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個(gè)人工作心得短句(優(yōu)秀20篇)

個(gè)人工作心得短句(優(yōu)秀20篇)

ID:8740354

時(shí)間:2024-01-08 22:46:34

上傳者:HT書(shū)生

撰寫(xiě)工作心得可以幫助我們系統化地整理和梳理工作內容,從而更好地提升自己的工作能力。下面是一些成功人士的工作心得分享,希望能夠給大家提供一些有用的經(jīng)驗和思路。

心得體會(huì )短句工作

近年來(lái),隨著(zhù)社交媒體的流行,人們對于表達的方式也發(fā)生了改變。在微博、微信等平臺上,短句的使用越來(lái)越普遍,因為短而簡(jiǎn)潔的文字可以迅速吸引人們的注意力,并方便快捷地表達自己的心情、感受和觀(guān)點(diǎn)。在工作中,短句也逐漸被引入,成為新的表達方式。在我與短句工作的接觸中,我發(fā)現了一些心得體會(huì )。

首先,短句工作的特點(diǎn)之一是簡(jiǎn)潔明了。在短句工作中,我們不再追求華麗的辭藻和冗長(cháng)的句子,而是通過(guò)簡(jiǎn)短的話(huà)語(yǔ)來(lái)表達核心信息。這樣的特點(diǎn)在工作中尤為重要,因為工作需要高效地傳遞信息,短句正好可以滿(mǎn)足這一需求。例如,在工作郵件中,使用短句可以讓收件人快速抓住關(guān)鍵點(diǎn),了解要點(diǎn)和行動(dòng)要求。

其次,短句工作帶來(lái)了溝通的便利。相比于長(cháng)篇大論的文字,短句更容易引起人們的共鳴并產(chǎn)生共情。無(wú)論是在團隊會(huì )議上還是在工作群聊中,一句簡(jiǎn)短的話(huà)語(yǔ)可以很輕松地傳遞信息和情感,使每個(gè)人更容易理解和參與討論。此外,短句還可以通過(guò)社交媒體分享,快速傳播和推廣工作成果,吸引更多人的關(guān)注和參與。

再次,短句工作的應用拓展了創(chuàng )造力的發(fā)揮。短句追求簡(jiǎn)潔,但并不意味著(zhù)它缺乏創(chuàng )造性。相反,短句工作需要我們通過(guò)有限的文字表達出豐富的內容和觀(guān)點(diǎn),這對我們的創(chuàng )造力提出了更高的要求。在寫(xiě)短句時(shí),我們可以運用修辭手法,通過(guò)一些巧妙的表達方式來(lái)增加短句的力度和感染力。這種創(chuàng )造性的運用不僅可以提升我們的文字表達能力,還可以給工作帶來(lái)更多的亮點(diǎn)和創(chuàng )意。

最后,短句工作也需要我們保持清晰的思路和準確的表達。由于短句的限制,我們在表達觀(guān)點(diǎn)時(shí)必須思考清楚要表達的內容,并用簡(jiǎn)練的話(huà)語(yǔ)準確地表達出來(lái)。這個(gè)過(guò)程需要我們對于所要表達的信息有著(zhù)清晰的理解和徹底的思考。只有這樣,我們才能在短句中傳遞出明確的信息,而不會(huì )讓人誤解或者產(chǎn)生歧義。

總體而言,心得體會(huì )短句工作帶來(lái)了很多好處。它的簡(jiǎn)潔明了、便于溝通、創(chuàng )造性發(fā)揮和要求思維清晰具體等特點(diǎn),使得我們在工作中更加高效、靈活和亮眼。在應對快節奏和信息爆炸的現代社會(huì ),短句工作成為了一種強有力的工具,幫助我們更好地表達自己、展示工作成果。盡管短句工作也有其局限性,但通過(guò)充分利用其優(yōu)勢和特點(diǎn),我們可以在工作中更好地運用短句,提升表達能力,取得更好的工作效果。

心得體會(huì )短句工作

心得體會(huì )短句工作作為一種反映個(gè)人思想和感受的藝術(shù)形式,既能夠幫助人們總結經(jīng)驗,又能夠表達內心感受,凝練文字,通過(guò)短句的形式傳遞出獨特的意境。在我的工作中,我發(fā)現采用心得體會(huì )短句的方式,不僅能夠讓我更好地總結自己的工作經(jīng)驗和成果,還能夠讓我更加深入地思考問(wèn)題、發(fā)現問(wèn)題并解決問(wèn)題。

第二段:總結經(jīng)驗。

在我的工作中,我經(jīng)常會(huì )把自己的體會(huì )和感悟總結成心得體會(huì )短句,以此來(lái)回顧自己的工作經(jīng)歷和成果。通過(guò)總結經(jīng)驗,我能夠更加清楚地認識到自己在工作中的不足之處,并為下一階段的工作提供指導。同時(shí),這些總結也為我以后的工作提供了寶貴的借鑒和參考,使得我的工作能夠不斷地得到改進(jìn)和提高。

第三段:表達感受。

作為一名從事創(chuàng )意工作的人,我經(jīng)常會(huì )有各種各樣的思考和感受。有時(shí)候,這些思考和感受無(wú)法通過(guò)傳統的敘述方式完整地表達出來(lái),而心得體會(huì )短句工作則能夠很好地滿(mǎn)足我的需要。通過(guò)短句的形式,我可以把復雜的思想和感悟凝練成簡(jiǎn)潔有力的文字,更好地傳達出我的內心世界。這種方式不僅在創(chuàng )意工作中有著(zhù)廣泛的應用,也可以應用到其他領(lǐng)域,給予人們更多的思考和感悟空間。

第四段:深入思考。

在我的工作中,我時(shí)常需要面對各種復雜的問(wèn)題,需要從多個(gè)角度去思考,并找到最合適的解決方案。在這個(gè)過(guò)程中,心得體會(huì )短句工作發(fā)揮了重要的作用。通過(guò)短句的方式,我能夠很好地將問(wèn)題拆解,并從不同的角度進(jìn)行思考,找到更深層次的原因和解決方案。這種深入思考的方式不僅能夠幫助我更好地解決問(wèn)題,還讓我對工作中的種種問(wèn)題有了更深入的認識和理解。

第五段:結尾總結。

總的來(lái)說(shuō),心得體會(huì )短句工作在我的工作中發(fā)揮了重要的作用。通過(guò)總結經(jīng)驗、表達感受、深入思考,我能夠更好地反思自己的工作,并得到進(jìn)一步的改進(jìn)。心得體會(huì )短句工作不僅簡(jiǎn)潔有力,而且能夠有效地幫助我發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,提升自己的工作能力。因此,我將繼續保持并加強對心得體會(huì )短句工作的應用,以不斷提升自己的職業(yè)素養和工作水平。

個(gè)人工作心得

從踏入果嶺的第一步開(kāi)始明白一份工作的不易,所以在乎每一分收獲,自進(jìn)入酒店財務(wù)部做一名前臺收銀開(kāi)始,近一年的工作和學(xué)習,在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在同事的幫忙下,嚴格要求自我,自覺(jué)履行酒店規章制度和xx工作紀律,認真完成各項必須所要完成的工作資料,現將一年來(lái)的工作情景作以簡(jiǎn)要總結:。

做為一名收銀員,最重要的是要明白心中的職責,在領(lǐng)導的合理安排下,認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,從進(jìn)前臺的那一刻,深知前臺是酒店的窗口,代表著(zhù)酒店的形象,言行舉止必須要嚴格要求自我,收銀員工作紀律銘記在心,加快腳步熟悉前臺的基本情景,從房態(tài)圖到辦理入住,從押金單到賓客賬單,從小吧到雜項收費,從退房結賬到發(fā)票統計,等等。每一步操作都認真地跟著(zhù)老員工一步步學(xué)習,實(shí)踐中慮心理解老員工對自我的批評和提議,堅持向領(lǐng)導和同事學(xué)習,取人之長(cháng)補已之短,努力豐富自我,提高自我。

堅信一點(diǎn):任何人沒(méi)有貴賤之分,僅有境遇,經(jīng)驗和基礎的差異,從工作的開(kāi)始尊重我們的職業(yè),僅有在我們?yōu)閯e人打工時(shí)尊重我們的工作,我們的職業(yè),我們才會(huì )在自我的工作領(lǐng)域內,勤懇努力,有所成就。顧客是上帝,同事是兄弟,領(lǐng)導是家人,在果嶺這個(gè)環(huán)境優(yōu)美的大家庭里,我們相互尊重,相互學(xué)習,相互創(chuàng )造,部門(mén)與部門(mén)之間像接力賽一樣,把關(guān)在每一個(gè)重要環(huán)節,為酒店創(chuàng )效益創(chuàng )佳績(jì)。

記得章銀環(huán)經(jīng)理培訓的“100-1=0”這個(gè)質(zhì)量公式,在百分之百的用心服務(wù)中,要想客人之所疑,要替客人之所急,我牢牢記著(zhù)質(zhì)量公式的最終一句話(huà):服務(wù)工作無(wú)小事,一切應從細節入手。正是這樣,多為客人研究一點(diǎn),自我的服務(wù)質(zhì)量將提高一點(diǎn),一點(diǎn)點(diǎn)的積累,一點(diǎn)點(diǎn)的提高,不僅僅證實(shí)了自我的本事,也為xx工作中增添光彩,努力努力,顧客是上帝。當然,面客中難免出現差錯,但要學(xué)會(huì )客服困難,遇到問(wèn)題及時(shí)上報領(lǐng)導,在原則的基礎上靈活處理。

用學(xué)習的眼光去看待工作,不僅僅學(xué)好xx業(yè)務(wù)知識,熟練操作xx工具和流程,還要更多地了解酒店企業(yè)文化,前臺是似一個(gè)綜合信息處理器,要學(xué)的東西有很多,與客交流中也能夠從中學(xué)到很多包括做人做事的道理,這樣就不會(huì )一向只停留在一個(gè)階段,從工作的開(kāi)始就給自我定一個(gè)方向,要做到什么程度是要給自我一個(gè)完美的交待,明確自我的目標,讓自我更清楚自我正在做什么和下一步需要怎樣做。經(jīng)過(guò)自我的努力,10年8月份進(jìn)入辦公室工作,開(kāi)始了解日夜審工作資料,辦公室基本工作流程,辦公室具體工作任務(wù),在堅持黨員職責的同時(shí)牢記辦公室人員工作職責,在領(lǐng)導的信任和同事的監督下,努力完成各項晉級考核,先將自我的目標畫(huà)上一個(gè)完美的逗號,因為,這并不是自我所期望的,小小的認可將不斷的激勵自我前進(jìn),前進(jìn),現將明年工作計劃作以簡(jiǎn)要概括:。

(一)深入學(xué)習,責人責已。

不能停止學(xué)習的腳步,不能放慢學(xué)習的進(jìn)度,對酒店對部門(mén)對崗位熟知并負責,在要求員工的同時(shí)更加嚴格要求自我,樹(shù)立標本,樹(shù)立形象。

(二)加強監督,嚴格把關(guān)。

每一個(gè)崗位都代表著(zhù)財務(wù)部,更代表著(zhù)酒店,監督員工的每一項工作也正是對自我工作的監督,避免錯賬,減少風(fēng)險,將一切犯錯誤的可能性及時(shí)打消,保證每一筆賬清楚,每一項收入準確。

(三)陽(yáng)光心態(tài),相互創(chuàng )造。

端正工作態(tài)度,遇事不急不躁,做到穩,準,優(yōu),講效率比質(zhì)量,團結同事,關(guān)心下屬,服從管理和安排,進(jìn)取配合,不斷鼓勵,讓每一位xx員感受到財務(wù)部的溫暖,相互學(xué)習,求長(cháng)補短。

(四)再接再厲,永創(chuàng )佳績(jì)。

沒(méi)有好的個(gè)人,僅有好的團隊,每一年都會(huì )有每一年的收獲,20xx年即將到來(lái),近期前臺人員少,已經(jīng)停休,上班時(shí)間長(cháng),消耗體力大,努力解決人員流失問(wèn)題,確保員工的休息時(shí)間,用最短的時(shí)間內招聘兩名新員工。與各部門(mén)協(xié)調一致,共同提高。

以上是我個(gè)人的一個(gè)工作初步計劃,可能具體的還不夠完善和成熟,可是我會(huì )盡我最大努力去執行,請領(lǐng)導審核。如有不完整的地方不對的地方也請領(lǐng)導補充并及時(shí)加以指導。

個(gè)人工作心得

20xx年是我加入名師工作室的第一年,也是我事業(yè)發(fā)展的新起點(diǎn)。一年來(lái),在教師的指導和同學(xué)們的幫忙下,我加強理論學(xué)習、進(jìn)取參加工作室的各項活動(dòng)、在工作中勤于教學(xué)反思、勇于展示自我,不斷提高自我的專(zhuān)業(yè)水平,進(jìn)取參加教育教學(xué)研究,取得了必須的成績(jì),現將今年的學(xué)習和工作情景小結如下:

我學(xué)歷不高,理論水平低,僅有在不斷的學(xué)習、不斷地探索中陶冶自我的情操,擴大自我的視野,才能在社會(huì )的不斷提高中跟上時(shí)代的步伐,才能有更多更新的知識來(lái)應對教育中的各種問(wèn)題。一年來(lái):

1、我進(jìn)取參與各種形式理論知識的學(xué)習,認真閱讀吳忠豪教授的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和《小學(xué)語(yǔ)文教師》《小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)》等專(zhuān)業(yè)雜志,提升專(zhuān)業(yè)素養和文化修養。

2、做學(xué)習的有心人,從“無(wú)字處”學(xué)習。三次參加在重慶舉辦的語(yǔ)文教學(xué)學(xué)術(shù)講座和教學(xué)研究活動(dòng),向名師學(xué)習,學(xué)習他們精湛的教學(xué)技術(shù)、高效的教學(xué)方法和敏銳的思維方式;在平常教學(xué)中向同伴學(xué)習,取長(cháng)補短,豐富自我的教學(xué)經(jīng)驗。我還異常注意將讀書(shū)學(xué)習與教學(xué)實(shí)踐緊密結合,努力將學(xué)習的收獲、思考運用到教學(xué)實(shí)踐中。

3、進(jìn)取參加學(xué)習培訓,不斷提高自我的專(zhuān)業(yè)素養。7月參加了在重慶第二師范學(xué)院舉辦的《國培計劃2016》專(zhuān)業(yè)培訓,被評為優(yōu)秀學(xué)員。

4、注重學(xué)習的全面性。廣泛閱讀各類(lèi)有益的書(shū)籍,不斷理解先進(jìn)理論、技術(shù)、方法和經(jīng)驗,在把握自我的專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向的前提下,將學(xué)習的面擴大到各相關(guān)領(lǐng)域。加強了對計算機運用、心理學(xué)、哲學(xué)和國學(xué)經(jīng)典的學(xué)習,不斷豐富自我的知識、提高自身綜合素質(zhì)和思考問(wèn)題的深度。

不斷對新的教育教學(xué)思想、方法等多方面的問(wèn)題進(jìn)行探索,運用學(xué)到的經(jīng)驗和知識,綜合地、創(chuàng )造性地構成解決問(wèn)題新方案,進(jìn)行教育創(chuàng )新和改革。春期期末區教委教學(xué)質(zhì)量檢測,所教班級語(yǔ)文成績(jì)列崇義街道教管中心同年級13個(gè)班的第3名。

進(jìn)取參加各種教研活動(dòng),勇于展示自我的成果。作為主研人員的《班班通環(huán)境下的語(yǔ)文閱讀教學(xué)》和《禮儀教育運用研究》兩個(gè)區教育科學(xué)規劃辦立項課題均于2016年5月結題。為了配合學(xué)校禮儀特色學(xué)校的建設,我帶頭承擔了涪陵區崇義教管中心科研課題《實(shí)施少先隊禮儀教育實(shí)踐活動(dòng)研究》的研究工作,課題也已順利結題并得到推廣使用。我撰寫(xiě)的論文《對于小學(xué)低段識字教學(xué)的思考》在核心刊物《科學(xué)咨詢(xún)》2016年第19期上發(fā)表,《利用少先隊平臺加強兒童禮儀教育的探索》發(fā)表在《涪陵教育科研》20xx年第3期。

關(guān)注課堂教學(xué),結合自我工作,每月重點(diǎn)研究一節課,一節常態(tài)下的語(yǔ)文課。研究資料與自我的教學(xué)進(jìn)度同步。帶著(zhù)自我研究、探索的問(wèn)題或嘗試運用的方法進(jìn)行教學(xué)設計,帶著(zhù)思考進(jìn)課堂。配合工作室送教下鄉活動(dòng),進(jìn)取參與團體研討課。邀請葉洪林教師和工作室同志們到學(xué)校進(jìn)行示范指導一次,并對我及學(xué)校其他教師的課堂教學(xué)進(jìn)行診斷輔導。3月和11月兩次在全校賽課中獲得一等獎。

主動(dòng)與新教師結對,熱心地對她們進(jìn)行教育教學(xué)指導,幫忙她們迅速熟悉教育教學(xué)活動(dòng),加快成長(cháng)。

在葉教師的精心指導和同學(xué)們的幫忙下,我取得了一些成績(jì),獲得了如下榮譽(yù):

1、被評為涪陵區師德師風(fēng)先進(jìn)個(gè)人;。

2、被評選為涪陵區十佳少先隊輔導員;。

3、被評為涪陵區崇義街道教育科研先進(jìn)教師;。

4、推選為涪陵區第四次婦女代表大會(huì )代表。

由于我的學(xué)習主動(dòng)性還不夠強,加之工作任務(wù)繁雜,工作室安排的一些工作完成的不好。學(xué)習效果和個(gè)人成長(cháng)等方面都還存在很多問(wèn)題和不足,但我有信心和決心在今后的學(xué)習和工作中徹底改正,做一名合格的工作室成員。

心得體會(huì )短句工作

現代社會(huì )快節奏的生活方式讓人們的注意力越來(lái)越難以集中,而信息爆炸式的時(shí)代讓人們更加追求簡(jiǎn)潔、高效的表達方式。為了更好地滿(mǎn)足這種需求,心得體會(huì )短句工作應運而生。通過(guò)用簡(jiǎn)潔、有力的短句表達讓人們更直觀(guān)地了解事物,及時(shí)傳遞信息,并給予思考,這對于現代社會(huì )是一種福音。

心得體會(huì )短句工作注重表達的簡(jiǎn)潔和準確。通過(guò)精簡(jiǎn)短句的結構,去掉冗長(cháng)的修辭和不必要的描述,讓內容更具有說(shuō)服力和易于理解,幫助讀者更快地抓住要點(diǎn)。同時(shí),心得體會(huì )短句工作關(guān)注讀者的感受,用簡(jiǎn)短的語(yǔ)句觸動(dòng)讀者的內心,引發(fā)讀者的共鳴。這種簡(jiǎn)短有效的表達方式,極大地提升了信息的傳遞效果。

心得體會(huì )短句工作并不是簡(jiǎn)單地將文字壓縮到最短的長(cháng)度,而是要從內容和表達兩個(gè)層面兼顧。首先,在內容層面上,要明確主題,凝練核心想法,使短句具有明確的中心內容。其次,在表達層面上,要選用簡(jiǎn)潔、精準的詞語(yǔ),避免冗余和廢話(huà),讓每個(gè)詞語(yǔ)都充滿(mǎn)力量和深意。此外,恰當使用修辭手法,如排比、擬人等,增加表達的表現力和趣味性。

心得體會(huì )短句工作在日常生活中有著(zhù)廣泛的應用價(jià)值。在工作中,短句可以幫助我們更好地抓住關(guān)鍵信息,優(yōu)化工作效率,并用有限的篇幅說(shuō)清楚自己的觀(guān)點(diǎn)。在學(xué)習中,短句可以幫助我們更快地記憶和理解知識點(diǎn)。在交流中,短句可以使信息快速傳達,引起對方的共鳴,增強交流的效果。在文字創(chuàng )作中,短句可以提升作品的可讀性和表現力,使讀者更容易產(chǎn)生共鳴和思考。

第五段:總結。

心得體會(huì )短句工作是現代社會(huì )快速傳遞信息和簡(jiǎn)潔表達的重要工具。通過(guò)精準的語(yǔ)言和簡(jiǎn)短的表達,短句工作可以幫助人們更好地理解、記憶和傳達信息。同時(shí),它也提供了一種思考和反思的機會(huì ),激發(fā)人們對于事物的思考和深入理解。因此,掌握心得體會(huì )短句工作的技巧,對于我們在生活、工作和學(xué)習中都有著(zhù)積極的影響。

工作心得體會(huì )

隨著(zhù)社會(huì )的不斷發(fā)展和競爭加劇,職場(chǎng)中的工作壓力與日俱增。作為一名職場(chǎng)新人,我深切感受到了工作的艱辛和挑戰。然而,通過(guò)不斷的努力和總結,我逐漸明白了一些工作心得和體會(huì ),下面我將分享我對于工作的五個(gè)短句體會(huì )。

首先,掌握時(shí)間管理的重要性。工作中往往有很多事情亟待處理,因此,合理的時(shí)間管理顯得尤為重要。我學(xué)會(huì )了利用時(shí)間管理工具,如番茄工作法和時(shí)間表,將工作分解成小任務(wù),并設定合理的時(shí)間限制來(lái)提高效率。我也學(xué)會(huì )了合理安排時(shí)間,避免拖延癥。通過(guò)這樣的時(shí)間管理方法,我能夠更好地掌控工作進(jìn)度,保證任務(wù)按時(shí)完成。

其次,與同事的良好合作關(guān)系至關(guān)重要。在職場(chǎng)中,個(gè)人表現固然重要,但與同事之間的良好合作關(guān)系同樣不可忽視。我始終保持著(zhù)敬業(yè)、友善、積極向上的態(tài)度,并且樂(lè )于助人。我會(huì )主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通和合作,互相幫助與支持。良好的合作關(guān)系不僅能夠提高工作效率,還能夠促進(jìn)團隊的凝聚力和配合度。

第三,不斷學(xué)習和提升自己的能力。在不斷發(fā)展的時(shí)代背景下,學(xué)習和提升自己的能力顯得尤為重要。我會(huì )時(shí)刻關(guān)注行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),并主動(dòng)參加培訓和學(xué)習,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)技能。同時(shí),我也會(huì )通過(guò)閱讀相關(guān)書(shū)籍和與行業(yè)內人士交流,來(lái)增長(cháng)知識和廣度。只有不斷學(xué)習和進(jìn)步,我們才能夠在職場(chǎng)中保持競爭力。

第四,保持積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度。工作中難免會(huì )遇到各種困難和挑戰,但如何面對這些問(wèn)題是決定一個(gè)人能否成功的關(guān)鍵。我始終保持著(zhù)積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài),不管遇到怎樣的困難,都會(huì )勇于面對。我相信,只要保持良好的工作態(tài)度,認真對待每一份工作,堅持努力,自己的努力終將會(huì )得到回報。

最后,善于總結和反思是進(jìn)步的關(guān)鍵。工作中,我們需要時(shí)??偨Y和反思自己的工作,找出不足之處并加以改進(jìn)。我每天都會(huì )抽出時(shí)間,對過(guò)去的工作進(jìn)行總結,反思自己的不足和錯誤,并制定改進(jìn)方案。通過(guò)不斷地總結和反思,我可以發(fā)現自己的成長(cháng)和進(jìn)步之處,不斷提高自己的工作能力。

總而言之,這些工作心得和體會(huì )不僅是我個(gè)人的經(jīng)歷,更是每一個(gè)職場(chǎng)人士應該具備的素養。通過(guò)合理的時(shí)間管理、良好的人際關(guān)系、不斷學(xué)習和提升、積極的心態(tài)以及總結和反思,在職場(chǎng)中我們可以取得更好的成果,實(shí)現自己的職業(yè)目標。希望這些經(jīng)驗與感悟能夠對其他職場(chǎng)新人有所幫助。

個(gè)人工作心得

春去冬來(lái),轉瞬之間,歷史即將掀開(kāi)新的一頁(yè)。在過(guò)去的一年里,xx廳的全體人員在的領(lǐng)導下,公司各部門(mén)的大力支持下,通過(guò)全體人員的共同努力,克服困難,努力進(jìn)取,圓滿(mǎn)完成了xx下達的銷(xiāo)售任務(wù)。在新春即將來(lái)臨之際將x年的情況做如下匯報:

xx年共銷(xiāo)售891臺,各車(chē)型銷(xiāo)量分別為富康331臺;x161臺;x3臺;x2臺;x394臺。其中x銷(xiāo)售351臺。xx銷(xiāo)量497臺較xx年增長(cháng)45%。

為提高公司的知名度,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶(hù)搭建一個(gè)相互交流、溝通、聯(lián)誼平臺的同時(shí),把更多的客戶(hù)吸引到展廳來(lái),搜集更多的銷(xiāo)售線(xiàn)索。x年本部門(mén)舉行大小規模車(chē)展和試乘試駕活動(dòng)17次,刊登報紙硬廣告34篇、軟文4篇、報花56次、電臺廣播1400多次并組織銷(xiāo)售人員對已經(jīng)購車(chē)用戶(hù)進(jìn)行積極的回訪(fǎng),通過(guò)回訪(fǎng)讓客戶(hù)感覺(jué)到我們的關(guān)懷。公司并在x年9月正式提升任命xx為xx廳營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理。期間xx每日按時(shí)報送營(yíng)銷(xiāo)表格,盡職盡責,為公司的營(yíng)銷(xiāo)做出貢獻。

報表是一項周而復始重復循環(huán)的工作,十分重要,關(guān)系到xx公司日后對本公司的審計和xx的驗收,為能很好的完成此項,x年5月任命xx為信息報表員,進(jìn)行對x公司的報表,在期間xx任勞任怨按時(shí)準確的完成了x公司交付的各項報表,每日核對庫存情況,對車(chē)輛銷(xiāo)售作出了貢獻。

x年為完善檔案管理,特安排xx為檔案管理員,主要有收集購車(chē)用戶(hù)檔案、車(chē)輛進(jìn)銷(xiāo)登記、合格證的收發(fā)以及用戶(hù)檔案匯總上報xx公司等,期間xx按照公司規定,圓滿(mǎn)完成了公司交代的任務(wù)。

以上是對x年各項做了簡(jiǎn)要。

最近一段時(shí)間公司安排下我在齊魯陽(yáng)光進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的咨詢(xún)學(xué)習,俗話(huà)說(shuō)的好三人行必有我師,在學(xué)習后本人結合以往經(jīng)驗,取長(cháng)補短,現對于x年的計劃做如下安排:

1、詳細了解學(xué)xx公司的商務(wù)政策,并合理運用,為車(chē)輛的銷(xiāo)售在價(jià)格方面創(chuàng )造有利條件。

2、協(xié)調與xx公司各部門(mén)的,爭取優(yōu)惠政策。加強我們的市場(chǎng)競爭力。

3、每日召開(kāi)晨會(huì ),了解車(chē)輛銷(xiāo)售情況,安排日常,接受銷(xiāo)售人員的不同見(jiàn)解,相互學(xué)習。

4、銷(xiāo)售人員的培訓,每月定期4個(gè)課時(shí)的培訓學(xué)習,以提高銷(xiāo)售人員的銷(xiāo)售技能、服務(wù)技能、團對意識、禮儀等。

5、增設和發(fā)展二級銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn),制定完整的二級網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售政策,并派駐本公司銷(xiāo)售人員,實(shí)現行銷(xiāo)的突破發(fā)展,使我們的銷(xiāo)售更上一層樓。

6、合理運用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫存,爭取資金運用化。

7、根據xx公司制定的銷(xiāo)售任務(wù),對現有的銷(xiāo)售人員分配銷(xiāo)售任務(wù)。

8、重新劃定衛生區域,制定衛生值日表。

9、一日模式,俗話(huà)說(shuō)的好,好一日不算好,日日好才是好。

最后,在新春到來(lái)之際,請允許我代表xx專(zhuān)賣(mài)店全體銷(xiāo)售人員,感謝公司領(lǐng)導和全體同事,在x年一年的中對我們的大力支持與幫助。在此表示深深的謝意。在新的一年當中我們將繼續努力,虛心學(xué)習。以更好的成績(jì)來(lái)感謝領(lǐng)導和各位的支持。再次謝謝大家,祝大家新年愉快,合家幸福。

個(gè)人工作心得

以人為本,將員工當作自己的家人,公司與個(gè)人利益相得益彰.

結對工作:

一對一的結對工作對資源的利用不高,可以用一對多的結對工作,一個(gè)在各方面經(jīng)驗比較豐富的人,在多個(gè)隊友之間走穴,主要是提出問(wèn)題,提供解決方案,快速決定發(fā)展方向,快速反應真實(shí)進(jìn)度,協(xié)助開(kāi)發(fā)。

保證2個(gè)小時(shí)的單獨開(kāi)發(fā),1小時(shí)的事務(wù)處理,5小時(shí)的問(wèn)題協(xié)助。

這種方案主要的目標是將所有的比較耗時(shí)的工作集中處理,讓所有員工的工作流暢起來(lái),快速而快樂(lè )的完成自己的任務(wù),同時(shí)也可以避免上班時(shí)的時(shí)間消耗。

網(wǎng)絡(luò ):

對于開(kāi)發(fā)人員而言,利用網(wǎng)絡(luò )解決問(wèn)題基本上就是天經(jīng)地義的事。

但是,電子郵件,聊天,新聞花掉了員工太多的時(shí)間,同時(shí)讓他們也失去了戰斗力。

可以設立一臺或幾臺電腦,可以用于上網(wǎng)查詢(xún)網(wǎng)絡(luò )信息。

提高員工的時(shí)間利用率。

公司內部完全可以使用電郵,但盡量杜絕外部網(wǎng)絡(luò )郵件。

此外,建立公司自己的資料信息庫也是非常的重要的,可以通過(guò)書(shū)籍,示例代碼,文檔,論壇,bugfree來(lái)完成公司的內部資源整合。

任務(wù)安排:

安排任務(wù)時(shí)一定要全面的對任務(wù)分析,對于要做什么有清楚的認識,無(wú)論多么簡(jiǎn)單的問(wèn)題,都要向工人物按排對象進(jìn)行詳細的描述。

工作安排列表只是一個(gè)用于檢查進(jìn)度的尺度,而不能當做工作安排的文檔,因為通常任務(wù)安排的文檔過(guò)于簡(jiǎn)單,能常只是描述了最張的輸出結果,不能清楚描述任務(wù)。

結果管理:

建立個(gè)人成果庫,以及項目成果庫。

成果的交接一定要有成果文檔描述、詳細的功能說(shuō)明、程序的結構、程序的注意事項等內容。

開(kāi)會(huì ):

盡力減少集體開(kāi)會(huì ),如非特別需要,可以不參加的就不用參加會(huì )議,只需要用郵件傳達會(huì )議的基本內容。

這樣可以穩定開(kāi)發(fā)進(jìn)度,固化團隊。

透明度:

對整體系統進(jìn)行整體的把握,這種把握不應該只是一個(gè)人掌握,而應該告知所有的人,讓所有的人知道自己在什么地方。

可以不用電子文檔的形式在公司的顯著(zhù)位置進(jìn)行標識。

對于獎與罰要有明確的規定,要讓大家都看到動(dòng)力與壓力。

但是盡量不要使用罰,如果到了要罰的地步,可以直接辭退。

工作時(shí)間的靈活性:

一個(gè)人不可能一天工作8小時(shí),個(gè)人覺(jué)得可以7+1小時(shí),最后的1小時(shí)用于開(kāi)會(huì ),與解決問(wèn)題,如果沒(méi)有事情可以在上完7個(gè)小時(shí)之后就離開(kāi)。

相信很少有公司采用這么不道德的工作時(shí)制,但是個(gè)人覺(jué)得這種工作時(shí)段分配首先可以為員工的上下班,吃飯提供方便。

其次,對于員工在4:00之后的1-2個(gè)小時(shí),公司也可以進(jìn)行安排,強大員工的.運動(dòng),保證員工的健康。

上多長(cháng)時(shí)間的班并不重要,重要的是上班做了多少事。

確認

任務(wù)安排準確描述之后,要求下屬進(jìn)行重述性的確認,以保證工作的正常進(jìn)行,不走到偏路上去。

在工作進(jìn)行一段時(shí)間后,必須進(jìn)行確認進(jìn)度到什么地方,以及下一步該做什么。

前段時(shí)間工作中不盡如人意,這段時(shí)間深刻反省,在這里既對自己前段時(shí)間工作批評,也是反省,總結如何做好自己的本職工作,亡羊補牢爭取在日后的工作中能有好的表現。

以下是鄙人工作中總結的拙見(jiàn),這里總結出來(lái)希望能對日后工作有所幫助。

一、樹(shù)立全局觀(guān)念,做好本職工作

不管從事什么工作,樹(shù)立全局意識是首要的問(wèn)題,現場(chǎng)技術(shù)服務(wù)也不例外。

我認為售后服務(wù)工作的全局就是,“樹(shù)立企業(yè)形象,使客戶(hù)對公司產(chǎn)品的滿(mǎn)意度和忠誠度最大化。

”最大限度的保護客戶(hù)的利益,是提高我們公司產(chǎn)品的核心競爭力的一個(gè)重要組成部分。

做好售后服務(wù)工作,同時(shí)也是對公司產(chǎn)品的宣傳,以及對公司產(chǎn)品性能的情報收集,以便作出及時(shí)改進(jìn),使產(chǎn)品更好的滿(mǎn)足現場(chǎng)的使用要求。

二、善于溝通交流,強于協(xié)助協(xié)調

現場(chǎng)技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,還應該具備良好的溝通交流能力,一種產(chǎn)品很多時(shí)候是由于使用操作不當才出現了問(wèn)題,而往往不是如客戶(hù)反映的質(zhì)量不行,所以這個(gè)時(shí)候就需要我們找出癥結所在,和客戶(hù)進(jìn)行交流,規范操作,從而避免對產(chǎn)品的不信任乃至對企業(yè)形象的損害。

在日常的工作中做做到較好跟客戶(hù)的溝通,做到令客戶(hù)滿(mǎn)意就是對公司品牌形象的有力宣傳。

三、精于專(zhuān)業(yè)技能,勤于現場(chǎng)觀(guān)察

隨著(zhù)電子行業(yè)的不斷發(fā)展,競爭不斷強化,如何做好電腦銷(xiāo)后服務(wù),也是加強公司品牌競爭的強力底牌。

作為一個(gè)技術(shù)服務(wù)人員,要在現場(chǎng)勤于觀(guān)察、獨立思考、多與同事交流, 努力不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

每次優(yōu)秀的售后服務(wù),代表了客戶(hù)對本公司產(chǎn)品進(jìn)一步的信任。

四、技術(shù)知識水平與實(shí)際操作熟練

在過(guò)去的工作中得到了一些體會(huì ),在工作中心態(tài)很重要,工作要有激情,保持陽(yáng)光的微笑,可以拉近人與人之間的距離,便于與客戶(hù)的溝通。

尤其是對售后服務(wù)的工作,積極的思想和平和的心態(tài)才能促進(jìn)工作進(jìn)步和工作的順利,在售后工資中要有好的方法技術(shù)與判斷力才能使工作順利。

2.本人熱愛(ài)祖國,擁護中國共產(chǎn)黨。

全面貫徹黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè)。

關(guān)心國家大事。

積極參加學(xué)校組織的各項政治活動(dòng),認真學(xué)習***的三個(gè)代表,并且認真執行學(xué)校的各項規章制度。

團結同志,做到愛(ài)校如家,愛(ài)生如子。

全心全意搞好教學(xué),管教管導,言傳身教,教書(shū)育人。

教書(shū)育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。

看到孩子們一天天成長(cháng)起來(lái),作為教師的我該有多么欣慰。

所以我做了將近二十年的班主任工作,總是從關(guān)心愛(ài)護他們出發(fā),堅持正面教育,耐心引導,肯定他們的成績(jì),愛(ài)護他們的自尊心,鼓勵他們繼續努力,盡量滿(mǎn)足他們的合理要求,幫助他們解決困難。

每當我接受一個(gè)新班級時(shí),我總是先比較詳細地了解每個(gè)學(xué)生的家庭情況和他們的思想基礎,智力發(fā)展,興趣愛(ài)好,性格特點(diǎn);有什么脾氣,發(fā)脾氣時(shí)家長(cháng)采取什么辦法等,以便幫助他們解決困難和進(jìn)行有的放矢的教育。

在學(xué)校里發(fā)生什么情況,我總是及時(shí)與家長(cháng)聯(lián)系,爭取家長(cháng)的協(xié)助,共同教育好孩子。

自從我這個(gè)大男人教一年級以后,心里總覺(jué)得不是什么滋味。

當看到孩子那天真活潑的樣子,心也平衡了。

由于農村的孩子見(jiàn)識少,膽子也特別校孩子剛入學(xué)時(shí),總有一部分人不敢離開(kāi)座位。

有的即使去玩了,也要把自己的書(shū)包,雨具等拿在手里,生怕少掉自己的東西。

在智力上也存在著(zhù)很大的差異。

針對這種情況,我在教育中,除了加強常規教育外,課間休息我主動(dòng)地同他們玩,給他們講故事。

接著(zhù)給他們舉行一次“愛(ài)護自己的東西,更要愛(ài)護學(xué)校和同學(xué)的東西”主題班會(huì )。

講清哪些東西是學(xué)校的都應該愛(ài)護,怎樣愛(ài)護,要從愛(ài)惜一個(gè)粉筆頭做起。

應該怎樣做值日,做好了,又該怎樣放好課桌凳和衛生工具等。

每天放學(xué)回家前,指導他們怎樣整理好學(xué)習用品。

發(fā)現有小朋友學(xué)習用品掉在地上或亂放,我就主動(dòng)撿起來(lái)幫助整理好。

兒童的可塑性很強,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的訓練、示范,就慢慢地學(xué)會(huì )自我服務(wù),并養成習慣。

因此,我班小朋友很少丟東西。

家長(cháng)反映也很好。

平時(shí)我發(fā)現學(xué)生未經(jīng)請假不來(lái)上課的,我就打電話(huà)或上門(mén)詢(xún)問(wèn)原因。

有的小朋友病了,家長(cháng)不在家,我就自己花錢(qián)給學(xué)生買(mǎi)藥。

有的小朋友沒(méi)筆、本子,我就給他們買(mǎi),總之讓他們感到溫暖。

對班里的調皮兒童,我從來(lái)不嚇唬,總是進(jìn)行正面教育,使他們分清什么是對的,什么是錯的,什么該做,什么不該做。

對成績(jì)差的小朋友,我從不疏遠他,歧視他,而是親近他,關(guān)心他,有進(jìn)步就表?yè)P他,使他樹(shù)立學(xué)習信心。

同時(shí)熱情地給他們補課輔導。

因此我所任教的班級的學(xué)習成績(jì)都比較好。

我真誠地愛(ài)護學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,學(xué)生就會(huì )更加熱愛(ài)我,敬重我,這種互愛(ài)給我帶來(lái)無(wú)窮的樂(lè )趣。

在工作上,我嚴格要求自己,工作實(shí)干,并能完成學(xué)校給予的各項任務(wù),為提高自身的素質(zhì),我不但積極參加各項培訓,到各地聽(tīng)課學(xué)習,平時(shí),經(jīng)常查閱有關(guān)教學(xué)資料。

同時(shí)經(jīng)常在課外與學(xué)生聯(lián)系,時(shí)時(shí)關(guān)系他們。

當然在教學(xué)工作中存在著(zhù)一些不足的地方,須在以后進(jìn)一步的努力。

個(gè)人工作心得

本學(xué)期部門(mén)的工作繼續維持上學(xué)期的工作架構,分為前臺美工組、后臺網(wǎng)絡(luò )編程組。

其中美工組承擔了各大小型活動(dòng)平面宣傳的電腦設計,如舞臺幕布、宣傳噴畫(huà)、傳單海報等。具體大項目有:花落誰(shuí)家入場(chǎng)卷,工大形象之星幕布、海報、入場(chǎng)卷,藥學(xué)院科技節閉幕式幕布。

網(wǎng)絡(luò )編程組的工作相對輕松和少,組員在鞠戀陽(yáng)副部長(cháng)的帶領(lǐng)下完成了十佳投票網(wǎng)站的建設,對學(xué)生會(huì )網(wǎng)站的后臺進(jìn)行了研究和制作。由于界面美化要求很高,而且目前團委后臺不支持視頻上傳功能,要實(shí)現視頻的上傳難度相對較大,導致工作進(jìn)度緩慢。是我們的失誤,也是很多客觀(guān)原因限制導致的很無(wú)奈的結果。

鑒于本學(xué)期工大辦學(xué)109周年暨合并10周年校慶,個(gè)學(xué)生社團雄起,爭相舉辦各種活動(dòng),網(wǎng)絡(luò )部也為豐富校園文化,舉辦了"為校慶獻禮"ps創(chuàng )作大賽,活動(dòng)雖小也為校慶做出自己的貢獻。

二、干事培養。

本學(xué)期對于干事的技術(shù)培養我們也下了很大功夫,前臺美工水平卓有成效,為兄弟部門(mén)和其他組織作出的海報幕布都深受好評。張悅顧誠小盆友的給力也是有目共睹的,特在此提出表?yè)P。

后臺由于技術(shù)掌握難度相對較大,鞠戀陽(yáng)副部長(cháng)定期給干事開(kāi)課,由于時(shí)間關(guān)系,網(wǎng)站后臺搭建,,數據庫等相關(guān)技術(shù)干事們沒(méi)有掌握。暑期已經(jīng)給他們安排了詳細學(xué)習計劃,也制定了考核標準。預計下學(xué)期后臺技術(shù)能夠全面頂上。

三、暑期安排。

網(wǎng)絡(luò )部是校會(huì )比較特殊的部門(mén)之一,工作不能因為暑期二停止。下學(xué)期面臨著(zhù)迎新工作的展開(kāi),網(wǎng)絡(luò )部作為校會(huì )面向新生的網(wǎng)絡(luò )窗口,有著(zhù)很多工作要做。

校會(huì )新生群的建設,目前已與工大學(xué)生論壇玄武雅閣合作建設新生交流群三個(gè)。前期宣傳工作正在展開(kāi),預計是學(xué)生會(huì )主要成員和雅閣主要成員全部加入,各級學(xué)生組織派代表加入新生交流群,為新生解答問(wèn)題。

四、工作展望。

下學(xué)期計劃:

1.完善校會(huì )網(wǎng)站。

2.作出視頻上傳功能。

3.招新。

4.電子競技大賽。

5.工作交接。

個(gè)人學(xué)習心得體會(huì )短句

學(xué)習是每個(gè)人一生中最為重要的活動(dòng)之一,它不僅能夠幫助我們獲得知識和技能,還可以提升我們的思維能力和解決問(wèn)題的能力。在此次學(xué)習過(guò)程中,我通過(guò)積極主動(dòng)地參與并總結經(jīng)驗,獲得了一些寶貴的學(xué)習心得體會(huì )。

段落二:培養良好的學(xué)習習慣。

良好的學(xué)習習慣是取得學(xué)習成果的關(guān)鍵。我意識到,每天的學(xué)習計劃和學(xué)習目標能夠幫助我養成良好的學(xué)習習慣,規劃時(shí)間并且高效地安排自己的學(xué)習任務(wù)。此外,及時(shí)的反饋和復習也是培養良好學(xué)習習慣的重要環(huán)節。我逐漸學(xué)會(huì )了給自己設定學(xué)習目標,并通過(guò)不斷的反饋和復習來(lái)提高自己的學(xué)習效果。

段落三:積極尋求幫助和分享。

學(xué)習并不是一個(gè)孤立的過(guò)程,而是一個(gè)互動(dòng)和共享的過(guò)程。我發(fā)現,在遇到難題或者自己無(wú)法理解的知識點(diǎn)時(shí),及時(shí)地尋求幫助是非常重要的。與同學(xué)討論、尋求老師的建議或者上網(wǎng)搜索資料,這些都是我在學(xué)習中積極參與互動(dòng)的方式。此外,我也發(fā)現將學(xué)到的知識分享給他人不僅鞏固了自己的學(xué)習成果,還能夠幫助他人更好地理解和掌握知識。

段落四:靈活運用學(xué)習方法。

在學(xué)習過(guò)程中,我認識到?jīng)]有一個(gè)固定的學(xué)習方法適用于所有的學(xué)習內容和情況。因此,我需要根據具體的學(xué)習目標和情境選擇合適的學(xué)習方法。例如,在學(xué)習理論知識時(shí),我更傾向于通過(guò)課堂筆記和閱讀相關(guān)的書(shū)籍來(lái)深入理解。而在學(xué)習實(shí)踐技能時(shí),我會(huì )選擇通過(guò)模仿和實(shí)際操作來(lái)提高自己的技能。靈活運用學(xué)習方法不僅能夠提高學(xué)習的效果,還能夠激發(fā)自己的學(xué)習興趣。

段落五:堅持不懈,持續學(xué)習。

學(xué)習是一個(gè)不斷積累和提升的過(guò)程。在這次學(xué)習過(guò)程中,我充分認識到堅持不懈是取得學(xué)習成果的關(guān)鍵。我時(shí)刻提醒自己學(xué)習是一個(gè)長(cháng)期的過(guò)程,不能輕易放棄。盡管學(xué)習中會(huì )遇到困難和挫折,但只要持續學(xué)習、保持耐心和恒心,最終必能收獲成功。

總結:

通過(guò)這次學(xué)習過(guò)程,我深刻地認識到學(xué)習是一項需要付出努力和堅持的活動(dòng)。這不僅僅是為了獲得成績(jì),更是為了提升自己的綜合素質(zhì)和未來(lái)的發(fā)展。通過(guò)培養良好的學(xué)習習慣、積極尋求幫助和分享、靈活運用學(xué)習方法以及堅持不懈地學(xué)習,我相信自己的學(xué)習能力和水平會(huì )不斷提高,并且在未來(lái)的學(xué)習和工作中能夠取得更好的成績(jì)和成功。

個(gè)人工作心得

本著(zhù)鍛煉自己,不落人后的想法,我也定下了暑期打工自己賺錢(qián)旅游的計劃,能到伊利這種國內有相當知名度的企業(yè)當一名臨時(shí)的促銷(xiāo)員我覺(jué)得相當幸運。不知不覺(jué)在伊利公司做臨促員已經(jīng)臨近一個(gè)月了,這期間我學(xué)到了很多,成長(cháng)了很多。

看過(guò)一個(gè)報道,財富榜上百分之九十的富豪都從事過(guò)促銷(xiāo)的職業(yè),當促銷(xiāo)員說(shuō)來(lái)人人可做,卻也并不是人人都能做得好。在家潤多千禧店第一天做事,懷著(zhù)滿(mǎn)腔熱情,急功近利的我就做錯事了,把贈品送錯了出去,遭到長(cháng)促的狠批,這是第一次被除家長(cháng)、老師之外的人罵,心里著(zhù)實(shí)不是滋味。但我知道長(cháng)促周姐其實(shí)是個(gè)心地很好的人,雖然她每天都會(huì )罵我。做伊利促銷(xiāo)真的難啊,被長(cháng)促監督得絲毫不能偷懶,也擔心出點(diǎn)差錯幸苦賺的錢(qián)就給扣掉了。我也體會(huì )到什么叫管理嚴密了。一個(gè)好的企業(yè),就是要員工從上到下的一條心。

第二天工作的時(shí)候,就被蒙牛的促銷(xiāo)員給嗆聲了,“你站過(guò)去點(diǎn)”蒙牛的促銷(xiāo)員用狠不好的口氣說(shuō)。我又想著(zhù)做伊利的臨促真艱難啊,不僅要被長(cháng)促使喚,還要被蒙牛的促銷(xiāo)員排擠。同是國內兩大奶業(yè),在超市的位置也只一米相隔,競爭是理所當然,總覺(jué)得蒙牛和伊利的促銷(xiāo)員隨時(shí)都可能吵起來(lái)。這期間也讓我學(xué)會(huì )了如何做人,協(xié)調與對手的關(guān)系。

就家潤多千禧店來(lái)說(shuō),我覺(jué)得蒙牛牛奶擺放的地理位置要比我們的好,客人從樓道出來(lái)或進(jìn)去第一眼看到的一定是蒙牛的牛奶堆,伊利的兒童奶旁邊是日用品,也就是說(shuō)通常買(mǎi)日用品的人會(huì )常經(jīng)過(guò),而不是專(zhuān)門(mén)想買(mǎi)食品的人買(mǎi)牛奶的人。這幾個(gè)周末來(lái)看兒童奶的顧客不太多,可能是天氣熱的關(guān)系吧。

在做促銷(xiāo)員的這些日子里,我學(xué)會(huì )了察言觀(guān)色,與人溝通,遇事要常保樂(lè )觀(guān)心態(tài),冷靜平和的面對。不光如此,與超市里許多同齡的大學(xué)生同事都結成了君子之交,受益匪淺?,F在我做促銷(xiāo)做得是越來(lái)越順手了,也褪去了初有的羞澀,我想我會(huì )更努力的,讓暑假過(guò)得充實(shí),讓人生活得有意!

伴隨著(zhù)寒假生活的到來(lái),我在大學(xué)階段的生活也再次開(kāi)始變得熱鬧了起來(lái)!

在大學(xué)階段,盡管生活在人才密布的xxx學(xué)院當中,但在這個(gè)所謂的“小社會(huì )”中,大家都只注多是注重在課堂和書(shū)本上的學(xué)習鍛煉!盡管因此也出現了很多在專(zhuān)業(yè)知識上的“大神”,但我卻始終覺(jué)得,這種學(xué)習方式并不適用于所有人,尤其是我!

為此,在這個(gè)寒假里,我決定趁著(zhù)假期的機會(huì ),讓自己在實(shí)習到來(lái)之前,提前投身于社會(huì )的染缸之中,我期望能通過(guò)在社會(huì )鍛煉上的努力,從社會(huì )中吸收經(jīng)驗,以此來(lái)鍛煉自身能力。

為此,在經(jīng)歷了這次的社會(huì )實(shí)踐之后,我對自己的感受和精力都做了回顧和反思,現對我在假期社會(huì )實(shí)踐中的心得和體會(huì )記錄如下:

此次實(shí)踐的目標,是為了讓我能更充分的體會(huì )投身社會(huì )的感受。并且,因為個(gè)人的情況,身邊也只有我自己,難以展開(kāi)其他的活動(dòng)。并且,在進(jìn)一步考慮到寒假時(shí)間短暫的情況后,我最終決定,商場(chǎng)去完成這次社會(huì )實(shí)踐的目標。

如今,從結果上看來(lái),我的選擇是正確的,因為春節的促銷(xiāo),商場(chǎng)正處于比較缺乏人手的狀況,并且我選擇商品促銷(xiāo)區工作,不僅鍛煉了自身的膽量,也增加了與顧客交流的機會(huì ),實(shí)在是再適合不過(guò)的實(shí)踐地點(diǎn)!

在此次實(shí)踐的促銷(xiāo)活動(dòng)中,我負責在xxx商品區域的負責點(diǎn)進(jìn)行促銷(xiāo)招待。對我而言,過(guò)去來(lái)到商場(chǎng),都是以顧客的'身份到來(lái)。以前我也曾經(jīng)見(jiàn)過(guò)不少的促銷(xiāo)工作者,但卻沒(méi)有思考過(guò)在這個(gè)崗位是一種怎樣的感受。

而當我真正站在那里的時(shí)候,第一的反應就是——“尷尬”。我拿著(zhù)打開(kāi)的擴音器,但卻在自己的崗位上一句話(huà)也喊不出來(lái)。盡管經(jīng)過(guò)了培訓,但在過(guò)去xx年以來(lái),我從未在公共區域做出過(guò)這么引人注目的事情!但和我不同,在我的身邊還有一名大學(xué)生,盡管不是來(lái)自一個(gè)學(xué)校,但她的經(jīng)驗可比我強得多。只見(jiàn)她拿起擴音器,留開(kāi)始在這人來(lái)人往的商場(chǎng)里呼喊起來(lái),并慢慢的融入到了商場(chǎng)的喧雜當中。如此,我也終于鼓起了勇氣,正式喊出了自己的“第一聲”。

此次的社會(huì )實(shí)踐讓我有一種突破了自我的感覺(jué),當我喊出了第一次的促銷(xiāo)口號之后,后面的事情好像都不再是難事。而且在身邊xxx同事的幫助下,我也在實(shí)踐中越發(fā)的開(kāi)朗和自信,并掌握了很多促銷(xiāo)的技巧。

如今,再回顧這次的實(shí)踐,我真的很慶幸自己來(lái)到了這里。通過(guò)這次的經(jīng)歷,我所的收獲的是學(xué)校中難以學(xué)到的經(jīng)驗。并且,在今后,我也會(huì )繼續努力,讓自己變得更加出色!

個(gè)人學(xué)習心得體會(huì )短句

在我們的學(xué)習生涯中,每個(gè)人都會(huì )有各自的學(xué)習心得和體會(huì )。這些心得和體會(huì )在我們的成長(cháng)道路上起到了至關(guān)重要的作用。下面我將就我個(gè)人的學(xué)習心得和體會(huì ),從積極思維、高效學(xué)習、團隊合作、自我管理和目標堅持五個(gè)方面進(jìn)行闡述。

首先,積極思維是我在學(xué)習過(guò)程中的得力工具。積極思維讓我能夠保持良好的心態(tài),面對各種學(xué)習困難時(shí)不輕易氣餒。當我遇到困難時(shí),我會(huì )告訴自己“我相信我能行”,并找出解決問(wèn)題的方法。積極思維還讓我相信努力一定會(huì )有回報,激發(fā)了我追求卓越的動(dòng)力。因此,在學(xué)習中,我始終堅持積極思維,相信自己能不斷進(jìn)步。

其次,高效學(xué)習是我取得進(jìn)步的關(guān)鍵。我發(fā)現在有限的學(xué)習時(shí)間里,利用時(shí)間的分配非常重要。通過(guò)總結自己學(xué)習的習慣,我發(fā)現在最精力充沛的早晨,我最適合進(jìn)行重復性的學(xué)習,而在下午時(shí)分,我則更適合進(jìn)行深入思考。此外,我還善于運用學(xué)習工具,如制定學(xué)習計劃、使用筆記本和制作學(xué)習總結等,這些工具幫助我更加高效地學(xué)習和復習知識。高效學(xué)習幫助我在有限的時(shí)間內掌握更多的知識。

另外,團隊合作是我學(xué)習過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。通過(guò)和同學(xué)們的合作,我學(xué)會(huì )了互相支持和傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)。團隊合作還幫助我學(xué)會(huì )了分享和協(xié)作,鍛煉了我的領(lǐng)導能力和團隊合作精神。在團隊合作中,我意識到只有通過(guò)與他人合作,才能使自己的能力得到更大的發(fā)展,并且也能為別人提供幫助。團隊合作讓我感受到了集體的力量和團隊的凝聚力,取得了意想不到的好成果。

再次,自我管理是學(xué)習過(guò)程中必不可少的一項能力。通過(guò)自我管理,我能夠合理安排自己的時(shí)間,制定學(xué)習目標,并且嚴格按照計劃進(jìn)行行動(dòng)。自我管理還讓我學(xué)會(huì )及時(shí)調整自己的學(xué)習策略,從而提高效率和效果。同時(shí),我也學(xué)會(huì )了充分利用碎片時(shí)間,例如在排隊、等車(chē)或休息的時(shí)間里,我會(huì )用手機上的學(xué)習軟件進(jìn)行知識學(xué)習。自我管理讓我學(xué)會(huì )了自律和自主學(xué)習,使我在學(xué)習中不斷進(jìn)步。

最后,目標堅持是我學(xué)習過(guò)程中的不斷動(dòng)力。設立目標可以讓我明確自己的方向,并激發(fā)我的積極性和主動(dòng)性。設立目標還能讓我清楚自己的努力方向,為我學(xué)習提供了有力的動(dòng)力。有了明確的目標,我就能更加專(zhuān)注和堅持,直到實(shí)現自己的目標。目標堅持讓我不斷進(jìn)步,成為了我取得好成績(jì)的關(guān)鍵。

總之,個(gè)人的學(xué)習心得和體會(huì )是我們學(xué)習的寶貴財富,它們?yōu)槲覀冊趯W(xué)習中提供了指導和動(dòng)力。發(fā)展積極思維、高效學(xué)習、團隊合作、自我管理和目標堅持是我在學(xué)習中的體會(huì ),希望這些心得和體會(huì )能夠對大家的學(xué)習有所啟發(fā)。讓我們一起努力,不斷進(jìn)步,取得更好的學(xué)習成績(jì)!

個(gè)人工作心得

xxx年是xx公司在全體員工的共同努力下,xx汽車(chē)公司取得了歷史性的突破,年銷(xiāo)售額、利潤等多項指標創(chuàng )歷史新高?,F將xxx年工作總結如下:

針對今年公司總部下達的經(jīng)營(yíng)指標,結合公司總經(jīng)理在xxx年商務(wù)大會(huì )上的指示精神,公司將全年銷(xiāo)售工作的重點(diǎn)立足在差異化營(yíng)銷(xiāo)和提升營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)質(zhì)量?jì)蓚€(gè)方面。面對市場(chǎng)愈演愈烈的價(jià)格競爭,我們沒(méi)有一味地走入“價(jià)格戰”的誤區?!皟r(jià)格是一把雙刃劍”,適度的價(jià)格促銷(xiāo)對銷(xiāo)售是有幫助的。

售后服務(wù)是窗口,是我們整車(chē)銷(xiāo)售的后盾和保障,為此,我們對售后服務(wù)部門(mén),提出了更高的要求,在售后全員中,展開(kāi)了廣泛的服務(wù)意識宣傳活動(dòng),以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門(mén)經(jīng)理參加的的車(chē)間現場(chǎng)巡檢制度。

對于內部管理,作到請進(jìn)來(lái)、走出去。固步自封和閉門(mén)造車(chē),已早已不能適應目前激烈的專(zhuān)用汽車(chē)市場(chǎng)競爭。我們通過(guò)委托相關(guān)專(zhuān)業(yè)公司,對分公司的管理提出全新的方案和建議;組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén),利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習。

公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的積極性,才能使公司得到好的發(fā)展。年初以來(lái),我們建立健全了每周經(jīng)理例會(huì ),每月的`經(jīng)營(yíng)分析會(huì )等一系列例會(huì )制度。營(yíng)銷(xiāo)管理方面出現的問(wèn)題,大家在例會(huì )上廣泛討論,既統一了認識,又明確了目標。

在加強自身管理的同時(shí),我們也借助外界的專(zhuān)業(yè)培訓,做好銷(xiāo)售工作計劃,做好個(gè)人工作總結報告,提升團隊的凝聚力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。通過(guò)聘請專(zhuān)業(yè)的企業(yè)管理人才對員工進(jìn)行了團隊精神的培訓,進(jìn)一步強化了全體員工的服務(wù)意識和理念。

xxx年,通過(guò)全體員工的共同努力,公司各項工作取得了全面勝利,各項經(jīng)營(yíng)指標均創(chuàng )歷史新高。在面對成績(jì)歡欣鼓舞的同時(shí),我們也清醒地看到我們在營(yíng)銷(xiāo)工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場(chǎng)開(kāi)拓的創(chuàng )新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。同時(shí)還要提高我們對市場(chǎng)變化的快速反應能力。

個(gè)人工作心得

時(shí)光荏苒,歲月如梭。轉眼之間,又到了xxx年的年終歲尾。xxx年,是我在急診科工作的第五年,也是我們在舊急診樓里摸爬滾打的最后一年了,明年,我們就要搬到新建的急診科專(zhuān)屬的大樓里,屆時(shí),我們的工作環(huán)境就會(huì )有很好的改善,科室業(yè)務(wù)工作將得到進(jìn)一步發(fā)展。

做為一名急診科護士,我們肩負著(zhù)“x”院前急救、轉運、院內急救的任務(wù),以快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫療服務(wù),充分保障了轄區內“x”院前急救及院內急診急救工作的順利開(kāi)展,確保了我院“x”急救站“綠色生命通道”的暢通,保證了門(mén)急診工作的正常進(jìn)行。在我們的共同努力下,急診科全年門(mén)急診量、累計收住院人次、急診搶救與往年同期對照均有顯著(zhù)增長(cháng),為醫院各病區及輔助檢查科室輸送了大量病源,有力地促進(jìn)了醫院各科室的“兩個(gè)效益”的增長(cháng),提高了全院醫務(wù)人員的工作積極性。

在20xx年度,急診科全體護理人員認真學(xué)習各種醫療法律法規,自覺(jué)遵守醫院和科室的各項規章制度,牢固樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)理念,不斷提高思想道德教育修養,力爭文明行醫,優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到小事講風(fēng)格,大事講原則。工作中互相支持,互相理解,人員分工明確、各司其職、各負其責、團結務(wù)實(shí)、和諧相處、順利圓滿(mǎn)的完成了醫院的各項工作任務(wù)。

急診科護士始終以“質(zhì)量管理年標準”、“全國醫療萬(wàn)里行”檢查標準為準繩,加強急診科的醫療護理質(zhì)量建設,以醫療護理核心制度為重點(diǎn),認真執行了各項操作規程和搶救工作流程,嚴防差錯、醫患糾紛等醫療護理不良事件的發(fā)生。按照醫院及科室制度的培訓和考核計劃,定期對急救隊員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習及急救技術(shù)的'培訓,在科室形成了良好的學(xué)習風(fēng)氣,認真鉆研業(yè)務(wù),互相交流、、互相促進(jìn),從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù),如心肺復蘇術(shù)、機械通氣、氣管插管、電除顫、電動(dòng)洗胃術(shù)、心電監護等操作技術(shù),進(jìn)一步提高了急救隊員的急診急救能力,對科室醫療和護理質(zhì)量進(jìn)行檢查、質(zhì)控、培訓、考核、督導,嚴格醫療護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規范,嚴格按照國家衛生部制定的相關(guān)法律、法規及醫療行為規范開(kāi)展急診搶救工作,做到防醫療差錯、防醫療事故于未然,杜絕醫療行為過(guò)程中的麻痹大意思想。

在“x”急救工作中,我們堅決服從“x”指揮中心的調度,做到隨時(shí)出診、迅速出車(chē)、準備及時(shí)到達急救現場(chǎng)。始終做到急救藥品,物品完好率100%,搶救設備處于應急備用功能狀態(tài),在“x”院前急救及院內急救搶救過(guò)程中,從病情評估、預檢、分診、分流到安全正確地轉運入科。每個(gè)環(huán)節都能做到無(wú)縫銜接,有力地保障了轄區居民的生命安全。

在急診搶救工作中,加強醫院感染管理,有效預防和控制醫院感染,提高醫療護理質(zhì)量,保證護理安全。落實(shí)醫院感染管理規章制度和工作規范,嚴格執行操作規程和工作標準,防止傳染病的傳播,做好自身防護、消毒隔離、醫療廢物管理,嚴防院內交叉感染。

急診科是醫院面向社會(huì )的重要窗口,其醫療水平和服務(wù)質(zhì)量直接影響和反映出醫院的精神面貌和社會(huì )形象?!皒”是救死扶傷的生命救護者,是保護人民生命健康的“綠色通道”,在日常急救工作和院前急救的時(shí)候,做為一名急診科護士,代表著(zhù)醫院的形象,我們時(shí)時(shí)刻刻注重樹(shù)形象、抓內涵,為醫院的全面和諧健康發(fā)展奉獻出了一份光和熱。

回顧xxx年,我們雖取得一定的成績(jì),但同時(shí)也意識到在急診工作中存在著(zhù)一些缺陷和不足。如何在急診工作中進(jìn)一步改進(jìn),程度地發(fā)揮自己的潛力。具體問(wèn)題和改善思路如下:

1、急診科就醫環(huán)境簡(jiǎn)陋,布局不合理,衛生條件差,患者滿(mǎn)意度低,急待搬遷后加以改善。

2、急診科醫護人員應急急救經(jīng)驗不足,急救技能有待提高,要注意對搶救室儀器設備的熟練掌握,如呼吸機、除顫儀等,關(guān)鍵時(shí)刻及時(shí)跟進(jìn),還需要加強專(zhuān)科培訓、進(jìn)修學(xué)習,以提高整體搶救水平。

3、急診急救工作中缺乏靈活性,要時(shí)刻注意和患者、家屬進(jìn)行醫患溝通,及時(shí)了解患者的心理、情緒、發(fā)病原因,有利于改善醫患關(guān)系,保障醫療安全,今后需加強溝通交流技巧的培訓。

4、要熟練掌握急診危重癥的監護和搶救流程,如急腹癥、昏迷、休克、中毒等,對昏迷患者,第一時(shí)間開(kāi)放氣道、吸氧,在實(shí)施緊急救護的同時(shí),及時(shí)通知醫生搶救,注意血糖、瞳孔及對光反射、是否頸項強直等,抓住重點(diǎn),有的放矢,避免手忙腳亂。

5、掌握常用急診搶救藥品的用法和用量,嚴格執行搶救過(guò)程中的口頭醫囑制度,注意患者過(guò)敏史、血糖、心肺功能等,注意用藥安全。

6、注意動(dòng)態(tài)觀(guān)察患者病情,具備整體觀(guān)和全局觀(guān),在急診患者病情尚未穩定前,一定要加強巡視和溝通,盡量把患者安排在自己實(shí)力范圍內,以便及時(shí)觀(guān)察和急救。

7、當遇到突發(fā)公共事件或接診的患者較多時(shí),切記及時(shí)向上級匯報,組織搶救,分解危難,做好分診分流,保障醫療護理安全。

回顧過(guò)去,展望未來(lái),希望醫院在新的一年加以考慮急診科醫護人員的繼續教育及待遇問(wèn)題,以促進(jìn)急診科建設的可持續性發(fā)展,為此我們將以自己的實(shí)際行動(dòng),齊心協(xié)力、真抓實(shí)干、與時(shí)俱進(jìn),共創(chuàng )醫院和諧美好明天。

個(gè)人工作心得

人生觀(guān)。價(jià)值觀(guān),積極參加醫院的各項政治活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習,提高自身思想認識和服務(wù)技能,在職工中樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發(fā)展大局,積極開(kāi)展各項工作,認真完成醫院下達的各項工作任務(wù)。

正確處理科室與醫院??剖彝轮g的關(guān)系。引導科室全體同志正確樹(shù)立個(gè)人的世界觀(guān)。價(jià)值觀(guān)。人生觀(guān)。面對新形勢。新機遇。新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之余努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,解決業(yè)務(wù)上的疑難問(wèn)題。作為一名管理者,在追求自身素質(zhì)提高的同時(shí),更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。

1、截止xx月底,我科共完成檢測病人5萬(wàn)多人次,全科全年業(yè)務(wù)收入達到150余萬(wàn)元。

2、積極配合臨床開(kāi)展工作,不斷增加新的檢測項目,以滿(mǎn)足臨床診斷的需求。3、參加xx省臨床檢驗室間質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),在血液。免疫。生化等各項目評價(jià)中均取得優(yōu)異成績(jì)。充分顯示了我科實(shí)驗項目檢測結果的準確性和在各實(shí)驗室間的可比性。

4、全面執行室內質(zhì)量控制,保持資料完備。

5、作好實(shí)驗儀器的維護和保養工作,對出現各類(lèi)故障,能認真研究,積極應對,即時(shí)自行解決,既保證了我科各類(lèi)儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

建立健全科室。個(gè)人各項規章制度及質(zhì)量控制制度,一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫務(wù)人員具有高度的.服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。定期征求病人及群眾意見(jiàn),針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,結合科室實(shí)際情況加以解決,贏(yíng)得了病人的信賴(lài),年內無(wú)醫療事故發(fā)生。

目前科室有xx名同志;其中xx名在原來(lái)中專(zhuān)畢業(yè)的基礎上,通過(guò)自學(xué)考試正在就讀大專(zhuān)??剖疑舷滦纬闪吮?、學(xué)、趕、幫、超的濃厚學(xué)習氛圍,呈現一派生機勃勃。奮發(fā)向上的景象。

只注意認真做好自己的工作,為領(lǐng)導分憂(yōu)不夠,對同事幫助不足。有時(shí)工作不夠細致,存在急躁情緒,開(kāi)拓創(chuàng )新不夠。

在新的一年里,我一定以更加飽滿(mǎn)的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰,爭取做出更加優(yōu)異的成績(jì)。

工作個(gè)人心得

工作個(gè)人心得要怎么寫(xiě),才更標準規范?根據多年的文秘寫(xiě)作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的工作個(gè)人心得樣本能讓你事半功倍,下面分享【工作個(gè)人心得精品3篇】,供你選擇借鑒。

通過(guò)這次的培訓,我認為很有必要,很切合我們的實(shí)際需求,是一個(gè)機會(huì ),我們員工和企業(yè)共同提升,共同飛躍的一個(gè)機遇。

培訓主題:主要關(guān)于工作化素質(zhì)、團隊建設及管理能力提升這三個(gè)方面的內容,這對于我們這些奔跑在企業(yè)建設中的工作者來(lái)說(shuō),這樣的課程是非常有實(shí)際意義的。它既可以提點(diǎn)、強化我們工作中的工作精神,工作修養,同時(shí)也可以培養我們工作中的管理能力,工作技能,這些工作中的技巧,我相信生活中或許工作中很難吸收,很難有機會(huì )學(xué)習到。而這次的培訓,正是這樣一種難得機會(huì ),讓我可以有機會(huì )提升自我,認識自己的優(yōu)點(diǎn),價(jià)值,從而奉獻企業(yè),奉獻到工作中去,我相信這是每一位工作者內心所向往呼喚的。

這三個(gè)版塊的內容,都非常深刻的闡述了各自的要求和要點(diǎn),而教授那神情的演講,自身豐富的專(zhuān)業(yè)知識,也讓我對這三方面大有認識。具體來(lái)說(shuō),我認為工作化素質(zhì)這一節是更加具有學(xué)習的必要性,是企業(yè)培訓人才,尋找成功投資的一節關(guān)鍵理論課程。具備工作化素質(zhì)的人才,我想應該已經(jīng)具備了為企業(yè),為社會(huì )謀福利,創(chuàng )奇跡的能力,這也是企業(yè)最需要,最要求的。

中國各類(lèi)企業(yè)目前都正處在二次創(chuàng )業(yè)期以及由經(jīng)驗型管理向工作化管理轉型過(guò)程中,這直接關(guān)系到企業(yè)在市場(chǎng)競爭中生存和發(fā)展力。而如何使企業(yè)員工形成良好的工作心態(tài)、具備工作化所需要的各種工作技能則是重要的內容之一。

工作化是什么,我原先籠統的略微懂得,現在通過(guò)這次培訓,我很自豪地說(shuō),我明白了,并且我正在努力向工作化素質(zhì)人才挺進(jìn),奮斗。工作化素質(zhì)內涵包括了三點(diǎn):工作心態(tài),工作知識,工作精神、包裝。

工作的心態(tài),多數人甚至所有人都覺(jué)得是一種樂(lè )觀(guān)向上,積極飽滿(mǎn)的心態(tài),對,這是正確的,每個(gè)行業(yè),每個(gè)位置,都需要這種樂(lè )觀(guān),朝氣蓬勃的人才,這是社會(huì )活力美好的元素??墒浅藰?lè )觀(guān),我們難道不需要一種危機心態(tài)嗎,面對危機自我調節,均衡的心態(tài),這比樂(lè )觀(guān)更重要,因為有危機意識的人更懂得自我生存、自我保護。當然還有一點(diǎn)是感恩的心態(tài),這也是處理人際關(guān)系中有益的一種方式。

工作知識中那25個(gè)討人喜歡的原則,我看了又看,揣摩了有揣摩,想想自己哪里不好,哪里需要改進(jìn),哪里需要反省的,這25條原則是工作生活中必備的法寶,是我們生活中擁有自信,擁有勇氣的定心丸,或許更是我們構建和諧社會(huì )的一個(gè)基點(diǎn)。

工作精神是我們每位工作人員所要必備的,這不是建議,是自我意識中的要求。沒(méi)有工作精神的人,就沒(méi)有資格甚至沒(méi)有能力站在這個(gè)崗位上,因為你連最起碼的工作操守,工作道德都不清楚,又憑什么去得到工作中的快樂(lè )和享受呢。這是我認為社會(huì )工作者最需要最起碼的一種工作精神——敬業(yè),責任,專(zhuān)業(yè),規范,協(xié)作。

通過(guò)這次企業(yè)管理培訓,我真的受益匪淺,學(xué)習到很多專(zhuān)業(yè)知識以及作為一名員工所應具備的工作道德,工作操守。培訓或許會(huì )枯燥,會(huì )繁瑣,可是我相信這次培訓帶給我更大的是有用的知識和源源不斷做人做事的道理,做好一名員工,做好一名管理人員,還是一個(gè)老板,都要懂得的工作規則,職場(chǎng)要求。

我相信我們企業(yè)這筆投資——培訓,是絕對有益有價(jià)值的,而且回報率絕對不低。

本年度我為自己設定的四新一德的學(xué)習目標是:熟悉《課標》、教材,掌握教學(xué)常規提高其教育教學(xué)能力,盡快適應新教學(xué)崗位的教育教學(xué)工作需要。力求達到:

(1)樹(shù)立良好的敬業(yè)精神,熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)學(xué)生,遵紀守法,養成職業(yè)紀律和道德規范,熟悉學(xué)校的各種規章制度。

(2)完成教育教學(xué)任務(wù),熟悉所《課標》,教學(xué)工作得到大多數學(xué)生的認可。(3)熟悉學(xué)生的生理、心理特點(diǎn),能管好課堂。

(4)熟悉本學(xué)科的最新知識和信息,完善知識結構,更新教育教學(xué)觀(guān)念。(5)開(kāi)展教學(xué)探究、解決教育教學(xué)中實(shí)踐問(wèn)題、總結教育教學(xué)經(jīng)驗。經(jīng)過(guò)認真研讀《師德修養》、《新知識》、《新技能》、《新理論》、《新方法》;通過(guò)自身的不斷努力,不斷地充實(shí)自己,讓讀書(shū)與學(xué)習成為習慣。平時(shí)多讀一些關(guān)于教育教學(xué)的理論書(shū)籍,按學(xué)校繼續教育指南,自學(xué)規定的繼續教育教材。

在教材研讀方面我認真鉆研教材,針對學(xué)生的實(shí)際情況寫(xiě)出真正實(shí)用的教案,把理論與實(shí)際緊密的結合起來(lái),科學(xué)備課。

在思想政治方面積極參加提高培訓和學(xué)校組織的政治業(yè)務(wù)學(xué)習。不斷地增加和更新自己的知識。此外還積極參加學(xué)校及上級舉辦的各級各類(lèi)培訓和學(xué)習。并把學(xué)到的知識及時(shí)實(shí)踐到教學(xué)工作中,做到及時(shí)反饋,及時(shí)彌補不足。通過(guò)這一時(shí)期的學(xué)習和了解,使我更深刻的認識到時(shí)代在更新,社會(huì )在進(jìn)步,教育在發(fā)展,只有學(xué)習才能不斷的提高自身素質(zhì),才能樹(shù)立現代教育觀(guān)念,才能適應素質(zhì)教育的需要,才能成長(cháng)為新時(shí)期合格的人民教師。盡管自己已經(jīng)取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jì),但我深知那是不夠的,在今后的時(shí)間里,我將一如既往,繼續在這條道路上不斷努力,讓自己在這平凡的工作崗位上發(fā)出自己的光和熱,幫助別人。

20__年彈指間已過(guò)半年??偨Y我這半年來(lái)的工作,只能說(shuō)是忙碌而充實(shí)。半年來(lái)在領(lǐng)導的指導、關(guān)心下,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定進(jìn)步,為了總結經(jīng)驗,吸取教訓,更好地前行,現將我這半年的工作總結如下:

一、端正態(tài)度,熱愛(ài)本職工作。

態(tài)度決定一切,不能用正確的態(tài)度對待工作,就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環(huán)境,那就改變自己,盡到自己本份,盡力完成應該做的事情。

只有熱愛(ài)自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態(tài)度,本著(zhù)對工作積極、認真、負責的態(tài)度,踏實(shí)的干好本職工作。

二、培養團隊意識,端正合作態(tài)度。

在工作中,每個(gè)人都有自己的長(cháng)處和優(yōu)點(diǎn)。培養自己的團隊意識和合作態(tài)度,互相協(xié)作,互補不足。工作才能更順利的進(jìn)行。僅靠個(gè)人的力量是不夠得,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計較個(gè)人得失,這樣才能把工作圓滿(mǎn)完成。

三、存在不足。

工作有成績(jì),也存在不足。主要是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習和克服自身的缺點(diǎn),今后要認真總結經(jīng)驗,克服不足,把工作干好。

(一)、強化自制力。

(二)、加強溝通。

同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會(huì ),增進(jìn)了解融洽關(guān)系,保證工作質(zhì)量,提高工作效率,工作中有些問(wèn)題往往就是因為沒(méi)有及時(shí)溝通引起的,以后工作中要與領(lǐng)導與同事加強溝通。

(三)、加強自身學(xué)習,提高自身素質(zhì)。

積累工作經(jīng)驗,改進(jìn)工作方法,向周?chē)緦W(xué)習,注重別人優(yōu)點(diǎn),學(xué)習他們處理問(wèn)題的方法,查找不足,提高自己。

最后還是感謝,感謝領(lǐng)導和同事的支持和幫助,我深知自己還存在很多缺點(diǎn)和不足,工作方式不夠成熟,業(yè)務(wù)知識不夠全面等等,在今后的工作中,我要積累經(jīng)驗教訓,努力克服缺點(diǎn),在工作中磨練自己,盡職盡責的做好各項工作!

個(gè)人工作心得

我局是全省首批開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的部門(mén)之一。

這次省委按照黨中央的部署,在全黨范圍內,將用一年半的時(shí)間,認真開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)。

這一學(xué)習活動(dòng)的開(kāi)展,有著(zhù)十分重大的現實(shí)意義和深遠的歷史影響。

通過(guò)省局黨組的發(fā)動(dòng)及近前的封閉式學(xué)習、聽(tīng)輔導和自學(xué),自己對這次在全黨范圍內開(kāi)展的學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng),有了深刻的認識。

通過(guò)學(xué)習對這一理論有了進(jìn)一步的理解,更加深刻感受到這次學(xué)習實(shí)踐活動(dòng),不僅僅是我黨政治思想教育方面的需要,更主要的是要把科學(xué)發(fā)展觀(guān)理解為,是“我黨的重要戰略指導思想”,是在我們今后一段時(shí)期內必須遵循的原則。

人類(lèi)要進(jìn)步,社會(huì )要發(fā)展,我國要富強,人民生活水平要提高,只有遵循一個(gè)原則即科學(xué)發(fā)展,這些目標才能實(shí)現。

全黨必須要統一認識,共同努力,步調一致去完成“中國特色的社會(huì )主義建設”。

我做為一名中共黨員,質(zhì)監系統的一員,質(zhì)量管理戰線(xiàn)的一名工作者。

必須時(shí)時(shí)刻刻跟黨走,堅定不移的聽(tīng)黨的話(huà),緊緊團結在以胡錦濤總書(shū)記為代表的黨中央周?chē)?,同黨中央保持高度一致,認認真真的完成好黨組織交辦的各項工作任務(wù),這是一名普通黨員最起碼最基本的要求和做人的準則。

暫短的學(xué)習,自己在以下幾個(gè)方面有些初淺的體會(huì )和認識。

一、開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng),關(guān)鍵在實(shí)踐

就是要以實(shí)現人的全面發(fā)展為目標,從人民群眾的根本利益出發(fā)而謀發(fā)展,促進(jìn)發(fā)展,不斷滿(mǎn)足人民群眾日益增長(cháng)的物質(zhì)文化需要,切實(shí)保障人民群眾的經(jīng)濟、政治、文化權益,讓發(fā)展成果惠及全體人民。

科學(xué)發(fā)展觀(guān)的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面、協(xié)調、可持續發(fā)展。

這三個(gè)方面是相互聯(lián)系、有機統一的整體,其實(shí)質(zhì)是實(shí)現經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展。

在這次學(xué)習中,要深刻理解全面發(fā)展、協(xié)調發(fā)展、可持續發(fā)展這三個(gè)發(fā)展之間的關(guān)系和內涵是關(guān)鍵所在。

全面發(fā)展,就是要以經(jīng)濟建設為中心,全面推進(jìn)經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設和社會(huì )建設,實(shí)踐經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )全面進(jìn)步。

協(xié)調發(fā)展,就是要統籌城鄉發(fā)展、統籌區域發(fā)展、統籌經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、統籌人與自然和諧發(fā)展、統籌國內發(fā)展和對外開(kāi)放,推進(jìn)生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系、經(jīng)濟基礎和上層建筑相互協(xié)調。

可持續發(fā)展,就是要促進(jìn)人與自然的和諧,實(shí)現經(jīng)濟發(fā)展和人口、資源、環(huán)境相協(xié)調,堅持走生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路,保證一代接一代永久持續的健康發(fā)展。

只有認真的學(xué)習領(lǐng)會(huì )科學(xué)發(fā)展觀(guān)的精神實(shí)質(zhì),才能在我們的學(xué)習和工作中永不迷失方向,在處理、協(xié)調各類(lèi)問(wèn)題和矛盾中,堅持黨的原則,一切從黨的事業(yè),從人民群眾的根本利益出發(fā),完成好各項工作任務(wù)。

二、深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),要為全省經(jīng)濟建設服好務(wù)

充分發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)職能作用,在標準化建設、節能減排、認證認可、法制建設、市場(chǎng)監管、質(zhì)量控制和安全生產(chǎn)等各各方面,積極、勤奮、扎實(shí)、有效的開(kāi)展著(zhù)工作。

今年省局黨組在部署全年工作任務(wù)的同時(shí),總結了質(zhì)監系統30年的發(fā)展歷程,30年的光陰雖然暫短,但它積累了許多寶貴經(jīng)驗,是它使我們質(zhì)監系統一天比一天成熟,一年比一年壯大,這些經(jīng)驗必將在我們事業(yè)今后的發(fā)展中起到不可估量作用。

質(zhì)監事業(yè)要發(fā)展,必須緊緊圍繞各級黨委、政府的中心任務(wù)開(kāi)展工作。

其實(shí)質(zhì)就是同黨中央保持高度一致,圍繞著(zhù)各級黨委、政府的中心任務(wù),開(kāi)展卓有成效的工作,只有這樣才能得到黨和政府的支持,才能有所作為,有所發(fā)展,有所前進(jìn)。

科學(xué)發(fā)展觀(guān)的核心是以人為本,質(zhì)監系統的工作職能,就必須以這個(gè)為軸心,在各級黨委、政府的領(lǐng)導下,以人為本,關(guān)注民生,協(xié)調配合各有關(guān)部門(mén),解決民所需,人所求的問(wèn)題,只有這樣才能贏(yíng)的黨和政府的肯定,贏(yíng)的社會(huì )各界的贊譽(yù)。

實(shí)踐證明我局應對水污染事件、春雷行動(dòng)、新農村建設、抗震救災、政務(wù)大廳的啟動(dòng)等等,都得到了人民群眾的認可和政府的肯定。

這些都為構建和協(xié)社會(huì )起到了保障作用,也只有這樣才能為促進(jìn)經(jīng)濟建設保駕護航,才能夠更好的為人民服務(wù),為企業(yè)服務(wù),不斷提高我們的監管能力和控制水平。

實(shí)踐證明經(jīng)濟建設與推進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )全面進(jìn)步,是科學(xué)發(fā)展觀(guān)這一理論的根本要求,堅持改革開(kāi)放,不斷探索和改進(jìn)工作方法、管理模式和運作機制,才能滿(mǎn)足新形勢下經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )發(fā)展的需要,才能更好地履行我們質(zhì)監部門(mén)的職責。

三、學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),做好本職工作

今年省局黨組結合全省經(jīng)濟發(fā)展的總體要求和我局職能,向全戰線(xiàn)提出了八項具體工作任務(wù)。

在全體質(zhì)量工作者的共同努力下,基本上完成了各項工作任務(wù),我個(gè)人認為今年的質(zhì)量工作給省局黨組交了一份合格的`答卷。

通過(guò)這次學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng),結合我處職能,更應當做好以下幾方面的本職工作。

1、在全力支持社會(huì )主義新農村建設方面,我們還要進(jìn)一步充分發(fā)揮質(zhì)監系統的職能優(yōu)勢、裝備優(yōu)勢、人員優(yōu)勢,為農民兄弟辦好事、辦實(shí)事。

同時(shí)還應協(xié)調有關(guān)部門(mén),充分發(fā)揮各部門(mén)的積極性,參與到我們系統護農、愛(ài)農的行動(dòng)中來(lái)。

對支持并愿意參與我們這項活動(dòng)的企業(yè),我們要為它們創(chuàng )造條件,讓它們同質(zhì)監人一起為社會(huì )主義新農村建設出力、獻策。

特別是針對這些中小企業(yè)技術(shù)力量缺乏,管理水平低下,設備落后,檢驗檢測設備能力不足等情況,我們要進(jìn)一步研究落實(shí)為這些企業(yè)服務(wù)的具體方案,爭取在為我省鄉鎮企業(yè)服務(wù)方面有所突破。

2、對國家實(shí)施生產(chǎn)許證管理的行業(yè),作為我們主管部門(mén),要處處體現“以人為本”,引導、幫助企業(yè)按照國家生產(chǎn)許可證管理的有關(guān)規定和要求,辦理工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證,使其合法生產(chǎn),規范經(jīng)營(yíng)。

我們力求做到,凡是到受理大廳或來(lái)到我處辦事的部門(mén)或企業(yè),要熱情周到,百問(wèn)不凡,一次告知,使外來(lái)人員真正體現到溫暖、舒暢。

地、市、縣質(zhì)量工作者,要在幫助企業(yè)申報工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證方面主動(dòng)上門(mén)服務(wù),指導企業(yè)填報生產(chǎn)許可證申請表,幫助企業(yè)掌握了解國家產(chǎn)業(yè)政策,避免由于盲目投資給企業(yè)造成巨大的經(jīng)濟損失。

通過(guò)我們規范和耐心細致的工作,今年全省有519戶(hù)企業(yè)申請辦理了工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證,其中已獲得許可證企業(yè)180家,占全省2301家的7.8%,其它正在申報、審查過(guò)程中,許可證收費108萬(wàn)元。

通過(guò)生產(chǎn)許可證的管理,使我們的企業(yè)基本達到并滿(mǎn)足了生產(chǎn)條件的規定要求,使生產(chǎn)條件有所改善,產(chǎn)品質(zhì)量有了進(jìn)一步提高。

對獲證企業(yè)的證后監管,我們以引導、幫教為主,讓企業(yè)理解支持我們的工作,使獲證前與獲證后管理水平不降低,設備條件不變化,產(chǎn)品質(zhì)量有保障。

3、全力支持“哈大齊”工業(yè)走廊建設,在摸清“哈大齊”工業(yè)走廊的建設規劃及現狀的基礎上,省局黨組又提出了為全省373個(gè)大項目的服務(wù)方案。

自今年7月以來(lái),全省質(zhì)監系統行程62萬(wàn)公里,走訪(fǎng)各級政府、部門(mén)、大項目辦等有關(guān)部門(mén)528次,深入企業(yè)1392次,為大項目工程建設單位免費培訓各類(lèi)人員2180人次,修改制定標準52項,辦理生產(chǎn)許可證75份,免費檢定、校準各類(lèi)儀器、設備4070件(套),減免費用232萬(wàn)元。

這些數字的展現,說(shuō)明質(zhì)監系統上上下下在行動(dòng),時(shí)時(shí)處處在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)。

為了更好的發(fā)揮質(zhì)量職能,利用設備監理協(xié)會(huì )、質(zhì)量管理協(xié)會(huì ),幫助企業(yè)在項目建設期間,設備選型、設備制造、設備安裝調試等全過(guò)程實(shí)行監管。

在企業(yè)管理方面,特別對較優(yōu)秀的企業(yè),加強卓越績(jì)效管理模式和六西格瑪管理模式的推廣,使其在項目建成投產(chǎn)后,企業(yè)管理上更加規范合理,上檔次上水平,早日跨入國際化管理的先進(jìn)行業(yè)。

4、在全力支持新型工業(yè)化建設方面,幫助企業(yè)做強做大,樹(shù)立品牌意識,抓住有利時(shí)機快發(fā)展、大發(fā)展,使龍江的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),龍頭企業(yè)得到迅速發(fā)展,多創(chuàng )幾個(gè)中國名牌產(chǎn)品乃至世界名牌,協(xié)調地方政府將品牌擴大,帶動(dòng)區域經(jīng)濟發(fā)展。

安全生產(chǎn)是一種責任,不僅是對自己負責、對家人負責,更是對員工負責、對企業(yè)負責、對社會(huì )負責。

每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產(chǎn)牽動(dòng)人心。

安全生產(chǎn),不僅僅關(guān)系你自己,更多的是關(guān)系到你我他。

安全生產(chǎn)是社會(huì )發(fā)展永恒的主題,是一切工作的真諦。

遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能創(chuàng )造出更好的經(jīng)濟效益。

作為一名項目經(jīng)理,深知肩上責任重大,對施工項目的安全生產(chǎn)工作負全面責任。

切實(shí)擺正安全與進(jìn)度、安全與效益的關(guān)系,切實(shí)做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開(kāi)工、不安全不建設、不安全不運行”,確保生產(chǎn)安全。

從基層施工多年的經(jīng)驗來(lái)看,抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn):

一、正確認識當前安全生產(chǎn)形勢

從總體形勢來(lái)看,公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩定,但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻,綜合管理能力還不能滿(mǎn)足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。

因此,需要我們基層領(lǐng)導正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢,率領(lǐng)全員扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展安全環(huán)保工作,將各項安全環(huán)保工作舉措落到實(shí)處,務(wù)求實(shí)效,不斷夯實(shí)基層hse管理,全面提高基層現場(chǎng)的事故整體預防能力,為公司實(shí)現持續健康發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

二、提高思想認識

近幾年,集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來(lái)越重視,要求也越來(lái)越嚴,可以說(shuō),在當前形勢下,安全是政治、是大局、是穩定、是和諧,更是一種不可推卸的責任,因此,作為基層領(lǐng)導要充分認識到這一點(diǎn),不斷提高對安全環(huán)保工作的認識,增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責任意識。

深刻理解“安全是否決性指標,經(jīng)營(yíng)是計劃性指標,節能降耗是約束性指標”,從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā),切實(shí)抓好安全環(huán)保工作。

以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程,及時(shí)研究解決或審批有關(guān)安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題,并按規定提取安全經(jīng)費,保障安全設施的及時(shí)到位,切實(shí)解決安全技術(shù)問(wèn)題。

在日常工作當中,始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位,不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監督體系,逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準、hse獎懲管理辦法,做到組織落實(shí)、措施落實(shí)、檢查落實(shí)、考核落實(shí),促使hse管理基礎工作進(jìn)一步夯實(shí)。

三、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制

各職能部門(mén)的hse職責,并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去,直至每一名崗位員工,要做到橫向到邊,縱向到底,構建“一把手掛帥,主管領(lǐng)導負責,專(zhuān)業(yè)路分管,職能部門(mén)監控,黨政工團齊抓,全員參與”的責任體系和工作局面。

同時(shí),建立完善hse獎懲約束機制,把hse責任目標落實(shí)情況與有效的考核、獎懲結合起來(lái),嚴考核,硬兌現,促使責任由全員共擔。

四、加大執行力度

抓安全生產(chǎn)工作,必須注重執行能力建設,嚴格按照公司規章制度和崗位操作規程辦事,養成尊重科學(xué)規律,反對違章蠻干的好習慣,養成令行禁止、雷厲風(fēng)行,執行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風(fēng)。

時(shí)刻保持對各類(lèi)風(fēng)險和隱患保持高度警覺(jué),筑起堅固的防范之墻,遏制一切事故的發(fā)生。

五、切實(shí)抓好風(fēng)險管理

風(fēng)險管理是開(kāi)展各項管理工作的基礎和前提,因此,要切實(shí)抓好此項工作,組織全員開(kāi)展全面、全方位的危害因素識別活動(dòng)。

及時(shí)制定風(fēng)險消減控制措施,并充實(shí)、完善到施工項目“兩書(shū)一表”、崗位“兩書(shū)一表”和操作規程中,指導作業(yè)人員施工和操作,防范各類(lèi)事故的發(fā)生。

總之,安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。

因此,安全生產(chǎn)工作必須全員參與,做到“人人、事事、時(shí)時(shí)、處處”抓安全生產(chǎn)工作,努力增強全員的安全環(huán)保意識,提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),實(shí)現“要我安全”到“我要安全,我會(huì )安全”的思想轉變,從而有力促進(jìn)公司安全環(huán)保形勢持續穩定發(fā)展。

個(gè)人工作心得

從畢業(yè)到公司工作,已經(jīng)三個(gè)月過(guò)去了,在這幾個(gè)月的工作中,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務(wù),現將我三個(gè)月的工作情況總結如下。

在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展情況并學(xué)習相關(guān)的管理規章制度,熟悉辦公室日常工作事務(wù),同時(shí)努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰。

端正工作態(tài)度,嚴守組織紀律。我始終以飽滿(mǎn)的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的狀態(tài)對待工作。

1.耐心細致地做好辦公室日常工作。

幾個(gè)月來(lái),我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,同時(shí)積極主動(dòng)地完成上級領(lǐng)導交辦的其他事情,并完成各中心、部室所有電話(huà)整理;工作證制作;中秋游園活動(dòng)的策劃和組織等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在領(lǐng)導和同事的'幫助和支持下,我基本上做到了事事有著(zhù)落、件件有落實(shí)。

2.積極主動(dòng)地做好檔案管理近幾個(gè)月來(lái),完成了近20年的文書(shū)檔案與財務(wù)檔案的整理歸檔任務(wù),在案卷整理過(guò)程中遵循文件材料形成規律,保持卷內文件的系統聯(lián)系,合理、規范組卷,使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達到了要求,檔案上架做到合理、有序,為查閱各類(lèi)資料提供了便利。

我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問(wèn)題,主要表現在:工作不能與時(shí)俱進(jìn)。忙碌于日常小事,工作沒(méi)有上升到一定高度。不能專(zhuān)注于工作學(xué)習,很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),以更大的熱情投入到工作中去。

首先,加強學(xué)習,提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,樹(shù)立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿(mǎn)的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學(xué)習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。

其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng )造能力,不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對三個(gè)月來(lái)工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點(diǎn),彌補不足,爭取做的更好。

個(gè)人工作心得

十月剛剛過(guò)去,回想這一個(gè)多月來(lái)的客房見(jiàn)習領(lǐng)班工作,就像一首交響樂(lè )一樣,凹凸起伏,各種音符都有。但是通過(guò)這一個(gè)多月的工作,有收獲有成長(cháng)。作為一名基層的治理者,需要學(xué)習的地方還有許多。領(lǐng)班不僅僅是想象中的檢查房間而已,需要做的還有許多。

1、客房衛生,樓層領(lǐng)班是確??头啃l生質(zhì)量的關(guān)鍵人物,是掌握客房產(chǎn)品質(zhì)量的最終環(huán)節,直接影響對客人的效勞質(zhì)量。通過(guò)這一個(gè)多月來(lái)的工作實(shí)踐,根本上把握了客房衛生的檢查標準,也能夠獨立的去把控好一個(gè)房間的整體質(zhì)量。但是還是有一些缺乏的地方,在主管和部門(mén)的檢查中還是存在不達標的狀況。通過(guò)分析主要還是對房間衛生的全局把控不到位,檢查中僅僅拘泥單獨的各個(gè)地方,缺少整體的把控。衛生質(zhì)量的標準還是不夠高,檢查中還是有忽視的地方。不過(guò)通過(guò)這段時(shí)間的衛生檢查,熟悉到領(lǐng)班的檢查只是一個(gè)監視補臺的工作,更重要的還是員工對房間衛生的清理。因此在接下來(lái)的工作我將會(huì )加強對員工清掃房間的關(guān)注,提高員工的衛生標準,把好房間衛生的第一道關(guān)。

2、治理方面,有人說(shuō),“領(lǐng)班是夾在縫里做人”,這話(huà)一點(diǎn)也不為過(guò),上要對主管負責,下要對員工負責,起到帶頭作用。工作中要處理好與上級、平級與下級的關(guān)系,是需要通過(guò)更多的'實(shí)踐和親身經(jīng)受才能協(xié)調好的。在這一個(gè)多月時(shí)間里,在這方面根本上還做的還很少,還有許多的路要走,這方面將是我以后工作中最需要學(xué)習的地方,不僅僅是通過(guò)書(shū)本,還要通過(guò)向領(lǐng)導以及同事學(xué)習,彌補自己這方面的缺乏。

3、溝通方面,由于之前在五號樓工作,與八號樓的員工接觸不多,對他們不是特別了解?,F在來(lái)到八號樓要和他們一起工作,必需和大家相互了解,建立良好的工作氣氛,因此這一個(gè)月來(lái)我加強與大家的溝通,對每個(gè)員工都有了肯定的了解。但是由于八號樓員工多,且年齡跨度大,性格迥異,難度還是比擬大的,我也在試著(zhù)查找和每個(gè)人溝通的方法。讓自己盡快的融入到這個(gè)大班組。

4、與客溝通,做了領(lǐng)班后,與以前做接待時(shí)與客溝通的方法與心態(tài)要不一樣,不再是僅僅與客溝通,然后交給領(lǐng)班,現在要獨擋一面,自己想到的方式處理客人的不滿(mǎn)和疑問(wèn),并且還要在員工面前起到帶頭作用,維護酒店的形象和利益。這一個(gè)月來(lái)也有每天試著(zhù)與分管樓層的客人進(jìn)展溝通,從最簡(jiǎn)潔的詢(xún)問(wèn)客人的住店感受到解決向客人索賠問(wèn)題、投訴問(wèn)題。開(kāi)頭覺(jué)得很難,不知怎么開(kāi)口,漸漸的放下心去感受與客人溝通的歡樂(lè )。

領(lǐng)班的工作繁瑣簡(jiǎn)單,通過(guò)這一個(gè)月來(lái)的實(shí)踐,感覺(jué)確實(shí)不那么簡(jiǎn)單,但初試皮毛,在陳主管和其他領(lǐng)班的幫忙下,漸漸也理順了一些頭緒。我信任接下來(lái)的兩個(gè)月,我會(huì )更加努力,讓大家都能認可我的工作。

個(gè)人工作心得

為貫徹落實(shí)總書(shū)記關(guān)于努力把各級組織部門(mén)建設成為“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門(mén)的要求,根據中央開(kāi)展“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育和省、市、縣委組織部的統一部署,我局積極開(kāi)展“落實(shí)總書(shū)記要求,建設模范部門(mén)”教育實(shí)踐活動(dòng),通過(guò)學(xué)習教育,加強自身建設、強化監督管理、健全制度機制,切實(shí)解決不嚴、不實(shí)、不公、不正的問(wèn)題,幫助組織人事干部強黨性、守紀律、樹(shù)正氣,確保改作風(fēng)、講規矩、行公道、干實(shí)事。

縣人力資源和社會(huì )保障局承擔了就業(yè)、社會(huì )保障、人才隊伍建設、勞動(dòng)關(guān)系等民生工作,是群眾關(guān)切、社會(huì )關(guān)注、黨委政府關(guān)心的民生部門(mén)之一。人社系統的業(yè)務(wù)大致分為兩大類(lèi):一類(lèi)是人事人才、一類(lèi)是保障,都關(guān)乎著(zhù)全縣廣大人民群眾的利益,關(guān)系到社會(huì )的穩定?,F從自身崗位出發(fā),結合本次教育實(shí)踐學(xué)習活動(dòng)的內容,談幾點(diǎn)體會(huì ):

一、講政治的同時(shí)要注重公道公平

在日常工作中我們應把“講政治”放在首位,自覺(jué)在政治上、思想上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,圍繞學(xué)習貫徹總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神和黨的十八大、十八大三中全會(huì )精神,通過(guò)各種學(xué)習方式,強化政治理論知識,強化黨員意識,要嚴格按照共產(chǎn)黨員的標準要求自己,時(shí)刻準備著(zhù)為國家、為黨做出應有的貢獻。

此外,作為干部還要堅持把“重公道”作為日常工作的行為準則,對單位同事要一視同仁、一碗水端平,不能以貌待人,對待群眾更應該如此,要多的為他們排憂(yōu)解惑,要想做到對事對人公道,必須嚴格遵守規章制度,嚴格按照制度辦事,同時(shí)也要將公道裝入心中,只有心里存著(zhù)公道,辦事才能公道。

二、樹(shù)立辦好業(yè)務(wù)的信心,形成模范帶頭的良好作風(fēng)

黨員干部以及各職能部門(mén)隊伍首先要有把業(yè)務(wù)辦精辦好的信心,多加學(xué)習業(yè)務(wù)方面的政策,熟悉使用業(yè)務(wù)軟件,積累經(jīng)驗,遇到不明之處,及時(shí)與相關(guān)部門(mén)取得聯(lián)系,這樣才能更好的為廣大人民群眾服務(wù)。

黨員領(lǐng)導干部要按照“三嚴三實(shí)”的要求,對照黨的紀律、群眾期盼、先進(jìn)典型,找差距、明方向,按照為民務(wù)實(shí)清廉要求,勇于正視缺點(diǎn)和不足,從自我做起,端正行為,修養黨性,塑造良好形象,同時(shí)開(kāi)展批評和自我批評,分析問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,保持政治本色,對待作風(fēng)方面存在問(wèn)題的黨員同志和干部要進(jìn)行教育提醒,在日常工作中,最起碼應該做到按時(shí)上下班,在上班時(shí)間段不干與工作無(wú)關(guān)的事情,為同事樹(shù)立好榜樣,形成良好的工作作風(fēng)。

三、多聽(tīng)多做多看,保持團隊一致性

要培養年輕黨員的“社會(huì )責任感和使命感”,要讓年輕黨員肩負起對社會(huì )進(jìn)行影響、引導、教育和提升的責任,年輕黨員干部是黨和國家的未來(lái)與希望,是實(shí)現我國社會(huì )可持續發(fā)展的人才保障,是朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā)、后勁十足的年輕一代,在適當的時(shí)機,可以考慮讓年青的黨員多擔當,多干點(diǎn)實(shí)事,同時(shí)作為年青干部也應該主動(dòng)請纓,多為部門(mén)分擔工作。

從人社工作來(lái)說(shuō),開(kāi)展一項專(zhuān)題調研,每一項民生工程的完成,每一項日常業(yè)務(wù)的開(kāi)展,無(wú)不是一項系統工程,僅靠一個(gè)或幾個(gè)人不可能順利完成,因此團結協(xié)作尤為重要。既要在部門(mén)內部搞好團結,不爭名,不逐利,調動(dòng)廣大工作人員干部的積極性,齊心協(xié)力完成各項任務(wù),又要對外搞好團結協(xié)調,爭取全社會(huì )對人社工作的理解、支持和幫助。

隨著(zhù)“落實(shí)總書(shū)記要求,建設模范部門(mén)”教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展,我人社局積極營(yíng)造氛圍,鼓勵干部職工在工作之余主動(dòng)學(xué)習,堅持把業(yè)務(wù)做好,要求全體黨員干部認真研讀《治國理政》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設和反腐斗爭論述摘編》、《關(guān)于“三嚴三實(shí)”重要論述摘編》等,積極發(fā)揮表率作用,干部職工們還積極參加此次教育實(shí)踐活動(dòng)主題黨課和局內組織的統一學(xué)習,深入理解“三嚴三實(shí)”的含義,充實(shí)自身理論知識,致力于將人社系統建設成為“四帶頭四表率”的模范部門(mén)。

除了學(xué)習教育之外,我局在整個(gè)實(shí)踐活動(dòng)的過(guò)程中,堅持加強黨支部的建設,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責任制,開(kāi)展廉政風(fēng)險排查,要求每個(gè)崗位、每名組織人事干部要激勵結合實(shí)際,深入分析查找廉政風(fēng)險,在整個(gè)學(xué)習過(guò)程中,我局高度重視,強化落實(shí)責任,統籌推進(jìn),督查檢查,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。

通過(guò)此次實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習,進(jìn)一步認識到人社系統的發(fā)展方向和目標如下:

第一,提高人社工作透明度,落實(shí)責任到人。人社工作與群眾生活、利益息息相關(guān),要得到老百姓的信任和認同,就必須要規范自身的言行,把工作置于社會(huì )和群眾的監督中,在陽(yáng)光下運作,要真正做到陽(yáng)光人社,就要在三方面下功夫:一是規范工作機制,制定一整套完整的、科學(xué)的、周密的規章制度,使工作有效地開(kāi)展;二是強化內部管理,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)研究、及時(shí)更正,根據管理制度進(jìn)行工作監督;三是嚴格制度責任追究,責任到股室、到個(gè)人,做到“人人監督,人人負責”。

第二,求真務(wù)實(shí),抓好人社工作重點(diǎn)。人社部門(mén)工作量大,工作繁瑣,所以要以做好基本事務(wù)工作為前提,以原有的成果為基石,大膽開(kāi)拓創(chuàng )新,打造辦事更好更快的人社系統。在當前重點(diǎn)工作的基礎上,應著(zhù)力抓住人社工作重點(diǎn):一是促進(jìn)城鄉居民充分就業(yè),提升公共服務(wù)質(zhì)量。;二是擴大社會(huì )保險覆蓋面,提升養老保險運行質(zhì)量;三是加強勞動(dòng)監察執法,加強社會(huì )工作建設;四是落實(shí)人事人才服務(wù),推進(jìn)“人才強縣”工作戰略;五是做好軍轉干部安置及解困工作以及鄉鎮人力資源社會(huì )保障公共服務(wù)平臺建設工作。一切從實(shí)際出發(fā),結合全縣當前和今后一段時(shí)期對人才的需求,為我縣經(jīng)濟加速發(fā)展培養高級型人才、技術(shù)型人才和實(shí)用型人才。

第三,打造文化人社,構建和諧隊伍。人社系統工作要求高、工作力度強、工作壓力大、倍受社會(huì )關(guān)注,作為人社隊伍中的一員,我們既要認真嚴肅的工作,又要保持良好的心態(tài),因此要通過(guò)開(kāi)展一系列行之有效的活動(dòng),從而為大家提供寬松、舒暢的工作環(huán)境,切實(shí)增強團隊凝聚力、向心力,構建和諧工作氛圍,促進(jìn)工作目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成。

此次圍繞“落實(shí)總書(shū)記要求,建設模范部門(mén)”的教育實(shí)踐活動(dòng)通過(guò)開(kāi)展集中學(xué)習教育、深刻查擺問(wèn)題、整改落實(shí)提高等環(huán)節工作,引導了我局人社干部進(jìn)一步加強黨性修養,持續推進(jìn)良好作風(fēng)建設,切實(shí)做好整改以及做好廉政風(fēng)險排查的工作。同時(shí),我局結合了人社工作實(shí)際,抓住特色、突出亮點(diǎn),著(zhù)力開(kāi)展以學(xué)榜樣、學(xué)傳統、學(xué)業(yè)務(wù),訪(fǎng)基層群眾、訪(fǎng)服務(wù)對象等教育活動(dòng),著(zhù)重加強人社干部業(yè)務(wù)學(xué)習和實(shí)踐鍛煉,真正把“三嚴三實(shí)”內化于心、外化于行,致力于打造一支自律意識更高、業(yè)務(wù)能力更精、執行效能更快、擔當意識更強的人社干部隊伍,提高我局的辦事效率,更好的為廣大人民群眾服務(wù)。

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