xx年加入xx房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司，一直在營(yíng)銷(xiāo)部工作，從事民用住宅營(yíng)銷(xiāo)工作。我在這五年時(shí)間里，受到各級領(lǐng)導的關(guān)心與培養下，努力工作，基本圓滿(mǎn)地完成了本職工作的各項任務(wù)，也取得了一定的成績(jì)，受到了領(lǐng)導的肯定，本人表示十分感謝。但由于自己感覺(jué)業(yè)務(wù)素質(zhì)急需充電和提高，我想繼續學(xué)習，完善自己的知識體系，然后重新找一份工作，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位。特此申請辭去我現在的職務(wù)。

離開(kāi)公司，離開(kāi)曾經(jīng)一起共事的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的關(guān)心，舍不得經(jīng)理的和善和信任，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上！再次感謝領(lǐng)導多年來(lái)對我的支持和勉勵，在此我衷心的道聲“謝謝”。

現正式向公司提出辭呈，在辭職這段時(shí)間我會(huì )做好交接工作。希望領(lǐng)導給予批準，謝謝！

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

x年x月x日。

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導、經(jīng)理：

您們好!

首先感謝領(lǐng)導在我工作兩年里對我的照顧與指導，也感謝同事對我的幫助及支持，很遺憾，我要離開(kāi)這里了。

我來(lái)到xx已經(jīng)近兩年了，說(shuō)到走很舍不得，但是離開(kāi)公司是我必須的選擇。我并不同于大多數的xx同事，我離開(kāi)家鄉，離開(kāi)我安逸的生活選擇來(lái)到這里，就選擇了無(wú)法平凡。對于我目前的發(fā)展狀況，個(gè)人并不滿(mǎn)意，但是我知道我們這個(gè)行業(yè)的辛苦，也知道公司的不易，但我還有一段不同的路要走，不能陪著(zhù)xx了。謝謝公司對我的培養，我自認為也沒(méi)有給公司抹黑，我希望用自己辛勤的勞動(dòng)換來(lái)的是公司美好的未來(lái)。

謝謝xx，是她第一眼看中了我，讓我有機會(huì )為xx奉獻出我人生寶貴的兩年，我沒(méi)有忘記對她的承諾。謝謝周總和楊總，也包括郭經(jīng)理，我知道你們都很看好我，也一直想要培養我，我努力了，只是抱歉沒(méi)能讓你們看到果實(shí)。謝謝xx經(jīng)理，也許你的性格并不曾讓你在高層面前贏(yíng)得太多榮耀，但我將對你的關(guān)心與照顧沒(méi)齒難忘，在你見(jiàn)證我業(yè)務(wù)成熟的這兩年中，我也看到了你的不斷進(jìn)步，現在的你，是我眼中最棒的部門(mén)經(jīng)理。也謝謝所有部門(mén)的同事，也包括xx、xx、xx等，沒(méi)有你們，我將孤立無(wú)援，我工作的成熟離不開(kāi)你們的幫助與支持。

天下沒(méi)有不散的宴席，在此，我不想過(guò)多的煽情，我為我曾經(jīng)是xx的一員而自豪，也希望領(lǐng)導們尊重我的選擇，為我祝福吧。

以上所述，因個(gè)人原因，現正式向公司提出辭呈，希望領(lǐng)導給予批準，謝謝。

在我離職這段時(shí)間，我還會(huì )繼續努力工作，希望公司盡早安排工作人員交接我的工作，以免影響公司的運轉。

房地產(chǎn)公司辭職報告

房地產(chǎn)公司的辭職報告

xx地產(chǎn)領(lǐng)導：

您好！

面對房地產(chǎn)冰期的陰霾，為了節約成本與人力支出，并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”，在第一個(gè)法定端午節剛剛結束之時(shí)，我不得不遺憾而凄婉地正式向xx地產(chǎn)提出辭呈。在過(guò)去的6年中，xx地產(chǎn)給予了我很多很多，尤其是把我從一個(gè)房地產(chǎn)門(mén)外漢培養成了業(yè)內的專(zhuān)業(yè)人士。為此，我將永遠對xx地產(chǎn)充滿(mǎn)感激之情，這種情愫亦將永遠伴隨我未來(lái)的人生旅程。xx年xx月xx日，是我永生難忘的日子，因為這一天是我到xx地產(chǎn)報到的日子，它將永遠定格在我的記憶深處。

xxxx年xx月xx日，也將是我不會(huì )忘記的日子，因為這一天我正式向xx地產(chǎn)提出辭呈，它同樣會(huì )銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外，我還將永遠記住前述兩個(gè)日子。因為這幾個(gè)日子，要么賦予我生命，要么改變我人生，要么使我懂得為人的基本準則—孝道。盡管如此，天下沒(méi)有不散的宴席，世上沒(méi)有不謝的花朵，為了自己自以為是的未來(lái)，我也必須向xx地產(chǎn)提出辭呈，并按公司的規定辦理離職手續。

在xx地產(chǎn)的5年，是我努力的5年、學(xué)習的5年、進(jìn)步的5年、感動(dòng)的5年，也是刻骨銘心的5年。多少風(fēng)雨歷程，多少日日夜夜，多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場(chǎng)面，多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開(kāi)的事件，多少……令人數不勝數的感人場(chǎng)景，一出出、一幕幕，似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現，讓人蕩氣回腸，令人浮想聯(lián)翩。人生沒(méi)有多少5年，也沒(méi)有多少能有深刻記憶的5年，但在xx地產(chǎn)的5年，也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。xx地產(chǎn)的未來(lái)還很漫長(cháng)，我的人生也還很漫長(cháng)。

無(wú)論將來(lái)如何，我將繼續關(guān)注xx地產(chǎn)，并在竭盡所能的情況下幫助xx地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時(shí)，更為xx地產(chǎn)祝福，祝自己未來(lái)幸運，也祝xx地產(chǎn)一路走好！我相信自己的人生會(huì )很精彩，我也深信xx地產(chǎn)的未來(lái)會(huì )更加精彩！

以上辭呈，懇請批準。

此致

敬禮！

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的領(lǐng)導：

您們好！我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來(lái)公司也快兩年了，也很榮幸自己成為**房地產(chǎn)公司的一員。在公司工作近兩年中，我學(xué)到了很多知識與技能，發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個(gè)人到現在的28人；市場(chǎng)團隊的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職；房產(chǎn)的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立，為公司持續發(fā)展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領(lǐng)導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習的機會(huì )。特別是領(lǐng)導在這兩年中都給了我太多的關(guān)心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！

由于個(gè)人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無(wú)望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由于家庭原因，我現在無(wú)法全身心的投入到工作中去，無(wú)論是對公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇辭職將是對雙方負責的行為；同樣，由于個(gè)人能力的問(wèn)題，我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個(gè)團隊投入了深厚的感情，對現在做的房產(chǎn)產(chǎn)品也充滿(mǎn)信心，如果有一個(gè)能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績(jì)來(lái)回報公司，所以我希望公司領(lǐng)導一如既往的支持營(yíng)銷(xiāo)團隊。在我正式離開(kāi)之前，我會(huì )把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開(kāi)，在當前的人員中，我認為應該可以接替我的工作，供公司參考。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

房地產(chǎn)公司辭職報告

尊敬的公司領(lǐng)導：

入職ns項目工作已經(jīng)半年了（為ns項目服務(wù)15個(gè)月，前期為顧問(wèn)公司，后進(jìn)ns），我在項目中學(xué)到了不少寶貴的經(jīng)驗，感謝ns集團給予我這份工作平臺，感謝公司各位領(lǐng)導及同事的長(cháng)期關(guān)心。

由于公司現狀是待遇沒(méi)有保障、工作環(huán)境極其壓抑，我長(cháng)期處在這樣的工作壓力、精神狀態(tài)下，實(shí)在不堪重負。因此本人提出辭職申請。

我感謝ns給我提供的工作平臺，感謝李總給予我這份工作，但是在這種環(huán)境下我已經(jīng)無(wú)法承受，未能完成項目收尾工作，同時(shí)向李總說(shuō)聲對不起！

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

房地產(chǎn)的公司辭職報告

您好！

由于本人自身原因，經(jīng)過(guò)慎重考慮之后特此提出申請：我自愿申請辭去在公司一切職務(wù)，敬請批準。

在公司近年的時(shí)間里，我有幸得到了公司領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷。也很榮幸自己成為過(guò)水杯子的一員。

最后，我還是再次感謝幫助過(guò)我的`領(lǐng)導和同事們，為我的辭職給公司帶來(lái)的諸多不便深感抱歉，望領(lǐng)導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續，在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝身體健康，事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮！

辭職人：

日期：