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幼兒園辦園承諾書(shū)范文(19篇)

幼兒園辦園承諾書(shū)范文(19篇)

ID:7444896

時(shí)間:2023-12-21 01:26:29

上傳者:影墨

范文范本是在學(xué)習和寫(xiě)作過(guò)程中常用的一種參考材料,它可以幫助我們提高寫(xiě)作水平。以下是小編為大家收集的總結范文,希望能夠給大家一些寫(xiě)作上的啟發(fā)和參考。

幼兒園承諾書(shū)

為明確責任,切實(shí)抓好幼兒園安全穩定工作,確保幼兒園安全穩定,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”原則,本人承諾如下:

1、本人是汝溪絲廠(chǎng)幼兒園安全穩定工作主要責任人,對我園安全穩定工作負主要責任。

2、本人對參加的幼兒園安全穩定工作會(huì )議、幼兒園下發(fā)的安全穩定宣傳資料、安排的安全穩定工作教育事項等,保證第一時(shí)間傳達到全班學(xué)生及學(xué)生家長(cháng)。

3、自覺(jué)參加幼兒園召開(kāi)的安全穩定例會(huì )、護校巡邏、教師家訪(fǎng)等會(huì )議和活動(dòng)。自覺(jué)收集安全信息并報送幼兒園安全辦公室。班級制定各項安全管理制度、警示標語(yǔ)、班級預防惡劣天氣學(xué)生上下學(xué)處置工作預案。

4、班主任教師負責本班每周的安全排查,做到按照幼兒園要求橫向到邊、縱向到底的原則要求,對本班范圍內各類(lèi)安全穩定隱患進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,并及時(shí)上報幼兒園,做到不放過(guò)任何一個(gè)角落,不放過(guò)任何一個(gè)環(huán)節,確保不留任何死角。

6對本班幼兒做好護送制度。

7、在本班發(fā)生安全穩定責任事故時(shí),本人同意按照相關(guān)規定(縣教委)接受相應處理。

8、本承諾書(shū)一式二份,幼兒園和教師各執一份。

忠縣教育委員會(huì )學(xué)校忠縣汝溪絲廠(chǎng)幼兒園。

責任人(班主任)簽字:

幼兒園承諾書(shū)

隨著(zhù)教育改革的廣泛和深入,以及教師專(zhuān)業(yè)化水平的提高,專(zhuān)家型教師逐漸成為現代教師的代名詞。專(zhuān)家教師,是指那些具有良好的知識結構,在教學(xué)中富有創(chuàng )見(jiàn),能根據課堂情境的變化采取及時(shí)而有效的措施保證教學(xué)順利實(shí)施的教師。由于專(zhuān)家教師使常規課堂活動(dòng)自動(dòng)化,這就使他能把有限的心理資源應用于富有創(chuàng )造性的教學(xué)活動(dòng)中,從而表現出對幼兒的需要更敏感,更能滿(mǎn)足幼兒的個(gè)別需要,能時(shí)刻記住課堂教學(xué)的主要目標,采用靈活而適當的教學(xué)策略,幫助幼兒克服理解中的難點(diǎn),順利達到教學(xué)目標。專(zhuān)家教師的培養可以通過(guò)系統的理論學(xué)習、完善的技能訓練、科學(xué)的自我反思和自覺(jué)的科學(xué)研究四個(gè)方面來(lái)實(shí)現。我作為一名具有教育教學(xué)經(jīng)驗的幼兒骨干教師,在今后的發(fā)展中,將努力從成熟期教師向專(zhuān)家型教師過(guò)渡,因此,我要努力做到:

在教師群體中發(fā)揮表率作用,在政治思想道德方面、身體和心理方面、科學(xué)文化知識方面以及職業(yè)能力方面為一般教師樹(shù)立榜樣。

通過(guò)反思,不斷更新教學(xué)觀(guān)念,改善教學(xué)行為,提升教學(xué)水平;同時(shí)形成自己對教學(xué)現象、教學(xué)問(wèn)題的獨立思考和創(chuàng )造性見(jiàn)解。通過(guò)反思,不斷更新教育觀(guān)念,直面改革中出現的新問(wèn)題、新挑戰,改善教育行為,提升教學(xué)水平,同時(shí),形成自己對教育現象、教學(xué)問(wèn)題的獨立思考和創(chuàng )造性見(jiàn)解。

努力學(xué)習科研知識和方法,具備一定的科研能力。把對自己教學(xué)實(shí)踐的反思、質(zhì)疑和探討作為專(zhuān)業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的基礎;培養研究自己教育實(shí)踐的信念與技能;有在實(shí)踐中對教育教學(xué)理論進(jìn)行質(zhì)疑和檢查的意向;愿意接受其他教師或研究人員來(lái)觀(guān)察、討論自己的教學(xué)實(shí)踐。

理論與實(shí)踐是相互依存的,具有共生性。因此,我要不斷培養自己對相應的的教育事實(shí)的科學(xué)認識,而且培養自己從經(jīng)驗性認識轉化到理論性認識的能力,并提高自己的分析、抽象、概括、綜合等認識能力,努力掌握和善于使用理性思維的工具和方法,使自己在教育科研中產(chǎn)生的觀(guān)點(diǎn)和理論運用到實(shí)踐中去檢驗、驗證。

在教育教學(xué)和科研上帶動(dòng)教師群體集體提高,形成良性循環(huán)。

幼兒園辦園承諾書(shū)

為了保障全園師生員工健康地學(xué)習、工作、生活,促進(jìn)幼兒園各項工作順利開(kāi)展,防止食物中毒事故的發(fā)生,幼兒園食堂向全體師生做出以下鄭重承諾:

1.全體員工一律使用文明用語(yǔ),禮貌用語(yǔ)(用語(yǔ)要規范,語(yǔ)言要標準,態(tài)度要熱情),禁用服務(wù)忌語(yǔ),努力提高服務(wù)質(zhì)量,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

2.加強員工培訓、提高人員素質(zhì),避免“打錯卡”現象發(fā)生;如果出現多打的問(wèn)題,愿意接受錯一賠二的處罰。

3.在任何時(shí)候任何情況下,員工不與師生爭吵或者打架斗毆,做到打不還手罵不還口。

4.對師生反映的任何問(wèn)題,努力做到及時(shí)解決妥善處理。落實(shí)首問(wèn)負責制。

5.在規定的營(yíng)業(yè)時(shí)間內,要穿工作服,戴上崗證,衣著(zhù)整潔,穿著(zhù)整齊,符合工作要求,不準脫離崗位、串崗和出現無(wú)人打飯現象的發(fā)生。

1.所有主副食品,決不私自提高價(jià)格,讓師生感受到實(shí)實(shí)在在的服務(wù)和享受明明白白的消費。

2.嚴把質(zhì)量關(guān),保證銷(xiāo)售或使用的食物無(wú)變質(zhì)、過(guò)期,不合格,禁止銷(xiāo)售“三無(wú)”產(chǎn)品。

3.努力增加花色品種供應,不斷推出新菜品,調整新花樣,積極引進(jìn)不同風(fēng)味,不同特色的菜肴。

4.師生就餐時(shí),菜肴出現變質(zhì)或有泥沙,雜草、蟲(chóng)子、頭發(fā)等,就餐師生有權要求退換,餐廳人員積極負責退換,并接受有關(guān)部門(mén)處理。

以上各條,本食堂保證做到,請全體師生監督,如有違犯,甘愿受罰。

為進(jìn)一步做好幼兒園食品安全管理工作,維護在校師生食品安全,預防食物中毒及食源性疾病的發(fā)生,本幼兒園特做如下承諾:

一、我單位持有《餐飲服務(wù)許可證》,不擅自改變加工流程。

二、嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》等相關(guān)法律、法規,對我校食堂的食品安全負責,承擔食品安全第一責任人的責任。

三、做好營(yíng)養餐的食品安全工作,加強營(yíng)養餐的采購驗收登記、使用、留樣環(huán)節的管理,承擔因營(yíng)養餐管理不當所造成的食品安全事故的.責任。

四、嚴格執行從業(yè)人員健康管理制度,定期進(jìn)行食品安全知識培訓。所有從業(yè)人員持有效健康證上崗,并保持良好的個(gè)人衛生習慣。

五、保證食堂內外環(huán)境整潔,采取有效的防蠅、防鼠、防塵設施。

六、建立食品進(jìn)貨查驗和索證索票購進(jìn)記錄登記制度,不購進(jìn)、不使用、不經(jīng)營(yíng)腐敗變質(zhì)、有毒、有害、來(lái)歷不明等不符合食品安全標準的食品和食品原料,不使用不符合國家標準的食用油、食醋、醬油,不使用毒死、病死或死因不明的畜禽及其它制品。

七、食品制作過(guò)程規范并符合食品安全要求,不使用過(guò)期變質(zhì)和被污染的食品,不使用非食品用具及容器,包裝材料,不使用未經(jīng)消毒合格的餐飲具、工具、容器。

八、嚴格按國家規定使用食品添加劑,做到專(zhuān)人保管,專(zhuān)柜存放,在食品加工過(guò)程中不使用非食品原料加工食品,不濫用食品添加劑。

九、做好留樣工作,每餐每樣至少留樣100g,密封冷藏保存48小時(shí)方可進(jìn)行處理。

十、嚴格落實(shí)餐(飲)具清洗,消毒及保潔制度。按照規范流程洗消餐(飲)具,未經(jīng)消毒的餐飲具不得供顧客使用。

十一、按國家要求處理餐廚廢棄物,并和處置單位簽訂餐廚廢棄物處置協(xié)議,確保規范處置餐廚廢棄物,并做好餐廚廢棄物處理記錄。

十二、發(fā)生食品安全事故時(shí),須立即報告主管部門(mén),不謊報、瞞報、遲報,并采取有效措施控制事態(tài)的發(fā)展擴大。

本單位將嚴格履行以上承諾,自覺(jué)接受社會(huì )和食藥監管部門(mén)的監督,對全園師生負責,對社會(huì )和公眾負責,保證幼兒園食堂的食品安全。

單位(蓋章):

(校長(cháng))負責人簽名:

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民辦幼兒園辦園承諾書(shū)

為了向社會(huì )負責,對學(xué)生家長(cháng)負責,為了維護兒童的合法權益。 幼兒園鄭重向陳店鎮人民政府做出以下承諾:

一、我園未經(jīng)教育主管部門(mén)批準,不具備辦園基本條件,私自招生,根據《廣東省幼兒園(班)登記注冊辦法》及《汕頭市幼兒園管理條例》的要求,必須在2015年12月9日前自行停辦。

二、拆除幼兒園園牌、廣告標語(yǔ)及園內一切辦園設施。

三、從做出承諾之日起,做好本園兒童的分流工作,并將情況如實(shí)告知兒童家長(cháng),在新學(xué)期安排其子女到有辦園資格的幼兒園接受教育。

本承諾書(shū)自簽字之日起生效。

承諾單位(負責人簽字):

2015年12月6日

晉州市教育局:

1、依法辦園。嚴格遵守國家、省、市和縣(市)有關(guān)民辦學(xué)前教育的法律法規。

2、誠信辦園。實(shí)事求是地公開(kāi)包括名稱(chēng)、

地址、性質(zhì)、類(lèi)別、招生計劃、報名時(shí) 間、收費項目及標準等幼兒園基本情況。

3、科學(xué)管理。幼兒園及周邊環(huán)境安全、衛生,無(wú)危險設施;設備玩具符合國家安 全和衛生標準;嚴格執行衛生安全消毒制度;加強用水用電安全,消防符合要求;加強 食品衛生安全管理和工作人員健康管理。

5、互相尊重。熱忱為幼兒家長(cháng)提供服務(wù),認真解答幼兒家長(cháng)提出的求學(xué)咨詢(xún),充 分尊重幼兒家長(cháng)自主選擇幼兒園的權利;幼兒入園后如有正當理由要求中途退(轉)園 的,嚴格按照有關(guān)文件規定退費。

6、公平競爭。創(chuàng )造、維護良好的公平競爭秩序,幼兒園之間做到相互尊重,教育 并約束招生人員,不得對他園進(jìn)行惡意攻擊和誹謗,共同維護民辦園的招生形象。

法定住址: ? ? ? ?

身份證號: ? ? ? ?

乙方: ? ? ? ?

法定住址: ? ? ? ?

身份證號:? ? ? ?

丙方: ? ? ? ?

法定住址: ? ? ? ?

身份證號:*法定住址: ? ? ? ?

身份證號: ? ?

為了規范合伙企業(yè)的行為,保護合伙企業(yè)及其合伙的合法利益,根據《中華人民共和國合伙企業(yè)法》及有關(guān)法律、法規規定,甲、乙、丙、丁、戊五方本著(zhù)自愿、平等、公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂本協(xié)議。

第一條 合伙宗旨

甲、乙、丙、丁、戊五方本著(zhù)互利互惠、共同勞動(dòng)、共同經(jīng)營(yíng)、共同發(fā)展的原則,共同經(jīng)營(yíng)幼兒園事業(yè)。

第二條 幼兒園概況

名稱(chēng):???????????????????????????

經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所:江西省上猶縣東山鎮備田大道? ?? ?

經(jīng)營(yíng)范圍:全縣范圍內幼兒? ?

經(jīng)營(yíng)方式:合伙? ? ? ?

第三條 合伙期限

合伙期限為? ? ? ?年,自? ? ? ?年? ? ? ?月? ? ? ?日起,至? ? ? ?年? ? ? ?月? ? ? ?日止。

第四條 出資方式

3、丙方:出資額為? ? ? ?元,以? ? ? ?方式出資,占注冊資本的? ? ? ?%。

幼兒園辦園承諾書(shū)

為了向社會(huì )負責,對學(xué)生家長(cháng)負責,為了維護兒童的合法權益。

幼兒園鄭重向陳店鎮人民政府做出以下承諾:

一、我園未經(jīng)教育主管部門(mén)批準,不具備辦園基本條件,私自招生,根據《廣東省幼兒園(班)登記注冊辦法》及《汕頭市幼兒園管理條例》的要求,必須在20xx年12月9日前自行停辦。

二、拆除幼兒園園牌、廣告標語(yǔ)及園內一切辦園設施。

三、從做出承諾之日起,做好本園兒童的分流工作,并將情況如實(shí)告知兒童家長(cháng),在新學(xué)期安排其子女到有辦園資格的幼兒園接受教育。

本承諾書(shū)自簽字之日起生效。

承諾單位(負責人簽字):

20xx年12月6日

我園鄭重承諾:

認真履行法律所賦與的權利和義務(wù),嚴格遵守《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護法》等法律,貫徹執行《中華人民共和國幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園教育大綱》、《省幼教育管理條例》、《省幼兒教育課程指南》等各級政府有關(guān)學(xué)前教育的法規和規范性文件,以社會(huì )發(fā)展為導向,以幼兒需要為根本,全心全意提高辦學(xué)質(zhì)量,使每一個(gè)幼兒的身心在原有水平上得到和諧的發(fā)展。

我們的辦園宗旨:

以《規程》為導向,追求一流的管理水平,一流的教育環(huán)境及一流的教育質(zhì)量,培養健康、睿智、文明的新一代兒童。

我們的十年規劃:

以《規程》為導向,以《綱要》為指導,從幼兒的需要出發(fā),不斷改革、創(chuàng )新,多出名師,完成新形勢下辦園模式的改革,努力實(shí)現教育現代化,培養未來(lái)社會(huì )需要的“全人”,即:健康的人、愛(ài)美的人、有能力的人、有道德的人、自主的人。

我們的三年發(fā)展目標:全面落實(shí)《規程》,加強師德教育,更新思想觀(guān)念,優(yōu)化知識結構,全面提高人員素質(zhì),拓展教研思路,創(chuàng )辦高效益的省一級幼兒園。

(“四會(huì )”:會(huì )認知、會(huì )做事、會(huì )共同生活、會(huì )生存。

) 硬件方面我們承諾做到:

1、 建設一個(gè)安全、優(yōu)美、富有教育意義的園舍環(huán)境。

2、 嚴格按照省級幼兒園人員配備標準配備師資隊伍,加強師資

培訓,使保教人員做到“一專(zhuān)多能”,適應現代教育教學(xué)發(fā)展的需要。

全體教職工做到學(xué)歷達標,教師100%具備幼師以上學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)學(xué)歷,三年內達到100%大專(zhuān)化;保育員達到高中以上學(xué)歷,100%經(jīng)過(guò)上崗培訓,持有保育合格證;其它部門(mén)職工分別持有上崗合格證。

保證全園教職工熟練掌握電腦知識和使用電腦實(shí)現網(wǎng)絡(luò )管理。

3、 格按照省級幼兒園設備配備標準配備各種設施設備,并努力發(fā)掘資金潛力,為幼兒提供 更多直觀(guān)、可探索的學(xué)習、生活資源。

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我園自20xx年建園以來(lái),在全面貫徹《幼兒園教育指導綱要》和園本課程的背景下,以快樂(lè )教育為載體,積極開(kāi)展園本教研,促進(jìn)了幼兒園和諧快樂(lè )的發(fā)展。

下面向大家匯報我們的一些做法。

一、創(chuàng )設快樂(lè )和諧、豐富多彩的物質(zhì)環(huán)境

1.園舍設施科學(xué)合理。

我園園舍整體設計具有科學(xué)化、兒童化特點(diǎn),寬闊平整的塑膠場(chǎng)地,即科學(xué)又安全,展示出了幼兒園寬廣的胸懷和博大的理念。

多功能的大型戶(hù)外玩具、體育器材、家長(cháng)、教師自制的戶(hù)外玩具等豐富的設施,為幼兒的健康發(fā)展提供了條件。

幼兒園自然環(huán)境生機盎然,讓幼兒感受大自然的美好。

幼兒閱覽室、圖書(shū)室資料室,讓師幼感受到了“最是書(shū)香能致遠”的讀書(shū)環(huán)境;豐富多彩的科學(xué)探索室,激發(fā)著(zhù)每一個(gè)幼兒科學(xué)探索的愿望。

幼兒園的標志性設施--領(lǐng)航舵,它充分體現了幼兒園“為幼兒的快樂(lè )人生導航”的辦園理念,時(shí)時(shí)提醒著(zhù)我們每一位教師就是為幼兒快樂(lè )人生導航的舵手。

門(mén)廳外鮮艷的彩繪,在向所有教職員工和家長(cháng)傳遞著(zhù)幼兒園從事的是陽(yáng)光的事業(yè)。

孩子就像美麗的向日葵花,需要陽(yáng)光的照耀和雨露的滋潤。

2.走廊文化富有特色。

為了打造“快樂(lè )教育”“禮儀教育”“品格教育”等特色主題,幼兒園在走廊上張貼了“十個(gè)好習慣”“十個(gè)好品格”的內容,通過(guò)圖形并茂的畫(huà)面,引導幼兒養成良好的習慣和品格。

我們通過(guò)“京劇臉譜”、“剪紙”、“中國結”等民間藝術(shù),進(jìn)一步弘揚中國傳統文化,感受中國傳統文化的精美等。

走廊上處處懸掛著(zhù)名言警句及快樂(lè )教師格言,時(shí)時(shí)提醒著(zhù)教師快樂(lè )工作。

3.班級環(huán)境寓教于樂(lè )。

幼兒園每個(gè)班級都會(huì )根據課程實(shí)施的主題、班級的文化及特色,進(jìn)行班級環(huán)境創(chuàng )設。

小班禮儀特色環(huán)境,倡導禮儀教育的核心是愛(ài)的教育。

中班的愛(ài)心教育特色,確立了培養幼兒愛(ài)心和同情心,促進(jìn)幼兒良好情感的建立的內涵等等。

班級里各區角設置合理、材料豐富,為幼兒提供了游戲、學(xué)習的天地,促使了幼兒身心健康發(fā)展。

二、營(yíng)造快樂(lè )工作、和諧發(fā)展的精神氛圍

1.制定發(fā)展規劃,形成共同愿景。

制定三年規劃是自上而下,自下而上統一認識的過(guò)程,為了更好地形成共同的愿景和目標,我們利用每三年發(fā)展規劃的制定時(shí)機和全體教職工家長(cháng)共同商討幼兒園的理念、園風(fēng)、園訓、發(fā)展目標及個(gè)人成長(cháng)目標等,通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )、征集意見(jiàn)、問(wèn)卷調查等多種形式,來(lái)征集對幼兒園發(fā)展的意見(jiàn),在我們全體教職員工及家長(cháng)的認同下。

我們確立了“塑造快樂(lè )品質(zhì),創(chuàng )造快樂(lè )人生,為幼兒一生的可持續發(fā)展奠定基幢的辦園理念,確立了“為快樂(lè )人生導航”的園訓;確立了“愛(ài)崗敬業(yè)、博學(xué)樂(lè )教、開(kāi)拓創(chuàng )新、無(wú)私奉獻”的教風(fēng),以及健康、聰慧、快樂(lè )、自信的培養目標。

2.打造快樂(lè )教師隊伍,倡導敬業(yè)樂(lè )業(yè)觀(guān)。

教師是教育工作的主人,打造一支快樂(lè )的教師隊伍,才能有效實(shí)施我們的快樂(lè )教育課程。

為此我們每學(xué)期都會(huì )組織教師學(xué)習快樂(lè )教育理論,讓老師們了解為什么要保持快樂(lè ),那是教育的需要,是孩子的需要,是自身的需要。

同時(shí)讓老師知道如何保持快樂(lè )積極向上的心態(tài),知道和諧是快樂(lè )的基礎,與單位和諧,與同事和諧,與家長(cháng)和諧,與幼兒和諧。

為了讓老師們在工作中能時(shí)常保持快樂(lè )的狀態(tài),園長(cháng)和老師們共同總結出了快樂(lè )教師的十個(gè)標準:如,每天經(jīng)常保持微笑;批評帶著(zhù)幽默;講課生動(dòng)有趣;喜歡體育運動(dòng);愿意讀書(shū)學(xué)習;凡事積極進(jìn)取;有一點(diǎn)閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子熟悉流行的事情。

在園長(cháng)的帶領(lǐng)帶動(dòng)下,老師們積極調整心態(tài),工作雖然很忙很苦,但也會(huì )開(kāi)懷地去工作,欣然地去生活。

3.踐行愛(ài)的承諾,成就幼兒快樂(lè )人生。

幼兒園為了更好地實(shí)踐快樂(lè )教育,確立了打造“愛(ài)心成就快樂(lè )”教育承諾實(shí)踐活動(dòng)。

該實(shí)踐活動(dòng)的指導思想是“快樂(lè )教育”,內涵是愛(ài)的教育。

為了在社會(huì )上確立和展示幼兒園的形象,幼兒園制定了《教師禮儀規范》《愛(ài)心成就快樂(lè )教師承諾書(shū)》等規范細則,通過(guò)這些規范的制定,讓老師對愛(ài)心承諾方面有了更加具體的認識。

我們特別從入離園接待、教育教學(xué)、保育衛生等方面提出了“愛(ài)心教師的十個(gè)好細節”如“入園時(shí)笑迎家長(cháng),蹲下身來(lái)迎接幼兒”“為幼兒洗凈晾干尿濕衣褲被褥”“幼兒生病教師要電話(huà)或短信問(wèn)候”等等,努力體現“細微之處見(jiàn)真情”。

每個(gè)學(xué)期,幼兒園都會(huì )評選出園級 “無(wú)私奉獻獎” “最具愛(ài)心獎”等多個(gè)獎項,來(lái)弘揚良好地教學(xué)風(fēng)氣。

4.開(kāi)展專(zhuān)題活動(dòng),培養充滿(mǎn)愛(ài)心,懂得感恩的快樂(lè )團隊。

幼兒園每年都會(huì )安排富有意義的傳統活動(dòng),如教師節師德建設活動(dòng)、新年愛(ài)的教育活動(dòng)、教職工快樂(lè )運動(dòng)會(huì )、快樂(lè )團隊培訓等。

每次活動(dòng)我們都會(huì )賦予既定的價(jià)值。

如近幾年幼兒園的教師節主題分別為“愛(ài)與責任”、“感恩·責任·奉獻”、“責任·使命·未來(lái)”等,這些主題的確定,很好地賦予了教師節的深刻意義,每個(gè)主題也成為幼兒園每年師德建設的主題。

再如新年聯(lián)歡會(huì ),近年來(lái)我們的主題如“相親相愛(ài)的一家人”“愛(ài)讓我們在一起”“愛(ài)心成就快樂(lè )”等等,這些主題便體現了幼兒園快樂(lè )一家人的理念。

在組織形式上,我們充分發(fā)揮教師的自主性,活動(dòng)由她們自主設計、主持人由她們自主推薦,游戲由她們自己設計,場(chǎng)景由老師們自己布置,每次活動(dòng)中,所有的教職員工都能參與游戲,展示才藝,氣氛那么熱烈,場(chǎng)面那么感人,每一個(gè)人都會(huì )感受到集體的溫暖,一家人的融洽。

暑假期間,幼兒園都會(huì )組織團隊培訓,如帶教師們外出考察,增加凝聚力,帶教師到海爾培訓中心開(kāi)展團隊拓展訓練等等。

老師們在一次次活動(dòng)中,在一個(gè)個(gè)游戲情境中,切實(shí)的體驗到了作為團隊中每一個(gè)成員的作用,體驗到了團隊凝聚對團隊發(fā)展的力量。

三、實(shí)施快樂(lè )發(fā)展、科學(xué)有效的園本教研

1.提供學(xué)習機會(huì ),提高教師的專(zhuān)業(yè)素養。

為調動(dòng)教師參與教研學(xué)習的積極性和主動(dòng)性,我們注重采取多種學(xué)習方式,如園本培訓、園外采風(fēng)、菜單式自主學(xué)習、骨干教師講座互動(dòng)等形式,不管何種形式的學(xué)習,教師都會(huì )制成學(xué)習反饋單,并以小組商討共同匯報的形式在園內進(jìn)行交流。

近些年幼兒園的培訓主題也非常廣泛,如“主題課程的實(shí)施”“環(huán)境創(chuàng )設和變廢為寶”、“做有智慧的教師”等等,多角度地對教師進(jìn)行培訓與提高。

今年三月份山東省早期閱讀現場(chǎng)會(huì )在青島舉行,我們一行去了8位老師,帶回了早期閱讀的寶貴經(jīng)驗,二次培訓,請專(zhuān)家到園指導,請家長(cháng)參與,引發(fā)了幼兒園早期閱讀的熱潮。

今年,幼兒園投資了5000元建起了開(kāi)心繪本閱覽室,并為每位孩子贈送了2本繪本,每個(gè)孩子的書(shū)都是我們精挑細選的,而且都不重樣,這樣我們在班里便建起了流動(dòng)書(shū)屋,孩子們的繪本書(shū)籍先在班里流動(dòng),再在級部流動(dòng),最后全園都來(lái)流動(dòng)。

每個(gè)孩子2本書(shū),全園流動(dòng)起來(lái),每個(gè)孩子就可以看到近800本書(shū)。

我們不僅為孩子們精心選書(shū),也為老師們挑選了大量的幼教前沿書(shū)籍,如《鷹架兒童的學(xué)習》《活動(dòng)中的幼兒》《兒童的一百種語(yǔ)言》等等,我們?yōu)榻處熖峁┝酥T如《論語(yǔ)解讀》《溫度決定健康》《幸福人生》等書(shū)籍,引領(lǐng)教師廣泛地讀書(shū)學(xué)習。

2.提供展示平臺,提高教師實(shí)踐能力。

為了讓不同教齡不同水平的教師有不同的展示和提高,我園通過(guò)開(kāi)展“幼教新秀選拔課” “骨干教師示范課” “一課多研”“同課異構”等多種形式的教研探討,使得我園涌現出了一大批教學(xué)骨干及幼教新秀。

每學(xué)年幼兒園都會(huì )舉行基本功比賽,很好地提升了教師的專(zhuān)業(yè)水平。

近年來(lái)我園多次參加過(guò)市區級各類(lèi)文藝演出,其中我園師幼表演的“母-子健身操”在青島電視臺舉行的帆船之都“魅力民星”總動(dòng)員中獲得了優(yōu)秀獎。

為了不斷激勵展示教師的教學(xué)成果,每到學(xué)期末,幼兒園便組織老師們將自己一個(gè)學(xué)期實(shí)施地最具特色,成果最豐富的主題,用課件、文本制作等形式展示,同時(shí),將自己一學(xué)期制作的玩教具進(jìn)行統一的展示,幼兒園組織展覽、交流、經(jīng)驗介紹,這些途徑很好地為教師互相學(xué)習,展示成果搭建了舞臺。

3.探討幼兒發(fā)展評價(jià),關(guān)注幼兒學(xué)習過(guò)程。

今天我們教育的孩子不是為今天,而是二十、三十年后,甚至八十年之后他們如何生存。

為了幫助老師樹(shù)立正確的教育觀(guān),我們經(jīng)常在教研活動(dòng)中拋出話(huà)題引領(lǐng)老師們思考,如學(xué)習知識和學(xué)會(huì )哪個(gè)更重要,知識爆炸的時(shí)代,怎樣引領(lǐng)孩子們實(shí)踐,篩選與應用。

正是帶著(zhù)這么多思考,所以,幼兒園一直重視對幼兒的評價(jià)。

以往,幼兒園對幼兒發(fā)展的評估都是安排在學(xué)期末來(lái)進(jìn)行,由園長(cháng)和業(yè)務(wù)園長(cháng),在課程結束后,到班級里綜合從五大領(lǐng)域的教育內容、培養目標來(lái)評估幼兒對知識技能的掌握。

可是隨著(zhù)教育觀(guān)念的轉變,我們重新審視評估方式的局限性。

在教研調研中,老師也普遍反映以往的評估方式,只注重幼兒的知識與技能的評價(jià),只注重幼兒顯性的成果,卻看不到幼兒在活動(dòng)中的隱性成長(cháng)及主題下幼兒情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)等的體現。

于是,我們調整了對幼兒的評價(jià)方式。

首先,改變了以往學(xué)期結束后再評估,而是將評估時(shí)間調整為以主題為時(shí)間段,然后,改變了以往只注重評估學(xué)習結果,調整為對幼兒進(jìn)行過(guò)程性評價(jià)與終結性評價(jià)結合的方式。

最后,評價(jià)時(shí)從關(guān)注孩子掌握的知識技能,向關(guān)注孩子的情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)方面側重。

如以往評估幼兒時(shí),我們都會(huì )讓孩子講講學(xué)過(guò)的故事,然后提問(wèn)孩子對故事的理解,讓孩子唱一唱學(xué)過(guò)的歌,表演一下學(xué)過(guò)的游戲。

而調整后的現在,我們深入班級,深入孩子的游戲,去觀(guān)察孩子游戲中失敗了幾次,修正了幾次,合作了幾次,哪些非智力因素得到了發(fā)展等等。

不再僅僅關(guān)注孩子學(xué)會(huì )了什么,而更多地關(guān)注誰(shuí)用的方法多,誰(shuí)的專(zhuān)注力、堅持性好,誰(shuí)有不斷探索地精神等等。

通過(guò)對幼兒及時(shí)性地學(xué)習評估,可以及時(shí)地了解幼兒的'學(xué)習效果,及時(shí)地引導師幼反思,有效地提高了教師教學(xué)的效能。

4.改變教師評價(jià)辦法,促進(jìn)教師自主發(fā)展。

以往,我們對教師的考核評價(jià),僅僅局限在對一日工作中工作紀律的抽查、學(xué)期末的評議等進(jìn)行。

此種評價(jià)嚴重限制了教師的發(fā)展,老師們都覺(jué)得,只要不違背幼兒園的規章制度,就一定是好老師。

但教師組織一日活動(dòng)的水平并沒(méi)有得到很大的發(fā)展。

為此,園領(lǐng)導高度重視,多次與教師座談協(xié)商如何客觀(guān)公正地評價(jià)教師。

正當我們感覺(jué)到應該制定一日活動(dòng)質(zhì)量評價(jià)標準時(shí),市教育局下發(fā)了《青島市班級一日活動(dòng)質(zhì)量評價(jià)標準》,此標準的出臺,給了幼兒園一個(gè)剛性的參考依據。

及時(shí)組織全體老師進(jìn)行研究學(xué)習、分析,并結合幼兒園園所實(shí)際,經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的調研、試行、修正,終于出臺了《金嶺幼兒園班級一日活動(dòng)質(zhì)量評價(jià)標準》,為了更利于細致地評估班級一日活動(dòng)質(zhì)量,幼兒園又制定了具體的實(shí)施辦法及細則,細化了一日活動(dòng)中各個(gè)環(huán)節的要求和標準。

在實(shí)施評價(jià)的過(guò)程中,保教工作小組每個(gè)月都會(huì )從主題實(shí)施前的環(huán)境創(chuàng )設、主題結束時(shí)的成果展示、主題實(shí)施中的備課、周計劃、生活活動(dòng)、戶(hù)外活動(dòng)、幼兒發(fā)展等多方面進(jìn)行評價(jià)。

每一次評價(jià),我們都會(huì )認真地和老師分析一日活動(dòng)組織中自己的強項是什么,挑戰在哪兒。

通過(guò)對教師一兩個(gè)方面的改變,來(lái)帶動(dòng)其他方面的改變,真正實(shí)現了對班級保教質(zhì)量的動(dòng)態(tài)監控及對教師的時(shí)實(shí)指導。

當初,老師們對這種評價(jià)方式曾經(jīng)產(chǎn)生過(guò)抵觸情緒,他們不明白費這么多事去評價(jià)他們到底要干什么。

我們知道老師是需要了解改變的理由的。

園長(cháng)通過(guò)多次集體會(huì )議、個(gè)別交流、座談溝通等方式,讓老師們了解這樣的評價(jià)方式是為了更好地促進(jìn)教學(xué),讓老師切實(shí)通過(guò)看到孩子們的變化來(lái)證實(shí)自身改變帶來(lái)的益處。

這種對班級定性的評價(jià),雖然非常繁瑣,花的時(shí)間也很多,但是可以全面地評價(jià)了一個(gè)教師對課程的實(shí)施能力及一日活動(dòng)的組織水平。

通過(guò)一學(xué)年的實(shí)施,我們明顯地發(fā)現老師們的教育理念更新了,實(shí)踐能力增強了,對主題的評析水平提高了,學(xué)習的自覺(jué)性增加了。

四、創(chuàng )新家園共育方式,營(yíng)造和諧家園關(guān)系

1.親子攜手,共同體驗愛(ài)的教育。

幼兒園每學(xué)期都會(huì )組織不同的親子活動(dòng),來(lái)營(yíng)造-愛(ài)的氛圍。

通過(guò)開(kāi)展“寶貝一家親”親子活動(dòng)、“情系玉樹(shù),心系災區” 愛(ài)心義賣(mài)等形式多樣的活動(dòng),通過(guò)開(kāi)展親子快樂(lè )運動(dòng)會(huì )、大手拉小手等多種特色活動(dòng),營(yíng)造家園、親子間濃濃地情,深深的愛(ài)。

2.借助網(wǎng)絡(luò ),實(shí)現家園共育。

為了更好地讓家長(cháng)了解孩子在園的生活、學(xué)習情況,近年來(lái),幼兒園采取了家園聯(lián)系手冊、網(wǎng)站、博客、飛信等多種形式。

隨著(zhù)教育信息化的推進(jìn),我們開(kāi)通了家園網(wǎng)上信息通平臺。

該平臺借助于網(wǎng)絡(luò ),通過(guò)視頻、語(yǔ)音、照片等動(dòng)態(tài)或靜態(tài)形式展示幼兒在園及在家的生活、學(xué)習情況。

開(kāi)展多元化家園共育工作。

最受家長(cháng)喜歡的是,在學(xué)期末,我們會(huì )把一個(gè)學(xué)期教師與家長(cháng)互動(dòng)的內容,孩子所有的音像記錄、成長(cháng)記錄刻在光盤(pán)里面,發(fā)給家長(cháng),為孩子們美好的童年留下寶貴的紀念。

以上是我園在實(shí)施快樂(lè )教育中的一些做法,總之,快樂(lè )教育帶給了我們許多可喜的變化:我們的生源年年飽滿(mǎn),新生入園不再困難,師幼得到了快樂(lè )的發(fā)展,家園社區關(guān)系更加和諧。

今后,我們將繼續加強對快樂(lè )教育的實(shí)踐,進(jìn)一步探討快樂(lè )與發(fā)展的關(guān)系,希望得到各位領(lǐng)導和園長(cháng)們的幫助與指導。

幼兒園辦園承諾書(shū)

經(jīng)認真研究,園區決定對社會(huì )、兒童家長(cháng)、兒童和主管部門(mén),嚴格按照《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法、中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》的相關(guān)法律法規辦學(xué)做出如下承諾。

一、不搞一證多點(diǎn)教育、借用辦學(xué)許可證,不轉讓、出售幼兒園;未經(jīng)批準,幼兒園名稱(chēng)、組織者、主管、場(chǎng)地等。未經(jīng)授權不能更改。

二、自覺(jué)接受區衛生、消防、交通和教育行政部門(mén)的管理和監督,嚴格按程序、按要求辦學(xué),不違章,逐年提高辦學(xué)水平和檔次。

三、堅持誠信原則,嚴格遵守規章制度,杜絕欺詐行為。

我們不會(huì )參與不公平競爭,不會(huì )挖對方的墻角,也不會(huì )破壞對方。

四、月費嚴格按照收費許可證的'范圍收取。定價(jià)合理、透明、公開(kāi),杜絕價(jià)格欺詐和亂收費。

五、根據幼兒園工作規則、幼兒園管理規定、幼兒園保健管理實(shí)施細則、幼兒園教育指導原則=0,堅持教育與保護相結合,促進(jìn)兒童身心和諧發(fā)展。

六、加強內部管理,使幼兒園有序運行;任命合格的幼兒園教師,加強教師管理,確保教學(xué)質(zhì)量;不使用非法出版物和盜版教材;愛(ài)護兒童,愛(ài)護兒童,不得體罰和變相體罰;加強安全管理,確保兒童安全;學(xué)校與教師簽訂具有法律效力的勞動(dòng)合同,保證教職工工資等于0+福利待遇,并按規定繳納養老保險。

幼兒園辦園承諾書(shū)

1、依法經(jīng)營(yíng)花園。

嚴格遵守國家、省、市和縣(市)關(guān)于民辦學(xué)前教育的法律法規。

2、誠信經(jīng)營(yíng)園區。

幼兒園的基本情況,包括名稱(chēng)、地址、性質(zhì)、類(lèi)別、招生計劃、招生時(shí)間、收費項目和標準,應切實(shí)公開(kāi)。

3、科學(xué)管理。

幼兒園及周邊環(huán)境安全、健康,無(wú)危險設施;設備和玩具符合國家安全衛生標準;嚴格執行衛生安全消毒制度;加強水電安全,消防符合要求;加強食品衛生安全管理和員工健康管理。

4、教育質(zhì)量。

遵循幼兒身心發(fā)展規律,不斷優(yōu)化師資隊伍,聘請合格教師授課,實(shí)行“兩課一?!敝?;不斷改善辦園條件,提高教育質(zhì)量,努力為孩子創(chuàng )造良好的生活、學(xué)習環(huán)境,讓孩子在游戲中成長(cháng),在成長(cháng)中發(fā)展個(gè)性、興趣、特長(cháng)。

5、互相尊重。

我們熱情為幼兒家長(cháng)提供服務(wù),認真回答他們的入學(xué)建議,充分尊重他們自主選擇幼兒園的權利。如有正當理由要求兒童退出(轉學(xué))幼兒園的',應嚴格按照有關(guān)文件退還費用。

6、公平競爭。

create、維持良好的公平競爭秩序。幼兒園應當互相尊重,教育和限制招生人員,不得惡意攻擊和誹謗其他幼兒園,共同維護民辦幼兒園的招生形象。

7、受監督。

按照上級主管部門(mén)批準的收費方式、項目和標準,收取費用,并自覺(jué)接受上級有關(guān)部門(mén)的監督。

本承諾書(shū)一式三份,幼兒園、學(xué)區(直屬小學(xué))、教育局各一份。

如果違反上述條款,我愿意承擔相關(guān)的法律和經(jīng)濟責任。

幼兒園承諾書(shū)

教育事業(yè)是神圣的,教師的職業(yè)道德是崇高的,教師的責任是重大的。為了提高教師自身的思想道德素養,全面提升,我們全體教工向社會(huì )、家長(cháng)、孩子鄭重承諾:

1、為人師表,使用規范的職業(yè)用語(yǔ);不歧視孩子,不說(shuō)傷害他人自尊和心靈的話(huà)。每天面帶微笑,親切和氣地對待每一位孩子和家長(cháng)。

2、關(guān)愛(ài)每一位孩子,尊重孩子的人格和個(gè)性。不對孩子體罰和變相體罰,不得以任何理由剝奪孩子的活動(dòng)權利。

3、尊重每一位家長(cháng),熱情禮貌地接待,不指責訓斥家長(cháng),不把教師的責任推給家長(cháng),婉言謝絕家長(cháng)的禮物和宴請,與家長(cháng)保持正常的關(guān)系;保持家園聯(lián)系,每學(xué)期至少對每個(gè)孩子電訪(fǎng)一次。

4、自覺(jué)遵守園內的規章制度,嚴格執行教育教學(xué)常規,認真制定活動(dòng)計劃,做好課前準備,組織好每一次活動(dòng),努力提高自身的水平。

5、團結協(xié)作,互相關(guān)心,不搬弄是非,不做有損學(xué)校聲譽(yù)和家長(cháng)利益的事。

6、做好家長(cháng)學(xué)校工作的管理與落實(shí),有目的的開(kāi)展各項家長(cháng)活動(dòng); 堅持每月兩次的園長(cháng)接待日工作,主動(dòng)與家長(cháng)進(jìn)行溝通,定期通過(guò)多種形式聽(tīng)取家長(cháng)對幼兒園管理、保教、服務(wù)等各方面工作的意見(jiàn)和建議,拓展服務(wù)功能,提高服務(wù)質(zhì)量,滿(mǎn)足家長(cháng)的合理需求。

7、認真晨檢,熱情親切了解詢(xún)問(wèn)孩子身體狀況,仔細做好藥品接受、保管和服藥工作,不漏服、不錯服。堅持為有特殊需要的孩子。

8、為孩子的健康成長(cháng)和生活、活動(dòng)需要,及時(shí)提供物質(zhì)上的保證;保障孩子在安全、舒適、愉快的環(huán)境中身心健康成長(cháng)。

9、對孩子的生活護理做到:

(1)及時(shí)為大小便在身的孩子擦洗干凈后更換清潔的服裝,換下的衣物再讓家長(cháng)帶回。

(2)保持孩子在園內的儀表整潔和健康,保持不外露肚皮,不披頭散發(fā),不反穿服裝和鞋子,不散落鞋帶,不滿(mǎn)臉污垢。

(3)每天讓孩子儀容整潔地離園。

幼兒園承諾書(shū)

幼兒教師是人生的第一位啟蒙老師,是第一開(kāi)智者,是教幼兒如何做人的先行者,師德是教師的一張名片,為了進(jìn)一步"優(yōu)化師德,端正師風(fēng)",弘揚高尚師德,切實(shí)擔負起教書(shū)育人的重任,以良好的形象教育、影響幼兒,做一名人民滿(mǎn)意的教師,xx幼兒園所有教師承諾如下:

一、要關(guān)愛(ài)幼兒,尊重幼兒人格和個(gè)性;不準體罰、變相體罰幼兒,不得以任何理由,剝奪幼兒學(xué)習的權利。

二、要為人師表,使用規范的職業(yè)用語(yǔ);不諷刺、挖苦、歧視幼兒,不說(shuō)傷害幼兒自尊和心靈的話(huà)。

三、要自覺(jué)遵守學(xué)校規章制度,嚴格執行教育教學(xué)常規,努力提高教育教學(xué)技能,不增加幼兒過(guò)重課業(yè)負擔。

四、要團結協(xié)作、互相關(guān)心;不搬弄是非,不做有損幼兒園聲譽(yù)的事。

五、要尊重家長(cháng),熱情接待;不準指責、訓斥幼兒家長(cháng);不把教師的責任推給家長(cháng)。

六、要與時(shí)俱進(jìn),更新教育觀(guān)念;不要安于現狀,不守"攤子"、守"點(diǎn)子",不思進(jìn)取。

七、要廉潔從教、依法執教;不搞有償家教、不接受家長(cháng)禮物和宴請。

八、要儀表端正、舉止文明;不穿戴與教師身份不符的服裝,不濃妝艷抹。

九、要遵紀守法,嚴格自律;不做違犯法規法紀的事。黨員公開(kāi)承諾書(shū)

十、要履行崗位職責;遇事不推委、不拖沓,及時(shí)處理教育教學(xué)過(guò)程。

幼兒園承諾書(shū)

新學(xué)期開(kāi)始,我們大三班四位老師要一如既往的遵守教師職業(yè)道德,相互團結協(xié)作,對自己高標準,嚴要求,恪盡職守,為人師表,現做以下承諾:。

1.嚴格遵守幼兒園的規章制度,不遲到、不早退。上班期間全身心投入,不玩手機、不與同事聊天,不干與工作無(wú)關(guān)的任何事情。

2.對幼兒堅持正面教育,尊重每一位幼兒,調動(dòng)幼兒學(xué)習的積極性和主動(dòng)性,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

3.尊重幼兒個(gè)體差異,使用文明規范的職業(yè)用語(yǔ),不說(shuō)傷害幼兒自尊和心靈的話(huà)語(yǔ),不體罰或變相體罰幼兒。

4.積極探索主題活動(dòng)背景下的集體教育活動(dòng)、區域活動(dòng)、戶(hù)外體育活動(dòng)及生活活動(dòng),認真組織好幼兒的一日活動(dòng),對幼兒做到“愛(ài)心、耐心、細心、責任心”。

5.尊重家長(cháng),多渠道與家長(cháng)聯(lián)系和溝通,不接受家長(cháng)的禮物和吃請,聽(tīng)取并采納家長(cháng)的合理化建議,指導家長(cháng)科學(xué)的教育思想和方法,家園合力,共同教育好幼兒。

6.以園為家,愛(ài)護園內及班級設施,節約用水用電,不亂扔雜物,保持院內干凈整潔。

7.關(guān)心集體,顧全大局,同事之間團結友愛(ài),互幫互助,共創(chuàng )文明和諧、團結進(jìn)取的寶幼文化。

8.以終身學(xué)習為己任,開(kāi)拓視野,勇于創(chuàng )新,不斷提高專(zhuān)業(yè)素養和教育教學(xué)水平。

以上承諾請園領(lǐng)導、各位家長(cháng)和老師監督!

幼兒園承諾書(shū)

為了認真貫徹落實(shí)國家關(guān)于教育收費的政策法規, 認真執行學(xué)校關(guān)于制止教育亂收費的有關(guān)規定,為人師表,關(guān)愛(ài)學(xué)生,。服務(wù)家長(cháng), 辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校,本人鄭重承諾:

一、嚴格執行國家教育收費政策,認真履行教書(shū)育人的職責,配合學(xué)校做好各種國家教育收費政策的落實(shí)。

二、認真學(xué)習省、市、有關(guān)部門(mén)關(guān)于教育收費的文件要求,嚴格按照教育局、財政局、物價(jià)局規定的收費項目和收費標準收費,不擅自設立收費項目、不提高收費標準、不搭車(chē)收取任何費用。

三、 不向學(xué)生推銷(xiāo)圖書(shū)、輔導材料、練習題;不收取試卷費。 不利用不正當手段向學(xué)生強行推銷(xiāo)或授意向學(xué)生推銷(xiāo)教育教學(xué)用品、學(xué)習用品、生活用品等。

四、嚴格執行學(xué)校收費管理規定,堅決抵制任何部門(mén)和單位的亂攤派。

五、不隨意收取服務(wù)性收費、代收費,嚴格按照文件標準和學(xué)校要求收取。

六、不參與舉辦尖子班、奧賽班、補課班、不搞有償家教。

七、自覺(jué)接受學(xué)校與師生、家長(cháng)的監督,實(shí)施"陽(yáng)光收費"。

八、凡違反規定的收費,學(xué)生與家長(cháng)有權拒交,并可向學(xué)校及上級主管部門(mén)反映。本篇文章來(lái)自。凡違反承諾內容一經(jīng)發(fā)現亂收費的,嚴格按照相關(guān)規定自覺(jué)接受處理。

以上承諾面向社會(huì )公示,以接受學(xué)生家長(cháng)和社會(huì )監督。

承諾人:

幼兒園承諾書(shū)

為進(jìn)一步加強學(xué)校接送學(xué)生車(chē)輛安全管理,保證接送學(xué)生車(chē)輛正常安全運行,切實(shí)保障乘車(chē)學(xué)生的人身安全,解決家長(cháng)的后顧之憂(yōu),作為學(xué)校(園)接送學(xué)生車(chē)輛安全管理第一責任人,我代表學(xué)校(園),鄭重向縣教育局作如下承諾:

1.高度重視接送學(xué)生車(chē)輛安全管理工作,認真落實(shí)省、市、縣有關(guān)接送學(xué)生車(chē)輛安全文件精神,進(jìn)一步加強接送學(xué)生車(chē)輛安全管理,建立健全接送學(xué)生車(chē)輛安全運行的各項管理制度并認真落實(shí),保障接送學(xué)生車(chē)輛維護、保養和安全檢查工作的各項經(jīng)費,保證接送學(xué)生車(chē)輛技術(shù)狀況始終處于良好狀態(tài)。

2.凡未經(jīng)交通、教育、交警等行政管理部門(mén)審批的車(chē)輛一律不作為接送學(xué)生車(chē)輛使用,凡未取得校車(chē)駕駛資格的駕駛人一律不得駕駛接送學(xué)生車(chē)輛,凡技術(shù)狀況不合格的帶病接送學(xué)生車(chē)輛一律不運載學(xué)生。

3.積極組織開(kāi)展接送學(xué)生車(chē)輛安全隱患大檢查大整治活動(dòng),確保把安全隱患消滅在萌芽之中。

1.針對接送學(xué)生車(chē)輛可能出現的事故,積極開(kāi)展對接送學(xué)生車(chē)輛駕駛員、隨車(chē)老師和乘車(chē)學(xué)生的定期安全教育活動(dòng)。把接送學(xué)生車(chē)輛安全教育納入到學(xué)校安全教育課時(shí),保證教育內容、時(shí)間、經(jīng)費、人員四落實(shí)。

2.保證接送學(xué)生車(chē)輛駕駛員作風(fēng)正派、身體(心理)健康、技術(shù)過(guò)硬、遵章守紀、責任心強,愛(ài)護車(chē)輛,尊重乘車(chē)學(xué)生生命;杜絕駕駛員疲勞駕駛、酒后駕駛、超速超載、闖紅燈,私自改變行車(chē)路線(xiàn)等嚴重違章違規現象;杜絕中途加油(水、氣)停車(chē),按時(shí)接送學(xué)生;對車(chē)輛進(jìn)行定期保養;積極配合隨車(chē)老師共同做好學(xué)生的接送工作。同每輛接送學(xué)生車(chē)輛駕駛員簽訂安全行車(chē)責任書(shū)。

3.保證隨車(chē)老師認真負責地對接送學(xué)生的全過(guò)程進(jìn)行監督和管理,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正和解決問(wèn)題。

隨車(chē)老師熟悉乘車(chē)學(xué)生、接送學(xué)生車(chē)輛運行路線(xiàn)、接載地點(diǎn)、車(chē)輛到達的時(shí)間、搭乘接送學(xué)生車(chē)輛的學(xué)生家長(cháng)或監護人的聯(lián)系方式,不允許其他無(wú)關(guān)人員私乘接送學(xué)生車(chē)輛。及時(shí)更新乘車(chē)學(xué)生的名單及其家長(cháng)聯(lián)系電話(huà),及時(shí)使乘車(chē)的學(xué)生被其家長(cháng)或監護人及時(shí)接走。監督駕駛員遵規駕駛、謹慎行車(chē)。發(fā)現駕駛員有酒后開(kāi)車(chē)、闖紅燈、疲勞駕駛、超速超載行駛等嚴重交通違法行為和其它不文明駕駛行為立即進(jìn)行勸阻,并向學(xué)校報告。安排好學(xué)生安全候車(chē),有序上下,在車(chē)輛完全停穩前,不讓學(xué)生事先等候在過(guò)道、門(mén)口等候下車(chē);學(xué)生上下車(chē)時(shí),隨車(chē)老師先行下車(chē)進(jìn)行保護。在學(xué)生上車(chē)未就座坐好或學(xué)生下車(chē)未脫離車(chē)輛運行安全威脅的,杜絕讓車(chē)輛過(guò)早啟動(dòng)。每次接送學(xué)生完畢,認真核對接送學(xué)生人數、檢查車(chē)內。對于校園周邊非法接送學(xué)生上下學(xué)的.車(chē)輛,學(xué)校積極向當地公安機關(guān)交通管理部門(mén)、教育行政部門(mén)反映舉報。

4.保證對學(xué)生開(kāi)展經(jīng)常性交通安全教育活動(dòng)。教育學(xué)生乘車(chē)時(shí)不在車(chē)上打鬧、不與司機談話(huà)或大聲喧嘩、不使用或玩耍筆、筷子、小刀等利器;不將頭、手或身體任何部分伸出窗外、不把玩車(chē)內應急工具及緊急出口設施;不攜帶煙花爆竹等易燃易爆危險品搭乘接送學(xué)生車(chē)輛;嚴格遵守其他相關(guān)接送學(xué)生車(chē)輛乘坐安全的規則。

以上承諾,我堅決做到,并在學(xué)校(園)安全管理中認真落實(shí)。如因自己失職或過(guò)失引發(fā)的學(xué)生安全事故,我愿承擔全部責任。本承諾書(shū)一式三份,一份留校存檔,一份上報中心校,一份上報教育局。

學(xué)校(幼兒園)(蓋章):

學(xué)校校長(cháng)(幼兒園園長(cháng))簽字:

20xx年x月x日

幼兒園承諾書(shū)

為了讓家住較遠的幼兒能安全舒適便捷地上幼兒園,我園投入120多萬(wàn)元購買(mǎi)了最新豪華的標準尖鼻子校車(chē),為上學(xué)不便的幼兒提供校車(chē)接送服務(wù)。近年來(lái)校車(chē)安全事故頻發(fā),且呈高發(fā)態(tài)勢,主要集中在鄉鎮,這不僅與校車(chē)性能和司機操作有關(guān),更與鄉村道路路況復雜和家長(cháng)的配合緊密相聯(lián)。我園一直把校車(chē)安全作為安全首位,杜絕一切安全隱患,確保每個(gè)乘車(chē)幼兒都能安全的上學(xué)回家,每一個(gè)環(huán)節都做到細致全面,認真負責,同時(shí)每個(gè)乘車(chē)幼兒的安全更離不開(kāi)每位家長(cháng)的理解支持和密切配合。為了孩子的安全,明確雙方職責,特擬定校車(chē)安全協(xié)議書(shū),具體事項如下:

幼兒園的責任與義務(wù):

7、跟車(chē)老師必須看護好幼兒,不允許幼兒在車(chē)上吃零食,玩玩具,不得在車(chē)內打鬧;

9、幼兒園每月組織兩次安全學(xué)習會(huì )議,加強安全學(xué)習,提高司機和跟車(chē)老師的安全意識,警鐘長(cháng)鳴,防微杜漸,提高服務(wù)質(zhì)量。

乘車(chē)幼兒家長(cháng)的責任與義務(wù):

2、家長(cháng)必須在幼兒園指定的地點(diǎn)接送孩子,不得要求司機更改接送地點(diǎn);

3、家長(cháng)應該提前5至10分鐘到指定地點(diǎn)提前等候校車(chē),接送幼兒;

4、每次放學(xué),家長(cháng)或者由委托人接幼兒,必須做好交接手續,按手??;

6、幼兒生病帶藥入園的,家長(cháng)必須向跟車(chē)老師說(shuō)明服藥劑量,服藥時(shí)間等情況;

8、上車(chē)前,家長(cháng)應該檢查幼兒書(shū)包口袋,不準帶小刀、彈珠等危險物品上車(chē);

9、接送幼兒期間,家長(cháng)不得與司機發(fā)生爭執,以免影響司機駕駛情緒;

幼兒園沒(méi)有履行相應職責的,家長(cháng)可以要求退還車(chē)費;家長(cháng)未履行向應職責的,幼兒園有權拒載,不提供校車(chē)服務(wù)。

本協(xié)議一式兩份,雙方同意后生效,雙方相互理解,各自自覺(jué)履行責任與義務(wù),各負其責,出現問(wèn)題,分清責任。

幼兒姓名:

幼兒家長(cháng)或監護人簽字:

幼兒園蓋章: 簽字日期:

幼兒園承諾書(shū)

孩子教師是人生的第一位啟蒙老師,是第一開(kāi)智者,是教孩子如何做人的先行者。師德是教師的一張名片,為了進(jìn)一步"優(yōu)化師德,端正師風(fēng)",弘揚高尚師德,切實(shí)擔負起教書(shū)育人的重任,以良好的形象教育、影響孩子,做一名人民滿(mǎn)意的教師。xx幼兒園所有教師承諾如下:

一、要關(guān)愛(ài)孩子,尊重孩子人格和個(gè)性;不準體罰、變相體罰孩子,不得以任何理由,剝奪孩子學(xué)習的權利。

二、要為人師表,使用規范的職業(yè)用語(yǔ);不諷刺、挖苦、歧視孩子,不說(shuō)傷害孩子自尊和心靈的話(huà)。

三、要自覺(jué)遵守學(xué)校規章制度,嚴格執行教育教學(xué)常規,努力提高教育教學(xué)技能,不增加孩子過(guò)重課業(yè)負擔。

四、要團結協(xié)作、互相關(guān)心;不搬弄是非,不做有損幼兒園聲譽(yù)的事。

五、要尊重家長(cháng),熱情接待;不準指責、訓斥孩子家長(cháng);不把教師的責任推給家長(cháng)。

六、要與時(shí)俱進(jìn),更新教育觀(guān)念;不要安于現狀,不守"攤子"、守"點(diǎn)子",不思進(jìn)取。

七、要廉潔從教、依法執教;不搞有償家教、不接受家長(cháng)禮物和宴請。

八、要儀表端正、舉止文明;不穿戴與教師身份不符的服裝,不濃妝艷抹。

九、要遵紀守法,嚴格自律;不做違犯法規法紀的事。黨員公開(kāi)承諾書(shū)

幼兒園承諾書(shū)

為了切實(shí)貫徹落實(shí)國家跟省規范教育收費、治理教育亂收費工作,進(jìn)一步規范學(xué)校收費工作,推動(dòng)教育系統政風(fēng)行風(fēng)建設,切實(shí)維護人民群眾的切身利益,進(jìn)一步提高人民群眾對教育的滿(mǎn)意度。在接到教育局《關(guān)于開(kāi)展20xx年秋季學(xué)期教育收費自查的通知》后,學(xué)校領(lǐng)導高度重視,根據《昭通市教育局關(guān)于開(kāi)展20xx年秋季學(xué)期教育收費檢查的通知》精神,從大局出發(fā),從小處著(zhù)手,開(kāi)展了一次徹底的教育收費自查自糾工作。

學(xué)校行政班子認真學(xué)習了教育局的通知后,充分認識到任何教育亂收費行為,都有損于教育的形象,有損于教師的形象,有損于黨跟政府的形象。規范教育收費工作,是推動(dòng)教育事業(yè)持續、健康、協(xié)調發(fā)展的必然要求,是教育系統黨風(fēng)廉政建設的重要任務(wù)。這次檢查很有必要也很重要。因此,學(xué)校成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的教育收費自查領(lǐng)導小組,成員名單如下:

組長(cháng):xxx(第一負責人。負責學(xué)校教育收費自查工作的安排部署、督查。)。

副組長(cháng):xxx(直接負責人。負責本次自查工作的日常事務(wù)。)。

成員:xxx(直接負責人。分別負責一至六年級各班自查情況的收集、督查工作。)。

本次自查工作首先由各班開(kāi)展認真的自查自糾,將有關(guān)情況向分管人員匯報,分管人員在此期間要進(jìn)行嚴格督查,然后由學(xué)校自查領(lǐng)導小組復查。

1、學(xué)校不存在收取學(xué)生學(xué)雜費或借讀費、擇校費的現象,真正做到了“零”收費。

2、學(xué)校不存在以舉辦提高班、實(shí)驗班、補習班、培訓班跟超常班等為由向學(xué)生收取費用的情況。也沒(méi)有教師私自收費補課的現象存在。包括利用課余時(shí)間跟節假日、雙休日強制或變相強制學(xué)生參加收費的補課;以民辦學(xué)校的名義,由本校動(dòng)員、本校老師上課,舉辦以本校學(xué)生為主要對象的文化補習并收費以及將教室出租給社會(huì )力量辦學(xué)機構用于舉辦針對學(xué)生收費補課的行為。

3、學(xué)校嚴格執行自愿原則跟非營(yíng)利原則,不存在強制收取服務(wù)性費用,組織學(xué)生統一購買(mǎi)教輔材料、課外讀物、報刊雜志,強制學(xué)生統一購買(mǎi)生活跟學(xué)習用品,通過(guò)家長(cháng)委員會(huì )、家長(cháng)學(xué)校等形式強制服務(wù)、強制收費的現象。

4、學(xué)校嚴格執行教育收費公示制度,開(kāi)展教育收費公示,按規定的內容跟方式實(shí)行公示,收費政策調整后及時(shí)更新公示相關(guān)內容。

5、不存在將捐資、贊助等費用與招生入學(xué)掛鉤的行為。

6、沒(méi)有違規舉辦“校中?!被颉靶V邪唷?,并收取費用。

7、嚴格按照有關(guān)規定做好困難學(xué)生補助金的發(fā)放工作。

8、不存在其他違反國家法律、法規跟政策的收費行為。

幼兒園承諾書(shū)

我園自20xx年建園以來(lái),在全面貫徹《幼兒園教育指導綱要》和園本課程的背景下,以快樂(lè )教育為載體,積極開(kāi)展園本教研,促進(jìn)了幼兒園和諧快樂(lè )的發(fā)展。

下面向大家匯報我們的一些做法。

1.園舍設施科學(xué)合理。

我園園舍整體設計具有科學(xué)化、兒童化特點(diǎn),寬闊平整的塑膠場(chǎng)地,即科學(xué)又安全,展示出了幼兒園寬廣的胸懷和博大的理念。

多功能的大型戶(hù)外玩具、體育器材、家長(cháng)、教師自制的戶(hù)外玩具等豐富的設施,為幼兒的健康發(fā)展提供了條件。

幼兒園自然環(huán)境生機盎然,讓幼兒感受大自然的美好。

幼兒閱覽室、圖書(shū)室資料室,讓師幼感受到了“最是書(shū)香能致遠”的讀書(shū)環(huán)境;豐富多彩的科學(xué)探索室,激發(fā)著(zhù)每一個(gè)幼兒科學(xué)探索的愿望。

幼兒園的標志性設施——領(lǐng)航舵,它充分體現了幼兒園“為幼兒的快樂(lè )人生導航”的辦園理念,時(shí)時(shí)提醒著(zhù)我們每一位教師就是為幼兒快樂(lè )人生導航的舵手。

門(mén)廳外鮮艷的彩繪,在向所有教職員工和家長(cháng)傳遞著(zhù)幼兒園從事的是陽(yáng)光的事業(yè)。

孩子就像美麗的向日葵花,需要陽(yáng)光的照耀和雨露的滋潤。

2.走廊文化富有特色。

為了打造“快樂(lè )教育”“禮儀教育”“品格教育”等特色主題,幼兒園在走廊上張貼了“十個(gè)好習慣”“十個(gè)好品格”的內容,通過(guò)圖形并茂的畫(huà)面,引導幼兒養成良好的習慣和品格。

我們通過(guò)“京劇臉譜”、“剪紙”、“中國結”等民間藝術(shù),進(jìn)一步弘揚中國傳統文化,感受中國傳統文化的精美等。

走廊上處處懸掛著(zhù)名言警句及快樂(lè )教師格言,時(shí)時(shí)提醒著(zhù)教師快樂(lè )工作。

3.班級環(huán)境寓教于樂(lè )。

幼兒園每個(gè)班級都會(huì )根據課程實(shí)施的主題、班級的文化及特色,進(jìn)行班級環(huán)境創(chuàng )設。

小班禮儀特色環(huán)境,倡導禮儀教育的核心是愛(ài)的教育。

中班的愛(ài)心教育特色,確立了培養幼兒愛(ài)心和同情心,促進(jìn)幼兒良好情感的建立的內涵等等。

班級里各區角設置合理、材料豐富,為幼兒提供了游戲、學(xué)習的天地,促使了幼兒身心健康發(fā)展。

1.制定發(fā)展規劃,形成共同愿景。

確立了“愛(ài)崗敬業(yè)、博學(xué)樂(lè )教、開(kāi)拓創(chuàng )新、無(wú)私奉獻”的教風(fēng),以及健康、聰慧、快樂(lè )、自信的培養目標。

2.打造快樂(lè )教師隊伍,倡導敬業(yè)樂(lè )業(yè)觀(guān)。

教師是教育工作的主人,打造一支快樂(lè )的教師隊伍,才能有效實(shí)施我們的快樂(lè )教育課程。

為此我們每學(xué)期都會(huì )組織教師學(xué)習快樂(lè )教育理論,讓老師們了解為什么要保持快樂(lè ),那是教育的需要,是孩子的需要,是自身的需要。

同時(shí)讓老師知道如何保持快樂(lè )積極向上的心態(tài),知道和諧是快樂(lè )的基礎,與單位和諧,與同事和諧,與家長(cháng)和諧,與幼兒和諧。

為了讓老師們在工作中能時(shí)常保持快樂(lè )的狀態(tài),園長(cháng)和老師們共同總結出了快樂(lè )教師的十個(gè)標準:如,每天經(jīng)常保持微笑;批評帶著(zhù)幽默;講課生動(dòng)有趣;喜歡體育運動(dòng);愿意讀書(shū)學(xué)習;凡事積極進(jìn)取;有一點(diǎn)閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子熟悉流行的事情。

在園長(cháng)的帶領(lǐng)帶動(dòng)下,老師們積極調整心態(tài),工作雖然很忙很苦,但也會(huì )開(kāi)懷地去工作,欣然地去生活。

3.踐行愛(ài)的承諾,成就幼兒快樂(lè )人生。

幼兒園為了更好地實(shí)踐快樂(lè )教育,確立了打造“愛(ài)心成就快樂(lè )”教育承諾實(shí)踐活動(dòng)。

該實(shí)踐活動(dòng)的指導思想是“快樂(lè )教育”,內涵是愛(ài)的教育。

為了在社會(huì )上確立和展示幼兒園的形象,幼兒園制定了《教師禮儀規范》《愛(ài)心成就快樂(lè )教師承諾書(shū)》等規范細則,通過(guò)這些規范的制定,讓老師對愛(ài)心承諾方面有了更加具體的認識。

我們特別從入離園接待、教育教學(xué)、保育衛生等方面提出了“愛(ài)心教師的十個(gè)好細節”如“入園時(shí)笑迎家長(cháng),蹲下身來(lái)迎接幼兒”“為幼兒洗凈晾干尿濕衣褲被褥”“幼兒生病教師要電話(huà)或短信問(wèn)候”等等,努力體現“細微之處見(jiàn)真情”。

每個(gè)學(xué)期,幼兒園都會(huì )評選出園級“無(wú)私奉獻獎”“最具愛(ài)心獎”等多個(gè)獎項,來(lái)弘揚良好地教學(xué)風(fēng)氣。

4.開(kāi)展專(zhuān)題活動(dòng),培養充滿(mǎn)愛(ài)心,懂得感恩的快樂(lè )團隊。

幼兒園每年都會(huì )安排富有意義的傳統活動(dòng),如教師節師德建設活動(dòng)、新年愛(ài)的教育活動(dòng)、教職工快樂(lè )運動(dòng)會(huì )、快樂(lè )團隊培訓等。

每次活動(dòng)我們都會(huì )賦予既定的價(jià)值。

如近幾年幼兒園的教師節主題分別為“愛(ài)與責任”、“感恩·責任·奉獻”、“責任·使命·未來(lái)”等,這些主題的確定,很好地賦予了教師節的深刻意義,每個(gè)主題也成為幼兒園每年師德建設的主題。

再如新年聯(lián)歡會(huì ),近年來(lái)我們的主題如“相親相愛(ài)的一家人”“愛(ài)讓我們在一起”“愛(ài)心成就快樂(lè )”等等,這些主題便體現了幼兒園快樂(lè )一家人的理念。

在組織形式上,我們充分發(fā)揮教師的`自主性,活動(dòng)由她們自主設計、主持人由她們自主推薦,游戲由她們自己設計,場(chǎng)景由老師們自己布置,每次活動(dòng)中,所有的教職員工都能參與游戲,展示才藝,氣氛那么熱烈,場(chǎng)面那么感人,每一個(gè)人都會(huì )感受到集體的溫暖,一家人的融洽。

暑假期間,幼兒園都會(huì )組織團隊培訓,如帶教師們外出考察,增加凝聚力,帶教師到海爾培訓中心開(kāi)展團隊拓展訓練等等。

老師們在一次次活動(dòng)中,在一個(gè)個(gè)游戲情境中,切實(shí)的體驗到了作為團隊中每一個(gè)成員的作用,體驗到了團隊凝聚對團隊發(fā)展的力量。

1.提供學(xué)習機會(huì ),提高教師的專(zhuān)業(yè)素養。

為調動(dòng)教師參與教研學(xué)習的積極性和主動(dòng)性,我們注重采取多種學(xué)習方式,如園本培訓、園外采風(fēng)、菜單式自主學(xué)習、骨干教師講座互動(dòng)等形式,不管何種形式的學(xué)習,教師都會(huì )制成學(xué)習反饋單,并以小組商討共同匯報的形式在園內進(jìn)行交流。

近些年幼兒園的培訓主題也非常廣泛,如“主題課程的實(shí)施”“環(huán)境創(chuàng )設和變廢為寶”、“做有智慧的教師”等等,多角度地對教師進(jìn)行培訓與提高。

今年三月份山東省早期閱讀現場(chǎng)會(huì )在青島舉行,我們一行去了8位老師,帶回了早期閱讀的寶貴經(jīng)驗,二次培訓,請專(zhuān)家到園指導,請家長(cháng)參與,引發(fā)了幼兒園早期閱讀的熱潮。

今年,幼兒園投資了5000元建起了開(kāi)心繪本閱覽室,并為每位孩子贈送了2本繪本,每個(gè)孩子的書(shū)都是我們精挑細選的,而且都不重樣,這樣我們在班里便建起了流動(dòng)書(shū)屋,孩子們的繪本書(shū)籍先在班里流動(dòng),再在級部流動(dòng),最后全園都來(lái)流動(dòng)。

每個(gè)孩子2本書(shū),全園流動(dòng)起來(lái),每個(gè)孩子就可以看到近800本書(shū)。

我們不僅為孩子們精心選書(shū),也為老師們挑選了大量的幼教前沿書(shū)籍,如《鷹架兒童的學(xué)習》《活動(dòng)中的幼兒》《兒童的一百種語(yǔ)言》等等,我們?yōu)榻處熖峁┝酥T如《論語(yǔ)解讀》《溫度決定健康》《幸福人生》等書(shū)籍,引領(lǐng)教師廣泛地讀書(shū)學(xué)習。

2.提供展示平臺,提高教師實(shí)踐能力。

為了讓不同教齡不同水平的教師有不同的展示和提高,我園通過(guò)開(kāi)展“幼教新秀選拔課”“骨干教師示范課”“一課多研”“同課異構”等多種形式的教研探討,使得我園涌現出了一大批教學(xué)骨干及幼教新秀。

每學(xué)年幼兒園都會(huì )舉行基本功比賽,很好地提升了教師的專(zhuān)業(yè)水平。

近年來(lái)我園多次參加過(guò)市區級各類(lèi)文藝演出,其中我園師幼表演的“母-子健身操”在青島電視臺舉行的帆船之都“魅力民星”總動(dòng)員中獲得了優(yōu)秀獎。

為了不斷激勵展示教師的教學(xué)成果,每到學(xué)期末,幼兒園便組織老師們將自己一個(gè)學(xué)期實(shí)施地最具特色,成果最豐富的主題,用課件、文本制作等形式展示,同時(shí),將自己一學(xué)期制作的玩教具進(jìn)行統一的展示,幼兒園組織展覽、交流、經(jīng)驗介紹,這些途徑很好地為教師互相學(xué)習,展示成果搭建了舞臺。

3.探討幼兒發(fā)展評價(jià),關(guān)注幼兒學(xué)習過(guò)程。

今天我們教育的孩子不是為今天,而是二十、三十年后,甚至八十年之后他們如何生存。

為了幫助老師樹(shù)立正確的教育觀(guān),我們經(jīng)常在教研活動(dòng)中拋出話(huà)題引領(lǐng)老師們思考,如學(xué)習知識和學(xué)會(huì )哪個(gè)更重要,知識爆炸的時(shí)代,怎樣引領(lǐng)孩子們實(shí)踐,篩選與應用。

正是帶著(zhù)這么多思考,所以,幼兒園一直重視對幼兒的評價(jià)。

以往,幼兒園對幼兒發(fā)展的評估都是安排在學(xué)期末來(lái)進(jìn)行,由園長(cháng)和業(yè)務(wù)園長(cháng),在課程結束后,到班級里綜合從五大領(lǐng)域的教育內容、培養目標來(lái)評估幼兒對知識技能的掌握。

可是隨著(zhù)教育觀(guān)念的轉變,我們重新審視評估方式的局限性。

在教研調研中,老師也普遍反映以往的評估方式,只注重幼兒的知識與技能的評價(jià),只注重幼兒顯性的成果,卻看不到幼兒在活動(dòng)中的隱性成長(cháng)及主題下幼兒情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)等的體現。

于是,我們調整了對幼兒的評價(jià)方式。

首先,改變了以往學(xué)期結束后再評估,而是將評估時(shí)間調整為以主題為時(shí)間段,然后,改變了以往只注重評估學(xué)習結果,調整為對幼兒進(jìn)行過(guò)程性評價(jià)與終結性評價(jià)結合的方式。

最后,評價(jià)時(shí)從關(guān)注孩子掌握的知識技能,向關(guān)注孩子的情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)方面側重。

如以往評估幼兒時(shí),我們都會(huì )讓孩子講講學(xué)過(guò)的故事,然后提問(wèn)孩子對故事的理解,讓孩子唱一唱學(xué)過(guò)的歌,表演一下學(xué)過(guò)的游戲。

而調整后的現在,我們深入班級,深入孩子的游戲,去觀(guān)察孩子游戲中失敗了幾次,修正了幾次,合作了幾次,哪些非智力因素得到了發(fā)展等等。

不再僅僅關(guān)注孩子學(xué)會(huì )了什么,而更多地關(guān)注誰(shuí)用的方法多,誰(shuí)的專(zhuān)注力、堅持性好,誰(shuí)有不斷探索地精神等等。

通過(guò)對幼兒及時(shí)性地學(xué)習評估,可以及時(shí)地了解幼兒的學(xué)習效果,及時(shí)地引導師幼反思,有效地提高了教師教學(xué)的效能。

4.改變教師評價(jià)辦法,促進(jìn)教師自主發(fā)展。

以往,我們對教師的考核評價(jià),僅僅局限在對一日工作中工作紀律的抽查、學(xué)期末的評議等進(jìn)行。

此種評價(jià)嚴重限制了教師的發(fā)展,老師們都覺(jué)得,只要不違背幼兒園的規章制度,就一定是好老師。

但教師組織一日活動(dòng)的水平并沒(méi)有得到很大的發(fā)展。

為此,園領(lǐng)導高度重視,多次與教師座談協(xié)商如何客觀(guān)公正地評價(jià)教師。

正當我們感覺(jué)到應該制定一日活動(dòng)質(zhì)量評價(jià)標準時(shí),市教育局下發(fā)了《青島市班級一日活動(dòng)質(zhì)量評價(jià)標準》,此標準的出臺,給了幼兒園一個(gè)剛性的參考依據。

及時(shí)組織全體老師進(jìn)行研究學(xué)習、分析,并結合幼兒園園所實(shí)際,經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的調研、試行、修正,終于出臺了《金嶺幼兒園班級一日活動(dòng)質(zhì)量評價(jià)標準》,為了更利于細致地評估班級一日活動(dòng)質(zhì)量,幼兒園又制定了具體的實(shí)施辦法及細則,細化了一日活動(dòng)中各個(gè)環(huán)節的要求和標準。

在實(shí)施評價(jià)的過(guò)程中,保教工作小組每個(gè)月都會(huì )從主題實(shí)施前的環(huán)境創(chuàng )設、主題結束時(shí)的成果展示、主題實(shí)施中的備課、周計劃、生活活動(dòng)、戶(hù)外活動(dòng)、幼兒發(fā)展等多方面進(jìn)行評價(jià)。

每一次評價(jià),我們都會(huì )認真地和老師分析一日活動(dòng)組織中自己的強項是什么,挑戰在哪兒。

通過(guò)對教師一兩個(gè)方面的改變,來(lái)帶動(dòng)其他方面的改變,真正實(shí)現了對班級保教質(zhì)量的動(dòng)態(tài)監控及對教師的時(shí)實(shí)指導。

當初,老師們對這種評價(jià)方式曾經(jīng)產(chǎn)生過(guò)抵觸情緒,他們不明白費這么多事去評價(jià)他們到底要干什么。

我們知道老師是需要了解改變的理由的。

園長(cháng)通過(guò)多次集體會(huì )議、個(gè)別交流、座談溝通等方式,讓老師們了解這樣的評價(jià)方式是為了更好地促進(jìn)教學(xué),讓老師切實(shí)通過(guò)看到孩子們的變化來(lái)證實(shí)自身改變帶來(lái)的益處。

這種對班級定性的評價(jià),雖然非常繁瑣,花的時(shí)間也很多,但是可以全面地評價(jià)了一個(gè)教師對課程的實(shí)施能力及一日活動(dòng)的組織水平。

通過(guò)一學(xué)年的實(shí)施,我們明顯地發(fā)現老師們的教育理念更新了,實(shí)踐能力增強了,對主題的評析水平提高了,學(xué)習的自覺(jué)性增加了。

1.親子攜手,共同體驗愛(ài)的教育。

幼兒園每學(xué)期都會(huì )組織不同的親子活動(dòng),來(lái)營(yíng)造-愛(ài)的氛圍。

通過(guò)開(kāi)展“寶貝一家親”親子活動(dòng)、“情系玉樹(shù),心系災區”愛(ài)心義賣(mài)等形式多樣的活動(dòng),通過(guò)開(kāi)展親子快樂(lè )運動(dòng)會(huì )、大手拉小手等多種特色活動(dòng),營(yíng)造家園、親子間濃濃地情,深深的愛(ài)。

2.借助網(wǎng)絡(luò ),實(shí)現家園共育。

為了更好地讓家長(cháng)了解孩子在園的生活、學(xué)習情況,近年來(lái),幼兒園采取了家園聯(lián)系手冊、網(wǎng)站、博客、飛信等多種形式。

隨著(zhù)教育信息化的推進(jìn),我們開(kāi)通了家園網(wǎng)上信息通平臺。

該平臺借助于網(wǎng)絡(luò ),通過(guò)視頻、語(yǔ)音、照片等動(dòng)態(tài)或靜態(tài)形式展示幼兒在園及在家的生活、學(xué)習情況。

開(kāi)展多元化家園共育工作。

最受家長(cháng)喜歡的是,在學(xué)期末,我們會(huì )把一個(gè)學(xué)期教師與家長(cháng)互動(dòng)的內容,孩子所有的音像記錄、成長(cháng)記錄刻在光盤(pán)里面,發(fā)給家長(cháng),為孩子們美好的童年留下寶貴的紀念。

幼兒園承諾書(shū)

幼兒園教師服務(wù)承諾書(shū)教育事業(yè)是圣神的,教師的職業(yè)道德是崇高的,教師的責任是重大的,幼兒園教師服務(wù)承諾書(shū)。本人受聘于名都幼兒之家后,保證嚴格遵守教師職業(yè)道德,全面規范師德行為,努力做一個(gè)“為人民服務(wù)和人民滿(mǎn)意的教師”?,F向幼兒園和社會(huì )承諾如下:

1.愛(ài)崗敬業(yè):熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)幼兒園,自覺(jué)維護幼兒園、教師的形象,把教育作為一份培育孩子提升自己的圣神事業(yè)。遵守幼兒園的規章制度,嚴格自律,不隨意遲到、早退。不曠教、不隨意停調課和對工作敷衍,不在辦公室打電腦游戲,上網(wǎng)購物、聊天等,在教學(xué)活動(dòng)中不出現使用通訊工具等影響正常教育教學(xué)的行為,工作不拖沓、不推拖。

2.依法從教、了解從教:全面貫徹國家教育方針,自覺(jué)遵守相關(guān)法規及幼兒園的各項規章制度,依法履行教師職責權利,自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣影響。不從事以盈利為目的的第二職業(yè)和有償家教等,不接受家長(cháng)禮物。

3.熱愛(ài)幼兒:關(guān)心、理解。尊重、保護全體幼兒,維護幼兒權益。注重激發(fā)興趣、培養習慣、發(fā)展能力,促進(jìn)幼兒主動(dòng)、和諧、身心健康發(fā)展,范文《幼兒園教師服務(wù)承諾書(shū)》。尊重幼兒個(gè)體差異,促進(jìn)沒(méi)一位幼兒發(fā)展,不出現歧視、諷刺、挖苦、侮辱幼兒,不說(shuō)傷害幼兒自尊和心靈的話(huà)語(yǔ),體罰或變相體罰幼兒情況的發(fā)生。不得以任何理由剝奪幼兒受教育的權利。

4.尊重家長(cháng):主動(dòng)多渠道與家長(cháng)練習、溝通、合作,接受家長(cháng)監督,聽(tīng)取并采納合理化建議,不把教師的責任推給家長(cháng)。宣傳指導科學(xué)的教育思想和方法,有效發(fā)揮家庭教育資源優(yōu)勢。

5.嚴謹治學(xué):鉆研業(yè)務(wù),參與教改,積極探索孩子發(fā)展、保教工作規律,自覺(jué)參加各類(lèi)進(jìn)修培訓,不斷提升專(zhuān)業(yè)水平及工作品質(zhì)。

6.團結協(xié)作:關(guān)心集體,顧全大局,互相尊重,合作共享,共同維護、營(yíng)造“文明、溫馨、進(jìn)缺的團隊氛圍,做“陽(yáng)光教師”,共創(chuàng )和諧校園文化。

7.為人師表:堅守高尚情操,知榮明恥,嚴于律己,以身作則。衣著(zhù)得體,語(yǔ)言規范,舉止文明,作風(fēng)正派,廉潔奉公。不參與教師身份不符合的任何事情,自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣,不利用職務(wù)之便謀取私利,不帶子女進(jìn)自己班中,避免影響工作。

8.終身學(xué)習:以終身學(xué)習為己任,不安于現狀,不斷拓寬知識視野,更新知識結構,潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探索創(chuàng )新,不斷提高專(zhuān)業(yè)素養和教育教學(xué)水平。

以上承諾請廣大家長(cháng)、園領(lǐng)導予以監督!

幼兒園承諾書(shū)

一、模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》,愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守,自覺(jué)履行教書(shū)育人的神圣職責,以高尚的情操引導幼兒全面發(fā)展。

二、嚴格遵守廉潔自律規定,嚴格執行工作程序及要求,確保無(wú)違法違紀事件發(fā)生。

三、不利用職務(wù)上的便利為自己或者親人及身邊的朋友謀取便利,公平公正對待每一位幼兒及家長(cháng)。

四、不向幼兒家長(cháng)索要或變相索要錢(qián)財、有價(jià)證劵,不接受幼兒家長(cháng)的宴請、禮金、禮品等。

五、不向幼兒及家長(cháng)推銷(xiāo)任何物品來(lái)為自己謀取私利,杜絕一切微商行為。

六、按時(shí)上崗、不遲到早退,模范遵守校紀校規。

七、嚴格執行“中央八項規定”和“六條禁令”規定。

八、保證不因自身問(wèn)題發(fā)生投訴或新聞媒體曝光的責任事件。

幼兒園承諾書(shū)

幼兒教育是塑造未來(lái)的事業(yè),為了實(shí)現“打下堅實(shí)的品格基礎,塑造明天的棟梁之才”的培養目標,我園鄭重地向幼兒家長(cháng)作如下承諾:

(一)幼兒園充分尊重法律規定的.幼兒基本權利,關(guān)愛(ài)每一位幼兒,尊重每一位幼兒的人格和個(gè)性,公正、公平地對待每一位幼兒,不對幼兒體罰和變相體罰。

(二)教師為人師表,使用規范的職業(yè)用語(yǔ);尊重每一位家長(cháng),熱情禮貌地接待家長(cháng),婉言謝絕家長(cháng)的禮物和宴請,與家長(cháng)保持一定距離的良好正常關(guān)系。

(三)認真晨檢,熱情親切了解詢(xún)問(wèn)幼兒身體狀況,仔細做好藥品接受、保管和服藥工作,不漏服、不錯服。堅持為有特殊需要的孩子,燒好病號菜。

(四)幼兒園保健和后勤人員按照規定為幼兒提供良好的服務(wù):午餐、點(diǎn)心、飲用水等。并且按規定做好幼兒的各項體檢工作,及時(shí)向家長(cháng)公布結果;定期通過(guò)宣傳欄向家長(cháng)宣傳有關(guān)兒童保健衛生知識。

(五)幼兒園采取多種積極措施,謹防各類(lèi)事故的發(fā)生,確保幼兒有一個(gè)整潔優(yōu)美、安全的學(xué)習環(huán)境。

(六)做好家長(cháng)學(xué)校工作的管理和落實(shí),有目的的開(kāi)展各項家長(cháng)活動(dòng):堅持每月一次園長(cháng)接待日工作,主動(dòng)與家長(cháng)進(jìn)行溝通交流,定期通過(guò)多種形式(家長(cháng)會(huì )、家園欄、幼兒園網(wǎng)站、現代通訊等)聽(tīng)取家長(cháng)對幼兒園管理、保教、服務(wù)等各方面工作的意見(jiàn)和建議,拓展服務(wù)功能,提高服務(wù)質(zhì)量,滿(mǎn)足家長(cháng)的合理需求。

(七)幼兒園積極開(kāi)展體育活動(dòng),提高幼兒體質(zhì)。保教人員細心護理,幫助幼兒解決在午餐、午睡、排便、穿衣等方面的生活困難,培養幼兒逐步提高獨立生活能力。

對幼兒的生活護理做到:

1、及時(shí)為大小便在身的幼兒擦洗干凈后更換清潔的服裝,換下的衣物洗凈后,再讓家長(cháng)帶回。

2、保持幼兒在園內的儀表整潔和健康,保持不外露肚皮,不披頭散發(fā),不反穿服裝和鞋子,不散落鞋帶,不滿(mǎn)臉污垢。

3、每天讓幼兒儀容整潔地離園。

承諾單位:*** 幼兒園

20xx年xx月xx日

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