ID：9393319
時(shí)間：2024-02-26 21:19:03
上傳者：紙韻人力資源是企業(yè)實(shí)現戰略目標的重要支撐，它通過(guò)績(jì)效管理和激勵機制，推動(dòng)組織發(fā)展。以下是一些人力資源管理的熱門(mén)話(huà)題和討論，希望能夠引起大家的思考和討論。
簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
廣州。
身材：
175cm?68kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
32歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
11。
職稱(chēng)：
中級。
求職類(lèi)型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
3500--5000。
希望工作地區：
廣州廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
廣東電子信息大廈起止年月：-09～-03。
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)：
經(jīng)理。
工作描述：
全面管理。
離職原因：
國企改制。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東省委黨校。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
經(jīng)濟管理。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
建設部培訓教育司。
物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理。
結業(yè)證。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
本人從空降兵部隊退役，曾在街道辦事處從事過(guò)社會(huì )治安綜合治理管理工作，后分流到國有企業(yè)從事人力資源管理工作。在企業(yè)歷任基層主管、副主任、主任、經(jīng)理、總監。國企改制后在某外資企業(yè)從事企業(yè)管理工作。在管理崗位上歷盡挫折，一路與失敗和教訓同行，但通過(guò)學(xué)習，進(jìn)修，自我總結以及閱歷的不斷增長(cháng)，使自身的素質(zhì)及管理能力有了一步步的提升，積累了企業(yè)管理所須的實(shí)際管理經(jīng)驗，了解和熟悉相關(guān)法律法規，及日常的管理運作流程。尤其擅長(cháng)行政及人力資源方面的工作。熟悉各模塊的運作。深切體會(huì )企業(yè)文化在企業(yè)運用的實(shí)際效能，強調轉變管理職能，提升領(lǐng)導水平，重績(jì)效管理輕績(jì)效考核，對于企業(yè)文化的實(shí)際建設有獨到心得。具有較強的自現能動(dòng)性以及組織管理能力。在國有企業(yè)期間，獨立主持過(guò)集團人力資源管理工作對組織架構設置與責權確定、人力資源規劃、招聘與錄用管理、員工培訓管理、績(jì)效與薪酬管理等運作均有成功的操作例子。
本人在管理過(guò)程中實(shí)行，細化、量化、標準化的工作標準，能定期組織學(xué)習培訓，交流。較好地調動(dòng)工作人員的'主觀(guān)能動(dòng)性，具備良好的思想、身體及軍事素質(zhì)，掌握相關(guān)業(yè)務(wù)技能的教授、培訓能力。與相關(guān)的政府職能部門(mén)能保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò )，為企業(yè)提高經(jīng)營(yíng)收益創(chuàng )造良好的條件。
詳細個(gè)人自傳。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話(huà)：
020xxxxxxxxxx。
家庭電話(huà)：
手機：
137xxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
梅州。
身材：
180cm?65kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
設計/廣告類(lèi)：廣告設計、項目經(jīng)理/主管：廣告策劃、游戲營(yíng)銷(xiāo)：營(yíng)銷(xiāo)。
工作年限：
5
職稱(chēng)：
中級。
求職類(lèi)型：
均可。
可到職日期：
隨時(shí)。
3500--5000。
希望工作地區：
廣州深圳東莞。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營(yíng)銷(xiāo)。
擔任職務(wù)：
資深平面設計。
工作描述：
負責陶瓷客戶(hù)整體營(yíng)銷(xiāo)設計，深入客戶(hù)的管理體系，為其終端量身打造形象設計，其中我全權負責的面向中高端室內設計師的dm雜志《瓷尚空間》因其簡(jiǎn)潔而不失時(shí)尚的風(fēng)格獲“中國陶瓷協(xié)會(huì )最佳雜志”殊榮。
離職原因：
個(gè)人原因。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營(yíng)銷(xiāo)。
擔任職務(wù)：
平面設計師。
工作描述：
《friendship》(廣州友誼商店面向高端客戶(hù)發(fā)放的精品dm雜志)主創(chuàng )設計師，包括對雜志風(fēng)格表現及圖文版式設計。
離職原因：
個(gè)人原因。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營(yíng)銷(xiāo)。
擔任職務(wù)：
美術(shù)編輯。
工作描述：
負責公司時(shí)尚雜志平面設計及排版設計。
離職原因：
個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專(zhuān)。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
數碼藝術(shù)設計。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
商業(yè)攝影。
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
-09。
廣州大學(xué)。
數碼藝術(shù)。
adobe中國認證平面設計師。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
一般。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
熟悉廣告從策劃到執行的詳細流程，具有豐富的廣告營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，能勝任工作中文案和設計的創(chuàng )作，并樂(lè )此不疲。
對雜志刊物排版設計有深刻的認識，對雜志的風(fēng)格把握到位。其中獨自操刀一本面向國內中高端室內設計師雜志《瓷尚空間》，為其做風(fēng)格定位，包括內容版塊的選材和圖片的選擇。簡(jiǎn)潔時(shí)尚的設計風(fēng)格獲得業(yè)界的肯定，在眾多dm雜志中脫穎而出，獲“中國陶瓷協(xié)會(huì )度最佳雜志”殊榮。
對商業(yè)攝影有比較深刻的.認識，熟練掌握數碼單反相機，具有使用數碼單反相機的經(jīng)驗，自備中高檔數碼單反相機及鏡頭。
詳細個(gè)人自傳。
本人具有最新鮮的創(chuàng )意和良好的藝術(shù)修養及美術(shù)功底,能夠根據公司的需要進(jìn)行創(chuàng )意設計及執行，熟練掌握多種電腦制作軟件和微軟辦公軟件，能夠高效率地完成工作。
熟悉平面廣告設計、廣告營(yíng)銷(xiāo)及活動(dòng)策劃，對廣告有獨特的見(jiàn)解和創(chuàng )意。
本人性格開(kāi)朗、思維活躍，極富創(chuàng )造力，易于溝通，具有團隊的意識。
我在工作中最大的體會(huì )就是“只有專(zhuān)注細節才能做到專(zhuān)業(yè)”。
本人已持有c牌小車(chē)行駛證。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市。
聯(lián)系電話(huà)：
137xxxxxxxxxx。
家庭電話(huà)：
手機：
137xxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
本人畢業(yè)于法律本科，一直從事行政同人力資源工作。比較熟悉合同法、勞動(dòng)法、仲裁法。并熟悉辦公軟件的應用，對工作認真負責，做事有條理，服從公司安排，按領(lǐng)導意圖辦事。在工作中能做到細心、熱情，自覺(jué)完成本職工作。
有豐富的'管理經(jīng)驗，并且為人勤奮、努力，有較強的溝通、協(xié)調能力，在同事之間能做到和睦相處，團結同事。
除了取得法律本科后，已再次進(jìn)修人力資源管理本科，進(jìn)一步提高人力資源管理工作的水平；并且希望把法律知識運用到人力資源管理中去，務(wù)求令人力資源管理工作更加出色。
本人很感謝貴公司在百忙之中查閱本人資料，為我提供一個(gè)合適的機會(huì )。如有幸成為貴公司中的一員，我會(huì )繼續堅持自己工作原則，努力工作，積累更多、更豐富的管理經(jīng)驗。謝謝！
注：保險與中介免問(wèn)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話(huà)：
家庭電話(huà)：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
教育背景。
畢業(yè)院校：河北大學(xué)1994.9--.7貨幣銀行專(zhuān)業(yè)本科。
另：其他培訓情況。
*英語(yǔ)通過(guò)國家6級考試，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練。
*掌握一定財務(wù)知識。
工作經(jīng)歷。
*.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監個(gè)人助理。
*1997.9---1999.3xx日化公司銷(xiāo)售見(jiàn)習助理。
協(xié)助經(jīng)理管理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，拓展客戶(hù)資源和銷(xiāo)售渠道，在這段時(shí)間里，新建客戶(hù)上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養了較好的業(yè)務(wù)管理能力。
個(gè)人簡(jiǎn)介。
擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續發(fā)展的前提和保障，因此人力資源的管理在企業(yè)的系統管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的人力部門(mén)工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的`了解。我本人性格開(kāi)朗，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，敢于面對挑戰并喜歡從事有挑戰性的工作。
本人性格。
開(kāi)朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
另：能力是判斷一個(gè)的最重要的標準，相信貴公司會(huì )覺(jué)得我是此職位的合適人選！
謝謝您在百忙之中來(lái)翻閱我的得歷．。
戶(hù)口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：158cm。
誠信徽章：未申請體重：50kg。
人才測評：未測評。
我的特長(cháng)：
求職意向。
人才類(lèi)型：普通求職。
應聘職位：財務(wù)主管/總帳主管：，財務(wù)顧問(wèn)：
工作年限：6職稱(chēng)：中級。
求職類(lèi)型：兼職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：財務(wù)主管。
工作描述：1、建立公司財務(wù)制度。
2、負責公司一般納稅人賬務(wù)及公司內部賬務(wù)。
3、每月統籌稅務(wù)（計算當月應交增值稅的稅負；合理核算當季預繳所得稅；控制好當月開(kāi)出的銷(xiāo)售發(fā)票金額并及時(shí)索回相應的進(jìn)項發(fā)票等）。
4、抄稅，報稅。
5、年初配合事務(wù)所出具上年度匯算清繳報告。
6、國稅、地稅、工商、社保局的`業(yè)務(wù)事宜等。
8、統籌財務(wù)部?jì)炔康乃袠I(yè)務(wù)；
9、資金預算和成本分析；
10、負責內部往來(lái)帳統籌與付款工作。
11、其他。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：會(huì )計應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
工作描述：1、工作中擔任會(huì )計，負責公司的全盤(pán)財務(wù)處理。
離職原因：公司搬遷。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職位：會(huì )計。
工作描述：1、負責工廠(chǎng)整體成本規劃預算(成本的核算,進(jìn)銷(xiāo)存管理等)。
2、負責工廠(chǎng)(小規模)納稅申報。
3、費用的臨督控制及賬務(wù)處理;合理運用資金。
4、分析各項財務(wù)數據，撰寫(xiě)財務(wù)分析報告，協(xié)助管理層進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策。
離職原因：客觀(guān)原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
專(zhuān)業(yè)一：會(huì )計電算化專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
3、熟悉操作用友、金蝶及金算盤(pán)財務(wù)軟件；以及辦公軟件。
詳細個(gè)人自傳。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：169cm。
誠信徽章：未申請體重：59kg。
人才測評：未測評。
我的特長(cháng)：
求職意向。
人才類(lèi)型：普通求職。
應聘職位：其它類(lèi)：
工作年限：6職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：兼職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區：天河區,白云區,越秀區。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職位：營(yíng)業(yè)主管。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：威信一中。
專(zhuān)業(yè)一：無(wú)專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：其他較差粵語(yǔ)水平：
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷編號：更新日期：
姓名：國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶(hù)口所在地：韶關(guān)身材：163cm45kg婚姻狀況：未婚年齡：25歲培訓認證：誠信徽章：求職意向及工作經(jīng)歷人才類(lèi)型：普通求職應聘職位：行政/人事類(lèi)：行政助理、人力資源、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：經(jīng)理助理、其它類(lèi)：文秘、文員工作年限：1職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)月薪要求：2000--3500希望工作地區：廣州個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱(chēng)：廣州市美壇咨詢(xún)服務(wù)有限公司起止年月：-04～-07公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：擔任職務(wù)：行政助理工作描述：職務(wù)概況：
a.協(xié)助綜合部主管完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作。
b.協(xié)助審核、修訂公司各項管理規章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。
c.會(huì )務(wù)安排：做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作。
d.負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。
e.負責公司各部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。
f.做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
g.每月25左右完成與客戶(hù)社保明細的核對工作(廣州、從化匯總表)。
h.辦理公積金業(yè)務(wù)。
i.負責客戶(hù)個(gè)稅的申報。
j.負責財務(wù)輔助工作。離職原因：公司名稱(chēng)：公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：擔任職務(wù)：行政助理工作描述：職務(wù)概況：負責行業(yè)事務(wù)部人員分工統籌，以及中心財務(wù)、物品管理工作，即人、財、物的全面管理；人力資源管理，負責招聘工作，信息的發(fā)放；相關(guān)人員檔案的.建立；負責協(xié)會(huì )日常事務(wù)以及對外聯(lián)絡(luò )工作。離職原因：公司名稱(chēng)：廣東信利盛達律師事務(wù)所起止年月：2006-05～2006-09公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：信息咨詢(xún)，事務(wù)所，人才交流擔任職務(wù)：助理文員工作描述：職務(wù)概況：協(xié)助開(kāi)展工作,主要負責東方資產(chǎn)的相關(guān)案件.主要工作有會(huì )議的記錄,案件文件的發(fā)放,收集,傳送,催辦和歸檔.來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)接待及安排,相關(guān)官司電話(huà)轉接及記錄等。離職原因：教育背景畢業(yè)院校：廣州城市職業(yè)學(xué)院最高學(xué)歷：大專(zhuān)畢業(yè)日期：2006-06-01所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：現代商務(wù)文秘所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：行政管理/公安管理（本科自考）受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構）專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號2000-092003-06韶關(guān)第五中學(xué)高中2003-092006-06廣州城市職業(yè)學(xué)院現代商務(wù)文秘大專(zhuān)2007-03廣東省技術(shù)師范學(xué)院行政管理本科（自考）語(yǔ)言能力外語(yǔ)：英語(yǔ)一般國語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)愛(ài)好特長(cháng)：
文藝活動(dòng)―多次參加校文藝演出分別獲一、二、三等獎,主持大小會(huì )議等。
體育運動(dòng)―獲韶關(guān)市第五屆運動(dòng)會(huì )長(cháng)跑二、三名。
寫(xiě)作―獲羊城鐵路集團總公司三等獎，多次刊登在校文學(xué)社報刊。
數學(xué)競賽-連續兩年獲羊城鐵路集團總公司三等獎。
本人任學(xué)生會(huì )秘書(shū)長(cháng)期間編寫(xiě)過(guò)學(xué)生會(huì )各項工作制度和獎勵制度,具有良好的寫(xiě)作,文字組織能力.
相關(guān)證書(shū)：
2004-04聘為廣州市經(jīng)濟管理干部學(xué)院學(xué)生會(huì )秘書(shū)長(cháng)詳細個(gè)人自傳本人是一個(gè)性格開(kāi)朗，思維活躍，善于交往，誠于合作，有團體主義精神；工作勤懇務(wù)實(shí)，具有較強的組織策劃能力和溝通能力，懂得一定的財務(wù)知識。個(gè)人聯(lián)系方式通訊地址：廣州市天河區聯(lián)系電話(huà)：137xxxxxxxxx家庭電話(huà)：手機：137xxxxxxxxxqq號碼：電子郵件：個(gè)人主頁(yè)：
簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
/
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
廣州。
身材：
168cm?66kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
34歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：副總、市場(chǎng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)：銷(xiāo)售主管、工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)：品質(zhì)主管。
工作年限：
12。
職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
5000--8000。
希望工作地區：
廣州東莞佛山。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔任職務(wù)：
副總經(jīng)理。
工作描述：
分管全面質(zhì)量管理工作。從組建品管部，到建立各項檢驗標準，到規范各環(huán)節的檢驗流程，以及人員崗位技能培訓，經(jīng)過(guò)兩年時(shí)間的不斷完善，使品管部具備了健全的功能。其間，本人擔任管理者代表，負責全面推行iso9001：質(zhì)量管理體系，通過(guò)大力的宣傳、培訓和細節強化，大大提高了體系的執行程度。各項質(zhì)量管理活動(dòng)得以有序有效地進(jìn)行。
離職原因：
個(gè)人發(fā)展。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔任職務(wù)：
業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
業(yè)務(wù)部廣東區域經(jīng)理，全面負責廣東區域的營(yíng)銷(xiāo)管理。四年間，完成了從“單干”到建立團隊的部門(mén)改造。同時(shí)，對市場(chǎng)和客戶(hù)重新進(jìn)行全面的分析評估，優(yōu)選客戶(hù)，壓縮賬期，強化服務(wù)意識。通過(guò)這些措施，實(shí)現了每年市場(chǎng)增長(cháng)率不低于20%的業(yè)績(jì)目標。
離職原因：
未離職。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔任職務(wù)：
業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
業(yè)務(wù)部江浙區域首任經(jīng)理，負責江浙區域市場(chǎng)開(kāi)拓。獨立開(kāi)發(fā)區域市場(chǎng)，經(jīng)過(guò)兩年，公司產(chǎn)品在江浙區域同類(lèi)產(chǎn)品的`市場(chǎng)占有率從幾乎為0增長(cháng)到25%左右。
離職原因：
未離職。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品。
擔任職務(wù)：
業(yè)務(wù)代表。
工作描述：
儲備干部，生產(chǎn)部在職一年，學(xué)習生產(chǎn)管理，任廠(chǎng)務(wù)助理，協(xié)助統籌生產(chǎn)計劃，追蹤生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中的相關(guān)活動(dòng)；之后，進(jìn)入營(yíng)業(yè)部，任業(yè)務(wù)代表。
離職原因：
個(gè)人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
華南農業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專(zhuān)。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
絲綢與貿易。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
華南農業(yè)大學(xué)。
絲綢與貿易。
畢業(yè)證。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
1、熟悉涂料行業(yè)，尤其熟悉皮革涂飾劑的銷(xiāo)售流程及施工技術(shù)、售后服務(wù)。
2、具備質(zhì)量管理的知識和經(jīng)驗，熟悉iso9001；2000質(zhì)量管理體系。
3、豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗及團隊管理、培訓經(jīng)驗。
4、具備生產(chǎn)統籌，人事管理，行政管理的基本知識。
5、良好的溝通能力和協(xié)調能力；良好的組織認知能力和判斷能力。
6、良好的職業(yè)操守和道德素養。
7、有堅韌的忍耐力。
8、持c牌駕照。
詳細個(gè)人自傳。
自我評價(jià)：
1、熟悉涂料行業(yè)，尤其熟悉皮革涂飾劑的銷(xiāo)售流程及施工技術(shù)、售后服務(wù)。
2、具備質(zhì)量管理的知識和經(jīng)驗，熟悉iso9001；2000質(zhì)量管理體系。
3、豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗及團隊管理、培訓經(jīng)驗。
4、具備生產(chǎn)統籌，人事管理，行政管理的基本知識。
5、良好的溝通能力和協(xié)調能力；良好的組織認知能力和判斷能力。
6、良好的職業(yè)操守和道德素養。
7、有堅韌的忍耐力。
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簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
/
國籍：
中國。
目前所在地：
花都。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
花都。
身材：
171cm?kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
31歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
行政/人事類(lèi)：司機、后勤主管、汽車(chē)類(lèi)、交通運輸（海陸空）類(lèi)：
工作年限：
10。
職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：
均可。
可到職日期：
一個(gè)星期。
2000--3500。
希望工作地區：
花都花都花都。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務(wù)：
采購。
工作描述：
采購部隊飯堂、后勤所需物資。
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務(wù)：
國際運輸業(yè)務(wù)。
工作描述：
辦理貨運業(yè)務(wù)。
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務(wù)：
班長(cháng)。
工作描述：
處理突發(fā)性事件等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專(zhuān)。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
行政管理。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
中國人民武裝警察一二六師8733部隊服役。
無(wú)線(xiàn)通信專(zhuān)業(yè)。
花都區成教電大業(yè)余班01屆行政管理。
行政管理專(zhuān)業(yè)。
大專(zhuān)畢業(yè)證。
51393505548。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
其他較差。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
社會(huì )多年的磨礪下，在領(lǐng)導與同事的教益下，使我具備了多方面的'辦事能力，通過(guò)工作實(shí)踐和行業(yè)了解，培養了自己多方面的技能，更重要的是，嚴謹的紀律性和端正的學(xué)習態(tài)度、使我不斷成長(cháng)，團隊精神塑造了我樸實(shí)、穩重、創(chuàng )新的性格特點(diǎn)。
此外，我還積極地參加各種社會(huì )活動(dòng)，抓住每一個(gè)機會(huì )，鍛煉自己。我深深地感受到，與同事共事使我在競爭中獲益；向實(shí)際困難挑戰，讓我在挫折中成長(cháng)。祖輩們教我勤奮、盡責、善良、正直；學(xué)校培養了我實(shí)事求是、開(kāi)拓進(jìn)取的作風(fēng)。我熱愛(ài)貴單位所從事的事業(yè)，殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導下，為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦；并且在實(shí)踐中不斷學(xué)習、進(jìn)步。
詳細個(gè)人自傳。
本人工作認真嚴謹細心，責任心強，習慣循序漸進(jìn)，在服兵役期間光榮地加入了黨組織.為人誠懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取.有較強的組織觀(guān)念和團隊精神，希望我的個(gè)人能力能在日后的工作得到運用與提高，更希望能成為貴公司一員。(現持有a2駕照，駕齡10年)。
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花都區。
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婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶(hù)籍：湖北-襄樊年齡：30。
現所在地：廣東-廣州身高：160cm。
希望崗位：行政/人事類(lèi)-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類(lèi)-招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：人事經(jīng)理/主管、招聘經(jīng)理/主管。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔任職位：人力資源經(jīng)理崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：
一、人事工作：
1、人力資源規劃組織編制公司人力資源發(fā)展規劃，有效控制和降低公司人力資源成本，并為重大人事決策提供建議和信息支持。
2、招聘與配置：組織建立公司招聘體系，規范招聘流程，開(kāi)拓多種有效招聘途徑，滿(mǎn)足公司人力資源需求。組織公司人力資源的挖掘、儲備工作，建立后備人才庫，實(shí)現人才儲備。組織編制職務(wù)說(shuō)明書(shū)。組織建立入職指引和工作指引，促使部門(mén)工作開(kāi)展更加順暢。
3、培訓與開(kāi)發(fā)：根據公司發(fā)展戰略和任職要求組織制定公司培訓體系，包括：新員工入職培訓、崗前培訓、崗位培訓、在職培訓和外訓，為公司持續強勁的人才競爭力提供充足的制度保證和實(shí)施平臺，組織建立思想導師制度和工作導師制度，與眾行、君成、極特等培訓機構和講師資源建立良好合作關(guān)系。
4、績(jì)效考核：組織擬訂公司績(jì)效考核體系，協(xié)助各級主管建立其下屬的業(yè)績(jì)考評指標，收集、統計、分析績(jì)效考核數據，根據績(jì)效考核結果，組織擬定對員工的獎懲、晉升、調轉、培訓等應用方案并組織實(shí)施。
5、薪酬福利：組織擬訂公司薪資體系與福利政策并監督實(shí)施，組織辦理社會(huì )保險、住房公積金業(yè)務(wù)，接受員工勞資政策咨詢(xún)，核定、發(fā)放員工工資。
6、員工關(guān)系：建設健全的員工關(guān)系管理機制，協(xié)調各級員工關(guān)系，組織各類(lèi)溝通活動(dòng)，改善員工關(guān)系滿(mǎn)意度，消除勞動(dòng)爭議隱患，維護公司良好形象。
二、行政工作：
1、規章制度：組織匯編、修訂、發(fā)布公司人力資源管理制度，督導公司管理流程正常運行。
2、企業(yè)文化：組織開(kāi)展員工生日會(huì )、員工年度旅游、公司年終晚會(huì )等活動(dòng)，增強員工凝聚力和歸屬感。
3、內部協(xié)調：協(xié)調公司內部各環(huán)節的正常運轉，促進(jìn)公司各部門(mén)之間的溝通與協(xié)作。
離職原因：公司轉型。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò )設備。
工作描述：
一、人事工作：
1、招聘選拔：編制招聘程序，制定招聘計劃，拓展招聘渠道，進(jìn)行初步面試與篩選，實(shí)施考選測評，提高招聘質(zhì)量，降低招聘費用，確保公司人力資源滿(mǎn)足公司發(fā)展需要，對公司人員入職、異動(dòng)、離職進(jìn)行管控，使公司人才得到合理流動(dòng)。
2、培訓開(kāi)發(fā)：編制培訓程序，制定培訓計劃，規范培訓流程，入職培訓授課，培訓效果評估，培訓需求調查，內部講師群建立，部門(mén)培訓協(xié)助。
3、績(jì)效考核：制定績(jì)效考核政策，實(shí)施績(jì)效考核管理，收集考核數據，核算績(jì)效薪資。
4、薪酬福利：制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，維護考勤數據，核算員工薪資，辦理社會(huì )保險和住房公積金。
5、員工關(guān)系：做好員工職業(yè)生涯規劃，提高員工綜合素質(zhì)。
二、行政工作：
1、規章制度：組織匯編、修訂、發(fā)布公司人力資源管理制度，督導公司管理流程正常運行。
2、企業(yè)文化：組織開(kāi)展員工生日會(huì )、員工年度旅游、公司年終晚會(huì )等活動(dòng)，增強員工凝聚力和歸屬感。
3、內部協(xié)調：協(xié)調公司內部各環(huán)節的正常運轉，促進(jìn)公司各部門(mén)之間的溝通與協(xié)作。
離職原因：集團重組。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：人事崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：
一、人事工作：
1、招聘：制定公司組織架構，編寫(xiě)職務(wù)說(shuō)明書(shū)，實(shí)施定崗定編管理，以公司人力需求為標桿，選擇與維護招聘渠道，整理與發(fā)布招聘信息，收集與篩選應聘簡(jiǎn)歷，組織與安排面試等。
2、培訓：建立公司培訓體系，開(kāi)展培訓需求調查，制定培訓計劃，組織培訓實(shí)施，評估培訓效果，管理培訓設施，維護培訓場(chǎng)地，新人培訓授課，部門(mén)培訓協(xié)助等。
3、員工關(guān)系：人事檔案建立與維護，人力資源數據統計與分析，員工入職、異動(dòng)、離職手續辦理，勞動(dòng)合同管理，社會(huì )保險辦理，工傷處理，考勤監督，請假審核，獎懲執行，員工儀容儀表巡查，員工疑問(wèn)解答，員工投訴處理，員工滿(mǎn)意度調查等。
二、行政工作：
1、制度：公司人事行政規章制度撰寫(xiě)、推行與監督，公司員工手冊編寫(xiě)、發(fā)放與回收，公司內外公文寫(xiě)作等。
2、后勤：前臺/保安/司機/清潔/維修/飯堂管理，6s推行，iso體系導入，客戶(hù)驗廠(chǎng)陪同等。
3、企業(yè)文化：策劃、組織與開(kāi)展員工生日會(huì )、員工年度旅游、公司年終晚會(huì )等。
離職原因：參加學(xué)習。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)：八年以上人事行政管理工作經(jīng)驗，曾深入參與人事行政各個(gè)環(huán)節的管理，對人事行政管理事務(wù)性工作有嫻熟的處理技巧，能夠全面掌控人事行政部門(mén)的運作，具備扎實(shí)的人力資源管理理論知識，對現代企業(yè)人力資源管理模式有較為系統的了解，精通人力資源管理六大模塊，熟悉國家、地方企業(yè)人事勞動(dòng)政策與辦事流程。
普通話(huà)：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)：一般。
發(fā)展方向：通過(guò)人力資源管理的實(shí)踐操作和鍛煉不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)理論涵養，進(jìn)一步提升實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力以及應對各種問(wèn)題與風(fēng)險的能力，努力成為既具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識又具有豐富實(shí)戰經(jīng)驗的全面性人力資源管理人才，能夠在公司高層的.領(lǐng)導與支持下為公司創(chuàng )造實(shí)際的經(jīng)濟效益，同時(shí)在職業(yè)道路上不斷成長(cháng)與進(jìn)步。
其他要求：
自我評價(jià)：忠實(shí)誠信,工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業(yè)素養;有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力;具有較強的應變能力和內外溝通能力;極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強;自信但不自負,不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權威者;會(huì )用100%的熱情和精力投入到工作中;性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應力強、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強的團隊精神。
簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
姓名：
應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
韶關(guān)。
身材：
163cm?45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
行政/人事類(lèi)：行政助理、人力資源、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：經(jīng)理助理、其它類(lèi)：文秘、文員。
工作年限：
1
職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)：
行政助理。
工作描述：
職務(wù)概況：
a.協(xié)助綜合部主管完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作。
b.協(xié)助審核、修訂公司各項管理規章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。
c.會(huì )務(wù)安排：做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作。
d.負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。
e.負責公司各部門(mén)辦公用品的.領(lǐng)用和分發(fā)工作。
f.做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
g.每月25左右完成與客戶(hù)社保明細的核對工作(廣州、從化匯總表)。
h.辦理公積金業(yè)務(wù)。
i.負責客戶(hù)個(gè)稅的申報。
j.負責財務(wù)輔助工作。
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)：
行政助理。
工作描述：
職務(wù)概況：負責行業(yè)事務(wù)部人員分工統籌，以及中心財務(wù)、物品管理工作，即人、財、物的全面管理；人力資源管理，負責招聘工作，信息的發(fā)放；相關(guān)人員檔案的建立；負責協(xié)會(huì )日常事務(wù)以及對外聯(lián)絡(luò )工作。
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：信息咨詢(xún)，事務(wù)所，人才交流。
擔任職務(wù)：
助理文員。
工作描述：
職務(wù)概況：協(xié)助開(kāi)展工作,主要負責東方資產(chǎn)的相關(guān)案件.主要工作有會(huì )議的記錄,案件文件的發(fā)放,收集,傳送,催辦和歸檔.來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)接待及安排,相關(guān)官司電話(huà)轉接及記錄等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專(zhuān)。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
現代商務(wù)文秘。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
行政管理/公安管理（本科自考）。
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
-06。
韶關(guān)第五中學(xué)。
高中。
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
現代商務(wù)文秘。
大專(zhuān)。
-03。
廣東省技術(shù)師范學(xué)院。
行政管理。
本科（自考）。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
體育運動(dòng)—獲韶關(guān)市第五屆運動(dòng)會(huì )長(cháng)跑二、三名。
寫(xiě)作—獲羊城鐵路集團總公司三等獎，多次刊登在校文學(xué)社報刊。
數學(xué)競賽-連續兩年獲羊城鐵路集團總公司三等獎。
本人任學(xué)生會(huì )秘書(shū)長(cháng)期間編寫(xiě)過(guò)學(xué)生會(huì )各項工作制度和獎勵制度,具有良好的寫(xiě)作,文字組織能力.
相關(guān)證書(shū)：
-11廣州城市職業(yè)學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部、獎學(xué)金三等獎。
-04廣州城市職業(yè)學(xué)院文化節工作積極分子。
詳細個(gè)人自傳。
本人是一個(gè)性格開(kāi)朗，思維活躍，善于交往，誠于合作，有團體主義精神；工作勤懇務(wù)實(shí)，具有較強的組織策劃能力和溝通能力，懂得一定的財務(wù)知識。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市天河區。
聯(lián)系電話(huà)：
137xxxxxxxxx。
家庭電話(huà)：
手機：
137xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：168cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長(cháng)：
求職意向。
人才類(lèi)型：普通求職。
應聘職位：行政/后勤：1、行政，人力資源：2、人力資源，市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)：3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
工作年限：0職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：兼職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區：廣東省,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職位：
離職原因：學(xué)生干部換屆。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職位：華南理工大學(xué)經(jīng)濟與貿易學(xué)院禮儀隊，主管。
工作描述：
離職原因：想把下一學(xué)年的重心放在學(xué)習和班集體上。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職位：華南理工大學(xué)南校區學(xué)生會(huì )執行委員會(huì )學(xué)術(shù)與科技部，干事。
工作描述：
離職原因：想把下一學(xué)年的重心放在學(xué)習和班集體上。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職位：華南理工大學(xué)經(jīng)濟與貿易學(xué)院學(xué)生會(huì )女工部，干事。
工作描述：
離職原因：想把下一學(xué)年的重心放在學(xué)習和班集體上。
志愿者經(jīng)歷。
擔任職位：
教育背景。
畢業(yè)院校：華南理工大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-07
專(zhuān)業(yè)一：旅游與酒店管理專(zhuān)業(yè)二：金融。
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：一般。
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
其他技能正在學(xué)習駕駛、有一定的美術(shù)基礎。
期待的行業(yè)1、通訊2、金融3、旅游和酒店。
期待的崗位1、行政2、人力資源3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
可到崗日期目前可能只能是周末，但畢業(yè)后可以是全職
詳細個(gè)人自傳。
富有團隊精神和創(chuàng )新意識，責任心重，有耐心，能吃苦；抗壓能力強?！?/p>
簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
/
國籍：
中國。
目前所在地：
花都。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
花都。
身材：
171cm?kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
31歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
行政/人事類(lèi)：司機、后勤主管、汽車(chē)類(lèi)、交通運輸（海陸空）類(lèi)：
工作年限：
10。
職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：
均可。
可到職日期：
一個(gè)星期。
2000--3500。
希望工作地區：
花都花都花都。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務(wù)：
采購。
工作描述：
采購部隊飯堂、后勤所需物資。
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務(wù)：
國際運輸業(yè)務(wù)。
工作描述：
辦理貨運業(yè)務(wù)。
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務(wù)：
班長(cháng)。
工作描述：
處理突發(fā)性事件等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專(zhuān)。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
行政管理。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
中國人民武裝警察一二六師8733部隊服役。
無(wú)線(xiàn)通信專(zhuān)業(yè)。
花都區成教電大業(yè)余班01屆行政管理。
行政管理專(zhuān)業(yè)。
大專(zhuān)畢業(yè)證。
51393505548。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
其他較差。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
社會(huì )多年的磨礪下，在領(lǐng)導與同事的教益下，使我具備了多方面的'辦事能力，通過(guò)工作實(shí)踐和行業(yè)了解，培養了自己多方面的技能，更重要的是，嚴謹的紀律性和端正的學(xué)習態(tài)度、使我不斷成長(cháng)，團隊精神塑造了我樸實(shí)、穩重、創(chuàng )新的性格特點(diǎn)。
此外，我還積極地參加各種社會(huì )活動(dòng)，抓住每一個(gè)機會(huì )，鍛煉自己。我深深地感受到，與同事共事使我在競爭中獲益；向實(shí)際困難挑戰，讓我在挫折中成長(cháng)。祖輩們教我勤奮、盡責、善良、正直；學(xué)校培養了我實(shí)事求是、開(kāi)拓進(jìn)取的作風(fēng)。我熱愛(ài)貴單位所從事的事業(yè)，殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導下，為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦；并且在實(shí)踐中不斷學(xué)習、進(jìn)步。
詳細個(gè)人自傳。
本人工作認真嚴謹細心，責任心強，習慣循序漸進(jìn)，在服兵役期間光榮地加入了黨組織.為人誠懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取.有較強的組織觀(guān)念和團隊精神，希望我的個(gè)人能力能在日后的工作得到運用與提高，更希望能成為貴公司一員。(現持有a2駕照，駕齡10年)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
花都區。
聯(lián)系電話(huà)：
家庭電話(huà)：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
婚姻狀況：未婚民族：
培訓認證：未參加身高：160cm。
誠信徽章：未申請體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長(cháng)：
求職意向。
人才類(lèi)型：在校學(xué)生。
應聘職位：人事經(jīng)理：，人事專(zhuān)員：
工作年限：3職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：兼職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區：從化,廣州,深圳。
工作經(jīng)歷。
清遠（佛岡)強豐制鞋公司起止年月：-09～-03。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿易/進(jìn)出口。
擔任職位：?jiǎn)T工。
工作描述：
離職原因：上學(xué)。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:專(zhuān)科畢業(yè)日期：-06
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
本人有責任心，工作能力強，溝通能力強，精通所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識。
詳細個(gè)人自傳。
本人在校是一位有秀的學(xué)生，積極參加學(xué)的各項活動(dòng)。
簡(jiǎn)歷編號：
更新日期：
姓名：
梁小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
廣州。
身材：
157cm?40kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
34歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
14。
職稱(chēng)：
中級。
求職類(lèi)型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區：
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
待業(yè)起止年月：-05～。
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物資供銷(xiāo)。
擔任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
公司裁員。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設備。
擔任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
尋求發(fā)展。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
繼續進(jìn)修。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：糧油，食品。
擔任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
合同期滿(mǎn)。
公司名稱(chēng)：
廣州市億達科技起止年月：-09～-12。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。
擔任職務(wù)：
行政主管。
工作描述：
離職原因：
繼續進(jìn)修。
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔任職務(wù)：
管理部文員。
工作描述：
離職原因：
合同期滿(mǎn)。
教育背景。
畢業(yè)院校：
中國石油大學(xué)（北京）。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
法律。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學(xué)校（機構）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號。
棠溪小學(xué)。
小學(xué)。
新市中學(xué)。
中學(xué)。
廣州市六十八中。
通用英語(yǔ)。
職中。
-09。
廣州市廣播電視大學(xué)。
中文秘書(shū)。
大專(zhuān)。
中國石油大學(xué)（北京）。
法律。
本科。
白云區勞動(dòng)局。
物業(yè)管理員。
中級物業(yè)管理員。
北京時(shí)代光大教育集團。
廣州大學(xué)。
本科在讀。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
精通。
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)。
由于公司配備給人事部的人員不多，所以，人事部的工作基本上由本人完成。由招聘、面試、錄取、培訓、績(jì)效考核、辭職、社保全個(gè)過(guò)程，都由我一個(gè)人完成。另外，我還負責公司的行政管理工作，協(xié)調各部門(mén)的工作，監督其工作的.完成程度，確保公司交付的任務(wù)在指定的時(shí)間內完成，并作為績(jì)效考核的依據。還有，人事部的制度和公司的各項制度都是由本人根據公司的情況而參與編寫(xiě)、制定的，包括最后的格式制定。
詳細個(gè)人自傳。
本人畢業(yè)于法律本科，一直從事行政同人力資源工作。比較熟悉合同法、勞動(dòng)法、仲裁法。并熟悉辦公軟件的應用，對工作認真負責，做事有條理，服從公司安排，按領(lǐng)導意圖辦事。在工作中能做到細心、熱情，自覺(jué)完成本職工作。
有豐富的管理經(jīng)驗，并且為人勤奮、努力，有較強的溝通、協(xié)調能力，在同事之間能做到和睦相處，團結同事。
除了取得法律本科后，已再次進(jìn)修人力資源管理本科，進(jìn)一步提高人力資源管理工作的水平；并且希望把法律知識運用到人力資源管理中去，務(wù)求令人力資源管理工作更加出色。
本人很感謝貴公司在百忙之中查閱本人資料，為我提供一個(gè)合適的機會(huì )。如有幸成為貴公司中的一員，我會(huì )繼續堅持自己工作原則，努力工作，積累更多、更豐富的管理經(jīng)驗。謝謝！
注：保險與中介免問(wèn)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話(huà)：
家庭電話(huà)：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
學(xué)歷：大專(zhuān)。
工作年限：在讀學(xué)生。
工作地點(diǎn)：廣州-不限。
會(huì )項目管理。
工作經(jīng)驗(工作了3個(gè)月，做了2份工作)。
羅定市天河城連鎖超市總店。
工作時(shí)間：1月至203月[1個(gè)月]。
職位名稱(chēng)：導購。
工作內容：1、負責賣(mài)場(chǎng)商品的美觀(guān)陳列。
2、負責賣(mài)場(chǎng)所轄區域的衛生清潔，引導顧客遵守賣(mài)場(chǎng)公共秩序。
3、負責賣(mài)場(chǎng)商品的物價(jià)標識和更換。
4、負責對賣(mài)場(chǎng)商品的品質(zhì)檢查，控制商品在保質(zhì)期內。在保質(zhì)期超出后1/3的商品要以書(shū)面形式上報給部門(mén)經(jīng)理，再由部門(mén)經(jīng)理以同樣的方式報告給進(jìn)貨人員并及時(shí)作出處理。
5、負責所管轄柜組內商品的退貨、訂貨、換貨工作、保修工作。
6、負責對柜組內商品中不合格品、報損商品、殘次品的書(shū)面形式登記。
7、熟悉相關(guān)產(chǎn)品的知識，提供顧客產(chǎn)品咨詢(xún)和相關(guān)服務(wù)。
8、負責貨架排面整理、要貨、補貨、防損控制等工作。
9、配合商場(chǎng)定期與不定期的盤(pán)點(diǎn)工作。
10、絕對服從公司領(lǐng)導安排。
大潤發(fā)商業(yè)有限公司。
工作時(shí)間：1月至202月[1個(gè)月]。
職位名稱(chēng)：導購。
工作內容：1、負責賣(mài)場(chǎng)商品的美觀(guān)陳列。
2、負責賣(mài)場(chǎng)所轄區域的衛生清潔，引導顧客遵守賣(mài)場(chǎng)公共秩序。
3、負責賣(mài)場(chǎng)商品的物價(jià)標識和更換。
4、負責對賣(mài)場(chǎng)商品的品質(zhì)檢查，控制商品在保質(zhì)期內。在保質(zhì)期超出后1/3的商品要以書(shū)面形式上報給部門(mén)經(jīng)理，再由部門(mén)經(jīng)理以同樣的方式報告給進(jìn)貨人員并及時(shí)作出處理。
5、負責所管轄柜組內商品的`退貨、訂貨、換貨工作、保修工作。
6、負責對柜組內商品中不合格品、報損商品、殘次品的書(shū)面形式登記。
7、熟悉相關(guān)產(chǎn)品的知識，提供顧客產(chǎn)品咨詢(xún)和相關(guān)服務(wù)。
8、負責貨架排面整理、要貨、補貨、防損控制等工作。
9、配合商場(chǎng)定期與不定期的盤(pán)點(diǎn)工作。
10、絕對服從公司領(lǐng)導安排。
教育經(jīng)歷。
至今在校羅定職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商企業(yè)管理。
專(zhuān)業(yè)技能。
excel：熟練經(jīng)驗：3年。
word：熟練經(jīng)驗：3年。
powerpoint：熟練經(jīng)驗：3年。
有氧舞蹈：熟練經(jīng)驗：2年。
自我描述。
更多。
姓名：性別：女。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶(hù)籍：湖北-襄樊年齡：30。
現所在地：廣東-廣州身高：160cm。
希望地區：廣東-廣州、廣東-東莞、廣東-惠州、廣東-佛山、廣東-珠海。
希望崗位：行政/人事類(lèi)-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類(lèi)-招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：人事經(jīng)理/主管、招聘經(jīng)理/主管。
教育經(jīng)歷。
培訓經(jīng)歷。
**公司(-02～-11)。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔任職位：人力資源經(jīng)理崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：
一、人事工作：
1、人力資源規劃組織編制公司人力資源發(fā)展規劃，有效控制和降低公司人力資源成本，并為重大人事決策提供建議和信息支持。
2、招聘與配置：組織建立公司招聘體系，規范招聘流程，開(kāi)拓多種有效招聘途徑，滿(mǎn)足公司人力資源需求。組織公司人力資源的挖掘、儲備工作，建立后備人才庫，實(shí)現人才儲備。組織編制職務(wù)說(shuō)明書(shū)。組織建立入職指引和工作指引，促使部門(mén)工作開(kāi)展更加順暢。
3、培訓與開(kāi)發(fā)：根據公司發(fā)展戰略和任職要求組織制定公司培訓體系，包括：新員工入職培訓、崗前培訓、崗位培訓、在職培訓和外訓，為公司持續強勁的人才競爭力提供充足的制度保證和實(shí)施平臺，組織建立思想導師制度和工作導師制度，與眾行、君成、極特等培訓機構和講師資源建立良好合作關(guān)系。
4、績(jì)效考核：組織擬訂公司績(jì)效考核體系，協(xié)助各級主管建立其下屬的業(yè)績(jì)考評指標，收集、統計、分析績(jì)效考核數據，根據績(jì)效考核結果，組織擬定對員工的獎懲、晉升、調轉、培訓等應用方案并組織實(shí)施。
5、薪酬福利：組織擬訂公司薪資體系與福利政策并監督實(shí)施，組織辦理社會(huì )保險、住房公積金業(yè)務(wù)，接受員工勞資政策咨詢(xún)，核定、發(fā)放員工工資。
6、員工關(guān)系：建設健全的員工關(guān)系管理機制，協(xié)調各級員工關(guān)系，組織各類(lèi)溝通活動(dòng)，改善員工關(guān)系滿(mǎn)意度，消除勞動(dòng)爭議隱患，維護公司良好形象。
二、行政工作：
1、規章制度：組織匯編、修訂、發(fā)布公司人力資源管理制度，督導公司管理流程正常運行。
2、企業(yè)文化：組織開(kāi)展員工生日會(huì )、員工年度旅游、公司年終晚會(huì )等活動(dòng)，增強員工凝聚力和歸屬感。
3、內部協(xié)調：協(xié)調公司內部各環(huán)節的正常運轉，促進(jìn)公司各部門(mén)之間的溝通與協(xié)作。
離職原因：公司轉型。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò )設備。
工作描述：
一、人事工作：
1、招聘選拔：編制招聘程序，制定招聘計劃，拓展招聘渠道，進(jìn)行初步面試與篩選，實(shí)施考選測評，提高招聘質(zhì)量，降低招聘費用，確保公司人力資源滿(mǎn)足公司發(fā)展需要，對公司人員入職、異動(dòng)、離職進(jìn)行管控，使公司人才得到合理流動(dòng)。
2、培訓開(kāi)發(fā)：編制培訓程序，制定培訓計劃，規范培訓流程，入職培訓授課，培訓效果評估，培訓需求調查，內部講師群建立，部門(mén)培訓協(xié)助。
3、績(jì)效考核：制定績(jì)效考核政策，實(shí)施績(jì)效考核管理，收集考核數據，核算績(jì)效薪資。
4、薪酬福利：制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，維護考勤數據，核算員工薪資，辦理社會(huì )保險和住房公積金。
5、員工關(guān)系：做好員工職業(yè)生涯規劃，提高員工綜合素質(zhì)。
二、行政工作：
1、規章制度：組織匯編、修訂、發(fā)布公司人力資源管理制度，督導公司管理流程正常運行。
2、企業(yè)文化：組織開(kāi)展員工生日會(huì )、員工年度旅游、公司年終晚會(huì )等活動(dòng)，增強員工凝聚力和歸屬感。
3、內部協(xié)調：協(xié)調公司內部各環(huán)節的正常運轉，促進(jìn)公司各部門(mén)之間的溝通與協(xié)作。
離職原因：集團重組。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：人事崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：
一、人事工作：
1、招聘：制定公司組織架構，編寫(xiě)職務(wù)說(shuō)明書(shū)，實(shí)施定崗定編管理，以公司人力需求為標桿，選擇與維護招聘渠道，整理與發(fā)布招聘信息，收集與篩選應聘簡(jiǎn)歷，組織與安排面試等。
2、培訓：建立公司培訓體系，開(kāi)展培訓需求調查，制定培訓計劃，組織培訓實(shí)施，評估培訓效果，管理培訓設施，維護培訓場(chǎng)地，新人培訓授課，部門(mén)培訓協(xié)助等。
3、員工關(guān)系：人事檔案建立與維護，人力資源數據統計與分析，員工入職、異動(dòng)、離職手續辦理，勞動(dòng)合同管理，社會(huì )保險辦理，工傷處理，考勤監督，請假審核，獎懲執行，員工儀容儀表巡查，員工疑問(wèn)解答，員工投訴處理，員工滿(mǎn)意度調查等。
二、行政工作：
1、制度：公司人事行政規章制度撰寫(xiě)、推行與監督，公司員工手冊編寫(xiě)、發(fā)放與回收，公司內外公文寫(xiě)作等。
2、后勤：前臺/保安/司機/清潔/維修/飯堂管理，6s推行，iso體系導入，客戶(hù)驗廠(chǎng)陪同等。
3、企業(yè)文化：策劃、組織與開(kāi)展員工生日會(huì )、員工年度旅游、公司年終晚會(huì )等。
離職原因：參加學(xué)習。
技能專(zhuān)長(cháng)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)：八年以上人事行政管理工作經(jīng)驗，曾深入參與人事行政各個(gè)環(huán)節的管理，對人事行政管理事務(wù)性工作有嫻熟的處理技巧，能夠全面掌控人事行政部門(mén)的運作，具備扎實(shí)的人力資源管理理論知識，對現代企業(yè)人力資源管理模式有較為系統的了解，精通人力資源管理六大模塊，熟悉國家、地方企業(yè)人事勞動(dòng)政策與辦事流程。
語(yǔ)言能力。
普通話(huà)：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：通過(guò)人力資源管理的實(shí)踐操作和鍛煉不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)理論涵養，進(jìn)一步提升實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力以及應對各種問(wèn)題與風(fēng)險的能力，努力成為既具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識又具有豐富實(shí)戰經(jīng)驗的全面性人力資源管理人才，能夠在公司高層的.領(lǐng)導與支持下為公司創(chuàng )造實(shí)際的經(jīng)濟效益，同時(shí)在職業(yè)道路上不斷成長(cháng)與進(jìn)步。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：忠實(shí)誠信,工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業(yè)素養;有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力;具有較強的應變能力和內外溝通能力;極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強;自信但不自負,不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權威者;會(huì )用100%的熱情和精力投入到工作中;性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應力強、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強的團隊精神。
學(xué)歷：大專(zhuān)。
工作年限：以上。
工作區域：上海。
工作經(jīng)歷：
-福建廈門(mén)中天世紀置業(yè)有限公司。
-上海垚舜實(shí)業(yè)有限公司。
教育經(jīng)歷：
畢業(yè)于江西職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
自我介紹：
忠實(shí)誠信,講原則，說(shuō)到做到，決不推卸責任;有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢;肯學(xué)習,有問(wèn)題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習;自信但不自負,不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權威者;會(huì )用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應力強、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強的團隊精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認真我的性格比較文靜。我能勝任高勞動(dòng)強度的工作。我對我負責的事情會(huì )一直堅持到底。我有孩子，懂得怎樣照顧別人。我做事一絲不茍，注意細節。我愿意并且能夠快速學(xué)會(huì )新知識、新能力。我做人以誠信為本。我做事不怕吃苦，相信困難才能培養人。
學(xué)歷：大專(zhuān)。
工作年限：10年以上。
工作區域：上海。
工作經(jīng)歷：
教育經(jīng)歷：
畢業(yè)于江西職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
自我介紹：
忠實(shí)誠信,講原則，說(shuō)到做到，決不推卸責任;有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢;肯學(xué)習,有問(wèn)題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習;自信但不自負,不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權威者;會(huì )用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應力強、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強的團隊精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認真我的性格比較文靜。我能勝任高勞動(dòng)強度的工作。我對我負責的事情會(huì )一直堅持到底。我有孩子，懂得怎樣照顧別人。我做事一絲不茍，注意細節。我愿意并且能夠快速學(xué)會(huì )新知識、新能力。我做人以誠信為本。我做事不怕吃苦，相信困難才能培養人。