ID：8908020
時(shí)間：2024-01-11 05:21:23
上傳者：QJ墨客通過(guò)月工作總結，我們可以發(fā)現自己在工作中的突出表現和改進(jìn)的空間。小編整理了一些優(yōu)秀的月工作總結范文，希望能給大家提供一些寫(xiě)作靈感。
忙忙碌碌間，我們即將走過(guò)充滿(mǎn)感動(dòng)和堅強的20xx年。對我個(gè)人而言，這是收獲頗豐的一年。
這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著(zhù)感動(dòng)、告別、收獲、感激和努力，不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長(cháng)。尤其是參加工作后，在領(lǐng)導和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此，我須真誠的向各位領(lǐng)導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時(shí)間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。
剛剛走出校園的我，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過(guò)專(zhuān)業(yè)的培訓，很多專(zhuān)業(yè)知識對我來(lái)說(shuō)雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著(zhù)太大的差距，在著(zhù)了通過(guò)大家的幫助和自己的學(xué)習，逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。由于感覺(jué)自己身子上的擔子很重，而自己的學(xué)識和閱歷有限，所以不敢掉以輕心，努力提高自己，向書(shū)本學(xué)習，向周?chē)耐聦W(xué)習，向領(lǐng)導學(xué)習，這樣的一年充實(shí)而又快樂(lè )。
回顧這一年，有許多的不足需要彌補。比如，在面臨一項新的工作時(shí)，要先理清工作的思緒再動(dòng)手。先思考后行動(dòng)，讓行動(dòng)更有目標，這樣可以使工作更有條理性，也便于日后工作的開(kāi)展。在以后的工作中，對于工作中的問(wèn)題要及時(shí)向領(lǐng)導反映，與同事溝通，這樣可以避免工作中的不足，提高工作效率。
經(jīng)過(guò)不斷的努力不斷的學(xué)習，積累了不少的工作經(jīng)驗。這一年中我不斷地去各個(gè)工作崗位上學(xué)習，在領(lǐng)導和前輩的細心指導下學(xué)會(huì )了很多東西。同時(shí)也深深感受到了自己的不足，很多時(shí)候還缺乏一些主觀(guān)能動(dòng)性，要學(xué)會(huì )發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題，強化自己的專(zhuān)業(yè)知識，發(fā)揚主人公精神少說(shuō)多做，不僅要懂得埋頭苦干，還要學(xué)會(huì )總結經(jīng)驗和教訓提高工作效率，爭取質(zhì)量產(chǎn)量雙豐收。
時(shí)光似箭，歲月如梭，轉眼進(jìn)入公司已經(jīng)有半年多的時(shí)間，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(cháng)的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^(guò)去的六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時(shí)也發(fā)現了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現對自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做的工作做一下回顧和總結：
在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月的時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算的定額，參與標書(shū)的編制。
對于預算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會(huì )實(shí)現公司利益的最大化。
由于自身的局限性，對于有些細節方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗的積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗上的不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多；需要繼續學(xué)習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力；同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。
在今后的工作中，我會(huì )加強自身學(xué)習，結合實(shí)際，多從細節考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習，虛心請教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點(diǎn)，加強學(xué)習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
末，真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。也真摯的希望我們在xx年越走越好。
時(shí)光似箭，歲月如梭，轉眼進(jìn)入公司已經(jīng)有半年多的時(shí)間，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(cháng)的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^(guò)去的六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時(shí)也發(fā)現了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現對自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做的工作做一下回顧和總結：
1、工作情況：在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月的時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算的定額，參與標書(shū)的編制。
2、對于工作新的認識：對于預算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會(huì )實(shí)現公司利益的最大化。
3、工作中存在不足：由于自身的局限性，對于有些細節方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗的積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗上的不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續學(xué)習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。
在今后的工作中，我會(huì )加強自身學(xué)習，結合實(shí)際，多從細節考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習，虛心請教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點(diǎn)，加強學(xué)習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的學(xué)習平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。也真摯的希望我們在20xx年越走越好。
自從畢業(yè)以來(lái)已經(jīng)進(jìn)入_縣____有限責任公司三個(gè)多月了，來(lái)到_縣____有限責任公司這個(gè)大家庭里，我從一個(gè)懵懂的大學(xué)畢業(yè)生慢慢走向了工作的崗位的_縣____有限責任公司人。在這人生的成長(cháng)路上，單位的領(lǐng)導和同事，特別是帶我的師父給了我很大的幫助。在電力企業(yè)的教育不同于在學(xué)校的教育，電力企業(yè)更注重安全和效率，更加關(guān)注個(gè)人的技能和辦事能力，因此在單位的這三個(gè)月中，我不僅學(xué)習到了更多實(shí)際的職業(yè)技能，而且在逐漸的提高自己的辦事能力和為人處世能力。雖然取得了一些進(jìn)步，但是由于經(jīng)驗的缺乏以及工作技能的不足，還有很多需要改進(jìn)的地方。下面是從工作中取得的成績(jì)，工作中的不足和以后的改進(jìn)措施等方面對這三個(gè)月的工作進(jìn)行總結。
管理流程;第二個(gè)月的學(xué)習中，我熟悉了_縣電廠(chǎng)廠(chǎng)內設備位置，根據_縣電廠(chǎng)《運行規程》熟悉電廠(chǎng)設備運行參數和運行限額。掌握了_縣電廠(chǎng)設備的結構、作用以及操作以方法和注意事項。熟悉了運行監視、巡視檢查設備的要求、項目、方法和流程。掌握了_縣電廠(chǎng)主接線(xiàn)系統圖，了解電廠(chǎng)與系統的聯(lián)接運行情況。熟悉400v_縣電廠(chǎng)廠(chǎng)用電接線(xiàn)各運行方式，供電網(wǎng)絡(luò )、主要負荷及各動(dòng)力屏的負荷。熟悉圖紙的查看、分析;第三個(gè)月的學(xué)習中，我掌握與電網(wǎng)調度通訊聯(lián)系方法，做到相互禮貌通話(huà)，做到工作上的溝通，并做好相關(guān)的記錄工作。同時(shí)掌握了_縣電廠(chǎng)各項定期工作。在學(xué)校一般是被動(dòng)的學(xué)習，并且很難把所學(xué)到的理論知識用于實(shí)踐，而在單位我變被動(dòng)學(xué)習成主動(dòng)的去學(xué)習，去掌握技能，并且可以把學(xué)到的知識隨時(shí)的用于實(shí)踐，大大提高的針對性和效率。在進(jìn)入單位的這三個(gè)月，我不僅在職業(yè)技能學(xué)習上取得了進(jìn)步，而且在思想上對于職業(yè)的學(xué)習也取得了進(jìn)步。
雖然三個(gè)月的時(shí)間一直在努力，但是工作中還是有不盡人意的地方，也存在一些不足。這三個(gè)月主要的任務(wù)是自我學(xué)習，提高自己的工作和處事能力。在工作中的不足就是缺乏溝通與交流，沒(méi)有利用公司提供的資源，與師父和同事缺少交流，導致了學(xué)習效率不高，既浪費了一些時(shí)間，又消耗了不必要的精力。另一個(gè)不足就是在團隊中缺乏自信，不能夠在團隊中充分展現自己，沒(méi)有把自己的所學(xué)或是才能發(fā)揮出來(lái)。從現在看來(lái)，這些不足將極大地影響以后的工作與生活，所以針對不足，我將在以后的工作中采取下面的的措施來(lái)彌補不足，克服缺點(diǎn)，提高自己。
首先學(xué)習成功人士的7個(gè)高效習慣，積極主動(dòng)的去學(xué)習，不僅向書(shū)本學(xué)習，更要向有經(jīng)驗的領(lǐng)導和同事學(xué)習，在學(xué)習中提高自己的溝通和表達能力，在工作中勇于承擔責任，并且勇于展現自己。其次根據條件制定可行的計劃，把自己的工作目標文字化，把壓力變成學(xué)習的動(dòng)力，提高總自己的技術(shù)水平，在技術(shù)中交流并展現自己。最后有意識的培養自己的團隊合作精神，多多與團隊的隊友交流，在溝通中學(xué)會(huì )善于傾聽(tīng)，在溝通中學(xué)習，并在溝通中表達與表現自己。
三個(gè)月轉眼即逝，我的職業(yè)生涯也漸漸步入正軌，活到老學(xué)到老，需要學(xué)習的東西還有很多，吾將上下而求索，同時(shí)感謝_縣____有限責任公司為我提供的成長(cháng)和發(fā)展的平臺。
時(shí)光似箭，歲月如梭，轉眼進(jìn)入公司已經(jīng)有半年多的時(shí)間，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(cháng)的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^(guò)去的六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時(shí)也發(fā)現了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現對自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做的工作做一下回顧和總結：
1、工作情況：在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月的時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算的定額，參與標書(shū)的編制。
2、對于工作新的認識：對于預算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會(huì )實(shí)現公司利益的最大化。
3、工作中存在不足：由于自身的局限性，對于有些細節方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗的積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗上的不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續學(xué)習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。
在今后的工作中，我會(huì )加強自身學(xué)習，結合實(shí)際，多從細節考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習，虛心請教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點(diǎn)，加強學(xué)習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
末，真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的學(xué)習臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。也真摯的希望我們在14年越走越好。
年末的12月都是最忙碌的沖刺季節，但沖刺之余亦要把握好合規風(fēng)控的大前提，所以我本月工作思路是“小心操作，努力營(yíng)銷(xiāo)，爭取吸存”，營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)?yōu)閤x萬(wàn)保險x，在xx花園理財先鋒小組中協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)xx元，并超額完成了個(gè)人年度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)——全量資金x萬(wàn)保險x萬(wàn)（完成率為150%和370%），業(yè)務(wù)量在行長(cháng)批評后有所突破，當日最快為交易x筆票數x張，可以說(shuō)本月依舊不斷進(jìn)步，表現處于中上水平。
本月我對柜員營(yíng)銷(xiāo)有了更深入全面的認識，除了儲蓄卡、信用卡、網(wǎng)上銀行、手機銀行、短信通知、基金、、保險、龍行無(wú)憂(yōu)卡、理財產(chǎn)品這些以“兩卡一電、兩金一險”為代表的十項常態(tài)化營(yíng)銷(xiāo)指標外，柜員另一塊主要任務(wù)就是為本網(wǎng)點(diǎn)吸收新增全量資金，即俗稱(chēng)的拉存款，也是我從本月開(kāi)始研究如何優(yōu)化改進(jìn)的工作重點(diǎn)。
柜員工作的限制性決定了我們更多是在柜臺接待日?？蛻?hù)中提供的二次營(yíng)銷(xiāo)，這種營(yíng)銷(xiāo)方式相對于客戶(hù)經(jīng)理掌握的系統資源和主動(dòng)出擊較被動(dòng)，所以柜員營(yíng)銷(xiāo)多數靠小客戶(hù)聚沙成塔，但更強調了柜員抓住大客戶(hù)的重要性。在日常業(yè)務(wù)中我們除了每位客戶(hù)必備的開(kāi)口營(yíng)銷(xiāo)習慣外，會(huì )非常留心客戶(hù)群中有無(wú)他行或者他點(diǎn)的潛力客戶(hù)，并極力說(shuō)服其在本網(wǎng)點(diǎn)新開(kāi)戶(hù)辦理定期存款、理財或基金等產(chǎn)品沉淀資產(chǎn)，為網(wǎng)點(diǎn)完成業(yè)績(jì)貢獻自己的一份力量。這其中有一些優(yōu)秀柜員會(huì )篩選常來(lái)的潛力客戶(hù)通過(guò)交換聯(lián)系方式建立微信群等方式納入自己的客戶(hù)關(guān)系管理系統，下班后由柜臺被動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)轉入客戶(hù)經(jīng)理的主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)模式，對客戶(hù)噓寒問(wèn)暖分享最新理財產(chǎn)品資訊激活客戶(hù)使用產(chǎn)品解答疑惑等，在當下銀行市場(chǎng)化競爭績(jì)效考核愈發(fā)激烈的情況下相信這是未來(lái)大趨勢——柜員和客戶(hù)經(jīng)理的.邊界開(kāi)始模糊，轉而出現職能更全面的綜合業(yè)務(wù)顧問(wèn)。
支撐起銀行業(yè)每年報表上龐大的利潤。
1，新人談話(huà)有感
本月有幸與支行的杜行和符總進(jìn)行了新人交流，讓我收益頗多，領(lǐng)導們以自身經(jīng)歷啟示了我們：因為能力經(jīng)驗受限，新人的眼光更要放長(cháng)遠心態(tài)要放扎實(shí)，銀行業(yè)是一個(gè)輪崗頻繁機會(huì )很多的舞臺，建行尤其如此，網(wǎng)點(diǎn)鍛煉更是入行后必不可少的經(jīng)歷，目前覺(jué)得煎熬的經(jīng)歷放在日后看來(lái)可能是最值得感激的時(shí)光，我們不應過(guò)于計較自己處于什么崗位，而應致力于在企業(yè)需要自己的任何崗位上都努力做出成績(jì)綻放光彩。當然，在網(wǎng)點(diǎn)鍛煉時(shí)也應對自己的職業(yè)生涯進(jìn)行規劃定位，對本行業(yè)和經(jīng)濟形勢的關(guān)注也應保持，提前做好相應的能力素質(zhì)等各方面儲備，這樣才能在機會(huì )來(lái)臨時(shí)蓄勢待發(fā)。職場(chǎng)和人生雖無(wú)絕對公平，但大致公平總是有的，如果方向正確努力足夠，你總能得到應有的回報。
就個(gè)人看來(lái)，目前國內銀行業(yè)每年招收大量新人的主要原因是給舊網(wǎng)點(diǎn)換血，同時(shí)補充新開(kāi)網(wǎng)點(diǎn)的有生力量，搶占傳統線(xiàn)下渠道最主要的網(wǎng)點(diǎn)市場(chǎng)。大部分人的職業(yè)發(fā)展軌跡都將會(huì )是網(wǎng)點(diǎn)的柜員/客戶(hù)經(jīng)理等職位輪崗，等待時(shí)間經(jīng)驗足夠后，其中業(yè)績(jì)出色社交能力好的人會(huì )有機會(huì )成為未來(lái)新開(kāi)網(wǎng)點(diǎn)的儲備干部，走上營(yíng)銷(xiāo)轉管理的銀行家之路。對于這個(gè)方向的職業(yè)規劃，個(gè)人覺(jué)得勤奮和情商會(huì )是比較重要的決定因素，因為勤奮有助于挖掘客戶(hù)做出業(yè)績(jì)，而情商會(huì )讓你更好地學(xué)習為人處世的社交能力，打造未來(lái)管理者的雛形。
2，理財先鋒小組初戰有感
本月有幸加入支行個(gè)金部和綜管部組建的新人理財先鋒小組，也開(kāi)始參與1月份的黃金沙龍系列活動(dòng)，駿景花園作為黃金沙龍第一站，和我們豐樂(lè )支行有著(zhù)同樣的對私優(yōu)勢，見(jiàn)識到xx保險xx之后再參與xx沙龍，有著(zhù)不一樣的感受。這類(lèi)沙龍活動(dòng)都是網(wǎng)點(diǎn)為促進(jìn)指標完成而與第三方公司合作的客戶(hù)集中營(yíng)銷(xiāo)，前期對于意向大客戶(hù)的邀約是沙龍活動(dòng)的重中之重。在駿景沙龍中，最大單就是一位xx大客戶(hù)的x萬(wàn)黃金首飾套裝，依靠散戶(hù)幾千幾千的購買(mǎi)量很難達到場(chǎng)均50—100萬(wàn)的預期指標，對此我有兩個(gè)提議：
（2）線(xiàn)下：可否針對本支行意向購金大客戶(hù)集中舉辦一場(chǎng)高層次黃金沙龍活動(dòng)？因為黃金自身的高價(jià)值性決定了黃金營(yíng)銷(xiāo)必定以大客戶(hù)為主，目前支行網(wǎng)點(diǎn)各自作戰的方式局限了場(chǎng)次規模，也不利于整合大客戶(hù)資源對其進(jìn)行高端綜合服務(wù)。支行是否可以和第三方黃金公司洽談合作舉辦一場(chǎng)高層次的大型黃金銷(xiāo)售沙龍？這樣雖然會(huì )增加額外的場(chǎng)地經(jīng)費，但是也方便了做大規模和減輕網(wǎng)點(diǎn)壓力，邀約的大客戶(hù)到來(lái)時(shí)就由簽到處相應網(wǎng)點(diǎn)的客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行一對一接待服務(wù)，沙龍可以先以高端黃金飾品講座的開(kāi)始作為熱身，加上提問(wèn)或游戲環(huán)節進(jìn)行互動(dòng)，隨后進(jìn)行現場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和業(yè)績(jì)登記，這也只是我的初步想法，希望能對支行的營(yíng)銷(xiāo)工作有所幫助。
20--年6月25日，我正式到公司報道，在公司擔任合同管理員一職。在這近三個(gè)月的工作中，我特別注重加強工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，堅持“向師傅和同事學(xué)”的思路，不斷提高業(yè)務(wù)水平，彌補自身專(zhuān)業(yè)知識的欠缺，努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位，為以后順利開(kāi)展各項工作打好基礎?，F將近三個(gè)月以來(lái)的工作情況作如下幾點(diǎn)匯報：
一、思想方面。
在工作初期，通過(guò)參加公司統一組織的新員工入職培訓，我感受到了公司深厚的文化底蘊，了解了公司的發(fā)展歷程，學(xué)習了公司的各項管理規章制度。同時(shí)，在師傅的帶領(lǐng)下，逐步熟悉了本崗位涉及到的工作內容。
工作中我努力做到了勤問(wèn)、勤記、勤動(dòng)手，遇到不明白的問(wèn)題就積極向身邊的同事和前輩們請教，虛心吸取他們的寶貴經(jīng)驗，以他們成熟的工作思路、工作程序和工作方法為榜樣，規范和糾正自己方法、思路上的缺陷。在工作中做到尊重領(lǐng)導、熱愛(ài)本職工作，注重培養自己對工作的責任心，認真做好工作中的每一件“小事”，堅持“工作事無(wú)巨細，事事重要，事事都是責任”的原則，樹(shù)立誠實(shí)守信的理念，努力做到“專(zhuān)心謀事、誠信待人”。
二、工作方面。
1、學(xué)習使用朗新人力資源信息管理系統的情況。
當前公司正在嘗試在勞務(wù)公司建立符合市場(chǎng)經(jīng)濟規律的、規范合理的、符合現代企業(yè)發(fā)展要求的管理系統——朗新人力資源信息管理系統。因為以前有過(guò)使用類(lèi)似人力資源管理軟件的經(jīng)驗，因此在師傅的指導下，我很快便學(xué)會(huì )了朗新信息軟件的基本操作。在使用朗新人力資源信息管理系統的過(guò)程中，我與師傅一起積極配合工程師改進(jìn)了系統中一些難以滿(mǎn)足實(shí)際工作要求的問(wèn)題，例如批量導入人員信息重復錄入沒(méi)有提示、出具月考勤報表時(shí)人員名稱(chēng)重復出現等。隨著(zhù)對系統的使用和熟悉，在積累了一定操作經(jīng)驗的基礎上，我對軟件內容的更新也提出了自己的看法，不僅使我能夠結合實(shí)際工作創(chuàng )造性地使用系統，還促進(jìn)了我和公司其他工作人員之間相互交流，促進(jìn)了軟件的深入應用。
在開(kāi)展“體育館項目”和“圖書(shū)館項目”兩個(gè)項目的勞務(wù)工人“實(shí)名制”試點(diǎn)工作過(guò)程中，我已經(jīng)能夠獨立完成勞務(wù)工人基本信息的采集、考勤卡的制作發(fā)放、工人每月考勤數據的提取和錄入、工人購買(mǎi)保險情況、合同的簽訂情況等流程中的信息的錄入，并根據實(shí)際需要出具各類(lèi)相關(guān)報表等。截止至目前，朗新信息管理系統共計錄入505名工人個(gè)人基本信息，制作、發(fā)放考勤卡505張。
2、學(xué)習勞動(dòng)合同管理的情況。
試用期間，我了解到了勞動(dòng)合同簽訂的重要性，掌握了勞動(dòng)合同規范填寫(xiě)的`要求，對各分公司報送的第三批共計615份勞動(dòng)合同進(jìn)行檢查、匯總統計后，報送至市勞動(dòng)局備案，并將已備案人員信息錄入到朗新信息系統中。按照勞動(dòng)局的要求，配合新開(kāi)工的工程及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，并配合體育館工程、圖書(shū)館工程、第九小學(xué)工程涉及到的分公司復查第一、第二批簽訂的勞動(dòng)合同，以備克拉瑪依市創(chuàng )建“全國文明城市”考察組檢查。
3、其他工作情況。
自入職以來(lái)，我還學(xué)習、掌握了勞務(wù)公司的內務(wù)性工作，如資料的收集、整理、歸檔、每周四周報的匯總上報、每周五勞務(wù)公司周例會(huì )、每月21日勞務(wù)專(zhuān)項會(huì )議資料的準備、每月25號考勤的上報等，配合副經(jīng)理完成每月基本工資的申請、批復、辦款以及監督發(fā)放等工作。
三、存在的缺點(diǎn)及今后的規劃。
1、法律、法規知識欠缺。在實(shí)際工作中，才意識到自己專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)知識的欠缺，尤其是對相關(guān)法律、法規的深入了解和掌握比較欠缺。因此，在今后的工作中，除需要熟悉相關(guān)國家、地方性的法律、法規外，還需通過(guò)電視、報紙、網(wǎng)絡(luò )等多種渠道多了解與本職工作相關(guān)的知識，使自己成為一名合格的、專(zhuān)業(yè)的合同管理員。
2、缺乏相應的資質(zhì)證書(shū)。因為與以前的工作內容有較大變化，所以我會(huì )明確今后的職業(yè)取向，積極學(xué)習、充實(shí)自己，考取符合現在工作內容要求的資質(zhì)證書(shū)，例如經(jīng)濟師資格證、人力資源管理類(lèi)的相應資質(zhì)證書(shū)。除此以外，我還希望在今后的5-8年左右時(shí)間內能夠獲得第二本科學(xué)歷。
三個(gè)月的試用期轉瞬即逝，我雖然學(xué)到了很多的業(yè)務(wù)知識，工作能力也有所提升，但在試用期所學(xué)習到內容還不夠全面，離領(lǐng)導的要求和期望還有一段距離，本人希望領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作中，我將努力改正自己的缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作當中來(lái)，繼續不斷加強對業(yè)務(wù)的學(xué)習，不斷努力提高自身業(yè)務(wù)知識水平，樹(shù)立良好的職業(yè)道德，以嚴肅的態(tài)度，飽滿(mǎn)的熱情、嚴格的紀律全身心地投入工作中，積累必要的基礎知識和基本技能。從平時(shí)注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力及創(chuàng )造能力，不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取，完善自己，以便更好的完成本職工作。
主要從業(yè)務(wù)知識方面和工作態(tài)度兩個(gè)方面進(jìn)行了總結，具體請看下文進(jìn)行了解：
今年6月份，我參加了本行20xx年校園招聘，并通過(guò)了層層篩選，成為了銀行的一名柜員。而在這半年的工作中，對于我來(lái)說(shuō)，更多的是培訓與學(xué)習。在崗位上不斷地學(xué)習新的業(yè)務(wù)知識，學(xué)習新的工作技巧，努力提高自己的全方面能力。因此，在這里我對這半年的工作做一個(gè)總結。
作為基層的一線(xiàn)柜員，首先在勤奮敬業(yè)方面，我認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實(shí)，敢于堅持原則，求精務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，切實(shí)履行崗位職責。我熱愛(ài)本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務(wù)，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓，認真遵守支行的規章制度，保證出勤，有效的利用工作時(shí)間。
業(yè)務(wù)知識方面，我刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，在熟練掌握了原業(yè)務(wù)流程的基礎上，認真地學(xué)習新業(yè)務(wù)，尤其鉆研個(gè)金業(yè)務(wù)。在工作中他總能想客戶(hù)之所想，急客戶(hù)之所急，給客戶(hù)最滿(mǎn)意的服務(wù)。在今年的工作里，我得到了實(shí)質(zhì)性的學(xué)習和進(jìn)步，在業(yè)務(wù)操作上更加嚴密。時(shí)代在變、環(huán)境在變，銀行的工作也時(shí)時(shí)變化著(zhù)，每天都有新的東西出現、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著(zhù)形勢而改變。學(xué)習新的知識，掌握新的技巧，適應周?chē)h(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面的工行員工。
工作態(tài)度方面，本人事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進(jìn)取，能夠全心全意投入到工作中；工作認真，態(tài)度積極，不計較個(gè)人得失；工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨；無(wú)故不遲到、不早退。我始終堅持“工作第一”的原則，認真執行行里的各項規章制度，工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，時(shí)刻以“客戶(hù)至上”的服務(wù)理念鞭策、完善自已，以用戶(hù)滿(mǎn)意為宗旨，努力為客戶(hù)提供規范化和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。對待客戶(hù)，我使用的是微笑服務(wù)，且做到“來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，去有送聲”，努力提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
回顧這一年的工作里，雖然有了一定的`進(jìn)步和成績(jì)，但在一些方面也存在著(zhù)不足。如：有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作還不是做的很完善，需要繼續學(xué)習更多的業(yè)務(wù)知識和生活常識，擴大自己的知識面。在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己，為工行的發(fā)展添磚加瓦。通過(guò)這一年的工作，使我個(gè)人的綜合素質(zhì)得以提升，也鍛煉得更加成熟。在以后的工作中，我還要繼續本著(zhù)主人翁的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)、努力工作，愛(ài)崗敬業(yè)，吸取他人之所長(cháng)、克已之短，一如既往地為本所的發(fā)展敬獻自己的一份微薄之力。
換了新的環(huán)境，就意味著(zhù)和以前工作的模式不一樣了，工作的內容也是千差萬(wàn)別，我認為作為一個(gè)好的員工，最應該做的就是拋棄固有的工作模式，以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。
我的新工作，對于我來(lái)說(shuō)真的是”新”，所做的內容，也幾乎是從前不曾接觸的東西，不能說(shuō)一竅不通，但也頂多是略知一二。因為建筑業(yè)是我從踏入校門(mén)到踏出校門(mén)都不曾接觸過(guò)的行業(yè)，對于里面的運作也是聞所未聞，好多術(shù)語(yǔ)我也是來(lái)到這里之后才開(kāi)始慢慢知曉，多虧同事和領(lǐng)導的細心指導，我才一點(diǎn)點(diǎn)的深入我的工作，否則真的感覺(jué)自己像個(gè)無(wú)頭蒼蠅一樣，亂飛亂撞，必然會(huì )走很多彎路。
去。
雖然工作才剛剛開(kāi)始，但是我要做的卻有很多，公司在發(fā)展中，這就需要我們全體員工共同努力，來(lái)豐富和完善公司的.運營(yíng)模式和管理機制。
首先，我需要做的就是建立起公司的人員檔案，構建起人員結構花名冊，制定相關(guān)的制度，合理規避用人風(fēng)險，將公司一些不太健全的規章制度逐步進(jìn)行完善。
其次，隨著(zhù)工作的深入，我會(huì )發(fā)揮我人力資源專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)長(cháng)，幫助領(lǐng)導分擔一些人員招聘方面的工作，包括發(fā)布招聘信息，預約人員面試等這些招聘的前序工作，讓領(lǐng)導不在這些小事上費神。我會(huì )逐步擬定季度或年度的招聘計劃，匯總各個(gè)部門(mén)所急需和待需的人才，利用現有的資源，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘工作。
工作逐項分解，落實(shí)到人，逐步擺脫一個(gè)工作誰(shuí)都干，但誰(shuí)都不精的狀況，讓工作形成模塊，每個(gè)人負責自己的模塊，這樣就不會(huì )出現工作雜而亂，過(guò)程遺漏，沒(méi)人負責的局面。
新入職員工對工作環(huán)境和工作內容都需要有一段磨合期，要怎么寫(xiě)好。
今年是之年，也是我個(gè)人不斷地學(xué)習、成長(cháng)和進(jìn)步的一年，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持和幫助下，使我在思想、學(xué)習和工作等方面取得了一定的成績(jì)?，F總結如下：
一、先做人后做事。
保護和治理是一項艱巨的任務(wù)，需要我們付得出辛苦、耐得住寂寞，需要我們齊心協(xié)力、團結一致、無(wú)私奉獻，才能完成-任務(wù)，才能實(shí)現=-的目標。完成這樣的任務(wù)，就要求我適在應新的工作環(huán)境的同時(shí)，不斷提高個(gè)人修養、職業(yè)操守和思想政治水平，處理好個(gè)人得失與--事業(yè)和集體利益的關(guān)系，不以事小而不為，不以小利而為之。在工作中踐行腳踏實(shí)地的做事，老老實(shí)實(shí)的做人的信條，堅持誠實(shí)正直對人、熱情友好待客，深入細致的開(kāi)展工作。加強對每一個(gè)細節的處理，確保各項工作的順利完成。
通過(guò)近一年工作和生活，我能夠快速的融入團結友愛(ài)互助的工作氛圍中，也是領(lǐng)導和同志們對我做人做事的肯定。
二、在工作中不斷地學(xué)習以往我從事的-工作，與現在從事的工作有很大的差異，一年來(lái)所從事的清障、調研等工作對我來(lái)說(shuō)都是新鮮陌生的，在處領(lǐng)導給我下達任務(wù)后，我第一步是學(xué)習，向有豐富的管理經(jīng)驗的處長(cháng)、大哥和老弟請教相關(guān)的知識后，弄清具體的工作要求;再通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習和借鑒其他地區的做法后，制定。
工作計劃。
這樣使我很好的克服了-知識經(jīng)驗欠缺的困難為順利完成各項任務(wù)打下了一個(gè)良好的基礎。
另外，我先后閱讀了《事務(wù)》和《管理》兩本書(shū)，并經(jīng)常性的訪(fǎng)問(wèn)等與業(yè)務(wù)相關(guān)的網(wǎng)站來(lái)學(xué)習，使自己對=-有了一定的了解。為今后更好的開(kāi)展工作進(jìn)行積累和鋪墊。
三、認真完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)過(guò)去一年中，按照處室領(lǐng)導的安排和部署，我先后參與的調查工作、“零點(diǎn)行動(dòng)”、“”全程跟蹤調研工作、作為第二推進(jìn)組聯(lián)絡(luò )員參加“”的推進(jìn)工作等。這要求我在工作中要多走多看多記，把-內的基本情況摸清楚，為-政策的出臺提供支持。
我深知作為一員所擔負的責任，因此對待每一件工作都深入細致思考和研究，胸有成竹的說(shuō)出每一句話(huà)，負責任的寫(xiě)出每一份材料，嚴謹的給出每一個(gè)數據和結論建議。
一年來(lái)取得的成果和成績(jì)主要有：編寫(xiě)《。
調研報告。
》1份、編制《方案》1份、起草《意見(jiàn)》等文件3份、繪制“示意圖”、整理統計表等。我還承擔了處室內部接收文件的登記存檔工作，將接收的全部文件進(jìn)行了分類(lèi)和存檔。讓我對自己感到滿(mǎn)意和欣慰的是，在大家的幫助下能夠按時(shí)的保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。
另外在具體的工作中，我能夠嚴格按照“”執行，在工作中做到了“廉潔自律”。
四、工作在的不足受-等相關(guān)基礎知識薄弱的影響，以往工作的進(jìn)度不是很快，需要在今后的工作中，進(jìn)一步的學(xué)習相關(guān)的知識，閱讀相關(guān)的書(shū)籍和期刊雜志等，盡快將這個(gè)短板補上;進(jìn)一步提高個(gè)人修養，加強思想政治學(xué)習，培養溝通協(xié)調的能力和技巧，以適應遼河治理和保護工作的需要。
20xx年即將過(guò)去，已經(jīng)完成的工作和取得的成績(jì)都已經(jīng)成為過(guò)去，20xx年將有更加艱巨和繁重的任務(wù)等待著(zhù)我們去完成，我將一如既往的踏實(shí)做事、老實(shí)做人，以高度的責任感和使命感完成領(lǐng)導交辦的各項工作和任務(wù)。最后也希望各位領(lǐng)導和同事能夠一如既往的幫助我、指導我，謝謝大家。
在這個(gè)收獲的季節里，我將自7月份入職公司到九月份工作分以下幾個(gè)方面作總結：
首先，對于我們剛出入社會(huì )的畢業(yè)生要面對的就是角色轉型。在學(xué)校，面對的是單純的學(xué)業(yè)課程，扮演的是一個(gè)被動(dòng)學(xué)習大于主動(dòng)學(xué)習的角色;出入社會(huì )，要面對的不僅是單純的理論知識，更多的是要將理論結合實(shí)際事物并加之實(shí)踐和接觸形形色色的社會(huì )交際關(guān)系網(wǎng)，要扮演的是一個(gè)主動(dòng)、活躍、踏實(shí)肯干的新人角色。結合三個(gè)月的工作經(jīng)歷，覺(jué)得自己在這個(gè)轉型的角色變換中做的還不夠好，確切的說(shuō)是還保持著(zhù)一個(gè)學(xué)生的風(fēng)貌，沒(méi)有成功邁出社會(huì )的第一步。就拿在工作環(huán)境內和同事相處相融度來(lái)說(shuō)，自己沒(méi)能很好的融入這個(gè)大家庭。這點(diǎn)上要給自己敲醒警鐘給予自嘲，結合現實(shí)和理想之間的差距異同修正自己的不足。給自己定下幾條原則或者說(shuō)轉型實(shí)踐方向：
主動(dòng)學(xué)習、踏實(shí)肯干、夯實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論知識、熟悉和把握行業(yè)動(dòng)態(tài)以及公司相關(guān)固井外加劑產(chǎn)品)扮演好轉型之后的新角色。
有方向、有目的的改良自己性格上的缺陷(變內向為外向、開(kāi)朗、活躍、沉穩)相信這樣能為工作添色不少也可以為自己的人生多填充上一份精彩。
各擬制一份短期的人生(工作、生活)拓展計劃和一份長(cháng)期人生(工作、生活)拓展計劃。消除自己在未來(lái)工作、生活上的迷茫和不知所措。
其次，古語(yǔ)云，在其位，謀其政。身處技術(shù)員崗位，一定要有扎實(shí)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)基礎知識和開(kāi)拓技術(shù)創(chuàng )新的思維觀(guān)念。入職的三個(gè)月期間，從起初的公司各項基本管理制度培訓、固井基礎理論知識接觸、實(shí)驗設備儀器操作與維護、公司固井外加劑產(chǎn)品認知到前線(xiàn)的固井水泥漿體系、水泥漿性能參數與室內模擬試驗操作規程、固井工藝與工具、公司業(yè)務(wù)范圍和合作商等等一系列的固井相關(guān)事宜，自己正在從一張“固井白紙”慢慢的在謄寫(xiě)成為一張“固井技術(shù)牛皮卷,也堅信在一定的工作周期范圍內自己可以讓這張“固井技術(shù)牛皮卷”愈演愈厚。結合自己在工作中的得與失、不足與優(yōu)勢，自己還應在工作中不斷加深對公司固井外加劑產(chǎn)品的應用范圍、固井水泥漿體系、水泥漿性能參數與室內模擬試驗操作規程、固井工藝與工具等一系列的板塊理解與學(xué)習掌握并能熟練應對實(shí)際固井事宜中的一切復雜問(wèn)題。有規劃、有方向、結合理論與實(shí)踐制定長(cháng)短期的。
學(xué)習計劃。
多學(xué)多問(wèn)、不懂就問(wèn)、把握好一個(gè)新人的學(xué)習姿態(tài)。
扎實(shí)固井相關(guān)專(zhuān)業(yè)的理論知識以及將理論運用到實(shí)際生產(chǎn)中的方式方法。
端正工作態(tài)度，實(shí)現完美轉型。只有實(shí)干、多干方能打好堅實(shí)的基礎。
最后，工作范圍內接觸的業(yè)務(wù)與一個(gè)新人身份對公司管理發(fā)展的建議。三個(gè)月的時(shí)間，說(shuō)長(cháng)不長(cháng)說(shuō)短不短，在公司西北區域接觸的井次有tk862、th12355、tk953h，有了對固井流程的簡(jiǎn)單了解，從接到試驗任務(wù)單、小樣實(shí)驗摸索與試驗要求參數的契合并撰寫(xiě)小樣實(shí)驗報告、井場(chǎng)配灰、半大樣實(shí)驗并與試驗要求參數契合及半大樣實(shí)驗報告、井場(chǎng)配水、大樣實(shí)驗并與試驗要求參數契合及大樣實(shí)驗報告、井場(chǎng)固井施工并記錄相關(guān)施工參數并簽收施工費用單、施工結束后期的負責人工作總結并發(fā)予分管領(lǐng)導審閱、井次實(shí)驗記錄歸檔、等待固井隊固井質(zhì)量驗收并時(shí)刻與接洽人保持聯(lián)系、公司相關(guān)領(lǐng)導針對固井質(zhì)量結果給予負責人考核相關(guān)事宜。
作為一個(gè)新人，針對公司的各項管理制度和公司發(fā)展建設的相關(guān)建議，本著(zhù)新人該有的姿態(tài)和新人認知上的局限性，在一些原則上的錯誤建議還請公司領(lǐng)導海涵。
公司針對新人在固井基礎理論以及實(shí)際生產(chǎn)中的系統性培訓培養機制有所欠缺，對于一個(gè)新人渴望快速成長(cháng)的期盼，無(wú)異于奢望。
西南西北區域是否也應該像總公司一樣，超出正常上班時(shí)間的時(shí)間份額記為加班。
感恩是一個(gè)永恒的主題。來(lái)到公司這個(gè)大家庭，是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的，誠摯的感謝公司領(lǐng)導對我們這群新進(jìn)員工的栽培和殷切關(guān)愛(ài)，相信公司在任何決定上都有公司自己的立場(chǎng)和生存利益的競爭，再次獻上我對公司的深深謝意，預祝我們這個(gè)大家庭的明天會(huì )更好。板塊理解與學(xué)習掌握并能熟練應對實(shí)際固井事宜中的一切復雜問(wèn)題。有規劃、有方向、結合理論與實(shí)踐制定長(cháng)短期的學(xué)習計劃：
多學(xué)多問(wèn)、不懂就問(wèn)、把握好一個(gè)新人的學(xué)習姿態(tài)。
扎實(shí)固井相關(guān)專(zhuān)業(yè)的理論知識以及將理論運用到實(shí)際生產(chǎn)中的方式方法。
端正工作態(tài)度，實(shí)現完美轉型。只有實(shí)干、多干方能打好堅實(shí)的基礎。
最后，工作范圍內接觸的業(yè)務(wù)與一個(gè)新人身份對公司管理發(fā)展的建議。三個(gè)月的時(shí)間，說(shuō)長(cháng)不長(cháng)說(shuō)短不短，在公司西北區域接觸的井次有tk862、th12355、tk953h，有了對固井流程的簡(jiǎn)單了解，從接到試驗任務(wù)單、小樣實(shí)驗摸索與試驗要求參數的契合并撰寫(xiě)小樣實(shí)驗報告、井場(chǎng)配灰、半大樣實(shí)驗并與試驗要求參數契合及半大樣實(shí)驗報告、井場(chǎng)配水、大樣實(shí)驗并與試驗要求參數契合及大樣實(shí)驗報告、井場(chǎng)固井施工并記錄相關(guān)施工參數并簽收施工費用單、施工結束后期的負責人工作總結并發(fā)予分管領(lǐng)導審閱、井次實(shí)驗記錄歸檔、等待固井隊固井質(zhì)量驗收并時(shí)刻與接洽人保持聯(lián)系、公司相關(guān)領(lǐng)導針對固井質(zhì)量結果給予負責人考核相關(guān)事宜。
作為一個(gè)新人，針對公司的各項管理制度和公司發(fā)展建設的相關(guān)建議，本著(zhù)新人該有的姿態(tài)和新人認知上的局限性，在一些原則上的錯誤建議還請公司領(lǐng)導海涵。
公司針對新人在固井基礎理論以及實(shí)際生產(chǎn)中的系統性培訓培養機制有所欠缺，對于一個(gè)新人渴望快速成長(cháng)的期盼，無(wú)異于奢望。
西南西北區域是否也應該像總公司一樣，超出正常上班時(shí)間的時(shí)間份額記為加班。
感恩是一個(gè)永恒的主題。來(lái)到公司這個(gè)大家庭，是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的，誠摯的感謝公司領(lǐng)導對我們這群新進(jìn)員工的栽培和殷切關(guān)愛(ài)，相信公司在任何決定上都有公司自己的立場(chǎng)和生存利益的競爭，再次獻上我對公司的深深謝意，預祝我們這個(gè)大家庭的明天會(huì )更好。
來(lái)到食品加工有限公司已經(jīng)一個(gè)多星期了，我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個(gè)團結和睦的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來(lái)乍到就有機會(huì )參加這次活動(dòng)，我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”，雖然時(shí)間不長(cháng)，但領(lǐng)導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺(jué)到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員，我感到無(wú)比的自豪。我相信我的這種自豪感將會(huì )使我更有激情地投入到工作中去。
作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在前期面試準備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解，但進(jìn)入公司的第一天，還是對周?chē)沫h(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境，公司特地為我們新員工召開(kāi)了歡迎大會(huì )。在會(huì )上，公司領(lǐng)導為我們講述了公司創(chuàng )辦史、未來(lái)發(fā)展規劃及公司的市場(chǎng)戰略定位、公司組織架構、人事制度、營(yíng)銷(xiāo)策略、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標等等，還介紹我們認識了各部門(mén)負責人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng )造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng )新、獎勵挑戰并超越自我的表現，激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉換，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因為這種人性化的管理，才使得每一個(gè)員工都能積極的投入到工作中去。
進(jìn)公司的第二天，帶領(lǐng)我們新員工參觀(guān)食品工業(yè)園的建設。這次參觀(guān)讓我們對公司規模、定位有了一個(gè)全面的了解。
一進(jìn)園區，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，介紹說(shuō)辦公樓占地9000平方米，預計在今年7月份我們就能搬進(jìn)去辦公了，真讓人興奮。接著(zhù)又為我們一一指出了建設中的冷庫、暫養廠(chǎng)房、車(chē)間、超市、公寓等基礎設施建設。
通過(guò)實(shí)地參觀(guān)，讓我感觸頗深。結合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習，下面將我自己的感想一下：
一、態(tài)度決定一切。
一個(gè)人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂(lè )觀(guān)的精神來(lái)支配和控制自己的人生。通過(guò)對公司文件的學(xué)習，以及在工作中與的接觸，讓我印象頗深的是。。。對金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度。對金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度能夠反映出一個(gè)人的價(jià)值取向和人生追求，也彰顯了一個(gè)人的精神境界。古人云：君子愛(ài)財，取之有道。其實(shí)，人生就是在掙錢(qián)花錢(qián)的過(guò)程中循環(huán)往復的，生活中的多少歡喜、多少憂(yōu)愁都和金錢(qián)息息相關(guān)。然而，對于金錢(qián)沒(méi)有正確心態(tài)的人，金錢(qián)往往會(huì )毀滅其一生。因而，我們在工作中要向。學(xué)習，培養一種正確的金錢(qián)觀(guān)和榮譽(yù)觀(guān)，面對誘惑能堅持自己的底線(xiàn)，保持一顆冷靜的心。
二、認真第一。
要想出色地完成好工作，就要遵循：“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng )新”、“學(xué)習”這6個(gè)要素。在這6個(gè)要素中，“認真”排在第一位，可見(jiàn)其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J真工作呢?因為認真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個(gè)學(xué)習機會(huì )，從中學(xué)習處理業(yè)務(wù)，學(xué)習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下了良好的基礎。在工作中投機取巧或許可以獲得一時(shí)的便利，但卻埋下了隱患，從長(cháng)遠來(lái)看，是有百害而無(wú)一利的。
三、加強學(xué)習。
從公司的角度來(lái)講，是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人才，但對于公司的文化、發(fā)展理念、長(cháng)遠規劃等方面沒(méi)有一個(gè)統一的認識。我們只有通過(guò)培訓學(xué)習，才能達到思想上的高度統一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。
轉眼之間，我來(lái)到公司已經(jīng)一年了。在這一年中我學(xué)習了很多新知識。剛到人力資源的時(shí)候，對一切工作都感到新奇，因為我學(xué)的并不是人力資源專(zhuān)業(yè)，之前也沒(méi)有做過(guò)這方面的工作，所以對人力資源工作知道的也有限。但是在段總和同事的盡心指導下，我逐漸了解了工作內容，并且受益頗多。
在未在公司工作之前，我從未接觸過(guò)物業(yè)管理行業(yè)，僅僅知道有物業(yè)公司，但對于公司業(yè)務(wù)并不熟悉。通過(guò)接觸公司的人和事，使我明白了自己的不足?！叭诵?，必有我師”，公司的每一位同事都是我的老師，在他們的身上我學(xué)到了很多以前都未曾接觸過(guò)的知識。他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來(lái)說(shuō)，就是一筆寶貴的財富。
來(lái)到物業(yè)公司以后才知道，物業(yè)管理是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作，但它和眾多服務(wù)性行業(yè)一樣，每個(gè)公司都需要樹(shù)立自己的形象，為業(yè)主提供實(shí)實(shí)在在地服務(wù)，只有業(yè)主滿(mǎn)意了才會(huì )認可我們的服務(wù)。業(yè)主滿(mǎn)意了在言談舉止中就會(huì )流露出對物業(yè)公司的認可，長(cháng)此以往，物業(yè)公司就在人們心中樹(shù)立一個(gè)美好的形象。而物業(yè)公司的從業(yè)人員就是接觸業(yè)主最多的人，在工作中員工的形象就是企業(yè)的形象，員工的過(guò)失對于客戶(hù)來(lái)說(shuō)就是企業(yè)的過(guò)失，所以提升從業(yè)人員的整體素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識對一個(gè)公司甚至一個(gè)行業(yè)來(lái)講尤為重要。
介于以上種種原因，在xx年11月我幸在段總的指導下組織了雙橋區物業(yè)從業(yè)人員的培訓。雖然在以前的也曾組織過(guò)員工培訓，但與此次相比，規模相差甚遠。為此，在培訓之前我也做了大量的心理準備以應對隨時(shí)發(fā)生的臨時(shí)狀況，幸好有段總的細心教誨，使我們在培訓之前做足了準備，并沒(méi)有發(fā)生難以應付的事情。
但在培訓中我們也遇到了一些問(wèn)題，由于部分物業(yè)公司負責人的不重視，導致培訓人員不齊，資料上交不齊，影響了下一步的辦證工作，而且在辦證之前還有一次考試。單從培訓來(lái)看人員出席并不理想，不知道考試的時(shí)候參加過(guò)培訓的人員是否能夠全體參加考試。雖然有困難，但我們相信在段總的領(lǐng)導、協(xié)調下我們會(huì )圓滿(mǎn)的完成xx年度的培訓工作。
雖然我來(lái)公司只有短短的一年，但領(lǐng)導和同事都給予我很大的照顧，在以后的日子里我會(huì )盡我最大的能力做好本職工作，為公司的發(fā)展盡一份力。
對于20xx年的工作我做了如下安排：
1、加強對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，提高自己的工作能力;。
2、遵照公司規章制度，做好本職工作;。
3、在做好本職工作的同時(shí)，認真完成領(lǐng)導臨時(shí)交付的各項任務(wù);。
4、積極配合公司其他部門(mén)、各管理處的工作;。
5、做好培訓前的各項準備工作，包括與主管部門(mén)以及培訓單位的及時(shí)溝通，任課教師的詳細情況，場(chǎng)地的安排等。
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一年的`時(shí)間很快過(guò)去了，在一年里，我在水務(wù)集團領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各項工作，本年度的工作總結主要有以下幾項：
一、我是一名普通抄表員，在自己平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)扎扎實(shí)實(shí)地工作。周而復始的抄表，點(diǎn)點(diǎn)滴滴平凡得細碎，在領(lǐng)導和同事們的幫助下我把這些細碎的事情做好了，取得了優(yōu)良的工作業(yè)績(jì)，用實(shí)際行動(dòng)向老前輩們學(xué)習，我覺(jué)得只有做到這樣，才能真正地體現我們最基層、最普通員工克己奉公、衷愛(ài)事業(yè)、無(wú)私奉獻的真諦。
表和水量狀態(tài)，作出相應的處置措施，避免一些不必要的與用戶(hù)的爭議，既讓用戶(hù)滿(mǎn)意又維護了水務(wù)集團的利益。
三、營(yíng)業(yè)的工作就是與錢(qián)打交道，做事情必須要很強的原則性。抄表的水量要準，水價(jià)要真實(shí)。這一點(diǎn)上我是認認真真，從不馬虎。當抄表員這幾年了，每一塊水表都是抄錄來(lái)的實(shí)表數，所轄管片的水價(jià)實(shí)實(shí)在在到了位。平常也有過(guò)親朋好友找我少開(kāi)點(diǎn)水量，把水價(jià)核低點(diǎn)，我從來(lái)沒(méi)有做過(guò)。我對他們講：“沒(méi)有多少錢(qián)的事情，你這樣雖然做丟面子，但我這樣做丟飯碗，更會(huì )給國家造成損失?！弊寔?lái)找的人理解我。公是公、私是私，我從不含糊。水表報換，我一定要確認這塊水表有問(wèn)題才申報，每次別人工作要配合，我總是放下其他的工作積極配合。
作為新入職員工，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作接觸和學(xué)習，我在工作中積累了一些經(jīng)驗和體會(huì )。在這里，我以自己的視角回顧了工作目標、工作進(jìn)展、工作難點(diǎn)、工作質(zhì)量和壓力、工作經(jīng)驗和教訓、工作規劃和展望等方面的情況，希望能夠對日后的工作有所幫助和啟示。
在入職之初，我對自己的工作目標和任務(wù)有了初步的了解，即要快速適應公司和職位的要求，完成所分配的工作任務(wù)。工作目標的具體內容包括熟悉公司的業(yè)務(wù)和文化，了解工作流程和系統操作，掌握工作技能和專(zhuān)業(yè)知識，提高自身的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展做出貢獻。而工作任務(wù)主要包括客戶(hù)服務(wù)、銷(xiāo)售業(yè)績(jì)、市場(chǎng)調研、數據分析、團隊協(xié)作等方面的工作內容。不過(guò)，在工作實(shí)踐中，我發(fā)現工作目標和任務(wù)是一個(gè)不斷調整和完善的過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中，我需要不斷了解和掌握公司的需求和動(dòng)態(tài)，逐步提高自己的工作水平和綜合素質(zhì)。
在工作的過(guò)程中，我遵循“快速上手，虛心學(xué)習”的原則，盡快適應了公司和職位的要求。目前，我已經(jīng)熟悉了公司的業(yè)務(wù)流程和流程，熟練掌握了各類(lèi)業(yè)務(wù)系統的`操作，能夠較好地完成所分配的工作任務(wù)。例如，在客戶(hù)服務(wù)方面，我積極負責，盡快熟悉新客戶(hù)的需求，了解其所面臨的問(wèn)題，并通過(guò)電話(huà)和郵件等方式積極解決問(wèn)題、答疑解惑，有效提升了客戶(hù)滿(mǎn)意度；在市場(chǎng)調研方面，我積極參與各類(lèi)調研，收集市場(chǎng)信息，研究競爭對手的策略和趨勢，為公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)做出貢獻。
在工作實(shí)踐中，我遇到了些許難點(diǎn)和問(wèn)題，例如工作壓力較大、工作性質(zhì)復雜、處理問(wèn)題需要時(shí)間等。其中壓力可謂是在工作中不可避免的因素，我嘗試通過(guò)自我調節、提升自身能力等方式來(lái)應對工作壓力，如學(xué)習拓展自身知識和技能，提高個(gè)人工作效率和質(zhì)量等。另外，在客戶(hù)服務(wù)方面，我發(fā)現有些客戶(hù)需要耐心和細致地去把握，需要更多地溝通和合作，對于這些問(wèn)題，我嘗試采用多種方法和技巧，加強服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)體驗。
在工作質(zhì)量方面，作為新員工，我意識到自己的工作質(zhì)量與時(shí)間緊迫和任務(wù)繁瑣等因素有關(guān)，但也知道這并不能成為不努力工作的借口。因此，我盡力將工作做好，提高效率和質(zhì)量，不斷優(yōu)化工作流程，確保工作的進(jìn)度和質(zhì)量。同時(shí)，也接受上級和同事的指導和建議，積極學(xué)習和成長(cháng)，提高自身的工作水平和技能。
通過(guò)這段時(shí)間的工作實(shí)踐，我深刻體會(huì )到工作中要注重方法和技巧，并不斷總結與學(xué)習，才能不斷提高自己的工作質(zhì)量和效率。同時(shí)，還要注重團隊協(xié)作與溝通，發(fā)揚集體智慧，共同解決問(wèn)題，推動(dòng)工作進(jìn)步。此外，在不斷的工作實(shí)踐中，還能夠不斷鍛煉自己的工作意識和責任感，不斷提高能力和素質(zhì)。
對于未來(lái)的工作規劃和展望，我認為應該在加強自我學(xué)習和提升自身素質(zhì)的基礎上，注重開(kāi)拓市場(chǎng)、拓展客戶(hù)、提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)、提升產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量等方面的工作，爭取取得更好的成績(jì)和貢獻。同樣重要的是注重和加強團隊協(xié)作，積極發(fā)揮自身的優(yōu)勢，實(shí)現自身價(jià)值的同時(shí)，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。
綜上，通過(guò)這段時(shí)間的工作實(shí)踐，我慶幸自己能夠順利地適應公司和職位的要求，積累了一些寶貴的經(jīng)驗和知識。在今后的工作中，我將繼續不斷努力，通過(guò)不斷總結與學(xué)習，提高自身的工作水平和綜合素質(zhì)，實(shí)現自身與公司的共同發(fā)展。
人的一生就像行駛中的列車(chē)，有許許許多多的驛站，每到一個(gè)驛站就意味著(zhù)一個(gè)新的征程。懷著(zhù)自己美而好的希望和從零開(kāi)頭的心態(tài)，我加入了河北建設集團卓誠路橋公司這樣一個(gè)布滿(mǎn)生氣活力的團隊中，開(kāi)頭了我的一個(gè)新的征程。時(shí)間飛逝，20xx年很快就要過(guò)去了，從七月中旬至今，我已經(jīng)在卓誠路橋公司工作了四個(gè)月了，作為一名應屆畢業(yè)生，我很慶幸自己在剛剛走出校門(mén)之后就能有這樣一個(gè)工作的機會(huì )。
這四個(gè)月中我和大家一樣都經(jīng)受著(zhù)收獲、感謝和努力，不論是生活還是工作都讓我重新端詳了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長(cháng)。尤其是參預工作后，在領(lǐng)導和同事們的支持和關(guān)懷下，各方面所得到的熬煉都使我受益匪淺。在此，我須真誠的向各位領(lǐng)導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時(shí)間賜予我的足夠寬容、鼓舞和關(guān)懷。下面就我參預工作以來(lái)的思想和工作學(xué)習進(jìn)行以下幾方面的簡(jiǎn)要回顧和總結。
市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)是我初出校內從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn)，我對此也特別珍惜，盡最大努力去適應這一工作。由于公司的這些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的，而且和我的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)相差也比較大，剛開(kāi)頭我不知道如何做好支配給我的任務(wù)，在工作中消逝了不少錯誤，但是我的直接領(lǐng)導張偉明張哥和其他同事都給了我最大的關(guān)懷及包涵，這讓我很感動(dòng)。經(jīng)過(guò)四個(gè)月來(lái)的不斷學(xué)習，以及同事、領(lǐng)導的關(guān)懷，我也已經(jīng)融入到了卓誠路橋公司這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高。就工作技巧來(lái)說(shuō)，我已經(jīng)從最開(kāi)頭的漫無(wú)目標的全本翻看招標文件，轉變成現在的先看投標文件要求然后再帶著(zhù)重點(diǎn)的.去翻閱招標文件，這樣既節省了時(shí)間，又不會(huì )由于疏忽而遺漏了重要事項；就投標文件的編制來(lái)說(shuō)，把最常用的表格與施組部分編輯為成型的模塊，需要時(shí)結合文件便可以直接使用。雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應當說(shuō)這段時(shí)間付出了不少，也收獲了很多，感到自己成長(cháng)了，也慢慢成熟了。一個(gè)人想要變得更加成熟，多與生疏人接觸不失為一種很好的方法，而我所做的工作恰好給了我這樣一個(gè)平臺。做市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)這一方面的工作，不僅讓我充分了解了一個(gè)工程招投標的整個(gè)程序，生疏了各種手續的辦理事項，更多的是熬煉了我在外出辦事時(shí)與人溝通的力氣。
經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的煅煉，在工作力氣上我有了較大的進(jìn)步，但差距和不足還是存在的，比如工作總體思路不清晰，還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)潔應付完成狀態(tài)；對自己的工作還不夠鉆，腦子動(dòng)得不多，沒(méi)有想在前，做在先；工作熱忱和主動(dòng)性還不夠，有些事情領(lǐng)導交代過(guò)后，沒(méi)有主動(dòng)主動(dòng)地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導催了才開(kāi)頭動(dòng)手，造成了工作上的被動(dòng)。與同事們溝通較少，學(xué)習工作的主動(dòng)性不強，工作時(shí)缺乏思索，也不留意總結，尤其是在工作中細心不夠，又簡(jiǎn)潔急躁，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統籌規劃。這些都是導致工作消逝錯誤、給同事帶來(lái)麻煩的主要緣由。在今后工作中，除了一如既往地聽(tīng)從各級領(lǐng)導支配，虛心向各位領(lǐng)導和同事學(xué)習他們對待工作的認真態(tài)度和猛烈的責任心外，也應當加強與同事之間的溝通相互溝通，通過(guò)不斷學(xué)習和總結增加自己的學(xué)問(wèn)面，逐步加強和豐富自己的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)的學(xué)習，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。同時(shí)更應當加強個(gè)人修養，修正自己的行為，自覺(jué)加強學(xué)習。也希望大家在我做的不好的地方準時(shí)的加以訂正和批判，我都會(huì )虛心的接受并改正。在即將轉為正式員工的時(shí)刻作出以上的總結，是對自己過(guò)去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20xx年，我意識到，只有行動(dòng)上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐步擺脫剛參預工作時(shí)只顧埋頭干，不知思索總結的現象。
面對現今就業(yè)難的大局，能夠成為公司的一員，并且能夠結識這么多真誠、熱心的同事，我始終都倍感珍惜，也心懷感謝。在這個(gè)團隊中，我時(shí)刻都在感受著(zhù)她的活力與激情。欒總在帶領(lǐng)著(zhù)前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時(shí)，也為公司的進(jìn)展鋪就了前進(jìn)的道路。我們要繼承好這個(gè)團隊的優(yōu)良傳統和作風(fēng)，更要通過(guò)自身的努力為她增色添彩，成就公司美而好篇章。
每個(gè)人都是在不斷的總結中成長(cháng)，在不斷的審視中完善自己。xx年自己也是在總結、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作，現將xx年工作總結如下：
重視理論學(xué)習，堅定政治信念，積極參加局機關(guān)組織的各項活動(dòng)，能夠針對自身工作特點(diǎn)，學(xué)習有關(guān)文件、報告和輔導材料，通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)，用以指導自己的工作。
認真做好本職工作，做到腿勤、口勤，筆勤，協(xié)助領(lǐng)導圓滿(mǎn)完成各項工作。
x月份前在供暖所辦公室工作，作為單位的窗口科室，一言一行都代表著(zhù)單位的整體形象。因為是服務(wù)部門(mén)，每天都會(huì )有部分群眾來(lái)訪(fǎng)，對待他們，我始終遵循一個(gè)原則“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶相送，一個(gè)滿(mǎn)意答復”，每次看著(zhù)來(lái)訪(fǎng)的群眾滿(mǎn)意而歸，作為工作人員的我，心里總會(huì )有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎？“你快樂(lè )所以我快樂(lè )”，小我之后要成就大我，“群眾滿(mǎn)意”，我們的價(jià)值也就得到了體現。
同時(shí)負責各類(lèi)總結的撰寫(xiě)，收集信息，及時(shí)了解單位發(fā)生的事情，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，努力做好領(lǐng)導的參謀助手。xx月份借調到政工科，主要負責黨務(wù)這塊工作，記得剛踏進(jìn)這間屋子的時(shí)候，感覺(jué)挺微妙的，不絕于耳的鍵盤(pán)聲，每個(gè)人埋頭工作的.熱情，深深的感染著(zhù)我，心里暗暗的給自己鼓勁加油。工作角色的轉變，使自己意識到工作水平較其他的同志差距離還很大，為了縮短差距，自己定指標下任務(wù)，堅持每天學(xué)習，緊緊圍繞本職工作的特點(diǎn)，努力做到融匯貫通，現具體工作主要包括黨務(wù)方面的收發(fā)文、撰寫(xiě)黨務(wù)文章、掌握全委黨員、入黨積極分子、轉正黨員基本情況，以及黨務(wù)其他方面的工作。在實(shí)際工作中，把理論和實(shí)踐相結合起來(lái)，把工作和創(chuàng )新結合起來(lái)，拓寬思路，努力適應新形勢下對本職工作的要求，通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習，理論水平有了明顯的提高，工作逐步走向正軌。同時(shí)來(lái)到這個(gè)新集體，總的感覺(jué)“團結，友愛(ài)，互助”是這個(gè)科室最大的特點(diǎn)，作為新同志的我，每天都會(huì )有這樣那樣的不懂，每名同志都會(huì )用心熱情的“知無(wú)不言，言無(wú)不盡”，在這樣的一個(gè)大集體中工作，我會(huì )更加倍努力工作，也許會(huì )有一些的辛苦，但人不常說(shuō)嗎？辛苦是一種磨煉，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中，才會(huì )鍛煉自己的能力；在辛苦中，才會(huì )充實(shí)的體現著(zhù)自己人生。
一是政治理論學(xué)習不夠，雖有一定的進(jìn)步，但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽，創(chuàng )新理論不強。
為了把xx年工作做的更出色，制定工作學(xué)習目標，加強個(gè)人修養、理論學(xué)習，以此提高工作水平，并適應新形勢下本職工作的要求，揚長(cháng)避短，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰。取長(cháng)補短，向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗，爭取xx年的工作更上一個(gè)新臺階。
在這段時(shí)間里，我擔任了公司xxx項目的負責人，并負責協(xié)調、組織、推進(jìn)和監督項目的各項工作。在這個(gè)項目中，我遇到了諸多挑戰和問(wèn)題，也積累了不少經(jīng)驗和教訓。下面對此做一個(gè)簡(jiǎn)要的總結和歸納。
這個(gè)項目的目標是向一家海外客戶(hù)提供一套定制的軟件和服務(wù)，并保證時(shí)間、質(zhì)量和成本的效益。我的工作任務(wù)包括制定項目計劃、分配任務(wù)、協(xié)調關(guān)系、追蹤進(jìn)展、解決問(wèn)題、驗收交付等。
在整個(gè)項目周期中，我從多個(gè)維度進(jìn)行了工作進(jìn)展和完成情況的跟蹤和記錄。其中，主要包括以下幾個(gè)方面：
1.時(shí)間節點(diǎn)的控制：我制定了一份詳細的時(shí)間計劃表，并根據實(shí)際情況對其進(jìn)行了調整，保證了項目的按期完成。
2.任務(wù)分配的監督：我對項目成員的任務(wù)分配和工作進(jìn)展進(jìn)行了跟蹤和監督，并及時(shí)解決了他們所遇到的一些問(wèn)題和瓶頸。
3.質(zhì)量審核的把關(guān)：我在項目各個(gè)階段對關(guān)鍵節點(diǎn)進(jìn)行了質(zhì)量審核，并保證了項目的質(zhì)量。
4.風(fēng)險控制的把握：我及時(shí)發(fā)現并解決了項目中的一些重大風(fēng)險和問(wèn)題，避免了對項目的影響。
5.最終交付的驗收：我對項目的交付物進(jìn)行了嚴格的驗收，并保證了項目最終的質(zhì)量。
總的來(lái)說(shuō)，項目的所有階段都得到了順利的推進(jìn)和及時(shí)的完成，未出現任何重大差錯和問(wèn)題。
雖然項目進(jìn)展順利，但在其中我也遇到了一些工作難點(diǎn)和問(wèn)題。其中，主要有以下幾個(gè)方面：
1.團隊協(xié)作的溝通：在項目進(jìn)展中，我們遇到了一些團隊內部的溝通問(wèn)題，尤其是跨文化交流和語(yǔ)言障礙方面，需要我進(jìn)行多方面的協(xié)調和溝通。
2.外部客戶(hù)的反饋：與此同時(shí)，項目中涉及的客戶(hù)和合作方也對我們提出了多方面的反饋和意見(jiàn)，要求我快速反應并及時(shí)解決。
3.時(shí)間壓力的挑戰：項目周期比較緊密，需要我對時(shí)間進(jìn)行有效管理和控制，保證不會(huì )耽誤項目進(jìn)度。
4.團隊管理的'挑戰：隨著(zhù)項目的推進(jìn)，我也發(fā)現了團隊管理方面存在不足之處，需要我加強對團隊的動(dòng)態(tài)管理和激勵。
在整個(gè)項目周期中，我的工作質(zhì)量令人滿(mǎn)意，并贏(yíng)得了客戶(hù)和上級領(lǐng)導的表?yè)P和肯定。雖然我面臨了較高的工作壓力和挑戰，但我通過(guò)認真分析和合理規劃，有效應對和解決了這些壓力。同時(shí)，我也意識到了在未來(lái)的工作中需要注重其壓力和質(zhì)量方面的平衡。
在這個(gè)項目中，我積累了不少寶貴的工作經(jīng)驗和教訓?？偟膩?lái)說(shuō)，主要有以下幾點(diǎn)：
1.管理方面：注重團隊管理和激勵，及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題，保證項目的按期完成。
2.通訊方面：加強與項目成員之間、與客戶(hù)、與上級領(lǐng)導之間的溝通和協(xié)調，加強語(yǔ)言和跨文化交流技能。
3.質(zhì)量方面：對項目質(zhì)量進(jìn)行全面把關(guān)，及時(shí)反饋和解決問(wèn)題，保證客戶(hù)和公司的利益。
4.時(shí)間方面：對項目時(shí)間進(jìn)行有效管理和控制，保證項目周期的順利執行。
5.壓力方面：有效應對工作壓力和挑戰，注重其壓力和質(zhì)量方面的平衡。
展望未來(lái)，我將繼續深入學(xué)習和掌握管理技能，提升自己的專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的利益做出更大貢獻。同時(shí)，我還將注重學(xué)習團隊合作和溝通方面的技能，拓寬自己的視野和思路，提高自身的組織與協(xié)調能力，并在實(shí)際工作中不斷完善和優(yōu)化項目管理模式和流程，構建高效的管理體系。
總之，這個(gè)項目鍛煉了我的組織與協(xié)調能力、團隊管理能力、風(fēng)險管理能力和客戶(hù)服務(wù)能力，是對我職業(yè)生涯發(fā)展的一次寶貴經(jīng)歷。我相信，在以后的工作中，我會(huì )繼續不斷提高自己的綜合素質(zhì)，迎接更大的挑戰和機遇，創(chuàng )造更好的成果和價(jià)值。