ID：8435464
時(shí)間：2024-01-05 11:34:09
上傳者：紫薇兒在編寫(xiě)計劃書(shū)時(shí)，我們需要深入研究和了解相應的領(lǐng)域知識，以便能夠提供準確的數據和可行的解決方案。接下來(lái)，我們將給大家分享一些優(yōu)秀的計劃書(shū)范文，希望能給大家提供一些啟發(fā)和思路。
根據《檔案法》有關(guān)規定，結合本單位的實(shí)際情況，制定本校檔案保管制度。
一、及時(shí)接收歸檔的檔案材料，辦理交接手續。發(fā)現檔案材料不完整時(shí)，督促和協(xié)助有關(guān)人員收集齊全，確保檔案資料的完整性。
二、已進(jìn)庫的檔案資料，要及時(shí)按標準、規范進(jìn)行整理、分類(lèi)，按編號順序進(jìn)行存放，達到整齊、美觀(guān)、查找方便。
三、檔案人員要經(jīng)常檢查庫房，落實(shí)“七防”措施，確保檔案安全。
四、檔案屬?lài)宜?，是國家的寶貴財富，任何人不得故意損毀、丟失，嚴禁泄密、涂改、偽造、出賣(mài)，如有違紀要追究責任。
五、熱情主動(dòng)為領(lǐng)導和各處室服務(wù)，做好檔案的開(kāi)發(fā)利用工作。
六、接收或歸還檔案，要當面點(diǎn)清，檢查有無(wú)缺頁(yè)、破損、污染等情況，對破損的要及時(shí)進(jìn)行修補及技術(shù)處理后才歸卷入庫。
七、變動(dòng)保管期限，調整密級，銷(xiāo)毀過(guò)期檔案資料，都必須提出意見(jiàn)。經(jīng)檔案鑒定小組鑒定，報主管領(lǐng)導批準后實(shí)施。
八、檔案的管理逐步采用先進(jìn)的管理手段，提高科學(xué)管理水平。
九、對檔案工作做出顯著(zhù)成績(jì)得要給予表?yè)P和獎勵，對玩忽職守，違反有關(guān)規定造成損失者，視情節輕重給予懲處。
安全工作日益引起人們的重視，在日常生活和所從事的各種活動(dòng)中，都有可能遇到各種不安全的因素。因此安全教育是生命教育，是公眾教育，也是世紀教育。學(xué)校安全檔案的管理也必須加強，實(shí)行制度化管理。
一、學(xué)校安全工作建立安全檔案，并設專(zhuān)人管理。
二、各級政府和上級主管部門(mén)關(guān)于學(xué)校安全工作下發(fā)的文件、通知、通報、講話(huà)、檢查情況記錄、整改意見(jiàn)、措施等必須編碼及歸檔備查。
三、學(xué)校制定的安全管理計劃各種安全管理制度，突發(fā)安全事故應急預案和組織領(lǐng)導機構等材料都要編碼裝訂歸檔。
四、學(xué)校自查安全隱患、整改措施、落實(shí)情況等材料必須及時(shí)歸檔。
五、對于突發(fā)安全事故，應同步介入收集相關(guān)材料歸檔備查。
六、學(xué)校和各部門(mén)及每一個(gè)教職員工層層簽訂的責任書(shū)，學(xué)校和家長(cháng)簽訂的安全責任書(shū)都要裝訂歸檔管理。
七、學(xué)校每周的安全值班記錄要裝訂好后歸檔管理。
八、學(xué)校安全工作檔案實(shí)行借還登記制度，按檔案管理條例進(jìn)行管理。
九、管理人員隨時(shí)搞好安全檔案的保管、注意防盜、防火、防蛀、防潮濕、防遺火。
十、管理人員隨時(shí)注意收集整理安全管理材料并及時(shí)歸檔。若發(fā)生遺漏和失誤要追究管理者的責任。
十一、管理人員有權向安全事故處理小組提供有關(guān)方面的材料依據和被認可的證明材料。
檔案資料管理是學(xué)校常規管理的一個(gè)重要主成部分。它既是學(xué)校管理和教育教學(xué)、財務(wù)工作的歷史紀錄，是教學(xué)常規管理的重要基礎工程。為此，制訂制度如下：
1、成立檔案資料室，由校辦負責，校辦干事(檔案資料員)具體負責，其它各職能部門(mén)相關(guān)負責人協(xié)助工作。
2、健全文書(shū)檔案，堅持專(zhuān)人收拆，及時(shí)登記、簽批、承辦，保_文件資料齊全完整，及時(shí)辦理。
3、學(xué)校行政人事檔案包括行政會(huì )議紀錄、文書(shū)檔案、人事檔案各種計劃與安排、各種學(xué)習記錄。群團教代會(huì )材料等分別由相關(guān)部門(mén)干事負責收集整理交檔案室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
4、學(xué)校教務(wù)檔案包括會(huì )議記錄、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)籍檔案、教育教學(xué)檔案、體育衛生檔案、由相關(guān)部門(mén)干事負責收集整理交檔案資料室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
5、學(xué)?？倓?wù)部檔案包括會(huì )議記錄、校舍、校產(chǎn)檔案、財務(wù)檔案、校園建設檔案、人員考核檔案、基建檔案等由相關(guān)負責人收集、整理交檔案資料室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
6、學(xué)校的常規管理資料和財會(huì )檔案注重平時(shí)收集，一般每學(xué)期或每學(xué)年整理歸檔。由職能部門(mén)交檔案資料室，由檔案資料員負責歸檔立卷。
7、積極做好檔案資料的(收集、整理、鑒定、立卷)工作，按照檔案立卷的原則和要求做好分類(lèi)、組卷、編目、裝訂工作。
8、積極提供利用，嚴格執行借閱制度。借閱檔案要辦理登記手續，查閱檔案不得隨意借出、不得涂改、抽換和拆散，不得損壞。
9、加強檔案的嚴禁保密，不得泄露。
要充分認識校舍檔案收集的意義，在思想上重視采取多種方法、途徑加以收集，檔案的收集方法主要做好立卷歸檔和日常收集兩方面工作。
1、收集之前要明確歸檔范圍、時(shí)間、要求。
2、應有積極態(tài)度和主動(dòng)精神，不能坐門(mén)等客。
3、一式二份，正本放教育委員會(huì )，副本存學(xué)校。
4、當撤銷(xiāo)學(xué)校的校舍檔案，應全部移交給市教育委員會(huì )。
1、邊鑒定邊整理，按要求進(jìn)行分類(lèi)、組卷，文件排列、案卷的裝訂，案卷的排列，案卷目錄的編制等工作。
2、嚴格遵守檔案整理工作原則。最大限度地保持文件之間的歷史聯(lián)系，利用原有基礎，便于保管和利用。
3、檔案整理要充分利用原有的基礎。
4、檔案的整理必須便于保管和利用。
按要求設立庫房，庫房的要求達到“十防”，按要求設置保管設備，材料要達到防光、防塵及有害氣體對檔案的直接危害。檔案的存放要符合要求。案卷和目錄一致，移出檔案要說(shuō)明原因、移往何處、時(shí)間、數量、名稱(chēng)。
交接雙方必須根據案卷目錄清點(diǎn)核對，并在交接收據上簽名蓋章，其收據一式三份，交接雙方各一份，會(huì )計一份。
1、首先辦理查閱或借閱手續，外單位查閱或借閱須持介紹信和領(lǐng)導批準手續。
2、查閱或借閱，只允許在檔案室進(jìn)行。
3、查閱或借閱不允許折疊、涂改、轉讓他人閱覽、缺頁(yè)等，嚴守保密規定，歸還時(shí)清點(diǎn)清楚。
4、查閱或借閱時(shí)，嚴禁吸煙、桌上放水杯、量水瓶等，以防污染檔案。
檔案室必須有安全保障，措施到位，查閱、借閱必須在檔案室內查閱。閱后不能亂說(shuō)，閱覽時(shí)不能隨便翻閱和抄錄。對無(wú)用的材料登記造冊，經(jīng)領(lǐng)導審批后，二人以上人員監銷(xiāo)。
1、清銷(xiāo)之前，首先由管理員定期和不定期對檔案進(jìn)行統計，如發(fā)現確實(shí)因污染、損壞等原因造成無(wú)使用保留價(jià)值，經(jīng)鑒定小組的鑒定同意后方可清銷(xiāo)。
2、清銷(xiāo)應有二人以上人員監銷(xiāo)，以防失泄機密。
3、要遵守保密規定，堅持杜絕任意和自銷(xiāo)毀文件或賣(mài)給廢物收購站。
第一條 為規范學(xué)校檔案工作，提高檔案管理水平，有效保護和利用檔案，充分發(fā)揮檔案在學(xué)校各項工作中的重要作用，根據《中華人民共和國檔案法》《中華人民共和國檔案法實(shí)施辦法》《高等學(xué)校檔案管理辦法》(教育部、檔案局令第27號)等法律法規，結合學(xué)校實(shí)際，制定本辦法。
第二條 本辦法所稱(chēng)的檔案，是指學(xué)校在招生、教學(xué)、科研、黨政管理以及其它各項活動(dòng)中直接形成的對學(xué)生、教職工、學(xué)校和社會(huì )具有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式、載體的歷史記錄。
第三條 檔案是對學(xué)校發(fā)展歷史過(guò)程的反映和記錄，是學(xué)校的寶貴財富。學(xué)校所有單位和個(gè)人都應遵守有關(guān)法律法規，履行保護和移交檔案的義務(wù)。
第四條 檔案工作是學(xué)校重要的基礎性工作，是學(xué)校管理水平的重要體現。校內各單位應重視檔案工作，將其納入自身發(fā)展規劃和工作計劃、納入管理制度、納入有關(guān)人員的職責范圍，保障檔案工作依法有序開(kāi)展。
第五條 學(xué)校檔案工作由校長(cháng)領(lǐng)導，其主要職責是：
(一)貫徹執行國家關(guān)于檔案管理的法律法規和方針政策，批準學(xué)校檔案工作規章制度;
(二)將檔案工作納入學(xué)校整體發(fā)展規劃，促進(jìn)檔案信息化建設與學(xué)校其他工作同步發(fā)展;
(四)研究決定學(xué)校檔案工作中的重要獎懲和其他重大問(wèn)題。
分管檔案工作的校領(lǐng)導受校長(cháng)委托具體負責檔案工作。
第六條 學(xué)校成立檔案工作委員會(huì )，負責審議、指導、監督落實(shí)全校檔案工作相關(guān)事項。主任委員由校長(cháng)擔任。
第七條 學(xué)校檔案館是學(xué)校檔案工作的職能管理部門(mén)，負責全校檔案工作，校內各單位檔案工作接受檔案館的業(yè)務(wù)指導、監督和檢查。
第八條 學(xué)校檔案館的主要職責是：
(一)宣傳、貫徹執行國家有關(guān)檔案工作的法律法規和方針政策，綜合規劃學(xué)校檔案工作;
(四)編制檢索工具，編研、出版檔案史料，積極開(kāi)發(fā)檔案信息資源;
(五)組織實(shí)施檔案信息化建設和電子文件歸檔工作;
(六)開(kāi)展檔案的開(kāi)放和利用工作，為學(xué)校和社會(huì )服務(wù);
(八)開(kāi)展學(xué)校檔案工作人員的業(yè)務(wù)培訓，建立和健全學(xué)校檔案工作網(wǎng)絡(luò );
(九)開(kāi)展檔案學(xué)術(shù)研究和業(yè)務(wù)交流活動(dòng)。
第九條 檔案館應配備政治素質(zhì)可靠、年齡結構合理、數量足夠的工作人員。檔案工作人員應具備檔案業(yè)務(wù)知識和相應的科學(xué)文化知識及現代化管理技能。新進(jìn)檔案館工作人員應具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
第十條 檔案館專(zhuān)職檔案工作人員，按照國家和學(xué)校有關(guān)政策實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制或職員職級制，享受學(xué)校教學(xué)、科研和管理人員同等待遇。
第十一條 各單位應確定一名負責人分管本單位的檔案工作，并配備專(zhuān)(兼)職檔案工作人員，負責本單位檔案的收集、整理和歸檔工作。
第十二條 專(zhuān)(兼)職檔案工作人員應當遵紀守法，熱愛(ài)檔案事業(yè)，忠于職守，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，勇于創(chuàng )新，不斷提高管理和服務(wù)水平。
第十三條 各單位檔案工作的基本任務(wù)是：
(二)按歸檔范圍、歸檔要求，將檔案材料按時(shí)向檔案館移交;
(四)接受檔案館的業(yè)務(wù)指導、監督和檢查，維護本單位檔案、材料的完整與安全。
第十四條 學(xué)校按照有關(guān)法律法規，對長(cháng)期接觸有毒有害物質(zhì)的檔案工作人員，采取有效的防護措施防止職業(yè)中毒事故的發(fā)生，保障其依法享有工傷社會(huì )保險待遇及補助等其他有關(guān)待遇。
第十五條 學(xué)校檔案由檔案館集中統一管理，各單位的檔案材料應按照規定向檔案館移交，不得拒絕歸檔。
情況特殊的單位，經(jīng)提出申請、檔案工作委員會(huì )審議、學(xué)校批準后，可設立檔案分室，負責本單位的檔案收集、整理、保管和利用工作，業(yè)務(wù)上接受檔案館的指導、監督和檢查。檔案分室每年須向檔案館報送新增檔案庫存目錄和統計年報表。
第十六條 教職員工個(gè)人在從事教學(xué)、科研、管理等職務(wù)活動(dòng)中所形成的各種載體形式的文件材料，應當按照規定及時(shí)歸檔，不得據為己有。
對于個(gè)人在非職務(wù)活動(dòng)中形成的重要文件材料以及國內外與學(xué)校有關(guān)的其它具有保存價(jià)值的材料，檔案館可通過(guò)征集、代管、捐贈等方式進(jìn)行收集。
第十七條 學(xué)校實(shí)行紙質(zhì)檔案材料和電子檔案材料同步歸檔，歸檔范圍包括：黨群類(lèi)、行政類(lèi)、學(xué)生類(lèi)、教學(xué)類(lèi)、科研類(lèi)、基本建設類(lèi)、儀器設備類(lèi)、產(chǎn)品生產(chǎn)類(lèi)、出版物類(lèi)、外事類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、聲像類(lèi)、實(shí)物類(lèi)、人物類(lèi)、人事類(lèi)。
歸檔的檔案材料包括紙質(zhì)、電子、照(膠)片、錄像(錄音)帶、實(shí)物等各種載體形式。
各類(lèi)文件材料的具體歸檔范圍，按《西南大學(xué)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表》(附件1)執行。
第十八條 學(xué)校實(shí)行檔案材料形成單位、課題組立卷的歸檔制度。
各單位負責檔案工作的人員應當按照歸檔要求，組織本單位的教學(xué)、科研和管理等人員及時(shí)整理檔案和立卷。立卷人應當按照紙質(zhì)文件材料和電子文件材料的自然形成規律，對文件材料進(jìn)行系統整理組卷，編制頁(yè)號或者件號，制作卷內目錄、案卷封面，填寫(xiě)備考表，交本單位負責檔案工作的人員檢查合格并由主管領(lǐng)導審核簽字后，移交學(xué)校檔案館。
第十九條 校內各單位立卷歸檔分工為：全校性、綜合性的文件材料由黨委辦公室、校長(cháng)辦公室負責;其余門(mén)類(lèi)文件材料由職能部門(mén)按職責分工負責。各課題組形成的文件材料交由科學(xué)技術(shù)處、社會(huì )科學(xué)處等項目管理單位審查并進(jìn)行立卷歸檔。對于多部門(mén)合作完成的工作或項目，主辦部門(mén)負責全套文件材料立卷歸檔，協(xié)作部門(mén)保存與自己承擔任務(wù)有關(guān)的檔案。
第二十條 學(xué)校與校外單位分工協(xié)作完成的項目，檔案館保存全套檔案。協(xié)作單位除保存與自己承擔任務(wù)有關(guān)的檔案正本以外，應當將復制件交學(xué)校檔案館保存。
第二十一條 歸檔的檔案材料應質(zhì)地優(yōu)良，書(shū)繪工整，聲像清晰，符合有關(guān)規范和標準的要求。
已移交檔案館的檔案材料，不得進(jìn)行撤換、涂(更)改。
第二十二條 檔案材料歸檔時(shí)間：
(一)各部門(mén)應當在次年6月底前歸檔;
(二)各學(xué)院(部、所、中心)等應當在次學(xué)年寒假前歸檔;
(四)其他歸檔要求按照各類(lèi)檔案工作規范(詳見(jiàn)附件)執行。
第二十三條 檔案館根據《西南大學(xué)檔案實(shí)體分類(lèi)編號方案》(附件2)對館藏檔案進(jìn)行分類(lèi)、鑒定、編號和排列。
第二十四條 檔案館按照《西南大學(xué)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表》(附件1)確定檔案材料的保管期限。對保管期限已滿(mǎn)、已失去保存價(jià)值的檔案，經(jīng)有關(guān)部門(mén)鑒定并登記造冊，報校長(cháng)批準后，按規定予以銷(xiāo)毀。未經(jīng)鑒定和批準，不得銷(xiāo)毀任何檔案。
第二十五條 檔案館應采取先進(jìn)的檔案保護技術(shù)，防止檔案的破損、褪色、霉變和散失。對已經(jīng)破損或者字跡褪色的檔案，應當及時(shí)修復或者復制。對重要檔案和破損、褪色修復的檔案應當及時(shí)數字化，加工成電子檔案保管。
第二十六條 檔案館應建立和健全庫房管理的規章制度，落實(shí)各種安全保護措施，確保檔案安全。
第二十七條 檔案館應定期對所存檔案和資料的保管情況進(jìn)行檢查，消除安全隱患。遇有特殊情況，應立即向校長(cháng)報告，及時(shí)處理。
第二十八條 檔案館要不斷改進(jìn)和完善管理工作，加大力度推進(jìn)檔案信息化建設，并采取措施，確保數字化檔案信息和電子檔案(文件)的長(cháng)期保存和利用，以增強檔案實(shí)體(信息)的安全保障能力，提高檔案信息資源共享及開(kāi)發(fā)利用能力。
第二十九條 檔案館應建立檔案統計制度，定期對檔案的收集、整理、保管、利用和館內各種數據情況進(jìn)行統計;并按國家有關(guān)規定報送檔案工作基本情況統計報表。
第三十條 檔案館應主動(dòng)做好檔案利用工作，按照規定向全校和社會(huì )開(kāi)放檔案，積極發(fā)揮檔案的信息功能，提高檔案利用率。開(kāi)放和利用檔案遵循如下原則：
(一)對于自形成之日起滿(mǎn)30年的檔案，除未解密或需要控制使用部分外，均應按國家規定，向全校和社會(huì )開(kāi)放。對于其中涉及國家安全和學(xué)校重大利益的檔案，須經(jīng)檔案工作委員會(huì )審議、校長(cháng)批準后，方可分期分批開(kāi)放。
(二)凡持有合法證明的單位或者持有合法身份證明的個(gè)人，在表明利用檔案的目的和范圍并履行相關(guān)登記手續后，均可利用已開(kāi)放的檔案。境外組織或個(gè)人利用檔案的，按照國家有關(guān)規定辦理。
(三)查閱、摘錄、復制未開(kāi)放的檔案，須經(jīng)檔案館館長(cháng)批準。涉及未公開(kāi)的技術(shù)問(wèn)題，應當經(jīng)檔案形成單位或者本人同意，必要時(shí)報請校長(cháng)審查批準。需要利用的檔案涉及重大問(wèn)題或者國家秘密，應當經(jīng)學(xué)校保密工作部門(mén)批準。
(四)館藏檔案原則上不外借。特殊情況下須經(jīng)所在單位領(lǐng)導同意、檔案館館長(cháng)批準后，方可外借。對借出檔案，須按時(shí)歸還。損壞或丟失檔案者按《中華人民共和國檔案法》及《檔案管理違法違紀行為處分規定》(監察部、人社部、檔案局令第30號)相關(guān)條款進(jìn)行處理。
(五)檔案館提供利用的重要、珍貴檔案，一般不提供原件。如有特殊需要，須經(jīng)檔案館館長(cháng)批準。
加蓋西南大學(xué)檔案館公章的檔案復制件，與原件具有同等效力。
(六)向檔案館移交、捐贈檔案的單位和個(gè)人，對其檔案享有優(yōu)先使用權，無(wú)償利用，并可對其檔案中不宜向社會(huì )開(kāi)放的部分提出限制利用的意見(jiàn)，檔案館應維護其合法權益。
(七)寄存檔案歸寄存者所有。檔案館如需向社會(huì )提供利用，應當征得寄存者同意。
第三十一條 檔案館按照國家有關(guān)規定公布檔案。未經(jīng)學(xué)校授權，其它任何組織或者個(gè)人無(wú)權公布學(xué)校檔案。
第三十二條 學(xué)校館藏檔案屬下列情況之一者不予開(kāi)放和公布：
(一)涉及國家秘密的;
(二)涉及專(zhuān)利或技術(shù)秘密的;
(三)涉及個(gè)人隱私的;
(四)檔案形成單位規定限制利用的。
第三十三條 檔案館是學(xué)校出具檔案證明的唯一機構。檔案館應設立專(zhuān)門(mén)的閱覽室，提供必要的檢索工具，為檔案利用創(chuàng )造便利條件。用于公益目的的檔案利用，檔案館不收取費用;用于個(gè)人或商業(yè)目的的，按照有關(guān)規定合理收費。
第三十四條 檔案館應積極開(kāi)展檔案編研工作。出版檔案史料和公布檔案，須經(jīng)檔案工作委員會(huì )同意，并報請校長(cháng)批準。
第三十五條 檔案館應采取多種形式(如舉辦檔案展覽、陳列，建設檔案網(wǎng)站等)，積極開(kāi)展檔案宣傳工作;條件具備時(shí)，應在相關(guān)專(zhuān)業(yè)的高年級學(xué)生中開(kāi)設有關(guān)檔案管理的選修課。
第三十六條學(xué)校將檔案工作所需經(jīng)費列入預算，保證檔案工作需要。
第三十七條學(xué)校為檔案館提供專(zhuān)用的、符合檔案管理要求的檔案庫房，對不適應檔案事業(yè)發(fā)展需要或不符合檔案保管要求的館庫，按照《檔案館建設標準》(建標103-2008)的要求及時(shí)進(jìn)行改擴建或者新建。
存放涉密檔案應當設有專(zhuān)門(mén)庫房。
存放聲像、電子等特殊載體檔案，應當配置恒溫、恒濕、防火、防漬、防有害生物、防磁等必要設施。
第三十八條學(xué)校將數字檔案館建設納入數字校園整體建設規劃，為檔案館配置檔案管理現代化、檔案信息化所需的設備設施，加快數字檔案館建設，保障檔案信息化建設與學(xué)校數字化校園建設同步進(jìn)行。
第三十九條 學(xué)校建立檔案工作的檢查、考核與評估制度，定期布置、檢查、總結、驗收檔案工作。學(xué)校定期召開(kāi)檔案工作會(huì )議，評選檔案工作先進(jìn)集體和個(gè)人。
第四十條 學(xué)校對在檔案工作中作出下列貢獻的單位或者個(gè)人，給予表彰與獎勵：
(一)在檔案的收集、整理、提供利用工作中作出顯著(zhù)成績(jì)的;
(二)在檔案的保護和現代化管理工作中作出顯著(zhù)成績(jì)的;
(三)在檔案學(xué)研究及檔案史料研究工作中作出重要貢獻的;
(四)將重要的或者珍貴的檔案捐贈給檔案館的;
(五)同違反檔案法律法規的行為作斗爭，表現突出的。
第四十一條 有下列行為之一的，學(xué)校應對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分;構成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
(一)玩忽職守，造成檔案損壞、丟失或者擅自銷(xiāo)毀檔案的;
(二)違反保密規定，擅自提供、抄錄、公布檔案的;
(三)涂改、偽造檔案的;
(四)擅自出賣(mài)、贈送、交換檔案的;
(五)不按有關(guān)范圍、時(shí)間等規定歸檔，拒絕歸檔或者將檔案據為己有的;
(六)其他違反檔案法律法規的行為。
第四十二條 本辦法由檔案館負責解釋。
第四十三條 本辦法即日起施行。
1、成立檔案資料室，由校辦負責，校辦干事(檔案資料員)具體負責，其它各職能部門(mén)相關(guān)負責人協(xié)助工作。
2、健全文書(shū)檔案，堅持專(zhuān)人收拆，及時(shí)登記、簽批、承辦，保證文件資料齊全完整，及時(shí)辦理。
3、學(xué)校行政人事檔案包括行政會(huì )議紀錄、文書(shū)檔案、人事檔案各種計劃與安排、各種學(xué)習記錄。群團教代會(huì )材料等分別由相關(guān)部門(mén)干事負責收集整理交檔案室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
4、學(xué)校教務(wù)檔案包括會(huì )議記錄、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)籍檔案、教育教學(xué)檔案、體育衛生檔案、由相關(guān)部門(mén)干事負責收集整理交檔案資料室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
5、學(xué)?？倓?wù)部檔案包括會(huì )議記錄、校舍、校產(chǎn)檔案、財務(wù)檔案、校園建設檔案、人員考核檔案、基建檔案等由相關(guān)負責人收集、整理交檔案資料室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
6、學(xué)校的常規管理資料和財會(huì )檔案注重平時(shí)收集，一般每學(xué)期或每學(xué)年整理歸檔，。由職能部門(mén)交檔案資料室，由檔案資料員負責歸檔立卷。
7、積極做好檔案資料的(收集、整理、鑒定、立卷)工作，按照檔案立卷的原則和要求做好分類(lèi)、組卷、編目、裝訂工作。
8、積極提供利用，嚴格執行借閱制度。借閱檔案要辦理登記手續，查閱檔案不得隨意借出、不得涂改、抽換和拆散，不得損壞。
9、加強檔案的嚴禁保密，不得泄露。
(1)檔案、資料工作人員要嚴格遵守單位有關(guān)管理制度,確保檔案資料的絕對安全。
(2)要認真保管好檔案資料,末經(jīng)允許,不準將檔案、資料帶到公共場(chǎng)所、家中及游覽、參觀(guān)、探親訪(fǎng)友,不準將檔案資料外借出私人。
(3)凡借閱檔案、商業(yè)資本嚴格履行審批手續,需要摘錄的要記錄在登記冊上。
(4)要做好防火、防潮、防光、防蟲(chóng)、防鼠工作。
(5)節假日前,要由領(lǐng)導同管理人員對辦公室認真進(jìn)行一次安全檢查之后進(jìn)行查封。
(6)檔案、資料工作人員對工作要認真負責任,堅守崗位,如發(fā)生意外事件要立即報告并積極采取有效措施。
一、指定一兼職資料員負責公司文檔的全面管理,負責管理處/站所有文件(上級文件、通知、命令、公函、總結、報告等)和資料(技術(shù)資料、公司資料、員工檔案、政府法規、住戶(hù)檔案等)的分類(lèi)、收集和保管。
二、資料管理人員須對來(lái)文發(fā)文進(jìn)行登記,及時(shí)合理歸檔,歸檔時(shí)按資料分類(lèi)方法進(jìn)行分類(lèi),以便查閱,對于可進(jìn)入電腦的'資料及時(shí)輸入電腦。
三、接收文檔資料必須認真驗收,并辦理交接登記手續。
四、任何人員借閱相關(guān)文件資料,須登記日期、用途、經(jīng)手人及歸還日期。
五、屬公司機密文件,要妥善保管,不準散播其內容,不準給未經(jīng)領(lǐng)導批準的人員翻閱,不準復印,不準帶離辦公室;員工個(gè)人檔案屬秘密材料,他人無(wú)權翻閱,文檔管理人員也不準將這些資料擅自給他人過(guò)目。
六、對于產(chǎn)權人及用戶(hù)的相關(guān)資料,對管理相關(guān)的人員可查閱,不得給其他無(wú)關(guān)人員。
七、經(jīng)常對檔案進(jìn)行檢查、清理、核對,時(shí)間長(cháng)的文件資料應分類(lèi)裝訂成冊,以備查閱;已失去保存價(jià)值的檔案根據上級檔案部門(mén)規定檔案保管期限,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導批準后進(jìn)行銷(xiāo)毀;對受損、變質(zhì)檔案,及時(shí)修補和復制;做好資料的防火、防盜、防潮、防蟲(chóng)等工作,以確保文檔完整。
1、根據保存檔案資料的數量，設置必要的檔案專(zhuān)用庫房和柜、櫥。
2、檔案庫房要落實(shí)各項安全保衛措施，添置溫濕度計、去濕機、吸塵器、消防等設備，做到防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲(chóng)。庫房照明必須使用白熾燈。
3、檔案人員進(jìn)出庫房應隨手關(guān)門(mén)，非檔案人員未經(jīng)許可不得隨意入內。
4、嚴格管理庫房鑰匙，不得轉借他人，不得帶出辦公室;下班前認真檢查庫房門(mén)窗、電燈是否關(guān)閉;定期檢查防火設備，經(jīng)常處于良好狀態(tài)。
5、定時(shí)做好每天一次的庫房?jì)韧鉁?、濕度記錄，及時(shí)采取措施，力爭達到規定標準(溫度14～24度，濕度50～60)。
6、照片、底片應放入影集;錄音帶、錄像帶、光盤(pán)、磁盤(pán)應放置密封盒里，放入干燥劑，有條件的應添置防磁柜。
8、庫房?jì)葒澜鼰?，不堆放雜物，并經(jīng)常保持清潔整齊，每周一次，每季大清掃一次。
9、建立全宗卷，積累和存儲本機關(guān)案卷的立卷說(shuō)明、分類(lèi)方案、鑒定報告、交接憑證、銷(xiāo)毀清冊、檢查記錄、全宗介紹等七個(gè)方面的材料。
10、定期對檔案保管狀況進(jìn)行全面檢查，對破損褪變的檔案要進(jìn)行修裱和復制。錄音帶、錄像帶根據其特點(diǎn)，每隔一段時(shí)間翻錄一次，如發(fā)現磁帶變形，斷裂等情況應及時(shí)進(jìn)行補救。發(fā)現照片、底片發(fā)黃、發(fā)霉、變質(zhì)等現象，及時(shí)進(jìn)行清洗和技術(shù)處理。對檢查情況要認真做好書(shū)面記錄。
11、認真做好檔案的收進(jìn)、移出、借閱登記工作，調閱完畢的檔案應及時(shí)還原，調卷時(shí)要輕取輕放，減少對檔案磨損。
12、應配備必要的專(zhuān)用的計算機、光盤(pán)刻錄機、復印機等檔案工作設施，檔案設備應專(zhuān)人負責保管，不得隨意私自外借，確保設備處于良好狀態(tài)。
13、檔案人員調動(dòng)工作時(shí)，必須在辦完檔案移交手續后方能離開(kāi)崗位。
一、社區各種門(mén)類(lèi)的檔案,由社區村委會(huì )指定專(zhuān)人統一管理,做到分類(lèi)清楚,存放有序,查詢(xún)方便。
二、資料一般按年度分類(lèi)歸檔,各個(gè)檔案卷中均附有案卷目錄。
三、原始記錄材料堅持做到隨時(shí)發(fā)生、隨時(shí)記錄、隨時(shí)整理歸檔,因特殊原因一時(shí)漏記的要及時(shí)補記。
四、根據氣候變化,做好檔案資料的防火、防潮和防蟲(chóng)蝕等,確保檔案資料的完好無(wú)損。
五、檔案管理人員變動(dòng)時(shí),必須辦理交接手續,嚴格核實(shí)交接的檔案。
1、成立檔案資料室，由校辦負責，校辦干事（檔案資料員）具體負責，其它各職能部門(mén)相關(guān)負責人協(xié)助工作。
2、健全文書(shū)檔案，堅持專(zhuān)人收拆，及時(shí)登記、簽批、承辦，保證文件資料齊全完整，及時(shí)辦理。
3、學(xué)校行政人事檔案包括行政會(huì )議紀錄、文書(shū)檔案、人事檔案各種計劃與安排、各種學(xué)習記錄。群團教代會(huì )材料等分別由相關(guān)部門(mén)干事負責收集整理交檔案室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
4、學(xué)校教務(wù)檔案包括會(huì )議記錄、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)籍檔案、教育教學(xué)檔案、體育衛生檔案、由相關(guān)部門(mén)干事負責收集整理交檔案資料室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
5、學(xué)?？倓?wù)部檔案包括會(huì )議記錄、校舍、校產(chǎn)檔案、財務(wù)檔案、校園建設檔案、人員考核檔案、基建檔案等由相關(guān)負責人收集、整理交檔案資料室，由檔案資料員整理裝訂、歸檔。
6、學(xué)校的常規管理資料和財會(huì )檔案注重平時(shí)收集，一般每學(xué)期或每學(xué)年整理歸檔，。由職能部門(mén)交檔案資料室，由檔案資料員負責歸檔立卷。
7、積極做好檔案資料的（收集、整理、鑒定、立卷）工作，按照檔案立卷的原則和要求做好分類(lèi)、組卷、編目、裝訂工作。
8、積極提供利用，嚴格執行借閱制度。借閱檔案要辦理登記手續，查閱檔案不得隨意借出、不得涂改、抽換和拆散，不得損壞。
9、加強檔案的嚴禁保密，不得泄露。
第一條凡___且符合條件的經(jīng)登記后均可成為本社團成員。
第二條社員必須履行的義務(wù)（如下）。
〈一〉積極培養自己的優(yōu)良的道德品質(zhì)，無(wú)私的奉獻精神和強烈的責任感意識。
〈二〉積極參加社團活動(dòng)，處理好社員關(guān)系。
〈三〉自覺(jué)遵守學(xué)校及社團紀律，維護社團形象。
第三條社員所擁有的權利（如下）。
〈一〉社員有權對社團工作和建設通過(guò)正確途徑提出建議意見(jiàn)。
〈二〉社員有自愿退出社團的權力，但應向社團相關(guān)部門(mén)提出書(shū)面申請以紀錄留檔。
第一條本社團制度經(jīng)研究并于20___年10月1日起正式實(shí)施。
第二條本社團制度適用所有社員，不分職務(wù)、級別。
第三條社團實(shí)行個(gè)人服從組織。
第四條社團內禁止任何形式的個(gè)人對抗、部門(mén)對抗以及權力對抗。
第五條社團社長(cháng)、副社長(cháng)、負責人、干事，任職周期為一年。
第六條對不遵守社團紀律，不執行社團的決議的社員，應按照社團紀律管理辦法來(lái)執行。
一、出勤制度。
〈一〉無(wú)故不準缺勤及遲到。需要請假時(shí)，須在各種會(huì )議和活動(dòng)之前請假（經(jīng)團委及班主任請假同意，并告知社團負責人后方可不來(lái)）。每學(xué)期無(wú)故缺勤超過(guò)2次者開(kāi)除社團，遲到超過(guò)2次者按缺勤1次處理。
二、開(kāi)會(huì )制度。
〈一〉開(kāi)會(huì )時(shí)嚴禁交頭接耳、大聲喧嘩或做與開(kāi)會(huì )無(wú)關(guān)的事，多次提醒勸說(shuō)仍不改正者開(kāi)除社團。
〈二〉開(kāi)會(huì )時(shí)必須尊重指導老師及發(fā)言人，不準打斷其話(huà)語(yǔ)，不準擾亂會(huì )議流程，多次提醒勸說(shuō)仍不改正者開(kāi)除社團。
三、工作制度。
〈一〉全體社員對社團安排的工作要鼎力配合，社團主辦的活動(dòng)應積極參加。
〈二〉各干部應及時(shí)按質(zhì)按量完成本職任務(wù)，不能完成者應盡快向社長(cháng)說(shuō)明，無(wú)故不進(jìn)行工作者，視其情節輕重，分別給予警告、撤職處分。
四、獎懲制度。
〈一〉根據社員表現（包括平時(shí)表現、訓練程度及出勤情況），評定每學(xué)期的“優(yōu)秀社團干部”以及“優(yōu)秀社員”。
〈二〉對學(xué)校制度不嚴格遵守的、對社團名譽(yù)有嚴重破壞的.、對社團紀律進(jìn)行嚴重擾亂的，給予退社處理（開(kāi)除社團并上報學(xué)校，再次申請入社將不予受理）。
五、其他制度。
長(cháng)期無(wú)法聯(lián)系的社員，經(jīng)過(guò)考慮視作社員自動(dòng)退社，上報學(xué)校后不再通知活動(dòng)。
一、本社團設置以下機構部門(mén)，并由其負責人組成社團的執行機構、社長(cháng)（一名）副社長(cháng)（一名）、宣傳部、組織部、聯(lián)絡(luò )部負責人各一名。正副主席與三部（處）負責人組成社團的執行機構，領(lǐng)導開(kāi)展社團日常工作，并對成員代表大會(huì )負責。
二、社長(cháng)團職責。
（1）領(lǐng)導、組織、協(xié)調社團內外各項大型活動(dòng)。
（2）聽(tīng)取、審查、表決活動(dòng)方案。
（3）討論決定社團內外重大問(wèn)題。
（4）修改、制定社團章程和制度。
（5）接受社員和非社員的建議和投訴并且作出回復。
（6）對社員違規違紀作出處理決定。
三、執行機構職權。
（1）執行社團決議。
（2）報告總結工作計劃。
（4）批準社員的加入與退出，并向熱心同學(xué)發(fā)出加入社團之邀請。
（5）召開(kāi)執行機構例會(huì )，每月至少二次。
一、本辦公室僅供本社人員工作、值班時(shí)使用，不得任意移作他用或借給其他社團及與本社團無(wú)關(guān)人員使用。
二、本社人員均需正確使用并妥善保管辦公室物品。
三、物品借用或消耗由值班人員作詳細記錄，秘書(shū)處定期檢查，對損壞物品及時(shí)修補更新。
四、辦公室物品秘書(shū)部檔案組必須做詳細登記。
一、本章程自頒布之日起開(kāi)始試行，攝影社社長(cháng)團對其保留修改權。
二、本制度最終解釋權歸攝影社社長(cháng)團所有。
三、本章程在試行過(guò)程中歡迎廣大同學(xué)監督批評，提出意見(jiàn)。
家長(cháng)學(xué)校檔案建設是家長(cháng)學(xué)校管理工作的重要組成部分，是衡量家長(cháng)學(xué)校管理水平的標志之一，必須加強家長(cháng)學(xué)校檔案工作管理、建設。
家長(cháng)學(xué)校認真配備專(zhuān)職或兼職檔案工作人員，并保持相對穩定，因工作需要必須調動(dòng)時(shí)，要堅持先配后調，及時(shí)辦理交接手續。
二、家長(cháng)學(xué)校檔案工作人員必須堅持四項基本原則，認真執行黨和國家的方針政策，熱愛(ài)檔案事業(yè)，忠于職守，遵守紀律，具備檔案業(yè)務(wù)知識和一定的科學(xué)文化知識。
三、家長(cháng)學(xué)校檔案工作人員含兼職人員屬專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，按國家規定，實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制。
四、家長(cháng)學(xué)校檔案工作所需經(jīng)費應列入家長(cháng)學(xué)校預算，為檔案工作提供必需的設備。
六、家長(cháng)學(xué)校要建立完善的歸檔制度，做到每項重要活動(dòng)都有完整、準確、系統的文件材料歸檔保存。
xx小學(xué)。
20xx年9月。
1、學(xué)校有專(zhuān)人負責管理各類(lèi)檔案。
2、凡家長(cháng)學(xué)校所開(kāi)展的所有活動(dòng)，都必須有資料積累，并及時(shí)把資料歸并成冊，分類(lèi)裝訂。
3、家長(cháng)學(xué)?；顒?dòng)中的教案、表冊、通知、資料等都分門(mén)別類(lèi)裝訂成冊，交送資料統一保管。
4、家長(cháng)學(xué)校學(xué)員名冊、考勤冊、成績(jì)冊等按學(xué)期分類(lèi)裝訂，送資料定保管。
5、資料工作負責人員應盡心盡職，做到資料裝訂分門(mén)別類(lèi)，存放整齊有序，不漏收、漏裝資料。
6、有領(lǐng)導負責資料室的管理，不間斷地進(jìn)行檢查，及時(shí)提出完善意見(jiàn)。
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，全面貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于實(shí)施最嚴格水資源管理制度的意見(jiàn)》(國發(fā)〔2012〕3號)和中央水利工作會(huì )議精神，按照省、市相關(guān)規定，緊緊圍繞用水總量、用水效率、水功能區限制納污“三條紅線(xiàn)”，建立符合我縣實(shí)際的最嚴格的水資源管理制度，著(zhù)力構建與我縣水資源相適應的指標體系、管理制度、考核辦法，全面提高水資源利用效率和效益，提升管理能力和水平，促進(jìn)水資源的可持續利用，確保全縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展。
堅持以人為本，著(zhù)力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現實(shí)的水資源問(wèn)題，保障飲水安全、供水安全和生態(tài)安全；堅持人水和諧，尊重自然規律和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規律，處理好水資源開(kāi)發(fā)利用保護與經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展關(guān)系，以水定需、量水而行、因水制宜；堅持統籌兼顧，協(xié)調好生活、生產(chǎn)、生態(tài)用水，協(xié)調好地表水和地下水以及不同區域的關(guān)系；堅持改革創(chuàng )新，完善水資源管理體制機制，改進(jìn)管理方式和方法；堅持因地制宜，實(shí)行分類(lèi)指導，注重制度實(shí)施的可行性和有效性。
根據市水務(wù)局分配給我縣的指標，確定我縣2020年用水總量、用水效率和水功能區限制納污控制目標。2020年全縣用水總量控制指標為4.83億立方米，其中地下水為1.46億立方米（不含地熱水資源）、地表水為3.37億立方米；萬(wàn)元工業(yè)增加值用水量下降率為32%，農田灌溉水有效利用系數提高到0.61；水功能區水質(zhì)達標率達到81%。到2020年，建立用水總量、用水效率、水功能區限制納污控制制度，明確水資源管理控制指標；以現有水資源監控系統建設為基礎，構建覆蓋全縣的水資源監控系統，提高水資源監控能力；建立水資源管理責任制，落實(shí)考核制度。到2020年，全面建立和實(shí)行最嚴格水資源管理制度，水資源合理配置格局基本形成，用水效率和效益顯著(zhù)提高，水環(huán)境質(zhì)量和水生態(tài)狀況明顯改善，地下水超采得到有效控制，經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展用水保障能力大幅度提升。
（一）嚴格水資源開(kāi)發(fā)利用規劃管理。為合理開(kāi)發(fā)、利用、節約與保護水資源，編制縣水資源開(kāi)發(fā)利用與保護規劃、水資源供求中長(cháng)期規劃，強化水資源開(kāi)發(fā)利用與保護規劃和國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展規劃、土地利用總體規劃、城市總體規劃、環(huán)境保護規劃等相關(guān)規劃的協(xié)調統一，形成完善的水資源規劃體系。實(shí)施水工程建設、涉河涉水建設、鄉村土地開(kāi)發(fā)等必須符合流域綜合規劃、防洪規劃和水資源綜合管理規劃，并由縣水行政主管部門(mén)按照管理權限進(jìn)行審查。
（二）落實(shí)建設項目水資源論證制度。強化水資源開(kāi)發(fā)利用事前管理，在編制國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展規劃以及城鎮總體規劃時(shí)，要充分考慮當地水資源條件；在進(jìn)行工業(yè)園區、行業(yè)專(zhuān)項規劃時(shí)，按要求開(kāi)展建設項目水資源論證、辦理取水許可，進(jìn)行審批和核準立項。對未依法完成水資源論證的建設項目，建設單位不得擅自開(kāi)工；對違反規定的，一律責令停工。加強水資源論證事后監督，實(shí)行建設項目水資源論證后評估。
（三）嚴格實(shí)行取用水總量控制制度。根據我縣的用水總量控制指標，按行業(yè)和區域對用水指標進(jìn)行分解，優(yōu)先保障生活，統籌生產(chǎn)和生態(tài)用水，保障水資源可持續利用；加強用水總量統計，準確客觀(guān)反映全縣行政區內用水總量，為取用水總量控制制度提供技術(shù)支撐，全面實(shí)行計劃用水管理，根據當年來(lái)水情況和企業(yè)計劃產(chǎn)量，定額下達用水計劃。
（四）嚴格實(shí)施取水許可制度。嚴格規范取水許可審批管理，對取用水總量已達到或超過(guò)控制指標的區域，嚴格控制新增取水，從源頭加強建設項目需水管理。對不符合國家產(chǎn)業(yè)政策或列入國家產(chǎn)業(yè)結構調整指導目錄中淘汰類(lèi)的，產(chǎn)品不符合省行業(yè)用水定額標準或不滿(mǎn)足清潔生產(chǎn)相關(guān)標準的，在城鎮公共供水管網(wǎng)能夠滿(mǎn)足用水需要卻通過(guò)自備取水設施取用地下水的，以及地下水嚴重超采的地區取用地下水的建設項目取水申請，一律不予受理。建立完善取水許可管理臺賬制度，規范相關(guān)文件、表格，理順許可管理手續程序。
（五）嚴格實(shí)行水資源有償使用制度。認真執行黑龍省水資源費征收標準，嚴格水資源費征收、使用和管理。按照規定的征收范圍、對象、標準和程序征收，確保應收盡收，任何單位和個(gè)人不得擅自減免、緩征或停征水資源費。對故意拖欠、拒繳水資源費的企業(yè)依法予以處罰。水資源費主要用于水資源的節約、保護和管理，嚴格依法查處擠占挪用水資源費的行為。
（六）嚴格地下水管理和保護。實(shí)行地水用水總量控制和水位控制，采取有效措施開(kāi)展地下水禁采、限采、壓采等地下水保護工作。逐步建立區域和重要水源地地下水取用水總量控制和水位控制雙指標監測體系。劃定并公布地下水禁采區和限采區。嚴禁取用地下水發(fā)展高耗水產(chǎn)業(yè)。規范機井建設審批管理，開(kāi)展地下水動(dòng)態(tài)監測，限期關(guān)閉在城鎮公共供水管網(wǎng)覆蓋范圍內的自備水源井。
（七）加快水資源配置工程建設。針對我縣水資源、水工程條件，順應水生態(tài)文明建設和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對水資源的需求，加快實(shí)施河流治理和水源地保護等工程，保障城鎮生活、工業(yè)發(fā)展供水需要。
加快推進(jìn)節水型社會(huì )建設，建立健全有利于節約用水的體制機制，加強部門(mén)配合協(xié)調，形成合力，共同推進(jìn)節水型社會(huì )建設設立節約用水管理機構具體負責全縣的節水工作推進(jìn)節水載體建設、開(kāi)展節水型社會(huì )、節水型城市、公共機構節水單位、節水型企業(yè)、節水型灌區創(chuàng )建活動(dòng)嚴格限制高耗水工業(yè)項目建設和高耗水服務(wù)業(yè)發(fā)展，引水、調水、取水、供水工程優(yōu)先考慮節水積極推進(jìn)水價(jià)改革，實(shí)行階梯水價(jià)制度，發(fā)揮價(jià)格杠桿對節水的促進(jìn)作用。
取水審批過(guò)程中嚴格執行省用水定額，按照用水定額核定取水量，對用水大戶(hù)實(shí)行計劃用水管理，強化用水監控管理，對納入取水許可管理的單位和其他用水大戶(hù)實(shí)行計劃用水管理。推進(jìn)計量設施安裝工作，使節水考核工作有充分的科學(xué)依據。實(shí)行節水“三同時(shí)”制度，對違反“三同時(shí)”制度的責令停止取用水并限期整改。對各類(lèi)取用水戶(hù)定期開(kāi)展水平衡測試工作，促進(jìn)取用水戶(hù)節水水平和用水效率的提高。
實(shí)行節水器具準入制度，禁止生產(chǎn)和銷(xiāo)售不符合節水強制性標準的產(chǎn)品。加大農業(yè)節水改造力度，大力發(fā)展管道輸水、噴灌、微灌等高效節水灌溉。針對縣工業(yè)化進(jìn)程的加快，按照國家節能減排工作要求，進(jìn)一步加大節水減排力度，加大工業(yè)節水技術(shù)改造，新建、改建和擴建建設項目應制定節水措施方案與建設項目取水許可申請一并報批。加快城市供水管網(wǎng)改造成，著(zhù)力降低管網(wǎng)漏失率。發(fā)展污水處理回用或雨洪資源等非常規水資源利用，出臺鼓勵非常規水源開(kāi)發(fā)利用的政策，將非常規水源納入水資源統一配置。
（一）嚴格水功能區監督管理。建立水功能區監督管理制度，核定水域納污容量，建立水功能區監測體系和監管制度，開(kāi)展水功能區水質(zhì)監測、評價(jià)，制定水功能區水質(zhì)監測方案，落實(shí)水功能區水質(zhì)監測經(jīng)費。切實(shí)加強水污染防控，加大主要污染物減排力度，提高城市污水處理率，加強對直接向水體排放污染物的企事業(yè)單位的監督管理。規范入河排污口審批管理程序，加強監察力度，對違規排污入河的，依法懲處。將水功能區監測和達標建設納入我縣政府考核指標體系。
（二）加強飲用水水源保護。依法劃定飲用水水源保護區，開(kāi)展飲用水源地保護和安全達標建設工作。禁止在飲用水水源保護區內設置排污口，已設置的排污口由縣水務(wù)局、環(huán)保局責令限期拆除。強化飲用水水源應急管理，完善飲用水水源地突發(fā)事件應急預案，積極立項建設備用水源。加強水土流失治理，防治面源污染，禁止破壞水源涵養林。建立和完善水源地水質(zhì)水量監測體系，定期公布水源地監測情況。切實(shí)加強農村飲用水源保護區保護和建設，嚴格落實(shí)各項管理措施。
（三）推進(jìn)水生態(tài)系統保護與修復。開(kāi)展河湖確權劃界工作，推進(jìn)河湖健康評估，開(kāi)展水生態(tài)系統保護與修復，開(kāi)展水生態(tài)文明創(chuàng )建活動(dòng)，積極維持河流合理基流和湖泊、水庫以及下水的合理水位，維護河湖生態(tài)健康，貫徹落實(shí)水生態(tài)補償制度。
（一）建立水資源管理考核制度。將水資源開(kāi)發(fā)、利用、節約和保護的主要指標納入我縣年度考核指標體系，縣政府依據市實(shí)行最嚴格水資源管理制度年度考核工作方案，對相關(guān)責任部門(mén)實(shí)施最嚴格水資源管理制度目標完成情況、制度建設和措施落實(shí)情況進(jìn)行考核?？己私Y果作為各相關(guān)責任部門(mén)領(lǐng)導干部綜合考核評價(jià)的重要依據。
（二）落實(shí)水資源管理責任制。加強實(shí)行最嚴格水資源管理制度的領(lǐng)導，縣實(shí)行最嚴格水資源管理制度考核工作領(lǐng)導小組，負責實(shí)行最嚴格水資源管理制度的落實(shí)和實(shí)施監督管理，研究解決全縣水資源管理工作中的突出問(wèn)題。各部門(mén)要加強溝通協(xié)調，各司其職，密切配合，形成合力，共同做好最嚴格水資源管理制度的實(shí)施工作。
發(fā)改局：負責將最嚴格水資源管理制度考核指標納入經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃和社會(huì )綜合評價(jià)體系，在審批和核準項目時(shí)執行建設項目水資源度論證程序，進(jìn)行審批和核準立項；加強節約用水管理，出臺限制高耗水產(chǎn)業(yè)發(fā)展，遏制農業(yè)粗放用水的政策文件，項目備案、核準、審批中，嚴格依據國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，禁止高耗水、高污染項目進(jìn)入我縣;負責落實(shí)實(shí)行最嚴格水資源管理制度相關(guān)項目的申報、立項工作；結合全縣用水狀況，開(kāi)展經(jīng)濟結構調整工作；參與相關(guān)規劃的'編制工作及相關(guān)管理制度建設。負責水價(jià)改革，適時(shí)調整縣城自來(lái)水水價(jià)、農業(yè)灌溉水價(jià)、再生水水價(jià)，逐步建立起超定額用水累進(jìn)加價(jià)的辦法，穩步推進(jìn)階梯式水價(jià)制度。
水務(wù)局：負責水資源保護及開(kāi)發(fā)利用規劃的制定；用水指標的分解；取水許可制度的實(shí)施；入河排污口的審批和監管；建設項目水資源論證的審批；水資源費的征收；地下水動(dòng)態(tài)監測；計劃用水管理；水資源監控系統建設；水資源管理機構和水政執法隊伍建設；計量設施的安裝；農業(yè)節水工程建設；非常規水開(kāi)發(fā)利用政策的制定；開(kāi)展水生態(tài)文明創(chuàng )建活動(dòng)；開(kāi)展節水宣傳；負責承擔組織、協(xié)調、綜合工作。
財政局：建立水資源管理經(jīng)費保障機制，加大公共財政對水資源管理基礎設施、監測控制、管理執法的投入；參與制定實(shí)行最嚴格水資源管理制度項目年度計劃，保障最嚴格水資源管理制度經(jīng)費；提高水資源管理經(jīng)費撥付效率，加強對水資源費征收使用的監管，依法開(kāi)展水資源費使用管理監督檢查；負責落實(shí)水資源費主要用于水資源節約、保護和管理；負責落實(shí)將水資源管理人員經(jīng)費和工作經(jīng)費納入本級財政預算及實(shí)行最嚴格水資源管理制度相關(guān)資金的統籌、管理、監督；建立完善水資源管理穩定投入機制，保障資金合理使用。
工信局：合理調整工業(yè)布局和產(chǎn)業(yè)結構；加強對工業(yè)節水的技術(shù)指導，提高工業(yè)用水重復利用率，降低萬(wàn)元工業(yè)增加值用水量；負責推廣工業(yè)節水新技術(shù)、新設備、新工藝；對工業(yè)企業(yè)積極推廣節水技術(shù)改造，積極爭取國家節水改造資金；負責節水型工業(yè)企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)。
住建局：負責進(jìn)行市政排水管網(wǎng)建設和污水處理廠(chǎng)建設工作，提高城市污水處理率和回收利用率；負責城鎮自來(lái)水管網(wǎng)改造工作，降低管網(wǎng)漏損率；負責備用水源建設；負責公共機構節水型單位建設；負責公共供水管網(wǎng)范圍內用水戶(hù)計量設施的安裝；負責對公共供水管網(wǎng)范圍內用水戶(hù)的用水量進(jìn)行統計；開(kāi)展城鎮水源地安全保障達標建設。
環(huán)保局：負責核定水域納污容量和企事業(yè)單位排污量，制定水功能區水質(zhì)監測方案并對水功能區水質(zhì)進(jìn)行監測；加強對直接向水體排放污染物的企事單位和個(gè)體工商戶(hù)的監督管理；對飲用水源地保護區內的排污口進(jìn)行清理；制定飲用水源地突發(fā)污染事件應急預案；對超標排放的企事業(yè)單位責令其整改并依法予以查處、征收超標排污費；開(kāi)展河湖生態(tài)環(huán)境質(zhì)量評估，貫徹落實(shí)水生態(tài)補償制度；負責監督檢查污水處理廠(chǎng)的運行狀況，采取措施切實(shí)加強對污水處理設施的監管力度，促使達標排放，改善水環(huán)境。
市場(chǎng)監督管理局：負責對生產(chǎn)和銷(xiāo)售環(huán)節產(chǎn)品節水強制性標準符合性的監督檢查，禁止生產(chǎn)和銷(xiāo)售不符合節水強制性標準的產(chǎn)品。
文廣體局：組織新聞媒體拍攝相關(guān)宣傳片，利用電視、網(wǎng)絡(luò )、廣播等媒體及文藝節目開(kāi)展水資源宣傳，增強群眾的水患意識、節水意識和水資源保護意識；配合做好實(shí)行最嚴格水資源管理制度的宣傳工作；配合水務(wù)、環(huán)保、住建、工信、國土等職能部門(mén)，對縣內違反最嚴格水資源管理制度的典型事件進(jìn)行報道、曝光，營(yíng)造輿論聲勢，震懾違法行為。
統計局：負責提供全口徑工業(yè)增加值及經(jīng)濟指標等數據和考核指標數據的測算。
國土局：負責河湖確權劃界工作。
法制辦：負責審核關(guān)于水資源節約、保護及再生水等方面的規范性文件；協(xié)調加強水資源管理和保護的行政執法，搞好水政執法人員的培訓。
編辦：負責設立專(zhuān)門(mén)節約用水的管理機構，并落實(shí)管理人員編制。
各鄉鎮人民政府：配合各有關(guān)職能部門(mén)完成實(shí)行最嚴格水資源管理制度的貫徹落實(shí)工作；加強轄區內農業(yè)用水、生活用水和工業(yè)用水節水宣傳及節水技術(shù)推廣工作；加強對轄區內違法取水、非法排污、水體污染、水環(huán)境保護、新建高耗水、高污染水項目的巡查與督查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通報相關(guān)職能部門(mén)，并配合處理。
其他相關(guān)部門(mén)按照職責，配合做好最嚴格水資源管理制度的實(shí)施工作。
（三）建立健全水資源監控與統計相結合的考核評價(jià)體系。加強水資源監控系統建設。逐步完善取用水戶(hù)監測網(wǎng)絡(luò )、地下水監測網(wǎng)絡(luò )、水功能區監測網(wǎng)絡(luò )建設，監測數據作為考核政府實(shí)行最嚴格水資源管理制度的依據之一。逐步提高水功能區監測覆蓋率，2020年實(shí)現全縣水功能區監測全覆蓋和監測常規化。規范水資源管理統計工作，用準確的監測數據和法定的統計數據作為我縣政府考核的依據。
（四）完善水資源管理體制和投入機制。加強城鄉水資源統一管理，理順節約用水管理體制。加強水資源管理隊伍建設，特別是水政監察隊伍建設，制定落實(shí)人員編制、經(jīng)費來(lái)源等方面的政策措施。拓寬投資渠道，建立穩定長(cháng)效的水資源管理投入機制，并將水資源費重點(diǎn)用于水資源的節約、管理和保護工作中，保障最嚴格水資源管理制度的實(shí)施。
（五）健全社會(huì )監督機制。廣泛深入開(kāi)展水資源節約保護的宣傳教育，提高全民節水意識和水資源保護意識，將水資源和節水教育納入國民素質(zhì)教育體系，列入學(xué)校教育、干部培訓的重要內容。強化社會(huì )輿論監督，積極完善公眾參與機制，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，建立公眾參與的管理和監督制度。充分發(fā)揮新聞媒體的正面引導和宣傳教育作用，形成節約用水和保護水資源的良好風(fēng)尚。
每4名同學(xué)一個(gè)學(xué)習小組，組長(cháng)由科任教師提名，班主任任命。
（2）競選班長(cháng)、副班長(cháng)。
由班級同學(xué)推薦競選班長(cháng)候選人名單，確定8――10名同學(xué)為班長(cháng)競選候選人，通知家長(cháng)幫助孩子撰寫(xiě)競選演講稿，召開(kāi)班長(cháng)競選會(huì )，選舉前5名同學(xué)，1名班長(cháng)，4名副班長(cháng)。明確職責分工，各司其職。具體職責分工表見(jiàn)班級組織機構。
2、班級文化建設。
（1）建立德育角。
張貼好人好事、德育故事、德育手抄報、德育繪畫(huà)等，由其中一副班長(cháng)負責。
（2）建立高效課堂評價(jià)表，不斷完善晉級制度。
課堂中表現優(yōu)秀的學(xué)生給予“紅星”獎勵，表現優(yōu)秀的小組給予“月亮”或者“太陽(yáng)”獎勵，10個(gè)“紅星”給小組晉升1個(gè)“月亮”，5個(gè)“月亮”給小組晉升1個(gè)“太陽(yáng)”，獲得太陽(yáng)后，給小組內所有人員獎勵鉛筆或者橡皮等。具體張貼由其中一副班長(cháng)負責。
（3）建立每周之星評價(jià)制度。
設立“文明星”“紀律星”“衛生星”“學(xué)習星”“體育星”“藝術(shù)星”，由負責星評價(jià)的副班長(cháng)提名，正班長(cháng)通過(guò)，班主任同意后，由負責該星的副班長(cháng)張貼。
（4）建立圖書(shū)角。
充實(shí)圖書(shū)架，鼓勵學(xué)生多讀書(shū)，由其中一副班長(cháng)負責組織學(xué)生填寫(xiě)讀書(shū)感言?xún)?，對讀書(shū)多的同學(xué)給予鉛筆或橡皮等獎勵。
（5）設立“心語(yǔ)心愿”板。
引導學(xué)生把自己的所思、所想、所感、愿望、祝福等通過(guò)“心卡片”的形式表達出來(lái)，具體由其中一副班長(cháng)負責。
（6）建立榮譽(yù)角。
張貼班級獎獎、流動(dòng)紅旗，增強學(xué)生的集體榮譽(yù)感，培養學(xué)生的集體意識。
（7）張貼班訓“自主管理快樂(lè )成長(cháng)”，張貼“優(yōu)美優(yōu)雅”。
3、嚴格執行學(xué)校的各項管理要求，積極開(kāi)展班團隊活動(dòng)，詳見(jiàn)班務(wù)工作計劃。
4、積極與學(xué)校心理咨詢(xún)室溝通，針對性地進(jìn)行心理干預治療。
5、做好各科任教師的溝通、協(xié)調工作，增強科任教師的團隊合作意識；做好家長(cháng)溝通、交流工作，與家長(cháng)共同努力，和孩子一起成長(cháng)。設立家長(cháng)開(kāi)放日。
一、嚴格控制課外作業(yè)量。1～2年級不留家庭作業(yè)，三年級不超過(guò)30分鐘，四年級不超45分鐘，五六年級作業(yè)量不超過(guò)1小時(shí)。
二、禁止留午間作業(yè)。節假日適當增加實(shí)踐性、探究性作業(yè)，要控制書(shū)面作業(yè)時(shí)間總量。倡導開(kāi)展每周一天無(wú)作業(yè)日，讓學(xué)生自行調整放松，鼓勵學(xué)生利用好時(shí)間，積極參與勞動(dòng)實(shí)踐或體育鍛煉。
四、禁止教師利用手機布置作業(yè)，禁止教師布置需要學(xué)生利用手機完成的作業(yè)、不得要求家長(cháng)通過(guò)手機和網(wǎng)絡(luò )下載并打印作業(yè)，不得將家庭作業(yè)變成家長(cháng)作業(yè)。
五、要求教師對布置的學(xué)生作業(yè)及時(shí)批改、全批全改，及時(shí)向學(xué)生反饋作業(yè)批閱結果，幫助學(xué)生分析學(xué)習存在的問(wèn)題。不得要求家長(cháng)代批，也不得要求學(xué)生自批自改。
六、充分利用課后服務(wù)。教師要充分利用課后服務(wù)時(shí)間加強學(xué)生作業(yè)指導，爭取小學(xué)生基本在校內完成書(shū)面作業(yè)，幫助中小學(xué)生學(xué)生鞏固知識、形成能力、培養習慣。教師可在完成書(shū)面作業(yè)之余，安排科學(xué)探究、體育鍛煉、藝術(shù)欣賞、社會(huì )與勞動(dòng)實(shí)踐等不同類(lèi)型作業(yè)。嚴禁將課后服務(wù)作業(yè)指導變?yōu)榧w教學(xué)或集體補課。
七、要提高作業(yè)批改的質(zhì)量，教師的批語(yǔ)書(shū)寫(xiě)要工整、規范、準確，對學(xué)生有示范性和指導性。
八、提倡作業(yè)批改都寫(xiě)評語(yǔ)，語(yǔ)氣要和藹，對學(xué)生所存在的錯誤要用委婉的語(yǔ)言表達出來(lái)，多用表?yè)P、激勵的語(yǔ)言。
九、要培養學(xué)生自我找差距，自我完善的能力，要求學(xué)生及時(shí)糾正作業(yè)中的錯誤，教師要通過(guò)適當的方式檢查學(xué)生糾正作業(yè)的情況。
十、要嚴格要求學(xué)生認真、按時(shí)、獨立、整潔地完成作業(yè)。教師要及時(shí)檢查，對無(wú)故缺作業(yè)的學(xué)生應及時(shí)加以教育，對學(xué)生重做、改錯的作業(yè)要認真及時(shí)批閱，對作業(yè)完成優(yōu)秀的學(xué)生教師應予以表?yè)P。
十一、每月的'30日前后將作業(yè)本收齊，接受教研組長(cháng)和教導處的查閱。學(xué)期結束將學(xué)生的全部作業(yè)本交教導處查閱后，歸還學(xué)生保存。
十二、每學(xué)期，語(yǔ)、數教研組各產(chǎn)生2名優(yōu)秀作業(yè)班級，經(jīng)教導處認定，報校長(cháng)室批準，表彰相關(guān)批閱教師。小學(xué)作業(yè)管理制度和實(shí)施方案為貫徹落實(shí)教育部有關(guān)精神，進(jìn)一步規范學(xué)校教育教學(xué)管理，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，堅決扭轉一些作業(yè)數量過(guò)多、質(zhì)量不高、功能異化等突出問(wèn)題，現就加強我校作業(yè)管理做具體方案如下：
1.把握作業(yè)育人功能。作業(yè)是學(xué)校教育教學(xué)管理工作的重要環(huán)節，是課堂教學(xué)活動(dòng)的必要補充。我校要遵循教育規律、堅持因材施教，嚴格執行課程標準和教學(xué)計劃，堅持一年級零起點(diǎn)教學(xué)。在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎上，切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識、形成能力、培養習慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準分析學(xué)情、改進(jìn)教學(xué)方法，促進(jìn)我校完善教學(xué)管理、開(kāi)展科學(xué)評價(jià)、提高教育質(zhì)量。
2.嚴控書(shū)面作業(yè)總量。我校要確保一二年級不布置書(shū)面家庭作業(yè)，可在校內安排適當鞏固練習；三至六年級每天書(shū)面作業(yè)完成時(shí)間平均不超過(guò)60分鐘。周末、寒暑假、法定節假日也要控制書(shū)面作業(yè)時(shí)間總量。
3.創(chuàng )新作業(yè)類(lèi)型方式。我校要根據學(xué)段、學(xué)科特點(diǎn)及學(xué)生實(shí)際需要和完成能力，合理布置書(shū)面作業(yè)、科學(xué)探究、體育鍛煉、藝術(shù)欣賞、社會(huì )與勞動(dòng)實(shí)踐等不同類(lèi)型作業(yè)。鼓勵布置分層作業(yè)、彈性作業(yè)和個(gè)性化作業(yè)，科學(xué)設計探究性作業(yè)和實(shí)踐性作業(yè)，探索跨學(xué)科綜合性作業(yè)。切實(shí)避免機械、無(wú)效訓練，嚴禁布置重復性、懲罰性作業(yè)。
4.提高作業(yè)設計質(zhì)量。我校要將作業(yè)設計作為校本教研重點(diǎn)，系統化選編、改編、創(chuàng )編符合學(xué)習規律、體現素質(zhì)教育導向的基礎性作業(yè)。教師要提高自主設計作業(yè)能力，針對學(xué)生不同情況，精準設計作業(yè)，根據實(shí)際學(xué)情，精選作業(yè)內容，合理確定作業(yè)數量，作業(yè)難度不得超過(guò)國家課程標準要求。我校教研組要經(jīng)常性組織開(kāi)展作業(yè)設計與實(shí)施的教師培訓與教研活動(dòng)，定期組織開(kāi)展優(yōu)秀作業(yè)評選與展示交流活動(dòng)，加強優(yōu)質(zhì)作業(yè)資源共建共享，加強對學(xué)校作業(yè)設計與實(shí)施的研究與指導。
5.加強作業(yè)完成指導。教師要充分利用課堂教學(xué)時(shí)間和課后服務(wù)時(shí)間加強學(xué)生作業(yè)指導，培養學(xué)生自主學(xué)習和時(shí)間管理能力，指導學(xué)生基本在校內完成書(shū)面作業(yè)。
6.認真批改反饋作業(yè)。教師要對布置的學(xué)生作業(yè)全批全改，不得要求學(xué)生自批自改，強化作業(yè)批改與反饋的育人功能。作業(yè)批改要正確規范、評語(yǔ)恰當。通過(guò)作業(yè)精準分析學(xué)情，采取集體講評、個(gè)別講解等方式有針對性地及時(shí)反饋，特別要強化對學(xué)習有困難學(xué)生的輔導幫扶。有條件的地方，鼓勵科學(xué)利用信息技術(shù)手段進(jìn)行作業(yè)分析診斷。
7.不給家長(cháng)布置作業(yè)。嚴禁給家長(cháng)布置或變相布置作業(yè)，嚴禁要求家長(cháng)批改作業(yè)。引導家長(cháng)樹(shù)立正確的教育觀(guān)念，切實(shí)履行家庭教育主體責任，營(yíng)造良好家庭育人氛圍，合理安排孩子課余生活，與學(xué)校形成協(xié)同育人合力；督促孩子回家后主動(dòng)完成學(xué)校布置的作業(yè)，引導孩子從事力所能及的家務(wù)勞動(dòng)，激勵孩子堅持進(jìn)行感興趣的體育鍛煉和社會(huì )實(shí)踐；不額外布置其他家庭作業(yè)。
8.嚴禁校外培訓作業(yè)。我校要按國家有關(guān)規定，把禁止留作業(yè)作為校外培訓機構日常監管的重要內容，堅決防止校外培訓機構給學(xué)生留作業(yè)，切實(shí)避免校內減負、校外增負。
9.健全作業(yè)管理機制。各教研組要指導教師完善作業(yè)管理細則，明確具體工作要求，并在校內公示。學(xué)校要切實(shí)履行作業(yè)管理主體責任，加強作業(yè)全過(guò)程管理，每學(xué)期初要對學(xué)生作業(yè)作出規劃，加強年級組、學(xué)科組作業(yè)統籌協(xié)調，合理確定各學(xué)科作業(yè)比例結構，建立作業(yè)總量審核監管和質(zhì)量定期評價(jià)制度。
10.納入督導考核評價(jià)。我校要把作業(yè)設計、批改和反饋情況納入對教師專(zhuān)業(yè)素養和教學(xué)實(shí)績(jì)的考核評價(jià)。我校設立監督電話(huà)和舉報平臺，暢通反映問(wèn)題和意見(jiàn)渠道，切實(shí)落實(shí)各項工作要求，確保小學(xué)階段作業(yè)管理工作取得實(shí)效。
為了深入開(kāi)展校車(chē)百日安全行活動(dòng)，根據縣教育局富教發(fā)【2014】82號文件的要求，我園制定了齊村鎮未來(lái)幼兒園深入開(kāi)展校車(chē)百日安全行活動(dòng)實(shí)施方案。具體如下：
通過(guò)開(kāi)展校車(chē)百日安全行活動(dòng)，在我園集中開(kāi)展一次道路交通安全宣傳教育、集中消除一批交通安全隱患，進(jìn)一步提高廣大師生的交通安全意識，堅決杜絕較大以上交通事故的發(fā)生。
組長(cháng)：王陸榮（園長(cháng)）。
副組長(cháng)：胡維（副園長(cháng)）。
成員：紀華平邢華麗董嬋麗郭小娟曹亞萍李陽(yáng)陽(yáng)。
三、
重點(diǎn)整治有關(guān)車(chē)輛在我園門(mén)口隨意停放，造成交通安全隱患，以及幼兒家長(cháng)交通安全意識淡薄，在接送幼兒上學(xué)期間有超速、違規等現象。
1、開(kāi)展交通安全宣傳教育活動(dòng)。要充分利用家長(cháng)會(huì )、發(fā)放宣傳單等多種形式，在社會(huì )上進(jìn)行廣泛的宣傳;要配合交通部門(mén)對全體師生集中進(jìn)行一次交通安全教育和培訓，并簽訂安全駕駛責任狀，切實(shí)增強安全意識、責任意識、守法意識，真正做到交通安全從我做起;要強化幼兒交通安全教育，聘請有宣傳經(jīng)驗的民警深入到我園，對幼兒開(kāi)展面對面的交通安全教育，逐步養成良好的交通習慣，自覺(jué)抵制各類(lèi)交通違法行為。
2、積極做好學(xué)生(幼兒)乘車(chē)的組織工作。
反之亦然。幼兒園要加強乘車(chē)幼兒上、下車(chē)的組織疏導工作，安排專(zhuān)人負責，并做好人數的統計和記實(shí)工作。上下幼兒園家長(cháng)必須簽接送登記表。
1、排查階段(4月10日至5月10日)。
我園要做好組織發(fā)動(dòng)和社會(huì )宣傳工作，加強領(lǐng)導，精心組織，落實(shí)責任，配合交通安全管理部門(mén)對校車(chē)進(jìn)行徹底排查，做到“不漏一車(chē)、不漏一人”。
2、整治階段(5月11日至6月30日)。
我園要與交管部門(mén)緊密配合，研究解決接送幼兒高峰期管理工作中遇到的突出問(wèn)題，對發(fā)現的交通違法行為、不符合要求的車(chē)輛及其它安全隱患，要會(huì )同交管部門(mén)進(jìn)行嚴肅查處，徹底整頓，確保本次行動(dòng)的實(shí)效。
3、檢查驗收階段(7月1日至7月20日)。
我園按照專(zhuān)項整治行動(dòng)的內容，認真組織檢查驗收。同時(shí)認真總結專(zhuān)項整治工作的好經(jīng)驗，發(fā)現問(wèn)題，落實(shí)整改措施，不斷鞏固整治成果，形成師生交通安全監管長(cháng)效機制。